村级纪检监督员工作汇报(专业13篇)

时间:2023-11-29 06:24:38 作者:琴心月

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纪检监督员工作开展情况汇报

出台《x区农村党群服务中心功能设施规范化建设方案》,坚持高标准规范、高质量建设,下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年区委组织部开展党建工作情况汇报材料,希望大家喜欢。

今年以来,x区把贯彻落实x巩固提升年各项工作任务作为抓好基层党建工作的重要载体和有效抓手,科学谋划,统筹推进,着力增强“两大功能”、建好“两支队伍”、抓好“两个保障”、解决“两个不平衡”问题、实现“两个覆盖”,促进全区基层组织各项工作全面提升、全面过硬。现将工作开展情况汇报如下:

一、以推进党史学习教育为重点,着力提升基层党组织政治和服务“两个功能”

三是注重分类开展。在村(社区)党组织推行“x”工作法,即组织每月一次党员学习日,每周一次三委会议,抓严抓实班子队伍建设。机关党组织每月组织开展“党员主题日”活动,要求各支部每月开展党员活动,与党课学习、乡村振兴、党员志愿服务活动相结合。截止目前,集中开展党课学习3场,志愿活动百余次。x名党员干部充实到x工作一线,实现党员干部包户的定点帮扶。

二、以分类施策为重点,着力建强党员和干部“两支队伍”

三是完善党员群众联系机制。出台《区党工委班子成员基层党建联系点制度》和《机关单位基层党建联系点制度》提高基层党建工作水平,进一步改进工作作风和工作方式,使党员干部在联系群众、造福群众方面真正发挥作用,切实把“联系点”建成“连心点”。目前,区属x家单位全部建立了基层党建联系点。

三、以规范阵地建设为重点,着力强化经费和阵地“两个保障”

三是强化经费保障。落实市委关于县区基层党建工作经费的要求,财政列支x万元专项经费,用于基层党建工作。

四、以基层党组织整顿为重点,着力解决农村党建和企业党建“两个不平衡”

三是构建多方联动的企业党建工作制度。成立企业党委,建立党建联席会机制,明确职责和目标任务,形成了组织部门牵头抓,企业党委具体抓,经济、税务、工会等部门履责配合抓的企业党建工作制度。目前,企业党建工作领导小组成员单位已达到x个。

五、以打造市级“红色园区”为重点,强化党的组织和党的工作“两个覆盖”。

三是推行党建“公积金”制度。制定《非公企业党建“公积金”实施方案》,通过制定规范化、科学化、制度化的使用流程和标准,整合本级财政补助、党费拨返、企业赞助等资金,用于非公企业开展党建阵地建设、党员队伍管理、党建活动开展等,解决非公企业党组织经费不足、主动性不强等问题。目前,非公企业党建“公积金”归集余额x余万元。

四是开展示范体系建设。着力构建以单个企业为第一层级,创业中心、北航科技园等孵化器为第二层级,x区为第三层级的非公党建示范三级体系,按照非公企业党建示范点标准,积极打造一批组织机构设置科学、党员队伍素质过硬、党建阵地设施齐全、教育管理机制完善、载体活动务实管用、示范引领作用显著的非公企业党建示范点,努力将x区打造成全市“红色园区”,引领带动全区农村、社区、机关等各领域基层党建工作整体水平持续提升。目前,建立市级非公企业党建示范点x个,区级非公企业党建示范点x个。

纪检监督员工作开展情况汇报

根据xx财政局《财政监督检查通知书》,我镇财政检查组于20xx年11月1日至20xx年11月15日对xx民政所单位自20xx年11月至20xx年10月份的财务收支情况进行财政监督检查,部分问题追溯到了以前年度。现将检查结果报告如下:

民政所是xx行政单位中一个独立核算的部门,民政所有在职职工、干部2人,下设桂敬老院,统一纳入核算管理,20xx年10月30日止累计收入2021169元,累计支出2116930元。

(一)挤占、挪用专项资金。

20xx年10月31日记4号凭证中用救灾救济款付低保五保信息网络录入加班工资3500元,付报刊费4100元,付宣传资料费1154元,清理政府水沟费150元,共计8904元。

以上行为违反《财政违法行为处罚处分条例》第六条第三款的规定。

关于挤占、挪用专项资金的问题,根据国务院令[20xx]第427号《财政违法行为处罚处分条例》第六条第三款的规定,责令改正,调整有关会计账目,追回有关财政资金8904元,对单位及直接负责人给予警告或者通报批评。

纪检监督员工作开展情况汇报

如下:

一、强化信访网络建设,全力推进党风廉政建设深入开展。

认真履行信访举报工作职责,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,从明确责任、畅通渠道、理顺程序等方面着手,构建起了镇、村、组三级互动的信访举报网络,在全镇55个村实现了信访网络全覆盖。镇建立信访协调中心,镇领导班子成员实行了轮班值勤,发现群众上访及时处理。村建立信访接待室,组设立信访联络员,进一步明确了各村负责人岗位责任,时限要求及责任追究,对处置不力,造成越级访的责任人给予党政纪处分。通过前移信访关口,使各类信访问题早排查、早发现、早报告、早控制、早处理。加强信访预警和信访监督,坚持信访目标管理,上半年共排查各类信访案件63件,已解决处理59件,余4件正在解决办理之中,切实做到了件件查落实,事事有回音。

二、坚持依法依纪办案,严格执行纪律,切实维护党纪政纪的严肃性。

把干部作风建设情况纳入党风廉政建设责任制考核范围,坚决查处和纠正侵害群众利益和民主权利的突出问题,解决农村党员干部作风存在的突出问题,坚决依法依纪办案。上半年共接转办及遗留信访案件9件,3案现已查结,其余5案正在协调解决之中。

三、依法公开涉农政务和村务,全面推进阳光农廉网络公开监督体系建设。

依法公开涉农政务及农村事务,切实保障农民群众的知情权、参与权和监督权,限度调动农民群众参与农廉和投身新农村建设的积极性,全面推进阳光农廉网络公开监督体系建设,做到了四个到位:一是硬件设施到位,在县委县政府的大力支持下,建立了高标准农廉服务中心,在县上统一配备电脑、电子显示器、电子触摸屏、监控的基础上,我镇配备了耳麦、视频头、文件柜等办公设施。二是人员配备到位,镇政府抽调4名电脑业务熟练、农村业务能力强、工作认真负责的大学生村官农廉服务中心工作,现正常有序运转。同时,在各行政村固定是一名信息联络员,专门负责接收本村有关农廉信息。三是制度建设到位,建立了实施阳光农廉责任追究办法、村民代表议事制度、公开监管和民主决策的程序等制度,为扎实推进我镇农廉网络公开工作奠定了坚实的基础。四是信息公开到位,截止目前,全镇55个村涉农政务和村务已全部公开,确保农民群众不出家门在网上就能及时查询到最新、准确存在问题:

一、乡镇纪委力量单薄。瑶峰镇作为全县第一大镇,乡镇纪委在做好本职工作的同时,还要参与全镇的各项中心工作,特别是在做案件查处时精力分散,影响了纪检监察工作有效性地开展。

二、农廉资料入网速度慢。全镇55个村工作量比较大,再加之各村情况不一,个别村由于多年矛盾派性或支村委换届引发的新矛盾,致使现在仍有6村因不能履行健全手续上网公开。

三、查处与调解两难。乡镇工作的主要力量是乡村主干,乡镇纪委主要查处对象是乡村主干,由于村级经济基础薄弱,农村支村委在新农村建设中背负了沉重的经济包袱转移为个人包袱,或是因建设和村民发生了矛盾,同时在农村换届选举中新的矛盾纠纷交织,造成了查处调解两难。

下一步工作打算:

一是坚持推进党务政务公开,全力打造阳光政府。在依法公开的基础上,力求公开范围宽广,公开内容全面,切实加强对党务政务公开的考核监督,做到不滥用权,不以公谋私,重塑党员干部在群众中的形象。

二是加大案件查处力度,切实纠正损害农民切身利益的问题,严肃查处干部违纪案件。

三是搞好信访接待,维护辖区稳定。重接访,热情服务信访群众;重宣传,扩大信访举报工作范围;重稳定,及时妥善处理集体上访、告急访案;重初查,推动信访举报工作向纵深发展。

