最新消防支队党务工作者事迹材料大全（19篇）

事迹材料可以让人们更加全面地了解和认识一个人，从而引发共鸣和自我反思。接下来是一些历史人物的事迹材料，通过他们的经历和故事，我们可以学到很多道理。

党务工作者事迹材料

杨剑，男，47岁，中共党员，区委宣传部副部长。从事宣传工作多年，吹响正能量结集号，把全区精神文明建设工作推上新台阶。他坚守信念，把好事做好，从2009年至2015年，成功举办了四届道德模范评选表彰活动，共评选出40名道德模范和21名道德模范提名奖。他攻坚克难，把难事化易，深切关爱未成年人成长，组织评选美德少年活动，评选了区级“十佳美德少年”和“百优美德少年”。主持的文明创建工作更是做得有声有色。全区每年有近20个单位申报创建省市区级文明单位。他坚持创新，把常事作精，促使全区志愿服务常态开展，大力推行志愿者注册制度，目前共注册志愿者8500人，服务团队53个，每年开展网上活动六十余次，网下活动200多次，常年开展慰问敬老院老人，倾情空巢老人，圆梦留守儿童，关爱湘江等活动。

杨中华，男，54岁，中共党员，营田镇宝塔村党总支书记。多年来，以党性为后盾，以政治责任为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作。以党建带工作，全面加强村级基础建设，先后绿化了村中主干道3500余米，维修机耕路4000余米;安装架设路灯137盏，优化村居环境，方便了群众出行。着力解决农户灌溉难问题，三年时间投资100余万元，改造新建了主灌渠近千米，极大地改善了村民的.生产生活条件。搭建管理平台，强化内外监督，全面规范党员干部言行，带领宝塔村积极响应“互联网+”的伟大构想，开全区之先河，创建“宝塔论坛”公众平台，打造了一条宝塔村村民信息交流的联系纽带，成为党支部倡导新生活、宣传新理念、弘扬正能量的重要阵地。

吴汨，女，38岁，中共党员，区财政局党组成员、纪检组长。一直以来，她舍小家顾大家，聚焦主责主业，强化监督职能，理顺财政管理机制，管好财政“钱袋子”，是我区经济发展的“廉内助”。她建立健全纪检工作、干部作风建设、厉行节约费等多项制度，为党风廉政建设工作的深入提供制度保证。清理部门权力清单45项，排查个人岗位廉政风险点86个，建立廉政风险防控措施;配合区纪委、监察局开展民生工程、惠农补贴、“小金库”清理巡察等专项检查10余次，协助收缴违规资金20多万元;对全区“三公”经费及公务卡制度落实情况开展监督检查，结合检查情况组织财务人员业务学习和岗位廉政教育、职业道德教育相结合的培训班，汇编财政业务及相关财政法律法规，每年培训财务人员150多人次。

党务工作者事迹材料

韦敏培同志是集团公司党群工作部部长，政工师。一年来，在党委的关怀领导和同志们的协助下，以服务企业生产经营为中心，切实做好企业党建、宣传、企业文化和增强部门自身建设等工作，发挥党群组织在生产经营和改革发展等方面的积极作用，不断解放思想，改进作风，创新工作，全面完成各项任务。主要事迹如下：

近年来，中央全面从严治党的各项工作在基层党组织逐步铺开，韦敏培同志在接到上级文件或通知时，都能及时向党委汇报，并根据党委指示及时草拟公司开展这些工作的方案。一年来在党员发展、组织管理、党费收缴和做好出席中国共产党东莞市第十四次代表大会东糖党委选区的代表选举工作都能按上级要求出色完成各项政治任务；协助党委积极开展“两学一做”学习教育活动，让党建工作与业务发展实际相结合，大力推动各支部设立“党员先锋岗”，15/16年度率先在制糖支部试行并取得成效，在2016年向集团公司七个支部正式推广并设立了20个“党员先锋岗”。充分发挥党员骨干的带头作用，去影响和带动周围的员工，引导党员积极投身企业生产建设和管理，积极为企业的经营发展当好参谋，做好服务，成为推动公司改革发展的优秀人力资源和中坚力量，真正使党建工作成为推动企业健康发展的助推器；进一步完善修订支部目标管理，促使各支部更加夯实基础工作，健全“三会一课”，引导广大党员努力做“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”的.合格党员。

发挥群团组织的优势，平时注意收集员工意见和建议，及时反馈公司决策层和有关单位，并督促有关单位向员工解答建议和意见；协调有关部门，及时做好员工的调解工作。

配合形势需要，做好集团公司各时期的形象宣传。一是结合东糖企业文化，大力宣传和营造“努力践行社会主义核心价值”和依法治国、全面深化改革的宣传。努力使党和国家的路线、方针、政策以及东糖企业文化精要深入员工心里。二是创新宣传载体，因之前制作的电视宣传片取得较好的宣传效果，也为响应公司开源节流活动，自行制作东糖电子画册，手机版的也在制作中。

围绕集团公司各时期中心工作大力开展宣传报道、鼓动工作，努力办好《东糖人》报和《白莲飘香》微信公众号以及各宣传栏等企业内刊、宣传阵地。及时将公司年度工作指导思想和工作方针在各宣传阵地刊出宣传，使各单位更好地宣传贯彻；同时也大力宣传各单位贯彻落实的情况和为完成年度工作任务所采取的措施、做法及其先进经验等。配合集团公司各生产部门，对各生产单位、车间、码头等场所进行安全检查。利用到一线采访的机会，对生产和工作现场发现有事故和消防隐患，违规违纪等现象进行及时的拍照取证，报有关部门进行沟通反映，督请整改，排除隐患，确保企业安全发展。

鉴于韦敏培同志的表现，经管理二支部党员大会讨论同意，推荐参评2017年度集团公司“优秀党务工作者”。

党务工作者事迹材料

20xx年本人在金荷社区主要负责/区老年、残联兼顾第十三网格姚公新村工作。一年来，在社区工作站的正确领导下，在社区全体同志的帮助、支持下，我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，认真完成了领导安排的各项工作任务，自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。并于同年的6月底光荣地成为中国***的一名预备党员;现将一年来的工作情况以及今后的努力方向汇报如下：一年来领导和同事们给了我许多政治上的关心，工作上的帮助和生活上关怀，我能有今天，永远也不会忘记组织和领导对我的关爱，我惟一的回报方式就是拼命地工作。

我珍惜这份来之不易的工作，珍惜这良好的工作环境，同时也被领导和同事们的敬业精神深深感动。一年来领导安排的所有工作，我从不讲任何客观理由和条件，总是默默无闻地努力完成，多少个休息日、多少个休息时我都是在工作中度过的。无论是经济普查、网格化管理;还是计划生育、信访稳定、治安防范;工作的需要就是无声的命令。

姚公新村栋楼里176户居民家里常常留下我和蔼热情的笑容;建立了176户家庭档案;辖区内273名残疾人的信息管理得到了保证，并积极为这些残疾人提供各种服务;60多名80岁高龄老人高兴地拿到政府给的补贴;从每位老人开心的笑容里我看到了自己努力工作的价值;同时还积极地为绿怡居东区居民办理房产证。

虽然有时感到身心有点疲惫，头上已有了几缕白发，但我的心情始终是舒畅的，每当我的工作得到领导和同事们的认可，每当自己的努力起了一些作用时，那种成就感，那种自豪感是任何语言也无法表达的。孔子说‘四十不惑’。年过四十的我对人生、对事业也有了自己的感悟，对金钱、名利、权力我都没有什么奢求，努力工作是我最大的追求。说句实话工作不仅是我谋生的手段，更是我回报领导和同事们的最好方式，也是我个人信念的唯一选择。总之，我认为我既然选择了这种职业就要为他付出、流汗，甚至为它牺牲自己一切。

我坚信‘只有不怕苦、不怕累，敢于付出;只有辛苦自己，才能方便他人’谦虚慎行就一定会在工作中取得更大的成就。面对这新的工作需要，我必须脚踏实地的、兢兢业业的、服从领导听从指挥，使自己的言行符合社会道德标准，再勤奋工作中创出新业绩。决不做一个‘口惠而实不至’的人。以行动诠释着责任。

党务工作者事迹材料

周xx从事社区工作整整10年。10年来，她始终坚持一心为民、情系社区、大胆实践、履职尽责，在全区率先建立了党建“网格化”管理模式，不断创新服务模式，带头践行创先争优，全力构建了以“党组织为龙头、单位配合、物业支持、党员群众积极参与”的良好格局。20xx年4月，中央政治局常委、全国政协主席贾庆林到xx社区视察工作；xxxx年11月，全国街道社区党的建设经验交流会与会领导到xx社区进行了观摩。社区党支部先后被评为区级、市级、省级“五个好”社区党组织和全国创建学习型家庭示范社区等。

她针对社区党员类型多、成分广、数量大的实际，深入思考分析，积极探索创新，在社区扎实推行党建“网格化”管理，走出了一条社区党建区域化工作的新路子。在纵向上，根据居民分布情况和党员分布特点,按照“就近就便、易学易管”的原则，将社区划分为73个党建网格，把9家公共单位党组织、320家沿街商铺和428名党员全部纳入其中，建立党建资源信息化管理台帐，公开选举73名党小组长，做到“每格定人、每人定岗、每岗定责”，构建了科学、完善的社区党建“网格化”管理体系。在横向上，她组织社区支部成员和全体党员，广泛协调物业公司、公共单位等各类组织，争取了600余平方米的社区综合办公用房，筹集资金30余万元购置了电脑、投影仪、电子显示屏、健身器材等多种电教和服务设施，设置了9块党员养护责任区，确定了120多棵党员认养树，组建了8支党员志愿者队伍，开展各类志愿服务活动120余场次，通过充分发挥党员示范带头作用，使辖区群众在社区真正动了起来，做到了住在社区、奉献社区。

