监狱民警政审工作自我鉴定

时间:2023-08-08 15:51:49 作者:储xy

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监狱民警政审工作自我鉴定篇一

构建社会主义和谐社会是党中央从贯彻落实“以人为本”的科学发展观,全面建设小康社会的全局高度提出的一项重要战略任务。监狱是社会重要组成部分,监狱安全稳定对构建社会主义和谐社会具有十分重要的意义。推行罪犯劳动竞争上岗是新时期、新形势下,监狱罪犯劳动改造组织形式的创新,其目的在于通过创新,促使罪犯由被动强制改造向主动自我改造转变,达到提高罪犯改造质量,减少重新犯罪率,为构建社会主义和谐社会作贡献的目的。

为了实现管理规范化、执法法制化、防范制度化,努力改善“三大现场”管理状况。弥补警力不足,均衡押犯单位工作量,切实消除监管安全隐患,确保监管场所的安全与稳定。对全监狱无劳动能力的罪犯进行全面鉴定,确实有病的调入老残监区改造。除老残监区外,其他监区每天罪犯出工后关闭电源和水源,并由警务大队对监舍门上锁。夜班值宿罪犯由狱政科统一管理。对生产现场实行封闭管理,对封闭区域内的小屋小房进行全部清理,禁止罪犯掌管各类场所的钥匙;并设定罪犯就餐场所、休息场所、吸烟场所,禁止罪犯随身携带火种、私设小灶;实行干警点名制度和干警执勤制度,要求监区至少有两名以上干警佩戴标志和自卫警械进行执勤。

保证监舍内没有了闲散人员,杜绝了监舍内违纪事件的发生,卫生状况也得到了明显的改观。罪犯生产现场管理有序,整齐划一,既减少了罪犯违纪,又消除了监管隐患。使罪犯监舍管理和劳动现场管理工作向规范化方向迈出了坚实的一步。

全国一些监狱的监管、生产安全事故的发生,充分反映出当前监管形势的严峻性、复杂性,同时也充分暴露出我们在监管改造工作方面还存在着许多隐患和不足,必须引起各级领导和广大民警的高度重视。各监区务必要对当前严峻的狱情形势保持清醒的头脑和高度的警惕,要结合近期国内发生的改造、生产事故,引以为戒,迅速在全体民警中开展一次深入的安全意识教育,坚决克服松懈麻痹思想和消极厌战情绪,筑牢思想防线,做到警钟长鸣。各级领导要牢固确立监管安全首位意识不动摇,把安全为天的理念扎扎实实地贯彻到具体工作中去。

二、狠抓监管安全各项制度的落实,严密防范各类监管安全事故的发生

1、民警直接管理制度。带值班民警深入罪犯“三大现场”,在岗在位、在位尽责,确保罪犯24小时不脱管失控。这里重点强调除“劳动现场”以外现场的管理:一是要加强留监罪犯的管理,包括留监睡觉的罪犯监督岗,值班民警必须保证按时进监检查一次,检查要做好记录备查。二是要加强对罪犯起床后和就寝前的洗漱以及监内自由活动时间的监控和管理,一名民警坐在值班室,另外一名民警必须不间断对监房内的情况予以巡视,严禁两个民警都在外面,任由罪犯自由活动。三是加强对罪犯外出就医时的直接管理,罪犯外出就诊应安排相应的警力。要切实做好罪犯候诊、检查、拿药、上厕所过程中的监管工作,民警必须保证寸步不离。除因检查需要,整个就医过程中不得解除戒具。四是加强对罪犯集体学习、看电视、开展各类文体活动时的管理。要按照带班的要求,始终保持足够民警在现场维持秩序。五是加强会见以及亲情电话过程中的直接管理。带领罪犯会见及拔打亲情电话过程中,必须坚持直接管理,密切注意罪犯及犯属的一举一动,认真监听谈话内容,遇有突发事件时及时作出处理。

清监搜身制度必须严格履行,严禁走过场、流于形式。对于清监搜身不负责任,导致清过的分队或个人仍存有违禁品被监狱督查人员发现的,一律严肃追究清监民警的责任。

3、劳动工具管理制度。罪犯劳动使用的剪刀、锥子必须全部实行严格管理,锥子加装防护装置,剪刀一律平头钝化,带值班民警要加强检查。对劳动工具特别是刀片要严格推行“以旧换新”制度,绝不允许出现一名罪犯有多把刀片的现象。对于回收的、废弃的劳动工具要及时予以清理;每个分监区每一个班次均明确一名民警专门负责工具管理,严格领用手续,发生问题的,严肃追究责任。

