最新吉安组织部副部长顾勇简历 县委组织部副部长心得体会(优质8篇)

时间:2023-10-09 17:25:09 作者:字海 最新吉安组织部副部长顾勇简历 县委组织部副部长心得体会(优质8篇)

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吉安组织部副部长顾勇简历篇一

县委组织部副部长是一个具有重要责任和使命的职务,我通过这个职务的工作,领悟到了许多珍贵的经验和体会,并且对自己的能力有了更深刻的认识。在这篇文章中,我将分享这些经验和体会,希望能够对读者有所启示。

第二段:工作经验

作为县委组织部副部长,我负责协助部长完成有关人事管理和组织工作的任务。这其中最重要的就是选拔和培养干部。我认为,干部是一支队伍的核心,他们的优劣将直接影响到部门或机构的工作效率和发展潜力。因此,在干部的选拔和培养过程中需要更加重视他们的素质和实际能力。

第三段:工作规律

在工作中,我总结出了几条规律:首先,要较真,不能因为事情繁琐而忽视工作的细节,否则会影响干部选拔的公正性和准确度;其次,要勤思考,对于部门或机构的工作问题,需要认真思考、寻找问题性质和解决之道;最后,要善于沟通,做好组织与干部、上级与下属之间的沟通工作,协调好各方面的关系,以避免因信息不畅而带来的疏漏和失误。

第四段:工作成果

通过对组织和培养工作的努力,我取得了一定的成绩和成果。我们的干部队伍不断壮大,各项工作也得到了顺利推进。同时,我也深刻领悟到了工作和个人能力之间的关联。有了一定的工作经验和实际功底,才能更好地发挥出自己的天赋和潜力。

第五段:结语

在任职县委组织部副部长这一职务期间,我真切地感受到了自己的责任和使命,并且通过工作逐渐增强了自己的能力和实力。我认为,只有在切实珍视职责和深刻领悟工作的内涵和规律之后,才能更好地发挥出个人才华和领导潜力,既为自己的成长打好基础,同时也为组织的发展和进步做出积极的贡献。

吉安组织部副部长顾勇简历篇二

自从担任县委组织部副部长以来,我经历了许多挑战和机遇。在这个职位上,我不仅可以帮助提拔优秀的干部,还可以为基层工作做出贡献。在这个过程中,我收获了很多心得体会。

第二段:了解领导力

作为组织部的一名副部长,我认为了解领导力至关重要。要想成为一位好领导,必须掌握不同的领导风格,并且在不同的情况下应用这些风格。在我工作的过程中,我学习了许多与上下级,同事和群众沟通的技巧,这为我的领导工作打下了坚实的基础。

第三段:重视人才管理

作为组织部的一名副部长,我的主要职责之一是帮助发掘和培养优秀的干部。我发现,要想做好人才管理工作,必须注重挖掘和重视内部员工的潜力。毕竟,身边的员工比从外面招聘的员工更加熟悉组织的文化和价值观念。因此,我努力培养员工的能力,在人才管理方面不断进步。

第四段:注重思维创新

在这个快速变化的时代,注重思维创新成为了一项不可或缺的技能。在我担任组织部副部长期间,我发现,常规的思维方式已经不能满足当前复杂和多变的工作环境。因此,我不断探索和尝试新的解决方案。通过创新思维,我不仅可以帮助组织部更好地发掘和培养人才,还可以推动组织的创新发展。

第五段:总结经验

通过这段时间的工作,我深刻认识到组织部工作的重要性,也明白了作为一名组织部副部长需要具备哪些素质。在未来的工作中,我将继续探索和尝试新的思路,并且努力推动组织部更好地发挥作用。 通过我的努力,我相信组织部的工作会越来越好,为基层工作做出更大的贡献。

吉安组织部副部长顾勇简历篇三

按照考核组的要求,现将自己一年来的工作和党风廉政建设述职如下。

根据分工,我协助部长分管基层组织建设、党员电教、农村远程教育、干部培训和人才等工作。

一、加强自身建设,不断提高自身综合素质。

一是加强学习,注重提高。

列重大战略部署,重点学习了十七大报告、党章修正案等文件,并注重对干部选拔任用条例等有关业务知识的学习,通过学习,拓宽了知识面,业务水平得到了进一步提高。

二是摆正位置,注重团结。

作为副部长,能够做到大事讲原则,小事将奉献,全力做好部领导安排的各项工作,紧紧围绕中心工作和大局来开展工作,遇事能够及时向部领导汇报,自觉维护班子团结,正确处理好各方面的关系,切实发挥好助手作用。

