职场意境心得体会版(汇总16篇)

时间:2023-11-16 09:07:35 作者:笔舞 职场意境心得体会版(汇总16篇)

写心得体会是对自己成长和发展轨迹的一个总结和呈现,可以将自己的经验分享给他人。推荐大家一起来阅读以下心得体会范文,相互学习和交流心得体会的写作技巧。

诗歌意境心得体会

诗歌作为一种文学形式,常常能打动人们的心灵,引发人们的共鸣,给人以深深的思考。在创作、阅读和赏析诗歌的过程中,我深刻地领悟到了诗歌的意境,体会到了诗歌的独特魅力。

首先,诗歌的意境常常以简洁的文字,来传递作者内心深处的情感与思想。通过诗歌行文匀称得体,使用寥寥数语来表达复杂的情感,节约了篇幅的同时,更增加了读者理解的难度,引发读者无限的想象和联想。在阅读一首丰富而深邃的诗歌时,我会不自觉地沉浸其中,感受其中蕴含的情感。比如,读到李白的《静夜思》时,我的心中不禁涌起一种深深的寂寞之感,仿佛置身于一个安静而空旷的夜晚,听见清风细语,感受到自己的心灵得到了宁静。

其次,诗歌意境的魅力在于它所表达的思想和情感具有普遍性和共通性,能够跨越时空的界限,触动和激发读者的内心世界。无论是古代还是现代,不同国家、不同民族的诗歌都蕴含着相同的情感,诗人们对于生命、自然、爱情等人类共同关注的主题有着相似的表达。在诗歌中,我感受到了人类之间的情感共鸣,无论是欣喜还是悲伤,都能够在诗歌的意境中找到回应和宣泄。读到卡尔维诺的《没有光明的星际》时,我感受到了对无穷无尽的宇宙的深深敬畏,也感受到了在无限的宇宙中个体的微小和渺小。

再次,诗歌的意境给人以美的享受。诗歌无须过多的修饰和辞藻,通过精炼的文字,打动人心,点燃了人们对美的追求。无论是描绘自然景色的田园诗,还是歌颂爱情的抒情诗,都让人感受到纯净、美好、和谐的氛围。在读到作者台风的《樱花诗集》时,我仿佛进入了一个五彩斑斓的花海,闻到了花香的气息,忘却了尘世的烦恼,享受到了人与自然和谐相处的感觉。

最后,诗歌的意境给人以思考和启迪。诗歌常常以抽象的方式表达作者的思想和情感,因此读者需要从诗歌中去发现和理解诗人的用意和准确表达的主题。在思考诗歌意境的过程中,我潜入到了作者的内心世界,与作者在思想的碰撞中产生共鸣。这使得我在创作和阅读诗歌时更加细心,更加用心去品味每一个词句,深入思考而不仅仅是表面的理解。比如,在阅读杜牧的《秋夜将明·橙黄的月亮》时,我被诗中那深深的无奈和失落所感染,同时也引发了我对生活的思考与启迪。

总之,诗歌意境是诗歌独特的魅力所在,它带给人们的既有美的享受,也有情感的共鸣和思想的沉淀。在我创作、阅读和赏析诗歌的过程中,我时常被诗歌所感动,领悟到了其中所蕴含的深意和情感,也被启迪和思考。诗歌意境如同一扇通往内心和灵魂世界的窗户,让我静观生活,深思人生。

职场意境心得体会

在职场中,每个人都会不可避免地面临各种各样的挑战和变化。在这个竞争激烈的世界里,职场意境成为一种重要的心态,不仅关乎个人的工作效率和发展,也关乎整个团队的士气和成效。通过长时间在职场中的积累和思考,我深刻地意识到了职场意境的重要性,并从中获得了一些体会。

首先,要有正确的价值观和信念。在职场中,我们常常会面临到种种的说辞和选择,这时候一个正确的价值观和信念是非常重要的。不管是技术能力的提升还是团队协作的行为准则,都需要我们坚持自己的底线和原则,不被外界的因素干扰和左右。职场中的事态瞬息万变,但只有我们对自己的目标和原则坚持不懈,才能在其中立足和前行。

其次,要有积极的心态和乐观的态度。在职场中,困难和挫折时常会发生。面对这些挑战,我们唯一能做的就是调整自己的心态和态度。一个积极的心态可以使我们对工作和团队有更多的热情和投入,乐观的态度可以使我们面对困难时更加从容和坚定。只有拥有积极的心态和乐观的态度,我们才能化挑战为机遇,取得更好的职场成果。

再者,要有适应能力和学习能力。职场永远都在不停地进步和变化,只有不断学习和不断适应,才能紧跟时代的步伐和满足工作的需求。适应能力和学习能力是我们在职业生涯中最宝贵的财富,它们能够帮助我们理解新的技术和工作方法,更好地适应和应对各种挑战。职场意境的形成离不开适应和学习,只有不断进取和学习,我们才能在职场中不断提升自己的能力和价值。

最后,要有清晰的目标和规划。职场中很多人常常迷失在琐碎的日常工作中,没有一个明确的职业目标和规划。一个清晰的目标和规划可以帮助我们更好地决策和行动,找到正确的方向和节奏。职场意境的形成需要我们明确自己的职业目标和规划,并付诸于行动。只有有了明确的目标和规划,我们才能更好地规划自己的职业生涯,实现工作和个人的双赢。

总结起来,职场意境是一个综合性的概念,它不仅涉及到个人的心态和态度,也关乎到团队的凝聚力和创造力。职场意境是指在职场中形成的一种适应和和谐的心态,它需要我们具备正确的价值观和信念,积极的心态和乐观的态度,适应能力和学习能力,以及清晰的目标和规划。只有通过不断的实践和思考,我们才能在职场中形成一种积极、向上的职场意境,并取得更好的职业发展和工作成果。

园林意境心得体会

园林意境是中国传统艺术的瑰宝,也是一种透露哲理、抒发情感的表达方式。在参观和欣赏园林意境的过程中,我不仅感受到了大自然的美丽,也体会到了人与自然和谐相处的深刻意义。以下是我对园林意境的心得体会。

首先,园林意境强调的是与自然的交流和互动。当我踏入园林时,首先映入眼帘的是一片绿意盎然的景色,繁花似锦,青草如茵。在这个美丽的世界里,我感受到了大自然的无穷魅力。园林中的花草树木、池塘流水都充满了生机和活力,它们与我这个凡人之间创造了一种心灵上的亲密感。在听到鸟儿的歌声,触摸花瓣的柔软之余,我不禁感叹人与自然之间的和谐共生。通过与自然亲密接触,我学会了尊重大自然,爱护环境,珍惜与自然和谐相处的机会。

其次,园林意境赋予物质以精神内涵。园林中的种种景观都蕴含着丰富的文化内涵和哲学思考,给人以启迪和反思。比如,一片碧绿的草坪,似乎教会了我坚持不懈的精神;一座古老的石桥,让我明白了不同文化的交流互鉴。这些景观不仅仅是堆砌的工程建筑,而是通过意境的刻画,赋予了物质以精神内涵。这让我深深地感受到,园林意境的美不仅仅在于外在形式,更在于内涵的丰富。

再次,园林意境以自然之美引发思考。在园林的每个角落,我都能找到自然的美丽之处。不论是奔腾的瀑布还是细腻的流水,它们都让我对自然的壮美和细腻之处有了更深的了解。同样,园林中多姿多彩的花朵也让我感受到自然的多样性。这让我开始思考:为什么大自然总是那么美丽?是什么造就了这种多样性?通过这些思考,我不仅仅学到了自然的奇妙之处,更加深了我对生命伟大意义的思考。

