省委书记读后感

在观看完一部作品以后，一定对生活有了新的感悟和看法吧，为此需要好好认真地写读后感。如何才能写出一篇让人动容的读后感文章呢？以下是小编为大家准备的读后感精彩范文，希望对大家有帮助!

省委书记读后感篇一

省委书记读后感篇二

在全体代表的共同努力下，xx省第十二届人民代表大会第五次会议圆满完成了会议议程，即将胜利闭幕。会议开得很成功，是一次团结民主、凝心聚力、催人奋进的大会。会议期间，各位代表以饱满的政治热情，认真履行宪法和法律赋予的职责，顺利完成大会确定的选举任务，选举林铎同志担任xx省省长。在此，我代表大会主席团，向各位代表表示衷心的感谢!向林铎同志的当选表示热烈的祝贺!

当前，发展已经站在了一个新的历史起点上。“行百里者半九十”。在不到五年的时间里，要完成“十三五”确定的目标任务、打赢全面建成小康社会攻坚战大决战、实现“第一个百年”梦想，挑战与机遇并存，任务艰巨而繁重。我们要认真学习贯彻系列重要讲话精神，按照省委把牢“一条红线”、贯彻“四个全面”、践行“五大理念”、抓好“五个最大”的总体工作思路，锐意进取、顽强拼搏，奋力谱写建设幸福美好新崭新篇章。

要以新的理念引领新的发展。创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，深刻揭示了实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续发展的必由之路，必须贯穿于“十三五”乃至更长一个时期发展的全过程。全省上下要牢固树立和自觉贯彻五大新发展理念，着力实施创新驱动战略，着力统筹区域城乡发展，着力筑牢生态安全屏障，着力融入“一带一路”构想，着力增进人民群众福祉，既立足全局、整体推进，又坚持破难题、补短板，真正使践行新发展理念成为全省上下的思想共识、普遍实践。一要聚焦转型升级保持定力，把准新常态下增速换挡、结构优化、动力转换的基本趋势，坚持稳中求进工作总基调，继续深入实施“3341”项目建设工程，统筹促进一二三产协调发展，努力构建现代产业新体系，在转型升级中推动经济实现中高速增长、向中高端迈进。二要聚焦深化改革加压加力，坚持正确方向、问题导向、为民取向、破题指向，把顶层和基层、谋实和落实、数量和质量有机结合起来，协调推进经济、政治、文化、社会、生态文明体制改革和党的建设制度改革，加大供给侧结构性改革力度，加快形成与新发展理念相适应的体制机制。三要聚焦创新创造增强活力，重视创新的“牛鼻子”地位，发挥创新的龙头拉动作用，深化科技体制改革，以兰白科技创新改革试验区建设为重头戏，加快形成产业技术创新联盟，实现经济和科技发展的良性循环。四要聚焦扩大开放有效借力，深度融入国家经济和外交大局，着力打造丝绸之路经济带黄金段，加快建设物流大基地，积极拓展外部大市场，不断营造对外大影响，举全省之力办好首届文博会，促进外向型经济发展迈上新台阶。

要以实的举措推动任务落地。一分部署，九分落实。确保中央和省委各项决策部署不折不扣得到全面落实，是各级党委政府的职责使命，也是如期实现全面小康的关键所在。对中央和省委定下来的事情，各级都要雷厉风行地抓、持续用力地抓、沉下心来抓，确保抓出成效。结合实际，当前要围绕三个方面抓落实。要紧紧围绕省第十二次党代会部署抓落实。省第十二次党代会以来，我们围绕精神和习视察时的重要指示精神，牢牢扭住为我们描绘的建设幸福美好新重大使命的宏伟蓝图，始终坚持从实际出发的“八个发展取向”，积极开展确保工作落实的“十大重点行动”，有效实施了有利于转型发展增强后劲的“3341”项目建设工程、有利于加快全面小康进程的“1236”扶贫攻坚行动等一系列事关全省发展的重大决策部署，顺利实现了“”的圆满收官，为即期和长远发展打下了坚实基础。实践证明，省第十二次党代会的决策部署，符合中央要求、符合我省实际、符合人民意愿。现在，距离完成党代会确定的各项任务不足一年时间，各级都要立足各自职能，对标任务要求，集中开展一次“回头看”，该总结的总结、该加力的加力、该补差的补差，努力实现向全省人民的郑重承诺。要紧紧围绕“十三五”规划抓落实。按照省委“十三五”规划《建议》和省“十三五”规划《纲要》作出的安排部署，对照实现“八个转变”、坚持“八个并重”、聚焦“八个目标”、强化“六大支撑”的工作要求，进一步细化实化思路举措，以“钉钉子”的精神一项一项定措施、一件件抓落实，决不能让规划蓝图落空甚至束之高阁。当前，经济下行压力较大，一季度生产总值增长7.3%，一些主要经济指标增幅低于预期。要完成全年7.5%以上的任务，无论是传统的投资、消费、出口拉动，还是打造增长点、培育新动力、加快供给侧结构性改革，都存在不少的困难，但也有很多作为的空间。各级各部门必须以主动作为、担当负责的精神，自我加压，强化工作的主动性和执行力，打好开局之年这场胜仗，为经济社会持续健康发展打下更为坚实的基础。要紧紧围绕全面建成小康社会目标抓落实。确保与全国一道全面建成小康社会，既是中央对殷切期望，也是全省2600万人民矢志不渝的不懈追求。近年来，我们紧紧围绕习视察我省时提出的“建设经济发展、山川秀美、民族团结、社会和谐的幸福美好新，努力到20xx年与全国一道全面建成小康社会”的目标要求和“八个着力”的重要指示，加快脱贫攻坚步伐，推动各项事业发展，全省全面小康进程呈现出良好势头，多项指数逐年稳步增长，据全国统一方案监测显示，x年总指数达到72.36%、比x年提高14.17个百分点。但我们要清醒认识到，全面小康难点在农村、重点在农村的现实仍然没有改变。各级要切实强化“一号工程”意识，把脱贫攻坚作为“十三五”期间的头等大事来抓，深入实施双联行动、“1236”扶贫攻坚行动和“1+17”精准脱贫行动，全力以赴打赢脱贫攻坚战，努力实现与全国一道全面建成小康社会的目标任务。

要以好的氛围凝聚强大合力。任务越重，越需要步调一致。我们要着力形成齐心协力的干事格局，省级几大班子要发挥表率示范作用，心往一块想、劲往一处使，努力形成攻坚克难的拳头力量;各级党委政府要胸怀发展全局、落实各自责任，切实构建各级各部门协作配合、联动共进的良好格局。我们要着力营造和谐稳定的社会环境，统筹做好就业、养老、社保、医疗、住房等民生工作，不断增加公共服务供给，努力让群众过上更加幸福美好的生活;坚持运用法治思维和法治方式解决矛盾问题，深入推进平安建设，最大限度增加和谐因素。我们要着力巩固民主团结的政治局面，加快政府职能转变、创新政府管理方式，积极推进协商民主广泛多层制度化发展，加大“两个共同”示范区建设力度，依法加强对宗教事务的管理，扎实开展双拥共建活动，不断巩固和发展民主团结、生动活泼的政治局面，形成万众一心、众志成城的良好氛围，为全面建成小康社会汇聚磅礴力量。

要以严的要求锻造能力素质。“为政之要，莫先于用人。”实现我们的既定目标，关键在于培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的高素质干部队伍。要教育引导各级干部深入学习习系列重要讲话精神，强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在思想上政治上行动上同以同志为的党中央始终保持高度一致。要坚决贯彻全面从严治党要求，坚持管党治党不放松、正风肃纪不停步、反腐惩恶不手软，全面落实省委“3783”主体责任体系，严格执行中央和省委关于改进作风的各项规定，巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，着力营造政治上的绿水青山。要以市县乡集中换届为契机，把忠诚、干净、担当的好干部选进各级班子，提升各级领导班子的整体功能。要深入开展“两学一做”学习教育，引导广大党员干部守规守纪、锤炼党性，砥砺作风、提高能力，在决胜全面小康的实践中积极作为、敢于担当，创造无愧于时代、无愧于使命、无愧于人民的崭新业绩。

