党支部年度工作报告大全（18篇）

通过撰写工作报告，我们可以深入思考自己的工作过程和结果，发现问题并及时解决，提高工作质量和效率。小编特意为大家整理了一些关于工作报告的案例和实例，希望能给大家提供一些建议和借鉴。

年度公司党支部委员会工作报告完整

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

各位同志：

一、基本情况。

公司党支部于xx年xx月份成立，选举产生书记、副书记、组织委员、宣传委员、纪检委员各1名。截止目前，支部共有在册正式党员xx名，预备党员xx名，发展对象xx名，入党积极分子xx名，入党申请人xx名。

党支部自成立以来，在公司党委的正确领导下，按照“党要管党、从严治党”的原则，始终把党建工作摆在突出位置，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧贴公司改革发展的实际要求，主动把握党建规律，不断探索工作新法，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，以“两学一做”学习教育常态化制度化为主线，以培养入党积极分子和创建党员示范岗为抓手，以主题党日、党员学习日、微党课、知识竞赛等活动为载体，全面推进党的组织、思想、作风和制度建设，促进了党建责任制的有效落实，党支部的创造力、凝聚力和战斗力得到了显著提升，为公司各项工作的顺利开展提供了坚强有力的组织保障。

二、近三年的工作回顾。

（一）强化理论武装，在学懂弄通做实上下功夫。

组织党员赴革命根据地接受传统教育；

开展党章党规、德廉知识、“不忘初心、牢记使命”主题教育应知应会等理论知识测试。三是率先垂范研学。支部班子成员以身作则，坚持理论联系实际，先学一步、学深一步，引导全体党员加强党性实践锻炼，提高业务素质，全体党员的党性意识、宗旨观念不断得到增强。三年来，共召开支委会xx余次、党员大会xx余次、党小组会xx余次、主题党日活动xx余次，通过学习和研讨活动，党员和群众加深了对十九大报告和新党章的理解和认知，巩固了群众团结奋斗的思想基础，激发了党员干事创业的精神。

（二）强化党性教育，在提升组织生活质量上下功夫。

每月召开1次党小组会议进行专题研讨，党员代表提交研讨材料交流发言，学思践悟，共同提高。

（三）扛起政治责任，在建强支部战斗堡垒上下功夫。

同时使每位党员随时处在群众和其他党员的监督之中，自觉约束自身的言行，自觉提高党性修养，维护好党的形象。二是实行严格的党员管理机制，把好新党员入口关。在发展党员和党员转正问题上，坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察，充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况。三年来，按照党员发展程序，经党员大会讨论通过，共吸收预备党员xx名，发展对象xx名，入党积极分子xx名，增加了新鲜血液，有效增强了党组织的战斗力。三是实行党员积分制管理，严格用积分量化党员表现，以得分评判工作优劣，促进党员管理的标准化、精细化、科学化。严格遵循“分类积分、量化考核、底线约谈”的原则，把党员义务和日常工作相结合，将党员积分管理列为党建工作目标考核的重要内容，激发党员干部新活力，确保党的工作实现新突破、取得新成效。四是以贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》为契机，在“五好党支部”“标准化党支部”建设的基础上，进一步总结提升公司近年来党建工作、“三会一课”的经验和成果，根据过硬党支部建设要求，精细研究，统筹规划，制定了过硬党支部建设工作实施方案，并围绕“领导班子过硬、党员队伍过硬、作风过硬、制度过硬、业绩过硬”5个过硬要求，努力把党支部打造成政治坚定、团结有力、担当尽责、群众信任的坚强战斗堡垒。

二、存在的主要问题。

三是对党务工作规范化、科学化管理有待进一步加强。

三、对今后支部工作的建议。

六是做好日常党务工作，做到计划周密，认真细致，经常检查，勤于落实，体现奋发向上的精神和勇气，真正起到战斗堡垒和核心的作用。

同志们，在公司党委的正确领导下，支部带领全体职工携手并肩、同心同德，不忘初心、砥砺前行，确保了各项工作任务稳步推进。今后，让我们在即将选举产生的新一届支部委员会的带领下，进一步解放思想，开拓创新，只争朝夕，不负韶华，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，推动公司各项工作再上新台阶、再创新佳绩。

年度机关党支部三年换届选举工作报告

一是常态化做好汇报工作，争取党工委、管委会重视与支持，及时研究部署支部工作，协调解决工作中的困难和问题。二是每年年初制定党建工作要点、党支部年度工作计划，对党风廉政、组织建设、意识形态、精神文明等重要工作进行部署安排，坚持把党建工作同业务工作同部署、同落实、同考核。三是选优配强支部班子，并安排1名组织委员、劳务派遣1名党员专职负责党务工作。

(二)深化理论武装，筑牢思想根基

三年来，机关党支部认真落实支部党员学习制度、教育培训制度、“三会一课”制度，创新学习考察、专题研讨、撰写心得、专题讲座等形式，利用xx讲堂、学习强国等平台，广泛开展理想信念教育、思 当前隐藏内容免费查看想道德教育，推动学习教育常态化、长效化。一是深入学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想。经常性组织开展xxx新时代中国特色社会主义思想专题学习，深入学习党的十九大和xx届历次***精神，xxx重要讲话重要指示批示精神以及省、市党代会精神，全国省、市“两会”精神，牢记“两个确立”，做到“两个维护”。二是深入推进党史学习教育。高标准高质量从实从细抓好学习教育组织实施，围绕重点书目、重点内容开展集体学习研讨xx次。组织前往xx、xx、xx红色基地进行党性教育，赓续红色血脉，弘扬伟大建党精神。深入开展“我为群众办实事”“我为企业解难题”实践活动，形成x项工作清单并全部解决。三是深入开展“xxx”主题教育。高标准学研查改，围绕省委确定的专题召开x次研讨会、x次党课。四是加强党员活动阵地建设。设立党员活动室，悬挂党建工作制度、入党誓词、党员权利义务等标牌;建设职工书屋，配备图书、报刊杂志等学习资料以及书桌、电脑等设施，便于党员开展各种学习交流活动。五是发挥学习平台作用。举办“xx讲堂”线上线下学习x期，督促党员在学习强国app上每日学习至少x分，实行月通报晾晒。

(三)严肃组织生活，凝聚奋进力量

按照党要管党、从严治党的要求，采取有效措施加强支部党员作风建设，进一步发挥党员干部在干事创业中的先锋引领作用。一是完善制度建设。从基础制度立起，进一步建立完善党员学习制度、党员教育培训制度、“三会一课”制度等各项制度，推行精细化管理，切实以制度规范党组织活动和党员干部行为。二是抓实“三会一课”。严格落实组织生活基本制度，强化组织生活规范化。20xx年以来共组织召开支委会x次，党员大会x次，专题党课x场，专题组织生活会x场。三是强化督促检查。围绕***八项规定，经常性开展警示教育，督促党员干部慎小慎微，从严要求自己;支部书记与支委、党员普遍开展谈心交心活动，指出存在的突出问题，明确改进方向，累计谈心谈话x人次。四是拓展党日活动。组织开展主题丰富、形式多样的主题党日活动，累计开展包括参观红色基地、集体观影、“政治生日”活动、外出考察、登山比赛、拓展培训、便民活动、扶贫助困等活动43次，全面提升党支部组织活力。

(四)夯实党建基础，建强战斗堡垒

一是认真执行贯彻落实《中国***支部工作条例(试行)》《中国***和国家机关基层组织工作条例》《党员教育管理工作条例》，推广应用“xx”机关党建工作体系，着力增强支部组织力。二是深入推行党员干部目标管理，全面推行党员干部承诺践诺评诺，明确目标任务，增强做好工作的责任感。三是推进模范机关创建活动，制定《xx行动方案》，把党员摆进去，把业务工作融进去，示范引领园区党员干部开展创先争优工作。四是与xx社区结对开展党建及文明共建，深化互动交流，广泛开展扶贫助困、普法宣传、环境整治等惠民便民活动。五是落实党务公开工作，将党组织重大决策及落实情况、领导班子自身建设情况、制度执行情况、领导干部廉洁自律规定执行情况、组织建设情况等定期向党员群众公开。六是按期足额收缴党费，共计xx元。七是严格规范入党程序，做好发展党员工作，对1名入党积极分子进行培养教育。

(五)聚焦载体创新，打造特色亮点

一是创新推行“xx”党建工作模式。在整合管委会、园区管委会、企业三级党组织的基础上，探索试行以“xx”为主要内容的“xx”党建工作模式，整合园区资源，结对联建共建，建立合力促发展的良好机制，促使经济发展和疫情防控统筹发展。机关党支部和分园区党支部、企业党支部开展结对联建共建工作初见成效。机关党支部首评获得市直机关“五好”党支部，xx党支部荣获xx市先进党支部、xx获市级“工人(五一)先锋号”称号。二是推行“党建+项目”、“党建+人才”模式。整合组建招商团队，支部党员干部下到园区，冲到一线，挂钩联系产业项目和高层次人才，培优扶强xx等龙头企业，推进园区大建设大发展。三是加强企业党组织建设。根据企业党员数量和党建基础，采取成立企业联合党支部、向企业党支部派出党建指导员、由党员干部兼任企业党支部书记等具体措施，推动企业党支部规范化建设。

(六)党建业务融合，争创一流业绩

三年来，我们始终坚持围绕业务抓党建、抓好党建促业务，认真履行机关党组织的工作职责，通过发挥机关党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，围绕中心、建设队伍、服务群众，推动机关党建工作抓在日常、融入日常，确保机关党建与业务工作目标同向、部署同步、工作同力，取得明显成效。三年来，我市xx产业招商引资、园区建设、平台搭建、招才引智等工作取得长足进步，实现产业从无到有、从有到优、从优到精。三年来签约项目xx个，总投资约xx亿元。产业项目累计投入xx亿元，基础设施累计投入xx亿元。2021年全市xx规上企业产值xx亿元，同比增长xx%。

年度国企集团机关党支部委员会换届选举党员大会工作报告范文

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

机关党员：

根据《中国******章程》和《中国******基层党组织选举工作条例》有关规定，报集团党委同意，今天，我们召开机关党支部委员会换届选举大会。下面，我代表本届机关党支部委员会作工作报告，请予审议。

三年以来，在集团党委的正确领导下，机关党支部以******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，紧紧围绕***、省、市和市国资党委关于加强国有企业党的建设总体要求，牢牢把握国有企业改革发展的正确政治方向。以“围绕集团机关工作抓党建、抓好党建促集团振兴发展”的指导思想，充分发挥政治核心优势，全面落实集团党委各项部署，强化政治功能，全力打造过硬党支部。三年来，机关党支部开展了大量工作，取得了丰硕成果，涌现了一大批先。

当前隐藏内容免费查看进典型，形成了一套成熟的工作模式。回顾三年来的工作，主要有以下几个方面：

一、强化政治建设，以提升政治站位为重点。

党支部始终将政治建设作为一切工作开展的基石和保障，在支部的各项工作计划制定、工作任务落实、教育学习开展中着重凸显政治建设、政治引领、政治担当的核心引领。坚持把旗帜鲜明讲政治作为首位要任务，引导全体党员不断提高政治判断力、领悟力、执行力。

一是围绕国企振兴谋划主业推进。机关党支部始终围绕国企党建中心谋划主业、紧贴国企振兴大局开展工作，每年年初的支部工作会上都明确“把充分发挥支部主体作用，坚决贯彻落实集团党委决策部署作为机关党建工作的有力支撑和重要组成部分”。对上级部署安排的“两学一做”“不忘初心、牢记使命”“党史学习”主题教育、疫情防控、支部标准化建设、我为群众办实事、基层工作创新年等重点工作，都严格按时间节点学习贯彻、并结合机关工作实际制定了具体推进措施，确保工作跟进及时、落实到位。

二是围绕国企振兴压实主体责任。按照集团党委工作部署，注重强化支部班子的骨干力量的选准、配强，实现高标准履职尽责。经常组织支委班子和党小组长学习《中国******章程》《中国******支部工作条例》，不断提升党支部的领导核心作用。通过严格落实党支部书记抓党建工作直接推进责任，严格支部委员的分工负责制，严格党小组具体落实责任，不断强化履行岗位职责的政治责任感和行动自觉性。每年初，支部严格制定并落实党建工作要点，细化了支部书记、支委成员、党小组长责任，切实形成一级抓一级，层层抓落实的责任传导机制，加强分析研判，推动责任落实。

三是围绕国企振兴树牢规矩意识。政治纪律和政治规矩是党执政兴国的关键所在，也是国企振兴发展的坚强保障。几年来，在集团党委的坚强领导下，机关党支部认真落实全面落实从严治党，始终“以问题整改促进工作水平提升，用工作成效检验整改工作成色”作为一条主线贯穿于各项工作开展，收到了十分明显的效果，提高了支部党员政治能力，助推了全体党员牢牢站稳政治立场。

二、强化思想建设，以筑思想根基为重点。

牢记“其身正不令而从，其身不正虽令不从”的道理，把学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想，做新时代合格党员作为支部党员学习教育工作的首要任务，努力使党员队伍政治业务素质适应新形势、新任务的要求。

一是明确学习重点，细化学习任务。认真******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真学习领会******关于国企发展的重要论述和批示指示精神，认真学习***省市大政方针政策，扎实开展各项主题教育等，创新学习形式。三年来党支部共开展集体学习、研讨交流、上党课、谈心体会、研讨发言等集中学习教育活动百余次，全体党员撰写各类心得体会600余篇。为全体党员购置了《******谈治国理政》第一、二、三卷，《******新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、党史学习4本书等重要理论读物，引导党员及时跟进学、融会贯通学。督促引导党员学好用好“学习强国”、集团党建公众号和党建抖音视频平台，努力使学习成为一种习惯、一种自觉。

二是提升党性修养，做实廉政教育。党支部注重将工作创新作为有效手段，结合“三会一课”和党日活动固定形式，创新支部组织生活形式，突出党员实地学习和零距离教育，用“第一现场”提升党员的党性修养。比如，在西炮台纪念馆，党员干部面对面、直观地了解珍贵文物、照片等资料；每年清明在革命烈士纪念碑前集体宣誓、重温入党誓词，接受涤荡心灵的精神洗礼；在国资系统党史驿站和******奉天支部学习参观，感受党的百年奋斗足迹；收看《黄丝带》《第一书记》等主旋律电影，使党员们进一步提振了干事创业精气神。

三是管好意识形态阵地，实现正确舆论引导。通过指派副书记负责，发挥好机关党支部网络平台、微信群等宣传阵地作用，实时发布国企意识形态工作新动向，弘扬主旋律、传播正能量；以用好“学习强国”等学习平台为重要渠道，学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想，学习******关于意识形态工作的讲话精神和集团党委关于意识形态工作的重大决策部署；结合国家社会实事热点，紧盯员工关注的民生问题。党支部开展灵活多样意识形态引领和教育活动，讲常识普及知识，讲形势鼓舞人心，讲政策解疑释惑、讲热点化解矛盾，维护集团安全工作稳定局面，把意识形态工作与党员工作学习问题相结合，提高党支部意识形态工作针对性、时效性。牢牢把握正确的政治方向，牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权，不断创新完善企业舆论引领工作，营造支部党员积极向上声势，为集团改革发展稳定提供了有力的思想支撑。

作风建设事关党的事业成败，机关支部始终将作风建设作为我们做好一切工作的生命线，抓在日常、严在平常，紧盯“四风”问题特别是形式主义、官僚主义新表现，教育引导全体党员严守纪律规矩，不断纠四风、改作风，切实筑牢拒腐防变的思想防线。

一是关心员工，践行服务解难题。将服务一线，为员工解决实际困难作为我们作风建设的出发点，从本职工作出发，以实际行动践行初心使命。例如：全体党员积极参与集团组织的“办公设施维修月”，改善机关办公硬件环境；每年定期走访慰问部分困难员工，为他们送去了温暖关怀；每年定期与共建单位阳关社区开展开展走访慰问老党员、防疫宣传、植树绿化、环境卫生清扫等志愿服务，力所能及地帮助群众解决实际困难。将党建工作镶嵌在营商环境创建、创建全国文明城市、国家卫生城市、国企服务基层年等主题活动之中。

二是刀刃向内，弘扬清廉之风。勇于自我解剖，发扬斗争精神，在“两学一做”“不忘初心、牢记使命”“党史学习教育”主题教育及组织生活会中，党支部逐项查摆问题、认真听取意见、集中梳理了16个具体问题，逐条逐项制定了整改措施，明确整改时限和具体责任人，照单全收，挂单销号。目前，除长期需要坚持的整改措施外，其余问题已全部整改完毕。经特别是运用监督执纪“四种形态”及时咬耳扯袖、提醒督促，鼓励党员向党支部反映问题、提出意见建议，发挥党员民主监督作用依然在党支部成为新常态。

三是立柱岗位，勇于担当作为。支部党员数量占全体机关人员的90％以上，年轻党员、占很大比重，这是集团事业发展的中坚力量。因此，我们始终把立足岗位，弘扬党员担当作为之风作为巩固提升党建与业务融合互促格局的坚强保障，成效体现到推进发展、提高服务上。几年来，支部扎实开展了“工作落实年”“我为群众办实事”等主题活动，许多党支部的工作信息，党员风貌在市级，国资系统报纸平台得到发表，体现了新时代国企党员的崭新风貌。

机关全体党员，三年来，支部工作之所以取得了一些成绩，是与集团党委的正确指引，集团各部门的鼎力支持，支部委员的通力合作、全体机关党员的共同努力、以及已退休、离职、内退的党员的无私奉献密不可分的。在此，我代表本届支委会向支部全体党员致以深深的谢意和诚挚的敬意！

同时，我们也清醒地认识到，对标上级要求，与先进支部相比，我们工作中还存在一些薄弱环节：一是党建工作与集团主业融合推进不够，衔接不够完善，与新形势新任务的要求相比，存在一定差距。二是党建活动还不丰富，内容较为单一，创新不够，个别党员参加集体活动积极性还不够高。三是面对新时代党的建设要求和国企振兴重任，党建与业务融合还不够紧密，党建统领作用还有待进一步增强等等。对存在的这些问题，我们将积极与新一届支委会搞好衔接，采取扎实有效措施，认真加以整改，努力推动支部工作取得新成效、再上新台阶。

谢谢各位党员！

党支部年度工作报告范文

2020年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要以邓小平理论和“三代表”重要思想为指导，组织学习系列重要讲话，巩固和提高党的群众路线教育实践活动(下称“实践活动”成果。认真执行“中央八项规定”、“省委十项规定”、“县委五项要求”。以创建等级医院为契机，紧紧围绕医院发展的中心工作，“抓服务、促建设、谋发展”，进一步发挥院党支部的服务功能，推动福贡县医院的跨越式发展。具体做好以下四点：

在新的一年中，宣传我院的先进事迹和先进典型，努力营造良好的院内氛围和内外部环境。一是：通过定期举办各类学习班、定期召开月会，认真落实县委、卫生局党委文件，全面加强全体党员和职工的思想、组织、医德医风等党性教育，努力开创我院党务工作的新局面;二是：继续巩固和扩大实践活动成果，加强党风廉政教育，推动党支部的组织生活建设;三是：充分发挥院党支部的领导核心作用，积极吸收优秀青年入党、不断壮大支部队伍;四是：保证能以优良的工作作风、科学的工作方法、良好的工作机制，把扩大职工的工作进一步凝聚到全心全意为医院的再发展工作中去。

根据医疗卫生“九不准”专项整治内容的要求，确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理办法，同时由于我院加大力度让利群众，严格执行有关收费标准，在相当大的程度上制约了医院的直接的经济效益的收入，压缩了医疗的利润空间。院党支部要审时度势、把好利益关，引导医疗工作的正常、协调发展，特别是在政府的补偿机制还未到位之前，面对经营困境，我们将在保证集体不亏本的宗旨下，调整各个科室的分配比例，使广大职工的个人合理的基本收入不受太大的影响，不断提高医院的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定;同时增收节支、控制经营成本，“以服务、树口碑”，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。

为了进一步加强文明建设，不断提高服务质量，我们院党支部要积极做好职工政治思想工作，引导医院做好重点科室的形象建设，公开服务内容、端正服务态度。首先：向患者提供“五声”服务，即来有迎声、问有答声、走有送声、不明白有解释声、不满意有道歉声;二是：根据《医院服务用语及行为规范》，对在岗人员的言行规范作系列规定，杜绝“生、冷、硬、顶、推”现象出现;三是：计划聘请礼仪老师为医务人员进行规范服务培训;四是：把好行风建设关，成立行风廉政建设专项治理小组，严把药品准入关;五是：加强基础设施建设，在2015年内，我们打算整改完现行的门诊管理体系，逐步完成急诊科和血液透析治疗科的建设;六是加强安全防护措施，进一步完善院、科二级质量控制网络，杜绝医疗事故发生，及时处理工作中存在的差错问题。

过去的一年，我们医院涌现了很多典型先进代表，有先进工作者、先进护士、优秀党员等，他们各自在自己平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。在他们身上集中体现了我们医院院新一代职工的优秀品质。新的一年，我院党支部将把表彰先进、树立典型、弘扬新风尚，展现新风貌等作为院党支部的一项长期的、持久的、重要的工作任务来抓，并把表彰工作和入党、、升职、加薪工作相衔接，使该项工作能长期化、规范化、化，以榜样的力量，不断激励全院职工，争做先进、努力工作，同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉，在实践工作中不断完善和提高自己。

总之，能否做好党支部工作，直接影响到医院日常工作的正常开展和实施。在新的一年中，让我们更加紧密地团结在以为代表的领导集体周围，以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为建设二级甲等医院作贡献。

安徽省体育局机关服务中心第二党支部自20___年11月成立至今已经有五年多了。根据党章有关规定，今天第二支部将进行换届选举。现在，我向全体党员作支部工作报告，请全体党员审议。

20___—20___年是全面贯彻落实党的十七大、精神的五年，这期间，在机关服务中心党总支的正确领导下，第二党支部以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻党的十七大、文件精神，认真贯彻落实中心的有关决议和决定，并结合本支部实际，不断加强党支部建设。下面，我将第二党支部五年来的工作向全体党员进行简单汇报。

一、五年工作回顾。

党建工作中，支部建设工作是其中最为重要的一个环节，不断加强支部建设，不断发挥支部战斗堡垒作用，是一项艰巨的、长期的工程。

1、加强政治思想学习，夯实理论基础。支部认真落实“三会一课”制度，确保党员大会、支委会和党员组织生活正常开展。经常组织党员学习党的十七大、报告和新党章以及以来系列重要讲话。通过集中学习和自学，使全体党员进一步了解党的新章程和的科学内涵和精神实质。学习后，支部号召全体党员结合自己的实践工作，明确了目标，增强了政治责任感和历史使命感。

近几年，支部组织全体党员深入学习党的群众路线教育。并于20___年7月由总支组织全体党员到安徽凤阳小岗村参观学习沈浩同志先进事迹活动。同时开展“争创先进党支部”和争当“优秀党员”学习活动。学习中大家踊跃发言，学习氛围浓厚。

为了庆祝中国共产党党建纪念日，进一步加强党支部和党员队伍建设，本着更多了解中国革命历史，学习革命先烈无私奉献精神，加强爱国主义教育，在总支的组织下，全体党员到安徽泾县新四军纪念馆和皖南事件纪念馆参观学习。

在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时，在关于推进作风建设的讲话中，提出了“三严三实”的重要论述，成为党中央对各级领导干部和党员作风建设的又一项新要求。近年来，支部组织党员深入学习党章党规，深入学习系列重要讲话，自觉用党章和党规党纪规范自己的言行，用党的理论创新成果武装头脑。支部每位党员都自觉加强思想政治建设，积极投身“两学一做”教育活动中。学党章党规，学系列讲话，真正做一个“忠诚、干净、担当”的合格党员。

2、加强组织制度建设。为了加强党的组织建设，健全党的组织生活，切实抓好党员教育管理，提高全体党员素质.增强党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥共产党员在各项工作中的先锋模范作用，党支部根据《中国共产党章程》和党内生活制度的有关规定，结合本支部实际情况搞好自身组织建设。同时坚持对党员进行民主评议和考核。党员结合自己思想和工作实际，深刻反思，认真剖析，查找思想根源，开展批评与自我批评，通过党员自评、互评，党员评议党支部，党支部评议党员，从中发现问题，找出根源，及时反馈，促进党支部和党员的共同进步，增进相互间的团结。

3、制定党员发展工作计划，不断增加党的新鲜血液。支部认真做好新党员的发展工作和入党积极分子的培养、教育和考察工作。积极关心入党积极分子的成长，经常与他们谈心，肯定成绩、指出不足，提出努力方向，使他们迅速成长。支部在发展党员中“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展、实事求是，宁缺毋滥”的方针。从20___年底至今五年期间，本支部已发展李家勇、李予合等六位同志为中共正式党员，发展陈梓翔、罗昊辰两位同志为中共预备党员。目前，本支部所属部门已有4位同志递交了入党申请书，支部分别给他们确定了联系人，进行一对一帮助，力争他们早日加入党组织。支部一贯坚持的党员标准和实事求是的发展方针，保证了新党员质量，为机关服务中心党员队伍永葆活力奠定了良好的基础。

增强凝聚力、向心力。党支部通过了解、访谈，倾听党员、群众的心声，了解他们的情况，尽力为他们解决实际困难，解除后顾之忧。每次遇到严重自然灾害时，在党总支的号召下，全体党员都能率先示范，带头捐款捐物，表达党员对灾区人民的关注和爱心。

