最新工作报告金句题目精辟 工作报告题目(实用5篇)

时间:2023-09-02 03:59:20 作者:碧墨 最新工作报告金句题目精辟 工作报告题目(实用5篇)

报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。报告书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇报告呢?下面是小编给大家带来的报告的范文模板,希望能够帮到你哟!

工作报告金句题目精辟 工作报告题目篇一

在干部选拔任用工作中,认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和《行员管理暂行办法》的有关规定,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,推动支行用人机制的改革,并逐步走向法治化的轨道。

严格执行各项规章制度,坚决纠正行业不正之风。

本人以身作则,严格要求,坚持以制度用人,以制度管人,并引导、教育员工自觉执行支行各项规章制度,树立爱行如家、爱岗敬业的良好风尚。

密切联系群众,努力实现、维护、发展人民群众的根本利益。

本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,树立为人民服务的思想,把群众满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,努力为群众办实事、办好事。

按规定执行个人重大事项报告制度、个人收入申报制度。

总的来说,一年来,本人分管、协管的股室较多,工作范围广、任务重、职责大,由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行党和国家的金融方针政策,严格执行支行的规章制度,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调本事,充分调动广大员工的工作进取性,较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。

工作报告金句题目精辟 工作报告题目篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

目  录

 

执政篇 3

经济篇 8

财政篇 12

农业篇 14

环境篇 16

发展篇 18

执政篇

01-

社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设取得重大进展,谱写了中国特色社会主义事业新篇章。

02-

增强宏观政策的前瞻性、科学性、有效性,注意把握好政策的取向、力度和重点。

03-

始终把实行科学民主决策、坚持依法行政、推进政务公开、健全监督制度、加强廉政建设作为政府工作的基本准则。

04-

要以对国家和人民高度负责的精神,更加努力做好工作,加快解决这些问题,决不辜负人民的期望!

05-

坚持全覆盖、保基本、多层次、可持续方针,不断扩大社会保障覆盖面,提高统筹层次和保障水平,加强各项制度的完善和衔接,增强公平性,适应流动性,保证可持续性。

06-

一些腐败问题触目惊心,有的为官不为,在其位不谋其政,该办的事不办。

07-

大道至简,有权不可任性。

08-

腐败现象的一个共同特征就是权力寻租,要以权力瘦身为廉政强身,紧紧扎住制度围栏,坚决打掉寻租空间,努力铲除腐败土壤。

09-

立国之道,惟在富民。

10-

为政之道,民生为本。我们要念之再三、铭之肺腑,多谋民生之利,多解民生之忧。

11-

健全督查问责机制,坚决整肃庸政懒政怠政行为,决不允许占着位子不干事。

12-

始终以民之所望为施政所向,尽心竭力做好政府工作,决不辜负人民重托。

13-

以敬民之心,行简政之道。

14-

为政之道,民生为本。我们要念之再三、铭之肺腑,多谋民生之利,多解民生之忧。

15-

重任千钧惟担当。

16-

恪尽职守、夙夜在公,主动作为、善谋勇为。

17-

大力推行“互联网+政务服务”,实现部门间数据共享,让居民和企业少跑腿、好办事、不添堵。

18-

简除烦苛,禁察非法,使人民群众有更平等的机会 和更大的创造空间。

19-

困难不容低估,信心不可动摇。

18-

要咬定青山不放松,持之以恒为群众办实事、解难事,促进社会公平正义,把发展硬道理更多体现在增进人民福祉上。

19-

政府要带头讲诚信,决不能随意改变约定,决不能“新官不理旧账”。

20-

中国是负责任的国家,作出的承诺一直认真履行,应有的权益将坚决捍卫。

21-

民生是为政之要,必须时刻放在心头、扛在肩上。

22-

要持廉守正,干干净净为人民做事。

23-

给干事者鼓劲,为担当者撑腰。

24-

使命重在担当,实干铸就辉煌。

25-

把加快转变职能、简政放权作为本届政府开门第一件大事。

26-

民之所望是我们施政所向。

27-

要牢记责任使命,增强忧患意识,敢于担当,毫不懈怠,扎实有效解决问题,决不辜负人民的厚望。

28-

要直面问题,安不忘危,治不忘乱,勇于担当,不辱历史使命,不负人民重托。

29-

政府要勇于自我革命,给市场和社会留足空间,为公平竞争搭好舞台。

 

经济篇

 

