专业拓展心的感悟汇总

时间:2023-09-10 16:02:54 作者:飞雪 专业拓展心的感悟汇总

素质拓展感悟

5月28日早上,我们一行18人在单位领导的带领下进行为期一天的拓展训练。

大约9点30分左右,我们来到了笑翻天拓展训练基地,安顿好一切,按照教官的要求,我们组建了两个小组,起队名,队徽,队呼,队歌一项一项的完成。

接下来我们进行了训练中的第一项:信任背摔:这项运动看起来似乎很平常,其实它验证了人与人之间心灵的交流和可信度,只有充分的相信自己,相信自己的队友,才能毫无顾忌的摔下去。在工作中,我们也要相信自己,相信团队的每一个成员,做事情成功的机会就会越大。

第二项高空断桥:是让队员爬上8米高的铁杆,两根铁杆间有相距1.3米的两块宽约30共分的木板,然后从一端跨上另一端的木板,当我爬上铁杆的一瞬间,我紧张的神经绷紧了,站在高台上腿有点发软,在教官和伙伴们的鼓励下,我横下心,只盯着自己正前方的断桥勇敢的迈出了坚实的一步,我成功了。我对自己说:只要我们有恒心和敢于面对困难的勇气,敢于尝试。我们都可以做的很好,我们每个人都有巨大的潜能等待我们去发掘,对每一件事情我们都应该尽自己最大的努力。

第三项人生之路。是两对伙伴分别扮作盲人和哑巴,在崎岖的山路上走一圈,盲人什么也看不到,只能依靠身边的哑人,哑人用自己的眼睛看着道路,但是没办法告诉身边的伙伴,只能用手去移动盲人的脚,好在我们都顺利完成了这个任务,这样特别的合作只因我们都有共同的目标,一个企业不仅需要优秀的人才,更需要这些人才的互利密切合作,只有这样才能走向成功。

第四项毕业墙:顾名思义,毕业墙也就是只要我们的团队顺利的通过这面墙,我们这两天两夜的拓展训练就要结束了,毕业墙是面4.2米高的光滑的墙壁,要求是不借助外界任何物品的情况下,全体队员全部顺利过墙,开始过墙了,首先伙伴们迅速搭建坚固的人墙,你提供肩膀他提供膝盖,将其他伙伴通过“下顶”“上拉”的方式顺利送上高墙,我们成功了,我们高兴的欢呼着,这就是团结的力量,作为一个致力于共同目标的团队,通过分工协作。能力互补才能最大程度的创造团队成绩。

通过这次训练是我增强了自信心,磨练了战胜困难的毅力,增进了集体观念,感受到了大家为达成共同目标而团结合作群策群力和互助互利的团队精神,人心齐泰山移,团结就是力量。

素质拓展感悟

第二天,依旧艳阳高照,我们却遭受了冷水般的洗礼,身为高一的学长学姐,口号却没有初一的弟弟妹妹们喊得响亮,也使得身为学长学姐的我们似乎有点丢人,教官也露出了不满的表情,是啊,我们真的有点失败!

回到了我们的训练场地,教官向我们吼着,仿佛有着狮吼功,表现着对我们的不满。烈日的照射也仿佛向我们表现出不满意,大家汗流浃背,没有松懈,挺直着背像军人一般,大家都想努力做得更好!

这时我们班的男生像巨人般发出他们粗哑的声响,我们班的呐喊声瞬间变得响亮,女生同样不甘示弱,尽管声音有小,但依旧没有放下班级荣誉,团结的我们也赢得了老师,教官的认可。这时的我们终于露出了笑容,太阳光也显得更加柔和,仿佛是对我们成功的一种赞许!

团结的我们不畏艰苦,一路前行!

户外拓展训练感悟

星期天的早晨,一个阳光明媚、微风习习的日子,一个令我们高兴的日子,广播电视中心第二批学员来到了青山绿水的白沙水库拓展训练基地。领过衣服,编制小组,训练马上开始了。我们经历了互动式拓展训练培训活动。通过本次活动,我不仅锻炼了自己,还从各个活动项目中受益匪浅,感触颇多。

在这次拓展活动中,每个项目都是队伍项目,不是单凭一个人的智力、体力和能力就能很好的完成。它的最大特点就是群策群力,一个人的成功不能代表整个队伍得成功,只有各个队伍中的每个队员相互团结,相互帮助,相互信任,才能共同完成队伍的目标。在本次拓展的过程中,每个队的队员之间最关心的都是如何组织、协调及配合好,而不是只要自己做好了就可以了,队员对队伍的关注已远远超过了其自身!队伍合作得精神更是发挥得淋漓尽致。

最难忘的是,在“信任背摔”中,让我真正体味到同舟共济、相互信任。背摔是一个考验个人也考验集体的项目,当我听到“我们准备好了,请相信我们”,我应声而倒,身体悬在半空的刹那,我忽然没了信心,不是对自己,更不是对队友们,而是一种谁都无法支配这时的我,很难过。恍惚间,我已被队友们稳稳地接住,所有人的心都踏实下来,也为集体通过这一项目而欢呼雀跃。信任背摔项目结束后,我们分享自己对这个培训项目的感受,大家普遍体会到人与之之间的互相信任、队伍成员之间的互相信任,是干工作、做事业的基础,没有信任,一切都会变成空谈。

高空断桥。看到同事们一个个轻松的跨出高空的一小步后,我也勇敢的爬到断桥上,这时才发现迈出这“一小步”的艰难,这时才体会到“举步维艰”的意境。站在空中,犹豫不决,腿有些颤抖,心里浮现着出现失误的景象:踩空了怎么办,恐惧和困难在我的想象中不断的放大。断桥下,教练的鼓舞、队友的鼓舞灌进耳朵。在我笨拙的跨到对面木板上后,心情豁然开朗,返回起跳木板的跨越轻松自如多了。也许,眼前的困难并不可怕,可怕的是我们内心的恐惧不断的放大了困难的程度,内心的屏障阻碍了我们解决困难的步伐和克服困难的勇气。在我们的人生中,我们也会遇到很多近在眼前的机遇,只要我们坚定信心、积极努力,勇于挑战自我,勇敢的跨出这一步,我们的人生就能前进一大步,就能将属于自己的机会牢牢抓住。

“磨刀不误砍柴功”,这是我在“穿越电网”这个项目中所体会到的。这个项目要队伍中的每个人在规定的时间内从大小不一的网孔中钻过去,身体不能碰网,且每个网孔只能使用1次。刚开始我们觉得很难,但经过大家集思广益、群策群力,先计划、再开展行动。我们将网孔大小,人员分配做了详细的计划,将工作分配到人,各司其职,这些工作直接保证了项目的成功完成,所谓好的计划就是成功的一半。其实,一个队伍在现实当中经常面临“电网”问题,能否在最短时间里,既集思广益、群策群力,又充分发挥领导作用,果敢善断,快速形成有效决策并加以实施,是一个队伍成败的关键。同样,在日常工作中,我们每个人也应该找准自己的位置,做适合自己的工作,要有目的,有计划的安排好做事程序,稳扎稳打,踏踏实实,才能从容自如地做好每一件事。

风雨人生路。当我的眼睛被蒙上那时,有了第一天的合作,我知道我的队友肯定会尽心的帮助我,所以我一点也不怕,很顺利的完成了风雨人生路。

人人都有一颗感恩的心,一个个感人的故事,一句句人生肺腑的真言,我落泪了,想到了辛老的父母,他们的平凡、伟大,永远是我最亲的人,是我最想感恩的人。

一次培训,唤醒了我很多沉睡的意识。现在,我觉得自己更有活力了,怀有一腔的热情,就想好好工作,用心生活。

最后一个项目是集体翻越“毕业墙”,当看到我们的队友,那些平时手拿摄像机的记者们,用自己并不坚实的肩膀,身材并不高大的身躯为大家搭好了人梯的一瞬间,我又一次被震撼,我为能身处这样的队伍而骄傲,一种强烈的集体归属感深深影响着我。掌声的背后是集体智慧的结晶,是众人的臂膀和齐心协力完成任务的决心。队伍精神,不仅是我们工作中必须发扬和应用的精神,也是一个单位发展壮大的根本。

拓展只是一种训练,是体验下的感悟。最重要的是我们战胜了心魔,更由内心的极大恐惧到无所畏惧,真正实现了认识自我、挑战自我、超越自我的目标。我相信每一个人都从拓展中得到或多或少的启发,但我们是否能真正把拓展中的精神运用到实际工作中去,能真正把在拓展中得到的启示运用到生活的困难当中,还需要一个更长的磨练过程。但我相信,多一点坚持,多一份自信,就会多一次成功!

