刑警先进事迹材料(模板19篇)

时间:2023-12-07 09:56:35 作者:雁落霞

通过事迹材料,我们可以了解一个人在工作、学习或社会活动中所取得的成就和贡献。下面是一些优秀事迹材料的集合,希望能够为大家提供一些建议和指导。

刑警先进事迹材料范文

亲爱的刑警叔叔:

你好,你此时一定还坚守在自己的岗位上,我也要对您说:“谢谢你们”。如果没有你来管理国家的治安,国家将会多么乱啊!电视上也常常出现你们的身影,你们总是在自然界的大灾难中奋不顾身地挺身而出救助灾民。

有你们在,我们所有老百姓都不用怕;有你们在,强盗和小偷也不敢明目张胆地为所欲为;是你们给予我们人民和平、安宁!

我要谢谢你们,也要放也我的心声:“警察叔叔,你们的辛苦啦!”

此致

敬礼

xxx。

xx年x月x日。

刑警先进事迹材料范文

我院作为全省检察机关刑事和解试点院,为了推进“检调对接”工作机制,加大对刑事和解案件社会效果的考评力度,把刑事和解这种新司法实践落到实处,我院控申、公诉部门积极开展刑事和解工作,最大限度化解了社会矛盾,取得较好的法律效果和社会效果。

一、领导重视科室配合。

今年以来,我院党组高度重视刑事和解工作,要求全体干警充分认识刑事和解这一新的刑事司法实践重要性,以控申牵头,公诉部门密切配合,切实依托人民调解组织等各类矛盾纠纷调处工作平台,办理了刑事和解案件9件。其中交通肇事案4起,故意伤害案3起,故意毁坏财物案1起,挪用资金案1起。所有案件依法办理,已经有5起案件作出了不诉处理。

二、工作细致以人为本。

三、开展回访工作注重社会效果。

达到了防止达成刑事和解协议的案件出现反复的目的,在案件办理完结后,我院认真开展了刑事和解回访工作。10月上旬,我院为刑事和解回访工作建立了长效机制:成立了主管副检察长为组长,控申、公诉部门干警为成员的回访小组,制定回访实施方案;控申和公诉部门联合制定了《_县人民检察院刑事和解案件回访工作制度》,针对案件的不同性质,确定不同的回访重点,明确在回访中的纪律要求;同时,在回访过程中,对每起案件的嫌疑人和受害人均要制作回访笔录,所有案件按照不诉和起诉作出分类,建立了考察档案。

10月上旬,在院党组的安排下,控申、公诉部门经过3个星期的走访,对第一阶段完成的4件刑事和解不诉案件的当事人逐一进行了回访。通过回访,发现4起案件的被不起诉人回归到社会后,均没有重新犯罪,在所辖乡镇和用人单位工作期间,均表现良好。被害人或被害人家属对检察机关的不诉处理结果非常满意,生活没有困难。

刑警先进事迹材料范文

一、认真学习,提高反腐倡廉自觉性。一年来,我认真学习在__会议上的重要讲话精神,努力提高自身的理论水平,政治修养和思想觉悟,用先进的理论武装自己的头脑,树立正确的世界观、价值观,明确全心全意为人民服务的思想。充分认识到廉政建设关系到党的执政地位,切身感觉到党员干部要坚定共产主义远大理想,围绕经济建设这个中心,维护社会稳定,服务于改革开放。深刻体会到____现象对大队工作的危害性,始终警醒自己作为一名大队领导,自身廉洁与否直接关系到人心向背和大队上下各项工作的开展,因此要时刻警惕,长抓不懈。

二、大队内部廉政建设齐抓共管、持之以恒。建立建全大队内部的监督制度,针对市局下发的纪检通告,及时召开会议,认真组织学习,总结经验教训,同时鼓励全体民警对班子成员进行监督,建立行之有效的监督机制。积极主动地开展批评与自我批评,及时发现问题,并将其消灭在萌芽中。严格遵守财经纪律,严格执行财务审批制度,做到帐目公开,从自身做起,努力为大队节约每一笔开支,同时要求全体民警以队为家,培养其主人翁意识,勤俭节约。

同时经大队班子决定针对大队民警年龄结构轻,对社会上的违纪____现象没有足够认识这一实际情况,建立信息反馈机制,通过开展形式多样的活动,了解同志们的思想动态和业余生活,并要求家长理解、支持、协助我们的工作,通过扎实地工作取得了良好的效果。在这一年里大队没有发生任何违纪____事件。

三、廉洁自律、开拓进龋首先作为一名受党教育多年的干部,深刻体会到我党能取得今天丰硕的成果经历了多少艰辛,同时对干部队伍内部的少数害群之马深恶痛绝,尤其是“_案件”的发生。通过学习他们的悔过材料充分认识到____现象给党、社会、人民造成的损失以及给自己和家庭带来的伤害,教训是沉痛的。

在改革开放的今天,在市场经济的氛围中,作为一名领导干部,时刻面临着各种诱惑,如何自觉抵制这种诱惑,保持清醒的头脑,成为反腐工作的关键,如果缺乏这种能力就将深陷____的泥潭,而且越陷越深,后果十分可怕,所以要求党员干部,时刻思考参加革命是为什么、现在当干部应该做什么、将来身后留下什么,时刻想到手中握的权利是人民赋予的,应该用这些权利实实在在地为人民做点实事,坚决杜绝权钱交易。

其次,在日常生活中从小事做起,时刻想到自己是一名人民警察,自己的一言一行直接影响到党的威信和国家的形象。坚决反对铺张浪费,讲排尝比阔气,自觉做到精打细算、量力而行。同时教育自己的妻子、儿女养成良好的生活习惯自觉抵制____现象。第三,工作中,大队没有出现“小金库”“帐外帐”等问题;在干部聘用,人员调动等容易出现问题的环节亲自把关,做到公平、公正、公开;坚决制止利用公款游山玩水、大吃大喝的____现象;打假工作开展以来,自觉抵制“人情案”,从不利用工作之便搞权钱交易。

总之,一年来自己在廉政建设方面,无论是队伍建设还是自身都取得了一定的成绩,按照年初市局党风廉政建设工作会议提出的领导干部廉洁自律遵守的七项规定执行的比较好,市局提出的领导干部廉洁自律民主测评涉及到的两个问题,自己也没有过此类问题。在今后的工作中,继续下大力气抓好队伍的廉政建设,为建设一支让当和人民都放心满意的队伍做出自己应有的贡献!

文档为doc格式。

刑警个人先进事迹材料

用对党和人民的忠诚,对警察这个神圣职业的无比热爱和满腔热血,抒写着自己无悔的人生,下面是小编精心整理的刑警个人先进。

希望能给大家带来帮助!

杨,男,遵化市遵化镇大草店村人。1992年12月由海军陆战队退伍后到派出所工作;1996年3月调入刑警大队任侦查员;20xx年1月起,任遵化市公安局刑警大队大案中队副中队长。从警近20年来,杨金波共参与侦破杀人、抢劫、绑架、盗窃等重特大案件200余起,亲手抓获犯罪嫌疑人100余名,逃犯40余名。曾两次荣立三等功,多次受到唐山和遵化市政府嘉奖,连年被省、市公安机关授予“先进工作者”“优秀执法民警”荣誉称号。

“选择了刑警职业,就等于选择了危险,就要随时准备流血牺牲。作为一名刑警,就要发生大案干在前,危险时刻冲在前。”这是杨金波常说的一句话。

20xx年3月22日,在入室抓捕一名网上重要逃犯时,为防止逃犯狗急跳墙,杨金波一脚踹开阻挡民警们的玻璃大门,只身钻进室内,大腿不慎被划伤,血流不止。他不顾伤痛,将藏在室内欲拼命抵抗的逃犯扑倒在地。任务结束后,杨金波的伤口被缝了8针。第二天,他不顾妻子劝阻又赶回刑警大队投入到了新的工作中。

20xx年6月30日,一名杀人凶手作案后藏在草垛内,面对围捕的警察,犯罪分子持菜刀在草垛旁叫嚣:“来一个,我杀一个!不怕死的就上来!”杨金波不顾生命危险向凶手冲了过去。凶手举起菜刀朝他凶狠地砍去,杨金波一闪身,瞅准机会将凶手踢翻,牢牢地将其按在地上。

杨金波身高1.86米,体重100余公斤,身材魁伟健壮,一看就是干刑警的材料。然而,刑警工作的繁重,无规律的生活,通宵达旦的工作,常年超负荷运转,使得体壮如牛的杨金波身体每况愈下。他也时常感到头晕乏力。由于工作太忙,他始终没能抽出时间到医院检查一下身体。直至20xx年春季,遵化市委政法委在组织对政法系统干警进行体检时,年仅30岁的杨金波才发现自己得了高血压病。当时医生嘱咐杨金波要及时服药,注意休息。然而,繁重的刑警工作,常常使杨金波忘记服药,带病日夜奋战在刑侦一线。

得知儿子杨金波得了高血压病,时任某局局长的杨义立时忐忑不安起来,儿子才30岁,这么年轻就得了这种病,实在令当父母的心痛。儿子必竟是自己的骨肉,为了能减轻儿子繁重的压力,也为了儿子能早日康复,杨义先后找过公安局几任领导,要求把儿子调出刑警大队,鉴于杨金波的健康状况,局领导也曾答应将杨金波调巡警大队。然而,刑警大队太需要杨金波这员虎将了,实在舍不得他离开,再加之杨金波也非常热爱刑警这个职业,他依然精神抖擞地战斗在刑警的岗位上。

20xx年2月4日,正值正月初十,人们还沉浸在新春佳节的欢庆氛围中。然而,公安刑警们早已奔上了战斗岗位。当天晚上7点多,杨金波与队友办案归来,突然感到头部剧烈疼痛,他有什么困难从不在同事面前声张,就给曾在刑警大队当过辅警的好友尚佳伟打电话述说了病情。尚佳伟立时驾车将杨金波送进了遵化市第二医院。检查发现,杨金波的血压高压已近200毫米汞柱,医生大吃一惊,再次检查,仍为200毫米汞柱。医生急了:“都这么高的血压了,咋儿还办什么案哪!你还要不要命啦!”医生立即让杨金波住院治疗,否则就有生命危险。闻讯赶到医院的父母和妻子商量后,连夜将杨金波送到了北京宣武医院救治。

经北京宣武医院12天的精心治疗,杨金波的血压基本恢复了正常。习惯了在刑侦一线奔忙的他,再也奈不住这优雅的医疗环境了,非要求出院重返一线。医生告诫杨金波:“你的病刚刚稳定,还谈不上痊愈,随时都可能复发,就是出院也要在家好好修养几个月时间。”

在杨金波的恳求下,医院终于给他办理了出院手续。

出院后的杨金波哪里静心养得下病啊,他心里惦记着大队队友们,关心着每起重大案件的侦破情况,他每天打电话询问案件侦破进展,他把自己生命的每一分钟都献给了刑侦事业。

20xx年3月19日,堡子店镇西新店子村发生一起入室抢劫杀人案,女村民周某被人杀死在屋内,家中保险柜被撬盗。案发后,局长许广三、副局长李松林等领导亲率刑警大队侦技人员赶赴现场,展开侦破工作。经走访调查,深入摸排,细致比对,合理并案,终将杀人抢劫凶手张金福抓获归案,并带破3起入室抢劫、强暴杀人大案。

闻此喜讯后,重病在身的杨金波欣喜万分,再也养不下病了,他恳求父亲让他赶快上班,参与此案的审讯工作,他说“我身为大案中队的一名领导,破了这么大案子,我不到场实在说不过去,我这病不是都好了吗!就答应让我上班吧!也让我尽一份力吧!”看着儿子那急切恳求的目光,杨义只好违心答应了儿子的请求。

3月30日上午8时,杨金波拖着尚未痊愈的病体重返刑侦战场。刑警大队领导考虑到杨金波的身体,暂时未安排他到日夜审理的系列抢劫杀人案中去。当时,正好有一起由杨金波主办的,已接近收尾的冒充民政局工作人员以办理低保为名,诈骗50余起犯罪团伙的一个重要证据,需要一名熟悉案情,有办案经验的民警到迁西某银行提取。然而,却没有司机开车。杨金波得知后,主动要求承担此任。大队领导考虑到杨金波虽然刚刚出院,但迁西近邻遵化,他办案经验丰富,又会驾驶车辆,就答应了杨金波的请求。为照顾杨金波的身体,大队领导又派了一名辅警李继业一同前往。