实现“十三五”发展目标，夺取全面建成小康社会决胜阶段的伟大胜利，离不开各级人大及其会的积极作用和责任担当。我们要坚持和完善人民代表大会制度，坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，坚持围绕中心、服务大局，认真履行立法、监督、重大事项决定和代表工作等各项职责，不断推动人大工作创新发展。各级党委要自觉加强对人大工作的领导，把握正确方向，创造良好环境，认真听取各级人大和人大代表的真知灼见，广泛吸纳各级人大和人大代表参与重大决策，全力以赴支持各级人大和人大代表履职尽责。各位代表要忠实代表人民利益和意志，密切联系群众，为人民发声、为人民履职，自觉接受监督，广泛汇聚力量，以坚定的信心、一流的业绩，在各自岗位上发挥代表作用、展示代表作为、树立代表形象。

大江流日夜，慷慨歌未央。在决胜全面小康的关键阶段，让我们更加紧密地团结在以同志为的党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定信念不动摇，扭住目标不放松，恪尽职守不懈怠，为全面建成小康社会、建设幸福美好新而努力奋斗!

省委书记读后感篇三

今天，我们在这里召开大会，宣读×××党委的任免决定，首先，我代表×××局党组对各位履新任职的同志表示衷心的祝贺!

这次干部提拔任用、轮岗交流，是×××党委着眼于×××事业改革、发展和稳定的全局，积极适应×××事业发展新形势，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求，从合理优化干部队伍结构、配齐配强领导班子、进一步推进干部交流出发，坚持以德为先、德才兼备、注重实绩、群众公认的原则，把讲党性、重品行、有本事、作风硬、威信高的同志选拔到领导岗位上来，经过民主推荐、组织考察、充分酝酿，并征求各方意见，严格按照选拔任用程序，经自治区运管局党委会议集体研究决定，调整任命市局所属七个分局班子成员共28名，充分体现了×××党委对分局班子、干部队伍建设的充分关心和爱护。此次调整还特别关注到长期在基层一线工作的同志和有挂职工作经历的同志，真正做到了“不让老实人吃亏、不让干事的人吃亏、不让长期在一线埋头苦干的人吃亏”。

一、深刻认识当前干部队伍中存在的若干问题及解决对策

(一)不注重学习，学习风气不浓。

一是不爱学。有的干部不注重政治思想学习，认为只要具备业务知识，就可以胜任工作;有的不注重相关法律、法规及规章制度的学习，不钻研业务，知识的综合性、连贯性差，业务不精，工作浮在面上;二是不真学。有的文风不实、文字水平低，在学习过程中走过场、做表面文章，难以达到工作要求;有的只图文凭，用学习装点门面，唯学历而不重实际能力，以功利主义的态度对待学习，与实际工作脱节，不能学以致用;三是不能学。有的应酬较多或借口忙于事务性工作，学习不系统、不深入，不善于带着问题去学、去思考。那种认为不学习照样能够干工作，不愿意用心去学习的想法，或满足于一知半解、浅尝辄止的态度，在一些干部身上不同程度的存在。如果不注重学习，自身素质就得不到提高，就不能确保党的各项方针政策在基层执行到位，必须引起高度重视。2(二)大局意识淡泊，组织观念不强。

有的干部缺乏全局“一盘棋”的整体意识，只强调局部利益，未能从全行业的高度出发来考虑问题;有的缺乏组织纪律观念，不讲规矩、不守程序;有的对上级的精神不认真领会，只根据自己的老经验老办法作出判断、决定，搞“擦边”贯彻、“走样”贯彻;有的与社会人员盲目攀比;有的不遵守保密原则，热衷于传播一些小道消息，混淆视听，搬弄是非。

(三)不讲团结，难以形成合力。

有的干部自以为是，看不起、不信任身边其他同志，不讲团结;有的作风霸道、唯我独尊、独断专行，不讲正气、不讲民主;有的搞“小圈子”、拉关系，沟通协作、合作共事意识不强，抓行业和市场管理、为经营业户服务的意识较为淡薄。

(四)进取意识差，工作不务实。

有的干部对分管的工作家底不清、情况不明，掌握数据不准确;有的怀有自满情绪，敬业精神不强，满足维持现状;有的对本职工作缺乏热情，工作标准不高、要求不严，不图有功、但求无过;有的不深入调查研究，习惯于做表面文章;对上级的要求、决定、指示，不结合实际有针对性、创造性的开展工作，而是照抄照搬，“以会议落实会议”、“以文件落实文件”的现象时有发生;有的对自身业务工作不熟，3工作思路不清、对存在的问题没有解决办法，等着上级拿主意、做决定;有的对安排布置的工作缺乏有力的督促检查和指导，不抓落实，工作效率低下。

(五)处事不xx、执法不严格。

有的干部搞庸俗关系学，工作中讲义气不讲原则;有的只关心自己的事，对“熟人”、“能人”、“要人”及亲朋好友之事急办快办特办;有的对经营业户的困难、诉求以及涉及干部职工利益的事解决不及时、不热心;有的执法不严、依法不准，办“人情案”、“吃、拿、卡、要”的现象在一定程度上依然存在。

(六)不廉洁xx。

有的干部为政不廉、自律意识差，利用手中权利谋取私利，不注重执法形象，去不该去的场合、拿不该拿的钱物，一定程度上损害了我局执法形象。

上述问题有的是在新形势下凸显的，带有一定倾向性和普遍性的新问题;有的是在当前虽是苗头，但随着发展可能会逐步显现的潜在问题，虽然只存在于少数干部身上，但是如听任发展，势必影响领导班子及干部队伍总体形象，应当引起高度重视。

对上述问题和不良表现，必须从以下几个方面加以解决：

(一)要治懒。4治懒要做到发扬“五种精神”。一是发扬解放思想、实事求是的精神;二是发扬与时俱进、勇于创新的精神;三是发扬知难而进、一往无前的精神;四是发扬艰苦奋斗、务求实效的精神;五是发扬淡泊名利、无私奉献的精神。

(二)要治浮。

治浮要做到“四个第一”。一是自觉把群众利益作为第一目标;二是自觉把群众需要作为第一需要;三是自觉把为群众排忧解难作为第一责任;四是把群众满意不满意作为第一追求。

(三)要治拖。

一般的事按时办;紧急的事立即办;能办的事尽心办;规定的事限时办;困难的事尽力办;复杂的事研究办;别人的事帮助办;人事的事按章办;违纪的事绝不办。

(四)要治骄。

谋事不谋人，在理解中共事;补台不拆台，在工作中互补;尽职不专断，在用权中自戒;争胜不争功，在荣誉上谦让。职务高了，严以律己的标准不能降低;权力5大了，立党为公的框框不能突破;能力强了，团结共事的观念不能减弱;威信高了，联系群众的思想不能淡化;资历深了，求真务实的要求不能放松;成绩大了，奋力拼搏的精神不能松懈。

(五)要治散。

治散要做到在落实制度上克服有章不循、循而不严的问题;在原则纪律面前敢于理直气壮、不怕伤情面;在是非曲直面前不当糊涂官、不怕得罪人;在棘手的问题面前不打“退堂鼓”、不怕担责任，不争功诿过。

(六)要治奢。

治奢要自觉防止“四种倾向”、做好“四个榜样”。

即：

防止只讲年限不讲奉献的倾向，在尽职尽责、不懈努力上做好榜样;防止只算小帐不算大帐的倾向，在正确对待利益得失上做好榜样;防止不想自身不足的倾向，在谦虚谨慎、再立新功上做好榜样;防止只想后路不思进取的倾向，在奋发工作、开拓创业上做好榜样。

今年，在×××党委、×××党委的全力支持下，我们完成了局机关内设机构设置及职责分工，成立了分局党组，圆满完成×××工作任务，但还有大量的后续工作要做。在极其繁重的任务面前，时间十分紧迫，形势更加逼人。在座的每一位新任职的同志都要尽快转换角色，以高度的政治责任感和使命感，正确对待×××××××××发展的目标和任务，全力以赴、6全心投入到各项工作中去，以时不我待、只争朝夕的精神完成好全年各项目标任务，扎实推进我局各项工作率先发展、科学跨越。

