高中团队精神的重要性(通用17篇)

时间:2023-12-13 07:51:46 作者:QJ墨客

优秀作文能够给人以启发和思考,传达出作者的独特思想和情感。接下来是一些优秀作文的示例,希望能够给大家提供一些写作的启发和指导。

高中团队精神的重要性作文

团队精神是最重要的,团结才能获得成功,团结会让大家兴奋,团结会让大家懂得友情。

这是一次拔河比赛,这也是一次我们毫无经验的拔河比赛。可是我们信心满满的去参加比赛了。第一轮比赛开始,我们用力而吃力的拔着。毫无经验的我们像弱不禁风的小草,不团结的我们像分裂的一块石头合不拢。仅有我们团结一心才能赢得比赛。“笛”号声一响二班赢了,虽然我已经明白了这个结局,但我还是很悲伤,所以胆小如鼠的我决定鼓起勇气,让教师听听我的想法;是让大家团结的方法。教师同意了,接下来的比赛我们缕占前锋,虽然我没有去比赛,可是我会用我强而有力的声音为他们加油!之后我们进了决赛。第二节课,我们全班进实验室练习,首先练的是姿势,左脚向前,右脚向后,然后,用力的拔就能够了,可是我们觉得好像还少了什么东西,教师灵机一动,找了几根绳子绑在一齐。

这让我懂得了团结就是力量,就算乌龟跑的再慢,可是他们努力了,就必须会到达终点的,就算失败了也没有关系,因为小苗浇了水,总有一天会长成大树的!

高中团队精神的重要性作文

21世纪,将是一个团队至上的时代。所有事业都将是团队事业。依靠个人的力量已经不能取得什么成就了。这就需要一种团队精神,正如歌词中唱的那样“团结就是力量”,只有拥有了一支具有很强向心力、凝聚力、战斗力、的团队,拥有了一批彼此间互相鼓励、支持、学习、合作的员工,企业才能不断前进、壮大。

单靠一个人并不能编织出生活的网络,我们只不过是其中的一根线。只有将自己视为团队的一部份,以全体的利益为最高利益,团结起来才能实现企业的宏伟蓝图。随着中国加入wto,烟草行业进行改革重组,面临日趋激烈的市场竞争,在此情况下,如何加强我们企业的团队精神,提高我们的市场竞争力,就显得尤为重要。20xx年是我们烟草企业坚持以“做精做强主业,保持平稳发展”为基本方针全面实行“深化改革、推动重组、走向联合、共同发展”的一年,为了努力打造一个充满生机和活力的市场经营主体,实现国际先进,国内一流,率先发展的目标,全面提高烟草总体竞争实力,为山西烟草的持续稳定协调健康发展做出积极的贡献,而要实现这一目标就一定要有一个团结的群体。团结产生力量,团结令人精神振奋。只有个人在奋斗的过程当中与企业目标保持高度的一致性,具有“企兴我荣、企衰我耻”这一共同的奉献理念,才能心往一处想、劲往一处使,爱岗、爱企,才能自觉形成一种自发的团队精神。“百涓之水,汇成江海”,个人的力量是有限的,只有集合全体员工的力量和智慧,才能加快企业的发展速度,才能使企业的核心竞争力得到有效增强。

团队精神是企业文化建设一个重要内容,而精神说白了就是种思想,我们知道,思想支配行动、思想指导人们的行为。一个人的思想政治觉悟和道德理念对他的言行举止是起着决定性作用的,只有树立正确的人生观、世界观、价值观才能在实际工作中真正领会“团队文化”的重大意义。要做到这,一个途径就是学习,一个好的团队并不是从一开始就是成功的,而是通过学习创造出惊人的成果的,团队是由一个个员工组织成的,只有每位员工的思想理念都得到了提升,才能在共同的理想信念上把力量凝聚。我局更是把打造学习型企业,创造学习型团队加快人才资源的开发与培养作为工作重心,大规模的开员工教育培训工作不断提高干部和员工队伍的整体素质提高我们的工作质量和管理水平。通过理论教育与实践体会相结合的有效教育模式。使每个员工具备国家利益至上,始终为客户服务的道德观念,牢固树立国家利益至上的共同价值观努力做到切实维护国家利益和消费者利益没有烟草行业自身的特殊利益。大家想一想,情操陶冶了,思想提升了,团队精神也就自然而然会形成。通过学习,不仅培养了一批一身正气,不贪不占,表里如一、艰苦奋斗、求真务实、堂堂正正做人,踏踏实实做事的员工,而且还通过共同的奋斗目标真正的把大家的力量凝聚起来了,从而增强了企业的团队文化精神,其效果不容忽视啊!

企业文化是一个企业的灵魂,是企业核心竞争力的动力源泉。今年我们的主要奋斗目标是:卷烟销量13万箱;单箱销售收入12500元;毛利率21%左右;实现利润2亿元以上,要想实现这些目标利润,就要以优秀的企业文化来凝聚员工的人心和力量,使员工互相依赖、互相促进,增强员工珍惜团队精神的理念。用团结协作、团结奉献的信念去为企业的发展奉献自己的青春,体现自己的价值,从而达到企业和员工的共同发展。在此,我想问大家一个问题?有谁知道大雁迁徙为什么呈“人”字队形呢?其实答案很简单。大雁在迁徙的过程当中。每只大雁展翅高飞之时,将为后边的队友提供“向上之风”;“人”字队形,为雁群增加了71%的飞行范围,当某只大雁偏离队伍时,它会立即发现单独飞行的辛劳和阻力,因此迅速飞回队伍,善用同伴提供的“向上之风”;飞行在队伍中的大雁会发出“呱呱”叫声,鼓励领头的大雁保持前进的速度,当前导的大雁疲倦之时,它会退到队伍的后面,而另一只大雁则会飞到前导位置弥补。它告诉我们分享团队默契能互相帮助,更轻松的到达目的地,因为他们的旅程建立在平等和相互信任的基础上。因此我们每一位员工要像大雁一样,紧跟大队伍,乐于接受他人的协助,并帮助别人,团结好周围的同事,朋友们,让我们行动起来,从今天开始,从现在做起吧!这样你就为别人减轻了负担,同时感受到工作的幸福和愉悦!帮助他人,帮助你周围的同事吧,这样我们就能一起体会到成功的欣慰!

