落实会议精神情况报告(优质17篇)

时间:2023-11-12 22:41:30 作者:念青松 落实会议精神情况报告(优质17篇)

情况报告是对特定情况或问题进行详细描述和分析的一种书面形式,它可以帮助我们更好地了解并解决问题。我想我们需要写一份情况报告了吧。小编为大家准备了一些典型的情况报告范文,希望能对大家的写作有所启发和帮助。

贯彻落实会议精神情况的报告

我县牢固树立"脱贫攻坚是第一民生工程"的政治意识和"精准扶贫、不落一人"的使命意识,认真落实中央、省委和市委的要求,全力推进脱贫攻坚工作。现将20__年脱贫攻坚工作总结如下:

20__年以来,全县农村贫困人口从17.33万人下降到20__年初的5.46万人,贫困人口减少68.5%,贫困发生率从20.8%下降到6.55%.农民人均纯收入从5380元增加至7772元,年均增长10%以上。

(一)成立组织,精准策动脱贫攻坚。

我县以脱贫攻坚工作统领经济社会发展全局,严格落实党委政府的主体责任。

一是加强组织领导。成立了x县脱贫攻坚指挥部,县委书记任政委,县长任指挥长。指挥部下设综合、宣传、督查等9个专项工作组,由县委常委单位带头,从全县选调32名优秀干部充实到脱贫攻坚指挥部,单设地点、集中办公,充分发挥党委政府在脱贫攻坚中的主导作用。

二是积极部署落实。召开了全县脱贫攻坚动员会,先后出台了《x县全力推进四年脱贫攻坚意见》《x县创新机制扎实推进农村扶贫开发工作的实施意见》《x县打赢脱贫攻坚战行动方案》等一系列文件并严格监督实施,为全县脱贫攻坚工作扎实开展提供理论支撑和政策遵循。

三是完善推进机制。建立脱贫攻坚七人领导小组例会制度,定期研究推进脱贫攻坚工作。20__年以来,县委常委会、县政府常务会、县四大家联席会等各类会议共研究脱贫攻坚事项30余次,对脱贫攻坚工作实行高位推动和全程指导。

四是层层传导压力。我县把脱贫攻坚工作纳入县委巡察重要内容,进一步夯实责任。各乡镇(办事处)签订了精准脱贫攻坚军令状,各村签订责任状,层层落实责任,确保各项工作落到实处。

(二)坚持标准,精准识别贫困人口。

我们严格按照省市要求,认真开展精准识别工作,确保精准识别"不漏一户,不落一人"。

一是严格程序。按照"农户申报、民主评议、张榜公示、乡镇审核、县级备案"的程序,紧扣省定人均纯收入2855元贫困线和"两不愁、三保障"识贫标准,通过"一进二看三算四比五公示",对符合条件的农村贫困人口进行了精准识别和建档立卡,真正做到户有卡、村有册、乡有薄,底数清、情况明。目前,全县共建档立卡12701户、5.54万人。

二是认真核查。制定出台了《关于开展贫困人口精准识别"五清"核查工作实施方案》,采取乡镇自查、交叉核查和督导抽查的方式,对全县99个贫困村建档立卡贫困户精准识别情况进行逐户核查,做到"一户一档"底子清、"一人一策""一户多策"措施清、村支部书记心里清、帮扶责任清和脱贫轨迹清。省脱贫攻坚第三督导组在督导脱贫攻坚工作时,对我县"五清"核查工作给予了充分肯定。

三是落实"回头看,再核实".按照省扶贫办统一部署,对全县农业村和农业社区,重点是对非贫困村、五保户、低保户和残疾人口进行拉网式排查,对符合贫困户条件未识别进系统的,及时识别、建档、录入;对部分确实不符合贫困标准的家庭,严格按照退出标准和程序,逐户逐人销号,坚决做到"应进则进、应出则出",进一步澄清了贫困人口底数。现在正在进行的是第三阶段,从6月21日到现在,对各乡镇(办事处)贫困人口建档立卡档案进行集中核查,针对存在问题,现场进行整改,不能现场整改的,下达整改通知书,5天内整改到位。截止目前,x县已核查20个乡镇,我们下达整改通知书89份,要求乡镇逐条进行整改。通过集中核查和整改情况来看,x县贫困人口严格遵循了识别原则、方法和程序,基础性工作进一步增加,信息档案进一步规范和完善。

(三)凝聚合力,精准组织帮扶力量。

在精准识贫的同时,我们统筹兼顾,多措并举,认真落实各项帮扶措施,确保到户到人。

一是组建队伍。认真选派驻村第一书记,省市县共选派130名第一书记对126个村(贫困村、软弱涣散村)进行结对帮扶。深入开展"万名干部帮万家"、驻村帮扶、"百企帮百村"和乡贤结对帮扶等"四结对"活动,每位县处级干部联系帮扶1个乡镇5户贫困户,每名干部与至少一个贫困户结对帮扶,组建99个驻村帮扶工作队与99个贫困村结对帮扶,105家企业与99个贫困村结对帮扶,每名乡贤与一个或若干贫困户结对互助帮扶。积极推动项目协同、产业协同、合作协同和培训协同等"四协同"工作,明确18项重点任务、16个责任单位和牵头领导,制订涉农资金整合、宣传等18个扶贫专项方案,凝聚脱贫攻坚工作合力。

二是夯实责任。进一步强化主体责任,出台了《x县扶贫开发考核评价办法》,坚持结果导向,督促各级脱贫攻坚责任主体更好履职尽责。进一步夯实派驻责任,严格落实"干部当代表,单位做后盾,领导负总责"帮扶工作机制,对驻村工作队和第一书记工作开展不力的,除追究当事人责任外,还要追究派驻单位责任。

三是创新举措。金融扶贫方面,县财政注资2000万元设立助保金,优先在贫困村开展小微企业、新型农业经营主体助保金贷款,已向贫困村发放贷款1.3亿元。电商扶贫方面,与京东集团签署了农村电商精准扶贫战略合作协议,引导支持农业产业化龙头企业、专业合作社、种养基地与电商企业合作。如:x县八里莲花电子商务服务有限公司和当地蔬菜种植户合作,形成了微信卖菜销售模式,解决贫困群众100余人就业,且带动当地扩大蔬菜种植面积1000余亩。产业扶贫方面,实施新型农业经营主体带动贫困户脱贫计划,全县规模以上农业产业化龙头企业达到67家,农民专业合作社730家,种粮大户1986户,优质农产品基地11处,有效带动贫困人口脱贫。

(四)综合施策,精准帮扶到村到户。

一是逐人逐户制定帮扶措施。"精准扶贫、不落一村、不落一户、不落一人"为总要求,结合贫困村实际,因地制宜,因村施策,制定了"一户一策、一户多策"的帮扶措施,为99个贫困村21820户贫困户量身定制扶贫"套餐",确保扶贫攻坚"精准到村、精准到户",力争率先摘掉"贫困县"的帽子。

二是积极谋划,精准施策。准确把握易地脱贫搬迁有关政策,坚持群众自愿、积极稳妥方针,因地制宜探索搬迁安置方式。县扶贫办、发改委、财政局、人力资源社会保障局、民政局、县政府研究室等相关职能部门,围绕脱贫攻坚大局,结合部门实际,全局着眼、全盘谋划,统筹脱贫资源,聚合脱贫资金,按照"5个办法"和"5个实施方案"要求,结合实际拟定我县实施方案。县政府召开脱贫攻坚专题常务会,成立了x县易地搬迁脱贫工作领导小组,审议通过了《x县易地搬迁脱贫实施方案》。为了扎实推进产业扶贫脱贫工作,县政府明确由县发改委牵头制定《x县产业发展脱贫实施方案》,同时由相关部门制定配套专项方案,其中县旅游服务中心制定《x县旅游扶贫专项方案》、县商务局制定《x县电商扶贫专项方案》、产业集聚区制定《x县特色产业扶贫专项方案》、县金融办制定《x县金融助推扶贫方案》。为了扎实推进社会保障和社会救助工作,由县民政局牵头制定了《x县贫困人口政策兜底实施方案》;为了推进贫困人口转移就业工作,由县人社局牵头制定了《x县转移就业脱贫实施方案》《x县基本养老保障脱贫实施方案》;这些方案的制定和实施,在全县形成齐心合力抓脱贫攻坚的体制机制。

三是整合涉农资金,精准实施扶贫项目。为了整合涉农资金,x县发改委结合x县实际制定出台了《x县涉农资金整合实施意见》,县财政整合县级部门预算和政府性债务资金6702万元,集中用全县贫困村饮水安全提升工程和村级综合文化服务中心建设,现在资金计划已下达,预计年底前可以建成并投入使用。20__年,第一批专项扶贫资金已拨付2175万元。目前,整村推进项目已开始招投标,科技扶贫、雨露计划、产业化贴息和到户增收项目正在按要求申报中。

(五)加大宣传,精准营造浓厚氛围。

县脱贫攻坚指挥部印发了《x县脱贫攻坚宣传工作方案》,紧盯脱贫攻坚特色亮点工作,编辑刊发《县脱贫攻坚信息》32期。县广播电视台开设《脱贫攻坚在行动》专栏,插播电子流动字幕;各乡镇(办事处)在首集镇、主干道、乡村结合部等位置制作悬挂脱贫攻坚工作宣传标语、宣传栏、标语牌,及时、全面、准确解读脱贫攻坚政策,倡树脱贫攻坚先进经验和典型人物,为全县脱贫攻坚工作提供良好的_氛围。

(六)强化督导,精准推动工作落实。

一是建立了脱贫攻坚工作督导制度。将脱贫攻坚工作纳入县委巡查组巡查工作范围,抽调县纪委、督察局和脱贫攻坚指挥部办公室人员组成专项督导督查工作组。

二是严督实导。采取随机抽查、听取汇报、查看帮扶记录、进村入户、询问农户等督导方式,对各类帮扶力量,尤其是驻村帮扶工作队和第一书记在岗在位和工作开展情况进行常态化督查。在督查中建立并完成督查台账,梳理并建立突出问题6个,责令16个单位限期整改,并积极落实问题销号制度,实现了对问题台账和整改单位动态跟踪管理,确保督查发现的突出问题都能限期得到整改落实。

三是严厉问责。综合进行定性定量分析,拟订《x县脱贫攻坚督查和问责办法》(试行),确保督查工作质量。重点督查脱贫目标任务落实及完成情况,对落实不力的乡镇、办事处和县直责任单位严厉批评,目前已发督查专项通报4期,点名道姓通报驻村第一书记33人。

一是贫困人口多,自我脱贫乏力。截至20__年底,x县仍有5.46万贫困人口,占信阳市贫困人口的14.67%.同时,贫困人口中因病因残致贫比重大,加上文化程度、年龄等多种因素影响,贫困群众自我脱贫能力弱,"保"和"救"的压力大。

二是农业产业化进程慢,转移就业有限。x县是传统农业大县,特色农业、优质农业、高效农业刚刚起步,农业集约化、产业化程度低,全县农业省级龙头企业仅4家,转移就业带动力不足。同时,我县产业集聚区还处于成长阶段,入驻企业量多个小,提供就业机会和就业岗位的空间有限。

三是基础设施差,支撑作用较弱。因历史欠账较多,我县路、水、电、气等基础设施薄弱,农村公路网络化水平低,运输场站建设相对滞后。如:全县还有162个村未解决安全饮水问题,城区还没有实现24小时供水。

四是财政收入少,保障压力较大。x县属于典型的"吃饭财政",全县人均gdp、农民人均纯收入等均低于全省全市平均水平。20__年全县一般公共财政预算收入只有4.2亿元,而财政支出32.7亿元,其中28.5亿元来源于转移支付。

1.突出精准管理。一方面,强化贫困人口信息维护,持续完善新增识别录入贫困人口信息。另一方面,做好贫困人口进出动态管理,对最新致贫、返贫的贫困人口及时识别录入系统,应进则进;对通过帮扶已经脱贫的贫困人口,及时组织考核审定,应出则出。

2.落实"五条途径"."转"字方面,聚力打造"中国生态主食厨房",培育壮大产业集群,增加就业岗位。"扶"字方面,整合全县涉农资金和涉农项目,重点用于贫困村基础设施改善。"搬"字方面,积极、稳妥、有序开展好易地扶贫搬迁工作。20__年,计划投入易地扶贫搬迁项目资金1.2亿元,完成建档立卡贫困人口472户、1976人易地扶贫搬迁任务。"保"字方面,积极探索推进低保线和贫困线"两线合一",在今年年底前,优先落实对"鳏寡孤独痴残"六类特殊困难群众的政策兜底。"救"字方面,对因病、因灾致贫的,通过新农合、医疗保险、大病救助、民政救灾、慈善救助、社会救助等方式,帮助群众渡过难关。

3.积极谋划项目。坚持实施重大项目带动战略,加快推进省道s337线夏庄至陡河沿淮河大桥拓宽改建、城区供水管网改造、城区新增小学建设等"双十"工程。强化涉农资金整合,统筹安排涉农项目向贫困村倾斜。全面实施财政扶贫资金整村推进等项目,完成农村土地整治22.8万亩,持续改善农村人居环境。

县委关于《进一步做好持续共-产-党员先进性长效机制有关工作的通知》下发后,我系统党委高度重视,及时转发了县委有关文件,并认真组织全系统党员干部学习了文件精神,使全体党员干部深刻认识到了贯彻四个长效机制文件的重要性,准确把握了四个长效机制文件的主要精神,把思想统一到了中央、省市委和区委的要求上来。各总支、支部也讨论制定了强化贯彻落实长效机制的具体措施,实现了党建工作的科学化、规范化、制度化,为持续共-产-党员的先进性带给了切实可靠的制度保证。

一是召开专题会议,迅速学习传达。文件下发后,党委立即召开了党委工作会议,学习传达了文件的精神,并对文件及时向各支部进行了转发,使全局上下充分认识到做好先进性活动四个长效机制文件贯彻落实的重要性,把广大党员干部的思想认识统一到了落实四个文件的具体行动当中。

二是采取多种形式,努力营造学习氛围。我局充分运用党务公开栏、专题讲座等多种载体,及时向广大党员干部和群众宣传四个文件的主要资料和精神实质,发放学习资料200多份,举办学习培训班61多场次,为学习和贯彻四个文件营造了浓厚的舆-论氛围。

三是夯实领导职责,修订完善制度。结合今年年初全局作风集中教育活动的开展,局党委加强领导,强化措施,切实抓好中央四个长效机制文件的贯彻落实。系统党委及时修订完善了《先进性长效机制》,各支部详细制定了具体的落实措施。组织专门力量对党员先进性教育长效机制的建立、党员活动场所建设等工作进行了督查。

四是坚持开拓创新,促进各项工作。把改善工作方法、创新活动载体作为有效激发党员活力的重要抓手,按照方便帮带的原则,动员党员与困难户结成联系对子,机关支部与xx-xx小学组成帮扶对子,xx公司党员和困难学生组成帮扶对子。透过这些活动的开展,为广大党员作用的发挥搭建了新的平台,辐射带动我局党建工作进一步走向了科学化、规范化、制度化。

先进性教育活动结束后,我委注重和汲取先进性教育活动的好措施、好办法,着眼于从根本上、制度上、机制上解决问题,抓紧建立健全持续共-产-党员先进性的长效机制,努力使先进性教育活动取得更大成效。

(一)建立常抓不懈的党员学习教育机制。一是建立各项学习制度。建立和完善了党委理论中心组学习制度、党员学习日制度等相关制度。围绕提高党员自身素质,增强持续先进性的潜力等方面,在教育培训的途径、方式上,用心进行创新,探索适应形势发展和党员实际的教育培训模式,采取正面教育、自我教育、典型教育、集中教育等形式,重点对党员进行六个方面的教育:马克思主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想;理想、信念和宗旨观念教育;道德品质教育;组织纪律教育;执政潜力教育;履行岗位职责的潜力教育。二是建立和完善理论学习考核制度。我们把党员干部参加学习教育的情况和理论考核的成绩与党员评议、年终考核、评先评优、干部提拔结合起来,透过这些措施,切实改变了一些部门和干部“学与不学一个样,学多与学少一个样,学深与学浅一个样”的情况。

(二)建立坚强的组织保障机制。先进性教育活动开展以来,为进一步健全完善组织保障制度,我们着力抓好“查、整、带”三个环节,对基层党组织中存在的活动开展不正常,作用不明显等问题,因地制宜,及时解决,抓好整顿工作。“查”,即派出调研组,结合机构调整,深入对全系统七个党支部逐一排队摸底;“整”,即根据每个软弱涣散党组织的具体情况,认真分析其主要原因,找准存在的突出“症结”,针对各自的问题,采取不一样的措施予以整顿。到目前,共调整基层党支部6个;“带”,即透过在全局系统党支部中开展一系列争先创优活动,树立一批党建工作先进典型,带动软弱涣散党组织整顿工作。2009年全局共表彰优秀基层党支部5个,表彰优秀党员10多人。透过这些措施,建立起坚强的组织保障机制,促进基层党组织开展活动规范化。

