2023年劳务费支付承诺书(通用13篇)

时间:2023-11-22 15:43:09 作者:字海 2023年劳务费支付承诺书(通用13篇)

劳务成本是企业在生产过程中所支付的劳动力成本,对企业经营和发展具有重要影响。以下是劳务合作的一些实践经验和经典案例,希望对大家有所帮助。

工资支付承诺书

开远市人力资源和社会保障局:

项目现已由我公司中标,为确保在该项目务工的农民工合法权益不受侵犯,特作出如下承诺:

一、严格遵守《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《工资支付暂行规定》等法律法规。

二、依法与农民工签订劳动合同,合同内容明确工资支付方式、标准和结算时间等。

三、本公司按月以货币形式将农民工工资直接支付到农民工手中,并张榜公布工资表,接受你单位监督。

四、告知农民工享有合法权益内容以及农民工合法权益受到侵犯时投诉部门和联系电话。

五、当发生以下几种情形时,劳动保障行政部门可以直接动用农民工工资保障金:

(二)将劳务作业分包给非法个体承包人,非法个体承包未能兑现农民工工资的;。

(四)将农民工工资支付给个体承包人(“包工头”),未兑现农民工工资的;。

(五)每月支付工资低于当地最低工资标准的;。

(六)本项目有用工主体资格的施工企业未与农民工签订劳动合同,造成农民工工资纠纷的,由劳动保障行政部门根据红河州行业人均人工成本中劳动报酬责成企业给付,企业拒付的,从保障金中支付。

六、本公司在施工过程中严格执行开远市劳动保障监察大队推行的“一组三表”制度,即建立企业内部农民工工资清欠领导小组,认真履行清欠领导小组工作职责,并督促项目部建立《农民工花名册》、《农民工考勤表》、《农民工工资支付表》。

七、凡本公司在工程项目一旦出现严重拖欠农民工工资事件,愿意接受劳动保障或其他相关行政主管部门依照有关法律法规、规章或规定给予处罚或处理,并同意公开有关事实和进行不良行为评价。

承诺人:

时间:x年xx月xx日。

工资支付承诺书

市劳动和社会保障局:

公司:__________工程项目现已由我单位参与承建,为确保在该项目务工人员的合法权益不受侵犯,特做出如下承诺:

一、严格遵守《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《安徽省工资支付规定》等法律法规和规定。

二、严格按国家法律、法规和政策有关规定支付职工工资。

三、依法与职工签订劳动合同,合同内容应当明确工资支付方式、标准和支付时间等。

四、职工工资保证金按规定向社保部门指定银行专户足额缴纳,当发生以下情形时,承诺可以由市劳动和社会保障局直接动用保证金:

1.超过劳动合同规定时间故意拖延、拒不履行支付职工工资义务的;。

2.因拖欠职工工资引发群体性上访、越级上访或其它恶性的事件的;。

3.企业负责人或项目经理、承包人规避、逃逸,致使职工诉求事项无法认定的;。

4.将职工工资支付给包工头,包工头未兑现职工工资的;。

5.市建设行政管理部门、劳动和社会保障部门认定的其他需要动用保证金支付的情形。

五、对发生第五条所列情形的,根据情节愿接受工程发包企业不低于工程款5%的违约金。

支付劳务费协议书

甲方:

乙方:

依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其相关法律法规,甲乙双方本着平等协商、互惠互利的原则,根据生产经营需要,甲方雇佣乙方为短期劳务工,经双方协商一致达成以下协议,以兹共同遵守。

