支部季度工作报告(精选5篇)

时间:2023-09-15 22:23:34 作者:文轩 支部季度工作报告(精选5篇)

随着社会一步步向前发展,报告不再是罕见的东西,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。那么报告应该怎么制定才合适呢?下面是小编给大家带来的报告的范文模板,希望能够帮到你哟!

支部季度工作报告篇一

等“五种意识”,增强党员工作的原则性、系统性、预见性、创造性,使每位党员干部坚定不移地贯彻党的理论和路线方针政策,思想信念更加坚定,推动工作更加有力,表率作用更加明显。

(二)突出重点,弘扬光荣传统。切实围绕“理想信念教育扎实一点、廉洁从政教育深入一点”的要求,不断加强党员干部理想信念和廉洁从政教育,不断创新形式,提升党员修养。以建党九十周年为契机 以树立核心价值理念、弘扬党的光荣传统为主题,认真开展以“学党史、颂党恩、葆先进、促税收”为主题的系列活动,组织党员干部学习党史,重温入党誓词,开展党史专题报告,在“七一”前夕将开展“红色之旅”、组织以颂扬党的丰功伟绩为主题的唱红歌比赛等活动,增强广大党员的理想信念和对党的无比热爱,进一步激发工作热情、鼓舞斗志,争创一流业绩。

(三)多管齐下,提高综合素质。以“创建学习型党组织、争做学习型党员干部”活动为载体,打造一流素质党员队伍。坚持把创建学习型党支部活动与建设学习复合型地税干部结合起来,不断完善学习制度,积极创新学习载体,丰富和活跃学习形式,努力把学习渗透到工作的各个环节。开展“读书、修身、奉献”为主题的读书月活动,让党员干部在学习实践中掌握新知识,积累新经验,增长新本领,在交流、切磋中相互学习、相互提高。通过参与评选“先进学习型机关党支部”、“优秀学习型党员”等活动,不断提高全局党员干部队伍素质。

(四)创新载体,推进创先争优活动。严格按照市局“创先争优”主题实践活动安排,深入开展创先争优活动。支部全体党员围绕履职尽责创先进,立足本职岗位争优秀,把创先争优融入税收中心工作的每一个环节。要从实际出发,因地、因时制宜确定具有自身特色的活动主题和方式,探索和运用各种务实管用的办法,打造特色鲜明、喜闻乐见的活动载体。开展创建先进基层党组织、争当优秀xxx员活动,充分发挥先进典型的示范带动作用,让广大党员学有榜样赶有目标。要继续抓好“公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰”等重点环节,确保党支部现场观摩会的顺利召开。

二、立足规范抓党建,努力深化基层党组织建设

(一)推进达标工程,以目标管理促进党支部组织建设。 实行党建工作的目标责任化、责任具体化、质量标准化。加强对达标基层党组织的完善和提升,争取更高层次的发展,不断完善长效建设机制。进一步落实“一岗双责”工作机制,落实党员领导干部双重组织生活制度,进一步增强领导干部做好党建工作的责任感和使命感。

(二)深化支部特色,打造地税党建品牌。

本、执政为民”主题教育,使廉政教育真正做到深入人心,在全体党员干部中间筑起一道“自觉抵制腐败、共同倡导廉政”的思想防线。严格落实“三会一课”、民主评议党员和领导成员讲党课等制度,进一步落实党员过“政治生日”、大党课制度,切实提高党员干部的综合素质。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,认真做好发展党员工作。加强对入党积极分子和新发展党员的教育培训工作。进一步健全和完善党内激励、关怀、帮扶机制,关心和爱护基层干部、老党员、生活困难党员,在“七一”、元旦和春节等节日期间,适时开展送温暖活动。