当然在团结奉献的同时也要加强沟通、增进理解,用心搞好服务工作。我们不是常说“理解万岁”吗!是的,理解会缩短距离,自然就增进感情。虽然平常大家可能没多少工作业务上的往来,但通过集体活动,如:劳动、竞赛、联欢、等等。大家在自然不自然的氛围中就会感到我们是一个团体,离开你、离开我都不是一个完整的整体,团结产生力量,团结启迪人的智慧,团结推动生产力的发展。工作和日常交往过程当中,我们要多用心、倾注感情,急别人之所急,想他人之所想,千万不要找任何籍口推托一些本应作好的工作,在工作中要有服务思想、要主动。一句关心的话语,一杯热茶水,都可能打动一个人,拉近我们的距离。只要大家有了用心服务的指导思想,就能创造一个和谐的工作环境,工作起来轻松了,同事关系融洽了,团队精神自然也就得到了加强。

俗话说“大家一条心,黄土变成金”一曲曲打假凯歌的奏响,就是最好的诠释。每次的成功都是全体专卖队员并肩作战,团结奋斗的结果,试想如果在查扣卷烟的过程当中没有团队精神,不听从指挥,不按步骤,你东我西,你在前面冲我在后面躲,计较劳苦得失,没有理解、没有默契,如何能成功?如果说团队精神比较空洞、抽象那么用“一根筷子轻轻被折断,十根筷子牢牢抱成团”就比较通俗易懂了。

如今客户是企业生存的根本,要想羸得客户的支持理解与信任,就要提高我们的团队精神,塑造一个好的企业形象,只有这样才能发展良好的客户关系,不断推进客户关系的深化,才能构筑一个健康发展繁荣的市场,最终实现企业的腾飞。

天空因蔚蓝而美丽,工作因执着而伟大,朋友们,让我们一起携起手来为我们企业的发展而努力奉献自己无悔的青春吧!

高中团队精神的重要性作文

团队就像是一个凸透镜,她把分散的力量集中到一点;她是一个扩音器,把微吟变成呐喊,影响到更远的地方。

一个人再伟大,也离不开团体;一个人的智慧再卓越,也不能成为神而脱离众人。刘邦成就了帝业,而英勇盖世的项羽自刎于乌江。历史会理智地告诉你,什么叫一人之智不敌万人之智,什么叫历史不因个人而改变,什么叫团结就是力量。

没错。三个臭皮匠抵上一个诸葛亮。伟业积累在一个个看似渺小的个体上。爱迪生因电灯而流芳,离不开全身土灰的工人;日本迅速崛起的奇迹,离不开紧衣缩食的百姓。

一个想脱离众人的人,是新时代的“新新盲人”,藐视忽微会让他穷尽一生也离不开原点几步,顶多只是像在沙漠中的过客,一圈又一圈,却只能回到起点。

一朵花,即使再小,也需要雨水的滋润,肥土的给予,阳光的赠与及绿叶的衬托。

迈入新时代雄心勃勃的你,别忘了:团结就是力量。

团队精神的重要性作文

团结就是力量。有些力量是微弱的,有些力量却能克服巨大的困难,这是一种强大的信念支撑着它。

在这次升旗仪式上,我们的队员代表着我们班的团队,一个团队,一个班级,一个团队,一个班级在这次升旗仪式上,我不禁对大家产生了一丝敬意。

在一节英语课中,我们班的同学代表着我们班的班主任——王老师。在她那乌黑发亮的长发下,有着一双炯炯有神的大眼睛,脸上总是带着甜甜的笑容。她的声音很轻,似乎在告诉大家:“这个老师不漂亮,应该会很漂亮。”

在老师的鼓励下,我们班的同学都积极地表现了出色的完成了表现,这次的升旗仪式,让我们对班级有了信心。

我也很喜欢我们班的升旗仪式,因为我从来没有见过这么大的班。我觉得这样不好,可是,我却一次次地为我班的升旗仪式感到高兴!

在一次英语课上,老师让我们唱校歌,我不能唱。但是,当老师唱到我们班的时候,我们还是一声一声地唱,但是我却没有唱出来。老师看我们没有表现好,便用手拍了拍我们说:“不要紧张,不然你们会唱不好的。”我们听了老师的话,觉得非常不可思议,我们竟然唱了出来,老师一边拍我们一边说:“没事儿,不要紧张!”我听了,便有一种自豪感,我们唱完了,同学们都为我们自豪!从那之后起,我们班成了好朋友!

我们的学校是一个大花园,而这里有我们的足迹。

我们的班主任是一个十分幽默的人!

我们班的同学都很有趣,都是个“搞笑大王”。

有时候,老师会把他们调到我们身边,让我们自己去想,去做一些自己想做的事,然后,让我们去做。我们的班主任老师就像一个非常幽默的人,让我们学习更多的知识,这样,我们就会学到更多的知识。

我们的班级,一个温暖的班级。

一个团队,一个班级,一个和谐的班级!

我们的班级,一个和谐的班级,一个有趣的班级,而我们班,是一个和谐的班级!

我们班,是一个和谐的班级,我爱大家!