工作中，她始终坚持以服务民生为根本，突出“爱民、便民、利民”三个重点，积极探索“组团式”服务新机制。开展“爱民”服务。针对辖区空巢老人和无业人员多的特点，她带头开展结对帮扶活动，在社区建立了“爱心110捐助站”和“爱心储蓄银行”，发动党员帮群众、老板帮居民、年轻人帮老年人。目前，已带动辖区12名党员与12名空巢老人结成了帮扶对子，先后帮助23名无业人员实现了再就业。开展“便民”服务。结合辖区群众收入高、需求类型多的实际，她在全区社区一级第一个开辟“一站式”便民窗口，建立家政服务团队，设立临时托儿所，支起午间小饭桌，开通“红娘信箱”，创办“社区沙龙”，不断拓宽服务领域，积极为社区居民提供近40类便民服务。开展“利民”服务。在原有社区警务室的基础上，她多方协调，筹集资金30多万元在社区安装了红外探头电视监控系统，创新设置了“利民五线谱”，把42名分管小区的党员、社区干部、片警、医务人员、物业单位负责人的照片、工作范围、联系方式、公开承诺书予以张榜公布，居民遇到哪方面的事都可以及时与相关人员联系，做到有话必接、有警必出、有难必帮、有呼必应，把服务送到居民家中，极大提高了社区居民群众的满意度。

“意莫高于爱民，行莫厚于乐民”是她的座右铭。任社区党支部书记以来，她突出以“服务人心、凝聚人心、优化管理、维护稳定”为目标，依托社区文化设施，大力开展形式多样的社区文体活动，积极打造“文明祥和”的特色社区品牌。在她的不懈努力下，社区党支部以离退休老党员为主体，组建了夕阳红合唱团、中老年模特队、太极拳表演队、老年人秧歌队等8支文艺团体，每周轮流在社区排演，在每年的三八、五一、七一、元旦等节日，积极举办文艺晚会、和谐邻里节等形式多样的'主题文化活动。同时，还联合物业部门，举办业主联谊会和各种节庆日为主题的社区文艺演出活动230多场。通过丰富多彩的社区活动，不仅增强了社区党员群众之间的联系，而且进一步丰富了社区居民群众的精神文化生活，塑造了“奉献、关爱、和谐”的社区文化。社区老年模特队还先后获得了省炎黄华夏服饰模特展演大赛金奖、省中部崛起促进会贡献奖等，产生了良好的社会影响。

周xx20xx年被评为郑州市关心下一代工作先进个人，20xx年被评为河南省红十字会优秀志愿者20xx年被评为郑州市社区基层建设先进个人、市三八红旗手。

党务工作者事迹材料标题

一年来，我校党支部根据教育局党委、乡中心校的部署，紧紧围绕学校改革和发展大局，认真贯彻落实“三个代表”重要思想，坚持走内涵发展之路，在各项工作中发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用、党员先锋模范作用，认真开展“党员先进性行动”主题实践活动、“领导班子、领导干部作为、作风建设年”主题实践活动，不断加强党风廉政建设，取得了一定成绩。

一、加强干部队伍建设，认真落实“作风建设年”活动。

领导班子和领导干部在发挥基层党组织政治核心作用方面，在实现学校内涵发展，完成学校中心任务方面起着关键作用，党支部按照局党委的要求，紧密结合学校实际，以“作为、作风建设年”主题实践活动为依托，把党员先进性教育活动中党性分析阶段的群众意见作为领导班子和领导干部转变作风、提高工作效能的突破口，全面推进班子建设，全面推动中心工作。

1、增强素质，树好形象。

中心理论学习小组把学习《党章》、“创三好”重要讲话和转变作风，提高工作效率的专题学习列入重点内容，要求干部、教师多学一点、学深一点，要求干部始终保持政治上的清醒和工作责任上的明白。党员干部在政治理论学习中结合“十一五发展规划”，认真领会“科学发展观”的深刻内涵;结合两支队伍建设的重要性，研讨学校走内涵发展之路的主要途径;结合领导班子和领导干部在围绕中心，服务大局方面存在的问题，拟订整改措施。我们分别把领导班子和领导干部的整改措施、民主测评结果向教职工公示，让党员干部接受群众的监督和考核;党政领导班子贯彻落实“不准用公款搞接待”和“创建节约型组织”的文件精神，学校制定了实施方案，在群众中率先树立起艰苦奋斗、勤俭治学的榜样;党员干部深入年级，深入教学第一线，把教育教学的效果与干部工作实绩的考核联系在一起，增强了领导干部的自觉性与主动性，改进了工作作风。

2、围绕中心，转变职能。

走内涵发展之路，促进教育教学质量的提高，实现办人民满意学校的目标，是新学期的中心工作。围绕这一中心，领导班子的作风与作为除了科学决策之外，主要在于转变职能，服务于中心。针对行政部门有些中层干部在为教育教学、为师生服务的思想认识和日常言行中存在的问题，学校党总支在新学期预备周向全体党员干部提出要求，要提高服务意识，改善工作作风，管理工作过程要力求做到：热心服务，耐心服务，细心服务，贴心服务，真心服务。对每位干部的工作作风和工作效率在学期末进行述职和测评，对表现突出的先进典型大力宣传表彰，由此促进了干部作风的转变。在围绕中心转变作风和职能上，学校突出的成效，一是抓紧落实两个研修班，既35岁以下班主任培训班，中青年骨干研修班的活动。党政领导为教师队伍建设搭台唱戏，铺路、搭桥、走出去、请进来，听课评课，著书立说，为广大教师练内功强素质作好各项服务。二是深入班组，了解教职工，充分挖掘学校教职工的好人好事、先进典型，并且通过主办先进事迹报告会，办宣传专刊，鼓励先进，激励教工，最大限度调动全体教职工的积极性。

3、抓工作落实，转变作风。

学校领导班子在过去的一年里，要求每个党员干部要有干事业的激情，干实事的作风，干成事的能力。要克服畏难情绪和浮燥心理，大兴求真务实，真抓实干之风，不搞绕圈，不摆花架子。为了督促干部认真落实本职岗位工作，学校在制度设置上予以强化。比如制定了各部门领导干部月工作汇报制度，由分管领导汇报阶段性工作实效和存在的问题;坚持每学期中层以上干部述职、述学、述廉等制度，促进了干部队伍求真务实风尚的形成。一年中我校开展的一系列较大规模的活动如“创建节约型学校”方案的落实、中青年骨干研修班、35岁以下青年班主任培训班的开办、这与干部作风的转变、工作效率的提高紧密相关。

二、认真落实“讲党性、重品行、作表率、树形象”主题活动。

保持共产党员先进性教育活动基本结束以后，学校修改完善了“党员先进性长效管理机制”。为了巩固了扩大教育活动的成果，我校党支部把“讲党性、重品行、作表率、树形象”做为“党员先进性行动”的教育主题，并通过各种形式来落实活动内容，收到了很好的效果。

1、强化学习，广泛宣传，形成浓烈的舆论气氛。拉横幅，贴标语，把“讲党性、重品行、作表率、树形象”主要内容做为师德教育和德育工作的重点。出漫画，办校报，让校园文化阵地发挥作用。紧密结合学习贯彻《党章》，在党员中提出“讲党性、重品行、作表率、树形象”的具体要求。

2、抓典型，树榜样，不断推动主题实践活动。

党总支集中两周时间，分别召开年级组长、三大处主任会议，听取专题汇报，先进典型，经过整理汇编形成文字材料，再组织全体教职工学习。先进典型事迹报告会在学校产生极大反响，推动了主题实践活动的全面铺开。

3、围绕先进性基本要求，结合岗位实际，开展主题实践活动。

教师党员的主题实践侧重于“以德立教，以情树人”，行政岗位党员的主题实践侧重于“明辨是非荣辱，增强服务意识”。

三、认真贯彻中纪委六中全会精神，加强党风廉政建设。

1、一年来，学校党总支继续抓好中央《两个条例》和中纪委关于党风廉政建设《实施纲要》的学习教育活动，尤其是学习贯彻中纪委六中全会精神，把组织党员学习贯彻《党章》作为一项重要任务，先后进行了两次专题党课教育，提高了党员干部遵守党规党法的自觉性。

2、坚持依法治校，依法执教，坚持校务公开制度。对学校改革发展中的重大事宜和群众关心的热点问题，我们坚持决策前广泛听取群众意见，发挥教职工代表大会的作用，增强决策的民主性和科学性，进一步完善了民主集中制和党政议事规则。

3、坚持把勤政廉政建设作为加强班子建设的重要途径，着力增强每个干部作表率、树形象的自觉性。党总支安排全体党员干部认真学习和贯彻落实中纪委六中全会的精神和党风廉正建设责任制，结合当前学校存在的突出问题，不断在规范办学行为上下功夫，从源头上治理“三乱”，稳定了教育教学秩序，提高了学校在社会的良好信誉。

4、坚持了党员干部民主评议和民主测评制度，坚持了党员民主生活会制度。

四、结合学校工作特点，扎实推进群团工作。

1、在发挥工会组织优势方面，本学期着重在民主管理，扶贫解困送温暖以及丰富教职工业余文化生活方面开展了形式多种的活动，受到教职工的好评。在不断改善教职工福利待遇的同时，更注重宣传个人责任，工作实绩，帮助教职工认识质量与效益，学校与个人之间的辩证关系，从而调动了教职工的积极性。

2、注重发挥团委、学生会“自我教育，自我管理”的作用。指导开展团内教育，提高学生团员“自我约束”和大胆管理的带头作用。帮助教工团组织青年教师开展理论学习和专业研讨，倡导政治上高标准，工作中敢冒尖。本学期党总支经过培养考验，发展了两名青年教师和一名支教生加入党的组织，在青年教师和学生当中起到了积极的影响作用。

