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巡察工作谈话提纲
很多的网上朋友们惜字如金的风格，对于国学的传承将会是一个巨大的冲击，说不定，或许不远的将来汉语言的国学就会出现极大的衰败。
在本问题中提到的巡视组，指的是中央巡视制度之下的中央和省、市、区两级的巡视组么？如果是指中央巡视制度之下的中央和省市区两级的巡视组，这些巡视组在巡视履职的过程中是不会向谈话人具体考问党务知识的。
书面语言中的不应该的省略，是很容易产生理解上的歧义的。
新形势下怎样开展巡察工作十八大以来，党中央高度重视巡视工作，巡视工作从聚焦党风廉洁建设和反腐败斗争这个中心，到紧扣“六项纪律”，再到聚焦全面从严治党、深化政治巡视，体现了对党要管党、从严治党的认识在实践中不断深化。
巡察作为巡视工作向市县延伸的有效方式，与巡视工作的方式方法、本质属性相同，将新修订颁布的《巡视工作条例》作为基本遵循和制度保障。与巡视工作一样，市县一级的巡察工作主体是市县一级党委，巡的是政治，而不是业务。
从对象上说，政治巡察，巡的是一个地区、部门、单位的党组织和党员领导干部；从内容上说，就是要从政治上看问题，聚焦党的领导、党的建设、全面从严治党、党风廉洁建设和反腐败工作以及选人用人等问题，看看被巡察党组织的领导核心作用发挥得够不够、领导班子凝聚力强不强，是不是坚定地与党中央保持高度一致，是不是在管党治党上体现“严”的要求。1问巡察怎么巡？巡察工作采取常规巡察与专项巡察相结合、以专项巡察为主的方式进行。
按照巡察全覆盖的制度机制要求，派出巡察组的党组织对每届任期内所有单位至少覆盖一遍，县级还要做到对信访集中、群众反映强烈且处理问题矛盾不力、软弱涣散的行政村（社区）党组织进行“延伸式”专项巡察。巡察流程包括巡察准备、巡察了解、报告巡察情况、反馈巡察意见、组织整改督查、立卷归案等6个环节。
巡察重点根据对象特点而定，对领导班子及其成员，侧重“四个着力”“两个责任”的监督；对基层党员干部，侧重解决“处事不公平、履职不廉洁、作风不民主、行为不守纪”等损害群众利益的突出问题。在具体实践中，应注重从三方面入手。
建立完善制度建立信息沟通制度，严格按照巡察工作要求，建立巡察组同纪检、组织、公检法、信访、审计等部门的信息沟通机制，为巡察开展备足“弹粮草”。建立工作联动制度，根据巡察工作开展需要，经巡察工作领导小组同意，建立所涉及部门在必要时派员参与巡察机制，所派人员服从巡察领导，严格遵守工作纪律，接受被巡察单位干部群众监督。
建立干部考评制度，以巡察发现和报告的问题及领导干部违纪违法问题线索数量和质量为重要考核内容，制定考核评价办法，对巡察干部实施绩效考核。明确巡察重点明确任务重点，贯彻落实侵害群众利益不正之风和腐败问题专项整治工作会议精神，聚焦扶贫领域和民生问题，注重把发生在基层群众身边败坏党的形象，执法不公、吃拿卡要、优亲厚友、以权谋私等侵害群众利益的不正之风问题，以及贪污、截留、挪用、套取惠民资金、涉农补贴等“微腐败”问题列为重中之重。
明确对象重点，聚焦基层党组织软弱涣散问题，坚持问题导向，对延伸巡察行政村（社区）党组织采取印证式、点穴式、调研式等方式开展专项巡察，实现巡察工作全覆盖。注重方法创新在统筹谋划上，重点做好“五个结合”，即注重把巡察工作与落实“四个全面”战略布局、决胜全面建成小康社会相结合，与“两学一做”学习教育相结合，与所在区域中心工作相结合，与侵害群众利益不正之风和腐败问题专项整治工作相结合，与干部作风建设相结合，以此倒逼工作落实。
在工作方法上，重点用好“望、闻、问、切”“四步工作法”，在监督内容上突出“六项纪律”，严格对照违反“六项纪律”主要问题清单所列内容，逐项查找突破，确保巡察取得实效。2问成果怎么用？要充分发挥利剑作用，切实推动全面从严治党落到实处，巡察工作就要围绕成果运用最大化，坚持巡察与执纪审查无缝对接，与加强基层党组织建设和做好干部工作有序对接，对巡察发现的问题线索分类处置、优先办理，充分利用监督执纪“四种形态”，在件件有着落、事事有回音上集中发力，实现标本兼治。
在抓好整改落实上出实招对巡察发现的问题，做到及时准确反馈意见，提出整改建议。督促被巡察单位党组织在真解决问题上下功夫，在立行立改、从快从严上下功夫，出实招、动真格。
压实“两个责任”，建立问题清单、责任清单、整改清单和督查清单，逐项解决，逐一销号。抓好整改公开工作，被巡察单位的整改落实情况严格按规定向党内和社会进行双公开，接受广大干部群众监督。
同时，夯实被巡察单位党组织巡察整改的主体责任和主要负责同志整改第一责任人的责任，实行整改报告真实性承诺书制度。被巡察单位党委（党组）书记在向巡察工作领导小组报送整改情况报告时，党委（党组）书记作为整改第一责任人要对整改报告的真实性签字背书。
巡察对巡察成果严格实行“五账管理”（即巡察报告是“报账”，巡察反馈是“交账”，巡察移交是“转账”，巡察督办是“查账”，巡察整改是“销账”），避免出现挂账、呆账，并随时杀个回马枪，对能够解决而没有立行立改的问题、在规定时限内应该完成而没有完成的整改任务，及时移交纪检监察部门追究责任，以实实在在的整改成效回应党员群众的关切和期望。在发挥治本效应上讲实干对在巡察中发现的问题，严格按照“共性问题集中整治、个性问题约谈反馈、典型问题立案查处”制度性规矩要求，强化巡察成果运用。
很多的网上朋友们惜字如金的风格，对于国学的传承将会是一个巨大的冲击，说不定，或许不远的将来汉语言的国学就会出现极大的衰败。
在本问题中提到的巡视组，指的是中央巡视制度之下的中央和省、市、区两级的巡视组么？如果是指中央巡视制度之下的中央和省市区两级的巡视组，这些巡视组在巡视履职的过程中是不会向谈话人具体考问党务知识的。如果本问题中提到的巡视组，不是指中央巡视制度之下的巡视组，那么，具体所指的巡视组到底是什么巡视组呢？为什么不在问题做明确限定指明呢？书面语言中的不应该的省略，是很容易产生理解上的歧义的。