第二支部在全体党员的共同努力下，20___年本支部被局机关党委评为先进党支部。20___年“七一”前夕，支部书记祖健同志被局机关党委评为“优秀党务工作者”。

二、目前存在的不足。

1、党员的先锋模范作用应进一步发挥，党支部的凝聚力、战斗力和创造力应进一步增强。

2、党支部应更加密切联系群众和深入群众。

3、个别党员自主学习的积极性不够。

在今后的工作中，我们将继续发扬第二党支部的优良传统，努力克服自身存在的不足，一如既往地支持新一届党支部工作。

三、对下届党支部的建议。

现对即将成立的新一届支委会的工作提出以下几点建议：

1、继续抓好支部的自身建设，坚持“三会一课”制度，有组织、有计划地抓好党员教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

2、加强党风廉政建设，树立公仆意识，从我做起，从严治党，以科学发展观为主题，以“三严三实”为准则，认真贯彻落实“两学一做”，做群众的楷模和时代的先锋。

3、加强党支部政治理论学习，加强党性修养，使党支部工作更高效、团队更有战斗力。

4、积极做好新党员发展工作，对要求入党的积极分子培养、教育和考察做到明确分工，定期检查，做到成熟一个发展一个。

同志们，第二党支部的工作之所以取得一些成绩，是与机关服务中心党总支的正确指导和在座全体党员共同努力的结果。在此，请允许我代表本届支委会向大家表示衷心感谢，感谢大家对本届支委会工作的支持。

因时间仓促，以上总结得不是很深入、全面，望大家批评指正，多提宝贵意见。

20_年第一季度，我村党总支较好的完成了各项任务目标，为村级工作的顺利开展带给了坚强的组织保证，为实现我村经济社会文化建设全面协调发展带给了强有力的保障。现将20_年第一季度党建工作状况总结如下：

一是完善落实村级学习制度。定期召开村“两委”学习、农村政策培训会，学习党在农村工作的方针政策和相关法律法规;依托党员活动室、党员中心户，组织广大党员干部认真开展十九大专题学习活动;充分利用远程教育播放设备，定期组织村两委成员、党员、“双培双带”示范户、入党用心分子等透过远程教育学习农村实用技能和知识以及党的涉及农村各项政策法规，始终以科学发展观武装自己。

二是进一步规范村级事务流程化管理制度，规范四议两公开工作。全面推行“四议两公开”工作法，对村级重大事务、重大问题坚持群众研究、民主决策。坚持完善村务、党务公开制度，党务按照长期、定期、即时公开的要求进行公开，村务严格按季度公开，涉及村民切身利益的事项，即时公开，坚持公开、透明，确保敏感工作的透明度。

一是按照西津街道党工委相关要求，深入展了开农村党员干部主题教育活动。_村党总支围绕“固教育活动成果、促农村全面小康”这一主题，制定了活动方案并成立领导小组，透过远程教育、集中培训、座谈会等形式，加强对党员干部的学习培训。在学习培训的基础上，同时开展了走访座谈，把党的十九大精神、完美乡村建设政策原原本本地向群众进行了宣传，同时也收集整理了群众的意见推荐，并进行了整改，为日后党总支开展工作指明了方向。

二是开展“弘扬沈浩精神，建设模范部门”主题实践活动。村党总精心部署，周密安排，组织党员干部进行集中教育学习，并结合20_年度党员冬春训百日播放活动，组织党员观看电影《第一书记》，进一步增强了党员干部的思想觉悟、政治素质，加强了对党员的教育。

三是按照西津街道党工委要求，结合本村实际，制定了“一村一特色”党建工作计划。为增强党员的归属感与荣誉感，增强党员服务群众的自觉性和主动性，增强党组织服务群众的潜力，全力营造互相帮忙、互相关心、和睦友爱的良好社会氛围，不断加强党的建设，经村党总支研究，决定充分发挥有限基金的激励、抚慰和促进作用，建立_村党员关爱帮扶基金。基金成立以来，村两委多次对村范围内困难党员、困难群众进行摸底调查，确定了帮扶对象。

四是充分发挥一平台两中心的作用。第一透过对细分人群的信息提示、信息慰问服务，变传统、粗放的工作方式为精细、个性的工作方式，做到管理服务全方位，实现工作精细化，有效提高了村工作效率。第二根据平台综合数据库，全面掌握全村各类服务和工作对象的状况，有效提升计生、综治、民政、环卫、劳动就业、社会保障等管理服务工作的信息化水平。第三及时在平台上更新村里重要工作事项，村级组织遇到工作上的问题可透过平台第一时间上报。

我村党总支延续一贯传统，在春节期间上门看望贫困党员、老党员、五保户。充分体现了对老村干部以及生活困难的老党员的关爱。同时用心为残疾群众、困难群众争取政府的政策支持等，将关注弱势群体，扶贫帮困工作真正落到实处。

下一步工作：

继续加强党员队伍建设，以提高党员干部队伍素质为着眼点，认真做好党员发展工作，抓好党员教育管理，用心开展党员远程教育;用心探索，大胆实践，进一步创新本村党建工作;完成西津街道党工委交办的各项任务。

公司党支部在股份党委的正确领导下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻学习党的“十八大”、“三中全会”精神，全面落实科学发展观，进一步加强党的思想建设、组织建设、党风廉政建设、加强党员管理、发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用、为构建和谐企业提供有力的思想保证、政治保证和组织保证。

公司党支部始终注重加强管理人员和党员干部自身的业务素质建设，不断改进工作作风，抓好党风廉政建设，进一步强化领导班子的执行力、创造力和协调力，从而提高了领导班子的整体素质。

(一)政治思想建设。公司党支部坚持以邓小平理论及“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观相关内容，有效的将理论运用到实践中去，坚持理论联系实际、学以致用、注重实效，通过学习实践活动，全面提升党员干部、员工的政治素养和水平，达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标，不断促进领导班子拓展工作思路，以知难而进、奋发有为的精神状态应对各种挑战，以科学的态度和辩证的思维破解各类难题，努力把企业面临的外部压力转化为企业发展的内在动力，推动企业持续健康稳定发展。

(二)工作作风建设。在今年，公司党支部深入学习贯彻了中央政治局改进工作作风密切联系群众八项规定精神及双方股东单位关于文件精神，牢固树立“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”观念，深入分析工作作风建设面临的形势和查找存在的问题，并制定了相应的整改措施，努力做到以身作则、率先垂范，带头弘扬党的光荣传统和优良作风。

(三)党风廉政建设。进一步加大了党风监督、检查力度，认真学习和贯彻落实了党风廉政建设文件精神，严格按照《廉政准则》来规范了党员的行为，与每位党员签订了《党风廉政建设目标责任书》，签订率达100%。

在做好党支部自身建设的同时，公司党支部还认真做好了党员队伍素质建设。一是认真做好党员发展工作，严格党员发展程序和手续，坚持实行党员发展公示制度和票决制，保证发展新党员的质量;二是定期组织学习。公司党支部做到每季召开一次党员学习，并下发学习提纲，重点加强了对《十八大报告》、“实现伟大中国梦”主题教育学习读本等时事政治学习，并倡导党员撰写心得体会;三是严格执行党员责任区制度，认真落实党建工作内容到每位党员，同时还加强了定期对责任区内的各项工作检查和抽查力度，切实做到了工作明确、责任清楚、有始有终;四是公司党支部坚持以“创先争优”活动为契机，充分调动了党员在生产经营中的先锋模范作用，为公司生产经营保驾护航，为公司的发展提供了可靠的思想、政治、组织保障。

为深入贯彻落实上级党委有关要求，认真扎实开展好党的群众路线教育实践活动。4月8日，公司党支部组织召开了党的群众路线教育实践活动动员会，成立了党的群众路线教育实践活动领导小组，制定了开展党的群众路线教育实践活动实施方案。

(一)开展“五必学五讨论”活动。组织学习了《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《邓小平论党的群众路线选辑》等文选，认真开展了“群众观点怎么看”、“群众路线怎么走”、“改进作风怎么办”、“改革发展怎么办”、“跨越发展怎么做”等学习讨论活动，进一步强化了经营班子及各级领导干部党性观念、宗旨意识、群众观点，牢固树立了为人民服务和立党为公、执政为民的观点，切实增强贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性。

(二)开展“走基层”活动。深入基层一线，组织党员干部、群众代表等召开了座谈会，结合工作实际，开门纳谏、听取意见、收集民情民意，重点解决了工作内容、措施手段、体制机制等方面与党的群众路线要求不适应不符合的问题，解决队伍中存在的思想上漠视群众、感情上疏远群众、工作上脱离群众的问题，推动工作服务基层、服务群众思路更加清晰、措施更加得力、效果更加明显。

(三)开展“四风”问题查找。认真开展“四照四查四纠”活动，深入查找工作中存在的“四风”问题，各党员干部结合本职工作，对照检查和自我剖析，重点查找存在的问题，剖析思想根源和深层次原因，并形成了对照检查材料。

(四)开展民主生活会和组织生活会。及时组织召开了公司党支部领导班子要组织召开了“批评和自我批评”专题民主生活会，以整风精神开展批评和自我批评，并请上级党委督导组参与，做好了会议情况的及时通报。

(五)开展窗口服务规范工作。组织员工对《城镇燃气管理条例》、《加气站服务守则》等规章制度进行了学习，进一步优化办事程序，规范工作业务流程，提升服务功能，努力解决了“门难进、脸难看、事难办、话难听”的衙门作风，切实解决了个别工作人员滥用职权，权利寻亲，利益输送，搞“人情气”交易等问题。

一是积极开展节庆活动。在今年“三八国际妇女节”，公司为每位女员工购置发放了节日慰问品，并及时帮助和解决了女员工的特殊问题;二是做好访贫苦工作。认真做好了员工生病探望、节日慰问和开展了扶贫济困送温暖工作，进一步促进了企业与员工之间的鱼水关系，增强了企业向心力、凝聚力;三是加强警企合作。加强了与公安、交警等执法部门的沟通协调，进一步完善和建立了治安纠纷预警和处理程序，强化了突发事件及时处理和有效控制。___年，公司没有发生一起纠纷治安事件。

在___年的工作中，公司党支部继续做好精神文明创建活动，着力营造良好的工作氛围。一是做好宣传引导工作，及时结合各类主题活动的开展或推进，抓好实时宣传与报导，营造良好的活动氛围，充分调动公司党员、群众的积极性、主动性;二是积极开展“立足岗位创佳绩，为民服务当先锋”活动，在党员和群众中积极宣传站内好人、好事、好的工作方法等，把蕴藏在党员和群众中的积极性、主动性和创造性，引导到为民服务上来，有效激发广大员工的工作热情，确保各项工作目标的顺利完成;三是充分发挥党员带头模范作用。持续开展“党员先锋模范岗”活动，将服务窗口的党员通过佩戴党徽和机关党员摆桌牌等方式，把党员身份亮出来，接受员工以及用户的监督，用实际行动展现党员的良好形象;同时，要求每名党员干部围绕自已的岗位，从服务好基层、服务好群众方面进行公开承诺，为员工、群众办实事，形成领导带头作典范，党员争先践承诺的工作氛围和示范效应。

(一)部分党员政治学习与联系实际方面还不够紧密，党性修养和思想素质仍需提高。

(二)各项学习制度、发展新党员等方面工作还须加强。

(三)党支部组织活动不够多、不够活跃。

___年，公司党支部与所有党员群众齐心协力，为公司安全生产做出了突出作用。在下半年的工作中，党支部将发扬成绩，纠正不足，从困难和问题当中获取经验，从工作成果中寻求发展的道路，将致力于寻求新的发展思路，以新的突破促进改革，以新的举措推进各项工作落实，坚持量的积累直到质的变化。

20xx年，局机关党支部坚持以党的十九大会议精神为指导，牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，以开展“争做五服务员”活动为载体，围绕交通运输中心工作任务，团结局机关党支部党员干部进一步解放思想，改革创新，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，推动中心各项工作顺利开展。现结合支部工作实际，制订20xx年度工作计划：

(一)加强政治理论学习。组织广大党员和干部职工学习党的十九大精神，十x届x中全会和精神，习总书记系列讲话精神，党章以及党风廉政建设和反腐败工作的有关文件精神，加强形势、党纪国法、廉政法规和职工道德教育，深入开展理想信念和宗旨教育、职业道德教育、党性教育、社会主义核心价值体系教育，不断提高思想认识，转变观念和作风。

(二)推进学习型党组织建设。一是坚持每月集中学习制度、学习签到制度。做到学习内容、时间、地点、人员四落实，坚持个人自学和集体学习相结合。二是其次是改进学习方法，将学以致用、付诸行动、推动工作作为学习的出发点、落脚点和衡量学习成效的重要标准。三要做好读书笔记、撰写1-2篇心得体会(包括自查报告以及整改措施)。四要开展党风廉政教育，通过赴廉政建设教育基地，观着警示教育影片、开展专题教育活动，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。

(二)继续深入开展“两学一做”学习教育活动。在深入开展“两学一做”学习教育活动的同时，做好开展“大学习、大教育、大排查，察民情、解民忧、助民富”主题实践活动，认真解决基层党组织和党员队伍中存在的突出问题，推动交通运输工作全面发展。

(一)抓好支部班子建设。努力建立一支政治强、业务精、作风好的班子队伍，不断发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心和促进和谐的先锋模范作用。加强党务工作和党务知识培训，提高党建工作能力和水平。

(二)坚持制度规范管理。健全支部管理制度，认真落实“三会一课”制度，开展批评与自我批评，开好组织生活会和民主生活会。严格党员教育、管理和监督，坚持开展民主评议党员工作。认真落实党务公开工作，完善党务公开，使党员享有更多的知情权、参与权、表达权和监督权。

(三)搞好阵地建设。按照“一室十有”(有标识牌，有党员活动室制度牌，有图书，有党报党刊，有办公及会议桌椅，有档案资料柜及党建资料，有电视机或投影仪，有公开公示栏，有国旗，有党旗)标准做好阵地建设，建好党员活动室。

(一)做好党员发展工作。按照党员发展工作方针，严格发展党员工作程序和标准，吸收优秀干部职工成为积极分子，为党组织增添新的力量。

(二)做好党费收缴工作。做好系统党费收缴工作，按时足额缴纳党费。定期维护党员信息库，保质保量完成党内统计年报工作。

(三)规范党建述职评议考核机制。结合年终考核，开展党支部书记、支委述职评议和民主评议党员工作。

(四)强化“四同”制度。把党支部工作纳入全年工作之中，切实把党的建设摆到与业务工作同等重要的位置，把党建工作和业务工作同部署、同检查、同考核、同表彰，形成党建与业务齐头并进的良好局面。

一是加强党员干部作风建设。深入贯彻落实八项规定和县纪委七条禁令精神，严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律，做到有令必行，有禁必止。进一步提升服务水平，努力打造一支务实、高效、清廉的干部队伍。

二是加强政风行风建设。开展纪律作风大整顿行动，着力解决纪律散漫，作风漂浮，干事拖沓，执行不力等问题。规范内部管理，执行工作规范，坚持依法行政。加强党务政务公开，兑现公开承诺，接受监督评议，努力打造务实、高效、清廉的机关。

三是抓好反腐倡廉工作。按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》要求，切实做好党风廉政建设工作，层层签订党风廉政建设责任书、党员干部承诺书，支部党员干部带头执行各项制度，树立良好形象。

(一)精心组织开展“争做五服务员”活动。通过“争做五服务员”活动，加强对干部职工纪律、奉献、业绩、勤廉、公德等方面的全面考核，全力做好交通运输各项工作，为建设副中心城市提供坚强的交通运输保障。

(二)积极开展“迎七一”党建系列活动和固定党日活动。通过开展廉政警示教育、主题阅读活动、主题党日活动、志愿服务活动、党史知识测试活动和固定党日等活动，进一步加强和规范党内政治生活，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。

(三)提升党建文化建设水平。把党建文化建设作为一项重点工作来抓，加强行为文化建设，开展形式多样的主题教育活动和文体活动，活跃业余文化生活。开展党内激励、关怀、帮扶活动，帮助生活困难党员和老党员解决实际问题。

(四)全面做好扶贫攻坚工作。采取定期走访、慰问，介绍就业渠道，提供发展产业技术资源等形式，深入结对帮扶家中了解具体情况，解决问题，扎扎实实为群众办实事、做好事，全面打赢扶贫攻坚战。

党支部结合学习十九大精神、党的群众路线教育一系列活动，对全体党员进行思想教育，学习省、市、县、镇重要会议精神和文件，学习党章、重温入党誓词。

积极开展党的群众路线教育活动，采取集中学习和自学，送学上门相结合。帮助党员干部树立在群众中的新形象。完善“三会一课”制度，规范组织生活，加强党员培训等措施，强化了党员的荣誉感。

1、完善各项制度。结合党员“三会一课”制度，结合我村实际，制定了集中学习制度，会议签到制度、远程教育学习等制度，继续落实好党员领岗定责民主测评制度、两委干部挂牌值班制度等。

2、在深入开展党的群众路线教育实践活动中，严格执行规范动作到位。学党章知民意解民事、千人万户大走访活动。在党员中开展公开承诺，结合实际工作领岗定责。提高了为民服务能力。在学习活动中，我支部高度重视，认真组织实施，严格按照镇党委的要求，制定出了各阶段切实可行的实施方案，通过学习领导讲话、写心得体会、进行传统教育、召开专题民主生活会等进一步提升了觉悟、升华了灵魂、提高了服务能力。

3、远程教育。充分利用我村农村党员干部远程教育这个平台，组织党员收看电视上致富信息和农村党员干部主题教育有关文件。

1、结合党的群众路线教育实践活动，村两委干部集体看望了特困户_，在了解到_儿子、丈夫先后去世，本人年事已高，家庭无依无靠的情况后，村两委送去了200元慰问金并申请了_加入低保。

2、以支部为核心成立了群众诉求服务中心，分别由支委_，村委_，党员代表_，村民代表_，村民_5人组成，_任组长，_任副组长。群众诉求服务中心主要负责接待有诉求的村民，评议评说村民与村委之间的诉求、村民与村民之间的纠纷。服务中心成员以讲真理、讲原则、不怕得罪人，不讲面子、关系、私情，不轻描淡写、躲躲闪闪、遮遮掩掩。实事求是，触及问题的实质的态度来接待和解决村民诉求。群众诉求服务中心组建半月以来，相继解决了村民与村委会之间二个诉求问题。一是解决了_2018年村内修路占房纠纷，二是完成了低保户申报工作，真正让村内困难户进入了低保，转变了村民不管困难与否都想进入低保的不良思想。

3、结合党的群众路线教育实践活动，为了改变村容村貌，村内成立了卫生队，由村委牵头负责清理村内垃圾，村委会确定了各农户卫生区，建立了卫生管理制度和门前三包责任制，目前村内环境得到了有效整治，村民环卫意识得到了有效提高，无乱扔垃圾现象。

4、结合党的群众路线教育实践活动，为了丰富群众业余文化生活，村里决定在村东头修建600平米的文化休闲广场，为村民休闲娱乐提供固定场所和进行户户通工程扫尾，方便群众出行。目前正在施工建设中，预计11月完成。

农村工作千头万绪，我们在做好镇党委政府布置的中心工作的同时，努力做好其它常规工作。我们积极协调群众关系，化解邻里纠纷，为确保我村的和谐稳定做出了应有的贡献。确保了我村全年的安全工作。

我支部还不断加强自身建设和廉政文化建设，坚决杜绝大吃大喝、公车私用等。

我村要努力完成上级下达的各项任务指标，工作上求变创新，保证我村工、农业的可持续发展，落实好党员联系村务、联系群众工作制度，努力完成年初制定的工作目标。

报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等，以取得上级领导部门的指导。我们通过对工作中的情况进行总结，可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便发扬成绩，克服缺点，吸取经验教训，使今后的工作少走弯路，多出成果。

一、党建工作。

党支部结合学习十九大精神、党的群众路线教育一系列活动，对全体党员进行思想教育，学习省、市、县、镇重要会议精神和文件，学习党章、重温入党誓词。

积极开展党的群众路线教育活动，采取集中学习和自学，送学上门相结合。帮助党员干部树立在群众中的新形象。完善“三会一课”制度，规范组织生活，加强党员培训等措施，强化了党员的荣誉感。

1、完善各项制度。结合党员“三会一课”制度，结合我村实际，制定了集中学习制度，会议签到制度、远程教育学习等制度，继续落实好党员领岗定责民主测评制度、两委干部挂牌值班制度等。

3、远程教育。充分利用我村农村党员干部远程教育这个平台，组织党员收看电视上致富信息和农村党员干部主题教育有关文件。

二、工作完成情况。

1、结合党的群众路线教育实践活动，村两委干部集体看望了特困户_，在了解到_儿子、丈夫先后去世，本人年事已高，家庭无依无靠的情况后，村两委送去了200元慰问金并申请了_加入低保。

2、以支部为核心成立了群众诉求服务中心，分别由支委_，村委_，党员代表_，村民代表_，村民_5人组成，_任组长，_任副组长。群众诉求服务中心主要负责接待有诉求的村民，评议评说村民与村委之间的诉求、村民与村民之间的纠纷。服务中心成员以讲真理、讲原则、不怕得罪人，不讲面子、关系、私情，不轻描淡写、躲躲闪闪、遮遮掩掩。实事求是，触及问题的实质的态度来接待和解决村民诉求。群众诉求服务中心组建半月以来，相继解决了村民与村委会之间二个诉求问题。一是解决了_2018年村内修路占房纠纷，二是完成了低保户申报工作，真正让村内困难户进入了低保，转变了村民不管困难与否都想进入低保的不良思想。

3、结合党的群众路线教育实践活动，为了改变村容村貌，村内成立了卫生队，由村委牵头负责清理村内垃圾，村委会确定了各农户卫生区，建立了卫生管理制度和门前三包责任制，目前村内环境得到了有效整治，村民环卫意识得到了有效提高，无乱扔垃圾现象。

4、结合党的群众路线教育实践活动，为了丰富群众业余文化生活，村里决定在村东头修建600平米的文化休闲广场，为村民休闲娱乐提供固定场所和进行户户通工程扫尾，方便群众出行。目前正在施工建设中，预计11月完成。

三、努力做好其它各项中心工作。

农村工作千头万绪，我们在做好镇党委政府布置的中心工作的同时，努力做好其它常规工作。我们积极协调群众关系，化解邻里纠纷，为确保我村的和谐稳定做出了应有的贡献。确保了我村全年的安全工作。

我支部还不断加强自身建设和廉政文化建设，坚决杜绝大吃大喝、公车私用等。

我村要努力完成上级下达的各项任务指标，工作上求变创新，保证我村工、农业的可持续发展，落实好党员联系村务、联系群众工作制度，努力完成年初制定的工作目标。

我们通过对工作中的情况进行总结，可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便发扬成绩，克服缺点，吸取经验教训，使今后的工作少走弯路，多出成果。

2020年，深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，全面加强党的政治、思想、组织、作风、纪律、制度建设，以永远在路上的执着推动全面从严治党向纵深发展。

1.加强理论学习。将党的十九届四中全会精神作为全年学习的重点内容，注重强化学习计划、考勤、情况通报等各项制度执行，充分利用“三会一课”等现有学习教育平台作用,坚持集中学和自学相结合、专题研讨和辅导报告相结合，做到真正学懂弄通做实党的十九届四中全会精神，激发广大党员、干部职工的学习热情。

2.抓好宣传培训测试。邀请县直党员教育师资库教师，继续开展“党的十九届四中全会精神宣讲活动”;积极探索新媒体宣传手段，立体式宣传党的十九届四中全会精神;组织开展党员干部理论测试活动，通过统一命题、书面答卷、集中阅卷的方式，督促广大党员干部对党的十九届四中全会精神入脑入心。

3.促进学习成果转化。把学习成果内化为思想觉悟、转化为思维方法、细化为思路举措，着眼于党的十九届四中全会精神的贯彻，着眼于新时代党的建设总要求的践行,紧密联系单位职能、部门及个人职责，明确工作目标及任务，确保党的十九届四中全会精神在本单位开花结果、落地生根。

5.全面贯彻《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》及省市县委文件精神，牢固树立“四个意识”、始终坚定“四个自信”、坚决做到“五个纯粹”，严守党的政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，真正做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。

6.严肃党内政治生活。严格尊崇党章，严格执行准则，坚持和完善民主集中制，全面落实“三会一课”、组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话、主题党日等制度，用好批评和自我批评思想武器，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

7.加强党员党性锻炼。不断提高机关党员干部政治觉悟和政治能力，对党忠诚老实、与党中央同心同德，听党指挥、为党尽责，肩负起对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的根本政治担当，永葆共产党人政治本色;严把党员发展入口关，发展党员必须把政治标准放在首位，确保新党员队伍的先进性和纯洁性，切实维护发展党员工作的严肃性，不断提高发展党员工作的质量和水平。

8.切实抓好党课教育。延伸党课触角，把学习教育、活动实践和业务工作等内容融入党课教育全过程，积极创新载体与形式，采用微电影、新媒体授课等形式，不断提升党课对党员的吸引力，充分发挥党课在教育管理党员工作中的重要作用。

9.全面提升能力素质。以增强“八种本领”为引领加强党员干部队伍建设，不断提高广大党员干部适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力、适应新时代全面从严治党新形势新要求新挑战的能力。

10.着力加强支部建设。督促党支部发挥战斗堡垒作用，担负好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责，深入开展机关党建“灯下黑”和“宽松软”专项治理，不断提高党支部话语权，在干部选拔、评优评先、推荐申报等工作中要听取支部意见。

11.开展激励关怀慰问。部署开展纪念建党99周年系列活动，开展先进集体和优秀个人评比表彰工作，大力宣传报道先进典型的突出事迹，营造比学赶超的良好氛围;建立困难党员动态台帐，做好困难党员和老党员的关怀帮扶慰问工作。