团队精神的重要性作文

蚂蚁团队的团结是很好的、有名的,可是有时候也会发生问题。

有一天,蚂蚁团队发现了一块奶酪,它们十分高兴,一起用力把奶酪拖回洞中。

蚂蚁队长叼着奶酪的一角,用力拽着。用力过猛,把那个角拽掉了。它看看那点奶酪渣,心想:这么香甜的奶酪,丢掉多可惜呀!过一会儿我把它吃了吧。于是,他对大家说:奶酪搬回来了,我们睡觉吧。蚂蚁们都很累,一会儿都睡着了。蚂蚁队长轻手轻脚地来到奶酪渣旁,大口吃起来。

第二天,蚂蚁们起床去运粮,发现队长不见了。原来,昨天晚上,蚂蚁队长觉得做了错事,对不起大家,很丢人,就背起自己的东西,悄悄离开了队伍。

“我们要把它找回来!”全体蚂蚁一起出动,去找离开队伍的蚂蚁队长。

蚂蚁队长已经走了一个晚上,外面又是风又是雨。他想找个地方躲一躲,可是不小心掉进了一个水洼里。“救命啊!”他一边叫着,一边在水里挣扎。

蚂蚁们听到求救声,发现队长在泥水里挣扎,赶紧手拉手搭成一个梯子,把队长拉到岸上。蚂蚁队长又惭愧有感激,对大家说:“对不起,伙伴们,我不应该偷嘴。以后再也不犯这样的错误。”

虽然蚂蚁队长偷嘴吃,但是它承认了错误,并且保证不会再犯,大家也就原谅了它,一起开开心心地回家了。

一个团队需要团结。相互理解,相互包容。犯了错误必须认错和改正,这样才能共同进步,团队才有力量。

高中团队精神的重要性作文

院子里,我飞快地骑着自行车,风在耳边呼呼作响。我感到无比地愉快。这时候,我觉得有点儿不对劲,车好像坏了。没办法,亲爱的修理店,我来了!

费了九牛二虎之力,我最之后到了位于院子门口的修理店。“师傅,请帮我看看,我的车坏了。”“好咧!”师傅放下手中的活,开始修理单车。经过仔细的检查,师傅说:“没事,一颗锣丝钉松了,拧紧就行。”趁着师傅修车,我开始跟师傅攀谈。“师傅,您说为什么自行车的锣丝松了就不能骑!一个零件真的有那么重要吗!”师傅不修车了,严肃地说:“这叫团队精神。在一个团队中,每一部分都很重要。就像这辆车,因为锣丝松了,不就不能骑了吗!”听了这句话,我不禁想起了我们班队活动排小品的事:

想到这儿,我震撼了,没有团队精神多可怕!我谢过师傅,推着单车走了。

此刻,我异常感激单车。因为单车不仅仅将我载出了懵懂无知的童年,更将我载出了人生的误区,让我拥有了一笔宝贵的财富——团队精神。

团队精神的重要性作文

春雨淅淅沥沥地下。我吮吸着甘露,顶顶湿润疏松的泥土,从土壤中探出个头来,却只看见褐红的土地布列在我的周围,还有我后面挺着的一株高茎,茎上缀着几朵红花。它必须会受人赞叹,而我只会不为人所知。我垂着头,想钻回泥土里去。

夜,雨还在下。

阳光点点照在我卑微的身上,我摆摆头,忽然看见一只大手伸来,我赶紧垂下头,害怕被扯去。

“多事的红花,打破了绿的寂静。”

我是黑色骑土,每日在土地上驰骋。我不是观赏风光,而是寻找维持生命的猎物。

我摆动着触须,灵敏的嗅觉告诉我前方不远就有今日的收获。我加快了脚步,发现前方有着一个巨大的绿色躯体。它的庞大不是我所能征服的。

我赶紧原路回到洞穴。我不是逃兵,只是侦察员。我招集了很多的同伴,赶到我们的目的地。它已经开始缓慢蠕动,准备逃离。我们一齐使出绝技——麻醉针,几下就让它不能动弹。然后我们扛着它,向着洞穴走去。

胜利的风,吹着大地。我望着远方耕耘的身影——人。

我们不是强者,进化又使我们失去了上树躲避的本事。我们每日都躲避着猛虎野兽的攻击,为的只是在世上生存下去。

历经艰险,我们最终懂得单一的我们只会失败。

我们一齐住在山洞中,一齐捕猎,采集果子。我们又学会了用火来吓唬野兽。应对袭来的猛虎,我们站在一齐,手持尖尖的硬木。一同保卫着家园和自我。最终一齐战胜了昔日的霸王。

只要我们在一齐,我们不再畏惧。

螳臂安能挡车,蚍蜉岂能撼大树。

高山不可摧,是因为它有众多的石块。大海不可量,是因为它有无数的水滴。

只凭个人的勇猛只会沦为莽者,团队才能铸造真正的胜者。

困难,我们以笑应对,因为我们团结在一齐。

高中团队精神的重要性作文

团队精神是最重要的,团结才能获得成功,团结会让大家兴奋,团结会让大家懂得友情。

这是一次拔河比赛,这也是一次我们毫无经验的拔河比赛。但是我们信心满满的去参加比赛了。第一轮比赛开始,我们用力而吃力的拔着。毫无经验的我们像弱不禁风的小草,不团结的我们像分裂的一块石头合不拢。只有我们团结一心才能赢得比赛。“笛”号声一响二班赢了,虽然我已经知道了这个结局,但我还是很悲伤,因此胆小如鼠的我决定鼓起勇气,让老师听听我的想法;是让大家团结的方法。老师同意了,接下来的比赛我们缕占前锋,虽然我没有去比赛,但是我会用我强而有力的声音为他们加油!之后我们进了决赛。第二节课,我们全班进实验室练习,首先练的是姿势,左脚向前,右脚向后,然后,用力的拔就可以了,但是我们觉得好像还少了什么东西,老师灵机一动,找了几根绳子绑在一起。

这让我懂得了团结就是力量,就算乌龟跑的再慢,但是他们努力了,就一定会到达终点的,就算失败了也没有关系,因为小苗浇了水,总有一天会长成大树的!