党建巡查主要包括：1、基层组织建设基础工作。
2、党组织书记履行管党责任落实情况。（1）农村、社区、机关、企业、学校党组织书记抓党建工作的责任意识。
（2）“双述双评”制度落实情况。（3）机关、企业、学校党组织书记述职开展情况。
3、“紫塞先锋”工程实施情况。（1）农村、社区、机关、企业、学校党组织主要领导的重视程度。
（2）是否结合本单位、部门、企业实际制定了切合实际的实施方案，开展了哪些主题鲜明的实践活动，取得了哪些实际效果。（3）是否把创建活动同中心工作结合起来，通盘考虑，周密安排，统筹部署，抓好落实。
（4）按照“四个好”的目标要求，“非公有制企业党建月”活动开展情况。4、农村党的建设“三级联创”活动开展情况。
（1）是否按照县委要求，研究制定了开展“乡镇党委建设年”活动的创建规划和创建目标。（2）开展“乡镇党委建设年”活动采取的措施、取得的效果、存在的问题、努力方向。
（3）乡（镇、街道）党委书记、乡镇长、分管组织工作的副书记、组织部长联系点的建设情况。（4）党建经费是否列入本级财政预算以及管理使用情况。
5、农村后进党组织集中整顿转化工作情况。（1）每季度对后进农村党组织采取了哪些得力措施进行整顿转化，取得了哪些成效，还存在哪些问题。
（2）县直部门帮扶、工作队驻村等责任制落实情况。6、党员干部队伍建设情况。
（1）中央保持共产党员先进性四个长效机制文件的落实情况。（2）下派的机关干部到村任职工作开展情况。
（3）为无职党员设岗定责，发挥无职党员作用情况。（4）流动党员、离退休党员教育管理情况。
（5）党费收缴及管理使用情况。7、党组织阵地建设情况。
（1）村级组织活动场所建设进展情况。（2）“五簿三册”使用情况。
（3）电教设备保管、使用情况。（4）其他需要掌握的情况。
扩展资料：巡视工作领导小组的职责是：1、贯彻党的中央委员会和同级党的委员会有关决议、决定。2、研究提出巡视工作规划、年度计划和阶段任务安排。
3、听取巡视工作汇报。4、研究巡视成果的运用，分类处置，提出相关意见和建议。
5、向同级党组织报告巡视工作情况。6、对巡视组进行管理和监督。
7、研究处理巡视工作中的其他重要事项。党建巡查的主要意义：在长期执政的历史条件下，建设什么样的党、怎样建设党是一个重大现实问题，直接关系到我们党和国家的前途命运。
坚持党要管党、从严治党，推进党的建设新的伟大工程，是我们党对这个重大现实问题的明确回答。改革开放以来，面对日趋复杂的国际形势和不断发展变化的国内环境，以党中央坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面推进党的建设新的伟大工程，进一步提高了党的领导水平和执政水平，进一步提高了拒腐防变和抵御风险能力。
党建巡查的实现途径：全党要以自我革命的政治勇气，着力解决党自身存在的突出问题，不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，经受“四大考验”、克服“四种危险”，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。反腐倡廉建设：坚决反对腐败，是党必须始终抓好的重大政治任务。
必须充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风廉政建设责任制，在坚决惩治腐败的同时加大教育、监督、改革、制度创新力度，更有效地预防腐败，不断取得反腐败斗争新成效。
参考资料来源：中国政府网-中共中央印发《中国共产党巡视工作条例》参考资料来源：百度百科-党的建设。
预备党员谈话内容摘要摘要：谈话的目的主要是为了使上级党组织直接了解申请人的情况，把好发展党员的质量关。
谈话的内容，主要了解申请人对党的认识、入党动机、熟悉党员义务和权利的情况以及觉悟程度，鉴别其是否具备党员条件。一、党的性质：中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。
二、党的最高理想和最终目标是实现共产主义。三、党的指导思想：马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。
四、党在社会主义初级阶段的基本路线是：领导和团结全国各族人民，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰苦创业，为把我国建设成为富强民主文明和谐的社会主义现代化国家而奋斗。五、党的建设必须坚决实现以下四项基本要求：第一，坚持党的基本路线。
第二，坚持解放思想，实事求是，与时俱进。党的思想路线是一切从实际出发，理论联系实际，实事求是，在实践中检验真理和发展真理。
第三，坚持全心全意为人民服务。第四，坚持民主集中制。
六、申请入党的条件：年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子，承认党的纲领和章程，愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的，可以申请加入中国共产党。七、党员必须履行下列义务：（一）认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习科学发展观，学习党的路线、方针、政策和决议，学习党的基本知识，学习科学、文化、法律和业务知识，努力提高为人民服务的本领。
（二）贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。（三）坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。