3、关心离退休老同志，做好统战工作。经常与他们取得联系，共同商讨学校改革和发展的方法与途径。目前十九名离退休党员坚持参加党内生活，密切保持与学校党组织的联系，继续为学校发展发挥余热。

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党务工作者事迹材料

党务工作者事迹材料

万青建，男，1982年1月出生，土家族，大学本科文化，现任慈利县高峰土家族乡党委委员、纪委书记，兼任乡党政办公室主任、毛安村第一支部书记等职务，2009年6月在开展学习实践活动期间，毛安村党支部被定为基层组织建设“后进村”，为了改变落后的面貌，带着乡党委的信任和重托，他挂帅兼任毛安村第一书记，在创先争优活动中，他率先垂范，脚踏实地、廉洁自律、心系群众，解百姓之忧，排群众之难，坚持党性，身体力行带领村“两委”干部心往一处想、劲往一处使，为该村经济发展和一方稳定做出了积极贡献，经过两年多的辛勤工作，毛安村落后的面貌有了彻底改变，他本人也连续两年受到县委县政府的嘉奖，多次被评为工作先进个人。

一、强组织，凝心聚力。

了7个方面问题：一是改扩建党员活动场所，让党员有专门的活动阵地；二是理顺两委关系，增强班子凝聚力和战斗力；三是强化大局意识，统一思想；四是注重制度建设，规范工作程序，强化党务、村务公开；五是注重落实规定，确保廉洁自律；六是注重党员素质教育和发展新党员，发挥党员先锋模范作用；七是组织开展党员为民服务帮扶活动，帮助困难群众解决实际问题。通过两年来的努力，支部一班人讲团结、顾大局、守纪律、重实干，精神状态明显转变，党员队伍建设也有了显著加强。2年来该村党支部新增3名正式党员，2名预备党员，3名入党积极分子，还有4人向党组织递交了。新发展的党员严格按照新时期发展党员的条件，3名新发展的党员都是致富带头人。

二、办实事、取信于民。

2011年10月，村民期盼已久的村部至毛安8组、9组的`通组公路竣工，较大程度地解决了村民行路难的问题。公路竣工时，8组、9组许多村民兴奋不已，自发买来烟花鞭炮燃放。作为乡党委的选派干部，他更加重视改善农村基础设施，提高防灾减灾能力。两年来，在他的带领下，先后完成对毛安水库的除险加固工程，消除了汛期的安全隐患，有效地解决了近4000亩良田的灌溉问题，使毛安村境内的水利基础设施得到了质的改变，争取到投资1000多万元的国土整理项目，改善土地使用环境。此外，他还在县能源办争取了40套沼气池及设备已安装到农户，既给农民带来实惠，也美化了环境；投资10万元，完成村级活动中心的建设，改善了村办公条件；投资80万元，完成了村农网改造工程，彻底改变烤烟生产和生活用电难题。

三、谋发展富民强村。

并还选派党员代表到常德职业学院进行参观学习，学习烤烟、生猪养殖等技术，特别是在2011年在发展烤烟这个项目上，部分村民由于担心种植技术和收购合同的问题，不愿意种植，为消除群众的顾虑，他决定由党员干部带头发展，为群众树立典范，支部成员许春山、罗元玉等率先种植了10亩烤烟，在他们的带领下，一部分党员群众也开始种植烤烟，党支部还针对群众在种植管理中缺乏技术的实际问题，邀请涉农部门技术人员和当地“土专家”到示范基地现场指导，提供技术服务，当年毛安村种植烤烟234亩，上交烟叶730担，烤烟收入上万的农户就达20户，光烤烟一项就使该村群众人均纯收入净增1500元以上，2011年毛安村的人均年收入已超过3500元。

三、解民困构建和谐。

方争取危房改造资金20000元，帮助许金山等四位孤寡老人，新建了砖瓦房。2011年5月，他组织村干部认真调研摸底，严格按照低保政策，重新调整低保户对象，对符合条件的家庭重新调整上报，经过民主评议、上墙公开公示，共上报低保户20户28人，同时解决了8名残疾人的低保待遇。此外，在他的动员下，全村251余户781人参加了“新农合”，参合人数达100%，积极动员符合条件的村民参加养老保险，2011年全村参保率达90%以上，目前该村已有142人能够拿到“退休金”。

欲问秋果何所累，自有春风雨潇潇。万青建同志就是这样，心系贫困山区痴情不改，情牵广大群众无怨无悔，以一个共产党员的标准严格要求自己，用真心、真情、实干的工作激情抒写着人生的壮丽诗篇，以实际行动诠释了共产党员的理想信念。

党务工作者先进事迹材料

xxx在银川市崇安社区当了十年支部书记，十年里，她听到最多的是社区里的大事小情，操心最多的是社区弱势群体，收获最多的是居民赞许的笑容。对xxx而言，社区党建不是一个抽象的词语，而是有温度有内容，如同一杯热茶，散发着清香，传递着热量。

筑起夕阳红之家。

崇安社区贫困老人和空巢老人多，他们孤独落寞的晚景总令xxx心酸。怎样让老人们得到生活上的照顾与情感上的慰藉，作为党支部书记，xxx时常思索这个问题。在与多方意见的碰撞和沟通下，开办“社区爱心老年公寓”的想法应运而生，社区下岗女工何宁红正好有意加盟，于是两人开始了漫长的“创业”之路。在项目实施前，xxx的家人曾劝过她：“你是支部书记，领着党员学习学习就行了，操那么多闲心干啥，办老年公寓哪有那么简单!”这样的说法，xxx听得多了，但倔强的她却坚持如故。

辖区内有一栋原银行职工宿舍的空楼正好符合建老年公寓的要求，在的一年中，她带着何宁红跑了无数的路，与各方不断协调斡旋，夏天骄阳似火、冬日寒风刺骨，她全凭一辆自行车代步，其中之苦无法言表。，在政府的支持下，事情终于有了眉目，她们与银行签订了租赁协议，办理了老年公寓相关手续。并与辖区宾馆联系，低价收购了更换下来的一些家具用品，党支部、居委会也捐助了八张桌子。在大家的共同努力下，总面积约3100平方米的社区老年公寓终于开业了。许多人都不相信社区能建起老年公寓，xxx用微笑作出了回答。

截至目前公寓共收住68名老人，优质的服务为入住老人带去亲人般的抚慰，同时也解决了20名社区下岗职工的就业问题。

燃起心中的希望。

崇安社区老旧小区多，贫困人口多，物质生活的匮乏，导致文化上的贫瘠。作为支部书记，xxx认为，撑起居民的精神家园，才能让他们对未来充满希望。社区居民王星梅会画画，退休党员邓秀英编织技术高……xxx把这些能人聚在一起开设培训班，丰富居民文化生活，还让下岗失业人员学到了技术，一举两得。社区先后组建了合唱队、舞蹈队，“周末秦腔戏苑”自乐班、“豫之乐”等戏曲社团也在社区成立。每逢周末，各社团吹拉弹唱好不热闹，居民们也享受到了免费的文化大餐。为了让社团唱出名气，xxx还自费带领崇安秦腔戏苑走出宁夏，唱到陕西电视台“秦之声”栏目组，并且一举夺得擂主，声名远播。

托起温馨崇安。

身为社区党支部的领头人，“服务居民”这几个字在她心头的分量是沉甸甸的。她带领社区党员干部积极开展“温馨崇安在行动”活动，推出爱心卡，发到每户居民家中，卡上的爱心提示、求助电话，方便了居民。居民莫凤英独自在家摔倒后无法站立，疼痛难忍时，拨打了爱心卡上的救助电话。xxx接到电话，迅速赶来将莫凤英从五楼背下来，及时送往医院治疗。刑事解教人员刘财回到社区后，户口和住房没有着落，思想不稳定，他拿着爱心卡找到了社区。xxx不但陪他一起到房管所办房证，协调派出所落实户口，还买来锅灶和柴米油盐让他安家。细心的xxx还做通了邻里的思想工作，动员大伙抛弃歧视，给他关爱。细致入微的帮助象春雨一样润物细无声，刘财冰封的心开始一点点融化。一次一户居民出门后忘记关煤气灶，厨房浓烟滚滚，正好路过的刘财毫不犹豫地撞开房门，扑向阳台切断火源。面对居民的赞扬，刘财说：“是社区党支部给了我一个家，我为家里做事是应该的。”xxx让崇安社区变成了居民温馨港湾。

用信念竖起一面旗帜。

在创先争优活动中，xxx以社区党员服务站为依托，建立了党员志愿者服务队，为党员设岗定责，向群众作出服务承诺，开办了16个党员便民服务网点。建立起了党员责任楼区、党员联系户及社区干部包楼院、支部直管党员包户等制度。把每个党员的情况印在一张小卡片上，制成《党员联系卡》，发给社区居民，并在党员家门口安上了“党员之家”标牌，党员亮出身份，让群众来监督。居民与社区党支部的距离越拉越近，心也越聚越齐。居民王有俊一人独居，两腿残疾且化脓，xxx组织楼院责任区的党员定期为他打扫卫生，更换绷带，资助生活费，申请最低生活保障金。王有俊有困难时，随时拨打《党员联系卡》上的电话，便民服务网店为他送生活用品……xxx带领社区党员筑起了一个爱心家园，让温馨流淌在每一位居民的心里。

一个人的力量是微小的，众人拾柴火焰才更高，为了调动起社区党员的积极性，xxx建立了社区党员代表会议制度。根据多数党员的意见，社区制作了“故事墙”，倡导健康、阳光的社区文化，每一幅照片背后都有一个感人的故事。通过社区党员代表会议制度，及时掌握用工信息，先后为86人解决了就业问题，为300余人申请办理低保，解决了实际困难。