12.驰而不息改进作风。认真抓好中央八项规定精神及省市县委《实施细则》的贯彻以落实，以开展“双联系双服务”工作为载体，不断提高机关服务基层的能力和水平，推动党风政风持续向上向善。

13.强化纪律的执行力。聚集主业主责，以“六大纪律”为准绳，坚持纪在法前，严格执行执纪监督工作规则，规范党员违纪案件调查、审理及处分程序。按照《党章》和《中国共产党纪律处分条例》及纪工委的工作职责和权限，严肃审查、处分违纪党员。充分运用好执纪监督“四种形态”，特别是第一种形态成为常态。对严重违纪有违必究、动辄则咎，强化纪律刚性约束。

14.推进文明创建工作。坚持把文明创建作为精神文明建设的龙头工程，推进县直文明单位创建活动，积极引导党员服务向农村、社区、小区延伸，不断提升党员服务与管理水平;广泛开展移风易俗活动，联合开展文明交通、文明旅游、文明上网和文明餐桌宣传教育活动。

15.不断丰富文体活动。结合干部职工的兴趣爱好，组织开展球类、登山、健身操等体育运动和棋牌、书画、摄影、歌咏比赛、文艺汇演等文化活动，全面提升机关干部职工的综合素养和情操;组织开展机关文化品牌创建活动，深入挖掘单位文化内涵，打造单位文化品牌，逐步形成干部职工共同的价值理念，增加机关凝聚力。

2020年，公司党支部在上级党委的领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格按照党章，党规要求开展组织活动。一年来，党支部积极开展“不忘初心，牢记使命”主题学习教育，“微党课”学习。坚持“三会一课”、“主题党日”活动，“两学一做”常态化制度化。

1、履行党支部职责，坚持把组织建设摆在重要位置，不断增强党支部的凝聚力。坚持“三会一课”制度、以“两学一做”、“主题党日”活动为基点，坚持对党员的教育，不断引领党员学习。

通过“共产党员网”和“学习强国”，收看先进党员楷模的事迹视频、有声书、新党章公开课，加强党员的理论学习，提高了党员的党性修养。

通过学习修订后的《中国共产党纪律处分条例》，使党员牢固树立起政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。

通过学习“十九届五中全会公报”，使党员深刻认识当前我们在实现总体目标的奋斗中面临的机遇与挑战，坚持信仰，坚定信心。

坚持组织党员学习，强化了党支部的凝聚力，使党支部在公司中成为一个坚强的集体，在企业的发展中起到了团结群众，带领群众，工作做表率的先锋模范作用。

2、持续开展党的宗旨、传统、理论等内容的政治学习和教育，加强党员的思想建设，不断坚定党员队伍的理想信念，提升全体党员的政治素养。

建党纪念日，公司党支部结合“不忘初心.牢记使命”主题教育，组织全体党员到开平百合镇周文雍、陈铁军烈士陵园红色教育基地开展主题党日活动。

党支部组织召开“学王烁、战疫情、强自信、建功业”主题学习会议。根据市组织部要求广大党员向王烁学习的通知，组织党员观看王烁先进事迹视频介绍。

党支部引导党员在周文雍、陈铁军烈士为党献身的英勇事迹中汲取赤心向党、矢志报国、为民造福的红色基因，从中感悟共产党人应有的人生观、世界观和价值观；以抗疫英雄王烁为榜样，赤胆忠心写青春，舍生忘死战疫情，充分发挥共产党员的先锋模范带头作用，用实际行动履行好工作岗位职责。进一步坚定中国特色社会主义共同理想，坚决做到听党话跟党走，自觉践行全心全意为人民服务的根本宗旨。

3、坚持微党课活动，教育党员遵守党的纪律。

今年7月21日，公司党支部召开“加强党性修养，做廉洁自律党员”的微党课学习。党支部书记黄锡泉以党的艰苦奋斗历程为例，告诫大家时刻要清醒认识到自己是执政党党员的身份，加强党性道德修养，不忘入党初心，牢记党的宗旨，要有集体荣辱观，对法律制度要有敬畏之心，要坚持清白做人，干净做事，坚持吃苦在前，享受在后，甘于奉献。用身边鲜活的例子告诉党员，基层普通党员也要有拒腐守法的必要，作为一个党性坚强的、廉洁自律的普通党员，就是维护了党在人民群众中的形象，在企业职工中起模范表率作用，为党旗增添光彩。

4、党支部倡导党员在工作中努力钻研职业理论，工作勇于开拓创新，带领员工优质履行工作职责，推动公司发展。

在社会公益志愿服务中，公司的每一名党员都是一个先锋岗。

积极开展党员志愿者服务活动。公司的党员们安排好本职工作，走进社区，在街头辅助交通疏导，文明出行交通劝导活动；在街道卫生清理，捡拾烟头树叶，清除牛皮鲜，为文明城市建设作出一份努力。

5、为党员政治生日送贺卡，让党员记住自己的入党日，引导党员强化身份意识、宗旨意识和责任意识。

党员通过“政治生日”，感受组织的关怀和温暖，体会到个人的政治归属感，珍惜政治生命，激励不忘初心，牢记使命，永葆党员的先进性和纯洁性。

按照《中国共产党党内关怀帮扶办法》，将组织关怀送到老、病退休党员家中。公司党支部对老病党员，一直坚持组织的关心和慰问，令患病的退休老党员感受到组织的关怀。公司党支部组织关怀活动得到住建局党委的支持，住建局党委副书记方景光同志在百忙中随同公司党支部参加探望和慰问了老党员，同时，倾听老党员对公司党组织工作的意见或建议。

6、按时换届选举。今年8月6日，公司党支部委员会根据党章规定进行换届选举。

8月6日下午，公司党支部召开了支部委员会换届选举大会，17名支部党员全部到场参与民主投票，会议由支部书记黄锡泉主持，并代表上一届党支部向大家作三年的工作总结报告，展示出党支部时刻加强党员的理论学习，发挥战斗堡垒的作用。严格遵循党支部换届选举的程序，选出新一届支部委员会。新一届支部委员会向全体党员承诺继续发扬上一届党支部的优良传统，在积极抓党员队伍思想建设的同时，切实做好公司党支部党员日常管理工作，坚持各项工作制度，形成了以支书记为核心，支部委员分工协作，引领公司全体党员继续为争取开拓公司发展的新局面而努力。

7、党支部坚持开展民主评议党员，民主评议与测评相结合，是坚持党的组织生活制度，端正党风，提高党员素质的具体体现。

今年12月16日，党支部召开年度民主评议党员大会，并对党员进行了民主评议与测评，开展批评与自我批评。大会之前党支部做了认真的准备，大会之中各个环节有序推进，各项工作有条不紊，开得严谨，党员评议态度认真，不走过场。坚持围绕深入学习贯彻落实党的十九精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，推进“两学一做”学习教育常态化制度化主题，重点围绕“四讲四有”做合格党员。每位党员都能通过结合自身实际工作，针对自身在党性观念、宗旨意识、履行职责、遵纪守法等方面存在的主要问题进行深刻剖析、找出差距、分析原因。

8、入党积极分子培养教育，是党支部的一项重要的工作，严格遵照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》，重视入党积极分子的培养教育，工作慎重细致，坚持整治标准。今年9月21日，住建党委批准了陈斌同志为入党积极分子。公司党支部按照《中国共产党发展党员工作细则》的要求，保证发展党员的质量和提高党员队伍的素质，认真开展对陈斌同志的教育培养。

9、存在的不足及下一步工作计划。

我们是建筑企业中的党组织，全体党员要发挥先锋模范作用做好本职工作，带头学习，主动担当，优质履责，积极工作，引导职工共同努力，推动企业发展。

经过民主评议党员，在党员自身反思的问题中，仍然存在一些不容忽视的问题，亟需克服和纠正。

如个别党员在工作纪律上存在的问题，工作方式方法的问题，这些问题在批评与自我批评，民主评议中加深了认识，但同时说明了我们对党员的素质教育工作还需进一步加强。

经过总结，我们发现，代表支部与党员诫勉谈话未做到及时，对党员在工作中显现出的缺点行为，未能及时提醒及帮助其纠正。这项工作，新一届支部委员会将作为组织生活的一个重点，建立组织与党员的日常的交流机制，做到与党员诫勉谈话、沟通交流常态化。

下一步，党支部将坚持以深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，引导党员切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。继续做好组织建设和党员的思想建设，着力提高党员的政治素养、党性修养和自身修养。

各位党员：

下面我代表机关支部委员会向大会作工作报告，请予审议。

(二)加强党员管理，发挥先锋模范作用。严格党员发展。贯彻执行《陕西省发展党员工作规程(试行)》，进一步规范党员发展工作，严格控制发展数量，着力提升党员质量，新接收的预备党员、发展对象都是各部门的优秀职工。培养教育联系人、入党介绍人履行职责，加强对预备党员、发展对象和入党积极分子的培养教育考察，按季度听取学习和思想汇报，不断提升预备党员、发展对象和入党积极分子的思想政治素质。强化日常管理。深化党员积分管理，党员结合岗位工作实际，细化业绩分评分标准，部门负责人进行审核，推进党建与业务工作融合。全体在职党员按季度认真总结任务完成情况，如实填写党员积分管理手册，支委严肃把关年初承诺、季度评分、公示登记等环节，逐步建立科学完善的党员考核评价体系。坚持以落实“三会一课”制度、开展“1+1+x”主题党日活动和按时收缴党费等工作为抓手，时刻提醒党员不忘身份，增强在党意识。

(三)强化组织建设，夯实支部工作基础。健全组织机构。为确保支部工作高效开展，经请示公司党委后，支部按照党章规定增补支委成员，确保支部组织机构健全。按照公司党委统一安排，支委成员参加了省厅组织的党务工作培训，系统全面学习党务知识，提高业务工作能力，助力提升支部党建工作水平。创新组织管理。由于机关支部是联合支部，在组织开展党员集体学习教育活动时往往需要与多个部门进行协调，不利于支部活动高效开展。对此，建立支部微信群，定期在群内上传学习资料，方便党员随时随地学习。设立3个党小组，以小组为单位组织学习、开展研讨、收取资料，提高支部工作效率。规范党费管理。党员每月主动按时向支部上缴党费，支部按月向党委上缴党费。严格党费使用，将公司党委下拨的党费全部用于购买学习书籍和开展党员活动，保证了支部各项日常工作的有序开展。加强制度建设。认真学习、贯彻执行《中国共产党支部工作条例(试行)》，结合实际，及时修订《党支部工作制度》，对支部组织生活、组织发展、学习教育、党费收缴、党内监督等工作做出制度性规定，为推进支部工作规范化开展提供制度保障。

(一)政治理论学习力度不够。支部组织生活形式较为单一，个别党员对理论学习的重要性认识不足，自觉性不够，加上理论学习的形式较为单一的原因，使理论学习的深度不够，成效不显著，党员的政治理论水平和综合素质有待进一步提高。

(二)党建水平与新形势的需求存在差距。在新时期如何创新工作思路、改进工作方法，把党建工作更好地融入各项工作中，建立健全激励机制，用灵活多样的形式启发人、领导人、鞭策人等方面探讨研究的不够，对队伍中的先进典型宣传不够。党建工作不仅仅局限于党员内部，更多的应该与实际工作相结合，发挥党员的力量，带动全体队伍的良性发展。

(一)加强政治建设。通过“三会一课”等方式持续加强党员对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习，进一步提升党员的思想政治素质，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

(二)加强实践锻炼。对公司党委安排的工作任务，要求相关人员认真完成，使党务工作者在实践中学习，在实践中锻炼，不断提高党务工作能力。

(三)加强党员管理。落实“1+1+x”主题党日活动，丰富党内活动形式，调动党员参与党内政治生活的积极性、主动性。充分发挥党小组作用，及时传达公司党委的文件，让党员知道最新的党建工作动态，及时告知党员支部党建工作重点，让党员全面参与到党支部工作中，以增强党员在党意识。

(四)改进工作作风。机关党支部涵盖总公司的全部职能管理部门，领导干部比较多，加强领导干部作风建设，是机关党支部的首要责任。要以开展各项专项整治工作为契机，进一步加强领导干部作风建设，增强服务意识，服务一线基层，助推业务工作开展。

各位党员：

下面我代表机关支部委员会向大会作工作报告，请予审议。

(一)注重思想建设，提升党员政治素质。注重常规学习。严格落实“三会一课”制度，定期召开支委会和支部大会，组织党员积极参加公司党委举办的党课讲座，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，广大党员认真做好学习笔记，撰写学习党的十九大心得体会，不断提高思想政治素质。认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，组织党员干部学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，撰写学习体会，深刻领悟共产党人的初心和使命。开展纪律教育学习宣传月活动，开展学习研讨，交流心得体会，保证学习效果。丰富学习载体。结合开展“1+1+x”主题党日活动，组织党员参观安吴青训班纪念馆、八路军办事处等红色教育基地，参观“不忘初心、牢记使命”档案文献展和“红船精神万里行”大型图片展，对党员进行现场教育。组织党员参加学习《党章》和《纪律处分条例》等答题活动，达到以考促学的目的，有效激发党员参与学习的自觉性、主动性。

(二)加强党员管理，发挥先锋模范作用。严格党员发展。贯彻执行《陕西省发展党员工作规程(试行)》，进一步规范党员发展工作，严格控制发展数量，着力提升党员质量，新接收的预备党员、发展对象都是各部门的优秀职工。培养教育联系人、入党介绍人履行职责，加强对预备党员、发展对象和入党积极分子的培养教育考察，按季度听取学习和思想汇报，不断提升预备党员、发展对象和入党积极分子的思想政治素质。强化日常管理。深化党员积分管理，党员结合岗位工作实际，细化业绩分评分标准，部门负责人进行审核，推进党建与业务工作融合。全体在职党员按季度认真总结任务完成情况，如实填写党员积分管理手册，支委严肃把关年初承诺、季度评分、公示登记等环节，逐步建立科学完善的党员考核评价体系。坚持以落实“三会一课”制度、开展“1+1+x”主题党日活动和按时收缴党费等工作为抓手，时刻提醒党员不忘身份，增强在党意识。

(三)强化组织建设，夯实支部工作基础。健全组织机构。为确保支部工作高效开展，经请示公司党委后，支部按照党章规定增补支委成员，确保支部组织机构健全。按照公司党委统一安排，支委成员参加了省厅组织的党务工作培训，系统全面学习党务知识，提高业务工作能力，助力提升支部党建工作水平。创新组织管理。由于机关支部是联合支部，在组织开展党员集体学习教育活动时往往需要与多个部门进行协调，不利于支部活动高效开展。对此，建立支部微信群，定期在群内上传学习资料，方便党员随时随地学习。设立3个党小组，以小组为单位组织学习、开展研讨、收取资料，提高支部工作效率。规范党费管理。党员每月主动按时向支部上缴党费，支部按月向党委上缴党费。严格党费使用，将公司党委下拨的党费全部用于购买学习书籍和开展党员活动，保证了支部各项日常工作的有序开展。加强制度建设。认真学习、贯彻执行《中国共产党支部工作条例(试行)》，结合实际，及时修订《党支部工作制度》，对支部组织生活、组织发展、学习教育、党费收缴、党内监督等工作做出制度性规定，为推进支部工作规范化开展提供制度保障。

(一)政治理论学习力度不够。支部组织生活形式较为单一，个别党员对理论学习的重要性认识不足，自觉性不够，加上理论学习的形式较为单一的原因，使理论学习的深度不够，成效不显著，党员的政治理论水平和综合素质有待进一步提高。

(二)党建水平与新形势的需求存在差距。在新时期如何创新工作思路、改进工作方法，把党建工作更好地融入各项工作中，建立健全激励机制，用灵活多样的形式启发人、领导人、鞭策人等方面探讨研究的不够，对队伍中的先进典型宣传不够。党建工作不仅仅局限于党员内部，更多的应该与实际工作相结合，发挥党员的力量，带动全体队伍的良性发展。

(一)加强政治建设。通过“三会一课”等方式持续加强党员对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习，进一步提升党员的思想政治素质，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

(二)加强实践锻炼。对公司党委安排的工作任务，要求相关。

党支部年度工作报告

2020年，公司党支部在上级党委的领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格按照党章，党规要求开展组织活动。一年来，党支部积极开展“不忘初心，牢记使命”主题学习教育，“微党课”学习。坚持“三会一课”、“主题党日”活动，“两学一做”常态化制度化。

1、履行党支部职责，坚持把组织建设摆在重要位置，不断增强党支部的凝聚力。坚持“三会一课”制度、以“两学一做”、“主题党日”活动为基点，坚持对党员的教育，不断引领党员学习。

通过“共产党员网”和“学习强国”，收看先进党员楷模的事迹视频、有声书、新党章公开课，加强党员的理论学习，提高了党员的党性修养。

通过学习修订后的《中国共产党纪律处分条例》，使党员牢固树立起政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。

通过学习“十九届五中全会公报”，使党员深刻认识当前我们在实现总体目标的奋斗中面临的机遇与挑战，坚持信仰，坚定信心。

坚持组织党员学习，强化了党支部的凝聚力，使党支部在公司中成为一个坚强的集体，在企业的发展中起到了团结群众，带领群众，工作做表率的先锋模范作用。

2、持续开展党的宗旨、传统、理论等内容的政治学习和教育，加强党员的思想建设，不断坚定党员队伍的理想信念，提升全体党员的政治素养。

建党纪念日，公司党支部结合“不忘初心.牢记使命”主题教育，组织全体党员到开平百合镇周文雍、陈铁军烈士陵园红色教育基地开展主题党日活动。

党支部组织召开“学王烁、战疫情、强自信、建功业”主题学习会议。根据市组织部要求广大党员向王烁学习的通知，组织党员观看王烁先进事迹视频介绍。

党支部引导党员在周文雍、陈铁军烈士为党献身的英勇事迹中汲取赤心向党、矢志报国、为民造福的红色基因，从中感悟共产党人应有的人生观、世界观和价值观；以抗疫英雄王烁为榜样，赤胆忠心写青春，舍生忘死战疫情，充分发挥共产党员的先锋模范带头作用，用实际行动履行好工作岗位职责。进一步坚定中国特色社会主义共同理想，坚决做到听党话跟党走，自觉践行全心全意为人民服务的根本宗旨。

3、坚持微党课活动，教育党员遵守党的纪律。

今年7月21日，公司党支部召开“加强党性修养，做廉洁自律党员”的微党课学习。党支部书记黄锡泉以党的艰苦奋斗历程为例，告诫大家时刻要清醒认识到自己是执政党党员的身份，加强党性道德修养，不忘入党初心，牢记党的宗旨，要有集体荣辱观，对法律制度要有敬畏之心，要坚持清白做人，干净做事，坚持吃苦在前，享受在后，甘于奉献。用身边鲜活的例子告诉党员，基层普通党员也要有拒腐守法的必要，作为一个党性坚强的、廉洁自律的普通党员，就是维护了党在人民群众中的形象，在企业职工中起模范表率作用，为党旗增添光彩。

4、党支部倡导党员在工作中努力钻研职业理论，工作勇于开拓创新，带领员工优质履行工作职责，推动公司发展。

在社会公益志愿服务中，公司的每一名党员都是一个先锋岗。

积极开展党员志愿者服务活动。公司的党员们安排好本职工作，走进社区，在街头辅助交通疏导，文明出行交通劝导活动；在街道卫生清理，捡拾烟头树叶，清除牛皮鲜，为文明城市建设作出一份努力。

5、为党员政治生日送贺卡，让党员记住自己的入党日，引导党员强化身份意识、宗旨意识和责任意识。

党员通过“政治生日”，感受组织的关怀和温暖，体会到个人的政治归属感，珍惜政治生命，激励不忘初心，牢记使命，永葆党员的先进性和纯洁性。

按照《中国共产党党内关怀帮扶办法》，将组织关怀送到老、病退休党员家中。公司党支部对老病党员，一直坚持组织的关心和慰问，令患病的退休老党员感受到组织的关怀。公司党支部组织关怀活动得到住建局党委的支持，住建局党委副书记方景光同志在百忙中随同公司党支部参加探望和慰问了老党员，同时，倾听老党员对公司党组织工作的意见或建议。

6、按时换届选举。今年8月6日，公司党支部委员会根据党章规定进行换届选举。

8月6日下午，公司党支部召开了支部委员会换届选举大会，17名支部党员全部到场参与民主投票，会议由支部书记黄锡泉主持，并代表上一届党支部向大家作三年的工作总结报告，展示出党支部时刻加强党员的理论学习，发挥战斗堡垒的作用。严格遵循党支部换届选举的程序，选出新一届支部委员会。新一届支部委员会向全体党员承诺继续发扬上一届党支部的优良传统，在积极抓党员队伍思想建设的同时，切实做好公司党支部党员日常管理工作，坚持各项工作制度，形成了以支书记为核心，支部委员分工协作，引领公司全体党员继续为争取开拓公司发展的新局面而努力。

7、党支部坚持开展民主评议党员，民主评议与测评相结合，是坚持党的组织生活制度，端正党风，提高党员素质的具体体现。

今年12月16日，党支部召开年度民主评议党员大会，并对党员进行了民主评议与测评，开展批评与自我批评。大会之前党支部做了认真的准备，大会之中各个环节有序推进，各项工作有条不紊，开得严谨，党员评议态度认真，不走过场。坚持围绕深入学习贯彻落实党的十九精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，推进“两学一做”学习教育常态化制度化主题，重点围绕“四讲四有”做合格党员。每位党员都能通过结合自身实际工作，针对自身在党性观念、宗旨意识、履行职责、遵纪守法等方面存在的主要问题进行深刻剖析、找出差距、分析原因。

8、入党积极分子培养教育，是党支部的一项重要的工作，严格遵照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》，重视入党积极分子的培养教育，工作慎重细致，坚持整治标准。今年9月21日，住建党委批准了陈斌同志为入党积极分子。公司党支部按照《中国共产党发展党员工作细则》的要求，保证发展党员的质量和提高党员队伍的素质，认真开展对陈斌同志的教育培养。

9、存在的不足及下一步工作计划。

我们是建筑企业中的党组织，全体党员要发挥先锋模范作用做好本职工作，带头学习，主动担当，优质履责，积极工作，引导职工共同努力，推动企业发展。

经过民主评议党员，在党员自身反思的问题中，仍然存在一些不容忽视的问题，亟需克服和纠正。

如个别党员在工作纪律上存在的问题，工作方式方法的问题，这些问题在批评与自我批评，民主评议中加深了认识，但同时说明了我们对党员的素质教育工作还需进一步加强。

经过总结，我们发现，代表支部与党员诫勉谈话未做到及时，对党员在工作中显现出的缺点行为，未能及时提醒及帮助其纠正。这项工作，新一届支部委员会将作为组织生活的一个重点，建立组织与党员的日常的交流机制，做到与党员诫勉谈话、沟通交流常态化。

下一步，党支部将坚持以深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，引导党员切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。继续做好组织建设和党员的思想建设，着力提高党员的政治素养、党性修养和自身修养。

年度机关党支部三年换届选举工作报告

对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂性认识不足，斗争还不够主动有力。下面是天涯涛源本站小编给大家带来的2022年度机关党支部组织生活会对照检查材料，希望大家喜欢。

根据本次组织生活会安排，按照“四对照四看”要求，深入对照党中央和的号召和要求、对照新时代合格共产党员标准、对照入党誓词、对照革命先辈和先进典型四个方面，联系自身实际，聚焦政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面，进行党性分析，查找问题不足，现对照检查如下：

一、存在的问题。

(一)对照党中央和的号召和要求方面。

一是理论学习缺乏系统性。有时仅满足于抓重点、学精髓，还没真正做到往深里学、往实里学、往心里学。特别是对、地方史等学习存在碎片化问题。比如，虽然认真参加局党委理论学习中心组学习和机关支部政治理论学习，但在日常工作中深钻细研、把握要义做得还不够到位。

二是转化运用缺乏高效性。对一些新观点、新论断学习研究不够全面系统，还没有真正做到内化于心、外化于行。比如，对****学的还不够深不够细，部分内容的把握领悟还不够透彻，学习成果指导实践、推动工作的效率还不够高。

三是在常态坚持上有差距。对新时代中国特色社会主义思想和系列重要讲话精神等内容的学习重要性认识还不深刻，常态学习的坚持上还不够，经常是政治轮训、支部组织了就学一学、记一记，上级要求了就补一补、看一看，自觉筑牢信仰之基不及时。

(二)对照新时代合格党员标准方面。

一是主观能动性发挥还不够。面对新常态新任务，思想还没有完全解放，观念还没有做到与时俱进，在一定程度上还存在经验主义和实用主义。比如，对***安排部署多，深入调研和督查指导不够，示范引领作用发挥还不够充分。

二是斗争长期性认识还不足。对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂性认识不足，斗争还不够主动有力。比如，对网络上存在的历史虚无主义、一些不当言论、负面消息没有及时发声、主动制止，对身边一些同志的不当言论有时顾忌面子批评、矫正的力度不够。

三是改革创新性举措还不多。谋划发展的视野还不够宽广，结合实际创造性开展工作还存在差距，很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式，工作上前瞻性、计划性不足，有时候工作开展起来会比较被动。比如，在推动****等方面，存在创新实践载体不够丰富，制度机制建设不够有力有效等问题。

(三)对照入党誓词方面。

一是对党员的权力和义务掌握不深。没有把入党誓词中规定的权利和义务相统一，没有正确认识到党员的权力和义务是相互联系、相互依存、不可分割的整体。比如，对支部在开展党建活动时，认为参与党的组织活动是党员应尽的义务，满足于参加就行、人到就好，但主动谋划、为党的工作和决策进言献策的意识不强，没有充分激发党员参与党内事务的热情、落实好党员的民主权力。