(三)建立完善的激励管理机制。一是进一步完善典型激励机制。在先进性教育活动中,我局高度重视选树先进典型工作,充分发挥典型示范带动作用,在全系统树立了4名先进典型,全系统广大党员透过学习身边典型先进事迹,以实际行动体现先进性,极大激发了实践“三个代表”重要思想的自觉性。为此,在第三批先进性教育活动中,我们进一步健全典型激励机制,做好典型引路。我们透过各单的工作位简报对先进性教育活动中涌现出来的各类先进典型进行了广泛宣传,同时,将他们的先进事迹及时推荐到上级进行大力宣传。此举,为开展好先进性教育活动营造了良好的氛围,激励全局广大党员干部把优秀品质挖掘出来,可贵精神弘扬开来,切实把新时期共-产-党员的先进形象树立起来。二是进一步完善考核奖惩制度。为进一步完善考核奖惩制度,唤起党员内在动力,使党员在实现组织目标的同时也实现自身需要,我局在各企业窗口单位中推行了“党员示范岗”,从而有效地调动广大党员干部干事创业的用心性,充分激发了他们的创造性和工作热情,有效地持续了党员的先进性。此举不但有效地发挥作用,还得到了上级部门的肯定。

(四)建立健全领导联系点制度。在先进性教育活动中,系统党委党员领导干部认真履行了第一职责人职责,坚持“四个双重”和“六个带头”,即履行双重职责、明确双重身份、过好双重生活、取得双重效果,带头学、带头讲、带头用、带头查摆、带头剖析、带头整改,党员领导干部在活动中切实发挥了表率作用。同时,进一步完善了领导干部联系点和包单位工作制度,每个领导干部都建立了1-2个联系点,每月到联系点不少于3次,构成了一级带一级、一级抓一级,层层有落实的工作机制。

(五)建立全面的联系服务机制。进一步改善领导方式和工作方法,建立健全了各项服务群众的工作制度,近年来,我局的联系服务制度得到了很好的坚持,为对挂钩村带给资金、技术、信息、政策等方面的帮扶,仅2009年我局就为该村落实了3万元的帮扶资金,为全系统生活困难的职工发放了1。8万元的救济金。2009年,全局系统帮忙群众解决各种困难207件,解决生活困难57件。

(六)建立规范的监督制约机制。加强党员先进性长效机制建设,务必注重建立有效的监督管理、吐故纳新、自我纯洁的机制。一是加强入党用心分子培养,严把党员“入口”关。我们进一步加强对入党用心分子的教育培训,有组织、有地进行教育,认真把好政治审查、党员标准、入党手续、上报审批等关口。二是坚持从严党方针,疏通党员“出口”关。我们不断探索和改善方式方法,努力拓展评议途径,切实提高党员民-主评议工作的质量和实效。在坚持原则,规范程序的基础上,确保处置不合格党员工作落到实处。三是加强对党员的党内监督约束。强化对党员的党内外监督,个性对领导班子的监督。

一是部分企业支部各项机制落实情况不好。部分企业主重视企业的经济效益,但对于加强党的组织建设和党员队伍建设不够重视,各项机制坚持和落实的不够好。

二是在教育管理特殊类型党员方面缺乏长效机制。失去联系的党员,我们采取了多种途径、多种方式联系与党组织失去联系的党员,但这部分党员为了生计四处奔波,居无定所,不能象其他党员一样按时正常的参加组织生活,也在必须程度上影响了全局各项先进性教育长效机制的有效落实。离退休党员,这部分党员因身体原因参加组织生活、交纳党费都有困难。

党员先进性教育长效机制的建立和正常运行,有效地推了全局系统党员干部作风的转变,真正到达了“党员长期受教育、群众长期得实惠”的目的,为做好全县交通工作工作,建设“和-谐交通”带给了坚强的组织保障。

一、贯彻落实成效经验。

(一)坚持党对国有企业的全面领导方面。

一是牢牢把握党的政治建设这个根本,坚持“读原文、悟原理”,原原本本学习《习近平谈治国理政第三卷》、党的十九届五中全会精神等文件,引导支部党员始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。二是严格落实“第一议题”制度,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话文章和指示批示精神。积极开展党史学习教育,将习总书记“七一”重要讲话纳入党史学习重要内容,推动习近平新时代中国特色社会主义思想学习往深里走、往心里走、往实里走。三是建立“第一议题”学习落实台账,切实落实习总书记关于国有经济、国有企业改革发展、党的建设和能源电力的重要指示批示精神,形成闭环跟踪管理。四是自觉落实党中央决策部署和国家重大战略,立足部门实际,开展“节约粮食”宣传、公益捡拾垃圾等活动,切实履行社会责任和生态环保责任。五是强化党建与生产经营相互融合相互促进,以支委会议作为部门决策会议,将党的领导融入企业经营管理全过程,充分发挥党把方向、管大局、保落实领导作用。

(二)做强做优做大国有企业方面。

一是积极发挥xxxxx研发能力,落实国家“双碳”战略目标,强化科技创新和技术升级。高质量完成公司重大科技专项项目并高分通过xxxxx科技部验收。完成xxx等新产品研制,有力推动产品更新换代和技术升级。二是贯彻新发展理念,全力加快新兴业务培育。积极开展xxx研发,推进一次设备数字化、信息化。三是积极发挥桥梁纽带作用,推动深化改革任务有序推进。配合发展部督促“三小”积极配合新集团筹备组工作,按要求保质保量完成工作联系单43份的收集提交。重点关注企业安全稳定,多次深入“三小”现场,与班子成员、核心骨干面对面深入交流,听取大家的意见建议和诉求。督促“三小”建立突发事件应急预案,加强宣传引导和舆情防控,确保xxxxx本部及“三小”安全稳定。

(三)落实破解难题补齐短板的要求方面。

一是全面落实党建责任,制定印发《xxxxx党支部和领导班子成员党建工作责任清单》,明确班子及班子成员党建工作责任,确保责任层层到位、工作层层落实。二是坚持把党建工作纳入xxxxx党支部工作的总体布局,与经营管理工作同部署、同落实,每月制定党支部月度党建工作计划,及时对党建工作新情况进行研究部署。三是积极推进“党建+”工程,立足xxxxx实际,组织党员开展科研实验室用电安全检查、“xxxx博学堂”知识大讲堂等活动,加强党建与业务工作融合,形成“你中有我、我中有你”的发展格局,努力做到互促互进,坚决杜绝党建业务“两张皮”。

(四)建立和完善中国特色现代企业制度情况方面。

一是xxxxx严格履行“一肩挑”要求,同时以支委会作为部门决策会议,充分发挥党把方向、管大局、保落实领导作用。二是结合xxxxx实际,修订完善《xxxxx“三重一大”决策实施细则》、《中共xxxxx有限公司xxxxx支部委员会议事规则》,始终坚持“三重一大”事项由党组织会议前置审查研究的决策机制。三是xxxxx党支部严格执行前置把关程序,充分履行把关定向职责,确保重大决策有质有效。四是始终坚持厂务、党务公开,让部门各项重大决策接受广大群众监督,让权力在阳光下运行。

(五)建设高素质专业化企业领导人员队伍方面。

一是xxxxx严格遵循集团干部管理办法以及选人用人相关规定,遵循德才兼备、以德为先的原则,严格执行干部选拔工作程序,动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职的情况符合工作要求,纪实材料完备详实。在品德和廉洁方面,动议前主动征求纪检意见,并将之作为一票否决,确保选拔的干部符合集团干部任用的基本条件和任职资格要求,符合事业部发展的需要。二是强化中层干部管理,与部门负责人签订年度绩效考核责任书,各部门再将目标分解到个人,真正做到干部考核求“实干、实用、实效”。强化考核结果应用,每季度重点考核部门指标及重点工作完成情况,并将考核结果与下季度绩效挂钩,鼓励干部以身作则,发挥在团队中的带头作用,全力以赴完成好重点任务。三是落实从严管理监督干部要求,充分发挥各类监督措施的作用,坚持组织监督和群众监督相结合,党内监督与党外监督相结合。落实干部任前廉政谈话,实行干部约谈常态化,早提醒早纠正,防患于未然。坚持关心爱护干部,注重平时教育培养,促进干部健康成长。严格执行领导干部重大事项请示报告制度,领导干部出国行为均向集团报批且获批后执行。不存在“违规兼职”、“裸官”等情况。

(六)加强基层党组织建设方面。

一是根据工作实际,xxxxx党支部在人员变动后,第一时间召开党员大会进行支部委员增补选,严格按照“一上一下一报告”程序,选举出xxxxx党支部增补委员,并由支委会确定支委分工,为支部抓好党建工作提供坚实的组织保障。二是积极参加集团党建实务培训班及党支部书记培训班,加强与优秀兄弟单位交流学习、对标对表,高效利用巡察整改成果,利用“xxxxx云课堂”app,通过理论宣贯、制度解读、案例分析等方面学习,全面提升党务人员履职能力,为充分发挥党组织作用奠定扎实基础。三是围绕xxxxx公司形势任务教育要求,结合线下集中学、线上自主学等形式开展全员形势教育。每季度开展一次员工思想动态调研,及时了解员工所思所想。建立先进典型资源库,组织开展先进员工、先进班组分享交流会,促进全体员工学优比优。充分利用办公区走廊、洗手间展示牌等空间资源,积极宣传集团重大决策部署及重要会议精神。四是每年研究制定xxxxx年度统战工作要点,部署全年统战工作。组织全体党员与全体统战人士开展专题活动,促进全体互相交流,增进感情。组织开展统战人士座谈会,收集统战人士建言献策意见,进一步促进民主决策、民主管理和民主监督,让xxxxx的工作更加民主化、科学化。

(七)压紧压实全面从严治党责任方面。

一是制定印发《xxxxx落实全面从严治党主体责任和监督责任清单》、《xxxxx党支部2020年落实全面从严治党主体责任重点任务》,将从严治党工作责任进行分解落实,形成一级抓一级,层层抓落实的责任体系。党支部书记切实负起从严治党第一责任人责任,切实发挥“头雁效应”,带头严格执行党的各项纪律,督促领导班子和全体党员干部履行“一岗双责”。xxxxx支委会每年专题研究部署党风廉政建设工作不少于2次。班子成员切实履行“一岗双责”,班子成员在各部门/中心例行会议上部署党风廉政建设工作。二是积极配合集团开展年度党建工作绩效考评,按要求提交党建工作年度报告,按要求向集团党委作基层党建述职评议报告。三是一体推进“三不”体制建设,常态化开展党风廉政教育,通过“理论学习+实地参观”的教育模式,进一步提高党员干部的廉洁素养。利用廉洁宣传园地展板、卫生间广告牌等形式进行廉洁宣传,让廉政文化入眼、入脑、入心,积极营造廉洁从业氛围。严格落实廉洁谈话制度,谈话内容聚焦“谈人谈事谈责”,着重关注不同领域的廉洁防控风险,提醒时刻绷紧“廉洁之弦”。严格落实八项规定精神,驰而不息纠正四风,按照集团党委部署安排,深入开展形式主义、官僚主义自查自纠并落实整改。扎实运用巡察整改成果,持续保持xxxxx在党的建设、费用报销、研发项目管理、综合管理等方面的合法合规性。

二、存在的短板问题。

1.组织开展学习教育方式方法缺乏创新。具体表现在开展党员理论教育未能充分结合新形势、新任务,习惯于沿用集中读文件文章、到红色教育基地参观学习等“套路”的教育方式,学习效果仅仅停留在“走一遍、看一遍”,真正留在心里、印在脑子里的学习成果内容不多,教育影响不持久。

2.联建共建作用发挥不明显。虽然也与兄弟单位开展了联建共建工作,签订了联建共建协议书,加强双方在业务工作方面交流沟通,但在整合资源、形成合力方面还需进一步提升。

3.领导班子“一岗双责”落实成效需进一步提高。虽然班子成员在各自分管领域强调了党风廉政建设要求,但对不同业务范围的岗位特点考虑不充分、梳理风险点不深入细致、防范措施针对性不强。

三、下一步改进措施。

1.创新学习教育形式。打破学习“单向灌输”形式壁垒,活用交流研讨法、知识竞赛等形式,让党员从被动接收者转变为主动发声者,进一步提高党员参与积极性,增强学习实效。同时结合实际,多多开展实践类、服务类的活动,通过实践活动进一步激发党员干事创业热情,发挥先锋模范作用。

2.积极与业务链条上的合作伙伴、兄弟单位开展联建共建活动,充分利用结对共建平台,找准合作切入点,切实发挥基层党组织战斗堡垒作用,营造共建、共享、共同进步的合作关系,助力xxxxx及集团产业板块高质量发展。3.班子成员率先垂范,严于律己、廉洁从政,坚持高尚的精神追求,永葆共产党人的浩然正气,同时结合各部门/中心的工作实际,对业务环节的廉洁防控风险点“点名”提醒,制定防控廉洁风险针对性措施,提高防范措施的可操作性和针对性。

会议精神落实情况报告

x月20日,全县召开了工会工作会议,会议表彰了20xx年度工会工作先进单位和先进个人,县总工会对20xx年度工会工作做了全面总结,同时对20xx年全县的工会工作提出了新的任务和要求。会议结束后,我镇总工会分别将会议精神向分管和主要领导做了汇报,得到了党委政府领导的高度重视和支持,并召开了镇工会代表会议,将全县工会工作会议精神做了详细传达,同时对我镇总工会20xx年度工会工作的工作任务和目标做了详细部署。现将具体落实情况汇报如下:

3月21日上午,我镇召开了党政联席会,镇党委副书记、镇工会主席王宜国同志传达了全县工会工作会议精神,部署了我镇20xx年工会工作目标任务。3月21日下午,我镇又组织召开了基层工会负责人,工会干部、职工代表大会,王宜国副书记再次传达了全县工会工作会议精神,总结了20xx年我镇工会工作,安排布置了20xx年工会工作。

在前几年创建的基础上,我镇注重提高工会干部的素质,充分发挥工会干部的作用。加强档案管理,做好工会班子、组织网络、方针、任务、职责等五上墙制度。开辟活动场所,为工会规范化建设奠定了扎实的基础。按照群众化,民主化要求,进一步健全了职代会制度,规范了职代会工作程序,落实了职代会各项职权。

今年我镇工会为全面提升职工素质,积极开展“当好巨野主力军、同心建功十二五”活动,努力提高职工思想道德和科学文化素质,大力开展生产技术、劳动技能竞赛活动和安全生产培训,内容丰富,形式多样,采用请进来走出去的方式,逐渐形成一套较为完善的培训机制。

根据我镇实际,突出重点,健全组织,夯实基础,以深化工资集体协商为抓手,以推进厂务公开民-主管理为着力点,以推进工会救助、维权、服务融为一体的帮扶体系建设为载体,深化和-谐劳动关系建设。积极开展维权工作,充分发挥工会劳动关系,协调小组和基层工会劳动争议,调解小组的作用,形成了镇协调小组为核心,基层工会调解组织为结合点的协调管理网络,为维护我镇的社会政治稳定发挥积极作用。

开展送温暖活动,努力为职工排忧解难。首先,从思想上高度重视,全镇各工会组织把送温暖工作作为一项民心工程来抓,一级抓一级,认真部署了相关工作,帮助困难职工解决生产、生活中的突出问题,帮助特困职工解决生产,生活中的实际问题,把党和政府的关怀送到职工的心坎上。其次,作风上深入职工家庭。摸清困难职工的底数,全面了解掌握困难职工家庭的生活情况基础上,通过重点帮困,结对帮扶,上门慰问等形式,对各类困难职工采取多种方法帮助他们解决实际困难。

20xx年我镇工会将在和县总工会的正确领导下,以科学发展观为引领,深入贯彻落实县十三次党代会精神,不断创新工作思路,狠抓措施落实,确保我镇工会工作取得新成效,实现新跨越。

教育工作会议精神落实情况报告

为了贯彻落实我县2017年教育工作会议精神,我校高度重视,认真贯彻落实王宏杰局长和李翠萍副的讲话精神,明确新学年教育教学任务和工作重点,创新思路,狠抓落实,全面提高我校教育教学质量。结合实际,现将我校贯彻落实2017年教育工作会议精神情况总结如下:

一、加强学习,明确任务,认真传达落实教育工作会议精神。 学校于2017年10月26日召开了全体教师大会。会上副校长郑和江同志认真传达了会议精神,组织广大教师学习了王宏杰局长和李翠萍副在全县教育工作会议上的重要讲话。广大教师深刻领会了会议精神,提高了认识,统一了思想。校长对我校2017年的学校工作提出合理化意见,阐明了今年学校各项工作目标和整体工作思路。

二、成立组织,明确分工,落实责任制。

1、成立以校长为组长,分管教学的副校长为副组长,各处室主任为成员的教学工作领导小组,全面抓好学校工作。

2、分管教学的副校长做好校长的助手,全面负责学校教育教学工作。教务主任主抓学校教师的常规教学工作,做到周查月结,及时反馈。此外还有抓好教科研工作,积极开展“比、学、赶、超”活动,通过老教师传帮带、教学探讨、上教学公开课等活动,提高他们的业务能力,带动培养一支教育教学业务骨干。

3、德育副校长为组长全面负责学生的德育工作,全面推进素质

教育,切实抓好体卫艺工作,开展丰富多彩的文体活动。积极发挥家长委员会的职责,利用好家长资源,建立起学校与家庭、社会的密切联系,形成家校共育的'最大合力,提高学校工作的社会满意度。