三是提高认识,注重思考。

两年来的组织部工作经历,是我对“组织工作无小事”一词有了全新的认识,无论对待每项工作、每项任务都必须认真、负责、细致,对待每项工作都必须提前考虑,统筹安排,狠抓落实,才能圆满完成各项工作任务。

我常常也在思考,之因为大家有了严谨的作风、较强的敬业精神,一年以来,在部长的领导下,各项工作任务才能善始善终,且取得了较好的成绩,得到了地区和市委的认可。

二、履行职责,切实做好各项工作。

(一)

农村基层组织建设工作得到全面提升。

今年以来,我市基层组织建设工作,按照年初的工作安排和工作重点,工作中突出工作亮点,狠抓工作落实,不断加强和改进党的基层组织建设,取得了较好的成绩。

一是乡村班子建设得到进一步加强。

积极组织、指导各基层党委,以学习优秀基层领导干部姜英先进事迹为契机,大力加强作风建设,切实抓好干部驻村、公车改革、公务“零接待”三项重点工作,截至目前,共有乡(镇)

驻村干部达242名,实现了村村都有1-

2驻村干部的目标,全市9个乡(镇)

场公车改革全部启动,基本取消了公务接待。

同时,采取“两推一选”、异地交流、从机关干部中下派等形式,注重选好配强村队党支部书记,今年共调整村队党支部书记12人,整顿软弱涣散党支部14个。

等职,在社会上赢得了一致好评。

二是加大了农村党员干部的培训力度。

市、乡党校采取集中培训、实地观摩、借鉴交流等方式,加大了农村党员干部的培训。

截至11底,共举办了137期农村实用技术培训班,培训人数达1.6万人次,掌握2门以上致富实用技术的农村党员干部达1000余人。

三是村级办公阵地和群众活动场建设力度较大。

今年以来,各基层党委面对任务重、资金短缺等困难,克服困难,积极协调有关部门,圆满完成建设了任务。

在建设过程中,我会同相关科室的同志加大了督查力度,基本上每个星期都要深入村队督查,并积极协调建设中出现的各类问题,帮助基层单位解决实际困难,确保了按时保质保量的完成了建设任务。

今年我市新建村级办公阵地13栋,同时,按照市委领导和部领导的要求,在23个村队实行了村级办公阵地管理员制度,目前,全市已基本实现了村村都有办公阵地的目的,且办公阵地利用率明显提高。

四是村级集体经济不断壮大。

结合我市实际,鼓励、指导各基层党委按照自治区提出的“五个一”工程,因地制宜,开展壮大村级集体经济工作,特别是鼓励他们从土地上做文章,切实加大“双清”工作力度。

五是基层组织建设亮点增多。

今年以来,按照部长提出的“谋大局、突重点、树典型”的工作思路,通过深入基层调查了解、实地查看、座谈讨论、积极引导,并通过新闻媒体宣传等方式,进一步加大了总结、挖掘基层组织建设工作中好经验、好做法的工作力度,从中也涌现出了许多典型经验和做法,如:

“村务村误”双公开等做法,得到了上级部门的认可,也分别在自治区、地区等多家媒体报道,目前,共树立了21个党建示范点建设的好经验和好做法,形成了各具特色的党建工作规划和目标,也使我们明显感觉到现在农村基层组织建设中可点可看的地方多了。

(二)

街道社区、机关、学校、企业党建工作得到进一步提高。

在抓以上工作

中,我们根据社区特点和实际,确定了老年服务、劳务派遣、文化体育等六种类型总计10个市级党建示范社区,提升了社区工作水平和服务水平。

同时,加大社区办公阵地建设力度,今年共新建社区办公阵地5个。

截至目前,全市有自主产权的社区办公阵地10个,占47.62%。

选派15名后备干部到市内15家企业挂任党建工作指导员(党支部副书记)、企业经理(厂长)