有付出就会有收获，在xxx的带领下，崇安社区先后荣获全国绿色社区、全国学习型家庭创建示范社区、全国先进文化社区、自治区街道社区党建示范社区、自治区五星级社区等荣誉。她个人也先后被评为全国优秀社区工作者、全国三八红旗手、自治区街道社区党建工作先进个人，自治区三八红旗手、银川市优秀党员、银川市文明市民、银川市先进工作者等荣誉。

先进党务工作者事迹材料

钟幼喜同志1966年8月参加工作，1971年3月至今一直在教育系统工作。1980年1月加入中国共产党，1984年8月起担任莲花山乡文教党支部书记，同时担任该乡教育办公室主任。

该同志自担任支部书记以来，团结支委一班人，积极搞好支部各项工作，较好地发挥了支部的战斗堡垒作用。他重视发展党员工作，发现教师中有政治上要求进步的，他就依靠党小组长进行重点培养，他自己也经常与这些同志谈心，要求他们学习党的章程，了解党的基础知识，以党员的标准要求自己，并做到成熟一个发展一个。他接任支书的时候该支部只有10名党员，现在已有38名党员，党员人数增加了近两倍。他对学费收缴也很重视，虽然支部有专人负责这项工作，他还是经常过问，每年都是按时足额上缴党费，受到了乡党委的表彰。为了发挥党员的先锋模范作用，他经常下到基层学校，找党员促膝谈心，要求他们时时牢记自己是一个共产党员，在教育教导工作中要起表率作用。同时他也尽自己所能，帮助党员教师解决一些实际困难，使他们感受到党组织的温暖。如原中湾教学点范福顺老师，患有较严重的关节炎，一受风寒两只膝盖就发疼，他知道后自己掏钱给范老师买了一双护膝，范老师接过护膝时热泪盈眶，此后工作更加认真了。他每年都要专门或利用其它机会召开党内民主生活会，向党员报告支部和中心学校工作，听取党员的意见和建议。在学习实践科学发展观活动中，他搞了几十篇学习笔记，带头贴出了学习心得。在整改落实阶段，他组织党小组长和教师认真查找教育系统不符合科学发展观要求的问题，和他们一起要求解决问题的`对策，使该支部学习实践科学发展观活动取得了较好的成效。为了搞好“创先争优”活动，他结合实际制订“实施方案”，召开党小组长和教师代表会议进行宣传发动，组织开展主题实践活动。由于该支部工作比较出色，被乡党委评为“先进党支部”，他本人也多次被县乡党委评为“优秀党员”、“优秀支部书记”。

在业务工作中他也是处处以身作则，要求别人做到的总是自己先做到。在2004年“普及九年义务教育”工作中，他看到中心学校其他同志工作比较忙，自己主动承担了这项繁重的工作。没白天没黑夜地起草文件，统计数据，调查取证，上下协调，同志们都说他累瘦了，劳老了，但他无怨无悔。他为人光明磊落，待人热情诚恳，善于团结同志，同事们都很敬重他。由于身体和年龄原因，他于2006年8月主动要求从中心学校校长的岗位上退下来了，但他至今仍坚持每天上班，做一些自己力所能及的工作，为搞好全乡的教育事业建言献策。教育体育局的领导说起他都很钦佩，认为象他这样的老同志还能天天上班真是难能可贵。

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胡小燕，现为柏树街社区党委长丰党支部支部书记、建工小区网格小组长，从2007年担任支部书记以来，她始终热爱党务工作，具有创新的精神，务实的作风，团结、关心群众，充分调动支部每个党员的积极性，每次面对社区党委布置的任务，该同志都以高度的责任感和强烈的事业心，在党务工作上兢兢业业，带领支部全体党员优质地完成各项任务。

胡小燕同志作为一名共产党员，她深知一举一动都会直接或间接的影响到支部党员的工作热情，所以，她在日常生活和平时的工作中，坚持不断的学习党的路线、方针和政策，坚定共产主义信念。在平时的工作中，她时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定。在与支部党员相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人，在参加组织活动，特别是开展结对帮扶活动时，她始终积极主动，不计得失，用自己的爱心让支部党员感受党的温暖，用自身的言行感召周围的同志。

胡小燕同志在支部建设中始终不懈地抓好支部党员发展工作。在抓好入党积极分子的培养上，她为了掌握发展对象真实状况，经常深入到楼栋中了解情况，在找积极分子谈话时，总是认真细致做好思想工作，对符合发展条件的同志，提出更高的要求；对不太成熟的同志，指出不足，耐心细致地说服引导，鼓励其继续努力，做到成熟一个发展一个，使党员队伍得到有质有序的不断壮大。胡小燕同志在抓支部效能建设中，严格按照社区党委制定的“一目录、两流程”，认真排查支部建设中的廉政风险防范点，并提出详细的廉能风险防控措施。今年，社区开展以居家养老为主题的党建创新项目，胡小燕同志主动请缨，带领支部党员主动认领服务板块，并做好日常的服务工作。在“爱心银行”项目中，胡小燕同志带头进行爱心志愿者登记工作，并发动支部党员参与其中。

胡小燕同志一以贯之的做好党内关怀工作，她对支部党员和小区群众始终怀着一种深厚的感情，想问题、做事情都从全心全意维护群众利益的高度出发，无微不至的关怀，使广大党员群众感受到了党组织这个大家庭的温暖。当支部党员和辖区群众遇重病和不顺时，胡小燕同志总是及时向社区党委汇报并安排做好慰问帮扶工作，当小区群众发生矛盾时，她主动调解、耐心细致做思想工作，切实帮助当事人从思想上根本解决问题。在小区文明创建上，胡小燕同志本着以人为本的理念，针对小区里的不文明行为和现象，她都能第一时间进行劝导，并发挥支部党员共同做好此项工作。在丰富党员群众文化生活方面，胡小燕同志结合小区群众特长，组建了小区广场舞队，并邀请对接支部的在职党员志愿者进行日常指导，增强了小区群众的活力。

作为一名基层党务工作者，胡小燕同志在平凡的岗位中，以不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，推动支部党建工作不断发展，深受党员和群众的一致好评。

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徐xx，男，现任日本电产集团党委书记、日本电产(xx)有限公司工会主席。

勇挑重担，领衔破难。

有医学硕士学位的徐xx早年曾在日本国横市立大学医学部药理学教研室就读研修生，担任客座研究员，这一经历使得他回国后在日资企业工作更加得心应手。2004年1月，徐xx受聘来到地处平湖经济开发区的日本电产(xx)有限公司任制造部科长，同年5月，担任该公司的工会主席。有着20多年党龄徐xx来到公司之初就察觉到这样一个现象，在平湖经济开发区，以日本电产(xx)有限公司为中心的企业虽然已有10多家，从业人员有1.8万多人，但所有党员组织关系都隶属于开发区机关党支部，平时，党组织只在接转组织关系和收缴党费方面发挥作用，而没有有效组织这些企业党员开展活动。对此，徐xx一方面及时向开发区党工委反映情况，另一方面利用业余时间，在公司员工中做了大量的摸底工作，广泛征求员工意见。渐渐地，在乐观而爽朗的徐xx身边，聚集起越来越多的党员职工，一些“隐性”党员也纷纷亮出了党员身份。只要有空，徐xx就经常和党员在一起探讨交流。2004年7月31日，在上级党组织的关心指导下，嘉兴市首家日资企业党组织——日本电产(xx)有限公司党支部成立，徐xx担任了党支部书记。

积极探索，有为有位。

“在日资企业中开展党建工作，没有先例，更没有固定模式，千头万绪，一切都要靠自己去摸索。”自担任党组织书记以来，徐xx一直致力于在日资企业开展党建工作方法的探索。他深知只有自己带头了，党员才会跟着带头;只有党支部和党员的作用显现了，党组织才会在企业中富有生命力。

为凝聚党员职工，徐xx在平湖企业中率先建立了党员品牌工作室——“徐xx大哥工作室”，并将这个工作室作为倾听党员职工意见建议的主阵地、党组织联系职工群众的桥梁和纽带。在听取大家意见的基础上，企业开设了面包房，为来自全国各地的职工解决饮食习惯不同的问题;年底为职工安排好工作档期，包车并护送他们安全回家过年;积极向有关部门反映并解决职工下夜班的交通治安问题，等等，这些都来自于这间小小的“徐xx大哥工作室”，来自于徐xx的努力，更来自于党员职工的一个个“金点子”。在他的不懈努力下，党组织的作用更大了，企业的凝聚力更强了，职工队伍更加稳定了。

徐xx每天佩戴党徽上班，向大家亮出共产党员这一光荣身份。在他的带领下，公司所有党员都主动亮明党员身份，佩戴党徽上班。热心公益事业的他还牵头组建了平湖市第一支企业党员志愿者服务队——日本电产党员志愿服务队，率领企业党员开展为职工缝纽扣、修拉链、清扫鞋底卫生等服务活动，组织党员清扫厂区周边道路的垃圾，开展义务植树、上街宣传等活动，于细微处见精神，受到企业党员职工和社会群众的好评。

党员职工对党组织的认同，党员形象在企业的`确立，以及徐xx凭着稔熟的日语口语与企业管理层的良好沟通，使集团高层对党建工作日渐重视，党建工作在日资企业的作用日益明显。现在，企业党组织每月都会与公司召开联席会议，积极为公司生产经营活动出谋划策，反映职工群众的合理要求。在日资企业办公条件相对紧凑的情况下，徐xx在自己的办公室辟出了一个党建宣传栏，贴出了党徽、党章、党员照片等。去年以来又争取了15万元在企业中建立了党群驿站，设立了党建展示栏，展示企业党建成果、党员闪光言行等，开设了图书吧、休憩站和爱心超市，供党员职工在业余时间学习、休息。企业党组织也在不断地成长，短短几年内，集团党员人数从8名增加到210名，将100多名表现突出的员工培养为入党积极分子，将15名党员培养为公司的中层干部或技术骨干。2010年10月，日本电产集团成立党委，下设8个党支部，进一步夯实了党建基础。