最后,园林意境教会了我感恩与热爱。在园林中,我看到了园丁精心的打理,我看到了游客们在细心欣赏。这让我明白,园林是人们对大自然的感恩之情的外在表达。正是因为人们的用心和热爱,才让园林成为了一座一座人们向往的美好世界。园林意境教会了我如何感恩,如何热爱。这种感恩和热爱不仅仅是对园林的,更是对生活中大自然的以及我们所拥有的一切美好的事物的感恩和热爱。

综上所述,园林意境是一种表达方式,同时也是生活的一部分。通过园林意境的体验,我不仅仅感受到了大自然的美丽,也从中汲取了丰富的思想启示。在接下来的生活中,我将持续感受、欣赏园林意境所带给我的美丽,并将这种美丽应用到我的生活中,做一个更加感恩、热爱生活的人。

意境特征心得体会

意境是文学作品传递情感和思想的重要手段,也是作品独特的特征之一。在文学欣赏中,意境给人以深刻的感受和诗意的美感。下面我将从几个方面来谈谈我对意境特征的心得体会。

第一段:意境的内涵与形式。

意境是文学作品情感、思想在形象、语言中的显现。它是通过作家的笔触、情感和结构安排,使读者能够从作品中感受到一种思想、情感以及特定的氛围。形式上,意境可以通过描写、象征、对比、音韵等手法来实现,使作品更加饱满、生动、美感。例如李白的《静夜思》通过描绘明月和深居寂静的环境,使读者感受到一种宁静、安详的境界。

第二段:意境与情感共鸣。

意境具有情感共鸣的特点,它能够唤起读者的情感,让读者感同身受、产生共鸣。好的意境能够使人感到喜悦、愉悦、悲哀、怅然若失等各种情感。在阅读过程中,我常常被意境中所表现出来的情感所打动,感受到作者内心的思考和感慨。比如余秋雨的《南方有晴》中,作者的笔触像是一只巧手,让人感受到阳光透过云层的暖意,心情也随之开朗起来。

第三段:意境与主题的关联。

意境与作品的主题密切相关,它能够在情感和思想的表达中体现出作品的主题思想。通过意境,读者能够更好地理解作品的主题和作者所要传达的信息。意境的构建需要贴合作品整体的要求,不能脱离作品的主题而单独展示,否则就会显得毫无根据,缺乏说服力。比如《红楼梦》中的意境就与作品的主题密不可分,作者通过花草鸟虫等意象的运用,构建出流转变幻、荒诞可笑的境界,为作品的主题揭示了凄美的一面。

第四段:意境与文化的关联。

意境也与文化紧密相连,它是文化的表达和延伸。不同的文化背景下,意境也会有所不同。文化的多样性为意境的丰富和多元化提供了条件,使作品更具有独特的地域特色和文化魅力。在文学欣赏中,我们常常可以体会到诗人通过运用独特的意境,将文化内涵融入作品中去。例如唐代诗人王之涣的《登鹳雀楼》中,通过运用鸟雀的象征意义,表达了对长城的赞美和咏史之情。

第五段:欣赏与创作的关系。

意境在文学欣赏和创作中有着密切的关系。我们在欣赏他人作品的同时,也能够从中获得启迪和借鉴,以丰富自己的创作。在写作过程中,我们可以通过构建富有意境的语言表达来提升作品的质量和感染力,使读者能够更好地融入作品中,与作品产生共鸣。因此,意境在文学的传承和创新中起到了重要的作用。

总而言之,意境是文学作品中不可或缺的重要特征之一。它通过情感、思想、形象和语言的交融,使作品具有独特的美感和情感共鸣。意境与作品的主题、文化以及欣赏与创作之间有着密切的关联。通过对意境的欣赏和理解,我们能够更好地感受到作品所要传递的情感和思想,并在自己的创作中体现出来。

园林意境心得体会

园林是人们休闲、娱乐和放松心情的重要场所,而园林意境是园林中追求的一种思想境界。在我多年的园林游览中,我深深体会到了园林意境的独特魅力。园林意境使我感受到自然和谐的美,引发了我对生活的思考和憧憬。以下是我的园林意境心得体会。

第一段:自然之美。

园林意境最深处的美,来自于它与自然的和谐。在游览园林时,我常常被那些修剪有序的草坪、流畅优雅的湖泊和曲径通幽的小道所吸引。这些元素不仅让园林显得整洁美观,更重要的是它们仿佛在向人们传递着自然之美的信息。当我走在那些细腻的碎石小路上,感受到脚下微凉的触感时,我仿佛置身于大自然之中,感受到大自然的力量和生机。园林意境通过还原自然景色,给人带来了宁静、舒适和宜人的感受,使我对自然之美拥有更深的认识和欣赏。

第二段:情感的追求。

园林意境不仅是对自然之美的追求,更是对情感的表达和追寻。在园林中,我常常看到许多与人的情感相关的元素,比如那涌动的小溪、优雅的石桥以及布满花朵的花坛。这些景观给人以温暖和舒适的感觉,使人们可以沉浸其中,表达自己的情感和感受到他人的情感。在园林中,我曾看到一对年轻的情侣坐在湖边,相互倾诉着心中的喜怒哀乐;也看到一位孤独的老人默默地捧着一本书,在花坛前驻足良久。这些情感在园林中得到了宣泄和释放,使人们感觉到自己的情感被理解和接纳。园林意境通过情感的追求,让人们感受到了人与自然之间的亲近和相通。

第三段:思维的启迪。

在园林中,我常常感受到它的艺术性和独特的韵味。园林意境通过场景的布局和构造,激发了我的思维和想象力。良好的园林意境可以使人产生共鸣和思考,启发人们对生活的思考和憧憬。在园林中,我曾游览过一座仿古的园林,其中有一片青枫树林。当我身临其境时,仿佛穿越到了古代的山水画中,感受到那种古雅的气息和令人陶醉的美景。这样的园林意境激发了我的创造力和想象力,使我对人与自然、人与艺术之间的关系有了更深的体会和理解。

第四段:修身养性。

园林意境能够给予人们精神上的满足和愉悦,进而促使人们修身养性,追求内心的宁静和富足。在园林中,我常常看到许多乐于悠闲地行走在园林小道上的老人,他们不急不躁,享受着园林带来的宁静和静谧。园林意境使人们感受到了生活的美好,引发人们对内心的反思和自我修正。当我漫步在园林中时,与大自然和谐共处的感觉让我明白了追求内心的宁静和富足是多么重要。园林意境通过给予人们心灵的满足,引导人们修身养性,培养了人们的情操和品位。

第五段:人文与自然的和谐。

园林意境是人文与自然之间和谐联系的延伸。园林中的建筑、雕塑和不同风格的景点与自然之美相辅相成,形成了独特的人文景观。在园林中,我常常看到那些古代的楼阁、亭台和传统的园林结构,这些建筑风格各异而又与大自然相融合,使我仿佛穿越到了不同的时空。园林意境通过将人文与自然相结合,给予人们更多的感受和思考,传达了人文和自然和谐相处的理念。