（四）自觉遵守党的纪律，模范遵守国家的法律法规，严格保守党和国家的秘密，执行党的决定，服从组织分配，积极完成党的任务。（五）维护党的团结和统一，对党忠诚老实，言行一致，坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。
（六）切实开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同消极腐败现象作斗争。（七）密切联系群众，向群众宣传党的主张，遇事同群众商量，及时向党反映群众的意见和要求，维护群众的正当利益。
（八）发扬社会主义新风尚，带头实践社会主义荣辱观，提倡共产主义道德，为了保护国家和人民的利益，在一切困难和危险的时刻挺身而出，英勇斗争，不怕牺牲。八、党员享有下列权利：（一）参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受党的教育和培训。
（二）在党的会议上和党报党刊上，参加关于党的政策问题的讨论。（三）对党的工作提出建议和倡议。
（四）在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员，向党负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员违法乱纪的事实，要求处分违法乱纪的党员，要求罢免或撤换不称职的干部。（五）行使表决权、选举权，有被选举权。
（六）在党组织讨论决定对党员的党纪处分或作出鉴定时，本人有权参加和进行申辩，其他党员可以为他作证和辩护。（七）对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。
（八）向党的上级组织直至中央提出请求、申诉和控告，并要求有关组织给以负责的答复。九、预备党员必须面向党旗进行入党宣誓。
誓词如下：我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。十、预备党员的预备期为一年。
党组织对预备党员应当认真教育和考察。预备党员的义务同正式党员一样。
预备党员的权利，除了没有表决权、选举权和被选举权以外，也同正式党员一样。十一、预备党员的预备期，从支部大会通过他为预备党员之日算起。
党员的党龄，从预备期满转为正式党员之日算起。党员如果没有正当理由，连续六个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作，就被认为是自行脱党。
十二、党的全国代表大会每五年举行一次，由中央委员会召集。中央委员会认为有必要，或者有三分之一以上的省一级组织提出要求，全国代表大会可以提前举行；如无非常情况，不得延期举行。
十三、党的全国代表大会的职权是：（一）听取和审查中央委员会的报告；（二）听取和审查中央纪律检查委员会的报告；（三）讨论并决定党的重大问题；（四）修改党的章程；（五）选举中央委员会；（六）选举中央纪律检查委员会。十四、党的省、自治区、直辖市、设区的市和自治州的委。
巡察谈话提纲心得体会
巡察谈话是党的巡察工作的重要环节，是通过与被巡察对象直接对话，实地了解情况，深入核查问题，挖掘线索的重要手段。因此，巡察谈话提纲的编写十分重要。在我参与巡察工作的过程中，我深感巡察谈话提纲具有重要的指导作用，同时也需要在实践中不断完善和提升。以下是我对巡察谈话提纲的一些心得体会。
首先，在编写巡察谈话提纲时，要注重目标明确。巡察谈话提纲的目标是通过与被巡察对象对话，了解问题的线索及其背后的原因。因此，在提纲中应明确所要了解的核心问题，避免提出过于宽泛、模糊的问题。例如，对一个单位可能存在贪污腐败问题，我们可以针对涉及贪污的具体案例进行询问，了解其背后的腐败漏洞和原因，而不是简单地问“是否存在贪污问题”。
其次，在编写巡察谈话提纲时，要综合运用各种调查手段。刚开始参与巡察工作时，我往往只依赖提纲上的问题进行询问，没有灵活运用其他调查手段。然而，在实践中我发现，有时候被巡察对象并不愿意主动提供相关信息，这时就需要我们通过其他渠道获取信息，如查阅资料、访谈其他相关人员等。只有在信息来源多元化的基础上，我们才能更全面、准确地了解问题的真相。
第三，在编写巡察谈话提纲时，要注重积极引导被巡察对象的回答。有时候，被巡察对象可能会隐瞒问题或回避回答关键问题。在这种情况下，我们作为巡察人员，应该善于引导被巡察对象深入反思和剖析问题，帮助其认识到问题的严重性和危害影响。例如，在面对某个可能存在贪污问题的人员时，我们可以提出诸如“是否存在违规得利”的问题，引导其积极思考与回答。通过引导，我们可以逐步高度涉案人员的态度和行为，推动问题的查清与整改。
第四，在编写巡察谈话提纲时，要注重科学性和操作性。提纲中的问题要有针对性，既能够从不同侧面全面了解问题，又能够比较好地引导被巡察对象的回答。这就要求提纲的问题既要具备科学性，即基于对问题的研究和分析，又要具备操作性，即能够在实施巡察谈话时进行操作。例如，在面对财务管理问题时，我们可以将提纲中的问题分为账务核对、资金使用和报销流程等方面，以确保全面了解财务管理问题。
最后，编写巡察谈话提纲要注重与实际工作相结合。巡察谈话提纲的编写不仅要针对不同工作领域差异进行调整，还要针对不同的巡察对象进行个性化编写。我们要根据巡察对象的特点、疑点和重点，有针对性地调整提纲的内容和问题，以使巡察谈话更加精准、有效。同时，对于提纲的修订，我们应该结合实践经验进行总结，及时反馈问题和调整不足之处，以不断完善和优化巡察谈话提纲的编写。
总之，巡察谈话是党的巡察工作中不可或缺的环节，而巡察谈话提纲是巡察谈话的重要依据。在编写巡察谈话提纲时，我们要注意目标明确、综合运用各种调查手段、积极引导被巡察对象的回答、注重科学性和操作性以及与实际工作相结合。只有不断完善和提升巡察谈话提纲的编写，我们才能更好地开展巡察工作，推动党风廉政建设和反腐败工作取得更加显著的成效。
巡察谈话提纲
以及其他违规、违纪、违法等问题？?