二、充分发挥党的领导核心作用，以加强党的领导体现作风转变

《党章》明确规定：

“党必须按照总揽全局、协调各方的原则，在同级各种组织中发挥领导核心作用。党必须集中精力领导经济建设，组织、协调各方面的力量，同心协力，围绕经济建设开展工作，促进经济社会全面发展”。实践证明，越是在改革发展稳定的关键时期，越是在跨越式发展的重要阶段，越是需要加强党的领导核心作用。党员领导干部，必须肩负起加强党的建设，实现我市道路运输新的跨越式发展的重要责任，发挥好岗位职责所需的作用。

(一)加强分局党组领导，充分发挥领导核心作用。

为进一步强化厅系统基层党组织建设，在此次机构改革中，×××党委按照组织程序，报请自治区党委组织部批准，在××××××系统中成立党组，×××运管局六个分局及县局共成立了七个党组，党的基层组织建设进一步加强，党组的领导核心作用得到强化。

(二)加强分局领导班子思想政治建设，坚持民主集中制原则7民主集中制是党的根本组织原则和领导制度，是群众路线在党的生活中的运用，是深入贯彻落实科学发展观的重要保证，也是增强领导班子团结合作的前提。我们要严格贯彻落实中央关于“政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调”要求，把领导班子建设成为坚强的领导集体。在党组(党委)内部书记是班长，担负着把好方向、带好班子的重大职责，其他领导班子成员都要按照集体决定和分工，认真履行好自己的职责，行政负责人要自觉服从和维护党组(党委)的集体领导，党组(党委)书记要积极支持行政负责人履行好职责。这些原则是《党章》的规定，是巩固党的执政之基、提高党的执政能力建设和先进性建设的要求。过去我们少数干部缺乏党的基本知识、党性不强，出现了一些违背党的组织原则、组织纪律的行为，这些问题必须引起高度重视，要切实纠正。每一名党员尤其是中层以上党员领导干部都必须遵守党的章程，执行党的纪律，维护党的权威，不断巩固和加强党组的领导核心作用，增强班子的创造力、凝聚力和战斗力。

认真贯彻执行民主集中制，能从制度上杜绝盲目性和随意性，把重大问题提到原则高度来认识，放在全局中思考，不就事论事，不临时动议。各分局、县局党组在加强领导班子思想政治建设的同时，要把坚持和执行民主集中制放在首位，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的8原则，建立健全集体领导制度，规范班子运行机制，按照党组议事规则和决策程序，严格按程序办事。充分听取班子成员的意见，在深入调查研究的基础上寻找事物发展的规律，要善于团结，大事讲原则，小事讲风格;要豁达大度，学会宽容;要善于做思想政治工作，在班子内部营造民主决策、团结和谐的风气。要充分发挥党组的领导核心作用，坚持重大决策、重大项目安排等事项由党组会议集体研究决定，推进决策的科学化、规范化和民主化。

(三)加强党组书记队伍建设，全面促进我市道路运输各项工作。

党组书记是党的各级组织的领导核心，是“班长”，必须认真履行好工作职责，要善于集中，了解真实情况、熟悉法规政策，善于综合分析，这三条是科学集中最基本的要求。

一看政治坚定，二看群众公认，三看工作实绩。政治上坚定是前提。群众公认说明形象好，形象不好那么群众不可能公认。工作有实绩，说明有工作能力。符合这三条基本要求，我们就不会选错人、用错人，才能落实好推进我市道路运输跨越式发展的各项措施。

三、着力提高领导干部综合素质，勤于学习，加强自身修养

一个干部不善读书、不爱学习，思维能力就变得迟钝、僵化，工作起来迷迷糊糊、似懂非懂，不能适应工作需要，因此素质也不会提升、成长步伐就会放缓，“怀才不遇令人伤感，遇而不才令人伤悲”，就会成为时代的落伍者。我在不同场全多次强调过学习问题。大家走上新的领导岗位，光靠“吃老本”是难以适应日新月异的新形势新任务要求的。

因此，我们一定要在学习上下功夫，自觉提高理论水平，加强党性修养，增强自律意识。

一要加强政治理论的学习，提高政治觉悟和思想水平。

了解党、学习党的优良传统，把思想统一到讲话精神上来，坚定理想信念。党员领导干部在党内和社会上处于重要位置，具有行为导向和风气引领的作用。新形势和新任务要求我们，要不断加强政策理论学习，不断提高自身的政治敏锐性和政治鉴别力，坚定政治信念，增强大局意识、责任意识和服务意识。

二要加强相关法律法规的学习。作为领导干部，要知法、懂法、守法，严守制度程序，掌握行为规范，才能做到依法行政、廉洁从政。许多违纪违法案例表明，法纪知识贫乏是错误的重要原因。要注重学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》和领导干部有关廉洁自律各项规定等党内条规，尤其是要重点掌握与自己岗位和工作性质结合紧密的相关法律法规。

三要加强科学文化和业务知识的学习。道路运输系统岗位种类较多、专业性强，作为一名领导干部，要不断拓展知识面、完善知识结构，掌握做好领导工作、履行岗位职责所必需的各种知识，使思想观念和知识水平方面能够跟上道路运输业跨越发展的步伐，尽快成为本职工作的行家里手，具备领导和驾驭全局的能力。

四要深入调查研究，促进科学发展。作为领导干部，要掌握最新行业动态，熟悉行业家底，摸清、摸准实际情况，进一步提高科学发展、和谐发展、服务发展的能力和水平。

要坚持理论联系实际，做到学以致用，努力提高运用科学理论指导实践工作的能力和水平，做持久、深入学习的表率和模范。

四、忠于职守，认真履职尽责

一要切实加强团结。要善于团结，大事讲原则，小事讲风格;要豁达大度，学会宽容;要善于做思想政治工作。在班子内部营造民主决策、团结和谐的风气。做到“分工不分家”，切实维护班子团结，形成团结协作的工作氛围，努力营造和谐的党群、干群关系。自觉遵守“集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定”的十六字原则，按照党组议事规则和决策机制办事。对于“三重一大”决策要集体研究决定，保证民主决策、科学决策。

二要根据职能和分工，切实履行职责。要正确处理集体领导决策和个人分工负责的关系，围绕道路运输发展目标和中心工作，尽心、尽职、尽力。同时要树立大局意识，坚持从大局出发，自觉服从大局、维护大局，自觉站在党和人民根本利益的立场上，正确处理整体与局部的关系。

三要增强责任意识，认真履行党风廉政建设职责。认真履行党风廉政建设职责，是各级领导干部的一项重要政治任务。要树立责任意识，主动围绕中心工作和热点、难点、焦点问题，进行调查研究，扎实开展工作，做到在机遇面前锲而不舍、困难面前勇于进取、责任面前敢于担当。分局、县局党组书记是党风廉政建设的责任人，因此，大家在履行职责时要做到“一岗双责”，既抓好业务工作，又要担负起抓党风廉政建设的责任，切实落实好党风廉政建设责任制，对分管范围内的人、财、物、事负起责任，坚决杜绝违法违纪问题的发生。

五、xx，坚持勤政廉政

廉洁自律是“做人之德、为官之宝、从政之本”。要实现乌鲁木齐市道路运输事业跨越式发展，必须加强党风廉政建设，打造一支政治坚定、作风优良、业务精通、清正廉洁的高素质干部队伍。

一是要以身作则，严于律己。要按照胡锦涛总书记“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”要求，时刻做到看“权”要自重，掌“权”要自省，用“权”要自律，加强自我修养，切实做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，纯洁社交圈，净化生活圈，规范工作圈，管住活动圈。加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设。当前重点要把作风建设与效能建设、窗口建设结合起来，树立良好形象。

二要牢记宗旨，广纳群众意见，自觉接受监督。权力是一把双刃剑，用好了为群众服务，反之则伤及自己。要自觉接受各方面的监督，不能把上级的监督看作是对自己的不信任而怀有抵触情绪;不能把同级的监督看成是为难自己而怀有戒备心理;不能把下级的监督看成是不尊重自己而怀有反感情绪。要在工作中形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制，确保我们的各项行政许可符合程序条件、各类处罚适度、合法合理。

六、尽快进入角色，找准工作突破口

最后，我还要强调两点：

二是除了要尽快进入新的工作角色外，同时不能解除对原岗位工作连续性的责任，还要切实支持配合做好工作延续、转接等后续工作，做到有始有终，确保我局今年各项工作的顺利完成。

同志们，抓住新的机遇，推进×××事业跨越式发展是我们义不容辞的责任。希望新任职的各位同志不辜负党组织的重托、不辜负广大干部职工的希望，尽快熟悉情况，进入角色。

同时，也希望全局广大干部职工勤于学习、求真务实，奋发有为，把握机遇，更好地支持新任职干部工作，为推进我市×××事业再上新台阶共同努力。

我的讲话完了，xx大家!

