每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
公安工作汇报专题片篇一
二、薪酬类的议案标题
1、《关于调整独立董事津贴的议案》
2、《关于调整董事津贴的议案》
3、《关于调整监事津贴的议案》
4、《关于制定经营班子绩效考核方案的议案》
4、《关于调整公司中层干部薪酬方案的议案》
三、增资、章程类的议案标题
1、《关于增加注册资本的议案》
2、《关于向全资子公司增资的议案》
3、《关于向募投项目所属子公司实施增资的议案》
4、《关于修改公司章程的议案》
5、《关于修改公司章程部分条款的议案》
6、《关于增加注册资本及修改公司章程的议案》
7、《关于变更公司注册地址的议案》
8、《关于增加公司经营范围的议案》
9、《关于设立某公司的议案》说明某公司指有限公司或有限责任公司
四、超募资金使用类的议案标题
1、《关于的议案》
2、《关于公司某年非公开发行股票募集资金使用的可行性分析的议案》
3、《关于使用超募资金收购某公司的议案》
4、《关于使用超募资金x万元建设某项目的议案》
5、《关于变更部分募集资金投资项目的议案》。
6、《关于使用部分超募资金永久补充公司流动资金的议案》
五、申请授信额度类的议案标题
1、《关于向银行等机构申请授信额度的议案》
2、《关于公司某年向银行申请综合授信x亿元融资额度的议案》
3、《关于公司某年为控股子公司提供不超过x亿元银行融资担保的议案》等。
六、股权类的议案标题
1、《某公司股权托管的议案》
2、《关于转让子公司某公司股权的议案》
3、《关于变更的议案》
七、非公开发行股票类的议案标题
1、《关于公司符合非公开发行股票条件的议案》
2、《关于公司x年非公开发行股票方案的议案》
3、《关于公司x年非公开发行股票预案的议案》
4、《关于公司x年非公开发行股票募集资金使用的可行性分析的议案》
公安工作汇报专题片篇二
新形势下加强和改进公安党建工作的思考
新形势下，公安工作面临严峻考验和挑战，要担负起历史使命，就必须切实加强队伍管理，增强整体战斗力。实践证明，只有公安机关具有坚实的思想基础和组织保障，只有充分发挥公安机关党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，才能提升队伍的整体战斗力，保一方平安。通过“一抓党建工作——二抓党员民警——三抓非党员民警”最直接的、最有效的路径选择，可以提升公安队伍的整体战斗力，而公安机关70%——80%的民警是党员正是符合这种路径选择，也就抓住了关键和重点。但是，当前公安机关在党建工作方面还存在诸多不足，影响了队伍的整体素质。因此，如何加强和改进公安党建工作，不断提高公安机关党组织的凝聚力，提高党员的战斗力是十分重要而紧迫的任务。笔者认为，加强和改进公安党建工作，必须牢固树立科学发展观，坚持以人为本理念，在工作机制、工作内容、工作方法上有所突破，有所创新。
一、加强和改进公安党建工作的重要意义
动方式，以改革的精神研究新情况新问题，提出新思路，制定新措施，探索新规律，不断创新公安党建工作，使公安党建工作充满活力。
（二）加强和改进公安党建工作是夯实公安工作基础的必然选择。党的群众工作路线是从群众中来到群众中去，作为人民公安必须坚持党的群众工作路线，扎实开展公安党建工作，进一步密切警民关系，把实践和维护好群众利益作为公安工作的出发点和落脚点。
（三）加强和改进公安党建工作是加强公安队伍建设的现实要求。坚持把抓党建强队伍作为公安队伍建设的重要措施，通过公安党建工作的不断建设和深化，公安民警的宗旨意识、责任意识、忧患意识进一步增强，服务人民群众、服务社会经济发展的能力和水平进一步增强。
二、当前公安党建工作中存在的主要问题
（一）公安党建工作的重要性认识不够到位。由于各级公安机关党组织不具体领导本部门的业务工作，不直接掌管人事调配、经费划拨等，使得个别领导对党建工作重视程度不够、认识不清、定位模糊，没有从长远的眼光认识公安党建工作的重要性，没有将党建工作和业务工作有机地结合起来，存在着“一手硬一手软”的现象，认为公安各项业务工作是硬指标，党建工作是软任务，党建工作摆不上应有的位臵。这是对党建工作的重要性认识不足，体会不到公安党建工作在指导和推动业务工作中发挥的重要作用，从主观上产 生了“重业务轻党建、重形式轻效果、重突击整改轻基础建设”的不良倾向。