违反廉洁纪律，以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落等问题；
违反群众纪律、工作纪律和生活纪律，搞形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风等问题。
巡察谈话提纲巡察工作谈话提纲
谈话人:王。谈话对象:谢。谈话时间:8月25日。谈话地点:办公室。
谢:这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会。通过参加这次活动，也真的感到提高很快，收获很大。群众路线是党的生命线和根本路线，它的核心内容是一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去，密切联系群众。新的时代赋予群众路线新的主题，具体落实到工作中就是秉承为民办事的宗旨,改进工作作风，努力探索新道路,大力推进生态文明建设。
首先必须从思想上重视。从学习上保证，从实践中开拓，切实解决群众中存在的困难和问题，使活动取得实实在在的效果。要把群众路线作为政治素养来秉承，把八项规定作为廉政底线来坚守，把服务群众作为职业操守来践行。
王:你对当前我们的工作有什么意见或建议?
谢:工作能力和专业水平还有待进一步提高,标准执行不彻底，经常出项这样那样的问题，工作提升的空间还很大;服务意识还有待于进一步增强，没有自觉地把企业和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，有些工作还不够细致，不是那么令人满意;创新意识淡化，在解放思想，更新观念，创新工作方法方面有所欠缺。
王:你说很对，针对你的意见建议和提出的问题，我们还要结合实际工作进行自我剖析,确定今后改进措施和努力方向，我们要明白群众的合理需求和期盼，根据这些来确定工作目标。进一步加强党性修养，热情微笑主动文明耐心地为群众服务。还要真正走到群众中去，不能坐到办公室里臆想。
谢:通过这次活动,查摆问题,才真正找到自己的不足，看清了努力的方向。比如说，怎样与群众搞好团结，怎样联系实际工作走到群众中去。
王:从谈话中能真切地感受到你学习的态度态度很认真、提高很明显，收获也很大。我们在学习工作中也存在着不少的问题。比如集体学习参加了但紧持不到底必学内容不深不透。党员同事之间我平时与谈心较少，对群众工作生活关心不够。
谢:说得太有道理了。在以后的学习工作中，我们一定互相帮助，取长补短共同提高。
王:通过这次谈心活动，我们加强沟通，增进了团结，为下一步工作奠定基础。以后有机会要多交流,多学习。
巡察谈话提纲心得体会
巡察谈话提纲是党内巡视工作的重要环节，通过与被巡察对象的深入对话，能够有效了解基层党组织和党员干部的情况，发现问题并促使其整改。在巡察谈话提纲的实践过程中，我深感到了其重要性和意义。下面我将结合自己的实践体会，探讨巡察谈话提纲的作用、重点和应如何做好巡察谈话工作。
首先，巡察谈话提纲的作用不可忽视。通过巡察谈话，可以直接了解被巡察对象对党的基本理论、路线方针政策的掌握和理解程度，以及党建工作的开展情况。通过谈话，能够及时发现和解决基层党组织存在的问题，以保证党的路线方针政策贯彻落实到实处。同时，巡察谈话也能够引导被巡察对象自我反思和梳理，以达到整改的目的。
其次，巡察谈话提纲的重点应当明确。在进行巡察谈话时，我们应着重关注几个重要方面。首先是党的领导核心地位问题，了解被巡察对象对党中央决策部署的贯彻情况，是否存在触犯党纪党规的行为。其次是党组织建设问题，查看党组织是否健全，干部队伍素质是否过硬，党员队伍是否稳定，党的基层组织活动开展是否有力。还要关注党风廉政建设问题，了解被巡察对象是否贯彻执行党的八项规定精神，是否存在违纪违法行为。
然后，巡察谈话提纲的内容应具有针对性。巡察谈话提纲的内容应当针对不同的被巡察对象有所区别，因为不同地区、不同岗位的工作内容和责任各有不同。提纲要以具体的事实问题为导向，使被巡察对象无法逃避，同时提供有效的整改建议。我们还需注意目标的合理性和可行性，确保提纲的内容能够真正解决实际问题，推动工作的进展。
最后，巡察谈话工作需要注重方法与技巧。在进行巡察谈话时，首要的是保持严肃和友好的工作态度，不偏不倚、公正公平地处理问题。其次要灵活运用问答、辩证、示范等交流方法，与被巡察对象进行有效沟通，引导其自己反思。在谈话过程中，要有耐心倾听被巡察对象的发言，并在适当时候进行引导和提问。此外，还需要对巡察对象的言行举止进行观察分析，通过细节了解其真实态度和问题所在。
总之，巡察谈话提纲是党内巡视工作的重要组成部分，对于推进党风廉政建设、加强党的建设具有重要意义。在实践中，要正确理解和把握巡察谈话提纲的作用和重点，确保内容的针对性和可行性。同时，巡察谈话工作需要善于运用方法与技巧，保持谨慎和公正的工作态度。只有这样，才能真正发挥巡察谈话提纲的作用，推动党内巡视工作的顺利进行，为党的事业发展提供有力保障。
巡察工作谈话提纲
1、xxx党政领导班子及其成员在执行上级党委决策部署上是否存在打折扣、做选择、搞变通等上有政策、下有对策的行为？请举例说明。
2、xxx党政领导班子及其成员对本地区发生的重大问题和重大事项时是否存在领导不力、处理不当，影响基层改革发展稳定，给党的事业和群众利益造成损失的行为？请举例说明。
3、您认为xxx领导班子及其成员贯彻落实县委经济社会发展决策部署和工作任务方面存在哪些问题？是否存在不作为、慢作为、乱作为等问题；是否存在脱离实际、脱离群众乱上项目，造成严重损失，利益输送、收受贿赂等问题，以及其他违规、违纪、违法等问题？请举例说明。
4、您认为xxx领导班子及其成员贯彻落实脱贫攻坚决策部方面存在哪些问题？是否存在是否存在滞留克扣、挤占挪用、虚报套取、贪污私分扶贫资金等问题？请举例说明。