01-

过去五年,我们是在持续应对国际金融危机严重冲击中走过来的。这场危机来势之猛、扩散之快、影响之深,百年罕见。

02-

坚持实施扩大内需战略,内需对经济增长的贡献率明显提高。

03-

切实保障重要商品供给,搞活流通,降低物流成本,加强市场价格监管。

04-

必须坚持以经济建设为中心,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。

05-

提高消费能力、稳定消费预期、增强消费意愿、改善消费环境。

06-

我国经济发展进入新常态,正处在爬坡过坎的关口,体制机制弊端和结构性矛盾是“拦路虎”,不深化改革和调整经济结构,就难以实现平稳健康发展。

07-

只要闯过这个关口,中国经济就一定能够浴火重生、再创辉煌。

08-

不搞“大水漫灌”式的强刺激,而是持续推动结构性改革。

09-

着眼长远、留有后手、谋势蓄势。

10-

厚植创新沃土,营造敢为人先、宽容失败的良好氛围。

11-

对守住不发生系统性金融风险的底线,我们有信心和底气、有能力和办法。

12-

宏观政策要稳、微观政策要活、社会政策要托底。

13-

增加有效供给,释放潜在需求,沉着应对市场短期波动,保障经济运行不滑出合理区间,让市场吃了“定心丸”,成为经济稳中向好的关键一招。

14-

在保持总量政策稳定的同时,积极盘活存量、用好增量。

15-

在优化结构中稳增长,在创新驱动中促转型,推动提质增效升级,为长远发展铺路搭桥。

16-

构建开放型经济新体制,推动新一轮对外开放,在国际市场汪洋大海中搏击风浪,倒逼深层次改革和结构调整,加快培育国际竞争新优势。

17-

把握经济运行合理区间的上下限,抓住发展中的突出矛盾和结构性问题,定向施策,聚焦靶心,精准发力。

18-

向促改革要动力,向调结构要助力,向惠民生要潜力。

19-

更加注重预调微调,更加注重定向调控,用好增量,盘活存量,重点支持薄弱环节。

 

财政篇

 

01-

综合运用多种财政政策工具,增加政府支出,实行结构性减税;
有效运用存款准备金率、利率等货币政策工具,保持货币信贷合理增长。

02-

财政收入增长虽放缓,但该给群众办的实事一件也不能少。

03-

创新财政支出方式,优化财政支出结构,该保的一定要保住,该减的一定要减下来。

04-

各级政府要坚持过紧日子,把每一笔钱都花在明处、用在实处。

05-

扶贫脱贫是硬任务,各级政府已经立下军令状,必须按时保质保量完成。

06-

让群众花钱消费少烦心、多舒心。

07-

小企业铺天盖地、大企业顶天立地,市场活力和社会创造力竞相迸发。

 

农业篇

 

01-

在工业化、信息化、城镇化深入发展中同步推进农业现代化。

02-

舍小利顾大义,使企业轻装上阵,创造条件形成我国竞争新优势。

03-

着力打通“最后一公里”,坚决除烦苛之弊、施公平之策、开便利之门。

04-

质量之魂,存于匠心。

05-

鼓舞我们砥砺前行,不断创造新的辉煌。

06-

让金融成为一池活水,更好地浇灌小微企业、“三农”等实体经济之树。

07-

农业是扩内需调结构的重要领域,更是安天下稳民心的产业。

08-

切实尊重农民意愿,坚决维护农民合法权益。

 

环境篇

 

01-

生态环境关系人民福祉,关乎子孙后代和民族未来。

02-

环境污染是民生之患、民心之痛,要铁腕治理。

03-

对超排偷排者必须严厉打击,对姑息纵容者必须严肃追究。

04-

要持之以恒,建设天蓝、地绿、水清的美丽中国。

05-

积累更多生态财富,构筑可持续发展的绿色长城。

06-

全社会不懈努力,蓝天必定会一年比一年多起来。

07-

积极作为,有扶有控,多办当前急需又利长远的事。

 

发展篇

 