拓展个人心得感悟

上周,注定是一个艰难但着实充满意义的一天,它不仅带给我的是身体上的挑战,还给我带来了一笔精神上的财富。在广州笑翻天乐园的这次拓展心理中,安排的训练注重团队项目,它的最大特点就是群策群力。把个人与团队完全融入在一起,以贡献自己,展现团队精神风貌,凝聚团队力量,才是真正的收获。

通过这种拓展项目也使各个小组的成员成为一个真正能够发现问题,解决问题的战略团队,大家都各司其职、各负其责,在拓展项目中寻找合作的黄金点,不断形成一种默契,这种关系由原来松散的个体磨合成为一个能够冲破任何防线的组合体,团队的每个成员在项目进展中都增强了克服困难的信心和勇气,提高了面对困难却能坚忍不拔进行到底的决心,更可贵的是锻炼了每个团员的胆识,也克服了有时只凭感觉行事的思维定式。没有不可能,超越自己就能够创造奇迹。

这次拓展训练,对照检查自己的工作,我想应该从以下两个方面加以改进。一是调整心态,焕发激情。作为一名部门负责人,他的心理素质的表现将直接对下属工作情绪产生影响。如果做到既不急噪,又冷静果断,就会营造一种轻松的工作氛围,使人心情舒畅。否则,将会使他人感到烦躁和压抑,失去工作信心。不论是领导还是员工,他的激情将是他的工作动力。因此,在我们的工作中,特别是领导干部应保持且不断激发全员的激情,这样,我们的工作才会是高效的、创新的。二是充分信赖他人。因为一个人的能力和精力都是有限的,不可能把所有的工作都自己扛,这样不仅效率不高,而且质量不佳,更没有充分利用人力资源。因此,要把工作合理分解,大胆让他人去干。不要担心会出问题,要相信他有能力比自己干的更出色。这样,就能造就一直人人都特别能战斗的队伍。我想,在今后的工作中,把握住了这两方面的改进,整个工作将会有一个明显的改观。

这次拓展活动使我深深的体会到团队协作在任务执行过程中的重要性,同时也学会了如何突破自己心理的极限,可以说是一次非常难得的经历。这种心理极限上的突破不是随便的生硬的活动项目就能够达到理想效果的,通过对拓展项目的精心设计和拓展师的职业能力最终真正能够实现个人某些心理障碍的跨越,于此同时也能够体会到个人能力的发展潜力。证明了自己,超越了自己。

本次拓展的过程中,每个队的队员之间最应该注意的是如何组织、协调及配合好,而不是某个队员自己如何能做得更好,个体对团队的关注应该远远超过了其自身!最后感谢公司的同事,感谢笑翻天乐园的教官们!

为了庆祝公司销量业绩的突飞猛进,增强团队凝聚力,增进交流沟通和友谊,公司人事部部组织全体员工、部分经销商及家人前往黄埔重点旅游风景区笑翻天乐园进行户外拓展训练活动。当天的缩小包围圈、冲出亚马逊、毕业墙等项目活动,寓教于乐,夜晚举行的烧烤晚会,热闹无比。

“贡献的是个人,展现的是整个团队”。在拓展训练中,精英学员们无不表现出贡献精神。发挥自身优势,学习他人之长,共同完成目标任务,真实地体现了一个团队的团结与协作,沟通与协调,真诚与信赖,激情与挑战,勇气与信心,素质与心态,见解与共识的完美统一。在此过程中,也锻炼和提升了精英学员们制定目的、策划方案、组织指挥、统一执行的综合能力。

通过此次的拓展训练不仅拓展了精英学员们的体能和智力,更重要的是它改变了精英学员们的某些思维模式,已沉睡的一些潜能被唤醒了.它把深奥的理论溶入一个个看似简单的活动中,让精英学员们自己去理解,自己去提炼.当高强度的训练与汗水交织在一起时,深刻体验到了一个团队的成长要经过千百次的锤炼才能获得成功的喜悦!

最后感谢笑翻天乐园的教官,是在教练的带领下,我们才共同面对了疲惫、压力、艰险和恐惧的挑战,共同完成了一系列看似很难完成的任务,享受了历经艰辛之后的成功喜悦,增进了交流沟通和友谊,大大增强了团队凝聚力、战斗力!

这次,我参加了航程公司组织的户外拓展训练。通过这次活动,以游戏的形式体验了一个团队在实现目标的过程,作为女生这个团队中的一分子参与其中,我受益匪浅,感触良深!

短短一天的拓展训练,打开了一扇重新认识自我和团队的大门,给了我受益一生的人生感悟!我真真切切感受到“团结就是力量”——只有大家心往一处想,劲往一起使,才能同舟共济、创造奇迹!

这次训练令我印象最深刻.就让我谈谈“信任背摔”和“毕业墙”这2个训练项目吧。与大家一起分享一下这2项训练的心得!团队的核心是共同奉献,“信任背摔”需要每一个队员为了共同的目标无私的付出,尽职尽责全力以赴地去保护自己的队友,依靠团队的力量,在相互信任的基础上达到成功。当我站在背摔台上,带着点恐惧地问:“我是韦秋耐,你们准备好了吗?”听着队友们高呼:“韦秋耐,我们时刻准备着.”的声音时,我的心里没有了恐惧,更多的是对队友的信任。假如没有这一承诺,任何团队的一分子就会失去信心,团队就会如同一盘散沙。做出这一承诺,团队就会齐心协力,成为一个强有力的集体,成为每个人赖以信任的集体。这个活动结束后,我们围做一圈,教练让我们每人说一句话:”我就说:“因为相信你们,我就什么也不怕了。”教练还特意地把我拉出来,他激动的说,我一直在观察你,你和队长一直在第三排接人,你们的位置是最关键的也是最累的,因为你全心全力接你的陌生朋友,你就有勇气相信漠视朋友一定会把你接住,这之间就形成了互相的信任。

“毕业墙”是我们所有参训的队员要共同努力完成的最后一项挑战。要在尽可能短的时间内,所有人成功翻越一面高约4米的光滑墙壁。没有任何一个队员接触过或者了解这个项目,对我们来说这是一个很艰巨的挑战。随着教练一声令下,第一个伙伴非常成功的通过人梯奋力翻到了墙顶,随即很快的去迎接下一个踩着人梯上来的伙伴。大家都毫无怨言主动去做人梯,让别的伙伴踩在自己的腿上背上肩膀上爬上去。也有很多的人则是牢牢抱住被踩在脚下的伙伴,让他能稳稳当当支撑住每一个向上的力量。更让我体会到的是我们的这个团体是多末的优秀,多末的成功,而毕业墙等正是体现于此.

