建筑装饰工程技术论文（专业12篇）

建筑的保护和修复是文化遗产保护的重要任务，也体现了人们对历史和传统的尊重。在建筑设计的道路上，让我们共同努力，打造更美好的建筑环境。

建筑装饰工程技术英文简历表格

姓名：

应届毕业生求职网。

国籍：

中国。

无照片。

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

户口所在地：

惠州。

身材：

176cm?62kg。

婚姻状况：

未婚。

年龄：

21岁。

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：

应届毕业生?

应聘职位：

建筑/房地产/物业管理类:设计师、设计师助理、绘图员。

工作年限：

职称：

无职称。

求职类型：

全职。

可到职-。

随时。

1000--1500。

希望工作地区：

广州中山。

个人工作经历：

教育背景。

毕业院校：

南华工商学院。

最高学历：

大专。

毕业-。

所学专业一：

所学专业二：

受教育培训经历：

语言能力。

外语：

英语一般。

国语水平：

良好。

粤语水平：

一般。

工作能力及其他专长。

在校期间学到基本的专业知识，能熟练的掌握计算机制作软件（cad，3dmax，lp，photoshop）。有较好的.沟通能力与表达能力，能有较强适应新环境能力，有较好的团结合作能力。曾在2007年7月和2008年1月分别做过绘图员和设计师。

详细个人自传。

个人联系方式。

建筑装饰工程技术英文简历表格

婚姻状况：未婚民族：汉族。

诚信徽章：未申请身高：160cm。

人才测评：未测评体重：55kg。

人才类型：应届毕业生。

应聘职位：室内外装潢/软装设计。

工作年限：2职称：

求职类型：实习可到职日期：随时

月薪要求：1000--1500希望工作地区：江门,,。

工作经历。

公司性质：民营企业所属行业：餐饮业。

担任职位：服务员。

毕业院校：广州科技职业技术学院。

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

大学生个人简历网提供。

外语：英语良好粤语水平：优秀。

其它外语能力：

国语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

适应能力较强，photoshop3d等技能。

没特别专长比较喜欢运动与看书在校期间曾担任广播站主播晚会主持等。

个人自传。

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建筑装饰工程技术专业就业前景解析

本专业培养具有建筑装饰工程设计、施工管理、装饰工程预决算、材料应用及检验、室内空间环境监测、园林绿化及景观设计、广告装潢策划、设计及制作等方面的理论基础和专业知识，同时掌握较强的岗位操作技能和技术应用能力，能够作为建筑装饰企业设计和施工技术负责人或从事装饰工程预决算、材料应用、环境监测、广告设计等专业岗位工作的高素质技能型人才。

主要课程。

美术、建筑装饰材料、建筑装饰设计、建筑装饰施工技术、建筑装饰构造、建筑装饰工程定额与预算、建筑装饰施工组织与管理、计算机辅助建筑装饰设计、建筑装饰技法、建筑工程招投标与合同管理、建筑工程法律法规、三维设计等。

就业方向。

毕业生可从事建筑装饰设计工作、装饰工程施工管理工作、建筑装饰预决算工作、装饰咨询、策划及招投标工作、广告装潢策划、设计及制作工作等，有广泛的就业岗位群。

建筑装饰工程技术专业就业前景解析

建筑工程技术专业旨在培养掌握工程力学、流体力学、岩土力学和市政工程学的基本理论知识，具备从事工业与民用建筑工程项目的规划、设计、研究开发、施工管理、工程监理本事的高级工程技术人才。

学生毕业后可到建筑施工、工程监理、建筑设计、科研及教育部门等地方工作。

从事行业:。

毕业后主要在建筑、房地产、其他行业等行业工作，大致如下:。

1、房地产。

2、金融投资证券。

3、家居室内设计装潢。

4、其他行业。

5、广告。

6、物业管理商业中心。

7、建筑建材工程。

8、新能源。

从事岗位:。

毕业后主要从事建筑设计师、项目经理、土建工程师等工作，大致如下:。

1、工程部经理。

2、土建工程师。

3、资料员。

4、项目经理。

5、建筑设计师。

6、总工程师。

7、工程经理。

8、技术负责人。

工作城市:。

毕业后，上海、北京、广州等城市就业机会比较多，大致如下:。

1、上海。

2、北京。

3、广州。

4、深圳。

5、杭州。

6、武汉。

7、重庆。

8、成都。

中国的建筑业是一个古行业可是目前发展人处于上升趋势。行业内中小企业太多，业内企业的水平整体上处于中高水平，当然，如果你实力够强，像中建、南通四建这样的国家级大型建筑公司也不是进不去，关键还看你自我了。建筑行业待遇优厚，发展前景一片光明。可是就目前来看，现实和梦想预期是有区别的，不一样的地区和不一样的行业发展也是不均衡的，也许未来我国会成为一个建筑强国。据有关方面查询拜访建筑专业人材已列为我国12类紧缺人材之一。