4、成立以分管安全的副校长为组长,政教主任,各班班主任为成员的安全工作领导小组,具体负责学校安全工作,层层承包,签订安全责任书,明确职责,责任到人。确保在校内不出现重大安全事故。

三、本学年教学工作目标:

(一)、加强教学管理,营造风清气正的育人环境

1、 加强班子建设,提高决策能力和管理水平;

2、加强队伍管理,增强育人意识、竞争意识、质量意识;

3、加强制度建设,进一步健全完善考核和评价机制;

4、深化学校改革,激励和调动广大教职工的工作积极性。

(二)、加大教学常规管理工作的力度

1、制定和完善教学常规管理制度(规范化管理,精细化操作);

2、加强对教师教学业务工作的管理和指导;

3、狠抓教学常规工作的跟踪、检查和落实;

4、加强教学常规工作的考核和反馈;

(三)、扎实开展好校本教研工作

1、制定切实可行的集体议课制度(“四定”);

2、加强对集体议课工作的管理和指导;

3、认真组织和开展好校本培训工作;

4、实现资源共享,共同提高,共同进步;

(四)、切实开展好教育科研工作

1、以课改为契机,增强教师教育科研意识和能力;

2、依靠教育科研,促进教师的专业化发展;

3、以研促教,不断提高教育教学质量。

总之,我校将以全县教育工作会议精神为指针,真抓实干,团结协作,努力完成各级党委政府及教育主管部门所下达的各类教育教学任务,全力推动我校的教育教学工作稳步发展。

牟定县戌街初级中学

2017年10月28日

2017年9月10日,全县教育工作会议隆重召开,会上表彰了全县优秀教师和先进教育工作者,全面总结了上学年度全县教育工作,安排部署了新学年工作,签订了2017学年度教育目标管理责任书。会后,我校借教育工作会的东风,及时抓住这一契机,全面传达会议精神,重新调整本学年工作思路和工作重点,确定工作目标,力争促使我校教育教学工作上台阶,上水平,现将工作开展情况简要汇报如下。

会精神传达到每一位教职工。

二、改进和加强班子管理。

转变教师作风学校首先从班子成员抓起。班子成员落实了“四个一”制度,即带一门课程,包一个年级组,一个教研组,分管一方面工作。课堂教学研究中带头给教师上示范课,都得到落实。

三、加强教学工作,努力提高教学质量

1、确定了本学年质量目标。九年级会考进入全市前100名,全县前15名,并在教职工会上进行了分析和宣传,以取得全体教师的认同。

2、召开了质量分析会。根据上学期教学成绩及奖惩制度,共奖励8320元,处罚480元。教导处对上学期全县统考成绩进行了客观分析,肯定了成绩,指出了问题及原因,提出了改进意见,收到较好效果。

3、开展了第二届教坛新秀评选及高效课堂研究活动。目前进行了示范课,教研组初评工作正在各教研组进行。初评后,对各组优秀课推荐上报学校进行评审,各组倒数1、2名课定为提高课,指定专人进行帮扶,限期改进,并向全校进行汇报教学。

4、加强了教学常规管理。教导处坚持每节课巡课制度,检查候课、上课情况,两周抽查一次教案,三周抽查一次作业,检查结果在每周例会及时进行通报。

2

5、进行了月考。第五周对各年级语数外理化进行了月考,本周安排了年级组、任课教师、班级月考总结会,及时进行总结调控教学各组。

6、进行了“中国梦我的梦”普通话演讲比赛。

7、举行了新上岗教师宣誓活动。

四、加强了学生管理及安全管理。

1、在学生中开展了雅行教育活动。政教处制定了雅行教育实施方案,学生雅行规范,从十个方面对学生的言行举止进行规范。目前正在实施第一阶段,规范学生行为举止。通过开展雅行教育使学生达到“举止文雅、谈吐儒雅、情趣高雅,环境优雅”的目的。

2、加强了常规管理。第一月开展了中学生日常行为规范落实月活动,从学习、纪律、文明礼仪、卫生习惯等方面进行了教育,收效较为显著。

3、加强了安全管理。开学初,学校同班主任、任课教师、私家车主签订了安全管理责任书。日常管理中发现安全隐患及时排查处理。

4、加强了住宿生管理。男生校外住宿,安全隐患较大,政教处督促学生家长同店主签订了安全管理责任书。将全体教师分为五组,每组由一名班子成员带队,每天晚上对所有住宿点进行检查,检查结果及时进行通报。每周召开住宿生大会,及时纠正存在的问题,目前住宿生秩序良好。

5、定期检排除查安全隐患。第三周会同派出所对学生中管制性刀具进行了集中查处。共查处电警棍2个,铁棍1根,已经上交派出所,对当事家长、学生进行了批评教育。

6、加强了七年级入学教育。召开入学教育大会两次。每周晨会时间进行常规教育,目前七年级新生已基本步入正轨。

五、加强校园硬件建设

1、加强了餐饮楼工程的管理。基础已经完成,正在等待验收。

2、校园围墙、大门、硬化、绿化、厕所改建修缮工程已经向省、市、县打了报告,正在积极争取资金,进行维修或改建。

会议精神贯彻落实情况报告

全县组织工作会后,我们把贯彻落实会议精神,安排好今年党建工作,作为加强基层组织建设的关键,专题研究,全面部署。一是认真学习,专题研究。召开镇党委扩大会议,组织学习了县组织工作会议文件、领导讲话,认真分析我镇党建工作存在的问题,研究制定了2011年党建目标责任书。二是健全制度,目标管理。以党建“三项活动”为统领,以创先争优活动为载体,推行四议两公开和“一证四卡”等制度,继续坚持村级例会制度、责任追究制度、民主公开管理制度、村组干部保障激励制度,用制度管干部。镇党委与27个基层党组织签订了党建目标责任书,用量化目标抓落实。三是加强领导,夯实责任。进一步明确了各级党组织书记是党建工作第一责任人,主管领导是直接责任人的党建工作体系,制定了2011年党建工作要点,为全面落实和贯彻县组织工作会议精神奠定了坚实基础。

按照组织工作议精神,结合我镇实际,今年主要做好以下几方面工作:

把学习贯彻县组织工作会议精神,制定各级党建工作计划作为做好今年工作的基础。充分利用党委中心学习组、村级例会、干部一三五学习制度,认真学习深刻领会精神,把全镇各级干部的思想统一到“服务大发展,建设大城关”的总体工作思路上来,统一到创先争优,升级晋档,科学管理等党建系统工程上来。把各级干部队伍建设成会管理、懂科学、民主公开的复合型干部队伍,为全镇经济建设和社会各项事业单位提供组织保证。

按照县组织工作会议精神,制定了2011年党建工作要点,分解好党建工作目标责任书,进一步明确各级目标任务和职权范围,用量化目标考核各级党建工作,用职责明确各级主要领导干部工作责任,夯实党建工作组织体系。指导基层党组织制定升级晋档,科学发展工作规划、两委会班子年度任职目标、双公开双承诺等工作。制定了庆祝建党90周年活动安排,用“四会五活动”庆祝建党90周年华诞,迎接胜利召开。为镇党委班子成员和镇领导干部确定党建联席工作点,建立包抓工作任务和工作要求。同时,把西城、东城社区、高堎、穆家寨、店子确定为党建工作创先进位的重点单位,由主要领导包抓,确定党建指导员协助开展党建工作。

镇党委在完善村级工作例会、村务民主公开管理、村组干部激励保障、工作失误责任追究、一把手末位表态等制度的同时,制定信访维稳责任追究制度、机关人员考核、村级财务三签会审等制度,进一步完善制度体系,用制度管人,用科学程序规范工作行为。

中共城关镇委员会。

2011年3月29日。

2012年1月13日,全县“两创”工作会议结束后,我局组织职工认真学习了会议相关文件材料,特别是县委棠委、县委政法书记xx的重要讲话,深刻认识到“两创”工作责任特别重大,并结合自身职能,认真细致地分析了我局所面临的形势、任务、压力和责任,现就:

一、及时传达落实,充分认识县“两创”工作重要性会议精神。

1月16日上午,我局召开全局职工会议,专门传达了县“两创”会议及相关文件精神,局长xx认真细致地分析了当前“两创”工作的形势和任务,要求全局广大干部职工要进一步强化责任,立足本职,结合职能,以高度的责任感和使命感来保证全局安全稳定,确保“两创”工作任务全面落实,要举全局之力开展各类隐患检查,把不安全隐患排查,逐一落实。副局长xx,对我局“两创”工作作了具体安排。

二、分工负责,全面落实“两创”工作目标任务。

我局成立气象局“两创”领导小组,组成人员和工作职责如下:

组长:负责全面工作。

副组长:负责协调、安全生产工作。

成员:负责气象监测预报工作。

负责维稳工作。

负责日常信息报送工作。

办公室设在行政办公室,负责日常工作。

三、制定措施,确保“两创”目标顺利实现。

围绕“两创”工作,根据我局职能,拟着力做好以下三个方面工作:

(一)把握重点,全力组织开展好我局“两创”活动。一是做好天气监测和预报服务工作,加强值班守班,最大限度地预防和减少不利天气的影响,确保春节及春运安全。二是加大行政执法力度,对我县范围内非法施放系留氢气球活动进行严厉打击,确保人民生命财产安全;三是做好《气象法》、《施放气球管理办法》等法律法规的宣传教育,提高全面知法守法意识。

因素,要进行全面排摸,纳入视线,提前开展疏导、化解和控制工作。四是主动搜集和掌握可能影响稳定的深层次信息,积极跟上措施,争取工作主动权;五是对有可能形成的不安定事件苗头,超前工作,并协调配合有关部门积极开展化解、疏导工作,将其消除在萌芽状态。

三是实施严格管理,确保局内部安全稳定。进一步加强队伍建设,强化安全意识。对局内部可能出现的矛盾、问题及时疏通解决,对车辆管理、内部安保、消防等一系列安全、维稳工作进行梳理,确保把事故隐患、内部矛盾消灭在萌芽状态。

会议精神落实情况报告

十九届五中全会召开以来,x市认真传达学习,站在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的高度,认真学习贯彻党的十九届五中全会精神,充分认识重大意义、精准把握核心要义、深刻领会丰富内涵,真正把思想和行动统一到全会精神上来,把各方面的智慧和力量凝聚到落实全会提出的重大任务上来,不断强化担当、聚焦聚力,展现新作为,确保中央决策部署在x落地生根,形成生动实践。

召开区委常委会,全文学习中国共产党第十九届中央委员会第五次全体会议公报,对我区学习贯彻落实情况进行了研究安排。会议要求:一是充分认识全会召开的重大意义,党的十九届五中全会是在全面建成小康社会胜利在望、全面建设社会主义现代化国家新征程即将开启的重要历史时刻召开的一次具有全局性、历史性意义的重要会议,为我们把握新发展阶段、坚持新发展理念、构建新发展格局,提供了强大思想武器和行动指南。深刻把握党的十九届五中全会提出的重大思想观点、重大制度安排、重大工作部署,切实把思想和行动统一到党的十九届五中全会精神上来,汇聚起决胜“十三五”、奋进“十四五”的磅礴力量。二是把握精神实质,强化学习宣传贯彻落实。学习宣传贯彻党的十九届五中全会精神是当前和今后一个时期的重要政治任务。各级党组织要加强组织领导,把学习宣传贯彻党的十九届五中全会精神与深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想结合起来,与深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神结合起来,与深入贯彻落实***总书记视察x重要讲话、重要指示批示精神结合起来,与巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果结合起来,一体谋划部署、一体推动落实。坚持以上率下、示范引领,分期分批对党员干部进行系统培训,深入开展宣传宣讲,统筹运用各种媒体,形成全方位、立体化、多层次的正面宣传强势。要强化督促检查,跟踪了解和掌握学习贯彻情况,把全会精神学习宣传贯彻工作做深做实。三是切实扛起责任,促进当前工作。各级各相关部门通过总结过去经验做法和前一阶段调查研究的结果,对标中央《建议》要求,进一步明确“十四五”经济社会发展一系列重大问题,包括奋斗目标及其支撑条件等,加快推进全市“十四五”规划建议、《纲要》和各专项规划编制工作。把学习贯彻全会精神与做好当前各项工作结合起来,对照“十三五”目标任务和全年工作要点,倒排工期、落实责任,逐项对账盘点,查漏补缺,抓紧补齐“十三五”工作欠账,坚决交出脱贫攻坚优秀答卷,毫不松懈抓好常态化疫情防控,尽心尽力做好保障民生工作,确保全面建成小康社会落好笔、收好官,推动“十四五”发展开好局、起好步,为x高质量发展提供坚强保证。随后,全区各级党组织以理论学习中心组学习、专题学习研讨等形式对十九届五中全会精神进行传达学习。

(一)聚焦推进制造业高质量发展。一是全面提升服务辖区重点企业水平。进一步完善区级领导联系重点企业科研院所(校)服务机制,深入推进“联企入企惠企助企”活动,建立企业反映问题跟踪协调催办制度。强化地企合作,搭建企业之间交流平台,实现辖区企业交流沟通常态化,引导企业在交流中拓展深化合作。积极服务好企业“三大改造”,主动帮助企业申报国家和省、市扶持政策,推进智能工厂、数字化车间建设。支持企业建立企业技术中心、工程技术中心、重点实验室等创新研发平台。服务好国有企业深化改革,做好社会化接收工作。紧盯x等先进制造产业,强化企业服务,使一批国之重器重大装备项目加快实施,并带动配套产业协同发展。依托x等新材料企业,大力发展先进合金材料,延伸x产业链条,打造新材料产业基地。推进特种机器人、新型材料、节能环保产业发展。二是加快推进产业集聚区提档升级。按照国家产业、环保政策及培育主导优势产业的要求,逐步推进产业集聚区内企业搬迁改造,腾退出宝贵的土地、厂房资源。推进产业集聚区“二次创业”,创新管理体制机制,探索推行“管委会+公司”管理模式,把好产业集聚区企业入驻关,提高亩均投资额度和产出效益。培育发展总部经济,打造区域企业总部集聚区。三是切实促进科技民营企业发展。补齐x民营先进制造业短板,进一步释放民营经济发展能量。引导民营企业主动适应产业升级的发展规律,用科技创新改造传统产业,做强主导产业,提高国内外市场占有率,加大创新主体培育引进,培育一批瞪羚企业、独角兽企业、专精特新企业。扩大高新技术企业数量规模,提高创新平台在科技型企业中的覆盖率。推动制造业加速向数字化、网络化、智能化演进。继续实施民营企业家培育工程,打造一批具有国际视野、前瞻眼光、开拓精神和创新思维的民营企业家队伍。重点支持x等企业发展。到2025年,全区国家级科技型中小企业达到x家,市级以上创新平台突破x家。四是加快推进科创小镇建设。重点推进x科技园招商提升,加快基础设施建设和前期招商,推进中信科创园招商入驻,引导各个园区科学定位,创新运营模式,错位协同发展。加强与外地科技园区的对接交流,吸纳借鉴先进经验。五是利用好数字经济赋能先进制造业。加快5g网络推广利用,推动传统基础设施“数字+”“智能+”升级。培育x等智能制造综合服务商建设。加快工业互联网建设,大力支持x领聚中原智造工业共享云平台发展。出台数字经济赋能先进制造业发展的支持意见,对制造业企业、数字经济企业、金融机构等给予鼓励,为企业牵线搭桥,推动制造业生产模式转换和流程再造,着力迈向价值链中高端。引导x等新型研发机构与辖区企业深度对接合作。六是推进先进制造业支持政策落实。强化与省市工信、科技、商务、发改等部门对接,争取省直部门出台的政策在辖区企业落地。争取并用好x制造业高质量发展基金。继续抓好老工业基地振兴转型、产业升级、技术改造、科技创新、物流基地建设等相关政策性资金争取。

(二)聚焦推进城市建设管理提升。一是强化规划在城市建设中的引领作用。树立科学规划意识,发挥规划在产业布局、城市功能完善、土地集约高效利用中的作用。加强与上级规划部门的沟通,确保各项规划有效衔接、充分融合。推进工业文化遗产街区保护利用、x综合交通枢纽周边、x河沿线、x沿线、西南环高速以西等重点区域的城市规划编制工作。发挥区规划领导小组、区城乡建设统筹小组等协调机制作用,加强信息共享,统筹推进城市建设管理。二是以新理念推进城市更新改造。加快x等城中村棚户区改造进度,积极推进安置房建设,确保群众尽快回迁。推进x综合交通枢纽周边、x河周边、x沿线涉及征迁,为重点市政工程建设提供保障。落实《关于全面推进城镇老旧小区改造工作的指导意见》,争取各级政策支持,着力解决群众反映强烈的老旧小区基础设施差且老化、失养失修失管、市政配套不完善、社区服务不健全、物业管理不到位等问题,有效提升广大居民的获得感、幸福感、安全感,利用x年时间完成辖区x个老旧小区改造。切实解决城市停车难问题,加快体育公园、上海市场、太原路等大型停车场建设,探索推进地下空间利用,规划建设一批地下停车场。三是提升城市管理水平。树立以人民为中心的城市管理理念,人民城市人民管,管好城市为人民。对标国际化城市标准,提升管理水平。推进精品示范街区打造,以点带面,推动辖区主干道全面整治提升,三年内全区主干道全部达到示范街区标准。推进智慧城市、智慧小区建设。落实关于促进消费、发展夜经济的部署要求,强化对集市、便民夜市的引导和规范管理。深化城市管理体制、环卫体制改革,统筹抓好绿化、环卫、市容管理,落实“条块结合、以块为主”的城市管理体制。强化城管队伍建设。四是强化城市内涵集约发展。推进豫北一路、陇北一路等批发市场、农贸市场改造提升。统筹推进城乡建设,适时启动村庄改造,不断完善西部区域基础设施。持续推进农村环境整治,抓好城中村环境治理。注重城市的绿化美化,建好管好城市小游园,推进x河湿地、健康乐道建设。