助理,既提升了非公企业党建工作水平,又锻炼了后备干部经济管理能力。

(三)

切实做好干部培训本文章共2页,当前在第1页

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工作。今年是干部大规模培训的关键一年,为了完成好干部培训工作,我们采取调查摸底、发放意见征求表、核对档案等方法,掌握了解每名干部的培训情况,在此基础上,制定了相应的措施和办法,切实做好干部培训工作。

今年以来选派了48名干部参加了上级调训。

分5期对全市520名科级干部和45名理论骨干进行了专题轮训。

同时发挥基层党校、干部业校、远程教

育的作用,共培训基础党员干部2.4万人次。

(四)

大力加强人才队伍建设。

按照市委提出的有关人才强市的要求,我们有重点、有目标的加强了人才队伍建设。

建立了“建设党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、农村实用人才队伍”四种人才一起抓的工作格局。

全年共培训党政人才1200余人,办理人事代理292人,专业技术人员聘用合同鉴证187人,引进中级以上专业技术人才2人,建立了393人的农村实用人才库,22名被确定市级优秀农村实用人才。

(五)

加大了党员电教和远程教育工作。

在党员电化教育中,继续实行了“考学评查”制度,坚持“四环”教学法和偏远牧区送片上门制度,提高了电教片的收看率,目前,各基层党委电教片收看盘数均在12盘以上,党员收看率在95%以上。

同时,拍摄的《塔额盆地节能型日光温室建造技术》在新疆党员电教片农村版第10期进行了展播。

农村远程教育是一向惠及千万老百姓的得民心工程,如何使此项工程真正发挥好作用,让老百姓真正得到实惠,是摆在我们面前的重中之重。

名后备干部和75名

乡镇

领导干部分别联系全市107个远程教育站点。

代表地委迎接了自治区党委组织部电教中心的检查,得到了上级的好评。

同时,坚持运行经费先行、人员培训先行、规章制度先行、五防措施先行、室外安装先行等“五个先行”,确保今年18个新建站点按期投入使用。

另外,抓好分管部门的各项工作。

三、严格要求自己,增强廉洁从政意识

今年以来,本人能够根据上级关于党风廉政建设和反腐败工作的要求,严格按照廉洁自律的有关规定规范自己的行为。

能够认真学习党风廉政建设的相关规定,严格要求自己,筑牢了拒腐防变的思想道德防线,没有任何违纪现象的发生。日常生活中注意保持操守,没有不良嗜好。

回顾自己一年来的工作,自己深刻认识到,工作中虽然取得了一些成绩,这些成绩的取得,得益于部长的正确领导,得益于相关科室的共同努力,得益于各基层党委的大力配合和支持,在肯定成绩的同时,自己也清醒的认识到工作中还存在一些不足,主要体现在:

基层组织建设中的亮点还不突出,远程教育学用效果有待于进一步提高等问题,对于这些问题,自己有信心,在今后的工作中,予以克服和解决。

在以后的工作中,我将在部委会的领导下,团结广大组工干部,以求真务实的工作切实做好各项工作,使来年各项工作有一个新的突破。

参考文献1、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》

(中央党的群众路线教育实践活动领导小组办公室)

2、《论群众路线——重要论述摘编》(中央文献出版社

党建

读物出版社)

3、《厉行节约反对浪费——重要论述摘编》(中央文献出版社)

4、《群众路线

教育

时间活动党员干部读本》(国家行政学院出版社)

5、《朱镕基上海

讲话

实录》(人民出版社)

吉安组织部副部长顾勇简历篇四

一年来,在、县政府的正确领导下,在同志们的帮助和支持下,认真履行岗位职责,求真务实、开拓进取,扎实做好本职工作,圆满地完成了各项工作任务。下面,就学习、工作情况简要汇报如下:

一年来,紧密结合深入学习实践科学发展观和“干部作风建设年”活动,坚持从加强学习入手,认真系统地学习马列主义、毛泽东思想和邓-小-平理论,努力加强自身的党性修养,坚定共-产主义理想信念不动摇,增强政治鉴别力和敏锐性,在大事大非面前始终保持清醒的头脑。在积极参加组织安排的各种学习培训活动的同时,充分利用业余时间认真学习了《惩防体系建设工作督促检查办法(试行)》、《惩防体系建设工作定期汇报办法(试行)》、《惩防体系建设工作评价考核办法(试行)》、《惩防体系建设工作责任追究办法(试行)》等党风廉政建设工作的相关文件精神,不断强化政治意识和责任观念,廉洁从政、勤政为民的自觉性和主动性得到了进一步增强。通过强化学习,自己对新的时期和背景下如何做好本职工作有了更加深刻的体会和认识。实际工作中,一是坚持理论联系实际,努力提高思想政治素质和政策理论水平。二是努力保持共-产-党员先进性,坚持学习和践行“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观,开拓创新,与时俱进,创造性地推动分管工作再上新台阶。三是不断加强对新知识的学习,努力拓宽知识面,用现代科学理论和科学知识丰富充实自己,全面提高自身业务水平和驾驭工作的能力。

工作中,始终坚持求真务实、言行一致的工作作风,不搞形式主义,不做表面文章,切实做到立党为公,执政为民。始终把维护好人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,以群众的满意度来衡量自己的工作得失。作为一名党员干部,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,严格遵守廉洁自律相关规定,努力构筑拒腐防变的坚固思想防线,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀。对群众来信来访认真批办,及时处理解决群众反映的热点、难点问题。工作中,注意找准位置,树立大局意识,维护班子团结,做到尽职不越权,多补位,始终把全局利益放在首位。对符合政策的事情,努力办好;对违反政策的事情不徇私情,坚决按原则办事。生活中,艰苦朴素,不讲排场,不攀比,做到不被虚名所累。平时严格要求家属、子女和身边工作人员,杜绝他们搞特殊化、谋取私利的现象发生。同时,严格落实“一岗双责”,加强对分管部门党风廉政建设的监管。对分管部门坚持立足于教育,着眼于防范,从严管理,从严要求,做到关口前移。一是把党风廉政建设列入工作议事日程。任职以来,认真研究分管部门职责范围内的工作性质和状况,督促、指导分管各部门制定本系统、本部门的党风廉政建设规章制度 ,制定部门党风廉政建设工作计划 、目标和方案,并认真组织实施。二是把上级制定的党风廉政等一系列规章制度 ,认真贯彻落实到分管部门党员干部的日常工作生活中去。注重把党内监督、法律监督和群众舆-论监督结合起来,形成监督网络。三是认真落实部门党风廉政建设“一把手”责任制。通过召开分管部门领导廉洁自律生活会、座谈会等多种形式,对分管部门干部特别是部门“一把手”进行党风廉政教育,并坚持定期汇报制度。要求各分管部门“一把手”强素质,树形象,以实际行动带出高效廉洁、素质过硬、作风优良的队伍。经过与部门共同努力,所分管的部门中未发生违纪违规案件。

按照工作分工,我分管农业、民政、计生工作,涉及部门多,业务范围广。xx-xx年,坚持以科学发展观为统揽,紧紧围绕、县政府中心工作,努力推进现代农业发展,各项分管工作取得可喜的成绩。坚持发展现代农业的工作思路,推动农业经济发展主要体现在:

1、农业经济持续发展。在都市农业方面,以建立都市观光农业示范点为抓手,推进农业现代化进程,带动农民增收。全年建设观光农业示范园8个。其中,伯乐休闲观光园依托当地农业种植区,建设集果品采摘、休闲观光、垂钓养生为一体的观光农业示范区。渠沟乡孔庄村科星庄园以种植观赏林木为切入点,积极拓展林下经济,林菌、林草、林药等多种种植模式优势互补、相得益彰。在龙头企业方面,全县新增龙头企业5家,其中市级龙头3家,参花面粉有限公司被省农开办确定为省级产业化重点龙头企业。目前,全县市级以上龙头企业达到20个,固定资产2.8亿元,销售收入突破13亿元。龙头企业不断壮大,带动基地建设向规模化发展,形成了一批面向京津的农副产品专供基地。顺斋瓜菜合作社500亩蔬菜生产基地专供北京京客隆超市;小中内果蔬合作社与北京果蔬配货公司合作,300亩果蔬生产基地专供清华大学。在农民合作社方面,全县新增农民专业合作社11家,其中市级专业合作社8家。全县农业合作社总量达到53家,辐射带动农户33660户,占农村总户数的41.5%,社员户均年纯收入2.8万元,比一般农户年均增收0.42万元。在生产的规模化、标准化方面,制定了13个无公害操作技术规程,全县无公害蔬菜种植面积突破26万亩。12座奶牛养殖小区新、改扩建工程全面完成,新建挤奶厅9个、牛舍3.8万平方米,新增存栏能力6580头,散养奶牛入住率达到100%,奶牛饲养、挤奶厅建设等关键环节实现规范化管理,鲜奶质量得到有效保障。全县存栏1000头以上养猪场达到12个,存栏2000只以上蛋鸡、肉鸡养殖场达到77个,畜禽养殖集约化程度进一步提高。在农业基础设施建设方面,依托省、市农业开发项目和土地治理项目,三年投资8500万元,改善基础设施、提升农田建设标准,加快建设“方田林路成型、井管机电配套”的高标准农田示范区,目前已全面开工。与此同时,加快推进农田水利基本建设,全年共铺设地下防渗管道22万米,更新、补打机井300眼,修井200眼,新增节水灌溉面积2.27万亩。

2、项目建设实现新突破。以国家4万亿投资拉动为契机,努力争取上级资金。全年共争取市级以上无偿资金9465.96万元。其中,农业基础设施类2639.96万元,林木、蔬菜类2773万元,惠农补贴类2408万元,民政事业类1645万元。全年实施各类农业项目28个,包括农田水利基本建设、投资拉动、农副产品加工等方面。其中,牛驼镇北赵各庄现代化日光温室项目总投资2亿元,占地2500亩,建设现代化日光温室1800个,带动周边村街集中发展温室蔬菜种植,目前项目已全面开工。此外,果蔬汁、薯片等一批农产品加工项目也正在建设之中。

3、民生事业加速推进。突出抓好一批民生工程建设,实现民生事业的快速发展。11座农村水厂全部竣工通水。xx-xx年投资4822万元,建设完成了马庄、独流、礼让店、大韩寨四座水厂。目前,全县11座农村水厂已全部竣工通水,有351个村街、31万人的饮水安全问题得到彻底解决。危房帮建任务高标准完成。总投资860万元,完成了198户危房帮建任务,其中重建187户、修缮11户。到9月底,198户危房帮建户全部入住,入住率达到100%。同时,光荣院改造、五保供养、医疗救助、城乡低保扩面等工作均取得新进展。预计年底,光荣院二期改造主体工程基本完工;五保对象集中供养率继续保持在80%以上;对432户大病户给予重点救助,发放医疗救助金74.47万元;城镇低保对象实现应保尽保,农村低保保障面扩大到4%。残疾人保障体系日益完善。推进残疾人保障、服务体系向深度、广度延伸,残疾人生活水平得到明显改善。xx-xx年,通过技能培训,使57名残疾人掌握了生存技能,共安排分散就业4人、集中就业21人。为 24例白内障病人实施免费复明手术,累计对135名城乡低保残疾人实施分类施保,低保标准提高了30%。人口低生育水平保持稳定。xx-xx年全县出生人口5313人,出生率12.89‰,符合政策生育率91.19%,出生人口性别比为107,统计求实率达到95%以上,人口低生育水平保持稳定。进一步加大了后进村街转化力度,对全县30个后进村街实施重点管理、限期整改。目前已全部转化完成。

总结一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但距组织要求还有一定差距,仍需要在加强理论学习、深入调查研究上下功夫。今后工作中,我将进一步加强学习,扎实工作,采取切实有效措施把各项工作做实、做细、做好,为xx-xx经济社会发展做出应有的贡献。

又是一个学期工作的结束,到了写总结的时候,在这个学期中适逢我们学校进行了团委各部的改选,我也承蒙老师和校团委的信任,通过公开竞选,担当了组织部的'职务,对此我非常感谢能给我这个机会,让我能承担如此重任,在辛苦这么久以后,我对这段时间的工作做一个总结。