乐于奉献，舍小家为大家。

徐xx工作一直很忙，经常因为工作繁忙而不能准时下班，双休日对他而言基本是奢望，对家庭的照顾也不多。他的妻子常说：“家只是他回来睡觉的地方，平时根本就见不到他的人影。”在日本电产集团，说起徐xx，员工们都会竖起大拇指：“在我们公司，工作最繁杂、最忙碌的，就是徐xx。我们都很敬重他。”这也是公司党员职工对他最质朴的评价。为了在日本电产集团的其他几家公司也建立起党组织，使党组织在工作中不断发展壮大，徐xx常常奔走不暇。“开始总是艰难的。”在遇到阻力或困难时，他总这样提醒和劝慰自己。有时为了搞一次活动，他不知要做多少的说服和解释工作。徐xx曾在一则日记中写道：“没有一定的思想觉悟和奉献精神，我或许就不会去做这些事，但这是党的事业，也是党对我的信任与重托，我就必须去做，而且无怨无悔。”

徐xx2006年被评为嘉兴市优秀共产党员，2008年被评为嘉兴市优秀新居民，2008年被评为嘉兴市十佳基层工会主席，2009年被评为嘉兴市优秀新经济组织、新社会组织党组织书记。

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两年来，我认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，带头实践科学发展观，自觉贯彻执行党的路线、方针、政策和决议，在政治上同党中央保持一致；热爱党务工作，在加强党的自身建设中，脚踏实地，有创新精神，在党的建设工作中取得了一些成绩，现总结如下：

这几年来，我完成了角色的转换，担任学校党支部组织委员，主抓党务工作。这个顺利的转化，我觉得主要在于我重视理论知识的学习和更新，不断加强马列主义、毛泽东思想，特别是邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，刻苦钻研业务知识。我刚上任不久就参加了教育局组织的党务工作培训，通过培训使我了解了基层党组织，知道了党支部的主要任务，掌握了党支部的设置原则和选举程序，清楚了支部委员、党小组长的主要职责。最重要的是我确定了自己的工作主线：作为党务干部，知识过于单一，知识面过于窄小，要做好党务工作是困难的；党务干部还要学习法律知识和其他各方面的知识，不断增强做好党务工作的本领。干部自身素质的提高，一靠努力学习，二靠刻苦实践。在实践中我经受锻炼，积累经验，提高素质，增长才干。以突出的工作业绩证明了我的业务水平和工作能力。

1、抓制度，打基础，规范党务工作。

我担任支部组织委员以后，就把党务的日常工作担负起来了，首先是将党务工作的资料整理、查看一遍，一是学习以便今后更好的工作，二是在原有基础上结合学校及教育的新形势新要求进行拓宽调整、改进，重新制定出新的规章制度，进一步规范党务公开工作。一是明确党务公开内容，要求基层党组织公开基本情况、工作制度、工作情况、党内决策办法。三是统一党务公开形式和时间。规定党务公开以公开栏为主，以会议、广播等形式为辅。四是建立党务公开档案。对党务公开的内容及时归档，资料齐全，有我专人专柜保管。这样一来加大了对党建工作质量和各项任务完成情况的量化管理和考核，减少了工作的随意性。上争求支部书记意见，下走访群众党员，使得从上到下对制度认可，自觉遵守。

2、抓载体、抓学习，提高政治思想素质。

在党支部严格按照上级党委的部署，认真学习省教育系统优秀共产党员的先进事迹，我组织全体党员认真学习了党委规定的有关书籍、文件，听取了校级领导的党课，利用业余时间进行自学，认真记好笔记，写好心得体会。既完成上级布置的各项工作，又开展本校的创新活动，组织党员干部努力学习模范人物的先进事迹，倡导党员成为努力学习的模范、执行政策的模范、奋勇争先的模范、奉献爱心的模范、团结协作的模范和文明守纪的模范，认真开展批评和自我批评，针对党员、群众提出的意见和建议，个人、党支部均认真制定整改方案，进行整改。党支部对每位党员进行认真的评议。学习活动取得了较大成效，全体党员干部、群众提高了认识，增强党组织的战斗力和凝聚力，在教育教学工作中涌现出更多的优秀共产党员。学习活动弘扬了正气，展现了新时期共产党员的风采，形成学先进、赶先进、比奉献的浓厚氛围。

3、抓教风、促质量、树立良好党员形象。

结合学校实际，我积极拓展党员教育内容。在重点抓好马克思主义理论教育、组织纪律教育、履行岗位职责教育、思想道德作风教育的同时，我还组织广大党员进行了新课程改革、和谐社会等多方面的教育，使广大党员不断提高自己的思想政治素质和业务工作能力。这些灵活多样、丰富多彩的教育形式，加强党员教育中的科技含量，充分运用校园网络和远程教育资源，扩大教育覆盖面，不断增强吸引力和影响力。通过学习，广大党员达成了共识：树立良好的党员形象，必须切实提高服务意识，要求教师做到的，党员干部必须首先做到。每学期末学校针对每位党员岗位目标管理的完成情况，在述职的基础上，让全体教师进行民意测评，把服务满意度作为考核的重中之重，促进了全体党员的责任感、服务意识的提升。这一制度实施以来，党员以“良好的品质、正派的作风、热情的服务、扎实的工作”赢得了广大教师的肯定和爱戴。

加强学校党组织的建设，我建立健全学校党组织的各项组织制度与思想教育制度，坚持“三会一课”制度，做到定时、定内容，按时安排好每次组织生活，提高组织生活的实效；按规定写好会议记录，整理好党组织有关档案材料。在“坚持标准、保证质量”的前提下，积极慎重地发展新党员，关心党外教师的思想进步，加强对入党积极分子的培养。由于学校党支部具有强大的凝聚力和向心力，许多教职工纷纷要求加入党组织。吸收了郑如晖、吴晓红两位同志加入党组织；吸收了林键、陈光华两位同志加入党组织，推荐了邵瑞真同志作为入党积极分子培养。今年还推荐了林礼强、林国典同志作为入党积极分子培养。目前我校党支部党员人数已经有17人，积极申请要求入党积极分子还有十几人，党组织凝聚力不断加强。

两年来，我在校党支部的热情指导和帮助下，党支部的各项工作取得了较大的进步。但我做得还不够，还有许多不足之处有待我尽快解决。因此，我要不断更新和明确工作思路，改革和创新工作方法，把新时期学校党务工作做的更好更有特色，为争创一流的模范党支部而努力奋斗。

党务工作者事迹材料

坚定信念，增强对腐朽思想的免疫力。任职专职党务副书记多年，对发展社区党组织的事业充满信心，始终保持旺盛的工作热情，珍惜岗位，热爱本职，我时刻以优秀党员的身份严格要求自己，在工作和生活上坚持以身作则、率先垂范，严格执行各种规章制度，在政治上做明白人，在生活上做廉洁人，在工作上做带头人。

二、注重学习。

主动抓好社区党组织的建设工作，注重自身的学习与提高，并将学习与本职工作相结合，适应新时期党建工作的新要求，在参加深入开展学习实践科学发展观活动中，制定了党总支部的学习方案与实施计划，组织社区党员参加学习实践活动，使全社区党员的党性得到了很好的锻炼。

三、认真履行好职责。

当好党建带头人。在实际工作中，切实履行好自己的工作职责，自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉，做到办事公正、处事公平，敢于讲真话讲实话，敢于负责任，主动与社区党员联系与沟通，注意通过做好思想政治工作来化解矛盾。

四、适应形势抓好社区党建。

除抓好日常的组织生活和电化教育外，积极探索社区党建新路子，为加强社区党员的教育管理，今年6月份开通了网上党员之家博客，收到了良好的效果，使社区党员多渠道地学习党的知识，学习党的十七届四中全会精神。

五、不断提高自身素质。

在思想上不断完善，在政治上不断求强，在工作上不断求精，使自身综合素质不断提高，作为一名中国共产党党员，我参加了大塘街党工委举行的多场党员义工活动，在“创文”工作中，积极报名参加义工服务，不管是烈日当空，还是寒风细雨，坚持参加交通路口的文明出行志愿者服务，体现了共产党员的先锋模范作用。

六、今后的工作。

取得的成绩只能说明过去，展望明年，我要更加努力地工作，坚持学习党的十七届四中全会精神，用科学发展观指导党建工作，积极进娶不断创新，进一步加强自身建设，为搞好社区党建工作而作出努力。

总结是一种工作方法。古人云:“一日三省吾身”。把经常性反思作为一种修身的方法，就能少犯错误、健康成长。同样，经常性地总结工作，提炼经验，就能为今后指明方向、指导实践、推动工作。自古至今，各行各业，但凡有所成就的，都非常注重总结经验。比如，我们爱不释手、潜心研读的一些政治、军事、文学、历史等各类书籍，正是前人精心总结，给我们留下的宝贵财富。我党建立以来，一直把总结作为重要的工作方法。毛泽东同志曾说过:“我是靠总结经验吃饭的”。这也是我党之所以能从一个胜利走向另一个胜利的生动写照。现在，各级各单位各部门，都把总结作为推动工作的有效途径，定期不定期地对前段工作进行梳理、汇总，分析得失，掌握经验，吸取教训，以利于今后工作开展。相反，对过去走过的路、做过的事，不去总结，只会低头拉车，不会抬头看路。在以后的工作中，势必会重蹈覆辙。