(三)聚焦全面深化提升对外开放。一是着力打造开放招商平台。高标准推进自贸区x片区建设,围绕投资贸易便利化、扩大投资领域开放等方面先行先试,依托科创小镇、高科技园区等吸引外来投资。借助x跨境电商综合试验区平台,培育x,争取进入全市示范园区。加快推进x集装箱场站及海关监管场所建设,实现在x通关,打造区域铁路国际货运枢纽。推进x合作,实现中亚班列开行常态化。充分发挥朴器科技创新中心、x科技园等专业招商平台作用,吸引更多企业和项目入驻。二是全面拓展开放领域。树立大开放意识,在干部培训中强化对外开放、招商引资等培训内容。着力推动科技、文旅、金融、教育、卫生等各领域开放。引导辖区科研院所、企业面向国内外集聚高端创新资源,搭建国际科技交流平台。依托辖区装备制造、新材料等产业和科教资源优势,吸引国内高校在x设立新型研发机构。深入推进英才计划,吸引高技术人才,推进科技成果转化.推动境内外银行、证券、保险、基金等金融机构,以及律师、会计、审计事务所等中介服务机构,在辖区设立分支机构或开展业务。围绕提升x基础教育水平目标,引进国际化学校。三是持续优化营商环境。把营商环境作为经济发展的命门之穴,聚焦重点领域推动改革创新,打造国际化、法治化、市场化营商环境。深化“放管服”改革,推进自贸区服务制度创新,打造一流政务环境,年底全区政务服务事项“一网通办”前提下的“最多跑一次”实现率达到90%。在人才服务和保障上下功夫,营造引得来、留得住、善创业的人才环境。实行区直部门政务服务评价制度。依法规范文明执法,积极融入全国法治政府建设示范市创建活动。四是引导鼓励企业引进来走出去。实施定向精准招商,紧盯世界500强、国内500强、行业50强,有效利用节会招商、以商招商、网上招商等方式,实施产业延链、补链、强链定向精准招商,引进一批具有国际竞争力的知名企业和高端项目。探索重点企业招商、产业集群招商,有效利用行业协会、各地商会等资源优势宣传推介x,吸引项目。融入“x企出海"市场开拓行动,组建“走出去”企业联盟,充分发挥x装备制造、新材料等产业优势,鼓励支持x等企业走出去,开拓国际市场,积极融入“一带一路”建设。

(四)聚焦推进文化旅游融合发展。一是助力x国际人文交往中心和历史文化名城建设。发展文旅新业态、开发文创新产品、打造文旅新园区,服务x办好国际性文化活动。加强新媒体宣传,利用腾讯、抖音、快手、微视等多种渠道,有针对性开展河x文化、工业历史、先进制造业基地建设等宣传活动。二是推进“两带四街”建设。“两带”即x河、x河生态风光带;“四街”即x街。通过“两带四街”的打造,充分挖掘x特有的工业历史文化遗产资源,把文化与旅游、生态和产业有机结合起来,促进文旅融合发展,在保护传承历史文化资源中加快产业转型升级。加快x河治理和沿线产业布局,推进生态治理,布局特色高端商业,在改善周边群众居住环境的同时,实现产业与生态,环境有机融合。打造西苑路“硅巷”经济,集聚现代科技、创新人才和金融资本。三是加快工业游培育提升。充分挖掘工业文化旅游资源,构建主题鲜明、形式多样、内涵丰富、功能齐全的工业全域旅游体系。坚持活化利用,树立工业游品牌,重点抓好x工业博物馆、中铝x铜文创产业园、工业主题公园、老旧街坊保护改造等项目建设。深化“旅游+产业”,推动工业旅游与体育、康养、教育融合创新,形成特色鲜明、内容丰富、效益突出的工业旅游新业态,培育文化创意、研学旅游、康养旅游、体育休闲、精致餐饮、特色民宿等新型旅游产业,不断提升x工业旅游的吸引力、竞争力和辐射力。四是推进文化和旅游消费示范城市创建。深化文旅产业供给侧改革,丰富产品供给,改善消费环境,激发消费潜力,提振文旅消费。建设运营好广州市场步行街,推进x等特色产业园区,统筹提升“夜经济、夜品位、夜美丽”,叫响“古都夜八点”文旅品牌。五是不断完善文化旅游基础设施。加快x五星级酒店建设,提升x等星级酒店国际化水平,提升宾馆酒店从业人员综合素质。推进旅游民宿、特色精品酒店建设,满足游客个性化需求。按照国际旅游目的地标准,改造提升公厕、路标、公交指示牌等城区旅游基础设施。开展城市书房达标创优提升行动,持续提升城市书房效能,让“书香x”名片熠熠生辉。

(五)聚焦推进生态文明建设。一是建设现代生态宜居城区。树牢生态文明理念,强化生态文明宣传教育,在全区树立生态优先、保护环境的强烈意识。推进污染防治,持续提升城市生态品质,积极参与创建国家生态文明建设示范市,推进绿色低碳生活方式和城市运营模式。强化国土绿化提速提质行动,逐年扩大绿化率,加强小游园、绿地、河渠道路防护和绿地养护管理,完善长效管护机制。二是全力打好污染防治攻坚战。坚持以“三铁”抓“三散”治“三源”,重点抓好施工工地精细化管理,落实网格员管理,落实七个100%防控措施,2020年辖区pm2.5,年均浓度控制在57微克1立方米以下,优良天数达x天。加强餐饮油烟污染治理,推进餐厨垃圾集中收集储运,加快辖区道路、小区雨污分流改造进度,加快推进x河、x综合整治,突出抓好x河口治理工程,落实“河长制”,强化沿河环境综合治理,不断改善河渠水质。推进硫酸厂污染地块整治,强化辖区土壤污染防治。抓好农村环境治理,落实集中清扫制度。

(六)聚焦持续加强和改善民生。一是推进党建引领下的社区治理创新。深入创新基层治理机制,形成多层次基层协商格局,进一步调动群众积极性,发挥其在基层治理中的重要作用。创新社会治理法治途径,健全矛盾纠纷源头预防和多元化解机制,发挥诉调结合多元化解平台作用,深入推进“四官”进社区和“一社区一警”全覆盖。不断扩大居民小区和物业服务企业党组织覆盖面,形成大调解工作格局。全面推进“x”贤银行、志愿服务,发挥社会组织在服务群众中的积极作用。持续深化连心群众活动,在联系群众、服务群众中提升社会治理效能。二是提升公共服务水平。深入实施基本公共服务标准化工程,推进基本公共服务均等化。融入“健康x”建设,引导全社会形成健康的生活方式,补齐公共卫生服务短板。加快x卫生院建设,推进区疾控预防中心、卫生监督中心建设。引进特色专科医院。巩固基础教育水平,加强新接收的初中学校管理,强化教师队伍建设,进一步强化爱国教育。落实国家惠民政策,积极服务好低保、残疾人等特殊群体。做好退役军人服务保障工作。三是推进文明和谐社会建设。持续推进文明城市创建提升,培育和践行社会主义核心价值观。高度重视信访稳定工作,针对非法集资、问题楼盘较多的实际情况,在疏导情绪、解决问题、化解矛盾的同时,坚持依法处置、违法打击,切实维护社会和谐稳定。做好安全生产、消防安全和汛期安全工作。

(七)聚焦加强党的全面领导。一是强化思想政治建设,巩固深化主题教育。目前,已完成开展x月、x月区委理论学习中心组集中学习,开展集中研讨交流x次。开展连心群众,建立四级联系群众工作机制。县处级干部围绕x经济转型、高质量发展、项目建设、社会养老、文旅融合等当前重点工作确定调研课题,形成调研报告x篇。截至目前,县处级领导班子共查摆问题x项、县处级干部查摆问题x条。高质量推进“三大行动”整改落实。硬碰硬抓“旧账清零”,针对城市精细化管理机制不健全的问题,强力治标,实施“六大专项整治行动”,制定下发了《x市城市管理体制改革方案》,推进城市管理体制改革;实打实暖民心,通过实施城区供热工程,建成停车场,推动厕所革命等,解决群众最急最忧最盼民生实事。二是树立正确用人导向,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍。深入贯彻落实***总书记选人用人重要思想,突出强调党管干部原则,坚持好干部标准,着力选拔政治坚定、敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部,进一步树立重实干重实绩的用人导向。在全区印发《关于激励广大干部在实现高质量发展中实现新担当新作为的意见》,明确区委选人标准,对不折不扣执行上级决策部署,任劳任怨、能扛重活、能打硬仗的干部,优先提拔重用。同时,坚持把一线和急难险重等岗位做为干部成长锻炼的平台,健全完善“干部到基层锻炼、人才从基层选拔”的培养选拔机制。三是夯实基层组织基础,打造城市治理新格局。一是坚持党建引领,筑牢基层治理根基。“三治并进”促落实。制定印发《x市关于深入推进高质量发展的实施方案(试行)》,明确x项自治建设重点任务、x项法制建设重点任务、x项德治建设重点任务和x项服务进社区重点任务,全面推进基层社会治理体系和治理能力建设。“三级联动”增共识。建立基层党建工作双月座谈会制度,每两个月召开一次会议,各党(工)委围绕会议主题进行座谈交流,并逐一汇报党建工作开展情况,亮成绩赛进度,查问题明思路,交任务抓落实,推动党建各项工作任务落地见效。

党的十九届五中全会为我们做好各项工作提供了明确方向和行动指南。我们一定将思想、行动高度统一到党中央决策部署上来奋发有为做好当前各项工作,把学习贯彻全会精神与全面推动高质量发展、实现“三个奋勇争先”等结合起来,确保圆满完成全年各项目标任务,社会大局和谐稳定。

贯彻落实会议精神情况报告范文

报告是一种正式文件格式,具体指调查本身的陈述或调查得出的结论,反映工作的基本情况、经验教训、存在的问题和今后的工作思路。它被广泛使用。报告的风格和结构因每个组织的做法而异。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

市委督查组:

6月3日,市第五次党代会胜利召开。我局高度重视,于6月4日下午立即召开了局总支及机关全体干部职工会议,传达学习了会议精神。市第五次党代会,是在全市上下喜迎建党90周年、奋力实施“十二五”规划、全面推进转型跨越发展的新形势下,召开的一次重要会议。认真学习贯彻市第五次党代会精神,是我们当前和今后一个时期的重要政治任务。我局结合工作实际,在加强学习的同时,将市第五次党代会精神贯彻落实到各项具体工作中,现将具体情况汇报如下:

学习贯彻市第五次党代会精神,必须要落实到具体的工作和行动上。经过局领导班子认真讨论,确定了我局更新发展理念、创新思维方式、改善工作方法的几项措施:

一是进一步解放思想,树立全局意识。局党总支要求全体干部职工要紧紧抓住构建“和-谐河津”的契机,自觉站在全市大局的高度,来思考问题,来开展工作,始终把自我置于全市转型跨越发展的实践中,始终持续健康向上、迎难而上、团结奋进的良好精神状态。

二是进一步加强班子和队伍建设。继续完善中层单位要事记、中层干部周报表和一般干警月报表,切实调动全体司法行政干警和法律服务工作者用心性,以饱满的热情投入工作中。

三是加强制度建设,严肃工作纪律。健全首问职责制、限时办结制等制度,做到特事特办、难事巧办。进一步规范我局机关管理制度,完善机关工作人员外出办事履行请销假制度、离岗告示制度和ab岗制度,使全局干部职工能相互督促,提高工作效率。在工作中坚持原则,服从大局,严禁吃、拿、卡、要,不打折扣,不讲价钱,不徇私情。

四是用心配合相关部门工作,加强部门间的沟通和协调。认真执行阳光执法“五公开”制度,及时公开当月办案(证)情况,公布各项工作进展动态,按时向市阳光政务网报送相关资料并及时对下阶段工作进行安排部署。对全社会公开举报电话,设立举报箱,认真做好群众来信来访登记工作,确保“件件有落实、事事有回音”。

当前,我局将紧紧围绕市第五次党代会提出的目标要求,扎实推进“三创两提升”,站在构建“和-谐河津”的高度,加大社会管理创新力度,拓展法制宣传新形式,提高法律服务质量,以更大的决心、更有力的措施、更扎实的工作推动我市司法行政工作再上新台阶,努力为我市实现“绿色富裕繁荣和-谐的现代化工贸城市”作出应有的贡献。

中共大竹县委督查室:

5月18日,县委、县政府召开了全县安全、信访、维稳工作会议,为了尽快将会议精神传达贯彻落实,镇党委政府于5月20日召开了党政班子会,将会议精神作了传达,并结合本镇实际,研究制定了全镇矛盾纠纷排查化解工作方案,落实了领导包案制度,安排布置了领导大接访、安全生产隐患排查、社会治安综合治理等工作。随即召开了镇、村(居)全体干部会,再次在会上传达了全县安全信访维稳工作会议精神,制定了各项工作措施。

对排查出的信访问题,实行领导包案处理,包协调处理、包督查督办、包教育稳控、包停访息诉,做到“排查一件,化解一件”。要求包案领导带着感情和责任,切实解决上访群众的合理诉求和实际生活困难,并根据具体情况因案施策,分类化解各种矛盾纠纷。总之,既要依法按政策办事,又要确保问题得到解决,切实做到案结事了,促进上访人息诉停访。

一是开展镇党委书记、镇长大接访。镇党委书记、镇长每月至少安排两天时间接待上访群众,在镇党委书记和镇长带领下,镇党政班子成员每个工作日轮流接待上访群众,与上访群众零距离接触,认真处理信访问题。二是实行领导干部下访。领导干部要深入一线,深入群众当中,亲力亲为,变“上访”为“下访”,带案“下访”,实行现场办公,为群众排忧解难,切实把问题解决在基层、解决在当地,把矛盾化解在萌芽状态。三是进一步完善信访接待制度。镇政府设立信访接待室,每个工作日安排领导接待上访群众,村(居)委会设立信访接待室,接待群众来信来访,真正做到“小事不出村、大事不出镇”。

信访工作网络,充分发挥基层党组织、党员干部、群众工作积极分子的作用。拓宽和畅通群众诉求渠道,坚决纠正拦截群众正常上访行为的错误做法,及时、便捷、快速、热心、有效地处理好群众诉求。真正做到工作重心下移,信访“窗口”前移,从被动应对群众来信来访和群体性事件,走向主动化解矛盾纠纷的轨道,推动矛盾纠纷解决在基层、化解在萌芽状态。努力实现“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。

五、切实抓好安全生产工作,确保社会稳定。要继续巩固深化平安乡镇、平安村、平安校园、平安社区建设活动,切实抓好全年安全生产工作,认真落实县委抓安全生产的八条措施,进一步完善安全管理机制、监管机制,扎实开展百安活动,重点对煤矿企业、非煤矿山、交通运输、农房防火、建筑施工、地质灾害、危化物品和烟花爆竹等方面的监督检查,继续抓好客运车辆往返签单制度的落实。全镇组织一次对安全工作进行大排查,及时消除不安全隐患,确保社会稳定。

县委关于《进一步做好持续共-产-党员先进性长效机制有关工作的通知》下发后,我系统党委高度重视,及时转发了县委有关文件,并认真组织全系统党员干部学习了文件精神,使全体党员干部深刻认识到了贯彻四个长效机制文件的重要性,准确把握了四个长效机制文件的主要精神,把思想统一到了中央、省市委和区委的要求上来。各总支、支部也讨论制定了强化贯彻落实长效机制的具体措施,实现了党建工作的科学化、规范化、制度化,为持续共-产-党员的先进性带给了切实可靠的制度保证。

一是召开专题会议,迅速学习传达。文件下发后,党委立即召开了党委工作会议,学习传达了文件的精神,并对文件及时向各支部进行了转发,使全局上下充分认识到做好先进性教育活动四个长效机制文件贯彻落实的重要性,把广大党员干部的思想认识统一到了落实四个文件的具体行动当中。

二是采取多种形式,努力营造学习氛围。我局充分运用党务公开栏、专题讲座等多种载体,及时向广大党员干部和群众宣传四个文件的主要资料和精神实质,发放学习资料200多份,举办学习培训班61多场次,为学习和贯彻四个文件营造了浓厚的舆-论氛围。

三是夯实领导职责,修订完善制度。结合今年年初全局作风集中教育活动的开展,局党委加强领导,强化措施,切实抓好中央四个长效机制文件的贯彻落实。系统党委及时修订完善了《先进性长效机制》,各支部详细制定了具体的落实措施。组织专门力量对党员先进性教育长效机制的建立、党员活动场所建设等工作进行了督查。