任职新干部集体谈话上的讲话范本2

同志们：

一、致力实现更大突破，做服务大局、推动发展的表率

发展是硬道理，发展是第一要务。对于宿迁来说，科学发展、跨越发展是永恒的主旋律，实现更大突破是时代的最强音。对于宿迁的干部来说，推动发展是最大的任务，服务发展是最大的职责。在座的各位，都是个人能力出众、工作实绩突出的精英，都是长期奋战在发展一线的干将。将你们提拔到新的领导岗位，是市委的慎重决定，也是对你们的肯定和鼓励，更是对你们的信任和鞭策。市委对你们寄予了更高的期望，委以了更大的重托，这也意味着你们必须肩负更大的责任，承担更重的任务。在今后的工作中，大家要牢固树立“有位就要有为、有职就要有责、为官就要为民”的理念，倍加珍惜组织赋予的服务发展、服务群众的机会，时刻把发展寄予心弦，永远把工作放在首位，将组织的信任和重托，转化为推动发展、服务发展的无限热情。始终坚持“好字当头、后发快进、干字为本”的工作思路，积极投身宿迁实现更大突破的火热实践，身先士卒冲在招商引资、项目推进、全民创业的第一线，燃烧激情，奉献青春，以自己的实际行动和实在成效，为宿迁科学发展、跨越发展添砖加瓦、出力流汗。牢固树立“追求大作为、实现大发展”的责任意识，不断强化“我能、我行、我成功”的强势心理，围绕中心目标，结合岗位实际，创造性地开展工作，追求卓越，抢标夺旗，以每个岗位的争先创优，推动宿迁整体工作争先进位。

二、全面提高能力水平，做素质全面、引领潮流的表率

学习可以立德、可以增知、可以致用，是领导干部增长才干、提高素质和能力的重要途径，是做好各项工作的重要基础。大家到了新的岗位，履行新的职务，特别是走上领导岗位，意味着要承担更大的任务，面对更大的挑战，只有不断学习新知识，掌握新情况，了解新形势，才能使自己的能力和水平迅速适应新岗位要求，更好地肩负实现更大突破的历史使命。希望大家树立“终身学习”的观念，坚持把学习作为一种政治责任，作为自我发展的第一需要，作为履行职责的前提条件，努力做到学习新知识、增长新本领、创造新业绩。要紧跟时代步伐，广学博览，广闻博见，既要做专业型领导干部，也要做复合型党政人才，全面彰显“素质全面、引领潮流”的鲜明特质。切实增强知识危机、本领恐慌意识，以求知若渴的欲望、刻苦钻研的精神、持之以恒的态度加强学习，挤时间，下苦功，少一些应酬、多一些阅读，少一(推荐打开：)些娱乐、多一些思考，少一些空谈、多一些调研。新提拔的干部，特别要注重政治理论的学习，注重领导方法和艺术的学习;交流提拔的，还要注重相关政策业务的学习，尽快适应新岗位，开创工作新局面。要大兴理论联系实际的学风，坚持学以致用，努力把学习的成果转化为领导科学发展、推动跨越发展的能力，运用到“全面奔小康、建设新宿迁”的伟大实践中去。

三、强化执行落实意识，做求真务实、真抓实干的表率

执行力、落实力不仅是实现执政目标、完成执政使命的重要保障，而且是一个国家公职人员特别是领导干部政治品格和领导水平的表现。从某种意义上说，不讲执行落实就是不讲政治，不能执行落实就是最大的无能。在宿迁的改革发展进程中，尤其需要各级干部强化执行落实意识，提高执行落实能力，加大执行落实力度，增强执行落实成效，做出无愧于时代、无愧于人民的业绩。作为领导干部，更要练好抓落实的基本功，在执行落实上当好表率，带头发扬“五干精神”，用一颗痴心、一股韧劲、一份执着，将思路变成行动、点子变成效益、目标变成现实。大兴求真务实、真抓实干之风，埋头苦干，紧张快干，真抓实干，一门心思搞建设，扑下身子抓发展。认真践行一线工作法，经常深入基层、深入实际、深入群众，办好一件件实事，解决一个个实际问题，一步一个脚印地把宿迁的各项事业推向前进。市委的用人导向是一贯的、明确的，那就是重实干，重实绩。可以说，正是因为大家能够认真执行落实市委的决策部署，在各条战线上埋头苦干，敬业奉献，做出了显著的成绩，才得到了群众的广泛认可和组织的提拔任用。希望大家到任后，继续发扬求实、务实、落实的优良作风，以自己的实际行动带动干部队伍作风的转变。

四、充分发扬团队精神，做团结协作、和谐共事的表率

团结出凝聚力，团结出战斗力，团结出生产力，团结出人才、出干部。领导干部不仅要有“能干事”的精神和本领，还要有“能共事”的意识和水平，这也是领导干部必须具备的基本素质。作为即将进入领导班子的新成员，大家要切实增强大局意识、团结意识，发扬团队精神，自觉摆正自己的位置，按照民主集中制的原则正确处理好各种关系。要心底无私，顾全大局，自觉维护班子的团结和领导集体的权威，对党组(党委)研究决定的事情，坚决执行，不打折扣。严格执行《县处级领导班子议事决策若干规定》，凡涉及本单位全局性的重点工作和干部任免等重大事项，必须按照规定的程序和要求，经过领导班子集体讨论决定，做到民主决策、科学用权。要经常开展谈心活动，特别是工作中存在分歧、思想上有隔阂和意见的同志，更要及时进行谈心，沟通思想，消除隔阂。当然，我们讲团结，决不是要大家搞一团和气，搞无原则的团结，也需要大家拿起批评与自我批评的武器，开展积极健康的思想斗争，切实解决客观存在的问题。总之，希望大家要有山容万物、海纳百川的气度，有扬人之长、补己之短的雅量，有广开言路、择善而从的作风，以事业为先，以团结为重，努力做到政治上志同道合、思想上肝胆相照、工作上密切配合、生活上互相关心，形成团结一心干事业、齐心协力谋发展、群策群力促和谐的良好局面。

五、不断加强自身修养，做勤政为民、廉洁奉公的表率

勤政为民、廉洁奉公，是党和人民对领导干部的最基本要求，是领导干部健康成长的关键所在。作为领导干部，尤其是走到县处级领导岗位很不容易，既有组织付出的培养，又有个人付出的努力。大家一定要倍加珍惜社会给你们提供的机遇和舞台，倍加珍惜组织对你们的厚爱和重托，倍加珍惜群众对你们的信任和期望，倍加珍惜现在的岗位和现有的待遇，把党的事业看得更重一些，把个人利益看得更轻一些，以公仆之心对待权力，以平常之心对待地位，以奉献之心对待事业，永葆一个共产党员和领导干部的革命本色。要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，立足各自岗位，多创体现科学发展观要求的政绩，多创得人心、暖人心、稳人心的政绩，多创经得起实践、群众和历史检验的政绩。大力弘扬艰苦奋斗、崇尚节俭的传统，努力做到只在工作上比学赶超，不在生活享受上盲目攀比，勤俭办事业，艰苦创伟业。牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，时刻牢记“两个务必”，严于律己，克己奉公，努力成为多干事、干实事、干好事的表率，成为守纪律、重操守、讲形象的模范。不断强化廉政意识，严格执行廉洁自律各项规定，以身作则，率先垂范，带头规范从政行为，自觉抵制各种腐朽思想和不正之风的侵袭，干干净净为党和人民工作，以一身正气、两袖清风树立起领导干部为民、务实、清廉的良好形象。

同志们，“盛年不重来，一日难再晨。”大家要把这次调整作为“为党和人民建功立业、为国家和社会多做贡献”的良好契机，作为全面锻炼自己、提高自己的良好机遇，作为实现自己人生价值的重要里程碑。市委希望你们在新的岗位上，牢固树立和贯彻落实科学发展观，解放思想，锐意进取，开拓创新，再立新功，为宿迁实现更大突破作出新的更大的贡献!