一天的拓展训练虽然结束了,尽管到现在我的身上还浑身酸痛,但是我却无比快乐,心情也总是不能平静——因为拓展训练所给予我的启发和经验是一笔永久的精神财富。

我真的很喜欢这个活动,不仅增强了团队凝聚力和团结协作的精神,还有队友给我的支持和鼓励、帮助,我们一起面对困难,迎接挑战,衷心希望我们永远是这样的相亲相爱,如此和谐开心,我们一起迎接美好的未来。

拓展训练感悟分享

户外拓展培训心得之培养集体意识、空中钢丝、信任背摔、珠行万里、渡河、孤岛求生、毕业墙等。正是这一次的拓展训练,使我受益匪浅,终生难忘。体会最深的有以下几点:

一、明确职责,落实分工极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确职责,发挥个体的主观能动性,使其既明白自己就应做什么,又思考怎样做好。在做群众拓展项目时,每个人开始尚能听着队长安排,仅说些意见,时间稍长,便按耐不住,跳将出来,指挥一下,影响了其他同志才智的发挥,也造成了局面的混乱。因此,在具体工作中,我们要明确分工、落实职责,坚决杜绝“政出多门”和“首尾失顾”的现象。

二、做事要先做计划,再开展行动。在做“穿越电网”活动项目时,大家并没有先急于过网,而是每个人先找好自己的位置,充分论证,最后一举透过。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理。在现实工作中,我们做任何事情,都需要有一个明确的目标,只有明确了前进的方向和最终需要到达的结果,才能确定过程中所要采取的方法与步骤。所以,只有规划好全局的目标和方向,我们才会事半功倍。

三、应学会遇到问题换位思考。在工作中,我们要看到差异、容纳差异、协调差异、利用差异,在差异中取长补短,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和智慧,透过分析、决定,充分了解它的本质,透过组织、协调到达目标,透过沟通交流,才能建立多赢的局面。

四、知识和技能还只是有形的资本,意志和精神则是无形的'力量。拓展训练的项目对人的体能的要求并不高,更多的则是对心理的挑战。因此有人形象地称它是“小游戏、大道理”。更确切地说,拓展是一种感悟和体验,是一种考验人的意志和智慧、挖掘人的潜能和培养集体协作精神的运动。它的每一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越,重新认识自我、认识生命的活动。在拓展训练中,使我懂得就应怎样在逆境中求生存,更使我明白了一个人的潜力有限,意志和精神的力量是无限的。在训练中,要求每一位队员在规定的时间内,翻越由不同面积空挡组成的“电网”,起初我们感觉这是不可能完成的,但是我们激发了潜质,发挥了潜力最后完成了各项挑战。

五、集体需要核心和灵魂。没有灵魂的集体,就像盘散沙,不可想象。几个群众项目如果没有人指挥,没有简单的谋划,没有人付出和奉献,在有限的时间里将如何去完成?工作中又何尝不是如此呢?集体不仅仅仅是几个人,几十个人,甚至几百个人,几千个人站在一齐就能称为集体,而且在集体中还需要成员之间的团结,协作和默契,相互的信任等一系列诸多因素的集合,才能称为集体。在训练中,我们应对最后一个项目是在规定时间内,集体里34个人,要翻越5米高的“毕业墙”。一个人的力量是无论怎样也翻但是去,我们相互帮忙,最后成功将其翻越,真的是“团结就是力量,众力断金”。一盘散沙的集体,将会是一事无成,而一个亲密无间的集体将会是无坚不摧的。

七、学会沟通和理解。语言的沟通胜过任何肢体的表达。日常生活和工作中,我们需要沟通和理解,也需要相互配合和协调,只有构成力量的整合才能完成共同的任务。在工作中,我们应对各种问题与事情时,若能及时沟通,减少隔阂,减少矛盾,多些理解,多些支持,就会避免诸多不必要的麻烦。

八、懂得摆正自己的位置。在集体中既要发挥自己的长处与智慧,同时也要懂得自己优缺点。其身不正,无以自立。因此,在日常工作与学习中,我们要摆正自己的位置,不要提早给自己设限,也不要给自己戴高帽,我们要善于正视自己,摆正位置,善于挖掘自身潜力,善于脚踏实地、实实在在地做好本职工作。拓展训练虽然结束了,但在训练中我们营造了集体氛围,培养了集体意识,同时挑战了自己。这次拓展训练让我时刻提醒自己,要相信自己,时时持续用心进取的人生态度和集体合作精神!

在今后工作中,我们要把拓展训练中的经验运用到实际工作中去,用拓展了的心灵、激情和意志重新应对崭新的每一天,应对每一项工作任务,更要把这种精神传给每一个人......

拓展个人心得感悟

随着时间的飞逝,我在安玛尔公司已经待了有一个多月的时间。在这四月的末尾,我迎来了公司一年一度的大型拓展训练活动―万佛湖拓展训练。

从最初的刚来这家公司,作为一个公司的新人,总是对公司的同事、领导有些莫名的、陌生的距离感。然而,凭借着这一次的拓展活动之后,我对公司的同事、领导有了更熟悉的认知。这一点而言,也为了后期的工作开展做了铺垫基础。

虽然,我在写这篇感悟的时候,已经离拓展训练结束有半个多月的时间了,可是拓展那俩天的记忆,仿佛就像昨天发生的事情一样,仍然历历在目。

这一次的拓展,我觉得说实话就是为了训练我们的勇气、遇事处理能力、判断能力以及与同事之间的团结友爱、互相帮助精神的。拓展内容包括了限时钻电网、跳高台、攀爬高空、徒手翻毕业墙等项目,每一个项目都会告诉我们一个相对应的道理。

在这次拓展,给我感悟最深的有俩个项目。其中一个是跳高台。另一个就是徒手翻毕业墙。

这个跳高台项目,其实就是由几组队员组成的“人肉垫子”,去接住从一米五的高台上跳下来的每个挑战者。对这个项目而言,最重要的是考验队员之间的信任程度的。我在教练分析完这个项目以后,得到的是以上的认知。然而,让我感悟颇深的原因是本人体重偏胖,比较重。我也想按照教练的指示与讲解去执行命令,可是当你真站上那一米五的高台的时候,你就知道了有些事情并不是自己想象中那么简单的。这个简单的后跳考验的不仅仅是信任,还有挑战者的遇事的处理能力。我承认,我不是一个成功的挑战者,我在上高台后跳的时候已经忘记了所有关于教练讲解时的挑战者动作,最后就是屁股先倒在“人肉垫子”上的。因为自己,加重了队员们的承重压力,加重了他们的负担。对此,我也深感歉意。但是,让我庆幸的是队员们并没有因为如此而让我跌倒在地上。所以,我很感谢这帮可爱的同事,友好的队员们。在这次的项目中,给我自己得到的感悟是:在未来,不管是工作还是生活中,都希望自己能遇事不慌、不害怕、不气馁。

这个徒手翻毕业墙项目,据说是所有拓展训练中的必须项。这个项目考验的是牺牲奉献精神。我在踩在队友的肩膀上的时候,被上面的队友拉着上去的时候,第一瞬间的反应就是感谢大家的帮助,不然以我这么偏胖的体型,给我台阶去攀爬都是需要勇气的'。这个项目给我的感悟是:不管是在家庭还是事业上,每个人都应该尽量去做一个无私的人。奉献自己,是一种高尚无私的精神,是心灵上的升华。

这一次,为期俩天的拓展就在不知不觉中结束了。然而,教给我的道理会一直延续下去。《礼记坊记》里面有一句话,叫做:“君子贵人贱己,先人而后己”.与君共勉。我希望在未来,自己能做一个更好的人,团结同事,帮助他人,尽自己的绵薄之力。

拓展训练心得感悟

2016年10月18日,我有幸参加了公司在笑翻天的拓展培训,第一次收到通知的时候,是抱着去那边玩一下的心态,但当我下车,教练的指导,就一步步把我的内心捕获。整个笑翻天场地上静静的没有一点声响,只有隐隐的鸟鸣声在深远的山谷中时隐时现,大家的心灵也仿佛经过了一场圣洁的洗礼,更加开阔明朗起来。是的,人世间钱财名利皆身外之物,唯有亲情友情爱情才是我们心中的永恒,我们要珍惜我们人生中遇到的所有亲人、爱人、朋友,为了他们付出一切,在所不辞。