01-

坚持实施科教兴国战略,增强经济社会发展的核心支撑能力。

02-

深化重要领域改革,增强经济社会发展的内在活力。

03-

既要看到形势的积极方面,坚定信心,也要看到形势的复杂性,增强忧患意识和紧迫感,兢兢业业、扎扎实实做好工作。

04-

保持物价总水平基本稳定始终是宏观调控的重要目标。

05-

尊重发展规律,创新发展理念,破解发展难题。

06-

坚持科学规划、合理布局、城乡统筹、节约用地、因地制宜、提高质量。

07-

文化是民族的血脉和人民的精神家园,必须放在更加重要的战略位置。

08-

推动文化事业全面繁荣、文化产业快速发展。

09-

只有坚持改革开放,才能把我们的事业继续推向前进。

10-

只有坚持改革开放,才能把我们的事业继续推向前进。

11-

改革开放是推动发展的制胜法宝。

12-

开放也是改革。必须实施新一轮高水平对外开放,加快构建开放型经济新体制,以开放的主动赢得发展的主动、国际竞争的主动。

13-

实施“中国制造2025”,坚持创新驱动、智能转型、强化基础、绿色发展,加快从制造大国转向制造强国。

14-

扶上马、送一程,使“草根”创新蔚然成风、遍地开花。

15-

困难和挑战并不可怕。中国的发展从来都是在应对挑战中前进的,没有过不去的坎。

16-

发展的不竭力量蕴藏在人民群众之中。

17-

生命高于一切,安全重于泰山。

18-

中国人民有勇气、有智慧、有能力战胜任何艰难险阻,中国经济有潜力、有韧性、有优势,中国的发展前景一定会更好。

19-

不搞“大水漫灌”式强刺激,而是依靠改革创新来稳增长、调结构、防风险。

20-

这是一个化蛹成蝶的转型升级过程,既充满希望又伴随阵痛,既非常紧迫又艰巨复杂。要勇往直前,坚决闯过这个关口。

21-

继续以壮士断腕的勇气,坚决披荆斩棘向前推进。

22-

把改革开放作为发展的根本之策,放开市场这只“看不见的手”,用好政府这只“看得见的手”,促进经济稳定增长。

23-

开放的持续推进,扩大了发展的新空间。

24-

竭诚尽力,始终把改善民生作为工作的出发点和落脚点,注重制度建设,兜住民生底线。

25-

必须防微虑远,趋利避害,一定要牢牢把握发展的主动权。

26-

改革是最大的红利。当前改革已进入攻坚期和深水区,必须紧紧依靠人民群众,以壮士断腕的决心、背水一战的气概,冲破思想观念的束缚,突破利益固化的藩篱,以经济体制改革为牵引,全面深化各领域改革。

27-

我们追求的发展,是提高质量效益、推进转型升级、改善人民生活的发展。

28-

实施文艺精品战略,完善现代文化市场体系。

29-

既能补短板、惠民生,也有利于扩需求、促发展。

30-

用政府权力的“减 法”,换取市场活力的“乘法” 

 

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工作报告金句题目精辟 工作报告题目篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

1.只争朝夕,不负韶华!

2.潮平两岸阔,风正一帆悬。

3.潮平海阔,千帆竞发。

4.长风破浪会有时,直挂云帆济沧海

5.任重道远须策马,风正潮平好扬帆。

6.却顾所来径,苍苍横翠微。

7.东风吹尽去年愁,解放丁香结。

8.迨及岁未暮,长歌乘我闲。

9.风帆劲满海天阔,附指波涛更从容。

10.星垂平野阔,月涌大江流。

11.及时当勉励,岁月不待人。

12.装点此关山,今朝更好看。

13.苟曰新,日 当前隐藏内容免费查看日新。

14.道阻且长,行则必至。

15.功崇惟志,业广惟勤。

16.日出江花红胜火,春来江水绿如蓝。(白居易《忆江南》)

17.千里莺啼绿映红,水村山郭酒旗风。(杜牧《江南春》)

18.接天莲叶无穷碧,映日荷花别样红。(杨万里)

19.乱花渐欲迷人眼,浅草才能没马蹄。(白居易《钱塘湖春行》)

20.更兴东风筑澜阔,再掀巨浪谁与强!

21.长风破浪会有时,直挂云帆济沧(税)海。

22.千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。

23.千磨万击还坚劲,任尔东西南北风。

24.大江流日夜,慷慨歌未央。

25.弄潮儿向涛头立,风起正是扬帆时。

26.好风凭借力,扬帆正当时。

27.审视当下,人间正道是沧桑。展望未来,长风破浪会有时!

28.乘长风破万里浪,凌青云啸九天歌。

29.百舸争流千帆竞,攻坚克难奋者先。

30.纷繁世事多元应,击鼓催征稳驭舟。

31.百舸争流千帆竞,借海扬帆奋者先。

32.旧岁已展千重锦,新年更进百尺杆。

33.百尺竿头思更进,策马扬鞭自奋蹄。

34.路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。

35.老牛亦解韶光贵,不待扬鞭自奋蹄。

36.栉风沐雨见肝胆,砥砾奋进续华章。

37.光辉荣耀既往事,策马扬鞭奔前程。

38.铁肩担重任,丹心谱华章。

39.天若有情天亦老,人间正道是沧桑。

40.雄关漫道,任重道远,奋战正酣,踌躇满怀。

儿女多雄志,敢乘长风逐浪高。(xx代指某单位或者某企业)

42.一万年太久,只争朝夕。

43.筚路蓝缕,以启山林。

44.行百里者半九十。

45.看似寻常最奇崛,成如容易却艰辛。

46.红军不怕远征难,万水千山只等闲。

47.东方欲晓,莫道君行早。

48.事非经过不知难,得之点滴却艰辛。

49.山重水复疑无路,柳暗花明又一村。(陆游《游山西村》)