四是不断完善各项制度,着力、规范工作行为,强化监督与管理工作。

纪检监督员工作开展情况汇报

自20×年×月×日全面推开商事登记制度改革以来,我局认真按照国、省、市上级部门的统一部署,相继推进注册资本认缴制、改革年度检验制、简化住所登记手续、实行“先照后证”、“三证合一、一照一码”、“实行38证合一”等一系列改革措施,放宽工商登记条件,激发市场主体活力,为各类市场主体健康发展营造宽松便捷的准入环境,从20×年以来我局继续深化“放管服”改革。

一是深化便利化改革。对接国省市统一部署,我局积极协调区局相关部门全面推行“证照分离”和“多证合一”改革。对国务院第一批×项涉企审批事项我局按照“证照分离”改革确定的四种方式有序实施。全面执行全市“三十八证合一”登记,实行“一套表格,一口办理”。

二是认真执行进一步压缩企业开办时限。我局持续压缩企业开办时间,20×年底将全区范围内企业开办时间从十五、六天压减至五个工作日,同时积极运用四川省企业开办“一窗通”平台,目前我们采取的是线下窗口办理和力推线上使用“一窗通”平台。将企业开办的×个环节压减到企业登记、印章刻制、申领发票×个环节。按照上级要求正准备在保证质量前提下进一步压减至3个工作日。

三是认真执行市场主体注销便利化改革。按照上级要求从20×年4月1日起,我区企业可以通过国家企业信用信息公示系统在线办理清算组成员备案和免费发布债权人公告,企业注销时,我局窗口不再收取清算组成员备案通知书和报纸公告样章等材料。通过对长期停业未经营企业的清理,落实了“宽进严管”的要求,建立了“僵尸企业”强制退出机制,督促企业履行法定义务。通过清理工作,唤醒了一批,规范了一批,注销一批、吊销了一批,引导了企业诚信经营,净化了市场环境。

四是深化名称登记制度改革。在全区全面推行了企业名称自主申报,按照省、市局部署,除涉及前置审批事项的企业名称核准或者总局、省局核准的企业名称外,全部实行企业名称自主申报。

五是开展了企业登记实名身份认证。20×年×月起在全区开展线下实名登记,企业只需进行一次身份认证,即可在政务服务平台上办理各种政务服务事项,有效的防范了冒用他人身份信息进行虚假工商登记注册行为。

六是动态调整权力责任清单。去年,根据区委、区政府的统一安排部署,我局对《行政权力责任清单》进行了清理和调整。经清理,我局行政权力事项共计×项,其中,行政许可×项,行政处罚×项,行政强制×项,行政确认×项,行政裁决×项,行政检查×项,行政奖励×项,其他行政权力×项。按照要求上报后,由区政府对外进行了统一公示。

村级纪检委员工作汇报

20××年,我村纪检委在镇党委、政府的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观和从严治党的战略方针,按照镇纪委的部署和要求,突出工作重点,加大治本力度,全面推进党风廉政建设和反腐败斗争深入开展,各项工作取得明显成效,现将总结20xx年度我村纪检工作。

村纪检委以科学发展观为指导,认真贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》。组织村领导班子召开民主生活会、联系工作实际,开展自查自纠工作。每名村领导班子成员定期向镇纪委书面汇报近期党风廉政责任制落实情况,对一般干部严格督查,在公款吃喝,涉农收费,行风建设等专项治理工作中,集中力量大力整顿,确保了党员干部廉洁勤政。设立了村级党员干部廉洁工作台帐,按工作实际,确定廉洁自律目标,从而强化了对村级干部的管理。建立并完善村理财组织,切实加强了村务公开。到目前为止全村未发生一起违纪案件。树立了党员干部的良好形象。

村纪委认真坚持纠建并举,谁主管谁负责的原则,着重解决了群众反映突出的热点难点问题。

围绕优化我村经济环境,纠正行业不正之风的问题,进行了大讨。

论使大家明确了职责,坚定了治理行业不正之风的信心,村纪检委分别制定出了纠风工作实施方案,狠抓落实。村纪检委组织人大代表、老干部代表开展了行风评议活动,合格率达到xx%,优良率达到xx%以上。

村纪委重点从权、钱、人的管理方面入手着眼于抓根本、抓源头、抓体制改革,从而努力从源头上预防和治理腐败。

加强财务制度管理。镇机关出台了财政管理制度,将部门所有收入纳入财政综合预算管理,规范财物审批程序,进一步规范行政收费行为,严格实行收支两条线管理。对在村级财务继续实行“村财乡管”,从而杜绝了“帐外帐”和“小金库”现象。

村纪委把加强党风廉政宣传教育,做为廉政建设的基础性工作来抓,从三个方面入手,不断加大宣传力度。一是反腐败形势教育,宣传中央关于反腐败的方针、政策和重大成果,开展以成克杰、胡长清、李真等典型案件为反面教材的警示教育;二是廉洁自律教育,定期组织干部开展廉洁自律座谈会,强化了党员干部的廉洁自律意识。三是宗旨和理想信念教育。紧密结合科学发展观学习教育活动,开展党政廉风建设大讨论,使广大干部树立了正确的世界观、人生观、价值观、增强了拒腐防变的能力。

回顾20××年的工作,我村党风廉政建设的形势是好的,但是我们也清醒认识到党风廉政建设责任制抓得还不深入,对此,我们决在今后的工作中以坚决的态度,过硬的措施,认真克服,坚定不移地把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底,不断取得新的成效。

20××年将着力抓好七方面工作:一是加强对各级重大决策贯彻落实情况的监督检查,确保政令畅通;二是扎实推进作风建设,着力解决党员干部作风方面存在的突出问题;三是加强对领导干部的教育和监督,促进领导干部廉洁自律;四是继续加大查办案件的工作力度,严肃查处各类违纪违法案件;五是加强纠纷及专项治理工作,切实解决群众反映强烈的突出问题;六是加强反腐倡廉制度创新和落实工作,推进从源制腐工作;七是继续加强基层党风廉政建设,着力解决发生在群众身边的腐败问题。

(一)、创新纪检监察工作的思想观念和方法。

一是树立改革意识。要摆脱那些束缚我们工作的不合时宜的思想观念和工作方法,针对形势的发展和变化,研究新情况,解决新问题,创新工作思路。要引入廉政文化新理念,通过感恩廉政歌曲、廉政书画摄影、廉政竞赛等活动,充分发挥廉政文化教育的渗透、教育、感染和激励作和,以增强廉政文化建设的思想性、教育性和实效性,深入推动了镇村两级党风廉政建设和反腐败工作的深入开展,营造了良好的反腐倡廉氛围。

从目前纪检监察干部总体状况来看,广大纪检监察干部的战斗力是比较强的,工作素质与工作作风是比较高的,是能够经得起各方面考验的队伍。但是,以与时俱进,开拓创新的高标准来衡量,无论是在人员素质方面,还是在工作作风方面,都存在着一些差距。因此,这就要求我们在新的形势下,按照“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求,进一步加强纪检监察队伍自身建设,不断提高广大纪检监察干部的政治素质、业务素质。广大纪检监察工作干部要坚持以科学发展观为指导,全面贯彻十*大精神,要遵守纪律、保密纪律、经济工作纪律、群众工作纪律特别是办案纪律。要耐得住寂寞,守得住清贫,顶得住诱惑,抗得住干扰,要时时处处以党和人民的利益为重,无私无畏,不徇私情。

一年来,乡纪委在区纪委和乡党委的正确领导下,深入贯彻落实党的十八大、十八届x中、x中全会精神,坚持从严治党、从严治政的方针,认真做好纪检队伍自身规范化建设,强化监督职能,狠抓党风廉政教育和预防,加大案件查办力度,促进党风政风根本性扭转,现将一年来工作情况总结如下:

