换届纪律心得体会通用

时间:2023-07-19 14:10:25 作者:韩ll

当我们经历一段特殊的时刻,或者完成一项重要的任务时,我们会通过反思和总结来获取心得体会。通过记录心得体会,我们可以更好地认识自己,借鉴他人的经验,规划自己的未来,为社会的进步做出贡献。接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

换届纪律心得体会通用篇一

今天早上利用早班会的时间,通过视频学习的方式,大家认真学习了换届纪律的“5个严禁、17个不准、5个一律”换届纪律要求.换届工作对于全面建设小康社会,推进首都科学发展、加快转变经济发展方式有着重要意义。为保证此项工作的有序开展、严肃换届纪律,营造风清气正的换届环境,去年12月,中央纪委、中央组织部、下发了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》,之后又陆续召开了多次视频会议,对换届工作进行部署。

一、严肃换届纪律是选拔优秀领导干部的前提和保障

换届工作是我们政治生活中的一件大事,我们各部门工作开展的好坏与领导干部的素质和水平直接相关。任用和选拔优秀领导干部到充实到我们的各部门是我们做好各项工作的有力保障,而严肃换届纪律、营造风清气正的换届环境是我们选拔优秀领导干部的前提和保障。中央在《通知》中强调的“5个禁止、17个不准和5个一律”是我们在换届工作中必须要坚持的原则,是公开公平公正选拔领导干部的重要内容,是使优秀的人才能够脱颖而出的重要前提,也是使企图通过不正当竞争手段谋求领导职位的人员彻底绝望的手段。中央在任用领导干部上坚持“德才兼备,以德为先”的原则,目的就是使政治觉悟高,思想端正,能全心全意为人民服务的人才走上领导岗位,反之,坚决不予使用,以达到“权为民所用”的终极目的。如果思想不端正,把权力看成是为自己谋求私利的工具,那么能力越强,危害越大。

二、严肃换届纪律是杜绝腐败发生的源头

近年来,我国各级官员的腐败现象时有发生,而且发生了多起高级领导人腐败现象。究其原因,一部分是任职后缺乏自身修养建设,还有一部分就是在干部任用上出了问题,有的是在自己提拔升迁上贿选拉票,违法违纪,有的是在为他人提拔和升迁上收受贿赂,讲人情,说好坏,运用权力影响他人行使民主权力。陕西原副省长李堂堂、株州市原人大常委会副主任龙国华、太原市市长张兵生等就是因为在换届选举过程中违法违纪,被免职的高级领导干部。这些人没有树立正确的权力观,他们手中的权力没有成为为民服务的工具,而成了斩断自己黑手的利刃。换届工作中跑官、要官、买官、卖官现象大多和行贿受贿相伴发生,换届在极个别部门也成了个别官员敛财的最佳时机。通过这种手段上来的干部任职后肯定会更加疯狂地为自己谋求私利,变本加历地收受贿赂,给人民造成更大的损失。只要坚持“5个禁止、17个不准和5 个一律”,就能有效地阻断这条非正常的升迁途径,使优秀的人才得到任用,从源头上杜绝类似腐败现象的发生。

三、严肃换届纪律是凝聚民心的重要措施

“三个代表”重要思想指出,中国共产党始终代表中国最广大人民群众的利益,权为民所用,利为民所谋,心为民所系,是落实“三个代表”的重要出发点和落脚点。个别地区在换届中由于不正当竞争现象,纪律检查部门收到过不少群众来信,有的甚至发生过群体上访事件,这都说明了群众对在换届中的不良作风的深恶痛觉。严肃换届纪律、选拔优秀人才、杜绝在人才选拔上的不正之风也是一项凝聚人心、顺应民意的民心工程,让德才兼备、思想端正、作风优良、能力超群的人才走上领导岗位是众望所归。只有让群众真心推荐、大家广泛认可的人才走上领导岗位大家才心服口服,才能有效有力地推进各项工作的开展。

四、严肃换届纪律是促进事业发展的重要保障

通过严肃换届纪律,使优秀的人才通过合理合法程序走上领导岗位,带领我们继往开来地工作是促进我们各项事业发展的重要保障。优秀的领导干部可以充分发挥领头雁和指挥官的作用,能够团结和带领导全体干部和群众,坚定不移地贯彻中央的有关文件精神,坚定不移地落实中央有关政策,加快科学发展,转变经济发展方式,使经济社会又好又快发展。