50.横看成岭侧成峰,远近高低各不同。(苏轼《题西林壁》)

51.欲穷千里目,更上一层楼。(王之焕《登鹳雀楼》)

52.沉舟侧畔千帆过,并树前头万木春。(刘禹锡《酬乐天扬州初逢席上见赠》)

53.问渠哪得清如许,为有源头活水来。(朱熹《观书有感》)

54.人有悲欢离合,月有阴晴圆缺。(苏轼《水调歌头-明月几时有》)

55.会当凌绝顶,一览众山小。(杜甫《望岳》)

56.竹外桃花三两枝,春江水暖鸭先知。(苏轼《惠崇〈春江晚景〉》)

57.不畏浮云遮望眼,只缘身在最高层。(王安石《等飞来峰》)

58.海日生残夜,江春入旧年。(王湾《次北固山下》)

59.等闲识得东风面,万紫千红总是春。(朱熹《春日》)

60.旧时王谢堂前燕,飞入寻常百姓家。(刘禹锡《乌衣巷》)

61.野火烧不尽,春风吹又生。(白居易《赋得古原草离别》)

62.采菊东篱下,悠然见南山。(陶渊明《饮酒》)

63.晨兴理荒秽,戴月荷锄归。(陶渊明《归园田居》)

64.开轩面场圃,把酒话桑麻。(孟浩然《过故人庄》)

65.茅檐长扫净无苔,花木成畦手自栽。(王安石《书湖阴先生壁》)

66.谈笑有鸿儒,往来无白丁。(刘禹锡《陋室铭》)

67.最喜小儿无赖,溪头卧剥莲蓬。(辛弃疾《清平乐-村居》)

68.黄发垂髫,并怡然自乐。(陶渊明《桃花源记》)

69.环堵萧然,不蔽风日;短褐穿结,箪瓢屡空,晏如也。(陶渊明《五柳先生传》)

70.生,亦我所欲也,义,亦我所欲也,二者不可得兼,舍生而取义者也。(孟子《鱼我所欲也》)

71.取义成仁今日事,人间遍种自由花。(陈毅《梅岭三章》)

72.毅魄归来日,灵旗空际看。(夏完淳《别云间》)

73.生当做人杰,死亦为鬼雄。(李清照《夏日绝句》)

74.人生自古谁无死,留取丹心照汗青。(文天祥《过零丁洋》)

75.视死如归。(司马迁)

76.安得广厦千万间,大庇天下寒士俱欢颜。(杜甫《茅屋为秋风所破歌》)

77.先天下之忧而忧,后天下之乐而乐。(范仲淹《岳阳楼记》)

78.会挽雕弓如满月,西北望,射天狼。(苏轼《江城子-密州出猎》)

79.长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。(李白《行路难》)

80.壮志饥餐胡虏肉,笑谈渴饮匈奴血。(岳飞《满江红》)

81.日月之行,若出其中;星汉灿烂,若出其里。(曹操《观沧海》)

82.燕雀安知鸿鹄之志哉?(《史记-陈涉世家》)

83.老骥伏枥,志在千里;烈士暮年,壮心不已。(曹操《龟虽寿》)

84.男儿何不带吴钩,收取关山五十州。(李贺《南园》)

85.富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈。(孟子)

86.大丈夫宁为玉碎,不为瓦全。(李白药)

87.粉身碎骨浑不怕,要留清白在人间。(于谦《石灰吟》)

88.出淤泥而不染,濯清涟而不妖。(周敦颐《爱莲说》)

89.不为五斗米折腰。(陶渊明)

90.举世皆浊我独清,众人皆醉我独醒。(屈原)

