清廉村工作计划(热门17篇)

时间:2023-11-19 21:55:04 作者:FS文字使者 清廉村工作计划(热门17篇)

写工作计划书需要全面考虑各方面的因素,并根据实际情况合理安排时间和资源。一个好的工作计划书应该能够在凝练和精炼的表达中充分展示出团队的能力和专业水平。

清廉工作计划总结

一年来,本人努力做到了按照《党章》和《中国_党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》严格要求自己,牢固树立起了廉洁从政的意识,严格遵守党员干部廉洁自律各项规定,做到了清正廉洁,两袖清风,做到了堂堂正正做人,踏踏实实做事,清清白白从政。现将自己的廉洁自律情况报告如下:

注重党性锻炼和德操修养,坚持政治学习,注重自我改造。能认真学习_理论和“三个代表”重要思想,按照纪检部门的有关要求,能经常性学习党纪法规、廉政建设有关规定和中纪委七次全会提出的领导干部廉洁自律“六项规定”,不断增强自律意识,以此端正工作作风、生活作风。

自觉做到不说糊涂话、不做出格的事,与党组织保持高度一致。始终保持旺盛的工作热情,珍惜岗位,热爱本职,勤业敬业,用一个_员、特别是一个单位的“领头羊”的标准经常要求、告诫自己,鞭策、激励自己,早上班晚下班、加班加点、放弃节假日来忙工作是常有的事;在工作和生活上坚持以身作则、率先垂范。以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则,认真遵守各项规章制度,全年无违章现象发生。

坚决抵制各种社会不良风气的侵蚀和诱惑,虚心听取人民群众的批评意见,自觉接群众的监督,保持_人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力工作,为党马发展作出自己最大的贡献。

我叫xx,现任内蒙项目管理部副经理,作为一名副经理,我一直按照《党章》和《中国_党员领导干部廉洁从政若干准则》的要求,牢固树立廉政从政的意识,严格遵守党员干部廉洁自律各项规定,做到一身正气,堂堂正正做人,踏踏实实干事,自觉抵制各种腐败现象。现将半年来工作学习情况汇报如下:

的重要性和必要性,一方面抓专业知识,开拓进取,以适应工作的需要,另一方面强化政治理论学习,深刻领会“三个代表”的重要思想,和《中国_党员领导干部廉洁从政若干准则》的精神。通过学习不仅使我对外因与内因,正人与正己,权利与义务,自律与他律的内涵有了更深层次的理解,牢固树立了正确的人生观,世界观,从思想上构筑起反腐倡廉,拒腐防变的防线。

高政治素养。本人挤时间勤学习,努力掌握经济、法律等知识。特别是在今年的保持_员先进性学习教育活动中,能够按照统一要求,坚持集中学习与自学相结合,通读了学教读本,认真观看了相关学习光盘。通过学习,本人人生观、世界观有了很大改观,思想上、政治上与_保持高度一致,坚定不移地贯彻执行党的基本路线,认真贯彻执行中央和上级党委、政府制定的各项政策。严格遵守党的政治纪律,做到令行禁止,不讲违_的纪律的话,不做违反政治纪律的事。讲大局,讲奉献,在重大原则问题上能保持清醒的政治头脑,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨。通过学习,思路更为明朗,眼界更为开阔,对全镇的经济工作更为敏感,理清了全镇经济工作思路,进一步增强了发展经济的信心,并采取扎实有效的措施使我镇经济得以健康发展。

二、讲求工作方法,保持良好的工作作风。一是坚持民主集中制,认真参与制定并实行了班子集体领导和个人分工负责制,并积极落实年度岗位目标责任制。本人遵守各项议事规则,注意发扬民主,凡是全镇性的重要项目安排和大额资金使用,涉及群众重大利益等问题,都提交集体研究决定。二是努力维护班子的团结与统一。在班子中能做到识大体顾大局,对个人得失从不斤斤计较。在干部管理中,本人能坚持以无情的纪律约束人,以有情的领导来激励人,关心同志,尊重同志,严以律已,宽以待人,对别人的缺点不随便恶意指责,而是开展谈心、交心活动,使其虚心、乐意接受。平时,注意自己的言行,以身作则,发挥每个人的长处,人尽其才,充分调动干部、职工的积极性,发挥好群体的力量,努力形成“劲往一处使”的局面。三是创造性地开展工作,注重工作实效。本人生在农村、长期在农村工作,了解农村,熟悉农村,具有一定的农村领导工作经验和组织领导能力。对农村工作中存在问题能区分不同情况,逐个加以解决。对全镇经济和社会发展,本人能尊重客观规律,提出切合实际的工作措施,并狠抓落实。对各阶段的工作,本人能按照上级的部署,结合镇情做出相应的布置。四是深入农村,掌握情况,解决问题。一年来,本人经常深入各村和有关部门,对全镇经济和社会发展情况进行调查研究。认真细致地做好干部群众的思想政治工作,尽力为他们排忧解难,促进了为民办实事项目的顺利建设。

三、勤政廉洁,树好良好的公仆形象。一是保持坚强的党性原则。在处理公。

与私、感情与原则等问题上,做到原则面前不让步,不含糊,是非分明,立场坚定,作风扎实。二是严格执行党风廉政建设责任制。遵守《廉政准则》,落实“五个不许、四纠正”的规定,认真开展“九查九看”,健全了镇政府后勤接待、机关效能建设等有关规章制度,管好自己职责范围内的党风廉政建设,管好自己的亲属和身边工作人员,做到自重、自省、自警、自励,积极在廉政方面做出表率。三是牢固树立全心全意为人民服务的思想,关心群众疾苦,量力为民解忧。对群众来信来访做到热情接待,热心帮助,给予满意答复。结穷亲,经常到贫困群众家中看望慰问,努力帮助解决生产、生活中的困难。四是以普通党员的标准严格要求,树立党和政府在人民群众中的良好形象。本人带头抓好机关效能建设,督促检查,强化制度纪律,实行政务公开,深入实际,了解民情,体察民意,集中民智,树好自身形象。