善于总结是一种素质能力。善不善于总结，是检验一个一个人能力大孝强弱的一个很重要的标志。有人认为，在总结中可以使自己不断聪明起来。应该说，总结的过程是能力提升的过程。事实上，总结能力强，就能适应形势的变化，认识工作的特点，把握工作的规律，干起事来、处理起问题来，就会得心应手，有效化解各种不利因素的影响，实现新的发展。不善于总结经验，抓工作就会方向不明、思路不清、措施不硬，成效也不会大。我党执政以来，虽历经60年风风雨雨，但执政地位依然坚如磐石。究其原因，就在于不断总结经验，吸取教训，修正错误。善于总结经验，既是个人成长的需要，也是事业发展的重要保证。

文档为doc格式。

党务工作者先进事迹材料

万有裕同志系沈阳惠涌供热有限责任公司党委工作部部长。他热爱企业，热爱党务工作，不断创新工作思路，尝试党建工作载体。几年来，他认真履行职责，用一名基层党务工作者的勤奋敬业，为创新党建工作、加快企业发展作出了自己应有的贡献。其主要事迹是：

一、加强理论学习，提高政治素质。万有裕同志坚持学习党的创新理论，有一种勤读不倦，苦读不厌，持之以恒，坚持数年的精神。一是结合岗位实际学。作为一名党务工作者，他每天的党报必读，每期的党刊必读，与工作有关的书籍必读。特别是党的理论知识，党的十七大精神和中央领导的一些重要讲话，他都及时学习理解体会，做好学习笔记，有的还制成剪报。比较系统地阅读了《理论热点面对面》、《科学发展观学习读本》、《社会主义荣辱观教育读本》等政治理论书，重点学习了胡锦涛关于科学发展观、和谐社会的重要讲话，对讲话的新观点和新论述做了笔记，努力在学习中领会，在领会中深化，在深化中应用，做到学有所得，学用相长，联系实际，指导工作。二是联系企业实际学。学习了《热水供热系统运行操作》、《司炉读本》等专业书籍，阅读了《敬业确实有道理》、《管理感悟――改变管理思维的128句箴言》、《和谐领导》、《做事做到位》等企业管理方面的书十余本，开拓了视野，丰富了管理知识，提高了写作水平。多年来万有裕同志共记了十几本笔记。并根据工作需要分为理论学习、党建工作、纪检工作、工会工作、企业管理、企业文化、管理故事、文秘知识、名言警句、书刊摘要等十几本，为做好工作打下了坚实的理论和专业基础。

二、理论指导实践，创新党建工作。万有裕同志运用自己所学的先进理论，紧密联系企业实际创新党建工作。他坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的方针，强化发展是第一要务、供热是第一责任、效益是第一目标、和谐是第一追求的意识，切实把三修生产、经营收费、供热运行、节能降耗、投诉服务的难点热点问题，作为党建工作的切入点和突破点，创新活动，丰富载体，搭建平台，发挥了党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。他向公司党委建议在基层党组织中开展了两个“一二三四五”目标管理活动，加强了党的'基层组织和党员队伍建设。开展了“叫响供暖三声好，和谐供热当先锋”活动，使党建工作为公司经济又好又快发展提供了组织保证和精神动力。

三、深化党员工程，助推经济发展。紧密联系供热工作实际，坚持以基层党组织为依托，以广大党员为责任主体，以生产运行、供热服务为主战场，以“四化”要求和“七有”标准为工作规范，着力深化共产党员工程活动，取得了供热运行平稳、服务温暖百姓、党员作用突出、群众满意度高的良好效果。开展了“三岗、三树”为主题共产党员工程活动，指导基层支部抓好立项工作，在目标定位上从实际出发，按照具体化和数字化的要求，做到能量化的量化，该具体的具体，让党员看得见、摸得着、做得到。在过程管理上坚持每月一次调度会制度。由各支部汇报工程进展情况，总结经验，查找不足。在绩效考评上坚持成果由行政认定，作用由群众测评制度。把行政认可度与群众满意度作为检验工程效果的主要标准，使党员工程始终瞄准经济工作“靶心”。坚持日常检查和动态考核相结合，做到工程进展到哪里，检查和考核就跟进到哪里，切实收到实效。四分公司党支部所立“查失水”共产党员工程成效显著，提高了供暖运行质量，降低了能源消耗，取得了社会效益和经济效益的双丰收。

四、加强宣传思想工作，建设精神文明。起草制定了惠涌公司“八荣八耻”和冬季供热“八荣八耻”，一是从宣传做起，让公司两个“八荣八耻”深入人心。全公司共制作荣辱观宣传板67块，悬挂“八荣八耻”条幅标语37条，更换宣传板报墙报18块。二是从党员做起，彰显党组织和党员的先进性。以亮化锅炉房、美化环境、优化服务为切入点，激励党员在实施“三化”工程中当先锋。三是从创新做起，丰富活动的载体与形式。在干部职工中开展“揭查摆，思议行”知荣明耻大讨论活动。四是从选树典型做起，发挥典型的示范作用。深入一线，收集整理职工知荣明耻的闪光点和好案例，形成材料，以人说事，以事育人。五是加强宣传思想政治工作。举办通讯报道员培训班，每月出刊一期《惠涌供热》，以正确的舆论引导人。六是开展企业文化建设和读书征文活动，促进了企业精神文明建设。仅至采暖期中，辽沈新闻媒体宣传报道惠涌公司96次，他本人亲自撰写稿件宣传企业和一线党员班长典型，在《辽宁职工报》和《劳动者》上发表稿件十几篇，扩大了企业知名度，激发了党员班长干劲，促进了企业发展。

五、开展创先争优活动，落实党员公开承诺。结合供暖和企业实际，制定印发了《关于在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》，明确要以“加快公司发展、促进和谐供热、服务职工群众、增强组织活力”为活动目标。提出了活动主要内容、创建标准和活动方法。去年公司三修投资规模大、改造范围广、工期紧、任务重，公司党委要求基层党支部以三修改造为切入点，发挥党支部的战斗堡垒作用，号召党员在三修生产中打头阵、作表率、当先锋，带领职工群众迎难而上，奋力拼搏。为了做好宣传报道工作，万有裕同志经常深入一线、下班组、下锅炉房，了解生产情况，选树先进典型，发挥榜样作用。认真指导基层组织做好领导点评和党员公开承诺工作。开展党员公开承诺活动以来，全公司234名党员分别以书面或口头形式做出了公开承诺，增强了党员党性观念和先进意识，自觉接受组织的考查和群众的监督。

六、严格要求自己，做到为民务实清廉。万有裕同志学习中央加强党风廉政建设和反腐败斗争文件，增强反腐倡廉意识，贯彻落实党员领导干部廉洁自律的若干规定，树立正确的权力观和利益观，讲党性、重品行、作表率，坚持原则、公道正派、廉洁奉公，做到能干事、会干事、不出事，永葆党员先进本色，在党员和群众中有较高的威信。

根据万有裕同志的先进事迹，经公司党委研究决定，推荐万有裕同志为沈阳市国资委系统优秀党务工作者。

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1、加强自身学习，不断提升党务工作的能力。该同志十分注重知识的更新。为了不断提高自身素质，以保证党务工作高效有序进行，他认真学习领会和及时掌握党和国家的路线、方针、政策，和单位组织的各项学习。工作中他始终把握理论与实际相结合，用理论来指导和解决工作中存在的主要问题，做到学以致用，使理论在实践中有了进一步升华，从而为不断做好党务工作奠定了深厚的理论功底。

2、在工作、学习和社会生活中，他严格要求自己，做到了“三正、三实”。“三正”即心正、身正、公正，“三实”即工作务实、作风扎实、成绩实。努力成为自觉学习的模范，贯彻执行党的路线方针政策的模范，勇于创新、创造一流业绩的模范，联系和服务职工的模范，践行社会主义荣辱观、发扬社会主义新风尚的模范。

3、认真履行党风廉政建设责任制，廉洁奉公、忠于职守。对待工作他认真履行“从我做起、向我看齐、对我监督”的三个承诺，清正廉洁、以身作则，深深地影响着其他干部职工。牢固树立共产主义理想信念，树立正确的权力观、地位观、利益观。严格遵守廉洁自律各项规章制度，要求党员领导干部严格执行，做到“不为名利失心、不为权欲熏心”，具备排除一切干扰的能力和不为外物所动的境界。

1、“与行政领导配合得好，思想统一、步调一致，心情也舒畅。”姚书记如是说。他把“一岗两责”落实到现场，工作面搬迁、工程施工等生产技术项目都成为他的份内事，每月下井都超过规定天数。今年二季度，姚书记了解到西巷过断层淋水大，工人上一个班衣服都湿透了，再加上是泥岩，经水淋以过后全部是泥浆货不好出工作难度大，队伍稳定受到影响。他发挥党员先锋模范带头作用要求亲自带班和工人同上同下和迎头工一起站在淋水里打眼、装药、出货，书记身先士卒其他人也都被感动了什么怨言也没有了都主动的干工作。通过5天的努力终于度过了难关。姚书记笑了笑说：“劳动成果就证实了一切，再大的困难只要大家齐心协力没有过不去的火焰山。

2、他积极倡导民主管理，提出“管理讲民主、大家说了算”，凡是比较区里较大的事情，都在召集大家共同商定，特别是涉及奖金分配、劳动分工及考核等敏感问题时，更是“充分发扬民主、反复协商”。他还深入推行区务公开，自觉接受职工监督。使区队各项事务公平公正，促进了党群干群之间的关系，使队伍的凝聚力大大加强。

作为党支部书记，他以情感人，深入细致的作好员工的思想政治工作，每月都坚持作好员工的思想调查，与员工进行谈心，并建立特殊人员帮教档案，有针对性的开展一人一事的思想政治工作。他积极探索新形势下党建工作新方法，结合实际情况，推行“五心”思想政治工作法，把思想政治工作向安全生产的各个环节延伸，促进了区队的和谐与稳定。