三、立足服务抓党建,切实加强机关作风建设

(一)强化服务创新,推进机关作风建设。

创建工作逐步完善,取得实效。

(二)严格工作纪律,推进机关作风建设。

全面推进机关作风、工作纪律管理考核,切实解决以往机关作风建设难考核的问题,将作风建设“软任务”变为推进工作“硬指标”,并将机关作风建设考核结果应用到全系统“三个一流”考核当中,全面增强机关对作风建设工作的积极性和主动性。开展“明查暗访”活动,在认真做好明查的基础上,重点强化暗访,不断创新暗访手段,严格暗访结果责任追究,并逐步建立明查暗访的长效机制,通过活动的常年开展,全面提升地税部门服务优质、高效务实、清正廉洁的机关形象,确保地税机关在全市机关评议活动中取得更好的成绩。

四、立足自身抓提升,提高机关一支部组织服务能力

工作,推动党建理论和实践创新,提升机关支部党建工作层次。

(二)进一步加强党组织互动学习交流。进一步加强全市地税系统先进党组织之间的党建工作的交流,适时组织党务干部赴先进党支部参观考察学习,取长补短,拓宽视野,积极探索新时期机关支部党建工作的新思路、新方法。注重与其他党组织的交流,将机关一支部党建工作放在全市当做一个整体来抓,全面提高全系统党的建设水平。建立健全党内激励、关怀、帮扶机制,采取党员互助、党组织扶助等办法,关心和爱护基层干部、老党员、生活困难党员,适时开展送温暖活动,使广大党员切实感受到党组织的温暖,增强党的凝聚力,以党内和谐促进和谐机关建设。

(三)进一步提升党务干部队伍整体水平。加强机关党务干部队伍建设,重视专兼职党务干部的学习提高,做到党务干部“兼职不失职,专职尽全责”。加强机关专兼职党务干部的业务培训,着力提高做好机关党建工作的事业心、责任感。

支部季度工作报告篇二

一、基本情况

(一)强化组织领导,落实主体责任。

xx党支部高度重视意识形态工作,始终把意识形态工作摆在重要位置,纳入支部委员工作重要议事日程。党支部书记作为第一责任人,带头抓好意识形态工作,带头管阵地、把方向、强队伍,支部委员根据分工认真落实公司党委部署的有关意识形态工作要求,对职责范围内的意识形态工作负主要领导责任,强化意识形态工作的责任担当。

(二)强化学习教育,补足精神之钙。

xx党支部始终坚持“第一议题”学习制度,结合“三会一课”、主题党日等开展学习。xx月xx日开展了党的十九届六中全会精神宣讲,组织广大党员和干部职工收听收看全国“两会”直播,关注会议动态、领会会议精神,鼓励支部党员积极交流学习心得,全面掀起学习宣传贯彻会议精神的浓厚氛围。同时,持续开展党史学习教育,继续进行双报到双报告双服务工作,新征订下发了《中国_宣传工作简史》等学习书籍,确保党员人手一册,并严格要求党员同志在集中学习的基础上加强个人自学,做到学有所思,学有所悟。组织集中观看了专题警示教育片《xxx》,集中学习了《关于xxx违反中央八项规定精神问题的通报》等典型案例,进一步筑牢廉洁思想防线。

(三)强化宣传引导,营造浓厚氛围。

二、存在的问题和不足

(一)理论武装仍有较大不足

在学习中,学习内容多,但是将所学理论知识运用到意识形态分析研判工作中的本领不足,对新知识、新观念、新思想、新手段的运用还需要增强。

(二)抓工作主动性仍然不够

从落实情况看,在业务工作繁忙时,仍会存在“要我抓”,不是“我要抓”的思想,对意识形态工作规律缺乏研究、掌握不深,对新形势下意识形态领域斗争的尖锐性复杂性认识不足。

(三)宣传工作创新性仍需提升

意识形态工作方式方法仍以传统宣传方式开展的较多,宣传教育引导方式方法单一,渗透力、感染力、持久力有待进一步提高。

三、下步工作打算

(一)勤学习,持续加强理论武装。

进一步引导支部党员以中国特色社会主义理论体系为指导,不断增强工作和学习的科学性、预见性、主动性、创造性。通过持续开展党史学习教育、全国“两会”精神等系列学习,不断提高支部党员的思想政治素质和政策理论水平,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