四、把握政府工作全局,全面完成各项任务。一是掌握经济工作主动权,促进经济建设上新台阶。作为基层干部,本人始终认为,要“为官一任,造福一方”,首要的是打好物质基础,也就是要大力发展农村经济,千方百计增加农民收入。为此,本人坚持“发展是硬道理”,牢固树立和落实科学发展观,始终坚持以经济建设为行为准则,通过努力全镇经济和社会各项事业取得了可喜成就。二是真心实意为民办事,基础设施日趋完善。认真把握影响我镇发展全局的制约因素,在镇财政实力不足的情况下,今年以来,努力筹资解决好群众生产、生活中的热点、难点问题,得到了全镇干部、群众好评。三是协调发展,精神文明上新水平。在工作中,本人坚持社会各项事业协调进步,配合镇党委认真抓好精神文明建设中的各项工作,社会事业取得新进步。计生整体水平再上新台阶,社会环境安定稳定,素质教育成果明显,卫生工作形势喜人,乡镇事业单位改革工作平稳。

存在的主要问题:一是理论学习还不够全面、深刻,理论水平有待提高。二是工作的主动性、创新性不够,对工作上的有些问题思前想后,不够大胆。

今后,本人将加强政治理论学习,努力提高自身的思想政治和理论水平,提高驾驭全面工作的能力,改进工作作风,深入基层,密切联系群众,多为群众解决实际困难,努力为我镇经济建设和社会各项事业发展做出更大的贡献。

清廉工作计划总结

注重学习政治理论,努力进步政治素养。本人挤时间勤学习,努力掌握经济、法律等知识。特别是在今年的保持_员先进性学习教育活动中,可以按照统一要求,坚持集中学习与自学相结合,通读了学教读本,认真观看了相关学习光盘。通过学习,本人人生观、世界观有了很大改观,思想上、政治上与_保持高度一致,坚决不移地贯彻执行党的根本道路,认真贯彻执行中央和上级党委、政府制定的各项政策。严格遵守党的政治纪律,做到令行制止,不讲违背党的纪律的话,不做违背政治纪律的事。讲大局,讲奉献,在重大原那么问题上能保持清醒的政治头脑,结实树立了全心全意为人民效劳的宗旨。通过学习,思路更为明朗,眼界更为开阔,对全区的经济工作更为敏感,理清了全区经济工作思路,进一步增强了开展经济的信心,并采取扎实有效的措施使我区经济得以安康开展。

人工作xx年廉洁自律个人工作总结。三是创造性地开展工作,注重工作实效。本人生在农村、曾经长期在农村工作,理解农村,熟悉农村,具有一定的农村指导工作经历和组织指导才能。对农村工作中存在问题能区分不同情况,逐个加以解决。对全区经济和社会开展,本人能尊重客观规律,提出切合实际的工作措施,并狠抓落实。对各阶段的工作,本人能按照上级的部署,结合区情做出相应的布置。四是深化农村,掌握情况,解决问题。一年来,本人经常深化基层和有关部门,对全区经济和社会开展情况进展调查研究。认真细致地做好干部群众的思想政治工作,尽力为他们排忧解难,促进了为民办实事工程的顺利建立。

一是保持坚强的党性原那么。在处理公与私、感情与原那么等问题上,做到原那么面前不让步,不模糊,是非清楚,立场坚决,作风扎实。二是严格执行党风廉政建立责任制。遵守《廉政准那么》,落实“五个不许、四纠正”的规定,认真开展“九查九看”,健全了区政府后勤接待、机关效能建立等有关规章,管好自己职责范围内的党风廉政建立,管好自己的亲属和身边工作人员,做到自重、自省、自警、自励,积极在廉政方面做出表率。三是结实树立全心全意为人民效劳的思想,关心群众疾苦,量力为民解忧。对群众来信来访做到热情接待,热心帮助,给予满意答复。结穷亲,经常到贫困群众家中看望慰问,努力帮助解决消费、生活中的困难。四是以普通党员的标准严格要求,树立党和政府在人民群众中的良好形象。本人带头抓好机关效能建立,催促检查,强化制度纪律,实行政务公开,深化实际,理解民情,体察民意,集中民智,树好自身形象。

在工作中,本人坚持社会各项事业协调进步,配合区党委认真抓好精神文明建立中的各项工作,社会事业获得新进步。计生整体程度再上新台阶,社会环境安定稳定,素质教育成果明显,卫生工作形势喜人,乡区事业单位的改革工作平稳。

存在的主要问题:一是理论学习还不够全面、深化,理论程度有待进步。

二是工作的主动性、创新性不够,对工作上的有些问题思前想后,不够大胆。

今后,本人将加强政治理论学习,努力进步自身的思想政治和理论程度,进步驾驭全面工作的才能,改进工作作风,深化基层,亲密联络群众,多为群众解决实际困难,努力为我区经济建立和社会各项事业开展做出更大的奉献。

清廉工作计划总结

航空公司货运廉洁保障部门有作为半年工作总结。

——廉洁文化进校园廉政修身润心田。

我校创建于xx年9月,在一年半的办学历程中,学校先后获得国家级“语言文规范化示范校”、省首批“平安校园示范校”等荣誉称号,并由省教育厅向教育部推荐为“全国书写特色学校”

一、统一思想提高认识。

当前的社会上,由于种种客观原因,人们的价值观念、道德标准发生了变化,甚至不尽人意。由此可见,在小学生中开展“廉洁修身教育”育,让清正廉洁之风吹进校园,已成为当务之急,从小培养未来一代接班人的廉洁观念显得刻不容缓。我校认为,对学生进行廉洁教育不能只停留在口号或者行政指令的层面上,而必须切实的落实,让学生入眼、入耳、入心,从而真正的将“廉洁文化”的血液送到学生的血脉中去,让他们懂得“清正廉洁”的价值,在头脑中植根“清正廉洁”的理念。对此,我们坚持把培养学生良好的思想品德和崇高理想,自觉抵制来自社会、家庭等不良风气的侵蚀,明确廉洁与腐败之间的含义,增强反腐倡廉良好风气,以确保活动开展的深入扎实,取得实效。

二、成立机构明确职责。

组长由校长曹华庚担任,副组长由党支部书记严火根、政教主任李太平担任,组员由各处室负责人及中层干部组成。由政教处具体负责此项工作的协调和督导,同时制定了关于开展“廉洁修身教育”工作的实施方案,及时召开学校行政会议和党支部会议,传达了上级文件精神,提出了明确要求,建立了廉洁修身教育活动责任制,认真组织实施,确保相关活动扎实有效开展。