祝大家工作顺利，事业成功!

任职新干部集体谈话上的讲话范本3

2是进1步统1思想，建立起对职级提升工作的正确认识，让广大干部对个人发展和事业进步有信心、有方向，营建起干事创业的良好氛围。

为做好这次职级提升工作，根据市委组织部、市人社局的有关要求，区委认真研究、吃透精神、统1思想、制定原则、肯定方向，区委组织部作了大量细致的工作，很好地完成了区委交办的任务。先是认真制定了职级提升工作方案,然后依照动议酝酿、资历审查、谈话调研、民主推荐与民主测评、肯定考察对象、组织考察、审核与征求意见、任前公示等规定步骤和要求，1环紧扣1环，扎实组织实行。期间，每结束1个环节的工作，区委就召开1次会议，及时综合研判,集体研究讨论肯定有关人事事宜;在方案制定、研究肯定考察对象等关键环节，都认真请示了上级组织人事部门，确保每一个细节都准确无误;在人员考察环节，纪委对干部档案及有关信息进行了审核。回顾全部职级提升工作，我们严格遵照了党的干部线路、政策、方针，遵照了《党政干部选拨任用工作条例》，遵守了市委组织部工作方案和市人社局通知精神，做到了组织周到、程序规范、纪律严格，得到了上级组织人事部门的充分肯定和认可。以上是这次职级提升工作的有关情况。下面，我就如何正确认识这次职级提升工作，谈1谈个人的意见，并提3点希望，与同志们共勉。

第1，要讲政治、顾大局，做到履行组织决定、服从组织安排。服从组织，保护大局，是党员干部应有的政治品格和政治觉悟，是判断党员干部政治上是不是合格的重要标志，也是对区委对党员干部最最少的要求。本次职级提升,是区委从工作大局斟酌，本着对事业负责，同时也是对每一个干部负责的态度进行的。职级提升工作遵守的原则是:1是坚持德才兼备、以德为先，2是坚持5湖4海、任人唯贤，3是坚持事业为上、公道正直，重视工作实绩，同时还斟酌了任职时间和年龄等多个维度，依照这些原则，我们与上级组织人事部门进行了充分沟通对接，实行了相干推荐程序，区委也严格落实民主集中制，进行了反复酝酿、通盘问虑、慎重权衡，通过层层推荐，在充分发扬民主的基础上，集体研究讨论，终究肯定了提升人员名单。这次取得提升的人员，有的同志虽然相对年轻，但任职时间长，工作实绩突出;有的同志虽然目前不担负部门主要负责人，但从历史上看、从个人履历上看，也干过部门实职，获得过突出成绩;有的同志任职时间虽然不靠前，但长时间担负部门“1把手”，工作敬业，得到了大众公认，获得的成绩大家也有目共睹。因此，我们要从历史的、全面的、辩证的、融会的角度，理性分析、正确看待这次职级提升的结果，在思想上、认识上、行动上，坚决服从和履行组织决定。区委也充分相信,同志们能够讲党性、顾大局，以党的事业为重，从工作需要动身，从长远斟酌，自觉服从组织安排，充满信心，以良好的精神状态和工作风格干好工作。

第2，要讲规矩、守纪律，做到对内1条心、对外无杂音。这次职务职级并行，有xx名干部得到职级提升，提升名额在所有全市中排名是前列的。这是区委为同志们斟酌、积极争取的结果，目的就是让同志们心里有盼头、工作有劲头、事业有奔头。但即便有这么多的名额，职级提升还是有1定比例限制的，不可能让所有同志1次都能得到提升。每名同志们都是积极要求进步的，个别同志或许会对自己的安排有些想法，这很正常，也能够理解，区委也是慎之又慎、综合考量、研究决定的。决定1经作出，就要坚决服从，这既是党性的要求，也是纪律。这次职级调剂，得到提升的同志要苏醒认识到，自己能够提升其实不意味着就比那些没有提升的同志各方面都优秀，而是综合谈话调研、民主推荐、民主测评等多方面肯定的，更多体现的是组织、大众的信任，切不可洋洋得意、得意忘形，更不能有“船到码头车到站”的想法，认为级别到头了，可以歇歇了，放松了对自己的要求。务必要保持谦虚谨慎、不骄不躁的风格，对工作有进取心，对提升有平常心，对党的培养、对组织的关怀、对大众的信任有感恩之心，全身心投入到工作中去，以优良的工作事迹，回报组织的教育和培养，回报大众的信任和支持。这次没有得到提升的同志，也要苏醒地认识到，其实不是你不优秀，也不是组织不信任你，干部队伍客观上是个梯次结构，要保证延续鼓励。下1步，职务职级并即将成为常态，我们的职级数量设置深入分析了全区干部实际，并对未来的逐次提升作了预判分析，处级干部(包括职务职级)职数比例将到达xx%以上。每次提拔提升，区委都会充分为大家斟酌，努力实现利益最大化。风物长宜放眼量。前程是光明的，道路也是宽阔的，请同志们1定充满信心。如果由于没能提升，就心理失衡，情绪低落，乃至1蹶不振，怨天尤人，怨言满腹，不好好工作，这是对党的事业不负责任的表现，是对自己不负责任的表现，这样做组织和大众都看在眼里，只会对个人下步提升产生不好的影响，请大家1定注意。这次职级提升已结束，大家要尽快地调剂思想状态和个人心态，把精力投入到干事创业，上来，为自己未来的提拔提升奠定基础。

加珍惜来之不容易的团结局面，始终做到心往1处想，劲往1处使，拧成1股绳，继续营建风清气正的选人用人环境和山清水秀的政治生态。同志们，安排这次集体谈话，之所以面向全部干部，既是对得到提升同志的鞭策鼓励，又是对暂时未得到提升同志的殷切期许，更是对全部党员干部的加油鼓劲，希望大家能体会到区委的良苦用心，把重心放到工作，上来，以实际行动赢得组织的信任和干部大众的认可。

2是进1步统1思想，建立起对职级提升工作的正确认识，让广大干部对个人发展和事业进步有信心、有方向，营建起干事创业的良好氛围。

为做好这次职级提升工作，根据市委组织部、市人社局的有关要求，区委认真研究、吃透精神、统1思想、制定原则、肯定方向，区委组织部作了大量细致的工作，很好地完成了区委交办的任务。先是认真制定了职级提升工作方案,然后依照动议酝酿、资历审查、谈话调研、民主推荐与民主测评、肯定考察对象、组织考察、审核与征求意见、任前公示等规定步骤和要求，1环紧扣1环，扎实组织实行。期间，每结束1个环节的工作，区委就召开1次会议，及时综合研判,集体研究讨论肯定有关人事事宜;在方案制定、研究肯定考察对象等关键环节，都认真请示了上级组织人事部门，确保每一个细节都准确无误;在人员考察环节，纪委对干部档案及有关信息进行了审核。回顾全部职级提升工作，我们严格遵照了党的干部线路、政策、方针，遵照了《党政干部选拨任用工作条例》，遵守了市委组织部工作方案和市人社局通知精神，做到了组织周到、程序规范、纪律严格，得到了上级组织人事部门的充分肯定和认可。以上是这次职级提升工作的有关情况。下面，我就如何正确认识这次职级提升工作，谈1谈个人的意见，并提3点希望，与同志们共勉。

