2023年车间安全月安全活动总结(实用15篇)

时间:2023-11-12 13:48:09 作者:雁落霞 2023年车间安全月安全活动总结(实用15篇)

活动总结是对某一次集体、个人或团队活动的全面回顾和总结,旨在总结经验、查找不足、进一步提高。请大家看看以下的活动总结参考,相信会对大家的写作提供一些有益的指导和建议。

车间安全月的活动总结

为认真贯彻落实好安全生产月活动,根据公司和厂部安排,焙烧生产一车间结合车间生产实际,深入展开以“安全第一,预防为主,综合治理”为主题的“安全生产月”活动,积极排查各种安全隐患,认真整改由自查或安环部检查出的多个项目,多次组织工段员工学习《安全生产管理条例》《岗位安全操作规程》以及厂部下发的各种有关安全生产的文件,加大安全生产的宣传力度与管理力度,在很大程度上提高了员工的安全意识。

通过这次安全生产月的活动,广大员工积累了一些关于安全生产的规章制度和法令法规,还有一些安全防范知识,各工段利用班前、班后会和安全例会的时间让员工学习并讲出心得,让员工从思想认识上提高对安全生产的认知,加强自我保护的能力;利用本车间以及全厂以前的一些案例讲解,强化员工的安全责任意识克服麻痹思想,杜绝侥幸心理,在每次工作中做到“三交”交任务、交人员、交安全,加强管理力度,防止各类工伤事故的发生,确保人员安全,设备安全,生产安全。

通过活动排查出多项存在安全隐患的死角和盲点,并进行了整改,在车间组织的两次自检中共查出了十多项有安全隐患的地方,其中有一项是车间存在的盲点,就是煤气脱水器,此设施本车间共有三个,只有一个正常使用,对煤气的使用安全存在着较大的安全隐患,在这次活动中排查出来并整改完善,很大程度上确保了安全和生产。

不足之处,本次活动内容不够丰富,不够全面,流于表面,缺乏重点,宣传没有到位,准备不足,有些员工没有足够重视,以为跟平常一样,开个会讲一下就完了,对此深感安全工作任重而道远,提醒我们在以后的安全管理上要形式多样,注重实效,并持之以恒,让大家警钟长鸣,安全工作没有终点,安全责任重于泰山啊!

“安全月”已过,这期间,有收获,有不足,我们大家牢记各自的责任,把“安全月”的意义延续到制度化、常态化、日常化。

车间安全月安全活动总结[]

20xx年6月份,我车间根据炼钢厂《关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》要求,深入推动各项措施的落实,有效地提高了职工的安全综合素质,保证了行车系统的安全可靠运行。现将主要工作总结如下:

一是出了一期以“安全生产月”和“安全生产基层基础提升年”活动为主题内容黑板报,并通过宣传橱窗开展了一次安全漫画展,营造浓厚的“安全生产月”活动氛围。

二、深入学习贯彻“大安全观”,举办安全警示教育周活动。

结合第五阶段安全意识培训,在学习“大安全观”的基础上,组织全员进行了“大安全观”考试。以行车相关典型事故案例为和近期国内重特大安全事故为主要内容,组织职工对深入剖析、深刻反思、分析原因、总结教训,举一反三,进一步增强了职工的安全意识。

三、开展“夏季四防”专项整治活动。

以严格落实“防洪”、“防雷电”、“防倒塌”、“防暑降温”等工作措施为出发点,重点做好了“四个排查”工作。一是对各行车驾驶室、大车舱、值班室制冷设备进行排查,保障防暑降温设施运行良好;二是对厂房漏雨点进行排查,严防设备电器设施短路;三是对厂房压型板进行排查,超前预防脱落坠落事故;四是对抗洪防汛应急准备情况进行排查,确保人员组织和物资准备到位,做到不因“夏季四防”影响安全工作,为夏季安全生产创造了有利条件。

四、开展应急救援预案演练周活动。

结合夏季高温特点和车间岗位实际情况,一是编辑下发“夏季四防”知识培训资料,组织全员学习;二是要求各班组分别开展了一次触电应急演练活动,重点突出应急处置的快速反应、协调配合、准确反馈、应急有效的处置能力和迅速识别危险、灵活应用防护措施、安全逃生自救的自保能力,提高了职工的处置突发事件能力和车间应急管理水平。

五、开展全员安全培训教育活动。

结合第五阶段安全意识教育,车间制定培训教育计划,开展了以安全生产法律法规知识、基本常识、“四个标准化”和岗位技能为主要内容的全员培训活动,经考试检验,培训效果达到预期要求。

六、开展事故隐患自查自纠、集中整治活动。

针对近期国内重特大安全事故频发、造成重大人员伤亡和财产损失、安全生产形势异常严峻等情况,我车间研讨制定活动方案,以“行车设备设施及安全附件检查、指挥配合作业检查、熔融金属吊运区域检查、夏季“四防”工作专项检查、“四个标准化”推进情况的专项检查、车间重点危险源及关键控制点的专项检查“为主要内容,贯彻“不放过每一个工序、不放过每一个岗位、不放过每一台设备”的工作要求,全面排查整改各类问题47项,确保了我车间安全生产形势持续稳定。

七、开展安全文化建设示范班组创建活动。

车间要求各班组深入贯彻实施《企业安全文化建设导则》、《企业安全文化建设评价准则》,积极开展企业安全文化创建活动,以安全理念凝聚人心,落实安全责任,细化防范措施,加强现场管理。其中行车一班、二班创建活动较为突出,在厂文明委检查过程中,多次受到长领导表扬。

八、抓好现场本质化改造。

针对现场排查出的不安全因素,组织对渣跨54#行车走梯、出坯一二跨行车照明、钢水接受跨上下行车走梯、30+30t行车小车缓冲器、5#、6#行车小车西侧缓冲器、225t行车大车端梁内侧防护栏杆等10个项目进行了安全本质化改造,保证了行车运行、人员行走、高空作业的本质化安全。

九、开展行车操作技能对抗赛活动。

为进一步提高女职工岗位技能,提升女职工业务素质,展示“空中玫瑰”风采,更好服务于生产,我车间于6月20日与老区行车车间共同举办了“展风采、赛技能、争当巾帼标兵”第一届女行车工岗位技能对抗赛,来自行车一车间、行车二车间的16名女职工参加了比赛,女职工们积极参与,互相切磋,交流经验,达到了预期效果。厂党委副书记、纪委书记、工会主席荣波现场观看本次比赛,并给予了高度评价。

十、开展安全生产“四个标准化深化执行年”活动。

我车间通过“周一班组管理综合检查、周二设备隐患专项检查、周三操作违章违规检查、周四现场整理整洁检查、周五整改落实通报验证”的形式,全面查找各班组在操作标准化执行、现场管理、班组基础管理等方面存在的不足,针对性地制定整改措施,保证了“四个标准化”的深入贯彻执行。

十一、开展“反三违”和“零事故月”活动。

发动全体职工,从车间到班组、生产岗位开展了一次“反违章操作、反违章指挥、反违反劳动纪律”活动和事故隐患和问题缺陷大排查,进一步完善了完善重大危险源管控措施,消除各类违规行为78项,全月实现了“零事故”。

车间安全月安全活动总结[]

6月份公司组织开展全国第xx个安全生产月活动,车间根据《xxxx铝业有限公司20xx年“安全生产月”活动方案》的通知(xx铝[20xx]75号要求,结合工作性质及实际情况,制定了车间级安全生产月活动方案,积极开展形式多样、内容丰富的安全活动,加大隐患排查治理力度,进一步强化了全员对安全工作重要性的认识,完善了安全管理机制,提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力,有效的控制了各类事故的发生,取得了显著成效,保证了安全生产。现将车间“安全生产月”活动总结如下:

一、安全宣传周(6月1日6月7日)。

1、安全生产月宣传板报。

车间办理一期主体为:“强化安全基础,推动安全发展”的专题板报,板报以安全生产月活动主体、公司指导思想、活动时间、活动目标等进行了宣传。

2、安全漫画展评。

车间调动广大职工,积极开展我画安全漫画我宣传活动,每个人上交一副安全漫画,车间收集后于会议室进行了展评。并给予优秀的安全漫画进行了评奖鼓励。

3、安全专题会议。

车间6月2日召开了安全生产月专题会议,会议上了车间领导对公司、车间安全生产月活动方案进行了贯彻学习和部署,并明确了活动组织开展的个人和各班组需要完成的任务及个人需要参加的安全活动。

二、安全文化周(6月8日6月14日)。

1、安全事故剖析讨论会。

6月8日车间开展了安全事故再现教育活动,车间利用20xx年3月的车间发生的停电事故,汇编成题材,利用月度双基安全会议时间进行了学习和讨论,讨论期间车间职工积极踊跃发言各抒己见,说出了感想和认识,车间领导进行了分析和总结,增强了事故处理的应急能力,提高了广大职工的安全意识。