（二）公安党建工作措施方法不够灵活。在党建工作开展中，工作方法和措施比较单一，特别是开展党员教育和开展党组织活动中，都按部就班根据上级的要求来。因此，工作的成效不明显，有些活动往往是重任务观点、轻工作的效果，很少开展一些党员喜欢参加、寓教于乐的活动。同时，在党员干部的教育管理上，模式单一，多样性和灵活性不够，不注重人性化和柔性化。
（三）公安党建干部队伍力量不够充足。当前，部分党务机构和党务干部队伍萎缩,参与重大问题决策的职能得不到落实。一些党务干部大多是兼职的，专职的较少，加之承担了较多的业务工作，造成无时间、无精力去抓党务工作，对党建工作热情不高，工作不到位的问题比较突出。此外，部分党务工作者的综合素质与新形势下开展公安党建工作的要求还存在一定差距，造成了“人在其位，难谋其政”的局面。
（四）公安党建工作制度落实不够有力。主要表现在制度订得多，但真正落实得少、或者说是落实的不彻底，随意性较大，质量不高，效果不明显。有些制度光制订而不实行，或者仅仅是为了应付检查而制订。事实上，制度建设水平的高低，有针对性解决问题能力的强弱，直接影响着党组织先锋模范作用和战斗堡垒作用的发挥。（五）公安党建工作管理监督不够到位。一些基层党组织存在党员年龄跨度大、各警种岗位工作业务不同、任务重及人员点多、党员较分散，不利于集中的现状，导致在日常管理监督中，不能很好的发挥作用，大部分时间均由各部门领导直接管理和监督，致使在日常工作中加之部分部门领导不能很好的对党员进行管理监督，只强调完成工作任务，忽视了队伍管理，出现用业务工作代替思想教育工作，用一般的民警教育代替党员的先进性教育，用业务领导角色代替党组织成员角色等现象，导致党内生活量少、质差。
三、加强和改进公安党建工作的的几个着力点
公安党建工作是一个不断完善的渐进过程，要提高公安党建工作水平，就必须紧紧围绕公安中心工作，不断适应时代发展的要求，正确对待面临的新形势、新问题、新情况，在发展中改进，在改进中完善，真正把党的政治优势和组织优势转化为推动各项公安工作的强大动力，坚持以改革创新精神推进各项工作，全面提高公安党建工作科学化水平，在新的起点上推动公安事业又好又快发展。
（一）着力在提高公安党建工作认识上下功夫。世情、国情、党情的深刻变化对党的建设提出了新的要求，党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的，落实党要管党、从严治党的任务比过去任何时候都更为繁重和紧迫。公安机关肩负的工作和任务，随着形势的发展要求更高、任务更重、责任更大，公安党建工作将面临新的要求、新的挑战和新的考验。因此，必须居安思危，高度重视公安党建工作，增强忧患意识、大局意识和责任意识，常怀忧党之心，恪尽兴党之责，敢于创新，勇于实践、善于研究，永不僵化、永不停滞，切实加强领导，加大工作力度，努力提高党建工作水平。
市公安局机关党委2010年党建工作总结
大任务。今年以来，总体工作上突出“五个坚持”：
一、坚持党要管党，切实把加强对各级党组织的领导放在十分重要的位置
度。三是自觉坚持党政工作“四同”制度。围绕党委中心工作，坚持党建工作和业务工作同部署、同检查、同考核、同奖惩。四是党建活动阵地、时间、经费都有保障。各总支、支部都有党建活动阵地，报刊、杂志、学习资料及党员活动所需的经费都由有关部门统一征订核报。党员活动的时间原则上每周三、五下午和星期六上午共有三个半天分别用于政治学习、业务培训和党团活动，一线单位有特殊任务可机动调整，确保学习人员、时间、内容、效果“四到位”。
二、坚持以创先争优活动为统揽，不断增强队伍的活力
行动紧密结合起来；与学习贯彻《廉政准则》、《纪律条令》紧密结合起来。四是与“三服务”工作相结合。大力推广出入境管理处星级服务、机场分局aps非常6+1工作法、亭湖分局社区民警周德荣“海龙路社区警民互动网”等服务品牌，切实提高服务发展水平。