目前毕业的建筑工程技术专业的学生，已经成为市场抢手人材，同时，我国建筑业正在和国际建筑融为一体，认识国际建筑业运作的人材更显不足，这一专业作到三证互认，是以就业前景还是乐不雅的。现代建筑业的前景看好。据中国建筑业与国家统计局计数，中国已有30多个省与城市作出了建筑业成长规划并出台了必要的产业政策，国家发改委正在编著中国建筑业成长大纲，并提出了建筑业成长的产业政策初步意见。

由于有政策的搀扶，建筑企业与企业建筑开始进入快车道。到，中国将构成公有制建筑企业、平易近营建筑企业与外资(含中外合资)建筑企业三足鼎立的局面，已浮现这类趋势，并在明显加速。此刻已经构成10个左右公认的中国建筑领军企业，并走向国际。80%企业建筑已开始部门外包，外包的比例与外包的领域将逐步扩展，涌现出包孕中建、南通四建在内的优秀建筑企业。首届中国建筑企业家论坛暨中国建筑(企业)年度集会的报告也显示，201至9月，社会建筑总值95206万亿元，同比增长24%。建筑总值的高速增长，表白中国经济增长对建筑的需求愈来愈大，经济成长对建筑的依靠程度也愈来愈高。

高职建筑装饰工程技术专业工学融合教学模式的探论文

高职建筑装饰工程技术专业实训教学，在实践性方面比较强，对学生的专业实践能力的培养有着积极作用。传统教学过程中，受到多方面的因素，在实际教学过程中就存在着诸多问题，这对学生的专业技能的培养就有着很大影响，不利于学生的实践能力提高。通过从理论层面对建筑装饰工程技术专业实训教学加强研究，对解决实际教学问题就比较有利。

对高职建筑装饰工程的技术实训教学的发展，就要能充分注重教学手段的科学实施，但是收到多方面因素的影响，在教学中还存在着相应问题。一些老师对建筑装饰工程技术实训教学的手段方面比较滞后，在实际教学中还是以讲述为主，通过语言的描述来实施教学[1]。这对学生的实践能力的培养就有诸多的不利。在建筑装饰工程技术实训教学中，没有注重多媒体技术的应用，学生只是依靠老师单纯的语言描述很难对教学的内容准确理解。再者，高职建筑装饰工程技术实训教学中，学生方面在实践能力的掌握方面存在着难度。以往的教学模式应用很难让学生在专业技能上良好掌握，必须要依靠实训教学的开展，进行手把手的传授，这样才能有助于学生的专业技术的熟练掌握。但是在实际的教学过程中，由于受到师资力量以及班级人数等方面因素的影响，在实际的教学过程中，学生的实践能力的提高就有着很大难度。教学中的顶岗实习形式化问题比较突出。企业是顶岗实习学生接收的重要基地，而在实际的顶岗实习中学生的实习能力相对比较薄弱，给企业带来的利润也不明显，有的企业就不是太乐意接收顶岗实习的学生。这也是造成实习单位寻找困难的重要因素[2]。有的是找到了实习单位，但是做的是无关紧要的工作。这样就使得顶岗实习的形式化问题比较突出，对学生专业的建筑装饰工程技能的提高有着阻碍。另外，建筑装饰工程技术专业实训教学中的体系不完善。一些高校在实训教学中，在教学体系方面没有得以完善建立，这就造成了对学生的技能培训比较单一化，学生的综合技能掌握能力比较薄弱，对学生的适用性强的职业技能人才培养就存在很大困难。只有在这些方面有了强化解决的决心，才能有助于学生能力的提高以及专业技能的提高。