2、安全演讲比赛。

车间6月10日开展了安全演讲比赛,参加6人,经过演讲打分评比,最终确定李海洋、白轮普两人参加公司级安全演讲比赛。在6月17日晚上生活区广场开展的演讲比赛中,李海洋取得了第一名的好成绩。

三、安全生产应急演练周(6月15日6月21日)。

1、事故应急预案演练。

6月19日上午08:25分,车间在中心站进行了禅美线失压应急预。

案演练,演练由车间副主任闫冠宇主持,演练开始时间为08:25,结束时间为08:39分,共用时0小时14分。通过演练提高了中心站值班人员的事故应急处置能力,车间领导进行了演练总结,并对演练中存在不足的地方提出了整改意见和要求,限期6月22日之前整改完毕。

2、安全生产月专项安全检查。

6月18日,车间开展了安全生产月专项安全检查活动,检查有车间主任闫冠宇带队,检查分仪表组、低压组和高压组三个组,每个组分别有自己的分管领导带队,并由另外两个组每个组至少1人参加,检查以拉网式进行全部覆盖,对检查存在的问题,车间已经明确责任人限期整改完毕。

四、存在的问题。

通过6月份安全生产月活动的开展,车间认真分析总结后发现存在的问题有:

1、活动开展的少并且形式不够多样化。

2、公司举行的活动参加人员较少,有待进一步激励参加。

3、安全生产事故知识教育方面有待强化和增加,通过多项安全事故教育增加职工的安全业务自保能力和安全自我防范意识。

五、努力的方向。

6月份安全生产月即将结束,车间将会认真总结不足,对存在的问题进行明确责任人整改,在当前的雨季三防活动及接下来的百日安全无事故活动中吸取长处,竭尽发挥,通过扎实的活动开展,不断夯实车间安全基础管理,杜绝一切三违事故发生,为实现车间年度安全工作目标而努力奋斗。

车间安全月安全活动总结[]

为全面落实铁运公司、xx指挥部“关于开展20xx年安全生产月活动”的通知精神及要求,检修车间根据xx指挥部和机辆段活动安排,在xx指挥部、机辆段动员的基础上,车间又召开了安全教育会,统一思想、提高认识,使大家明确安全生产月活动主题“强化安全基础推动安全发展”,牢固树立先进的安全文化理念,培育良好的生产生活方式,顺利实现了安全生产月,为顺利完成公司全年的各项任务奠定了基础。

一、统一思想,明确要求,突出主题。

通过学习教育,在实际工作中,首先抓好规章制度的落实,严格落实好标准化作业,杜绝违章违纪作业的发生,用制度约束人,落实好安全生产责任制;其次是把好安全质量关,为提高机车检修质量,及时进行安全质量分析,总结经验,检修作业中遇到的问题进行分析,找准原因,防止惯性事故的发生。

二、加强宣传力度,强化思想教育,增强安全意识。

积极利用黑板报、宣传画、班前会宣讲安全知识、学习安全知识,弘扬安全文化,增强安全责任意识,时刻绷紧安全生产这根弦,促进车间了全体职工真正把“让标准成为习惯”演变成自觉行动,确保运输安全生产持续稳定。

三、深入自查自纠,全面消除隐患,确保安全零事故。

检修车间开展了自上而下、全面、细致的隐患排查活动,针对生产作业中存在的问题,制定了整改责任人和整改时间,确保了安全零事故,确保安全生产月活动的全面实现。

四、积极参加各类活动,夯实安全基础。

积极参加了消防知识学习和灭火器现场演练活动,不断提高现场应急救援能力,认真组织员工学习了非正常行车演练和机车区间救援演练开展活动,为实现安全生产打下坚实基础。

五、及时总结,持续巩固。

针对安全生产月活动开展情况进行了及时总结,通过安全生产月活动的开展,认真查找出检修车间存在的不足处,使我们认清了目前安全生产的严峻形式,提高了安全责任意识,并下定决心,不断提高思想素质和业务素质,永远把安全生产放在第一位,更好的为xx铁路做出更大的贡献,保质保量的完成运输生产任务。

车间消防安全月活动总结

20__年,虽然车间绝大多数职工能够努力做好白身的安全工作,车间的安全基础管理工作也紧抓不懈,但是因为8.20上报工伤事故,车间的安全环保工作目标没有实现。

现将20__年安全环保工作简单总结如下:

一、安全基础管理。

车间坚持每月召开安全领导小组会议,认真学习上级有关安全工作的文件精神,了解厂当前安全形势,结合车间实际情况制定了月度安全活动计划,并在每周白律检查和月度安全检查中,仔细检查各班组安全活动开展情况,保证各项安全工作安排落实到实处,起到实效。

车间领导坚持每周下班组,参加班组安全学习,督导班组安全活动开展,积极宣讲厂和车间安全形势,以及不同时期的安全工作重点。班组的安全学习能够做到四落实”。

班组持续开展了岗位危险因素辨识活动,并且在检修前期,进一步完善和细化了检修危险源点辨识工作,同时要求检修期间,每天的班前会要开展检修危险源点辨识,进一步对检修现场进行管控。

组织了多个安全应急演练,如中署急救、厂区大停电的应急预案等活动,将安全生产确认制、操作规程等规章制度,结合到日常的工作中来,确保各项安全制度落到实处,落实到现场。

针对季节变化,有重点地开展专项安全防护工作。如雷雨季节对设备的接地进行检查、对机柜室防水防潮进行检查,再如高温季节,加大对控制室制冷设备的检查,对大型高速设备加大点巡检频次,关注气温变化对设备运行参数变化造成的影响。

对2名大学生和1名厂内调动人员、4名复工人员进行安全培训和考试。

针对5.13事故,班组开展了大讨论,召开了事故调查分析会。

根据厂关于安全生产月、百日安全无事故活动安排,车间成立了相应活动领导小组,制定了相应活动计划并按期开展。

二、现场安全管理。

今年三季度,车间承接了精炼炉、硫酸部分仪表控制设备安装调试任务。在时间紧、任务重的情况下,车间精心组织领导,合理安排人眼,明确了施工项目负责人,做到谁主管谁负责,并根据现场实际情况,制定了相应防范措施。

车间领导每周带队进行安全白查,重点在现场开展反三违活动。例如在8月份,对少数几名违反劳动纪律、劳保用品穿戴不规范的职工进行了考核扣罚,起到警示作用。

车间职工在现场作业时,能够按照安全操作规程进行操作,严格执行检修安全确认制,从制度上保证了现场安全管理的有效性。

对于现场发现的隐患,能够积极整改,绝不放过,从客观上排除各类不安全因素。但是目前仍有一些检修安全防护平台,需要厂里制作。

三、环保工作。

作为一个非生产性辅助车间,我们能够积极关注有关厂环保指标的仪表设备,有针对性的进行重点维护,加强点巡检,例如硫酸系统的二氧化硫分析仪等,为厂环保生产提供可靠正确数据。

四、消防管理。

班组每月至少有一次专项消防安全学习,班组交接班时对消防器材进行交接班检查,保证应急情况下,消防器材能够用得上,有备无患。

在日常检修维护过程中,对重要部位进行火电焊施工时,能够严格按照动火证管理制度执行。二季度,车间针对一些重点仪表控制室,配备了专用的消防器材,三季度,对所有消防器材过期及时更换,同时车间每月安全检查把消防工作也同时纳入检查,警钟长鸣不放松。

五、存在的不足。

20__年,虽然车间在安全管理上做了大量的工作,但是仍然发生了一起上报工伤事故,暴露了安全管理上的一些问题:

一是思想松懈麻痹大意,认为车间已经近十年没有发生安全事故,安全的弦没有时刻紧绷。实际上,车间由于工作性质决定,现场点多面广错综复杂,各类危险区域、危险源点都可能涉及到,局空、周温、周压、周速设备、有毒有害等危险因素,在日常工作中会时刻遇到,危险系数一点也不比现场操作工低。甚至由于工作地点的不固定,安全防护难度有时候远高于现场操作工。

三是安全技能有待进一步加强,对于危险区域操作的方式、人员的站位等安全技巧,有待在今后的安全学习和培训中努力提升。

车间安全月的活动总结

启动安全月通过对典型事故和身边事故案例进行剖析等活动,增强企业自我防范意识和自主保安能力,采取切实有效措施防止同类事故发生,坚决遏制重特大事故。今天本站小编给大家整理了车间安全月的。

希望对大家有所帮助。

自安工厂开展“安全生产月”以来,三分厂的安全生产工作在分厂领导的指导下,按照工厂的统一部署,本着“安全第一,预防为主”的方针,不断加强组织建设,完善工作机制,狠抓安全生产管理规范化建设,落实安全管理制度规定,加强重点目标和重点区域的监控,构筑安全生产工作网络,充分发挥组织作用,有力地推动了分厂各个车间的安全生产工作的开展,取得了安全生产的阶段性胜利。