4、门卫管理制度。监区门卫要认真查验进出人员的证件,特别是外协师傅进入监区的,必须核对证件及相关手续,并进行必要的搜身,对没有民警陪同的,一律不予放行;对进出监区大门的外来人员、罪犯及其亲属等人员,必须使用手持金属探测仪进行人身检查,并履行提醒告示之责,严禁将手机等违禁物品带入监内;对进出监区大门的车辆,应严格检查驾驶室、车底盘、车厢、工具箱等部位。检查出监车辆应在监内进行,检查完毕后,方可开启大门放行。对出监区的人员需认真核清其身份,得到确认后方可放行。检查中如发现有可疑人员和车辆,一律不得放行,并需及时向监区及狱政科报告。对于进入监区大门的所有人员,认为有必要时均可进行搜身。

门卫值班民警还要认真维护监区大门及值班室内的公共设施,按规定程序操作,发现故障及时报告、督促维修。这里要特别强调卫门民警应督促进出监区联动门的民警爱护公物,注意开关门时不可动作太大,或听之任之,应做到随手关门,对于个别不负责任、屡教屡犯的个别民警可建议监区提醒谈话,或向监狱督查组汇报。

5、狱情分析制度。进一步健全罪犯互监互控网络,对耳目、信息员进行一次全面梳理,确保重要部位和重点罪犯都有耳目监控,不但要布建、使用好罪犯耳目,同时还要切实利用好罪犯中的积极力量,对于积极向民警汇报情况且查证属实的要及时兑现奖励,论功行赏。对于长期没有汇报情况的耳目、信息员,及时予以撤换,特别是对明明知道问题却隐瞒不报的,要予以严肃处理。

要坚持好每周一次的狱情分析制度,不可流于形式。要把防脱逃、防重特大案件、防自杀作为监管安全防范的重点,突出对监管安全事故危险源的排查。要切实增强敌情意识,提高把握狱情的能力,特别是要能够及时发现重大狱情动向,要不断拓展狱情收集渠道,提高分析质量,及时获取深层次狱情信息,做到敌动我知、敌未动我先知,防患于未然。

6、罪犯行为规范管理相关规定。各监区、分监区要切实加强对罪犯遵守行为规范的管理,严格执行相关规定。一是要严格执行监狱关于罪犯统一着囚服及佩戴犯号牌的规定,所有罪犯一律着囚服,佩戴犯号。一经发现有罪犯未按规定着囚服的,除对该犯进行处理外,对相应民警给予处罚。二是分监区必须按时组织罪犯理发。

7、督查检查制度。要进一步加大监狱、监区、分监区三级督查的力度,各级督查组必须切实发挥好作用,通过严格的督查、严厉的惩处,确保监管各项制度落到实处。要坚持对事不对人的原则,绝不能做“老好人”。对执行制度好的单位和民警予以嘉奖,对不执行或违反制度的单位和民警要严格按照相关规定予以处罚,要罚得违反制度者刻骨铭心,下次不再违反。监狱建立监区对分监区督查问题处理报告制度,监区将每周的督查情况、发现问题、处理意见、整改措施按时报狱政科。在此,特别强调,无论机关业务科室人员,还是监区、分监区领导,要坚决克服“老好人”思想,从紧从严、不讲情面,狠抓督查,凡是不敢抓、不敢管的,一律不予重用,年底不能评为优秀等次和各类先进典型。

8、请示报告制度。各监区要严格执行请示报告制度,凡发生以下几种情形的,各监区必须及时向监狱报告。罪犯发生伤残的(包括自伤、他伤和工伤);罪犯发生自杀或有自杀迹象的;罪犯有脱逃、行凶等迹象或行为的;罪犯私藏通讯工具、毒品、钝锐器、绳索等重大违禁物品的;发生食物中毒的;发生流行性疾病的;罪犯生病急需就诊的;民警、职工将通讯工具带进监区的;民警、职工、外协人员与罪犯关系异常的;其它应当立即报告的情况的。对发生上述情况的单位,监区值班领导必须立即向监狱狱政科报告;狱政科设立专门簿册对报告单位、时间、基本情况等进行认真登记,视情况决定是否向监狱分管领导汇报,同时对发生的事件进行督促处理。