高空断桥一类的高空项目,其目的一目了然,就是为了锻炼勇气和挑战自我。作为此次培训中第一个爬上高空平台并在尚且料峭的春风洗礼中踏上摇晃不定的桥面坚定地一跃而过的我来说,最起码明白了一点:在群体面前,我还是有表现欲的;在挑战面前,我还是有勇气的;在高空面前,我的恐高心理还是比较可控的。 当每个人都挑战过后,想必对自己新的认识以及对人生新的感悟。

第二个项目是急速传真,这个项目不仅考验我们队长传达信息的能力,也考验我们的思维,我们团队失败的原因只有一个,太求稳,太墨守成规,大家都没有想着从规则中找到漏洞,我表示我们的对手蓝精灵队,确实很聪明,分工合理,最少的人,最短的时间,做完一个事情,没有画蛇添足,这才是效率,团结协作,快乐你我。

最后一个项目,火海逃生,这个游戏来自二战时期,开始教练说这是最残忍的一个项目,我感觉一般吧,看着 4米多高的墙,我还是有很多疑问,感觉怎么爬过去呢,而且那么多人,人墙怎么搭建,我都很好奇,听完规则之后,我们在一个同事的带领下,开始搭建人墙,一开始我在最下面,感觉前面几个人踩到肩膀的时候,还不是很费力,后面就越来越觉得膝盖跟肩膀有点微微的疼,不过还是咬紧牙关,让我们的队友一个个的翻过去了,最后感觉肩膀都麻木了,还有很多男同事估计跟我一样,第二天肩膀痛的很,在这我就联想到了我们祖国的很多战士,他们比我们辛苦千万倍,可以明白军人为什么看着都那么刚毅,伟岸,他们为了保卫祖国,不知道流了多少血泪,我们跟他们比起来,差太多了。我们每个人的成长,不知道是踩了多少人的肩膀过来了,而我们可曾想过,报答过,家人,老师,亲朋好友,同事......

总之,这次培训给我带来的体会确实很多,没有完不成的事情,主要是我是否尽心尽力了,自信而不是自傲,不抱怨,面对困难挫折,不要逃避,勇于面对,只有懦弱才会逃避,是我们去适应社会,弱肉强食道理我相信大家都懂,要感恩,阳光的生活,如果我的心是灰暗的,我相信再晴朗的天空它也是没有色彩的,如果我的内心是阳光的,狂风暴雨,也会变成是一种摇滚音乐的节奏。

10月14日,我们公司组织50余名员工举办第五期拓展训练。通过进行一个个刺激而富有挑战性的训练项目,使学员们切身感受了沟通合作的重要性,提升了团队合作的精神,学员们在锻炼中学习,在体验中改变,受益匪浅。更加深刻体会到“团队协作”的精髓以及作为团队中的一员所要承担的责任。我们最大的收获就是信任,只有相信队友你才能突破层层困难。魅力团队,传递正能量。

拓展训练第一项,九米的高度,一点二米的距离—高空抓杠。看着小伙伴上去自己在下边特兴奋,爬到一半想放弃,大家鼓励下,教练刺激下爬到了顶端,真能吓哭的,结过完成了,挑战自己。当我爬上一根细细的会摇晃无任何依附物高8米的圆柱,站上顶端奋力跳出并抓住正前上方悬着的横杠,竟然成功了。这个拓展项目最主要的收获就是要勇敢,相信自己,另外一个就是要跟搭档配合好,一个人的能力有限,我们必须互相帮助,团队的力量才是最伟大的。表示我今天跟队友配合得挺好的,不愧是队友一条心,谢谢队友一路的鼓励与帮助。

破冰游戏,让大家以最快的速度彼此熟悉了起来,组建团队,将一个个团队紧密的凝聚在了一起,团队展示,更彰显了每个团队的风采与实力。接下来的'团队游戏更是紧张激烈、精彩纷呈。传递数字的游戏,让大家体会到了团队沟通的策略以及团队成员团结协作的重要性;盲人方阵游戏,让大家感受到了个人与团队的息息相关,以及团队成员间的分工合作,自身管理力、领导力、执行力的重要作用。在近两个多小时的团队活动中,队友们在彼此信任中形成了牢固的团队,在一次次的尝试、总结、失败与成功中,体味了管理的艺术与团队的力量,在合作共赢的氛围中,增强了凝聚力、团结协作的精神,更深切的理解到日常工作中的有效方法和团队管理的艺术。

看着那高高的好像是叫毕业墙的,心里果断的怕怕的,据教练说这是笑翻天拓展训练的学员们必须过的一项。一般标准的都是4米2的,我们这个估计4米一差不多吧,这显然是可以治恐高的吧,可是既然有这个项目,那我们就一定可以在规定的世界内全部过去的,这一点我们始终坚信着。在队长第一个果断的上去后,我们一个接一个的上去了,不过最先上去的是三个男生,因为我们即使是踩着下面男生的肩膀我们也是上不去的,毕竟还有一段距离的,所以他们必须在上面拉着我们,其实也就是相当于我们是被拽着上去的。

在下面蹲着的男生真的是很辛苦很累的,我们毕竟是踩着他们往上爬的,另外在每一个伙伴上去的同时,其他的伙伴必然是都在做着保护的姿势,我们围的紧紧的,以防意外的发生,这也是一种全然的信任,等于把自己的安全完完全全的交给我们相信的人,最后一个队员在我们所有女生的帮助下以及易修老师一只脚的拉力下成功的上去了,最后的成绩比规定的快了几秒,可是这毕竟是快啊,真的是没有想到这么难的项目我们可是很出色的完成,完全的出乎意料之外。

虽然只是短短的一天培训,但是,我们很多人都从不认识到认识,给我们增添了一笔宝贵的友谊财富,一起活动一起说笑,很难得很难忘。当我们的手紧牵的时候,我们就是同舟共济的兄弟;当我们的心紧连的那刻,我们就是惺惺相惜的家人。特别是毕业墙,我相信很久之后我们会忘了很多,但是不会忘了毕业墙时的点点滴滴。今天的素质拓展训练结束,但是我们从中学到的团结和信任不会结束,希望大家在以后遇到问题时能记得今天所学——团结协作、灵活变通、反思总结、迎难而上,克服工作和生活中遇到的一切困难。

2016年的10月8日,我们在笑翻天拓展基地展开了一次素质拓展培训。在团队组建及团队提升培训拓展训练中,每一位学员都洋溢着兴奋与激情,笑翻天教练们安排的拓展项目,充分体现了目标一致、团结协作,内容既丰富多彩又寓意深刻,每一项活动,所有成员都积极的出谋划策、亲身体验、乐在其中,缓解了压力、释放了激情,不仅锻炼了个人体魄、熔炼了团队凝聚力,增强了学员们之间的凝聚力,更收获了他们对工作人生新的认识。

我们挑战的第一个拓展项目是信任背摔,通过这个活动我们团队之间可以建立很好的一个信任度,也进一步提升了我们团队之间为了一个共同目标协同合作的能力。对个人来说也是突破自我的一次尝试,克服内心恐惧,锻炼个人的心理素质。这次的拓展活动中,我们也发现了因为准备不充分,很多人没有规范的完成动作,在整个过程中,也有人挑战了几次才完成动作。但他们都是最棒的,因为我们挑战了自我,一次又一次的突破内心的恐惧。

同时,在做这个活动中也有不少的家人受伤,这就告诉我们团队之间相互信任才能完成目标,反之,则是给别人也给自己带来麻烦。从这个受伤的事情来说,就说明我们在做活动的时候还需做好充分的准备,多考虑一些安全因素,如果在做活动时有人受伤,那么这个活动就背离了我们的出发点。也为我们下次组织活动积累了宝贵的经验。