(一)推进规范化建设“十有”,打造过硬的纪检监察队伍。

认真贯彻省、县关于乡镇纪委规范化建设工作部署,落实乡镇街纪委硬件、软件建设“十有”目标,做好全面摸底自查和查漏补缺工作,目前已基本按照上级要求完成好各项工作。

1、推进硬件建设、软件“十有”。乡纪委在乡党委、乡政府的大力支持,在原有基础上,乡纪委专门制作了各类规范的纪检工作职责牌上墙。今年x月份乡纪委申请并购置配备了手提电脑笔记本1台、碎纸机1台、便捷式打印机1台、数码相机1部、录音笔1支,落实了纪检干部及乡纪委委员每月的办案补贴。

2、推进软件建设“六有”。一是明确岗位职责。制定乡纪委班子成员《个人廉政风险和自我防范表》放置于个人办公台,明确岗位职责;二是规范办案规程。收录汇编了近150页的《××乡纪检监察工作法规制度汇编》,规范了信访和纪检监察工作各项制度和工作流程;三是完善工作台账。按照“一事一档”的原则,对信访和纪检案件以及其他重大事项能分门别类、分类细化、建立各类工作台账;五是树立纪检干部个人良好形象。镇纪检干部能严守纪律,正人先正己,做到了办案零事故、工作零差错、干部零违纪,树立了自身良好形象。

二是扎实开展党员干部法纪教育。结合三严三实践行活动开展和廉洁乡村建设,组织全乡机关党员干部,村“两委”全体干部和小组长共100余人观看《作风建设永远在路上》等警示教育片,开展警示教育活动。活动中乡党委统筹安排,乡纪委具体组织,乡党委政府主要领导和全体班子成员全程参与。党员干部通过实地参观,观看教育片等净化心灵,起到了很好地警示教育效果。

认真落实八项规定、省委省政府二十条规定、县委县政府二十一条办法及纠“四风”活动中,通过专项检查和明查暗访的方式,狠刹慵懒散奢等不良风气,用“细节”撬动全镇党风政风,从点滴潜移默化改变队伍面貌,抓好作风系统工程建设。

关作风、改进领导作风的一项重要内容来抓,始终保持全乡上下昂扬向上、奋发有为的精神状态。

二是开展干部廉政谈话。结合机关中层干部调整,组织召开廉政谈话,教育广大任职干部要爱岗敬业,筑牢思想防线,永葆清廉本色,履行好“一岗双责”,增强拒腐防变能力,正确看待监督,主动接受监督,切实经得起监督,做勤政廉洁的表率。对村(居)“两委”负责人开展廉政教育座谈会。要求党员干部要团结带领村“两委”班子,爱岗敬业、严以律已、廉洁自律,并签署了《廉政承诺书》23份。

一是加强“三务”公开工作。把深入推进农村基层党务、村务、财务“三公开”工作作为加强党的廉政建设、促进经济发展的一项重要任务来抓,按照求真务实、真抓实干、务求实效的要求,不断提高基层“三务”公开工作的科学化、制度化、规范化水平。为推进“三务”公开上台阶,吸收兄弟乡镇在在集体固定资产经营处置、土地承包经营权流转、农村新型合作医疗、涉农补贴发放等方面成功经验和做法,进一步推动农村“三务”公开工作,让群众充分享有村务工作的知情权、监督权和参与权,促进廉洁镇村建设。

化安装工程和红星环村村建设工作。在建设和规范运行,有效堵塞了以往农村大宗工程建设和物资采购中存在的各种漏洞,有效防止了腐败行为的发生。

三是认真履行农村“三资”监督职能。认真贯彻好自20××年起开展的农村“三资”监管各项部署和要求,抓好我乡村“三资”数据的定期导入工作,同时对各村组上报的数据进行审核和监督。指定乡财政所专职工作人员负责农村上报的“三资”数据审核和导入工作,指定乡纪检办负责“三资”数据上报的监督工作,实现“三资”数据采集、核实、导入、监督有机统一。截至目前,该项工作落实监督到位,保持平稳推进,未出现违规操作、亮灯警告等情况。

此外,乡纪委还突出监督重点,加强对各项惠农政策落实,农村集体土地征收和拆迁等重点领域的监督检查,堵塞各类腐败漏洞。

一年来,镇纪委积极拓宽信访举报渠道,围绕有信必查,有查必果的原则,对群众来信来访认真调查核实,做到态度严谨、程序合法、执纪严明。严肃处理党员干部违反“八项规定”行为,重点查处违法违纪侵害群众利益的行为以及贪污腐败的窝案、要案。同时对一些不实的信访举报,及时予以澄清,消除影响,弥合党群干群关系。今年截至目前共受理各类信访件1宗,初步核实1件,信访了结1件。

20××年我乡纪委各项工作取得了长足进步,各项工作稳步推进,但依然存在诸多不足:

1.思想认识不到位。乡、村个别党员干部对形势下的对党的执纪认识不位,工作方法按老一套方法开展,放松对《党章》、《纪律处分条例》、《准则》等规章制度的自学。

2.实践层面上有障碍。少数基层领导干部在口头上接受监督,思想和行为上却规避监督,如少数基层部门,班子成员与纪检专职副书记之间产生一种“防备”心理,工作联系少、思想交流少、生活交往少,形成一道无形的墙,产生少数派纪检干部“边缘化”、坐“冷板凳”现象,制约着基层同级监督职能作用发挥。

3.是乡纪委工作人员业务能力素质还需进一步提高,奖惩机制不健全,工作积极性需进一步调动。

20××年,我们将认真贯彻落实县纪委决策部署,突出主业、敢于创新,突出抓好以下工作:。

1.加快推动“两个责任”落实。进一步落实《中共白沙黎族自治县关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》。采取党委中心组学习、讲党课的形式,由党委书记、纪委书记带头宣讲,开辟学习专栏,厘清责任、统一认识,营造氛围。

2.强化宣传教育。继续学习贯彻党的十八大和十八届x中全会精神以及十八届中央纪委五次全会工作会议精神,坚决贯彻落实上级纪检监察工作会议精神及有关部署和要求。

纪检监督员工作开展情况汇报

“群众点单,政府买单”。我区以党史学习教育为契机,深入开展“我为群众办实事”实践活动,共汇总梳理包含人居环境、服务企业、教育卫生、道路交通、服务民生等8类248项为民实事类项目,单独设立群众急难愁盼事项台账,切实为群众办实事、解难事。

一、大走访,深入一线理出办理清单。

作为今年青岛市重点项目,青岛怡发龙山产业园项目总投资2亿元,目前园区整体建设已收尾,共签约引进项目10个。按照以往要求,每个引进项目均需办理环境影响评价审批手续,往往需要数月时间。

环保部门工作人员在走访中发现,园区目前入驻的十个项目中有八个均属于汽车零部件加工企业,环保要求高度相似。在会同第三方机构进行摸底调查后,认定符合山东省生态环境厅关于同类型小微企业项目实施环评打捆审批的相关政策,可以进行打捆审批。

即墨生态环境分局政务服务中心主任贾永涛介绍,环评打捆审批,是指对产业园区内同一类型的小微企业项目进行环评集中办理,由环保部门统一提出污染防治要求,单个项目可不再开展环评,共享环评手续。实施打捆审批后,八个项目一个月之内便可完成所有流程,企业时间和人力成本大幅缩减。

目前,我区已在全区范围内布局建设了青岛怡发龙山产业园、北安智能制造产业园等专业产业园区,带动了一大批优质项目落地。我区通过大走访等多种形式,认真查摆项目审批中遇到的难点堵点,以“减”促“优”,让项目发展跑出“加速度”。

党史学习教育开展以来,我区组织发动全区各单位党员干部深入基层群众、生产一线、下属单位、工作服务对象,察民情访民意、了解群众诉求,全面排查梳理,提出项目清单。共汇总梳理为民实事类项目248项,目前已根据计划安排稳步推进。

企业如何反映需求并快速解决问题?北安街道深化推进“我为群众办实事”活动,企业可通过企业网格化服务app,及时了解管理政策,通过“有事码上说”等平台,上报企业诉求和反映事项。截至目前,“有事码上说”平台已协助企业解决问题95项,企业满意度达到100%。