凡发生应报情况而隐瞒不报的或汇报不及时的,将严肃追究监区当班领导和带班民警的责任。

9、重点人头管理。要进一步加强对罪犯中重点人头的监控和管理,特别是对排摸出来的,具有行凶、脱逃、自杀等严重危险倾向及其它破坏行为的重点人头,要做到排准控牢,逐一落实防控措施,牢牢掌握防范主动权。对顽危犯、重危分子、身份未确认罪犯等重点人员,要严格联号夹控等管控措施。对问题犯、矛盾激化犯要及早控制,加强教育疏导。对精神障碍类罪犯,加强治疗和控制,符合条件的及时送局精神病院治疗。对现实危险较大的罪犯,必要时可采取禁闭、单独监禁等安全措施。对特定岗位罪犯要动态把握其改造表现,做到管理不脱节、不失控,教育措施跟得上。

10、手机等违禁物品管理规定。严禁罪犯私藏、使用移动电话、现金、毒品等违禁品。凡私藏、使用移动电话、私藏、吸食毒品的,给予禁闭处罚,私藏其它违禁品的,视情节给予警告、记过、禁闭处罚;涉嫌犯罪的,依法移送司法机关处理。禁止民警、职工将移动电话带入监区。违反规定带入、未造成后果的,给予行政纪律处分;将移动电话提供给罪犯使用的,对民警一律辞退,取消警衔;对工人一律辞退,解除劳动关系。对外协师傅违反规定的,通报其单位带回,今后不得再进入监狱;对情节严重、涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。

三、切实增强“四种意识”,努力实现监狱安全稳定

一是加强危机意识,切实增强工作责任感和紧迫感。监狱狱情形势严峻复杂、物防技防尚待完善、生产现场管理难度大的情况下,依靠广大民警的顽强拼搏、艰苦奋斗,实现了监狱的持续安全稳定。这个成绩是我们耗费大量的心血换来的,是一天一天数过来的,如果稍有不慎,心血就会白费,多年的努力就会付之东流。因此,越是在这个时候,我们越要保持清醒的头脑,越要清醒地认识到平静中隐藏的危机,安全中潜伏的危险。各级领导和广大民警要牢固树立“安全工作只有起点,没有终点”的思想,坚决消除盲目乐观、麻痹大意的思想;要牢固树立“逆水行舟,不进则退”的危机意识,坚决消除“小胜即满,小胜即安”的思想;要牢固树立“生于忧患,死于安乐”的忧患意识,充分认识当前安全工作的严峻形势,牢记肩负的使命和承担的职责,扎实做好各项防范工作。

二是增强制度意识,进一步强化制度的执行力。认真分析发生的各类安全事故,直接的原因都是各类行之有效的制度没有得到认真的贯彻执行。近年来,领导在监狱安全工作的方面,出台了一系列的规章制度,应该说制度是比较完善了,关键是一些单位和民警执行制度的意识不够强。因此,我们要把工作的着力点放在强化各级领导和广大民警执行制度的意识上。要把执行制度作为一种责任加以强化落实,任何单位、任何个人都必须自觉接受制度的约束,不折不扣地执行制度,在执行制度的方式方法上可以有所创新,但绝不允许抛开制度另搞一套。要把执行制度作为安全屏障建设的重要内容,物防、技防这些都是有形的安全屏障,而执行制度是一道无形的安全屏障,是“人防”工作的重中之重,从一定意义上说,这道无形的屏障比有形的屏障功能更强大、作用范围更宽广、发挥作用更持久。要把执行制度作为队伍纪律作风建设的重要抓手,衡量领导的能力首先看执行制度的能力,衡量领导的水平首先看执行制度的水平,衡量领导的作风首先看执行制度是否雷厉风行。对机关职能部门来说,转变工作作风、服务基层工作首先要看对制度执行督查、指导的力度,看检查有没有到位,追踪问效抓落实和服务有没有到位。

三是增强安全防范意识,进一步提高安全工作的合力。要坚持各单位“一把手”对安全工作负第一位责任,明确分管领导和其他领导的具体责任,齐抓共管,形成合力。要进一步细分责任区域,明确责任目标,使每个重要的场所、部位、人头、时段的安全防范工作,都有具体明确的责任人,都有人管、有人问、有人负责。要经常组织自查自纠和互查互纠活动,既要认真查找自己分管范围和责任区域内的安全隐患,又要主动帮助其他同志、其他单位查找安全隐患,并共同研究制定整改措施。“众人拾柴火焰高”,做好安全工作更需要群策群力,聚众人之智,集全监之力,才能真正打造维护安全稳定的铜墙铁壁。监区、分监区的领导要以身作则,带头落实安全工作责任,带头排查安全隐患,带头强化安全工作措施,为广大民警做出示范,做好榜样。