院子里,我飞快地骑着自行车,风在耳边呼呼作响。我感到无比地愉快。这时候,我觉得有点儿不对劲,车好像坏了。没办法,亲爱的修理店,我来了!

费了九牛二虎之力,我终于来到了位于院子门口的修理店。“师傅,请帮我看看,我的车坏了。”“好咧!”师傅放下手中的活,开始修理单车。经过仔细的检查,师傅说:“没事,一颗锣丝钉松了,拧紧就行。”趁着师傅修车,我开始跟师傅攀谈。“师傅,您说为什么自行车的锣丝松了就不能骑!一个零件真的有那么重要吗!”师傅不修车了,严肃地说:“这叫团队精神。在一个团队中,每一部分都很重要。就像这辆车,因为锣丝松了,不就不能骑了吗!”听了这句话,我不禁想起了我们班队活动排小品的事:

想到这儿,我震撼了,没有团队精神多可怕!我谢过师傅,推着单车走了。

现在,我特别感谢单车。因为单车不仅将我载出了懵懂无知的童年,更将我载出了人生的误区,让我拥有了一笔宝贵的财富——团队精神。

荣誉无非是两种:个人荣誉和集体荣誉。那我现在问你:那种荣誉更重要!更有意义!我觉得是集体荣誉。因为集体的成功要靠大家的努力完成的,仅靠一个人是不行的。

曾经看到过这样一个故事:森林里,一群蚂蚁被熊熊大火围困了。火圈越缩越小,蚂蚁也渐渐变得无路可逃。就在蚂蚁们快要葬身火海时,意想不到的一幕发生了:那群蚂蚁迅速地围成一个圈,围成一个黑压压的蚁球。快速的滚出火海。在滚出火海时,外层的蚂蚁被烧焦的声音不是入耳,令人胆颤。滚出火海后,只有里层的蚂蚁没有被烧焦,外层的基本上全都被烧焦了。

这个故事告诉我们什么!集体精神是必不可少的。请试想:如果蚂蚁们不作出那个惊人的举动,会怎么样!答案是全军覆没。

这群蚂蚁不但有集体精神,还有一种对集体的责任。

记得那次拔河比赛前,我们班的参赛队员就有点力不从心了:因为其他班的队员都像牛一样壮,而我们班的个个都比他们瘦弱。

拔河比赛时,每个队员都使出了吃奶的力气,胀红了脸。尤其是我们班的队员,虽然体型上比他们差,但是其却丝毫不减。只见他们握紧了绳,涨红脸,使出吃奶的力气一拉。:“成功了!“同学们一整欢呼。我们班获得了第一!

我们班为什么会以弱胜强!因为他们都具有集体合作意识,同时也明白自己背负着一种责任。

一个人成功并不稀奇,稀奇的是团队的成功。所以,我们要从现在开始,带领团队,走向成功的彼岸!

论团队精神的重要性作文

团队精神是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现,是以协同合作为核心,反映了个体利益和集体利益的统一,保证集体高效运转的一种精神。团队精神在工作中扮演着极其重要的角色,任何一个组织机构或者单位如果缺乏团队精神,就会如同一盘散沙,运作中效率低下。

团队精神有利于增强员工的责任心,在工作中做好本分工作。任何团队想要完成工作任务,必须合理分配好成员的任务。而团队精神较强的员工,自然会有很强的'责任心,能尽责地完成自己的任务,不会偷工减料,得过且过。比如,餐厅厨房及厅面是一个团队,厨师负责烹制美味的菜肴,服务人员负责提供优质的服务。具有良好团队精神的厨师及服务人员都会在提高客人满意度及增加营业额的目标下,各司其职,做好本分工作。如果没有团队精神,不管是厨师不用心烹制食物,还是服务人员不热心服务,餐厅都会面临麻烦。

团队精神有利于员工之间互相关心,彼此协作,增强团队凝聚力。具有良好团队精神的员工,在工作中能够细心观察每位同事的状态。如果发现同事工作状态不佳,情绪低落,频频出错,员工会跟这样的同事进行沟通,了解情况,及时给予关心和帮助,而不是在背后指责。在同事的关心及协助下,状态不佳的人能够更快地调整状态,更早地以饱满的精神回归团队的统一战线上。

团队精神有利于提高团队的工作效益。具有团队精神的人,在工作中不仅会做好本分工作,互相关心及相互支持,还会努力发挥自己的创造力,找出更有效的做事方法,提高团队的办事效率。比如在指引大型团队客人搭乘客房电梯问题上,礼宾部的同事主动创新,使用行李柱将通道分为两条道,一进一出,避免了客人在通道上发生拥堵的情况。

没有团队精神的人不会尽责做好自己的工作,从而拖团队的后腿,也不会关心其他人,在别人犯错时只会一味地指责,更不会在工作中多付出一点汗水,为提高团队效益出谋划策。一个团队要想出色地完成任务,需要团队精神作为协作的核心。

团队精神的作用和重要性

校园文化是社会文化的一部分,是一种区域文化,它是一所学校独特的精神风貌,也是师生文明素养、道德情操的综合反映。

俗语说“近朱者赤,近墨者黑”,校园文化就是个“染色缸”,会把人的心灵染成不同的颜色。良好的校园文化不仅能陶冶师生的情操,规范师生的行为,而且能够激发全校师生对学校目标、准则的认同感和作为学校一员的使命感、归属感,进而形成具有强烈向心力、凝聚力的群体意识。同时,还能对学生起到潜移默化的作用。因此,可以说,校园文化是一个学校的活力与灵魂,一个学校若缺乏校园文化,那么就如鲜花缺少水分的滋润,变得枯槁而苍白,没有发展的潜力,缺乏生存的活力。