第1，要讲政治、顾大局，做到履行组织决定、服从组织安排。服从组织，保护大局，是党员干部应有的政治品格和政治觉悟，是判断党员干部政治上是不是合格的重要标志，也是对区委对党员干部最最少的要求。本次职级提升,是区委从工作大局斟酌，本着对事业负责，同时也是对每一个干部负责的态度进行的。职级提升工作遵守的原则是:1是坚持德才兼备、以德为先，2是坚持5湖4海、任人唯贤，3是坚持事业为上、公道正直，重视工作实绩，同时还斟酌了任职时间和年龄等多个维度，依照这些原则，我们与上级组织人事部门进行了充分沟通对接，实行了相干推荐程序，区委也严格落实民主集中制，进行了反复酝酿、通盘问虑、慎重权衡，通过层层推荐，在充分发扬民主的基础上，集体研究讨论，终究肯定了提升人员名单。这次取得提升的人员，有的同志虽然相对年轻，但任职时间长，工作实绩突出;有的同志虽然目前不担负部门主要负责人，但从历史上看、从个人履历上看，也干过部门实职，获得过突出成绩;有的同志任职时间虽然不靠前，但长时间担负部门“1把手”，工作敬业，得到了大众公认，获得的成绩大家也有目共睹。因此，我们要从历史的、全面的、辩证的、融会的角度，理性分析、正确看待这次职级提升的结果，在思想上、认识上、行动上，坚决服从和履行组织决定。区委也充分相信,同志们能够讲党性、顾大局，以党的事业为重，从工作需要动身，从长远斟酌，自觉服从组织安排，充满信心，以良好的精神状态和工作风格干好工作。

第2，要讲规矩、守纪律，做到对内1条心、对外无杂音。这次职务职级并行，有xx名干部得到职级提升，提升名额在所有全市中排名是前列的。这是区委为同志们斟酌、积极争取的结果，目的就是让同志们心里有盼头、工作有劲头、事业有奔头。但即便有这么多的名额，职级提升还是有1定比例限制的，不可能让所有同志1次都能得到提升。每名同志们都是积极要求进步的，个别同志或许会对自己的安排有些想法，这很正常，也能够理解，区委也是慎之又慎、综合考量、研究决定的。决定1经作出，就要坚决服从，这既是党性的要求，也是纪律。这次职级调剂，得到提升的同志要苏醒认识到，自己能够提升其实不意味着就比那些没有提升的同志各方面都优秀，而是综合谈话调研、民主推荐、民主测评等多方面肯定的，更多体现的是组织、大众的信任，切不可洋洋得意、得意忘形，更不能有“船到码头车到站”的想法，认为级别到头了，可以歇歇了，放松了对自己的要求。务必要保持谦虚谨慎、不骄不躁的风格，对工作有进取心，对提升有平常心，对党的培养、对组织的关怀、对大众的信任有感恩之心，全身心投入到工作中去，以优良的工作事迹，回报组织的教育和培养，回报大众的信任和支持。这次没有得到提升的同志，也要苏醒地认识到，其实不是你不优秀，也不是组织不信任你，干部队伍客观上是个梯次结构，要保证延续鼓励。下1步，职务职级并即将成为常态，我们的职级数量设置深入分析了全区干部实际，并对未来的逐次提升作了预判分析，处级干部(包括职务职级)职数比例将到达xx%以上。每次提拔提升，区委都会充分为大家斟酌，努力实现利益最大化。风物长宜放眼量。前程是光明的，道路也是宽阔的，请同志们1定充满信心。如果由于没能提升，就心理失衡，情绪低落，乃至1蹶不振，怨天尤人，怨言满腹，不好好工作，这是对党的事业不负责任的表现，是对自己不负责任的表现，这样做组织和大众都看在眼里，只会对个人下步提升产生不好的影响，请大家1定注意。这次职级提升已结束，大家要尽快地调剂思想状态和个人心态，把精力投入到干事创业，上来，为自己未来的提拔提升奠定基础。

加珍惜来之不容易的团结局面，始终做到心往1处想，劲往1处使，拧成1股绳，继续营建风清气正的选人用人环境和山清水秀的政治生态。同志们，安排这次集体谈话，之所以面向全部干部，既是对得到提升同志的鞭策鼓励，又是对暂时未得到提升同志的殷切期许，更是对全部党员干部的加油鼓劲，希望大家能体会到区委的良苦用心，把重心放到工作，上来，以实际行动赢得组织的信任和干部大众的认可。

省委书记读后感篇四

省委书记读后感篇五

今天，我们林业局经过充分的酝酿和讨论，大会以无记名投票、差额选举的方式，选举产生了我局新一届机关党委。在此，我作为新任党委书记，代表局机关党委对市直机关工委、局党组的大力支持和同志们的信任表示衷心的感谢！

第一，围绕中心工作抓党建。坚持“围绕中心工作抓党建、抓好党建促发展”思路，以高效、敬业、创新、跨越的务林人精神不断加强党的建设，从而为全市现代林业建设提供坚强的政治、思想和组织保障。继续配合局党组抓好机关纪律教育活动、机关作风测评、政务公开等活动，切实增强党员干部干实事、干好事的责任感和紧迫感，提高机关工作效率和服务质量。通过采取多种形式与方法，活跃工作气氛，充分发挥党员先锋模范作用，确保局党组各项工作任务的完成。

第二，围绕自身建设抓党建。一是抓好思想建设。认真组织各级党组织的理论学习，努力提高全体机关人员的思想政治素质和实际工作能力，把机关建设成“学习型、创新型、效能型、服务型、廉洁型”机关，把干部培养成“知识型、和谐型、创新型、廉洁型”干部。二是抓好组织建设。要进一步建立健全各级支部组织制度，以完善“三会一课”（支委会、小组会、讲党课）为抓手，不断推进机关组织生活。同时，要在今年已建成的档案室、林业有害生物标本室、实验室、党建室、野生动物救护中心、防火指挥中心、专业队扑火楼等基础上，进一步完善图书阅览室、机关网络中心建设，推进机关面貌及机关形象的改观。三是抓好作风建设。我们的党员干部要树立大局意识、树立责任意识，以事争一流的精神，提高工作标准、提高工作质量，带着良好的作风往下走，服务基层、服务群众。深入开展“双树立、双提高、双服务”活动，增强党员的创造力、凝聚力和战斗力。四是抓好党风廉政建设。要进一步增强责任心和使命感，要严格履行“一岗双责”，牢固树立权为民所用、情为民所系、利为民所谋的观念，把维护人民群众利益作为一切工作的出发点和落脚点，正确处理“责、权、利”的关系，做一名合格的党的领导干部，确保《党风廉政建设责任书》各项制度落到实处。不断深化政务、党务公开和执法责任制，不断提升单位形象。

第三、围绕发展现代林业抓党建。构建四大体系、发展现代林业、推进科学发展是我们今后工作的目标和任务，我们要努力构建完善的林业生态体系、发达的林业产业体系、繁荣的生态文化体系、便捷的林业信息化体系。一是林业生态体系建设要坚持以人为本、生态优先的原则，建设三个系统（森林生态系统、湿地生态系统、荒漠化生态系统），维护生物多样性。二是林业产业体系要坚持劣势转化成优势、优势发挥到极致，基地做大、特色做优、企业做强。三是生态文化体系建设要坚持依托现有林业资源，加强生态文化教育基地，培育现代生态文化产业。四是信息化体系建设要坚持办公电子化、管理信息化、决策科学化，实现服务网络化、办事便捷化，以信息化手段解决“森林资源监督，营造林管理，林业灾害监控与应急处置”形成对三个系统和一个多样性的全面有效管。