下午的时候我们是做了两个拓展项目,其一是集中团体的智慧表演一个节目来介绍推广我们的公司,其间各位同学也都讨论的很积极最后选择的是一个记者发布会的形式,还是收到了挺好的效果。最值得一提的是最后的一个“领导风范”的游戏,就是让我们所有人报数从1到50看谁用时最少,总共四组,用时较多的两组他们的组长将得到惩罚,依次是10个俯卧撑,20个俯卧撑,40个俯卧撑,80个俯卧撑,我们也一直很努力地以最快速度,然后最后却连累队长做了好几组的俯卧撑,看他累的跪在地面上,心里真是很焦急,与此同时教官一直在联想我们的父母为了我们的学业唅心茹苦,企业也是如此,员工可能会抱怨领导,然而却不知道领导创业的艰辛,领导要承担的风险和责任,看到领队跪着也不放弃,我没能忍住和教官争吵了起来,说他虐待,说他不仁道,惩罚在所有人都趴下来做俯卧撑宣告了结束。

虽然已离开了拓展基地,但一回想拓展训练的经历,心里还是久久不能平静。整个拓展培训基地都洋溢着激情与精神,平时工作的压力与烦恼,在此时集体氛围的映衬下瞬间化作乌有。不管狂风烈日,还是荆棘横生,学员们都用他们的热情和对生活的乐观谱写了属于他们的团队精神和家庭文化。我们为同伴加油而声嘶力竭,我们为同伴成功而欢呼雀跃,我们通过拥抱而欢呼,所有的一切,那么让人回味。

拓展训练心得感悟

随着市场的不断开发和经济的全球化,人才已经成为了体现企业核心竞争力的最重要的、最关键的因素,所以企业竞争就是团队的竞争。企业凝聚力是团队建设的基础,团队归属感是产生凝聚力的基础,所以培养团队归属感是企业人才管理核心任务。拓展训练是一种体验式的培训,对企业的团队建设有着非常重要的意义,可以有效提高团队凝聚力,强化团队的合作精神,培养团队归属感。

拓展项目“信任背摔”虽然是一个简单的户外游戏,但是它可以有效地培养团队的归属感,强化团队合作精神。这个项目要求站在1.5米的高台,然后背向垂直往后倒下,最后由下面的团队接住。拓展训练首先通过心理挑战去促使团队之间的信任建立,然后团队拓展过程促使学员之间相互帮助、相互鼓励、相互关怀,让拓展的学员感受到家的味道,最后拓展训练达到培养团队归属感的目的。

拓展项目“有轨电车”是一个经典的团队合作性项目。拓展项目要求八人同穿一双鞋,然后从始点走到终点,小组所用时间最少的团队获胜。拓展项目是通过团队合作完成的,有人穿大鞋、有人喊口号,通过分工合作、团队配合共同完成拓展项目。拓展训练就是通过团队合作去强化团队精神、提高团队凝聚力的。

进行拓展项目“极速圆木”的过程中,圆木桥过度摇晃会导致团队部分人员掉到了桥外的安全网上,通过团队之间的帮助、鼓励、关怀、安慰培养团队之间的感情,让团队的人员感受到家人一般的温暖,让参与拓展训练的学员感受企业归属感。

 

心灵拓展培训感悟

眼泪,是因为触动了内心最深处的那根弦,感动,是因为我们彼此之间真心的交换,笑容,只因我们懂得了相互的体谅。培训的成长是必然的,感情的共鸣却才是我们最意外的财富。一天的培训处处停在感动的画面,激情呐喊,以及每一个心灵震撼时所表露的喜怒哀乐。当平淡的心受到了牵扯,当迷茫遇到到了方向,当我们手贴手传递情感,我就知道,不管是对于我还是大家这都将是一个深刻是洗礼,关于心灵,关于情感。因为我们都需要“营养”。彼此之间的感动是我这次培训最大的收获!

成功是因为态度,我是我认为的我.”当中网管家的一个个同事上台背出这些名家言论时,我想我是感动的,也是被激励的!不是因为麻木,而是内心平淡了太久,名言谁都懂,只是在实施的过程中我们是否坚持了?在平常的工作我们又是否去真的铭记了?印象最深的是“山不过来,我就过去”,生活不正是这样么?站在原地,成功会光临你吗?不会,站在原地,幸福会靠近吗?答案同样是否定的,凡事都是靠争取的,要努力的。没有徒手的收获,也没有不劳而获的结果。想得到,就必须付出自己的努力,想成功,就必须自己一步步的走下去。中网管家每一位同事都是最优秀的,因为大家都共同谱写着“中网管家”最精彩的篇章,当一点一滴的的成长汇聚,才凝聚了中网管家这最大的力量!我们是努力的也将会是成功的。

也许培训多了对于这种会有点无动于衷,但是不得不承认的是在这样的`环境下每个人都是被牵动的。车老师的讲课很精彩,他用他独有的方式带领我们进入他营造的世界,让我们一个个透过心灵去感受他给我们的故事。“充满好奇,活在当下,认清本质”不正是我们对生活的态度的么?每个一个环境每一个阶段都是我们所必须经历的,只有充满了对未来对生活的好奇,才会收获意想不到的惊喜。也只有一颗活在当下的心才会有辨别和认清处境的能力,从而做出最正确最适合自己的决定。

我是小天使,守护着我的小主人!小天使环节多了一份神秘,也多了一份温馨。中网管家是一个大家庭,家庭的每一位成员都需要爱需要被呵护。在这个环节里,用小天使留言的方式表达了彼此对每一位同事最真诚的祝福。天使留言栏上的便利贴一张一张的叠加,当发现上面会出现自己的留言时,心里真的很温暖。虽然在一开始会不知道自己的小天使会是谁,但是他/她真的有在默默关注你噢!期待,才能让感动常在。

在接下来的心灵互动环节,我个人觉得是最煽情但也是真感动的环节,我们都是感性动物所以难免不感动。每一组的成员有熟悉的也有不了解的,但是当我们手贴手凝视着对方的眼睛说出彼此内心最深处的想法,这一刻,我们阻止不我们情感的“泛滥”。“我喜欢你给人的亲切”“当我一次见到你时……”望着他/她的眼睛,告诉他/她其实我一直都有关注你在乎你,只是找不到适当的时机和恰当的表情来对你表达。环视四周,这到底是怎样的一个环节,为何在笑着的脸上还流着眼泪?只因我们懂得中网管家这个有爱的家庭每一位成员情感,当平常很少交流的两个人彼此诉说的时候,距离在拉近,从此眼里多了一个你,留意你的一言一行,一举一动。不管记住与否,我们却是真实的交流过,抹不掉的是你走过的足迹。除了述说,也有“抱怨”。在这个环节,一些同事选择了“发泄”自己内心的情感,对工作,对自己,对上司。我想只有这样,记忆才会更加深刻,这才是真正的心灵互动!当台上的她们抑制不住眼泪,台下我们同样感同身受,正如她们所说,“感谢名家教育车老师,感谢贺总给我们这样一个机会来表达,最想感谢的是中网管家的每一位伙伴……”是啊,我们要感谢的人太多了,这些人也给过了我们太多,不论是帮助还是一个微笑我们都要感谢,因为这些都改变着我们。

车老师依旧在台上向我们传递着关于心灵的智慧。在做销售的团队,在做网络的公司,我们每一位成员都需要情商、智商的结合。学会管理情商,学会提高智商,以此来让工作的我们变得更加完善!

告诉你我最开心的事,告诉你我最不开心的事。这个环节就是和你身边最近的那个人分享你们记忆最深刻的事,用心去感受他给你传递的喜怒哀乐。和唐总交流的时候,一开始总不能一直看着对方的眼神,不知道是怕被看穿还是想隐藏什么,但是慢慢的,我们打开了心扉,说了很多,我们都懂得了。我发现沟通真的让人成长了,发现平常不怎么说的同事也上台去分享了自己的感受和体会。也许每个人都有特别的一面,只是还未找到那双善于发现他们的眼睛!培训还在进行.