四是坚持开拓创新,促进各项工作。把改善工作方法、创新活动载体作为有效激发党员活力的重要抓手,按照方便帮带的原则,动员党员与困难户结成联系对子,机关支部与xx-xx小学组成帮扶对子,xx公司党员和困难学生组成帮扶对子。透过这些活动的开展,为广大党员作用的发挥搭建了新的平台,辐射带动我局党建工作进一步走向了科学化、规范化、制度化。

先进性教育活动结束后,我委注重总结和汲取先进性教育活动的好措施、好办法,着眼于从根本上、制度上、机制上解决问题,抓紧建立健全持续共-产-党员先进性的长效机制,努力使先进性教育活动取得更大成效。

(一)建立常抓不懈的党员学习教育机制。一是建立各项学习制度。建立和完善了党委理论中心组学习制度、党员学习日制度等相关制度。围绕提高党员自身素质,增强持续先进性的潜力等方面,在教育培训的途径、方式上,用心进行创新,探索适应形势发展和党员实际的教育培训模式,采取正面教育、自我教育、典型教育、集中教育等形式,重点对党员进行六个方面的教育:马克思主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想;理想、信念和宗旨观念教育;道德品质教育;组织纪律教育;执政潜力教育;履行岗位职责的潜力教育。二是建立和完善理论学习考核制度。我们把党员干部参加学习教育的情况和理论考核的成绩与党员评议、年终考核、评先评优、干部提拔结合起来,透过这些措施,切实改变了一些部门和干部“学与不学一个样,学多与学少一个样,学深与学浅一个样”的情况。

(二)建立坚强的组织保障机制。先进性教育活动开展以来,为进一步健全完善组织保障制度,我们着力抓好“查、整、带”三个环节,对基层党组织中存在的活动开展不正常,作用不明显等问题,因地制宜,及时解决,抓好整顿工作。“查”,即派出调研组,结合机构调整,深入对全系统七个党支部逐一排队摸底;“整”,即根据每个软弱涣散党组织的具体情况,认真分析其主要原因,找准存在的突出“症结”,针对各自的问题,采取不一样的措施予以整顿。到目前,共调整基层党支部6个;“带”,即透过在全局系统党支部中开展一系列争先创优活动,树立一批党建工作先进典型,带动软弱涣散党组织整顿工作。2009年全局共表彰优秀基层党支部5个,表彰优秀党员10多人。透过这些措施,建立起坚强的组织保障机制,促进基层党组织开展活动规范化。

(三)建立完善的激励管理机制。一是进一步完善典型激励机制。在先进性教育活动中,我局高度重视选树先进典型工作,充分发挥典型示范带动作用,在全系统树立了4名先进典型,全系统广大党员透过学习身边典型先进事迹,以实际行动体现先进性,极大激发了实践“三个代表”重要思想的自觉性。为此,在第三批先进性教育活动中,我们进一步健全典型激励机制,做好典型引路。我们透过各单的工作位简报对先进性教育活动中涌现出来的各类先进典型进行了广泛宣传,同时,将他们的先进事迹及时推荐到上级进行大力宣传。此举,为开展好先进性教育活动营造了良好的氛围,激励全局广大党员干部把优秀品质挖掘出来,可贵精神弘扬开来,切实把新时期共-产-党员的先进形象树立起来。二是进一步完善考核奖惩制度。为进一步完善考核奖惩制度,唤起党员内在动力,使党员在实现组织目标的同时也实现自身需要,我局在各企业窗口单位中推行了“党员示范岗”,从而有效地调动广大党员干部干事创业的用心性,充分激发了他们的创造性和工作热情,有效地持续了党员的先进性。此举不但有效地发挥作用,还得到了上级部门的肯定。

(四)建立健全领导联系点制度。在先进性教育活动中,系统党委党员领导干部认真履行了第一职责人职责,坚持“四个双重”和“六个带头”,即履行双重职责、明确双重身份、过好双重生活、取得双重效果,带头学、带头讲、带头用、带头查摆、带头剖析、带头整改,党员领导干部在活动中切实发挥了表率作用。同时,进一步完善了领导干部联系点和包单位工作制度,每个领导干部都建立了1-2个联系点,每月到联系点不少于3次,构成了一级带一级、一级抓一级,层层有落实的工作机制。

(五)建立全面的联系服务机制。进一步改善领导方式和工作方法,建立健全了各项服务群众的工作制度,近年来,我局的联系服务制度得到了很好的坚持,为对挂钩村带给资金、技术、信息、政策等方面的帮扶,仅2009年我局就为该村落实了3万元的帮扶资金,为全系统生活困难的职工发放了1。8万元的救济金。2009年,全局系统帮忙群众解决各种困难207件,解决生活困难57件。

(六)建立规范的监督制约机制。加强党员先进性长效机制建设,务必注重建立有效的监督管理、吐故纳新、自我纯洁的机制。一是加强入党用心分子培养,严把党员“入口”关。我们进一步加强对入党用心分子的教育培训,有组织、有计划地进行教育,认真把好政治审查、党员标准、入党手续、上报审批等关口。二是坚持从严党方针,疏通党员“出口”关。我们不断探索和改善方式方法,努力拓展评议途径,切实提高党员民-主评议工作的质量和实效。在坚持原则,规范程序的基础上,确保处置不合格党员工作落到实处。三是加强对党员的党内监督约束。强化对党员的党内外监督,个性对领导班子的监督。

一是部分企业支部各项机制落实情况不好。部分企业主重视企业的经济效益,但对于加强党的组织建设和党员队伍建设不够重视,各项机制坚持和落实的不够好。

二是在教育管理特殊类型党员方面缺乏长效机制。失去联系的党员,我们采取了多种途径、多种方式联系与党组织失去联系的党员,但这部分党员为了生计四处奔波,居无定所,不能象其他党员一样按时正常的参加组织生活,也在必须程度上影响了全局各项先进性教育长效机制的有效落实。离退休党员,这部分党员因身体原因参加组织生活、交纳党费都有困难。

党员先进性教育长效机制的建立和正常运行,有效地推了全局系统党员干部作风的转变,真正到达了“党员长期受教育、群众长期得实惠”的目的,为做好全县交通工作工作,建设“和-谐交通”带给了坚强的组织保障。

镇党委、政府要求党员干部要切实把思想和行动统一到市委工作会议精神上来,把贯彻落实会议精神作为加快推进全镇各项工作的重要动力,紧紧围绕全镇“一个主题”,实施“两大战略”,坚持“六个打造”,做好“十大工程”,完成“五大指标”,到达“一个目的”的总体布署,提高认识、开阔眼界、理清思路、找准问题、科学定位,切实增强更快更好发展的紧迫感、压力感和职责感,紧紧把握发展新机遇,努力建设幸福太平。

(一)围绕“畜、蔬、果”,大力发展特色农业。一是培育生猪年出栏100头以上的大户3户、年出栏生猪50头以上的10户。新发展年出栏肉牛20头以上的2户,年出栏旧院黑鸡5000只以上的2户。抓好春、秋两季动物防疫工作,完成防控目标;二是在先农坛、毛坝子、鞠家坝、洪岭寺等村新发展蔬菜1000亩,其中发展高山错季蔬菜200亩;三是在庙沟、新庙子、水窝子新发展青脆李等优质果树500亩。四是实施水稻、玉米、红苕丰产示范片各500亩,实施油菜、洋玉丰产示范片各200亩。五是加大劳务输转力度,实现劳务收入3500万元。

(二)围绕共同致富,深入推进全民创业。围绕“五个一”,即培养一批创业骨干、征集一批创业项目、建设一批创业基地、推广一批创业成果和宣传一批创业典型。年内新成立4个专业合作社:水窝子果业专业合作社、牛卯坪旧院黑鸡专业合作社、洪岭寺蔬菜生产专业合作社、快活坪果茶股份专业合作社。以土地流转、股份合作方式,年内新发展3个产业项目:新发展牛卯坪村美国樱桃200亩、新发展水窝子村青脆李300亩、新发展洪岭寺村蔬菜200亩。

(三)围绕统筹城乡发展,全力推进新村建设。继续推进四合胡家坝新村建设示范点建设:修建河堤300米、广场2个1000平方米、公路4千米、下水管道(清、污水管道)2400米,建成300立方米人畜饮水蓄水池1个和3000米自来水管道,完成堡坎1500立方米、新建房屋14户;继续推进庙沟斑竹园安置点建设:完成河堤堡坎200米,修建公路260米,安装清、污水管道60米,完成新建房屋19户。以示范村建设成果,调动广大农民参与新村建设和创立非地震灾区灾后重建示范镇的主体意识和进取性。

(四)围绕基础设施建设,夯实发展后劲。一是充分利用国家政策,完成快活坪5公里村道公路硬化,二是进取协调配合相关部门启动毛坝子至天马山5公里步行道建设。三是利用“五小水利”项目资金,整治病险塘库1口,维修整治渠道2公里,进取配合市水务局完成庙沟河小流域治理,修建蓄水池,解决先农坛村3.4.5社300余户1000余人的人畜饮水困难问题。四是对牛卯坪、斑竹溪村道公路进行整治维修。五是配合相关部门完成太平小学分校建设,完成镇政府办公楼装修回迁。六是继续实行重点项目领导分线负责制,深入做好群众思想工作,加强对失地农民办理社保政策、征地拆迁政策宣传,切实解决失地农民后顾之忧,确保达陕高速公路、殡仪馆迁建、廉租房建设、中心广场建设、变电站建设等城市重点项目工程加快推进,顺利竣工。

(五)创新社会管理,加强社区建设。突出“四个重点”(硬件设施建设、网格化管理、纠纷排查调处、社区理事会作用“四个重点”),创新“三大机制”(创新民情畅通机制、创新群众评议机制、创新工作保障机制),强力推进状元社区创新社会管理综合试点,并将试点经验在全镇推广。新建2个社区居家养老服务中心。各社区结合各自特点进取组织群众经常性地开展形式多样的广场文艺宣传活动、小区文艺宣传活动、院坝文艺宣传活动等,每年至少要举行一次大型文化宣传活动.

(六)围绕推进环境综合治理,切实优化人居环境。以创立“省级环保模范城市”和“省级生态市”目标,加大工业污染和农村面源污染治理力度,高起点规划、高标准治理、高效能管理。进取推进城乡一体化、治理标准化、机制长效化和管理常态化。严格执行城乡环境综合治理考核机制,加大对保洁人员工作监督,确保小街小巷24小时保洁。加大对市民教育,规范市民行为。努力优化人居环境。

(七)围绕构建幸福太平,大力发展社会事业。

镇司法所要在七所小学每学期开展一次法制教育课,着力培养学生法制意识;认真组织实施好“十佳好公婆”、“十佳好儿媳”、星级礼貌户等评选活动;推进政务、村务、校务公开,强化群众民-主监督;扎实抓好农村(城镇)低保、农村“五保”、民政优抚、救灾救济等保障和救助;认真落实安全生产职责,强化各级干部安全监管职能;充分发挥矛盾纠纷“大调解”协调中心作用,巩固完善矛盾纠纷排查调处机制和群防工作机制;完成新型农村合作参合率达95%以上,继续扩大城镇医保覆盖范围;贴合政策生育率稳定在90%以上,强力征收社会抚养费,扎实抓好“三结合”,推进人口与计生工作再上新台阶;加强资源保护工作,切实保护好土地、林业、河道、矿山等资源,坚决制止滥砍乱伐和非法占用耕地的行为,坚决打击非法建设及非法交易土地的行为,确保经济、社会可持续发展。

(八)围绕优化政务环境,切实转变干部作风。一是坚持党务、政务公开,搞好镇便民服务中心建设,进取为群众供给优质、方便、快捷的服务。二是以铁的纪律确保各项工作的顺利完成。坚持分管领导带班,主要领导经常巡查制度,大力推行“5+2”,“白+黑”敬业精神,讲团结,顾大局,健全各项规章制度,以深化治理庸懒散为契机,进一步转变干部的工作作风、纪律作风,确保全镇上下齐心协力,步调一致,为实现全年奋斗目标而努力奋斗。

市委督查组:

6月3日,市第五次党代会胜利召开。我局高度重视,于6月4日下午立即召开了局总支及机关全体干部职工会议,传达学习了会议精神。市第五次党代会,是在全市上下喜迎建党90周年、奋力实施“十二五”规划、全面推进转型跨越发展的新形势下,召开的一次重要会议。认真学习贯彻市第五次党代会精神,是我们当前和今后一个时期的重要政治任务。我局结合工作实际,在加强学习的同时,将市第五次党代会精神贯彻落实到各项具体工作中,现将具体情况汇报如下:

学习贯彻市第五次党代会精神,必须要落实到具体的工作和行动上。经过局领导班子认真讨论,确定了我局更新发展理念、创新思维方式、改善工作方法的几项措施:

一是进一步解放思想,树立全局意识。局党总支要求全体干部职工要紧紧抓住构建“和-谐河津”的契机,自觉站在全市大局的高度,来思考问题,来开展工作,始终把自我置于全市转型跨越发展的实践中,始终持续健康向上、迎难而上、团结奋进的良好精神状态。

二是进一步加强班子和队伍建设。继续完善中层单位要事记、中层干部周报表和一般干警月报表,切实调动全体司法行政干警和法律服务工作者用心性,以饱满的热情投入工作中。

三是加强制度建设,严肃工作纪律。健全首问职责制、限时办结制等制度,做到特事特办、难事巧办。进一步规范我局机关管理制度,完善机关工作人员外出办事履行请销假制度、离岗告示制度和ab岗制度,使全局干部职工能相互督促,提高工作效率。在工作中坚持原则,服从大局,严禁吃、拿、卡、要,不打折扣,不讲价钱,不徇私情。

四是用心配合相关部门工作,加强部门间的沟通和协调。认真执行阳光执法“五公开”制度,及时公开当月办案(证)情况,公布各项工作进展动态,按时向市阳光政务网报送相关资料并及时对下阶段工作进行安排部署。对全社会公开举报电话,设立举报箱,认真做好群众来信来访登记工作,确保“件件有落实、事事有回音”。

当前,我局将紧紧围绕市第五次党代会提出的目标要求,扎实推进“三创两提升”,站在构建“和-谐河津”的高度,加大社会管理创新力度,拓展法制宣传新形式,提高法律服务质量,以更大的决心、更有力的措施、更扎实的工作推动我市司法行政工作再上新台阶,努力为我市实现“绿色富裕繁荣和-谐的现代化工贸城市”作出应有的贡献。

贯彻落实会议精神情况的报告

报告是一种正式文件格式,具体指调查本身的陈述或调查得出的结论,反映工作的基本情况、经验教训、存在的问题和今后的工作思路。它被广泛使用。报告的风格和结构因每个组织的做法而异。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

我办认真贯彻落实中央“八项规定”和省、市关于改善工作作风、密切联系群众的一系列文件精神,用心响应我市集中开展的“慵懒散”专项治理活动精神,把落实“八项规定”和治理“慵懒散”工作作为当前的一项重要的政治任务来抓,加强领导,精心组织,强化措施,狠抓落实,取得了显著成效。现将有关情景汇报如下:

为确保中央“八项规定”的贯彻落实和治理“慵懒散”工作扎实有效开展,人防办成立了领导小组,市政府办公室党组成员、人防办党支部书记、主任刘景霜任组长,人防办副主任袁忠诚任副组长,各科室负责人为成员。领导小组办公室设在指通科,具体承担专项治理日常工作。治理“慵懒散”工作在领导小组和办公室的具体负责下,机关各科室用心配合,领导小组办公室成员按照职责分工抓落实。坚持主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体负责、直接抓,层层抓落实。坚持领导带头自查自纠、带头改善作风、带头真抓实干,构成了全体人员上下推进治理工作的强大合力。

充分利用每周一的例会、民主生活会等形式,学习中央“八项规定”和习近平总书记批示精神,学习省、市关于党风廉政建设的一系列讲话、文件和查处违反工作纪律的通报等,加深全体工作人员对中央、省、市关于加强党风廉政建设的理解,增强贯彻落实“八项规定”的职责感、紧迫感,提高了贯彻落实上级有关要求的自觉性。透过学习,全体干部职工的思想统一了、认识提高了,逐步养成了艰苦奋斗、勤俭节俭的优良作风,切实把中央“八项规定”和治理“慵懒散”工作落到实处。

(一)严格控制一般性费用支出。

凡属于政府采购目录内的物品,务必经人防办群众研究后按市政府采购的相关程序和要求执行。购买日常办公用品时,本着厉行节俭的原则,尽力压缩办公用品、耗材支出。节俭用电、用水,尽量减少计算机、打印机、复印机等办公设备的待机电耗,不使用与工作无关的电器设备,养成随手关灯习惯,下班前要务必关掉办公设备电源。

(二)严格控制公务接待费用支出。

一是严格公务接待管理。严格按照中央八项规定要求。本着热情、周到、节俭的原则,出台《公务接待管理制度》。严格控制公务接待标准,上级部门来检查的公务接待活动,一切从简,原则上在机关食堂安排工作餐,工作餐不带给酒水,坚决杜绝铺张浪费。召开各类会议,原则上不挂会标,一律不摆鲜花水果,会议力求精简高效。