当天下午1点半左右,杨金波亲自驾车带领辅警李继业从队上出发,往东行至东关大桥附近,因正修路,他停下车,用手掐了掐太阳穴,说:“要不,咱俩别去了。”李继业问:“咋了?”,他没有正面回答,用手机给建明刑警中队打电话找司机,但建明中队的司机出现场了,没在队上。“领导安排了这任务,那咱们还是去吧。”杨金波喃喃道。到了迁西,他找来了迁西县刑警一中队的一名司机,不再开车。李继业问:“咋了?”杨金波说:“有些不舒服。”杨金波两人从银行调阅完取款记录,已经下午3点多钟。随后,又赶到被害人家做完辩认、取证,已近下午5点钟。这时,迁西刑警队一中队队长刘海龙打电话问:“忙完了吗?不行吃过晚饭再走吧,时候不早了”。杨金波回答说:“不用,下次再说吧!”其实,杨金波此时的头又痛又晕,他是以超人的毅力在顽强坚持着。往回返,还没走出一公里路,杨金波停下车,用手双掐了掐紧皱的眉头,用微弱的声音说:“不舒服,把药帮我拿出来。”坐在副驾驶位置的李继业当时替他拿着包,就按他说的找出两片药,给他吃了。汽车缓慢行驶到迁西紧邻遵化的三屯营镇,天已经擦黑了,杨金波紧皱着眉头,非常吃力地给他爱人打电话,让去单位接他。李继业听两人对话的意思是他妻子怕他太累,让他在遵化城区东关下车,让李继业开车回队上,而杨金波却说:“他没驾驶本,不能开,要不坚持一下吧!”大约晚上7点多钟归队后,杨金波非常吃力地上楼把材料放回他办公室,就下楼来到大队值班室,他说:“歇一会儿。”这时杨健、路小超和李继业三人突然听到杨金波嘟囔:“我头晕,兄弟扶我一下。”三人发觉杨金波脑袋明显晃悠,手机都拿不住了,“叭”地掉到了地上。李继业一看不好,赶紧给杨金波妻子打电话:“大哥头晕得厉害,你直接去市人民医院吧!”在李继业打电话的时候,杨金波还用微弱的声音说:“别......别打......”李继业知道,他是怕他妻子担心。再往下,声音就听不清了。李继业等人见状急忙大喊:“杨队!大哥......”然而,杨金波再没能说出话来。几人立时把杨金波抬上小面包警车,火速赶往医院。路上李继业与杨健两人扶着他,明显感到他身体不停地抽搐、发抖。到医院门诊楼门口,借着灯光,刑警们看到杨金波的鼻孔已经冒血。杨金波被立即送进急救室,这时他的身体已经抖得更加厉害了......

此刻,民警们才明白,杨金波刚刚离开刑警大队后,头部已发生出血现象。这几个小时他是以怎样的毅力和意志坚持把案办完的呀!

闻知杨金波病倒在岗位上,生命垂危,遵化市公安局局长许广三,政委赵振桐,副局长李松林等领导及刑警大队民警们都从不同岗位赶到医院。正在石门办案的刑警大队副大队长李建松闻讯也立时赶到医院。见到李建松,李继业这个1米83的英俊干练小伙子“哇”的一声,扑进李建松的怀里嚎啕大哭:“我没有保护好大哥呀......”

杨金波的父母、妻子等亲属也闻讯心急火燎地赶到医院急诊室。公安局领导决定,不惜任何代价,从北京、天津聘请著名专家,千方百计挽回杨金波的生命。

杨金波的亲人和战友们日夜守候在医院急救室的走廊上,企盼专家能妙手回春,企盼杨金波能重返战斗一线。

然而,奇迹却没有出现。

4月3日晚10时,经专家和医护人员的全力抢救,年仅37岁的杨金波还是离开了他的亲人和战友,离开了他无限挚爱的公安事业。

噩耗传出,举城皆恸。

第二天就是清明节了,在这举国祭奠英烈和故去亲人的节日,杨金波默默地走了,告别了他的亲人,告别了与他并肩作战的战友,告别了他洒满血汗的刑警岗位。“清明时节雨纷纷”,这清明的雨,分明是亲友们送别杨金波的泪雨。

“金波!你好狠心哪!我们就你这么一个儿子,你这么年轻就抛下你爹妈走了!你真忍心让我们白发人送黑发人吗?”杨金波年愈花甲、白发苍苍的老母亲承受不了这突然的打击,几次哭得昏厥过去,精神趋于崩溃。杨金波的父亲面对突失爱子的噩耗,也抱头嚎啕大哭......

“金波呀金波!你快醒醒呀!你办案走时还给我打电话,说回来吃我给你做的饭,可你咋儿一走就和我们娘儿仨永别了呀!”杨金波的妻子拍打着杨金波的遗体,哭得撕心裂肺。

杨金波的大女儿紧紧拉住爸爸那逐渐失去体温的手不放,声嘶力竭地哭喊:“爸爸!爸爸......你再睁开眼睛看看你闺女吧,我想你呀......”已哭成泪人的孩子,使围在杨金波遗体旁的铁警们无不涕泪横流。

身患绝症,正在北京住院的杨金波的岳父,得知唯一的女婿杨金波不幸殉职,老人连续哭了三天,病情进一步加重。

刑警大队大队长贾宝忠泪眼迷离,唏嘘长叹:“我们失去了一员虎将,一员虎将啊......”刑警大队副大队长李建松,曾与杨金波并肩战斗十余载,而今情同手足的战友猝然离去,怎不令他心如刀割,潸然泪下!李建松及原特情中队中队长许炳新、民警闫国柏等一边失声痛哭,一边叨念:“金波呀!你这全是累的呀!我们舍不得你走,我们离不开你呀!”

杨金波殉职后,妻子张桂凤为不让年仅6岁的小女儿那稚嫩的心灵受到打击,向小女儿隐瞒了其父亲已经去世的噩耗,然而,天真的孩子时刻思念着她那可亲可爱的爸爸,一再打听:“我爸爸这是上哪儿去啦,咋儿还不回来看我呀!”母亲张桂凤面对孩子的问话,再也抑制不住自己的感情,她立时扭过头去,鼻子一酸,两行热泪如泉水涌出。“好闺女,你爸......他,他抓坏蛋去了......”孩子见妈妈突然泪流满面,立时焦急地问:“妈......妈你咋儿啦,你咋儿哭啦!”懂事的大女儿不忍这悲伤的场景,也流着热泪把小妹抱开了。张桂凤此刻才哭出声来:“家中的支柱没了,抛下两个没成年的孩子,这日子可咋儿过呀......”

4月23日,是杨金波小女儿的生日,为慰藉不知已失去父亲的孩子的童心,全家人都来为孩子过生日。当蜡烛点燃,爷爷、奶奶和妈妈等人都围坐在孩子的生日蛋糕前时,机警的小女儿突然撅起小嘴儿发问:“我爸爸咋儿没来给我过生日?我爸爸呢?我要爸爸!......”天真的孩子哟,你哪里知道,你的喃喃呼唤,你的爸爸已不能听到,他永远不会再来给他挚爱的女儿过生日了。面对孩子的哭喊,全家人立时哭作一团......

惊悉杨金波光荣殉职的不幸消息,河北省公安厅、唐山市公安局等分别发来信电,对杨金波同志表示哀悼,对杨金波亲属表示慰问,号召广大民警向杨金波同志学习。

杨金波光荣殉职后,遵化市委常委、政法委书记张国,政法委常务副书记张连山,副书记贾贺然以及遵化市公安局局长许广三,政委赵振桐,副局长李松林,党委副书记张国荣等领导亲自到杨金波的家中慰问他的亲属,劝抚他们节哀、保重。遵化市委政法委和公安局党委专门作出决定,在全市政法系统开展向杨金波同志学习活动。遵化市公安局党委书记、局长许广三眼含热泪,深情地说:“杨金波同志用青春和热血树起了一面旗帜,一面人民警察的旗帜;杨金波同志用忠诚和行动,铸起了一座丰碑,一座共和国卫士的丰碑。杨金波同志是我们刑警战线上的楷模,也是我们人民警察的榜样。”

某同志参加公安工作以来,始终保持了良好的政治本色和警察品格。他貌不惊人,语不豪迈,用对党和人民的忠诚,对警察这个神圣职业的无比热爱和满腔热血,抒写着自己无悔的人生!

回报见证辉煌业绩,某同志从人民警察学校毕业后,被分配到公安局工作,从一名巡警到派出所民警,又从派出所民警到经侦民警,在与形形色色的违法犯罪活动的斗争中,他严于律已、耐艰辛、守清贫、抗诱惑、经风险,成为公安战线上的一颗新星。200x至200x年连续三年被公安局评为先进工作者;200x年3月被评为禁毒工作先进工作者;200x年7月被省公安厅政治部评为大练兵教官培训班优秀学员;2xx年1月被评为全省公安机关大练兵工作先进个人;200x年8月被评为全省公安机关战术训练教官优秀学员。这一个个荣誉后面无不倾注着某同志的智慧、艰辛以及对工作的满腔热血,这一个个荣誉无不折射出某同志对党对人民,对公安事业始终忠贞不渝的人生轨迹。

从大练兵动员令发出的那天起,某同志积极响应上级领导的号召,以贯彻落实中央《决定》和全国、全省、全州“二十公”会议精神为指导,以提高政治业务素质、执法水平、警务实战技能、增强自我防卫能力和保护意识为目标,积极投身于岗位大练兵活动中。为了将岗位大练兵活动切实落到实处,取得成效,他多次向政工部门请缨,参加全省警务实战技能暨大练兵教官、战术教官的培训。他虚心向警院教官和帮助西部警察提高警务实战技能水平的香港教官请教,不怕苦、不怕累,以优异的成绩完成了培训任务。回来后,在局党委的支持下,他将所学到的警务技能知识一一传授给了每一位参训民警,使大家深刻体会到了练时多流汗,战时少流血的内涵。他还不断钻研练兵方法,将训练场搬到了街道,让大家在干中练,在练中学。

打铁必须自身硬。他时时刻刻以身作则、廉洁自律、作风民主、冲锋在先,他把“立警为公、执法为民”的思想贯穿于自己的一言一行。他经常说的一句话就是:我们是警察,代表党和人民执法,我们的行为和形象与党的形象是紧密联系在一起的。在提高自身业务素质、严格执法方面,他常说:干好警察,没有过硬的本领是不行的,我们不但要精通法律,而且要学习犯罪学、心理学、经济学等知识,才能克敌制胜,立于不败之地。

由于某同志工作业绩突出,被某公安局党委任命为经侦大队副队长职务。从一名普通民警成为一名基层领导,他始终不忘自己的本色和职责,用他的话说:如果说以前我是一个战斗员的话,那么现在我既要当好战斗员,还要当好指挥员。为了能够更快更好的适应经侦工作的需要,他主动请缨前往兰州市城关分局经侦大队学习实践。就在这时,200x年2月10日县城发生了一起入室杀人案。根据局党委的安排,他马上又投入到“2·10”专案侦破中去,和其他同志一道放弃休息,放弃与家人共渡新春佳节的美好时光,加班加点,一丝不苟的在现场周围进行走访摸派工作。此时的他将自己视为一名刑侦工作的新兵,虚心向老刑警、老同志请教学习,不怕苦,不怕累,总是身先士卒,冲锋在前。案情分析会上,仔细倾听大家的意见,并不时提出自己的观点,虽然案件没有太大的进展,但他和专案组的其它成员一样,毫不气馁,继续保持饱满的工作热情,投入到侦破工作中去。

200x年7月21日,正在公安局接受新任股所队长培训的他,再一次接到命令,迅速返回。原来2xx年7月20日,我县再次发生入室杀人案,全县上下人心慌慌,各种流言蜚语从四面八方向公安局拥来,局党委和全体民警承受着巨大的压力。某同志也不例外,但他没有退缩,而是迎难而上,同其它专案组成员一道吃住在刑警队,不分白天和黑夜,张家进李家出,扎实有序的开展排查工作。经过他和大家的共同努力,案子破了,他和专案组的的同志们彼此拥抱着,欢呼着,跳跃着,回想起无数个日日夜夜的疲劳焦急、无数次的摸排调查……某同志露出了笑容,他以自己的实际行动向群众证明保一方平安是人民警察的本色!