以上是我学习换届纪律的一点心得体会,通过学习使我深刻地认识到严肃换届纪律的重要性,做为一名共产党员,在即将开展的各级领导换届工作中,我一定严格执行“5个禁止、17个不准和5 个一律”的要求,严肃换届纪律,营造风清气正的换届环境,坚持“公开公平公正”的原则,为选拔优秀的领导干部提供良好的外面环境,对于换届中发生的违法违纪行为,坚决给予抵制和举报,我为首都科学发展、转变经济发展方式、全面建设小康社会做出力所能及的贡献。

换届纪律心得体会通用篇二

(一)、绝不拉票贿选。首先在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中,绝不通过宴请、打电话、发短信、当面拜访等形式拉票。第二,绝不贿赂代表。第三,绝不参与或者帮助他人拉票贿选。

(二)、绝不买官卖官。首先,在本人的职务变动上绝不贿赂他人。第二,在村级换届中,绝不利用职务上的便利,以为他人谋取职务晋升等索取、收受贿赂。

(三)、绝不跑官要官。第一,绝不采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段,谋取职务或者职级待遇。第二,绝不封官许愿,或者为他人提拔调动说情、打招呼。跑官要官,是一种典型的投机钻营行为,是政治品德不合格的表现;为跑官要官者说情,就是丧失原则,是一种对党的事业不负责任的表现。

(四)、绝不违规用人。在乡村换届中严格按照具体情况和上级的要求严格执行。

(五)、绝不干扰换届。第一,绝不以威胁、欺骗等手段妨害代表自主行使选举权、被选举权和表决权。第二,绝不编造、传播谣言,诬告陷害或者侮辱诽谤他人。第三,绝不在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料。第四,绝不阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。制止这些行为,排除这些干扰,是维护换届选举秩序,圆满完成换届选举任务的重要保证。

(六)、认真学习乡党委政府领导班子召开的关于严肃换届纪律专题民主生活会精神,进一步提高认识、统一思想,严格要求,在执行换届纪律上创先进。切实增强政治责任感、历史使命感和现实紧迫感,把匡正换届风气作为换届工作的一项重要任务来履行。把中央组织部“5个严禁、17个不准”通过各种形式予以公布,全面接受广大干部群众监督。加强警示教育,认真学习“遵守换届纪律提醒函”。认真学习各级党委和纪检机关、组织部门关于换届的各种文件精神,坚持原则拒绝拉票作出书面承诺并且优秀履行做出的承诺。

(七)、配合县乡严肃换届纪律工作领导小组做好监督工作换届期间集中办公,集中精力做好换届纪律监督工作。畅通监督渠道。充分利用信访、换届举报电话等,构建多渠道举报体系,确保群众反映问题随时有人受理。建立换届舆情应急处理机制,重点加强网络舆情实时监控,遇到突发事件迅速处理、稳妥应对。创新监督手段。对每一名考察对象和换届候选人,在换届考察、民主测评、选举等环节,都将有无拉票行为纳入公示、谈话、测评的重要内容,及时掌握情况。对严肃换届纪律明确任务、责任到人。充分运用查核处理这一有力措施,对群众反映拉票贿选等违反换届纪律的及时向上级反映。做一名优秀的共产党员模范遵守上级的换届精神,并且尽一名共产党员应经的监督作用,做一名合格的武装部长。

换届纪律心得体会通用篇三

近来,本人认真学习、领会了 严厉工作纪律、整顿工作作风、加强廉洁自律 相干的文件精神,这使我在思想上有了新的熟悉和进步,熟悉到一名合格的机关工作职员,必须加强本身思想纪律作风建设,牢固建立大局意识和服务意识,主动严格要求自己,推动工作的创新发展。

一、本身存在的不足

业务工作方面,经常寻求四平八稳,忽视细节的掌控,平常习惯于被动的来甚么工作干甚么工作,缺少前瞻性、主动性、自觉性、深进性、创新性;工作中碰到题目缺少深进思考,工作方法、处理事情方法过于简单,可能有时不得要领,与新的工作情势的需要尚有一定的差距;遵守财经纪律和会计职员职业道德方面原则性有余,灵活性不足,有时不免落进死板、僵硬的俗套,影响工作的整体效果。

