主要工作业绩情况总结(专业19篇)

时间:2023-12-12 04:39:31 作者:JQ文豪

情况汇报可以帮助我们评估当前的工作进展,进行必要的调整和改进。在下面的情况汇报范文中,你可以找到一些有用的指导和建议,希望能对你的情况汇报有所帮助。

主要工作业绩,员工自我总结

20x年即将过去,一年来,自己在领导和全体同事的关心、支持和帮助下,坚持自我严格要求、加强学习、踏实工作,在政治思想、工作学习等方面取得了不小的进步,下面把自己各方面的表现向领导和同事们作一下总结。

一、在政治思想方面。

我主动要求进步,能够严格遵守局里各项规章制度,在思想和行动上严格要求自己。一方面,注重加强自己的思想品德和职业道德修养,思想觉悟和政治理论水平得到很大提高。

二、在学习及文体活动方面。

一是加强政治理论、业务知识学习。从讲政治的高度来认识加强理论学习的重要性和必要性,坚持把学习和积累作为提升自身素质,提高工作能力的基本途径,坚持把参加各种学习活动与自学结合起来,并认真做好重点学习笔记,撰写相关心得体会,做到个人与组织相一致,理论与业务相结合。同时,通过积极参与每期的科务会、财务例会、业务经办知识竞赛等,加强了对基金财务知识、社保业务政策知识的了解、认识和学习,提高了理论联系实际的工作能力。

三、工作完成情况。

一是在做好和会计账的对账工作的基础上,认真完成了定期与银行、财政专户的各项社保基金收支对账工作。一方面,及时编制银行余额调节表,清理未达账项,保证了基金财务数据的准确性。另一方面,加强与财政的沟通,完成了社保基金投资国债、定期存款进行保值增值的核对统计工作。

四、在生活作风方面。

生活中继续发扬勤俭节约、团结互助的优良作风,并有意识约束自己的言行,努力做到:能自己解决的绝不找领导解决,能暂时凑合的绝不跟领导反映,绝不提过分和无理的要求。同时,正确处理好工作与生活的关系,以积极健康的生活状态为工作打下了良好的基础。

五、存在的问题和不足。

工作取得了一些成绩,是与领导同事的信任和帮助是分不开的,同时也意识到自身还存在着许多不足之处,与大家的期望还有差距。

针对以上的问题和不足,我将在以后的工作中认真加以克服,同时进一步提高思想政治觉悟,通过不断的学习进行弥补,克服不良情绪,积极主动的做好本职工作。在工作过程中也请领导和同事多批评多指教,使我取得更大的进步。

调度员主要工作业绩工作总结

我是20__年x月调入财务科,至今任职一年多时间,负责出纳工作。以下是我任职一年来的出纳述职报告,不妥之处,敬请领导和同志们批评指正。

在__x的正确领导下,本人断改造世界观、人生观和价值观,团结协作,廉洁自律,刻苦努力,勤奋工作,圆满地完成了上级赋予的各项工作。

一、思想政治素质和理论水平方面

一年来,本人能坚持理论联系实际的学习方法,进一步加深了对学习资料的理解。在实际工作中认真加以贯彻,保证党和国家路线方针政策的执行。在工作中,有较强的法制意识和政策观念,严格依照法律程序做好每件工作,能牢记全心全意为人民服务的宗旨。

二、务必具有高度的职责心

计会统工作繁杂、琐碎,整天与数字打交道,容不得半点马虎,细心是最基本的要求,高度的职责感和事业心,一丝不苟的作风是做好这项工作的前提。只有认真履行职责,才能在工作中发现问题。

出纳工作职责重大,而且有不少学问和政策技术问题,需要好好学习才能掌握。因此,工作的效率很一般,对工作构成了难度,如何办理货币资金和各种票据的收入,保证自我经手的货币资金和票据的安全与完整,如何填制和审核许多原始凭证,以及如何进行帐务处理等问题,透过实践,业务技能得到了很快的提升和锻炼,工作水平得以迅速的提高。

经过一年紧张的工作实践和总结,出纳工作是会计工作不可缺少的一个部分,它是经济工作的第一线,因此,它要求出纳员要有全面精通的政策水平,熟练高超的业务技能,严谨细致的工作作风,作为一个合格的出纳,务必具备以下的基本要求:

1、学习、了解和掌握政策法规和公司制度,不断提高自我的政策水平。

2、出纳工作需要很强的操作技巧。打算盘、用电脑、填支票、点钞票等都需要深厚的基本功。作为专职的出纳员,不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本知识,还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业知识水平和较强的数字运算潜力。

3、做好出纳工作首先要热爱出纳工作,要有严谨细致的工作作风和职业道德。

4、出纳人员要有较强的安全意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制;也要有对外的保安措施,维护个人安全和公司的利益不受到损失。

5、出纳人员务必具备良好的职业道德修养,要热爱本职工作,精业、敬业,要竭力为本单位中心工作,为单位的总体利益、为全体职工服务,牢固的树立为人民服务的思想。

以上是我一年工作以来的一些体会和认识,也是我不断在工作中将理论转化为实践的一个过程。在工作中学习和努力提高业务技能,使自身的工作潜力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,做好自我的本职工作。

主要工作业绩情况总结

我叫xx是工程管理中心技术部,到今年8月23日在公司已经3年,也是老员工了。

二、个人业绩与成果。

此刻主要岗位职责是负责凯德世家小区弱电智能化这块,同时审购物中心弱电图纸。以及平时对工程管理中心计算机及网络的维护。

就在去年5月份我被调入十八校后项目部,负责十八校弱电工程这块,在那里感激领导及公司对我的信认,也给我供给了一个自我展现的平台,经过前期对五家弱电队伍先后5对的方案比较和各方面的考查,最终选了一家弱电队伍来进行施工,我记得那时候正是酷暑炎热,每一天在工地进行检查质量、进度,每一天例会解决问题,有什么不对的及时调整,经过50多天的努力,最终圆满的完成了任务,顺利的移交了十八校,经过一番努力看到这些,我明白我的工作我的努力没有白费,公司即然给了我这个机会,我就会努力做的更好。

总之,经过努力以及领导的支持,我完成了自我份内的工作。可是我所作的工作离我的要求还相差甚远,未来仍需努力,今后我会不断总结经验,改善不足,并不断的学习专业知识,加强自我修养,提高各方面的水平,在未来的道路上努力拼搏,勇敢开拓,再铸辉煌。

文档为doc格式。

销售主要工作业绩总结【】

财务部在实际工作中精益求精,不断将专业知识结合酒店实际情况,审时度势,为将酒店利益最大化作出突出贡献。

现总结如下:

1、专业、敬业的工作作风引导我们前进。财务部站在专业的角度上,起着对酒店收入、各部门成本费用进行核算的作用。在每次损益、分析会上提供详实的基础数据,并且能在企业经营角度具备足够的财务前瞻性与对风险把控的能力,从而为酒店经营者决策起着至关重要的作用。

财务部的日常工作非常繁杂琐碎,但在工作中从不敢懈怠,始终本着严谨细致的态度。对酒店收入进行严格把控,严谨审核账单,保证酒店的每一分收入不对外流失,为实现酒店利润打下坚实的基础;在掌握酒店收入、间夜数、出租率等大量数据的基础上,能够通过自己的专业判断能力及掌握的市场信息和酒店前期经营情况进行对比,并及时发现酒店存在的问题,找出源头,并及时予以制止,让酒店不再蒙受不应当的损失,让酒店收入节节高升。财务部严格把控酒店各项费用,对工资、提成等各项报销单据要求领导签字、附件齐全以外,更注重合理性,真实性,并对各档口利润情况进行评估,根据实际情况调整提成等各项方案,对酒店经营作出贡献。

2、强大的凝聚力推动我们发展。在财务管理工作中,不断培养各分部门员工自我意识提高、工作技能共享。定期召开财务部会议,将店务会的精神下达给员工,让员工们提出合理的建议。

趁机抓住典型来告诫员工、调动员工的积极性,激活大家在工作中的主动性,提高自觉性,让大家能够主动发现工作中的问题,为酒店经营的后勤力量做一点实事。如果出现一些偶发事件,员工们能够及时反馈、制止。这样,大家心里有同事、有企业利益,有企业形象第一的意识,增强了集体的凝聚力。