5、您认为xxx领导班子及其成员贯彻落实生态环保工作方面存在哪些问题？是否存在责任和措施落实不到位，制止和惩处破坏生态环境行为不坚决不主动，造成环境污染严重等问题？请举例说明。
10、党委在重大事项决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金的使用事项决策上，是怎么决定的？是否存在违反民主集中制原则，搞“一言堂”的行为？请举例说明。
12.您认为xxx工作中目前存在的最大问题是什么？为什么？有什么建议。
当前干部队伍建设中存在的突出问题和矛盾是什么？请举例说明。
16.请对xxx党政领导班子及其成员逐一作简要评价，主要谈缺点和存在的不足，自己的分管领导要重点谈。
17.请对yy村“三委”工作做出客观评价，列举出最少三条该村存在的突出问题，并对“三委”负责人分别做出简要评价，主要谈缺点和存在的不足。
18.请对zz村“三委”工作做出客观评价，列举出最少三条该村存在的突出问题，并对“三委”负责人做出简要评价，主要谈缺点和存在的不足。
19.请结合个人主要工作职责，谈谈工作中存在的突出问题和改进工作的建议。
20.谈谈28个村委群众反映最为集中的问题有哪些？
巡察谈话提纲巡察工作谈话提纲
谈话人：**。
谈话对象：**。
谈话内容：
**：按照工作安排，党员之间要开展一对一的谈心活动，今天我们在一起谈谈对开展”坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动的认识，相互之间开展批评与自我批评。
**：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
**：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高党的领导能力，树立党的形象。我们所的党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大进步，思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求大家的意见，对党组织建设和单位发展促进很大。
**：现在看来，这种活动太有必要了。
**：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后我们应该在上级安排的基础上广泛开展。我俩一起搭班子工作，你对我的缺点看的很清，想请你帮我提些意见。
**：我感觉党员的先进性在你身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到你的学习抓的不紧，自觉性不高。有时上级组织培训，借口工作走不开不参加。平时自学也比较少。另外你作为所长，和所里的同志们谈心较少，思想教育工作做的不够。你也对我提出批评意见吧。
**：我认为你在咱们所的表现是优秀的，工作踏实肯干，认真负责，业务能力很强，特别是负责的户政工作成绩很好，而且心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得有一点需要注意，就是平时说话要注意场合和方式。比如说，对党内存在阴暗面什么的，不能信口开河，随便乱讲，要时刻注意自身党员的身份。
**：好，我一定注意。
巡察谈话提纲巡察工作谈话提纲范文
不用那么紧张，领导初来乍到找员工谈话是再平常不过的事情，你要抓住机会让领导看到你所特长的另一面，不能只让领导看到你不擅长与人交流的一面，其实就是看到也没有多大关系，因为你的岗位职责可能没有擅长交流的要求，她是不会很介意的。
你太过于紧张的话，领导还可能误解你不愿与她谈话，这就不好了。领导谈话无非是想了解一下基层岗位的工作状况，存在问题，以及你的看法和以后的想法，这是主要内容，你要提前准备。
其他问题可能也会在谈话中穿插，但不是重点，没必要盲目猜测，临场如实讲清楚就行了。单位其他你不清楚的事情不要乱说，更不能背后说同事的坏话，打小报告，这些都不好。
记住一点，谈话时一定要会“听”，不能问东说西、顾左右而言它，从容一点，理解她问你问题的意思，理解后才就所问的问题来回答。另外，建议你在谈话时准备好纸和笔，要做笔记。
这样对你有三层意义：一是可能谈话时对你有些交待，你必须记住；二是作为道具，可以通过记录时思考如何回答，掩饰你的紧张；三是给领导你严谨的工作作风。管理沟通是mba的一门核心课程，可见谈话的重要性。
祝愿你能发挥好，过了第一印象这关。。
领土：南京条约割让香港岛，马关条约割辽东半岛，台湾，澎湖列岛。
领海：望厦条约中有一条美国兵船可以任意到中国港口“巡查贸易”，清朝港口官员须“友好”接待。停泊在中国的美国商船，清朝无从统辖。
司法主权：虎门条约（南京条约附件）规定领事裁判权。
由商品输出转为资本输出，日本（参见马关条约第四条）。
jamesxcc-助理四级。
抄袭我的答案再修改很好玩吗？
不要说英国所谓"最先签定"的南京条约了。
马关条约之前的哪个条约规定了列强可以在中国设厂？？？
一是要将谈心谈话工作作为一项重要的干部工作来抓，将谈心谈话活动作为解决基层科级领导班子和干部突出问题的重要举措，坚持人事调整必谈，考核考察结束后必谈，干部受到处分时必谈，群众有问题反映时必谈，家庭发生重大变故必谈。通过下乡调研、来信来访等形式，对群众反映有苗头性问题的干部，工作中不作为、闹情绪、有不良倾向的领导干部以及不团结的班子等问题，及时谈心谈话掌握情况。重点与党政正职、新提职干部、任职时间较长的干部、思想情绪有波动的干部、群众有不良反应的干部进行谈心谈话，深入了解领导班子的整体运行情况和干部的思想、工作、学习和生活状况，解决领导班子和干部队伍存在的问题。对这些问题进行认真分析，研究谈心谈话的策略、解决问题的办法，及时深入基层面对面地给他们解心结、想法子，并不定期地进行回访，直到问题彻底解决。