安全生产工作事关员工生命安全和工厂繁荣稳定发展,责任重于泰山。为此,三分厂把安全工作作为一项长期性、经常性的工作来抓,并以强有力的执行力、监督力予以保障。

一是对安全生产教育常抓不懈。为了提高员工对安全生产的认知,三分厂阶段性组织各个工段的员工对安全生产的理论知识进行学习,并不断巩固提高其自身的安全生产意识,使之能正确运用到日常生产过程中。

二是,分厂领导小组对各个部门的安全生产进行监管和检查。并建立了巡回检查制度,发现问题及时整改。从航车吊具的使用操作是否符合规定,到机械设备的正常维护运行是否达到量化标准,再到可燃气体的存放、原材料的摆放是否合乎规定,可谓面面俱到。

三是通过签订安全。

责任书。

把安全生产工作列入年终考核内容中并与绩效工资直接挂钩把安全工作任务进行分解落实到个人。切实落实“一岗双责”制度。

四是加强网络安全建设,切实贯彻执行网络安全保密事项十条禁令。

在今后的工作中,三分厂将继续坚持“安全第一、预防为主”的方针,突出重点,不断加大安全生产检查力度,完善安全生产防护措施,积极主动开展安全生产学习,竭尽全力抓好安全生产工作,圆满完成安全生产工作各项目标任务。

根据国电长源xx发电有限公司安委会办公室关于开展20xx年“安全生产月”活动要求,结合我项目部实际情况,起草下发xxxx电厂项目部《关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》,对我项目部20xx年安全生产月活动进行了具体安排。现将本次安全月活动总结如下:

一、领导重视,组织措施到位。

为加强本次安全月活动的组织领导,确保安全月活动的有效落实,项目部主管安全的副经理负责本次安全月活动的组织实施。为提高管理层对安全月活动的重识,在安全例会上组织施工处的主管领导、安全员学习、发动主题为“遵章守法关爱生命”的专题动员会。

项目部经理在经济上给予安全月活动大力支持,先后多次拨款用于安全月期间的宣传费用,先后制作了主题横幅标示三副(前方办公室、化水办公室、钢筋厂;大型横幅标语二副(翻车机室、化水办公室),小型标语若干,施工处各现场;警言警句安全签名宣传幅两个,并决定以后每月拿出1000元进行安全流动红旗优胜单位的评选。

二、开展形式多样的宣传教育活动。

活动期间我们开展了警言警句安全签名,组织员工进行安全月全员教育考试、参加晋城煤业杯全国安全生产普法知识竞赛活动,评选安全文明流动红旗等形式多样的安全宣传教育活动。针对火电施工的特点,我们收集了高空作业、防触电,防机械伤害,防现场习惯性违章等相关方面的安全知识宣传资料,发放到各作业队,组织其学习。教育员工“遵章守法关爱生命”,提高员工自我防护能力。

通过宣传安全生产月活动,营造浓郁的安全文明施工氛围,从而提高全体员工的安全文明施工意识。

三、以安全月为契机,实实在在解决几个问题。

安全月活动期间各部室、施工处、各级管理人员在安全生产月活动中实实在在地解决几个问题,把安全月落实到实处作为目标。安全生产月活动期间,安全环保部做了大量的工作,解决了一大批问题。先后组织了两项专项安全检查,检查和整改了一批问题,消除危险源。

有针对性的做好夏季防汛,防风,防雷工作,确保汛期施工安全;在2#输煤地道d段南侧由于雨水和动力负荷的影响,导致边坡不稳,我们及时采取措施,用浆砌石做了一个长17.5m,高5~7m的挡墙。

狠抓高空作业安全管理。针对现场高空作业比较多,危险性较大,我们主要做好三点:一、收集、发放相关高空作业资料给各施工队,提高作业员工高空安全知识;二,安全投入比例增大,在翻车机室等重点部位安装了安全网,防护护网;三、加大对现场反习惯性违章监察力度。要加大习惯性违章的处罚和管理力度工作。

根据《关于印发市建设局“全国安全生产月”活动实施方案的通知》文件精神,今年6月份,公司积极开展了以“关爱生命、安全发展”为主题的安全生产月活动。公司研究制定了可行的。

活动方案。

精心组织、全面部署、认真落实、注重实效以宣传国家有关安全生产法律法规、安全生产知识、公司安全生产管理制度增强全体员工的安全意识和防范事故的能力为重点。

积极开展形式多样、内容丰富的安全活动,加大隐患排查治理力度,进一步强化了全员对安全工作重要性的认识,完善了安全管理机制,提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力,取得了显著成效,保证了安全生产。现将“安全生产月”活动总结如下:

一、加强领导,提高认识,强化管理。

公司成立了“安全生产月”活动领导小组,由公司总经理任组长,公司工程管理部全体工作人员、综合办公室、人力资源部相关工作人员及各在建工程项目的项目经理为成员,负责组织、督导活动的开展。公司从上到下建立起了监督、监管体系,对活动真正做到了责任明确、逐级管理,使全体员工从思想上认识到安全生产重要性和必要性,将认识转变为自觉行为融汇到日常工作中去,形成人人关系安全,安全关系人人的良好氛围。

二、采取多形式、多样化、全方位宣传教育。

活动期间,根据实际情况,组织全方位的人员进行培训教育,广泛利用。

黑板报。

宣传栏横幅标语等大力宣传各种安全知识预防事故的方法和自我保护的相关知识,观看安全电教光盘,开展形式多样的知识竞赛技能比赛等活动。全面提高了全员的安全生产素质,保证了安全生产宣传的针对性和实效性。对特殊岗位工种作业人员,进行了专项安全培训,将各类事故隐患降为零。

三、开展“反三违”,创建无隐患岗位活动。

活动期间,从公司决策安排,中层管理到项目经理部、作业班组,开展反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律的活动;人人参与事故隐患和安全问题大排查,对查出的隐患及时进行了整改,彻底消除了安全死角和盲区,坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象。

四、以安全月为契机,落实隐患整改,注重实际效果。

为了将本次安全月活动落实到实处,使活动的开展有成效,活动领导小组经常到项目部施工现场进行安全检查,针对活动中出现的不良现象,及时指导、督促,并认真落实对所查出隐患的整改工作,保证了活动的正常开展。

在安全月活动中,公司坚持日常检查、周安全检查及专业检查相结合,采用有计划、有组织、有目的的定期检查和不定期巡查的检查方式,对各在建项目部进行了系统的安全检查。活动领导小组共组织进行了三次专项检查:6月初,对各在建项目的起重设备、机械及吊具进行了为期两天的专项检查;6月15日,对各在建项目的施工现场进行了安全、消防、保卫等方面专项检查;6月25日,对各在建项目的施工作业人员的安全防护用品使用情况进行了专项检查。

6月底,各项目部对“安全生产月”活动进行了认真总结上报,在各项检查活动中共查出安全隐患26项,受检单位均在限期内整改完毕并回复,整改合格率达100%。

五、几点体会。

今年在开展“安全生产月”活动的过程中,让我们深深地体会到:

(一)思想认识到位,才能认真搞好“安全生产月”活动。思想是行为的先导,没有正确的思想认识,行动难以到位。开展安全生产月活动,不能直接产生经济效益,但通过开展安全生产活动,人们的安全生产意识提高了,安全生产事故下降了,对企业的发展将起到积极的作用。

(二)领导重视,才能给活动的开展提供强有力的保障。

(三)把握创新,才能使“安全生产月”活动不断引向深入。

(四)突出重点,才能达到开展“安全生产月”活动的最终目的。开展“安全生产月”活动的最终目的,是提高人们安全生产意识,减少安全生产事故的发生,着力构建和谐平安社会。在活动中,我们始终把工作重点放在开展安全隐患排查,及时发现和消除安全隐患上,通过公司上下的共同努力,发现和消除了一大批隐患,夯实了安全生产基础。

六、存在的问题。

尽管公司“安全生产月”开展的轰轰烈烈,卓有成效,但还存在一定的问题。

一是全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高。

二是精品活动项目不多,内容和形式较为单调。

七、努力的方向。

我们将认真总结近年来开展“安全生产月”活动的经验教训,在推介精品项目的创新、营造活动气氛等策划工作上再下功夫,本着因地制宜的原则,努力搞好来年的“安全生产月”活动。

总之,通过安全生产宣传、教育、培训、检查、整改等一系列的活动的开展,我公司安全月活动变得更加生动、更加全面,“关爱生命、安全发展”的主题思想已深入人心,此次“安全生产月”活动在公司上下收到了良好的效果,活动圆满完成。

车间消防安全月活动总结

一、本月车间的安全工作:

1、x月x日利用车间到期的灭火器材进行灭火演习,使员工对灭火器材的使用和扑救初起火灾的知识有了学习和提高。

2、x月x日召开车间安全例会,传达公司安环委会议精神,同时对工作过程中存在的新的问题进行通报,要求各班组针对存在的问题举一反三进行整改。

4、针对x月份大雾天气多,雪天作业场所较滑,气压普遍较低,点检和清理检修易发生事故的特点,车间及时合理按排检修计划,控制检修项目,并制定出台《大雪大雾天气及气压低时的点检、清理检修规定》下发到各岗位进行学习和执行,确保了恶劣天气各种作业的安全进行。