随着一个个专案的告破,某同志始终没有放弃自己的本职工作,为了尽快熟悉和投入经侦工作,他自费购买有关经济案件侦破的书籍,进行自学充电。200x年9月20日,外地来某做生意的李某来经侦大队报案,称自己价值25万元的60吨硅铁被骗走。案情就是命令,他一方面向分管局领导汇报案情,一方面又马不停蹄开展侦查工作。历时近一个多月,行程数千公里。通过细致的摸排、走访、调查取证,在当地公安机关的大力配合下,抓获两名犯罪嫌疑人,将被骗的货物追回,为受害人挽回了巨大的经济损失,受害人李某见到失而复得的货物时,紧紧握住某同志的手,激动地说:“有困难找警察,这一点儿都没错!”同时他又受到了局领导和同志们的一致赞扬。

宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。某同志的努力得到了大家的认可,当面对掌声、鲜花和荣誉时,他没有骄傲自满,而是以更饱满的工作热情,全身心地投入到新的工作中去,以实际行动报答党和人民的教育和培养。以更扎实的工作态度,全心全意投入到为人民服务中去。在平凡的警察岗位上,他将自己比做泥土,让众人踩成一条道路,以泥土的品质和胸襟,牢记宗旨,永葆本色,以人民群众的心愿为自己最大的心愿,把自己的心愿化作千家的欢乐,万家平安!

刑警先进事迹材料范文

地点:娟子家中。

人物:娟子。

律师,外表精干,举止大方,一事业女性形象。

李长安。

娟子丈夫,一名刑警,外表憨厚诚实,活力充沛,幽默风趣。

(幕启。娟子背一坤包上,进入室内。

室内有茶几、沙发,孩子学习桌椅、书包。

娟子面对零乱的室内,叹了口气,一边收拾东西,一边喋喋不休。)。

娟子:唉!这个长安啊,一天到晚不见个人影,家里乱成这个样也没个人收拾。这不,干刑警十年了,工作倒挺出色的,可这个家,却像个临时宿舍,越到猪年,越成了猪窝了!人说干刑警的是经济上的矮人,身体上的病人,生活中的苦人,家庭中的罪人。要以我说啊,我们家这个长安简直就不是人!

(娟子说到这里,感觉言重,对观众莞尔一笑。)。

我可不是在骂他们。他们这些刑警啊,就是不和正常人一样,成天价在外面跑,人家过节他们加班,人家休假他们出差,人家睡觉的时候他们不定在哪儿熬眼儿呢!

(娟子摊了摊手,作无奈状。)。

这不,前天晚上还跟我说,干刑警,加班是家常便饭,三天以内不回家不必惦记,也不用打电话,要有个什么好歹领导就上门通知我了!你说他这张贫嘴!整天就跟嚼蛆似的,正经话儿说不了几句,胡说八道的倒有一套。

(娟子收拾孩子的学习桌椅。)。

把孩子整天放在他姥姥家,上学送,放学接,一天三顿饭,吃喝拉撒睡,拖累得老人都吃不好,睡不好。他倒好,三天两头回一趟家,还说什么慰劳警嫂来了,满脸坏笑的,整个一副认罪服法的相,叫人想生气都难!

(看到桌子上的书包,娟子,拿起来翻阅,心生疑惑。)。

奇怪了,孩子的书包不是在她姥姥家吗?《高中英语手册》、《高中作文必备》……这怎么都是些高中的书,我们家孩子才上幼儿园啊!他弄这些东西来做什么?这里面肯定有蹊跷!

(刑警李长安挟公文包匆匆上,拿钥匙开门。娟子闻声,将书包放在茶几底下,迎上来开门,正好与李长安面对面。)。

长安:哎呀!老婆在家啊!

(娟子看是长安,脸色一沉,扭头转身。)。

娟子(气鼓鼓地):你还回来做什么?

长安(靠过去,站在娟子身后,满脸堆笑):这不是周末嘛!回来慰劳警嫂啊!

娟子:啊呸!谁用你慰劳了,你的时间都用在慰劳犯罪分子上了,还记得我们啊?

长安:哎呀,我的大律师!没有你们哪有我幸福的生活?没有你们我李长安怎么能安心的工作?亲爱的,你就是我避风的港湾,爱的源泉!

娟子:少给我做诗!你给我说,这几天你做什么去了?

长安(回头面对观众):怎么感觉像要搞审讯似的啊!看来真有点生气,不过没关系,这老婆吧,既要疼,还要哄,不疼不是好老公,不哄干不了好刑警,看我的!

娟子(转身注视长安):看我?你别光给我说好听的。看我你大中午的,跑家里来干什么?你明知道这个时间我和孩子一般都在他姥姥家的。

长安(吞吞吐吐):哦,我,我这不是刚从棋山回来,一身尘土,想回来先洗个澡,换身干净衣服再去看你们嘛!

(长安的谎言被娟子一语道破,面露尴尬,一时语塞,只管笑。)。

娟子:你还有什么要解释的?

长安:我――。

娟子(勃然大怒):哄哄哄!你除了哄我你还会做什么?好不容易有时间回来连个招呼也不打,就东窜西跑;好不容易有时间说说话,还颠三倒四,满嘴谎言。你拿我这律师当傻瓜啊!

长安:娟子,我是回来过嘛!换完衣服队上有事情,我就赶着过去了,这不忘了点东西,就急着回来拿嘛!

娟子:忘了什么东西啊?

长安(东张西望):是,是一本,一本案卷。

娟子:案卷?你找找吧,屋里我都拾掇了,没见什么案卷啊!

(长安满屋里串悠,四处翻找,转到书桌前,嘴里嘀咕。)。

长安:刚才明明放在这儿的吗?怎么一转眼就不见了呢!

(娟子不声不响地从茶几底下拿出书包,往长安面前的书桌上一放,一字一句地说。)。

娟子:恐怕这就是你要找的“案卷”吧?

(长安定睛一看,一阵发呆,转身对观众。)。

长安:露馅了!这事儿看来不说不行了。

娟子(抑制不住,越说越生气,声泪俱下):还哄?还哄!你老实给我说,这是怎么回事儿?我们家哪里有上高中的孩子?你这是送给谁的?你放着我们娘俩不管,管的闲事倒不少!

长安:老婆,你消消气,先坐下。这事儿,我慢慢跟你说。

(长安按着娟子的肩膀坐下,坐在娟子的对面诚恳地说。)。

长安:前几天,我们在棋山侦破这起杀人案件的过程中,走访到一户姓王的村民家中,看到他家三个女儿都趴在床上学习,老两口正因为孩子上学的事情愁眉不展。我过去后,他们跟我说,他们家三个女儿都很勤奋好学,学习成绩一个比一个好。老大上高三,老二上高二,老三今年初三,刚参加完中考,又被重点高中录取了。可是家里的日子实在穷,眼看老三的.学费没有着落,孩子还一心想上学,他们正为这事儿犯愁呢!我见他们家情况着实让人感动,便主动帮他们找到了录取孩子的这所高中的校长,说明了他们家的贫困情况,为孩子减免了全部学杂费用。(随着长安的叙述,娟子脸上渐渐晴朗。长安看着娟子,越说越深情。)。

(娟子破涕为笑,边擦眼泪边埋怨长安。)。

娟子:那你也不用隐着瞒着啊!跟我说清楚不就好了吗?还用我问你这么多你才说实话啊!

长安:本来就不是什么大事。你又那么忙,这个家和孩子已经够你劳累的了,真地不想让你多操心呢!

娟子:呸!我看啊,最让我操心的是你!整天神神秘秘的,弄得人琢磨不透、牵肠挂肚的,都疑神疑鬼的了。

长安(哈哈大笑):刑警的心思你这个当律师的自然摸不透了。你啊,好好琢磨一下犯罪分子的心思吧,别诬陷了好人,放纵了坏人才是。

娟子:谁诬陷好人了,我这是调查核实问题。我看啊,你才是狗咬吕洞宾,不识好人心呢!

长安:我怎么不识好人心了?我多诚恳地接受监督啊,有什么错误啊,还请律师大人明鉴。

娟子:说起监督啊,还真地需要检查一些东西了。把钱包拿来!

长安(一边掏,一边疑惑地说):钱包?没问题啊这东西。

娟子(接过钱包,翻看):问题还不少呢,就是一分钱也没有了!你拿什么去捐助那孩子啊!

长安(一拍脑袋,恍然大悟):哦!这个――。

娟子(一边开心地笑,一边站起来,从坤包里拿出一沓纸币放进长安的钱包,递给长安):这是今天刚提的工资,悠着点花。别忘了多给孩子点,刚到学校需要买一些日用品的。

长安(兴奋地冲上前去,对准娟子的额头深深一吻):哎呀,真是我的好老婆,来亲一个!

(长安接过钱包,往胸口一贴,转身向门外跑去。)。

长安:队上的车还在外面等我呢,老婆再见!

(娟子看到桌上的书包,猛地反应过来,抓起书包就往外跑,边跑边喊。)。

娟子:哎!书包!长安!我和你一起去!

(娟子下。)。

刑警先进事迹材料范文

全市广大公安刑警、刑警官兵、协警员同志们:

你们好!

值此201*年即将结束,新的一年即将到来之际,首先向你们致以诚挚的祝福和节日的问候!

在即将过去的一年里,广大公安刑警以党的十七大精神和科学发展观为指导,积极开展创先争优活动,按照市委、市政府和上级公安机关的统一部署,全力以赴,奋勇拼搏,圆满完成了维护稳定、打击犯罪、治安整治、服务发展等一系列任务,特别是在国庆61周年安全保卫工作中,表现出了敢打、能战、必胜的战斗作风,表现出了忠诚、廉政、亲民、奉献的政治品格,表现出了理性、平和、文明、规范的职业风范,谱写了一曲曲平安和谐的动人乐章,有效确保了全市社会政治稳定和治安大局平稳,为全市的经济社会建设和人民的安居乐业做出了突出贡献,得到了市委、市政府、各级领导和广大群众的充分肯定,用实践证明了全市公安刑警队伍是一支政治坚定、忠于职守、有坚强战斗力、党和人民完全可以信赖的队伍,以实际行动充分弘扬了佳木斯公安精神,树立了全市公安机关的良好形象。

这些成绩的取得,无不凝聚着广大刑警团结协作,奋力拼搏的结果;每一项成绩的背后,都浸透着全体刑警的辛勤付出,放弃休假,早出晚归,艰苦奋战在各自的岗位上,舍小家,顾大家,把全部精力、全部心血都奉献给了崇高的公安事业。在此,市局党委真诚地向大家道一声:“你们辛苦了”!你们的付出,党委、政府不会忘记,人民群众不会忘记。

征尘未洗,战鼓频催。面对当前各种社会矛盾错综复杂,维护社会稳定任务依然繁重艰巨的实际,全省公安机关冬季安全攻防大会战的新一轮征程已然开启,全市各级公安机关和广大刑警又以奋发有为、昂扬向上的精神状态全身心投入其中。希望全市广大刑警在发扬不畏艰苦、连续作战优良传统和作风,忘我工作,无私奉献的同时,更要爱惜自己的身体,保持一个良好的心态,养成良好的作息规律和饮食习惯,感觉身体不适及时就医,保持良好的体魄。各级公安机关要更加科学合理地调配警力,确保刑警有适当的休息、休整时间,及时缓释心理压力,消除工作中的焦虑和强迫心理。各级领导要本着“既用警,更爱警”的原则,更加关注刑警身心健康与安全,努力为刑警营造和谐平安的工作条件和环境。各部门要根据警种的工作特点,认真研究减少和预防刑警伤亡事故的具体措施,特别是进一步加强安全常识教育,严格落实好一线实战刑警的安全防护措施,真正将伤亡的风险降低到最低限度。

使命因艰巨而光荣,生命因奋斗而精彩。希望全市广大公安刑警在忠诚履职中,能够快乐工作每一天,健康生活每一天,平安幸福每一天!