(二)多宣传,会用舆论确保导向。

认真倾听职工群众的心声,及时掌握职工思想动态,了解职工利益诉求,促进沟通。在热点问题出现时,及时做好正面回复和政策解释工作,占领舆情的“制高点”,立足于“疏”和“导”,变排斥为正视,变堵塞为疏导,正确引导职工思想,为促进公司高质量发展奠定思想基础。

(三)多思考,创新工作思维抓落实。

进一步树牢“第一责任人”职责,落实“一岗双责”,强化责任落实,坚持党建引领,认真梳理意识形态工作的思路,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,逐步完善意识形态工作相关规章制度,继续强化思想政治教育,强化意识形态宣传和阵地建设,牢牢掌握意识形态工作的领导权与主动权,将主体责任落到实处。

支部季度工作报告篇三

和创造性,通过加强党的建设推动人防工作。

(一)深入贯彻落实科学发展观,切实加强领导班子建设。

1、切实加强思想政治和能力建设。一年来,领导班子自觉树立社会主义荣辱观,坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑,指导实践、推动工作。班子建设有了新的特色,战斗力出现新气象,扎实肯干,团结奋进。进一步建立健全规章制度,形成了加强领导班子思想政治建设的长效机制。制定了办党组学习计划,加强了领导班子学习培训和实践锻炼,不断提高执政能力和领导水平。

3、切实加强作风建设。办党组一班人树立科学发展观和正确政绩观,解放思想、实事求是、与时俱进,求真务实,始终保持奋发有为、开拓进取的良好精神状态,紧密结合我市人防实际,创造性地开展工作。心系基层,关心群众,积极为基层、为群众排忧解难,扎实推进帮扶东港区两城镇安家村一村工作,筹资70余万元帮助该村硬化了村内道路。领导成员廉洁勤政,自觉做到“两个务必”,严格遵守领导干部廉洁自律规定。“作风建设年”活动措施有力,成效明显。

(二)扎实有效地开展教育培训,切实加强干部和人才队伍建设。

1、做好干部教育培训工作。坚持把加强机关的思想政治建设放在首位,党组书记带头抓好机关思想政治工作,机关党支部及时掌握党员的思想动向,协助办党组做好党员的思想疏导,注重抓好全体党员和干部队伍思想道德素质的培养提高。认真做好《干部教育培训工作条例(试行)》的贯彻落实,切实加强对全办干部职工的新知识、新技能培训,制定了干部培训规划,积极选送干部到党校学习,全办干部均完成2个月以上的脱产培训,建立了干部教育培训和学习的激励约束机制,对全办干部职工进行了理论水平测试。通过电化教育等多种形式,加强对党员的经常性教育,取得了新的成效。

2、做好干部选拔任用监督和人才引进工作。认真贯彻实施《公务员法》和中央“一法、一纲要、三个条例、十一个法规性文件”,选拔干部按程序、讲民主,重视培养和选拔优秀年轻干部,加强后备干部队伍建设,落实和完善干部任职谈话、诫勉谈话、函询和干部奖惩激励制度,对年度考核优秀的优先提拔,对考核落后的实行末位淘汰,鼓励干部职工干事创业,调动工作积极性。加强对干部的监督,及时发现苗头,及时谈话,全年没有发生干部违法违纪案件。办党组成员认真落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,做好报告个人有关事项工作。认真贯彻落实市委、市政府《关于进一步加强人才工作的意见》,把人才工作列入办党组重要议事日程,制定人才引进和开发具体措施,积极引进、培养和使用人才,公开考选引进了1名硕士研究生,进一步优化人员结构。高度重视对干部职工的智力投资、文化建设和科学文化培训,有十多名干部职工先后参加了不同层次的学历教育,全办80%以上的干部职工具有大专以上文化程度。

