2023年七五普法工作成效 乡镇七五普法工作总结(优秀6篇)

时间:2023-09-11 02:00:00 作者:碧墨 2023年七五普法工作成效 乡镇七五普法工作总结(优秀6篇)

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。相信许多人会觉得总结很难写?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

七五普法工作成效 乡镇七五普法工作总结篇一

一、“六五”普法工作情况

在各级部门的大力支持下,在借鉴友邻单位好经验、好做法的基础上,我局“六五”普法工作取得了一些成绩,全体干部职工的法律意识和法制观念有明显提升,学法热情度飙升,普法宣传活动也受到了群众认可。但同时也存在一些问题,一是法律学习广度与深度还不够,讲解专业性有待提高。二是与工作实际关联度不高,与要求还有一定差距。三是由于人手短缺,加之日常工作任务繁重,自学和集中培训的时间相对较少。四是因经费无法保障,普法宣传工作开展频率相对较低、覆盖面相对较窄,在舆论引导方面力度不够。

二、“七五”普法工作情况

(一)高度重视,积极动员

按照嘉委〔20xx〕19号文件精神,我局高度重视“七五”普法工作,第一时间召开“七五”普法工作动员大会,会议由青林波局长主持,会上青局长从指导思想、主要目标、主要任务对七五普法的重要性作了详细的讲解,并对普法工作进行了系列部署,要求全体干部职工要提高政治站位,全身心投入到普法工作中,为建设法治嘉陵贡献凤管局力量,充分的调动了干部职工参与法治建设的积极性与主动性。

(二)强化领导,优化方案

学法、用法、守法是依法履职的基本内在要求,更是贯彻落实党的十八大精神、推行全面依法治国方略的重要举措。我局把“七五”普法作为全面提高干部职工素质,弘扬学法、用法、守法精神的良好契机。坚持领导带头组织学习宣传宪法,中、省、市、区法律法规政策及有关会议精神,不断增强干部职工依法履职的法律意识。在总结“六五”普法工作经验及充分学习和借鉴友邻单位宝贵经验的基础上,立足我局实际,制定了《南充市嘉陵区凤垭山风景区管理局开展法治宣传教育的第七个五年规划(20xx-2020年)》方案,成立了局“七五”普法工作领导小组,由局长任组长,副局长任组长,局全体职工为普法小组成员,领导小组下设办公室,办公主主任由局办公室主任兼任,负责日常事务处理,切实做到年度有计划、有安排,平时有检查,年终有总结。使“七五”普法工作有目标,有步骤,稳步推进,从组织上保证普法工作的有效落实。

(三)积极开展普法宣传,努力增强法制意识

我局紧紧围绕工作实际狠抓普法宣传工作,具体从以下几方面开展普法宣传工作。

一是普法需知法,全力苦练内功,强化法律意识。打铁还需自身硬,青局长主动利用节假日休息时间,不定期组织开展学法培训会,讲解业务知识,拓宽业务技能,增强法律素养,全体干部职工学法、用法、守法热情高涨,20xx年以来,青局长先后组织全体干部职工学习了《宪法》、《党章》、《党政干部选拔任用条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》、《风景名胜区管理暂行条例》等法律法规达20次。并通过闭卷考试对学习情况进行了摸底。

二是创新宣传,加深印记。积极利用“12▪4”国家宪法日等法制活动节点广泛开展宣传活动,通过采取悬挂标语、摆放创意展板等方式,让法律条文深入人心,有效解答群众法律政策咨询80人次,受到了咨询群众的点赞。

三是不忘,紧紧围绕帮扶工作,创新化送法律法规下乡入户。积极用好传播媒介,借助我局副局长蒲春雨同志在天星乡弥陀院村担任第一书记的有利契机,组织村两委干部学习《党章》、《党政干部选拔任用条例》、《廉政准则》等党纪国法。并由青局长做主讲人,通过农民夜校、坝坝会、入户走访的等方式,向父老乡亲们宣讲《宪法》、《四川省农村扶贫开发条例》、《退耕还林条例》等法律法规,受到了帮扶对象的高度好评,累计宣讲90人次,提升了基层干部、广大群众法律素养。

四是结合工作实际,紧盯重点领域,筑牢法律红线。始终将普法工作与实际工作相结合,尤其注重对项目建设及景区管理方面的法律宣传。青局长多次组织全体干部职工学习《中华人民共和国招投标法》,要求凡是工程项目必须依法依规办理,不允许任何人以任何方式规避法律法规的要求。同时多次组织景区内酒店、农家乐等企业负责人学习《中华人民共和国森林法》、《南充市嘉陵区平安建设宣传资料》等法律法规。