二是坚决杜绝了馈赠纪念品行为。公务接待中不馈赠纪念品,不印制、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品,没有向上级部门馈赠礼品,不存在公款送礼现象。

三是严格管理各类因公差旅费支出。严格执行中央、省、和我市市委、市政府、市纪委的有关规定,严格管理各类因公差旅费支出。今年,为学习借鉴外地人防工作的先进经验,促进我市人防工作的提档升级,根据市委、市政府“解放思想、打破常规、加快发展”的要求,市人防办组织骨干力量赴江苏省张家港市、安徽省天长市进行了考察学习。之前,我们按照规定和程序进行了申请,得到批准后才外出学习。

(三)严格公务用车管理。

制定了《公车使用管理制度》,认真落实公务车辆“三定点”(定点保险、定点加油、定点维修)和办公室统一管理、调派使用制度,降低车辆运行成本。禁止公车私用。婚、丧、嫁、娶一律不准用公车;不准用公车接送子女上学、娱乐、渡假和办私事等。节假日期间,公用车辆一律封存到市政府地下停车库。

(四)加强机关效能建设。严格遵守各项工作纪律和《廉政勤政承诺》,上班期间不做与工作无关的事,没有违反“禁酒令”和无故迟到、旷工现象。

透过自查自纠工作,我们在落实“八项规定”和治理“慵懒散”方面做了超多的工作,取得了显著的成效,但与上级要求,仍存在一些问题和不足:一是干部职工队伍思想作风教育需加强;二是服务潜力建设需强化;三是制度体系需完善;四是监督检查工作需加强。

在今后的工作中,我们将针对存在的问题和不足,严格按照中央、省、市委的要求,采取切实有效的措施,建立健全落实“八项规定”的长效机制,切实转变干部作风,提升工作效能,为建设和谐幸福新邹城做出用心的贡献。

2017年9月17日全县召开了安全生产工作会议。会上主要领导分别对现阶段安全生产工作作出了具体要求和部署。根据会议精神,我乡迅速行动贯彻落实。具体情况简要汇报如下:。

乡领导高度重视,及时向相关部门和人员传达会议精神,召开专题会议,研究相关工作的落实。结合近期重大安全生产事故后、各级各部门对安全生产工作的相关要求和部署,及时转发、印发了相关文件,对近期全区安全生产工作进行了强化部署和安排。

1、进一步深入开展安全生产大检查。按照“两节”期间开展安全生产大检查工作安排,开展以非煤矿山、化工、烟花爆竹、重点建设施工等行业领域为重点的安全生产大检查。

2、扎实推进安全生产专项行动。一是深入推进企业安全生产标准化建设工作,提高本质安全水平;二是全面推进企业职业病危害项目申报登记工作,强化企业职业健康管。

理;三是开展生产经营是单位事故应急预案专项执法监察行动,提高企业综合应急救援能力。

3、督促个企业对照相关标准认真开展自查、并对查处的安全问题和事故隐患进行整改。之后我乡组织安全生产专家进行复查。

4、强化安全生产培训工作。认真组织企业法人、安全生产负责人、特殊岗位工人参加市乡组织的安全生产专项培训,全面提高企业员工安全生产素质。

5、加强宣传工作。充分利用广播电视等媒体,搭理宣传安全生产法律法规、安全生产知识等,营造良好的安全生产的社会氛围,同时印制各种宣传单、手册的,发放到企业、机关、学校、社区的单位和部门,广发普及安全生产知识。

会后一周以来,我乡工矿商贸重点行业领域企业和单位共计查出安全生产隐患4项,整改4项,整改率100%。

一是工作责任坚决落实到位。要求各部门主要负责人作为安全生产第一责任人,要靠前指挥,深入基层,深入生产第一线,抓好落实。

二是安全监管切实执行到位。要求各部门坚持监督在一线,管理到现场,仔细排查各类事故隐患,切实抓好隐患整改,落实整改责任人。对于安全隐患无法实施整改或整而不改的,坚决实行停工停产处理。

三是事故责任严格追究到位。坚决实行安全生产一票否决制,并向行业和基层单位延伸。对责任不落实、工作不细致、失职渎职,造成重大事故的,切实按照“四不放过”原则,追究责任。

下一步,我乡将继续加大安全生产隐患排查和整治力度,加强监管,严控事故发生率。同时针对群众中安全生产意识不强、自我防范能力较差的问题,进一步加强宣传教育和培训,力争从根本上减少安全生产事故的发生。

全区工作会召开后,东大街党委、办事处高度重视,用心组织、迅速动员全街党员干部学习会议精神,结合街情实际,进一步解放思想、完善工作举措,掀起了学习贯彻落实会议精神、加快推进各项工作落实的热潮。现将贯彻落实情况汇报如下:

我街把学习、贯彻会议精神作为当前及今后一个时期的重要任务,采取多项措施落实会议精神。

1、召开会议学习传达。先后召开了党委会、党政班子联席(扩大)会、机关和社区干部大会,层层传达会议精神,通篇学习了程结林书记、吴顺恩区长的讲话,号召全街上下迅速把思想和行动统一到区委、区政府的各项决策部署上来。同时认真开展了讨论研究,针对当前街道经济社会发展工作任务重、时光紧、职责大等实际情况,围绕目标任务、面临形势和下半年工作措施,进一步解放思想、进一步明确工作重点,在全街营造了“只争朝夕抓落实、创新举措抓落实”的良好氛围。

2、加大职责落实力度。根据全年发展目标和工作重点,各线、各部门、各社区在目标管理管理状的基础上,分别对工作进行集中梳理,制定详细的工作计划和工作方案,明确各个项目、各项工作的推进时光、工作任务和预期目标,做到每一项工作都有班子成员挂钩、有具体工作人员负责,真正做到人人身上有任务,个个肩上有职责,构成“一级抓一级、层层抓落实”的良好工作格局。

3、深入推进项目化管理。把项目化作为工作推进的重要手段,对全街党的建设、经济建设、为民办实事项目等3大类80个项目进行量化细化,明确牵头领导、职责部门和进度要求,采取“三个倒逼”项目推进机制,即程序倒逼、进度倒逼、时光倒逼,加快推进各个项目建设,确保每个项目都按时启动、顺利推进、早日取得效果。

4、加强督查考核力度。一方面严格落实日常督查,实行周报告、月例会、季通报制度和现场点评、部门评议,定期调度各项工作进度;另一方面健全年度绩效考核工作机制,分别完善了部门、社区和机关干部考核实施方案,将工作落实、经济建设、特色创新等工作,统一纳入年度综合考核资料。对部门实行“红黄旗”奖惩制度,对机关干部实行将工作完成情况与干部任用、评优评先、经济利益挂钩,增强党员干部干事创业的职责感、紧迫感和用心性。

为了使下半年工作更加全面兼顾、突出重点、争先晋位,我们坚持工作自我加压,按照区委总体工作部署,对2012年各项目标任务进行了再明确、再安排、再部署,进一步明确职责单位、职责人、目标完成时限。主要做好以下几项工作:

1、坚持顺势推进,培植财源建设亮点。以财政收入突破亿元、实际工商税收增长20%为目标,打牢街道经济发展基础。一是抓好城南农副产品市场、安源国际汽车城等专业市场培育;二是抓好京萍氧枪、科兴窑炉等工业企业的效益提升,发挥工业项目在经济中的支撑作用;三是用心引进总部经济项目,抓好永盛运输、博源实业、萍川贸易、金秋贸易等总部项目运营和税收组织,重点扶持江西省热能工程有限公司赣西分公司、江西省山海建筑有限公司萍乡分公司、抚州临川建工萍乡分公司发展,力争实现税收2500万元以上;四是用心抓好生产力促进中心、社区卫生服务中心改造等争资项目,减轻财政负担。

2、坚持量质并举,实现项目建设突破。以新引进3个以上投资5000万元以上的工业、三产和总部经济平台项目为重点,在全街上下构成谋项目、抓项目、跑项目、促项目的良好局面。一是强力推进在建项目。继续实行领导干部帮包重点项目制度,抓好项目全程优质服务,中天国际创业园一期6万平方米标准厂房力争9月建成。投资1亿元的格丰科材项目,目前已完成前期准备,正在申报国家“千人计划”和院士(博士后)工作站,计划10月完成产品小试。加大科兴窑炉、玉泉水塔、东风雪铁龙、悦达起亚、通用雪佛兰等4s店和家境食府宾馆项目建设力度,力争年内全部建成投产(营业);二是加快落实意向项目。突出重大项目、重点项目、强攻项目的引进,借助区经济转型产业基地和中天(江西)国际创业园项目平台,重点抓好深圳润江南投射电容式触摸屏生产、深圳金元电子电容生产和索远航威公司车载电子产品三个亿元项目的跟踪,力争尽快签约落户;三是超前谋划储备项目。一方面用心对接区光伏太阳能、新能源等主导产业,派出小分队对广东、福建等地定点招商,力争在引大项目上有新突破;另一方面用心盘活城市资源,抓好农资配送中心、改制国企厂房置换等项目的推动。

3、坚持以人为本,加快民生建设进度。以解决群众重点难点问题,提高群众幸福感为重点,全面推进民生建设八个方面40件实事建设。一是抓好劳动保障。抓好就业再就业、社会保障各项指标的落实,确保民生工作在全区继续持续领先;二是用心开展礼貌建立,开展基础设施建设调查摸底,继续抓好小街小巷卫生保洁等工作;三是创新社会管理。落实阶梯式管理要求,打牢基层基础工作,抓好定期排查不稳定因素,保证社会稳定;四是强化安全生产。全面落实安全职责制,加强日常监管和鞭炮烟花销售网点、液化气储存点、学校、公共聚集场所等重点领域检查监督,杜绝安全事故。

4、坚持创新特色,大力夯实基层党建。认真开展“基层组织建设年”活动,以区委党建“三大工程”为纲,以分类推进党的建设为举措,全力开展“三抓三促强基础、服务转型当先锋”等创先争优活动,抓好基层示范党委“1075”和社区“1365”等党建模式落实。用心创新党建载体,继续推进街党建工作10个特色项目。同时,大力完善基层组织构架,强化基层组织保障,抓好党组织晋位升级等基础性工作,使党组织成为经济社会发展的坚强核心。

奋力冲刺全年目标任务的号角已经吹响,我街将动员全体干群继续深入学习、贯彻、落实全区工作会精神,进一步坚定信心,克服发展困难,以决战的气势和面貌,全面超额完成区委区政府下达的各项目标任务,为全区打造“转型示范区”、冲刺“中部二十强”、“全国百强”宏伟目标做出更大的贡献,以更加优异的成绩迎接党的十八大的胜利召开。

贯彻会议精神的落实情况报告

我局于4月5日在员工例会上及时召开县政府第一次廉政会议精神传达学习会。会议上局党支部书记分析了县纪委书记、县长学习的重要讲话,局党组书记分析了当前全局党风廉政建设的进展情况,明确了不足,寻找原因,重新安排党风廉政工作,进一步统一思想,提高认识,扎实推进党风廉政工作。

(一)认真抓住作风纪律审计。根据会议要求,我局进一步抓住内部管理,由管理领导负责,各部门负责人具体抓住作风纪律,组成纪律监察组,定期或不定期对公司干部员工进行纪律监察,严格检查违反纪律。

(二)扎实开展交通建设专项整治工作。认真做好交通建设工程管理工作,加强在建工程审计检查,积极协调沟通,共同推进工作开展。针对部分农村道路建设滞后的问题,我局立即约定工程建设法人代表,要求立即采取整改措施,推进工程进度,按时按质完成项目建设。

(3)加强资金管理使用。进一步加强交通项目建设资金监督,严格按资金分配使用规定和项目合同约定结算工程款。各管理领导和各股份有限公司切实履行监督责任,审查承包商工程款申请,局财务应审查款项合规性。通过多方审查检查,确保项目资金安全。

(四)进一步做好党风廉政建设的日常工作。根据局党组年初制定的工作方案和县发表的年度审查方法,切实有序开展党风廉政建设工作,完成各项既定工作。同时加强廉政监督,促进干部员工廉洁自律,保护防腐基础,确保不出现违法违纪人和事件。

(5)认真学习党章党纪。结合感谢党的感谢,与党一起走主题系列活动的开展,充分利用干部职工例会,进一步学习党章、廉政准则和中国共产党纪律处分条例,学习顺利遵守、遵守纪律的理解者。

会议精神情况报告

20xx年1月8日分别召开局务会和全体职工大会,专题学习中央“八项规定”、市县落实“八项规定”会议精神,传达了县纪委《关于加强元旦、春节期间干部改进工作作风和廉洁自律情况监督检查的通知》,要求每个人都知晓和认真执行。

要求全局干部职工结合自身实际工作,在落实“八项规定”上做到了“三个结合”:

1、落实“八项规定”与统一思想认识相结合。局务会一致通过班子成员和各股室股长带头贯彻落实八项规定,工作上从自身做起、从具体问题改起,带头改进工作作风,带头密切联系群众,带头解决实际问题,为一般干部职工作出表率;精简会议,力戒形式主义和走过场;生活上严格自律,要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做,大兴艰苦奋斗之风,自觉落实廉洁从政各项规定。同时要求全局干部用实际行动领会好、贯彻好、落实好“八项规定”。

2、落实“八项规定”与我局中心工作相结合。我局将学习贯彻落实中央精神与谋划好20xx年工作,尤其是做好医保扩面征缴、两定机构服务监管和待遇审核工作、“三送”工作、信访维稳、年终目标考核等重点工作紧密结合起来。主要做了三件事:

一是围绕参保患者关心的重点难点工作,开展调研,找准结合点和着力点,解决实际问题。

二是改进会风文风,提高行政效能。开短会、讲短话、讲管用的话,提高会议效率;推行无纸化办公,发挥网络系统的作用,减少纸质公文数量,提高公文处理时效;压缩文件简报篇幅,提高文件简报质量。

三是厉行勤俭节约,杜绝铺张浪费。严格执行财务制度和公款接待规定,严格车辆管理,杜绝公车私用,节假日期间公车一律封存。严格控制各类外出考察学习活动。按上级文件规定取消了20xx年度年终奖金。

3、落实“八项规定”与转变工作作风相结合。

进一步强化“以人为本”服务理念,提升服务质量,树立良好地经办服务形象。加强了医保经办服务网络建设,开展了窗口服务规范化建设活动,贯彻落实“五个化”管理和“四个一”服务标准:即经办管理程序化、便捷化、透明化、人性化、满意化;医保服务做到认真接听每一个电话,热情接待每一位来访,妥善处理每一项业务,耐心解释每一条政策。要求各经办机构在经办大厅窗口设立服务意见箱,对办事不精细、作风不扎实、群众不满意的服务实行治庸问责,理顺情绪,化解矛盾,促进的和谐稳定,提升了群众对医保的满意度。

一是提取录入20xx年度全市企业退休人员养老金数据,为20xx年调整医疗保险个人账户划拨基数做好准备。该局积极与市社保局联系,上门提取退休人员养老金数据,并安排人员加班加点进行录入。

二是认真做好本年度大病医疗保险报销工作。

由于今年大病保险招标程序开展较晚,为了保证参保人员能够在年度内领取到大病报销费用,上饶市医保局要求各商业承保公司加大工作力度,务必于年底前完成参保人员申报的大病报销工作,并确保报销资金汇到参保人手中。

三是拟出台一系列政策措施。

为了进一步规范特殊慢性病准入标准和治疗标准,上饶市医保局拟定了《特殊慢性病诊断标准》和《特殊慢性病用药标准》,并将于20xx开始实施。

落实教学会议精神情况

针对这次会议,三科从创新管理方法着手,以推动所得税税政管理科学化、精细化、制度化、规范化为目标,以强化管理为重点,以提高执行力为切入点,全面提升所得税税政工作的质量与效率,主要从以下几个方面抓贯彻落实:

一、吃透会议精神,抓紧贯彻落实。

为迅速、准确、全面、高效落实全省税政工作会议精神,24日上午史局长就组织税政一、三科办公室相关人员召开了碰头会,集中传达了省局会议精神,讨论了具体落实办法,并就当前税政工作进行了安排和部署。通过学习,全科统一了思想,一致认为:一要提高认识,深刻领会会议精神,充分认识加强税政管理的重要性,提高税政工作自信心;二要加强学习,要沉下心来学业务,对于各类业务文件要吃准、吃透,要把税收理论和实际工作融会贯通,既要在落实税收政策中加强理论学习,更要在理论学习中解决工作中的实际问题;三要突出重点,根据全省税政工作会议精神,结合自身工作实际情况,找准几个重要落脚点,在最短的时间内作出周密部署。

二、加强和改进收入分析工作,确保全年“两税”任务的完成。

(一)坚持“依法征税,应收尽收,坚决不收过头税,坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则,分解落实“两税”收入计划,大力组织收入,确保完成全年“两税”任务,杜绝税种转移、应收不收、违法乱收等现象。

(二)加强所得税收入与经济因素弹性关系的分析工作,探索所得税收入与经济增长、企业效益提高与个人收入水平之间的弹性关系,逐步提高弹性系数,促使所得税收入与经济协调增长。