加强高职建筑装饰工程技术实训教学优化，就要注重相应策略的科学实施，笔者结合实际探究了相应方法，在这些方法的`实施下，对实际实训教学的发展就比较有利。第一，加强对工学结合的教学模式应用。在工学结合的教学模式下，对学生的专业技能培养比较有利，这是以学生为主体以及职业为向导的科学教学模式，对学生的专业技能提高就比较有利。在对这一教学模式的应用过程中，就要能充分注重对学生培养目标的合理性，加强校企之间的合作，对工学结合的人才培养模式进行科学应用[3]。还要能注重单向实训以及综合实训等教学体系的完善化。第二，对高职建筑装饰工程技术实训教学质量提高，在工作过程系统化的课程体系完善方面得以重视。要能对学科课程体系的框架进行突破，构建职业基础课以及职业岗位课，以及职业拓展课程这几个重要的模式。然后结合建筑装饰专业的对应岗位，在技能以及专业素质的要求上紧密的结合，在核心岗位工作任务以及要求方面要能加强重视。然后和职业资格的标准相互参照，并要能对学生的岗位需求有详细的分析，将课程体系进行完善化。第三，加强校企之间的合作。为能保障建筑装饰工程技术专业实训效果的良好呈现，就要能充分注重企业和专业教学改革的结合，加强校企之间的合作，在建筑力学和模型制作以及室内空间的设计等方面加强开发的力度，注重学生的专业学习的过程。在校内实训课的开展过程中，企业就可派遣技术骨干人员到学校进行任职，指导学生专业化的实训操作，这对学生的实践能力加强就有着积极促进作用[4]。也可通过校企联合对商业项目进行承接，这对学生的实践能力以及创新能力的培养也比较有利。第四，在实训教学过程中，加强双师型教师队伍的建立。这是保障实训教学水平提高的重要举措，教师要能够在理论以及实践经验方面都要能具备，学校可引进专业技能强以及实践教学经验丰富的技术人员作为教师，将学生的实践教学能力不断的提高。老师和技术人员之间的交流沟通要能加强，促进两者共同发展。老师也要能充分注重对学生的综合性实训以及顶岗实习，在实际教学中注重教学方案的科学制定等，在这些基础层面得到了加强，才能有助于教学质量的提高。

总而言之，对高职建筑装饰工程技术的良好发展，就要能充分注重教学方案的科学设计，在实际教学中注重方法的科学应用，只有在这些基础层面得到了加强，对建筑装饰工程技术实训教学的发展才能起到促进作用，对学生的专业水平的提高才比较有利。希望能通过此次理论研究有助于实际教学发展。

作者:肖璇单位:湖南工程职业技术学院。

参考文献：

[2]郭洪武.“室内装饰材料与工程”课程教学改革的探讨[j].中国林业教育,(03).

[3]赵肖丹.《建筑装饰构造》课程教学改革探索与实践[j].价值工程,2014(10).

建筑装饰工程技术专业就业前景解析

建筑装饰行业已经成为建筑业中的三大支柱性产业之一，是一个劳动密集行业。建筑装饰行业是随着房地产热潮的逐步兴起，快速成长起来的朝阳产业。近些年来，伴随中国经济的快速增长以及相关行业的蓬勃发展，建筑装饰行业愈加显示出了其巨大的发展潜力，市场增长空间以平均每年20%左右的速度递增，前景广阔。建筑装饰是人们生活中不可缺少的一部分，是人类品味生活,品位人生的重要朋友。

随着经济的发展，人民生活水平的提高，环境艺术审美观点的改变，环境艺术专业的内涵从过去的室内设计发展到今天室外设计、广场设计、园林设计、街道设计、景观设计、城市道路桥梁设计等全方位、多范围领域。设计也由过去偏重于硬件设施环境的设计转变为重视人的生理、行为、心理环境创造的人性化设计，除了美观外还要有艺术性、欣赏性、创造联想性。是近年来的一个新兴的行业。本专业就业前景广阔。根据西安地区市场岗位需求及薪资水平调查，学生毕业后一般担任建筑装饰工程设计员、质量员、资料员、造价员等，随工作经验的积累可胜任高级设计师或自主创业开办环境艺术设计工作室。月薪资待遇3000元左右，高级设计师或主任设计师月薪资待遇5000至8000元，职业前景广阔。

据中国建筑装饰协会统计，我国建筑装饰行业总产值14700亿元;其中公共建筑装饰装修(含幕墙)6200亿元;住宅装饰装修产值8500亿元。按照《中国建筑装饰行业“十一五”发展规划纲要》的预测，到，我国建筑装饰工程产值将达到21000亿元，其中公共建筑装饰装修8000亿元，住宅装饰装修达到13000亿元。而建筑装饰行业在建筑业中占有相当的比重。据山东人才网统计数据显示，目前建筑装饰行业的人员供给现状仍难以满足企业的现实需求。人才问题，尤其是中高层次人才缺口问题越来越成为行业发展关注的重点，成为制约产业升级与管理创新的重要因素之一。随着近些年大量人才的涌入，建筑装饰行业中低层次人才几近饱和，而中高级技能型人才缺口很大。建筑装饰行业的中高级技能型人才，要求具备扎实的理论基础，包括美术基础、装饰材料、工艺、预算等专业知识，同时又有实际动手能力，能够独立设计、绘图表现，能够指导施工、组织管理工程，沟通能力强，能够与客户洽谈业务。例如室内设计师，不但要懂得设计专业知识，同时与其相关联的如空间设计、装饰材料、装饰设备、施工工艺等许多环节都要熟悉，与客户交流时，沟通能力也相当重要。我院建筑装饰工程技术专业的培养目标正是为适应这一人才需求方向而设计的。