培训在夜晚十点多的时候接近了尾声,小天使和小主人以深情的拥抱相见了,原来你一直是我的小天使!这是幸福的感慨!天使留言栏上也满满的承载了祝福和希望,在互相的拥抱中和爱的鼓励中(中网管家:我爱你,你爱我,我们永远在一起!)结束了这场心灵智慧-感动你我的培训。合影,记住了这每一分的感动!

军训拓展感悟

为有力的促进员工一线管理,人力资源部对新誉重工的所有员工安排布置了为期二天的军训与拓展活动。推行准军事化管理工作的模式,使职工增强团队意识、增强执行力的目的,把严格的管理、严明的纪律、严肃的制度、统一的步调引入到职工队伍,行为规范之中,建立起规范的工作和生活秩序,提升新誉整体形象。

军训(站军姿)是一场对信心、耐心、恒心的.考验,带给我的还有一些意想不到的收获,矫正了我的身姿的同时也改变了我的人生态度。军训就像一场蜕变,即使没有破茧成蝶的美丽,也没有由虫化龙的轰动.且感觉到我在不断的变化,不断地成长!那都是一笔不菲的财富!从我做起认真做好军事化的管理工作,更好的服务于新誉事业!

印象极深的是第二个项目“翻越电网”,目标是在规定的时间内,每一位队员都要在不触网的情况下翻越 “电网”。 刚开始大家跃跃欲试,屡屡“触电”但事实发现,没有人进行有效组织,在忙乱中试了几种方法都告失败。这给人以启示,要完成任务,一定要有人负责策划,有人指挥,有人帮助、有人监护,并进行严密的分工,明确职责,然后有条不紊的执行才能成功。盲目行动只会面临失败。单靠个人根本无法全员通过。于是,在张部长的安排下,大家集思广益,根据人员大小的体形,合理进行安排。尤其是搭人梯的员工,有的跪在地上,又脏又累,他们都能不顾一切地完成任务,值得大家学习。特别是经历了多次失败,(成功之前,我们经历了18次失败)仍然没有怨言,一直坚持到最后胜利。全顺员顺利的跨越了“电网”。

1、站军姿军训的模式,今后可以在开班前、班后会的时候借鉴这种“站军姿”模式。提高员工的士气。

2、 “拓展游戏”能使我们在工作中能更团结、更坚强、更具有竞争力,能够更好地适应无限变化的市场环境, 回顾在训练中受的挑战和感受。我们忘记了年龄,忘记了工作的身份,忘记了生活的环境,我们抛开一切,全身心的投入到训练中。每每遇到困难和挑战,我们都以“不放弃,不抛弃!”的队训激励和支持着队友,没有责备,没有抱怨,没有放弃,没有抛弃。最终,我们团队的每一名成员都顺利地通过了重重考验。

这个项目让我们明白工作中有很多事靠个人的力量根本无法完成,必须依靠集体的力量协同配合,这就是组建团队的意义和价值。一个团队成立时,一定要建立强有力的组织指挥体系,进行合理的分工和协作,才能保证团队工作有序的开展。一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队成员群策群力,鼎力相助,才能最终完成团队的目标。

站军姿与拓展不仅仅是一种简单的训练,而是一种文化,一种精神,一种理念;同时也是一种思维,一种考验,一种气概。相信只要我们每位员工都有了“务实和谐,同心跨越”的精神,我们就会有一个美好的明天。

叶片车间

石祖兴 2011-8-2

心灵拓展培训感悟

我们要有那种锲而不舍,水滴石穿般的意志,它是你平步青云的阶梯,是你走向成功的垫脚石,一个意志坚强的人,他可以征服险滩,征服江河,征服高峰,甚至征服世界。

一个人在具备坚强意志的同时更要有明确的目标,长远的志向。因为目标就像旭日,点燃黎明,给予我们希望,目标就像明月,照亮属于我们自己的生命,目标就像一方罗盘,在迷路时给我们导引人生的航向,有时又像一支火把,它能燃烧每个人的潜能,牵引着我们飞向梦想的天空,然而人的道路难以一帆风顺,也固然布满荆棘,充满坎坷,只要有明确的目标,你就会看到曙光,看到希望,即使前方风浪再大,也会执着追求,无怨无悔。有了目标你就能寻找到内心的激情与澎湃,有了目标就能实现辉煌的明天,有了目标,就可采撷人生道路上一颗颗璀璨的'珍珠。

接着导师讲了一个“通”字,顾名思义通就是沟通,它是人与人之间心灵传输的纽带,现实生活中,人们往往不善于沟通,很多机会就这样与我们擦肩而过,在不经意间断送了我们大好前程。一个人更应该有坚定的立场,对待一些事情要有强烈的意愿去完成它。“有意愿走远的人,才知道自己究竟能走多远。”这是导师经常说的一句话,确实没错,一个人只有渴望做好一件事,他才会把这件事情做的更出色,更完美。现实中我们应该把机会留给那些有意愿的人,那些立场坚定的人,这样才会实现机会的最大化。同时对待事情,我们要有一种换位思考的理念,事情往往都有它的两面性,生活中我们不应该总去看人家不好的一面,要善于发现别人的亮点,进而去表扬他,赞美他。绝对不可以搬弄是非,道人长短,这样只会降低自己的人格和修为。

“小成功源于朋友,大成就源于敌人和磨难。”商业战场中没有绝对的朋友,更没有永远的敌人,往往敌人和磨难是成就我们的最好武器。也是磨练我们心志最好的方法。很多企业都是在竞争中发展壮大起来的,只要有竞争我们就会做的更好,更出色。

“细微之处见风范,毫厘之间定乾坤。”这也是导师爱说的一句话,他告诉我们很多事情的成败都源于细节,现实生活中可能由于一个小小的动作,一句简短的话,就断送了自己大好前程,这样的例子真是举不胜举,“千里之堤,溃于蚁穴,”就是一个很好的反面教材,所以生活中我们要注意每一个细节,尤其是和一些领导,尊师,高人一起共事的时候,你的一些细节可能就为你赢得了一个美好的将来。

现实生活中我们更应该学会包容,“海纳百川,有容乃大”,一个人要想拥有辉煌的成就,那他就必须懂得包容,包容别人的不解,包容别人的过失,包容别人的怨恨。“宰相肚里能撑船,将帅额头能走车。”不要太计较个人得失,要有一种牺牲小我,成就大我的情怀,只有这样才会成就明天。

“大孝治国,中孝治企,小孝治家。”百善孝为先,弟子规里很注重一个“孝”字,说到孝字那我们就必须学会感恩,现实生活中每个人都应当怀有一颗感恩的心,想想含辛茹苦把我们养大的父母,想想那些曾经对我们谆谆教诲的师长,还有就是现在给我们发展平台,让我们实现梦想的公司。俗话说:“十年树木,百年树人。”其实我们更应该做的是“乌鸦反哺,饮水思源。”所以用我们那颗感恩的心去感谢我们的父母,我们的朋友,我们的师长,我们的公司。感谢他们一直以来对我们默默的支持,无微不至的关怀,震撼人心的鼓舞。我们应该用自己的行动去回报他们,其实自己的成功,自己的辉煌就是对他们最好的回报,最好的感恩。

这次的培训最大的收获就是让我真正懂得了为人之道,尤其作为一个男人,必须要有坚强的意志,远大的理想,明确的目标,健康的体魄,同时更要有一颗善于沟通的心,一颗包容的心,一颗感恩的心,做到这些只要我们能把握机会,展望明天,努力拼搏,那么我们的道路将会更加宽广,我们的人生也将会更加辉煌,更加灿烂。