三、认真贯彻落实新的所得税汇算清缴管理办法。

按照“明确主体、规范程序、优化服务、提高质量”的指导思想,深化企业所得税汇算清缴改革,进一步理顺和规范纳税人和税务机关在汇算清缴中各自的责任和工作程序,规范汇算清缴工作流程,抓紧实施《企业所得税汇算清缴管理办法》。进一步加强年度纳税申报前的所得税政策辅导培训工作。加强汇算清缴的后续管理工作,重点抓好汇算清缴结束后的纳税评估、检查工作,切实提高纳税申报和汇算清缴质量。

四、采取有效措施,继续加强企业所得税纳税评估工作。

配合征管部门组织好、开展好纳税评估工作,特别是全省四个试点单位之一的醴陵市地税局,在试点的基础上,根据总局和省局的要求,借鉴已开展这项工作的'外地经验,结合我市实际,制定科学实用的所得税纳税评估具体方案,建立企业所得税指标体系,逐步在全市推广。

五、进一步转变管理方式,加强审批制度改革后的后续管理工作。

继续按照总局和省局的要求,进一步落实精简、下放审批事项的工作,研究完善取消、下放审批事项的后续管理方法,完善国产设备投资抵免、总机构管理费和技术开发费的税前扣除管理办法。规范和加强减免税、财产损失税前扣除管理办法执行情况的跟踪管理和检查监督。

六、按照“四一三”工作思路,切实加强个人所得税征管。

(一)严格按照总局要求,充分认识个人所得税全员全额扣缴申报工作的重大意义,贯彻落实《个人所得税全员全额申报管理暂行办法》,制定具体可行的计划,有重点、有步骤地做好宣传培训工作,切实提高税务干部和扣缴义务人的业务素质,稳步推进全员全额扣缴申报工作,强化扣缴义务人全员明细申报工作,减少扣缴义务人零申报比例。

(二)进一步扩大个人收入档案覆盖面,及时补充调整重点纳税人群。加强对重点纳税人的信息比对和征收管理,搞好个税扣缴软件的应用,在运用好企业版的同时,加强税务版的使用。

七、深入调研,充分发挥所得税的调节作用。

按照省局的统一部署,确定三个调研课题:《新办企业税收优惠政策导致税收流失情况的调查》、《房屋交易利用捐赠免缴个人所得税情况的调查》、《税收政策和税收征管的关系》。(税政三科)。

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会议精神情况报告

1月8日,县委经济工作会议召开后,xx镇高度重视,立即召开了党委会传达会议精神,并召开镇村干部大会对会议精神进一步进行传达,同时认真总结经验教训,积极谋划x年工作思路,确定了x年重点。x年,xx镇将紧紧围绕县委、县政府的工作部署,以基层党建工作为统领,以打赢脱贫攻坚战为目标,以信访稳定工作为保障,狠抓工作落实,促进各项目标任务顺利完成。重点做好以下十个方面工作:

具体做好五件大事:

(一)计划投资300万元,新建3个村级活动场所,打造党建示范村、示范带、示范区。

(二)深入推进“党建照亮乡村”计划,全面开展“四亮两暖”活动,即:村党支部亮旗帜、组织生活亮规矩、党员示范亮身份、党建阵地亮形象、便民服务暖民心、党内关怀暖心窝六大主题活动。对农村党员户和党员中心户进行挂牌和表彰。

(三)以制定严格的村级“三资”管理制度为切入点,全面深化“4+2”工作法运用,规范民主决策,减少社会矛盾。

(四)严格村级班子工作绩效考核,推行村级干部“底线”考核管理办法,谋划村级组织换届,全面加强村级班子建设。

(五)培育壮大农村集体经济,谋划5个行政村当年每个村集体收入增长20万元以上。

具体做到以下七点:

(一)压实镇村干部、全体党员责任抓脱贫。

(二)统筹规划抓脱贫。计划投入600万元完善2个贫困村基础设施,谋划7个种植项目,3个光伏项目。

(三)规范管理抓脱贫。精准完善镇、村、户台账,确保底子清、目标明。

(四)借用外力抓脱贫。争取结对帮扶单位支持帮扶;利用xx射击基地、xx特产业园各带动200户创收,确保每户年均收入不低于3000元。

(五)资金保障抓脱贫。用好到户增收资金、银行贷款和财政整合资金,用于发展产业和完善基础设施。

(六)用活政策抓脱贫。落实中央各项惠农政策和县里出台的贫困户补助政策,确保各种政策资金用在贫困户家庭成员身上。

(七)提升环境抓脱贫。按照基础设施好、服务水平高、自身能发展的目的,努力做到:道路好、环境美、垃圾看不见、村里无危房、饮水很安全、耕地受保护、用电有保障、文化资源好、村村有广场、小病不出村、学生有学上、产业能增收、打工有地方、集体有收入、基层组织有威信、家家日子过得上。

谋划做好以下四件实事:

(一)以改善北部丘陵区群众出行条件、生活环境为重点,完成下韩至寻石路7公里6。5米宽三级公路建设,形成镇区中部环线。

(二)争取实施北部丘陵区东至xx、北临xx县边界,涉及xx、xx、xx、xx庄等9个村的15公里农村道路大环线提升改造项目,建设镇区北部大环线。

(三)新硬化农村通组通户道路20公里,新建农村文化活动广场和活动中心3个。

(四)谋划建设牌窑、黄窑、后庄、甘棠4个村村民安置小区项目。

做到以下六点:

(一)不折不扣落实县委、县政府工作部署,抓好、抓实承担的`重点项目,汽车工业大学、滨河北路西延、北环路、青啤二期等任务。

(二)优化新兴项目服务,落实县政府要求,为洛阳中基华夏医药服务产业园项目提供力所能及的支持,培育财政收入新的增长亮点,努力实现x年收入20xx万元以上。

(三)谋长远发展体育经济。全力配合xx特体育用品有限公司实现发展新跨越(企业上市),x年实现年收入800万元,努力尽快新上泳装、泳鞋生产企业,20xx年达到2500万元,成为镇域经济发展的主力军。

(四)谋划引进3—5个对镇域经济未来发展支撑力较强的工业项目。

(五)服务好其它房发地产项目,帮办手续,协助争取资金,培育新的税源。

(六)做好涉及群众安置的房地产项目跟进服务,对翠堤湾、福昌路、幼教中心、锦龙大桥北引线、龙苑小区、香山华府、高速引线、香山绿洲、牌窑社区等9个项目剩余的256户群众的安置工作,确保群众安置,社会稳定。

做到以下六点:

(一)建设高标准党群服务为中心,在镇政府对面投资800万元建设面积2600平方米的党群服务中心,将镇便民服务、信访接待、矛盾化解等便民事项进行整合,实行一站式服务。31个村便民服务中心与党群服务中心视频对接。

(二)投资1000万元对镇区14公里的李贺大道沿线立面提升改造和建设管控,提升城市品位。成立市政管理所,组建城建综合执法队伍,彻底取缔牌窑、寻村马路市场,杜绝店外经营。

(三)在镇区李贺大道南,规划占地80亩的北城区贸易中心,完成一期投资800万元。

(四)搞好甘棠廉政教育基地提升改造,谋划投资500万元建设召伯祠,大面积种植棠梨树,村民宅院按仿古风格进行立面改造。

(五)投资100万元建设宜新路与郑卢路交叉口街景公园。

(六)在镇区建设高标准公厕2座,解决入厕难问题。

做到以下三点:

(一)以整治10条背街小巷为切入点,对段村、下河头两个行政村按照城区标准实施整体提升。

(二)谋划成立3个居委会,对居民楼院、居民小区进行管理,提升服务水平。

(三)对李贺大道沿线12公里10个行政村垃圾处理按照城市化管理标准执行。

做到以四点:

(一)以投资1000万元新建体育运动综合接待中心为引领,建设体育小镇。整合现有体育资源皮划艇基地、xx基地、汽摩越野车赛车基地、青啤生产线、至尚生产线等资源,建立融接待服务、体育产品展示、体育+旅游服务为一体的服务中心,发展体育产品游、运动体验游、激情休闲游。

(二)建设体育街景小品、体育标识等营造氛围,提升体育小镇整体品位。

(三)每年自行筹划汽摩越野车比赛等赛事3场以上。

(四)加大投入,强化服务,努力把至尚体育产业园做大做强。在目前泳衣、泳帽等产品的基础上,与知名体育企业洽谈,出台优惠办法,引进2—3家体育用品生产企业入驻镇区,发展壮大体育经济。

做好两点:

(一)投资1000万元对寻石路两侧及xx射击训练基地周边环境进行改造提升,对寻村寨沟、郭坪河丈洼、大柳树白土坡、留村等沿线村落实施立面改造,按照豫西民居风格进行打造,建设农家宾馆,接纳游客,开展小学生农家体验活动,服务好xx体育运动基地,发展乡村休闲旅游经济。

(二)规划建设运动员食材生产基地,在留村、南留村、马沟等村发展无公害蔬菜、杂粮规模种植,带动山区群众增收。同时,发展体育农业经济。

顺应县里信访工作机制创新变化,严格执行“一村一警”制度;压实镇、村稳控化解责任,严格落实奖惩;成立矛盾专家组,探讨第三方眼光化解积案;畅通信访渠道,在每个自然村公布信访流程图,公布民调员、村两委负责人、包村干部、包村领导电话,24小时受理群众诉求。

成立全运会服务工作领导小组,专职负责处理涉及全运会的各方面工作。结合项目建设、环境整治、体育小镇建设等全面统筹资源,对涉及全运会的项目抓紧推进,保质保量、按时间节点完成任务。建立自愿者团队,确保全运会人力保障。

总之,我们将不断强化镇、村两级班子建设,做到懂规矩、守纪律,心往一处想,劲往一处使,确保县委、县政府交办的各项工作任务,坚决落到实处,全面彻底完成。

会议精神情况报告

根据8月24日下午县政府召开的全县安全生产工作会议的精神和要求,我镇于8月27日上午召开了全体镇村(居)、各单位部门负责人参加的安全生产专题会议,及时传达了县安全生产工作会议精神,并对我镇安全生产工作做了细致安排部署。现将贯彻落实情况报告如下:

xx镇人民政府于8月27日上午,组织召开了全体镇村(居)、各单位部门负责人参加的安全生产专题会议,及时传达了24日下午参加的安全生产工作会议的精神和要求,总结了近期全镇的安全生产工作,并对安全生产工作做了进一步安排,并印发了《全面开展安全生产大检查深化“打非治违”和专项整治工作方案》的通知。

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,我镇今年以来的安全生产工作取得了一定成绩,但在具体的工作中也存在着一些不容忽视的问题。我们需要进一步加深对安全生产工作重要性、紧迫性、艰巨性、复杂性和长期性的认识。一是安全生产意识不到位。认为安全生产是安办的事情,是分管领导的事情,没有意识到安全生产要全员参与,全员抓安全。二是安全工作相关软件资料不齐备,安全管理台账没有建立。三是安全督促检查不到位,流于形式。

(一)加强宣传教育,提高安全认识。各村(社区)、各相关部门要加强和扩大宣传阵地,进一步推进安全宣传教育活动进企业、进社区、进学校、进乡村、进家庭,增强全社会安全生产法制观念和群众自身的安保意识。

(二)强化排查力度、狠抓安全整治。各村(社区)、各单位部门要牢固树立预防为主,综合治理的方针,克服松懈厌战、麻痹大意的思想。一是建立整体联动机制,加强隐患排查。二是加强重大凶险源的监控。三是开展全面的安全生产大检查。镇成立了六个安全检查小组,责任到人,对各行业进行全方位的大检查。

(三)突出重点行业,狠抓安全监管。

加强道路交通、民爆器材及烟花爆竹、非煤矿山生产、食品饮食卫生以及建筑安全监管。严厉打击非法客运行为,严格查处“三超一疲劳”。严格烟花爆竹的销售许可和配送制度,严历打击烟花爆竹的非法生产行为。整顿规范矿产资源的开采秩序,严格执行非煤矿山安全技术标准,严历查处其非法生产行为。严格按照《食品卫生法》、《动物防疫法》等相关法律法规的要求,查找安全隐患,打击违法违规行为、整顿规范仪器市场秩序。以防范坍塌和高处坠落以及物体打击事故为重点,加强建设项目安全监管。

(一)切实加强安全生产工作的领导。各村(社区)、各部门的主要负责人是安全稳定工作的第一责任人,真正把安全工作抓实,抓细,努力把影响安全生产工作的隐患排查到位,整改到位。

(二)健全安全事故应急处置机制。要依法建立重特大事故应急救援预案,配套或整合应急资源,认真开展应急演练,确保应急处置工作能够有序、高效的开展。

(三)健全违法行为督查举报机制。坚持和完善部门联动制度,拓宽举报形式,确保各种安全生产的违法行为能得到及时查处和纠正。

会议精神落实情况汇报

市xxx:

市xxxx会后,我办根据上级要求,认真贯彻落实,现将有关情况汇报如下:

一、领导重视,贯彻迅速

会议结束后,我xxx先后召开了领导班子会议和全体机关干部会议。传达学习了《xxxx在xxx会上的讲话》和xxx《在中共xxx会议上的工作报告》。xxxx强调了会议贯彻落实情况的重要性,并对今后的反腐倡廉和反腐败工作提出了具体要求。

二、强化措施,重在建设

一是强化机关干部作风建设。认真落实“八个坚持,八个反对”的工作要求,大力倡导八个方面良好风气,继续推进干部作风建设“八落实”活动。重点围绕“为民、实干、节俭、自律”等方面加强监督检查,认真解决作风方面存在的突出问题。

1

育和党性党风党纪教育,引导党员干部认真学习并严格遵守党章和党纪国法,坚定理想信念,树立正确政绩观和利益观,做到讲党性、重品行、做表率。

三是加强对领导干部的监督,确保权力正确行使。认真贯彻执行党内监督条例,加强对民主生活会、述职述廉、诫勉谈话和函询等制度执行情况的检查。认真落实党内询问和质询制度,积极推进政务公开,把廉洁自律落实到实处。

2

督查室:

10月8日召开“振奋精神再鼓干劲力保全年”动员会议,全面安排部署我县四季度各项工作。会后,白涧镇党委政府高度重视,及时传达贯彻会议精神,并依从我镇实际,结合当前重点工作,要求全镇党员干部统一思想,明确目标,确保圆满完成我镇全年各项任务。现将有关情况汇报如下:

一、领导重视,贯彻迅速

动员会议召开后,白涧镇党委政府高度重视,10月9日召开镇党政联席会议,在党政班子成员中传达了动员会议精神,使镇领导干部进一步明确了贯彻落实会议精神的重要性和必要性。为把会议精神传达给每一位机关干部,10月10日下午,我镇召开了全体机关干部大会,会议要求党员干部立即行动起来,振奋精神再鼓干劲,大干九十天,决战四季度,力保我镇全年目标任务圆满完成。通过学习贯彻,全体机关干部统一了思想,提高了认识,明确了当前我镇重点工作目标和措施,为我镇“十二五”发展良好开局打下了坚实的基础。

二、认清实际,找准差距

了白涧镇与我县优秀乡镇之间存在的差距。我镇经济总量偏小,经济质量不高,经济结构虽多元化但缺乏强劲带动作用的龙头产业,没有打出体现本镇经济亮点的特色牌;在发展思路上尚未完全解放思想,发展的环境急需优化,发展的模式缺乏创新,发展的力度尚需加强。

四季度我镇将继续以创先争优活动为契机,认真贯彻落实“振奋精神 再鼓干劲 力保全年”动员会议精神,秉承我镇“南苗北果中企业”的发展理念,抓好重点项目建设,适时推进楼宇经济,积极扶助科技型中小企业发展,与此同时圆满完成换届选举,加强新农村基础设施建设,做好民心工程。

三、强化措施,狠抓落实

按照动员会议要求,白涧镇党委政府认真研究,对四季度工作进行了全面安排部署,明确目标,细化措施,确保今年各项工作完美收官。

一是抓好重点项目建设。万宜轮胎销售中心扩建项目和蓟存挂车配件公司生产线扩建项目是我镇今年的重点项目,目前两项目均在有序施工中。四季度镇党委政府将继续实行主要领导亲自挂帅的方针政策,认真落实重点项目包保责任制,确保主管领导深入一线科学组织、全力推动,督促重点项目按时间节点顺利投产。

好税收关,加大征管力度。截至目前我镇已完成税收217万元,四季度我镇将进一步拓宽税收渠道,力争年底完成240万元,较去年同比增长52%。

三是大力发展楼宇经济。我镇102国道和宝平公路两侧具备发展楼宇经济的优厚条件,四季度镇党委政府将继续加强道路两侧水电、辅路、绿化等配套基础设施建设,鼓励单位及个人兴建办公楼、商贸楼,推进我镇楼宇经济发展,并推出具有吸引力的招商政策,吸引企业及个人入驻,培育出我镇经济发展新的.增长点。

四是扶助科技型中小企业转型。今年我镇已有13家企业成功转型为科技型中小企业,其中4家企业得到了扶持资金的支持,多家未转型企业的申报热情空前高涨。我镇将以此为契机,深入企业讲解申报业务,积极引导中小企业发挥专业技术优势,自主创新,加速转型,切实有效促进我镇经济快速发展。