在学校的制度建设中确立“敬廉崇洁”教育内容。学校用不同的形式,把廉洁奉公、公正守法的理念确立在学校的各项管理制度中,成为师生共同遵循的行为准则,做到依法治校,按章办事、民主管理、体现以人为本的精神,形成生动活泼的制度环境。

三、突出重点措施到位。

推出廉洁修身教育活动旨在使广大小学生从小养成俭朴节约、廉洁自律的良好品德,提高辨别是非和自我控制的能力,教育学生怎样做人,净化学生幼小心灵,净化校园、家庭乃至整个社会的风气。为增强教育的针对性和实效性,我校将廉洁修身教育作为德育教育的重要内容纳入德育教育体系,积极动员全体师生全员参与,在全程渗透、时时关注、人人重视上做*。教育活动体现出三个层面:

(一)在全体干部和党员教师中开展以“廉洁从政、勤俭办学”为主题的廉洁文化进校园教育活动。

示范、熏陶、导向作用,提高了党员干部的廉政意识和反腐防变的自觉性,成为师生的楷模,办人民满意的教育。

师应尽的责任以及最基本的职业道德,那就是“关心学生”、“爱护学生”,只有懂得关爱学生的老师,才会是一名合格的人民教师,才能取得人民的信任。任长霞、牛玉儒等等这些英雄人物用生命书写了“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的壮丽诗篇。英雄的事迹深深地感染着广大教师,促使广大教师提高法律意识,增强法制观念,不利用职权之便谋取私利,不接受家长的馈赠,为人师表,廉洁从教,全心全意为学生、家长服务,做人民群众满意的教师。

在教师层面开展活动有:

清廉机关的工作计划

廉政文化进机关要以党风廉政教育和职业道德教育为重点,以培养廉洁、高效、公道正派的机关作风为目的,以确立“立党为公、执政为民”的服务理念为根本。

区融为一体,充分发挥社区党____和社区居民党员的先锋模范作用,提高社区居民支持和参与____倡廉工作的积极性。

廉政文化进社区示范点要达到“五有”:一是有整体规划。结合社区特点,建立以廉洁为主题的廉政文化景观,陶冶情操。张贴廉政宣传画,展示廉政典型人物事迹。〃二是有廉政文化____和活动计划。建立社区廉政文化建设领导小组,制定切实可行的廉政文化建设计划和具体实施意见。三是有固定的廉政文化活动场所。社区活动中心设有廉政文化活动室,免费向居民开放,在社区图书室设置廉政文化书柜,在社区休闲场所开展廉政文艺演出、放映廉政题材影片、录像片等活动。四是有经常性的社区活动。根据社区特点,开展适合居民特点和需要的廉政文化活动,每年至少____1—____项有影响的廉政文化活动,如举办廉政文化书画展、廉政歌曲演唱、廉政文艺节目演出等。五是有一批廉政文化活动骨干。充分挖掘和利用社区廉政文化建设资源,将宣传、教育、文艺等人才和离____干部、退休职工____起来,积极投入社区廉政文化活动之中。(三)廉政文化进家庭示范点建设标准廉政文化进家庭目的在于教育党员干部树立良好家风,教育干部家属当好廉内助,共同构建家庭廉政拒腐防线。要把家庭助廉教育同家庭美德教育结合起来,纳入“五好文明家庭”创建之中。廉政文化进家庭示范点要达到“五有”:一是有____领导机构。建立以妇联牵头,其它相关部门参加的廉政文化进家庭联席会议制度,定期召开会议,协调督促廉政文化进家庭活动的开展。

二是有切实可行的计划。要制定本支部党员干部家庭助廉教育工作计划和具体实施办法。

三是有经常性的活动。每年____党员干部家庭开展廉政教育活动。如举办“廉内助”学习班,开展警示教育等。

四是有家庭助廉典型。树立一批“廉洁家庭”、“廉内助’,典型,培植、宣传先进典型,弘扬正气。

五是有一批家庭助廉读物。通过给党员领导干部家庭送廉政书刊、签订“家庭助廉责任书”、寄送“家庭助廉倡议书”、召开家庭廉情通报会等,保证家庭助廉活动经常有效。

(四)廉政文化进学校示范点建设标准学校应把“崇廉尚洁”作为一项长期性、基础性工作,发掘和利用各种宣传资源,把廉洁教育作为加强和改进未成年人思想道德建设的重要内容,把廉政教育作为师德师风建设的重要内容,融入学校教学活动之中。廉政文化进学校示范点要达到“五有”:一是有廉政文化建设工作规划和具体实施意见。在学校党____的统一领导下,形成思想政治教育部门及相关工作部门各负其责、广大师生共同参与的工作机制,科学制定学校开展廉洁教育的规划、计划和学校廉政文化建设的目标、内容、措施。二是有符合青少年认知规律的廉洁教辅资料和辅导教师。把廉洁教育列为在校学生尽想道德教育和校园文化建设的重要内容。学校根据学生的不同特点,分类编写教辅资料,有计划地开展廉政文化专题活动。

三是有适应师生需要的丰富多彩廉政文化活动。根据中、小学生和教师的不同需求,积极____开展多种形式的有影响力、有吸引力的校园廉洁教育主题活动。

清廉工作计划总结

一要认真学习_五中会精神并深刻领会其思想内涵,要以“三个代表”重要思想指导自己实际工作。要认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。平时,要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定,自觉接受廉政部门的监督检查,做到警钟长鸣,不断增强自律意识和拒腐防变能力。

二要以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则,认真贯彻执行。具体工作中,在有关程序和细节上公开透明,严格政策,为经济发展和服务人民群众用好权,把好关,要在廉政责任书的基础上加以细化,明确个人及本人所联系的部门执行好廉政制度的具体规定,坚决杜绝吃、拿、卡、要等违纪行为。三要对所联系中心、办的同志进行经常性思想沟通,及时把握本单位廉政建设执行情况。深入基层,听取群众意见,针对存在的实际问题,及时改正,切实转变工作作风。同时,自己也要虚心接受群众监督,倾听下属意见,对照廉洁自律规定和有关规章制度,经常性对照检查。身先士卒,发挥好模范带头作用。总之,在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面,我严格执行了有关的制度规定,无一例不廉洁行为发生,取得了一定成绩。今后我要继续按照党风廉政建设责任制的要求,坚持不懈地抓好个人及所联系中心、办的党风廉政建设工作,力争工作再上一个台阶。