二是要具体问题具体分析，注重谈话的针对性。对不同的人采取不同的谈话方式，对于性格偏内向的干部，宜采取提问式和鼓励式的方式；对于性格偏外向的干部，宜采取漫谈式和商讨式的方式。针对单位党政主要领导不团结的问题，分别找他们谈话，要求增强沟通合作意识，在处理重大问题时必须协商一致，改善党政主要领导之间的关系。针对少数单位一把手独断专行的问题，及时谈话教育，要求其正确处理好民主与集中的关系，尊重和支持班子其他成员开展工作，在班子中营造民主团结的和谐氛围。
三是要端正谈话态度，杜绝形式主义。谈话前，要打好“草稿”，要带着问题谈，带着感情谈，既要有话谈，还要谈到点子上。与单位主要负责人和党政正职谈，可以深入了解一把手的工作开展情况，思想状况和意见建议，及时掌握主要负责人的思想动态，保证领导方向的正确性；与中层干部进行谈话及时掌握他们上情下达、下情上传、分工合作情况，提高他们的大局意识、团结意识，及时纠正不良的思想苗头；与一般工作人员谈，就要紧密掌握他们的工作状态和一线工作的经验教训，增强全体工作人员的团结力、向心力、凝聚力。避免谈话内容枯燥或者无话可谈，敷衍了事，尽量做到谈出真问题和真效果。
被巡察单位谈话提纲
市委巡察办、市委第xx巡察组、各位领导、同志们：
现在，我代表xx村党支部作表态发言。本轮市委巡察组对我村开展巡察工作，既是市委对我村“两委”班子履职情况的监督，也是对我村党风廉政建设工作的全面检查，更是市委对我村“两委”班子的一次综合考评和工作的有力支持和促进。现在，我代表xx村“两委”班子，郑重表态如下：
一、充分提高开展巡察工作认识。巡视巡察工作是中央部署的一项政治任务，既是全面从严治党、维护党纪的重要手段，也是加强党内监督的重要形式。我们一定要提高政治站位，高度重视巡察工作，从政治上、思想上、行动上全力支持和配合巡察组做好工作，把配合好巡察工作作为一项义不容辞的政治责任，坚决服从巡察组的安排。通过本轮巡察工作，让xx村各项工作做一次全面的“政治体检”和“廉政体检”。我村将严格按照有关巡察工作纪律的要求，本着实事求是的态度，如实主动地向巡察组提供材料、反映问题，客观公正地提出意见和看法，确保巡察组了解真情况、发现真问题。村“两委”干部将站在政治和全局的高度，从加强党的建设、改进工作作风、推进反腐倡廉建设的高度，从加快新农村建设、脱贫攻坚的高度，充分认识开展本轮巡察工作的重大意义，高度重视本轮巡察工作，切实增强接受巡察监督的自觉性和责任感，自觉接受、积极配合、主动支持市委巡察组的监督。
二、全力做好配合巡察工作。村“两委”干部将增强“四个意识”，全力配合巡察组做好巡察工作。紧扣本轮巡察工作的重点，认真反思村“两委”和个人工作，谈问题不护短遮掩，实事求是地向巡察组提供情况、反映问题，客观公正地提出意见和看法，确保巡察组了解真实情况、发现实际问题。同时，畅通巡察组与我村党员、群众对接通道，让巡察组充分了解我村“两委”领导班子党风建设、廉政工作、扶贫攻坚、新农村建设等工作开展的真实情况，我村各自然村组要服从巡察组的统筹部署，认真组织、周密安排，为巡察组开展工作创造良好环境，确保巡察组巡察工作的顺利开展。
三、诚恳接受监督，扎实抓好整改。市委巡察组对我村开展巡察工作，是我村一次自我剖析、自我认识、自我提高的机会，是我村密切联系群众、转变工作作风、加强党性锻炼、提高自我修养的良好机遇，以虚心诚恳的态度接受监督检查，认真查找问题，扎实抓好整改。通过接受巡察，村“两委”干部要切实从思想、组织、作风、纪律和反腐倡廉建设方面得到加强，进一步统一到市委、镇委的重大决策部署上来，要集中精力干净干事、加快我村经济建设发展，确保巡察工作达到预期效果。
四、抢抓新的机遇，加快推进新农村建设。我们将把本轮巡察工作同“两学一做”专题教育、学习党的十九大精神、全国两会精神结合起来，与市委统一部署结合起来，与做好我村当前各项工作结合起来，全面推进新时代基层党建工作，并以新农村建设工作稳步发展、干部作风和廉政建设全面提高的优异成绩，向上级交一份满意的答卷。
谢谢大家！
巡察谈话提纲
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
1.你认为本单位党员干部是否存在妄议中央大政方针，散布违背党的理论和路线方针政策的言论，公开发表违背党中央决定、与核心价值理念相悖的言论或文章，制造传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论等现象。
作为法院领导干部，坚持党对政法工作的绝对领导，维持党中央权威是原则和底线。领导干部树牢“四个意识”(政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识)、坚定“四个自信”(道路自信、理论自信、制度自信、文化自信)、做到“两个维护”(坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导)，始终严守政治纪律和政治规矩，讲政治、讲法治。我个人未发现领导干部存在妄议中央大政方针，散布违背党的理论和路线方针政策的言论，公开发表违背党中央决定、与核心价值理念相悖的言论或文章，制造传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论等现象。
2.你认为本单位党员领导干部是否存在对党不忠诚、不老实，搞两面派，做两面人;“四个服从”不到位，不能严格按照民主集中制原则办事，存在“七个有之”情形等问题。
“天下至德，莫大于忠”。忠诚是共产党人必须具备的优秀品格，是每个党员入党宣誓时的庄严品格。对于党员领导干部来讲，忠诚始终是第一位的。单位领导干部能够政治忠诚，在树牢“四个意识”和践行“两个维护”上做到政治自觉;能够思想忠诚，在坚定“四个自信”和强化理念武装上做到思想自觉;能够行动忠诚，在践行习近平新时代中国特色社会主义思想上做到行动自觉。