二、整改措施

1、进步思想素质,建立严明的纪律观

孟子曰 不以规矩,无以成方圆 ,墨子曰 执其规矩,以度天下之方圆 ,伟人的同道指出 加强纪律性,革命无不胜 由古及今,纪律的重要性,可见一斑。现今社会,作为一位机关的工作职员,我们不需要像邱少云同道那样,严守潜伏纪律,为了战役的成功,往接受生与死的烈火考验。但是,良好的机关建设,一定需要严明的纪律做保证。因此,我们首先应当认真学习伟人的理论和 三个代表 重要思想,用正确的政治理论武装自己的头脑,建立正确的人生观、价值观,深入熟悉机关作风建设是机关人格、精神、文化的外在体现,是机关素质的具体反映,是干部职工思想、生活和学习上表现出来的态度行为,是机关不断发展的内在动力,它关系到党和政府的形象,关系到人心向背。而这一切的构成,恰恰需要严明的纪律来做保证,加强机关纪律作风建设,建立严明的纪律观,是推动工作创新发展的条件和基础。

2、加强政治学习,业务学习,进步工作效力和工作质量

这几天,我在网上看到了一段文字,大体是四川绵阳一名基层小硕公务员通过书记信箱,向市委副书记倾诉自已的困惑,抱怨基层政治学习情势主义盛行,称政治学习几近都是找几位新来的同道抄笔记、补讨论记录应付检查。而这位亲民书记的回复值得我们深进思考,内容以下:有明确目的和实际内容的政治学习是必须的,也是十分严厉的事情。我觉得对我们而言,认真做好每项本职工作就是最具体也是最大的政治,所以我理解的政治学习更多的时候就是业务练习、工作交换(包括业务所触及的理论和操纵),这类学习任何人都是不能替换他人往完成的。因此你们单位那种吃喝式、抄写式的所谓 政治学习 是十分恶俗也是十分错误的!靠查记录的方法判定一个单位的学习状态也是徒劳无益的。一个单位是不是有坚持学习的习惯,只需要看他的机关氛围、员工精神面貌和工作效益一般即可得出大致不差的结论。我非常赞同和向往这位书记同道所说的这类学习方式,希看这类学习在我们食粮局机关乃至每一个人身上成为一种习惯,进而构成良好的机关氛围和员工精神面貌,以到达进步工作效力和工作质量的终究目的。

目前,中国社会正处于经济、政治、文化和社会体制的转型期,在开放与改革的时代背景下,各种思想和观念纷纭出现,五花八门的***大量出现,各种体制变革带给领导干部的压力相应增加。作为一名机关普通的工作职员,一样也经常会面临很多新题目,新矛盾和新的工作内容。这要求我们除要不断地更新知识,进步工作技能外,还要善于在工作中根据情况及时调剂工作思路,改进工作方法。只有这样,才能把良好的愿看和实际情况结合起来,真正到达良好的工作效果。

3、建立大局意识,凡事识大体,顾大局,自觉束缚自己,为机关建设服务

牢固建立大局意识,时时处处坚持识大体,顾大局,是全面贯彻 三个代表 重要思想的一个重要课题。我们机关干部不管从事何种具体工作,都属于全单位这个大局的组成部份。这要求我们观察题目、处理工作时,既要埋头于具体事务,还要与全单位的大局联系起来,当个人利益与单位大局利益冲突时,善于站在大局的高度思考和行动,这样,才能真正高屋建瓴地做好各项工作。

本次机关纪律作风、工作作风集中整顿的进程,也是我们农合办工作职员思想意识、政治意识、大局意识、责任意识、创新意识得到进步的进程。目前,我个人的思想熟悉已有了新的进步,相信在以后的工作中我会做得更加出色。

换届纪律心得体会通用篇四

一、对严肃换届纪律重要性的认识

严肃换届纪律,营造风清气正的换届环境,才能保证党委换届工作顺利进行。近期以来,我系统学习了中央“五个严禁、十七个不准”、“五个一律”、省委“八条禁令”及中、省、市有关通知要求,结合有关典型案例进行了深入思考,对严肃换届纪律的重要性和必要性有了更深刻的认识。