律、练办案。以推进信息化应用为目标，开展网上学习、网上教学、网上训练、网上竞赛，促进广大民警学科技、办案办事的效率得到大幅提高。以提升驾驭复杂局势能力为目标，开展红蓝对抗、模拟实战演练，促进民警学处突、练实战。今年以来，在公安经费十分紧张的情况下，先后投入大量教育培训专项资金，加强四级训练网络建设，强化教官人才队伍和教材体系建设。三是围绕创新抓学习。今年以来，我们围绕“三项重点工作”和“三项建设”，坚持通过学习推动理念创新、方法创新、手段创新，通过创新涌现出了“童瀛信息化技战法”、“陈勤社区工作法”、“杨爱军技战法”、“朱勇涉车工作法”、“周德荣网上警务室”等一批民警自创的新战法，有力地推动了公安工作发展进步。四是围绕人才抓学习。我们紧紧围绕公安机关的使命任务，全面开展培育选树先进典型活动，以群众满意为标准，加强与组织、宣传、共青团、妇联等单位的沟通联系，多层面、多角度地发现人才、培养人才。实施信息化人才“111”工程。以开展创先争优促进学习。把创先争优活动与“七大标兵”、“十佳”评选等活动结合起来，激励全体民警发奋学习、赶超先进。近年来，全市公安机关共有371个集体、991人次受到市级以上表彰。今年9月份市局党委被上级主管部门列为全市十家“学习型党组织”典型单位，受到市主流媒体的集体采访与集中报道。
按照党委关于各支部做好年底支部工作自查的通知要
一、党支部组成情况
按集团党委要求，为了正常开展组织活动，加强员工政治思想工作，发挥党组织战斗堡垒作用。我支部目前共有中国共产党党员人，占职工总人数，为了便于加强基层党员的管理，组织好、落实好党组织的各项活动，成立了管理党小组、生产党小组两个党员小组，并设立小组负责人，组织党员学习活动。以集中领导、分组负责的方式，保证所有党员干部都有受党的培养教育的机会。
二、党支部建设情况
多种方式，要求每个党员撰写了学习体会文章，结合自己的岗位，理论联系实际，做到学以致用，努力提高执行能力。按照党委开展“创先争优”活动的通知要求，紧密围绕公司中心任务，对方案内容进行认真的学习、讨论，在公司深入开展“创先争优、科学发展”主题实践活动，切实把党建成果转化为推动企业发展的动力，强力推进公司各项工作。我支部以抓班子建设，树立良好班子形象入手，要求班子成员在工作和生活中严于律已，处处以身作则，率先垂范，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。加强组织制度建设，我支部在原有基础上进一步修订和完善了党支部的岗位责任制，廉洁从业制度，会议学习制度等各项规章制度。这些制度措施的建立和落实，使每个党员的组织观念、纪律观念、上进心、责任感、使命感有了不同程度的提高和加强，增强了党支部的战斗力和凝聚力，形成了班子团结、党群团结、干群团结的良好氛围。
三、党员队伍情况
由于我处党员大多数在一线从事生产工作，面对艰苦工作环境，劳累工作。他们充分发挥了吃苦在前享受在后的精神，为单位的各项工作贡献自己的力量。在急、难、险、重的任务面前他们能够冲锋在前，勇担重任，起到了先锋模范带头作用。
四、存在问题及原因
1、理论知识有待进一步提升，学习形式不够丰富，学习时间相对较少，职工队伍的理论水平需进一步提升。分析原因主要*******、******时间紧、任务重，安排集中学习时间较少。
2、各项规章制度需进一步完善，内容不具体，主要是因为支部刚刚组建，还需要继续建立健全。
五、针对存在问题制定整改措施。
对以上问题我支部制定了相应措施和对策，以规范我支部党建工作。首先在学习方面，尽力争取建立党员学习活动室，开展形式丰富多样的学习教育活动，提高党员学习的积极性和学习效果。另外经常请党校教师指导授课，拓宽学习知识面，加深理论学习的深度和针对性。其次，健立建全各项党建制度，使之规范化，具体化。1、建立健全重大事项集体决策制度。对涉及到单位在发展的总体规划，目标，干部推荐奖惩，调配等问题，必须由集体决定，并且通过多次论证，达成共识情况下才能实施。2、建立重要决策，征求意见制度。对重大决策要广泛听取党员干部职工意见，尤其 3 是专家意见，对征求意见情况及时向职工公布。3、加强对党员领导干部的内部监督，健全单位工作定期汇报制度。认真开展政务公开、党务公开，积极开展对党员干部的民主评议工作，发挥党员和群众的监督作用。