最后,衷心祝愿同志们身体健康,阖家幸福,万事如意!

xxx。

xx年x月x日。

先进事迹材料

xxx同志现任运输部主任,高级工程师。三年来,在公司二轮技改建设中,他带领运输部科技人员和干部员工,积极主持和参与铁路运输总图布局和设计,精心组织技改项目的建设施工。共完成铁路技改项目建设近20项,新建、改建铁路23.66公里,完成技改资金总包干近5000万元,完成公里铁路综合造价211万元,比市场招标价每公里节约89万元,累计为公司节约技改资金2100余万元。同时在他的带领下,解决了运输软硬件衔接,抓住铁路改造后的战略成果,在公司的统一领导和部署下,在确保公司大生产、大技改、大运量、大畅通的前提下,实现了局车停时由xx年的32小时降到目前的13.2小时的历史跨越。三年来,xxx同志做了大量卓有成效的工作,向上级组织递交了一份优秀答卷:总图的创新盘活、技改的稳妥高效、管理的再上台阶以及效益的突破攀升,为公司实现跨越式发展和“三年翻番”目标提供了战略保证。

原xxx钢铁厂是以生产铁合金为主的企业,xxx钢厂原设计是一个特殊钢厂,由于两家原有的生产规模都不大,造成了在铁路运输总图布置上存在着严重的先天不足。两厂一矿合并之初,xxx总厂曾聘请北京的十几位专家对公司的发展规模进行实地考察、勘测、评估,专家组的最后结论是:xxx总厂生产规模的极限是200万吨钢的生产能力,并提出限制生产能力的根本原因就是铁路运输总图布局和铁路运输“瓶颈”的制约。xx年,根据省委、省政府的要求,新钢公司提出了三年翻番的宏伟目标,面对这样的形势,xxx同志感到肩上的担子沉重,压力很大,他深刻的意识到:铁路总图再不优化,铁路设施再不改造,铁路运输“瓶颈”将成为公司实现翻番目标的“挚肘”。为此,他翻阅了大量的资料,深入一线,召开各种会议,广泛听取意见,在深入调查、研究、反复论证的基础上,提出了一系列铁路运输改造项目的可行性报告和具体实施办法,攻克了铁路运输总图限制生产发展的攻关课题。

随着可行性报告被公司决策层的认可,从xx年起,一场“首次采用总承包,额度达2770万元,由运输部自行完成施工项目的攻坚战”打响了,这对于运输部而言又是一次从未有过的新挑战。运输部作为公司主营铁路运输的保产单位,而非施工建设单位,这样大规模的技改施工对运输部可谓是破天荒的一次,无论是从施工队伍、施工设备、施工经验以及技术条件等都是十分缺乏的,而且正逢减员和内部退养政策实施,人员异常紧张,要完成技改和生产的同步进行难度更大,然而正是作为一名有着20多年党龄的他,没有向困难折服,而是以极大的勇气和信心向公司领导和全体员工诠释着的他的目标与追求。王彬同志结合运输实际,从大局利益出发,提出了在保产、保运、保安全畅通的基础上,确保技改项目的有序推进。并成立了运输部技改工程领导小组,亲自担任组长;设立了工程项目部;率先实行了项目负责制,把“优质高效满足生产所需”作为施工的评定标准,从工程的设计、招标、施工、安全以及资金的利用等都亲自把关,严格各项审批程序,确保工程质量和进度。三年来共完成投入运用和即将竣工的技改工程项目近20个,极大的理顺了原有的运输总图,增强了运输能力,缓解了铁路运输“瓶颈”矛盾,满足了年产400万吨钢的运输需要。

近年来的技改项目都是在生产区域内施工,技改施工与运输保产的交叉、牵制、制约,使得保产工作也如同在“螺蛳壳里摆道场”,艰难而曲折:8#高炉建设要确保6#、7#高炉的正常生产、7#高炉原地大修要确保6#高炉正常生产、1#、2#高炉大修要确保3#、4#高炉的运转以及兼顾8#高炉的铁水取送……,这一切让运输工作变的无序而压力巨大。针对这种状况,xxx同志组织运输部专业技术人员反复研究、论证、突破创新,大胆制订出了7#高炉大修期间的6#高炉铁水绕行的运输方案、8#高炉铁水取送方案以及1#、2#高炉大修、竣工、投产等不同时期的运输保产方案,确保了生产的高位运行。

通过二轮的铁路改造,使得运输总图布局更加合理,为运输发挥更大效益提供了可能。三年来,在xxx同志的带领下,运输部累计完成铁路总运量6000万吨,运输量由xx年的1650万吨提升到xx年的2150万吨,增幅达30%;铁水上山由xx年的日均9趟增加到现在的日均13趟,累计上山铁水225.5万吨;xxx站的接发车能力也由三年前的不足900辆/日提高到现在的1300辆/日,基本解决了xxx公司铁路运输“咽喉”的受阻问题;局车停时由xx年的32小时下降到现在的13.2小时,为公司少支付铁路局车使用费xx余万元;累计超额完成公司下达的经济责任制目标指标200万元以上。充分挖掘了技改后运输方面的最大潜能,为公司实现“三年翻番、销售收入过百亿”做出了卓越的贡献。

先进事迹材料

1996年下半年,在党的不断深化改革开放政策的感召下,我放弃了新河县仁让里乡政府的工作,发挥自己爱好美术和书画的爱好,走上了广告经营的道路。创业之初,我就确立了“遵纪守法、诚信经营”这一经营准则。公司刚成立时,本小利薄,但我从不偷工减料,认真做好每一份业务,确保每一份业务都高质量高标准做好,同时,利用闲余时间不断给自己充电,学习广告和经营管理知识,不耻下问和同行沟通了解,找出差距和不足加以完善。经过一段时间学习和探察,我的公司业务很快就有了起色。

我公司成立伊始,我就把企业信誉放在首位,认真贯彻执行合同法及相关法律法规,坚持信用至上的经营理念。在实际工作中,我依法签订和履行合同,自觉维护双方当事人的合法权益,建立健全了公司合同信用管理制度,加强员工依法守信的观念,加强合同管理。公司成立至今,未出现一笔合同纠纷。同时,我们自觉接受工商行政管理部门和行业监管部门的监督管理,遵纪守法、诚实信用,从未发生任何违法违规行为和不良记录。

我公司成立后,就制定了质量第一、客户之上的工作方针,以质量第一、顾客满意为工作基础,对产品进行严格管理。

对员工严格要求,做到产品不达标不出厂,产品质量不高不出厂。在与顾客的关系上,充分尊重顾客意见,在不影响生产质量的前提下,把顾客的意见进行分析,判断采纳合理建议,并对顾客讲明质量的重要性,优质的质量是对顾客的满意。通过严格质量管理,我公司从未因发生产品质量事故及损害用户权益事件。20xx年8月,白神首乡一个工厂让我们做一批广告牌,我公司的两名新员工,对客户的要求理解出现偏差,虽然产品质量达标了,但客户总觉不满意。员工给我反馈后,我立即要求工人将价值3000元的产品销毁,然后组织工人晚上加班,严格按照客户要求重做了这批广告牌,到第二天按时高质量的交到了客户手中。

目前我公司员工虽然不多,但均与公司签订了长期或定期劳动合同,合同签订率为100%,每名员工自签订合同之日起,公司即依法为员工办理养老、医疗、失业、工伤、生育等各项社会保险或意外伤害保险,并一直及时、足额缴纳各项社会保险。从未发生瞒报、漏报、欠缴社会保险费的行为。

我公司一直提倡"安全第一,预防为主"的安全管理观念,全面提升企业的安全生产水平,加强对企业的安全生产监督管理,建立了持续改进的安全生产长效机制。公司依据国家关于安全生产的法律、法规和规章及“企业安全生产标准化基本规范,编制了安全生产标准化规范,严格按安全规范办事,确保企业安全运行。

法艺术。去年开始兼任中学书法教师和书法社团辅导员,多次免费为中学上书法课、辅导书法社团。积极参与扶贫工作,去年我向我县贫困村捐助大床2张、衣物10套,价值1000余元。

总之,我公司一直奉行遵纪守法、诚信经营的经营的原则,依据有关法规和制度,诚信经营,不断进取,公司也取得了较大的发展,取得了较大的经济效益和社会效益,赢得了广大客户的交口称赞。今后我们将继续秉持"诚信做企业,诚信待客户,真诚对员工"的理念,认真履行企业的社会责任,自觉自律,为营造“诚信新河、诚信邢台”的良好氛围做出更大更多贡献。

新河县广告公司

20xx年4月9日

先进事迹材料

xx,男,老舍中学初三年级语文教师。该同志自九五年参加工作,素来工作严谨,精心从教,态度端正,以德育人,为我校素质教育发展和大面积提高教育教学效益会出艰辛的劳作,取得了骄人的成绩。

教学工作求效益,这是硬道理,该同志在教学工作上以质量为生命线,向每一节课,每一分钟要质量,他辛劳地奉献着,每天早到校,晚回家,常忙到夜深人静之时,尤其是二00二年肩起初三语文教学工作,更全身心地扑在事业上。初三语文教学内容繁杂量大,要把知识系统化,提高学生综合能力,不能上无质量的课,为此,该同志读教材,查资料,寻重点,找难点,探教法,努力提高备课质量;勤沟通,多分析,重主体,尊个性,确保学生共同进步。辛勤汗水浇灌出胜利之花。在累次中考及质量验收中,该同志所任教的学科名列榜首,得到领导和老师的认同。

教书育人,相辅相成。该同志在严格要求学生的同时,更是关心爱护学生。初三一年,学生学习任务重,课程紧,生活枯燥,精神压力大,锻炼少,体质差。关注学生生活和思想动态十分必要。学生生洛上遇到困难,及时给予热情帮助,思想上碰到阻碍,正确疏导。该班李鹏同学,家庭结构特殊,造成该生性格孤傲冷僻,性急易燥,常有自卑感,刘老师在了解基本情况后,以电话沟通,书信交流,当面疏导方式,终于让该生发生了重大变化。该同志还以班会课,晨会课为主阵地,对学生进行理想教育,人生观教育,以联谊会,主题活动为载体,与学生进行心与心的交流。通过该同志努力,该班无流生,无违纪现象,全体学生团结友爱,拼搏到中考。

学高为师,身正为范。要求学生做到的,该同志首先做到:早自习,比学生早到五分钟,晚上比学生迟走五分钟,先让学生查自己备课笔记,再辅导学生学习;先让学生监督自己实行,再要求学生做文明毕业生。凡事种种,该同志身先表率,为人师表,以德育人,在学生中塑造了自己的形象,深深地影响着学生。

社会在发展,知识更新,老师要不断充实自己,才能踏实地站在讲台,源源输出新知。该同志订阅教学杂志,求教新老同事,提高业务水平,接受函授学习辅导,参加社会自考,增强文化功底,丰富文化底蕴,为求做诗化语文,艺术化课堂教学埋下坚实基石。

走教育耕耘之路,流尽青春无悔。该同志时刻准备着奉献。莫道春行早,更有早行人。相信该同志将会坚持不懈,奋斗不止,走在教育队伍的最前列。

响水县老舍中学。

二0xx年七月。

先进事迹材料

在xx市委、市政府和曲靖市公安局的正确领导下,紧紧抓住“三基”工程决战之年的有利实际,牢固树立战略机遇意识和改革创新思想,大力加强“警务保障、基础设施、警察公共关系、警务信息化、社区和农村警务战略、执法规范化、队伍正规化”等七项重点建设,查缺补漏,深入推动,强势推进“三基”工程。全市公安工作呈现出重点突破、整体推进、百花齐放、全面发展、硬件达标、软件升级的良好态势。“三基”工程的成果正逐步转化为惠民强警的具体实践,公安机关驾驭社会治安局势的能力和水平明显提高,群众安全感明显增强。今年1至10月,全市刑事立案较去年同期下降7、82%,街面“两抢”案件较去年同期下降7、43%,命案较去年同期下降30、3%,破案率、打处数、群众辖区社会治安满意率明显提升。人大代表普遍反映“xx治安状况改善很大,可以说是发生了180度的转变”。

一是公安“三基”工程上升为政府行为。市委政府将公安“三基”工程建设纳入全市经济社会发展总体规划,成立了由书记任组长、市长任副组长,相关部门领导为成员的领导小组,制定出台《关于加强公安基层基础工作的意见》等文件,着力从政策、体制、机制、待遇、经费等方面研究和解决公安基层基础建设中存在的困难和问题。在“三基”建设进入攻坚克难的紧要关头,曲靖市委常委、xx市委书记许玉才、市长夏新建等主要领导多次深入公安工作第一线,现场办公,召开专题会议,帮助解决一系列制约公安基层基础发展的“瓶颈”问题。曲靖市副市长、市公安局党委书记、局长胡祖俊多次到xx调研,实地查看“三基”工作进展情况,有针对性地提出了“三基”工程建设的明确要求。

二是局党委创新思路推进“三基”工程。市局多方尝试推进“三基”工程建设新举措,及时成立了由局长任组长的“三基”工程建设领导小组,实行了包片责任制、重点工作落实制和量化考评奖惩制,在对全局重点攻坚任务进行细化分工后,落实了44项重点督办,把任务层层分解落实到每一个部门和派出所,形成了主要领导带头抓,分管领导分头抓,责任部门具体抓的良好态势。尤其是在“三基”建设决战决胜的关口,刚到xx任职的市人民政府副市长、市公安局局长尹大宝多次向市委政府请示汇报,多次带头研究“三基”建设,多次深入基层一线实地调研,协调解决具体问题,从目标确定、方案制定到责任落实、工作推进,事无巨细,身先士卒,真抓实干,产生了强大的带动作用,全局迅速掀起下基层、抓“三基”的热潮,基层基础建设得以高起点、高速度、高质量地推进。