我们坚信，在市直机关工委、局党组的正确领导下在机关全体党员的共同努力下，市林业局机关党委的工作一定会再创新业绩，再上新台阶。

谢谢大家！

省委书记读后感篇六

载自《傅雷家书》里的“1957年”。

从这段话里，读出了一丝丝父爱。那是略带担忧的语气，也附有严厉。

从中我好像看到了父母的影子。

爸爸常常是用这样的语气和我说起学业的事。

诸如“要好好学习啊，将来社会上，靠的是实力，而不是门面上的。”

“现在，外面有很多竞争对手的，你要懂得如何去应付。”

“将来，未必有父母在后面作铺垫的。”等。

这些话，以前在我的耳里，只是一些无关痛痒的唠叨话，总觉得那一天太遥远了，这种事，不需要我去担心。

现在，也许是从第三者的角度去听这些文字，竟从中听到了无数的父爱和忧心。

惭愧！

心里悠然冒出了这样的想法，一直以来的关心，我却当作是一种麻烦，当一切都好像体会到了的时候，很讨厌。就好像有一种无形的压迫感压着自己，很讨厌，就像无法呼吸似的。

惩罚吧！

感觉到种种的情感冒了出来，讨厌、后悔、厌恶……只知道书中的文字因为颤抖而摇晃不定，大力呼吸着空气中快要消失的氧气，像一个无法从吸毒中抽离的吸毒犯似的'贪婪的想满足自己的需要。

当冷静下来的时候，脸上已经布满了不明出处的水分，那水分模糊了视线，夺出眼眶，正紧贴着脸庞一直往下流淌。

本来只是很简单、很普通的一段吩咐，那是父母在儿女出游时通常都会说的一段话，但却勾起了我无数的愧责。

省委书记读后感篇七

《复活》是托尔斯泰的世界观转变以后的一部长篇小说，是他思想、宗教伦理和美学探索的总结性作品。它是以一个真实的案件为基础构思而成的小说，表现了主人公的'心灵净化'过程，同时揭露了沙皇专制官僚制度的反人民的本质以及教会的丑恶罪行，是最全面、最充分反映托尔斯泰世界观的终结作品。小说情节起伏跌宕，人物刻画入木三分。以托翁晚年炉火纯青的老辣笔法，比其任何其他作品都更为深刻地反映了男性与女性在'灵与肉'之间的痛苦挣扎。这部史诗般的经典着作，被誉为'19世纪俄国生活的百科全书'。

聂赫留道夫为什么会从一个积极向上的青年成为以后不思进取的人，其中也有他的姐姐和他在大学时最好的朋友—曾经善良、讲义气的谢列宁最后都变成了惟利是图的、庸俗的、不思进取的人。这不能不承认他们所处的环境对他们真的产生了很大的影响。他们处在一个黑暗，麻木不仁的上层社会，在其潜移默化的影响下，渐渐的原来在他门身上的美好品质就退化了，消失了，而他们自己却全然不知！

有句话说：环境决定性格，性格决定命运。其实我并不认为环境对人的影响是决定性的。因为人是主观的，有自己的思想和认识，虽然有：近朱者赤，近墨者黑。但也有'出淤泥而不染'。我觉得一个人的自制力也是很重要的。但我们不得不重视环境在一个人的成长乃至成材中起的重要的作用。比如说在幼儿成长阶段，环境的影响十分明显：一个人的性格表现受家庭环境的影响而千差万别。假如一个孩子所处家庭环境，父母经常发生争吵，常常充斥着紧张与对抗，这样他往往会不自觉地把自己封锁起来，慢慢变得不爱与人交流，对任何人都缺乏足够的信任，甚至孤立使他在个别时候遇到某些敏感问题时会采取对抗的心理，情感变化无常，不能自己，甚至有攻击倾向，这是幼时情感受到压抑的结果。听起来好像有点可怕，但这里我没有一点夸大其词的说法。这是有关专家研究的结果。

由此看来，一个良好的环境对自己的成长非常重要。举个简单的例子，你处于一个和谐温暖的家庭中，大家之间互相关心，平等相待。这种待人处事的态度会很自然的影响到你在学校与同学的交往中，将来走向社会对待他人的态度中，这样的人更容易与周围的人产生良好的关系，有一个融洽的人际关系。久而久之会养成好的性格。

后天的环境和条件对人的塑造也是不可缺少的。对于个人而言，复杂一些的环境对人的锻炼可能会更大一些，我们从“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其身，困乏其身'也可以看出艰苦环境对有大成人的磨练。然而有时自己周围的环境自己是无法选择的，一个优越的环境如果利用好了，是一个人发展的优势，若只是安逸于里面，不思进取，那么就会不知不觉地丧失自己的斗志与追求，迷失自己。

人生常常是苦和乐同行，悲和喜携手，挫折和顺利与我们的相伴。环境锻炼人，环境塑造人。让我们以微笑面对生活中的苦难，以微笑面对挫折。严酷的自然环境锻炼人的意志，增强人的体质。艰苦的环境锻炼人，它使人发愤，使人振奋，使人不得不调动起全部精力为生存和发展而斗争。其实还有一点很重要，那就是千万别让安逸的环境宠坏！舒适良好的环境应该成为我们成长进步的基石，在这样的路上我们应该走的更快，而不是沉迷于路边的风景，忘记自己前进的路还很长很远。

文章第一句就这样说：“尽管出土的小草一概清除干净，尽管他们把石头扔进地里去，不让任何植物在地上长出来，尽管树木伐光，鸟兽赶尽，可是在这样的城市里，春天也是春天。”描述了一片万物生机勃勃的情景。可是第二句“唯独人，成年的大人，却无休止地欺骗自己而且欺骗别人，折磨自己也折磨别人。”为马斯洛娃将受的苦难作了铺垫。

本文男主人公聂赫留朵夫，一开始是个是非分明的人，后来变成一个冷漠麻木的人，致使马斯洛娃走上了一条她不应该走的路，后来被别人陷害，男主人公开始良心发现，经过重重挫折，终于把马斯洛娃从那艰苦的生活中救了出来，女主人公为了不使男主人公再奔波，同时，男主人公也做起了有意义的事。

我们的许多同学也像这样，本来纯洁的心灵变得污浊黑暗，但有谁能像聂赫留朵夫一样复活呢？我们现在做的事，抄袭作文，考试作弊，欺骗得了父母、老师，也不能欺骗自己，也许需要多一点时间，希望那些同学能从此复活，去过自己的新生活，用全新的态度去学习。

我想聂赫留朵夫已经去过新的生活，去让更多人复活，为“大同”社会而努力。

小说中的主人翁卡秋莎·马斯洛娃原本是一个贵族地主的养女，贵族地主的侄子是一个大学生和家财豪富的公爵，这个侄子在奔波战场的旅途中顺便到他姑姑们家住了四天，他在临行前夜诱奸了卡秋莎，第二天给她一百卢布的钞票就走了。

在过不就他发现自己怀上了地主的侄子的孩子后，不久她就被赶走，四处漂泊，后来她搬到乡下一个寡妇家里住，在过不就他就要分娩了，刚好那个寡妇是接生婆，兼做酒生意，她分娩顺利了。可是很不幸的是那个接生婆给村里有病的女人接生，把产褥热病传给卡秋莎，卡秋莎生的是小男孩可是他感染了产褥热必须把孩子送到育堂，在送到育堂时小男孩就死了。

后来卡秋莎恢复健康后身边已经没有钱了，非找工作不可了，她找了几份工作都做几天就走了，是因为那几份工作的男主人调戏她，结果就辞职了。直到她被姨母设寡款，灌醉约她到本城一家最好的妓院做妓女。马斯洛娃照这样生活了七年，这期间她换了两家妓院，进过一次医院，在她失身以后的第八年，她二十六岁那年，她出事，为此下了监狱，如今已被关押六个月了，也在法院受审。