二一一年十一月二十五日 4
公安工作汇报专题片篇三
鞋业中心党支部书记2011年度党建工作述职报告
郁忠平
2011年，在服装城党工委、管委会、集团公司的正确领导下，我认真履行职责，组织全体党员认真学习贯彻十七大五中、六中全会精神，围绕服装城党工委党建责任制目标要求，扎实有效开展基层党建工作，按照“抓党建、凝合力、谋发展，夯基础、促党建”的工作思路，团结带领全场广大党员干部群众努力工作，扎实推进党建工作水平，为市场各项工作的开展和市场的经济发展提供了良好的组织保障。
一、落实党建责任，夯实党建基础。
作为一名党支部书记，我把抓好支部党建工作作为第一责任。一是在年初，同服装城党工委签订了党建工作目标责任书，制定了市场党建工作计划，召开专题研讨会，与行政工作同部署，同落实。为了进一步明确党员干部的责任，在年初中层干部会议上，与17位中层正职以上负责人签订了2011年度党风廉政建设责任书，明确了以“十一个不”为主的责任内容及责任追究办法；和全体党员签订了以“五带头”为内容的党员承诺书；二是组织制订考核办法。为了加强党员干部及各部门的管理，制订了廉政建设工作考核办法，采取日常考察，年终干部述职、测评，填写自律报告书等方法，对各部门进行考核；三是制定了党风廉政义务监督员制度，明确了廉政监督员的职责、权力和义务。一年来我团结好市场班子成员，以加强支部建设为重点，完善和执行好“党员活动制度”、“三会一课制度”、“民主评议党员制度”等各项制度。引导班子成员和全体党员凝聚力量，把思想和行动统一到市场发展上来。
二、加强党员干部教育管理，提高思想认识。
作为党支部书记，我深知提高政治思想素质的重要性，始终把党员干部的学习教育工作作为党建工作的重点，为了进一步提高党员干部的思想认识，年初我们支部制定了党员学习计划，认真组织党员的学习培训，带领全体党员开展各项活动。一是抓学习教育。采取集中学习、卡片学习、讨论交流、收看警示教育片、先进人物事迹报告会等方式方法，对党员干部进行学习教育。全年共组织党员学习先进人物事迹、十七大六中全会精神等6次，收看警示教育片4次。二是抓宣传培训。利用黑板报画廊进行党的十七大精神以及廉政知识宣传，公开党务内容，全年共出刊16期，上报信息12条，其中录用4条。组织召开领导班子民主生活会和入党积极分子培训。组织符合条件的青年干部填写《青年管理人员学习成长计划书》，积极开展义工结对扶贫帮困等活动，不断提高青年干部的综合素质。今年共开展义工活动8次等。三是抓先进典型。做好了党员先锋岗的争创工作和市场优秀职工、党员、经营户的评选工作。四是抓好党员发展和管理。今年支部共转正党员1名，发展党员1名，申请对象6名。全年我们支部共组织全体党员开展活动14次，全年共收党费5580元。
三、抓好主题活动，丰富组织生活
1、抓好创先争优活动。1月5日，支部召开党员大会，对创先争优活动进行了布置，贯彻落实“大走访”活动精神，要求全体党员按计划、按对象做好大走访工作，今年共走访经营户76户，对提出的问题进行汇总分析后，主要有：一是仓库租赁难；二是停车难；三是管理服务少到位等热点问题，针对走访出的问题，不能处理的向上级反映，对管理中出现的问题，我们进行了整改。
2、积极开展主题活动。一是建立片区联系制度。按照各自的分工，确定每位班子成员联系1个片区，并半年进行点评一次；二是积极开展“5.10训廉日”活动，主要开展了上一堂党课、听一次先进事迹报告、做一次廉政知识测试、看一部廉政教育片，发一本廉政教育书籍的“五个一”活动。三是制定创先争优活动创新课题方案，以“督他人、检自身、同提高”为主题，在市场全体党员中开展“当一日督查员”活动，活动形式以党小组为单位，内容包括了解掌握全场职工各项制度的履行情况，了解掌握市场职工的工作情况。并要求各党小组对活动内容做好台账记录和书面小结。四是开展和小商品市场结对互动活动，主要开展了：“五比五看争贡献、创先争优作示范”结对竞赛活动；双方支部书记分别以《牢记宗旨意识、深入创先争优》和《坚定理想信念、自觉防腐拒变》为题的互动党课。认真开展和新建村的双百结对活动，活动内容一是送文化下乡，向新建村赠送村级治理《制度与绩效》、《党史学习手册》65本。参观了新建村大环境整治成果。二是开展阵地联建活动，双方交流了党建工作经验，参观鞋业中心经营情况和内部管理情况。
