人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
写老师的劳动的和篇一
经甲、乙双方充分协商，本着自愿平等、互惠互利、尊重合法权益的原则，就教师聘用事宜，达成如下协议，双方共同信守，愿承担法律责任。
经乙方申请，甲方通过考核确定聘用乙方为甲方的兼职教师，并根据甲方的具体工作，安排乙方从事教学及其它相关工作。
甲方权利和义务一、甲方拥有双快作文、趣味奥数、新课标英语、阅读理解、注意力训练等项目的独家教学和推广权，甲方负责将其相关教学项目的教学方法培训和教授给乙方，培训费为1500元/项，此费用暂不向乙方收取，由甲方垫付。
二、乙方受聘甲方后，甲方应按月支付乙方工资报酬相关约定见附件一。
三、乙方不能胜任学校工作，甲方有权解除合同。
四、甲方不得无故拖欠乙方工资，正常情况下，课时费在乙方相关资料上交齐全后发放。
五、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除合同1、被证明不符合录用条件的。
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;
4、泄露甲方商业机密，给甲方造成损失的;
5、被依法劳动教养或追究刑事责任的;
6、法律、法规规定的其他情形。我对以上学校的制度作了详细的阅读，同意并承诺遵守。
乙方的权利和义务
六、乙方必须严格遵守甲方制定的各项规章制度，不得违反学校各项规定影响工作，否则甲方按规定将给予乙方适当的经济处罚。
七、乙方在聘用期内，如自身原因不能在甲方工作，甲方有权要求乙方将其所从事的教学课程完成。八、如乙方犯有严重错误或触犯法律，给甲方造成经济损失等行为由乙方独立承担民事和刑事责任，甲方有权予以解聘并追究乙方因过错给甲方造成的经济损失。
九、有下列情形之一，乙方可以解除本合同，应提前十五日以书面形式通知甲方。
1、乙方所从事的教学项目完成后;
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3、经国家有关部门认可，甲方劳动安全卫生条件恶劣，没有相应保护措施;
4、严重危害乙方人身安全和健康的;
5、甲方不按合同约定支付劳动报酬的。
十、有下列情形之一的，乙方不得解除本合同
1、由甲方出资专项培训为达到本合同规定服务期限;
2、承担甲方教学项目尚未完成的;
3、法律、法规规定的其他情形。
十一、乙方工作中，如有特殊贡献，依据甲方相关管理规定有获取奖励的权利。我对以上学校的`制度作了详细的阅读，同意并承诺遵守。
违约责任处理
十二、乙方在受聘期内，未经甲方允许，乙方不得私自传授他人，或在其他办学机构教授相关内容，更不准采用本教学模式进行教学和经营活动，否则确定为乙方对甲方构成侵权，乙方须赔偿甲方人民币10万元，当给甲方造成的损失额大于10万元时，甲方有权通过法律手段继续追缴。甲方可视传授者和接受者为共同侵权人。
十三、聘用期内，如乙方擅自离职或未经甲方同意而同甲方单方面解除合同，乙方必须赔偿甲方培训费及各种损失10000元。当直接和间接损失大于10000元时，乙方按给甲方造成的实际损失赔偿甲方。
十四、试用期内，如乙方对甲方某些方面不满意，须提前以书面形式同甲方解除合同，否则甲方不支付乙方工资。
十五、乙方离开甲方后，乙方在三年内不准从事甲方所拥有的教学项目及教学模式进行教学活动，不准将其从事过的教学方法、教学内容、教学模式传授给其他人员从事与甲方相同或相似的业务经营，否则一经查实乙方赔偿甲方损失10万元人民币，当给甲方造成的损失额大于10万元时，甲方有权通过法律手段继续追缴。甲方可视传授者和接受者为共同侵权人。
十六、无论何种情况下，本协议的违约责任处理中第十五条在乙方离开甲方离开之日起三年继续有效，其余条款自动失效。
十七、乙方经甲方出资培训，双方签订培训协议(合同附件)，明确培训服务期限、违约责任等为本合同的附件。本合同期内，乙方无故不履行培训协议应按协议支付给甲方培训费及直接和间接经济损失。我对以上学校的制度作了详细的阅读，同意并承诺遵守。
本合同一式三份，甲方两份，乙方一分，自签订之日起生效。有未尽事宜可签订补充协议。双方签字的协议为本合同的附件，同样具备法律效力。
写老师的劳动的和篇二
首段：介绍劳动教育的重要性（200字）
劳动教育是小学教育的重要组成部分。在当今社会，孩子们生活在充满便利的现代环境中，他们很容易陷入消费主义的泥淖中，缺乏对生活的认识和自我价值的体验。劳动教育的目的是培养学生动手能力，提高学生的自我管理和协作能力，从而让他们更好地适应社会生活。
第二段：关于创设劳动教育环境（200字）
作为劳动教育的执行者，我明白了创设良好的劳动教育环境对学生的重要性。在日常教学中，我注重将劳动教育与课程融合，设计了一系列与学科知识相关的劳动实践活动。例如，在语文课上，我让学生合作编写小故事，然后通过手工制作故事书的方式展示出来。这样的活动不仅培养了学生的动手能力，还锻炼了他们的想象力和创造力。此外，我还积极组织学生参与学校和社区的实际劳动，让他们亲身体验到社会劳动的必要性和意义。
第三段：谈谈劳动教育中的学生反应（250字）