首先,这是铁的纪律。今年以来,中央、省、市先后通过召开视频会议、下发通知等形式,对换届纪律作了进一步明确,中央提出“五个严禁、十七个不准、五个一律”,省委进一步细化中央要求,颁布了“八条禁令”,市委、区委也根据实际提出了具体要求。之所以提前严肃换届纪律、划定“高压线”,本身就体现了各级党委对换届工作的高度重视,其目的就是亮明坚决态度,落实有力措施,同选人用人上的不正之风作斗争,用铁的纪律保证换届工作风清气正、健康进行。

其次,这是预防在先。从《严肃换届纪律警示教育读本》中年通报的典型案例中,我们可以看到,个别干部在换届工作中搞投机钻营,拉票贿选,违反换届纪律,最终付出了高昂代价。而将换届纪律公示于众、广为告之,说白了就是提前预警,早打预防针,告诉干部该做什么、不该做什么,什么能做、什么不能做,进而更好地教育干部、警示干部,筑牢纪律防线,避免发生类似的问题。

第三,这是职责所在。严肃换届纪律,是确保顺利完成换届工作任务的重要保证,是选好干部、配强班子的重要抓手。作为党员领导干部,带头执行、带头维护换届工作纪律,这是重大政治责任。必须明确要求,严格约束自己;珍惜荣誉,维护组织形象;弘扬正气,发挥表率作用。特别是作为纪委书记,更要充分发挥自身作用,始终站在维护换届纪律的第一线,加强监督,把正风肃纪贯穿换届工作全过程。

二、严格要求自己,模范遵守换届纪律

1、讲大局。自觉把思想和行动统一到中央、省、市的部署要求上来,做识大体、顾大局的表率,把心思和精力集中到做好工作、维护团结、振奋精神上来。

2、讲党性。坚决维护和执行好党的纪律,自觉做到思想上不波动、精神上不滑坡、工作上不松劲,以实际行动支持换届工作。

3、讲胸怀。本着工作负责的态度,坚持讲真话、说实话,出公心、行公道,实事求是地评价自己,客观公正地评价他人,严肃慎重地推荐干部,真正把那些用心干事、不事张扬、敢于担当、把事干成的干部选出来。

4、讲职能。充分发挥纪检职能作用,加强对换届纪律的宣讲、指导和监督,坚决执行各项换届纪律要求,为换届提供坚强的纪律保障。

换届纪律心得体会通用篇五

今年是市县乡集中换届之年。为确保换届工作的风清气正,党中央提出“九个严禁”的纪律要求,各地相继出台了一系列硬性规定,组织开展了换届风气巡察监督,剑指违规违纪行为。然而,就是在这样的高压严打之下,仍然有人我行我素,罔顾换届纪律、无视组织原则,顶风违纪。

换届是考验全面从严治党成效的试金石,也是体现党员干部责任与担当、遵规与守纪的关键时刻。我们必须保持头清、心静、嘴紧、手净、脚稳。

头要清,即保持头脑清醒。此次市县乡换届正值“十三五”开局之年,各地未来五年的经济社会如何稳步发展,中央一系列重大战略部署如何贯彻落实,与当前的换届密切相关。我们一定要认清换届工作的重大意义,以高度的政治责任感和历史使命感,站在全局的角度看待换届、参与换届。在换届的敏感时期,要始终把纪律挺在前面,绷紧规矩这根弦,坚决与不正之风划清界限。

心要静,即保持内心坦荡。心态决定意识,意识决定行动。换届涉及领导干部的“进与出”“上与下”,我们要以平常心看待自身的进退留转。要相信组织的选人用人制度和群众心中的“那杆秤”,要按照换届的程序和要求积极配合换届考察。只有摆正心态,端正认识,才能静下心来履职尽责。

嘴要紧,即不乱吃不乱说。“病从口入,祸从口出”。“九个严禁”明确提出禁止说情打招呼、跑风漏气。这要求我们不该吃的绝不吃,不该说的绝不说,不该问的绝不问。要拒绝吃请,不参加违规聚餐;要收紧口风,不泄露扩散换届有关的人事安排、议程安排等涉密规律;不造谣、诬告他人,不说干扰换届的话,不做干扰换届的事。