工作报告金句题目精辟 工作报告题目篇四

1、用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与()或者职工代表平等协商确定。

a.董事会b.监事会c.工会d.职工代表大会

2、直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权()。

a.不遵照执行

b.宣布废止

c.向用人单位提出,通过协商予以修改完善

d.请求劳动行政部门给予用人单位处罚

3、用人单位自()起即与劳动者建立劳动关系。

4、用人单位招用劳动者,()扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

a.可以b.不应c.应当d.不得

5、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付()工资的标准向劳动者支付。

a.半个月b.一个月c.一个半月d.二个月

6、已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。

a.十五日b.一个月c.二个月d.三个月

7、无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定()时间的劳动合同。

a.解除b.续订c.终止d.中止

8、以下属于劳动合同必备条款的是()。

a.劳动报酬b.试用期c.保守商业秘密d.福利待遇

9、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过()。

a.一个月b.二个月c.半个月d.一个半月

10、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

a.百分之三十b.百分之五十c.百分之六十d.百分之八十

11、用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,()劳动合同的履行。

a.影响b.不影响c.不一定影响d.法律未规定是否影响

12、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者()支付劳动报酬。

a.提前b.及时分期c.提前足额d.及时足额

13、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请()。

a.法律援助b.支付令c.社会救济d.依法制裁用人单位

14、职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同()。

a.即时终止b.续延半年后终止

c.续延一年后终止d.续延到医疗期满时终止

15、劳动者提前()日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。

a.三b.十c.十五d.三十

16、用人单位(),劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

a.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的b.未及时足额支付劳动报酬的c.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的d.规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的17、劳动者(),用人单位不可以解除劳动合同。

a.在试用期间被证明不符合录用条件的b.患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的c.严重违反用人单位的规章制度的d.被依法追究刑事责任的18、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付()倍的工资。

a.一b.二c.三d.四

19、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立()年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。

a.半b.一c.二d.三 20、被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的(),向其按月支付报酬。

a.最低工资标准b.最低生活保障标准

c.行业工资指导线d.失业保险金领取标准

21、劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立()。

a.劳动合同b.集体合同c.用工协议d.劳务派遣协议

22、被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者()的权利。

a.相同b.同等c.同工同酬d.同样

23、劳务派遣单位违反《劳动合同法》规定,给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担()赔偿责任。

a.共同b.连带c.按份d.违约

24、用人单位经济性裁员后,在()内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。

a.六个月b.一年c.二年d.三年

25、用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位()。

26、用人单位违法不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付()倍的工资。

a.一b.二c.三d.四

27、用人单位违法与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以()为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。

a.劳动者试用期满月工资b.劳动者试用期工资的两倍

c.当地最低工资d.当地平均工资

28、用人单位违法解除或者终止劳动合同的,应当依照法定经济补偿标准的()向劳动者支付赔偿金。

a.二倍b.二倍以下

c.一倍以上二倍以下d.百分之一百五十

29、劳动者在同一用人单位连续工作满()年后提出与用人单位订立无固定期限劳动合同的,应当订立无固定期限劳动合同。

a.三b.五c.八d.十

30、对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由()或者人民法院确认。

a.劳动行政部门b.劳动监察机构

c.劳动争议调解委员会d.劳动争议仲裁机构

31、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》于2008年9月3日国务院第25次常务会议通过,自()起施行。

a.2008年9月4日b.2008年9月18日

c.2008年10月1日d.2009年1月1日

32、用人单位自用工之日起,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照《劳动合同法》第八十二条的规定向劳动者每月支付二倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同。支付起算时间为(),截止时间为补订书面劳动合同的前一日。

a.用工之日起b.用工之日起满一个月的次日

c.用工之日起满一个月当天d.试用期满的次日

33、用人单位自用工之日起满()未与劳动者订立书面劳动合同的,视为自用工之日起满一年当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。

a.一个月b.三个月c.六个月d.一年

34、劳动合同法第二十二条第二款规定“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。”该规定中的“专项培训费用”不包括()。

a.有凭证的培训费用

b.培训期间的差旅费用

c.因培训产生的用于该劳动者的其他直接费用

d.培训期间该劳动者的工资

35、劳动合同法第四十七条规定“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。”其中,“月工资”是指劳动者在劳动合同解除或者终止前()的平均工资。计算月工资时应包括计时工资或计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。

a.一个月b.三个月c.六个月d.十二个月

36、发生劳动争议后,当事人可以到哪些调解组织申请调解?下列选项不正确的是()

a.企业劳动争议调解委员会

b.依法设立的基层人民调解组织

c.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

d.政府

庆祝建党

周年知识竞赛系统软件

大职工的成本意识、节约意识、市场意识和效益意识,为矿全面成本控制工作奠定了基础。

(五)在维护职工权益方面

一是严格执行集体合同,维护职工合法权益。在每年的职代会上,经过与矿协商,修订并重新签订集体合同后,工会不定期组织各监督委员会对集体合同的执行情况进行监督检查,各项集体合同得到了全面落实、执行。通过执行新的工资集体协商协议,并及时调整职工报酬,实现了企业与职工收入的同步发展;全矿职工、离退休老干部健康查体1450人次;组织先进、模范人物、优秀职工、优秀班组长赴泰安、北京等地疗养、观光旅游70人次;对所有孕、产妇都执行了产假制度。今年5月,被市授予?劳动关系和谐企业?荣誉称号。