团队并非工作团体。团队的精髓是共同承诺,由共同承担责任而达成共同目标。工作团体主要是把工作目标分解到个人,其本质上是个人目标的简单总和,而团队成员能为超出自己义务范围的结果负责,并分享因多名成员共同工作而带来的增值效应。有团队精神的团队成员的个人智商可能是100,但加在一起的团队智商可能会达到150,甚至更高;相反,缺乏团队精神的团队,即使个人智商都达到120,但团队组合到一起会因内耗而降低智商值。出现这种情形的关键要素就是团队中的文化成分,也就是所说的团队精神。校园文化的内核就是校园文化中最深层的、决定整个校园文化各方面物质的东西,它在校园文化中起基础性作用,即基本的教育过程中结成的人与人的关系,是教师与学生、教师与教师和学生与学生之间的关系,这种关系的理想化状态需要协调合作,又需要个性张扬,即具备了团队精神。这也是现代社会对人的素质要求,是基础教育中新课程改革的一个重要内容。因此,团队精神作为一种精神文化存在于校园中,是校园文化的主心骨,特别重要。

团队精神有利于培育全面发展的学生。学生的发展,绝不是各学科教师工作结果的简单总和,它期望着因团队合作而带来的增值效应,如果没有了团队精神,数学教师会责怪语文教师没有教好语文而导致学生不理解应用题意义,语文教师会埋怨汉语还没有学好就学什么外语,外语教师会说双语教学简直是天方夜谭,高年级的教师把责任推给低年级教师,低年级教师……于是,一种模式便应运而生:包班、大循环(此处作者并不否认它的有利之处)。团队精神的培养能发挥1+1>2的作用,学校需要培养领导班子、教研组、年级组、学生学术团体、班集体等各类团队,师生在这种特有的精神文化氛围下能够健康发展、全面发展。团队精神突出表现在能够促进学校的三风建设上。团队精神是时代精神的集中体现,学校有了它,也就有了灵魂,它应该集中表现在师生共同的价值取向、行为方式和工作目标以及突出表现在校风、教风和学风上。单说我们学校的英语教学,教师数十人,个个都比较认真,辅导工作废寝忘食,可是为什么效果总不尽如人意呢?究其原因,就是缺乏一种精神,一种具有目标一致、齐心协力、技能互补、相机而动等特点的团队精神。学生原有基础差,教师东敲西打,学生始终过不了学习英语这一道坎,而教师组成团队有计划地帮助一批一批学生“过关”,立竿见影,学生成绩便迅速提高。团队精神有利于健全科学的管理制度。学校的各项管理制度,既是广大师生的行为准则,又是校园文化的重要内容和表现形式。制度依赖于师生的自觉遵守,也依赖于各类检查评比。依法执教、依法治校,这个“法”建立在具有团队精神的师生群体中,才会真正落到实处,才会不断健全完善。团队精神有利于学校开展丰富多彩的教育活动。丰富多彩的教育活动是校园文化的主线,活动中各种校园文化要素贯穿起来便构成了某种素质的教育面,再由各种素质教育面组合成为素质教育体,从而使整个校园文化成为一个有机的素质教育平台,而人又恰是校园文化要素的关键。活动中,人与人之间表现为相互信任、相互理解、相互支持、相互尊重,才能形成一种心情舒畅、乐于奉献的精神状态。

如何打造团队,说法太多了,这里就校园内形成教师团队谈一点简要观点。依法治校,实行民主管理。什么样的校长就有什么样的领导班子,什么样的领导班子就有什么样的教师,所以打造团队首先应该从班子建设做起。班子具有了团队精神,教师才会有凝聚力。如果班子成员个个只想着自己的利益,那么教职员工也就是只为自己着想的乌合之众。因此,阳光政务、民主管理是学校形成优秀团体的良好平台。正所谓“有法可依,违法必究”,教师才会自觉遵守规章制度,进而形成共同的意识形态,具备大集体的观念。扶持多种积极向上的团队。团队组成人数不宜过多,十人左右较为适宜。学校内存在各种小团体并不是坏事,因为只有当领导缺乏威信的时候,消极的小团体才会出现,这里要扶持的是积极向上的团体,可以是学校结构组织形态上的团队,如年级组、办公室等,也可以是群众性组织,如学社、团小组,甚至是民间的团体。在良好的校园文化氛围下,这些团体都可以成为真正意义的团队,对集体进步、个人发展起着积极的作用。引导制定团队目标,进行公平竞争。有公平竞争,才会有团队协作,教师个体如是,团队亦是。基于此,学校领导应该依据学校的总体发展规划,引导各类团队制定奋斗目标,然后通过开展评比活动,积极倡导文明健康的校园行为,致力改善学校“三风”,带动、激励全体教师在有序竞争中自我发展,推动校园文化建设,提升学校办学水平。

团队精神的重要性力量

引导语:团队精神就是公司上下精诚团结、目标一致、协同共进。就如航行于大海的巨航,有智慧的舰长的正确指挥,有勇敢船员的协同配合,在这艘巨航上每一个人都发挥着重要作用,凝聚成劈波斩浪的巨大动力。

团队:说到团队、不禁让人想起《西游记》中的唐僧团队。故事虽是虚拟的,但师徒几人历经磨难求得真经的过程,不仅家喻户晓,更是中国文化最显著的代表。

这个团队最大的优势在于师徒几人的互补性。领导(唐僧)有权威,有前进的目标,但能力过差。员工(徒弟几人)有能力,但是目标不够明确,自我约束力差,前进的决心不大。但总的来看,这个团队是个非常成功的团队,在历经了九九八十一难后,最终修成了正果。

唐僧为何能够担任西天取经此大任的团队领导呢?因为唐僧身上所具备的三大领导要素:

唐僧在最初始,就为这个团队设定了西天取经的目标,途中不论历经多少磨难也从未动摇。一个企业,也应选择这样的人做领导,团队的领导本身就是企业文化的传承者和传播者,只有他自己坚定不移的信奉公司的文化,以身作则,才能更好地实现团队的目标。