手要净,即握紧拳头“手莫伸”。莫伸手,伸手必被捉。换届涉及的是敏感的人事安排,每一位参与换届的“局中人”都应牢固树立“底线、防线、高压线”的守纪意识,以洁身自好换得换届的风清气正。我们既不能搞拉票贿选、拉帮结派,也不能收受财物、谋取私利。只有握紧拳头,才能“任凭风浪起、稳坐钓鱼船”。

脚要稳,即蹄疾而步稳。中央和省市结合当前新形势、新情况,就本轮换届工作做出了一系列新部署,提出了一系列新精神、新要求。换届工作步骤多、程序严,安排紧凑、环环相扣,这需要我们蹄急而步稳,忙而有序。要细化换届要求,捋清换届思路,明确责任分工,一步步稳扎稳打,平稳推进换届工作向前迈进。

只有头、心、口、手、脚“五官并用”,才能确保在换届中行的正、坐的端,站的稳。

换届纪律心得体会通用篇六

一、防止换届腐败,必须严明纪律

2016新春伊始,中央纪委、中央组织部联合印发《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》,针对换届中可能出现的各种腐败问题明确提出“5个严禁、17个不准”,表现出对上述形势清醒的认识和坚强的决心。人们有理由相信,这并非形式主义的空谈,因为近年来一系列腐败大案之所以能够迅速得到查处,正是中央高层准确判断形势、坚决遏制腐败的结果。铁的纪律,构筑起一道道“带电的高压线”,将使一些心存妄想者望而却步。

二、防止换届腐败,确保换届风清气正

“吏治腐败是危害最烈的腐败”,风气不正是干扰换届工作顺利进行的最大危险。首先要严格监督,坚持正确选人导向,选拔任用干部要重德才、看实绩、讲公论,把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔上来,把那些坚持科学发展有韧劲、谋划科学发展有思路、推动科学发展有激情、实现科学发展有贡献的优秀干部用起来,努力造就推动科学发展的骨干队伍,形成注重品行、科学发展、崇尚实干、重视基层的导向。

三、防止换届腐败,还必须有效扩大监督

阳光是最好的防腐剂,遏制腐败最有效的措施就是公开的监督,这对换届之年的选人用人工作更是极端重要。正是由于看到这一点,中央有关负责人指出,要坚持预防在先,把提名推荐、考察、公示、选举等各个环节都置于组织、干部、群众的有效监督之下,防患于未然。面对防止换届腐败的艰巨任务,我们的当务之急显然在于扩大监督,尤其是包括群众监督和舆论监督在内的、公开形式的社会监督。

做为基层工作人员,要以高度的政治责任感对待这项工作,加强业务学习,认真学习换届选举知识和有关文件精神,抓紧时间尽快了解和掌握相关法律、法规政策,按照时间安排,循序渐进,规范操作,稳扎稳打地开展此次党组织换届工作。

换届纪律心得体会通用篇七

通过这次学习,我认识到在换届工作中严防腐败尤其重要。领导干部换届期往往是反腐倡廉的敏感期,必须谨防拉票贿选、跑官要官、突击提拔等腐败现象集中爆发,而一旦反腐倡廉失守、选人用人不当,则可能给党和人民的事业造成长久和严重的伤害。无疑,20__年防止“换届腐败”这一艰巨任务,将严峻考验我们党反腐倡廉的决心和能力,也将严肃检验我们近年来反腐倡廉工作建设的成效。

下面我就对在换届工作中严防腐败谈几点看法。

第一,防止换届腐败,必须严明纪律。20__新春伊始,中央纪委、中央组织部联合印发《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》,针对换届中可能出现的各种腐败问题明确提出“5个严禁、17个不准”,表现出对上述形势清醒的认识和坚强的决心。人们有理由相信,这并非形式主义的空谈,因为近年来一系列腐败大案之所以能够迅速得到查处,正是中央高层准确判断形势、坚决遏制腐败的结果。铁的纪律,构筑起一道道“带电的高压线”,将使一些心存妄想者望而却步。