3、朴实踏实的风气激励我们提高。财务部在工作中团结向上、目标一致,用辛勤的汗水、专业的技能记录酒店历史数据,核算酒店过去经营情况,为酒店将来提供决策依据。财务部作为酒店的小电脑,整个酒店的核算中心,为酒店各个部门提供收入、费用等各项信息,为其他部门损益分析会、做预算提供必要的数据,并以自己的专业知识热心对其他部门进行帮助并在规定时间内完成新一年预算。年轻的团队,资深的管家。财务部作为酒店的管家,掌握酒店所有的固定资产,低值易耗品,严格把控,不容遗漏。为进行酒店盘点工作,而不对酒店白天的经营带来影响,财务部全体员工坚持于晚间对酒店进行盘点工作,虽然经历彻夜的工作,第二天依然斗志昂扬整理盘点数据,从不言辛苦。

4、永无止境的进取心催促我们奋进。我们积极配合酒店各项活动。万圣节、圣诞节两个喜庆的节日情景仿佛还在眼前。财务部作为二线部门,为酒店活动忙的不亦乐乎,节日前,积极联络各关系部门购买节日门票,做好宣传推广工作。节日当天,对节日门票进行严格把控,杜绝未购票者误入会场。另外,在旺季时能够放下手中工作,对一线部门提供帮助,比如婚宴和会议翻台、抬桌子和座椅、套椅套;20xx年新年,五一假期帮助餐厅捡桌子,刷碗盘等等,任劳任怨。

20xx年刚刚过去,这些成果的取得离不开我们员工的辛勤汗水和奋斗的心血。共同的奋斗目标是财务部所有员工不断奋进的动力,集体就是在一个接一个的目标的实现中逐步形成和发展的。不断提出新的共同的奋斗目标,寻找鼓舞酒店业绩前进的力量,激励和指导全体财务部员工朝着共同的方向前进。进步无止境,我们仍需努力。团结的思想让我们认为自己有能力在各项活动中做得更好,奋进的精神令我们看到自己有潜力使成绩更加丰满。一分耕耘,一分收获,相信财务部的所有员工定会更加努力,结出丰硕的成果,财务部员工愿意和酒店共同成长,永伴我公司左右,愿我们xx年更上一层楼!

晋升副主任医师工作业绩情况总结

我20xx年毕业于xx医学院后分配到我们医院,九年来一直在从事口腔医疗工作,在20xx年11月被任命为口腔医师。现在我的工作总结如下:

在政治意识形态,始终坚持党的路线、方针、政策、学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,始终坚持为人民服务的原则,坚持改革,领导思想的发展和进步,不断提高自己的政治理论。积极参与各种活动,维护政治领导下,团结同志,具有良好的职业道德和专业精神。

在工作中,本人一贯能够认真并负责地做好医疗工作,深切的认识到一个合格的医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过阅读大量业务杂志及书刊,学习有关医疗卫生知识,写下了大量的读书笔记,丰富了自己的理论知识。经常参加卫生局举办的学术会议,并经常阅读杂志、报刊和网络信息,学习了大量新的医疗知识和医疗技术,从而极大地开阔了视野,很好地扩大了知识面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握口腔常见病、多发病诊治技术,能熟练诊断处理一些常见病、多发病。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治。

九年来,本人认认真真工作,踏踏实实做事,从未发生一起差错事故,尽我之最大能力完成作为一个医生的各项工作和任务。热情接待每一位前来就诊的患者,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,受到了师生员工的一致好评。同时,严格要求自己,不骄傲自满,对比自己年长的前辈充分尊重,对年轻同事真诚地对待,坚持以工作为重,遵守各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。坚持"精益求精,一丝不苟"的原则,坚持业务学习不放松。认真参加卫生局的各期学习,认真参加市内的每次学习。20xx年积极主动去参加并通过了全国职业医师考试,20xx年参加并通过了口腔中级职称考试,今年完成了5年住院医师阶段考试,今年8月份医院外派山东大学齐鲁医院进修口腔颌面外科。

我要正确面对现实,继续不断加强业务理论学习,并坚持学习各种医学理论研究的最新成果,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,从而使自己能够熟练掌握多种常见病、多发病的诊断和处理技术和方法。

九年来,在各级的帮助和同事们的支持下,工作虽然取得了一定成绩,但与其它同事相比还有差距,自己尚须进一步加强理论学习,并坚持理论联系实际并为实际服务的原则。我决定,在今后工作中,要继续努力学习,继续努力工作,努力克服理论上的不足和实际能力的不足,以期能够创造更加优异的.工作成绩。

教师主要工作业绩总结

大家节日好,辛苦了!

能在教师节这个特殊的节日里发言我感到无比的荣幸!

记得乔校长曾在大会上说过:"作任何事情要干在实处,走在前列"这句话我感触很深,我觉得尤其在教育教学上更应该如此.要做到以身作则,从我做起。

乔老师曾要求我们在教学工作中要严、谨、细、实。“严”:不止是对学生,更是对自己。在教学过程中对学生:要严格要求、耐心教导,不挖苦、讽刺学生。要热情、真诚的对待学生;对自己:要认真完成各教学环节、要认真备课、上课,认真批改作业,在平时教学中及时检查学生的练习作业,有批改记录、有反馈,对学生的作业做到心中有数,对优秀的学生给予奖励,对落后的学生给予忠心的鼓励,使学生能够在学习上不断提高;对于新转入的学生进行良好的学习习惯培养。

在学校时我会虚心的向有经验的长辈学习,经常使用多媒体教学,多在网上搜索教学资料,提高学生的学习兴趣,使学生爱上学习、想学习。

学生工作无小事,小心无大碍。对待一切学生工作要细心、慎重。把学生放在心里关心、爱护、学生,做学生的朋友、家长、亲人。我相信把学生放在心里的老师,学生也会把他放在心里,尊重、信任学生。作为班主任,要经常跟家长联系,利用现在便利的通讯条件对学生进行电话家访,及时跟家长沟通,了解学生在家的学习情况,也可以商量更好的适合学生的教育方式。

精神的动力是无穷尽的,学生崭新的学习面貌使我思考了下一步的教学行动:全身心的投入教学,勇于创新、认真有序的开展教学工作,抓学习、促学习,提高学生的学习竞争力。

百年大计教育为本,教育大计教师为本,作为一名教师的我也一定要好学不厌、勤奋刻苦,把教学质量放在第一位,为了明天的教育事业,教好今天的学生。

谢谢大家!

工程造价业务工作及主要工作业绩情况总结

回顾过去一年的工作,在项目部领导和同事的指导和帮助下,我在各方面都取得了一定的成绩。我会记住他们教我的每一点,并试图回顾过去,不会后悔,因为我觉得我浪费了时间!

为了更好地做好自己未来的工作,让自己在未来的工作中更好,总结经验,吸取教训,现将实习工作总结如下:

1.作为一名造价工人,我是工程造价领域的新人。当我出来的时候,我对工作环境非常陌生,对我所从事的行业有肤浅的了解。然而,在项目部领导和同事的帮助下,我对工作环境、规章制度和自己的工作有了深刻的了解,使我能够在短时间内迅速融入这个大集体,为今后的工作顺利进行奠定了良好的基础。

2、服从项目部领导的工作安排,积极做好自己的工作。在工作中,我主要做安装预算,参与项目部的招标工作,经常与业主沟通,按时向业主报告材料计划和进度。

3、下班后加强学习。经常关注与预算工作相关的信息,学习数量计算技能,学习项目预算软件,学习安装配额的相关知识,为未来的工作做准备,提高工作效率。

4.在这半年的工作中,我有幸成为项目部团支书,鼓励项目部同事积极工作,组织了乒乓球比赛等一些业余活动,丰富了业余生活,在人际关系方面也有所提高。

虽然自己对预算这个行业已有了一定的了解,但是在工作过程中我也发现了自己身上存在的许多问题。例如:个人主动性有待提高;学习态度过于焦虑;现阶段只能对一个工程进行初步的算量和简单的套价,而在算量过程中出现的一些不常见的经验性质的问题和取费方面的问题都很模糊。这些不足之处我会在往后的工作中多想、多思、多与别人交流,不断的给自己充电。

为了以后能够更加有效的进行工作和学习,我决心花时间加强以下几个方面的学习:

1、继续深入的学习预算专业知识,多积累与本专业相关的经验,多查相关的预算资料,做到活学活用,理论联系实际,真正把平时学到的东西运用到实际的工作当中,能够对预算真正做到精通。

2、明确造价员的岗位职责,按照造价员的岗位职责做好自己的工作。加深对自己所从事岗位的职责的认识,尽快转变自己的观念,为项目部做出更大的贡献。

3、在今后的工作中,我一定要发扬本人优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩,不断地完善自我。

总之,20**年的工作也取得了一些成绩,也发现了自己的不足之处。但成绩只能代表过去,最重要的是要发现自己存在的问题并且加以改正。我相信在以后的工作中,我会做好自己的本职工作,发挥出自己最大的能力,在自己的工作岗位上不断的进步,取得更大的成绩。

建筑工程助理工作总结范文建筑工程助理工程师主要工作业绩

对于求职者而言,会发现网络中存在的各类简历模板均建立于a4纸张大小,由于一般的简历主要功能在于让企业与单位快速认可自己,因此需要较为简练的内容,将重点内容进行有效的整合,能够让面试者通过个人简历,在较短的`时间内形成整个人初步印象,尤其展现求职者具有干练的工作态度,因此使用a4纸张对于展现个人魅力帮助非常大。

众多求职者中,能够利用个人简历实现自身的“鲜明性”非常重要,所谓“鲜明性”即指自身具备的个性,只有个性与众不同的简历,才能够让求职者在众多应试者中取得较为优越的环境,同时借助自身的学习与教育背景取得最终的应试成功。对于普通个人简历,所有的内容必须具有统一性,个人的所有信息需要完善填写,同时突出个人优势所在,充分展现自我魅力,获得更高的识别率。

下面是小编分享的建筑工程助理个人简历范文,更多内容请关注简历范文栏目。

个人信息。

目前所在:海珠区年龄:29岁。

户口所在:三水区国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:168cm。

诚信徽章:未申请体重:65kg。

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:建筑工程师:建筑设计,建筑工程:建筑设计,房产项目配套工程师:建筑设计。

工作年限:6职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:三个月

月薪要求:5000--8000希望工作地区:广州,佛山,东莞。

工作经历。

公司性质:股份制企业所属行业:房地产/建筑。

担任职位:建筑师。

离职原因:

公司性质:私营企业所属行业:建筑与工程。

担任职位:建筑师。

工作描述:完成燕子岗体育场(一万方),广州大道南鞋城商业楼(八千方),海珠体育馆周边全部建筑整饰改造(六万方),白云区金国广场(三万六千方),贵州岑信大厦(二万方)全部施工图,海珠区工业大道茶厂改造工程部分施工图.

离职原因:

公司性质:私营企业所属行业:建筑与工程。

担任职位:建筑制图。

工作描述:完成赤沙村科韵广场a1栋、新港西路155-2号整套施工图.大量旧楼改造报建图及加电梯施工图、房屋竣工图等.

离职原因:

公司性质:私营企业所属行业:建筑与工程。

担任职位:钢结构制图。

工作描述:基本了解单层钢结构厂房的设计,完成三水卢包适意卫浴但层钢结构厂房一半的施工图工作(二万方).出了大部分的单层厂房的方案及报价.

离职原因:

公司性质:事业单位所属行业:建筑与工程。

工作描述:完成佛山体育馆部分建筑施工图,某大学图书馆施工图,广州军区安置房方案出图.雅居乐别墅部分方案出图.

离职原因:

公司性质:所属行业:

担任职位:建筑制图。

工作描述:完成三水旧街人民三路旧城区改造,汇丰花园除小高层外一半施工图及汇丰豪庭初步方案出图.三水森林公园别墅群部分施工图.

离职原因:

教育背景。

毕业院校:广东工业大学。

专业一:建筑学专业二:软件开发。

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:优秀。

其它外语能力:

国语水平:良好。

工作能力及其他专长。

对建筑设计规范比较熟悉,精通天正建筑||-天正7.5,报建通,建筑设计软件,对3dmax8,3d3s8,photoshop,有一定的认识.

主要工作业绩描述及总结

作为普通儿科在职河北省儿童医院的我,在工作当中,逐渐体会到需要不断的累积自己的护理经验,这样在日常的护理工作中,才可以得心应手实在xx作为一个帮助者,有责任使其护理工作达到积极的、建设性的效果,而起到治疗的作用,护患关系也就成为治疗性的关系。

常说护理工作又苦又累,这话的确不假,但是也会带来很多快乐,你只有亲身投进其中才会对它有深深的体会。在儿科的护理当中,每个患儿都牵动着我们的心,碰到大一些的孩子,心里护理是很重要的,刚进院的孩子,只要我们进进到病房他们就开始哭。我们想办法和他们成为好朋友,得到他们的信任,才能让他们配合治疗。

面对的是小儿的时候,无论从穿刺、注射到各种用药,都跟大人有很大的区别!在护患关系上也有变化,小孩都是爸爸妈妈的心肝宝贝,所以在每一个治疗上,我们都会跟家长们沟通好!让他们放心,他们才能安心!在儿科,没有过硬的穿刺技术是不行的,“一针见血”在儿科更显突出,尤为重要,由于患儿都是爸妈的心头肉,打在儿身上,痛在爸妈身上嘛!因此我们勤学苦练,多总结多摸索,“熟能生巧”的道理也在这里得以体现。我们下苦工夫,多学多看多练,头皮穿刺也是轻易一次成功的,而能做到“一针见血”在儿科干护理工作也轻易多了,轻松多了。

工作过程中,我严格遵守医院及各科室的规章制度,认真履行xx职责,严格要求自己,尊敬师长,团结同事,踏实工作,热爱儿童事业,全心全意为患儿着想。同时理解家属,正确处理好护患关系,能做好解释与安慰工作。

一切都以患儿为中心,处处为患儿着想,不做有损患儿的事情。从内心热爱儿童护理事业,不会因工作繁琐而厌倦,全心全意为患儿服务。

年个人工作情况和工作业绩总结

20____年7月毕业于卫生学校,毕业后分入县人民医院,成为一名光荣的医务工作者。1995年透过全国成人高考考入医学院,20____年7月以优异成绩毕业,取得临床医学专业专科文凭。于20____年12月调入中医医院工作,20____年4月获得去医学院附属医院进修机会,在心血管内科进修一年,对心血管内科常见病、多发病、疑难杂症等疾病认识上均有了质的提高,为以后的临床工作打下良好基础。年5月份,透过专业技术人员资格考试,取得心血管内科学中级专业技术资格。为更好的适应中医院的发展,提高中医专业诊疗水平,用心参加山东省中医药管理局组织的西学中培训,现正在学习中。

一、学识水平。

参加工作前透过3年学习于20____年7月毕业于卫生学校,20____年分配县人民医院工作。透过学习与实践,掌握了扎实的专业理论知识基本功,运用理论指导工作,独立创新,摸索新的工作方法,使自己的专业到达了较高的水平。能从容地处理工作中遇到的常见病、多发病、疑难杂症等,能够独立解决业务中出现的问题。

二、专业潜力。

1、能出色地完成本职专业工作。

从事临床工作自20____年以来,一向担任内科临床工作,以拼搏精神,用心进取,理论与实践相结合,在实际工作中出色完成本职工作。

2、具有综合分析和解决疑难问题的潜力。

在工作中在总结以前的临床经验的基础上,能思考出新的工作方法,使工作事半功倍,杜绝差错事故的发生,不断巩固巩固基础知识、基本技能和基本操作,并不断学习新的临床理论及医学前沿科技,关注医学的发展趋势、发展动态,学以致用,以更好的解决患者的病痛。

三、工作成就。

自年取得医师资格以来,独立完成临床内科门诊及住院患者的诊疗工作,从无差错事故发生,无论担任住院医师还是主治医师工作,都干得有声有色。年非典发生期间,参与发热门诊组建并主持发热门诊的正常工作,圆满完成了上级交给的任务,得到了上级领导的认可与好评。用心响应上级号召,参加市第批援川医疗队为期两个月的援川任务,圆满完成对北川羌族自治县禹里乡卫生院的对口援建任务。