目前,我区有关部门单位已全面启动“我为群众办实事”活动,努力把党史学习教育转化为工作动力和成效,通过深入一线基层,真正摸清群众所思所盼、所急所难,凝聚起全区上下心往一处想、劲往一处使的强大力量。

二、大排查,群众急难愁盼立即办。

3月下旬,“医诊还乡”大型义诊活动在我区拉开帷幕,这场由区人民医院发起,上百位医术精湛的医生们热情参与的义诊一经推出便拥有了极高的“粉丝量”。

不到两个月,“医诊还乡”活动就举行了10余场,205位医生走遍了当地的14个镇街,为数以万计的村民送去医疗服务。专家义诊,不仅能面对面为群众排忧解难,也为群众打开了一扇方便之门。在零距离为老百姓做好义诊服务的同时,专家们还认真对基层医务人员进行培训指导。

围绕群众关心的就业、教育、医疗、养老、安全生产等问题,我区结合“2021年群众不满意问题”,出台一批有利于经济社会发展的政策措施,推出一批为民惠民便民的实招硬招。

在全区范围开展安全生产大排查大整治工作,截至目前,共出动检查组3241个,出动检查人员24632人,检查生产经营单位15965家,推动全区安全生产工作取得实效。

三、大整治,突出重点领域高效推进。

在山东省、青岛市开展“联系群众大走访”“深化民生难题大排查”“推动服务群众大提升”基础上,我区创新增加了“突出重点领域大整治”,围绕人居环境、信访、建筑、交通等重点领域,分别成立专项整治工作专班,开展系列专项行动,明确时间表、路线图、任务书,让专项整治行动真正造福于民、惠及百姓。

在农村人居环境整治工作中,龙泉街道还探索建立了“幸福积分”管理制度,以户为单位建立管理台账,村民日常生活中的文明善举都可以换取积分。目前,龙泉街道已经有14个村庄打造了“幸福驿站”,通过“幸福积分”激励村民自觉参与村庄环境整治工作。

在农村人居环境整治提升工作中,我区将推进人居环境整治提升的过程变成践行群众路线、密切党群干群关系的过程,让群众实现从“要我干”到“我要干”的转变。

在环秀街道,社会稳定办负责人高人暖介绍,他们在街道综治中心、社区党委和有条件的村建立“网信驿站”专用服务场所,配备专用服务设备,做好信访群众的诉求反映、建议收集和信访代理等工作。同时配强“网信驿站”代办员,做好现场服务引导,及时登记和解答网上信访咨询,代办群众信访事项。

四、大提升,文明创建频见“志愿红”

日前,我区开展了“文明创建,志愿先行”第二次志愿服务活动。大街小巷随处可见的“志愿红”,如一朵朵文明之花,书写出了“温暖即墨”的美丽篇章。

我区将“我为群众办实事”实践活动与全国文明典范城市创建活动相结合,在全区深入开展“文明创建,志愿先行”为主题的志愿服务活动。来自全区各界的志愿者们,对老旧小区、背街小巷、村庄网格、河道沟渠等重点部位,开展卫生清理、秩序引导,文明宣传等志愿服务活动,引导全区市民人人争做文明市民,共建文明典范城市,提升城市形象。

全国文明典范城市是全国文明城市的升级版,标准更高、要求更严;国家卫生城市也是衡量一座城市治理水平的重要标志。结合党史学习教育,我区将这项工作与为群众办实事结合起来,发动群众共建家园,激发广大群众的参与热情。

在通济新经济区,党员干部拿起扫帚、畚箕、铁锹等工具,对村庄内主干道、沟渠、绿化丛等重点区域进行了清理,争做人居环境整治行动的践行者。志愿者在开展助力创城活动的同时,还向居民宣传不要乱堆乱放、乱贴乱画,从小事做起、做文明城市的践行人。

“打造全国文明典范城市不是另起炉灶,更不是迎检‘一阵风’,要大打一场同心同向、攥指成拳的‘整体战役’‘攻坚战役’‘人民战役’,建立长效机制,筑牢长效‘战果’,形成全区上下齐动员、各级干部抓落实、广大群众真参与的生动局面。”区委书记韩世军表示,这项工作即墨既要打好阶段性“战役”,又要筑牢长效化“战果”,不断推进文明城市创建工作迈上新台阶。

纪检监督员工作开展情况汇报

返乡创业园总体规划占地xx亩,规划总建筑面积xx万平方米,项目定位为纺织服装产业、袜业生产承载区。下面是众鑫文档网小编给大家带来的关于乡镇2022年开展“双招双引”工作情况汇报,希望大家喜欢。

今年以来,在县委、县政府的坚强领导下,xx镇认真贯彻落实省第十一次党代会精神和市、县关于“双招双引”的工作部署,紧紧围绕乡村振兴、“四化同步”决策部署,坚持以“两化一推”为有力抓手,全力以赴抓好“双招双引”工作,现将开展情况汇报如下。

(1)统一一个思想。通过召开镇村干部大会,统一干部思想,树立“项目为王”的理念,明确将工作重心转移到以乡村振兴为引领,“双招双引”工作以主要抓手的经济建设中来。

(2)打造一个队伍。xx镇以经发办为枢纽,集中镇全体班子及精干力量,围绕“双招双引”工作定期进行学习研讨、进度汇报,增强专业水平,发挥集体力量。

(3)制定一个方案。通过制定考核方案,将“双招双引”纳入绩效考核,对提供有效招商信息、有效推动项目落地的村及个人进行奖励,对有突出贡献的镇干部优先评先评优,调动镇村干部参与“双招双引”工作的积极性。

(4)明确一个方向。依托本镇实际情况,明确以特色优质农业、纺织服装、机械电子、食品深加工作为产业发展主方向,通过加强对产业的纵深研究,对产业集聚地开展针对性招商。

(5)把握一个抓手。通过对全镇范围内资源禀赋、企业现状、成功人士的摸排,建立xx镇企业库和外出人才库,把握“亲情”抓手,做到有的放矢。一是通过“四送一服”活动的开展,深化企业服务,优化营商环境,提高政府美誉度;二是加强与xx镇外出成功人士联络,吸引返乡发展,拓宽推介渠道。

二、产业发展情况。

(1)企业发展现状。

xx镇现有企业xx家,其中规上企业x家,为xx县利民混凝土有限公司;规下企业xx家,其中xxx有限公司明年有望成长为规上企业。按照行业分类,种养殖企业x家,包含花生种植、苗木种植、鱼虾蟹养殖,规模均较小;商贸企业x家,均为百货超市;制造业企业xx家,包含纺织服装、家具、板材、鞋业、混凝土、科技材料;医养企业x家,为医养结合养老院。

(2)园区建设情况。

返乡创业园总体规划占地xx亩,规划总建筑面积xx万平方米,项目定位为纺织服装产业、袜业生产承载区。一期项目用地报批xxx亩,已使用约xx亩,用于建设xx栋标准钢结构厂房和1幢综合实训楼。其中xx栋标准钢结构厂房,建筑面积xxx平方米,已全部出租,入驻企业x家(xxx使用xxx平方米;xxx使用xxx平方米);综合实训楼建筑面积xxx平方米,为五层框架结构,现面向社会公开招租。

另外原规划为商业住宅小区土地xxx亩,已经省政府批文转为国有建设用地,现已基本征收完毕,下一步条件成熟后,即可挂牌出让。

(3)就业车间使用情况。

全镇共有就业车间xx个,建筑面积xxx平方米以上xx个,分别位于xxxxxxxx,建筑面积xxx平方米的x个,分别位于xxxxxx。目前只有xxx村就业车间闲置,有意向企业正在洽谈,其他车间都已入驻企业,均在正常生产。另外xxxxx村共摸排可利用建设用地约xx亩,计划于2022年争取项目资金,用于建设就业车间。

(4)招商引资情况。

2021年xx镇共外出招商xx次,客商主动来访xx余次,落地企业xx家,其中农业x家、纺织服装x家、袜业x家、机械电子x家、商贸物流x家、柳编工艺x家、家具工艺x家、医养结合养老院x家,总投资x亿x千万;已签约未落地企业x家,总投资x千万;正在洽谈企业x家。