一是全面完成规范县级公安机构设置工作。多方请示、协调,全面争取了党委、政府的理解和支持,按照“8+3”模式全面完成了规范县级公安机关内设机构工作。并争取市委支持,落实了公安机关内设机构负责人由县公安局党委任命(提名呈报)的要求。目前,xx市公安局所有内设科室所队全部设置为副科级,科室所队主要负责人高配为正科级,副职高配为副科级。规范县级公安机关机构设置后,全局新增正科级干部32人,较改革前增长82%;新增副科级干部42人,较改革前增长42%。局长、所长全部进入同级政府班子,全市100个标准警务室社区民警进入街道(村委会)班子,担任党总支副书记或者主任助理,并落实了满一定工作年限解决正、副主任科员待遇的相关要求,民警职级待遇大幅提升。

二是苦练基本功活动蓬勃展开。全年投入经费107、6万元,选派民警304人(次)参加上级组织的培训工作,邀请上级专家、组织本局业务骨干举办培训班16个,培训民警1200余人(次),占全局民警总数的150%。1月份对新招录的190名新民警开展了为期15天的岗前培训;3月30日,组织全市26个派出所的138名侦技民警开展了模拟盗窃案件现场勘验大练兵活动,进一步激发了侦技民警苦练基本功的积极性;7月,组织全局民警开展了反恐处突演练,有效提升了公安机关处置突发事件,应对恐怖袭击的能力。以法律法规“一口清”为载体,深入推进岗位练兵活动,确保了工作、学习两不误。在2014年云南省统一组织的“三考”工作中,xx市公安局代表曲靖市局参考,取得了名列全省县级公安机关前茅的成绩,局长尹大宝荣获全国优秀特级人民警察荣誉称号,刑侦大队、国保大队被公安部授予全国优秀基层单位,300多名优秀民警先后获得国家省市表彰嘉奖。

三是大力加强执法规范化建设。为全面提升执法质量,切实创新工作机制,努力提升民警执法素质。在曲靖市公安系统率先组建成立刑事案件审查中队和行政执法监督中队,在刑侦大队成立预审中队,除负责全市所有案件的审核把关之外,还统一负责刑事案件的移送起诉和大要案的承办工作,切实打破制约执法工作发展的体制机制障碍,受到上级公安机关密切关注和充分肯定。全面推行执法质量主办责任制,规范执法办案流程,推行执法办案“四员”负责制和执法质量终身负责制。实行案件侦办“五级审核把关”和执法过错倒查制度,建立执法工作“大监督”格局,全局执法质量迈上新台阶。

一是以警力下沉推动警务前移。多措并举精减机关,充实基层,切实推动警力下沉,警务前移。今年以来,先后调整56名机关民警充实基层,新增加的189名民警全部分配到基层派出所工作。现全局共有警力891人,其中基层一线警力837人,占总警力的93、9%,派出所警力473人(请你继续关注本站www、haoword、com),占总警力的52、97%。同时在经费保障、奖励、立功受奖等方面建立向基层一线倾斜的机制,全力营造拴心留人的环境。目前,全局办公条件最好的是基层所队,警用装备最先进的是基层所队,民警福利待遇最高的是基层所队。

二是打破经费保障制约瓶颈。经反复汇报和协调,2014年,xx市人民政府按每年人均24100元的保障标准将公用经费足额纳入财政预算予以全额保障,并完全与罚没款指标脱钩,实现了经费保障标准化、制度化。全年全局共投入基础建设、装备保障等各项经费2337万元,仅xx市、乡两级财政投入就达1537万元。此外,市委政府还拨给了200万元的城市报警与监控系统建设经费,160、92万元的在押人员伙食费,100万元的维稳、禁毒经费。各种经费的落实,较好地解决了经费保障困难的瓶颈问题,为全市公安基层基础建设上台阶奠定了坚实地基础。

三是装备保障显著加强。2014年,xx市公安局多方争取、筹集资金1300余万元,购置了多功能处突防暴装甲车一辆,计算机475台,车辆131辆,为基层一线民警配备单警装备678套。目前,全局百名民警拥有计算机73台,平均2、8名民警拥有一辆警车,一线民警单警装备全部达标。

四是警务信息化迈出新步伐。与曲靖市公安局的公安信息骨干网扩容为100兆,与各基层所队的光纤扩容为4兆,确保了“优质、畅通的信息高速公路”。全市93家旅店、14家留宿洗浴场所、1661户出租房屋及所有常住人口全部纳入信息系统管理。以指挥中心为龙头,构建起集110接报警、有线和无线通讯、视频监控、卫星定位、地理信息等多个子系统为一体的警务指挥调度体系。基层民警全部装备警务通,社区民警人手一台手提电脑,网上追逃、网上办案、网上审批、网上文件传阅等工作正在深入推进。依托指挥中心警务综合平台,全面建立起情报信息共享及研判机制,科学指导基层派出所有针对性开展打防控,初步实现了警力跟着警情走。刑侦部门利用警务综合平台,大力推行以信息为先导的主动进攻型多元侦查模式,积极开展网上摸排、网上串并、网上查证、网上缉捕、网上举证。今年以来全局利用科技信息手段破获案件占全部破案数的30%以上,抓获逃犯44名。

五是基础设施换新颜。2014年,累计投入建设资金1634万元,新建、扩建派出所11个。所有新建派出所做到了硬件条件一流,外观醒目大方,内部环境整洁舒适,功能设施齐全,管理规范,派出所在大多数乡(镇)成为当地的标志性建筑。同时投入资金300余万元,完成了看守所、戒毒所、治安拘留所的修缮改造,所有监室安装了监控设备,实现了人性化、科技化、标准化管理的有机结合,提升了管理水平。

一是最大限度地把警力摆在街面上。大刀阔斧对全市巡逻体制进行调整和改革,将巡逻防范和处警工作按辖区移交派出所,从机关调整106人充实到城区4个派出所开展巡逻防范。筹集资金150万元购置了巡逻电瓶车,在街面建立了15个为民亭,形成了横向到底、纵向到边的网格化巡逻网。通过车巡、步巡及卡点守候等形式有机结合,最大限度地提高了街面见警率。群众说“现在24小时都有警察在街上,我们放心”。尤其是昼夜穿梭在大街小巷的巡逻电瓶车已成为xx一道靓丽的城市风景线。

二是实施科技支撑强化防控能力。投资近800万元完成了城市报警监控系统及gps卫星定位系统建设,在全市辖区安装了221个摄像头,覆盖了所有重点场所、重点路段、重点路口及高发案区域。给全局100辆接处警和巡逻车安装gps定位系统和无线群呼系统,在指挥中心建成了警务电子地图,为就近处警、精确防控奠定了坚实的基础,切实降低了街面发案率,增强了群众安全感。今年以来,全市街面两抢案件下降30%,群众安全感明显增强,群众对社会治安的满意度由上年的85%增长至98%。

三是深入推进社区和农村警务战略。在全市辖区建立社区警务室25个,驻村警务室218个,其中标准化警务室100个。配备了专职社区民警30名,驻村民警218名。为社区民警配发了100辆警用摩托车,组织开展了“百名民警下社区”等重大活动,有力推动了警务前移,涌现了来宾虎头警务室、板桥庄子警务室等一批标准化警务室。在此基础上,制定了《xx市公安局社区和驻村民警工作规范》,全面规范了民警在收集社情民意、情报信息、管理实有人口、实施治安管理、组织治安防范、服务辖区群众等方面的工作职责和具体方法,进一步强化了公安基层基础工作,做实了公安工作的最小单元。

一是大力开展警察公共关系建设。以“警系民”、“民互动”、“谱和谐”为主题,唱响“严格执法、情系万家”的主旋律,大力推进警察公共关系建设。在政治部设立警察公共关系科(二级部门,科长高配正科级),在各派出所和指挥中心、交警、消防设立公关专职干事,确定了137名专兼职公关民警,3601名联络员,构建起覆盖社会面的警察公共关系网络体系。通过开展“千名民警进千村”、“扶危济困、贴心帮扶”、“爱民月”、“警民相约警务室”等众多活动,警民鱼水情深得到生动诠释,群众更加广泛的参与公安工作。今年原来,全局先后筹资40多万元投入抗冰灾,募捐15万元支持40户重灾户开展灾后重建。四川“512”大地震发生后,全局民警心系灾区,共捐款15、19万元支援灾区人民重建家园。

二是创建刑事案件受害人帮扶协会。针对因案返贫,因案致贫的问题,创造性地成立了xx市刑事案件受害人帮扶协会,多方筹集帮扶资金近百万元,对切实需要帮助的刑事案件受害人进行救助和帮扶,有效帮助受害人解决生产、生活中的实际困难。协会成立当天,领到第一笔帮抚金的李学东老人感动得泣不成声。

问渠哪得清如许,唯有源头活水来。xx市公安“三基”工程建设在决战之年中厚积薄发,正成为全市公安工作实现跨越式发展的强大火车头。

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青春是一支绽放的花,是孤芳自赏,还是流芳百世。

采五区技术员张明坚把青春献给了矿山,从事技术员多年来,在平凡的岗位上,无私奉贤,用塌实的工作谱写了一曲青春赞歌。

安全隐患解决在现场,对工作面应强调的问题和当班的工作情况,认真地向地面值班人员进行汇报,使其在安排工作中做到心中有数。对工作面出现的新情况、新问题及时为区队出注意、想办法,在01032外段工作面顶板破碎压力大,煤墙片帮,上9米地段拖煤回采等困难条件下,及时制定了有针对性的技术措施,采取了加强表帮护顶,缩短爆破长度等措施使该面顺利结束;现采的01033工作面里段15米托煤回采,瓦斯涌出量大存在着不安全隐患,通过采取人工解体移槽,调整支架规格,技术上详细分析地质情况,从思想上使职工引起重视,采取了,减少装药量、缩短爆破长度,洒水降尘等方法,安全地采进了底层。确保了区队安全生产。

他虽说是一名技术人员,但是对安全他也时刻没有放松过。他常说:“生活中丈夫是天,煤矿上安全是天,没有这个天,其他啥也说不着。”下井时,他总是走在工人的前面,到各地点检查一遍,发现隐患及时处理,下班后,他总是走在工人的后面,决不留下任何隐患。今年10月份的一天他走到,运输巷七部槽时发现有一位机电工在违章操作电器设备,被他当场制止。并对其进行了严厉的批评可他没有理会,升井后还对那位机电工填了表,罚了款,并且在区队做了通报批评。因为这他得罪了不少人,可他却说为了职工的安全我无怨无悔。

这就是采五区技术员张明坚,他时刻钟情于自己的事业,时刻不忘作为一名鑫珠春人的奉献精神,为把区队各项工作推上一个新台阶默默地奉献着。

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一是政治觉悟高。该同志入驻中心以来能够主动阅读党刊党报,关心国际国内形势。能够积极改变观念,根据岗位工作特点,变管理为服务,始终保持昂扬的工作热情,谦虚的处事态度,满腔热忱的接待办事群众,为打造窗口形象默默奉献。

二是服务态度好。窗口上忙碌是最正常不过的事了,无论是上班前开始排队,还是下班前不肯离去的工作对象,他都能让群众来得开心,走得满意。在工作中能做到大原则守住底线,小瑕疵变通处理;允许有权更正人现场更正申请材料内容;非许可项目上允许申请人后补材料。赢得了办事群众的信任与好评,为窗口赢得了赞誉。有不少于十名办事群众在窗口负责人面前给予了表扬。

三是作风纪律严。该同志注重自身修养,时刻以一名共产党员的标准严格要求自己,牢固树立正确的世界观,人生观,不断增强组织纪律观念。尊重领导,关心集体,廉洁奉公,在各方面都表现出一名党员的风范。全年未发生不假外出及违反中心规定事项。

四是业务技能精。该同志能够自觉服从工作需要,在“专”业上下功夫。窗口工作是业务单纯,工作量大,责任心重。他能在工作中钻研,在学中干,在干中学。遇到问题就记在本子上,在翻阅法规仍然解决不了的情况下请教专家。并整理归纳,注重业务提高。在全年办理的五仟余项审批中未发生一起失职事件。