劳动教育的目的之一是培养学生对劳动的热爱和积极参与。在我教学的过程中，我发现学生对劳动的态度发生了积极的变化。他们开始主动参与劳动实践活动，并且这种参与不仅仅是在我的课堂上，还在日常生活中表现出来。例如，他们主动帮助老师整理教室，清理垃圾，不再觉得这是一件麻烦的事情。同时，学生的团队协作能力也得到了有效的提高。在一次集体劳动中，每位学生都能充分发挥自己的专长，互相协作，取得了出色的成果。这些变化让我深感满意，也让我更加坚定劳动教育的重要性。
第四段：谈谈劳动教育对学生综合素质的提升（250字）
劳动教育的实施不仅仅是培养学生的动手能力，更是全面提升学生的综合素质。通过劳动实践活动，学生不仅掌握了一定的劳动技能，还培养了自我管理能力、责任感、合作精神等各方面的能力。在劳动中，学生必须严格遵守规章制度，讲究细节，学会与他人合作，这些都是培养学生良好的行为习惯的重要途径。另外，通过劳动教育，学生对劳动所付出的辛苦和努力有了更加深刻的体会，从而更加珍惜现有的学习机会和资源。
结尾段：总结劳动教育的益处（200字）
劳动教育是培养学生健康成长、发展完善人格的重要途径。通过劳动，学生培养了动手能力，提高了自我管理和协作能力，增强了对劳动的认识和价值感。这些都将对学生今后的发展产生积极的影响。因此，作为一名小学劳动教育老师，我将继续努力创设良好的劳动教育环境，激发学生的热情，帮助他们实现自己的劳动价值。
写老师的劳动的和篇三
聘方(甲方)
法人代表(负责人)
应聘方(乙方)
住址：
联系电话：
一、为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，根据国家及省、市有关规定，经双方协商同意，签订本合同。
二、聘用期限：自 年 月 日 至 年 月 日( 共 年)
注：
签一年合同者，合同期满奖金元。签二年合同者，合同期满奖金，签三年合同者，合同期满奖金元。
三、聘请待遇：
1.根据乙方的工作岗位，确定每月工资报酬。试用期工资( )元月。
试用期后底薪为( )元月。假期不付，临近放假不足一个月的按日工资计算。
2.奖金：按园教师考评方案兑现。
四、劳动合同的解除
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
1. 严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的
2. 严重失职、营私舞弊对甲方利
聘方(甲方)
法人代表(负责人)
应聘方(乙方)
住址：
联系电话：
日期：
写老师的劳动的和篇四
乙方：_________________
根据《中华人民共和国劳动法》，结合具体实际，经甲乙方双方协商一致，签定本协议。
第一条：甲方聘用乙方从事_________系(部)教学工作。
第二条： 乙方的任务：________
课程名称：______________
任课班级：______________
上课时数：______________
实验实训时数：______________
上机辅导时：______________
数教学时间：______________
第三条：甲方的权利与义务
1.为乙方提供教学工作需求的条件
2.根据工作需要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理
3.对乙方的教学工作进行考核
4.依据考核、考查情况对乙方实施奖励和减免酬金
5.年末甲方将根据本年度所有兼职教师的考核结果，评出的优秀兼职教师，给予一次性奖励，并颁发荣誉证书。
6.按照本协议及学院有关规定，给予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的报酬及奖励。
第四条：乙方的权利与义务
1.认真如实填写兼职教师信息表
3.遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查，并参加必要的教研活动
4.在甲方工作期间，须遵守国家的政策、法律和甲方的规章制度
5.在聘期内，不得擅自辞职、离职
6.根据本协议及学院有关规定取得甲方支付的报酬及奖励。
第五条：甲方支付乙方报酬的形式
1.乙方所得酬金暂按授课每学时_________元、实验实训按每学时_________元、上机辅导每学时_________元的标准执行。每月按实际授课情况每学时_________元预发。
2.甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核，合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额若不合格，甲方酬情减免乙方酬金余额。
第六条：协议生效后，在约定的服务期内，乙方若确有实际困难，不能履行协议，须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议，否则，违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。
第七条：本协议中甲方支付乙方的报酬只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金，不包括医疗、保险等费用。