五是圆满完成换届选举工作。换届选举工作是今年一项重要政治任务,我镇在换届选举过程中,广大党员干部严格遵守换届纪律,换届选举工作稳定有序进行,未出现不良事件。接下来我镇将继续遵照换届选举纪律要求,加强宣传力度和警示教育,严格规范换届工作步骤,确保换届选举工作圆满完成。

京秦高速延长线白涧段工程建设的征地准备工作,按照市县安排部署,确保工程建设顺利开展。

七是加强信访、森防及安全生产工作力度。通过综治信访服务中心建设,我镇有效控制了越级上访和集体上访事件的发生。年末敏感期我镇将创新接访招法,变上访为下访,主动深入到村了解百姓所需所盼,发现苗头及时沟通处理;秋冬季是森林防火及安全生产的多发季节,我镇将全面落实监管责任制,加达宣传教育范围,加强巡逻检查力度,及时消除安全隐患,保障全镇人民安康和谐。

通过对“振奋精神 再鼓干劲 力保全年”动员会议精神的传达学习和贯彻落实,全镇党员干部进一步明确了我镇四季度工作的发展方向和奋斗目标。白涧镇党委政府将在、县政府的正确领导下,抢抓机遇、奋发作为、开拓创新、扎实工作,为实现全镇经济建设和社会事业的新跨越和我县全面构建中等旅游城市做出新的贡献。

2011年10月11日

落实教学会议精神情况

2019年全国组织部长会议于1月14日至15日在京召开,中共中央政治局委员、中组部部长陈希在会议上强调,要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,强化责任担当,狠抓工作落实,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利提供坚强组织保证。这次会议体现了党中央对提升基层党组织政治功能和组织力的重视,对于基层党组织工作具有指导性作用。

要加强基层党组织建设,一是要坚持党的领导。历史和人民选择了中国共产党,中国共产党毅然决然担当起了历史的重任,坚持党的领导是实现中华民族伟大复兴的根本保证。基层党组织是贯彻落实党的方针政策的最前沿,是服务人民群众的最前线,基层党组织要做到不折不扣贯彻落实,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。任何时候任何情况下,在政治上都要站得稳、靠得住,要对党忠诚老实、与党中央同心同德,听党指挥、为党尽责。

二是要严明党的纪律。全面从严治党是推进党的建设新的伟大工程的必然要求。要加强基层党组织制度建设,要为基层党员干部树立不可逾越的红线,要经常组织党员干部学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》等党内纪律,时刻保持基层党组织的先进性、纯洁性。

三是要发挥党组织引领作用。如抓党建促扶贫,坚持工作向脱贫攻坚聚焦、力量向脱贫攻坚集中,围绕坚决打赢脱贫攻坚战,加强组织领导、统筹资源力量、激发基层活力、弘扬苦干实干精神,把党的政治优势和组织优势充分体现在脱贫攻坚主战场,有力促进脱贫攻坚工作扎实深入开展。四是加强党组织队伍建设。

要加强基层党组织带头人队伍建设,培养有能力、有担当、有作为的高素质党员干部队伍,切实提升基层党组织的凝聚力和战斗力。以理想信念教育为重点,运用“三会一课”、民主评议党员、交流研讨等形式,切实提高党员综合素质。

这次会议的召开是对2019年党的组织工作的规划,科学而又实在,重大而又重要。作为基层党组织,我们一定要积极领会本次会议精神,坚持党的领导,贯彻党的方针,培养对党忠诚、敢于担当的党员干部。为基层事业发展提供组织保障。

会议精神落实情况报告

县联社:

三月十八日千**合工作会议后,我社及时组织全体员工进行了认真学习讨论。大家一致认为王理事长对2017年的工作回顾,全面总结了去年的工作经验和教训,诚恳务实,客观公正;对2017年的经营形式分析透彻、高屋建瓴,充分体现了中高速增长、结构优化和创新驱动经济新常态的鲜明特点,对今年的工作总体部署切合实际,亮点很多,从九个方面详实安排了年度工作。现就我们的具体工作,执行情况报告如下:

1、 认真学习2017年千**合工作报告,统一思想认识。

联社工作会议结束后,我们及时向职工传达了会议精神,利用三个下午时间学习了振奋精神、凝心聚力、强化执行,奋力实现千**合稳健发展的工作报告。通过学习,明确了工作中的不足,从思想上认识了经营管理粗放,制度缺失,执行不力,出现违规的弊端,从而从灵魂深处明确了合规从业的重要性。对解决工作激情不高、政策学习不足,规章制度执行不严,办事效率低下,服务态度生硬,工作不尽力,得过且过等现象起到了一定的促进作用。为振奋精神,坚定信心,奋力完成年度各项任务指标奠定了坚实的思想基础。

2、 明确工作思想和任务目标,强化保障措施和执行力。

我社今年的整体工作思路是,以中省市经济金融工作议精神为指针,全面贯彻县联社2017年工作会议精神,积极适应新常态,把握稳中求进的总基调,不断夯实管理基础,持续加强作风建设,提质增效,强化执行力和合规从业意识,强化激励机制,强化绩效考核效能,以人为本,着力提升企业文化内涵。

预期目标是:各项存款净增2200万元,办理富秦卡700张,手机银行350个,个人网银350个,企业网银6个,pos机4台,对公开户5个,电子银行交易量3500笔,pos业务交易量900笔,确保全年安全无事故。

为实现上述目标,我们决心抓好以下工作:

(一)、坚持创新经营,全面激发员工活力。

改革是时代的最强音,面对新常态,要有新思维。遵循传统,循规蹈矩,得过且过等于坐以待毙,我们必须在改变传统陋习上下大力气。一是强化目标任务考核。近期将着力制定年度目标任务考核办法,加大日均完成数考核,突出早完成早收益和均衡完成结构项目的考评,细化岗位工作事项,从任务完成得分和优质服务并常态化工作扣分两方面制定量化工作考核,加强统计台账记载,把每个岗位的日均工作量进行日评比、周通报,以此来激励先进,鞭策后进,真正形成比、赶、超的工作氛围,真正调动员工干事创业的积极性。二是注重发挥薪酬激励效应。薪酬考核要坚持以合规经营为前提,以业务发展和有效劳动为目标,拉开差距,突出质量,业绩与薪酬同比增减,最大限度的挖掘员工的内在潜力。

(二)、全方位、多角度、多措施,下大力气组织资金。

存款是立社之本,更是信用社赖以生存和发展的基础。

一是向财政资金要存款。首先要紧紧围绕全县2017年重点项目进行筛选,广泛发动员工人脉潜力,对重点单位的资金早争取,早落实责任,使该归社的资金不外流。其次是稳定现有对公户存款,不定期上门回访,虚心听取对我们服务方面的意见和建议,确保这项资金安全稳定。

意识,提升服务水平。

三是向机制要存款。在薪酬制度的基础上,注重柜台业务信念,强化派生存款机制,制定相应的转存款激励机制,在以往考核的基础上,增加对柜面会计信息和派生存款的考核,从根本上发挥三尺柜台争创效益的主渠道作用。

(三)提升工作执行效能,不断营造激情团队。

目前金融市场竞争激烈,发展机会稍纵即逝,每个员工必须以较快的工作节奏和较高的工作质量与之相适应。要彻底改进工作拖拉、办事效能低下、服务质量不高的顽疾,对单位的工作安排要立即力行,对重要事项实行限时办结,真正克服工作中不担当、不作为、慢作为、乱作为,推诿扯皮的不良习气。要时刻牢记理事长的三个不要任性教诲(即对个人的前程不要任性,对制度执行不要任性,对自己的饭碗不要任性)。要严肃合规意识,做到事事合规、处处合规、时时合规,明确众人不揽一人过的工作要求。要适应联社基础管理年的总要求,下功夫改变管理粗放、制度缺失、基础薄弱、业务运行机制、管理机制、监管机制形似而神不似的状况,这是新常态下必然会催生的新的合作金融对我们的新要求,要在接受这个挑战的同时,革新自己,适应变革,奋发作为,时刻在思想上和行动上与联社的总部署保持一致。

(四)做好电子银行业务工作。

要把推动电子银行业务的发展上升为占领农村金融市场,提升服务品牌,扩大存款源的高度来认识。按联社要求,今年对全体员工办理金卡、钻石卡、手机银行、网上银行等电子银行业务,要求每个员工动员自己的亲属和亲朋好友办理此项业务,争取超额完成任务指标,以扩大电子银行的覆盖面,不断拓展电子银行业务渠道。

(五)转变纪律作风,强化安保工作,抓好岗位练兵。

一是认真落实省联社《六条禁令》,办事处《廉洁自律十项规定》,在全辖营造风清气正、积极有为的干事创业氛围。结合作风纪律整顿活动,严肃整治庸、懒、散、拖、空五种不良风气,改变积弊陋习,下功夫解决出勤不出力,在职慢作为现象。

二是抓好安全保卫工作。要层层落实安全责任,把安全工作与业务工作同安排、同部署、同考核,实行一票否决制,加强安全教育,要勤学习,勤检查,积极发挥全员安防作用,不断提高应急处置能力,真正把安全责任靠在实处,使员工有居安思危、警钟长鸣的意识。 三是抓好政治业务学习,提升政治素质和业务能力。要利用业务签退到下班的时间段抓好政治业务学习,提高员工政治修养和业务操作水平,不断提高自身的`工作效率,使其自觉承担责任,勇于克服困难,善于解决问题。

四是推广礼仪服务,注重语言表达艺术,对客户做到和蔼可亲,大雅耐心,有气量,有涵养,有感染力,个人出彩,合作共赢,以崭新的精神状态迎接越来越多的客户群体。 今年是全面完成十二五规划的收官之年,也是深化改革的关键年,改革永远在路上。我们要充分发挥一带一 的建设机遇,紧紧围绕联社的各项工作部署,团结一致,齐心协力,奋发进取,以高度的政治责任心和历史使命感,为千**合事业的稳健发展不懈努力,做出新的更大的贡献。

市xxx:

市xxxx会后,我办根据上级要求,认真贯彻落实,现将有关情况汇报如下:

一、领导重视,贯彻迅速

会议结束后,我xxx先后召开了领导班子会议和全体机关干部会议。传达学习了《xxxx在xxx会上的讲话》和xxx《在中共xxx会议上的工作报告》。xxxx强调了会议贯彻落实情况的重要性,并对今后的反腐倡廉和反腐败工作提出了具体要求。

二、强化措施,重在建设

一是强化机关干部作风建设。认真落实“八个坚持,八个反对”的工作要求,大力倡导八个方面良好风气,继续推进干部作风建设“八落实”活动。重点围绕“为民、实干、节俭、自律”等方面加强监督检查,认真解决作风方面存在的突出问题。

育和党性党风党纪教育,引导党员干部认真学习并严格遵守党章和党纪国法,坚定理想信念,树立正确政绩观和利益观,做到讲党性、重品行、做表率。

三是加强对领导干部的监督,确保权力正确行使。认真贯彻执行党内监督条例,加强对民主生活会、述职述廉、诫勉谈话和函询等制度执行情况的检查。认真落实党内询问和质询制度,积极推进政务公开,把廉洁自律落实到实处。

会议精神情况报告

按照县委统一部署,我局对8月9日召开的县委第十四届五次全委(扩大)会议精神进行了传达贯彻,现将具体情况报告如下:

县委工作会议结束后,我局高度重视,及时召开全体干部会议进行了传达,重点学习了唐勇书记的重要讲话和与杨瑞良县长所做的专题报告。通过学习,全体干部进一步提高认识,深刻领会和把握下半年的工作任务目标,以深入学习贯彻第十四届五次全委(扩大)会议精神为主线,夯实责任,再添措施,确保各项工作取得新成效。

近期,全局干部全力以赴参与全国政府性债务审计调查,周末不休息,每天加班核实债务,填写取证单,审计工作进展顺利。政府性债务审计结束后,我局将紧紧围绕县委政府中心工作,突出财政、经济责任、灾后重建为主的投资、民生为重点的专项资金等四大类审计;整合局机关内部、内审、中介机构三方面力量;加大审计执法和审计整改力度,稳步推进审计工作,努力实现8月底前完成村卫生室建设项目审计,10月底前完成移民搬迁项目审计,11月底前完成农业产业化、工业类项目审计,年内完成已竣工的灾后重建项目审计任务。

深入贯彻落实中央“八项规定”,扎实开展党的群众路线教育实践活动,抓好党建和干部队伍建设,为推动我县审计事业发展提供强有力的作风和组织保障。一是按照党要管党,从严治党的要求,切实抓好机关党建工作,深入推进学习型党组织建设,促进学习型机关建设,切实提高全体干部综合素质和业务技能。二要扎实开展干部作风建设、干部下基层“三问三解三服务三促进”活动。持之以恒地抓好中央八项规定和省市县《实施意见》的执行。结合单位实际,开展党的群众路线教育实践活动,做到沉下身子,深入基层、深入实际、深入群众,切实把基层的热点、难点、焦点问题摸清、摸准、摸透,帮助基层群众解决实际困难,进一步转变局机关干部作风,提高审计工作管理水平。三要全面落实党风廉政建设责任制要求,狠抓党风廉政建设,更加注重治本,更加注重预防,进一步深化惩防体系建设,切实降低廉政风险,保障权利规范行使和审计监督职责的公正履行,确保审计队伍和审计工作的科学健康发展。

会议精神情况报告

全市烟叶生产暨安全工作会议结束后,县烟草专卖局(营销部)迅速组织学习贯彻落实会议精神。现将会议精神的传达贯彻情况报告如下:

为了全面贯彻落实好全市烟叶生产暨安全工作会议精神,县局(营销部)于11月29日召开了全体职工大会,传达贯彻落实会议精神,安排部署近期工作。会上学习传达了副局长就烟叶工作、副经理就安全、销售工作、副经理就考核工作和局长的重要讲话。副经理总结了我县20xx年烤烟生产收购工作,提出了20xx年烟叶生产工作目标任务,并就近期烟叶生产工作进行了安排部署。副经理就安全、卷烟销售工作提出了具体的安排意见,各股室负责人以及与会的其他同志也进行了热烈的讨论和表态发言。

为了全面贯彻全市烟叶生产暨安全工作会议精神,全面完成年度卷烟销售、安全生产工作目标和20xx年烟叶生产目标任务,会议提出了明确具体的要求。

一、安全生产。安全生产是压倒一切的头等大事,必须把它当作一项重要政治任务高度重视。一是提高认识,加强领导,落实责任。全面贯彻“安全第一,预防为主”的方针和“谁主管,谁负责”的原则,坚持“第一责任人”制度和“一票否决”制度。各部门负责人和每个职工都必须认真履行各自的安全职责,实现全员安全责任制。二是预防为主,加强安全检查监管工作,认真作好“四防”工作,把“四防”即防火、防盗、防交通事故、防煤气中毒等列为安全工作的重中之重。12月1日、2日,县局由综合股牵头,组织人员对全县所有设施进行彻底地检查,重点检查防火、防盗、防抢设施和电气线路以及责任制落实情况。对查出的安全隐患,全部现场提出整改意见,责任落实到人,限期在两天内全部整改完毕,不留隐患。三是加强交通安全管理,防止各类交通事故发生。规范派车、出车、维修、保养、驾驶制度,强化驾驶员教育和培训,时刻保持车辆状态良好、人员状态良好,有效预防各类交通事故发生。四是采取得力措施千方百计保证资金流转安全。完善和严格遵守现金管理制度,加强保卫力量,增加必要的防盗防抢设施,注意资金流向安全,做到日清月结。五是加强安全保卫工作,健全安全值班制度,细化到天,责任到人,加强安全值班的监察和考核力度,确保万无一失。

二、烟叶生产。20xx年是我县烟叶生产发展至关重要的一年。20xx年烟叶生产的目标任务是:种植烤烟1.6万亩,收购烟叶4万担,中上等烟叶达80%以上,等级收调合格率98%以上,烟叶收购等级一步到位,调拨实现零挑选整理。近期主要做好以下工作:一是加强烟叶市场形势宣传;二是加大烤烟面积落实,全面完成1.6万亩的面积落实任务;三是加强技术员队伍建设,确保人员早到位、技术力量早到位。11月24日全县烟叶生产收购工作总结会议召开后,25日50名烟叶技术员全部分配到12个种烟乡镇。四是加大投入,确保物资早到位,加快烤炉建设和改造。

三、卷烟销售工作。一是提高服务质量,扩大销量,大干一个月,冲刺年度目标任务。二是加强客户经理队伍建设。要明确客户经理的职责内容,完善销售服务考核制度。各片经理要建立详细的分片客户档案,建立规范的客户销售通报制度。三是作好品牌培育工作,大力宣传促销,提升销售结构。四是加快电子结算工作。近期迅速搞好零售户的调查摸底工作,把电子结算零售户确定下来,尽快签定协议,保证125户的任务不折不扣地完成。

通过对全市烟叶生产暨安全工作会议的传达贯彻,进一步统一了思想,明确了任务,振奋了精神。广大干部职工决心以干克难,扎实工作,努力完成会议确定的各项目标任务,促进三个文明协调发展,为开创烟草新局面而努力奋斗!

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