1、学生公寓是学生课外生活、学习、娱乐的重要场所之一,如何给学生创造宁静、温馨象家一样的环境,对公寓进行科学化管理,领导班子的精神状态和面貌非常重要。精神文明建设是公寓发展的精神动力和思想保证,班子成员必须率先垂范。公寓管理中心充分发挥领导的核心作用,将精神文明建设工作列入了年度工作计划的议事日程,坚持两手抓两手都要硬的方针。成立了以主任为组长的精神文明建设领导小组。制定创建精神文明建设服务窗口实施方案,认真研究制定出精神文明建设活动规划,提出明确的目标、任务和要求,并纳入公寓管理整体工作统一安排布置,抽调专人负责。精神文明领导小组深入各楼层检查、落实精神文明活动开展情况。小组成员充分发挥模范带头作用,全面加强思想建设、组织建设和作风建设,先后开展了精神文明建设、党风廉政建设、共产党员先进性教育、民主评议领导干部等活动,增强精神文明建设的针对性、实践性和创新性,提高领导班子的战斗力和决策力。使精神文明建设成为推动公寓发展的主旋律。

2、重视精神文明的创建活动,使精神文明建设做到有规划、有目标、有措施、有落实。在组织保证上,进一步调整和完善公寓精神文明领导小组,使之统领全中心精神文明建设工作;在工作观念上,通过定期专题研讨,针对公寓管理薄弱环节提出解决对策;在工作思路上,确定了以管理育人、服务育人为目标,软硬环境一起抓。注重利用党报党刊、电化教育教材等宣传教育手段,组织学习交流会、组织党员群众阅读学习和观摩,外出参观考察等多种途径和形式,突出观念引导。中心支部对精神文明服务窗口的创建工作大力支持。去年底,我们特意组织党员群众到铜川参观学习了优秀共产党员郭秀明故居,亲身领会郭秀明的先进事迹。在一年一度的毕业生离校和迎接新生入校的工作中,专门设立了“党员精神文明岗”,及时解决学生与家长的在离入校期间所遇到的困难和问题。提升了公寓管理中心的形象,为学校争得了荣誉。

3、公寓管理中心始终把精神文明建设工作摆在中心的重要议事日程上。一是定期研究精神文明建设现状,专题分析在精神文明建设中存在的问题,认真检查,及时整改。二是分工落实到位。根据责任分工,明确党员按照各自职责分工,抓点带面。专门落实了具体主管人、参与人,做到分工明确,责任落实。三是考核监督到位。以支部委员为骨干,对与精神文明建设相关的工作做不间断的检查与监督。四是建立健全公寓党支部管理的各项规章制度,并将这些制度付诸实施,做到责任明确,公开上墙,随时监督。从而保证了精神文明建设工作的顺利进行。

1、江泽民同志讲过:教书者必先强己,育人者必先育己。我们认为:它突出强调道德素质是素质教育的灵魂。我们在推进公寓管理规范化中,一定要把员工的思想道德建设放在一切工作的首位。一方面在公寓管理服务的岗位聘任上,规定了本岗位人员思想素质的基本要求与标准,要求“职业道德一票否决”制。另一方面通过在公寓开展“管理、服务育人”先进个人表彰活动,构筑优良的职业道德。在学生思想道德建设方面,我们主要抓了三个环节:一是通过制定科学化的规章制度,规范学生的道德认识。在日常管理中,改进服务内容和方法,对入校新生进行基本道德要求和校规校纪的教育,使学生自觉接受这种形式的思想品德教育。二是通过主题鲜明、内容丰富的橱窗和黑板报全方位的宣传各种主题教育活动,增强学生的道德意志。三是通过营造温馨的环境潜移默化的陶冶学生的道德情操。充分利用多种形式,将精神文明建设融入学生的学习和生活中。

2、以人为本,提高员工素质,加强服务意识,我们在管理中一是加强员工的政治思想教育,培养员工的荣誉感,爱心、耐心和凝聚力,经常关心员工疾苦,尽量为他们解决实际问题。二是完善配套设施,提高服务质量,充分发挥学生代表、学生会干部的作用,发扬学生自我管理优势和自治自律精神,让学生参与管理,不断提高管理水平和工作能力。管理员、值班员每天都要巡视到宿舍检查、引导、及时发现和处理问题,避免意外突发事件的发生,使用比较人性化的管理方式,让学生认同,使民主性和规范性并重,自律性和自治性并举。大学生知识层次较高,思想活跃,个性鲜明,我们在管理中注重贯彻“以人为本”的思想,避免用严管硬卡的方法,把工作做细、道理讲通,用亲情去和学生沟通,充分发挥公寓学生自主管理的主体作用,主动维护好公共利益,自觉遵守各项规章制度,把公寓精神文明建设落到实处。在具体的工作中,我们在全体服务管理人员中开展“亲情服务”活动,要求大家统一着装,挂牌上岗,欢迎学生与职工监督检查。还在一线的各楼长与门卫值班员中开展“使用文明用语竞赛活动”,极大地提高了公寓中心的服务形象和服务质量,受到学生们的好评。

3、把落实精神文明建设作为一项重要内容与业务工作一起部署,一起检查,一起考核,一起落实。省教育厅的“高校标准化学生公寓评估”活动是公寓中心近年来的一项重点工作。在做好这项工作的同时,中心支部把精神文明建设与之联系结合起来,一起布置,一起检查,一起落实,使我校桃园校区学生公寓标准化建设取得显著成效。桃园校区学生宿舍按省厅“标准化学生公寓”要求,分基础设施建设、制度建设与精神文化建设、治安管理、清洁卫生等四大项45个分项进行了检查评估。参评人员一致认为:桃园校区学生公寓管理工作成效显著,已基本达到了“标准化学生公寓”的要求。为同学们创造一流环境是公寓服务工作的一个目标,清新整洁幽雅的环境,使人心情舒畅催人奋进。建造”环境一流,服务一流”家一样的公寓,做到学生满意,家长放心。

1、为了确保入住的大学生有一个安全宁静、环境优雅、清洁卫生、服务完善的学习和生活环境,我们一方面建立健全了一整套切实可行、科学合理的管理制度,不断探索管理的新方法,使学生公寓的服务更加科学化、系统化,提高了服务管理水平。公寓值班室健全了各种登记如:“住宿学生名册”、“学生住宿卡”、“来客登记”、“值班日记”、“报修记录”、“违规违纪记录”、等相关的登记便于查找和及时解决遇到的问题,一目了然。另一方面,每个楼内还设有意见箱,充分发挥学生参与管理,为管理献计献策。对学生我们也建立了《学生公寓管理手册》,使之有据可依,有章可循。第三,给学生配备了一些比较完善的设施,如各寝室全部都配置了电话、电风扇、电插座、网线等,我们中心也精心维护和维修这些配套设施,为学生的学习和生活提供方便。保障学生有一个安全、稳定的良好学习生活环境。公寓中心的党员职工在毕业生离校之际,开展”全天候服务”活动,及时解决毕业生遇到的各种困难。在每年一度的毕业生离校工作中,我们保持周到细致的服务态度与认真负责的工作热情,保证了全校毕业生平安、顺利的离校,也保证了公寓内外设施设备的完好无损,圆满完成一年一度的毕业生离校工作。

2、在建设精神文明服务窗口活动中,公寓管理中心把丰富公寓文化、美化公寓环境作为我们追求的目标,这是当今高校公寓建设的一个亮点。良好的公寓文化不仅能团结广大员工,振奋工作热情,还是对学生进行”环境育人”的心灵课堂。今年,积极与江山传媒广告公司联系,在公寓楼内免费安装设置了“八荣八耻”等德育教育宣传展版150个。不仅达到了教育育人与环境育人的目的,还节约宣传资金1。2万元。

3、对学生进行潜移默化的熏陶。积极倡导人性化管理氛围。新时期的公寓管理,要求我们必须用“以人为本”的理念来管理公寓,以抓基础、重落实为根本,在日常服务管理中做到以理服人,以情感人。以人性化服务为管理手段,用制度化管理为依托,创造一流服务为管理目标。在工作中党员带头做到:微笑服务;发现问题决不推诿;当学生有困难时,积极帮助解决;平时多与学生进行沟通,增强学生的信任度,耐心做好对学生的宣传教育和行为引导工作。再就是维修设备或设施时,注重管理细节,教育员工勤俭节约,保证公寓内高效、快捷维修服务,保证设施设备维修的质量。

3、开展“树党员形象”活动。要求广大党员特别是党员干部加强学习,提高自身修养,努力工作,在管理、服务等方面做出表率。支部党员发扬敬业精神,端正服务态度,增强管理育人、服务育人自觉性,在员工中开展向全国劳动模范李素丽同志学习的活动。在学生工作中,坚持“以学生为本”,以“用我们的努力,换您的满意”为出发点,认真做好学生的管理和服务工作。今年为桃园校区、北校区学生公寓区制作晾衣架200余米,晾衣绳1000余米,解决了学生晾衣不方便的问题。我们还针对公寓熄灯后电风扇不能转动的问题,现场仔细分析论证,确定了照明线路与电风扇线路分开的方案。通过认真的市场调研,首先舍弃了委托社会外来公司承包(需30万元)施工的方案,而采用了由中心自主组织人力加班加点施工的方案。通过努力,不仅在炎热的夏季到来之前,如期完成了该项改造工程,还节约工程资金10余万元。中心xx职工利用楼内宣传板报办理宣传精神文明建设教育内容板报64期。学生区悬挂宣传横幅5期。使精神文明建设宣传更加深入人心。

4、从思想上、作风上和纪律上深入扎实开展工作。紧紧围绕学生公寓的工作,加强精神文明建设服务窗口的工作,充分发挥在各个岗位上的每个职工的聪明才智,组织职工积极参与制定学生公寓的发展规划及年度工作计划。近年来,公寓中心所有宿舍家具(方凳12000余个、方桌500余张、书架800余个)的维修与翻新都采用舍弃外来承包而组织内部人力自行维修办法;楼层设备及电路改造等也多采用技术革新和修旧利废办法,累计节约资金8万余元。桃园校区电柜改造节约资金4万余元。为学生创造一个优美的住宿和学习环境。公寓中心和团委、学生会联合多次举办学生宿舍设计大赛,得到了院系与学生的一致好评。去年冬季来临,9号楼住宿学生较少,我们合理配置公寓的有效资源,对学生住宿进行重新调整,对未使用的楼层,关闭水、电、暖,减少浪费,降低管理成本,使效益达到最优化。为学校节约资金20余万元,取得了良好的经济效益。

今后,我们将在发扬成绩、保持优异的基础上,继续针对因办公地点分散、公寓管理服务工作面宽,而使得各楼层精神文明建设活动开展不够平衡的问题,不断加大公寓精神文明建设服务窗口创建工作力度,加强日常检查与指导;不断根据新形势,抓好制度创新,与时俱进,开拓进取。把公寓管理中心精神文明服务窗口的创建工作不断深入地开展下去,做不懈地努力。

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近十年里,公司每年颁发的优秀员工/干部荣彰里都印刻着一个人的名字,更甚的是,你还能听到几乎异口同声的称赞“他的优秀荣誉是无可争议的!”、“他的优秀事迹是有目共睹的!”。为什么他如此倍受领导、同事的关注与青睐,倍受如此高的评语,他的“优秀表率”又由何而来呢?就让我细细介绍这位表面腼腆、有加菲猫式的眯眼、招财猫式的笑靥特质,工作中孜孜不倦、有条不紊的怪才,即生产部仓库主管兼生产计划员——郭繁荣先生!

20xx年9月,公司入职一名身材魁梧、微笑时总露出整齐虎牙而顿显朴实敦厚的仓库搬运工。从此,大家能看到一个‘竟自订规定、每天将生产仓库(含原材料、成品、包装仓)清扫两遍’的朴影,可目染一份‘领导与同事的工作指导只讲解一遍就能心神领会、谨记于心并执行’的萌态。这名执着的搬运工,抓紧休闲时间揣摸、慎思工作细节,善用业余空档自习电脑书籍。入职不到1个月,他已识记了仓库的所有产品,每一物品特性与进出仓库都稔熟于心。

20xx年12月,这名不断给人带来惊喜的搬运工,很快成了仓管员,那份精益求精的执着更找到了用武之地。这不,才调职一周的他已发现:仅凭物品型号归纳存库,很容易出现滞货、查找产品费时费力的现象,就尝试着从自己的工作区域开始改正,大胆采用物品系列与产品型号相结合的方法修正了产品出入库的纰漏。不久,他又查到包装仓库存在粉尘过多的现状,并建议:将仓库粉刷地板漆以修整环境。为节省施工成本,他自调地板漆颜色并合理规划通道与货区的区域位置,约请三位同事齐心协力地加班一天,就粉刷出令人赞叹不已的崭新面貌。

当太多的‘喜出望外’已累积成一种恒定的信任时,郭繁荣自然成了兼任生产计划员的最佳人选了。当时这份重要又细致的工作,并无专职人员给予指导,他硬凭着一股倔劲将生产与销售业务的链接流程、最佳匹配方式带到了‘餐风宿露’里,即就餐与睡梦中都在苦思冥想,研究如何做得更好。很快,又被他折腾出效果:逐步实现了对产品、原材料的优化,避免产生呆料,降低了库存的资金损耗。每月近千批次的订单输入、统计、核实的井井有条,细微规划的未出任何差错。

生产部仇经理这样精评着:“我从不担忧郭繁荣工作的过程与细节,他定能为我呈现满意的结果。他的本职与协助工作都无可挑剔,他是一个能将平凡的工作做出不平凡业绩的人!”