(三)按照“三个代表”的要求,大力加强和改进机关党的建设。

工作的开展。

和发展党员工作。认真落实了培养发展计划,不断规范和做好xxx员的发展工作,保证了发展党员工作的健康进行。

(四)高度重视机关作风建设和精神文明建设,充分发挥机关党组织和群众组织在机关建设中的保证促进作用。

1、深入开展“五型”机关创建活动。今年以来,市人防办围绕加强机关作风建设和服务大局、服务发展、服务群众、服务基层,明确责任,狠抓落实,进一步改进了工作作风。在“作风建设年”活动中,进一步明确了加强机关的思想建设、作风建设、制度建设的工作任务。深入开展学习型、服务型、创新型机关创建活动,机关管理规范、严格,规章制度健全。扎实开展建设节约型机关活动,资源消耗、费用开支有明显下降。加强文明和谐机关建设,深入开展文明机关创建活动,落实《机关工作人员日常行为规范》,树立文明人防机关形象,促进机关和谐。

一、教育与制度并举、软件与硬件协调”的原则,强化全办干部职工的服务意识,创建“人民防空、利国利民”服务品牌。全办党员积极改进工作作风,改善服务态度和质量,提高工作效率,机关的工作效率和服务质量有了较明显的提高,干部队伍思想稳定,精神状态好,机关无不良风气和现象。

3、机关工会、共青团和老干部工作扎实有效。机关工会、共青团和老干部工作在办党组的领导下,充分发挥群众组织的特点和优势,有力地促进了机关的精神文明建设。机关工会坚持突出重点,发挥优势,在努力提高机关工会工作整体水平的同时,在维护职工合法权益、办好事实事、丰富业余文化体育生活等方面发挥了积极作用。积极开展富有人防特色的机关文化系列活动,培育风正气顺、融洽向上的机关精神,培养全办干部职工的健康生活情趣,促进和谐机关建设。积极开展扶贫帮困、送温暖献爱心活动。元旦、春节期间到农村看望困难农民,使基层群众深切感受到了“大家庭”的温暖,进一步增强了机关的凝聚力。共青团工作以凝聚青年、服务青年为立足点,以讲学习、讲道德为主题,以活动创新为突破口,以树立新时期青年的良好形象为目标,不断加强机关青年的道德建设和素质教育。积极组织团员青年参加各种学习教育活动,使广大团员青年逐步树立起了良好的职业道德,增强了为群众服务的意识和观念。团员青年从中受到了教育,提高了素质,激发了工作热情,在机关建设和业务工作中较好地发挥了生力军的作用。扎实做好老干部工作,认真贯彻落实党和国家有关老干部的方针政策,牢固树立全心全意为老干部服务的思想,在政治上关心,从生活上照顾,积极组织老干部外出考察,安排老干部进行健康查体,满腔热情地为老干部提供优质高效服务,使老干部真正实现了老有所养、老有所学、老有所乐、老有所为。

支部季度工作报告篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

党支部2021年党建工作计划表(具体到每个月)

指导思想

深入学习宣传贯彻党的十九大和***二中、三中、四中、五中***精神,坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,按照新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全面加强xx党支部的政治、思想、组织、作风、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,以永远在路上的执着推动全面从严治党向纵深发展。

步骤

时间

内容与方法

地点

动员

部署

2月份前

党员大会:召开支部党员大会,对抓好年度党建工作进行筹划安排,组织全体党员学习年度党建工作方案、计划,统一思想认识,确保全体党员思想统一,各项活动不走过场。

多功能厅

理论

学习

2月份至3月份

集中学习:深入学习***及省市关于领导班子理论学习中心组学习的有关规定,将******新时代中国特色社会主义思想和党的***五中***精神列为全年学习的重点内容,及时跟进学习******最新重要讲话精神,充分发挥好党组织班子示范带动作用,激发广大党员、干部职工的学习热情。