三、产业发展定位。

打造以优质特色农业为基础,返乡创业园为中心,各村就业车间齐头并进的“工业小镇”。

(1)立足根本,持续推进优质特色农业。

持续有序推动土地流转,引进扶持种植大户,推进本地主要农作物水稻、小麦、玉米、花生规模化、机械化、品牌化发展。

(2)靠山吃山,针对性引入食品深加工。

依托本地粮食产区、消费能力充足的地域特点,针对性引进粮食和饲料加工、植物油加工及其他食品加工业。

(3)发挥优势,大力发展劳动密集型产业。

充分利用xx镇农村剩余劳动力充足的特点,依托xx县“xxxxxx”等招商优惠政策,重点发展纺织服装、袜业、机械电子等xx县主导产业。

(4)融合发展,紧密围绕xx-xx产业链延伸。

紧紧围绕市、县产业链布局,认真学习领会,在xx-xx同城化这盘大棋中扮演好自己的角色,做好延链、强链、补链工作。

(5)改道超车,努力争取战略性新兴产业。

面对xx市日益凸显的区位优势,xx-xx同城化战略机遇,提高政治站位,勇于自我突破,努力招大招强,为我县争取战略性新兴产业落地。

村级纪检工作联络站工作情况汇报

良好的工作是基础,做好自己的工作是我们的职责。但是,如何让别人知道我们做得很好也需要长期的学习和积累。写工作报告是个好方法。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

三个月来,在上级纪委正确领导下,本村基本完成了各项工作任务,较好地履行纪检工作站职责。现将三个月来情况报告如下:

加强党的纪律建设,坚决克服组织涣散、纪律松弛的问题。坚持把严明党的政治纪律放在首位,加强政治纪律教育,确保全局党员干部在思想上、政治上、行动上严守纪律,坚决纠正无组织无纪律、自由主义、好人主义等现象。

进一步细化“两个责任”清单,根据清单厘清责任,坚持集体领导和个人分工负责相结合,进一步突出党组织的主体责任不甩手,强化纪检组织的监督责任不松手,明确领导班子成员的分管责任不缩手。坚持一案三查、切实履行一岗双责,并实行严格的责任追究,做到问责必严格、必到位、必有效。

不断把握新时期反腐倡廉工作的新特点,把反腐倡廉工作纳入到统计全面建设之中。用铁的纪律不断加强机关作风建设,以“为民、务实、清廉”为重点,塑造统计人清正廉洁的良好形象,以作风建设和党风廉政建设的新成效凝聚起推进统计改革创新的强大力量。

查办案件是惩治违法违纪行为最直接的手段,也是最有效的手段之一,坚决惩治统计违法违纪行为,发挥案件查处的威慑力,切实提高统计数据质量和统计公信力。

保持高压态势,狠抓案件查办和执纪问责。以统计执法、资金管理、干部队伍管理为重点,加强监督检查,纠正统计工作中的不正之风。严格执行统计数据质量评估制度,加强对数据质量的评估分析,防止虚报、瞒报、漏报,进一步提高统计数据质量。

进一步增强责任感和使命感,坚持用发展的思路、改革的办法、创新的举措,坚定不移加快“三转”步伐,不断以党风廉政建设和反腐败工作的新业绩,回应党和人民群众的期盼。

切实转职能、转方式、转作风。进一步明确纪检监察的职责定位,把工作中心聚焦到党风廉政建设和反腐败斗争主业上来,强化执纪监督,做到不越位、不缺位、不错位。结合深入开展党的群众路线教育实践活动和学习讨论落实活动,坚决正“四风”治“六病”,着力解决工作漂浮、口大气粗等问题。要带头改进文风会风,深入调查研究,掌握实际情况,做到情况明、数字准、责任清、工作实、作风正。

坚持领导带头,发挥表率和示范作用。领导班子成员在守规矩和讲纪律上要率先垂范,带头维护大局、维护班子团结,带头遵守单位各项规章制度。坚决服从组织的决定,认真管好亲属和身边的公务人员,真正做到按本色做人、按角色办事。

强化对党员干部的监督、教育和管理。要完善权力运行监督机制,把权力关进制度的笼子;深入推进惩治和预防腐败体系建设;加强党风廉政教育,认真开展理想信念宗旨和党风廉政教育,保持党员干部在思想上、政治上和行动上与党中央的高度一致性。把廉政教育和机关党建工作有机结合,将廉政教育贯穿于机关文化建设、精神文明建设、统计日常业务和党员干部教育培训之中。

性质定位。

纪检监察工作联络站是各区纪委监委指导下,由乡镇(街道)纪检监察组织在村(社区)设立的群众监督的有效载体,是在党的领导下群众开展监督的组织方式。纪检监察工作联络站是上级纪检监察工作的延伸,重在做细做实基层监督工作,通过深入群众,协助上级纪检监察组织近距离、全天候了解掌握基层情况,多角度、全方位发现和收集问题、开展监督,推动以优良党风政风带动社风民风。

规范设置。

以村(社区)为单位设立纪检监察工作联络站,统一标识,实行“站长负责制”和“一长多员”制。

每个联络站设站长1名,根据人口和党员数量配备监督员若干名。

站长由村(社区)纪委书记(纪检委员)担任,乡镇(街道)纪检监察组织统一任命,报区纪委监委备案。

监督员由村(社区)党组织推荐,并由站长提出建议,乡镇(街道)纪检监察组织统一考核选聘。

重点监督对象。

村(社区)党组织、村(居)委会、集体经济组织、合作经济组织及其党员干部、公职人员,重点监督村(社区)党组织书记、村(居)委会主任以及“两委”班子其他成员;。

在村(社区)居住的党员干部、公职人员;。

上级职能部门及其所属基层科所站队在村(社区)履行服务管理职能的党员干部、公职人员。

监督内容。

聚焦党中央和上级决策部署在村(社区)贯彻落实情况,强化政治监督,督促做到“两个维护”;。

聚焦村(社区)党组织、党员作用发挥和党建引领基层治理体制机制创新,紧盯软弱涣散、党员队伍建设不力等突出问题,督促推动发挥战斗堡垒和先锋模范作用;。

聚焦村务(居务)决策和公开、集体资金资产资源管理、工程项目建设、惠农惠民政策措施落实等工作中的村(社区)组织权力运行,引导群众积极参与监督,督促公正用权、依法用权、廉洁用权;。

聚焦党员干部、公职人员联系服务群众工作作风和责任担当,紧盯贪污挪用、截留私分、优亲厚友、吃拿卡要等漠视侵害群众利益问题,敷衍应付、推诿扯皮、工作推动不力等形式主义官僚主义、不作为不担当问题,督促改进作风、履职尽责;。

聚焦党员干部公职人员“8小时”外社交圈生活圈朋友圈、家庭家教家风,紧盯大吃大喝、铺张浪费、违规收送节礼等享乐主义奢靡之风,推动形成崇尚节俭、廉洁自律的新风尚;。

聚焦移风易俗、文明村(社区)创建、村(居)民自治章程和村(居)规民约执行等精神文明建设,优化社风民风,营造风清气正的村(社区)社会环境等。

工作方式。

宣传党的政策。

收集廉情信息。

跟进监督督促。

报告问题线索。

通报反馈情况。

“纪检监察工作联络站是最基层、最前沿的监督组织,是群众看得见、摸得着的监督载体,要不断推动纪检监察工作延伸到‘最后一米’。”近日,蓟州区纪委监委组织召开规范调整纪检监察工作联络站建设会议,学习传达相关文件精神,统一思想,提高认识,安排部署纪检监察工作联络站规范调整建设工作。

会议指出,建立纪检监察工作联络站是贯彻落实党中央指示要求的重要举措,是认真开展基层监督工作的重要保证。“各乡镇街要提高政治站位,切实将纪检监察工作联络站规范化建设作为政治任务抓好抓实。”区纪委监委主要负责同志表示。

同时充分把握“活”“联”“严”三字纲领,认真履行职责,充分调动积极性和主动性,做好人员选配工作,让联络站“活”起来;不断强化沟通联系,通过“勤走访”“勤报告”“勤会商”,让联络站“联”起来;强化对联络站的日常管理,各乡镇街纪(工)委要做好联络站监督权力运行和工作进展情况的监管,让联络站“严”起来,切实将基层监督做细做实,推动全面从严治党向纵深发展。

