员工主动辞职申请书(优秀6篇)

时间:2023-10-05 16:29:06 作者:GZ才子 员工主动辞职申请书(优秀6篇)

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

员工主动辞职申请书篇一

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到x公司也快一年了,有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我觉得工作上如果这么长时间还没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合项目开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我迷茫与沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正处于项目最后关头之际,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的损失,我想在项目还未正式生产之前,向公司提出辞职。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目里的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平稳过渡。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

望领导早日批准我的申请,在此非常感谢!

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日

员工主动辞职申请书篇二

尊敬的主管:

您好!

在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在由于我的`一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献。经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位,我知道这对于您来说,是非常难以作决定的事情。

我考虑在此辞呈递交之后的24周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。

由于我所学习的专业与现在冲压岗位的交集很小。但同时在过去近半年的时间里,公司给予我很多学习和锻炼的机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的专业技能和工作经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。

我希望公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上。同时再次感谢公司让我曾经成为其中一员。

此致

敬礼

申请人:

员工主动辞职申请书篇三

尊敬的领导:

您好!

在以往的工作中我能够较好地履行作为设计师的职责从而取得了不错的成果,无论是负责的项目还是领导布置的.任务都能够处理得不错,但是令人感到遗憾的是我打算在近期辞去在公司的设计师职务,主要是家中父母患病的缘故让我打算辞职回去照顾他们,因此我递上这份辞去设计师工作的报告并希望得到领导的理解。

其实自我入职以来从未在设计师工作中有所松懈,因为我明白若非领导在工作中的支持也许自己很难发展到现在的地步,除了能够在工作中获取报酬以外还能够通过和其他设计师的交流提升自身的能力,所以我很感谢领导在设计师工作中的栽培并认真做好自己负责的每个项目,虽然有时仅仅只是参与其中却能够根据其他员工的思路学到不少知识,而且我在工作初期也能够秉承虚心的态度进行请教从而得到了他们的指点,重要的是每当我在工作中有所成就的时候领导都会向自己表示庆贺。

正因为不想辜负这份工作中的信任导致我经常在下班以后依然在思考所负责项目的问题,毕竟能够解决自己负责的事务也意味着为公司的发展提供了贡献,有着这份不甘落后的决心自然容易在工作中得到突破,重要的是我能够始终认清自身的定位并为从未在工作中出现过任何错误,尽管已经在工作中积累了许多却也容易因为些许的失误造成严重的损失,比较重视在公司发展的自己也不希望出现这种令人感到遗憾的结果,为此我比较关注设计师工作中的细节并经常对已经完成的部分进行反思。

即便内心有所不舍却也在父母患病的状况下不得不选择辞职离去,再加上我父母的家距离公司较远的缘故很难做到兼顾家庭和工作,所幸的是公司目前的发展已经走上了正轨导致我的辞职离去不会造成较大的波动,因此希望领导能够体谅自己为人子女的心情并允许自己辞职回家,毕竟心思已经不在工作中的我即便没有选择辞职也很难将心思放在领导布置的任务之中,工作没有做好可以重来却不能够将这种处事态度放在父母的病情之中。

事到如今无论是请假还是调休都都会对公司发展造成不好的影响,若是能够让更有能力的人接任设计师的工作自然能够为公司的发展提供更多帮助,所以我已经安排好辞职以后的交接并决定在下月初便离开公司。

此致

敬礼

申请人:xxx

xx年xx月xx日

员工主动辞职申请书篇四

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自xx年xx月xx日进入xxx股份有限公司,年月日调入xx部分,至今已过半载,恰是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。

在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经由慎重的思索,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人假如偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,无所作为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力正视下一步步推进。也恰是考虑到公司今后推进的公道性,本着对公司负责的立场,为了不让公司因我而造成的决议计划失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造灿烂,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼

辞职人签名:

日期:xx年3月25日

员工主动辞职申请书篇五

尊敬的主管、副经理:

你们好!

在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护,鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在__左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人: ___

员工主动辞职申请书篇六

尊敬的领导:

感谢您在百忙之余阅读我的辞职申请书!本人自从________年____月____日供职于________电子公司到今天为止快整整________年,有人说在________电子公司能干满________年就算很不错了,而干满________年简直无法想象,的确,在我的印象中,从新干班进来开始,满三年就有一股辞职潮,如果再过两年,就可以坚持到第________年,到第________年的时候又有一股辞职潮,度过了第________年,就能坚持到第________年,当时0________年第一批新干班到现在能够留下来的已是凤毛鳞角,而我就是其中一个。

在________电子公司工作的这________年中,虽然对于公司来说贡献微乎其微,但对于我个人来说却是相当重要的________年,从一个刚刚大学毕业又意气风发,喜欢指点江山,激扬文字的大学生,________电子公司军事化的管理,独特的公司文化,庞大的综合资源给了我丰富的营养,让我从无知到有知,从幼稚到成熟,从轻狂到沉稳,这种历练让我一生受益无穷,我相信我以后也会成为中高级主管,到那个时候,不管我如何的变化,我的为人处事的方式中会始终有________电子公司文化的痕迹,冰冻三尺,非一日之寒,________年时间熏陶,让我成为能独挡一面的工程技术管理人材,在这里,我要感谢________电子公司!

现在的我,着眼于将来职业长期之规划和人生之定位,一直在思考变与不变,离职与不离职两者之间的利害关系,如果不离职,也许过得很安稳,工资虽不高,但温饱还是不成问题,房子也买在深圳,________电子公司在深圳来说虽比不上华为,但也算是一个比较好的企业,上面的主管对我也不错,在这种状况下辞职也许不是理性的选择,但我不止一次地问自己,这就是我想要的生活吗我是不是像一只煮在湿水里的青蛙不是!我还年轻,我有的是精力,我也相信我自己能超越现在和成就未来,所以我要学会改变,要勇于挑战,刚健有为,自强不息。

新的公司在规模上无法和________电子公司相比,但它给人发展的机会却很大。如果________电子公司每年给我加600,在________电子公司至少再十多年我才能达到拿到新的公司给我的薪水。新的公司是中资企业,不存在等级之间的差异,而在________电子公司有。cmi虽然这几年不断的壮大,但让员工感受起来在管理上相当混乱,工作起来没有目标。新的公司隔家近,而________电子公司离家太远,对于我来说不可能舍近求远。由于以上原因,离开的理由还算比较充分,谢谢!

申请人:

申请日期:

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