会议室

3月份至5月份

拓展学习:利用学习强国、干部在线教育平台等载体,组织广大党员干部及时跟进学、全面系统学、深入细致学。

自定

4月份至5月份

理论自学:认真研读《******谈治国理政》、《******关于实现中华民族伟大复兴的中国梦论述摘编》、《******关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《******论党的群众路线》、《******系列重要讲话读本》等书目,每月撰写一篇心得体会。

自定

5月份

专题辅导:外请专家学者来所进行专题辅导,观看网络授课,并组织专题研讨,围绕增强党组织功能发挥和为全所各项工作提质增效建言献策。

多功能厅

专题

会议

6月中旬

党员大会:党支部召开全体党员大会,由书记带领学习《待定》,统一思想认识,牢固树立“四个意识”、始终坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,引导全体党员自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,同党***决策部署对标对表,确保人人做到党***提倡的坚决响应、党***决定的坚决照办、党***禁止的坚决杜绝,确保党***决策部署项项落地。

会议室

组织

生活

贯穿全年

严格落实“三会一课”,做好会议记录,留存党课学习资料、严密召开组织生活会,严肃批评与自我批评、抓紧抓实领导干部双重组织生活,确保每人以普通党员身份参加小组活动、年中及年底组织开展民主评议党员,并对不合格党员进行批评教育、落实党员党性定期分析、谈心谈话等组织生活制度。

会议室

建党系列活动

7月份

围绕建党100周年,组织召开百年荣耀为爱徒步,赴xx登高活动,组织全体党员向党旗宣誓,重温入党誓词。党支部书记带领全体党员重新学习《******宣言》。

多功能厅

关怀

慰问

7月初

结合纪念建党100周年系列活动,开展先进集体和优秀个人评比表彰工作,进一步激励全体党员创先争优热情动力;建立困难党员日志,做好困难党员和老党员的关怀帮扶慰问工作。

待定

党日

活动

5月份/

8月份

以******新时代中国特色社会主义思想为重点内容、结合运用红色旅游文化资源,年内计划分别于5月份及8月份分两批赴xxx红色革命教育基地见学参观,邀请老红军及烈士子女讲述党的优良传统和革命故事。全年计划先后于3月份举办百年追寻党在我心中征文、6月份组织建党1 当前隐藏内容免费查看00周年主题演讲、8月份开办重温党的百年历程读书论坛、11月份组织进行志愿服务等系列主题活动。

待定

党内

监督

7月底

专题开展一次党风廉政建设教育,就“如何发动全体党员,加强党内监督,以保持纯洁性、先进性”开展一次大讨论活动,以进一步促进所党支部扎实履行党建工作主体责任和监督责任,担负好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责,积极做好与联系单位结对共建工作,树立良好形象、展示优良作风;促进认真抓好***八项规定和省市委实施细则精神的贯彻落实,驰而不息纠正“四风”新问题新动向,推动党风政风持续向上向善,提高机关服务基层的能力和水平。

办公楼

作风

建设

8月份至9月份

8月份起,持续开展“抓作风、树形象”活动,在去年持续纠治“形式主义”成果的基础上,进一步聚焦作风建设,突出纠治“官僚主义”问题,开展排查、整改、建档、销账一系列举措,确保全所上下为群众服务的观念真正树立,人人紧盯人民群众最急最忧最盼的问题抓解决,人人关注改革发展中热点难点问题去想对策。

办公楼

发展

党员

6月份/

12月份

全年区分上下半年,组织发展党员和预备党员转正,严格按照《中国******发展党员工作细则(试行)》要求,严把党员发展入口关,把政治标准放在首位,确保新党员队伍的先进性和纯洁性,切实维护发展党员工作的严肃性。扎实做好积极分子的培养和确定工作,做好跟踪和考评。