“本街道会认清联络站在监督中‘触角’‘前哨’作用,坚持统筹安排,明确时间表、路线图,倒排工期,做好站长调整、监督员选聘、培训考核等工作。”某街道纪工委主要负责同志表示,要聚焦基层监督工作再发力,为基层监督工作提质增效,切实为全面建成高质量小康社会、创建美好蓟州提供坚强的纪律保证。

纪检监督员工作开展情况汇报

**年全区60大项目相继实施,为确保项目建设资金安全运行,各纪检监察员分兵把口,对所派驻的项目进行严格监督。一是对工程发包和材料采购进行监督。严格按照《茅箭区工程类*采购管理暂行办法》的规定,督促建设单位对投资在50万元以上的工程,一律进市招投标中心公开招标选施工单位;50万元以下的,通过区*采购中心招标采购。在具体实施过程中,纪检监察员参与对潜在投标人进行资格预审,将缺乏诚信、近年来有过不良行为的企业纳入黑名单,排除在外,降低项目建设风险;对照法律法规和规定,监督审查招投标文件中的招标要求,防止故意设置门槛,为个别企业量身定做的不正当行为的发生;参与招标会议,对开标、评标进行现场监督,努力维护公开、公平、公正的竞争环境。二是对征地、拆迁补偿资金进行监督。征地、拆迁补偿资金的合理发放关系到群众的切身利益和项目的顺利进行,纪检监察员本着上为党和*分忧,下为群众解难的宗旨,积极宣传补偿政策,参与实地丈量、实物清点,并将补偿金额在群众中公示,接受群众质询,最大限度地确保了大多数群众的利益不受损害。

2、对工程质量、安全进行监督,确保工程质量和*生命财产安全。

一是及时督促技术含量高、投资额度大的建设单位,聘请监理公司担任工程监理,并对监理人员的履责情况进行监督;小的工程,纪检监察员直接充当监理角*,对施工质量进行监督,如为确保宅基地平整的密实度,纪检监察员是全程跟踪土石方的分层碾压情况。二是对安全生产制度落实情况进行监督。督促各小区建设管理办公室与建房户签订安全生产责任状,督促施工队向小区建设管理办公室做安全文明施工承诺,并缴纳一定数额的保*金。纪检监察员还定期邀请区建设局安全生产方面的专家定期到项目工地进行安全巡查,对查出的问题现场督促整改。

3、对制度制定和实施情况进行监督,确保项目服务工作按规依章进行。

一是及时督促项目协调服务指挥部办公室建立健全领导分工负责、工作例会、财务管理、招投标、安全文明施工、*和廉政建设等制度,并不定期对制度落实情况进行监督检查,确保了项目服务工作高效、廉洁、透明运作。如驻高校园区、上海路和火车站经济圈的纪检监察员督促指挥部办公室制定了“五不准”规定,即不准乱开口子、不准乱表态、不准接受吃请、不准徇私情、不准态度粗暴,并经常对制度落实情况进行明察暗访,树立了指挥部工作人员廉洁、公正的形象,赢得了群众的认可,确保了拆迁工作的有序高效推进。二是经常*开展廉政谈话,经常找工程管理人员进行廉政谈话,并就如何加强重点部位的防范提出意见,促使其提高*惕,加强防范。定期对各项目协调服务指挥部办公室执行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律情况进行督促检查、交心谈心,并及时通报情况。通过谈话,进一步增强领导干部的勤政廉政意识,务实高效地为项目做好服务。三是经常组织各项目协调服务指挥部办公室学习党纪法规和有关文件,明确项目单位党风廉政建设责任制第一责任人和相关工作人员的工作纪律,从思想上筑牢了项目服务工作人员的廉洁自律意识。

4、对政策落实情况进行监督,确保项目*建设。

一是坚持“标本兼治”、“纠建并举”的方针,从解决群众反映强烈的问题入手,进一步加大纠风和执法监察工作力度,保*政令畅通,切实维护好广大*群众的切身利益。去年以来,纪检监察员制止了两起不合理的诉求,取消收回了3宗不应分配的宅基地,其中收回了1宗分配给村干部的宅基地,对3名村组干部进行了纪律处分或组织处理,对4名机关干部进行了纪律处分或组织处理。二是纪检监察员经常与有关职能部门工作人员一道深入项目工地积极协调解决项目施工中遇到的问题,确保了项目建设健康顺利推进。如在十两路、茅大路建设中,为了确保路基工程、桥梁和隧道等控制*工程能够如期开工,纪检监察员将办公地点设在项目工地,随时协调解决各类矛盾和纠纷。由于五条岭山高坡陡,路基没有修好,安置群众的宅基地难以落实,纪检监察员及时与市农行协调,将抵债给该行的原五条岭林场办公楼腾出来,免费提供给拆迁户暂时居住,并及时联系供电部门解决用电问题,赢得了群众的信赖和支持,使项目工作得到了有序推进。三是派驻“双亿”企业的9名纪检监察员定期对区直部门落实“一个窗口受理,全程跟踪服务,实现两个隔离”、“宁静日”等规定情况进行效能监察。同时,为了让企业进得来、留得住,纪检监察员积极主动为企业排忧解难。今年初,西坪村有两青年以东风中客公司在该村占有土地为由,多次纠缠东风中客公司领导要求给予安排工作。驻东风中客公司的纪检监察员在走访企业时,了解到这一情况后,及时找到两青年做劝返和解释工作,使这一问题得以化解,为企业的正常健康有序发展创造了有利条件。

一是纪检监察员工作开展的不平衡;二是对纪检监察员工作的检查指导较少;三是与被派驻单位联系与沟通不够。

一是加强党的路线、方针、政策、**大精神和有关规定的学习,不断提高纪检监察员*理论素养和业务素质。

二是认真抓好各项制度的完善、落实工作。区纪委监察局要对已经制订的有关制度进行整理,逐步形成系统的、具有可*作*、执行*、可行*、科学*的规章制度,并督促抓好落实,用制度规范纪检监察员工作。

三是加强与被派驻单位联系与沟通,让被派驻单位积极支持纪检监察员的工作,对纪检监察员提出的意见、建议要充分研究,只要对项目建设有利的都要认真采纳,抓好落实。

四是将派驻纪检监察员工作纳入区纪委监察局重要议事日程,定期召开派驻纪检监察员工作会议,每年对纪检监察员进行一次述职评议,对表现优秀的推荐全区表彰,让纪检监察员的价值得到认可。

纪检监督员工作开展情况汇报范文

一年来,镇纪委在县纪委和镇党委、政府的领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和中纪委三次全会精神,按照中央、省、市和县关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,改革创新,开拓进取,以完善和落实党风廉政建设责任制为核心,以加强党员干部作风建设,严肃查办各类违纪违法案件、严格执纪监督为重点,强化制度建设和工作创新,落实惩防体系工作规划,全面履行“保护、惩处、监督、教育”的职能,为营造良好的反腐倡廉工作氛围、推进全镇经济健康发展、维护社会稳作出了积极的贡献。

全面贯彻落实中纪委和省、市、县相关会议精神,镇成立党风廉政建设责任制领导小组,将党风廉政工作列入重要议事日程,实行主要领导亲自抓,分管领导具体抓,一级抓一级,层层抓落实的工作机制。按照“谁主管,谁负责”的原则,制定了党风廉政建设实施意见和党委领导成员分工负责的工作方案,确保了党委对纪检监察工作的全面领导。定期组织党员、干部学习党风廉政建设的理论和党风廉政建设法规,使广大党员干部认识到廉政建设的重要性和必要性。一是镇党委坚持与各级基层党组织认真签订《党风廉政建设责任书》,把上级有关廉洁自律的纪律规定纳入责任书的重要内容,年初制定计划,年中落实检查,年末认真考评,并多次召开党委会议,专题研究部署纪检监察工作。二是坚持每年召开一至二次党政班子自查自纠会议,提出批评、意见和建议。三是落实了领导干部个人重大事项报告制度和干部离任审计制度。四是认真贯彻落实《中共中央关于加强党风廉政建设的有关规定》和《中共中央、国务院关于厉行节约,制止奢侈浪费行为的若干规定》。坚持节约,反对铺张浪费。五是实行一支笔审批制度,严格控制不合理开支。