“四个服从”，主要指党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。“四个服从”是党的民主集中制原则的重要内容，是党的政治纪律的核心内容。“四个服从”既反映了民主又体现了集中，是贯彻落实民主集中制的有效途径，是党内生活秩序的总概括。坚持“四个服从”，才能使我们党的集中统一领导更加有力，确保各项决策的有力执行。单位领导干部作为党组织中的“关键少数”，能够坚持“四个服从”，严肃党内政治生活，严明政治纪律和政治规矩，强化党内政治生活制度建设，保持政治生态的风清气正。
“七个有之”，主要指一些人无视党的政治纪律和政治规矩，为了自己的所谓仕途，为了自己的所谓影响力，搞任人唯亲、排斥异己的有之，搞团团伙伙、拉帮结派的有之，搞匿名诬告、制造谣言的有之，搞收买人心、拉动选票的有之，搞封官许愿、弹冠相庆的有之，搞自行其是、阳奉阴违的有之，搞尾大不掉、妄议中央的也有之。“七个有之”是习近平总书记指出的无视政治纪律和政治规矩的一些突出问题，是从无数案例中抽象和总结出来的，具有极强的现实针对性。单位领导干部不存在“四个服从”不到位，不能严格按照民主集中制原则办事，存在“七个有之”情形等问题。
但是，党组在议事规则和民主集中制方面存在执行不严。党组会决策一定程度上存在决而不行、行而不实的现象。比如保密工作总题，目前存在泄密的个别现象，党组很重视，明确要开，但保密工作会议一直未开。
3.你认为本单位党员领导干部是否存在将“四个意识”当口号，个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义、山头主义、宗派主义，圈子文化、码头文化盛行，拉帮结派、团团伙伙，严重破坏党的集中统一和党内政治生态等问题。
增强“四个意识”，集中体现了根本的政治方向、政治立志、政治要求，是检验党员干部政治素养的基本标准。本单位党员领导干部自觉树牢“四个意识”，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，因此不存在上述提到的破坏党的集中统一和党内政治生态等问题。
4.你认为本单位党员领导干部是否存在政治纪律和规矩意识淡薄，不按照有关规定向组织请示、报告重大事项，对本单位发生的重大问题、重要情况不及时报告和请示，甚至报假情况、捂盖子等问题。
请示报告制度是加强党的政治建设的重要制度措施，既是重要的政治纪律、组织纪律、工作纪律，也是重要的政治制度、组织制度、工作制度，是统一全党意志和行动，确保做到“两个维护”的重要制度安排。本单位领导干部能够坚持政治站位，不折不扣、严格请求报告制度规定，把各项规定落实到位，让制度落地生根，不存在上述问题。个别部门在例行工作报告方面不够主动，重大事项报告不及时，不全面，容易导致党组在处理突发事件时陷入被动局面。如本单位聘任制书记员在疫情期间去韩国的事情。
5.你认为本单位党员领导干部是否存在蔑视巡视巡察权威，“开小会、统一口径”，以各种方式干扰巡视巡察、对抗政治巡视巡察监督等问题。
巡视巡察工作是党内监督的战略性制度安排，是落实和推进全面从严治党的重要手段。本单位党员领导干部要求法院干警思想上高度重视巡视巡察工作，对组织坦诚相待，不存在蔑视巡视巡察权威，“开小会、统一口径”，以各种方式干扰巡视巡察、对抗政治巡视巡察监督等问题。
6.你认为党委(党组)是否把学习贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神作为首要政治任务?是否存在理论学习学深悟透、入脑入心不够;中心组学习制度执行不规范，缺乏计划性系统性，形式单一、只学习不讨论、以会代学等现象;调研报告、学习心得、学习笔记等存在抄袭造假现象;领导干部在线学习存在他人代学等形式主义现象。
我们党历来重视理念学习。中国共产党人依靠学习走到今天，也必然要依靠学习走向未来。党委(党组)把贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神作为首要政治任务。但还存在一些问题：1、党组班子带头学习的表率作用不明显。中心组学习形式单一，主要以集体学习、专题研讨、个人自学为主，且参学率达不到100%，学习记录也不完整。2、学习的广度和深度不够。党委(党组)干部只是按照规定发放相关学习书目，未组织开展应知应会知识测试，部分党员领导干部学习有浮于表面的现象，不能做到入脑入心。
理想信念是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。对马克思主义的信仰，对共产主义和社会主义的信念，对党和人民的忠诚，是共产党人的政治灵魂。本单位党员干部能够坚定理想信念，心中有党，对党忠诚，公正司法、司法为民，心系群众，为民尽责任，不存在上述问题。
党委(党组)在开展“解放思想大讨论”、“两学一做”常态化制度化、“不忘初心、牢记使命”主题教育等方面，能够聚焦教育主题、紧扣教育焦点，坚持早预热、早谋划、早安排，将主题教育与法院工作紧密结合起来，切实抓牢思想建设、党的建设、作风建设、能力建设、廉政建设。通过主题教育，我们普通干警能够进一步坚定理想信念，筑牢思想防线，把坚定的理想信念内化于心、外化于行，做到心中有坚守，工作有坚持，以实际行动为法院审判事业增光增彩。
9.你认为本单位领导班子和班子成员是否存在学用“两张皮”，形式上学习新思想、新方略，具体工作中仍然走老路等问题?有哪些具体表现?请举例说明。
巡察谈话提纲心得体会
巡察谈话是一种有效的制度安排，用于监督党员干部行为，并发现问题、推动工作改进。巡察谈话提纲是在实践中总结出来的一套指导性文件，它的出现为巡察工作的顺利开展提供了指导和支持。巡察谈话提纲的制定和使用，将对巡察工作的深入推进起到至关重要的作用。