通过多年的园林游览,我深深体会到了园林意境的独特魅力和深远影响。园林意境通过自然之美、情感的追求、思维的启迪、修身养性和人文与自然的和谐,引发了我对生活的思考和憧憬。希望未来的园林意境能接纳更多的人们,给予他们更多的思索和启迪。只有更好地体验和理解园林意境,我们才能更好地将其融入到我们的生活中,享受到其中的美好和满足。

意境特征心得体会

意境特在艺术创作中扮演着非常重要的角色,它能够通过独特的组合和表达方式,传递作品所要表达的情感和思想。在我个人的艺术实践中,我深刻体会到了意境特在艺术创作中的作用。本文将从意境特的概念、表现形式、传递方式、创作技巧以及观赏体验五个方面谈谈我对于意境特的心得体会。

首先,意境特是指在艺术作品中通过某种形式和表现手法创造出的独特情感氛围。这种情感氛围可以是诗意、悲伤、喜悦、恐惧、温馨等等。意境特的创造可以通过线条、色彩、音乐、语言等各种媒介来实现。在我的艺术实践中,我尝试通过绘画作品来创造出与自然相融合的意境特,让观者可以感受到大自然的宁静与和谐。

其次,意境特的表现形式多种多样,可以通过不同的手法和技巧来实现。比如,在绘画作品中,可以通过细腻的线条勾勒出意境特,也可以通过运用柔和的色彩、明暗的对比等来创造意境特。在音乐作品中,可以通过旋律的起伏和情感的转变来表达意境特。不同的艺术形式所表现出的意境特也有所不同,但它们都有一个共同的特点,就是借助于某些视听元素来创造出一种特殊的情感氛围。

第三,意境特的传递方式包括主动和被动两种形式。主动的传递方式是指艺术家通过自己的创作向观者传递自己所要表达的情感和思想。被动的方式是指观者在欣赏艺术作品时主动进入到艺术家所创造的情感氛围中,并从中获得共鸣。这种主动和被动的互动使得艺术作品可以更加生动地表达出作品中所要表达的意境特。

第四,创作技巧是实现意境特的重要手段之一。在绘画作品中,我尝试使用柔和的色彩和明暗的对比来表现意境特,通过暖色调和柔和的过渡来创造出一种温暖而宁静的氛围。在音乐作品中,我通过运用不同的乐器和旋律的起伏来传递所要表达的情感和思想。这些创作技巧的使用可以使作品更加丰富多样,同时也更加准确地传递出所要表达的意境特。

最后,观赏艺术作品所带来的体验也是意境特的重要一环。意境特的魅力在于它可以引起观者的情感共鸣,并使观者沉浸在作品所创造的情感氛围中。观赏艺术作品时,我会感受到一种激动和愉悦,同时也会引发我对作品背后情感和思想的思考。这种观赏体验使我更加深入地理解了艺术的魅力,并对意境特在艺术创作中的作用有了进一步的认识。

总之,意境特在艺术创作中扮演着非常重要的角色,它通过独特的组合和表达方式,传递出作品所要表达的情感和思想。在我的艺术实践中,我通过绘画和音乐创作尝试了解和实践了意境特的创造和传递。通过不同的创作技巧和表现形式,我在作品中创造出了与自然相融合的意境特,并通过观赏、感受和思考获得了深入的艺术体验。意境特的独特魅力不仅丰富了艺术作品的内涵和表达形式,也使观者与作品建立起了深层次的情感联系。

职场

在职场中工作,是每个人都要经历的一段人生旅程。职场给予了我们机会展示自己的能力和才华,实现自己的理想和抱负。然而,职场并非一片坦途,其中充满了竞争、压力和挑战。我深切地体会到,职场并非简单地安排工作和领取薪水,而是需要不断学习和成长,适应环境变化,提升自己的能力和素质。

第二段:沟通与合作的重要性。

在职场中,与人相处是非常重要的一环。我意识到,与同事和上司建立良好的关系,并进行良好的沟通和合作,能够帮助我更好地完成工作任务,提升工作质量。沟通是一种互动的过程,在沟通中,要学会倾听他人观点,尊重他人权益,协商达成共识。同时,在团队合作中,要敢于承担责任和分配任务,充分发挥每个人的优势,共同实现团队目标。

第三段:持续学习与自我提升。

职场竞争激烈,只有不断学习和提升自己,才能在激烈的竞争中立于不败之地。我始终保持着持续学习的心态,通过学习新知识、掌握新技能,提高自己的专业水平和综合能力。同时,我还注重培养自己的领导力和团队合作能力,通过参与培训课程和项目实践,提升自己的职场竞争力。只有不断学习和自我提升,才能在职场中不断取得进步和成长。

第四段:抗压与解压的重要性。

职场中常常伴随着工作压力和挑战,要学会良好的抗压能力和解压方式。我懂得了保持一个积极的心态,努力克服困难和挑战,并善于寻找解决问题的方法和途径。同时,我也知道在工作之余要通过合理的休闲和娱乐来放松自己,调节自己的身心状态。比如,我喜欢阅读、运动和旅行,这些活动能够帮助我释放压力,调整心情,保持良好的工作状态。

第五段:坚持与梦想的追求。

职场是一个需要坚持和努力的地方。我坚信,只有不断地追求和坚持,才能实现自己的职业梦想和目标。在职场中,我遇到了许多困难和挫折,但我从未放弃过自己的梦想。我懂得了要制定明确的目标和计划,努力追求自己的理想,并为之奋斗。同时,我也明白了梦想的实现需要时间和耐心,要踏踏实实地努力工作,一步一个脚印地向梦想迈进。

在职场中,我深刻地体会到了各种经历和心得。通过艰辛的努力和不断的成长,我逐渐掌握了职场中的规则和技巧,提高了自己的能力和素质。我相信,只要坚持不懈地努力,职场将会成为我实现自己价值和梦想的舞台。

职场心得体会

要么不选择会计职业,选择了就要全身心投入,用全部的热心爱护她。只有热爱了,干好工作才能不觉累;只有热爱了,你才更具吃苦耐劳和忍受寂寞的毅力,每当五一节、十月一、元旦等节日,别人放假旅游,而你正是记帐核算报表的最忙碌的时刻,你才能心态平和。

会计工作综合性强,涉及方方面面的知识,我们只有多学习才能不断进步。我们学习要从会计的知识学到非会计的知识,如加强思考方面的逻辑知识,寻求解决问题的方法论知识等等;我们不仅要学习书本知识,更重要的是从实践中学习,如总结自己工作中的不足,思考对现有工作的优化等等;我们除了自身学习,还要虚心向身边的同事、同行、朋友学习,只有虚心了,才能为学日益。

人生有三苦,撑船、打铁、磨豆腐。但我说最苦的是,能沉下心气的学习,真正的学习是心无他物,是一种信仰。

会计工作是公司各项工作的交汇,与之相关的`内外组织人员特别多。外部,我们要与工商、税务、财政、银行、业主、供应商等等机构企业打交道;内部,要与经营、工程、采购等等部门往来。还要办理好领导交办的事,配合好同事。与他人相处,最重要的是尊重。既要坚守自己的原则,也要站在他人立场考虑问题。

做一名会计,责任感是最重要的,责任是对自己,对企业,也是对国家。责任来自于财经法纪,来自于会计的工作职责。一名会计人员一家要有平静的金钱观,老子说,圣人去甚去奢去泰。会计人更需去浮躁,去奢侈,去傲慢。一名会计一定要有自己的原则,更重要的是要有智慧坚守自己的原则,要有清醒的认识,不是领导交办的所有事情都是能做的。