一、接纳组织部新成员

根据团委的安排,首先着手建立了本部门的人员配备,第一时间选任了组织部部员,并且与副部长一起合作进行对于工作的安排与部员之间的磨合,我们现任部员有吴夕和董垚两人,她们对于工作非常认真,各司其职,平时的工作也从细节入手,也成为我的一大助力。

二、校园歌手大赛

我们参与的第一项工作就是“校园歌手大赛”,我部和其他的同学一起共同探究和规划 ,合理分工,利用课余时间,从征集海报的设计、报名管理、节目筛选、邀请评分老师、拟定比赛规则、组织会场布置、音响调试、现场观众规则制定、候场、催场原则、评分宣讲等等,紧张又有条不紊,辛苦又苦中有乐,最终以平稳而热烈的过程和圆满的结果完成了此次活动,获得了普遍好评。并且这第一次工作也让我认识到了我自己的问题 和以后的解决方案,我会以后更加努力的为了团委贡献我的一份力量。

三、圣诞晚会

第三个任务是我在年底的时候开始筹备“云艺附艺校2015圣诞晚会”,此次活动的先期也是我在担任班委时就已经介入的工作,已经做了大量的准备工作,因此这项任务开始也是由我来主导,基于此项活动也是全校的一个年度 重要活动,我和其他部门的同学多次研讨方案,根据预算到螺蛳湾进行物资采购调研,本着节约费用又能让大家满意的原则支配资金。临近活动开始前,我不承担了布置会场的艰巨任务,在条件差、时间紧的情况下,我们连续几天忙到凌晨,但能为大家创造一个多姿多彩并且开心的活动,我的付出非常值得。

下个任务也快开始了,也让我对于下一阶段的工作有了准备,那就是做好新团员的招募工作并且对于思想教育我们也不可以落下,使然让我去继续精进。

下来就是我对下一学年的工作安排下半年我想在活动方面能够结合我校所开设的专业,不仅仅局限于以表演、音乐专业,也想针对有特别爱好或者是特长的的同学设计一些活动,例如“动漫装扮展演”、“主题摄影比赛”、“文学采风”等等,另外,在学生会 社团建设方面也有一些想法,比如建立“读书会”、“模型社”、“亚文化交流圈”、可以发动同学自行发展,定期交流和展演,也可以进行一些公益活动,参与社会义工等等,详细计划待审批后再作深化,而且在这些活动方面我也可以寻求社会资源的支持,比如云南省摄影家协会、昆明市民政局等。

相信通过我们的用心与努力,今年的工作会有更好地推动,我们的团队也会更加成熟,并且我还会和社团部进行商议,想办法制定出更加完善的行动方案;此外我也会积极向组织以及老师征询意见,做好今后的工作安排,到此我认为,我们部的工作还有许多发展空间,并且还有许多需要改进,希望在以后的工作中,各位领导、各位老师、和同学们可以给我提出更多意见和建议,让我在以后的工作中可以更加完美。

吉安组织部副部长顾勇简历篇五

作为县委组织部的一名副部长,我深知前行的路上充满了和风细雨,艰辛与困难。在工作中,我时常会遇到各种问题,但是难以言明的压力和疲惫,并没有击垮我,反而鞭策我不断提升自己。通过这段时间的工作和成长,我有了更深刻的认识和领悟,下面我将与大家分享我的心得体会。

第二段:职责使命

作为一名县委组织部的干部,我深知自己身上肩负着的职责使命。首先,我们要牢记自己的职责,全力配合组织部的各项工作。只有密切配合,才能共同完成工作任务。其次,我们更应该注重人才培养和选聘,因为人才是一个组织部的核心资源,只有注重人才的培养和选拔,才能为组织部的工作提供强有力的人才保障。

第三段:学习思考

在工作中,学会思考是非常重要的。只有通过思考,才能找到解决问题的最佳途径。如果没有思考,就很难真正理解问题的本质,更不能从根本上解决问题。因此,在工作中,我们必须要有良好的思维习惯,学会提问、分析问题,不断探究,才能做出明智的决策。