二是认真做好困难帮扶工作。今年元旦、春节期间,我矿党委、工会,认真组织开展了送温暖活动。在新春佳节来临之际,由矿领导组成3个小组分别对退休老干部、特困职工家庭开展了慰问活动,为员工们送去了米、面、油等过节物资和矿党委、工会的问候。在?金秋助学?活动中,对困难职工子女发放助学金,共计30000元,做到了急困急办,特困急帮。同时,对职工子女大学生发放了行李箱、蚕丝被等物品,以示鼓励。7月份开展?慈心一日捐?活动,参加捐款活动1000多人,捐款18万余元。

工会小组工作总结

时间飞逝,一学期转眼就过去了,回忆工会小组工作,虽然没有惊人的成就,但却有丰硕之果。

我们工会小组在学校工会的领导下,通过全体会员的共同努力,围绕学校的中心工作,开展了许多工作。组织教师学习各类资料,通过学习,提高了全体教职工的政治素质道德水平,促进全体教职工端正教育思想,转变教育观念,加强教书育人,为人师表,敬业爱生的思想建设。

一、听从学校安排,独立自主地开展工作。

我们工会小组全体人员不仅齐心协力搞好教育事业,而且人与人之间互相关心,和睦相处。只要一方有难,就合力支持,给予温暖,给予关爱。玉树地震时,我们小组成员纷纷捐款,献出自己的一份爱心。

五、开展丰富多彩的活动,愉悦教职工身心

为了发挥工会组织的优势,加强对广大教职工的人文关怀,根据上级工会活动安排,我们有计划的开展健康向上的各种活动。我们开展了庆祝妇女节活动,还开展了体育活动,这样既在活动中得到锻炼,又愉悦了教职工的身心,真是开展活动悦身心,健康向上快步进。

历经征程留足迹,晴空万里景秀丽。我们小组成员在以后的工作中再创佳绩。

会作好送温暖工作,尽力为教职工办实事

我们工会小组全体人员不仅齐心协力搞好教育事业,而且人与人之间互相关心,和睦相处。只要一方有难,就合力支持,给予温暖,给予关爱。玉树地震时,我们小组成员纷纷捐款,献出自己的一份爱心。

五、开展丰富多彩的活动,愉悦教职工身心

为了发挥工会组织的优势,加强对广大教职工的人文关怀,根据上级工会活动安排,我们有计划的开展健康向上的各种活动。我们开展了庆祝妇女节活动,还开展了体育活动,这样既在活动中得到锻炼,又愉悦了教职工的身心,真是开展活动悦身心,健康向上快步进。

历经征程留足迹,晴空万里景秀丽。我们小组成员在以后的工作中再创佳绩。

【扩展阅读篇】

工作总结格式一般分为:标题、主送机关、正文、署名四部分。

昌建集团路桥公司工会

2013年12月1日

路桥公司2013年度工会总结

一、加强工会自身建设,提高工会工作水平。

来,紧密团结,切实履行维护职工权益的职责,引导广大职工树立正确的世界观、人生观、价值观,加强社会公德、职业道德和家庭美德的教育及维护祖国统一,热爱伟大祖国,建设美好家园活动。通过学习使我们的广大工会会员思想有了一定转变,使他们认清了当前企业形势。明确我们的生产任务,树立市场竞争意识,去赢得良好的社会信誉。我们路桥公司工会努力做好职工的慰问工作,表达工会组织的一份关爱之情。在夏季炎热天气里为一线职工发放绿豆、白沙糖、西瓜等解暑物品。对患病住院职工能及时进行慰问。关心女工生活,在“三.八”妇女节来临之际,为丰富女职工文化生活,接受爱国主义教育,让女职工观看电影,为女职工发放节日慰问费,保障了女职工的特殊利益。

二、认真贯彻落实《工会法》和《企业工会工作条例》,依法维护职工权益

路桥公司工会以群众化、民主化、法制化为目标,推进工会自身建设,健全完善各项规章制度,认真学习企业工会工作条例,依法履行维护职工合法权益的基本职责,贯彻落实《工会法》、《企业工会工作条例》,协调企业劳动关系,推动建设和谐企业,促进企业健康发展。坚持全心全意依靠工人阶级根本指导方针,走中国特色社会主义工会发展道路,职工是工会组织服务对象,真心实意为职工解决问题是工会工作的出发点和落脚点。以往在工地中,施工工人只要安排干活,不管安全是否,就去施工,今年初开工后,分公司工会首先进行了“三级安全”教育,加强了宣传安全知识,使他们提高了安全防范意识,只要不安全的地方或安全防护不到位的部位,就不去施工。维护了自己安全生产的权利。认真贯彻《劳动法》和《工会法》维护了广大职工的合法权益,为职工说话办事。