甲方委托乙方完成指定工程工作内容,起始和结束以甲方通知为准。

无论何种原因,甲方不能再为乙方安排工作时,协议自行终止。

根据工作需要,甲方拟安排乙方从事工作。

乙方工作地点:根据甲方业务特点,在甲方公司内或者甲方承包的工地或者甲方指定的其他工作地点。

甲方尽量安排乙方从事和自己特长吻合的工作并支付相应报酬,甲方也可根据工作需要在确保安全的前提下安排乙方从事其他作业,乙方必须执行,甲方支付相应报酬。

甲方根据国家规定为乙方提供良好的工作环境、工作条件和劳动保护设施,建立、健全劳动安全卫生制度并严格执行。

甲方根据乙方岗位情况,向乙方提供必要的劳动防护用品。

甲方根据经营特点,建立健全职业危害防护制度。

乙方和甲方之间非劳动关系,而是劳务关系。因此甲方无义务为乙方交纳社会保险。甲方为乙方购买意外伤害保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿,保险理赔后甲方不再重复赔偿(受益人由乙方直接指定为自己或亲属。保险为:30万元整意外保险,2万元整医疗保险)。

乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

在乙方工作期间,甲方视情况对乙方进行职业道德、安全生产及各种规章制度的教育和训练。

工作时间:配合甲方作业,自行安排工作时间。

双方约定按_________方式支付报酬:

实行小时制计酬:每小时劳动报酬为人民币xx元整,工作结束一次性支付补偿金xx元/小时(n为实际工作小时)。

实行按月制计酬:每个月劳动报酬为人民币xx元整。

甲方发薪地为,发薪日期为每月日前,实行先工作后付薪。乙方必须按照约定领取报酬并签字,否则由此造成甲方无法支付报酬的一切后果由乙方承担。

乙方应遵守国家的法律、法规、规章及甲方依法规定的各项规章制度以及劳动纪律。

乙方应自觉接受安全生产教育的培训,掌握本岗位操作所需的安全生产知识,消防知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

乙方工作期间由于违章作业造成的事故,根据情节的轻重、责任大小分别给予经济处罚、纪律处分直至解除劳务协议,触犯法律的依法追究法律责任。

非甲方原因造成的`一切事故责任由乙方自负,甲方不承担任何赔偿及连带责任。

经甲、乙双方协商一致,劳务协议可以解除。

乙方有下列情形之一的,甲方可以解除协议:

(1)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;

(2)严重违反甲方规章制度的(详见附件《管理规章制度》);

(4)被依法追究刑事责任的;

(5)盗取甲方开发或向第三方购买的软件、文档及其他设备、产品等;

其他按照国家法律法规规定执行。

任何一方违反劳务协议应当赔偿给对方造成的损失。

本协议未尽事宜,甲乙双方协商解决,协商补充附件与协议具有同等的法律效力,若双方发生劳动争议协商解决不成可依法向所在地劳动有关部门申请劳动仲裁或法院提出民事诉讼。

本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字或盖章后生效,两份协议具有同等法律效力。

本协议未尽事宜,按照法律、法规的有关规定执行。

本协议条款如与国家法律、法规和政策的强制性规定相悖时,以国家法律、法规政策强制性规定为准。

本协议附件以及补充协议和本协议具有同等法律效力。

双方约定的其他事项:

受委托方:_________。

委托方:_________。

日期:xx年x月x日

收到劳务费承诺书

春节将至,工人将要回家过节,在此之前本单位/个人需结清工人工资,为此做出如下承诺:

由我xxxx劳务分包承包贵司的东莞大运城邦五期xxxxxx工程项目,在收取本次工程劳务费之后,我单位/个人保证足额全员支付工人工资,保证不会有工人劳资纠纷发生。

春节前,经确认的民工工资总额为:xxxxxx元(大写:xxxxxxx元),自领取款项后,将首先保证足额支付于我单位/个人聘用的工人,因劳资纠纷生的一切后果均有我单位/本人承担,与贵司无任何关系,且愿意承担由此引起的一切法律责任并无条件接受罚款10000元/人次。

项目部负责人:

专业(劳务)单位(盖章):

负责人签名及手印:

日期:

支付劳务费协议书

发包方:(下称甲方)。

承包方:(下称乙方)。

为切实保障乙方的员工能及时从乙方按时领取应得的工资,乙方承诺按以下约定执行:

一、乙方严格按照与其员工的约定或劳动法的规定按时向其员工支付工资,不得拖欠。乙方为其员工发放工资应制作工资发放清单(格式见附表),随时接受甲方的监督检查。

二、如工程承包合同约定支付工程进度款,乙方在收到甲方每笔付款(包括预付工程款、工程进度款等)后将该笔款项中关于员工工资支付情况列表(需经每个领取人签字),并在申请领取下一笔付款前将员工工资支付情况列表以书面形式加盖单位公章后报甲方分包使用部门(甲方施工处、专业公司等)审查后报计划经营部门备案。如乙方不能提供上述报表时甲方有权暂停对乙方的各类付款。甲方每发现一人次员工工资支出与事实不符,对乙方罚款100元,并以此类推,罚款从乙方工程款中予以扣除。

三、当甲方在工程完工支付最后一笔工程款(非质保金)或年终支付工程款时,由甲方财务部门先支付该笔工程款的xx%,专门用于乙方给其员工发放工资。乙方应制作员工工资发放清单并加盖单位公章后报甲方分包使用部门审查后提交甲方财务部门。甲方财务部门核实后再将剩余的`款项支付给乙方。

四、如果乙方没有按本协议及时发放员工工资并交报发放清单,甲方有权暂停对乙方的付款,直至乙方提供发放清单。因此发生的一切后果由乙方无条件承担。

五、乙方保证坚决杜绝发生其员工到甲方处讨薪、对甲方及其员工进行工作干扰、人身胁迫、人身伤害事件。当发生乙方人员到甲方办公地点讨薪事件时,每发生一人次,由甲方对乙方处以200——2000元的罚款;甲方认为对甲方的声誉造成负面影响的,由甲方对乙方给予5——50万元的处罚。上述处罚乙方无条件接受。

六、如发生乙方人员到甲方办公地点讨薪事件,乙方应在接到甲方通知后5小时内到讨薪地点予以处理。如不来处理,甲方将从对乙方未支付的款项中代乙方予以支付,其发生的一切后果由乙方无条件承担。

甲方(盖章):

乙方(盖章):

代表(签字):

代表(签字):

日期:

劳务费承诺书

致:河南省郑州新区建设投资有限公司(建设单位)

我单位承建的郑东新区综合交通枢纽区地下道路工 程: 工程施工期间,特别是在春节期间,在劳务费用结算与支付管理方面我单位郑重承诺:

1、严格执行国家、省、市和建设行政管理部门有关劳务人员结算和农民工工资支付不拖欠的法律、法规,管理办法和规定。并承担因劳务管理和农民工工资管理不善而造成一切法律、行政和经济责任。

2、认真履行与建设单位签订的《建设工程合同》第21条补充条款21.1条,并承诺发生一起(次)因劳务结算纠纷、拖欠劳务费用或拖欠劳务人员工资,或因与劳务公司(劳务公司与劳务人员)其它纠纷引起而造成劳务公司(或劳务人员)堵门(包括政府行政事业管理部门。

建设单位公司本部、监理单位和工地现场),堵路、上访、投诉(向政府行政主管部门、劳务监察、媒体等有损建设单位名誉的一切投诉行为)、拉条幅、媒体曝光、自残和威胁等给发包人(建设单位)不利影响和名誉损坏行为的,除合同21.1条执行外,并处罚金30万元/一起(次)。

员的各种纠纷和问题做到认真细致妥善的解决纠纷和问题,不发生一起(次)上述过激行为。

承包人:施工单位 (签章)

项目经理 签章

二0**年元月五日

甲方(委托方) 乙方(受委托方)

在联系遵义泥桥遵义转折之城土石方工程业务中,甲方特委托 先生(身份证号码: );联系该项工程 先生在该工程中作出了工作努力和贡献,为此,甲方特别向 先生作出下列中介咨询费支付的郑重承诺事项:

一、甲方承诺: 先生与甲方协议签字人共同在《工程施工承包合同书》中“委托代理人”栏内签字,并代表中介方对甲方工程结算账户进行监管。

单价1元/m3的单价结算 先生的中介咨询费,在甲方进场打保证金的'同时支付 先生中介费100万,结算货币为:人民币。 先生应得的中介咨询费均为税后所得,产生的税费由我方承担。

三、甲方承诺:在发包方拨付的每期工程进度款到达我方工程结算账户之日内,甲方按施工进度比例等额结清并支付 当期中介咨询费。

四、甲方承诺:本承诺书为不可撤销的承诺书,不受因甲方合并、转让、分离、解散和民事纠纷等事宜的制约。除工程发包方未支付甲方工程价款外,甲方不得以任何理由拒绝支付 先生应得的中介咨询费。

否则,甲方承诺按央行同期同档次贷款利率的四倍赔偿 先生的经济损失,直至本承诺书载明的中介咨询费支付完毕为止。甲方如不遵守本承诺书约定的承诺事项, 先生即可凭本承诺书向项目所在地具有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、甲方承诺:本承诺书经甲方签字后,从《工程施工承包合同书》签字之日起,即可生效。如甲方与发包方签订不成《工程施工承包合同书》,本承诺书自动失效。

六、如甲方在发包方拨付工程进度款后,未按时支付 先生足额的中介咨询费, 先生有权扣押甲方机械设备并结清所欠费用。

七、此协议一式四份,双方各执两份,具有同等法律效益。

八、结算账户

户名: 开户银行: 账号:

特此承诺

(甲方)委托方:(盖章) 委托人:(签字)

身份证号码: (乙方)受委托方: 受委托人:(签字)

身份证号码: 承诺日期: 年 月 日

支付劳务费协议书

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)。

1、有固定期限劳动合同。

本合同于xx年x月x日生效,于xx年x月x日终止(如有试用期,则试用期从xx年x月x日到xx年x月x日)。

2、以完成一定的工作任务为期限的合同。

本合同生效日期为以乙方完成

工作任务合同终止时间为xx年x月x日;

第二条甲方招用乙方在。

中担任岗位(工种)工作。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

第四条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。

第六条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第七条甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

第八条乙方在试用期间的工资为每月xx元,试用期满后工资为每月xx元;按工作量计算工资的,每xx(工作量单位)支付工资xx元。

双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

甲方应在每月xx日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。

甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的.工资。

合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。

第九条甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

第十条乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

第十一条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;

(三)严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

(四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;

(五)被依法追究刑事责任的。

第十二条有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;

(一)在试用期内的;

(二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。

第十三条变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。

第十四条甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止、解除劳动合同证明书。

甲方解除乙方劳动合同,符合人社部发[1994]481号文件规定的,应支付经济补偿金。

甲、乙方违法解除劳动合同,应按人社部发[1995]223号文件给对方以赔偿。

第十五条双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。

第十六条甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

第十七条本合同未尽事宜或与国家、陕西省有关规定相悖的,按照有关规定执行。

第十八条本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交工程所在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。

第十九条双方约定的其他事项。

甲方(公章)。

乙方(签字或盖章)。

签字日期:

支付承诺书

致江苏坤龙建设工程有限公司:

施工班组负责人:

身份证号:我施工班组承接江苏坤龙上海中海紫豪庭项目部分包作业,今在贵公司项目部所领取的工程款和相关劳务报酬等费用,全部发放给本项目施工班组员工,今后本班组人员与贵公司和项目部无任何经济关系。

本人承诺:已按公司合同规定和实际出勤支付本班组作业人员的工资,决不拖欠民工工资。如果发生违反规定拖欠或克扣民工工资行为,造成民工上访罢工或闹-事,造成的不良后果全部由本人负责处理,并承担由此引起的一切法律和经济责任。对江苏坤龙建设工程有限公司造成名誉损失的,我个人向贵方支付本班组结算所领工资总金额10%的违约金。