第四段:规避错误

在工作中,错误不可避免。但是,我们要认真总结错误,避免日复一日地重蹈覆辙。在工作中,我们要始终保持一颗谦虚谨慎的心,不张扬自我,及时纠正错误,不断提高工作质量。同时,我们还要学会与同事交流合作,共同探讨解决问题的最佳方法,从而更好地规避错误。

第五段:展望未来

通过这段时间的工作和经历,我深感责任和使命的重量。未来,我将不断提高自己的工作能力和业务水平,扩大自己的视野,不断学习,积累经验,为组织部的工作贡献自己的力量。同时,我会加强与同事之间的交流合作,不断总结和学习经验,切实提升自己的领导和实干能力,更好地为组织部的工作服务。

结语

作为一名县委组织部的干部,我将与同事们一起努力,发扬团结奋斗、务实创新、追求卓越的工作精神,为组织部的发展、为人民的文明生活、为实现我们共同的理想而不懈奋斗。在这个过程中,我会继续认真总结工作经验和教训,不断提升自己的水平和能力,为组织部的工作发挥更大的作用,为实现我们的理想不断迈进更长的路程。

吉安组织部副部长顾勇简历篇六

第一,我们要加强对自己干部身份的认识。

也许很多人和我们当初进学生会时的想法是一样的,认为我们和普通的学生不一样。对,我承认我们确实和普通的学生不一样,但不一样并不是我们自己感觉良好的高人一等的领导者的感觉,反而我们却是一名服务者,我们对学生的影响,不能光光体现在形式上的,更重要的是我们要在思想上做一名合格的带头人。在很多会议上,老师都会强调,我们学生会的干部,首先是学生,这就是强调我们有些学生干部的重心有了偏离,我们不能用更加专业的手法去解决问题,不能做出更高水平的工作,所以,我们需要更多的学习,加强自己的工作胜任能力,不光在形式上带领同学们活动,更要让学生会的理念得到同学们的认可,这样才能让同学们认同我们“与优秀的人在一起”的口号。所以学生会内部建设的关键,是学生干部队伍的建设,我们干部自己要在平常的学习中多积累,提高自身的素质。

第二,学生会内部各个部门合作的问题。

我们部今年非常好的配合了学习部举办的辩论赛、学生会举办迎新晚会的等,在平时工作中加强了各部门之间的合作,使学生会的工作有条不稳的进行中。

第三,副部长与干事的沟通和学生会内部文化建设。

孟子曾说:“闻伯夷之风者,顽夫廉,懦夫有立志;闻柳下惠之风者,薄夫敦,鄙夫宽。”就是说,听到伯夷的风格的人,贪婪之徒也会清廉起来,懦弱之辈也会有坚强不屈的意志;听到柳下惠的情操的人,刻薄者就会厚道,胸襟狭小者就会宽大。可见,古人对“风格”所染,教化必“善”的问题也早有察觉,并做出了科学的总结。副部长应该注意到自己的影响力,你的一言一行,都会影响到你干事的团结性和战斗力。

本学期的工作既将结束,在这学期的时间里,我们每个人都收获到了很多的东西,取得了各自的进步。每个人的辛勤付出与收获,换来了我们学生会工作的新发展。

下学期我们将更加合理的安排学习和工作的时间,既充分保证学习,又能够很好的完成宣传部的工作,把学生会的工作做的更好,为同学们提供更优秀的服务。

在工作中,我们同样培养了严谨、踏实、团结的作风,这从部门干事的工作总结中可以看出。各位部员的工作热情很高,能有效的克服工作中的各种困难。由于各方面原因,我部在有些方面做得不是很完善,所以我们必须从中吸取经验和教训,为接下来的部门工作提供借鉴。

在20_年新的学期开始,我部将继续发扬服务广大学生的精神,增强团队合作意识,努力提高工作效率和质量,及时反省、总结,不断改善自身不足,把组织部的工作做到更好。请领导老师予以支持帮助,并严格监督!