二是党性锻炼还不够经常。落实主题党日、双重组织生活、开展批评与自我批评等还不够严格，有时存在失之于软、失之于宽的问题，没有很好地用《党章》《准则》《条例》严格要求自己，在一定程度上放松了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

三是担当作为还不够有力。能够认真履行工作职责，不折不扣贯彻落实中央和自治区、**厅党委和局党委安排部署，各项工作都取得了较好成绩。但与上级部门的要求和群众期盼相比，还有一定差距和不足。比如，深入基层、走进群众开展调查研究的频次还不够多，掌握了解的基层声音和群众呼声还不够全面，还没有真正做到急群众之所急，想群众之所想，办群众之所需。

(四)对照革命先辈和先进典型方面。

一是学习典型事迹不深不细。在学习教育活动中，学习了共产党成立以来涌现出的一代代优秀和新进分子，心中也产生了共鸣，但对于他们的先进事迹仅仅停留在学过这一层面，没有很好地分析、思考感人事迹背后的深刻道理，没有从中吸取更多的前进力量和奋斗的勇气。

二是艰苦奋斗精神有所减弱。在新情况新问题面前，有时就事论事多，缺乏攻坚克难、攻坚拔寨的闯劲，研究制定行之有效的举措，形成解决问题的新思路新办法还不够多。在创新中谋求发展方面，用新理论新对策推动工作还不够有力有效。比如，工作中有时存在畏难情绪，放不开手脚抓工作，下不了狠劲管干部，在全面激发干事创业的激情和势头方面还需要进一步加强。

三是对标看齐标准有所降低。认为自己身处和平时代，与革命先烈、先进典型所处的环境条件不同，平凡的岗位上不需要轰轰烈烈，对革命先辈留下来的优良传统继承发扬不到位。

二、产生问题的原因。

通过反复自查自省、深刻剖析问题形成的根源和症结，主要有以下4个方面的原因。

(一)理论学习不够系统深入。政治理论学习方面，多以手机网络、报刊杂志等媒介的“快餐式”“碎片化”学习为主，在对新时代中国特色社会主义思想、党章党规以及革命先辈和先进典型的学习上，还缺乏系统性的研究掌握，没有真正把新时代中国特色社会主义思想内化于心、外化于行，指导实践、推动工作。在平时的工作学习中，还存在急学急用、现学现用和实用主义现象，与本职工作相关的能够积极主动学习研究，对暂时性用不上的则不愿主动学习，使得自身知识结构缺乏系统性和全面性。

(二)党性修养不够经常持续。作为一名共产党员，自己长期以来非常重视加强党性锻炼，始终从讲政治、讲党性的高度严格要求自己，特别是经过学习教育，自己在思想上、政治上、作风上都得到了全面提升。但对照党中央和的号召、新时代合格党员标准发现，自己对保持党员先进性和纯洁性的追求有所放松，时刻用高标准严格要求自己还不够，潜意识里有了“吃老本”的思想;对一些人和事，有时衡量判断标准偏低，容易迁就和原谅，根本原因在于缺乏持之以恒、坚持不懈的党性修养锤炼。

(四)斗争精神还不够足。没有时刻以新时代党员干部标准严格要求自己，奋发有为、敢为人先的劲头有所差距，思想上求稳怕乱，工作上不是进中求稳，而是稳中求进，习惯于沿用“老经验”“老办法”解决问题，在改革创新上还不够，缺乏敢于负责的态度和勇于担当的锐气。特别是遇到急、难、险、重问题，缺乏“钉钉子”的精神和“滴水穿石”的韧劲，难以真正做到落地落实。

三、整改措施。

下一步，将针对查摆出来的问题，重点从4个方面进行整改提升。

(一)加强理论学习，坚定不移淬炼过硬政治素养。坚持把政治建设摆在首位，深入学习新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和历次全会精神，及时跟进学习系列重要讲话精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持理论联系实际，发扬“挤”和“钻”的精神，有针对性地学习掌握履行职责必须的各方面知识，真正把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的举措和领导工作的本领，不折不扣贯彻落实好中央和自治区、**厅党委和局党委各项决策部署。

(二)牢记初心使命，全心全意落实为民服务举措。认真落实密切联系服务群众工作各项规定要求，把深入基层一线调查研究作为自己工作的一个重要方面，围绕调研主题和调研任务，直达一线原汁原味听取民生民意，准确掌握基层一线真实情况，为局党委决策和推动发展提供重要参考。牢固树立以人民为中心的发展思想和全心全意为人民服务的宗旨意识，始终以群众满不满意作为履职尽责、干事创业的出发点和落脚点，厚植人民情怀，站稳人民立场，实实在在地帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难和问题，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。

(三)强化担当作为，坚持不懈提升抢抓落实本领。始终把奋发有为、敢于担当作为履职尽责必备的政治品格，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，真正把工作抓实抓细抓到位。创新工作方法，积极解放思想、不断开阔工作视野，拓宽工作思路，切实把担当作为一种觉悟、一种品格、一种责任、一种习惯，把各项工作想在前、做在前。大胆投身工作实践，进一步解放思想、更新观念、创新思路，不断开阔工作视野，在实践中掌握新知识，积累新经验，增长新本领。同时，切实把担当作为一种觉悟、一种品格、一种责任、一种习惯，努力推动分管联系工作上台阶、上水平。

(四)坚持遵规守纪，持之以恒加强自身作风建设。自觉遵守党的政治纪律和政治规矩，不断增强政治敏锐性、提升政治鉴别力，旗帜鲜明地坚持真理、反对错误，坚定不移地坚持党的路线方针政策。严格遵守工作纪律和各项法律规章制度，坚持依法行政、按章办事，做到坚持原则、恪守底线、经得考验。严格遵守中央“八项规定”及其实施细则，厉行勤俭节约，自觉遵守廉洁从政有关规定，不断增强自我约束力、控制力，自觉抵制低级趣味，不做与党员领导干部身份不相符的事情，清清白白做人，干干净净做事，始终保持共产党人优秀品质。

年度企业党支部书记在党支部的换届工作报告

尊敬的各位党员同志：

根据大会的安排，由我来做本届支部工作报告。共分三个部分，所做的主要工作，取得的成绩和下部工作打算，请各位同志审议。

联合党支部成立于2013年9月份，支部内现有修井队伍两支，员工21名，党员5名，其中预备党员1名，平均年龄38岁。是公司通过验收的第五批标准化党支部。党支部充分发挥其作用，落实党员主体地位，带动员工努力开展工作，积极完成上级下达的各项生产任务，保证生产任务和大队措施任务的顺利完成。

1、标准化制度。

支部按照基层党组织建设的19项《标准化党建工作制度》开展各项工作，使党建工作落实制度化、规范化、标准化运行，增强了支部的党群工作活力。党员干部“双带”、季度评先选优、一人一事一谈心、人人有一手等多项具体举措，丰富党建工作创建内容，着力提升支部党建工作上水平。

2、标准化工作流称。

按照24项基层党组织工作流程开展各项工作。同时通过参加支部书记培训班、业务流程现场模拟、理论答题考核等多种手段，加深对党建工作流程的熟知度和应用能力，在日常工作开展中做到有标可依、有章可循。

3、标准化资料。

支部按照《大队党群资料创建规范》建立各项资料，规范涵盖了党建工作、党风廉政、工团宣及企业文化、社会治安综合治理、维护稳定和保密工作六大类别、17个项目资料内容，从而确保了支部资料的建立更具规范和系统。

4、标准化党员活动阵地。

长期以来，系统存在着流动性大、无固定活动阵地的客观实际。今年，支部在大队党总支的大力支持下，专门配备了一套野营房，创建了标准化党员活动阵地，将党支部“六个一”创建、党员干部队伍建设要求等基本要素，以及党务公开、季度明星榜、党员责任区、廉洁文化角、员工风采展示、等自主管理内容有机结合起来，既突出重点，又便于支部随时开展组织工作，确保了支部党建活动有阵地，有内容，有效果。同时，还配置了图书角，配备书籍近百本，创建了开心影院，丰富了员工的业余文化生活。

5、加强党员学习教育，筑牢党员思想政治基础。

以“两学一做”学习教育活动为契机，加强党员政治理论学习，筑牢党员思想政治基础。按照学习计划，按时、按量完成学习任务。通过党员讨论活动，配合主题党日等活动，突出党员主体责任，凸显党员带头作用。在厂部督导组检查指导期间，学习情况受到督导组的好评。

针对目前基层存在的考勤、工时考核不公造成的平均主义，一把手搞“一言堂”，以及制度考核中存在选择性执法等问题，充分发挥党支部的监督职能作用，支部书记负责监督本队的制度执行和落实，出勤、工时考核的公平公正，对行政干部的权力形成有效的制约，防止考核结果的徇私舞弊，保证涉及到员工利益的决策要科学、民主，符合规定程序，避免造成员工的切身利益受损。同时，支部监督保证制度约束到包括队干部在内的每一名员工，为全队员工营造了一个公平公正公开透明的工作环境。

1、组织系列兴趣爱好活动。

一在广泛征求员工的意见建议的基础上，成立了“徒步”和“书法”两个兴趣小组。利用工作闲暇之余，组织员工一起进行徒步活动，锻炼员工身体，释放压抑的心情和思绪不快的感觉，达到全身心放松和情绪上的充分调节的目的。根据部分员工的爱好，开展“书法”兴趣小组，每季度举行一次的书法比赛，通过激励机制，增加员工对兴趣小组的热爱，陶冶员工情操。二是开展了丰富多彩的群众性文化活动。针对修井现场没有活动场地、器材的现实情况，组织员工先后开展了知识竞赛、技术比武、背正压式呼吸器、象棋、扑克、拔河、爬山、羽毛球以及各种趣味小游戏，丰富了员工的业余文化生活。

2、开展暖人心、聚人心活动。

以“四个一”活动为载体，开展暖人心、聚人心工程。即每周组织一次“开心影院”，播放当下流行的时尚大片、以及极具教育意义的题材电影，穿插播放。每月让员工读一本书，并且相互之间能够推荐，通过学习、交流和沟通，使员工能够充实自己的精神世界，提升员工人文素养。每季度举行一次“烧烤晚会”，和节庆活动，员工生日，片区联谊等活动相结合。和附近的兄弟队伍或者采油作业区井区一起，举行小型联谊活动，聚在一起玩游戏，运动，讲故事、说笑话、聊家常等，以增进员工之间的友谊，增加队伍凝聚力，活跃队伍氛围。每年一次的家属来访活动，家属来访活动分为家属来访和干部走访两种形式开展。

各位同志，党费按照企业党费收缴标准公式，按月计算，季度收缴的方式进行。此项工作由总支部委员会专职人员进行，支部负责收取并及时交向上级部门。建立了党费收缴台账，并且签字后进行公示。各项活动所产生的费用，支部及时向各位党员及员工逐项讲清了费用产生的原因，建立了活动经费使用台账，物品奖励发放台账进行公示。

年度公司党支部组织生活会工作报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一是支委作用发挥不好，支委党建工作职责落实上存在差距的问题，一年来，党支部认真落实支部党建工作责任，注重发挥支部委员职能作用，建立完善党建基本制度，明确支委工作职责清单，支部委员能够履职尽责，切实把公司党委的各项要求落实到具体的工作实践之中。

二是支部工作争先创优、基础工作方面有差距的问题。党支部加强“三会一课”基本制度落实，严格党内组织生活，紧密结合工作实际，完善支委会、党员大会程序内容，以岗位目标承诺和党员承诺、点评为主要内容，发挥“三会一课”政治功能和组织优势。

三是在党员教育管理方面存在不严不实的问题。以党史学习教育为载体，精心组织学习和实践，引导党员坚定理想信念，提升党性修养，发挥先锋模范作用。

二、通报党支部委员会查摆问题情况。

按照“四个对照”的要求，党支部采取群众提、自己。

当前隐藏内容免费查看找、上级点、互相谈等方式，对查摆问题进行梳理分析。

一是对照履行党章规定的职责任务方面。在学习上还有差距，对***新时代中国特色社会主义思想学习不够深刻，距离入脑入心、真懂真信的要求还有很大距离。集中学习有时流于形式，重点发言不结合实际。在学习中思考少，在实践中转换不够、应用不够。

二是对照贯彻党***决策部署、落实上级党组织要求。在贯彻上级部署要求，加快推动xx工程建设、加强疫情防控等方面紧迫性不足，对严峻形势的认识还需加强。工作标准、工作质量以及创新性的推动工作方面还有差距。

三是对照完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会问题整改情况。党史学习教育在汲取历史经验方面还需进一步消化理解和深度思考，在增强历史自觉，把学习的成果转化为实践能力方面还需进一步加强。支部成员对如何做好支部工作创新不足，研究不够，与时俱进的本领还有欠缺。

四是对照职工群众的新期待，在发挥政治功能和组织力战斗力等方面。作风建设有待加强，遇到困难时强调客观，缺乏战胜困难的信心和勇气。在盯住工作落实上的力度和劲头不足，导致一年的工作比较平淡，没有亮点。在管党治党方面，个别党员有懈怠思想，放松对自己要求，在发挥党员先锋模范作用方面不够充分。

一年来，党支部认真落实上级工作部署，主要做了以下工作。

1、认真开展党史学习教育。召开党员大会开展集中学习，结合实际开展研讨交流。邀请公司领导、先进党员、党支部书记上党史专题党课。组织开展共建活动，参观红色基地，重温入党誓词，上专题党课，开展研讨交流，强化了学习教育的质量和效果。利用主题党日、微信公众号、党支部微信群先进人物模范事迹等内容，党员干部在支部群发表感言、感悟和学习体会，强化了学习教育的效果。立足办实事，解难题，党员干部发挥连续奋战、甘于奉献精神，确保施工顺利完成。针对年龄较大、患病人员较多的情况，党支部及时了解掌握情况，先后多次到职工家中探望和帮扶救助。

2、强化党建工作责任落实。严肃组织生活。利用支委会，党员大会，及时传达、贯彻公司和公司党委各项工作要求，确保上级部署在指挥部得到坚决贯彻。精心设计支委会、党员大会、党课和党日活动内容、程序、主题，使内容贴近工程建设实际。以***新时代中国特色社会主义思想以及***五中、***精神，《党章》、条例等为主要内容，开展“两学一做”学习研讨，增强了纪律意识和党性观念。每月利用党员大会总结点评各项工作，评选季度好党员，强化正向激励，鼓励党员干部勇于担当作为。

3、常态化抓好疫情防控工作。针对.疫情形势变化，及时传递疫情防控工作部署，稳定人心。及时到施工现场，检查督导参建单位疫情防控体系建立、制度落实、施工现场防控和复工复产工作，督促按照属地化管理原则加强人员管控和排查。确保了疫情期间正常工作秩序。

4、落实党风廉政建设主体责任。每月学习廉政案例，举一反三，吸取教训，做到警钟长鸣。在“双节”、中秋、“十一”等特殊敏感时期开展提醒提示。针对容易出现的廉政风险明确提出防控要求。根据每个人分管工作性质，开展廉政谈话。开展季度廉政风险分析研判，针对食堂管理、办公用房方面的问题及时进行了整改落实。开展违反***八项规定和“四风”自查整改，共自查整改管理方面问题5件。增强了全员守底线、知敬畏的自觉性和坚定性。

5、加强理论武装和意识形态工作。以党史学习为重点，每月组织集中学习和专题讨论。开展党员队伍和职工队伍思想动态分析，及时发现问题，研判稳定风险。坚持正确的舆论导向，凝心聚力，弘扬正气。利用新媒体资源开展职工思想教育，统一干部职工思想。

四、党支部建设存在的主要问题。

1、理论学习不系统、不深入，重任务完成、轻学习质量。一是支委在学习上不够深入，在系统把握、深刻领会、实践思考上还有差距。二是深学深悟不够、指导实践有差距。结合xxx实际工作，在为民办实事、开创新局面方面成效不显著。三是组织理论学习形式比较单一，在充分调动党员积极性方面存在差距。存在照搬学习计划、领读、领学照本宣科，集中研讨针对性不强，自学体会深度不够、与实际工作结合不紧密的问题。

2、党员教育管理有待于进一步加强。党员队伍存在专业技术人员少、年龄大人员多、身体不好人员多的“两多一少”状况。针对这种情况，在党员教育管理上存在等靠思想，方法不多，手段缺乏创新，缺乏严抓严管的手段和信心。

3、廉政主体责任落实上存在差距。一是存在重教育、轻监督的问题。满足于案例教育、廉政谈话、廉政承诺，主动发现风险和苗头，开展有针对性工作做的不够。二是对支委成员履行“一岗双责”情况，检查督促不够，主动到参建单位、施工现场，履行监督责任，发现和研判廉政风险点做的不够。

五、产生问题的原因分析。

对党支部存在的问题，分析原因有以下三点。一是争创意识差。支部工作只求过得去，不求过得硬，导致政治优势未能充分发挥。二是支部工作创新动力不足。在抓支部建设中，习惯于按部就班，创新不知如何入手，支部工作和工程建设结合不紧密。加之党支部人员有病的多，年龄大面临退休人员多，个别党员缺乏上进心，支部建设缺少活力，削弱了党支部的凝聚力和战斗力。三是党员教育管理缺乏有效手段。在管理方面，对党员缺乏严格有效的组织处理措施。在监督方面，党内监督主动上手做的不够，党员的先锋模范作用没有得到充分体现。

六、今后的努力方向和改进措施。

1、坚持问题导向，落实党建工作责任。充分发挥发挥宣传、鼓劲、引领作用，调动全体党员积极性和创造性。结合实际开展办实事、解难题活动，围绕工程难点、重点问题开展立项攻关，提升工作质量和实际效果。

2、坚持严字当头，强化作风建设。严格落实全面从严治党要求，坚持严管和厚爱相结合，加强党员教育管理和监督。从严要求，从严管理，从严监督。坚持从我做起，努力做到忠诚担当，扎实工作，以更严的要求，更高的标准，更好的业绩，完成各项工作任务。

3、创新工作方法，发挥引领作用。夯实基础、凝聚合力，认真落实党建主体责任，严肃政治生活，提升“三会一课”、主题党日和党内活动质量。加强支部班子自身建设，在困难面前勇于担当作为，求真务实，转变作风，努力提升队伍凝聚力和战斗力。

4、强化监督管理，深化党风廉政建设。落实主体责任，支委班子成员带头履行好“一岗双责”，落实党风廉政建设责任制。坚持不懈贯彻***八项规定精神，不断强化党员干部的廉洁意识，筑牢思想防线。;。

党支部年度工作报告范文

这份报告被广泛使用。根据上级部署或工作计划，任务完成后，一般要向上级写报告，反映工作的基本情况、工作中的教训、存在的问题和今后的工作思路，以取得上级领导部门的指导。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十x大精神，以提高党组织的凝聚力、战斗力和领导班子、党员队伍、教师队伍整体素质为目标，加强党的思想建设、组织建设、作风建设和精神礼貌建设工作，用心推进教育教学改革和质量上水平，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全面提升共产党员的先锋模范作用及示范作用。

加强领导班子建设，努力建设一个“学习、团结、求实、进取”的领导班子。

加强班子自身的学习，坚持中心组学习制度，深入学习政治理论并做到学以致用。认真贯彻执行上级党组织的决议决定，贯彻民主集中制原则，坚持重大问题群众讨论决定，坚持群众领导与个人分工负责相结合的制度，做好干部民主测评、民主评议工作，善于做好教职工的思想工作，讲究科学的工作方法。帮忙他们自身素质的提高，充分发挥其对学校发展出谋划策的参谋作用和对学校各项工作的管理及模范作用。

2、落实持续共产党员先进性教育要求，抓好党员队伍建设。

1)建立党员示范岗，充分发挥党员先进性作用，共产党员要加强自身的党性锻炼，严格要求自我，高质量地完成本职工作，党员在教学上要发挥先锋作用，在师德方面要起到表率作用。要团结周围的群众，以自我的突出工作影响群众、带领群众一道工作。开展“有困难找党员”活动，强化党性观念。提高党组织的战斗力，加强党员的教育和管理，坚持“三会一课”制度，培养党员教学骨干，使全体党员在新课程改革中冲锋在前，起模范作用。开展好党内活动。用心开展爱岗敬业、乐于奉献，真正做到一个党员一面旗帜，激励先进、鞭策后进，进一步弘扬先进。

2)加强对青年教师、入党用心分子培养教育工作，鼓舞引导青年团员将加入党组织作为政治生命中追求的目标，不断学习，严格要求自已。组织他们学习党章、党的知识和有关的法律知识。同时在思想上关心，工作上支持，生活上照顾，在工作中坚持下任务、压担子，为他们带给锻炼和成长的机会，帮忙他们尽快成长。不断将优秀分子吸收到党组织中来。严格执行发展党员公示制、预审制、票决制。

3)深入开展党风廉正教育和纪律作风教育。透过观看反腐倡廉警示片、召开民主生活会和开展党员民主评议等活动，透过开展批评与自我批评，教育党员持续正常的心态，自觉理解群众到监督。

3、加强教师思想教育和德育教育，提高教师队伍素质。

1)组织广大教师透过学习，认清形势明确任务，组织党员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、习近平十八届四中全会上的讲话和《持续共产党员先进性教育读本》;学习教育方针、教育先进经验、师德教育有关资料，不断提高广大干部教师思想政治素质和业务素质。要以贯彻《公民道德建设实施纲要》、《教师职业道德规范》、《学生守则》和礼仪规范为主要资料，增强学校德育工作方针和实效性;加强对广大教师的法制教育和诚信教育，增强他们的民主法治观念和社会公德，职业道德和家庭美德意识。

2)突出“师德”教育，教师不仅仅要教好书，还要育好人，为人师表。采取集中教育与经常性思想教育相结合，思想教育与行政管理相结合。党支部要关注教职工的思想动态，发现问题，要及时做工作，解除思想隔阂，充分调动大家的用心性和创造性，使各方面的工作争创一流。进行塑师德风范，做满意教师活动、开展“为师生服务日”活动，全面提高教师师德水平。

3)调动用心因素，做好稳定工作。统一思想、提高认识、团结进取、鼓舞士气工作。围绕教师专业技术评聘改革工作的实施，把工作做实、做细，尊重群众民主权益，调动用心因素，做好稳定人心、稳定教学秩序工作。

20_年第一季度，我村党总支较好的完成了各项任务目标，为村级工作的顺利开展带给了坚强的组织保证，为实现我村经济社会文化建设全面协调发展带给了强有力的保障。现将20_年第一季度党建工作状况总结如下：

一是完善落实村级学习制度。定期召开村“两委”学习、农村政策培训会，学习党在农村工作的方针政策和相关法律法规;依托党员活动室、党员中心户，组织广大党员干部认真开展十九大专题学习活动;充分利用远程教育播放设备，定期组织村两委成员、党员、“双培双带”示范户、入党用心分子等透过远程教育学习农村实用技能和知识以及党的涉及农村各项政策法规，始终以科学发展观武装自己。

二是进一步规范村级事务流程化管理制度，规范四议两公开工作。全面推行“四议两公开”工作法，对村级重大事务、重大问题坚持群众研究、民主决策。坚持完善村务、党务公开制度，党务按照长期、定期、即时公开的要求进行公开，村务严格按季度公开，涉及村民切身利益的事项，即时公开，坚持公开、透明，确保敏感工作的透明度。

一是按照西津街道党工委相关要求，深入展了开农村党员干部主题教育活动。_村党总支围绕“固教育活动成果、促农村全面小康”这一主题，制定了活动方案并成立领导小组，透过远程教育、集中培训、座谈会等形式，加强对党员干部的学习培训。在学习培训的基础上，同时开展了走访座谈，把党的十九大精神、完美乡村建设政策原原本本地向群众进行了宣传，同时也收集整理了群众的意见推荐，并进行了整改，为日后党总支开展工作指明了方向。

二是开展“弘扬沈浩精神，建设模范部门”主题实践活动。村党总精心部署，周密安排，组织党员干部进行集中教育学习，并结合20_年度党员冬春训百日播放活动，组织党员观看电影《第一书记》，进一步增强了党员干部的思想觉悟、政治素质，加强了对党员的教育。

三是按照西津街道党工委要求，结合本村实际，制定了“一村一特色”党建工作计划。为增强党员的归属感与荣誉感，增强党员服务群众的自觉性和主动性，增强党组织服务群众的潜力，全力营造互相帮忙、互相关心、和睦友爱的良好社会氛围，不断加强党的建设，经村党总支研究，决定充分发挥有限基金的激励、抚慰和促进作用，建立_村党员关爱帮扶基金。基金成立以来，村两委多次对村范围内困难党员、困难群众进行摸底调查，确定了帮扶对象。

四是充分发挥一平台两中心的作用。第一透过对细分人群的信息提示、信息慰问服务，变传统、粗放的工作方式为精细、个性的工作方式，做到管理服务全方位，实现工作精细化，有效提高了村工作效率。第二根据平台综合数据库，全面掌握全村各类服务和工作对象的状况，有效提升计生、综治、民政、环卫、劳动就业、社会保障等管理服务工作的信息化水平。第三及时在平台上更新村里重要工作事项，村级组织遇到工作上的问题可透过平台第一时间上报。

我村党总支延续一贯传统，在春节期间上门看望贫困党员、老党员、五保户。充分体现了对老村干部以及生活困难的老党员的关爱。同时用心为残疾群众、困难群众争取政府的政策支持等，将关注弱势群体，扶贫帮困工作真正落到实处。