唐僧的紧箍咒是治服孙悟空的最大法宝。这也是作为一个领导者必备技能,一定要树立自己的权威,无规矩不成方圆。然则,只有在大是大非的时候,唐僧才会动用自己的惩罚权,这对企业领导也是有借鉴意义的。

最初时,孙悟空并不尊重唐僧,在他眼中,唐僧是肉眼凡胎,不识好歹,但历经艰险后,唐僧的执着善良和对自己的关心也感化了孙悟空,让他死心塌地保护自己。做为一个团队领导,情感管理也是非常重要的。所以在塑造团队精神的时候领导一定要学会进行情感投资要多与下属交流、沟通,关心团队成员的衣食住行,塑造一种家庭的氛围。

孙悟空可谓是老板最喜欢的'职业经理人,之所以说老板最喜欢,不是因为孙悟空很优秀,没有任何缺点,而因为他有个性,有想法,执行力很强,也很敬业,重感情,懂得知恩图报,是个非常优秀的人才,也是老板最应该用的人才。

猪八戒最大的优点就是对唐僧非常的尊敬,孙悟空有不对的地方他都直言不讳,从某种程度上也增加了唐僧作为领导的协调和管理作用。现代社会员工的压力都很大,不要过于强求,不要过于压抑,这都是八戒教会我们的哲学。也是我们在遇到挫折失败时候的一种自我解脱。

沙和尚是个很好的管家,任劳任怨,心细如丝。他经常站在悟空的一面说服唐僧,但当悟空有了不敬的言语,他又马上跳出来斥责悟空,护卫唐僧,可谓是忠心耿耿。企业对于这样的人,一定要给予恰当的位置,如行政、人事、质量管理、客户服务等方面。

综上所述。唐僧团队之所以能取得取经成功得到如此辉煌的成就,关键在于这个团队的成员间是否能够优势互补,目标统一。与此同时每个人都能发挥自己的效用,形成了一个越来越坚强的团队。 而我们欧赛斯也正是秉行着这样的文化,根据自己的优势、产品或服务的特点、消费者需求等因素,确立起品牌核心价值和品牌文化要素。然后用品牌核心价值和品牌文化为指导,设计标识、选择名称组合、定义属性、制订传播方案,通过执行品牌管理的各项职能,让企业所预设的品牌形象进入目标消费者心中。

团队精神重要性,团队精神的重要性

下午,我单位与另外一个单位在一家体育场进行了一场友谊足球赛。当通知我是我单位足球队的一份子时很高兴,因为我很喜欢足球,就这样就去了。我们是下午六点钟到了球场,很兴奋。这还是我第一次在真正的草地上踢球,因为很长时间没有踢球了,对足球都有点陌生了。趁其他的球员没有到时,我们几个在球场上提前热热身。心想这次我们应该能赢,因为我们都是年轻人,唯一遗憾的是大家都很长时间没有踢球了。

我们的想法很快就破灭了,当看到对方人员拿着专业的足球鞋和护腿板的时候,我们就觉得这次输定了。他们是经常踢球的,经常在一起配合。我们是临时组队,每个人对其他的人都不了解。这是导致我们最后输了这场比赛的主要原因,还有原因就是我们的队员体力很差,和团队精神不是很强。比赛的结果是3:6大比分输掉了比赛。

说道团队精神我说说自己的看法:首先我们应该知道什么是团队精神,对此,可谓是众说纷纭,就我理解:团队精神就是公司上下精诚团结、目标一致、协同共进,就如航行于大海的巨舰,有智慧舰长的正确指挥,有勇敢船员的协同配合,在这艘巨舰上每一个人都发挥着重要的作用,凝聚成劈波斩浪的巨大动力。一个成功的企业,只要具备了这种精神,就能在激励的竟争中长盛不衰。

团队精神的重要性,在于个人、团体力量的体现,小溪只能泛起破碎的浪花,百川纳海才能激发惊涛骇浪,个人与团队关系就如小溪与大海。每个员工都要将自已融入集体,才能充分发挥个人的作用。个人的发展离不开企业的发展,员工要将个人追求与企业追求紧密结合起来,树立与企业风雨同舟的信念。

团队精神的核心是协同合作,在企业每个人的工作都不是绝对独立的,部门与部门之间,员工之间工作相对独立,但又相互渗透,所以分工是相对的,分工是离不开协作,协作是为了更好的工作。企业这艘巨舰上的每个人岗位不同,但要达到胜利的彼岸就必须团结协作,向着同一个目标摇旗呐喊,勇往直前。

总之,团队精神对任何一个组织来讲都是不可缺少精髓。否则就如同一盘散沙;一根筷子容易弯,十根筷子折不断……这就是团队精神重要性力量直观表现,这也是我理解的团队精神,也是团队精神重要之所在。

企业团队精神的重要性

企业团队精神表现为共识、敬业、参与。共识即上下同想、上下同意,在确定目标、制定政策、作出决策、实施计划等重大方面,上下取得共识,在企业内部经常保持良好的信息沟通,人人都知晓企业的现状、困难和前景,从而达成共识目标、共识决策、共识行动。在企业内部创造一种共识精神,是现代企业管理的迫切需要,是企业生存的基础。

第一,共生原则。构建团队,最重要的是在认知上形成一种强烈的、积极的归属感和使命感。团队成员互相认同,把自己的团队看成是“我们”,而不仅仅是一群人的集合体,愿意共生共存。

第二,协作原则。这是构建团队精神中最重要的一条原则,团队中的每个人应以协作原则为工作的最高原则。在团队中,每个成员都不可能脱离其他成员而单独存在,他的个人价值只能通过与他人的配合以团队整体价值的形式体现出来。如果每个成员个自为政,团队只能成为无所作为的一盘散沙,团队每个成员必须从价值理念上认同协作的重要性。另外还要坚持优势互补原则。团队是由致力于共同的宗旨和绩效目标,承担一定职责,技能互补的异质成员组成的群体。团队要把发挥人们各自的比较优势作为核心,在发挥人们各自优势的基础上进行协作,这种比较优势经过组合后才能形成一种更好的综合效应。同时,团队成员之间还要相互包容。只有彼此之间心理相容,才会相互理解、达成共识,才会增强团队的凝聚力,真正使团队成为一个牢不可破的整体。