一年来,始终坚持把反腐倡廉教育纳入全镇干部培训重要内容,结合党的群众路线教育实践活动、纪律教育学习月活动等主题教育活动的深入开展,认真抓好全镇反腐倡廉宣传教育工作。着力抓好以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的学习贯彻工作为重点的勤政廉政教育。在学习教育活动中,全镇参学同志先后撰写学习心得体会文章近__篇,集体和11名党员领导干部自拟并公开进行了廉政承诺。11名科级党政领导干部按要求对个人有关事项、财产、家属移居国(境)外情况进行了如实报告。着力强化对镇、村、组领导干部的党性党风党纪教育,开展村“两委”干部廉政谈话36人次,对3名干部进行诫勉谈话。积极开展了3次针对镇村组干部的警示教育,并定期组织镇村党员干部通过观看警示教育片、学习座谈会等形式加强教育效果,取得良好成效。积极组织开展廉政制度上墙活动,先后完成了镇纪委和村委的廉政制度上墙工作,建立了廉政宣传栏,在办公场所和主要位置制作和悬挂有关廉言警句、反腐格言,进一步营造了浓厚的廉政氛围。广泛开展廉政文化建设,廉政文化进农村工作成效明显,风清气正谋发展的良好氛围在全镇上下进一步形成。同时也积极组织征订《中国纪检监察报》等纪检报刊以及《反腐倡廉教育读本》、《党员领导干部廉洁从政手册》等廉政教材,丰富教育内容,扩大教育覆盖面,切实增强廉政教育的针对性和实效性,做到廉政教育制度化、经常化。

镇纪委以落实惠民政策为重点,忠实履行行政监察职能,使政风行风得到明显好转。一是认真监督扶贫慰问、救灾救济、重点村和新农村建设项目、困难群众最低生活保障工作,严格督察各项资金的管理、使用、兑现情况,严肃工作纪律,层层把牢关口,严禁工作人员利用职务之便挤占、挪用、截留、贪污惠民资金,堵死了资金流失的漏洞,有效防止了损害国家、集体和人民群众利益行为的发生,确保各项惠民政策落到了实处。20__年,我镇纪委民生特派组工作人员对辖区的三个行政村的民生资金进行了监督抽查,共挽回经济损失65560元。二是深入开展民主评议政风行风工作。镇机关和各基层站所及学校分别成立了行评工作领导小组,围绕“突出重点、突出创新、突出实效”的工作思路,认真开展自查自纠,纠正和解决了一批群众反映强烈的热点、难点问题,结合镇党委党员“三亮”工程,全镇干部为民服务质量明显提高,工作作风明显转变,部门形象明显改观,社会满意度明显提升。三是严格执行《印江自治县治理城乡滥办酒席工作实施方案》,与村级签订《违规办酒承诺书》,有效制止我镇巧立名目操办酒席不正之风,大力营造了风清气正的社会环境,切实规范了我镇办酒行为,减轻了群众负担。

坚持把党务、政务公开和村务公开结合起来,镇上专门开设了两处公示栏,做到了党委、政府的大事随时公布,同时要求村至少每季必须公开一次村级财务,村务公开每月一次。围绕群众最关心的热点、难点、焦点问题,及时公开,使群众能及时了解当前工作的重点、范围和今后的工作安排,能及时知道上级的有关规定和要求,主动积极地参与,进一步融洽了干群关系。

进一步完善机关内务管理制度,从制度上规范约束镇机关干部职工的行为,党委坚持每月至少一次中心组集中学习制度,同时要求干职工要加强学习,不断提高自身素质和反腐败能力。健全了干部日常管理机制,建立健全了监督机制等,通过各项规章制度的建立健全,做到了用制度管人、用制度管事、用制度管钱,杜绝了管理上的随意性。

为使全镇经济建设,社会各项事业的发展有良好的发展环境,更好地保护人民群众的利益。在镇党委的正确领导下,镇纪委加大对群众反映的突出问题查办力度,每年对村级财务进行审查,及时了解财务收支情况,有效地防止了干部的贪污挪用现象,对群众反映强烈的问题进行认真调查核实,对情况属实的腐败行为进行坚决查处。20__年,我镇纪委共受理初核线索5起,涉及党员7人,立案2起,结案2起,处分违纪党员3人,其中,党内严重警告3人,挽回经济损失47560元。受戒免谈话的有8人,受到党内警告谈话的有3人。

回顾一年来的党风廉政建设和反腐败工作,我们深刻体会到抓好廉政建设,惩治腐败能更加密切党群、干群关系,能够促进社会风气的好转和经济的发展。同时,我们也清醒地认识到现实中仍存在一些问题,主要表现在:少数党员干部对反腐败斗争的重要性、紧迫性和艰巨性认识不足,在实际工作中还存在“一手硬、一手软”的现象;个别党员干部廉洁自律意识薄弱,密切联系群众不够,自我监督、自我约束的能力不强,接受群众监督的自觉性不高;个别基层单位民主决策和政务公开意识不强,公开的内容不及时、不准确,造成部分群众的误解;镇纪委对新形势下反腐败斗争的特点和规律研究不够,经验不足,教育方式滞后。这些问题,需要我们在今后的工作中认真研究,采取有效措施,切实加以解决。

纪检监督员工作开展情况汇报范文

本人作为党支部纪律监督员,按照公司党委、纪委要求,在持续学习习近平新时代中国特色社会主义思想和系列重要讲话精神,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”的同时,结合客户服务部实际工作,持续开展“两深入、两服务”主题实践活动与“为群众办实事”系列活动。作为一名基层党支部组织专员,在加强基层支部组织建设、政治建设工作的同时,兼任部门纪律监督员,认直履行日常监督职责,当好本部门“第一道防线”的“排头兵”,配合部门领导将从严治党、依法治企、廉政建设全面落实到日常工作中,维持部门与支部良好的廉洁从业氛围,杜绝违规违纪行为的发生。

1.年初主动拟定的支部组织建设与学习计划,其中包括了支部党风廉政建设工作重点与纪律监督与风险防控的重点工作与学习计划。

2.常态化执行“三会一课”制度的提醒监督,协助支部书记做好支部党员会议、民主生活会、党课以及各类评优评先的进行,同时作好监督台账登记。

3.常态化开展监督提醒,在部门内、支部内主动站位,通过加强部门物料领用、报财规范的抽查,警示案例教育等,对部门员工主动进行廉洁从业、遵规守纪的提醒与监督,并及时通过纪律监督员工作记录本记录反映工作开展情况,覆盖率达100%。

4.以身作则,带头遵守公司相关规章制度,服从公司管理,严格遵守会议纪律到“三考”纪律,在自身严格遵守公司劳动纪律的前提下,做好部门劳动纪律与考勤的监督提醒。

5.严格按照公司的疫情防控要求,做好日常防控告之与监督提醒,特别是在重大节假日前,均通过部门会议等形式提醒部门领导要加强对相关方班组疫情防控的管理,并提醒相关班组人员应严格按照疫情防控要求开展集中办公,未发生任何疫情防控不力问题。

6.根据当期安排,及时开展支部和部门的党风廉政与反腐的重点工作通报宣贯,并及时形成信息向纪委进行报送,1-6月共报送《反腐败与党风廉政建设工作信息报道》共4期。

7.配合公司党委做好“学习强国”、“强根固本”以及“党史学习”等日常政治理论学习的监督与提醒。

按照公司纪委的安排,结合公司党委、纪委要求,进行了多次节前廉洁提醒、疫情防控以及安全生产政策宣贯,特别是针对严禁酒驾醉驾与严禁参与“黄赌毒”违法活动的要求,逢节必作要求。

不定期组织部门员工开展专题教育和各类违规违纪警示案例通报学习,并在7月支部党员会议上进行了《关于党费这些事儿》为主题的党课宣讲。

本人将在公司党委的领导下,在公司纪委的指挥下,不断完善和改进基层纪律监督工作方式,配合部门领导将“纪律意识”与“规矩意识”挺在最前面,持续开展部门廉洁建设和纪律监督,严格履行基层“三道防线”中一线监督提醒职责,将纪律监督工作做实做细。