四、工作态度。

自我担任住院医师以来,默默工作,从不计个人得失,总是把工作放在第一位,牺牲了许多休息时间,工作认真,勤勤恳恳。为了更快更好提高技术水平和业务潜力,适应医院发展的需要,今后要更加不断的学习多方面专业知识,更好的研究探索,决心在今后的工作中做出更大贡献。

【广电总结】市广电局上半年主要工作情况总结范文

市委、市政府:

上半年,全市广电工作在市委、市政府的坚强领导下,在省广电局的领导与指导下,以实现三大跨越,奋力崛起为主题,按照年初确定的强化一个中心,突出三大重点,抓好两项建设的工作思路,稳步抓好工作推进,基本实现了时间过半、任务过半。

“两会”和。

**。

6500。

多条,宣传质量与发稿总量同比有新的提高。

加强了外宣。

上半年,全市广电系统共在中央和省级广播电视综合和新闻频道(频率)发稿

273。

条,同比数量略有增加。在全省广播电视新闻奖评选中,获省级一等奖作品。

3

件、十佳栏目。

2

个;二等奖。

8

件,保持了我市广电创优工作良好势头。在今年召开的全市广播电视工作会议上,市委、市政府领导为获省一等奖的主创人员进行了表彰奖励。

创新了栏目。

市、县(区)两级电台、电视台认真落实

19。

个。其中市电视台的“走进长三角”、“走向新农村”、“六安神韵”、“摇篮”、“英语角”等节目在形式和内容上都进行了较大地改革与创新,自办节目能力进一步增强。特别是局从电台电视台抽调骨干采编人员,投入专门设备,设立市广电局驻金安区、裕安区记者站,创办《金裕新闻》,解决了金安、裕安两区长期未解决的电视宣传问题,受到两区区委、区政府的好评,也得到市委、市政府的肯定。与此同时,我局整合资源,充分发挥广电系统互动共赢的多媒体优势,创办了六安声屏网,目前已正式刊播。

策划大型活动,组织现场直播、文艺晚会等宣传形式彰显广播电视影响力。

上半年,市电视台、电台精心组织了多次现场直播、异地连线、文艺晚会等大型宣传报道活动,影响大,反响好。其中,市电视台、电台并机现场直播的《全市优化发展环境、招商引资、发展工业学霍山和发展民营经济表彰大会》、《

**。

新春交响音乐会》、《。

3.15。

**。

10。

月与中央台合作之后再次面向全国宣传六安,展示六安红色、绿色、古色文化以及六安科学发展取得的巨大成就,受到广泛赞誉。

20。

户以上已通电自然村广播电视村村通工程建设提前启动。

今年我市确定

20。

户已通电自然村广播电视“村村通”工程建设任务计划数为。

1538。

个(计划已下达县区)。在上级配套的设备器材到位之前,各地不等不靠,积极主动实施。

20。

户以上已通电自然村“村村通”工程。各级广电部门认真贯彻去年。

11。

20。

15。

个,实现有线电视联网的。

20。

户以上已通电自然村达。

430。

个,受益农户达。

15600。

户。

市直与两区网络整合与建设工作有新进展。

市农广通有线电视网络公司加快了金、裕两区农村乡镇有线电视联网。按照六安城区与两区农村有线电视一张网、一个前端(市电视台播出前端)的总体要求,目前裕安区实现了所有乡镇与市电视台的网络联网,金安区与市电视台网络的联网步伐正在加快推进,计划年底前实现全部联网。

城区数字电视工程顺利推进。

二月上旬,市电视台在六安城区开通了数字电视,目前数字电视用户已发展到一千户左右。为了加快数字电视的发展,

4

24。

套增加到。

82。

套,以满足人民群众多样化、个性化的精神文化需求。

广电基层基础设施不断改善。

为解决山区群众看电视难的问题,经我局积极争取,国家广电总局在寿县、舒城、金寨和六安电视台进行的中央

1

套和中央。

7

套无线覆盖工程已基本完成。霍邱县广播电视中心工程已于。

6

月份动工兴建。寿县广电中心也在规划之中。

继续保持高压态势,严查非法电视台。

我局联合市公安局、市无线电管理处等单位,对霍邱县、叶集区、裕安区等沿淮非法设台现象严重的乡镇进行了挂牌督查。依法取缔了霍邱县固集镇、临水镇、裕安区江家店镇等私人擅自开办的

5

家非法电视台。

开展乡镇广播电视转播台治理整顿。

上半年,我局利用两个月时间在全市范围内开展了乡镇广播电视转播台治理整顿工作,重点打击乡镇广播电视转播台及乡镇调频台擅自开办电视节目、擅自变更技术参数和违规出租、转让与承包行为,改变将乡镇广播电视站和乡镇调频台作为小团体或个人牟利的状况。撤销没有转播需要和正常转播经费保障的广播电视差转台,对确有必要设立的乡镇转播台重新办理申报审批手续,这项工作尚在进行中。

强化安全播出工作。

全市各级广电部门积极应对广播电视安全播出的严峻形势和复杂局面,不断增强阵地意识,完善保障措施,安全播出保障能力明显提高。实现了全国、全省

“两会”、省八次党代会、市“两会”等重要时期和敏感时期的安全播出。

5

1

日晚。

19。

24。

20。

13。

期间,辽宁卫视、中央电视台第四套、中教一套和湖南卫视连续受到“。

**。

”组织破坏干扰,六安电视台发现及时,处理果断,使我市广电下传的所有节目均未造成负面影响,确保了广播电视安全播出。

与此同时,我局对全市境内的单位、个人安装使用卫星地面接收设施情况进行了摸底调查、造册登记,下半年将着手进行综合治理,规范管理,确保我市宣传信息空中安全。

认真做好新一轮的广告经营承包工作。

今年市级两台一报广告经营将结束第一个承包期。在总结前一轮承包经验的基础上,坚持面向社会公开招标,择优入选的原则,我局如期完成了六安电视台第二轮广告经营承包招标工作,承包金额与第一轮承包总额年增长

47.8%。

目前,皖西广播电视报社、市电台的新一轮广告经营承包招投标等准备工作也在抓紧进行,预计分别将在七月和八月完成签约。

电视剧拍摄进展顺利。

我局策划近三年拍摄电视剧工作今年上半年正式启动。我市首部电视剧《血色蔷薇》

5

19。

7

月下旬封镜,力争年底呈现给广大观众。该剧的拍摄,是我局响应市委市政府提出的“加速六安文化产业发展年”,依托广电资源优势发展文化产业的大胆尝试,对扩大我市在全国的影响力,加快广电市场化进程,做大做强六安广电事业与产业将起到积极作用。

着力培养优秀人才。

按市委、市政府领导要求,今年全市广电系统为

“人才建设年”。我局一方面在全系统大兴学习之风,加强岗位学习、岗位培训,提高广大干部职工的政治思想素质和业务技能。另一方面建立竞争激励机制,包括对记者、编辑、播音员(主持人)实行首席制,推选出第二届市广电系统名编辑、名记者、名播音员(主持人)。在推选出的“首席”和“三名”中,既有在编人员,也有聘用人员,打破了身份、职称、资历等界限,通过推行的这些激励机制,在全系统内形成了干事创业、争创一流、积极向上的良好氛围。

加强党风廉政建设,开展作风教育活动。

一是认真开展领导干部及领导班子作风教育月活动。按照市委的统一部署,我局成立了活动领导小组,制定了实施方案,召开了动员大会,认真落实领导干部民主评议制度、领导干部有关事项报告制度,切实从机制和制度上预防和治理领导干部作风问题,提高为民服务的能力与水平。

二是扎实推进创建。

“三型机关”活动。在总结前三年经验的基础上,上半年,我局在创建活动中联系实际,创新工作思路,搞好宣传服务,提升工作效能。建立健全了《市广电局意见建议信息反馈制度》,推行“首问责任制”,切实增强广电干部职工的宗旨意识、大局意识和服务意识,改进了工作,提高了效能。年初,被市委、市政府授予创“三型机关”标兵单位。

三是认真做好。

6

19。

日,“政风行风热线”已播出。

100。

期。热线开播以来,共接听群众热线电话和接收短信。

654。

个,市直。

31。

个部门和单位的主要负责人相继走进直播室,介绍本部门、本单位政风行风建设情况,宣传部门职能和政策法规,倾听群众的倾诉、投诉并现场解决问题,为群众排忧解难,收到明显的效果。