四是强化督查意识,进一步加大责任追究力度。“有布置没有检查的工作是敷衍了事的工作,有检查不落实的工作是形式主义的工作”。实践证明,督查是推动工作的有效手段,强化督查工作,一是要进一步明确监狱、监区督查人员的职责,切实发挥他们的作用;二是要进一步增加督查的频次,拓宽督查的范围;三是在督查中要放得下架子,拉得开面子,敢于动真碰硬;四是要进一步加大督查考核的力度,严肃责任追究;要奖励执行制度好的单位和民警,追究不执行或违反制度的单位和民警的责任,要认真抓工作,动真抓问题。

监狱民警政审工作自我鉴定篇二

3.树立正确的世界观、人生观,在大事大非面前能够正确地坚定自己的理想和信念,自觉维护党和国家的利益,自觉维护监狱和监狱人民警察的形象。

二、工作方面

1.热爱本职工作,爱岗敬业,责任心强。并做到忠诚于国家的监狱事业,牢固树立公正执法、廉洁执法观念,严格遵守司法部《六条禁令》和监狱管理局《十条禁令》,严格遵守监狱的各项规章制度。努力学习,不断加强世界观、人生观改造,有较强的事业心和责任感,作风正派,工作扎实,任劳任怨,为人正直,有团结协作精神。

2.无论在什么岗位,都能安心工作,扎实工作。对待本职工作认认真真,兢兢业业,一丝不苟,能吃苦耐劳,任劳任怨,立足本职脚踏实地干好工作。在处理个人与集体利益上,做到以集体利益为重,大事讲原则,小事讲风格。在工作中注意合理安排罪犯时间,严格执法,宽严相济。采取较为科学的方法合理看押、监管罪犯。使罪犯在改造中既感到法律的威严,又感到政策温暖,在希望中改造。工作上从没有因监管工作风险大,任务重而产生抵触情绪,自始至终保持了良好的敬业精神和工作干劲。

3.当5.12汶川特大地震发生时,我及时赶到了监区,参加了监区罪犯转移二管区的押解,并一直留在监区监管、看押罪犯,直至紧急状态解除。为抗震期间确保监狱的稳定,尽到了自己的努力。

三、作风方面

平时对自身能严格要求,作风严谨。始终以党性原则作为自己的行动指南,具有较强的组织纪律观念,工作上不给组织讲条件。遵章守纪,服从命令,听从指挥,尊敬领导,团结同志,无违法违纪行为,遵守国家的法律法令。摆正自己的位置,时时事事把自己置于法纪约束之下,认真学习国家的法律、法规,自觉维护党和国家纪律的严肃性,一丝不苟地执行监狱的条令、条例和各项规章制度,从细微处严于律己。

存在的问题

1.对政治理论学习,尤其是需要从思想深处去认识,领会的精神实质和深刻内涵,下功夫还不够,用心不足,浅学辄止。

2.对平时的学习时紧时松,不够全面扎实,自己工作学习中遇到不太公平的事,会产生不满的心理。

3.工作中还有放松要求的现象,对新知识的学习钻研上下的功夫还不够。

以上是我的述职,为了促进下一步工作上台阶,我一定加强自己的政治学习,不断提高自己的思想觉悟;发扬能吃苦耐劳的优良作风,提高自己的业务技能;不断学习新知识,提高解决新情况,新问题的能力。

监狱民警政审工作自我鉴定篇三

进入高三后,一部分学生意识到高考成败对自己人生的重要影响,他们明确目标,树立信心,鼓足勇气,准备去完成最后冲刺。但一部分成绩差的学生因升学无望而产生放弃的心理。他们的自暴自弃的心理易导致上课不认真听讲,学习上敷衍了事,甚至公然违反学习纪律等行为的发生。虽然这样的学生是极少的,但他们的心理和行为会对自己周边的同学甚至整个班级带来很大的负面影响。因此我非常注意这些学生的纪律工作,特别是做好对差生的纪律工作,对差生违纪问题要具体问题具体分析,轻者教育,重者批评,从严要求和人文关怀相结合,同时常规的纪律管理要加强(迟到、早晚自习、集会纪律、着装服饰、文明礼貌、环境卫生等)。