全面落实以科学发展观,坚持安全和和谐发展,积极开展总公司工会组织的“安康杯”劳动竞赛活动,以及“以人为本,安全发展,提高素质,促进和谐”为主题安全生产月活动,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,各项目经理与现场作业班组签订了质量、安全、文明施工生产的目标责任状,明确了责任和目标,班前教育并落到实处,保证了安全的生产顺利进行。各项目开展了“百日劳动安全竞赛”活动,劳动竞赛奖罚分明,使各个班组明确了责任和任务,安全需要人人抓,事事才能保安全,极大的推动了安全生产。以形式多样、内容丰富的安全宣教活动,宣传教育施工人员,推动了安全文化建设,普及安全法律法规和安全知识,强化全体施工人员的安全责任意识,提高安全素质。各个项目认真做好宣传工作,在活动期间办板报2副,在呼图壁项目办墙报2副,粘贴宣传标语50条,每个项目张挂“以人为本,安全发展,提高素质,促进和谐”为主题的横幅,在醒目处都挂了警示牌,利用多种形式来营造“安康杯”竞赛活动的氛围,使人人都来管安全,事事都能安全生产,保证了安全生产。通过开展“安康杯”竞赛活动,不仅健全了公司的安全生产管理制度,完善了安全管理体系,规范了工会群众监督机制,而且让广大员工学习到生产过程中安全的重要性,掌握了安全生产知识,逐步从不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全转变成我要安全、我保安全,提高了安全生产意识。

四、加强成本管理,开展双增双节和技术改造活动,1、为了提高项目的成本意识,加强成本管理,提高经济效益。在各项目发扬“五个一”精神,节约一颗钉子,一两水泥,一块砖,一度电,一滴水,实现了项目节约千元的奋斗目标,为降低成本,提高经济效益而努力工作的活动。

2、今年公司在qc小组活动的课题基础上进一步深化

《路基的压实度控制》这一课题,为了能更加细致、准确的分析原因,确定处理法。经过各个项目活动的开展,施工中存在的问题得到了有效的控制。

五、坚持厂务公开工作,加强民主管理

职代会是深化厂务公开工作、加强企业民主管理的有效手段。我工会以加强制度化、规范化建设为抓手,充分发挥职代会民主管理、民主监督职能,将对员工关心的难点热点问题以及廉政建设问题,及时的向员工公开。每月对每位职工所缴纳的三金进行公开,以及分公司领导的电话费进行公开,使大家共同监督,参与管理,拓宽民主参与渠道,及时反映职工心声,调动职工的积极性和创造性,推动公司民主管理,增强了我们企业经营管理的透明度。全年没有违反制度的事情发生。

六、积极组织参加健康向上的文体活动

集思广益 勇于创新

高峰完全小学 教育工会

2013年,我校工会在上级教育工会的正确领导下,按照“集思广益,切实维权”的工会工作方针积极开展工作,切实维护教职工的权益,在构建和谐校园中发挥着积极作用。以学校工作大局为重,服从服务于学校的中心工作,按照科学发展观的要求搞好工会工作,依照工会章程依法依规维护好教职工的合法权益。在学校党支部和校行政的关心支持下,全体工会委员团结协作,热心为教职工服务,全体教职工积极参与工会组织的活动,积极主动开展工作努力使工会组织成为有吸引力的“教职工之家”。

一、完善教代会制度,推进学校民主建设

在加强民主参与和民主管理工作中,按照《工会法》、《中国工会章程》工会其他规程,先后制定并逐步完善了教代会规章制度和实 施细则,为推进学校民主建设奠定了基础,使工会能够源头参与学校各项政策的制定。根据教代会制度,学校坚持每学期召开一至二次教代会,听取和审议校长工作报告,对学校工作提出意见和建议。几年来,校工会在决定学校发展规划、奖励性绩效工资部分的发放、后勤社会化,干部评议、教职工队伍建设、职称评定、学校办学方向等重大工作中,能够按照教代会规章制度和实施细则及时召开教代会,广泛听取广大教师的意见和建议,并进一步修订和完善,使决策更加符合我校实际,更加符合群众意愿。民主化使我们的决策变的更科学化了,从而保证了学校各项工作在实施过程中的顺利进行。

此外,还解决了许多教职工的实际问题,如职工加班报酬问题、学校环境卫生、困难职工慰问等等,维护了教职工的切身利益。

在推进校务公开工作中,工会组织主动宣传先进单位校务公开经验,经常深入群众听取意见和建议,同时坚持原则督促按期召开教代会。每年学校组织召开的教代会上,校领导对学校整改措施、各项奖惩细则、财务工作等群众关心的热点问题向大会通报,使教师及时了解到学校的重大事务,以及学校面临的困难和问题。这种坚持以教职工代表大会为基本形式和主要途径落实校务公开制度,积极听取群众意见和建议的工作方法,得到了广大教职工的赞扬。同时,学校整改工作透明度的增加也极大地调动了广大教职工“民主治校、民主治学”的积极性,促进了党群关系和党风廉正建设。