5、严格按“三同时”对14#机组进行验收,坚持安全条件不具备不试车,先后三次对14#机组系统进行全面排查,并及时督促施工单位对安全设施进行完善,确保人员在试车时不发生事故。

6、开展全员查找身边隐患活动,以班组为单位将生产现场的隐患整理统计后上交车间,并按“三定四不推”的原则逐级把关,最终有23项隐患由车间按排相关人员按计划进行整改,为员工操作创造一个相对安全的工作环境。

7、加强设备的维护,对其进行集中处理,保证效率。

8、对石灰乳泵送料管法兰盘防护罩进行统一检查和维护,对部分防护罩进行换新。

9、节日前进行了综合检查,对发现的问题及时给予处理,同时制定《节日期间确保安全生产措施》并下发到各岗位进行学习。

二、存在的不足:

1、员工对危险辩识、风险评价掌握的不熟练,有待进一步加强培训和指导。

2、员工的操作技能和处理突发事故的应变能力需要进一步提高。

3、对外来施工人员的安全管理需进一步加大监控力度。

三、下月工作计划:

1、组织员工签定20__年度__季度安全承诺保证书。

2、合理按排春节前的设备维护工作及检修清理作业,保证节日期间的生产设备正常运行。

3、对考试不及格人员及因休假未参加考试人员进行补考。

安全月活动总结

国电长源xx发电有限公司安会办公室关于开展xx年“安全生产月”活动要求,结合我项目部实际情况,起草下发xxxx电厂项目部《关于开展xx年“安全生产月”活动的通知》,对我项目部xx年安全生产月活动进行了具体安排。现将本次安全月活动总结如下:

为加强本次安全月活动的组织领导,确保安全月活动的有效落实,项目部主管安全的副经理负责本次安全月活动的组织实施。为提高管理层对安全月活动的.重识,在安全例会上组织施工处的主管领导、安全员学习、发动主题为“[b]遵章守法关爱生命”的专题动员会。

项目部经理在经济上给予安全月活动力支持,先后多次拨款用于安全月期间的宣传费用,先后制作了主题横幅标示三副(前方办公室、化水办公室、钢筋厂;型横幅标语二副(翻车机室、化水办公室),小型标语若干,施工处各现场;警言警句安全签名宣传幅两个,并决定以后每月拿出1000元进行安全流动红旗优胜单位的评选。

活动期间我们开展了警言警句安全签名,组织员工进行安全月全员教育考试、参加晋城煤业杯全国安全生产普法知识竞赛活动,评选安全文明流动红旗等形式多样的安全宣传教育活动。针对火电施工的特点,我们收集了高空作业、防触电,防机械伤害,防现场习惯性违章等相关方面的安全知识宣传资料,发放到各作业队,组织其学习。教育员工“遵章守法关爱生命”,提高员工自我防护能力。

通过宣传安全生产月活动,营造浓郁的安全文明施工氛围,从而提高全体员工的安全文明施工意识。

安全月活动期间各部室、施工处、各级管理人员在安全生产月活动中实实在在地解决几个问题,把安全月落实到实处作为目标。安全生产月活动期间,安全环保部做了量的工作,解决了一批问题。先后组织了两项专项安全检查,检查和整改了一批问题,消除危险源。

有针对性的做好夏季防汛,防风,防雷工作,确保汛期施工安全;在2#输煤地道d段南侧由于雨水和动力负荷的影响,导致边坡不稳,我们及时采取措施,用浆砌石做了一个长17.5m,高5~7m的挡墙。

狠抓高空作业安全管理。针对现场高空作业比较多,危险性较,我们主要做好三点:一、收集、发放相关高空作业资料给各施工队,提高作业员工高空安全知识;二,安全投入比例增,在翻车机室等重点部位安装了安全网,防护护网;三、加对现场习惯性违章监察力度。要加习惯性违章的处罚和管理力度工作。

电气车间安全月总结

11月6日运行车间发生重大安全险肇事故后,在轧钢厂的安排下从8日起,到22日止,连续组织员工学习17天,主要学习内容《关于加强安全工作的通知》、《起重设备吊装管理制度》、《起重设备吊装作业票》《高处作业管理制度》、《高处作业票》、《设备检修作业安全规范》《设备检修作业票》、《进入受限空间作业安全管理制度》、《进入受限空间作业票》《电气安全技术操作规程》、《危险源辨识及风险等级、预控措施一览表(电气)》、《安全生产综合考核办法》、《轧钢厂劳动纪律管理规定》《起重作业十不吊》和炼钢厂、轧钢厂事故通报。

二、 隐患排查情况

从8日起,按厂部要求进行隐患排查,共计发现六条安全隐患,均已处理。

三、 安全制度执行情况

本月电工违纪人次1人。与10月份持平。职工在劳保用品穿戴上能较好的遵守公司的各项规定,无人因劳保用品穿戴不符合规定被处罚。在本月16日的7#电机更换检修工作中,能落实预先制定的安全措施。

四、 下月努力方向

1、 继续加强员工安全思想教育,特别是要落实好临时检修工作的停电挂牌制度。确保检修安全。

的考核能够有据可查。另外有的班组把安全隐患问题处理了却没有填报上来,致使厂部对下面的情况了解不全面。11月份要对没有及时进行填写的班组要进行考核。

3、

电气车间

2011年是车间各项工作稳步发展的一年,在这一年中,电气车间紧紧围绕车间的安全生产工作目标,在车间内部开展了以公司“体系推进年”活动为契机的各项安全活动,加强安全检查,落实安全责任主体,强化员工安全技能培训,以车间各岗位危险危害因素及环境因素辨识、隐患排查及整改等工作为基础,加快车间本质安全体系建设,消除安全隐患,扎实推进安全工作顺利进行。

2011年主要工作总结:

回顾2011年,我们主要做了以下几个方面的工作:

一、扎实开展“体系推进年”活动,有效推进安全基础管理工作;

1、修订完善规章制度,建立健全各项台帐记录。

由于车间在试车投运过程中制度存在不完善,不利于对车间的管理。车间主任亲自负责,广大员工积极参与,建立并完善了适应现场生产需要、涵盖车间安全管理47项规章制度的《电气车间本质安全管理制度汇编》,编制并印发了《电气车间风险辨识及防范手册》,人手一册,对电气专业典型作业的危险源进行了辨识并采取了防范措施,明确要求在签发安全检修任务书及工作票中参照手册对作业风险进行辨识并采取防范措施。

常巡检记录》、《应急演练台帐》、《隐患排查治理台帐》等一百余项台账记录,确保电气安全生产各项工作有章可循,有据可依。

2、强化安全教育培训,提高员工安全素质和操作技能。

车间克服专业技术人员缺少、现场工作任务重的实际情况,对车间的工作岗位人员进行调整,挤出人员安排对车间特种作业岗位人员进行了培训,到目前为止,车间有81人取得地面电工证,90名操作人员已取得安全生产作业证,1名新分配大学生正在进行岗前培训,28人取得高压进网作业证,6人取得调度证,特殊工种培训合格率达到100%;先后开展了以岗位操作规程、消防气防器材使用及维护、车间危险危害因素辨识、本质安全管理体系知识、应急响应程序及应急救援、安全工器具的使用及维护、职业卫生防治等安全知识的培训;车间各班组每月至少举行一次涵盖《电气安全工作规程》的考试,考试合格率在99%以上;先后对中油二建等单位外来施工人员进行了安全教育和考试;开展各种形式的安全活动,加强员工的安全教育。

二、积极推进本安管理体系建设,加强班组建设管理,构建安全生产长效机制

秀班组,其他班组达到公司级优秀班组标准。

三、积极组织开展“安全知识竞赛”、“首季开门红”、“百日

一是认真开展了年初的“安全知识竞赛”、“首季开门红”、“百日

安全无事故”活动和“6月份安全生产月”活动,以“强三基、推体系、抓责任”为主题,突出“安全责任、重在落实”,强化票证专项整治及“决战四季度、实现年目标”等活动,认真编制方案,确定目标,并召开动员会强力推动,扎实开展,效果明显。

二是扎实开展了“向不安全行为宣战”活动,到目前共上报工作

亮点409个,发现物的不安全状态294项,整改290项,活动期间,查处各类三违248人次,确保了活动的实效。

三是组织开展好车间每月安全活动日活动,通过每月集中安全综

合大检查、安全专项培训、观看安全警示教育片等形式进一步加强员工的安全意识,加强现场电气安全生产的管理。

四是车间结合目前生产状况,车间全员积极参与,开展了:“电

气车间第一届职业技能大赛”、“第一届cad制图大赛”、“首届论文大赛”等活动,充分调动了车间全员“比、学、赶、超”的工作学习氛围,展现了电气车间员工善于学习、勤于钻研、敢于攻关、吃苦耐劳、积极向上的良好精神面貌和过硬的技术素养。

四、积极组织开展事故应急演练、锻炼员工处理突发应急事故的

能力

截止11月22日,车间通过模拟演练、桌面推演等形式共计开展

车间级应急演练三次,班组级应急演练共计55次,这些活动都充分检验了电气车间事故应急预案可行性,提高此预案的组织协调性和技术支持能力。通过演练使参演人员掌握发生事故的应急救援程序和方法,提高电气车间应急救援队伍的协调作战能力和处理突发事故的能力。从演练过程看,员工的安全实战技能还不能达到要求,还需加强培训及实际练习。

五、定期组织开展安全文明大检查工作、提升班组安全管理水平

开展了以6月份的“安全生产月”活动,以“安全责任、重在落

实”为主题,积极开展隐患的排查和治理、车间分别组织进行了消防、气防设施、应急物资、票证管理、车间标准化变电所创建的专项检查.