纪检监督员工作开展情况汇报

根据《中华人民共和国会计法》、省财政厅《关于组织开展全省20**年度会计监督检查工作的通知》文件要求,开展了20**年会计信息质量检查工作,在局领导的高度重视和精心组织下,在参检人员的共同努力下,较好地完成了检查任务。截止目前,共投入检查人员4人,检查了县第九中学、县第七小学。现将我县组织检查工作汇报如下:

为了圆满完成这次检查任务,结合我县的实际情况,我们成立了20**年会计信息质量检查领导小组,由主任科员白立丰担任组长,制定了检查方案,确定了被检单位名单。同时对我县20**年会计信息质量检查工作进行了广泛的宣传并进行工作部署。

为了使这次检查工作落实到位,避免走过程,使检查查出成效,局领导班子还对这次检查提出了明确的工作要求:一是要求参检人员要依法行政、依法监督、严格执法,要以高度的责任心,严格实施各项监督检查程序,把问题查深查透、不走过场;二是要客观公正地反映被检单位存在的违纪违规问题,做到事实清楚、证据确凿、定性准确、手续齐全;三是要严格检查纪律,杜绝以权谋私行为,在检查中树立监督干部清正廉洁的思想品德;四是要在检查之前组织检查人员学习有关法律法规和政策,针对检查的单位性质掌握有关的会计制度和财务管理。

在检查过程中,我们以加强组织领导和提高检查工作质量为工作重点,严格按照《财政检查工作规则》、《财政部门行政处罚听证程序实施办法》的要求,严格按照检查程序实施相关检查。在检查的过程中,检查人员严格按照《中华人民共和国会计法》、《行政事业会计制度》、《企业会计制度》等法律法规,对被检查单位的财务报表、会计凭证、会计帐簿等会计资料的真实性、合法性、完整性进行认真全面的检查。对有会计核算、会计基础信息不完整和不规范及有存在漏洞的地方,检查人员及时进行具体指导,帮助被检查单位规范会计核算;对有违法违纪问题,检查人员在检查处理建议中还及时提出“建立健全财务制度、加强管理、堵塞漏洞”等方面的具体整改建议。

对被查单位的定性、处罚,由我们检查组先提出意见和建议,再交给主管领导会签,最后由局领导签发。对重大和复杂的问题要集体研究决定,从而保证检查处理严谨、准确。

被检查单位存在会计凭证和原始资料不完整等问题,我们对此提出了改进的意见和建议,并对会计资料不完整的问题进行了处理。对以上检查中发现的问题,根据有关的财经法规,进行了严肃认真的处理,督促被检单位整改,帮助单位进一步完善财务管理制度,提高财务核算水平,针对被查单位存在的管理薄弱环节和会计基础工作不规范方面问题,我们及时提出各项具体意见和建议。

通过这次会计信息质量检查,对加强会计监督,提高单位会计信息质量,具有积极的作用,但也存在一些不足。

一是会计资料不全。由于会计人员工作不认真,原始凭证不完整,审核疏忽大意。

二检查力量还有待于进一步加强,在今后的检查工作中,我们需要注意以下几方面:

(1)是随着国家反腐力度的加强,财政监督检查工作越来越重要,为了能更好地完成监督检查工作,应该提升监督检查的地位和力度,并应把业务能力强,有责任心的同志充实到监督检查工作中。

(2)是加大会计信息质量检查的宣传力度。每年年初,针对被查单位对财政监督检查工作的不理解和不了解的现象,要借助媒体大力宣传财政监督检查工作的性质、目的和意义。使这项工作能被社会所了解、所理解、所支持,树立财政监督干部的威信。

(3)是进一步加强完善法制建设。树立法制意识,强化法律观念,加大检查和处理处罚力度,尽快制定完善可行的处罚细则,使执法者有据可依。

(4)是要积极探索会计信息质量检查的新思路、新方法。把会计管理和会计监督相结合,以检查促管理,指导被查单位会计基础规范化、建立健全内控制度、强化内部监督,把监督检查寓于管理之中。

纪检监督员工作开展情况汇报集合

一、强化信访网络建设,全力推进党风廉政建设深入开展。

认真履行信访举报工作职责,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,从明确责任、畅通渠道、理顺程序等方面着手,构建起了镇、村、组三级互动的信访举报网络,在全镇55个村实现了信访网络全覆盖。镇建立信访协调中心,镇领导班子成员实行了轮班值勤,发现群众上访及时处理。村建立信访接待室,组设立信访联络员,进一步明确了各村负责人岗位责任,时限要求及责任追究,对处置不力,造成越级访的责任人给予党政纪处分。通过前移信访关口,使各类信访问题早排查、早发现、早报告、早控制、早处理。加强信访预警和信访监督,坚持信访目标管理,上半年共排查各类信访案件63件,已解决处理59件,余4件正在解决办理之中,切实做到了件件查落实,事事有回音。

二、坚持依法依纪办案,严格执行纪律,切实维护党纪政纪的严肃性。

把干部作风建设情况纳入党风廉政建设责任制考核范围,坚决查处和纠正侵害群众利益和民主权利的突出问题,解决农村党员干部作风存在的突出问题,坚决依法依纪办案。上半年共接转办及遗留信访案件9件,3案现已查结,其余5案正在协调解决之中。

三、依法公开涉农政务和村务,全面推进阳光农廉网络公开监督体系建设。

依法公开涉农政务及农村事务,切实保障农民群众的知情权、参与权和监督权,限度调动农民群众参与农廉和投身新农村建设的积极性,全面推进阳光农廉网络公开监督体系建设,做到了四个到位:一是硬件设施到位,在县委县政府的大力支持下,建立了高标准农廉服务中心,在县上统一配备电脑、电子显示器、电子触摸屏、监控的基础上,我镇配备了耳麦、视频头、文件柜等办公设施。二是人员配备到位,镇政府抽调4名电脑业务熟练、农村业务能力强、工作认真负责的大学生村官农廉服务中心工作,现正常有序运转。同时,在各行政村固定是一名信息联络员,专门负责接收本村有关农廉信息。三是制度建设到位,建立了实施阳光农廉责任追究办法、村民代表议事制度、公开监管和民主决策的程序等制度,为扎实推进我镇农廉网络公开工作奠定了坚实的基础。四是信息公开到位,截止目前,全镇55个村涉农政务和村务已全部公开,确保农民群众不出家门在网上就能及时查询到最新、准确存在问题:

一、乡镇纪委力量单薄。瑶峰镇作为全县第一大镇,乡镇纪委在做好本职工作的同时,还要参与全镇的各项中心工作,特别是在做案件查处时精力分散,影响了纪检监察工作有效性地开展。

二、农廉资料入网速度慢。全镇55个村工作量比较大,再加之各村情况不一,个别村由于多年矛盾派性或支村委换届引发的新矛盾,致使现在仍有6村因不能履行健全手续上网公开。

三、查处与调解两难。乡镇工作的主要力量是乡村主干,乡镇纪委主要查处对象是乡村主干,由于村级经济基础薄弱,农村支村委在新农村建设中背负了沉重的经济包袱转移为个人包袱,或是因建设和村民发生了矛盾,同时在农村换届选举中新的矛盾纠纷交织,造成了查处调解两难。

下一步工作打算:

一是坚持推进党务政务公开,全力打造阳光政府。在依法公开的基础上,力求公开范围宽广,公开内容全面,切实加强对党务政务公开的考核监督,做到不滥用权,不以公谋私,重塑党员干部在群众中的形象。

二是加大案件查处力度,切实纠正损害农民切身利益的问题,严肃查处干部违纪案件。

三是搞好信访接待,维护辖区稳定。重接访,热情服务信访群众;重宣传,扩大信访举报工作范围;重稳定,及时妥善处理集体上访、告急访案;重初查,推动信访举报工作向纵深发展。

四是不断完善各项制度,着力、规范工作行为,强化监督与管理工作。

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