第八条：本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式三份，甲乙方各执一份，一份交教务处备案。
第九条：未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
甲方代表(签字)：_________________系(部)
写老师的劳动的和篇五
甲方：
乙方： 身份证号： 电话：
甲乙双方经过平等协商，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，自愿签订本合同。
第一条 工作岗位
甲方聘用乙方在甲方_____________岗位担任或从事___________工作。在本合同履行期间，甲方可根据甲方工作需要、人事安排、人事调整或乙方工作能力或敬业情况等，调整乙方的工作岗位和工作地点。
第二条 合同期限
第三条 工资待遇
甲方需每月10到15日间向乙方足额发放上月工资，工资不得 低于 元
第四条 规章制度及甲乙方基本义务
甲方依法、依规、依甲方发展及管理需要制定规章制度，并告知乙方。 甲方须履行下列义务：
1、按时足额向乙方支付薪酬; 甲方： 地址：
2、为乙方创造良好的教学条件;
3、协助乙方做好教学期间的教学秩序维护;
乙方须履行下列义务：
1、自觉遵守国家和省、市有关法律法规以及甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。
2、尽职尽责，恪守职业道德，不断提高职业技能，认真、有效地完成工作任务。
3、严格做好教学期间的各项安全工作，遵守相关部门制定的安全管理规定、规范。
4、在本合同期间及本合同任何原因终止后，严格保守甲方技术秘密和商业秘密，不以任何形式泄露甲方商业机密(包括但不限于甲方学员情况、教师情况、各种内 部管理规章等)。
5、不得以任何形式损害甲方合法权益。
第五条 合同的变更、解除、终止
下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同，但应提前十日以书面形式通知乙方本人。
1、乙方不能胜任工作的。
2、本合同订立时所根据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行， 经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
3、在甲方的量化考核中处于落后者，且师德素质公认低下的。 有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同的：
1、甲方未按照劳动合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;
2、甲方故意并严重损害或侵犯乙方合法权益的。
第六条 违约责任
1、甲方违反本合同规定的，凡属法律规定应给予经济 补偿的，甲方应按规定的标准和时间向乙方支付。
2、乙方违反本合同有关规定，给甲方造成损害的，须赔偿甲方的经济损失。
3、乙方违约解除劳动合同的，应赔偿甲方为招用乙方而支出的招录费、培训费及其他相关费用。
本合同一式二份，甲乙双方各收执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
写老师的劳动的和篇六
第一段：引言（字数：200）
初中劳动课是一门非常重要的课程，它培养了学生的实践能力和动手能力，促进了他们全面发展。作为初中劳动老师，我有幸见证了许多学生在劳动中真实成长的瞬间，也深刻体悟到了劳动教育的重要性。
第二段：劳动教育的意义（字数：250）
劳动教育是全面发展学生的必要途径之一。通过劳动，学生能培养实际动手的能力，锻炼实践操作的技巧。同时，劳动也是培养学生团队合作意识和社会责任感的有效途径。在劳动中，学生需要互相协作、相互扶持，体验团队合作的重要性。此外，劳动教育还可以提高学生的自理能力和生活技能，让他们在日常生活中更加独立自主，能够独立完成各种任务。
第三段：我的角色与体会（字数：250）
作为一名初中劳动老师，我起到了引导和指导学生的作用。我尽量通过感染学生，使他们认识到劳动的价值和重要性。同时，我也注重培养学生的自主学习能力和解决问题的能力。在课堂上，我鼓励学生提出问题并通过实践寻找答案。我还致力于培养学生的创新精神和团队合作意识，鼓励他们在劳动中勇敢尝试和创新。通过这样的努力，我看到了学生的成长和进步，也感受到了劳动教育的魅力。
第四段：学生的变化与收获（字数：250）
通过劳动教育，学生的变化是显而易见的。首先，学生变得更加勇敢和自信。他们愿意主动参与劳动，并在劳动中展现自己的能力。其次，学生的团队合作意识得到了提高。他们学会了倾听他人的意见，互相帮助和配合，为了一个共同的目标而努力。最重要的是，学生从劳动中获得了成就感和自豪感。他们懂得了劳动的辛苦和付出，也明白了收获的重要性和价值。
第五段：结语（字数：250）