总之,我想如果你有自己的职业目标,又能做到以上四点甚至更多的话,你一定能在会计职业的大道上有所成就。

职场心得体会

书中的杜拉拉教给了职业女性们很多的职场生存之道。有人说杜拉拉就是个笑话,但职场之事,无王道可言,只有方向可寻,我们始终不是杜拉拉,而有些杜拉拉没有教给我们的东西,或许比如何升职加薪更重要。

听说过一个故事,数学家在家数枣,永远比老婆数得多一个,最后发现,原来他是从“0”开始数的。

爱情需要的不是冰冷的公式和见招拆招的精明,恰恰相反,爱情需要的是傻得可以的智商、奋不顾身的勇气、不计后果的态度和此生不渝的信念。

职场女性和男性最大的不同是,无论如何她们首先是一个女人,她们对家庭的关注,对情感的需求必然会分担一部分的精力。这在杜拉拉身上是看不到的。

聪明的女人一定要懂得在非上班时间将工作之事搁置脑外,尽情地享受生活和精心地培育感情。利用剩余的16个小时,陪伴家人,或者拓宽交际的范围,或者努力完善自己的爱好,也只有这样会享受生活的人,才会享受工作。

杜拉拉的勤奋有目共睹,为升职与老板、主管斗智斗勇,就像行走在繁华都市上空钢丝绳上的独行侠,努力平衡着不让自己从高处坠落,难免每一步都走得战战兢兢。其实有时候“懒”一点也未尝不可,关键是找到平衡的那个度。

给每天的工作列提纲,然后将时间细化,统筹,去掉烦琐,拒绝陈规,要在工作中找到最适合自己习惯与风格的工作模式。哪怕你喜欢边听音乐边干活也没关系,只要不影响别人。做完一件事就奖励一下自己,喝杯咖啡,翻翻杂书,懂得忙里偷闲,适时享受。工作总是做不完的,要等到风景都看透,你说不定已经散架了!

“杜拉拉”的风靡,不外乎让很多人从她的身上看到了自己的影子,而更多的人则是从她的故事中读到了成功的可能。

但是,请冷静点,再冷静点。我只想说,我们为什么要成为杜拉拉?

成为杜拉拉或许是职业女性们获得成功的一个显性指标,但却不可能是收获内心丰盈的最好选择。杜拉拉可以做到职场速腾,却无法达到人生飞跃,尽管她薪水一年年高涨,可面对感情却很失败。她需要以没完没了的加班来证明自己的价值,谈个恋爱也要动用“swot”原则进行优劣分析,她一步步放弃自我与情感,从生活方式到精神信仰被彻底职业化。这显然不是聪明的职场女性们所应该选择的职场生存哲学——我们需要用工作中的成就感来证明自己的价值所在,但我们更需要一份可进可退的事业,这样才有足够的精力去经营内心的花园,那里一半是工作,另一半是快乐。

职场心得体会

自今年7月中旬到单位报到以来,至今已4个月有余。这4个月的时间如白驹过隙,忽然而已。通过这些实习工作的经历,自己学习并掌握了很多之前所不具备的知识与技能,锻炼了自己吃苦耐劳、脚踏实地的工作态度,也让自己对单位及今后的工作有了更加深刻的理解。

初到淮南项目部的时候,刚走出学校大门的我对眼前的事物充满了好奇与期待。开始接触项目上的工作和资料时,我有很多的不解与疑惑,项目部的领导和同事们总是耐心的为我答疑解惑,他们的鼓励与热情让我很快消除了陌生感,拉近了彼此间的距离,也让我很快融入到这个集体。

由于淮南注浆工地是全天候的施工,作为技术人员更应该是随时待命以便及时应对现场的突发情况。刚到工地的第三天,s2-3水平段正常钻进过程中突遇泥浆消耗量异常情况,项目部领导以及生产、安全、技术人员迅速聚在一起,拿出解决方案,我们连续三个昼夜在固控台上观测泥浆消耗,最终这一突发情况被我们圆满顺利的解决。炎炎夏日,白天烈日当头,夜晚蚊虫肆虐,每当自己犹豫踌躇的时候,我看到周围不辞辛苦、兢兢业业的同事们以及钻机上不畏酷暑依旧奋战的师傅们,自己的斗志一次又一次被点燃,也坚定了自己不仅要做好而且要做到最好的决心。

在淮南项目部实习过程中让我感受最深的是一种凝聚力,小到个人之间,大到整个集体,我想这也是单位让我感受到的一种企业文化。项目施工的工程中不单单是某一项工作的进行,而是生产、安全、地质、定向多方面的相互配合。每一次上、下钻具,加尺、泥浆调配、数据记录,以及在加尺后司钻房与定向、地质的相互配合,复合钻进与定向钻进的确定,定向上具体参数的调试;如何控制钻井液的粘度,泵压、钻压大小的控制;在泵量发生改变后,如何计算岩屑的上返时间,岩屑的清洗与编录,压水试验以及终孔注浆这些都是实习过程中需要学习和掌握的地方,每次遇到生产、定向、钻井液以及地质等方面的问题时,我都会向周围的同事们和钻机上的师傅们请教,他们都会耐心的讲解,这让我得以迅速的掌握这些知识与技术。每个分支结束后,我们要把资料做精做好,及时上交甲方。在和甲方、矿方的一次次沟通交流后,自己收获了很多专业知识以及专业知识以外的宝贵经验。

在淮南项目部实习三个月后,我接到了内蒙古鄂尔多斯固废项目设置沉降观测点预置桩的任务。我立即从怡人的淮河南畔北上至人迹罕至、沙土飞扬的鄂尔多斯南部。初到鄂尔多斯,自己真正感受到“长啸出原野,凛然寒风生”的含义。工作环境在不断变化,但不变的是自己对工作的热情以及自己对内心信念的坚持。相信自己对工作、对理想的热情定能战胜凛冽寒风,定能和同事们一起优质高效地完成施工任务。在此,我要真诚地向每一位给与我帮助和鼓励的领导、同事们说一声谢谢!

从淮南到鄂尔多斯,这四个多月的时间,让我从一个初出茅庐、刚走出学校大门的青年变成一个以自己工作为荣的地质人。在烈日炎炎或是寒风刺骨的一线,既锻炼了自己的身体素质,磨练了自己的意志,又夯实了自己的专业知识与技能,收获了生活阅历与工作经验。同时让我对自己有了一个全新的认识,也坚定了自己在以后的工作中不怕苦、不怕累,不抛弃、不放弃的信念。

梦在前方,路在脚下,脚踏实地的做好自己的工作,时刻提醒自己要不断进步,乘风破浪,让自己与二队一起聚力前行。

职场心得体会

面对金融危机的突然大幅度爆发,世界经济恢复的格局还未呈现,伴随着企业招聘需求的疲软,证券、银行、保险、期货、房地产等行业招聘岗位数相比往年大幅缩水。在这种情况下,很多求职者明显感到应聘难度加大,一些人甚至在临近签合同时被企业“放鸽子”。在这种极度困难的条件下,如何求得生存和发展,值得我们思考。

有个朋友在4月份去一家基金公司面试,当时部门经理相当满意,连公司一年能享受几次旅游都聊到了,还告诉她马上就能上班了,没料到现在公司却没了动静。事实上,张小姐的情况还并不算太糟糕,有相当一部分求职者甚至连面试机会都很难得到。在房产行业从事行政管理的赵小姐说,自己近期通过各种渠道投出了200多份简历,只有3家公司给了面试机会。她感慨道,“算了一下,发出简历和得到反馈的比率连2%都不到,现在找工作真的是太难了!”。