三、下一步工作计划

(一)在区法制建设领导小组的正确指引下,经过一年半的努力,我局七五普法工作取得了阶段性成果,全局干部职工的法律知识水平普遍得到提高,依法履职的自觉性明显增强,形成了学习法律、正确运用法律知识的良好氛围,通过送法律法规下乡活动,干群关系更加紧密,群众基础更加牢固。虽硕果累累,但仍有不足,主要表现在以下几方面:一是人手紧缺,任务繁重,自学和集中培训的时间相对较少,普法宣传频率仍有待提高。二是因资金困难,暂未聘请法律顾问,普法工作的深度与广度有待提高。

(二)任重道远,仍需策马扬鞭。普法工作是“治蜀兴川”之根本,下一步我局将紧紧围绕在区委、区政府的正确领导下,区法制建设领导小组的指引下,以求真务实的作风扎实开展好“七五”普法工作,扩大巩固普法成果,为建成法治嘉陵不懈奋斗。具体从以下方面推动普法进入新阶段:一是加大普法宣传,实现帮扶工作与普法工作的完美融合,继续坚定不移的送法律法规下乡入户。二是采取“走出去,请进来”的办法,聘请法律讲师,提升学习的广度与深度。三是继续结合实际工作,盯紧重点领域,做到学以致用,筑牢法律红线。


乡镇2020年七五普法工作总结三

七五普法工作成效 乡镇七五普法工作总结篇二

作为民主法制建设基础性工程的法制宣传教育工作者,如何适应当今社会发展,培养符合时代要求的“.知法、懂法、守法、护-法”新型公民,这是摆在我们广大普法工作者面前的重要课题。回忆过去20多年的普法,对广大公民的法制宣传教育工作无疑取得明显成效,但从现实和长远角度来看,还有很多不相适应的地方。表现在确立工作思路上,.“一个调”,科学性不够;在制定工作目标上,“一般高”,讲远近不够;在宣传教育对象上,“一锅煮”,分彼此不够;在宣传教育活动上,“一阵风”,抓经常不够;在宣传教育方法上,“一副样”,出生动不够;在宣传教育推进上,“一家忙”,搞合力不够。这些问题,既是我们现实工作的薄弱环节,也是我们今后工作改进和创新的着力点。因此,仅就x县普法依法治理工作的实践,笔者认为,必须在精心打造好普法“1234”工程上狠下功夫,使法制宣传教育工作逐步走上制度化,规范化的轨道。

一、加强法制宣传教育,必须要做到“一个确立”。就是要确立理念创新的科学工作思路。思路决定出路,确立一个创新的、科学的工作思路,是深入贯彻落实科学发展观的具体体现,是指导实际工作的灵魂。从1986年至今,x县普法经历了“一五”探索、“二五”实践、“三五”重在建设、“四五”依法治理、“六五”全面建设法治县五个阶段,我们的民-主法制建设不断深化和发展,很重要的一条经验就是坚持不断创新的科学工作思路。“六五”普法初期,根据普法依法治理的形势和任务,我们x县提出了“条块结合、齐抓共管;典型引路,分类指导;拓宽渠道,活化形式;普治并举,整体推进。”的工作思路。实践证明,这条思路是科学的、可行的。

二、加强法制宣传教育,必须抓好“两个强化”。即:强化职能定位,强化工作手段。

强化职能定位。就是根据《“六五”普法规划》和《依法治县纲要》的要求,结合各部门、各单位工作职能的实际情况,按照分工协作的原则,将各职能部门的抓普法工作职责用文件分别固定下来,达到“各司其职,各负其责、责权明确、任务落实”的工作目的,克服过去单靠依法治县办出国留学“唱独角戏”和“小马拉大车”现象,形成强大合力,从而构成“条块结合、纵横相融”的大普法格局。