建筑装饰工程技术专业就业前景解析

随着近些年大量人才的涌入，建筑装饰行业中低层次人才几近饱和，而中高级技能型人才缺口很大建筑装饰行业的中高级技能型人才，要求具备扎实的理论基础，包括美术基础、装饰材料、工艺、预算等专业知识，同时又有实际动手能力，能够独立设计、绘图表现，能够指导施工、组织管理工程，沟通能力强，能够与客户洽谈业务例如室内设计师，不但要懂得设计专业知识，同时与其相关联的如空间设计、装饰材料、装饰设备、施工工艺等许多环节都要熟悉，与客户交流时，沟通能力也相当重要我院建筑装饰工程技术专业的培养目标正是为适应这一人才需求方向而设计的。

建筑装饰工程技术个人简历表格

建筑装饰工程技术个人简历写作

建筑装饰工程技术专业的个人简历

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：164cm。

诚信徽章：未申请体重：

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：应届毕业生。

应聘职位：室内外装潢设计：

工作年限：0职称：

求职类型：实习可到职日期：随时

月薪要求：面议希望工作地区：清远,,。

工作经历。

公司性质：所属行业：

担任职位：

工作描述：

离职原因：

教育背景。

毕业院校：南华工商学院。

建筑装饰工程技术专业就业前景

1、建筑装饰工程技术专业是指针对建筑内、外部装饰工程进行设计、造价、选材、施工以及管理、检测等的职业技术、技能。

近年来，建筑装饰工程技术已成为各地职业技术院校广泛使用的建筑装饰类专业名称。目前，已有相当一部分中、高等职业技术院校开设了此专业，并根据学生具体的学习课程和考试情况颁发相应的设计、施工、管理、预算等职业技术资格证书。

2、室内设计是根据建筑物的使用性质、所处环境和相应标准，运用物质技术手段和建筑设计原理，创造功能合理、舒适优美、满足人们物质和精神生活需要的室内环境。

这一空间环境既具有使用价值，满足相应的功能要求，同时也反映了历史文脉、建筑风格、环境气氛等精神因素。

明确地把“创造满足人们物质和精神生活需要的室内环境”作为室内设计的目的，现代室内设计是综合的室内环境设计，包括视觉环境和工程技术方面的问题，也包括声、光、热等物理环境以及氛围、意境等心理环境和文化内涵等内容。

1、专业知识--室内设计师必须知道各种设计会带来怎样的效果，譬如不同的造型所得的力学效果，实际实用性的影响，所涉及的人体工程学，成本和加工方法等等。这些知识决非一朝一日就可以掌握的，而且还要融会贯通、综合运用。

2、创造力--丰富的想象、创新能力和前瞻性是必不可少的，这是室内设计师与工程师的一大区别。工程设计采用计算法或类比法，工作的性质主要是改进、完善而非创新;造型设计则非常讲究原创和独创性，设计的元素是变化无穷的线条和曲面，而不是严谨、繁琐的数据，“类比”出来的造型设计不可能是优秀的。

3、美术功底--简单而言是画画的水平，进一步说则是美学水平和审美观。可以肯定全世界没有一个室内设计师是不会画画的，“图画是设计师的语言”，这道理也不用多说了。虽然现今已有其它能表达设计的方法(如计算机)，但纸笔作画仍是最简单、直接、快速的方法。事实上虽然用计算机、模型可以将构思表达得更全面，但最重要的想象、推敲过程绝大部分都是通过简易的纸和笔来进行的。

建筑装饰工程技术专业的个人简历

目前所在地：广州民族：汉族。

户口所在地：湛江身材：176cm68kg。

婚姻状况：未婚年龄：23岁。

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：应届毕业生。

应聘职位：建筑/房地产/物业管理类:设计师、设计师助理电脑绘图员绘图员。

工作年限：0职称：无职称。

求职类型：全职可到职-随时。

月薪要求：1000--1500希望工作地区：广州惠州佛山。

个人工作经历：7月初-8月底广东省农垦工作室（湛江）实习设计师。

教育背景。

毕业院校：南华工商学院。

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：良好粤语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

在207月-8月底曾在广东省农垦工作室任（实习设计师）。

专长：cad、3d、photoshop。

详细个人自传。

个人联系方式。