第三,创新原则。不断创新是企业再生和延伸企业寿命的千金良药,也是团队生命力的体现。因此,不拘泥惯例、不死守已经习惯的经营模式和行为方式,持续不断地学习创新是团队组织修炼的首要任务。

1.确立明确的企业目标,形成企业团队精神的核心动力。一个团队中的不同成员,由于地位和看问题的角度不同,人生观和价值观的差异也很大,如果没有共同的奋斗目标,团队成员就会迷失方向,很难达成一致。而明确合理的企业目标是把人们凝聚在一起的奋斗方向,能够为团队成员指引方向、提供推动力。团队成员在对目标认知与共识的基础上,鼓舞斗志,团结奋进,自觉为团队贡献力量,并把个体利益升华为团队利益,增强团队凝聚力。

2.建设积极向上的'企业文化。团队精神在形态上表现为一种文化问题,即企业文化,其核心就是团队共同的价值观问题。企业文化是企业作为一个特殊群体的存在方式,具体体现为企业的思想、心理和行为方式,并且通过企业的生产、经营、销售等活动表现出来。集体性是企业文化的本质特征之一,企业通过企业文化的创造、认同、享用、继承和发展,完成个性目标与企业目标的融合过程,增强内部共性化,培养员工共同价值观,提升凝聚力。

3.培养团队成员之间的信任感。团队精神的精髓是“协作“,而协作的基础是信任,成功团队的一个显著特征是团队成员之间的高度信任。也就是说,团队成员彼此相信各自的正直、能力、个性、开放,这就需要团队每一个成员的诚实、公开、一致、尊重、宽容五个方面互为一体,致力于创造一个相互信任的氛围,培养彼此之间的信任感。

4.建立科学的激励体系。世界著名的学者托斯.沃森说:“企业成败的关键在于能否激励员工的力量与才能。”完善激励手段,可以达到调动员工作积极性,激发员工创新积极性,是企业团队精神构建的主要手段。激励可分为物质激励和精神激励,在实际运用过程中,应注重物质激励与精神激励相结合,使团队每个成员在感受到成就感和荣誉感的同时,更加敬业、乐业,能使团队精神永褒青春。

个性创造奇迹,团队成就未来。有效地发挥团队精神,有助于企业集中人、财、物发挥集体效应,增强企业竞争力,使企业朝着更高、更远目标不断迈进。

团队精神的重要性

小小的蚂蚁虽然微不足道,你用两根手指轻轻一掐,就能使它粉身碎骨,可是,成千上万只蚂蚁团结起来,却能做出惊天动地的事情。记得有一个寓言:在非洲的草原上,如果见到羚羊在奔逃,那必须是狮子来了;如果见到狮子在躲避,那必须是象群在发怒了;如果见到成百上千的狮子和大象团体逃命的壮观景象,那是蚂蚁军团来了。这则寓言充分体现了蚂蚁团队的力量。

我虽然没有见过狮子和大象团体逃命的情景,却亲眼看到过蚂蚁团队咬死蚯蚓,并搬走的过程。

在公园的角落里,我偶然发现许多黑蚂蚁排成一线,浩浩荡荡向前奔走。顺着它们前进的方向,我看到一条“巨蟒”——蚯蚓在地上痛苦地翻腾。蚯蚓身上、身边黑乎乎的爬满了蚂蚁。蚯蚓身上的蚂蚁不断被甩下来,也有被蚯蚓巨大的身躯压得动弹不得的。可是蚂蚁们毫不退却,轮番上阵,前赴后继。几分钟后,蚯蚓最终筋疲力尽、奄奄一息了。

蚂蚁们互相碰撞着触角,似乎在庆祝胜利的喜悦,又似乎在商量着善后工作。很快的,蚂蚁们在蚯蚓的两边列成长队,齐心协力把蚯蚓抬了起来。一只挺结实的蚂蚁在前面引路,挥动着前腿,好像在说:“大家加把劲,跟上我,很快就要到家了!”搬蚯蚓的蚂蚁们也互相给对方鼓气,有些蚂蚁搬累了,旁边很快就有蚂蚁加入搬运的队伍。

经过一段不短的路程,最终到了巢穴的入口,可是入口太小,蚯蚓太大,进不去。怎样办?没有经过复杂的开会、争论、做决定的程序,蚂蚁们立刻分工把蚯蚓咬成几段,撕得四分五裂,连拖带拽地拉进洞里去了。

看完这一幕,我感到莫名的惊讶。我想:每一只蚂蚁的力量就仿佛是大海里的一滴水,起不了任何作用的,而许许多多的蚂蚁组成一个蚂蚁军团,就犹如无数滴水聚成了汪洋大海,其力量是无穷无尽的。我最终明白所谓“众志成城,无坚不摧”的含义了!我们也要学习蚂蚁精神,团结一致,天底下就没有战胜不了的困难。

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团队精神的重要性作文

上个星期老师说要组织一次秋游。我可真兴奋啊!

前一天晚上我早早的就准备了好多零食和日常用品,花了我差不多20块钱呢!这要是平时我估计要心疼死了,但是一想到是明天秋游吃的,就突然舒服多了。

星期五早上我一大早就起来了,吃过早餐来到学校,老师们和同学准备好就出发了。一路上周老师帮我们拍了好多照片,还讲了很多安全意识。在同学们兴奋的叽叽喳喳声校车就到了目的地。(花田水乡)。

老师带我们参加了很多有意义的农作活动:种菜,浇水,抓鱼……还参观了许多过去的农具,真佩服以前的农民伯伯能这么聪明想出来这些农作用品。

秋游中最让我骄傲的是“独轮车比赛”。比赛内容:男生一队,女生一队,每队一半的人走到田的对面,这边的人推着车子过去,交到下一位同学手里,两队必须接力,配合好。最先完成任务的队伍就算获胜。

也许你会觉得这很简单,对此我只想说只有参加了游戏的同学才能知道其中的难点了,细心的同学也许已发现了,在平地上推车也许不难,但是这是在田间呀!坑坑洼洼的,手和车一直在抖,你走一路就抖一路,根本无法控制!