初中劳动老师的工作是意义重大且充满挑战的。在这个过程中，我深刻体会到劳动教育的重要性和价值。劳动教育不仅可以培养学生的实践能力和创新精神，更重要的是，它可以培养学生的品德和责任感，让他们成为有用的社会人才。我将继续努力，为学生提供更好的劳动教育，让他们在劳动中收获快乐和成长。让我们一起见证学生在劳动中的成长，为他们的未来打下坚实的基础。
写老师的劳动的和篇七
随着教育方法的不断发展，劳动教育逐渐受到教育界的重视，被认为是培养学生综合素质的重要环节。作为一名小学劳动教育老师，我在多年的教学实践中积累了一些心得体会，希望与大家分享。
首先，劳动教育要注重实践。劳动教育的目的是培养学生实际动手能力，因此理论教学远远不够，务必要注重实践环节的设计。在我的课堂上，我尽可能地让学生亲身体验各种劳动技能，比如种植蔬菜、制作手工艺品等等，从而激发学生的学习兴趣，提高动手能力。通过实践，学生能够更加深入地理解劳动的意义和价值，从而使他们更加主动地参与到劳动中去。
其次，劳动教育要与课堂教育相结合。劳动教育不应该仅仅停留在单纯地劳动技能的训练上，更应该与课堂教育相结合，使之成为学生学习和成长的有机组成部分。在我的教学实践中，我常常融入一些劳动题材的课文、作文和绘画等活动，让学生能够在学术课程中感受到劳动的魅力，热爱劳动，同时也培养他们的创造力和动手能力，提高综合素质。
再次，劳动教育要注重培养学生的团队合作精神。劳动往往是一个群体活动，而不是单打独斗。因此，在劳动教育过程中，我重视培养学生的团队合作精神。我将学生划分为小组，让他们共同完成一项劳动任务，比如组织一次义务清洁活动，同时要求他们在劳动中相互合作，互相支持，达到共同进步的目标。通过团队合作，学生不仅能够锻炼自己的合作能力，更能够从中感受到团队的力量，培养对集体的责任感和归属感。
最后，劳动教育要注重培养学生的责任感。劳动教育不仅仅是为了让学生学会一项技能，更重要的是培养他们的责任感和自我管理能力。在我的劳动课堂上，我常常给学生们分配一些具体的任务，比如负责给教室浇花、清理桌子等等，让他们明确自己的责任范围，学会独立完成任务。我还鼓励学生们主动参与社会公益活动，通过劳动去关心他人，培养大家的社会责任感。
总结起来，小学劳动教育是培养学生综合素质的重要环节。作为一名小学劳动教育老师，我深知劳动教育的重要性，并通过实践总结了一些心得体会。劳动教育要注重实践、与课堂教育相结合，培养学生的团队合作精神和责任感。我相信，通过我不断的努力和探索，劳动教育将能够更好地为学生的成长与发展做出贡献。
写老师的劳动的和篇八
身份证号码：__________________
地址：__________________
乙方：__________________
身份证号码：__________________
地址：__________________
一、甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要，双方本着平等自愿、协商同意签定本合同。
聘用职位及期限_________职位：_________教师期限为一年：自_____年______月______日至______年______月______日教师职责：
1、负责本班教育和保育工作，结合本班实际，制定班级工作计划、教育教学活动计划，并认真执行，定期向园长做工作汇报。
2、服从园长及教研组长的安排，发扬团队精神，积极主动，与各班教师团结合作，确实做好本园教育、保育及生活护理等工作。
3、对幼儿态度和蔼可亲，做到爱心、耐心、关心、热心、细心。随时维护幼儿在园所内之健康与安全及辅导幼儿之身心发展与个别差异。
4、严格执行幼儿园作息制度，认真安排好幼儿一日生活，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿户外活动时间及游戏时间。
5、培养幼儿良好的行为习惯，使幼儿身心健康成长。
6、经常与家长联系，落实与家长双向沟通，了解幼儿与家长的需求，指导家长科学育儿。使“优质教育、愉快教学、健康成长”等得到充分体现。
7、坚持正面教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。
8、认真学习，努力钻研业务，积极参加教研活动及业务学习，积极创编教材，制作教具，提高自身素质和业务水平。
9、园内举办的各型活动之准备与执行等各项工作。
10、其他上级支付之任务。
二、工作报酬
1、必须遵守国家法律、法规。
2、必须按国家教委有关规定，实施教育教学工作。
3、甲方有权按国家政策制定管理本园的规章制度，并对违反行为进行处罚。
4、乙方应遵守本园的规章制度及工作时间，不得擅自离开工作岗位。
5、甲方对工作中确有成绩或违反纪律者，将按程序予以奖励与处罚6、乙方享有国家规定的法定节假日，婚假、丧假、产假及计划生育假。聘用合同的.解除与终止。
聘用期间乙方未经甲方允许，不得擅自受聘其他与本园工作时间有冲突的工作，如违犯者视作违约行为，合同解除。
甲方(公章)：_______________
法定代表人(签字)：_________________
_______年____月____日
乙方(公章)：_______________
法定代表人(签字)：_______________
_________年____月____日