下一步工作：

继续加强党员队伍建设，以提高党员干部队伍素质为着眼点，认真做好党员发展工作，抓好党员教育管理，用心开展党员远程教育;用心探索，大胆实践，进一步创新本村党建工作;完成西津街道党工委交办的各项任务。

党支部结合学习十九大精神、党的群众路线教育一系列活动，对全体党员进行思想教育，学习省、市、县、镇重要会议精神和文件，学习党章、重温入党誓词。

积极开展党的群众路线教育活动，采取集中学习和自学，送学上门相结合。帮助党员干部树立在群众中的新形象。完善“三会一课”制度，规范组织生活，加强党员培训等措施，强化了党员的荣誉感。

1、完善各项制度。结合党员“三会一课”制度，结合我村实际，制定了集中学习制度，会议签到制度、远程教育学习等制度，继续落实好党员领岗定责民主测评制度、两委干部挂牌值班制度等。

3、远程教育。充分利用我村农村党员干部远程教育这个平台，组织党员收看电视上致富信息和农村党员干部主题教育有关文件。

1、结合党的群众路线教育实践活动，村两委干部集体看望了特困户_，在了解到_儿子、丈夫先后去世，本人年事已高，家庭无依无靠的情况后，村两委送去了200元慰问金并申请了_加入低保。

2、以支部为核心成立了群众诉求服务中心，分别由支委_，村委_，党员代表_，村民代表_，村民_5人组成，_任组长，_任副组长。群众诉求服务中心主要负责接待有诉求的村民，评议评说村民与村委之间的诉求、村民与村民之间的纠纷。服务中心成员以讲真理、讲原则、不怕得罪人，不讲面子、关系、私情，不轻描淡写、躲躲闪闪、遮遮掩掩。实事求是，触及问题的实质的态度来接待和解决村民诉求。群众诉求服务中心组建半月以来，相继解决了村民与村委会之间二个诉求问题。一是解决了_2018年村内修路占房纠纷，二是完成了低保户申报工作，真正让村内困难户进入了低保，转变了村民不管困难与否都想进入低保的不良思想。

3、结合党的群众路线教育实践活动，为了改变村容村貌，村内成立了卫生队，由村委牵头负责清理村内垃圾，村委会确定了各农户卫生区，建立了卫生管理制度和门前三包责任制，目前村内环境得到了有效整治，村民环卫意识得到了有效提高，无乱扔垃圾现象。

4、结合党的群众路线教育实践活动，为了丰富群众业余文化生活，村里决定在村东头修建600平米的文化休闲广场，为村民休闲娱乐提供固定场所和进行户户通工程扫尾，方便群众出行。目前正在施工建设中，预计11月完成。

农村工作千头万绪，我们在做好镇党委政府布置的中心工作的同时，努力做好其它常规工作。我们积极协调群众关系，化解邻里纠纷，为确保我村的和谐稳定做出了应有的贡献。确保了我村全年的安全工作。

我支部还不断加强自身建设和廉政文化建设，坚决杜绝大吃大喝、公车私用等。

我村要努力完成上级下达的各项任务指标，工作上求变创新，保证我村工、农业的可持续发展，落实好党员联系村务、联系群众工作制度，努力完成年初制定的工作目标。

报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等，以取得上级领导部门的指导。我们通过对工作中的情况进行总结，可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便发扬成绩，克服缺点，吸取经验教训，使今后的工作少走弯路，多出成果。

各位领导、各位同志：大家好。

三年来，在镇党委、政府的正确领导下，在村两委及村党员干部群众的支持配合下，我村党支部紧紧围绕全村中心工作，深化改革，真抓实干，为__村经济发展、社会进步、农民增收做了一些工作。村集体经济得到发展，村民安居乐业，各项工作及村民的日常生活呈现出一派欣欣向荣的新局面。这三年以来，我们始终围绕抓党建促经济，有效地推动新农村建设和全村各项工作的开展。现将三年来的具体工作汇报如下：

做好一切工作，责任在人。党支部建设，干部队伍建设，最重要的是认真学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神和系列重要讲话精神，紧紧围绕我镇中心工作大局，从思想上、组织上、作风上与其精神上保持一致。我们严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，完善班子内部的议事和决策机制。建立各项通报制度、情况反馈制度和重要决策征求意见制度。定期召开党建工作专题会议，划拨经费规范党建室。组织党员学习参加开展群众路线教育实践活动，召开民主生活会，开展批评与自我批评，找出差距，弥补不足。在群众中树立良好形象，让每个党员都得到提高。同时，党支部、村委会全面推进阳光工作、健全党务、村务公开和村民监督制度。

积极开展农村基层组织的“三级联创”活动和党支部“创新争优”活动，抓党员干部学习，抓党支部建设的规范管理，加强党员“四支队伍”建设，发展党员4名，预备党员2名，重点发展对象2人，吸收入党积极分子3名。

加强农村基层，党风廉政建设，对于落实党在农村的各项方针政策，加强密切党群、干群关系，加快村级经济发展，构建和谐社会有着十分重要的意义。认真贯彻落实区镇上级党委、政府的财务规范化、管理制度，严格执行村务公开、财务管理，着重抓了以下几个方面的工作：

1、制度上墙，以制度来规范村级财务管理，构建保廉机制;。

3、严格控制非生产性开支;。

抓好村级财务财务管理监督，实行了书记、主任、监督委员会三者监督、会计把关、村两委签字的原则。

认真落实区镇计划生育工作、会议精神，树立以人为本的科学发展观，紧紧围绕降低出生人口数量，提高人口素质这个主要任务。建立“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的新机制。

1、充分利用宣传阵地和人口学校，开展经常性计生科普知识教育和法规教育，促进群众婚育观念的不断转变。

2、层层落实人口与计生目标管理责任制。支书、主任一把手亲自抓，负总责。分管具体抓，负主责。“两委”包干至村民小组，发现新的问题共同抓，不留死角。

3、重点突出抓好人口出生漏报、社会抚养费征收。人户分离，属地管理和避孕“双查”等工作，形成村两委、计生专员、计生协会三位一体的管理服务体系。

4、积极开展“婚育新风进万家”活动，加大计生工作的宣传力度，强化育龄妇女计生知识的培训工作，转变生育观念，少生优生。每季度b超率达到95%以上，儿女安居工程3户，各项工作都能达到上级要求，较好完成上级布置的各项工作任务。2014年被镇党委政府评为计划生育工作先进单位。

1、进一步开展专题活动。三年来，我村共约开展综治专题活动十几场，累计发放平安建设宣传品约1600多份，强化了我村平安建设的宣传力度，让人们群众都参与到我村的平安建设中来。

2、解决综治信访问题，新建信访维稳工作站1个，在主要路口安装电子监控7个，村两委带队反复进村入户开展综治宣传工作，化解了因土地纠纷，党群干群关系紧张等引起的矛盾，我村综治工作取得了明显的进步。

我村是区、镇美丽乡村示范村，党支部抓住机遇，统一思路，通过宣传发动，召开各种座谈会，采取走出去，请进来的工作格局，形成“美丽乡村人人参与”、“美丽乡村人更美”的共识，扎实开展各项工作：

5、投入8万元修复破损、硬化道路及护肩，改善道路状况，方便群众出行;。

6、扎实做好“美丽乡村”建设项目。整治村庄中面前的两条内沟河，小溪流，特别是村路与火车站涵洞这一段距离的长期淤积，解决危害公共安全的清淤、石砌、美化工作，并建标志性“美丽乡村”石碑;完成新村点环境、道路硬化。联络路道路硬化，村前路翻修，圆通寺道路硬化等;投入85万元，在林果场半山腰建一座骨灰安放堂;投入20万元，在对面山新建休闲公园，增加花圃石椅健身器材等娱乐设施，依托丑小鸭小学艺术团，深入到村里开展群众喜闻乐见的文艺活动，改善我村文化设施薄落状况，搭建群众文化活动平台，借助乡村中公共埋地整理，兴建老年文化活动中心，解决了我村缺少文化娱乐活动场所的问题。

回顾三年来的工作，我村干部群众精神面貌有了明显改变、社会风气有了明显好转、__村对外形象也有了明显改变，所有这些都提高了__村的对外影响力。这些成绩的取得来之不易，是在镇党委、政府的正确领导下和大力支持下，__村党员干部共同努力和奋斗拼搏的结果。同时，我村全体村组干部及群众代表要抓住这次两推一选的良好机遇，坚持好中选优，要把政治素质好，工作能力强，熟悉党建工作和农村工作，善于做群众工作，具有较强组织协调能力的同志，推选到我村的两委班子岗位上来，能够继续快速发展建设社会主义新农村，加强党建社会主义事业建设，促我村的经济建设在我镇能位于前列，并使其它工作能更上一层楼，让我们__村的明天更美好。

社区党建工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，深刻领会党的十九大精神，紧贴社区工作实际情况，围绕社区工作精神，开展社区党务工作。进一步促进三个文明建设协调发展，进一步加强了思想建设，围绕创建“廉洁型机关”“学习型党组织”、“创新型机关”活动，不断强化政治理论和业务知识学习，使广大社区党员的政治素质、理论水平和业务能力得到新的提高。社区党建工作主要完成的情况：

强化理论学习和业务培训，坚持把学习作为提高社区党员干部的重要手段，同时，更是要加强专业知识的培训学习，并将理论与实践相结合，不断提高工作管理水平。要不断创新学习方法，注重教育实效，采用学习型文件材料、领导上党课、专题宣讲辅导、观看警示教育片、组织座谈讨论、进行知识测试和撰写学习体会等多种形式，开展社区党风和业务知识培训活动。

建立和落实社区党建工作责任制，社区自己建立了目标考核机制，切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结。并建立完善了规章制度来促进组织建设，进一步完善党务公开制，增强党组织工作透明度，制订和完善本社区各项管理制度，并有效实施管理。重点要深化“创先争优”活动，增强党建工作生机和活力，社区党总支把开展“创建先进社区党组织、争当优秀共产党员”活动作为社区组织建设的重要载体，在具体工作中努力做到了“六个结合”。

一是社区制订了以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子创建活动规划;。

二是坚持重大问题集体讨论决策，特别是干部任用问题一律由局党组会讨论决定;。

三是加强工作沟通，班子成员相互交流各自分管工作开展情况，使党政班子成员全面了解全局各方面工作的进展情况，有利于班子成员的工作沟通和配合协调;。

四是加强思想交流，健全党内民主生活制度，定期召开了专题民主生活会，通过班子民主生活会、党组会以及班子成员之间谈心活动，交流思想，相互勉励，共同促进;。

五是班子成员坚持每年年初、年中和年末进行三次系统性的工作调研，掌握工作推进情况，解决实际困难，并全面落实年度述职述廉制度。在全局上下保持着思想不乱、工作不断、作风不散、发展较快的良好局面。

社区党总支认清形势，把扶贫济困工作摆上议事日程，保障困难群众的基本生活，是展示先进性教育活动成果的有效载体，是密切党群、干群关系的“民心工程”。在此基础上社区更进一步的加强党组织建设，制定帮扶计划，通过实地考察，召开座谈会听取意见等方式，掌握基本情况，切实的帮助社区困难居民，使之生活更加美好。同时社区还开展了宣传教育，推动工作落实，社区党总支充分利用互联网、工作手机信息系统等方式，大力弘扬艰苦奋斗、艰苦创业的精神，教育引导社区党员职工营造以人为本、相互帮助、共同致富、和谐发展。

在市委、市政府的正确领导下，社区党总支将带领全体社区人员继续发扬奋发有为、求真务实的工作作风，不断地发挥社区党员和干部的主动性和创造性，全面提高社区的党建工作的整体水平。

2020年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要以邓小平理论和“三代表”重要思想为指导，组织学习系列重要讲话，巩固和提高党的群众路线教育实践活动(下称“实践活动”成果。认真执行“中央八项规定”、“省委十项规定”、“县委五项要求”。以创建等级医院为契机，紧紧围绕医院发展的中心工作，“抓服务、促建设、谋发展”，进一步发挥院党支部的服务功能，推动福贡县医院的跨越式发展。具体做好以下四点：

在新的一年中，宣传我院的先进事迹和先进典型，努力营造良好的院内氛围和内外部环境。一是：通过定期举办各类学习班、定期召开月会，认真落实县委、卫生局党委文件，全面加强全体党员和职工的思想、组织、医德医风等党性教育，努力开创我院党务工作的新局面;二是：继续巩固和扩大实践活动成果，加强党风廉政教育，推动党支部的组织生活建设;三是：充分发挥院党支部的领导核心作用，积极吸收优秀青年入党、不断壮大支部队伍;四是：保证能以优良的工作作风、科学的工作方法、良好的工作机制，把扩大职工的工作进一步凝聚到全心全意为医院的再发展工作中去。

根据医疗卫生“九不准”专项整治内容的要求，确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理办法，同时由于我院加大力度让利群众，严格执行有关收费标准，在相当大的程度上制约了医院的直接的经济效益的收入，压缩了医疗的利润空间。院党支部要审时度势、把好利益关，引导医疗工作的正常、协调发展，特别是在政府的补偿机制还未到位之前，面对经营困境，我们将在保证集体不亏本的宗旨下，调整各个科室的分配比例，使广大职工的个人合理的基本收入不受太大的影响，不断提高医院的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定;同时增收节支、控制经营成本，“以服务、树口碑”，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。

为了进一步加强文明建设，不断提高服务质量，我们院党支部要积极做好职工政治思想工作，引导医院做好重点科室的形象建设，公开服务内容、端正服务态度。首先：向患者提供“五声”服务，即来有迎声、问有答声、走有送声、不明白有解释声、不满意有道歉声;二是：根据《医院服务用语及行为规范》，对在岗人员的言行规范作系列规定，杜绝“生、冷、硬、顶、推”现象出现;三是：计划聘请礼仪老师为医务人员进行规范服务培训;四是：把好行风建设关，成立行风廉政建设专项治理小组，严把药品准入关;五是：加强基础设施建设，在2015年内，我们打算整改完现行的门诊管理体系，逐步完成急诊科和血液透析治疗科的建设;六是加强安全防护措施，进一步完善院、科二级质量控制网络，杜绝医疗事故发生，及时处理工作中存在的差错问题。

过去的一年，我们医院涌现了很多典型先进代表，有先进工作者、先进护士、优秀党员等，他们各自在自己平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。在他们身上集中体现了我们医院院新一代职工的优秀品质。新的一年，我院党支部将把表彰先进、树立典型、弘扬新风尚，展现新风貌等作为院党支部的一项长期的、持久的、重要的工作任务来抓，并把表彰工作和入党、、升职、加薪工作相衔接，使该项工作能长期化、规范化、化，以榜样的力量，不断激励全院职工，争做先进、努力工作，同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉，在实践工作中不断完善和提高自己。

总之，能否做好党支部工作，直接影响到医院日常工作的正常开展和实施。在新的一年中，让我们更加紧密地团结在以为代表的领导集体周围，以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为建设二级甲等医院作贡献。

各位党员：

下面我代表机关支部委员会向大会作工作报告，请予审议。

(二)加强党员管理，发挥先锋模范作用。严格党员发展。贯彻执行《陕西省发展党员工作规程(试行)》，进一步规范党员发展工作，严格控制发展数量，着力提升党员质量，新接收的预备党员、发展对象都是各部门的优秀职工。培养教育联系人、入党介绍人履行职责，加强对预备党员、发展对象和入党积极分子的培养教育考察，按季度听取学习和思想汇报，不断提升预备党员、发展对象和入党积极分子的思想政治素质。强化日常管理。深化党员积分管理，党员结合岗位工作实际，细化业绩分评分标准，部门负责人进行审核，推进党建与业务工作融合。全体在职党员按季度认真总结任务完成情况，如实填写党员积分管理手册，支委严肃把关年初承诺、季度评分、公示登记等环节，逐步建立科学完善的党员考核评价体系。坚持以落实“三会一课”制度、开展“1+1+x”主题党日活动和按时收缴党费等工作为抓手，时刻提醒党员不忘身份，增强在党意识。

(三)强化组织建设，夯实支部工作基础。健全组织机构。为确保支部工作高效开展，经请示公司党委后，支部按照党章规定增补支委成员，确保支部组织机构健全。按照公司党委统一安排，支委成员参加了省厅组织的党务工作培训，系统全面学习党务知识，提高业务工作能力，助力提升支部党建工作水平。创新组织管理。由于机关支部是联合支部，在组织开展党员集体学习教育活动时往往需要与多个部门进行协调，不利于支部活动高效开展。对此，建立支部微信群，定期在群内上传学习资料，方便党员随时随地学习。设立3个党小组，以小组为单位组织学习、开展研讨、收取资料，提高支部工作效率。规范党费管理。党员每月主动按时向支部上缴党费，支部按月向党委上缴党费。严格党费使用，将公司党委下拨的党费全部用于购买学习书籍和开展党员活动，保证了支部各项日常工作的有序开展。加强制度建设。认真学习、贯彻执行《中国共产党支部工作条例(试行)》，结合实际，及时修订《党支部工作制度》，对支部组织生活、组织发展、学习教育、党费收缴、党内监督等工作做出制度性规定，为推进支部工作规范化开展提供制度保障。

(一)政治理论学习力度不够。支部组织生活形式较为单一，个别党员对理论学习的重要性认识不足，自觉性不够，加上理论学习的形式较为单一的原因，使理论学习的深度不够，成效不显著，党员的政治理论水平和综合素质有待进一步提高。

(二)党建水平与新形势的需求存在差距。在新时期如何创新工作思路、改进工作方法，把党建工作更好地融入各项工作中，建立健全激励机制，用灵活多样的形式启发人、领导人、鞭策人等方面探讨研究的不够，对队伍中的先进典型宣传不够。党建工作不仅仅局限于党员内部，更多的应该与实际工作相结合，发挥党员的力量，带动全体队伍的良性发展。

(一)加强政治建设。通过“三会一课”等方式持续加强党员对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习，进一步提升党员的思想政治素质，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

(二)加强实践锻炼。对公司党委安排的工作任务，要求相关人员认真完成，使党务工作者在实践中学习，在实践中锻炼，不断提高党务工作能力。

(三)加强党员管理。落实“1+1+x”主题党日活动，丰富党内活动形式，调动党员参与党内政治生活的积极性、主动性。充分发挥党小组作用，及时传达公司党委的文件，让党员知道最新的党建工作动态，及时告知党员支部党建工作重点，让党员全面参与到党支部工作中，以增强党员在党意识。

(四)改进工作作风。机关党支部涵盖总公司的全部职能管理部门，领导干部比较多，加强领导干部作风建设，是机关党支部的首要责任。要以开展各项专项整治工作为契机，进一步加强领导干部作风建设，增强服务意识，服务一线基层，助推业务工作开展。

根据xxx党委《关于认真做好2020年度xxxx各级党组织书记抓基层党建工作述职评议考核的通知》要求，结合党委年初下发的《2020年xxxxx考评实施方案》，经检查小组实地考核，现将全行基层各支部党建工作考核结果报告如下：

考核工作严格按照省联社党委《关于认真做好2020年度xxxxx各级党组织书记抓基层党建工作述职评议考核的通知》、党委《2020年xxx考评实施方案》开展，对全县x个党支部进行了全面考核，考核内容包括xxx、xxx、xxx、xxx、xxxx大项xx小项。一是查阅资料，对照考核细则，共查阅制度规定、实施方案、活动内容以及会议记录、学习心得、影像图片等资料xx余份;二是个别访谈，对各支部党务工作人员进行了现场询问，了解掌握了组织体系、党员管理、组织组织生活、阵地建设、活动开展等具体情况;三是实地查看，对照阵地建设标准，对基层各党支部党建版面、组织架构、党务公开、图书角、党旗摆放等内容进行了考评;四是科学评价，根据考评项目，结合考核项得分和日常工作推进落实情况，对x个党支部进行了全面、科学、公正的评价。

通过此次考评，未发现党建工作存在重大问题，或受上级部门的批评或引发社会关注等扣分事项，通过逐项量化、逐条记分，最终考评得分结果分别为：xxx党支部xx分，xx党支部xx分，xxx党支部xx分，排在前三名的分别为静xxx党支部、xxx党支部、xxx党支部。

(一)特色支部建设方面：xxx党支部，充分发挥党建引领作用，围绕“党建+业务”深入开展相关工作，累计发放扶贫贷款xxx万元，帮助xxx户家庭脱贫攻坚，率先开展“整村授信”工作，今年累计在xxx个行政村开展工作，累计授信额度达xxx万元，持续推进脱贫攻坚和助力乡村振兴，打造三农特色党支部，同时，结合xxx得天独厚的教育资源，助力校园开展疫情防控，深入助力教育产业。

(二)党员学习方面：xxx支部推陈出新，探索开展了观看电影《建国大业》专题教育活动，进一步拓展党员学习教育的内容和形式。把红色电影融入党员教育，让教学方式更加生动易懂，让教学入脑、入心、入情、入景，让党员在课堂高收获，让教学变得严肃有趣，有效的激发了党员干部参加电影红色教育的积极性，加深了党员干部对共产党人的初心和使命的理解认同感。

(三)组织生活方面：xxxx支部常态化组织开展党员笔记展评交流活动，通过“晒”笔记、互相“比”，以笔记学习次数、理解深度、记录内容等为切入点，选树学习模范，带动和增强支部党员参与学习教育的积极性、主动性和自觉性，真正达到以查促学、以学促思、以思促践、以践促悟的效果，为支部的党建工作创建打下坚实的基础。

(一)组织体系建设方面：主要表现在支部选举工作不规范、资料完整。工作调整后，虽进行了支部书记及委员变更，但未及时向总行党委请示。原因：基层党支部书记、党务工作者对党务工作知识掌握不牢。

(二)党员管理方面：问题集中表现在新党员发展的流程上，未能严格按照党员发展工作的14个步骤要求开展，xx个党支部均存在不同程度缺失，存在发展流程倒序开展问题，收到入党志愿书后方开始补充各项资料。原因：一是上级部门沟通联动作用发挥不够，在接收基层党支部发展名单后，虽第一时间向党委请示，但未告知基层党支部具体情况，导致基层党支部无法及时跟进发展对象工作;二是基层党支部书记、党务工作者主观能动性不足，对党建工作的研究不够深入，对发展党员的流程一知半解，等安排、等通知现象普遍。

(三)组织生活方面：主要表现在“三会一课”制度落实不到位，未严格按照会议记录要求规范记录《党支部规范化工作记录本》。原因：一是基层党务工作者的党务知识掌握不牢，对“三会一课”制度内容一知半解;二是对基层党务工作者的培训不到位，对党务工作者的知识掌握考核缺失。

(四)资料管理方面：主要表现在各项资料虽能及时收集，但归档不完整、分类不明确，未将党委配发的档案盒有效利用。原因：一是党建检查力度不够，虽开展了多次检查，但未及时跟进整改进度，未对不合格支部进行通报批评，未起到警示作用;二是党支部一般没有专职的党务工作者，党务工作者大多都是身兼数职，且多数都是业务骨干，在工作中承担着重要的业务工作，往往造成缺乏足够的精力和时间抓好党务工作。

(五)阵地建设方面：主要表现为党员活动室布置不合理，部分支部党员活动室未设立档案柜和图书角。原因：一是硬件设施不允许，部分支部党员活动室使用面积小，无法摆放档案柜和图书角。

一是狠抓党建责任落实。进一步细化基层党建责任人清单和重点任务，压实责任，明确要求，强化措施，做到细化到人，量化到岗。加强对责任清单和重点任务落实的跟踪问效，加大对基层党建工作的督查指导。

二是狠抓党支部工作指导督查。牢固树立一切工作到支部的鲜明导向，持续把督导重点放到支部，创新方式抓督导、从严标准抓督导、敢于担责任抓督导，面对基层党支部存在的问题敢于揭短亮丑，对比较突出的问题在一定方位内点名通报，对薄弱滞后的党支部加大督查频次，跟踪整改，持续不断传导压力。

三是狠抓党务干部培训。突出抓好党务专干队伍建设，加强对基层党支部书记和党务工作者的培训力度，切实提高党务干部的工作水平，通过跟班培训、观摩考察等多种形式，着力培养一批会抓党建、会讲党建，业务清、职责明、责任心强的党支部书记和党务专干。

20xx年，局机关党支部坚持以党的十九大会议精神为指导，牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，以开展“争做五服务员”活动为载体，围绕交通运输中心工作任务，团结局机关党支部党员干部进一步解放思想，改革创新，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，推动中心各项工作顺利开展。现结合支部工作实际，制订20xx年度工作计划：

(一)加强政治理论学习。组织广大党员和干部职工学习党的十九大精神，十x届x中全会和精神，习总书记系列讲话精神，党章以及党风廉政建设和反腐败工作的有关文件精神，加强形势、党纪国法、廉政法规和职工道德教育，深入开展理想信念和宗旨教育、职业道德教育、党性教育、社会主义核心价值体系教育，不断提高思想认识，转变观念和作风。

(二)推进学习型党组织建设。一是坚持每月集中学习制度、学习签到制度。做到学习内容、时间、地点、人员四落实，坚持个人自学和集体学习相结合。二是其次是改进学习方法，将学以致用、付诸行动、推动工作作为学习的出发点、落脚点和衡量学习成效的重要标准。三要做好读书笔记、撰写1-2篇心得体会(包括自查报告以及整改措施)。四要开展党风廉政教育，通过赴廉政建设教育基地，观着警示教育影片、开展专题教育活动，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。

(二)继续深入开展“两学一做”学习教育活动。在深入开展“两学一做”学习教育活动的同时，做好开展“大学习、大教育、大排查，察民情、解民忧、助民富”主题实践活动，认真解决基层党组织和党员队伍中存在的突出问题，推动交通运输工作全面发展。