诸多迹象表明,本次全球性的金融危机的爆发正从虚拟经济逐步涉及到经济实体,并同时伴随着企业大量倒闭。金融危机波及实体经济,对就业市场的影响才刚刚开始,预计年末至明年初就业市场的形势将更为严峻。面对如此巨大的金融危机,职场人士要想安危度过,必须采取稳妥的职业策略,审慎做好应对。处理得当我们还可以化危机为转机。

全力以赴在经济不紧气的时局下,作为职场中人,如何把握住现有的工作机会可谓是迫在眉睫之举。职业专家认为,如何保住工作,使自己的职业生涯走得更加顺利,已经成为所有职场人士皆要面对的事情。一个成熟的职业人,走进职场的第一天,就应该有危机感,这种危机感不仅是来自与职场内同事和职场外同等资质人群的竞争,还包括站在自身长远发展的角度不断引导自己找到更加适合自己的职业发展之路。

金融危机背景下,职场竞争压力也进一步加剧,“加倍珍惜工作机会、全力以赴对待工作”已经成为了职场人士捍卫工作机会的一种必然趋势。

我们要针对现有岗位的职责需求尽量做得好一点,不仅能够出色地完成本职工作,更可以兼任其他岗位的工作,成为节约型人才,这样被别人取代的可能性就会小一点。除了做好本职工作之外,做个职场有心人也很重要,不要只是低头拉车,也要抬头看路。比如关注一些行业的发展动态,因为有些行业确实是受国家产业政策的影响,有时候要有政策性的减产或裁员,所以要及时关注各种新闻及资讯。总之,在平时的工作中,全力以赴地做好每一件事,为公司创造最大的价值,凸显出你的竞争优势,努力获得你的职场最高分,那么当裁员危机来临的时候就可以帮你化解危机。

快速反应金融危机的巨浪面前,能够成功化解失业风险的往往只是一小部分人,有相当一部分职场人士仍将面对残酷的失业现实。失业是令人沮丧的,但是如果你提前为自己做好职业规划,知道自己的职业方向,了解自己的优势与特长,清楚自己能够胜任什么工作,这样就可以快速融入到更加适合自己的新的发展平台,如果做到了未雨绸谋,就很可能不会被金融危机下的失业浪潮所淹没,甚至是可以通过危机事件,让自己重新找到职业定位和目标。

对于有明确职业规划的人来说,失业意味着遭受到外界的强力干扰而形成职业生涯发展中断。那么此时应该整合过往的资历,按照自己既定的规划,找到适合自己发展的与职业发展方向相一致的工作,朝着自己规划的方向走,保持职业生涯的延续性。而对于那些每天混日子对自己没有定位也没有过高要求的人来说,失业后急需解决的是求职问题。这类人首先要调整心态,正确看待企业的裁员问题,不怨天尤人,及时充实自己,加强学习,增强自信;其次是要疏理过往的职业经历,提炼自己的竞争优势,为找工作打好坚实的基础,积极主动地寻求新的工作机会;第三是要做明确的职业定位,有针对性地去找工作,求职目标明确,才能快速找到适合的工作。总之要把“危机”变成“转机”,为争取新的工作积极地出谋划策,以尽快渡过这段非常时期,早日找到适合自己的新的更好的工作。

防范风险受金融危机影响,大多数产业都减少了招聘计划,伴随着整体经济的下滑,企业的产品销量受到一定打压,许多企业面临减产,有些企业为了降低成本甚至大幅裁员,导致社会失业人口骤增。在企业减产的情况下,员工的工作量将随之减少,原来一天八小时的工作量可能缩减为六个小时甚至更少,许多企业出现人员轮班制,即在保留原有工作人数的前提下将人员分成两至三批,每周轮班上岗作业,等待产量回升后再恢复正常工作量。在这种形势下,员工们就有必要合理利用闲暇时间,加强自己的竞争力,进行有针对性的培训和训练,等待冬天过去后的新生活。

面对这场扑面而来的职场危机,我们在处于整个职业生涯发展的高度为自己进行规划的同时,还需要时刻保持职业危机感,除了学习与自己工作有关的专业技能,还要积累一些可转换技能,如沟通能力、协调能力、管理能力等,这些是许多岗位/职业所必备的技能。在认清自己优势与劣势的基础上,清楚地知道自己需要加强哪些方面的学习与培训,在不断认知自己的过程中正确地做出定位,明确自己的发展目标,快速地找到自己的发展平台,提升核心竞争能力,做好危机预案,加强防范意识,让职业生涯发展得既快又好。

面对金融危机,最好的预防措施就是确保做到未雨绸缪。在目前,最重要的是就是规划自己的职业生涯,作好危机预案是非常有必要的。对于一个有着清晰职业规划的人来说,危机往往可以转换为一次转机,他能把握好自己的发展轨迹,在更好的平台获得更大的发展;而对于没有规划的人来说,任何一种外界带来的风险都很可能将是一次灭顶之灾,因为没有规划和目标,他在哪里都将是一事无成。做好职业规划,让所有危机防范于未燃,胸有成竹地面对危机,这才是当前金融危机下的最重要的职场生存之道。

职场心得体会

1、从入职第一天起,就应该以ceo为目标并全力以赴 俗话说:“不想当的士兵不是好士兵”,同样不想当领导的员工也很难成为一名优秀的员工。毕竟领导在眼光、洞见力、全局把控方面都是值得员工学习的。一个人只有有了明确的目标,才能全力以赴的去达成目标。没有目标,也就没有了动力,浑浑噩噩的混日子注定不会有什么发展。有了目标就需要全力以赴去达成了。成功只属于努力付出的人。告别懒惰,做一只早起的鸟,努力越早开始越好!每天进步1%与每天退步1%,若干年后将呈现出天壤之别。

2、快速融入公司对自己最有利

不能融入公司的氛围,你会感到势单力孤,困难重重。公司就犹如一个小型社会,不能尽快的融入进去,做任何事情都会有深深地无力感。也许有人认为公司的各种规章制度、企业文化也不一定就是对的,盲目遵守显得一点个性也没有。然而作为一个发展良好的公司,其多年形成的各种制度、文化必然有可取之处。而且尽快融入公司,与同事们打成一片,将会为工作减少很多阻力。当你适应了所处的环境,很多事都会变得简单。

3、尽快找到一个学习榜样

身边优秀的人总会有很多闪光点值得我们学习,学习了别人的长处也就提高了自己。学习是提高个人能力最有效的方法之一,然而人们总是容易看到别人的缺点而忽略了别人的有点。其实只要认真观察,每个人都有值得学习的地方。

尤其是公司的领导、业绩突出的人总有他们的过人之处,尽快找到一个学习的榜样,向榜样学习,你会获益良多。

4、职场更要朋友圈!关心公司的人际关系

工作就是跟不同的人打交道。处好人际关系不是要委曲求全,而是要学会和谐相处。也许你对公司里的闲言碎语深恶痛绝。确实一些无聊的八卦对工作毫无意义,然而多了解一些周围同事的近况、跟同事搞好关系确是十分有必要的。我们都处于一个巨大的关系网中,需要互相帮助、团结合作。多了解别人、也让别人多了解自己,建立一个广大的人脉朋友圈。好人缘对你的职业发展将会有很大的帮助。