强化工作手段。就是要建立科学的工作目标管理考核评估体系,具体就是建立科学管理机制、严格考核机制和竞争激励机制。一是要合理分类。合理分类是为了科学定标有的放矢,就x县共分七大类,即:中省市县直执法综合管理类、中省市县直社会服务类、县人大、政协及党群机关综合(事业)类、农村乡(镇)类、教育类、企业类和社区类。二是要科学定标。确立科学目标是法制宣传教育工作的归宿和起点,在整个法制宣传教育系统中处于指导和支配地位,对于确定公民法制宣传教育的任务具有决定性的作用。目标的确立就是按照不同类别、实现时间和可能程度,可以分为根本目标和具体目标,长远目标和近期目标。根本目标可分为组织领导重视程度、基础工作、普法工作、依法治理和超前工作五个方面,具体目标可分为若干条,近期目标就是当年可实现目标,长远目标就是五年可实现的综合目标,由近及远、阶梯式、;连贯性将公民法制宣传教育导向一个更高的层次。三是要严格考核。就是由县委、县政府目标考评办牵头,汇同组织、宣传、依法治理办等部门,采取平时抽查、半年检查、年终兑标相结合方式进行分类严格考核,逐项逐条兑标。四是要落实“一票否决”权。就是将普法依法治理工作纳入县委、县政府对各部门、各单位领导任期目标责任制大目标考核体系,对年度未达标的落实“一票否决”权机制,确保普法依法法理工作的顺利推进。五是要强化各种监督手段。就是人大的法制监督、政协的民-主监督、人民团体的群众监督、新闻媒体的舆-论监督等手段,督促各级党委政府抓好普法依法治理工作。六是要强化激励手段。出国留学就是要深入开展争先创优活动,既要制定好方案,又要组织好每年度的经验交流会、总结表彰会,大力宣传、树立、表彰和奖励先进典型,以此来带动中间,激励后进,形成“学先进、赶先进、超先进”的工作浓厚氛围。

三、加强法制宣传教育,必须突出“三个结合”。即:普法与法律服务相结合,普法与文化建设相结合,普法与现代科学相结合。突出这“三个结合”就是打破过去就普法而普法的工作做法和工作方式,跳出固步自封的工作怪圈,拓宽渠道,活化形式,寻求法制宣传教育工作新的结合点和切入点。一是普法与法律服务相结合。围绕法律服务是做好普法工作的根本要求,只有在开展法律服务中找准普法工作方位,才能使普法与法律服务互为促进,相得益彰。普法可以搞些必要形势,但要树立以人为本的思想,也就是群众最关心的就是我们普法工作正要搞的。法律服务也是如此,目前要着力开展关系民生与发展问题、群众关心的社会热点问题、人民内部矛盾调解问题、公民权益保障问题和贫弱群体法律援助问题等法律服务工作,通过广泛开展法律服务和结合个案调解,有针对性宣传有关法律法规,以案说法、以案普法、以案学法,增强当事人及周围群众的法律意识,以此达到普法与法律服务双丰收。二是普法与文化建设相结合。围绕文化建设是做好普法工作的有效途径,只有在文化建设中找准普法切入点,才能促进普法工作卓有成效地开展。结合城乡文化建设正在兴起的热潮,一方面可以将文化阵地与普法阵地、文化图书与法制图书、文化学习与普法学习、文化活动与普法活动等有机结合、同步推进。

另一方面还可以通过繁荣地方文艺之机来开展法制文艺活动,充分发挥文化馆、文化站、剧团专业队和群众业余队的作用,深入乡村、深入生活、创作编排群众通俗易懂、喜闻乐见、形象幽默、朗朗上口的法制方艺作品,在城乡巡回演出,使法律条文化枯燥为生动,化抽象为直观,提高法制宣传教育的灵活性、趣味性和实效性。三是普法与现代农业科技相结合。广大农民普法一直是普法工作的“重头戏”,也是困扰普法工作的难点,因此,必须抓住广大农民对现代科技应用的积极性,结合每年度农村科普之冬、科普之春和科普下乡活动,将普法教育融入其中,随之开展送法下乡活动,通过“法制讲座”、编印常用法律知识宣传资科和法治文化用语集锦等,广泛宣传与广大农民生产生活密切相关的法律法规,推进“法律进乡村”活动顺利推进。

七五普法工作成效 乡镇七五普法工作总结篇三

2020 年,**区科技局在区委、区政府的正确领导下,全局坚持依法行政、依法执政,科学合理、统筹部署全局法治**工作,不断提高法治思维和依法行政能力,较好完成法治**建设各项工作,未发生重大损失、重大安全事故以及未发生损害国家、公共和公民利益的行为,也未发生行政应诉案件。

一、学习贯彻^v^^v^关于法治政府建设的重要指示和中央、省市区有关决策部署。全局干部认真学习贯彻^v^^v^关于法治政府建设的重要指示精神,准确把握法治政府建设在全面依法治国中的战略地位,贯彻落实《法治政府建设实施纲要(**-2020 年)》部署的工作任务及《法治政府建设与责任落实督察工作规定》明确的工作要求。局一把手履行推进法治建设第一责任人职责,将建设法治政府摆在工作全局的重要位置。年初,我局制定2020 年普法依法治理重点工作计划表,并按照计划组织领导干部和全体工作人员学习,相继学习《**省民营企业发展促进条例》《**市优化营商环境办法》《公务员法》《刑法》《全面推进依法行政实施纲要》《科技成果转化法》等,党组成员集中学习《监察法》以及对《监察法》内容的解读。