朽思想和含污腐败的丑恶现象不断出现,而且形成也在不断翻新变化;对此,_以及各级党委政府高度重视,制定了一系列法律法规,严厉打击各种腐败行为,不断铲除滋生腐败的土壤,逐步改善了社会风气。我们党提出了“当要管党,从严治党”的执政理念,不断开展党的先进性教育活动,以提高党员领导的素质,进一步加强了党的执政地位。

两级集团公司始终重视反腐倡廉工作,始终把保持党的纯洁性,促进廉洁从业作为治企理念。特别是在今年焦煤集团两次董事会党委员经理层职席扩大会议上,任福耀董事长针对廉洁从业做了重要的工作部署;汾西矿业2022年《党委工作报告》和《纪委工作报告》中对保持党的纯洁性,促进廉洁从业也做了具体的安排,同时下发了《关于下发强化领导干部作风建设十项规定的通知》;这一系列举措足以说明当前反腐倡廉工作的重要性。

我作为一名_员,一名企业的管理干部,深知“廉洁之重,贪污之害”,始终不断加强自己的党性修养,严格按照党的基本要求,基本准则,勤勤恳恳做事,干干净净做人;针对《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,反复学习深刻体会,做到防患于未然。通过观看反腐倡廉警示教育录像、图片展览等,加强自身的教育;通过开展民主生活会、上党课,学习当的历史,不断提高自己的觉悟素质;通过走革命圣地重现红色岁月,亲践先辈足迹,再沐先贤风范,接受深刻的革命教育。

产的行为。我们要准备三盆水:“一盆洗头水”、“一盆洗手水”、“一盆洗脚水”,做到干净做人,干净做事;我们要做到“六要六不要”:一要坚定理想信念,不要迷失方向;二要保持勤学苦练,不要热衷应酬;三要认真履行职责,不搞政绩工程;四要健全监督制度,不要权利失控;五要坚持执政为民,不要脱离群众;六要坚持廉洁从政,不要以权谋私。

我们要自觉、自省、自警、自励,要慎微、慎独、慎权、慎欲。常修执政之德,常思含欲之害,常怀律己之心,时刻牢记“两个务必”模范践行“三个代表”重要思想和社会主义荣辱观,坚决抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀,始终保持_人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

清廉工作计划总结

廉政风险防控是党委、政府反腐倡廉建设工作的一项重要举措,为党员领导干部自律供给了参照,为他律树立了准则,更为市城乡规划局打造“阳光规划”奠定了坚实的基础。去年,我局作为市32家试点单位之一,全面启动廉政风险防控管理工作,在市委市政府、市纪委的正确指导下,在市第二纪检组的关心支持下,紧紧围绕城乡规划管理工作实际,精心组织,周密部署,取得了突出成效,得到了省市领导的肯定。今年以来,按照市委的统一部署,我局在去年工作开展的基础上,高起点谋划、高标准要求,扎实推进廉政风险防控工作的深入开展,进一步巩固试点成效。现将有关工作开展情景汇报如下:

一、主要做法。

要措施、如何开展风险防控工作等方面进行了详细的宣讲,让干部职工学习、了解、掌握廉政风险防控管理知识,营造风清气正的良好氛围,有效防止腐败行为发生。

要人事任免、重大事项和大额资金使用等方面的议事规则、工作程序和规章制度。二是建立防控长效机制。要求干部职工在廉政方面做出廉政承诺,组织全体干部职工进行自查自纠,将廉政工作情景进行公开,对梳理出来的问题和业务流程、办事程序,向单位干部职工和社会群众进行公示,实行“阳光”操作;建立问责制,对已经审核的廉政风险,凡因制度不健全、工作不到位,导致廉政风险发生的,将一律按照党风廉政的有关规定及《廉政准则》等要求,严格问责处理;进一步完善相关制度规定,相继出台了《市建设项目容积率指标计算规则(试行)》和《市城乡规划管理暂行办法》等规范性文件,完成了市村镇规划建设管理工作意见的起草、报批等工作,待市政府常务会议审议经过后颁布实施。

二、工作成效。

在工作推进过程中,经过局长梅一峰多次组织召开防控工作推进会、讨论会,在原先试点的基础上,共梳理出权力清单14项53条(其中权力内部运行8项目18条,权力外部运行6项35条),绘制流程图58个,查找出风险点153个,评定高级风险点27个,中级风险点73个,低级风险点53个,制定出防范措施131条(117)。经过该项工作的开展,使廉政风险防控管理工作在全市规划系统全面展开、深入推进,极大的提高了我局及下属单位干部职工的廉洁从政意识,促进了机关行政效能建设,切实转变了全体干部职工的工作作风,为城乡规划管理的各项工作的顺利推进供给了强有力保障。

三、存在的问题。

一是我局廉政风险防控各环节工作的开展,总的情景比较顺利,到达了预期的目的,但也存在一些不足,主要是个别同志在思想认识上有必须的偏差,认为廉政风险与一般工作人员无关。这是该项工作的难点,经过深入细致的思想组织工作和宣传教育,已澄清了这种模糊意识。

清廉国企工作计划

集团公司各分公司党委,各直属党支部:

根据省国资委党委、省纪委驻省国资委纪检组2019年纪检监察工作安排部署,按照集团公司党委工作要求,制定2019年度纪检监察工作要点。

坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和中、省纪委三次全会精神,秉承公司“正人先正己、正己首正心”的廉政理念,坚持“标本兼治、惩防并举,正风肃纪、执纪为企”原则,紧密结合集团公司“123456”工作方针及“双对标”主题活动,加大纪检监察工作力度,科学有效、坚决有力地推进公司党风廉政建设和反腐败各项工作。