“五心”思想政治工作法表现为：工作付出爱心，即以区务公开为载体，积极开展焦点、热点、难点问题的公开和追踪，及时解决职工存在的问题和困难，使干群关系进一步融洽；思想时刻留心。即要善于观察和发现职工思想上的隐患，及时研究对策，迅速解除隐患，把问题消灭在萌芽状态；教育细致热心。热心关心违章职工，积极帮助其解决问题，让他们牢固树立安全第一思想，全身心投入到日常生产生活中去；职工经常关心。针对不同时期职工的思想状况，随时留意职工的情绪变化，对症下药，防患于未然；说教要有恒心。思想政治工作是一项长期的工作，要矢志不渝，坚持不懈。全区员工无论谁家出了什么事，遇到什么困难，他总能随时家访，想方设法帮助解决。新分配来的几个学生，煤矿艰辛的工作使他们很不适应，他就经常给他们谈心，告诉他们要从点滴做起，平凡岗位也能作出不平凡的成绩，使他们坚定了奉献矿山的决心。

“人生的价值在于奉献，”刘某正是以毕生的精力为了党的事业默默耕耘，他无怨无悔的践行着一个党员的诺言，在平凡岗位上为党旗增添了光彩。

刘同志参加工作这么多年，无论在机关还是在基层一直与人相处很好，朋友很多。他说，一个人关心其同事，首先就要干好本职工作，不要让别人来替自己操心、费力；其次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去拉一把。他是这么想的，也是这么做的。

他心系职工，对职工群众始终怀着一种深厚的感情，想问题、做事情都从全心全意维护群众利益的高度出发，无微不至的关怀，使广大职工感受到了单位这个大家庭的温暖。

刘同志，作为一名党务工作者，在平凡的岗位中，以不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，推动单位党建工作取得了不断发展，促进了单位改革发展事业不断进步，深受党员和群众的好评，同时也受到了各级党组织的好评，各方面都是经得起考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的先进党务工作者。

先进党务工作者事迹材料

身为党委秘书，该同志注重加强政治理论与业务知识的学习，积极参加各项组织活动，都能站在党员群众的前列，以身作则做表率。该同志政治敏锐性较强，思想上、政治上和行动上能时刻同党中央保持高度一致，带头执行党和国家现阶段的各项路线方针政策，模范地遵守纪律，自觉接受监督。同时，作为一名共产党员，在日常工作、生活中能够自觉学习党的发展历程、光辉思想和党的重要理论知识以及党在新时期对农村的一系列方针政策，特别是认真学习和贯彻党在近几年出台的各项富民惠民政策，以及这些政策的深入实施给所带来的巨大发展变化，深深地认识到坚持党的领导，是民族团结发展，人民生活改善，国家不断富强进步的不二选择。随着这种认识的不断积淀，也有效地提高了自己的政治鉴别力、政治敏锐性和组织纪律性，做到了立场坚定，态度明确，旗帜鲜明。

基层党建工作事繁任务重，但他工作积极主动，遇到突击性工作任务时经常没有节假日，有时还夜间加班，他都无怨无悔。党建各项工作都能出色地完成。通过集中学习、个人自学和参加培训等多种方式，认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，以及党的十八大、十八届三中全会精神，联系实际，对照学习政策法规、市场经济、党建业务等知识，并注重从书籍、报刊、杂志、网络媒体中汲取新知识，学习好经验。同时，认真参加了近年来相继开展的千名干部下乡活动、农牧业科技服务下乡活动、创先争优活动、基层组织建设年活动、机关作风与效能建设活动、万名乡镇干部素质提升工程等活动。在活动中学习，在实践中提高，有效的积累了工作经验，丰富了阅历，开拓了视野，不断夯实了干好本职工作的基础。

朱斌懿同志从事基层党务工作以来，在农村基层党的建设工作中勇于钻研，积累了较好的工作经验。为适应新形势下的党建工作，他积极探索：针对农牧民党员尤其是新发展的党员外出多，教育不及时的现状，他提出了“流动党员一对一结对帮教”的措施，机关党员干部和流出党员结成对子，通过电子邮件、书信等方式，为流动党员宣传教育党的知识，提高了他们掌握党的知识的水平；针对以往领导干部接待群众不规范、群众意见大的实际，他提出了“领导干部周三接待日”的设想，得到了乡党委的认可，并予以实施。因其工作方法措施得当，工作成效明显，经受了上级部门和有关领导的督查、检查和考核验收。同时，积极做好了协调沟通和后勤服务工作，确保了党委、政府各项工作的正常有序开展。

该同志深知作为一名年轻的党务工作者，工作经验和方法还不能满足于新形势下基层党务工作的要求。要想做好党务工作，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给党务工作者提出的要求。他十分重视知识的更新，为了不断提高自身素质，他充分利用工作之余坚持自学，考取了统计从业人员资格证。在平时的工作中，能自觉刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，把握时代的脉搏，自觉锤炼，以不断增强做好组织工作的能力。

该同志坚持原则，当好发展党员的“第一把关人”。他始终按照党员发展“十六字”方针，严格执行发展党员预审制，坚决不让人情和面子钻空子，坚决杜绝发展党员工作中的不正之风，保证了党员队伍的先进性和纯洁性。几年来，党员发展工作很有成效。2014年，全乡共发展党员14名，党员发展的结构比例都达到了县上的要求。每当代表乡党委对发展对象谈话时，他总是认真细致地加强他们的思想教育，充当宣传党的知识的传播人。

朱斌懿同志对待党务工作满腔热情，他具有不计较个人名利得失的品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、踏实认真的工作作风、持之以恒的奉献精神，深受党员和群众的好评，是一名经得起考验的优秀党务工作者。

党务工作者先进事迹材料

陈永军同志7月加入中国共产党，7月开始担任财务处党支部组织委员，负责财务处党支部会议、学习活动的组织，党员党费按时收缴等党支部工作。

陈永军同志自担任组织委员以来，重视理论学习，不断提高思想水平，合理安排时间很好的完成了负责的工作和党支部组织委员工作，得到了支部党员的认可。在底被评为先进工作者，、、年底考核优秀。年度工作考核优秀，是对该同志工作的认可，也是对他不断地鞭策，时刻提醒他坚持学习，不断提高业务水平和思想觉悟，为广大师生提供更好的服务。下面对陈永军同志的.主要事迹介绍如下：

01。

努力工作，提高工作水平。

陈永军同志在曲江校区财务办公室工作期间，努力学习专业知识，确保两校区财务工作口径统一和报销资金安全，重视沟通交流，不断改进工作方式方法，得到了广大老师的理解和支持。自担任财务处会计服务中心副主任以来，勇挑重担，将原来财务处全员参加的学杂费集中收费工作变革为由中心全员独立完成的收费方式。完成了医疗保险改革、养老保险和职业年金改革财务工作。寒暑假加班完成了本科学生制卡和年底绩效工资结算。工作中时刻冲在前，对待工作勇于担当，任劳任怨。

02。

坚持学习，提高政治素养。

陈永军同志政治立场坚定，坚决拥护党的各项决定，服从学校党委和机关党委的各项工作。积极学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、习近平新时代中国特色社会主义精神，思想与行动上始终与党的路线、方针、政策保持一致。积极开展“两学一做”学习活动，汇编了“财务处党支部两学一做材料汇编”,确保党员学习活动的开展。积极参与“两学一做”学习活动，努力学习，以“四讲四有”为奋斗目标，弘扬社会主义道德风尚，模范遵守社会主义道德规范，是一名政治合格的共产党员。

03。

吃苦耐劳，做好党务工作。

陈永军同志始终把党务工作放在重要位置，认真学习政治理论，努力做好党务工作。配合党委组织部，完成党费统计、计算、收取、上交工作。配合机关党委组织开展机关党委党员红色教育基地参观学习活动3次。组织机关党委多个党支部党员集中观看教育影片2次。

作为一名中国共产党党员，该同志始终对自己严格要求，始终以“为人民服务”为工作的宗旨，努力学习，做好各项工作。提高自己的思想政治觉悟和业务水平，为成为一名新时期的优秀共产党员而不懈努力奋斗。

党务工作者先进事迹材料

普xx现任xx自治区汽车工业贸易总公司党委书记、总经理。

普xx担任xx汽车贸易工业总公司党委书记、总经理以来，团结带领公司党委一班人，坚持以人为本、科学发展，紧紧依靠广大职工，认真贯彻落实党的十七大和中央第五次xx工作座谈会精神，不断强化“以市场为导向，以效益为中心”的经营理念，围绕“推进新跨越、走出新路子、建设和谐新汽贸”的发展目标，迎难而上，奋力攻坚，开拓创新，为公司又好又快发展和国有企业改革转型付出了艰辛的劳动，作出了重要贡献。