第二,防止换届腐败,必须夯实制度基础。在查处腐败案件的治标基础上,不断完善相关制度、防止新的腐败发生,是反腐倡廉工作追寻治本之效的必由之路。我们看到,近年来反腐倡廉的制度建设不断加强,从上到下的惩防体系粗具规模,“科学反腐”的新理念正在形成。在一些新的探索中,不乏制度与科技在反腐倡廉工作中的有效结合,为公权力梳理条目、划定边界等新亮点,这表明反腐倡廉的制度建设已经迫近“有效约束权力”的核心重地。人们期待,制度反腐的成果能够在遏制换届腐败的斗争中展现成效,并进一步走向完善。

第三,防止换届腐败,还必须有效扩大监督。阳光是最好的防腐剂,遏制腐败最有效的措施就是公开的监督,这对换届之年的选人用人工作更是极端重要。正是由于看到这一点,中央有关负责人指出,要坚持预防在先,把提名推荐、考察、公示、选举等各个环节都置于组织、干部、群众的有效监督之下,防患于未然。面对防止换届腐败的艰巨任务,我们的当务之急显然在于扩大监督,尤其是包括群众监督和舆论监督在内的、公开形式的社会监督。

做为基层工作人员,要以高度的政治责任感对待这项工作,加强业务学习,认真学习换届选举知识和有关文件精神,抓紧时间尽快了解和掌握相关法律、法规政策,特别是要把实施方案吃透,按照时间安排,循序渐进,规范操作,稳扎稳打地开展此次党组织换届工作。

换届纪律心得体会通用篇八

近年来,乡镇换届选举成为我国基层政权交接的重要环节,也是加强党风廉政建设的关键一环。作为基层干部和普通市民,我们应该以积极的态度参与到这一进程中来,共同维护选举的公平、公正和纪律。乡镇换届纪律的遵守,不仅体现了党的领导优势和楷模力量,也关系到全国各地各级政权交接的和谐稳定。通过自己的参与和实践,我深刻感受到了乡镇换届纪律的重要性和得失。

首先,乡镇换届纪律要求参选者要严格遵守党的纪律法规。作为党员干部,我们要牢记党的宗旨,始终站在人民群众的立场上,把个人私利放在党和人民的利益之后。参选者应该自觉接受党组织的培养和考察,按照有关规定进行政策学习和考试,以确保领导岗位上的素质过硬。同时,参选者还要严禁利用职务之便收受贿赂、索取好处,坚决杜绝权力寻租和输送。只有坚守党的原则精神,才能够真正做到党员干部的榜样作用。

其次,乡镇换届纪律要求选举过程公开透明。选举是一项重要的权利和义务,也是对基层干部施加压力和约束的一种手段。在选举过程中,应该确保选举的公平性、公正性和公开性。首先,选举要有明确的规定和程序,选民要权益平等,没有受到任何干扰或限制。其次,选举工作要在监督机制的配合下开展,确保选举的真实性和合法性。最后,选举结果要及时公布,接受人民群众的监督,真正做到民主选举的目的。

再次,乡镇换届纪律要求选举纪律严明。选举纪律是选举秩序的维护和保障,也是对选举活动的重要规范。选举纪律的执行,不仅要求选举人尊重党和法律的决定,还要求选举人自觉遵守纪律规定。在选举过程中,不允许采取非法手段诋毁竞争对手,操纵选民投票行为,干扰选举秩序等行为,确保选举的公平公正。只有如此,选举才能够真正反映人民的意愿,体现人民的选择权。

最后,乡镇换届纪律要求选举产生的干部要严格履行职责使命。在乡镇换届过程中,选举产生的干部要明确自己的职责使命,切实履行党和人民赋予的任务。他们要敢于担当,勇于负责,依法行政,秉公办事,时刻保持清正廉洁的政治本色。同时,选举产生的干部要时刻保持对人民的敬畏之心,经常走近人民群众,了解他们的实际困难和需求,并积极协调解决。只有这样,选举产生的干部才能够真正担负起自己的责任和使命,为人民群众谋福祉。