我局在配合市纠风办创办好市。

10。

个,回复解决率达。

100%。

做到了事事有回音、件件能落实受到了群众的好评。

四是召开了局属单位群众座谈会。最近,局党组召开专题座谈会,听取党内外群众的意见。参会的党内外群众就深入贯彻《中共中央纪委关于严格禁止利用职务的便利谋取不正当利益的若干规定》精神以及局党政领导干部廉政建设、党员干部队伍建设、事业和产业发展等群众关心的问题,提出了建设性意见和建议,为局党组改进工作提供了参考。

下半年的工作,按照年初确定的工作目标、任务,特别是纳入市政府考评的主要工作,集中精力抓落实,根据上半年任务情况抓补差补缺,抓亮点,抓落实。主要将突出抓好以下几个方面的工作:

60。

周年等重要纪念日和迎奥运等重大活动的宣传报道。

1

全面实施新一轮“村村通”工程。

**。

6

月,经国家发改委、国家广电总局批准,省发改委和省广电局下发给我市新一轮。

20。

户以上已通电自然村“村村通”工程建设任务是完成。

1538。

个自然村通上广播电视。目前按照国家要求,新调整的建设方案已上报,待国家批准及有关设备器材下拨后,按照新调整的“村村通”建设方案,结合我市实际抓好任务落实。

2

抓紧实施城市数字电视工程。

下半年要在现有试点的基础上加快业务推进,努力完成全年发展数字电视用户要达到

10000。

户以上的目标,并积极为整体平移过渡创造条件。

3

协调相关部门开展一次集中整治行动,坚决打击“两非”,即非法建台建网,非法销售卫星地面接收设施接收境外节目。

切实强化安全播出管理,按照国家广电总局和省局的要求,确保十七大期间广播电视节目安全播出,确保卫星传输接收不出现黑屏,不出现反动画面。

4

下功夫抓好资源开发与广告创收。

在总结前一轮承包经验的基础上,进一步做好市电视台、市电台、皖西广播电视报的新一轮广告经营承包管理工作,成立专门监管组织,制定规范性文件,强化监管工作,努力做到创收到位,保证全局运转。数字电视公司、网络中心、农广通公司力争完成或超额完成任务,增加效益,全年创收力争增收

1000。

万元。完成电视剧《血色蔷薇》拍摄与发行工作,争取好的效益。

1

在人才队伍建设上主要抓三项工作。一是主抓内部改革,积极稳妥地推行聘用制;二是公开选拔人才,组织主持人(播音员)大赛;三是组织参加全国性人才招聘活动。

2

在党的建设和廉政建设方面,一要认真抓好并巩固作风教育月成果;二要进一步完善共产党员先进性教育长效机制;三要进一步加强行业自律,树立行业新风,做人民满意的广电人。

医院领导年度主要情况总结

在市局和党委政府的正确领导下,在班子成员的密切配合下,我与全院干部职工一起,以实现深化卫生改革、加快卫生发展、提高服务效能为目标,克难奋进,扎实工作,深入开展“作风建设年”活动暨推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作,以踏石留印、抓铁有痕的作风推进工作,把持续改进医疗质量和服务质量作为医院管理的核心内容,提高医院管理水平,优化公共卫生服务,圆满完成各项目标任务。现将主要情况。

总结。

如下:

一、加强党的建设,注重理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质。

我时刻把党的政治建设摆在首位,牢固树立“四个意识”,全面提升政治素养。坚持党中央权威和集中统一领导,坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。注重加强理论学习,努力增强党性观念,提高思想政治素质,系统学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观,尤其是党的十九大召开以来,把学习贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务和政治责任,进一步提高政治站位,切实把思想和行动统一到十九大精神上来。

二、整治四风、学习“八项规定”,扎实推进党风廉政建设。

积极推进党风廉政建设工作,自觉践行“三严三实”,模范遵守党纪国法和廉洁自律规定,坚持原则,敢抓敢管,加强对班子成员及科室主任的教育、监督和管理,督促班子成员和中层履行好“一岗双责”,主动接受组织和群众监督,把廉政建设变成自觉行动,贯穿于日常工作始终。医院与药械经销商签订《党风廉政协议》,我与班子、各科室主任签订《廉洁自律承诺书》。通过以上举措,带动全院形成了良好的党风院风,为医院快速发展提供了有力保障。

三、

敬业爱岗,勤奋工作,不断取得新进展。

2019年围绕全市卫生计生工作要点,着重开展了以下工作:

深化“两学一做”,把“两学一做”作为党员干部职工教育的基本内容,以理论学习、民主生活会为抓手,组织党员干部定期开展学习,活化学习形式,创新学习载体,使学习教育融入日常、抓在经常,从而形成常态。

统一规划停车位;

引进保洁公司,使卫生状况达到无积水、无污物、无烟头、无痰迹“四无”标准;

安装中央空调、净水机,优化了患者就医体验。

三是加大辅助检查设备投入力度。添置平板dr、全自动生化分析仪、微量元素分析仪等设备,提高医院对病情的诊断能力,满足群众就医需求。

盘活院内现有中医人才,通过重新搭配队伍,激活发展活力。

日常工作中注重医疗安全,严格执行“十八项核心制度”,与业务科室签订责任书,将落实情况列入考核奖惩,切实提升医疗质量。

成立安全生产工作领导小组,对安全生产定期督导、巡查;

明确科主任是科室安全生产责任人,建立责任追究机制。今年共进行消防知识专题培训4次,组织医院职工进行消防演练2次,增强职工消防意识,提高防范自然灾害、突发事件等安全事故的能力。

主要负责人“四个亲自”落实情况汇报与总结

为了认真学习,深刻领会十七届中纪委第二次全会精神,紧紧围绕全镇中心工作,以完善惩治和预防腐败体系为重点,以改革创新为动力,以强化监督检查为保证,我办党组注重抓好一把手“四个亲自”,狠抓反腐倡廉各项工作。

(一)、认真学习“四个亲自”精神

        我办采取党组会、全办干部党员大会等形式传达学习,认真抓好学习讨论,党办具体负责督察指导,组织全办60余名干部职工分阶段分批次进行学习培训。

(二)细化量化“四个亲自”内容
      
        各科室深入基层搞调研,认真分析查找工作和学习中存在的不足和薄弱环节,对“四个亲自”要求进行细化量化具体化。明确党组主要负责人和班子成员落实“四个亲自”要做什么、如何做、做到什么程度、达到什么效果等。

(一)“一把手”重要工作亲自布置

        我办“一把手”亲自布置安排学习胡主席“四个亲自”形式多样。中心组成员带头学习有关规定,“一把手” 带头作为中心发言人作坚持用科学发展观指导全办工作谈学习体会;分层次地对全体干部进行学习培训,采取多种形式,强化干部认效果,深刻领会加强反腐倡廉建设的重大意义,确保政令畅通。

(二)“一把手”重大问题亲自过问

        我办以创建廉政示范单位为契机,大力推进队伍建设和有效提升办公室整体形象。干部教育培训“一把手”亲自过问,并要求把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划,以树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观为重点,加强理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育,不断增强思想道德修养,切实解决在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的突出问题,开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的廉政文化系列活动,充分发挥办公室人员参与反腐倡廉宣传的积极性、主动性、创造性,形成以廉为荣、以贪为耻的良好廉政文化氛围,促进反腐倡廉教育深入开展。

(三)“一把手”重要环节亲自协调

        为了促进国家重大政策措施的贯彻落实,促进内部管理、行政审批等重要改革措施的顺利实施,促进各项中心工作任务的圆满完成,加强与相关部门的组织协调,主动争取支持和帮助。同时,办公室党组成员经常下到基层了解和掌握基层的要求和呼声,及时整理上报和改进工作方式方法,在服务于民的基层上加强觉廉政建设的新局面。

(四)“一把手”重要案件亲自督办

       严格落实有关廉政规章制度,加强对预防案件工作的领导,坚持“一把手”负总责,分管领导具体负责,做到“四落实”,实行“预测走在预防前、预防走在调解前、调解走在矛盾激化前”的工作机制,严格依纪依法办案,正确使用案件检查措施,加强经办工作的管理和监督。“一把手”亲自督办重要件等。