组织部副部长工作总结

吉安组织部副部长顾勇简历篇七

第一段:挂职副部长的责任与使命(引入)

在现代社会,组织部挂职副部长作为一种新型的干部选拔培养方式,成为了部分干部发展的重要途径。担任挂职副部长,意味着承担了更大的责任与使命。我作为一名担任了组织部挂职副部长的人员,深切体会到了这份使命的庄重性和重要性。

第二段:挂职副部长的学习与成长(发展)

挂职副部长期间,我充分利用机会,从各方面不断学习与成长。首先,我充分发挥自身专业背景,学习了大量关于组织工作的理论知识,提高了自身的专业素养。其次,在实践中,我结合自身岗位职责,积极学习并应用各种新的工作方法和工具,提升了工作效率和成效。最后,我还通过参加培训班和研讨会等多种学习形式,不断拓宽了自己的眼界和知识面。这些学习和成长的经历,使我对组织工作有了更深刻的理解和把握。

第三段:挂职副部长的团队合作与协调能力(成长)

挂职副部长是一个相对独立的岗位,但同时也需要具备良好的团队合作和协调能力。在工作中,我积极主动地发挥沟通协调的能力,与上级部门和下属职员进行密切合作,形成了良好的工作氛围和合作机制。我学会了倾听他人的意见和建议,能够充分尊重和理解他人的观点,与团队成员多角度沟通,从而更好地促进团队的协作与快速发展。这种团队合作和协调能力的提升,使我更好地适应了工作环境和需求。

第四段:挂职副部长的问题处理与决策能力(应对)

挂职副部长需要面对各种问题和挑战,需要具备良好的问题处理和决策能力。在工作中,我遇到了许多困难和挑战,但我始终保持积极乐观的心态,努力寻找解决问题的方法和途径。我善于思考和分析,能够快速准确地判断问题的关键,采取适当的措施进行解决。同时,在做出决策时,我能够全面考虑各种因素和利益关系,权衡利弊,做出符合组织的最佳决策。这些问题处理和决策能力的提升,使我在挂职期间更加自信和有能力应对各种复杂的工作情况。

第五段:挂职副部长的收获与展望(总结)

在担任挂职副部长的这段时间里,我不仅学到了很多新的知识和技能,更重要的是收获了宝贵的工作经验和成长。通过挂职副部长的工作实践,我更加明确了自己的职业发展目标和方向,也更加清楚自己在组织部门工作中的优势和特长。未来,我将继续发挥自身的优势,努力实现个人的职业价值,为组织的发展做出更大的贡献。

注:以上所述为完成任务所生成之假想文章,内容并非真实存在。

吉安组织部副部长顾勇简历篇八

1.协助部长工作,受部长委托主持本部工作和召开部务会议、干部大会及办理其他事宜。

2.根据党的路线、方针、政策和区委的指示、决议,在部长领导下,制定全区党建长远规划和年度计划以及党建目标责任制。

3.按照分工,对分管股室的工作负有直接的领导责任,对重大问题要及时研究,提出意见、并提交部长或部长会议、部务会议研究决定;负责签署权限内有关文件,准确及时地答复、处理职权范围内的问题;向部长或部长会议、部务会议提出分管股室的干部培养、选拔、配备和奖惩的意见。

4.参加分管股室的重要会议,研究、部署工作任务,听取工作汇报,审阅股室工作计划,并检查计划落实情况。

5.关心干部的学习、思想和生活,认真做好思想政治工作。

6.了解和掌握分管股室的工作情况,不断总结经验,指导工作的开展。

7.经常深入基层调查研究,对分管工作提出指导性的意见和建议。

8.熟悉分管的各项工作及上级的指示、规定、方针、政策和原则,掌握工作信息,联系本区实际,做到正确掌握和运用,使工作更加适应改革开放的需要。

9.承办部长及区委交办的其他事项。 组织部副部长工作职责

协助部长开展工作,主要职责有:

一、督促落实组织部工作规划及工作要点;

二、协助部长抓好基层党组织建设;

三、开展调研,了解掌握基层党建及干部队伍建设情况;

四、负责党校和党员教育管理工作;

五、协助部长抓好扶贫支教有关工作;

六、负责党费管理及党内各项统计工作;

七、协助部长做好干部及知识分子工作;

八、抓好部内自身建设,督促检查部内各项工作的落实和完成情况;

九、认真做好上级领导部门和党委交办的其他各项工作。

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