3、抓好建党九十周年“7.1”系列纪念活动。我们支部专门制订活动计划，积极组织党员参加“颂歌献给党，携手创辉煌”庆祝建党90周年大会。主要有：重温党的纪律条例；组织全体党团员观看“建党伟业”影片；组织参加市“红歌90年”万人歌会；组织人员参加了服装城举办的党史知识竞赛和入党宣誓仪式。
4、做好党员服务站创建工作。按照服装城党工委的要求，我市场支部从11月份开始党员服务站的创建工作。党员服务站总面积300平方米，建立完善了党员责任制等各项管理制度，公开服务内容和宗旨，党员阅览室、电教室、健身室等活动设施一应俱全，站长由党务书记担任，配备专职管理人员2名。11月18日，验收组对党员服务站的硬件设施，软件管理、台账资料进行查看，听取了党务书记吴金华的服务站建设情况汇报，对服务站的建设给予较高评价。
三、以党建工作和中心工作结合起来、推动市场经济发展。 抓好市场经济建设和内部管理是市场工作的重点。一是做好内部管理工作。组织开展了消防安全大排查，清剿火患行动，保证了市场的安全运行。11月份，对市场各个岗位的制度、职责、台账进行梳理汇总，对于缺失的目前市场正在统一制作上墙，确保每个岗位的制度、职责健全，台账资料齐全。针对鞋业片、鞋城片一楼店面租金偏低，我们市场在通过调研的基础上，多次召集相关科室召开调价协商会，经过反复讨论，最终形成方案并在换证时实施，使市场新增租金100 多万元，获得了较好的经济效益。
虽然我市场支部在党建工作方面取得了一些成绩，市场班子和党员干部队伍的整体素质有了进一步的提高。但是，对照服装城党工委的要求还有不足，在今后的党建工作中，我将严格按照服装城党工委的要求，一如既往地抓好党建工作，促进市场发展，团结班子成员，并与班子成员一道，改进方法，进一步落实党建工作责任制，强化党员经常性教育和监督管理，把我市场的党建工作做得更好。
公安工作汇报专题片篇四
（0637）
国家林业局森林防火办公室
2006年5月12日
【编者按】随着林权制度的改革，森林防火面临着许多新情况、新问题，要减少、控制森林火灾的发生就必须采取有效措施解决这些新情况、新问题。福建省积极探索、勇于创新，建立森林防火群防群治新机制，组建联防、联保、联控的民间护林防火协会，在保护森林资源、促进林区和谐稳定方面发挥了积极作用。近日，福建省森林防火指挥部、福建省林业厅联合下发了《关于加强护林防火协会建设创新群防群治机制若干问题的指导意见》，福建省的做法是新时期加强森林防火工作的有益探索，值得各地学习推广。现将该《意见》摘要如下，供各地借鉴。
—1—
关于加强护林防火协会建设创新群防群治机制
若干问题的指导意见（摘要）
一、充分认识创新群防群治机制的必要性
林改后，广大林农造林育林护林的积极性空前高涨，但林权结构分散化和经营形式多样化必然给森林资源保护带来新的困难和问题，林农在护林防火中普遍存在“三难”现象，即力薄难防，护林风险高，成本大；扑火无助，难以有效组织扑救；分散护林，难以形成防护合力，对传统的森林资源管护模式提出了新—2—的挑战。广大林农迫切需要合力联防解决护林防火“三难”问题。因此，探索创新群防群治机制，建立护林防火协会已成为林业改革发展的必然要求和深化集体林权制度改革的重要任务，它不仅有利于发挥森林资源保护规模效益，进一步调动林农经营林业的积极性；也有利于降低林农育林护林风险和成本，维护林农根本利益。对此，各地要引导帮助林农因地制宜建立护林防火协会，尽快形成群防群治的护林联防新机制。
二、护林防火协会建设的基本原则