车间每周至少一次组织技术、管理人员对班组安全文明生产工

作进行大检查,检查的范围涵盖安全管理、生产技术管理、设备管理、职工培训、基础管理、党务管理等方面的内容;通过检查进一步促进班组在责任制落实、台帐建立、记录的规范化、员工培训计划的实施、员工安全意识及业务技能方面得到明显提高,不断夯实“三基”工作,细化工作内容,建立工作标准,提高执行力。

加强了检维修和施工作业的安全管理,现场的每项工作按要求办

理安全作业票证,按要求作业;对工作现场加强检查和监督。保证了作业安全。

六、做好劳动防护、雨季“三防”、防冻保温等各项工作。

及时联系厂配发了耳塞、防尘口罩、护目镜等劳动防护用品,现

场作业时按要求佩戴。把职业卫生防治放在第一位。

认真开展雨季“三防”活动,切实加强雨季安全生产工作。对全

厂机柜间进行了检查。对防雨、用电管理和安全进行了整改 。

自九月份开始,全厂电气系统大检查,对所有电气设备建立防冻

保温台帐,组织专人落实设备防冻保温各项事宜,并由车间领导组织检查,对所涉及到的装置、设备均通过增加电伴热等方式进行防护,确保设备安全过冬。

七、加大“反三违”查处力度,对三违人员和事故责任者做到“四

不放过”。

开展定期的现场安全检查,对查出的三违人员给以考核和处罚。

对“三违”人员加强管理、对相关责任人按“四不放过”的原则严格进行考核和处理。

电气车间全年共发生上报事件2起,其中设备事件2起、责任事

件0起。通过对发生事件的分析,说明人员的安全意识不强,对设备的检查不到位,技能水平还要进一步提高。组织全体员工结合自身实际情况对车间发生的事故进行讨论学习,吸取经验教训、制定安全措施,提高安全意识,防止类似事故的发生。

八、加强施工和检修质量管理工作。

现场作业严格按技术要求进行作业,检修作业和装置运行前实行

检查确认制度,将责任落实到人,坚查确认到位。保证每次检修和装置开车的安全可靠。

九、运行管理,保持中提高。

一是编制完善了运行管理标准化标准,明确了标准细则,从设备

管理,安全管理,技术管理,职工培训,文明生产等方面抓起,逐步

形成了以110kv总变、mtp变电所、气化备煤变电所为示范的运行管理工作依次递进的格局;二是不断灌输标准化管理的理念和思想,真正让员工做到上标准岗,干标准活,物品摆放定置化,卫生责任区定置化,设备管理包机化,安全设施标志标准化,使人的思想和行动均以标准化为最高指导原则,目前车间所属12个35kv及以上变电所于九月份一次性通过化工公司标准化变电所检查验收,面貌一新,标准规范,整洁有序,人员精神状态饱满充满活力;三是不断规范记录填写,票证填写,提高合格率、正确率,明确细节决定成败、态度决定一切的理念,使员工养成了良好的`行为习惯和工作习惯。

通过全年的安全工作努力,既提高了广大员工的安全意识,又振

奋了我们克服困难保生产的信心;机遇和挑战并存,压力和希望同在,只要我们全体员工保持昂扬的斗志,强化主动意识、责任意识、服务意识、团结协作意识,我们一定会圆满完成公司交给的各项任务。

二〇一一年十一月二十二日

为了更好地贯彻落实国家《安全生产法》,确保我公司电力系统安全连运,厂、车间、班组三级对搞好安全供电工作非常重视,主要从查思想、查制度、查管理、查隐患和抓落实等五个方面进行。加强了对供电安全的管理,不断完善安全生产岗位责任制。严格地抓好安全规程和各项制度的贯彻执行,加强安全检查和监督,坚持“以人为本”的管理理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,不断夯实安全基础。在全方位的安全管理模式下进行安全教育和管理,主要做了如下工作:

一、层层落实安全生产责任制

产责任制,将安全责任制目标层层分解,落实到班组、个人,把安全责任与每个人的切身利益结合起来,真正做到“安全生产,人人有责”。

二、强化安全培训,夯实安全基础

我们始终坚持做到抓安全学习不松懈,认真组织员工进行安全规程和相关安全制度、技术的学习培训:严格按照电业安全工作规程要求,对上岗前的员工进行安全培训和考核,经考核合格的人员才准予上岗;积极开展“安全生产月”和“百日安全无事故”竞赛活动,为了全面贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》及《山西省安全管理条例》,进一步增强员工安全生产的思想意识,提高巩固电气系统的安全水平,我们成立 “安全生产月”活动领导小组,对如何开展好“安全生产月”活动进行了布署,按计划有条不紊的进行了实施,达到了预期效果和目的。

通过安全培训学习、考核和开展安全活动,使大家对安全生产的法律法规、规章制度和操作规程有了更进一步的理解和掌握,增强了厂全体员工对电气安全连运的重要性和必要性的思想认识,从“要我安全”向“我要安全”转变,把安全生产的重要性认识提高到了一个新的高度。

三、加强隐患排查,做好隐患治理

放过一个隐患,不留一个死角,根据检查情况,按轻重缓急,有计划、有步骤的推进了安全隐患大整改工作,并注意在整改进行过程中严格落实《电力安全工作规程》的相关规定,认真做好工作人员的安全防范措施,认真执行“两票三制”制度,认真分析工作现场可能出现的危险点和危险源,坚持工作现场“一对一”监护制度,为真正实现安全生产工作长周期健康发展奠定坚实的基础。

四、坚持开展安全大检查

安全大检查是在安全生产中及时发现缺陷和隐患促进安全生产必不可少的工作,也是《安全生产法》赋予我们的神圣使命,安全大检查共分发动、自查、整改、总结、评比五个阶段。每次检查时,我们以文件形式下达检查通知并召开会议组织各车间进行发动工作,各车间对各自辖区进行自查,整改并上报有关材料,再由分厂对车间、班组进行复查。在安全大检查中主要以查思想、查领导、查隐患、查措施、查规章制度为重点,结合安全评价工作,对主设备进行认真检查,对缺陷、隐患及时认真地进行整改,对现场的违章行为进行处罚,确保安全生产目标的实现。通过检查、整改,厂各车间的安全生产管理工作有了进一步加强和提高,管理力度不断加大,全厂安全生产管理工作进一步向制度化、规范化迈进,安全生产工作有了长足进步。

五、开展反“三违”活动,杜绝“三违”行为

全大检查等工作,检查“三违”行为,对发现“三违”行为进行严格处罚,并与车间领导及班组长联责,督促各级领导干部严肃查处“三违”行为。

为了促进员工认清“三违”危害,识别“三违”行为,增强遵守安全规章制度的自觉性,我们一方面组织开展对违章行为的全面识别工作,同时积极组织车间、班组开展安全活动。通过历次安全活动的开展,公司“我们并不想使自己受伤害,因此能够进行自我管理,预防危害”、“无论是生产还是效益,任何情况下,一个繁忙的日程绝不能成为忽视安全的理由”的安全理念以及厂“操作标准化,行为规范化”的活动主题深入人心,厂全体员工正努力建立“自我管理、自我约束”的安全机制,安全综合素质的整体水平得到了提高。

总之,安全工作是一项综合工作,要靠全体干部职工共同努力,要常抓不懈。抓安全管理,要狠抓违章操作,遇事要严肃处理,决不手软。在今后的安全工作中,厂全体员工决心团结一致,排除万难,总结经验教训,勤勤恳恳地工作,在新的一年里,继续发扬严、勤、细、实的工作作风,安全供电保连运,为公司生产系统的连运保驾护航。

安全月活动总结

紧张而又忙碌的学期工作即将结束,但是幼儿园的安全工作必须常抓不懈。我园在认真完成各项园务工作的同时,根据社发局的总体要求,我们组织全园教职工认真学习了中央、市政府、新区政府及社发局关于安全工作的有关文件精神和要求,通过安全宣传月活动,强化全员安全意识,引导和启发教职工、学生和家长充分重视安全工作,重视人的生命价值,确保各方面平安,下面对我园“安全月”活动工作做一小结。