总而言之,乡镇换届纪律是保证选举公正、公平和合法的重要保障。作为参选者和选民,我们应该自觉遵守党的纪律法规,保持选举过程的透明公开。同时,选举纪律的严明执行和干部履职的责任担当是选举工作的关键环节。只有我们共同努力,才能够确保乡镇换届选举的顺利进行,为基层政权交接奠定坚实的基础。让我们携手共进,为建设一个更加和谐稳定的社会而努力奋斗。

换届纪律心得体会通用篇九

加强换届纪律心得感悟体会 换届纪律的“总开关”需以严明的政治意识来拧紧。政治纪律是党最根本的纪律。现实中,有的党员干部在换届重大原则问题上立场摇摆、有的在换届中公开发表反对党的路线方针政策的言论、有的暗箱操作违纪违法,这些现象的产生根本还是政治上出了问题,政治意识淡漠、政治纪律松弛。长此以往,必将影响换届风气,侵蚀党的肌体。

因此,严守换届纪律,需要在思想上强调政治纪律和政治规矩,把拧紧思想上政治纪律的“总开关”长期坚持下去,用铁的纪律确保换届风清气正。

换届纪律的“压舱石”需以严密的制度规则来夯实。换届是关乎领导班子新陈代谢、关系党和人民事业接力的重点,也是党员干部政治生活中的一件大事。科学严密的制度则是实现新时代党的基层组织有序选举的硬性依据。

“制度一经形成,就要严格遵守,坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外。”对于制定的规章制度必须说到做到,只有把严密的制度落实到位,才能夯实换届纪律的压舱石,才能把党的基层组织建设得更加坚强有力,使之始终成为推动党和人民事业发展的坚强战斗堡垒。

换届纪律的“防护网”需以严肃的监督问责来构筑。抓好党的基层组织选举工作,目的是选出忠诚担当好头雁,营造创业奋进好气象,换出干群齐心好局面。然而,如果纪律意识松弛、换届风气不正、失职渎职频发,会导致选举工作成效打折扣,甚至危害党的“微细胞”肌体健康,阻滞党和人民事业发展。

因此,必须抓好换届工作的监督工作,对破坏选举工作的违纪违法行为严肃查处,坚持严督实导,确保纪律执行到位。用严肃的问责追责倒逼责任落实,才能“使纪律真正成为带电的高压线”,构筑起换届纪律的廉政“防护网”。

换届纪律心得体会通用篇十

通过学习党的以来中央从严管党治党重大战略部署和系列重要讲话精神和省委十届六次、七次全会及市委十次全会精神,学习了衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的典型案例材料,特别是学习了中央纪委机关、中组部关于市县乡换届的“九个严禁,九个一律”的要求,作为一名面 组织进退留转安排的换届对象,自己深刻认识到中央作出“九个严禁,九个一律”的换届纪律要求,是对每一名面临换届的党员领导干部的关心和爱护,实行“教育在先、警示在先、预防在先”,也是对每一名党员领导干部通过党的群众路线教育活动,努力践行“三严三实”取得成果的检验和考验,更是对我本人在这次换届工作中的严峻考验和关心爱护。

衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案,案列触目惊心,教训深刻沉痛,汲取衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的深刻教训,是确保我镇换届工作风清气正的基本要求,严肃查处衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的当事人和责任人,充分体现了中央和省委重拳出击从严治党的信心和决心,不仅在全党、全国进行了一次警示教育,而且对今年市、县、乡的换届工作提供了坚强的组织保证,也就是说,中央纪委机关、中组部提出“九个严禁,九个一律”是市、县、乡的换届工作的纪律保证,那么,宣传衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的案发经过和查处结果就是这次市、县、乡的换届工作的政治保证。

1、努力践行“三严三实”要求,认真查摆个人面对换届在思想工作作风等方面存在的问题,严肃认真地开展批评与自我批评。

2、在整个换届工作开展期间,对中央纪委机关、中组部提出的“九个严禁,九个一律”坚持贯彻始终,绝不违反。

3、坚持“教育在先、警示在先、预防在先”的原则,做到自己不违反换届纪律,监督别人不违反换届纪律。

4、以良好的心态、正确的态度积极投入换届工作,努力完成各项工作任务,客服消极观望思想,努力站好现任职务的最后一班岗。

5、严守换届纪律、正确对待个人进退留转,自觉服从组织安排,确保我镇换届工作风清气正,顺利实现组织意图和群众的期望。

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