二、依法履行行政职能,科学开展行政决策,积极推进科技事业发展。在法治政府建设中,我局以服务政府、责任政府为主导,健全完善党组工作规则、会议制度等制度,在行使重大决策中及时做到公众参与、专家论证、集体讨论,广泛听取意见,使重大事项决策具有科学性。今年以来,我局牵头制定的《**环大罗山科创走廊**市**区(高新区)片区建设规划》《关于支持**高新区(**区)双创特色载体抗疫复工复产的若干措施》《**区(**高新区)关于加快“中国眼谷”眼健康产业发展的若干政策意见》等政策,能及时组织公众参与、专家讨论、部门研究、集体决策。

的科技事项进行监管。推广使用“学习强国”学习平台,组织全局党员干部下载“学习强国”app,并充分利用学习平台进行学习推广应用,全面提升党员干部整体素质。

四、依法强化行政监督,加强行政组织保障,积极推进法治工作建设。工作中,我局及时接受强化行政监督职责,及时将工作公开,接受人大权力机关、司法机关、社会媒体等监督,依法正确行使机关职权,积极畅通民主监督渠道。严格按照《**区政府行政规范性文件管理办法》,报送《**区(高新区)关于加快“中国眼谷”产业发展的若干政策意见》《关于调整中国眼谷工作推进机制的通知》《环大罗山科创走廊**高新区(**)片区发展规划》等进行司法审查。

五、依法推进普法教育,促进普法形式创新,推动法律意识落地生根。今年来,我局充分利用微信群、钉钉群等新传媒向企业、平台宣传省市区相关政策、规定,组织学习法律法规。每年利用专题会议、专项业务培训等培训及会议中穿插法制知识宣传。“七五”普法以来,定期组织科普宣传周活动、多次在天鹅湖社区、万顺社区等村居宣传、发放宣传资料 4 千余份。同时,围绕全区中心工作,向群众宣传好相关政策法规,向群众细致入微地解读党的政策。

【篇二】

2020 年,我局在普法方面致力于提高全员法律素养和广泛开展政策法规宣传。

提高全员法律素养,切实加强执法人员培训,提高执法和服务水平。一是先后开展 8 次全局法制业务集中培训;二是平时通过个案推广、相关法律规定梳理、上门指导、法庭“旁听”等方式加强业务指导;三是各辖区中队(大队)每月至少组织一次法律法规学习,《宪法》、《民法典》、**省综合行政执法事项统一目录等都在学习内容之列,并按季度上报台账。

广泛开展政策法规宣传,引导广大市民培养法治意识,增强法治观念。一是开展《**市文明行为促进条例》、《**省城镇生活垃圾分类管理办法》、《**市养犬管理条例》等条例宣传,制作、分发宣传资料 3 万多份,参与人员高达 10 余万人;二是积极开展“七五”普法工作,较好完成“七五”普法收官迎检工作;三是通过线上普法和线下普法双重方式,全年共进行执法进社区、执法进校园、执法进工地等普法活动 20 余次,线上以以案说法、餐饮经营者须知等形式进行 200 余次普法宣传,内容涵盖垃圾分类、市容市貌、水行政、文明养犬等城市管理各个方面。

【篇三】

七五普法工作成效 乡镇七五普法工作总结篇四

为了更好地开展“五五”普法工作,游仙区朝真乡卫生院制定了五五普法工作计划,在开展法制宣传、推进依法治理工作中注重加强队伍建设,建立健全各项工作制度,规范工作程序,落实工作措施,积极完成党委政府和上级主管部门交办的各项任务,为维护本单位的政治稳定和社会安定发挥了应有的作用。

一、领导重视,建立健全各类组织机构。

1、组织领导小组。为了保证法制宣传教育工作的顺利进行,加强对法律知识学习和普及活动的管理、指导,我们成立法制宣传教育领导小组,对开展法制宣传教育工作所需的经费和必要的设备等尽可能予以解决。

2、根据普法规划要求,我们从实际出发,制定出医院普法宣传教育的具体规划(计划),确定普法内容。

3、进行思想发动,动员全体医务工作人员积极参加普法学习活动,发动职工家属自觉地加入学法普法队伍中。

二、以人为本,做好不同对象的法制宣传教育工作。对在院职工、离退休人员进行法制宣传教育,确立以法制宣传为先导,运用各种形式,最广泛地发动和调动社会各界广大人民群众的积极性,齐抓共管,共同参与法制宣传思路。同时,利用举办各种宣传活动的机会,开展形式多样的法律法规宣传。今年上半年共出版法制宣传板报3期,悬挂宣传横幅1幅。