(一)抓好支部班子建设。努力建立一支政治强、业务精、作风好的班子队伍，不断发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心和促进和谐的先锋模范作用。加强党务工作和党务知识培训，提高党建工作能力和水平。

(二)坚持制度规范管理。健全支部管理制度，认真落实“三会一课”制度，开展批评与自我批评，开好组织生活会和民主生活会。严格党员教育、管理和监督，坚持开展民主评议党员工作。认真落实党务公开工作，完善党务公开，使党员享有更多的知情权、参与权、表达权和监督权。

(三)搞好阵地建设。按照“一室十有”(有标识牌，有党员活动室制度牌，有图书，有党报党刊，有办公及会议桌椅，有档案资料柜及党建资料，有电视机或投影仪，有公开公示栏，有国旗，有党旗)标准做好阵地建设，建好党员活动室。

(一)做好党员发展工作。按照党员发展工作方针，严格发展党员工作程序和标准，吸收优秀干部职工成为积极分子，为党组织增添新的力量。

(二)做好党费收缴工作。做好系统党费收缴工作，按时足额缴纳党费。定期维护党员信息库，保质保量完成党内统计年报工作。

(三)规范党建述职评议考核机制。结合年终考核，开展党支部书记、支委述职评议和民主评议党员工作。

(四)强化“四同”制度。把党支部工作纳入全年工作之中，切实把党的建设摆到与业务工作同等重要的位置，把党建工作和业务工作同部署、同检查、同考核、同表彰，形成党建与业务齐头并进的良好局面。

一是加强党员干部作风建设。深入贯彻落实八项规定和县纪委七条禁令精神，严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律，做到有令必行，有禁必止。进一步提升服务水平，努力打造一支务实、高效、清廉的干部队伍。

二是加强政风行风建设。开展纪律作风大整顿行动，着力解决纪律散漫，作风漂浮，干事拖沓，执行不力等问题。规范内部管理，执行工作规范，坚持依法行政。加强党务政务公开，兑现公开承诺，接受监督评议，努力打造务实、高效、清廉的机关。

三是抓好反腐倡廉工作。按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》要求，切实做好党风廉政建设工作，层层签订党风廉政建设责任书、党员干部承诺书，支部党员干部带头执行各项制度，树立良好形象。

(一)精心组织开展“争做五服务员”活动。通过“争做五服务员”活动，加强对干部职工纪律、奉献、业绩、勤廉、公德等方面的全面考核，全力做好交通运输各项工作，为建设副中心城市提供坚强的交通运输保障。

(二)积极开展“迎七一”党建系列活动和固定党日活动。通过开展廉政警示教育、主题阅读活动、主题党日活动、志愿服务活动、党史知识测试活动和固定党日等活动，进一步加强和规范党内政治生活，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。

(三)提升党建文化建设水平。把党建文化建设作为一项重点工作来抓，加强行为文化建设，开展形式多样的主题教育活动和文体活动，活跃业余文化生活。开展党内激励、关怀、帮扶活动，帮助生活困难党员和老党员解决实际问题。

(四)全面做好扶贫攻坚工作。采取定期走访、慰问，介绍就业渠道，提供发展产业技术资源等形式，深入结对帮扶家中了解具体情况，解决问题，扎扎实实为群众办实事、做好事，全面打赢扶贫攻坚战。

以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十x大精神，以提高党组织的凝聚力、战斗力和领导班子、党员队伍、教师队伍整体素质为目标，加强党的思想建设、组织建设、作风建设和精神礼貌建设工作，用心推进教育教学改革和质量上水平，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全面提升共产党员的先锋模范作用及示范作用。

加强领导班子建设，努力建设一个“学习、团结、求实、进取”的领导班子。

加强班子自身的学习，坚持中心组学习制度，深入学习政治理论并做到学以致用。认真贯彻执行上级党组织的决议决定，贯彻民主集中制原则，坚持重大问题群众讨论决定，坚持群众领导与个人分工负责相结合的制度，做好干部民主测评、民主评议工作，善于做好教职工的思想工作，讲究科学的工作方法。帮忙他们自身素质的提高，充分发挥其对学校发展出谋划策的参谋作用和对学校各项工作的管理及模范作用。

2、落实持续共产党员先进性教育要求，抓好党员队伍建设。

1)建立党员示范岗，充分发挥党员先进性作用，共产党员要加强自身的党性锻炼，严格要求自我，高质量地完成本职工作，党员在教学上要发挥先锋作用，在师德方面要起到表率作用。要团结周围的群众，以自我的突出工作影响群众、带领群众一道工作。开展“有困难找党员”活动，强化党性观念。提高党组织的战斗力，加强党员的教育和管理，坚持“三会一课”制度，培养党员教学骨干，使全体党员在新课程改革中冲锋在前，起模范作用。开展好党内活动。用心开展爱岗敬业、乐于奉献，真正做到一个党员一面旗帜，激励先进、鞭策后进，进一步弘扬先进。

2)加强对青年教师、入党用心分子培养教育工作，鼓舞引导青年团员将加入党组织作为政治生命中追求的目标，不断学习，严格要求自已。组织他们学习党章、党的知识和有关的法律知识。同时在思想上关心，工作上支持，生活上照顾，在工作中坚持下任务、压担子，为他们带给锻炼和成长的机会，帮忙他们尽快成长。不断将优秀分子吸收到党组织中来。严格执行发展党员公示制、预审制、票决制。

3)深入开展党风廉正教育和纪律作风教育。透过观看反腐倡廉警示片、召开民主生活会和开展党员民主评议等活动，透过开展批评与自我批评，教育党员持续正常的心态，自觉理解群众到监督。

3、加强教师思想教育和德育教育，提高教师队伍素质。

1)组织广大教师透过学习，认清形势明确任务，组织党员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、习*在十八届四中全会上的讲话和《持续共产党员先进性教育读本》;学习教育方针、教育先进经验、师德教育有关资料，不断提高广大干部教师思想政治素质和业务素质。要以贯彻《公民道德建设实施纲要》、《教师职业道德规范》、《学生守则》和礼仪规范为主要资料，增强学校德育工作方针和实效性;加强对广大教师的法制教育和诚信教育，增强他们的民主法制观念和社会公德，职业道德和家庭美德意识。

2)突出“师德”教育，教师不仅仅要教好书，还要育好人，为人师表。采取集中教育与经常性思想教育相结合，思想教育与行政管理相结合。党支部要关注教职工的思想动态，发现问题，要及时做工作，解除思想隔阂，充分调动大家的用心性和创造性，使各方面的工作争创一流。进行塑师德风范，做满意教师活动、开展“为师生服务日”活动，全面提高教师师德水平。

3)调动用心因素，做好稳定工作。统一思想、提高认识、团结进取、鼓舞士气工作。围绕教师专业技术评聘改革工作的实施，把工作做实、做细，尊重群众民主权益，调动用心因素，做好稳定人心、稳定教学秩序工作。

安徽省体育局机关服务中心第二党支部自20___年11月成立至今已经有五年多了。根据党章有关规定，今天第二支部将进行换届选举。现在，我向全体党员作支部工作报告，请全体党员审议。

20___—20___年是全面贯彻落实党的十七大、精神的五年，这期间，在机关服务中心党总支的正确领导下，第二党支部以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻党的十七大、文件精神，认真贯彻落实中心的有关决议和决定，并结合本支部实际，不断加强党支部建设。下面，我将第二党支部五年来的工作向全体党员进行简单汇报。

党建工作中，支部建设工作是其中最为重要的一个环节，不断加强支部建设，不断发挥支部战斗堡垒作用，是一项艰巨的、长期的工程。

1、加强政治思想学习，夯实理论基础。支部认真落实“三会一课”制度，确保党员大会、支委会和党员组织生活正常开展。经常组织党员学习党的十七大、报告和新党章以及以来系列重要讲话。通过集中学习和自学，使全体党员进一步了解党的新章程和的科学内涵和精神实质。学习后，支部号召全体党员结合自己的实践工作，明确了目标，增强了政治责任感和历史使命感。

近几年，支部组织全体党员深入学习党的群众路线教育。并于20___年7月由总支组织全体党员到安徽凤阳小岗村参观学习沈浩同志先进事迹活动。同时开展“争创先进党支部”和争当“优秀党员”学习活动。学习中大家踊跃发言，学习氛围浓厚。

为了庆祝中国共产党党建纪念日，进一步加强党支部和党员队伍建设，本着更多了解中国革命历史，学习革命先烈无私奉献精神，加强爱国主义教育，在总支的组织下，全体党员到安徽泾县新四军纪念馆和皖南事件纪念馆参观学习。

在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时，在关于推进作风建设的讲话中，提出了“三严三实”的重要论述，成为党中央对各级领导干部和党员作风建设的又一项新要求。近年来，支部组织党员深入学习党章党规，深入学习系列重要讲话，自觉用党章和党规党纪规范自己的言行，用党的理论创新成果武装头脑。支部每位党员都自觉加强思想政治建设，积极投身“两学一做”教育活动中。学党章党规，学系列讲话，真正做一个“忠诚、干净、担当”的合格党员。

2、加强组织制度建设。为了加强党的组织建设，健全党的组织生活，切实抓好党员教育管理，提高全体党员素质.增强党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥共产党员在各项工作中的先锋模范作用，党支部根据《中国共产党章程》和党内生活制度的有关规定，结合本支部实际情况搞好自身组织建设。同时坚持对党员进行民主评议和考核。党员结合自己思想和工作实际，深刻反思，认真剖析，查找思想根源，开展批评与自我批评，通过党员自评、互评，党员评议党支部，党支部评议党员，从中发现问题，找出根源，及时反馈，促进党支部和党员的共同进步，增进相互间的团结。

3、制定党员发展工作计划，不断增加党的新鲜血液。支部认真做好新党员的发展工作和入党积极分子的培养、教育和考察工作。积极关心入党积极分子的成长，经常与他们谈心，肯定成绩、指出不足，提出努力方向，使他们迅速成长。支部在发展党员中“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展、实事求是，宁缺毋滥”的方针。从20___年底至今五年期间，本支部已发展李家勇、李予合等六位同志为中共正式党员，发展陈梓翔、罗昊辰两位同志为中共预备党员。目前，本支部所属部门已有4位同志递交了入党申请书，支部分别给他们确定了联系人，进行一对一帮助，力争他们早日加入党组织。支部一贯坚持的党员标准和实事求是的发展方针，保证了新党员质量，为机关服务中心党员队伍永葆活力奠定了良好的基础。

增强凝聚力、向心力。党支部通过了解、访谈，倾听党员、群众的心声，了解他们的情况，尽力为他们解决实际困难，解除后顾之忧。每次遇到严重自然灾害时，在党总支的号召下，全体党员都能率先示范，带头捐款捐物，表达党员对灾区人民的关注和爱心。

第二支部在全体党员的共同努力下，20___年本支部被局机关党委评为先进党支部。20___年“七一”前夕，支部书记祖健同志被局机关党委评为“优秀党务工作者”。

1、党员的先锋模范作用应进一步发挥，党支部的凝聚力、战斗力和创造力应进一步增强。

2、党支部应更加密切联系群众和深入群众。

3、个别党员自主学习的积极性不够。

在今后的工作中，我们将继续发扬第二党支部的优良传统，努力克服自身存在的不足，一如既往地支持新一届党支部工作。

现对即将成立的新一届支委会的工作提出以下几点建议：

1、继续抓好支部的自身建设，坚持“三会一课”制度，有组织、有计划地抓好党员教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

2、加强党风廉政建设，树立公仆意识，从我做起，从严治党，以科学发展观为主题，以“三严三实”为准则，认真贯彻落实“两学一做”，做群众的楷模和时代的先锋。

3、加强党支部政治理论学习，加强党性修养，使党支部工作更高效、团队更有战斗力。

4、积极做好新党员发展工作，对要求入党的积极分子培养、教育和考察做到明确分工，定期检查，做到成熟一个发展一个。

同志们，第二党支部的工作之所以取得一些成绩，是与机关服务中心党总支的正确指导和在座全体党员共同努力的结果。在此，请允许我代表本届支委会向大家表示衷心感谢，感谢大家对本届支委会工作的支持。

因时间仓促，以上总结得不是很深入、全面，望大家批评指正，多提宝贵意见。

2020年，深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，全面加强党的政治、思想、组织、作风、纪律、制度建设，以永远在路上的执着推动全面从严治党向纵深发展。

1.加强理论学习。将党的十九届四中全会精神作为全年学习的重点内容，注重强化学习计划、考勤、情况通报等各项制度执行，充分利用“三会一课”等现有学习教育平台作用,坚持集中学和自学相结合、专题研讨和辅导报告相结合，做到真正学懂弄通做实党的十九届四中全会精神，激发广大党员、干部职工的学习热情。

2.抓好宣传培训测试。邀请县直党员教育师资库教师，继续开展“党的十九届四中全会精神宣讲活动”;积极探索新媒体宣传手段，立体式宣传党的十九届四中全会精神;组织开展党员干部理论测试活动，通过统一命题、书面答卷、集中阅卷的方式，督促广大党员干部对党的十九届四中全会精神入脑入心。

3.促进学习成果转化。把学习成果内化为思想觉悟、转化为思维方法、细化为思路举措，着眼于党的十九届四中全会精神的贯彻，着眼于新时代党的建设总要求的践行,紧密联系单位职能、部门及个人职责，明确工作目标及任务，确保党的十九届四中全会精神在本单位开花结果、落地生根。

5.全面贯彻《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》及省市县委文件精神，牢固树立“四个意识”、始终坚定“四个自信”、坚决做到“五个纯粹”，严守党的政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，真正做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。

6.严肃党内政治生活。严格尊崇党章，严格执行准则，坚持和完善民主集中制，全面落实“三会一课”、组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话、主题党日等制度，用好批评和自我批评思想武器，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

7.加强党员党性锻炼。不断提高机关党员干部政治觉悟和政治能力，对党忠诚老实、与党中央同心同德，听党指挥、为党尽责，肩负起对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的根本政治担当，永葆共产党人政治本色;严把党员发展入口关，发展党员必须把政治标准放在首位，确保新党员队伍的先进性和纯洁性，切实维护发展党员工作的严肃性，不断提高发展党员工作的质量和水平。

8.切实抓好党课教育。延伸党课触角，把学习教育、活动实践和业务工作等内容融入党课教育全过程，积极创新载体与形式，采用微电影、新媒体授课等形式，不断提升党课对党员的吸引力，充分发挥党课在教育管理党员工作中的重要作用。

9.全面提升能力素质。以增强“八种本领”为引领加强党员干部队伍建设，不断提高广大党员干部适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力、适应新时代全面从严治党新形势新要求新挑战的能力。

10.着力加强支部建设。督促党支部发挥战斗堡垒作用，担负好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责，深入开展机关党建“灯下黑”和“宽松软”专项治理，不断提高党支部话语权，在干部选拔、评优评先、推荐申报等工作中要听取支部意见。

11.开展激励关怀慰问。部署开展纪念建党99周年系列活动，开展先进集体和优秀个人评比表彰工作，大力宣传报道先进典型的突出事迹，营造比学赶超的良好氛围;建立困难党员动态台帐，做好困难党员和老党员的关怀帮扶慰问工作。

12.驰而不息改进作风。认真抓好中央八项规定精神及省市县委《实施细则》的贯彻以落实，以开展“双联系双服务”工作为载体，不断提高机关服务基层的能力和水平，推动党风政风持续向上向善。

13.强化纪律的执行力。聚集主业主责，以“六大纪律”为准绳，坚持纪在法前，严格执行执纪监督工作规则，规范党员违纪案件调查、审理及处分程序。按照《党章》和《中国共产党纪律处分条例》及纪工委的工作职责和权限，严肃审查、处分违纪党员。充分运用好执纪监督“四种形态”，特别是第一种形态成为常态。对严重违纪有违必究、动辄则咎，强化纪律刚性约束。

14.推进文明创建工作。

党支部年度意识形态工作报告

×××党委：

××党支部高度重视意识形态工作，严格按照集团公司党组、××党委和公司党委意识形态工作的要求，突出工作责任主体，强化思想政治引领，积极推动意识形态工作深入开展。现将2020年度意识形态工作汇报如下：

一、总体态势。

2020年，××党支部坚决落实党管意识形态原则，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚决贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真学习贯彻党的十九大及十九届四中、五中全会精神，坚持稳中求进工作总基调，推动意识形态工作持续深入开展。疫情防控和安全生产工作形势总体运行良好。

二、工作开展情况。

1.加强党员队伍教育。按照全面从严治党要求，坚持“两学一做”常态化制度化，把习近平总书记系列重要讲话精神、党章党规作为重要的学习内容，制定年度党建工作计划和理论学习计划，落实“三会一课”制度，开展集中学习、个人自学和专题研讨，不断提高党员政治素质和理论水平，打牢意识形态政治基石。

2.严抓意识形态工作。党支部严抓党员队伍意识形态工作，严格执行标准，认真学习十九大会议精神和十九届四中、五中全会精神，强调意识形态工作的重要性，反对传播轻信政治谣言、诋毁贬低党和国家领导人等错误思想倾向，确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民的人手里。

三、

存在问题。

1.思想政治学习还不够深入，深入贯彻上还存在差距。

2.实际工作中，业务工作和意识形态工作还不能够很好的协调和统筹。

四、下一步工作打算。

1.责任落实。把支部书记和委员的责任落到实处，真正形成一种共管的局面。

2.完善制度。科学、健全的进一步规范完善制度，切实建立起意识形态工作制度体系。

年度公安局党支部标准化规范化建设工作报告全文完整

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

************曾在全国组织工作会议上指出：“加强党的基层组织建设，关键是抓好落实。”党支部是党的基层组织，是党在社会基层中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。一年来，党支部始终坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的建设为统领，不断加强支部标准化、规范化建设，不断提高支部建设质量，严格落实从严管党治党要求，切实弘扬“支部建在连上”光荣传统，切实加强党支部标准化、规范化建设，不断提高党支部建设质量，全面增强支部的创造力、凝聚力和战斗力。现将支部2021年工作总结如下：

一、党建工作做法。

（一）强化组织领导，将“两个维护”落到实处。一是不断健全完善党建工作制度，强化组织保障。支部现有党员xx人，预备党员xx人，积极分子xx人。为切实加强支部党建工作，形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的领导体制和运行机制，推动党建各项工作顺利开展，支部建立以班子成员为主体的党建工作领导小组，谋划制定2021年度《党支部党建工作要点》，坚持将意识形态工作做到。

当前隐藏内容免费查看“七纳入”，与党建工作同部署同谋划、同落实、同考核。按要求开展换届选举，及时进行委员增补改选，明确纪检委员，配齐配强支部班子，确保支部建设领导保障。

二是持续加强学习型党组织建设，强化政治理论武装。支部理论学习小组始终坚持“会前学法”和“第一议题”制度，坚持以******新时代中国特色社会主义思想为为引领，发挥领学促学任务，深入学习贯彻************系列重要讲话和************重要指示批示精神。深入开展党史学习教育，研究制定《支部党史学习教育实施方案》、并结合工作实际，认真落实好支委会、党员大会、党小组会，支部书记讲好党课。依托“学习强国”、“两微一端”等学习平台，丰富党员学习载体，同步开展好党员学习。

三是严肃党内政治生活，严格落实组织生活制度。按要求召开专题民主生活会，督促党员积极参加支部组织生活会，开展批评与自我批评，参加党支部的民主评议、谈心谈话，并于会后制定“四个清单”落实好问题整改，切实发挥党员的先锋模范作用。

四是积极开展社会主义核心价值观教育，强化思想政治工作。支部结合“三会一课”、“主题党日”活动等制度，每月开展政治理论学习，在“七一”表彰一批优秀党员、党务工作者，开展“光荣在党50年”纪念章送奖上门仪式，为党员同志过一次政治生日；组织开展“奋斗百年路，起航新征程”主题演讲比赛、慰问困难党员、组织预备党员宣誓等系列活动，进一步激励支部党员民警、辅警新时代新担当新作为。新冠肺炎疫情防控、抗洪救灾期间，设置党员先锋岗，党旗高高飘扬在战斗一线，党员干部身先士卒，切实发挥先锋模范带头作用，切实增强基层党组织的凝聚力、向心力和战斗力。积极组织党员开展向英模学习活动，大力弘扬英雄模范和先进典型人物的感人事迹；积极发挥群团组织作用，组织开展党员同志送法制进校园和志愿者服务活动，助力文明创城，大力培育和践行社会主义核心价值观，厚植爱国主义情怀。

（二）夯实党务工作，切实提升基层党建工作水平。做好基层党组织规范化建设。按照“六有”标准持续搞好党支部建设，规范使用新版本全国党员信息管理系统，对党员信息规范录入并及时更新维护，做好党员组织关系转接工作。严格规范发展党员程序。按照上级党组织年度发展党员计划，根据《中国******发展党员细则》规定，坚决做到成熟一个，发展一个。2021年度各基层党支部共接收入党积极分子x人、发展预备党员x人。规范党费收缴工作。根据《关于进一步规范党费收缴工作的通知》要求，支部严格按照党员交纳党费基数进行核定，按时足额收缴党费上缴上级组织部门。扎实开展党务工作培训。积极组织党务专干、入党积极分子、党员发展对象参加上级组织部门相关培训。

（三）擦亮特色品牌，持续发挥党建阵地重要作用。持续打造特色党建阵地，激发党建活力。一是组织好“微学习”。支部利用党建工作微信群，及时更新发布最新党建工作要求、动态，解决公安民警任务重，出差多，集中学习时间少的问题，进一步提升了党员民警的学习效率。二是开展好“微竞赛”。积极组织党员民警、辅警注册使用“学习强国”学习平台、青年大学习等手机客户端认真参与各类活动，掀起一股比学赶超的答题热潮。三是落实好“微宣讲”。结合公安工作实际，以支部书记上党课等形式组织开展新时代文明实践宣讲，不断丰富学习形式。四是树立好“微榜样”。积极选树“岗位标兵”、“服务之星”等，对先进典型事迹进行及时深挖、宣传，打造榜样示范，强化舆论引导，深入宣传党务工作的好经验、好做法，持续营造党史学习教育浓厚氛围，强化典型示范，弘扬警营正能量。

二、支部建设存在的不足和短板。

一是工学矛盾一定程度上仍然存在。由于工作任务重，一线单位出差多，白加黑、“5＋2”工作仍是常态，逢重大节庆日启动高等级勤务模式，更是没有任何休假，基层党员民警辅警常打疲劳战，党组织开展活动人员较难聚齐，一定程度上仍然存在工学矛盾。

二是在党务工作落实上存在差距。支部虽明确党务工作者，但大部分党务工作者仍然身兼数任，专职人员少，以至于投身于党务工作的精力较分散。党务工作者“传帮带”作用发挥不够明显，能力素质更新较慢。

三是党务活动创新程度不够。支部主题党日活动的形式不够灵活、丰富，常局限于召开会议落实任务，“三会一课”落实常规任务落实到位，但活动形式较单一不够生动，组织生活的政治性强，但时代性不够强，对涉及党员思想、工作、生活的问题针对性不强，对党员关注的热点和核心问题把握不准，释疑解惑的说服力不强，解决党员思想问题不够。

一是压实主体责任，统筹推进党支部一体化管理。规范党组织机构设置，严格遵守各项党建工作制度，严格落实“三会一课”、民主评议、谈心谈话和支部书记述职等制度，进一步扛起支部主要负责人主体责任，定期检查督促党建工作落实情况，强化结果运用，切实提升但支部标准化、规范化建设水平。

二是选优配强专职党务工作者，强化党支部阵地建设。坚持分类指导，加大党务工作培训力度，培养业务扎实的专职党务工作者，从其他业务工作中脱离出来，全身心开展党务工作。针对老干部等特殊党员群体，采取如送课上门、送书上门、送奖上门等形式，丰富活动载体，确保基层党组织“三会一课”等党建制度落到实处。

三是持续发挥党建工作特色，提升党务活动生机和活力。持续发挥特色阵地作用，坚持“学习教育常态化、坚持学习方式多样化、坚持学习任务图表化”三化引领，充分利用网络资源，鼓励民警通过“学习强国”、清华云课堂等网上平台灵活多样开展学习，有效解决因岗位特殊性带来的工学矛盾，不断丰富学习形式，提升党支部活动的生机和活力。

四是持续深入开展“我为群众办实事”实践活动。坚持开门整顿，广泛征求社会各界意见建议，围绕优化公共服务、强化民生领域执法司法、坚持和发展新时代“枫桥经验”、推进全面深化改革方面，组织党员进企业、进校园、进社区、进警营“四进”活动，与群众零距离、面对面，各级党组织通过深入开展“我为群众办实事”活动，摸清党组织存在和亟待改进的问题，切实推动解决群众急难愁盼，增强人民群众的获得感、幸福感、安全感，全面展示公安不忘初心、牢记使命，奋斗不息的新风貌。

五是充分发挥群团组织的桥梁纽带作用，努力推动党支部建设取得新成效。继续发挥工会、共青团、妇委会等群团组织的桥梁纽带作用，积极组织开展形式多样的警营文化活动，积极争创“党员先锋岗”、“青年文明号”、“文明家庭”，充分调动党员民警辅警的工作积极性。通过活动开展对工作中出现的新问题、新情况及时向上级党委反馈，全面增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力，努力推进支部党建工作走深、走实、取得新成效。

党支部年度工作报告范文

汇报如下：

今年是深入学习“十九大”精神，贯彻落实十九大精神的关键之年，为了丰富党员的学习资料，保证学习质量，确保学习效果，支部组织全体党员开展了形式多样的学习活动，采取常规教育学习和电化教育学习的形式。