二、加强干部队伍建设,建立健全工会组织

在学校工会主席的领导下,坚持把工会整体工作贯穿于基层工作之中。经常深入各工会成员家中,帮助解决困难教师的实际问题,使工会工作有了显著成果。目前,一批有群众基础,热心工会工作,能够真正替职工说话办事,有参政议政能力的年轻教师充实到工会工作岗位上来。由于基层工会组织力量的加强,促进了学校各项工作的开展。使校工会的地位进一步得到了提高和认可。

三、加强理论学习,强化组织建设

法》、新时期工会工作等方面理论统一思想和认识。通过学习,工会成员对工会的基本职能,工会存在和发展的根基,有了较深刻的认识,工作起来更加有深度。

为创造良好的学习条件,校工会组织为校工会委员及学校主要处室订阅了相关工会工作报刊,提供了有关工会的法律法规、工会理论和业务知识等书籍,使工会成员能够更多地了解工会知识和最新动态。

在岗位聘任中,学校对专职干部的工作进行了重新调整,并制订出相应的岗位职责,增强了工会干部的紧迫感和责任感。同时,规范了内部管理制度,使工会成员团结协作、积极进取的精神得到进一步加强。

为了做好宣传工作,学校工会克服各种经费困难,通过“教工”刊物、宣传栏等形式宣传《工会法》及工会知识,报导工会的各项活动、先进人物和感人事迹,起到了良好效果。

四、加强民主管理和推进校务公开工作

组织召开教工大会,征集提案8项,将提案的落实情况进行公示;民主测评干部,测评情况统计汇总,并予以公示;评优评先职称评定都是先组成有教职工代表参加的评审小组进行评比,最终将评定结果在公布栏公示无异议后再以学校文件形式下发;学校的食堂、商店货物采购请工会委员或教职工代表参与调研;学校重大事情交由工会委员会、教研组长和工会联席会议讨论通过;全面审核了上年度学校财务情况,并在教工大会上予以通报公示。

五、关心女教职工的工作

“三八”妇女节组织了女职工召开庆祝会并开展女工文娱活动和慰问女教职工工作,发放了慰问品,很好的保障女教职工的特殊权益,并组织女教职工(含退休)全体参加了女性健康检查。

六、丰富教职工文化体育生活,积极组织开展活动

(1)教职工集体跳绳.羽毛球.乒乓球.跳棋比赛;

(2)教职工健身活动;

(3)“关爱生命安全我做主”的主题演讲活动;

(4)教职工书法、绘画比赛;

(5)教职工教育技术应用技能比赛。

七、参与上级工会组织的各项活动

(1)积极参与上级组织的各种活动。

(2)积极上交工会工作材料。

八、关心教职工生活,营造和谐氛围

(2)为全体教职工参保了意外伤害保险,一旦知道有教职工发生意外伤害时主动了解其受伤情况并及时为其办理理赔手续。

(3)教职工(包括退休人员)因病住院组织中层干部一同前去慰问;

(4)引导教职工参与身体锻炼;

(5)教职工有困难时,准确上报情况,争取困难补助;

(6)教职工家里的红白喜事及时组织全体教职工参加。

九、关心离退休教师。

(1)重阳节召开庆祝会并开展趣味活动,争取提高退休教职工的活动经费,并组织部分退休教师到学校为学校发展献计献策。

(2)春节开展慰问退休教师活动并送去慰问金和慰问品。

(3)退休教职工因病住院组织校领导前去慰问;

十、按时完成任务,扎实推进各项工作。

一年来保质保量地按时完成上级教育工会布置的工作任务,及时上交各种表册。

总之,我校工会一年来的工作按照科学发展观的要求,切实履行工会维护、参与、建设、督促等的职能,全心全意为教职工服务,以开拓进取的态度不断探索创新,在构建和谐校园的进程中发挥了积极作用。

高峰完全小学教育工会

2013年秋

工作报告金句题目精辟 工作报告题目篇五

2、各级政府仍要坚持过紧日子,执守简朴、力戒浮华。

3、我们所做的一切工作,都是为了人民。

4、把群众最关切最烦心的事一件一件解决好,使人民生活随着国家发展一年比一年更好。

5、让每个人都有平等机会,通过教育改变自身命运、成就人生梦想。

6、不因事难而推诿,不因善小而不为。

7、要让每一个身处困境者都能得到社会的关爱和温暖。

8、政府要信守承诺,决不能‘新官不理旧账’。

9、为人民干事是天职、不干是失职。决不允许占着位子不干事。

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