二、抓协调管理,与任课老师协调,与学生家长协调,特别是做好与家长的协调。

家长是学生的第一任老师,也是学生管理者,学生对家长更具有一定的敬畏与威望。必要时可以适时与部分学生家长取得联系,一分为二地向家长反映学生的在校情况,做到谈优生不过分,谈后进生不过头,以取得家长对班工作的大力协助和支持。

三、增强学生信心,不要随便为自我设限。

我曾经在班上说了一个这样的事例。

有人曾做过这样一个实验:将一只跳蚤放进杯中。开始,跳蚤一下就能从杯中跳出来。随后,若将杯子盖上一个透明盖,跳蚤仍然会往上跳,但碰了几次盖后,碰疼了,慢慢就不跳那么高了。这时将盖拿走,会发现那只跳蚤已经不能跳出杯子了,因为它将目标定到了不及盖的高度。看来,跳蚤因为几次失败就干脆放弃了继续努力,而让自己的潜能永远沉睡,这真是一个悲剧。学生也一样,考试成绩不好只能说明我们学习不够刻苦、方法不够科学,而不能说明我们智力有问题。同学们智力都居于大致同等的水平,没有智力超常的天才,也没有智力障碍的弱智。只要你掌握了科学的方法,拥有了持之以恒的努力,你就一定能够在学业上取得辉煌的成就。通过这个形象生动的比喻激发学生的信心。同时还通过观看邹越、俞敏洪、马云的励志演讲的视频,激发学生成功的斗志。

四、挖掘学生潜力,消除学生“心魔”。

每次考试过后,总有不少的同学因为成绩的不理想而黯然神伤。失望之余便是对自我深深的怀疑,甚至断定自己不是学习的料,给自己贴上“智力不行”的标签;或者认为耽误的太多,已经为时过晚,再努力也是没有希望了。这些自我评价,就是我们原来所说的“心魔”,是一种自我蒙蔽,是我们个人成长的最大障碍。争对这种情况我就列举了一些同学们身边的例子,在我班上有两位男同学,在高二第一学期成绩都是很差的,进入高二第二期后,成绩一下子就冒出来了,我此时表扬并要这两位同学做了经验介绍,大大地刺激了其它同学的,使同学们坚信,自己是有无限潜力的,消除了“心魔”。

五、班主任要总揽全班,人人做到心中有数

六、班主任要有奉献精神,既要当好爹又要当好娘,做好学生复习的总体规划,以团队突击为主,个别辅导为辅。

我是生物老师,认真钻研教材教法,教会学生生物知识,使学生的生物成绩在高考中有一份好的成绩是我义不容辞的责任。但是作为班主任除了教好本科目的外,还必须对班级学生的其它成绩有一个总体规划,争取共同进步才能达到理想的效果。

在高二第二学期的时候,我发现我班有一部分尖子生英语是弱科,于是我就组织了大约五名英语是弱科的学生,专门到英语补差补缺班级进行学习,这种模式很受学生欢迎,并且坚持到至今,这极大地提高了这一部分学生的成绩,同时也带动了班上的其它同学学习英语的热情。

各位领导,老师,今天的会议是我们奋战20xx年高考的一次加压会、一次鼓劲会。我们很清楚20xx届高考面临的困难和挑战,成功与失败是一道选择题,我发现我们没有选择失败的权利。各级领导关注着我们,各位家长寄望于我们,莘莘学子期盼着我们,全县人民关注着我们。一年一度的高考,我们学校输不起,教师个人输不起,学生也输不起。高考只能成功,不能失败,不能有任何的闪失,更不存在任何侥幸心理。我们坚信一份努力,一分收获。虽然我们面临的形势非常严峻,但我们的责任不容我们退缩,我们的良知不让我们懈怠,我们没有任何理由麻木!我们只有一种选择dd背水一战。最后期待霍邱一中20xx年高考最终的辉煌!

监狱民警政审工作自我鉴定篇四

本人于****年*月参加福建省公务员考试,被录用为公务员,试用期一年,工作单位****县公安局,****年*月正式到任,现为****县公安局****派出所民警。

一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。

一年来,始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活裎。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋学习,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。

作为一名刚踏入社会的大学毕业生,我清醒地看到人生舞台已发生转变,自己又缺乏工作经验。也深知刚参加工作就如一张“白纸”。这张“白纸”最后“绘”成的“画”是绚丽多彩,还是黯淡无光,关键是靠自己。所以只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好为人民服务的本领。这一年来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。

一是主动、认真、虚心、诚恳地向老民警学习,所里的老民警都是工作了十几年甚至二十几年的老民警,他们从警这么多年积累起来的经验是我“成长”的源泉,我只有主动的去汲取,才能更快的成长,茁壮的成长。