我园在*月初认真组织全体教职工学习安全工作的有关文件和要求,明确安全工作的重要性,增强安全意识。

(*)在幼儿园内、外张贴安全月宣传画;。

(*)保健室还专门出了一期安全教育专题黑板报,宣传安全防范意识;。

(*)组织园内职工、幼儿、家长观看安全教育的专题片;。

(*)向家长发《致家长的一封信》,要求家长关注假期中幼儿的安全。

通过这些活动引导大家树立安全意识,共同参与安全月的活动。

在“安全月”活动中,我园进一步理顺了安全工作管理网络,并明确安全管理制度和职责,做到责任到人,同时将安全工作纳入学期工作考核之中。

*、安全员定期定时对幼儿园的设施设备等进行检查,发现问题及时处理。

*、每个教职工在工作中发现不安全隐患及时上报,后勤部门马上实施维修和整改。

*、卫生保健和食堂严格把好晨检关、食品验收关,要求发现传染病及时隔离,杜绝不新鲜食物进入园内,确保食品、饮食安全。保育员严格执行消毒操作常规,并由园领导和后勤组长对卫生消毒安全工作进行抽查和考核。

*、*月初我园小一班和溜冰室的电路出现故障,我园及时请来专业的电工进行维修,保证了幼儿和教职工的生命安全。

*、幼儿园建立了行政人员值班制,每天下班前加强园内巡视和安全检查,发现问题及时上报和处理。

以上是我园在安全月活动中做的一些工作。我们知道:“安全责任重于泰山”,安全工作必须长效管理。我们将进一步加强宣传,切实落实各项安全措施,确保幼儿园、家庭各方平安,为社会的稳定做好工作。

车间安全月活动方案

根据《全市工商系统“三乱”问题专项整治工作实施方案》,切实解决我县工商系统存在的有法不依,执法不严等问题,努力营造良好投资发展工作环境。

二、整治内容。

2、强制企业、个体工商户入会收取会费的行为;。

3、利用行政权力违规要求企业、个体工商户参加强制性收费培训的行为;。

4、非执法主体或无执法资格形使执法权的行为;。

5、无法定依据或违反法定程序实施罚款的行为;。

6、无法定授权或超越法定权限罚款的行为;。

7、滥用自由裁量权,不按照法定行为、种类和幅度实施罚款的行为;。

8、下达或变相下达罚没款指标的行为;。

9、未严格执行罚没款“收支两条线”的行为;。

10、不使用省级财政部门监制的收据罚款、没收财物、扣押物品的行为;。

11、将罚款截留、挪用、私分或变相私分的行为;。

12、巧立名目向企业、个体工商户进行摊派,侵害服务对象利益的行为;。

13、其他乱收费、乱罚款、乱摊派行为。

三、方法步骤。

按照统一安排,专项整治工作从__月__旬开始,__月底结束,分四个阶段进行。

1、安排部署阶段。

县局制定“三乱”问题专项整治工作方案,成立相应的领导机构,安排部署整治工作。

2、自查自纠阶段。

对照本方案所列述的问题,开展自查自纠。对发现的问题,能纠正的立即纠正,一时无法纠正的,要限期整改。对以前发现的问题、群众反映强烈的问题,要逐项落实整改,彻底解决屡查屡犯问题。自查自纠情况于__月__日前报县局“三乱”问题整治组。

3、重点检查阶段。

在自查自纠基础上,专项整治组将深入各部门采取集中检查、随机抽查和明察暗访等形式,了解掌握各部门自查、整改情况,随时指出问题,促进改进纠正。

4、整改提高阶段。

各部门在彻底整改自查自纠及检查督导组反馈的问题的基础上,对易发、屡发问题分类梳理、剖析原因,修订完善监管制度,建立健全长效机制。__月__日前,各部门将整治工作总结材料报县局“三乱”问题整治组,整治组全面总结全县工商系统“三乱”问题整治工作并如期上报市整治工作领导小组。

四、几点要求。

1、提高思想认识。在全系统开展执法监管部门“三乱”问题整治工作,是坚持执政为民,践行党的群众路线教育实践活动的具体行动;是优化经济发展环境,促进依法行政的重要举措;是惩治和预防腐败体系中的一项重要工作。各部门要统一思想、提高认识,明确任务,采取有效措施、加大工作力度,既“治标”又“治本”,彻底根治“三乱问题”。

2、切实加强领导。按照市局的安排部署,我局成立了以局长樊晓锋任组长、副局长潘宏民、吴涛、杨戈任副组长、各工商所、队,股(室)负责人为成员的“三乱”问题整治组,负责这次专项整治工作。领导小组下设办公室和明察暗访小组。办公室设在县局财统股,负责督促协调落实各项整治工作。明察暗访小组设在监察室,在监察室、政工股、办公室、法规股、财统股、注册分局抽调部分同志参加。各部门“一把手”特别是工商所队负责人,要高度重视,加强领导,精心组织,积极贯彻落实好这次“三乱”整治工作。

3、精心组织实施。要把握时间节点,按照县局的统一安排,按期完成本次整治各个阶段目标任务。要全面整治问题,以群众反映强烈的问题为突破,以本方案所列整治内容为基本,举一反三,深挖问题,立查立改、彻底整改。要准确把握法律法规,依法依规处理发现问题,既避免处理过轻出现“走过场”现象,又避免处理过重引发矛盾的问题。要加强学习教育,把宗旨教育、法律法规教育贯彻于整治始终,使执法人员对规范执法入脑入心,并在工作中长期坚持。要主动接受监督,建立与广大人民群众特别是执法对象对话平台,接受举报监督并及时反馈整改结果,把整治过程变成密切党群、干群关系的过程,并贯穿今后工作当中。

安全月活动总结

按照中宣部、国家安监总局等国家六部委《关于开展20xx年全国“安全生产月”活动的通知》(安监总政法〔20xx〕57号)文件精神,我公司开展以“抓班组,提高管理水平;重教育,推进安全文化建设”为主题的公司第十七个安全月活动和以“安全责任,重在落实”为主题的全国第十次安全生产月活动。活动期间,公司紧紧围绕“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,丰富宣传形式,加强安全监督检查,突出工作重点,切实加强安全生产宣传教育,着力提高干部职工安全意识,确保了安全生产形势稳定。5、6两个月公司254辆营运客车总行驶615.78万公里,未发生上报事故。为了更好地开展下一步的工作,特对活动情况总结如下:

一、早动员、早准备、早部署,积极开展安全月活动。

1、为了认真开展好第十七个安全月和全国第十次安全生产月活动,下发了开交实17号文件,成立了由总经理金波任组长的活动领导小组,于4月27日上午召开了中层安全管理人员参加的安全月活动动员会,副总经理方龙华对近期事故进行通报,提出:针对事故,总结教训,积极预防的方法并就如何做好旅客运输安全,确保“五一”和端午节小长假和中高考学生接送的平安稳定和安全月活动进行了全面的部署。强调各级领导要提高认识,高度重视,严防死守,狠抓落实。要加强现场和动态的管理,全面落实安全责任,把安全工作抓细、抓实、抓到位,确保运输安全。要求各部门进一步强化安全生产宣传教育培训工作,努力提高职工安全意识和安全技能。

二、精心组织,全力以赴抓好“五一”黄金周的运输安全工作。

1、为确保“五一”节旅客安全快捷的出行,节前各运输部门进行了认真的预测,准备了充分的运力。公司黄金周期间投入技术状况良好的车辆264辆,基本满足了旅客的乘车需要。

2、加强包车业务的管理。各运输部门严格执行了公司包车业务的规定,对承接旅游包车、学生包车、外出集体活动包车业务的车辆都经过了严格安检,选派了素质好的司机驾驶,确保了黄金周运输安全。

3、为确保“五一”黄金周的平安、稳定,公司各部门在节前前进行了一次全面的安全生产大检查,着重对营运车辆进行排查,对查出的安全隐患逐项予以整改或加强督管力度,从各部门汇报的情况看,存在几点时有发生的隐患,公交公司部分营运车灯光出现接触不灵问题,个别车辆未携带安全警示锤等,有待于我们有效地落实各级、各岗位的安全责任,进行长效管理。

4、加强现场和源头管理。

(1)公司制订了黄金周运输方案,统筹合理安排运力,各运输部门落实了运输现场管理和值班人员。黄金周期间,公司领导每天亲临现场,解决安全生产中的实际问题,处理各类突发事件,做到了尽职尽责的把好源头关,未有不具备从业资格的人员驾驶本公司车辆;未有车辆超售、超检和超载出站。

(2)严格落实了安全门检、危险物品检查制度,安排专人对旅客危险品进行检查。黄金周期间,未发生旅客携带危险品进站上车现象。

(3)所有参加黄金周期间旅客运输的车辆都进行了一级维护和检查,确保了车辆技术状况良好,未有安全无保障、无消防器具等存在事故隐患的车辆参加黄金周运输。

(4)加强了营运车辆静、动态的管理。为确保测测速器在黄金周期间天天上路,公司根据各运输部门的实际,制定了测速器使用安排表,有效的控制了车辆速度。同时还利用实时监控系统、行驶记录仪、gps、上路检查等手段,及时查处和纠正各类违章、违法行为,维护了良好的客运秩序,确保了黄金周的行车安全。