(一)强化政治建设,加强党内监督。

1、认真学习领会,把握精神实质,自觉勤政廉政。公司各级领导人员要把学习贯彻党的十九大和中、省纪委三次全会精神作为“必修课”,严格遵守新形势下党内政治生活若干准则,坚决贯彻执行党的路线方针政策和民主集中制,严格规范自己的行为,提高政治站位,自觉勤政廉政。

2、狠抓政治建设,全面贯彻党的十九大、中省纪委三次全会及公司党委会议精神。一是持续深化“讲政治、敢担当、改作风”专题教育活动,切实将责任扛起来、将规矩严起来、将标杆竖起来。二是认真组织召开集团公司纪检监察年度工作会议。三是深入基层,检查督促各基层党组织关于中省政策法规及公司重要会议、决议及领导重要讲话精神的学习贯彻执行情况。四是严明政治纪律政治规矩,协助公司党委加强政治建设。

3、严明政治纪律,加强党内监督,着力营造风清气正的党内政治生态。公司各党支部要以学习贯彻落实为抓手,尊崇《党章》,把执行党的政治纪律永远摆在最前沿。要抓住“关键少数”,紧紧围绕对党忠诚、履行管党治党政治责任、遵守党的纪律等主要方面,加强对党员领导干部的监督。要加强对政治纪律执行情况的监督检查,确保政令畅通。加强对省国资委党委、纪委以及公司党委各项决策部署落实情况的监督检查。

(二)聚焦主责主业,强化责任落实。

1、根据省纪委驻省国资委纪检组工作要求,依据公司领导班子成员分工不同,签订党风廉政建设责任书。继续严格贯彻落实关于实行党风廉政建设责任制的各项规定,抓好党风廉政建设责任制的各项组织实施工作,公司各党支部要紧紧围绕责任分解、责任考核与监督、责任追究等关键环节,加强领导,各司其责,密切配合,将党风廉政建设工作与企业生产经营管理工作同部署、同落实、同检查、同考核,做到责任明确、考核到位、追究有力。

2、完善责任清单,明晰责任内容,持续加强标准化建设,确保“两个责任”落实到位。纪委办公室将在公司党委、纪委领导下,紧紧围绕集团公司党委和上级纪委对党风廉政建设和反腐败工作的总体部署,紧密结合集团公司面临的新形势、新任务,坚持转职能、转方式、转作风,落实好监督责任,使全公司上下形成“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委协调监督、部门各负其责、职工支持参与”的纪检监察工作大格局。

(三)强化日常监督执纪问责,构建作风建设长效机制。

1、加强监督检查。紧紧围绕集团公司“123456”工作方针及“5221”战略目标,加强对各单位各支部执行党政纪律的监督检查,加强对中层以上领导干部勤政廉政的监督检查,推动公司党政班子重大决策在企业的全面贯彻落实。

2、加大问责力度。按照省国资委的要求,对执行党的路线方针政策不力,管党治党主体责任缺失,“四风”和腐败问题多发频发等现象,都将依规依纪从严查处。加强对党员干部违纪违法线索的排查处置,把查处国有资产流失,侵害职工群众利益的不正之风和腐败问题作为重要工作任务。

3、严盯严防严查,坚决刹住“四风”。紧盯重要节点和关键领域,及时查处和曝光顶风违纪的人和事,建立廉洁过节正风肃纪长效机制,要把刹住“四风”作为集团公司党风廉政建设的重要途径,对享乐主义、奢靡之风等歪风陋习要露头就打,对“四风”隐形变异新动向要时刻防范。同时严肃查处结伙营私,政治利益和经济利益相互勾连,违反政治纪律的行为。要严肃查处发生在企业物资采购、招标投标、工程建设、协作件外委加工、人事管理、财务管理等重点领域、关键环节的腐败案件。坚决查办领导干部及关键岗位人员以权谋私、失职渎职、违反中央八项规定精神的案件。加大对基层干部违规违纪行为的查处力度,严肃查办故意刁难、吃拿卡要、虚报冒领、优亲厚友、贪污侵占、私分滥发等侵害群众利益的不正之风。对查办案件过程中,发现有转移赃款赃物、销毁证据、掩盖事实、搞攻守同盟、对抗组织审查的,必须严惩不贷,绝不姑息。

4、深入开展巡察式监督检查。在全集团公司继续深入开展巡察式监督检查,对各分子公司、生产车间单位主要领导“一岗双责”的履职情况;《党风廉政建设责任书》的贯彻落实情况;本单位工作纪律、廉洁纪律、“四风”方面存在的突出问题;本单位人、财、物管理方面存在的突出问题;本单位风险管控情况以及本单位流程制度的建立和执行情况等进行巡察式监督检查,进一步完善内部管理制度,规范公司业务运行,强化廉洁从业意识,形成“用制度管权、用制度管人、用制度管事”的长效机制。

5、组织开展好领导干部家庭助廉活动。通过开展家庭助廉教育活动,充分发挥家庭成员对领导干部的监督、提醒以及良好家风家教对党风廉政建设的引领、促进作用,筑牢了领导干部及其家庭成员拒腐防变思想堤坝,推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展,进一步营造了风清气正的政治生态。

6、注重成果转化,推动作风向好。加强对回避问题、慵懒无为,不作为、乱作为党员领导干部的监督教育。对表太多调门高、行动少落实差,阻碍集团公司各项方针贯彻落实、职工群众反映强烈、造成严重后果的坚决问责,用问责来倒逼党员领导干部远离“四风”,营造风清气正良好从业氛围。

(四)加强廉洁教育,筑牢思想防线。

1、结合公司党委活动安排,继续认真抓好党规党纪教育和警示教育,创新教育形式和载体。利用好警示教育室、廉政文化宣传走廊等阵地,组织开展多种形式的示范教育、警示教育和岗位廉洁教育,教育引导全体干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,切实增强持续推进作风建设的自觉性和坚定性,全力打造“四律”干部铁军。

2、创新宣教模式,强化阵地建设。认真组织开展反腐倡廉宣传教育月活动,每月自编一期《党风廉政教育学习参考资料》下发各支部参考学习;加强廉政文化示范点、警示教育室和廉政文化宣传走廊建设;持续推进“法士特清风苑”微信公众号和法士特集团协同办公系统“党建园地”门户专栏平台建设。将廉洁文化与企业文化相结合,大力开展教育讲廉、防控保廉、勤政促廉、文化育廉、家庭助廉系列活动,形成具有企业特色的廉洁文化体系。