随着‘加油!加油’的声音,第一轮同学上场了,由于我们班男同学几乎个个(力大如牛),很快我们男生队就遥遥领先了。

就这样终于到我了,我推着独轮车就傻了眼,我不断的发力,车子却是不听使唤,推着推着就反过来了,我不灰心,用力把车子调整过了,然后,冲!我成功的超过了前面的女同学。成功的把车子交给了下一位同伴。

最后,结果公布:男生队获胜,当然在这力气活的方面毕竟男生队还是要比女生队占优势的。

不知不觉放学的时间快到了,在老师们的召唤下同学们都意犹未尽的排队上了校车。这次的秋游让我深深体会了团队的精神,一个人强远远不如一个班强。这也许就是班主任平常要求我们整个班都要成绩好,不落下任何一个同学的意义道理吧!

团队精神重要性,团队精神的重要性

团队精神就是企业中各员工之间互相沟通、交流,真诚合作,为实现企业的整体目标而奋斗的精神。它包含两层含义:一是与别人沟通、交流的能力;二是与人合作的能力。一个企业的生存与发展,必须让每位员工都彻底的贯彻执行团队精神,这样,公司才能在激烈的竞争中稳步发展。

大家都看到过大雁南飞。大雁结队迁徙时往往排成“人”字型或“一”字型,前面大雁的飞行可以掀起一股向上的气流,从而减少了后面大雁的空气阻力,当领头雁飞累了的时候就会发出信息,队列中的另一只强壮的大雁就会自觉地飞上去替补,有人甚至做过这样的试验:用枪射杀第一只大雁后,队型依然会保持原状不变,正是这样一种善于奉献、团结合作的精神,使得大雁能够冬去春来,长途迁徙数千里;这是在读过这本书后的一点感受。

在当今社会里,企业的分工越来越细,任何人都不可能独立完成所有的工作,他所能实现的仅仅是企业整体目标的一个小部分。对我们xx公司来说,简单地划分,就有:生产部,销售部,质量品质部,技术部,综合管理部,财务部等。正因为工作的分工如此之细,所以它要求各个岗位之间必须紧密地合作。

在工作过程中,任何人都可能会遇到比较难解决的问题,这个时候就需要各成员之间发扬群策群力,互相帮助的团体精神,大家一起来分析讨论,共同协商出解决问题的最佳方案。虽然工作是相对独立的,但有一个团结的集体做坚实的后盾,各自的工作就并不是孤立的。

就象大雁的结队迁移,他们选择拥有相同目标的伙伴同行,这样可以彼此互动,更快速、更容易地到达目的地。同样的道理,我们各岗位的工作如果离开了中材株洲水泥公司这个团队的支持,也是寸步难行的。

既然团队精神这么重要,那么,在具体的工作中我们究竟应该怎么去培养这种精神呢?

首先,要有主人翁的精神,要将自己的利益与单位的利益相结合,因为个人的利益来源于单位的利益,只有单位的利益得到了维护,自己的利益才可能有所保障。多为单位创造和节约了财富,就等于间接地为自己创造和节约了财富,只有从这样的角度去看,自己的工作才会有动力、冲劲,而不会把分配的工作当成是任务和苦差事。

第二,学会积极的与人沟通,凡事采取合作的态度。正因为我们的分工精细,每个人的工作岗位都不同。所以在工作中我们经常会和其它部门或同一部门的不同人员之间有所接触,不同岗位的工作性质、内容和运行方式都会有所不同,不同的人,其性格、处事的方式也有所区别。

如果对这些不熟悉,那我们工作起来就有可能处处受阻,无法顺畅、快捷地把事情办好。但是,如果我们在实际工作中多做些沟通、交流,抱着合作的心态,多理解别人的苦衷,多设身处地为别人想一想,在沟通交流中求同存异,在沟通交流中善待对方的不足,在沟通交流中增进工作的友情,这样的话工作起来就会事半功倍了。

所以,我们应该在每一次工作中,在处理一些事情的时候,发挥团队合作精神,互助合作,全体人员像步调一致的雁群一样,齐心协力,互帮互助,才能一起携手走向灿烂美好的明天。

团队精神的重要性作文

一年一度的拔河比赛来到了!

说起拔河比赛,大家肯定会知道其中的比赛规则:两队同样的人数,握住绳子的两头,然后向反方拉,将两队中间象征着胜利的标志,拉到规定的区域即可。

开始拔河了!我们聚精会神着!刚才可爱的微笑,变成了严肃的神情,本来都是好同学,突然却成为了对手。

看,双方阵前的那一个个队员们,严肃的神情,用尽全力的手,锁起来的脚……都能体现我们的团结精神。

当我们胜利时,我们一个个兴高采烈,虽然汗流浃背,但我们的快乐从一滴滴汗水里都看得出来。冠军,也离我们越来越近。

闯过几关,到了决赛。第一局时,我们虽然使出了全部的力气,但还是输了。我想起一句话:“失败是成功之母”。虽然失败了,但还是有成功的希望。

关键的决胜局开始了!“加油”的声音震耳欲聋,淹没了对方的声音,最后我们班的男生和女生都是全年级第一名,我们喜出望外。

我好羡慕他们,但是我自己却力不从心。看来,以后我要好好锻炼,才能参加拔河比赛,为我们的集体争得荣誉。

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