5、落实值班制度,做好统计工作。节前公司制定了黄金周运输安全工作值班表,领导干部和主要业务人员坚持值班,设立了24小时值班电话。黄金周期间,各部门值班人员24小时开机,确保了信息畅通,做到管理到位,人员到位。公司还每天安排专人做好统计工作,并按规定做好了突发事件的处理和上报工作。

三、精心组织,开展形式多样的专项活动。

1、为把安全月活动推向高潮,加大安全生产宣传力度,根据上级的统一布置,于6月14日在客运南站广场开展“6·14”安全生产咨询宣传日活动。本次活动以发放宣传资料和展出传图板相结合,展出“关爱生命、安全出行”宣传图板二十余块,向公司员工、旅客发放安全生产简报800余份,驾驶员安全驾驶守则100余份,其他安全宣传资料100余份,受教育的员工、旅客1000余人,此次活动强化了员工及旅客安全生产法制意识、责任意识、事故防范意识和自我保护意识,为推动公司安全发展提供了有力保障,收到了较好的效果。

2、根据《关于推进20xx年全县社会单位消防安全“四个能力”建设的通知》,并完成五月底县里组织对消防重点部门进行消防验收工作,我公司在4月27日上午即安全月动员大会上一并学习上述通知的内容。

3、长运公司、公交公司在6月8日下午召开针对中层管理人员的安全工作会议,学习了《全国道路安全隐患专项整治行动》的内容。

4、长运公司为有效遏制承包车经营者违规组客、拉客及私自带客现象,解决目前存在的难点问题,营造公平竞争、合法经营的客运环境,特开展客运秩序专项整治活动,在客运站站区和外围每天安排中层领导人员轮流现场值班管理。

5、出租公司重点学习了20xx年4月22第第十一届全国人大常委会第二十一次会议《关于修改中华人民共和国道路交通安全法的决定》,就醉酒入刑的有关条款进行宣传教育。

四、认真做好防汛、防洪、防台工作。

1、召开由各部门安管人员参加的“三防”工作专题会议,根据“三防”工作的特点、重点,部署落实汛期安全检查工作,进行了明确的分工,全面落实了责任。

2、加强“三防”工作的宣传教育,利用黑板报、《长运之窗》、司乘人员安全学习会等形式,做好雨季行车安全知识的宣贯,特别是教育和提醒驾驶员雨季行车注意事项,使司乘人员充分认识雨天对行车安全的影响,增强防范意识,确保行车安全。

3、“6·15”发生洪灾,公司马上启动应急预案,并积极投入到防洪、抗洪工作中,在安全抢救公司财物后,联系消防队共同清扫场地,恢复工作,期间公司全体员工严防死守,车队、安稽科根据天气和道路变化情况,及时通过短信平台发送短信到各车,提醒驾驶员控制好车速,确保行车安全,把损失减少到最小程度。

安全工作只有起步,没有终点,我们将继续坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,不断提升安全管理理念,确保安全生产管理制度和措施得到有效落实,努力创建平安、稳定、和谐的企业环境,为构建和谐社会贡献力量。

交通实业有限公司安全稽查部。

二oxx年六月三十日。

车间安全月活动方案

今年六月是全国第十二个“安全生产月'今年“安全生产月'活动的指导思想是:围绕“强化安全基础、推动安全发展'的主题,突出安全隐患的查找整改重点强调在整改的落实方面和安全知识的普及教育工作文件方面,我们将利用此次契机积极组织开展好各项安全活动。及时迅速的对存在的各类安全隐患进行落实整改,以进一步提高车间生产现场、设备、设施的本质安全性;进一步提升员工的安全意识和安技水平,做到以月促年,达到杜绝或减少各类安全事故的发生为目的。

强化安全基础、推动安全发展。

安全生产月活动时间为20xx年6月1日至30日。届时,我车间将成立活动领导小组按照公司“安全生产月'活动的要求组织开展一系列安全生产活动。车间也将结合本车间的特点开展一些相应的安全活动。(详见下页活动计划)。

组长:曹春云。

车间主任副组长:闵银贵。

组员:

曹建球(安全员)、汪永昆(安全员)、陈小华、杨飞、

沈爱华、黄建平、汪致新、郭宗鹏、翟彩琴。

1、组织全体员工安全生产知识;

1)带领全车间员工与生产生活相关的安全生产法、机械安全、电器安全、防火防爆安全、工业卫生等综合性安全知识。

2)组织各班组认真本岗位安全操作规程和公司下发的《班组安全学。材料》。

2、组织全员学。《20xx年安全月全员安全教育》辅导资料上的安全知识内容并组织员工参与安全知识竞赛活动。以提高全员的安全生产意识和自我安全防范意识。

3、组织员工对公司历年来发生的各类安全事故案例进行认真回顾、反思从中吸取教训达到“事故教训。、警钟长鸣不止'的目的。

4、组织员工参与公司安委会组织开展的防雷安全业务知识培训活动。

5、在6月中旬和月末组织车间安全员及各班组长对全车间进行两次安全生产大检查,做到检查范围到边到拐,将检查出来的问题做好记录并立即整改,同时联系机修工对设备进行一次维护和保养,提高生产现场、设备、设施的本质安全性。

6、出一期以“强化安全基础、推动安全发展'为主题的安全宣传黑板报,在生产现场张贴安全宣传标语及安全宣传画。

7、组织全体生产一线员工认真积极查找身边的安全隐患,并对查出的隐患提出整改设想和建议,车间将及时对查找出的安全隐患组织协调相关部门和人员立即进行整改,将安全事故隐患消灭在萌芽状态。

8、除组织开展公司组织的各项安全活动外我车间还将结合部门生产特点开展以下安全活动:

1)组织班组安全座谈会。各班组抽派具有代表性的班组员工参与座谈,请广大员工就各自的岗位、各自所从事的工作内容上发现的安全隐患以及人的不安全行为和物的不安全状态展开讨论。

2)组织班组员工特别加强学。行车安全操作中的吊中要“三稳';吊定子要“三查';吊前“四看';吊运中要“七禁止'的安全操作规程的学。

本次安全月活动正值六月,气温较高,将给安全生产带来一定影响,但我们有信心,有决心将本次安全月活动做好,做出成效。我们将以本次安全月为契机,落实隐患整改,注重实际效果,为建立安全生产的长效机制打下坚实的基础。

车间安全月的总结

包材部二车间根据2015年安全目标计划,于2015年6月按照计划进行了以“强化安全基础、推动安全发展”为活动主题的安全月活动,安全月活动的总结如下。

首先根据计划布置,车间成立“安全月活动”领导小组,安排部署安全月活动方案。并召开“安全生产月”活动动员会,车间管理人员和安全员参加的专题会议形式举办“安全月”活动计划安排并组织实施。安全月第一周为安全生产事故警示教育周和安全生产宣传咨询日活动。本周车间按照公司安排组织员工收看安全生产事故警示教育片《职业健康,终生关注》、《生命敲响的警钟-交通篇》、《生命敲响的警钟-溃坝篇》、安全生产公益广告;小组成员深入车间生产作业现场,宣传交通安全、消防安全、安全生产等生产法律法规、安全基本常识,营造浓厚安全生产氛围。通过本周的安全宣传教育活动,使车间员工在交通、职业健康、防水防汛等各方面更一步加深了安全意识和认识。

第二周为安全文化周活动,本周在车间内营造“安全生产月“活动的氛围。车间悬挂横幅、创办板报等形式进行宣传。根据交通运输部安全主题“平安交通、人人有责”加强对驾驶员的交通安全教育,组织专(兼)职驾驶员及私家车驾驶员认真学习《道路交通安全法》、《交通运输部关于进一步加强安全生产工作的意见》,进一步增加交通安全意识。

同机台人员发现有人触电,同时呼救有人触电,并立即停机,车间当班电工、班长等人员听到呼救立即赶到现场,并同时呼救通知车间应急处置小组;车间处置小组立即到达现场。当班电工到达现场时,首先立即对设备断电,然后,其他人员在设备断电后将触电人员在第一时间救下并就近将伤员平放在地面,当班电工根据自己专业知识进行现场急救。车间处置小组人员到达现场后,根据现场情况判断是否需要紧急疏散其他人员或进一步通知公司、急救部门等相关人员和部门。事故发生后,清点人员数,分析事故原因。

根据此次演练看,车间员工都能积极参加,并积极学习此类事故的处置方法,通过这次演练能够基本了解到此类事故的相关步骤。但通过这次演练也暴露一些不足之处,例如,在事故发生时,周围其他人员没有积极参与救援和有组织的撤离;处置小组到达现场后,除救治伤员外没能按要求隔离现场,认真查看现场是否存在其它安全隐患,以及及时分析事故发生原因。车间组织的本次演练基本达到了预期的演练效果,使车间所有职工更好地理解掌握了触电事故的现场处置方法方式。