3、要加强廉情分析研判。关注网络、自媒体、报刊杂志、职工群众反映的相关信息,对鱼龙混杂、扰乱视听的,辨析澄清,正面引导,做好舆情应对准备。

(五)加强信访及案件查办工作,全力维护企业利益。

1、建立健全信访举报工作制度,设立举报电话和举报箱,对实名举报和有具体举报线索的匿名举报要做到件件有落实,事事有交代。将违规违纪现象扼制在萌芽状态。

2、发挥查办案件的治本功能,坚持有案必查,一查到底。分析总结典型案件的发案特点和规律,查找经营管理中的漏洞和制度机制方面的原因,协助有关单位和部门建章立制、堵塞漏洞,从源头上惩治和预防腐败。

(六)加强纪检监察队伍建设。

要深刻领会新形势下纪检监察工作新要求,不断加强作风建设,严格遵守政治纪律、工作纪律、廉政纪律和保密纪律,牢牢把握坚定正确的政治方向,学深悟透各项政策及法规,持续深化十八大以来纪检工作的新理念、新思路、新知识、新要求的学习和运用,不断拓展工作视角,提高监督执纪能力。

各支部要依据集团公司纪委下发的《2019年纪检监察工作要点》制订本支部年度纪检工作计划;支部书记要履行好“两个责任”,按照集团公司纪委工作要求,积极配合并完成相关工作,同时抓好本单位党风廉政教育工作;纪检委员要敢于担责,配合支部书记加强支部的廉政建设,并做好廉政教育学习记录;各支部书记要根据下发的《廉政履职纪实手册》开展好相关工作,并做好记录;识别本单位的风险岗位人员并将结果于2019年3月底前将电子版报公司纪委办公室备案,同时将风险岗位人员名单在本单位醒目的地方公示,接受群众监督。

今年,是中华人民共和国成立70周年,是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年,是企业“创新驱动年”活动和“5221”战略落地的关键之年,更是企业“双对标”活动开启之年。做好纪检监察工作,责任重大,使命光荣。我们要按照省纪委驻省国资委纪检组的要求,在集团公司党委的领导下,认真履职,为企业高质量发展提供坚强有力的纪律保障。

清廉机关的工作计划

各科室及下属单位:

为推进落实《_松阳县委关于深入推进清廉松阳建设的决定》(松委发〔2018〕38号)、《松阳县直机关全面开展“建设清廉机关、创建模范机关”活动的实施方案》(松直委〔2020〕17号)文件要求,不断深化局党组全面从严治党工作,现就加强清廉机关建设提出如下实施方案。

开展清廉机关建设,是贯彻落实_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的具体举措,是推动松阳全面从严治党向纵深发展的有力抓手,是推进清廉松阳建设的重要内容。加强清廉机关建设要坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化一体推进、嵌入科技工作全过程。要强化局党组抓清廉建设的领导作用,坚持问题导向、目标导向和效果导向,努力构建科技干部清正有为、科技管理清廉公正、创新服务环境清朗惠民的生态体系。

以清廉机关建设主题,以政治建设为统领,以防惩体系建设为主线,以廉政风险防控机制建设为核心,以廉政文化建设为抓手,以作风建设为保障,以党务政务公开为重点,全面塑造政治清明、开拓创新、优质服务、高效务实、风气清朗的现代新型清廉机关形象。局党组将进一步加强思想教育和理论武装,严肃党内政治生活,严明纪律规矩,强化监督问责,注重正向激励,厚植良好政治生态的土壤,建设一支忠诚、干净、担当的科技干部队伍,推动党员干部带头崇廉倡廉促廉,推进清廉机关建设的各项制度机制成熟定型,权力运行规范有序,清廉文化深入人心,形成风清气正的政治生态,不断提高服务企业、服务群众、服务基层能力水平,为我县“高水平生态文明建设和高质量绿色发展”重要窗口示范区贡献科技力量。

(一)突出政治建设,做政治过硬的模范,营造风清气正的政治生态。

1.开展“政治机关意识”教育,加强党组织领导班子政治建设,按照要求开展政治生态建设状况自查评估。

2.把学习遵守党章党规党纪作为基础性经常性工作来抓,作为“三会一课”“主题党日”必学内容。严格执行民主集中制,认真落实请示报告、逐级报告、个人重大事项报告等制度。

3.规范落实民主生活会和组织生活会、“三会一课”“主题党日”等制度,党组书记与班子成员及中层以上干部、机关党支部书记与支部委员、支部委员和党员之间,每年谈心谈话不少于1次。

4.认真落实领导干部参加双重组织生活会和带头上党课制度,党组织书记每年至少上1次党课。

(二)强化思想引领,做理论武装的模范,夯实“两个维护”的思想根基。

1.深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想。党组理论学习中心组学习全年12次,机关党员集中学习不少于32学时,机关党员每月通过学习强国平台获取积分不少于1000分。

2.深化弘扬践行“浙西南革命精神”活动,经常性开展党员对党忠诚教育,加强党性修养。加强机关党组织队伍建设。

3.抓实意识形态工作。充分认识做好意识形态工作的重要性,牢牢掌握意识形态工作领导权。逐年改善我局的宣传硬件设施,营造清廉文化氛围。

(三)夯实组织基础,做组织有力的模范,打造坚强有力的战斗堡垒。

1.加强基层党组织建设。树立一切工作到支部的导向,以清廉机关建设为基础,推进局机关党支部建设整体提升。

2.加强干部队伍建设。健全完善党建质量管理制度,落实先锋考评管理,探索创新活动方式,不断提高组织生活质量。坚持好干部标准,进一步激励干部新时代新担当新作为。

3.强化党支部对党员干部的日常教育管理监督职能。严格规范党费收缴、使用和管理工作。党员干部选拔任用、评优评先听取机关党支部和其所在党支部意见。

4.党组每年至少听取2次机关党建工作汇报。按标准配备党务干部,探索建立党务干部队伍管理激励机制。

(四)加强纪律建设。做清正亷洁的模范,保持为民务实的行动自觉。

1.深化“五强”清廉机关建设,每年集中开展2次廉政专题教育和2次警示教育。

2.坚持依法行政,守住清廉底线;坚持精准服务,提高科技服务质量,坚持亲清政商关系,当好科技“店小二”。

3.配合做好省委巡视、县委巡察有关工作。持续抓好县委巡察发现的共性问题整改,坚决纠治“昏懒庸贪”四种现象和不担当、不作为、中梗阻等群众反映强烈的“机关病”问题。

4.落实党内监督全覆盖,全面推进党务、政务公开。加强对《中国_纪律处分条例》等党规党纪的学习贯彻,强化纪律规矩意识。严明党的纪律,重点强化政治纪律和政治规矩,带动组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律全面严起来。