二是加紧、加强、加深、加快对公安业务知识的学习,特别是户籍知识。只有不断地充实自己,才能在最短的时间内适应农村派出所工作并有所作为。

三是加强政治理论的学习,只有不断加强马克思列宁主义、邓小平理论等共产主义先进理论的学习,才能找准方向,在公安工作中干出成绩。

四是发扬艰苦奋斗的精神,只有这样才能在艰苦的环境中创造“奇迹”。

三、努力工作,认真完成工作任务。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。坚持原则,正确维权,在窗口工作,既要热情服务,又要坚持原则,才能维护窗口的正常秩序。作为户籍民警,我始终坚持以“微笑是我的美丽,服务是我的宗旨”为座右铭,认真做好本职工作。一年来,共受理出生申报628人,迁出743人,迁入443人,并超额完成县局下达的xx年底的“二代证”换发任务。在做好本职工作的同时,又积极主动配合派出所其他民警工作。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处,比如:一是由于身处户籍内勤岗位,对业务知识的学习不够重视;二是在户证管理工作中还有墨守陈规的现象,工作的创新意识不强。

在以后的工作中,我一定会扬长避短、克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取,把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的更大。

民警工作一年自我鉴定(三)

监狱民警政审工作自我鉴定篇五

一、思想政治上,政治立场坚定,具有较强的政治理论水平

该同志始终坚持运用马克思列宁主义的立尝观点和方法-论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在重大原则问题上旗帜鲜明,在大是大非面前头脑清醒。能够适应时代的变化和工作的需要,不断加强政治和业务知识学习,适应能力强。对党的事业充满信心,认真贯彻执行党的路线、方针、政策。在思想上积极构筑抵御资产阶级民-主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放。具有较强的大局意识、责任意识,工作勤勤恳恳,任劳任怨。工作中能够摆正位置,严格要求,为人正派,遵纪守法,尊重领导,团结同志。

在过去的一年中,该同志能够认真参加单位组织的各种政治学习活动,运用互联网、报刊、电视等媒体多途径地学习了邓小平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观和党的重大方针政策以及与工作相关的各种知识,并注重联系工作实际加强积累、消化并吸收。特别是今年开展深入学习科学发展观活动以来,该同志积极参加学习实践活动,深刻理解科学发展观的内涵、意义,认真做好学习笔记,积极汇报学习成果、查找自身不足并及时改进。认真学习珠三角改革发展规划纲要,参加x组织的《珠三角改革发展规划纲要》的专家辅导会。并能结合工作实践不断克服自身不足,牢固树立改革意识、创新意识和超前意识,不断进取,各项工作均取得了较好成绩,得到了领导班子成员和绝大多数干部群众的认可。

二、创新学习,工作认真负责

在工作上,该同志服从集体和领导的工作安排,为人踏实稳重,责任心强,有着强烈的集体荣誉感和良好的团队合作精神,想问题、做事情能从大局出发,以集体为重。做事积极主动,迎难而上,不怕苦,不怕累。在本职岗位上敬岗爱业,尽职尽责,其编制的环境影响报告表专业而全面,既能对工程进行全面详细地分析,又能对环境的保护提出科学的意见,为我区的环境保护工作提供科学的决策依据。在完成主要工作之余,还及时完成领导交办的各项业务活动,积极协助其他同事做好其它工作。

为了更好地开展工作,该同志能坚持多渠道、多方面地加强业务学习,充实知识、拓展业务能力,不断完善和提高自身的理论结构和业务水平。x年x月到北京参加由国家环境保护部组织的"建设项目环境影响评价技术人员上岗培训与考试"活动,以高分成绩通过考试,获取环境影响评价上岗证书,现正积极备考环境影响评价工程师。

三、生活作风严谨,生活习惯良好

生活上,该同志严格遵守国家法律法规和机关规章制度,尊敬领导,团结同事;能勤俭节约,爱护公物,讲究卫生,热爱劳动,严于律己,诚实守信,注意保持机关工作人员的形象。平日里乐于助人,积极营造和-谐的人际关系,深受领导,同事的认可与赞同。同时,该同志能积极参与单位组织开展的各项文体活动,表现突出。在x创建全国文明城市的过程中,该同志积极响应市委、市政府的号召,参与青年志愿者工作,为文明城市的建设添砖加瓦。

根据该同志一年多时间的思想和工作表现,认为其符合公务员的录用标准,特此证明。

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