建筑工程助理工作总结范文建筑工程助理工程师主要工作业绩

根据仪安委办〔2018〕71号文件精神要求,结合我镇建筑安全生产工作实际情况,现将我镇开展专项治理工作的有关情况情况总结如下:

一、开展主要工作。

(一)开展建筑安全专项整治情况。

为深入贯彻落实上级建筑施工领域安全生产专项治理工作,我镇党委、政府对此项活动高度重视,及时召开党委会议,安排专人对该项工作牵头负责,明确排查整治建筑安全领域重点。并明确提出专项整治目标为:预防坍塌、建筑伤人事故,确保施工方面不发生任何安全事故。

(二)大力开展安全生产监督检查和专项整治。

一是组织对全镇建筑领域进行一次安全大检查。检查方式以再建工程为主,重点对xx镇污水处理厂进行了检查,严格按照国家和省有关建设工程安全标准、规范、规程进行检查,及时纠正存在的问题;二是查看是否有私拉乱按电源现像;三是建材是否有占道现像;四是对易发生群死群伤的深基坑、高大模板支撑、超高脚手架、高空作业工程和起重机械日常安全巡查,落实安全责任,落实各项方案和措施,遏制群死群伤等恶性事故的发生。

二、存在问题。

1、在日常监督管理上还留有死角,对施工现场存在的隐患没有及时督促整改到位。

2、各村(居)对建筑安全知识宣传不及时、不经常,村发现问题不及时上报。

三、下一步措施。

1、督促各村(居)加大排查监督力度,发现隐患及时要求整改,不走走过场,确保不留死角。

2、加强安全教育,严格执行有关标准和规范,杜绝“三违”现象。

企业个人主要学习工作情况总结个人企业的特征

转眼间,时间已从指间流逝,不得不感慨光阴似箭。回首过去所发生的一切,有喜悦,也有遇到困难和挫折时的惆怅。更多的,是折腾。但结果还是好的,总算折腾到一个对的地方了。从工作表现与工作态度上,由于把自己放到正确的位置上了,所以,较以往还是有相当大的改观的。不过仍然还会有些不足的地方,自己主观情绪总是会不由自主的支配自己的神经系统,会偶尔表现在工作上面,对于这一点,我已深刻认识到自己的不足,我会认真努力的克制,力求做到更好!以下是我的个人工作总结。

一、主要经验和收获。

在经理的领导下,完成了一些工作,取得了一定成绩,只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本知识并钻研,才能更好的与客户沟通。只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。只有坚持原则落实制度,才能得到自己一直想要达到的目标。只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。要加强与同事的交流,与大家一起解决工作上的情绪问题,多进行思想交流。

二、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己。

要定期进行自我审视。以改正自己的缺点,并加强专业技能。我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!但是还没有做到“忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,”这些。但是确实摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。在工作的同时,我比过往明白了更多为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。

工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。行动力上再多以实现就更好了。

三、存在的不足。

总的来看,还存在不足的地方,还存在一些等待我解决的问题,对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。本部有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素,自已为是,公司的制度公开不遵守,这些情况不利于同事之间的团结,要从思想上加以处罚,为企业创造良好的工作环境和形象。

四、下步的打算。

进一步积极搞好与同事的关系;加强专业知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益。提高自己的行动力,在研究员的带领下,我也要享受研究员的待遇。

在今后的工作中不断创新,及时与领导,同事进行沟通,严格要求自己,为同事们做好模范带头作用。在今后的工作中,我会继续努力,多向领导汇报自己再工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作团结才有力量,要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确领导下,2020设计部的明天更美好!

主要负责人“四个亲自”落实情况汇报与总结范文

为了认真学习,深刻领会十七届中纪委第二次全会精神,紧紧围绕全镇中心工作,以完善惩治和预防腐败体系为重点,以改革创新为动力,以强化监督检查为保证,我办党组注重抓好一把手“四个亲自”,狠抓反腐倡廉各项工作。

我办采取党组会、全办干部党员大会等形式传达学习,认真抓好学习讨论,党办具体负责督察指导,组织全办60余名干部职工分阶段分批次进行学习培训。

(二)细化量化“四个亲自”内容。

各科室深入基层搞调研,认真分析查找工作和学习中存在的不足和薄弱环节,对“四个亲自”要求进行细化量化具体化。明确党组主要负责人和班子成员落实“四个亲自”要做什么、如何做、做到什么程度、达到什么效果等。

(一)“一把手”重要工作亲自布置。

我办“一把手”亲自布置安排学习胡主席“四个亲自”形式多样。中心组成员带头学习有关规定,“一把手”带头作为中心发言人作坚持用科学发展观指导全办工作谈学习体会;分层次地对全体干部进行学习培训,采取多种形式,强化干部认效果,深刻领会加强反腐倡廉建设的重大意义,确保政令畅通。

(二)“一把手”重大问题亲自过问。

我办以创建廉政示范单位为契机,大力推进队伍建设和有效提升办公室整体形象。干部教育培训“一把手”亲自过问,并要求把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划,以树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观为重点,加强理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育,不断增强思想道德修养,切实解决在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的突出问题,开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的廉政文化系列活动,充分发挥办公室人员参与反腐倡廉宣传的积极性、主动性、创造性,形成以廉为荣、以贪为耻的良好廉政文化氛围,促进反腐倡廉教育深入开展。

(三)“一把手”重要环节亲自协调。

为了促进国家重大政策措施的贯彻落实,促进内部管理、行政审批等重要改革措施的顺利实施,促进各项中心工作任务的圆满完成,加强与相关部门的组织协调,主动争取支持和帮助。同时,办公室党组成员经常下到基层了解和掌握基层的要求和呼声,及时整理上报和改进工作方式方法,在服务于民的基层上加强觉廉政建设的新局面。

(四)“一把手”重要案件亲自督办。

严格落实有关廉政规章制度,加强对预防案件工作的领导,坚持“一把手”负总责,分管领导具体负责,做到“四落实”,实行“预测走在预防前、预防走在调解前、调解走在矛盾激化前”的工作机制,严格依纪依法办案,正确使用案件检查措施,加强经办工作的管理和监督。“一把手”亲自督办重要件等。

为了认真学习,深刻领会十七届中纪委第二次全会精神,紧紧围绕全镇中心工作,以完善惩治和预防腐败体系为重点,以改革创新为动力,以强化监督检查为保证,我办党组注重抓好一把手“四个亲自”,狠抓反腐倡廉各项工作。

我办采取党组会、全办干部党员大会等形式传达学习,认真抓好学习讨论,党办具体负责督察指导,组织全办60余名干部职工分阶段分批次进行学习培训。

(二)细化量化“四个亲自”内容。

各科室深入基层搞调研,认真分析查找工作和学习中存在的不足和薄弱环节,对“四个亲自”要求进行细化量化具体化。明确党组主要负责人和班子成员落实“四个亲自”要做什么、如何做、做到什么程度、达到什么效果等。

(一)“一把手”重要工作亲自布置。

我办“一把手”亲自布置安排学习胡主席“四个亲自”形式多样。中心组成员带头学习有关规定,“一把手”带头作为中心发言人作坚持用科学发展观指导全办工作谈学习体会;分层次地对全体干部进行学习培训,采取多种形式,强化干部认效果,深刻领会加强反腐倡廉建设的重大意义,确保政令畅通。

(二)“一把手”重大问题亲自过问。

我办以创建廉政示范单位为契机,大力推进队伍建设和有效提升办公室整体形象。干部教育培训“一把手”亲自过问,并要求把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划,以树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观为重点,加强理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育,不断增强思想道德修养,切实解决在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的突出问题,开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的廉政文化系列活动,充分发挥办公室人员参与反腐倡廉宣传的积极性、主动性、创造性,形成以廉为荣、以贪为耻的良好廉政文化氛围,促进反腐倡廉教育深入开展。

(三)“一把手”重要环节亲自协调。

为了促进国家重大政策措施的贯彻落实,促进内部管理、行政审批等重要改革措施的顺利实施,促进各项中心工作任务的圆满完成,加强与相关部门的组织协调,主动争取支持和帮助。同时,办公室党组成员经常下到基层了解和掌握基层的要求和呼声,及时整理上报和改进工作方式方法,在服务于民的基层上加强觉廉政建设的新局面。