在指导护林防火协会建设过程中，应注意坚持五个原则：一是坚持自愿组合的原则。二是坚持形式多样的原则。三是坚持民办民管的原则。四是坚持互惠互利的原则。五是坚持立足基层的原则。
三、进一步明确护林防火协会的职能和任务
—3—织，必须制定完善的协会章程和相关制度，进一步明确规范协会动作管理的基本内容，确保其在护林防火协会中发挥积极作用。一是明确协会的主要职能。二是建立完善内部管理制度。三是明确协会工作任务。
四、切实强化护林防火协会建设的指导和监督
会替代群防组织的现象。
五、大力加强对协会建设的扶持
建立护林防火协会或组织，是森林防火群防群治机制的创新。各地对此要给予大力扶持。一是各县（市、区）森林防火指挥部要尽快筹建森林火灾扑救人员伤亡救助储备金，从根本上降低林农群众防火扑火的风险。二是组织协会因地制宜开展以生物防火林带、防火隔离带以及了望台哨为主的森林防火基础设施建设和林缘田边可燃物的计划烧除，并在资金上给予适当扶持。三是要主动帮助协会加强基层扑火队伍的建设，在扑火机具设备的购置上给予适当的补助。四是强化服务，指导协会开展各项管护工作，及时提供气象和火险信息，提高协会森林防火综合防范能力。
报：国务院各有关部委，总参作战部、动员部、陆航部，总政治部，武警总部，国家林业局领导。
—5—送：各省、自治区、直辖市森林防火指挥部、林业（农林）厅（局），内蒙古、吉林、龙江、大兴安岭森工（林业）集团公司，新疆生产建设兵团林业局，武警森林指挥部，国家林业局各司局。
发：省级森林防火办公室，东北航空护林中心、西南航空护林总站，南京森林公安高等专科学校，长春林业公安培训中心（电子版）。
—6—
公安工作汇报专题片篇五
按照县委组织部选派办的安排和部署，积极争取林业局支持,局党组高度重视.1月28日上午，县林业局长刘宝灵带领党组副书记李念峰/办公室主任宫利华冒着严寒，到选派干部丁保峰任职的孙庙乡民主村看望选派干部、开展走访慰问、专项调研、与村两委商讨村级事务的管理和发展。
刘局长一行到村后，稍作停留，就直接到患有重大疾病的程红香家中，问寒问暖，倾心交谈，仔细听他讲述家中详细情况，家里十分贫寒，三个小孩都正读书，刘局长要求村两委以后多关心他们帮其解决困难度难关，给其送去200元慰问金。叮嘱她一定要注意身体健康，定期复查，提高生命生活质量，把小孩培养有用人才。随后又慰问了范瑞山、贾东环等9位困难党员和群众，共送慰问金2000元。
刘局长十分关心村级集体经济的发展，在村总支书记周茂林的带领下，实地考察了油桃种植专业合作社种植项目，听取了合作社发展的方向和下步打算，现场与流转土地后在合作社从事劳动的村民促膝交谈，刘局长感到很高兴。对于合作社在实际发展中存在的问题，当众表示需要协调解决的问题，会认真协调，做好服务，尽力解决实际问题。
刘局长又到村企业盛博公司/周天奎木材加工厂/范祥养鸡场调研,每到一处都认真听取了负责人详细汇报,了解了企业及职工的实际困难并鼓励他们,林业局一定给予支持.在座谈会上，刘局长听取了选派干部丁保锋一年来的工作汇报，镇、村领导及村民、对选派干部的工作给了很好的评价，丁保锋同志工作踏实认真，为村民办了很多好事实事，是一个好书记。刘局长听了十分欣慰，同时要求丁保锋继续再接再厉，要克服困难、扎实工作，多与村民交流，发挥自己的能力和专长，牢记为人民服务的宗旨。在任期内，要团结带领村两委人员，以加强村级基层党组织建设和党员队伍管理、村级集体经济的发展为重点，选好配强村“两委”班子，提前谋划，注重培养后备干部，为今年“两委”顺利换届做好铺垫，不断提高总支的凝聚力和战斗力。对于民主村的发展，刘局长强调，要理清发展的思路，梳理一下，集思广益，多方征求意见和建议，制定符合村发展的中长期规划，分布稳妥实施。要以人为本，发展要符合群众的意愿，以为民服务、农民满意、得实惠为出发点和落脚点。
县林业局十分重视选派工作，本次是刘局长自2013年以来第3次亲自到选派村走访慰问帮扶，在局办公经费十分紧张的情况下，共支持选派村16000万元，其中6000元用于慰问困难群众和困难党员。
周庄周春才、李桂真范小庄范瑞山
腰庄马子云新前赵军
贾小庄贾东环李刚应 李春景、李学斌
新东程红香新西程西真