20xx年初,工作出色的郭繁荣晋升为仓库主管。身为一名管理者需努力以公司目标去引导员工目标、关心与调动员工工作激情的管理技能,早已被他帷幄的炉火纯青。

搬运工武元生透露:“繁荣就是让我心服口服!他能清晰了解仓库不常用的存货,一丝不苟的将细小物品整理为规范样本,言传身教地指引我注意工作细节。在我忙不过来时,他会毫无怨言地放下手中堆积如山的工作跑下来帮我收货、发单。当然了,所有请假员工,包括叉车工的事他都加班帮着干……”顿了顿,武元生诚挚地感叹:“说实话,我来广东二十年了,做过多家工厂,见到无数的人与事,繁荣真的是最好的上司了。”

一个人人都喜欢的人……。

郭主管的人缘好,点子多,平时市面盛行的文娱风潮,几乎都能复制、捣腾出噱头与看点,公司每年春节联欢会必少不了繁荣哥哥的“倩影”,总让周围充满了笑声。

大家喜欢称呼他的众多“头衔”。例如:下大雨时拔他电话,叫声“司机”,不一会儿便看到绕很远路程赶过来的他;公司聚会或朋友庆生时,唤道“服务员”,立见他殷勤的倒茶递水、端盘送果;等众声齐聚的呐喊:“k歌王子、k歌王子来几首”,起初他总是会羞涩的笑着,随之即兴豪迈一首“爱拼才会赢”,励志又激荡的赢得了全场掌声,紧接着真诚一曲“好兄弟”,陶醉又畅饮着同事共处的情谊!

一个人人都喜欢的人,是他迸发出的内涵势不可挡的光彩夺目!更是这一份傲人的满意度已席卷了十年的工作历程!

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一年来我自身严格要求自己,端正态度,认真工作。一面,注重理论与实践知识的结合,逐步积累丰富的经验;一面善于在工作中发现问题,勇于创新,主动找事干,做到“眼勤,手勤,嘴勤,腿勤”得到同事与班长的认可。

我们担负着溶液站物理性能固含,浮游物,含水率,液固比的分析,在整个氧化铝的生产过程中起到生产眼睛的作用,为此我注重工作能力的提高,对所出化验数据报告负责,从没出过差错,做到发放率及时,数据正确率100%。

为了杜绝安全隐患的发生,我努力学习各种安全知识,熟知各种急救办法,增加保护能力,尽最大能力的带动身边的同事。今年我们顺利通过了国家认可委员会的现场评审,通过学习使我更加明确分析数据记录的重要性。为此我严格要求记录从无涂改。接着公司大力开展6s,我积极投入,配合领导改善环境与工作场所,把所有设备,用具全部定位,不能用的及时处理掉,由于工作努力,获得班组奖。

总之,20xx年我取得了一定的成绩,在20xx年中我将会更加努力,提高与完善自身的素质。发挥自身的潜力,更好的与大家团结奋进迎接新的一年。

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进入大学第一天的情景我仍然记忆犹新,而今,已在这里生活了将近两年,我找到了方向,树立了信心,我要努力,成为一名优秀的大学生!

我参加了冬季长跑比赛,虽然只获得了第十五名的成绩,但对于我自己绝对算得上一次挑战。赛后,班里的同学没有对我的成绩失望,而是为我喝彩。离家在外的我第一次感受到这里也是那么幸福,我为我付出的汗水无怨无悔。后来,我和舍友们参加了学院举行的“第二届宿舍文化节”,荣获了二等奖。我为我们这个小集体的团结友爱感到自豪,我相信我们会快乐地度过这四年时光。为了提高身体素质,我加入了健身协会,作为健身协会的一员,我按时到指定的地点认真接受训练。在这里,我不仅找到了健康与快乐,还认识了很多新朋友。

大学的学习是自主的,学习内容是广泛的,为了不辜负父母对我的期望,也为了不辜负自己这么多年的学业生涯,我不断在学习方面丰富自己,学习专业内、外的知识。第一学年末,我获得了二等思源奖学金和三好学生的称号。

第二学年初,我被同学们推选为心理委员,我希望通过这次机会帮助同学解决心里问题,为他们排忧解难并提高自己的心理素质。此外,作为一名班委,在帮助其他班委工作的同时,我会主动去了解每个人的心里,成为他们的知心朋友。

大学,给我带来了无限遐想,无限惊喜,无限磨砺。在这里,我学着坚强,学着独立,学着创造,学着团结,学着解决从未经历的事,学着接触从未见过的人。此后,我更会严格要求自己,抓住现在的机遇,踏着时代的脉搏,用今天的汗水去浇灌明天的辉煌!

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20xx年7月加入中国共产党,小学高级教师。现承担盘龙二小六(2)班语文教学工作并兼任六(2)班班主任。“以事业为重,用心灵育人,植根三尺讲台,书写灿烂人生”是她坚持不懈的追求。

熊老师坚信每位学生都有“才”,并能成“才”。她所任教的语文学科,从没有一位学生掉队,从没有一位学生“开红灯”。不管什么考试,语文平均分、优秀率、及格率总是名列前茅,她任劳任怨,不论什么额外任务,总是欣然接受。

熊老师把班中每一个学生都当成自己的孩子,关爱他们的点点滴滴。课间休息时跟学生们一起做游戏,双休日带学生们一起作社会实践调查。带父母出差的学生回家吃饭,给学生送生日礼物,奖课外书籍。已经记不清多少次学生会亲切地称呼熊老师“妈妈”。用心育人,爱无终点,焕发精神献丹心。因为她坚信:只要付出爱,就一定会收获。

熊老师是班主任,还承担六年级语文教学工作。虽然自己的工作繁忙,还是带领年轻的老师积极开展教研活动。上学期语文组进来几位新教师,熊老师积极指导她们上好新教师见面课。在学校开展的“先学后教,当堂训练”教研课中,也是身先士卒,上好示范课。熊老师自己还一边工作一边学习,参加全国中小学教师继续教育。利用业余时间阅读教育教学书籍,认真写好每一课教学反思。

教书育人既是奉献的过程,又是收获的过程;既是平凡甚至有点枯燥的过程,又是伟大且充满激情的过程。熊翠凤老师始终将教书育人作为一种创造性、艺术性劳动,坚持不懈地去探索和反思,相信一定会迎来桃李满天下的景象。

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近年来,在总行党委的正确领导下,在外部监管部门的指导下,建设银行审计部门以审计体制改革为契机,积极倡导先进的内部审计理念,致力于审计文化建设,一手抓规范,一手抓创新,在促进全行防范和化解风险、强化内部控制和提高经营效益方面,发挥了十分重要的职能作用,在体制改革、制度建设、手段创新、人员素质培养等方面积累了一些经验,科学、规范、有效的内部审计体系已见雏形。现将有关做法汇报如下,请各位领导和同仁斧正。

经过充分的研究、探索和试验,借鉴国际惯例,结合我行实际情况,1999年x月,建设银行推出《内部审计体制改革方案》,一举打破了实行15年之久的四级机构分级审计和分级负责的内部审计模式,全面启动总分行分级监管、向上一级负责、相对垂直的内部审计体制,同时,明确了逐步建立总行垂直管理、相对独立的审计体系的目标。目前正在按照股份制改造的要求,研究和推行进一步的改革,建立在董事会管理下,内部审计业务、审计机构、审计人员和审计经费相对独立,审计机构垂直向上报告的审计体制。

上述改革,首先是加强对一级分行的监督和管理,借鉴国外一些商业银行区域化管理模式,总行按八大区在北京、上海、南京、大连、武汉、广州、成都和西安设立了八个审计分部,分别对辖区内一级分行履行审计职能;其次,一级分行实行垂直领导的审计体制,设立专职总审计师,撤销二级分行及县支行的审计机构,省区分行根据业务量大小派出跨区域的审计办事处,城市分行则实行审计人员集中管理。

体制变革大大增强了内部审计的独立性和权威性,优化了审计资源的配置,审计组织模式更趋合理,极大地促进了建设银行审计工作从粗放型向集约型转变,具体体现为:一是节约了审计成本。改革前后,全行审计机构从1000多个减少为170多个,机构层次从4级减少为2级,审计人员从近7xxx人减少为3000多人,缩小了审计管理半径,减少审计机构节省了大量的运转费。二是明确了工作重点。总行审计部和分行总审计室主要进行统筹规划、政策研究、制度和标准制定、职业培训、检查督导和质量考核等管理工作,审计分部和审计办事处主要进行现场审计,既形成全行一盘棋的局面,集中精力围绕重大风险和重点事项,查清查实,查深查透,又能针对被审计单位的实际开展审计,从而深入贯彻“全面审计、突出重点”的方针。三是加大了审计力度。审计分部和审计办事处专门实施现场审计,与被审计单位之间保持了应有的独立性,审计频率提高,监督力度加大,工作质量和效率得到较大提高。目前,建设银行对所属一级分行至少平均每两年进行一次全面审计或专项审计,对海外分行每年审计一次,对海外代表处每两年审计一次。四是畅通了报告关系。体制设计在一级法人的组织结构下,以独立性为灵魂,首先保证了审计分部对总行、审计办事处对一级分行的直接报告关系的畅通;其次,总审计师由总行任命,保证了在两级管理体制下一级分行对总行诚实报告责任的履行,也促进全行统一法人意识的普遍增强。

在新体制下,采用何种执业标准、达到何种审计质量,利用什么样的审计手段和工具,需要建立一系列的职业规范来引导和约束审计行为,急需研制以信息技术为基础的现代审计手段和辅助工具。为此,建设银行组织建立了一套完整的内部审计职业规范体系,集中力量研究非现场审计方法,开发了非现场审计系统。

内部审计环境的巨大变化,使原有的规章制度不能满足新形势的需要。为此,我行构建了全新的内部审计制度体系(我行称为“内部审计规范体系”)的框架,它包括三个部分:一是审计基础规范,即内部审计章程,是内部审计工作的“宪法”。二是审计业务规范,是内部审计规范的主要组成部分。三是审计事务规范,是内部审计规范的必要补充。

按照内部审计规范体系框架,总行本着突出重点、分批出台的原则,先后制订下发了24项内部审计规范,主要包括《内部审计章程》1项和《内部审计准则》12项(包括审计人员职业道德、审计质量控制、审计项目程序、审计计划、审计方案、审计证据、审计工作底稿、审计报告、审计追踪、审计档案、内部控制评价和海外审计),以及《一级分行行长任期经济责任审计暂行办法》、《一级分行审计工作考评暂行办法》、《审计分部工作考评暂行办法》和《非现场审计管理办法》等。审计分部和一级分行总审计室、审计办事处也制订了一系列内部审计管理规范和实施细则。截至20xx年底,全行已建立起完整和统一的内部审计规范体系,制订各项内部审计规章549项,其中审计部29项,审计分部68项,一级分行(不含审计办事处)452项。目前,我行内部审计制度已经全面覆盖审计管理过程和各项事务。

在起草审计规范的同时,总行即着手组织编写审计业务指导手册,以形成一系列与审计规范配套的审计实务指南。一是编写了《内部审计指南》,主要向审计人员提供了建设银行会计、信贷、个人银行、房地产金融、国际业务、计划与资金财务管理、资金汇划与清算、计算机管理等10项业务的160幅审计要点图示。二是编写《非现场审计案例集》,旨在总结和提炼全行非现场审计工作的经验,使审计人员能够取长补短、相互借鉴。三是开发编写了《内部审计常用规章制度选编》软件,并制成光盘在全行推广使用,共编录了与内部审计工作有关的xxx个法规制度文件,为审计人员查找审计依据提供了全新的技术工具,审计人员反响良好。此外,还编写了《非现场审计业务手册》,重点阐述了查找问题和风险评估的具体思路、方法和程序,具有较强的可操作性,便于在实际工作中掌握和运用。

在向审计人员提供书面实务指南方面,各审计分部和一级分行也做了大量艰苦细致的工作,编写了大量的操作细则和手册,在实践中取得了良好的效果。

审计职业规范的建设和完善,促进了建设银行内部审计工作迈上新台阶,为营造建设银行优秀的审计职业文化奠定了基础。基于对内部审计发展现状的准确把握,审计规范以经济活动的风险作为导向,在审计顺序、审计频率上都突出高风险事项和高风险地区;将内部控制作为基本出发点,将取证模式从帐项基础审计调整为制度基础审计,设计了包括审计立项、审计准备、审计取证、审计报告、审计追踪、资料整理和项目考评的七阶段审计程序;将审计目标从查错纠弊调整为评价审计事项的真实性、遵循性和有效性,以促进建立和健全有效的内部控制、督促审计对象有效地履行职责为审计宗旨,体现了审计职业规范的先进性。

非现场审计作为审计模式和手段上的一项创新,经过近几年的探索与实践,已经形成了建设银行的审计业务特色,在扩大审计覆盖面、增强审计及时性、提高审计效率、促进审计管理的科学化方面起到了积极作用。在制度建设上,我们出台了《中国建设银行非现场审计管理办法》,制定了《非现场审计专项方案和操作指引》,推动分行、分部开展非现场审计工作;在手段上,经过大量艰苦细致的工作,“非现场审计系统”的开发、测试和人员培训工作在20xx年底全面完成,借助该系统,可以连续调集被审计对象业务经营管理数据和资料信息,查找存在的问题、疑点和异常,把握审计对象的风险状况,为制订审计方案和合理安排审计资源提供决策参考信息。系统在国内同业中处于领先位置,受到业界专家的高度评价,受到一线审计人员的欢迎!