(四)“一把手”重要案件亲自督办。

严格落实有关廉政规章制度,加强对预防案件工作的领导,坚持“一把手”负总责,分管领导具体负责,做到“四落实”,实行“预测走在预防前、预防走在调解前、调解走在矛盾激化前”的工作机制,严格依纪依法办案,正确使用案件检查措施,加强经办工作的管理和监督。“一把手”亲自督办重要件等。

1、履行领导责任情况。落实“四个亲自”要求情况,亲自布置安排辖区内各项重大工作,对民政工作、对党建工作、对党风廉政教育、“中国梦”活动、“群教活动”、全国文明指数测评工作、城乡环境综合治理等工作亲自安排、亲自部署,亲自过问,重要问题亲自把关,做到心中有数。在群教活动期间,稳抓落实,积极传达。携手辖区内党建联建单位,安排部署党风廉政建设工作。如在凯德广场、社区政务中心内设立群众,收集党风廉政的相关信息。

2、推动责任落实情况。一是加强组织领导。本人积极履行“一岗双责”,牢固树立党组集体领导理念,建立班子成员分工负责,分管领导具体负责的分工合作体系,充分发挥班子成员带头作用,抓好责任落实,层层推进,人人参与,形成齐抓共管的良好局面。并在每周一次的两委会议上多次强调”一岗双责“的重要性。

4、加强作风建设情况。在每周一次的社区班子会议中,定期分析研判本社区队伍作风建设形式和问题,并结合群教系列活动在笔记本上做好记录。

5.推进预防腐败情况。包括开展违纪违法案件反思剖析加强廉政风险防控建设,建立健全不敢腐、不能腐、不想腐制度机制情况。

6.坚决反对腐败情况。包括支持纪委(纪工委、纪检组)查办违纪违法案件情况。

1.严格执行政治纪律,坚决落实中央、省委、市委和区委、街道党工委重大决策部署的情况。

2.执行组织纪律,坚持民主集中制和选人用人的情况,严格执行请示报告制度情况。

3.执行财经纪律,规范行使财经权的情况。

4.执行工作纪律,保持良好精神状态,坚持岗位职责,强化执行力的情况。

5.执行生活纪律,讲操守、重品行,保持健康生活情趣的情况。

入公务用车专项治理。

2.办公用房使用情况。包括面积及是否超标。

3.配备秘书或工作人员情况。包括明确配或没配秘书或工作人员。

4.人情消费、职务消费情况。包括是否存在此类情况,具体项目和金额等。

5.因公因私出国(境)的情况。包括时间、地点、事由及经费来源等。

6.密切联系群众情况。包括深入基层、群众,开展调查研究,解决实际问题数量,包案调处化解群众诉求等情况。

1.自觉抵制可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动。

2.自觉抵制违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等。

3.按时、如实向组织报告个人有关事项的情况。

4.住房不存在违规情况。没有多占福利房、没有违规购买经济适用房、没有违规自建房等。

5.个人和家庭投资情况。没有存在违规违纪投资情况。

6.配偶、子女及其配偶从业情况。包括配偶、子女及其配偶的工作单位、职务,或子女在何地上学(留学)。

7.配偶、子女移居国(境)外的情况。包括是否存在此类。

情况;如存在,需说明何时移居何地等情况。

为了认真学习,深刻领会十七届中纪委第二次全会精神,紧紧围绕全镇中心工作,以完善惩治和预防腐败体系为重点,以改革创新为动力,以强化监督检查为保证,我办党组注重抓好一把手“四个亲自”,狠抓反腐倡廉各项工作。

我办采取党组会、全办干部党员大会等形式传达学习,认真抓好学习讨论,党办具体负责督察指导,组织全办60余名干部职工分阶段分批次进行学习培训。

(二)细化量化“四个亲自”内容。

各科室深入基层搞调研,认真分析查找工作和学习中存在的不足和薄弱环节,对“四个亲自”要求进行细化量化具体化。明确党组主要负责人和班子成员落实“四个亲自”要做什么、如何做、做到什么程度、达到什么效果等。

(一)“一把手”重要工作亲自布置。

我办“一把手”亲自布置安排学习胡主席“四个亲自”形式多样。中心组成员带头学习有关规定,“一把手”带头作为中心发言人作坚持用科学发展观指导全办工作谈学习体会;分层次地对全体干部进行学习培训,采取多种形式,强化干部认效果,深刻领会加强反腐倡廉建设的重大意义,确保政令畅通。

(二)“一把手”重大问题亲自过问。

我办以创建廉政示范单位为契机,大力推进队伍建设和有效提升办公室整体形象。干部教育培训“一把手”亲自过问,并要求把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划,以树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观为重点,加强理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育,不断增强思想道德修养,切实解决在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的突出问题,开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的廉政文化系列活动,充分发挥办公室人员参与反腐倡廉宣传的积极性、主动性、创造性,形成以廉为荣、以贪为耻的良好廉政文化氛围,促进反腐倡廉教育深入开展。

(三)“一把手”重要环节亲自协调。

为了促进国家重大政策措施的贯彻落实,促进内部管理、行政审批等重要改革措施的顺利实施,促进各项中心工作任务的圆满完成,加强与相关部门的组织协调,主动争取支持和帮助。同时,办公室党组成员经常下到基层了解和掌握基层的要求和呼声,及时整理上报和改进工作方式方法,在服务于民的基层上加强觉廉政建设的新局面。

(四)“一把手”重要案件亲自督办。

严格落实有关廉政规章制度,加强对预防案件工作的领导,坚持“一把手”负总责,分管领导具体负责,做到“四落实”,实行“预测走在预防前、预防走在调解前、调解走在矛盾激化前”的工作机制,严格依纪依法办案,正确使用案件检查措施,加强经办工作的管理和监督。“一把手”亲自督办重要件等。

1、履行领导责任情况。落实“四个亲自”要求情况,亲自布置安排辖区内各项重大工作,对民政工作、对党建工作、对党风廉政教育、“中国梦”活动、“群教活动”、全国文明指数测评工作、城乡环境综合治理等工作亲自安排、亲自部署,亲自过问,重要问题亲自把关,做到心中有数。在群教活动期间,稳抓落实,积极传达。携手辖区内党建联建单位,安排部署党风廉政建设工作。如在凯德广场、社区政务中心内设立群众,收集党风廉政的相关信息。

2、推动责任落实情况。一是加强组织领导。本人积极履行“一岗双责”,牢固树立党组集体领导理念,建立班子成员分工负责,分管领导具体负责的分工合作体系,充分发挥班子成员带头作用,抓好责任落实,层层推进,人人参与,形成齐抓共管的良好局面。并在每周一次的两委会议上多次强调”一岗双责“的重要性。

4、加强作风建设情况。在每周一次的社区班子会议中,定期分析研判本社区队伍作风建设形式和问题,并结合群教系列活动在笔记本上做好记录。

5.推进预防腐败情况。包括开展违纪违法案件反思剖析加强廉政风险防控建设,建立健全不敢腐、不能腐、不想腐制度机制情况。

6.坚决反对腐败情况。包括支持纪委(纪工委、纪检组)查办违纪违法案件情况。

1.严格执行政治纪律,坚决落实中央、省委、市委和区委、街道党工委重大决策部署的情况。

2.执行组织纪律,坚持民主集中制和选人用人的情况,严格执行请示报告制度情况。

3.执行财经纪律,规范行使财经权的情况。

4.执行工作纪律,保持良好精神状态,坚持岗位职责,强化执行力的情况。

5.执行生活纪律,讲操守、重品行,保持健康生活情趣的情况。

入公务用车专项治理。

2.办公用房使用情况。包括面积及是否超标。

3.配备秘书或工作人员情况。包括明确配或没配秘书或工作人员。

4.人情消费、职务消费情况。包括是否存在此类情况,具体项目和金额等。

5.因公因私出国(境)的情况。包括时间、地点、事由及经费来源等。

6.密切联系群众情况。包括深入基层、群众,开展调查研究,解决实际问题数量,包案调处化解群众诉求等情况。

1.自觉抵制可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动。

2.自觉抵制违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等。

3.按时、如实向组织报告个人有关事项的情况。

4.住房不存在违规情况。没有多占福利房、没有违规购买经济适用房、没有违规自建房等。

5.个人和家庭投资情况。没有存在违规违纪投资情况。

6.配偶、子女及其配偶从业情况。包括配偶、子女及其配偶的工作单位、职务,或子女在何地上学(留学)。

7.配偶、子女移居国(境)外的情况。包括是否存在此类。

情况;如存在,需说明何时移居何地等情况。

乡镇规划建设管理办公室主要工作目标完成情况自查总结

今年以来,在镇党委、政府的领导下,我办对照年初市级有关职能部门和镇目标办下达的各项工作目标,认真开展各项工作,加快推进场镇西街片区危房改造,完善场镇基础配套设施建设,加强建设领域安全生产管理,较好地完成了各项工作任务,现就我办xxxx年x-x月各项工作目标完成情况汇报如下:

(一)西街片区危房改造工作。xxxx年,我镇启动了场镇西街片区d级危房改造工作,今年以来,规划建设办针对尚竣工的项目积极做好巡查指导工作,特别是春节前后,协调做好民工工资的结算发放、补助金的划拨发放等工作。x-x月,共协调市财政局发放该区域风貌补助金xxx万;同时积极指导农户加快推进风貌建设,对已建成的住户及时组织市建设局做好竣工验收工作。

1、规范散居农房重建工作。为改善散居户居住条件,今年x-x月,针对我镇xx户农房年久失修的房屋,经本人申请,批准原址原规模重建。农房重建严格按照村镇建设项目报建、验收备案目标管理制度,执行农房建筑施工分部分项工程签字验收。全镇新开工项目报建、验收备案率达xxx%。对新开建房屋加大对村镇建设项目新技术(工艺)、新材料推广及应用。

2、建立健全建筑质量管理机制。加强建筑质量安全监管力度。坚持完善建筑质量安全双责任书的签订。定期对建设项目质量安全进行监查,对不符合要求的及时责令其停工整改。今年x-x月,镇域内无重大质量安全责任事故发生。

3、积极开展清欠工作。积极与劳保所配合,建立完善民工工资拖欠预防和纠纷投诉处理机制,责任落实,定期对建设项目进行民工工资清欠排查,及时处理纠纷投拆,确保社会稳定。

4、规范村镇建设档案管理工作。完善项目档案管理制度,配置专门人员管理村镇建设档案,对全镇涉及的项目、农房报批件、建筑安全巡查等工作统一规范建档管理。

5、加强对违章搭建的巡查工作。上半年共拆除违章建筑x处,拆除面积xxx平方米,对全镇违章建筑采取了“零容忍”,上半年无违章建筑现象发生。

1、协助茶坪、欣禾、红梅等三个村启动村庄规划编制;

2、协助x市同济规划院启动我镇镇区控制性详细规划和总体规划的编制工作,目前已完成公示。

3、按照市规划局要求,完成xxxx年x市卫片督察涉及我镇x个点位的资料组卷上报工作,目前通过x市规划局执法局的初步审查。

1、协助镇纪委完成市委第八巡察组对我镇巡察期间,群众反映的涉及我办有关督察事件的回复办理。

2、上半年完成散户联建并联审批项目x个。

3、协助做好土地整理、国土局卫片督察项目资料完善等工作。

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主要工作业绩,员工自我总结

20x年医院财务工作注重学习和提升财务服务能力,积极探索和推进医院财务管理由规范走向科学的整体改革,坚持“服务、效率、和谐、廉洁”的管理理念,紧紧围绕医院20x年事业发展需要,合理安排财力,加强预算管理,理顺业务流程,强化基础工作,努力增收节支,为医院事业发展提供了较好的财力保障。以下是今年的财务工作总结。

一、进一步明确了加强学习。

财务科通过多种形式认真学习,增强了财务人员的凝聚力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比,我院财务人员数量少,工作量大,但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重,积极为做好财务工作献计献策,工作中不讲条件、不谈个人困难,经常加班加点,有力保障了医院财务工作的顺利进行。

二、明确了医院财务工作。

组织领导责任和经济责任,在有效执行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意识,注重借款风险,提高了医院资金营运能力和抗风险能力。进一步加强了财务管理制度建设,理顺业务流程,为提高财务服务质量提供了制度保障。财务科按以往积累的经验进行适当调整,支出一起;统计,核算,收帐,调拨放到一起减少了不必要的环节,给医院财务工作打开了一项新局面。

三、做好医院专项资金管理工作。

在积极调研论证、多方协调的基础上,医院进一步明确了项目经费是解决发展问题的主要经费来源,是项目实施单位为完成事业发展目标,在基本支出之外通过编报专项资金预算申请的财政专项资金。为了加强医院项目经费管理,保证专项资金项目顺利实施并使专项资金发挥最大效益,医院提高了服务质量,技术水平,进行医院人才的技术培训,吸引广大参合农民来我院就诊,充分体现了新型农村合作医疗的惠民,利民政策。

四、认真完成了医院“收支两条线”管理规定。

医院财务管理的环境发生了较大变化,面对新的理财环境,医院定了从规范理财向科学理财迈进的财务发展战略。医院进一步完善了收费政策和收费公示制度,确保各类收费公开透明,实现了“阳光收费”。行政事业性收费继续坚持按照国家政策由院财务科统一收取、管理和核算,服务性收费坚持成本标准、收费公示和自愿付费原则。

进一步推进了医院财务信息化建设工作,医院财务信息化服务体系初步建立。构建医院财务信息化服务体系有助于医院各级领导及时了解、掌握医院财务情况,科学决策、科学管理;提高工作效率。进一步探索了“统一领导、分级管理、一级核算”的财务管理运行模式。根据财权和事权相结合的原则,明确了医院二级管理科室参与理财的方式、方法。

党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况总结

**区档案局党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况汇报20**年,在区委区政府的坚强领导下,我局主要负责人深入学习贯彻党的十九大精神,全面贯彻落实党中央和省市区关于法治建设的重大决策部署,统筹推进科学立法、严格执法、公正司法、全民守法,自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定,对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办,较好完成全年法治建设各项工作任务,在全市形成了严格执法、公正司法、全民守法良好法治建设工作格局。现将我局党政主要负责人一年来履行法治建设第一责任人职责情况报告如下:

一、高度重视,认真学习区档案局党政领导班子成员特别是党政主要负责人要认真研读、掌握《实施办法》主要内容,领会《实施办法》基本精神,切实增强贯彻执行的思想自觉和行动自觉。局及其他部门采取多种形式组织学习,把《实施办法》列为重要培训内容,教育引导广大领导干部不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。要充分利用各类新闻媒体,广泛深入宣传《实施办法》的主要内容和精神实质,带动全局尊法学法守法用法,为推动法治大理建设营造浓厚氛围。

充分发挥党支部统揽全局、协调各方的作用,支持本级人大、政府、政协、法院、检察院依法依章程履行职能、开展工作。下发《关于开展20**年国际档案日系列宣传活动的通知》,对全区档案法律法规宣传教育工作进行指导,督促领导班子其他成员和下级党政主要负责人依法办事,无一起领导干部违规干预司法活动、插手具体案件处理的情形发生。

三、带头学法,模范用法,全区党员干部法治观念显著提升深入贯彻落实***总书记提出的“领导干部要做尊法学法守法用法的模范”讲话精神,以身作则,严格践行《实施办法》要求。党政主要负责人认真贯彻落实《实施办法》要求,始终坚持党的领导、人民当家做主、依法治国有机统一。要深入贯彻落实党中央关于法治建设的重大决策部署,统筹推进科学立法、严格执法、公正司法、全民守法,做到依法治州、依法执政、依法行政共同推进,法治大理、法治政府、法治社会一体建设。要把法治建设摆在更加突出的位置,纳入本单位发展总体规划和年度工作计划,对重大工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自督办。要定期听取法治建设工作情况汇报,及时研究解决有关重大问题,真正把《实施办法》所列职责一条一条履行好、落实好,充分发挥好在法治大理建设中引领示范作用,自觉为全局作表率。

力度,作为考察使用干部、推进干部能上能下的重要依据;要加强对党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况的监督。局党政主要负责人要将推进法治建设第一责任人职责列入年终述职内容,自觉接受监督。对于不履行或者不正确履行第一责任人职责的,将依照有关党内法规和规定予以问责,确保法治大理建设各项工作真正落地见效。

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