在今年3月份的“学雷锋”活动中,我们走上街头,向群众散发计生、治安等方面的法律法规宣传资料120余份。向群众宣传了遵纪守法、维护社会稳定的重要性。

我们积极参与未成年思想道德教育,利用寒假期间组织辖区内中小学生参加社区公益劳动,通过参加劳动向他们灌输爱国守法、自立自强的思想。医院普法小组向学生们宣传了《未成年人保护法》、《国防教育法》等一些与自身相关的法律法规,还向他们做了禁毒宣传。同学们都觉得受益匪浅,纷纷表示平时一定洁身自律,不做违法乱纪的事。

我们在抓好“五五”普法工作的同时,坚持法制教育与法制实践相结合,坚持法制教育与道德教育相结合,积极推进医院的依法治理工作。医院建立健全各类组织机构,全面开展工作,在医院内推行民主选举、民主决策、民主管理及民主监督机制,做好综合治理及人民调解,在医院法制建设和精神文明建设方面充分发挥职能作用,积极办理本单位的公共事务和公益事业,全面推动医院文明法治建设,促进经济社会协调发展。

在今年上半的普法工作中,我院取得了一些成绩,但因经费及场地的限制,我们开展的法制宣传活动仍显不足。今后,我们一定尽责尽力地做好普法依法治理工作,为创建民主法治社区做出贡献!

二00九年六月十日

七五普法工作成效 乡镇七五普法工作总结篇五

紧围绕建设平安企业目标,继续深入开展法制宣传教育,建立健全企业法律风险防范机制;继续坚持法制教育与法制实践相结合,积极推进依法治企,促进我厂各项工作快速、和谐发展。

普法的对象是在厂全体员工。其中,重点是青年员工;提高对象是各单位中层以上经营管理人员尤其是领导班子成员和法律顾问。

1、加强领导干部的法制宣传教育,着力提高依法治企能力。领导干部要带头学法用法,树立在宪法和法律范围内活动的观念,提高依法管理企业的能力,规范决策、管理和服务行为。要大力推进领导班子成员法制教育制度化、规范化,继续坚持和完善)理论学习中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度、法律知识年度考试考核制度,并把学习和掌握法律知识的情况作为领导干部年度考核和任用考察时的重要内容。

2、加强经营管理人员和广大员工的法律教育。要树立诚信守法、依法经营、依法办事的观念,着力提高依法经营、依法管理能力。采取多种形式,结合企业需要,开展企业经营管理人员和员工的法制培训。建立企业经营管理人员学法用法考试考核制度,把依法决策、依法管理、依法经营作为考核企业经营管理人员的重要依据。要注重测试应试人员掌握法律知识的水平和运用法律知识的能力,加强廉政法制教育,促进惩治和预防腐败体系建设。

一是加强组织领导。专门成立了法制宣传领导组,有厂长任组长,负责各项工作。

二是充实宣传内容。在加大《宪法》、《刑法》、《治安管理处罚法》、《劳动合同法》、《安全生产法》、《信访条列》等有关法律法规宣传教育力度的同时,广泛宣传各级党委、政府政策规定以及优化经济发展环境的目的意义。

三是创新宣传形式。在采取法制宣传车、法制宣传专栏、悬挂横幅、张贴标语和发放宣传资料等形式加强宣传的同时,还采取举办培训班、“现身说法”警示教育、送法入户和签订睦邻友好协议等有效形式,广泛开展了宣传教育。

工作步骤和安排

普法规划从20x年开始实施,共分三个阶段:

(一)宣传发动阶段20x年3月底前。根据本规划研究制定本单位普法规划实施意见,做好宣传发动工作,营造浓厚的普法氛围。

(二)组织实施阶段20x年下半年至2020年。依据本规划确定的目标、任务和要求,结合本单位实际,每年制定工作计划,突出年度工作重点,做到部署及时、措施有效、指导有力、督促到位,确保“七五”普法规划全面贯彻落实。20x年开展督导检查活动。

(三)检查验收阶段20x年。在公司普法领导小组的领导下,对单位的普法规划实施情况进行总结验收。

此次法制宣传活动以“创平安”为主题,主要利用工厂企业现有或新建宣传栏为平台,抓住工厂企业人员相对集中、传播信息相对快的特点分步展开。在全厂创办的法制宣传橱窗,实现100%的全覆盖,派发自行印制的治安防范,开展禁毒、治安防范、消防安全、交通安全宣传教育,通过以案说法的形式,形象生动的将法制知识“送”到企业员工手中。

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