达到预防事故和降低伤害的目的。

2015.7.23 二车间

2015年6月份是全国第九个安全生产月,为促进车间安全文化建设,增强车间职工遵章守法和自我安全保护意识,车间依照工厂关于安全月工作的各项要求和举措,按工厂统一部署,认真策划了本车间安全月活动,全面排查整改了车间安全隐患,有效防控和提高了车间安全工作,确保了人人安全、确保了各项生产工作正常进行。下面将一个月来的工作总结如下:

一.5月31日召开全体职工大会,进行安全生产月活动动员, 安排布置本部门安全生产月活动。

二.结合“安全发展、预防为主”安全月活动主题,积极开展宣传鼓动工作,车间在工厂网页上发表安全主题宣传报道5篇,较全面地反映了我车间安全月活动组织和实施情况。 三.6月21日召开车间大会,组织学习《江北厂典型安全生产事故案例》,邀请技安处处长胡鹏亲自为大家讲解。

四. 6月4日,技安处处长胡鹏,专职安全员易湘秦、刘燕会同十二车间主任、兼职安全员、技术员一行,对车间各生产工位进行全面的安全隐患排查。在这次历时两个多小时的排查中,检查组除了对各工位原有安全隐患及防护工作进行检查外,还特别对十二车间气瓶气密试验工位、水压爆破工位、气瓶喷漆作业工位等高危作业点进行了深入的查找和探讨。此次排查通过深入的挖掘和探讨,进一步在安全工作上给十二车间了一道弦,分别提出了气密试验高压气瓶组增设封闭隔板、增设气密试验管路固定装置、增设刻字机噪声透明挡帘等新的防护措施,进一步夯实了十二车间的安全防护大堤。

到了提升。

七.6月11日,在厂办、保卫处、技安处的指导配合下,组织了十二车间气密试验物体打击应急预案演练,通过演练使操作工人熟悉和掌握了应急情况下的正确应对方式,提高了工人们的安全意识和自我防护技能。

人人都来当安全员、人人都来查隐患、人人都来抓整改,取得了较好的成绩。

1. 参加一次安全知识培训

车间参加人数27人,培训内容为《江北厂典型安全生产事故案例》、安全生产法律、法规、安全规章制度、操作规程及岗位安全职责。

2. 提一条安全生产建议

车间参加人数27人,提安全建议27条,内容见附表。 3. 查一处事故隐患

车间参加人数27人,查找安全隐患27条,已整改14条,内容见附表。

4. 当一天安全员

车间参加人数27人,其中旋压岗4人、热处理岗3人、喷漆岗1人、钳工岗12人、管理技术岗7人。

5. 忆一起事故教训

车间参加人数27人,回忆了万山公司“5.25”事故、红阳厂“5.22”交通事故案例、“6.17”四车间爆炸事故。

6. 写一篇安全文章

下面表格中,是我车间全体员工在安全月“六个一”活动中,通过学习、培训、讨论、查找、反思、演练发现的一些问题和所做的一些工作。

九.6月23日车间组队参加了技安、人教、工会、党办联合举办的应急安全知识竞赛。

十二车间 20150623

这个月以来是我做为一员安全员,正是由于自己严格要求安全措施,在工作起来得心应手,安全生产有保障。因此,对自己的每一次操作,每一回早上都要去本车间检查u形吊具都与自己学习的安全知识联系起来,做到有的放矢,防患于未然。“安全生产月”已经结束了,但安全生产的意识早已植根在我们心中,只有安全生产天天抓,安全生产大家抓,我们的工作事业、我们为了加强安全生产的学习,进一步强化安全意识,以坚持“安全第一、预防为主”的方针,来立足防范,强化监管。

在3月份的“安全月”期间,我们班一起来认真学习安全,认真贯彻厂、车间下达的各项安全生产措施,严格按照安全要求进行工作,认真学习规章制度和操作规程,杜绝了事故的发生,工作期间,经常针对天车设备和夹具进行检查,查出隐患及时汇报,及时维修,杜绝了事故的发生,为了提高班组成员的安全意识,首先从自身抓起,学习安全知识,并以班组形式进行宣传,协助班组长搞好每一次的安全生产例会的记录本和教育,刻苦学习有关安全技术知识和工作知识,按照要求读一本安全生产的书,记一次事故教训等活动。虽然3月份是我做安全员,但是逢班组召开安全会和工作上学习,我都积极参加,从不缺席。

总之这个3月份的“安全月”即将过去,但是作为我来说,会把每一天、每一月当作安全天、安全月。工作中以科学的态度老老实实地干,因为安全生产的改进和提高是无止境的,只有这样才能保证班组的生产安全,才能不断提高班组职工的工作效益,才能为自己在工作中提供保证。

.

.

“安全生产月”就是说明了这一点。3月份的安全工作给我留下了火热的感觉,3月份的工作使我总结出关于安全生产的`诸多经验。要想搞好安全,作为生产一线的职工来说,就应有搞好安全生产的目标,就得有实现目标的计划及措施。“安全措施订得详,能把事故来预防”。在“安全生产月”中,严格按照自己关于安全生产制订的安全措施:勤巡视、细查看,遇问题、不简办,不明之处、追根求源,问以明白,排除隐患,确保安全生产。正是由于自己生制订了严格的安全产措施,工作起来得心应手,安全生产才有保障。千里之堤溃于蚁穴,因此,对自己的每一次操作,都要认真的去对待。

在“安全生产”当中,遵章守纪是第一位的。严格遵守我们厂的规章制度和各项操作规程。认真学习“安全生产班组学习材料”,通过阅读,使我更深一步了解安全生产的重要性,尤其是那些因小失大的安全生产事故给人的沉痛的教训,从而牢记“多看一眼,安全保险;多防一步,少出事故。”很多事情都是我们忽视了一顶点儿而酿成大祸。针对安全,遇到不安全时如何处理进行防范。车间领导和班组也针对这些内容进行了防事故演练,大家相互探讨,从粗到细,比较详尽了掌握了处理措施,我也从中受益匪浅,学到了许多易忽略的小问题。安全生产也要有科学的方法,也要不断学习。通过学习,会让我们了解更多的安全生产知识,“抓基础从小处着眼,防隐患从小处着手”。我们应从身边做起,从点滴做起。我认真看了。公司、厂、车间对安全生产十份重视。因此作为一名职工人更要不断提高自己的工作技能,掌握更多的安全知识,工作中胆大心细,牢记“安全第一,预防为主”的思想一定能干好自己的本职工作。

.

.

“安全第一记心头,生产一步一层楼。”有了安全做强大的后盾,就有生产的保证,就有企业效益的提高,就有企业美好的未来。

.

安全月活动总结

我公司依据开展20xx年“安全生产月”活动的指示精神,深入贯彻全国第19个“安全生产月”活动,以安全生产双控建设宣贯为主线,策划和实施我公司第11个安全月主题为:“消除事故隐患,筑牢安全防线”。从开展活动策划开始,公司就以深入贯彻“消除事故隐患,筑牢安全防线”为主题,以强化学习《河北省安全生产风险管控与隐患治理规定》及相关法律法规及安全管理知识,查找存在薄弱环节为立足点,成立以公司总经理为组长的领导小组,深入开展20xx年安全生产月活动,活动共分为5大板块,现总结如下:

1、开展安全生产教育周活动,以扎实推进安全生产双控建设为目的,开展全员安全生产双控机制建设培训,并就此次培训进行全员考试,考试成绩列入三级安全教育档案。

2、开展安全活动宣传周活动,以调动员工安全管理积极性,同时检验各班组安全管理应知应会能力,组织实施安全隐患大家找、安全标识我知道、安全指令大家传三项活动,并计入生产班组季度比学赶帮超活动积分,此项活动的开展,极大的调动了生产各班组的积极性,同时也检验了各班组应知应会薄弱环节,为后续安全管理工作开展指明思路,最终经排名,xx班组获得第一名,xx班组获得第二名,xx班组和xx班组并列获得第三名。

3、开展应急救援演练周活动,组织实施液氨泄漏专项应急演练,并抽调各车间1名员工担任观察员,全程记录演练过程,此次演练发现各类细节问题18项,为强化公司应急救援队伍应急救援能力打下良好基础。此次演练同样以比学赶帮超形式开展,最终成绩列入月度各部门绩效考核得分中,最终xx部后勤保障组获得第一名,xx部获得第二名,xx部获得第三名。

4、开展安全严打活动,将检查频率提升至每周1次,以检查员工应知应会、三违行为、现场隐患为侧重点,全力排查隐患,经排查,6月份共计排查整改隐患41项,加大的提高了公司安全管理基础,同时也增强了岗位员工安全警示意识。

通过以上活动的开展,公司从安全管理基础方面、强化岗位员工应知应会和警示意识方面,增强应急队伍救援能力方面均有很好提高,后续公司将持续保持安全严管态势,以安全月促安全年,持续保证公司安全生产工作持续稳定开展。

相关范文推荐

猜您喜欢