在法院她遇到当初诱奸她的偌维奇·涅赫柳多夫公爵出现在法庭，十年后他以陪审员身份出现在法庭审理马斯洛娃的案件。涅赫柳多夫后来认出被告就是他十年前诱奸的后抛弃的马斯洛娃，他受到良心的自责。为了给他的灵魂赎罪，他四处奔波为她减刑，当所有的付出都无效时马斯洛娃已经被押送到西伯利亚，这时涅赫柳多夫也与她同行，在途中收到减刑通知，苦设改为流放，这时马斯洛娃还有点爱他，但为了他的前途他拒绝了他的求婚。

这两个主人翁的经历可以表现出他们在道德精神上的复活，小说揭露了那些贪色贪桩法官，触及了旧法律的本质。和贵族中的贪色无责的行为。

《复活》是19世纪末，俄国文坛上出现的一部批判现实主义的长篇小说。作者列夫？托尔斯泰出生于俄国一个大贵族家庭，本人是伯爵，早年受西欧启蒙主义思想的影响，所以在他的前期创作中，既不满于农奴制，又憎恶资本主义社会的“文明”，幻想通过温和的的手段调和矛盾，获得社会的“和谐”。可是十九世纪后期的俄国的现实，社会的激烈变动，加上他本人紧张的思索，使他完全否定了他所属的那个阶段，成为俄国资产阶级民主革命时期广大农民群众思想情绪的表达者。同时，他又提出“勿以暴力抗恶”“道德自我完善”主张，“博爱”被他当作了救世新术。这方面，恰好在《复活》中都有所体现。

托尔斯泰在这部小说中塑了一个丰满而复杂的形象――涅赫？柳多夫公爵，这是一个“忏悔”贵族的典型。涅出于贵族阔少的劣性，诱奸了天真纯洁的农奴少女玛丝洛娃，从此把她推入堕落和不幸的深渊。但是，这不仅仅是他个人的恶行，而是贵族阶级对他影响的结果。是贵族家庭养成了他的种种恶习，贵族社会纸醉金迷的生活风气又使他堕落，因此，他是贵族地主阶级罪恶的体现者。

他由于青年时期受过民主主义和人道主义思想的影响，个人身上的善良天性，并没有完全泯灭，加上他有寻根究底的好思索的性格，所以十年后，当他“再见”到玛时，才被她的悲惨遭遇震惊，产生了忏悔之心。他先是承认自己“犯了罪”，决定替被冤枉判刑的玛上诉，申冤，借以挽救她，也为自己赎罪，当他奔走于各级政府机关时，看到了统治的黑暗，他愤怒起来，揭露了法庭、监狱、社会的黑暗。这个时候，他又成了贵族地主阶级罪恶的揭露者和批判者。不但如此，他还对革命者产生了同情心，决定交出土地，到西伯利来亚去，有了投向人民的意愿和倾向。

他的忏悔和对本阶级的背离，表明贵族地主阶级内部的分崩离析。他的这些活动成了反映俄国社会黑暗现实的一面镜子，从中不难看出当时社会制度的罪恶本质。

女主人公玛丝洛娃的悲惨身世在旧俄社会里很有代表性，她是一个被凌辱的下层人民的典型。托尔斯泰第一次在作品里采用普通人民作为主人公。这与他的世界观转变有关。玛是农奴的私生女，三岁成了孤儿，受地主太太的收养，有了半婢女半养女的身份，但是在严酷社会里仍然逃脱不了下层人民的悲惨命运。先是受到贵族少爷涅赫柳多夫的诱骗和抛弃。继而被主人驱赶，无家可归，孤苦无依。她走投无路，终于沦落为妓女，在痛苦的深渊里挣扎了八年。一个平民妇女，本来也有善良的天性和纯洁的情感，却不能获得正常公平的生活权利。黑暗的社会一步步地逼她走上堕落的境地，使她完全成了这个社会的牺牲品。

后来，由于涅的忏悔感动了她，她终于逐步转变，由戒绝烟酒，不卖弄风情到悔恨自己的堕落。最后，她没有和涅结合，而是跟着革命家西蒙松走了，说明她已接受革命者的思想感情，获得了新生。达到了精神和道德“复活”的过程。

从这本书中，可以看出托尔斯泰是怎样通过男女主人公的形象来体现自己的思想主张的，也能看出当时沙皇专制是怎样的黑暗。

省委书记读后感篇八

省委书记读后感篇九

我完全拥护和服从中央的决定。这既是对我的信任和重托，也是我和青海人民的缘分。我为有机会和同志们、和青海的干部群众一起建设和谐美丽青海，感到由衷的自豪和骄傲。我将在以同志为的党中央坚强领导下，在历届省委打下的坚实基础上，紧紧依靠领导班子的同志和广大干部群众，努力开创青海改革发展稳定和党的建设新局面，以新的成绩向中央和青海人民交一份合格答卷。

青海是祖国一个十分重要、十分可爱的地方。改革开放以来，历届省委认真贯彻党的路线方针政策，带领全省各族干部群众万众一心、艰苦奋斗，使青海各项事业取得了长足进步。特别是党的以来，以骆惠宁同志为班长的省委一班人，深入学习贯彻系列重要讲话精神，坚定不移地贯彻落实党中央决策部署，全省改革开放和现代化建设进入了一个新的发展阶段，为我们继续拼搏进取奠定了坚实基础。接过接力棒，开拓新征程，我对青海的未来充满了信心。

骆惠宁同志从鱼米之乡安徽到青海高原整整 13 年，与全省广大干部和各族群众结下了深情厚谊，为青海经济社会发展做出了重要贡献。骆惠宁同志信念坚定，自觉与以同志为的党中央保持高度一致，执行党的路线、方针、政策态度坚决，带领全省广大干部群众在青海坚持和拓展中国特色社会主义伟大事业，为青海的进步和各族人民的福祉倾注了大量心血、付出了艰辛努力。骆惠宁同志思想解放，思路清晰，认真负责，善于创新，作风严谨，处事沉稳，公道正派，待人谦和，事业心强，任劳任怨，发挥了表率作用。骆惠宁同志对党充满了感情，对人民充满了感情，对青海这片高原厚土充满了感情。我一定以骆惠宁同志为榜样，认真学习骆惠宁同志的优良作风和品质，以百倍的努力继续把青海的工作做好。

到青海这样一个潜力巨大、充满活力的西部省份工作，我深感责任重大、使命光荣。我将不辱使命，把组织和人民的重托转化为工作的不竭动力。

一是热爱青海、奉献青海。 从今天开始，我就是青海人了，青海就是我的家乡。我要把对青海的热爱之情铭刻心头，融入青海、服务青海、建设青海。我将认真学习党的理论路线方针政策，全面学习贯彻系列重要讲话精神，武装头脑、指导实践。我将虚心向青海的老领导、老干部、老同志学习，向各级党员干部学习，向广大人民群众学习，向社会各界学习，深入实际调查研究，把握省情特点，尊重经济社会发展规律，不断提高自己驾驭全局、统揽全局的能力，把情感倾注到为各族人民服务之中，把奋斗融入到青海各项事业发展之中，紧紧团结和依靠全省广大干部群众，为推动青海改革发展、造福青海人民奉献自己的全部力量。

二是坚定信念、忠实履职。 我将团结带领省委一班人和全省广大干部群众，认真学习贯彻系列重要讲话精神，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉在思想上政治上行动上与以同志为的党中央保持高度一致。我一定认真贯彻民主集中制，凝聚和调动班子成员的积极性，按照关于青海工作的重要指示精神，牢牢把握“四个全面”战略布局，在新的起点上以生态保护优先理念协调推进经济社会发展，扎扎实实推进生态环境保护，扎扎实实推进脱贫攻坚，扎扎实实推进民族地区发展，奋力打造“三区”，努力把青海建设得更加和谐美丽。

三是清正廉洁、一心为民。 我一定认真学习党章党规，带头讲规矩、守纪律，带头做合格的共产党员，带头做优秀的党员领导干部，始终做到为民、务实、清廉，为全省党员干部作表率。我一定牢记党的宗旨，坚持勤政为民，把实现好、维护好、发展好人民群众根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，夙夜在公、担当负责，艰苦奋斗、真抓实干，为青海各族人民过上更加幸福美好生活而不懈奋斗。