(五)深化作风建设。做担当作为的模范,锤炼作风过硬的时代先锋。

1.坚决贯彻落实上级关于做好新冠肺炎疫情防控和维护正常生活生产秩序的各项决策部署,做到“两手硬”,确保“两战赢”。开展对标赶超行动,奋力开创科技工作新局面。

2.根据省市县的部署,深化科技领域“最多跑一次”改革,做好本部门工作,深化开展96345党员志愿服务工作。

3.长效化开展“三服务”活动。全面落实直接联系服务群众制度,认真抓好党组织包村走村任务清单落实。落实机关在职党员到社区报到,开展服务。

4.持之以恒纠正“四风”,防止和克服形式主义、官僚主义。深入贯彻落实中央八项规定及实施细则精神和我省“36条办法”和县级有关规定。严格控制“三公”经费支出并定期公开,自觉接受干部职工的监督。

(六)推进制度建设,做遵规守矩的模范,构筑特色鲜明的廉政风险防范体系。

1.加强对共性权力运行的监督。针对干部、人事、财务等共性权力,梳理中层干部调整,财务资产管理、物品采购等重大事项权力清单和风险点,制定廉政风险防范图,并根据内部控制规范要求,加快修改完善相关内部管理制度。

2.加强对个性权力运行的监督。重点围绕科技局特有的项目立项、企业培育、载体申报等政务服务事项、行政监管事项、产业(科技)政策兑现事项。加强廉政风险点排查,构建针对性强的风险防范机制。针对重要环节,提出防范措施,制定廉政风险防范图。

3.建立健全和推行干部廉政档案制度,严格执行请示报告和个人事项报告制度。班子领导要按照职责分工要对对干部职工苗头性、倾向性问题及时提醒谈话、批评教育,抓早抓小、防微杜渐。

4.严格执行“三重一大”决策制度,主动接受听取纪检监察组的监督和意见。积极营造既民主又集中的良好政治环境。认认真真过好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等组织生活,扎扎实实开展批评和自我批评,在科技部门倡导清清爽爽、规规矩矩、老老实实的同志关系,弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁的价值观。

(一)加强组织领导。局党组自觉强化责任担当,落实科技部门清廉建设的政治责任。局党组书记亲自抓、带头做、负总责,局领导班子成员对照本方案自觉落实好分工范围和分管领域的清廉机关建设任务,增强工作合力。

(二)完善督查考核。公开工作规则、工作流程、规范性文件等工作程序和制度,主动接受社会监督,广泛听取科技人员、社会各界的意见建议,不断改进清廉机关建设的方法举措。把清廉建设情况纳入对个人的平时和年终考核,考核结果作为评优评先、干部任用的重要依据。

(三)营造良好氛围。培育崇廉拒腐的清廉创新文化,大力培育和践行社会主义核心价值观,充分利用“科技党建微课堂”等平台载体,开展廉洁文化教育、家风家规教育和警示教育,不断提升科技干部职工的廉洁意识,形成崇尚清正廉洁的价值取向。加强对科技部门清廉机关建设的实践总结和典型宣传,充分展示清廉建设动态、先进典型、工作成果。

清廉工作计划总结

今年来,自己严格按照上级部门关于加强党风廉政建设精神和有关规定,认真履行党风廉政建设责任制的各项职责要求,努力加强自身建设,带头做到廉洁自律,较好地完成了廉政建设责任制各项任务。

不搞以权谋私,假公济私,钱权交易而伤害国家和人民群众的利益;带头坚持求真务实,言行一致的工作作风,在工作中坚持说真说,办实事,不弄虚作假,敷衍塞责,注重实效。凡是要别人做到的,自己首先做到,禁止不做的,自己坚决不做,时时事事以自身廉洁自律的行为去带动党员和影响群众。

三、加强对分管股室的领导,提高部门廉政建设成效切实按照党风廉政建设责任范围和内容,加强对分管股室党风廉政建设工作的直接领导。做到年初安排部署,年中督促检查,年终检查考核。加强党内监督和群众监督,对分管部门存在的突出问题及群众反映强烈的人和事,切实要求督促解决,纠正分管部门的行业不正之风,推行以提高行政效能依法行政、政务公开为主要内容的行政效能监察工作,转变政府职能,提高工作效率,确保廉政建设取得成效。廉洁自律思想工作总结范文二今年以来,按照中央关于加强党风廉政建设的一系列指示精神,严格执行县委关于党风廉政建设岗位职责的要求,始终坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻十七届五中、六中全会精神和_精神,不断加强执政能力建设和自身建设,带头做到廉洁自律。现将自身廉洁自律情况汇报如下:1、注重学习教育,增强反腐倡廉的自觉性一年来,我在繁忙的工作之余,总是十分注重学习,认真学习了马列主义、_思想、_理论和“三个代表”重要思想以及党的基本理论、基本纲领、基本路线和方针政策,认真学习领会党的十七届五中、六中全会精神。积极围绕党的性质、宗旨、奋斗目标和历史任务,以及在新形势下如何建设和发展社会主义,如何做好为侨服务和为经济建设服务等问题进行了深入思考,在学习和反思中坚定了政治思想信念,提高了素质,增强了明辨是非和抵御各种腐朽思想侵袭的能力,更加充分地认识到在当前形势下进一步树立廉洁自律思想、狠抓党风廉政建设、开展反腐败工作的重要性和紧迫性,并自觉地把它作为一项长期的事关大局的工作来抓,始终贯穿于“三个文明”的建设之中。