心灵拓展培训感悟

团队精神培训心得感想首先,十分感谢公司提供的这次培训机会。通过三天丰富、有效、紧张的体验式培训,使我对以往所了解的一些道理有了更深的理解,同时对照工作、生活中出现的问题也有了更深的反思。

回想起这几天,我的团队,我的队友,那些让人ji动的场面还清晰得浮现在我的脑海里,每个活动游戏在一遍遍的回味。在游戏当中,一个小小的同心竿却诠释了团队的整个含义。在兰老师的一声声“走”的命令下,在一次次的失误一次次的指责后,终于兰老师按奈不住,下令了暂停。在兰老师的引导下,我们开始认真的思考,这个游戏中最重要的问题在哪里:首先步伐与手要一致,其次眼睛要看准,还需队友配合。游戏还在继续。难道我们还要继续失败?在队友的齐心协力下,终于我们成功了。在那一刻我们彼此分享着成功的喜悦。虽然我们输在了这个环节上,但使我明白团队的力量无坚不摧,没有完美的个人,只有完美的团队!没有规矩不成方圆。一个成功的团队造就无数个成功的个人。

在“天黑请闭眼”这个游戏的环节中,最初不明白这个游戏是一个什么概念?通过这个游戏,在老师的分析与引导下,最终明白:游戏过程中有很多人发现了问题,却不能抓住问题的核心。平时没有最好的使用简单的语言,易懂的言词来传达讯息,有时过分的修饰反而达不到想要完成的目的。

团队拓展训练心得体会-团队执行力。

近日,我有幸的参加了由学校团支部组织的主题为“岗位角色再认识,加强执行力,提高团队意识”为主题的拓展训练活动。通过本次拓展,不仅让我对自己有了更深刻的认识,同时也考验了自己不言放弃的精神及团队精神。这次的拓展训练中的各个项目也给我留下了深刻的印象,让我受益匪浅,感想颇多。

9月27日晚随着“团队破冰”仪式的顺利进行,团队素质拓展训练营在重渡沟拓展训练基地拉开了序幕。全体学员在基地的会议室里,聆听了基地老师对相关情况的简要说明和对此次活动的期望后,我们就开始了培训前的热身。热身的内容是分小组,给所在的小组命名、设计队徽、队训、创作队歌。

28号上午,我们首先挑战的项目是“空中抓杠”,――也就是我们每个人都要站在离地面10米高的独立的一个铁杆子上面,飞跃出去抓牢对面的单杠。当我站在高处那个铁杆子上时,踩在那块窄窄的圆顶上,只觉得世界是空的,只剩那根单杠,风刮着的声音在耳边呼啸着,只看见那根叫做单杠的横杆梦幻般地在空中摇荡。我的腿有些颤抖,手心湿漉漉地冒汗,尽管腰间拴着能承重三吨的安全保护绳,尽管我知道若是在地面我肯定抓得住,可是,我还是慌恐着,没有足够的勇气松开抓着铁梯子的手……下面传来队友们鼓励声,我绝对不能给这个团队丢脸呀,我集中了全身的力量,飞跃了,瞬间,我像会飞翔的鸟儿,扑向了那个给予我希望的杆子。有风吹过,单杠微微地摆动,像是召唤,又像示威。终于抓住了目标!!

当我重新站在地面上时,依然有些不敢相信,自己真的做到了吗?高高的空中,单杠依然在轻轻地摇摆。从这个单项训练的整个过程,我经历了恐慌——勇敢——胜利的过程,成功了后心里有说不出的高兴。从此也可以看出,人的潜能是需要挖掘的,要创造条件,寻找机会,拓展训练的项目对人的体能的要求并不高,更多的是对人的心理的挑战,而且也会感悟到、体验到它是一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越,重新认识自己、认识生命的活动,你会发现人的潜能真的是巨大的。这个训练项目告诉我们:挑战自我,没有不可能的事,不要轻易说“不”,要重新认识自我,超越自我。

同样的一块铁,可以锯融消损,也可以百炼成钢;同样的一支队伍,可以庸碌无为,也可以成就大业。无论是从2米高倒摔在学员们用自己身体所搭成的人床上的“信任背摔”,让学员深深地体会到了信赖与团结的重要性——用对别人的信赖克服自己的恐惧心理,在信赖别人的同时也做一个值得别人信赖的人,这样才能在彼此信赖中团结起来共同完成心中的目标。还是全体学员蒙上眼睛通过一根绳子各自准确找到自己定位的“盲人方阵”,都充分考验了学员的沟通能力以及如何充分发挥自己角色作用的能力。我们组完成“走出雷区”的任务,这个项目让我们深刻体会到强有力的领导、合理计划、严密组织、团结协作、严格执行对我们完成集体任务是多么的重要一个团队每个人都充当了不同的角色,有决策者,有参谋者,有执行者。但每个角色都是团队中不可或缺的一员。这就需要在以团队的整体目标和利益为首要的情况下,要充分发挥自己的才智与作用,使团队实现“更高、更快、更强”。

成功取决于坚持到底、决不放弃,人创造奇迹往往就在一瞬间。“毕业墙”上我们这支优秀团队,我们已经没有了组别界限、没有了男女界限,已经不是一个个独立的人,而是由许多个人组成的一个坚不可摧的团队,真真切切体会到了“团队可以创造奇迹”。从这个团体项目中我们看到了久别了的真诚,看到了早已被淹没了的朴实,看到了为达目标众人协力、甘于奉献、永不认输的动人一幕,感受着我们亲爱的同事们带来的震撼。搭人墙的,一层不够两层……第一个上去了,第二个上去了……我们没有时间顾及他们是否痛,把他们无情的踩在脚下;先上去的,一上去后马上回头将同伴一个一个的往上拽、往后拉……最后当看到我们的组长抓住上一人的脚腕奋力向上蹬的场面时,呼吸瞬间暂停了,紧接着就是狂热的欢呼,我们胜利了,这就是团队的生命力充分的发挥,是人性自然的要求。人生旅途中,唯有遇到逆境才能激发自己身上潜在的能量,充分利用自己生命中那些优秀的潜能,主动的超越自我,才能不断的超越不同方位的自我,使自己从平凡变为不平凡,不优秀变为优秀。人先天都有改善环境的愿望,也都有表现自己才华的愿望与欲望。阻力越大、动力就越大。因为只有把抱怨环境的心情化为上进的力量,才是成功的保证。当我看到大家搭起人梯做好支撑,让队友们踩着自己的身体翻越障碍时,当我听到项目完成后我们发自内心的欢呼时,我为能身处这样的团队而骄傲,一种强烈的集体归属感深深影响着我。换一个角度考虑,一项工作任务的完成,如果没有众人的支持配合,鼎力相助,也许自己根本无法完成。鲜花和掌声的背后是集体智慧的结晶,是众人的臂膀和齐心协力完成任务的决心。团队精神,不仅是我们工作中必须发扬和应用的精神,也是一个单位发展壮大的根本。

在这次为期两天的拓展训练活动中,我们作为一个团队共同经历了克服恐惧的一霎那、分享了成功一刻的喜悦、完成了一次对自我的重新认识,我们战胜了心魔,由内心的极大恐惧到无所畏惧,经历了心理与生理的考验,真正实现了认识自我、挑战自我、超越自我的目标,更熔炼了一只坚强、团结的优秀团队,相信很多体会一定会对我们以后的工作和生活产生很多积极的影响。相信每一个人都从中得到了或多或少的启发,但我们是否能真正把拓展中的精神运用到工作中去,能否把得到的启示运用到生活中去,还需要一个更长的磨练过程。

这次拓展训练给我留下的印象极深,得到的知识与心得体会也非常丰富,总结起来,有以下几点:

1、分层管理、明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好。在做集体拓展项目时,每个人开始尚能听着队长安排,仅说些意见,时间稍长,便按耐不住,跳将出来,指挥一下,影响了其他同志才智的发挥,也造成了局面的混乱。