初，xx汽车工业贸易总公司由于客观环境和自身经营不善等原因陷入困境，这个有着40多年历史的国有老企业面临着严重的考验。时任拉萨运输总公司党委书记、副总经理的普xx二话没说，服从组织安排，奔赴新的岗位，担任xx汽车工业贸易总公司任党委书记、总经理。到xx汽工贸总公司后，他立即深入基层一线调查研究，全面掌握了企业经营第一手资料，提出了以汽车销售和宾馆服务为主业，积极发展物业管理、走多种经营发展路子、“以经营促党建、以党建促经营”的工作思路。积极探索企业党组织建设和发挥作用的结合点与有效载体，进一步把争创先进基层党组织与创建劳动关系和谐企业结合起来，努力提高经营促党建、党建促经营的实效性。采取每月召开公司党委班子会议、党政工联席会议和党员座谈会，加强沟通，统一思想，明确提出党组织要充分发挥政治核心作用，注意听取党员、职工对企业各方面工作的意见和建议，了解掌握职工思想动态，多做思想政治工作，并把思想政治工作量化到综合管理指标中去，把党建工作与企业发展稳定工作同部署、同落实、同检查。在他带领下，公司党委研究制定了党组织工作条例、党风廉政建设责任书、党风廉政建设实施细则、民主生活会制度、总经理议事制度等一系列规章制度。充分利用党员生活会、支部政治理论学习、职工代表大会等时机，组织党员、职工学习党的路线方针政策、国家及自治区关于深化企业改革的文件，广大党员干部职工转变了观念，树立了信心，振奋了精神，实现了人心不散、队伍不乱、生产经营不松的目标。同时，建立健全分公司党组织，加强和充实班子成员，将有朝气、有觉悟、有素质的青年党员选拔到领导岗位上来，从整体上提高支部素质，增强了战斗力。深入推进厂务公开制度，凡涉及企业及职工切身利益等重大问题，党政班子集体讨论、共同研究，积极征求职工的意见建议，并经职代会审议通过，做到了“三透明”和“三不决策”，即决策透明、过程透明、结果透明;没有经过党政班子集体研究讨论的不决策，没有经过中层以上管理人员讨论的不决策，没有经过职工代表大会审议通过的不决策，提高了公司决策的科学性，确保了职工对公司事务的知情权、参与权和监督权，进一步提高升了职工的“三权”意识。发展是企业永恒的主题，抓管理是企业发展的必由之路，普xx始终坚信这一道理。经营中，在他的带领下公司实现了从单一依赖汽车销售向涉及旅游业等多元经营道路发展的转变。目前，xx汽工贸总公司已发展成为xx自治区第一家从事各类汽车的整车销售、配件供应、信息反馈及售后服务四位一体的专业汽车销售企业和公路工程建设企业，取得了良好的经济效益和社会效益。20xx底，公司资产总额达到1.46亿元;销售收入实现了历史性突破，达到了2.14亿元，与20上任之初的1.27亿元相比增长68.5%;在xx区内上百家汽车经销商中，公司市场分额达30%以上。职工年人均收入达4.71万元,与年相比，增长59.12%。xx汽车工业贸易总公司党委于20被自治区党委授予全区先进基层党组织、被中央组织部和国务院国资委党委授予全国国有企业创建“四好”领导班子先进集体荣誉称号;公司20被授予全国模范劳动关系和谐企业、全国厂务公开民主管理先进单位荣誉称号;被授予全国第四批“守合同、重信誉”企业、全国优秀价格监测定点单位。职工是企业的主人，只有以人为本，维护职工的利益，充分发挥职工主力军作用，企业才能够取得长足发展。

普xx时刻把职工群众的冷暖挂在心上，坚持把关心职工的疾苦，丰富职工的精神文化生活作为“民心工程”来抓，积极为职工办实事、办好事、解难事，被班子成员亲切称为“老大哥”，被公司职工视为信赖的“贴心人”。在他的倡导下，公司开展了“向困难职工和困难家庭献爱心”的活动，并设立了专项帮困资金，每逢重要的节日以及职工、离退休职工生病住院所发放的慰问金达30多万元。普x_将切实解决困难家庭子女升学、就业问题列入公司党委重要议事日程。通过组织党员干部结对帮扶，承担困难职工子女上大学的全部费用，通过聘用、录用本企业困难职工子女，申请公益性岗位等方式，帮助百余户困难职工子女解决了就业问题。几年来，公司在自身资金十分困难的情况下，先后投资300多万元新建了两栋功能齐全、宽敞明亮的职工宿舍，并投入50万元，改造公司院内道路设施建设，为公司职工改善了生活条件，增强了职工的归宿感，提升了公司的凝聚力。同时，经常性地开展职工游园、职工运动会、演讲比赛、文艺联欢，组织赈灾捐助爱心等活动，进一步丰富了职工的精神文化生活，树立了职工的社会责任意识。在当选为全国人大代表的三年中，普xx围绕xx经济社会发展和国有企业改革，积极参政议政，认真履行代表职责，每年都参加全国人大和自治区人大组织开展的视察活动和专题调研活动，撰写出了多篇调研报告，提出了很多建设性的意见和建议，得到了国家有关部门的重视，有的还产生了较大的社会影响。

20xx1月，普xx被和谐中国年度影响力人物征评活动组委会授予“和谐中国——十大诚信企业家”称号;20xx4月，被国务院授予全国劳动模范称号。

党务工作者先进事迹材料

李晶，女，汉族，中共党员，1982年4月出生，内蒙古党校在职研究生学历。20xx年参加工作，20xx年6月入党，现任集宁区新体路街道党工委书记。

勇担当砥砺进取。

作为一名80后的年轻干部，在基层党务工作岗位上满腔热忱，忘我投入，以一丝不苟、精益求精的态度和脚踏实地、真抓实干的作风，带领党员创先争优，为民服务，带领各社区党支部凝心聚力，励精图治，使街道党建工作水平全面提升，社区党建活力不断增强。

20xx年10月，时任桥西街道办事处副主任的李晶，由于单位人事调整，被临时挂帅，分管起桥西街道基层党建工作。作为一名年轻干部，面对一项临时任命，她带着一种初生牛犊不怕虎的干劲儿和一份党员干部强烈的责任感，经过契而不舍的努力，硬是将桥西街道基层党建工作推向了区、市乃至自治区的前列，成为集宁区基层党建当之无愧的领头雁。

桥西街道位于集宁西北城乡结合部，属老城区，辖区经济基础薄弱、弱势群体多、党员人数少、驻片单位少，党员作用发挥不够，社区党支部活力不足。在经过深入调查研究后，她提出了“围绕构建和谐社区，激活基层党组织活力”的工作思路，并着手带领各社区党支部积极探索构建和谐社区的有力抓手。

20xx年底，她在桥西街道6个社区大力推行了三级网格化管理。组建由党员、社工、志愿者等多方力量组成的服务团队进驻网格。将为民服务窗口前移至大街小巷、居民院落，直接面向居民提供各类公共公益服务，使居民足不出户就可在网格中受益，党员作用在网格内充分发挥，党支部活力开始初步显现。

谋发展阔步前行。

面对开局良好的工作形势，着眼于党员服务群众、凝聚人心、促进和谐这一核心作用的发挥，在党员干部中她大力倡导“只有我把居民当亲人，居民才能把我当家人”的理念，并将党员干部全心全意为居民服务的态度和效果列入党员目标管理考核任务。

通过积极的工作实践和探索，她深深地意识到和谐社区建设仅仅依靠街道和社区的力量是远远不够的，要释放全社会参与的公共服务，要激发区域内所有党组织的活力，才能真正实现“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的全盛的社会管理格局。

随后，她带领社区党支部深入推进区域化党建工作，打破原来只有驻片单位参与的区域化党建模式，大胆提出了“区域内良性互动、区域外自主结亲”的共建方式，广泛吸纳区域外各党组织参与，积极开展共建活动。同时积极引导和鼓励各种社会力量共同参与到基层公共服务，积极培育与扶持辖区群众性团体和社会组织健康有序发展，推动社区形成了由区域内外党组织、社区居民、各群众团体和社会组织等共同参与社区事务管理和社区公共服务的“党建引领，多元共治”的良好局面。

谱新篇引领发展。

20xx年底，在近一年的实践探索中，她立足基层工作实际，紧紧围绕服务民生这一核心，深入探索基层社会管理创新的新思路，梳理提炼出特色鲜明、务实有效的“6全工作法”，这一工作法的推出，不仅成为基层实践探索的经验总结，更是为基层党建工作者提供了具有普遍指导意义的一种工作方法。它使基层的管理服务触角广泛延伸到社会“最末梢”，把群众满意度作为检验基层工作好坏的重要标准，使社区真正成为居民群众值得信赖、值得依靠的家。

“6全工作法”一经提出，便受到区委、市委两级组织部门的高度认可，并随即在集宁区、乌兰察布市基层党组织中进行全面推广，并代表乌兰察布市参加了20xx年底自治区基层党组织建设经验交流会，受到自治区党委组织部及与会人员的一致认可。而由此激发起全市基层党组织“党建引领谋发展”的创新热情，更像蝴蝶效应一样，为基层党建工作注入了巨大的活力。随后“爱心空间”、“居民自治家园”等一个又一个叫得响的基层党建特色品牌，如雨后春笋般在集宁大地散发出勃勃的生机，基层党建活力全面迸发。

与此同时，在乌兰察布市加快推进社区“六园一港”阵地建设中，她凭借对基层党建工作的深刻理解和为民服务的满腔热忱，成功的将街道下辖的通佳社区和马桥街社区打造为自治区一流社区服务中心。并带领两个社区党支部，于20xx年10月圆满完成了自治区第二届基层组织建设现场会的观摩考评任务，受到与会人员的高度赞扬。

新征程扬帆起航。

20xx年10月，李晶同志升任新体路街道党工委副书记、办事处主任。20xx年4月，转任新体路街道党工委书记。在她的调研指导下，各社区党支部围绕各自工作实际，相继推出了“四季服务”、“五在社区”等特色党建品牌，一批优秀的社区党组织和优秀社区党务工作者脱颖而出。

20xx年，她提出了“聚焦社区微治理”的街道党建工作新思路，并在街道推行了班子成员包联社区、机关干部包联片区、社区党员包联小区的“三级包联”工作机制,使党员干部更加有效地下沉社区一线，把“真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真正解决群众难题”作为工作的落脚点,扎扎实实地把党建工作做实、做细、做到居民的心坎儿上,为进一步激发组织活力、凝聚民心搭建了有效的平台。

李晶同志于20xx年被中共内蒙古自治区委员会授予自治区优秀党务工作者荣誉称号。面对辛勤耕耘换来的成绩与荣誉，她总是面带微笑，谦虚的说：“我只是做了一个党务工作者应该做的事情”。一句朴实的话语，却道出了一个基层党务干部神圣的责任感。