一是组织党员继续深入学习十九大精神，深刻领会十九大提出的新任务、新目标、新使命，用全新的理论武装全体党员的头脑，不断提高党员的理论水平和自身素质的提升，使每个党员在不同岗位上发挥着重要作用。

二是抓好队伍建设，发展和培养新鲜血液，在发展上坚持标准，严格把握发展质量，坚持做到“一测评、二公示”制度，理解党内外群众监督。今年已为一名预备党员办政转正手续，使我村的党员队伍不断壮大。

在抓党风促廉政的活动中，对照开发区党工委的廉政建设职责书，以“十九大”精神为指导，切实转变工作作风为重点，建立健全廉政建设目标管理职责制度，提高执政为民的思想意识，坚持做到勤政廉洁，依法办事。健全个人廉政自律自述机制，加强民众监督制度。做到村务、财务公开制度化。在廉政自律上结合民主生活会，对照廉政建设职责书的要求，开展批评和自我批评，以提高克服缺点的勇气，增强自身抗腐拒变的潜力，使全体党员干部在勤政廉洁，拒腐昌廉中起到了表率作用。

1、抓好村组二级财务公开和民主理财制度，由于我村征地面积较大，利息加补贴的经济分配量增大，分配状况复杂，支部着重做好分配前的调查研究，制订比较公平合理的分配意见，对照有关政策，编制分配方案，并进行全面公示，理解群众监督。增加了在分配中的合理性，减少了矛盾的发生。全村13个村民小组全面透过民主理财和财务公开，没有因经济和分配问题发生矛盾，受到了村民的一致认可。

2、抓好社会事业工程，解决群众关心的实际问题，个性是群众关心的修路问题。在村委和广大群众的配合协调下，筹资20余万元，对名个村民小组道路全面进行了补修，使广大群众和学生不存”天睛一身灰，下雨一身泥”的现象，受到了村民的一致认可。

党支部季度工作报告

周密部署，精心安排，组织开展“创先争优”“讲党性、重品行、做表率”和“热爱伟大祖国，建设美好家园”等主题教育活动，每位党员干部撰写了1万字的学习笔记、撰写心得体会4篇，党校完成调研文稿5篇。认真落实党员承诺制，制定了工作实施方案，每名在职党员公开了自己的承诺事项。按照党员承诺制规定帮扶结对的要求，帮扶了查汗才开村2户贫困户和察汗乌苏村2户移民搬迁户，解决了生活和生产的实际困难。先后两次召开民主生活会，认真查摆自身存在的不足，制定整改措施，认真落实整改，确保活动取得实效。以主题教育活动为抓手开展“增强服务意识，提高工作效率，维护工作大局，规范管理行为，严格工作纪律”为主要内容的机关作风整顿活动，切实解决了机关在作风方面存在的突出问题，营造了干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围，有力地推动了各项工作的顺利开展。

二、全面落实党风廉政建设责任制，推进反腐倡廉工作。

一是领导班子廉洁自律工作进一步深化。我校把党风廉政和反腐败工作纳入了党校支部和党校班子成员会议议事日程，做到逢会必讲，领导带头遵守廉洁自律、厉行节约相关规定，对科级领导干部均建立了廉政档案。全校3位领导中，没有一人违反廉政规定。二是结合学习“争先创优”以及“讲党性，重品行，做表率”活动，在广泛征求各单位、干部职工意见建议的基础上，党校领导班子召开了领导班子民主生活会和党员组织会，并请了指导组领导到会指导。三是实行党务政务公开。党务政务公开是社会各界了解、监督的一个重要窗口。在实际中坚持做到：紧抓一个“实”字，在三楼专门设立了一个公开宣传栏，将主要职能、主要业务和对社会公开承诺制度等内容进行公开，方便群众监督，提高了便民、利民服务水平。突出一个“畅”字，党支部定期检查公开的进展情况，及时发现党务政务公开中存在的问题和不足，对工作不够落实的科室和个人进行通报批评，并把党务政务公开工作与年度考核和各种评优评先结合起来，促进了党务政务公开工作的开展，推动党校工作的全面进步。

三、发挥党员先锋模范作用，积极参与各类创建活动。

党员带头，积极投身到我县“家卫生县城”“自治区园林县城”“精神文明先进县”“xx普法先进县”“双拥模范县”等各项创建活动中。一是每周五定期开展党校所辖公共环境卫生大扫除和检查工作。校党支部加强对创建工作的组织领导，将目标分解到办公室，做为年终考核的一项重要内容。并且安排了各层楼道、卫生间值班表，负责卫生清扫、院内绿化等环境卫生保养工作。同时开展爱国卫生教育活动，组织干部职工通过网络、各种书籍、报刊等学习获取健康知识，有效地提高了同志们参与爱国卫生运动的自觉性和主动性。二是积极做好门前“三包”工作，保持良好的卫生环境。主要从办公环境卫生入手，对办公室、楼道、卫生间环境提出了明确要求，实行划片包干。将办公楼划分了卫生区，编排了机关内部常年值日表，并落实了卫生区责任人。领导小组坚持定期检查与抽查相结合，进行综合评比，每季通报一次评比情况，并将评比结果予以通报。经过教职员工的共同努力，楼前干净整洁，办公室内部窗明几净，办公用品摆放整齐，地面无杂物，办公楼卫生状况有了明显改观，为干部教育培训营造了一个舒适的环境。三是认真开展环境绿化工作，保质保量完成绿化、亮化、美化任务。开展植树活动，为确保全县绿化工程顺利实施，参加植树造林活动，对楼前的树苗进行修整，补载了花卉和树苗，定期组织树木养护行动，形成“棵棵有人养、树树保成活”的喜人态势，成活率在100%。为了发挥好养护作用，安排专人对花木、草坪等定期进行浇灌，按期进行修剪;在春季病虫害多发期，经常对花木喷药和除虫，进行防治;冬季注意花木的防寒，及时的进行包裹、埋土，保证平安过冬。目前，绿化面积已近100平方米。

通过我校教职员工和调训学员的共同努力，我校创建国家卫生城市和自治区园林县城工作，取得了良好的成绩，连续被评为卫生红旗单位，受到了县创卫领导小组的嘉奖。

四、下一阶段工作思路及打算。

一是坚持“三会一课”制度，实施对党员、干部和入党积极分子进行比较系统的马克思主义基本理论、党的基本路线和基本知识及其它相关知识的培训工作。二是配合有关部门围绕党建工作和管理工作、学校改革与发展实践中的重大问题开展理论研究，认真开展调研工作，撰写高质量的调研报告。三是根据教育培训工作的要求，逐步建立一支政治强、业务精、作风正的专(兼)职教师队伍，加强对教师队伍的管理，提高教师素质，不断改进教学方法，提高教学质量。

党支部书记工作报告

党支部书记是中国共产党基层组织负责人之一，是中国共产党支部委员会(党支部)的主要负责人。本站小编为大家整理了一些党支部书记。

希望对你有用!

忙忙碌碌间，紧张的20xx年的工作进入到收官阶段。初次担任支部书记一职，对我来说是一种挑战与尝试，在这个新的工作岗位平台上，我立足实践，从实际出发，进一步提升自身的思想认识，坚持学习贯彻党的精神，坚持党的群众路线，经过这一年工作的磨练，在圆满完成各项工作任务的同时，自身政治素质、领导才能、业务实战能力得到进一步的提升，现根据实际情况，将20xx年度个人的详细。

工作总结。

汇报如下：

一、努力学习，加强党性建设，做好基层支部工作。

在党支部的工作中，始终坚持以实践科学发展观为指导，围绕经济抓党建，抓好党建促发展，不断加强党的基层组织建设，切实增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，实现了党建工作与经济工作的互动、双赢，促进公司各项工作的快速发展。

1、立足强化学习、提高素质，转变作风、发挥作用，不断加强党员干部队伍建设。开展以“学政策、学文化、学技术、学先进”和“比党性观念、比帮带能力、比对党组织的贡献”为主要内容的活动，激发争先创优意识。同时，加大对基层党员干部的关爱力度，建立了困难帮扶、走访慰问等制度。

2、创新党员干部管理模式。坚持换届选举和平时调整相结合的办法，做好经理二公司的支部委员的管理工作。积极实行问责制，做到工作中各负其责，不推诿。

3、发挥典型的示范带动作用。把培树典型、示范带动作为推动基层组织建设上档升级的有效办法。确定了“人人讲优秀、事事争一流”、“事事争先、处处争好”的精神，大力宣传先进典型，做到精神上鼓励，物质上奖励，任用上优先，有效的激发了机关干部争先创优的意识。

二、提高思想觉悟，促进房管工作的全面完成。

1、提高工商业租金收缴，加大漏弃管租金挖潜。

租金收缴工作一直是关系到经理公司经济命脉的头等大事，工商业租金的收缴、挖潜工作在租金收缴中更占据着不容忽视的地位。

面对区局下达的新任务，统一思想，提高认识，奋力拼搏，抓管理，干实事，为今年的房管工作奠定了良好基础，作为公司的房管经理，为确保公司租金征收工作的顺利完成，我想办法，定措施，充分调动员工的积极性。务实工作，我还到租金征收工作的第一线，亲自走访各单位，积极沟通，努力清欠，在各方面的配合下积极解决历史遗留问题，把好租金征收关。

2、加强管理，强化制度.

完成住宅租金收缴工作公司班子对公司管理非常重视，以管理促经济发展，向管理要效益。一方面在劳动纪律上提高要求，提高了工作效率，合理布局调整管理，帮助管区解决存在的问题，促进租金征收。

3、健全房改售房制度，提高服务质量。

我对公司房管工作充满信心，房产事业发展的紧要关头，机遇与挑战并存，责任与压力相伴，在区局的领导下我们坚定信心，凝聚力量，迎难而上，进一步规范程序，坚持已实促落实，以更大的气魄，更高的干劲，更扎实的作风，更有力的支持，提高本身的业务能力，增加新的工作思路，为完成20xx年的工作目标，做出更大的贡献。

综上所述，在区局党委的正确领导下，在各部门的鼎力支持下，20xx年是我在工作上长足发展的一年，无论理论学习，还是房产实务都有了更深层次的感悟。所有的这些都将伴我前行，通过学习，不断提升本身。

本人到xx办事处xx村担任党支部第一书记一年多的时间以来，在办事处党工委的坚强领导下，在区一支书办的精心指导下，在我的原单位和xx办事处的领导及同志们的关心帮助下，在xx村支两委的大力支持下，我以科学的发展观为指导，依照构建和谐社会的目标，认真履行职责，大胆开展工作，积极摸索经验，带领和团结xx村的人民群众努力建设社会主义新农村，为xx村的社会稳定、经济发展做了一些小小的工作，取得了一点小小的成绩。现对一年来的工作学习情况进行回顾总结，找出经验的教训，以利于今后为新农村建设做出更好更大的贡献。

一、主要工作情况。

深入调查研究，制订发展规划。驻村后，我从熟悉情况入手，找准工作的着力点和突破口，然后工作及时介入，在最短的时间里完成了角色的转换。并在此基础上，根据中央一号文件和区委经济工作会议精神，以建设社会主义新农村为核心内容，结合村里实际，组织村支两委仔细研究，制订符合村情的20xx年工作规划及三年工作目标。

(一)加强党的基层组织建设。

上任伊始，正是开展第三批坚持党员。

先进性教育。

活动的大好时机，我以此为契机，扎实开展第三批先进性教育活动。把坚持党员先进性教育活动和党员冬训结合起来。我们坚持把学习实践“三个代表”重要思想作为主线，坚持以重在联系实际、重在讲求质量、重在取得实效为要求，组织全体党员学理论、学党章、学形式、学模范、抓住重点环节，查找存在问题，开展民主评议，落实整改措施、取得了明显成效，达到预期目的。通过学习和活动开展，让党员更新了观念，进一步解放了思想。思想通，百事通，观念新，事业兴。教育活动的效果在以后的工作中得到了体现，在整修水利，加强农村基础设施建设，调解矛盾等方面，党员充分发挥了模先锋范作用，特别是为了修好通村公路，一些老党员自发的去做群众的工作，带头组织捐款捐物。有力地推动各项工作的开展。进一步抓好党员队伍建设，200*年发展预备党员一名，培养后备干部一名，为组织增添了新鲜血液，为我村的发展培养和储备人才。

(二)狠抓生育工作。

随着农村税费改革的深入，村级工作已发生很大变化，计划生育工作逐渐成为村级工作的主旋律。今年，在计划生育工作方面，主要做了以下几项工作:一是深入宣传教育，营造良好的计生氛围。我们始终做到坚持以群众需求为导向，大力开展人口与计划生育知识宣传，着力建设科学、文明、健康的生育文化。抓好重点人群的教育管理，帮助他们了解、掌握计划生育方面的政策、法规。对特殊人群加强计划生育政策宣传，对未婚重点青年男女加强法律法规宣传，并倡导晚婚晚育;二是狠抓两检到位率。我们村两委一班人分片包干，落实到人，确保按时按质完成，确保了妇检对象一个不漏，使得全年两检到位率均达100%;三是狠抓未婚男女青年和隐性婚育的管理排查。大量人员的外出务工，在促进本地经济发展的同时，以给我们的计划生育工作带来了很大被动，抓好计划生育工作，重要任务就是抓好流动人口的生育管理。我们对全村18周岁以上的未婚男青年和15周岁以上的未婚女青年登记造册，并与育龄群众和重点未婚男女青年签订了计划生育。

合同。

同时层层落实责任，谁包片谁负责根据群众的举报，我们还组织村干部外出调查，实地排查育龄妇女;四是及时落实到期手术五是落实计划生育奖励政策，对11名独生子女发放了保健费确保了我村全年无计划外生育。

(三)全力推进基础设施建设。

一是组织整修危塘。今年初，本村石咀组董家大塘由于冰冻开裂，纵向裂缝达10多米长，一旦倒塌，将危及到全组十几座民房、几十顷良田，我一方面向上争取领导的重视，一方面组织群众自救，在汛期到来前修复了塘坝外挡墙。并借机在全村掀起整修山塘、水库、水渠的高潮，全年全村共投入资金5万多元，工日多个，改造整修山塘13口，水库2座，全部建成高标准的混凝土防渗塘，山塘清淤9口，干渠清淤2800米，完成土石方多立方，维修7.5kw机埠1处。大大地加强了抗旱保收的能力。二是整修硬化通村公路。我村通村公路列入了市乡村公路建设指挥部20xx年规划，通过与上级有关部门及邻村多方协调，对群众广泛宣传发动，使通村公路的硬化建设得以提前实施，9月21日1500米的通村公路路基建设正式动工，新埋设道路管涵xx处，砌护田石方立方，清淤除杂路沟1多米，人工多个，目前硬化工作正在如火如荼地进行之中。

(四)努力做好其它各项工作。

村级工作千头万绪，我们在做好办事处党工委、布置的中心工作的同时，努力做好其它常规工作。一是及时完成退耕还林补苗任务。由于200*年该村退耕还林验收不合格，200*年如果还不补栽到位，将影响到今后的退耕还林专款的返回，不仅是关系到国家政策落实的大事，也是关系到群众利益的大事。为此，深入动员，组织人力物力，及时将所有苗木补齐。二是健全了财务制度，确定了新的出纳人选。三是处理好邹家组遗留问题，邹家组一村民承包组上山林、鱼塘多年利润一直未上交，群众对此有些看法，通过多方调解，今年得以一次性解决。四是选举了坪头组组长，健全了组织。五是指导村民搞好产业结构调整，千方百计增加收入。及时引导群众转变观念，发展劳务经济，全村年劳务输出多人次，实现务工收入100余万元。六是上下协调，积极向上争取资金物资。在200*年村里受到旱灾和洪灾双重侵害，许多农户全年颗粒无收的情况下，我通过多方协调，从区“红十字会”为该村群众争取到一批赈灾棉被，共计床，价值近万元。另外从我的“娘家”区广播电视局争取到工作经费x元，缓解了村里办公经费严重不足的困难。七是与电视台联系，开展对我村新农村建设的宣传报道，从正面引导群众树立积极向上的精神风貌。另外，加大村级各类矛盾的排查，及时调解，全年共成功调解各类纠纷多起，确保了一方平安，且全村无一例刑事案件发生。成立老人协会，关心弱势群体，倡导尊老爱幼的文明新风。

二、主要感受。

(一)迎难而上，敢于挑战自我。尽管说下村担任第一支书是我本身的，但组织找我谈话，让我到xx村去时，心里还是有过思想斗争的。xx村是xx办事处的一个偏远农业村，交通不方便，经济落后，村民思想复杂，象尤其是听说村支两委班子的思想还不太统一，办事处本来下派了一支书的，但是打了退堂鼓。本人又是在城市长大，一直在机关工作，小孩不到两岁，且一去就是三年，我犹豫了。是军人出身的父亲和同样是军人转业的丈夫给了我信心和力量，他们鼓励我、支持我，让我换个环境，到艰苦的地方磨炼。于此我义无反顾，毅然接受了第一支书的挑战。经过一年的工作，虽然农村有时很辛苦也有点累，但总体感到本身各方面都得到了极大的锻练和提高。

(二)充分调动村两委一班人的积极性，抓好班子和党员队伍建设是当好村第一支书的保证。“众人拾柴火焰高”。作为第一支书，既是执行者，又是决策者，对组织协调能力、驾驭问题能力的要求很高，要善于团结好两委一班子人，引导一班人心往一处想，劲往一处使，协调好村级配套组织等各方面的关系，充分调动大家的积极性，形成合力。xx村支、村两委班子在换届后，由于某些方面的因素，引起认识不统一，造成一些矛盾、误解、隔阂未消除，在一定程度上存在工作推诿、相互扯皮的现象，导致班子凝聚力有所减弱。班子有问题如果不及时解决，就会对工作顺利开展带来很大的困难。为此，今年我把加强班子建设摆在很要的位置，以开展坚持先进性教育为契机，大力加强班子建设。做好班子成员的思想工作，组织他们搞好交心通气，增强团结，统一思想，更好的起好带头作用。鼓励他们树立科学的发展观，发扬艰苦奋斗的优良传统，充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，带领群众致富，全面建设和谐农村。同时还请办事处的驻村领导、驻村干部及村支两委其他同志一起来做工作，收到了不错的效果，通过一年的努力，村支两委班子建设有了很大的起色。

(三)带着感情，为民谋利。选派干部到村后，村里干部群众一开始都是持一种观望的态度，特别是老百姓，说什么的都有，举个实例“是来镀金的”，“是走过场的”等等。取得干部群众的信任，是当好村第一支书的基础。我深知取信于民，得到广大村民的理解和支持是今后做好各项工作的前提。万事开头难，加之，群众又最讲究实际，所以刚开始是我在干，群众在看。为了取得群众的支持和信任，我从群众关心的难点的热点问题入手，办一些实实在在的事，基本取得了群众的信任，工作因而得到了广大群众的支持。如交通不便一直是制约我村发展的最大瓶颈，原有的公路路基狭窄，沆洼不平，还存在严重的安全隐患，今年8月份，通村公路石咀组段因连日大雨造成大面积塌方，许多村民家房屋被泥土淹埋、堵塞，在组织群众积极抢修的同时，我也在思索，只有对公路进行硬化才能根本解决问题。但是要硬化公路，当时存在的困难是相当的大。动针要线，修路要钱。最主要的困难就是资金缺乏，我村是有名的贫困村，办公经费都没有保证。群众也不富裕，大老板没有几个，在外的名人也为数不多，在外求援半月也仅仅捐得区区5000元，离预算50万元的工程造价相差太远太远。上级部门的补贴资金26万元也要等路修好验收合格后才能拨付。村里群众也还是观望态度，捐资热情不高。村支两委反复研究论证，决定不等不靠，搞好勘察、设计、做好放线定位等前期工作，然后采取公开招标的形式，由老板带资修路。在修路的过程中，我又一直坚持在施工现场，有什么问题和矛盾及时处理。11月7日，交通局验收路基没有合格，主要是因为村里缺水，洒水不够造成黄土与碎石不相粘，必须当天重新洒水湿润后再碾压路面，第二天一定要通过验收进入硬化阶段，因我们是三个村同时修路，我村是中间段，如果不能比其他村加快进度，那么福潭村一硬化，我们的材料就运不进，工期就会不知要拖到何时了。白天联系了环卫处的洒水车给我们晚上加班，结果晚上司机实地察看了地形后，因为环卫处的洒水车不适合大坡度地方行驶而去不了，又只得临时多方找朋友联系到园林处的尖头洒水车，从晚上9点半开始一直干到凌晨4点多才完成，为了安全和保证工程质量，我一直都在现场陪同。我的工作态度感染了施工方和村民，保证了通村主干道工期如期进行，如今一条长1.5公里、宽4.5米的水泥路即将完工。只要是事关群众利益的事，不管事大事小，我都当做头等大事来对待。象退耕还林工作、库区移民工作我都做到亲力亲为。当我设身处地为群众的切身利益着想，竭尽所能为群众办成了几件实事，为他们带来了实实在在的好处后，群众就信任我，由看我干变为跟我干。现在我村各组自发组织发动群众建设通组公路，槟榔组1.1公里长、3.5米宽的通组公路硬化工程已于11月24日开工，丁家组的1.2公里长的通组公路路基建设已整个完毕，准备明年硬化。

(四)要想做个合格的村党支部书记，需要提高本身的政策理论水平。要通过系统学习“三个代表”重要思想和党在农村的各项方针、政策，增强政治意识、大局意识和组织观点、群众观点，牢固树立起为集体村民服务的思想，明确自身应有的带领全村群众致富奔小康的重要职责和定位;要掌握了解市场经济知识、农业科技常识，增强本身引导农民以市场为导向、按经济规律办事、依靠科技致富的本领和能力。也只有政策理论水平提高了，才能为做好农村工作指明方向，为贯彻落实党的农村政策提供思想保证。同时，从理性上要更深层次地去了解农村、农业、农民。

三、存在不足。

一年来，工作在取得一定成绩的同时，也存在着一些问题，主要有以下：

(一)基层工作经验缺乏，在工作中新思路、新举措不多。由于本人一直在机关工作，基层工作经验缺少，对农村工作还是按上级部门的安排进行，自身独创性工作开展不够，工作新局面有待进一步打开。

(二)经济活动能力较弱，发展当地经济不理想。组织选派我们下来任职，不仅仅是为了考验锻练本身，更主要的是要为村民谋福利。解决村民关心的热点重点问题，因地制宜发展经济增加收入，不仅是组织的重托，人民的期盼，也是村干部的工作目标之一。发展才是硬道理，怎样才能发展经济，增加集体收入和提高农民收入呢?虽然编制了“xx村经济发展规划”，并在调整农业产业结构上做了一些尝试，如大力推广莲耦种植，随着吉星路的征收，南垅村的莲耦基地将大量减产，我村为满足市场需要，大力推广种植。同时鼓励农民加大了杨梅、椪柑、蔬菜的种植，发展养殖。这些都是村民增收的大好途径。但总体上由于本身对市场经济知识了解不多，缺少经济操作实践经验，加上本村经济条件所限，并且该村村支两委班子还存在一些问题，对一些工作不能及时统一思想，因而本身花在事务性的工作时间和精力多一些，在发展当地经济工作上不堪理想，还有待锻炼提高。

(三)加强农村文化建设，加强群众教育做得不够。社会主义新农村建设有着丰富的内涵，农村文化建设是级其重要的一个方面，而我村由于经济落后，事务性工作又多，使得我村的农村文化建设欠缺，对群众的教育和业余文化生活开展得不理想。

一年来，本人能够根据上级的要求结合本村的实际情况，圆满完成年初制定的各项目标任务，维护了改革发展稳定的大局，保证了农业发展、农民增收、农村稳定，经济及各项社会事业取得了全面发展，为我村全面建设小康社会奠定了坚实的基础，较圆满地完成了各项工作任务，但与上级领导的要求和全村广大群众的期望还有很多不足。在今后的工作中，我将始终坚持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风，继续发扬优点，不断完善自已，始终与办事处党工委坚持高度一致，做到目标同向、思想同心、行动同步，并结合村情实际，创造性地开展工作，努力完成办事处交办的各项工作，力争在新的一年取得更大的进步，各项工作再上一个新的台阶，以更加出色的成绩实践全心全意为人民服务的宗旨。

一、思想政治方面。

作为一名村党支部书记，我注重加强自身政治理论学习，不断提高思想政治素质，坚持用“三个代表”重要思想武装头脑，指导工作，全面、正确、积极地贯彻执行党的基本路线，坚持以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放;全面贯彻中央的重大决策和部署，坚持民主集中制，在重大问题的关键时刻和政治斗争的风浪中能够经住考验，坚决维护了党的集中统一。

我始终自觉地站在反分裂斗争第一线，坚决维护祖国统一和各民族大团结，始终做到政治立场坚定，旗帜鲜明;始终坚持“三个离不开”思想，充分认识了反对民族分裂主义斗争的长期性、复杂性和艰巨性，敢于同一切影响社会稳定、企图分裂祖国的思想和行动作斗争，敢于同“三股”势力作斗争，维护了我村改革发展稳定的大好局面。

二、工作方面。

(一)农业农村经济方面。

20xx年我带领全村广大党员干部群众加快农村经济结构战略性调整。优化种植业、主攻畜牧业、大上林果业，积极发展农村二三产业，推进农业产业化经营。20xx年我村各项农业生产目标任务圆满完成，并积极做好新技术推广应用，播种密植棉花1480亩，亩产增收显著。并种植西、甜瓜250亩，每亩纯收入1000元以上，成为今年我村农民增收的新亮点。还种植550亩蔬菜，新建果园820亩，超额完成乡党委、政府下达的660亩的任务，从而保证农民多渠道增收。村集体经济也不断发展壮大，我村由以往的“空壳”村，变为现在拥有银行存款6.5万元，解决了我村有钱办事的问题。还依照上级要求，在全乡率先完成水费、防雹费等费用的收缴任务。还自筹资金对原有400亩低产田进行了彻底改造，后重新发包，每亩村集体多增收70元以上。