承诺人:

时间:x年xx月xx日。

劳务费支付结算制度

春节将至,工人将要回家过节,在此之前本单位/个人需结清工人工资,为此做出如下承诺:

由我xxxx劳务分包承包贵司的东莞大运城邦五期xxxxxx工程项目,在收取本次工程劳务费之后,我单位/个人保证足额全员支付工人工资,保证不会有工人劳资纠纷发生。

春节前,经确认的民工工资总额为:xxxxxx元(大写:xxxxxxx元),自领取款项后,将首先保证足额支付于我单位/个人聘用的工人,因劳资纠纷生的一切后果均有我单位/本人承担,与贵司无任何关系,且愿意承担由此引起的一切法律责任并无条件接受罚款10000元/人次。

项目部负责人:

专业(劳务)单位(盖章):

负责人签名及手印:

日期:

劳务费支付合同

甲方:______________(劳务费收款方)。

经甲方的居间介绍和工作,促使乙方与甲方的客户达成数笔业务交易,完成劳务指标。

经甲乙双方洽商现签订乙方应向甲方支付劳务费_____________元。

在本协议签订后_____个工作日内乙方将应支付_____________元至甲方指定账户。

二.甲方收款银行资料:

开户银行:_________________。

帐号:_________________。

收款人:_________________。

三.如发生纠纷,双方友好协商解决,若协商不成,依据中国民事诉讼法有关规定可提请本协议签订地的人民法院诉讼解决.