5、早些明白骄傲自满会毁了自己

做一个谦逊的人。傲慢自大的人犹如井底之蛙。骄傲自满会使自己目光短浅、裹足不前。也许你在公司取得了一些成绩,但这并不一定就能得到公司的认可。因为公司对一个员工的评判并不仅仅是业绩。如果你这就觉得自己如何如何了不起了,甚至跟领导对着干,那么注定会栽跟头。因为骄傲自大会缩小你的视野,你所擅长的也只是某一方面,不是每一个职位你都能胜任。职场是场马拉松,需要长期的学习和坚持不懈,才能取得最后的成功。

6、明白要与领导和谐相处

跟领导对着干并不是有个性的表现,而沟通、和谐相处才能提高工作效率、得到认可。在职场中你会遇到各种各样的领导。有的谦逊有礼,有的却脾气暴躁;有的关爱下属,有的却自私自利。然而很多时候我们没有选择领导的权力。

面对某些能力一般却自私暴躁的领导,跟他对着干并不是解决问题的最佳办法,反而会招来报复。面对不同的领导,我们应该学会不同的相处之道,这并不是敷衍,而是减少矛盾,这样才能使工作更顺利的进行。

7、学习也有方法,有针对性的学习

学习很重要,但方法错了就会事倍功半。找到不足之处、努力弥补,才能提高。都知道学习很重要,但很多人并不知道具体应该怎么学习才能快速得到提升。方法错了只是浪费时间,所以方法很重要。只有找到不足之处,有针对性、系统的去学习,并且持之以恒,才能达到事半功倍的效果。

8、早些融入高级职场圈

融入高级职场圈并不是要讨好献媚,而是要学习高级管理人才的思想、眼光、洞见力。也许很多人认为自己就是一个小职员,高级职场圈离自己太远了。跟行业的领导、精英套近乎,总有讨好献媚之嫌,而且他们的圈子自己好像很难进入。其实并不是,融入他们的圈子,更重要的是学习他们思想、眼光,开阔视野,积累高端人脉,这些对以后的职业生涯都会大有裨益。

9、早些学会灵活变通

刃而解。

10、脚踏实地地实干

做人、做事都应该脚踏实地,飘飘然往往会摔大跟头。很多人都喜欢创新、革新,似乎只有这样才能体现出自己的与众不同。创新固然重要,但跟创新相比脚踏实地才是更应该做的。因为不是每个人都能创新,但脚踏实地地实干是每个人都能做到的。而且创新也需要脚踏实地地一步步去实行。一个人能脚踏实地得做一件事情,他的心态就是踏实的、稳定的,做事更让人放心。

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职场心得体会

许多人之所以不喜欢那些看来野心勃勃、志在必得的同事,是因为觉得他们是一种威胁,其实这些人如果真有才能,他们反而可以成为你最可贵的伙伴。你可以与他们同谋共事,一起平步青云。你更可以学习他们的长处而青出于蓝。

真正的危险人物与野心抱负都不相干,他们不求出人头地,只求得过且过,每个公司都有这种人,我把他们分为七种类型的人:

1、“一切我负责”的人

这种人专门说些别人爱听的话,很轻易的许下承诺,但事实上却不能兑现,他告诉你可以介绍一个很有希望的客户,而当你费时费力准备好去展示说明时,他却找借口推三阻四。你难免会碰上这种人,吃一次亏,但你却不该上第二次当。

2、万事通先生

这种人像活动的百科全书,天下事尽都看遍,对他们来说,普天之下并无新事,有其身为公司历史学家的价值。他们拥有和电脑一样快速的头脑,冠军般的自信以及蜗牛般的直觉,他们的字典里没有“我不知道”、“我搞错了”、“我需要帮忙”的字眼,他们意见很多,但所引用的前例却常常会引人误入歧途。

3、一切好的上司

这种人对每个提案都加以鼓励,因为他不喜欢扼杀创造力,不喜欢得罪人。他最爱用的话就是“我同意”以及“我认为这样也不错”。而这些提案的发展,很可惜的,都是到此为止,再也没有下文。他一视同仁的答应每一件事,使得他的赞同毫无意义。假如你照他口头上的应允而着手进行,无疑的只是浪费时间。

4、长舌妇型

5、执迷细节型

大部分领导喜欢这种人。他长时间工作,不放过任何一个细节,而且设定极高的标准来要求自己。问题是,他只对无关紧要的细节执迷不悟。他重视繁文缛节,爱打官腔,而且常常变成你的上司。这时他的执迷就可能变成你的执迷了。千万小心。

6、故作笨拙型

在对他而言其实很方便而对你不方便时,他就忽然变成无助而急需援手。他就是不会使用电脑而耽搁了整个作业流程,他就是不能和一些小客户相处而把他们搪塞给你。在有好处时,他一定出现,而在做事的紧要关头,却找不到他的人。

7、口蜜腹剑型

他最大的才能就是伶牙俐齿,说服别人当时雇佣了他。而他的第二个才能就是在你看不见的地方嘲弄你。等你发现时,多半是为时已晚。

以上所列的其实并不完全,而且也不是说每个公司里都被一群权术之士或傻瓜所把持。但依照一些管理专家所估计,公司里有10%是麻烦人物,而70%是无知的受害者,那你就要做那其余的、不受其害的20%的人,能辨认出危险人物就是成功的一半,另一半就是要懂得回避他们。

职场心得体会

有个小姑娘跟我吐槽说,因为自己的疏忽影响了团队的业绩,她被团队成员孤立起来了。

小姑娘觉得自己很委屈,平时大家都各忙各的,没有人教她,结果出了问题,大家都讨伐她。

小姑娘问:“职场都是这么没有人情味的吗?”

其实不然。

如果你把职场当学校,就会发现职场是冷血的;只有把职场当职场,你才会发现职场是有温度的。

从学校到职场,我们从知识的索取者变成了价值的创造者,思维方式自然也要跟着转变。

有些“学生思维”带到职场上来是很可怕的,不仅会让我们觉得自己受到了不公平的对待,有时甚至还毁掉我们的上升空间。

但是,近9成职场人,几乎都掉过“学生思维”这个大坑

职场心得体会

套用米哈伊尔•伊凡诺维奇•加里宁提出的“教师是人类灵魂的工程师”我们从事着太阳底下最光辉的事业。每位教师都具有自我发展的能力,自我专业发展意识是教师发展的最主要动力。近几年幼教领域掀起改制热潮,对幼儿教师冲击颇大。在这一转轨时期,社会的发展及对幼儿教师要求的提高,幼儿教师职业压力越来越大,这必然影响着工作效率和从业坚定性,从而容易导致部分幼儿教师职业幸福感不断下降。因此,我们幼儿教师要注意加强自身的心理保健,努力避免走进职业的倦怠状态,做一个健康、快乐、幸福的幼儿教师。

幼儿教师职业幸福感是其职业生活的重要内容,也是衡量其工作生活质量的重要指标。从总体上来说,幼儿教师职业幸福感现状不容乐观;幼儿教师职业幸福感与工作成就感、自己认为的社会地位、工作感受状况、组织提供给教师个人发展机会、教师主动获得个人发展机会等因素之间存在显著性相关;工作在不同级别幼儿园、不同人际关系氛围中的幼儿园教师,其职业幸福感存在显著性差异;幼儿教师获得职业幸福感的主要原因有:领导的支持与肯定、工作中常能获得成功、幼儿的天真无暇、家长的支持和肯定等;而幸福感失落的主要原因有:工作机械繁琐、家长的不理解、工作没有安全感和稳定感等。所以制约幼儿教师职业幸福感我清楚的裂了一下几个因素:

1、幼儿教师错误的职业观。

一个人若要追求和获得幸福感必须实现其核心自我,即实现自我价值。在此职业观下,有人教师选择这一职业仅仅作为谋生的工具,而对于自己职业的价值认同;自己所具有的实际才能、个人兴趣和意愿等因素的必要考虑则是残缺的,如此一来,教师是很难获得职业幸福感的。

2、幼儿教师自身的自卑感和职业厌恶感。

在不发达地区特别是农村,人们对幼儿教师的认识和重视程度普遍不高,导致对幼儿教育和幼儿教师误解。在无意中把幼儿教师排斥在教师队伍之外,这些观念和态度反映出人们都对幼儿教师的轻视。久而久之,幼儿教师便会产生职业厌恶感,甚至希望立马脱离幼儿园这片苦海。

3、幼儿教师工作量大。

目前幼儿园里,班级人数会过多,必然增加了教师的工作量。其次,幼儿教师每天面对的3~6岁的幼儿,这一群体年龄小,独立性差,生活难以自理,这就决定了幼儿教师在教育的前提下首先要提到保育作用,照顾到每个幼儿的吃喝、冷暖、安全等问题,使得幼儿教师工作量大并且繁琐,再包括还要担任全科教育的责任,而且需要制作各种创意教具,根据幼儿的心理特点,还需不断更换墙饰,写教案、反思、家园联系、听课记录等。这就把工作时间大大延长了。工作地点也从幼儿园延伸到家庭中,使幼儿教育工作融入教师的生活中,成为其生活方式。幼儿教师会把工作中的不良情绪带到家庭中,久而久之,便形成一张恶性循环的不良情绪网,却找不到放松的时间与场所,幸福感自然而然荡然无存。

首先,我觉得幸福感是对于幸福的追求方式,从前现代时期主要表现为哲学家的思辨和人们个体生活方式的选择,到现代时期出现了付诸社会运动和制度建构,这体现了一种历史性的进步。现代化给人类带来的一个重要成就无疑是物质生活条件的不断改善和生活质量的日益提高。然而,现代化又是一个充满悖论的进程,与客观福祉的提高形成比照的是主观幸福并没有呈现相应程度的上升,这无疑构成了现代化的一种困境。

拥有职业幸福感是教育者最基本的职业素养,如果没有,一切的教育方式、教育技巧都将是机械的、枯燥的、模式化的操作,只有教育者是幸福的,才有可能给孩子带来幸福。否则,就不能算是真正的教育者,更不能走近教育的内涵。

那么怎样才能提高幼儿教师的职业幸福感呢?我提出了以下几个建议与策略:

1、树立正确的职业观。

职业观是人们对职业范畴的认识、观念和态度,是价值观的职业人士、观念和态度上的具体体现,职业幸福感的获得与职业观是紧密相关的。教师职业幸福感是内话语教师生活方式之中的,生活方式缺失活着错误,幸福感便失去了依托的载体。幼儿教师只有把自己的职业观与生活方式融为一体,才能发掘自己的教学欲望,享受教师育人的乐趣,自由创造的喜悦和自我价值的升华。

2、正确的角色定位。

幼儿教师是孩子的“第二任母亲”,是孩子接受正规教育的施教者。所以,应该正确定位自己的角色,提高自信,肯定自己,并在教学以及家园联系中通过行动来提升自己的地位。

3、丰富自己的专业素养。

教师要不断学习和更新知识,丰富自身知识体系。通过不断学习,及时充电,提高自身的职业道德素质和业务水平,尤其在精神文化生活上不断充实自己。让自己具有更好的心理优势,做事得心应手,高效完成各项任务,也是对个人的一种心理满足。

4、在工作中,以欣赏、审美的眼光看幼儿。

长时间和幼儿在一起教师有时会不自觉的以一种居高临下的眼光看幼儿或者把幼儿仅仅看成是自己的教育对象。我们应该以欣赏、审美的眼光看幼儿身上的优点,把幼儿看成活生生的富有灵性的个体,完全的接纳他,而不是带着自己的有色眼镜来审视他。完全的接纳幼儿,教育意味着教师所持的是一种宽容的态度,意味着教师对儿童文化的尊重和理解,而这种尊重和理解本身也会给教师带来幸福。天真无邪是儿童身上最宝贵的品质,是拯救异化的成人生活的一剂良药。幼儿的天真无邪使教师因看到了人性最本源的美而体验到一种幸福。苏霍姆林斯基曾说:“幼儿内心生活时刻给我们带来满意和不满意、高兴和苦恼、忧愁和欢乐、疑惑和差异、宽慰和愤怒。在儿童世界给我们带来的极广阔的情感领域内有愉快的和不愉快的、高兴的和伤心的曲调。善于认识这种和谐的乐声,是教育工作者精神饱满、心情愉悦和取得成功的最重要条件。”如果你把孩子看作是令自己心烦的人,那么你就会感到心烦;如果你把孩子看做是可爱的天使,那么你就会变成快乐的天使。

5、将工作与生活分开。

这里所指的是在实际教学中要将工作与生活分开,尽量利用在课余时间完成工作任务,不把工作带回家,更不把不良工作情绪带回家。让工作与生活协调,并在这种协调的过程中寻找职业幸福的平衡点。

幸福是人生的主题。教师的职业幸福感是教师在创造物质生活和精神生活的实践中,感受理想目标和理想实现而得到的精神满足,从而在追求理想与目标的过程中的到的愉悦感受,是教师从工作理想到现实的最美的情感体验。总之,教师是专门与人的心灵世界打交道的人,是各种职业最直接感受到他人感情的人。正如徐特立所说:“教书是一种很愉快的事业,你越教越爱自己的事业。当你看到你教出来学生一批批走向生活,为社会作出贡献时,你会多么高兴啊!”,每一位老师都要格外珍惜和不断积累这种愉快、热爱的真情实感,使它成为推动我们在道德上日益充实起来、丰富起来、高尚起来的巨大力量。做一个快乐健康的幼儿教师,对人,对已,对社会都是有益的!

老师们,试着改变一下自己的工作方式,寻找一些工作情趣和精神寄托,保持良好的心态,充实自己的精神生活,学会工作与休闲,学会苦中寻乐,学会享受生活、享受教育。让我们在工作中体验快乐,在职业中品尝成功,在事业中感悟幸福!