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作为一名小学音乐教师,xx深深地知道仅仅自己获奖是远远不够的,要把精力更多的放在培养学生身上。多年来她一直负责学校的音乐兴趣小组,经常放弃休息时间,每天早早来到学校排练,为了让兴趣小组的学生能够学到更多、更新的知识,她利用业余时间外出进修学习,并根据自身的特长和学校的条件开办了电子琴兴趣班,如今已形成学校的一大特色,长年累月的付出让学生在每年的器乐考级中都全部通过考试并取得优异成绩。

著名的儿童工作者孙敬修说过:教师应该会“笑”,小学优秀教师先进事迹如果你不会“笑”,我劝你改行当法官。微笑是爱的一种表现,教师的微笑——这种内在感情的外部流露能直接传递给孩子一种舒畅的感觉。教师的微笑有时能使孩子产生一种动力。工作中,xx老师总是提醒自己努力用微笑把自己爱的情感与每个孩子联系在一起。她以自己的言行来影响、感化学生,学生就是老师的影子。生活中的她,乐观向上,以豁达的胸怀迎接每一天,在孩子的心中,她常常是笑意连连,友善亲切。孩子们都喜爱这位美丽温柔阳光灿烂的大姐姐,在学校首届“我心目中的好老师”的评选中得到了很高的人气和票数,最终获得了好老师的称号。

天生丽质固然能给人以美感,使人愉悦,但是作为一名教师更重要的是塑造孩子的内在修养,这样教师本人的学识和内在素养就显得格外重要。xx老师十分注重积累、陶冶、培养高雅的审美情趣,平日里她兴趣广泛,经常欣赏古今中外的音乐和文学,在日常生活中加强学习,开阔视野,不断丰富,充实自己,有意识地从祖国优秀文化中吸取养料,提高自己的内在素养。沈老师在通过大专学历之后仍然对自己高要求,继续投入到本科学历的培训中,只有不断学习才能不断完善自己。

从8年前第一次走上讲台,xx老师一直在努力地工作和不断地进步。自小学习音乐和舞蹈为她在音乐教学中的出色表现打下了扎实的基础并形成了属于自己的教学特色,她的课条理清晰,创意新颖,让人感受到音乐的美,艺术的美。她的课多次在区内进行展示并获得教学比赛的一等奖。xx年10月,xx老师代表虹口区参加了上海市青年教师教学比赛,获得一等奖。为了比赛,她从6月份开始就着手准备,选课题,定目标,构框架,找资料.从9月开学的第一周开始进入紧张的试教阶段:上午试教,下午修改内容,晚上调整媒体,半夜整理教案,清晨背记教案,第二天再试再改,第三天同样如此。随着体重的日益减轻,对这节课的理解也越来越深刻,每次试教都有不同的进步。好事多磨,在比赛前的第二天,由于持续疲劳抵抗力下降,高烧39度持续不退。可是xx老师坚持了下来,医院学校2头跑,终于出色地完成了比赛任务。

作为音乐教师,个人的专业素养是十分重要的。xx年5月,老师先进事迹沈老师代表虹口区参加了上海市中小学音乐教师技能比赛。比赛包括钢琴、声乐、舞蹈、指挥、即兴伴奏5个项目。这对一位音乐教师来说是极具挑战力的,要求每一项都要出色。参加比赛的选手都是各个区县选拔出来的专业最优秀的教师,竞争非常激烈。为此沈老师放弃了所有的休息时间苦练基本功。全校师生都走了,可音乐教室的灯还亮着,她正在反反复复地唱、弹、跳;五一长假里人人都愉快地享受着假期,可沈老师却天天清早往学校赶。通过几个月的努力,xx老师最终获得了二等奖,再一次为学校争得了荣誉!

xx老师不但在学科上成绩突出,在学校的各类艺术活动中也付出了大量的心血。分部的校园里就她一位音乐教师,所有的音乐活动都由她一人负责;每年的区学生艺术节,每星期的快乐周周演,学校里大大小小的各种庆祝节目中都能看到她忙前忙后的身影。辛勤的劳动总能换来丰盛的果实,今年沈老师被光荣地评为了虹口区艺术教育先进工作者。

在音乐欣赏课中,我收集大量学生较熟悉和喜欢的中外名曲、优秀作品及有地方特色的歌曲,使学生从中领悟善与恶、美与丑,充分发挥学生想象力,提高学生的音乐鉴赏能力;在器乐教学中,鼓励学生用口风琴、竖笛、横笛等较为简单的乐器来演奏乐曲,尽量把其中的感情、主题、内涵较准确的表达出来,以提高学生的音乐表现力;在整个教学过程中,鼓励学生有独到的见解,敢于大胆地去想象发挥,并对作品进行再创造,或创造新的作品,十佳教师先进事迹以提高学生的音乐创造力。

在课余时间,组织丰富多彩的课外活动,为每一位音乐爱好者提供展示才艺的舞台;并注重自身专业素质的提高,为教学打下坚实的基础。

在课余时间,我经常加班加点,辅导学生,并定期开展课外活动,使爱好音乐的学生有更多的机会去提高自身的音乐技能。组织的器乐、舞蹈、歌唱、创作、表演等兴趣小组,深受广大师生的欢迎。在校领导的支持帮助下,我今年在校负责组织了歌咏比赛、艺术节汇演、诗歌朗诵、安全知识竞赛、才艺大比拼、元旦联欢会等多项大型活动,并且都取得了圆满成功,大大的丰富了我校的校园文化生活。

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谢勇,男,汉族,1977年出生,1996年毕业于窑街煤电集团公司技工学校,1997年参加工作,分配到窑街煤电集团公司双氰胺厂,xx年8月调入窑街煤电集团公司海石湾煤矿。

该同志现在是窑街煤电集团公司海石湾煤矿机电队的一名普通电工,他始终以高昂的工作热情和积极的工作态度,全身心的投入到热爱的电工事业中,为海矿的发展倾注了满腔热血。多次被评为海矿“双文明先进”、“优秀团员”等荣誉称号。由于工作出色,海矿破例提升他享受副队长级工资待遇。xx年参加了公司举办的青工技术比武大赛,获得了电工组第一名。同年又被评为集团公司安全质量标准化和创建安全高效型矿井活动“最佳岗位能手”。xx年授予集团公司“十佳岗位技术能手”和“甘肃省技术标兵”荣誉称号。同年被评为集团公司“十大优秀青年”等。

该同志对工作能够认真负责,兢兢业业,勤于学习,刻苦钻研。煤矿井下的工作环境特别恶劣,工作条件特殊,工作量巨大,要求电工技术含量也越来越高。尤其海石湾煤矿是刚刚建成的新矿井,所有投入使用的机电设备都是新生产的,技术含量较高,对维护电工的技术水平要求也很高。他带领机电队全体电工参加了6111、6121、6212、6213等多个综采工作面和掘进工作面的安装,回收,调试等任务,圆满高效的完成各项安装任务,受到了矿领导的高度评价。井下的急、难、险、重、的工作,他经常知难而上,加班延点,有时候一连几天都在矿上,想家人了,就给家里打个电话,天天都是起早贪黑,忘记了照顾父母、孩子,忘记了多陪一会儿妻子。由于他的业务水平突出,所以他不但负责井下的电气设备维修,还担负着海矿上工业广场“五大运转”这个重要机电环节的维修与日常维护工作,经常是井下电器故障刚刚处理完,又跑到山上处理电气故障。而且在其它连队有解决不了的技术难题需要他帮助时,他总是以谦虚谨慎的态度去对待,尽其所能去帮助他人,受到了其他连队干部职工的一致好评。

作为一名青年岗位技术能手,光有吃苦精神和十足干劲还远远不够,还要具备干好工作的过硬本领,要向实践学,象他人学习,走知识与实践相结合的道路。面对新型电气设备的自动化程度高,技术精密度高的要求。而机电队的电气设备种类最多,技术含量最高,谢勇深深感到他身上担子的沉重。身为一名技校毕业生,文化水平远远适应不了新技术的要求。他坚持学中干、干中学,遇到不懂的问题,打破沙锅问到底,非弄个水落石出不可。在工作之余该同志阅读了大量的有关与本岗位相关的理论知识。他先后自学了电脑操作、微电子技术、plc编程语言、vb编程语言、cad制图等多种专业知识,而且还报考了大专班。为自己的工作垫定了坚实的基础,决不让自己在技术上落伍。

默默无闻,任劳任怨,工作讲求实效是谢勇同志的一贯作风。俗话说:失之毫厘,缪之千里。在技术上一线之差就可能造成几万、十几万、乃至无法估量的损失。所以,他始终在安全的前提下,把提高经济效益放在首位,并勇于创新、大胆改革。在不断的技术学习过程中,他结合公司打造“两型三化”的要求,不断总结创新,做到学以致用,改造和设计了很多矿井中不合理或不安全的设备。

海矿上工业广场的山上有个蓄水池,担负着整个上广场五大运转机房的用水。原有的水位计由于设计时间早,采用继电器控制线路,报警用的是电笛,工作很不可靠,报警声刺耳,经常是派工人去到山上看水位。由其是冬季下雪天,山路非常滑,职工手看水位的时候很危险,因此他用自己所学到的电子技术专长设计制作了电子水位报警器,由于采用全电子控制,可靠性能高,再也不用职工亲自上山看水位了,大大的减轻了职工的劳动强度。由于他平时上大班,工作很忙,几乎都要天天下井,所以他利用下班的业余时间设计制作,连续用七天晚上才制作调试成功,每天晚上都干到一两点钟,吵的妻子那几天晚上都睡不着觉。电子水位计刚做出来后,在调试时经常出现误报警的现象,使用时很不可靠,他查阅了大量的有关方面的专业书籍,有问题虚心向老师傅请教,缺配件恳请朋友帮忙到兰州购买,经过自己一遍又一遍的制作,一遍又一遍的修改,最终解决了问题。这样的小改革还有很多,上广场副井绞车房的信号系统紊乱、压风机房的断水保护装置改造、绞车道声光指示装置等等,极大的杜绝了安全事故,提高了安全性能,受到了矿领导的高度评价。

谢勇同志在维修设备的过程中,始终是把“节约”放在第一位。在保证安全的前提下他总是把能修复的设备尽量修复,不能修复的设备拆了当配件使用。做到“修旧利废”,“节材降耗”。谢勇利用自己所到的电子技术专长,修复了许多被认为报废的电子线路板、开关电子插件、各类开关综合保护装置等等,仅此一项就给海矿节约了数万元资金。

“求真务实,做一个锐意进取的实干家”,他常用这句话勉励自己。工作中思维活跃,爱好广泛,接受新事物比较快,朝气蓬勃,精力旺盛,工作热情高、干劲足,开拓意识强。同时,他谦虚好学、为人随和、性格活泼、善于思考、处事稳重,形成了自己独特的人格魅力,平时团结同志、尊重领导,在同事当中树立了一定威信,相信他将在以后的工作当中表现会更出色。

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