四.本协议一式两份,双方签字生效,每方各执一份,具同等法律效力。

甲方:_________________乙方:_________________。

日期:_________________

劳务费支付结算制度

包,成建制使用农民工的单位,均适用本办法。

保证金制度,从根本上解决拖欠农民工工资问题”的政策要求,建立。

农民工工资支付长效机制,维护农民工的合法权益,促进社会稳定,结合公司实际情况,特制度本暂行办法。

一、劳务费结算支付要求。

(一)按国务院政策要求,应当做到劳务费月清月结或按分包合同。

约定执行;同时应监督劳务分包队对农民工工资月清月结或按劳动合。

同约定执行,确保农民工工资按时足额发放给本人。

(二)除合同另有约定,支付劳务费应当保障劳务分包队伍每月支付。

农民工基本工资人均不低于北京市最低工资标准,每年年底前做到100%支付。

(一)开立劳务费支付预留账户,归企业所有,按规定使用和分配,

专款专用,不得挪用。

(二)公司人事部负责监督和考核企业各项目部劳务费和农民工工资。

支付工资。“劳务费支付预留账户”设在企业财务部。财务部要保。

证资金安全,根据用工企业结算凭证,按规定程序及时支付。

(一)公司按产值的12%预留。

(二)凡工程款回收后,公司财务部门应按规定比例提取(并附包工。

队支付明细凭证)并在预留户中存放劳务费,同时及时完成劳务分包。

(一)做好合同管理和结算的基础工作。

1、合同是规定总分包双方权、利的法律文件,也是劳务费兑付的。

依据。各项目部要及时签订劳务和专业分包合同,杜绝不签订分包合。

同就允许分包企业进场施工现象。

2、签订分包合同要执行“工料分开”原则,主材采购、大型租赁、

大型机械不得在劳务分包合同中约定;同时要严格区分、界定劳务费。

与人工工资范围,并在合同中注明。

束后,应在56天内完成全部结算手续。施工总承包企业要加强劳务。

费结算管理工作,做到总分包双方底数清晰,避免出现因久拖不结发。

生争议和因此引发的恶意讨要。

1、公司各项目部负责进场务工人员实名化管理,负责现场人员花。

名册与工资发放表的核对,依据实际情况填报《深圳市中业装饰工程。

有限公司劳务费支付单》,附劳务分包企业农民工工资发放表报公。

司审核。

2、总经办负责审核各项目部劳务分包合同的'签订、备案情况,审。

部。

3、人事部负责审核《深圳市中业装饰工程有限公司劳务费支付单》。

以及分包企业工资发放表,确定无误并签认后,从劳务费预留户中按。

规定向分包企业支付劳务费。

4、当劳务费支付到劳务分包企业后,各单位项目部要监督分包企。

业将工资发放到农民工工人手中,限期收回农民工本人签字的工资发。

放表一份,报公司存档备查。

5、人事部应对各项目部劳务费发放过程进行监督检查,及时纠正。

和处理劳务费发放中违规问题,保证农民工工资支付到位。

6、各项目部每月月末向人事部报送劳务费支付情况表,准确反映。

五、相关部门职责。

(一)公司经营部负责对各项目部劳务和专业分包合同订立、实。

施的指导和监管工作,杜绝发生不订立合同施工和违法违规分包,负。

责结算和支付纠纷的调解处理。

(二)公司统计部负责各项目部施工产值的审核和统计,作为支。

付劳务费的考核依据。

(三)公司财务部负责按规定标准提取预留费,拨付公司劳务费。

预留账户;负责劳务费预留账户的建立和日常管理工作。

(四)公司人事部负责对各项目部劳务费和农民工工资支付工作的考核和奖惩实施工作。

(五)公司人事部负责监督、检查各项目部劳务费和农民工工资支付工作。

支付承诺书

珠海市建设工程招标投标管理中心:

我公司负责开发建设的.__工程进入招标阶段,我公司将严格按照招标投标法律、法规和规章的规定组织招标投标工作,并在此郑重承诺:

1、我公司在招标前和招标过程中,决不以摸底、了解情况或其他原因为由,与施工企业商谈是否具备垫资能力、垫资工程部位、期限、额度等。

2、在工程开工后至竣工验收之前,我公司将严格按照合同约定的方式和期限支付工程款。

3、我公司将按照中标价格和中标工期签订施工承包合同,决不在经招投标监管机构备案的合同之外再与中标企业签订涉及降低造价、垫资施工等条款的任何合同或协议。

4、如违背上述承诺,我公司将自愿承担由此引起的法律责任。

开发单位名称(盖章)。

劳务费支付结算制度

致:(施工单位)。

我单位承建的郑东新区综合交通枢纽区地下道路工程:在劳务施工期间,特别是在春节期间,在劳务费用结算、支付和劳务人员管理方面我单位郑重承诺:

1、严格执行国家、省、市和建设行政管理部门有关劳务人员结算和农民工工资支付不拖欠的法律、法规,管理办法和规定。并承担因劳务管理和农民工工资管理不善而造成一切法律、行政和经济责任。

2、认真履行双方签订的《劳务合同》和劳务人员签订的合同,并承诺发生一起(次)因劳务结算纠纷、拖欠劳务费用或拖欠劳务人员工资,或因与劳务公司(或劳务人员)堵门(包括政府行政事业管理部门,建设单位公司本部、监理单位和工地现场),堵路、上访、投诉(向政府行政主管部门、劳务监察、媒体等有损建设单位名誉的一切投诉行为)、拉条幅、媒体曝光、自残和威胁等给建设单位和施工单位造成不利影响和名誉损坏行为的,除《劳务合同》的约定处罚行外,并处罚金20万元/一起(次)。

题协商解决不成时,采取(1)请监理单位各建设单位协调(2)请社会劳动仲裁机构仲裁(3)按双方签订的合同约定形式或进行法律诉讼解决。

4、督查和管理劳务费用支付到每个劳务人员手中,对出现的劳务合同、劳务结算、劳务公司与劳务人员的各种纠纷和问题做到认真细致妥善的解决纠纷和问题,不发生一起(次)上述过激行为。

承包人:劳务公司(签章)。

负责人(签章)。

二0xx年元月五日。

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