2、应学会遇到问题换位思考。在工作中,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和智慧,通过分析、判断,充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通交流,才能建立多赢的局面。

3、从失败中我们也得到教训和启示:在工作中,各单位之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务。

4、这是我从教练的讲解里领会的一种精神。作为领导,要看到差异,容纳差异,协调差异,利用差异,在差异中取长补短,在差异中塑造一个完美的集体、完美的团队。

5、知识和技能还只是有形的资本,意志和精神则是无形的力量。拓展训练就是开发出那些一直潜伏在身上,而自己却从未真正运用的力量。

心灵拓展培训感悟

我是带着一份好奇、一份期望、一分疑惑来参加这次培训的。好奇是因为我参加过拓展培训,那是些关于体能、协作等能力的培训,而心灵拓展(我们接到通知参加的项目名称就叫这个)还没参加过,这究竟是怎样培训,心里是充满好奇的;期望是因为从上一期参加的学员那时了解到――培训效果很好,收获很大,疑惑就是这次培训能给我带来什么样的收获,或者说是什么样的改变呢,在培训之前仍是一个迷。

来到培训现场的时候,我发现墙上贴着大幅的标题“我发现我自己――”,当时并不在意。随着培训的逐步深入,很多浅显的道理通过游戏的形式来一一呈现,发现自己开始有点感悟了,但还没有真正地找到那种感觉。原来很多问题都不是问题,关键是我们怎么去沟通,怎么去交流,怎么去分享。一个关键词,也是一种行为,那就是分享,用心去分享,会得到很多东西,能够印证自己的一些朦胧的想法,会使自己的回路更加清晰,可惜的是一开始的时候,我们做得并不是很好。我想以后我们要经常做分享,定期、不定期,会有非常好的效果,甚至对人生有一定的指导意义,我坚信这一点。

当老师宣布我们这个大团队要分成几个小队,问有谁想当队长时,我毫不犹豫地举手了。上次参加户外拓展时,我也当了队长,我的理解这个组长在一定程度上服务多过于其他方面,同时要用自己的热情来鼓动组员积极参与各项活动,以增强体验,顺利完成或者说达到培训的效果,这样的理解显然相当片面。很深刻地记得老师曾说过,队长的收获要远远大于其他人,当时并没有往心里去,那时在我看来,这点无所谓,但事实证明我的收获很大,至于是不是到了比别人多很多的地步,不得而知。但从我自身出发,换个角度,如果我不做队长,有些东西,我是肯定领悟不到的。所以要向那些想参加培训的学员说一名,尽可能地抓住每一个当队长的机会,不要放过,而且努力地、用心地、认真地去当好队长,你的收获将是非常巨大的。

原来还可以这样思考,通过做突破思维的游戏才遗憾地发现。忘记有多久用自己的思维方式来多角度考虑问题了,现在考虑问题的方式是,在想解决这个问题的时候我要遵守什么规则,墨守成规多过于用心去思考,应付事情多过于用心去做,是什么把自己改变成这样,不是别人,不是外在环境,而是我自己。是因为我自己情愿做一个近墨者,随波逐流,从来不想挣脱约束、摆脱成规,已经忘记曾经信誓旦旦地要做真的自己。

原来真心地赞美别人,会有那样愉悦的体验,那是一种发自内心的感受,非比寻常。发现我从来都很吝啬,吝啬赞美别人,说得最多的话是――你很好,你很不错之类的毫无营养的套话,仅仅停留在应景层面,没有真正用心去感受、用心去赞美,这一点很失败。

付出与回报的公式原来是那样的,付出不是期望回报的。还记得有首歌里唱过“付出总有回报”,当时的理解是付出后是有回报的,心里有点期待,期待着那份回报。而真实的意义应该是付出是不要考虑回报的,但回报一定是有的,我没有那么重要,只有放下了,才能够付出得更好,才能得到更多,超乎你的想象。

关于责任,印象太深刻了。我有百分之百的责任,你也有百分之百的责任,两个百分之百合在一起才能完美。在那一刻,只恨自己不够强大,恨自己没能引导好队员,恨我们没有做得更好。我从来都是一个团队的.不可分割的一分子,独行侠、个人英雄主义的后果很严重,个人的能力是有穷尽的,而团队的力量是伟大而又光辉、强健而又浓厚的。我之所以存在,是因为我是一个人,一个社会的人,一个团队的一分子,我的社会性决定了我的存在,而我要更好地存在,就要更好地融入到这个团队中,更好地为团队负责、为自己负责,用自己的心去引导和改变团队的其他成员,让他们也能更好地负起责来,那是一个多么美好的事情。

军训拓展感悟

在平时的学习、工作或生活中,我们时常会因不同的人和事内心会有所触动,产生不同的想法,这时就可以通过文字的方式把这些感悟都记录下来。不过,很多人都不知道要怎么写感悟。以下是小编收集整理的军训拓展感悟,希望对大家有所帮助。

为有力的促进员工一线管理,人力资源部对新誉重工的所有员工安排布置了为期二天的军训与拓展活动。推行准军事化管理工作的模式,使职工增强团队意识、增强执行力的目的,把严格的管理、严明的纪律、严肃的制度、统一的步调引入到职工队伍,行为规范之中,建立起规范的工作和生活秩序,提升新誉整体形象。

军训(站军姿)是一场对信心、耐心、恒心的考验,带给我的还有一些意想不到的收获,矫正了我的身姿的同时也改变了我的人生态度。军训就像一场蜕变,即使没有破茧成蝶的美丽,也没有由虫化龙的轰动.且感觉到我在不断的变化,不断地成长!那都是一笔不菲的财富!从我做起认真做好军事化的管理工作,更好的服务于新誉事业!

印象极深的是第二个项目“翻越电网”,目标是在规定的时间内,每一位队员都要在不触网的情况下翻越“电网”。刚开始大家跃跃欲试,屡屡“触电”但事实发现,没有人进行有效组织,在忙乱中试了几种方法都告失败。这给人以启示,要完成任务,一定要有人负责策划,有人指挥,有人帮助、有人监护,并进行严密的分工,明确职责,然后有条不紊的执行才能成功。盲目行动只会面临失败。单靠个人根本无法全员通过。于是,在张部长的安排下,大家集思广益,根据人员大小的体形,合理进行安排。尤其是搭人梯的员工,有的.跪在地上,又脏又累,他们都能不顾一切地完成任务,值得大家学习。特别是经历了多次失败,(成功之前,我们经历了18次失败)仍然没有怨言,一直坚持到最后胜利。全顺员顺利的跨越了“电网”。

1、站军姿军训的模式,今后可以在开班前、班后会的时候借鉴这种“站军姿”模式。提高员工的士气。

2、 “拓展游戏”能使我们在工作中能更团结、更坚强、更具有竞争力,能够更好地适应无限变化的市场环境,回顾在训练中受的挑战和感受。我们忘记了年龄,忘记了工作的身份,忘记了生活的环境,我们抛开一切,全身心的投入到训练中。每每遇到困难和挑战,我们都以“不放弃,不抛弃!”的队训激励和支持着队友,没有责备,没有抱怨,没有放弃,没有抛弃。最终,我们团队的每一名成员都顺利地通过了重重考验。

这个项目让我们明白工作中有很多事靠个人的力量根本无法完成,必须依靠集体的力量协同配合,这就是组建团队的意义和价值。一个团队成立时,一定要建立强有力的组织指挥体系,进行合理的分工和协作,才能保证团队工作有序的开展。一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队成员群策群力,鼎力相助,才能最终完成团队的目标。

站军姿与拓展不仅仅是一种简单的训练,而是一种文化,一种精神,一种理念;同时也是一种思维,一种考验,一种气概。相信只要我们每位员工都有了“务实和谐,同心跨越”的精神,我们就会有一个美好的明天。

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