巡察谈话提纲作为一种工具，具有多种功能。首先，它可以帮助巡察人员更加有针对性地进行调查，将工作重点放在关键环节和重点领域，发现问题和隐患。其次，巡察谈话提纲规定了谈话内容的范围和要求，使得巡察过程更加规范和清晰。此外，巡察谈话提纲还要求巡察人员在谈话中遵循一定的原则，如坚持实事求是、坚持问题导向等，使谈话更加有针对性和有效性。
在实践中，巡察谈话提纲发挥了重要的作用，取得了一些显著的效果。首先，巡察谈话提纲的使用帮助巡察人员提高了工作效率。提纲中的问题清单，对问题的发现有很大的帮助，巡察人员可以根据问题清单进行全面的调查和研究，提前了解被巡察对象的问题和风险点，从而更加有针对性地开展工作。其次，巡察谈话提纲的使用促进了谈话的规范化和研究化。巡察人员在谈话中按照提纲进行，遵循一定的原则和方法，使得谈话更加深入和有序，为问题的发现和整改提供了有力支持。
尽管巡察谈话提纲取得了一些积极的效果，但也存在一些不足之处。首先，提纲的内容和制定过程还需要进一步完善。有些部门和地区制定的提纲过于简略和笼统，无法真正指导工作。其次，提纲的执行情况还不够理想。一些巡察人员在谈话中没有严格按照提纲要求进行，导致了谈话效果的降低。因此，为了更好地发挥巡察谈话提纲的作用，应进一步完善提纲内容，加强对提纲执行情况的检查和评估，并适时进行修订和更新。
巡察谈话提纲作为一种重要的工作指导文件，对于推动巡察工作的开展具有重要意义。它帮助巡察人员更加有针对性地进行调查和研究，发现问题、推动改进；同时，它规范了巡察谈话的过程和方法，提高了谈话的效果和深度。然而，提纲的完善和执行还需要进一步努力，才能更好地发挥其作用。只有不断改进和完善，才能使巡察谈话提纲更加符合实际，更有力地推动党的巡察工作的顺利进行。
巡察谈话提纲
十一、你单位是否存在给领导送礼品、礼金的现象?具体是?
十二、你是否知道你单位有哪些人存在违纪违规行为?
十三、你是否还有其他需要向巡察组反映的问题?
巡察谈话提纲
学习心得学习笔记等存在抄袭造假现象;领导干部在线学习存在他人代学等形式主义现象。
我们党历来重视理念学习。中国共产党人依靠学习走到今天，也必然要依靠学习走向未来。党委(党组)把贯彻学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神作为首要政治任务。但还存在一些问题：1、党组班子带头学习的表率作用不明显。中心组学习形式单一，主要以集体学习、专题研讨、个人自学为主，且参学率达不到100%，学习记录也不完整。2、学习的广度和深度不够。党委(党组)干部只是按照规定发放相关学习书目，未组织开展应知应会知识测试，部分党员领导干部学习有浮于表面的现象，不能做到入脑入心。
理想信念是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。对马克思主义的信仰，对共产主义和社会主义的信念，对党和人民的忠诚，是共产党人的政治灵魂。本单位党员干部能够坚定理想信念，心中有党，对党忠诚，公正司法、司法为民，心系群众，为民尽责任，不存在上述问题。
党委(党组)在开展“解放思想大讨论”、“两学一做”常态化制度化、“不忘初心、牢记使命”主题教育等方面，能够聚焦教育主题、紧扣教育焦点，坚持早预热、早谋划、早安排，将主题教育与法院工作紧密结合起来，切实抓牢思想建设、党的建设、作风建设、能力建设、廉政建设。通过主题教育，我们普通干警能够进一步坚定理想信念，筑牢思想防线，把坚定的理想信念内化于心、外化于行，做到心中有坚守，工作有坚持，以实际行动为法院审判事业增光增彩。
9.你认为本单位领导班子和班子成员是否存在学用“两张皮”，形式上学习新思想、新方略，具体工作中仍然走老路等问题?有哪些具体表现?请举例说明。
开题主题教育，切忌学用“两张皮”。本单位领导干部在主题教育学习时，针对性不强。没有针对一线干警开展***新时代中国特色社会主义思想专题培训班，部分党支部没有围绕学习新思想开展专题研讨，理论武装与执法办案结合得还不够紧密。
巡察谈话提纲
以及其他违规、违纪、违法等问题？ 。
违反廉洁纪律，以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落等问题；
违反群众纪律、工作纪律和生活纪律，搞形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风等问题。
巡察谈话方案和谈话提纲
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谈话方式：谈话采取个别谈话的方式进行。
(一)局长负责与各班子成员、一般党员进行一次谈心谈话。
(二)各班子成员分别与一般党员进行一次谈心谈话。
谈心谈话以坚持实事求是，以人为本原则，根据不同对象，不同情况，从沟通、勉励、告诫等不同角度，有针对性的进行。
(一)明确提出严格遵守换届工作有关纪律要求;。
(三)听取谈话对象在思想、学习和生活等方面的情况，听取谈话对象的意见和建议;。
(四)了解谈话对象履行岗位职责的情况和主要工作实绩;。
(五)其他需要沟通交流的情况;。
开展领导干部谈心谈话是加强干部日常教育、管理、监督和沟通交流的重要途径，切实加强领导班子和领导干部队伍的思想政治建设，从思想、工作、学习和生活等方面关心爱护干部，充分调动广大干部的工作积极性，为我县跨越式发展、长治久安做出贡献，按照严肃换届纪律要求，让被谈人知道能做什么，不能做什么，自觉服从组织安排，正确对待个人进退留转。
(一)在谈心谈话中要讲究谈话技巧，谈话是要坦诚相见，一心交心，切实提高谈话质量。
(三)对被谈话人提出遵守换届纪律的明确要求，被谈话对象需表明个人态度，严格遵守换届工作纪律。