自定

健全

组织

10月份

持续推进党支部标准化、规范化建设,10月份,根据三年期满换届的要求,结合人事选配,按照换届选举条件要求,逐级召开小组、支部及党员大会,完成支部班子改选换届工作。

会议室

制度

规范

11月份

依照xx编印的《xxx党支部工作规范》,结合我所实际,制定完善《xx所党支部工作实施细则》,组织全体党员认真学习,把组织制度进一步规范树立,强化组织领导力和支部凝聚力,促进中心工作与组织建设进一步融合,强化党的领导,纠治“两张皮”的问题。

党建办公室

争创

活动

12月份

结合年终总结,大力开展“争先进、当标杆、树榜样、做示范”争创活动,逐级评选业务能手、党员先锋、爱岗敬业等先进个人和集体,激发党员带头动力,并通过奖励等措施,鼓舞全体干部职工积极性、主动性。

多功能厅

支部季度工作报告篇五

为了进一步提高党员的思想觉悟,提高党员的政治理论水平,提高支部的凝聚力,充分发挥广大党员的模范作用和党支部的战斗堡垒作用,适应新形式新要求,紧紧围绕学校的中心任务开展工作,特制定本年度的工作计划。

一、思想政治方面

1.根据学校党委的整体部署和学员党委的具体要求,结合支部实际,继续更好地深刻认识和全面把握科学发展观的理论意义和实践意义,推进创先争优活动深入开展。

2.定时进行理论知识的学习,以新的《中国^v^章程》为基础,结合新疆实际反恐维稳实际,以《维护新疆稳定党员应该怎样做》为抓手,从多方面收集学习材料,在全体学生党员和入党积极分子中继续开展“树立新形象,做确保新疆大局稳定的先锋”活动,加强党的理论知识的学习,并定期对党性知识进行考查。

二、组织建设方面

训班,发展一批高质量的党员。

2.完善各项日常管理制度。针对以往工作存在的不足,支部将切实抓好组织的日常管理,包括对历次会议考勤、思想汇报、谈话汇报(书面汇报、口头汇报)等各类资料详细汇总(包括时间、地点、主题、谈话效果等内容),以便年度进行工作量化考核。

3.强化支部的监督职能。我们将酌情设置宣传栏,广泛宣传、号召全院学生对党支部及学生党员的意见反馈,强化学生党员的身份形象意识,扩大支部在同学当中的影响力,并进一步增强党支部的透明度,我们将及时解决反馈的各类问题并进行回复。

4.工作要求上,系统化与细节化相结合,系统化要求我们做到心中有数,对一学期乃至更长时期内总的指导、总的思想、总的目标以及各项工作有统筹规划。细节化要求我们在负责具体一项工作时,能考虑全面,重视细节。注重总结经验教训,做到策划、总结、评比规范合理。

三、内部协调方面

1.积极开展党员谈心活动,做好^v^员培养发展工作。通过老党员带动入党积极分子,进一步提高党支部的凝聚力和战斗力。

三、制度建设

1.民主生活会制度. 党支部每两周召开一次民主生活会,每次保证时间、注重成效,以“我离合格党员有多远”的主题开展批评与自我批评的教育活动。民主生活会要联系自身的思想、学习、工作实际,认真做好准备,切实解决问题(任何人不得以任何理由缺席)。

2.民主评议党员制度.党支部半学期组织一次对党员思想、工作、学习、作风和模范作用的评议,加强对党员的教育、管理和监督,做好评选优秀党员、处置不合格党员等工作。

3.联系群众制度.通过群众座谈会、谈心活动、个别征求意见等形式,保持同群众的密切联系。每个支部成员应联系一名或一名以上的入党申请人或入党积极分子及时了解他们对党员的评价,对党的工作的建议,同时了解积极分子的思想、工作情况,帮助群众解决实际问题,做群众的知心朋友。

4.请示、报告制度.支部每半学期向支部大会和上级党组织报告一次工作,接受上级党组织的监督,重要问题应及时请示、报告。改选时,支部负责人要做支部工作的全面总结。

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