面对农业基础设施薄弱的情况，组织全村党员干部群众，投入8000余元，新修卡尔苏大桥，还投资2万元新修马扎河大桥，方便了群众。还组织修路，共修大小桥梁67座在与新和交接地带，加固防洪坝，并植柳树3900棵，防止了水土流失。

还大力利用“科技之冬”教育和培训农民，用先进的农业科技技术武装广大农民群众，面向市场，向农民进行市场经济知识教育，进行短期实用技术培训，增强农民市场意识、开放意识、发展意识，不断增强了农民在市场经济条件下艰苦奋斗、脱贫致富的本领。

(二)政治文明建设方面。

1、加强党的作风建设，开展党风廉政建设和反动斗争。20xx年我坚持依照治国必先治党，治党务必从严，落实执行党风廉政责任制，认真落实“一岗三责”，采取多种形式促使我村党风廉政建设活动收到了良好的效果，使广大党员干部组织纪律观念和工作作风有了明显改观，廉洁自律意识明显增强。

2、不断加强党建工作。今年我认真落实党建目标责任制，充分发挥村党支部领导核心作用和战斗堡垒作用，实现了村党支部班子团结有力，民主气氛浓厚。加强了后备干部队伍建设，培养后备干部3名。从阵地建设、班子建设和思想作风建设方面不断巩固提高“五好”村创建水平。

3、通过多种形式开展教育培训工作，党员干部素质明显增强。认真做好了党员发展和党员教育培训工作，认真抓好党员电教工作，全年集中教育培训达5次，累计教育培训党员干部200人次，在党员发展上继续向一线倾斜，不断改善党员队伍结构，今年发展了2名新党员，为党注入新鲜的血液。继续抓好党建带团建“五带六同步”及促进妇建工作，指导支持青、妇组织开展形式多样的活动，充分发挥了群团组织的作用。还在农闲期间，投入6000余元组织全村党员干部、“十户长”、林果业发展大户共40余人，参观了温宿县的高效规模化果园，参观人员受到了很大的启发，更新了他们的思想观念，提高了大力发展林果业的认识4、积极推进依法行政，坚决维护社会稳定。今年我认真开展“四·五”普法工作，落实依法治村工作，严格控制影响社会稳定的重大案件，有效遏制危害国家安全案件发生，严厉打击“三股”势力，落实“十户联防”工作机制，“创安”工作基础扎实，加强了对流动人口、重点人口管理，狠抓“两项制度”的落实，依法加强对宗教事务的管理，今年未出现非法宗教活动,有效维护了我村改革发展稳定的良好局面。

(三)精神文明建设方面。

今年我带领党员干部多次开展对《公民思想道德建设纲要》等的学习，在不断提高党员干部思想意识的同时，也不断地提高了自身的思想意识。深入持久地开展意识形态领域反分裂斗争，加强马克思主义民族观、历史观、宗教观，党的民族宗教政策和反分裂斗争的宣传，干部群众受教育面达到100%。依照乡党委的统一安排部署，认真开展“加强民族团结、反对民族分裂”集中教育活动，使广大党员干部群众牢固树立“三个离不开”思想。大力开展群众性精神文明创建活动，扎实开展“十个起来”进村工作。还积极参加乡党委组织的“五·一”农牧动会，并取得了很好地成绩。

今年我还带领全村党员干部群众圆满完成了乡党委、政府临时下达各项任务，实现了“三个文明”协调发展，保证了我村经济及各项社会事业全面、健康、有序的发展。

综上所述，本人在20xx年工作中，能够根据上级的要求结合本村的实际情况，圆满完成年初制定的各项目标任务，维护了改革发展稳定的大局，保证了农业发展、农民增收、农村稳定，经济及各项社会事业取得了全面发展，为我村全面建设小康社会奠定了坚实的基础，但仍存在一些不足之处，我将在今后的工作中，以“三个代表”重要思想为指导，始终坚持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风，继续发扬优点，不断完善自已，从而更好地为全村人民造福。

党支部季度工作报告

一、按上级党委文件要求，2-4月份重点开展了保持共产党员先进性第一阶段和第二阶段的学习教育、分析评议活动。

二、狠抓班子建设，提高班子凝聚力和战斗力。以开展保持共产党员先进性教育活动为契机，领导班子带头加强学习，通过党员集中学习、自学、支部中心组学习等多种形式，加大了对党的理论知识的学习力度，并通过组织生活会、民主生活会及多次“一对一”、“一对多”、“多对多”的促膝谈心，使班子成员间误会消除、感情增加、工作促进。

在班子廉政建设方面，支部在一月份对领导班子成员开展了一次别有特色的廉政教育活动，即为每名班子成员送上了一块小小的“廉洁自律警示桌牌”，桌牌内容以中纪委三次全会提出的“四大纪律八项要求”、五次全会提出的“五不许”为中心精神，包含集团公司明令禁止的“五条高压线”等重要内容。

三、调整党小组及党小组长，为落实各项党建工作奠定基矗原来支部共有三个党小组，去年划分了四个党员责任区，经过一年的工作情况来看，三个党小组和四个党员责任区的工作不太协调，元月份经过支委会研究，决定把原有的三个党小组按党员责任区划分办法同样分成四个党小组，党小组和党员责任区党员一样，有利于党小组在党员责任区内开展工作。

党小组在保先教育活动中发挥了积极作用，在培养入党积极分子的工作中，严把入口关和质量关，目前有3名同志递交了入党申请书，由两个党小组进行考查考验。

四创新党员教育方式，开展“党员保先巡查活动”和“最差党员评议活动”。

在xx年春节前根据农场经济工作和职工安全生产生活需要开展“党员保先巡查活动”，把xx年1-2月份定为“两节防火防盗禁赌反封建迷信重点巡查月”。此次活动列为党员责任区工作的一项重要考核内容，目的是为了保持党员先进性，充分发挥党员的先锋模范带头作用，真正做到“一名党员就是一面流动的旗帜”，创新党风廉政教育形式，而开展的一项重要的保“鲜”活动。同时希望借此活动，有力的营造出职工安全生产、文明生活的和谐环境。

活动期间以党员责任区为单位，每个党员责任区要排好党员巡查值班表，确保每天都要有一名党员在自己的党员责任区内巡查。党员巡查时应佩戴“党员巡查”红袖套。重点巡查党员干部是否有参与赌博现象、行贿受贿现象，封建迷信现象，各责任区内的安全隐患，调解节日期间职工磨擦事件等等。此项活动的开展具体的体现出了共产党员的先进性，赢得了广大职工群众的热烈欢迎。

在4月份支部紧密联系农场改革发展稳定工作实际和党员队伍建设现状，坚持各项工作都要创新的原则，重点解决共产党员在思想上不能深刻认识“开展保持共产党员先进性教育活动重大意义”、不能自觉的维护党的形象、不能从主观上严格要求自己保持新时期共产党员先进性等问题，开展了“最差党员评议活动”。

针对共产党员佩戴党徽不积极、开会学习作风散漫、个人党性分析蜻蜓点水三个问题制定出不同测评表，对党员进行监督测评。三项测评结果中总得分不及格的党员就是第二阶段中“最差党员”，支部同时予以公示，以ji励党员，并营造出“正气上升、浊气下沉”的良好氛围。

五、加强思想政治宣传工作，解放职工思想，摒弃“等、靠、要”陈旧观念。

目前宣传工作主要靠场部及各队的场务公开栏，以及各队队长、信访员给职工宣传解释公司形势、工作思路及政策还有场工作重点。支部重点抓了场部及各队场务公开栏的宣传工作，及督促队长、信访员加强宣传。同时支部还制定出了《xx年领导班子联系点制度》,实行领导班子包队责任制，确保班子成员紧密联系职工群众，做职工的贴心人。

六、大力宣传新《信访条例》，促进信访工作新局面。

每月由场信访工作领导小组召集各队信访网员召开信访例会一次，各队信访网员及时上传下达。

3月份开始重点宣传新《信访条例》，通过广播、条幅、宣传栏、队长、信访员向职工宣传信访新条例，教育职工正确上访，正确使用自己的权利。1-4月份我场没有发生一起集体上访事件。

七加强党风廉政教育，纪检工作常抓不懈。

领导班子认真执行党风廉政责任制，2月份进行了自查自纠工作。支部把对党员的党风廉政教育工作同保持。

银行党支部工作报告

我行在分行纪委的正确领导下，在市分行监察室的正确指导下，紧紧围绕省、市分行纪检监察工作会议精神，努力加大从源头上预防和治理腐败的力度，强化反腐倡廉工作，党风廉政建设取得了一定成效。现将我行半年来的党风廉政建设工作汇报如下：

一、完善和贯彻落实各项廉政制度.

根据上级行的要求，我行年初制定了《20xx年党风廉政建设工作实施方案》、《20xx年党风廉政建设和反腐败工作实施细则》，认真抓好各项廉政措施的具体落实。主要抓了以下几方面的工作：

〈一〉、在规范领导干部和员工从业行为方面，我们除坚持按计划开展廉政学习，加强思想教育外，还从以下两方面开展工作。首先，我们对领导班子成员行为进行规范。对人事、财务，信贷等重大事项，坚持民主集中制原则，由班子集体讨论决定，加强对班子成员的监督检查，特别在廉洁自律,禁止以权谋私,以贷谋私等方面我们更加严格管理，对“人、权、财”敏感事项，坚持集体研究，共同决策。为增加办事透明度，我们继续落实《两公开、一监督实施细则》，支行政务、财务每季公开，绩效分配等重大问题、敏感问题随时公开，接受群众监督,通过以上措施，有效地监督了支行领导干部的行为，为支行一般员工做出了表率。其次对普通员工严格落实年初制定的柜台文明服务方案。在营业大厅置放意见箱，实行大堂经理值班制，行领导轮流坐班，推行“行长接待日”活动，聘请客户财务人员为我行义务监督员，对我们的服务进行监督。我们借开展员工行为排查之机对全行138名员工进行了认真细致的排查，从涉嫌案件的行为、存在隐患可能诱发案件的行为以及其他方面入手，认真仔细开展排查，重点对参与赌博，炒股、大额购买基金等行为进行了重点排查，从严审查，严格把关，确保银行人员不炒股，不染赌。

〈二〉、在防范案件方面，我们做了以下几方面的工作：一是落实案件防范责任制，支行与部门、部门与员工都签订安全保卫责任目标责任书和案件防控管理目标责任书，使案件防控工作做到目标化管理，制度化要求。二是做好重要岗位人员审查工作。主要是通过行为和业务操作风险排查工作进行。三是深入开展廉政谈话制度，对调换岗位或新提拔的同志都进行提醒谈话，起到了预防诚勉作用。四是积极开展五大系列活动、效能监察和员工行为排查活动，加强员工的风险防范意识教育，规范员工的照章操作行为。五是做好违规行为积分管理工作。组织员工认真学习《建设银行违规行为积分管理实施细则》。

(三)在纠风工作方面，通过多年来的教育，我行员工的服务水平已提到了一定程度的提高，今年以来我行未接到任何一起客户的服务投诉，支行也未发生吃、拿、卡、要、报及借机请吃、敛财、大操大办等不正之风的问题。

二、以强化员工的人生观、世界观、价值观教育为主，提升员工的廉政意识。

7月9日市分行纪检监察工作会议结束之后，我行相继在7月10日在全行员工大会上，支行“一把手”与各部门负责人签订了党风廉政建设目标责任书。我们严格按照年初的学习计划开展工作，每月坚持组织全行员工集中学习一次，认真组织员工开展廉政学习，确保受教育面达到100%以上，要求全行员工学习要有笔记，每年每人不少于写两篇学习体会。每季度出两次黑板报，大力宣传廉政建设工作。组织员工开展警示教育，并开展多种形式的党章和社会主义荣辱观教育，使党员进一步增强党性，起好表率作用;加大宣传教育力度，积极倡导良好的廉政氛围，开展思想道德和法纪教育，抓好重要岗位人员的廉洁自律教育，努力从源头上预防和治理腐败行为组织大家学习会议精神，特别对今年党风廉政建设工作的五大任务和五项措施进行重点学习。为了提高学习效果，我行特制定了《党风廉政建设实施方案》、《20xx年党风廉政建设工作量化管理表》和《反腐败抓源头工作实施细则》，制订学习内容和学习时间，确定纪检特派员为学习教育第一责任人，对支行党风廉政学习教育负责。在实际工作中以认真落实总行《案件防控及整改方案》为重点，积极做好案件防控工作，支行与部门、部门与员工都签订了《案件防控目标管理责任书》，明确各有关责任人在案件防控中的责任目标及考核奖惩标准。积极组织开展员工行为排查和五大系列活动，教育员工严格照章办事。提醒部门经理要认真履行检查职能，发现问题及时整改，整改不了的要及时上报，严禁隐瞒不报，酿发案件。通过廉政教育和法制学习教育，使我行干部员工，从思想上对党风廉政建设重要性有了高度的认识，提高了员工的自保意识，筑牢了拒腐防变的思想道德防线。

三、扎实工作，认真落实党风廉政建设责任制。

为了将党风廉政建设工作在我行深入扎实开展，我们坚持支部统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责的原则，开展此项工作。6月份，我行一把手与各部门负责人签订了党风廉政建设责任目标书，明确各部门负责人对本部廉政工作负总责，出现问题，要追究领导责任。支行领导带头以身作则，廉洁自律，自觉贯彻执行上级各项廉政建设规章制度，平时我们重视加强对各部室目标责任制的检查，支行领导每月都要对各部室履行情况进行抽查，每季要对各部门进行考核评比，评出优胜单位，对廉政建设差的股室进行通报批评。责任制的落实，促进了我行廉政建设工作全面开展，在全行形成廉政工作“争先创优”的良好局面，上半年我行没有发生任何违法违纪问题。

虽然上半年我行廉政建设工作取得了一些成效，但距离上级行要求还有很大差距，下半年我行在党风廉政建设方面将坚持抓学习教育，抓制度建设，抓监督检查，抓考核评比，使我行廉政法纪教育，干部员工队伍的廉洁自律等工作在下半年取得明显成效，向总行纪委交一份满意的答卷。

党支部筹建工作报告

各位领导、各位会员同志们:。

我受安徽林业职业技术学院工会筹备工作小组委托，现将我院工会首届会员大会筹备工作报告如下:。

我院自升格以来，原合肥林校工会委员会没有办理撤销和变更手续，也没有成立院工会，不便开展组织活动。为了充分发挥我院工会在学院建设和发展事业中的作用，有效调动广大教职工参政议政的积极性，促进我院各项工作的科学发展，经请示省林业厅工会，并在省林业厅工会的大力支持和精心指导下，经2019年3月5日院党委会研究决定，召开安徽林业职业技术学院工会会员大会，成立学院工会组织。根据《工会法》及工会选举条例、程序，院党委于2019年3月15日下发了《关于成立安徽林业职业技术学院工会委员会筹备工作小组的通知》，成立了工会筹备工作小组。筹备工作小组认真开展工作，严格按照组建工会的相关规定和操作程序办事。首先，积极开展宣传工作。由筹备小组编制及印刷宣传材料分发到各党总支组织学习。同时在学院网站开设工会宣传专栏。宣传《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《安徽省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》、《工会基层组织选举工作暂行条例》、《基层工会选举工作程序》等内容。对会员资格、工会的作用、如何加入工会、成立工会的意义和作用等方面的内容进行了广泛的宣传。第二，设计了《安徽林业职业技术学院工会会员申请表》，根据自愿申请入会的原则，对自愿参加工会的员工进行摸底并造册登记，以党总支为单位发放申请表，目前申请登记的会员已发展到112人。第三，经过反复酝酿，三个系党总支分别推荐一名会员作为委员候选人。在此基础上，结合我院实际和部门职能等方面因素，确定了首届工会委员候选人8名，工会经费审查委员候选人3名。经院党委审查同意后，提交大会选举。第四，拟定了《安徽林业职业技术学院工会第一届委员会选举办法》(草案)和选举工作人员名单，经院党委审查同意后，提交大会通过。第五，制作了中国工会会徽。第六，准备了工会成立大会纪念礼品。

各位代表(或各位会员)：

我受企业工会筹备小组委托，将企业工会第一次会员(代表)大会筹备工作报告如下：

为适应企业发展需要，切实搞好企业工会组建工作，按照上级工会的要求，经企业党组织研究决定，于月日建立了企业工会筹备小组，筹备小组由等人组成，同志任组长，筹备小组具体负责工会的筹建工作。

工会筹建小组成立后，主要做了以下几方面工作：

一、宣传发动。为了使广大职工了解建立工会组织的重要意义，工会的工作任务和内容，了解工会会员的权利和义务，我们在车间、班组干部会议上进行了宣传，有关工会方面内容的专题黑板报出了二期，我们还利用企业广播，在企业内进行反复广播宣传。通过各种形式的宣传，已逐步在企业上下形成了组建工会势在必行的共识。

二、发展工会会员。根据自愿申请入会的原则，我们筹备组对要求参加工会的所有人员都进行了认真的讨论。由于我们企业是新建工会，考虑到工会组织的稳步发展，所以首批工会会员发展人，待工会委员会建立后，逐步发展扩大工会会员队伍。

三、做好召开大会的各项准备工作。工会筹备小组在上级工会的领导下，对工会首届委员会委员候选人的协商推荐工作已基本搞好，工会经费审查委员会成员和工会女职工委员会成员初步入选也已确定。

工会筹备组协同企业有关部门的同志就会议材料准备、会场布置、宣传标语、接待后勤等做了大量工作。

我们在筹备期间，得到上级各部门的具体指导和帮助。

由于主客观的种.种原因，筹备工作有一些方面还考虑不周，但总的看来，工会会员(代表)大会的筹备工作已基本就绪，大会可以召开。

今天参加我们企业工会成立大会的，除了名会员(代表)和名列席代表外，还有，这充分体现了上级领导、上级工会对我们企业的各项工作、工会工作的重视和支持。让我们以热烈的掌声，对各位领导的光临表示热烈的欢迎。

工会是我们广大职工群众自己的组织，今天，工会成立大会的召开，是全体职工政治生活中的一件大事。开好这次大会，对于加强职工队伍建设，提高职工主人翁责任感，促进企业健康发展，必将产生重要的作用。

各位会员(代表)，希望大家认真履行好自己的光荣职责，团结一致，共同努力，顺利地完成大会的各项议程。

最后，预祝大会圆满成功。

企业工会筹备小组。

科室党支部工作报告

xx科室党支部两年来，在公司党委的精心指导下，在经理室的大力支持下，以科学发展观为指导，围绕企业的经济中心，充分依靠全体党员，团结科室全体员工，努力营造团结、协调、高效、服务的良好氛围。

一、丰富学习方式，强化党员教育。

两年来，科室支部始终坚持把学习贯彻党的xx大精神和xx届四中全会精神，作为教育党员的中心内容。通过三会一课制度，开展学习实践科学发展观活动、定期编发科室党员学习资料等形式，不断提升党员的党性意识和政治素养。

围绕服务世博主题，科室支部和科室工会一道先后组织党员、入党积极分子、职工参加了“党员世博先锋行动，迎世博知识测试”“我是党员我带头——党员网上签名行动”“我们大家的世博——全国职工世博知识测试”，组织党员、入党积极分子、团员开展“服务世博献计献策”等一系列活动，并为参加活动的同志，发放一份纪念品。这不仅提升了科室党员职工服务世博的主体意识，而且丰富了支部的组织生活形式。

在20xx年12月份，在公司党政领导的关心和支持下，科室支部和科室工会共同组织科室党员、职工开展了“喜迎上海世博体验生态崇明”参观学习活动。在参观学习的过程中进一步增强了科室党员干部职工的凝聚力和做好迎接服务世博工作的责任意识。

同时，科室支部结合科室的实际情况，进一步规范了科室学习，一是采取电子版记录方式，二是会同科室工会定期考核，三是对记录及时、认真的科室在年终给予一定的奖励。

此外，党支部还组织党员观看《党员新视野》，专题学习党的xx届四中全会精神。

二、发挥党员作用，增强支部合力。

管理人员，因此科室党员队伍是企业发展中的一支重要力量。在工作中，我们紧紧围绕世博主题，注重发挥支部党员的主观能动性和工作积极性，努力营造团结、协调、高效、服务的良好氛围。

一是开展服务党员、凝聚群众主题活动。科室支部建立了党员志愿者服务队，并向科室每一位党员、职工发放了联系卡，主动为党员、职工提供帮助。在20xx年，科室支部因及时为职工解决困难，收到职工表扬信一封。

二是开展“践行岗位格言，争当世博先锋”主题活动。科室支部紧紧围绕“服务世博建功世博”主题，开展了“践行岗位格言，争当世博先锋”主题活动。一是通过党员格言公开上墙，定期自我对照，不断增强党员的模范意识、榜样意识。二是定期组织志愿者到世博车队上早岗、为驾驶员培训“空中翻译”。三是热心服务基层。科党员干部、普通党员定期下基层，为基层排忧解难。

三是围绕企业中心工作，做好企业内外宣传。科室支部紧紧围绕企业的中心工作，和经理办公室一道做好企业的对内、对外宣传工作，营造良好的宣传氛围。在对内宣传方面，做好宣传栏的版面布置和更新，定期出版黑板报、做好公司内部的环境宣传及支部里的好人好事；在对外宣传方面，积极向行业内的媒体和市级媒体积极投稿，对企业内的'管理动态、好人好事进行宣传报道。

通过开展以上活动，党员的团队意识，模范意识进一步得到增强，支部的政治核心作用得到进一步体现。科室党员何麒麒、李晟被光荣评为行业立功竞赛优秀管理者，科室里的普通党员积极为基层服务，也受到了基层的好评。

三、推出具体举措，为党员职工做实事。

两年来，科室支部围绕“服务党员、团结职工”这一主题，积极争取相关资源，和科室工会一道为科室党员职工做实事、做好事。

一是做好党员职工的关心工作。两年来，科室支部和科室工会坚持每年为科室职工寄一张明信片，坚持对生病住院的党员职工进行家访慰问。两年来，科室支部、工会共家访党员、职工（其中包括病假职工）10多人次，其中党员爱心基金帮助3人次，金额达600元（一人重并两人住院）。（目前爱心基金结余1175元。）。

二是开通是网上沟通平台。科室支部开通了党员之家blog，定期发布党员学习资料，促进了支部与党员的交流沟通。目前科室支部博客点击率为1036次。

三是建立职工书厨。科室支部在公司工会的支持下，购置了一些畅销书，建立了职工书橱，丰富科室职工生活。

今年开始，科室支部和科室工会在二楼、三楼各订了一份《健康周报—人与健康》，以增强大家的健康意识和保健意识。

五是设置便民箱。在公司工会的大力支持下，科室支部和科室工会结合科室的工作特点，在设置医药箱的基础上，又增添了血压计、电吹风等设施，以备科室党员职工不时之需。

六是落实党员保障条例。科室支部充分发扬党内民主，加强党内信息沟通，保障党员的知情权和参与权。科室支部凡是重大事项均通过党员。

紧紧围绕上级党委关于基层支部考核达标53条要求，进一步完善了科室支部台帐格式，在20xx年的考核中，取得了94分的成绩，在公司六个基层支部中，名列第二。同时科室支部还积极帮助各基层支部完善了支部达标台帐。

在党员发展方面，科室支部转正一名党员。

两年来，科室支部结合科室实际，定期与科室工会联系沟通，关心、配合好科室工会的各项工作。科室工会认真做好关心人、凝聚人的工作，并结合科室的具体情况，以组织联欢会等活动，进一步丰富科室职工的工作生活。

科室的团员虽然少，但科室支部对团员青年的工作却始终没有放松。一方面，通过积极分子的培养，帮助科室团员青年健康成长，二是成立了团小组，使科室团工作进一步走向正常化、规范化。

两年来，支部工作还存在着不足的地方，一是在党员发展上，力度还需进一步加强；在党员教育上，内容还需进一步丰富；在党内活动上，形式还需进一步多样，等等。这些不足之处，也是支部今后工作的改进方向。在今后工作中，科室支部将做好以下工作：

一是丰富学习方式。按照建立学习型党组织的要求，抓好科室党员干部职工的学习，营造学习型党组织的浓厚氛围。在学习过程中，一是强化党员干部自学；二是注重集体学习；三是向党员干部推荐学习书目；四是在学习内容上要结合企业实际。通过学习，进一步提高党员的业务能力和工作水平。

二是丰富服务举措。以服务党员、服务基层、服务职工为重点，通过多为科室党员、群众办实事，来进一步凝聚好党员、团结好职工。一是延伸现有的一些好做法，比如党员爱心基金制度，在帮助科室党员职工的同时，还打算将党员爱心基金帮助范围延伸到公司科室托管的困难职工；二是结合科室实际以送知识、送健康、送技能为主，通过开展健康知识讲座、业务知识培训等活动，来进步一增强组织的凝聚力；三是组建青年党员、积极分子志愿者队伍，结合企业的管理要求，定期下基层，为基层服务。

三是优化党员队伍。按照“坚持标准、保证质量、

改善结构、慎重发展”的发展工作方针，在保证质量的前提下，结合科室支部实情，进一步加大发展力度。在发展党员的过程中，以完善积极分子的培养过程为着力点，一是根据科室的实际，成立党章学习小组；二是搭建平台，为入党积极分子提供更多的展示机会；三是完善组织考察流程，注重组织与发展对象、联系人三者之间的联系与互动。