一直在追求属于我的职业幸福,但总是感觉幸福好像离我越来越远。是什么阻止我踏上幸福的彼岸?当拿到《教师的幸福感》这本书,我似乎明白了,其实幸福就在我的心里。

应该说是书名中的“幸福”这两个字吸引了我,谁不想拥有幸福呢?我非常想做一个在付出的同时又能够拥有幸福的教师,更想在这本书中寻找到做一个幸福教师的捷径。翻开书后,我一下子就被里面的文字所吸引,我领会到了什么是“迫不及待”、什么是“如饥似渴”,陶继新老师的思想在我的脑海里闪光,与我的心灵碰撞,给了我思想的洗涤。

首先要懂得享受课堂。课堂是我们展示我们自身价值的舞台,一个懂得享受上课的人,课堂便自然会成为其享受幸福的重要舞台,营造一个充满生命活力的课堂,和学生一起痛苦、一起欢乐,幸福感就会油然而生。每当激情满怀地上一节课,面对孩子们跃跃欲试举起的小手和争先恐后的抢答,总免不了沾沾自喜,我想这是一种幸福吧。

其次要懂得享受学生。教师的幸福感最重要的源泉一定是学生的成功和他们对自己的真情回报,影响教师职业幸福感的许多不利因素都可以从学生对教师的尊重、理解、感激中得到弥补。当教师节到来之际,一份份带着童真童趣的贺卡和一束束芳香四溢的鲜花,我收获着人世间最纯真的祝福;伴随新年钟声的敲响,一条条饱含真情的问候短信悄然来到我的身边,我便沉浸与无限的遐想;当我由于生病状态不佳时,一副副小大人的模样关切的目光和安慰的话语,让我忘记病痛的折磨而坚强依旧。这一切的享受是因为我知道,要让学生感恩自己,首先必须学会感恩学生、呵护学生、尊重学生,如此这般,幸福就会离我们越来越近。

最后要懂得研究教学。把教学工作看做是一种简单的重复,那必然厌倦,也无言幸福。在努力营造教研氛围后,把研究教材、教学当成提高自己素质的必经之路,把教学作为自己实现人生价值的一个体现,幸福感就会伴随自己的整个教学生涯。

说到底,教师的职业幸福就是一种心态和状态,也是信念与追求的体现。教师是学生精神世界的引航者,我们必须拥有好的心态面对工作和学生。心态决定状态,有了好心态就有了好心情,心情是可以传递的,教师是爱的事业,有了好心情,就能笑对生活,就能爱每一个学生,同他们“打成一片”,就能通过言传身教让学生陶醉,接受情感的洗礼、引导和激励。有了一份好的心态,就会少一些烦恼多一些快乐,少一些狭隘多一些豁达,就会把教育视为一种艺术,在忙碌与创造中收获更多的幸福,乐此不疲虽苦犹甜。我认为,当我们的付出被家长和社会认可时,必然会带来无比的快乐,会被幸福紧紧地“包裹”着。

透过《教师的幸福感》这本书,我深深的体会到,幸福就是一种感觉,只要自己认为是幸福的,再苦再累的工作也会其乐无穷。让我们保持一颗进取的心,在教书育人的长路上追寻并享受属于自己的幸福吧!

幸福,使人心情舒畅,称心如意的境遇或生活。幸福,是生活在这个世界上的所有人都十分向往的最美境界。没有哪个人不渴望得到幸福,拥有幸福,享受幸福。也只有生活在幸福中的人们,才会得到生命的活力,保持愉快的心情。幸福是人生的主题,只有感到幸福的人,才能给人以幸福。尤其是教师,能否时时处处感到幸福是很重要的。因为这不仅仅影响着其人生是否快乐,更影响着学生,只有教师幸福,学生才会感到幸福。

教师从事着既消耗脑力、消耗体力的工作,又承担着沉重的工作压力,由此带来的健康隐患是多方面的。相当多的教师处于亚健康状态。

教师总是时刻面对几十名的学生,这些需要耗费大量的情感和精力。随着班级人数的膨胀,加上过多的考试压力与授课数量,教师的工作负荷量正逐年增长。同时教师职业负有重大的社会责任,社会对教师的期望甚高,且复杂多样。教师不但要付出许多时间和精力来照顾学生,同时还要面对来自家长、社会的诸多要求以及现实环境的种种限制,一旦教师犯了错,就会招来一片指责声。然而教师收入虽有改善,付出和回报也不成比例。

那么该如何追寻教师的幸福感?

一、要研究教学。只有在富有创造性的合作性劳动中教师才能更好地实现自己的价值,才能更多地体验到职业的幸福感。

二、要享受课堂。课堂是教师生命最重要的舞台。一个懂得享受上课的人,课堂便自然会成为其享受幸福的重要舞台,营造一个充满生命活力的课堂,和学生一起痛苦、一起欢乐,你就会少了许多教学的焦虑和烦恼。

三、要享受学生。教师职业幸福感最重要的源泉一定是学生的成功和他们对你的真情回报。但要让学生感恩你,你就必须学会感恩学生、呵护学生、尊重学生,真正做到这点并不容易,但如果你只知道权威,那也许你会离幸福更远。

四、要创建和谐的人际关系。教师不仅要善于与学生分享知识和经验,而且要善于与同事、与学生家长进行平等的交流与合作。从多方面吸取教育的智慧和力量的源泉。

五、要享受生活。幸福不仅仅来自工作,更来自生活。家人、朋友、闲情、雅趣是幸福生活不可或缺的。

当教师在工作中得到了发展,获得了理解、感受了成功,体现了价值,那么也就找到了“幸福感”。

意境国学心得体会

第一段:引言-探寻意境国学的魅力(200字)。

意境国学作为中国传统文化的重要组成部分,展现了中国人民智慧的结晶,同时也是中华民族精神传承的载体。在我接触和学习意境国学的过程中,我深深感受到了其中的魅力。意境国学不仅仅是对文化的学习,更是一种修养、一种生活态度。在意境国学的引领下,我在生活中逐渐体会到了深沉的情感、宁静祥和的气氛,同时也对人生有了更加深刻的思考。

第二段:意境国学的内涵-领略中国传统文化的魅力(200字)。

意境国学涉及到了中国的历史、文化、哲思等多个领域,其中的内涵丰富而庞大。通过学习中国传统文化,人们能够感受到几千年来中国文化积淀的深厚历史底蕴。唐诗宋词、书法绘画、传统音乐等都是意境国学的重要组成部分。这些艺术形式中融入了作者对自然、人情的感悟与表达,通过诗、画、乐等语言传达出一种独特的意境感。

第三段:意境国学的教育意义-培养人们深沉的情感(200字)。

意境国学的学习不仅仅是为了培养审美情趣,更重要的是通过赏析优秀的作品,培养人们深沉的文化情感。在这个物质充斥的时代,人们往往追求瞬间的刺激和享乐,忽视了内心情感的培养。而通过学习意境国学,可以让我们进一步感受到深层次的情感,培养内心的平和与从容。这种情感的培养,对于个人的成长和社会的和谐都有着重要的意义。

第四段:意境国学的生活意义-细腻品味人生(200字)。

意境国学的学习使我更加懂得了如何欣赏细节、品味人生。现代社会节奏快,人们常常忙碌于工作、学习,对于生活中的美好瞬间以及自然中的静谧之美常常疏忽。而通过学习意境国学,我学会逐渐减慢脚步,用心去品味身边的事物。每当我用心观察,用心聆听,用心体味时,我常常能够发现生活的美好和灵动。

第五段:意境国学的未来展望-推广与传承(200字)。

意境国学是中华民族独有的文化遗产,它不应该仅被局限在学术研究和文化传承领域。当今社会,我们应该努力推广意境国学,让更多的人了解和学习。它不仅仅是对文化的传承,更是对人们思想境界的一种熏陶,对社会和谐的贡献。我们可以通过开设学习班、组织相关活动等方式,让更多的人了解、学习和爱上意境国学,从而推动中国传统文化的传承与发展。只有通过广泛的普及,才能让意境国学的魅力深入人心,与时俱进。

以上是关于“意境国学心得体会”主题的连贯的五段式文章,每段约200字,总字数为1000字。这篇文章从意境国学的魅力引言,到意境国学的内涵、教育意义、生活意义以及未来展望,展现出了意境国学的重要性和学习意义,同时表达了对意境国学推广和传承的期望。

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