2、严格要求自己,筑牢廉洁自律的思想防线在实际工作中,始终严格要求自己,时刻提醒自己务必遵照党的纪律,谨于言,慎于行。不断加强党性修养和党性锻炼,自觉抵制腐朽生活方式的侵蚀影响。按照“八个坚持、八个反对”和“两个务必”的要求,坚持发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,吃苦在前、享乐在后,不断增强廉政勤政意识。认真遵守党的廉政和反腐败的各项规定,认真履行个人重大事项申报、住房登记等各项廉政制度,没有利用职务之便谋取私利,收受贿赂、没有以个人名义挪用、借用公款,没有违规用公款为自己购买住房,没有违规配备、使用小汽车和通讯工具,没有借任何名义公费旅游,大吃大喝、奢侈浪费,没有利用公款参与健身和其他高消费娱乐活动。3、以身作则,严守纪律,认真履行责任作为一名受党教育多年的领导干部,我深知自己的一切权利都是党和人民赋予的,任何时候都不能为自己谋私利。一年来,我始终以身作则,保持清醒头脑,努力排除和克服各种干扰和压力,认真履行好职责,全心全意为人民服务。在抓好个人廉洁自律的同时,还注意加强对身边工作人员的教育、管理和约束,坚持从小事抓起,处处以身作则,率先垂范,从严要求,使他们牢固树立廉洁自律、艰苦朴素和遵纪守法意识,严格规范自己的一言一行。虽然自己在廉洁自律方面作出了表率,履行了职责,但距县委、县政府的要求还有一定的差距,我将在今后的工作中,以_精神为指引,发扬优点、克服缺点,进一步严格要求自己,强化廉政教育和管理,团结好班子成员,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,为盈江县经济又好又快发展做出自己应有的贡献。

清廉工作计划总结

20__年是决胜小康社会第一个百年目标的关键之年,这一年里我坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕驻村扶贫这一政治工作大局履职尽责,强化纪律意识,追求工作效率,认真做好驻村扶贫工作,同时加强与单位联系沟通,增强履行监督职责意识,身体力行,率先垂范,圆满完成了上级安排的各项工作任务。现将20__年个人在“一岗双责”方面完成情况汇报如下。

一、牢记政治责任,增强四个意识。

我坚决维护_的集体领导,时刻牢记政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,带头落实管党治党责任,带头执行党的政治纪律和廉洁自律准则,就十九大精神、__关于扶贫重要论述精神、__谈治国理政等我通过在村周一例会集体学、单位班子集体学、个人自学等方式深入开展学习,同时注重努力掌握扶贫理论知识、业务知识,并致力于将理论和实践相结合,另外在工作中不忘注重反腐倡廉,提升监督水平。另外积极参加中心组理论学习,严格落实“三会一课”、“民主生活会”、“组织生活”等制度规定,20__年上半年度参加党风廉政和反腐倡廉相关会议学习会计8次。

二、落实一岗双责,强化廉政建设。

一年来,我在努力做好驻村工作同时注重多回单位参与工作谋划,监督纪律运行。坚决做到在支部班子领导下,紧紧围绕单位年初确定的工作重点干工作,同时积极协助领导班子坚持把党风廉政建设放在首位。在日常工作中,我以“坚持服务经济建设为先、坚持扶贫开发政治为先、坚持服务引导青年为先”作为工作基准,从作风效能建设、干部队伍建设、反腐倡廉建设、扶贫帮扶建设等方面入手,做到在集体会议上积极提出中肯意见,在具体工作时坚持以身作则,在工作时间外和同志们谈心谈话,较好地履行了“一岗双责”各项工作,在年初疫情防控、年中防汛工作中,我除积极主动参与所驻村相关防疫防汛站岗、巡逻、劝返、宣传等工作外,在工作中还特别注重矫正值班值守人员纪律、规矩意识,同时也在社会爱心人员捐赠中,及时提醒所驻村做好爱心物资登记工作,帮助所驻村做到了物资登记分明,发放有序。

三、提升自身修养,做到严格律己。

我在工作中能够坚持集中学习和自学相结合,坚持树立正确的世界观、人生观、价值观,在行动上做到遵纪守法、自觉遵守党风廉政制度,凡是要求别人做的,自己首先做到;凡是要求别人不做的,自己先坚决不做,积极做好表率作用。主动向上级和党组织报告自身收入和个人重大事项,主动接受组织的监督,认真执行党风廉政和反腐倡廉相关要求标准。严格加强对身边人的教育管理,坚决做到“自身行的正,身边更是清”。

四、存在问题和不足。

作为团县委副书记兼派驻帮扶村驻村工作队副队长,20__年我完成了本职工作,取得了一定的成绩,但是离组织要求和群众期盼尚有距离。一是制度的监督抓得不够紧,由于本人承担了驻村工作,使得在原单位工作的时间和精力有限,在一定程度上影响了监察效果。二是党风廉政建设和反腐败教育形式不够多样,要求不够统一,由于长期驻村,对于单位和所驻村一岗双责责任划分不够清晰,没有充分调动单位以及所驻村党员干部学习的积极性,对单位和所驻村党员要求存在不一致。三是工作水平和标准有待提升,个人综合素质离高标准严要求还存在一定差距。

在今后的工作中,我将持续认认真真抓自学,铸牢拒腐防变的思想大堤;勤勤恳恳履行职责,力保各项工作稳步推进;清清白白率先垂范,理当公正廉洁的表率。恪尽职守工作、全心全意服务,铸牢党性、守住底线,主推团县委工作再上新台阶,助推跃进村扶贫工作取得好成绩。

清廉国企工作计划

公司2021年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是:全面贯彻党的十九大和***新时代中国特色社会主义精神,认真落实20**年党风廉政工作会议精神,坚持从严管党、依规治党,强化党内监督。把纪律挺在前面,聚焦监督执纪问责。持续加强作风建设,落实中央八项规定,着力营造风清气正的经营环境,不断取得党风廉政建设和反腐败斗争的新成效。

1.各党支部要以开展“两学一做”学习教育为契机,组织党员干部学习贯彻党的十九大精神,学习贯彻***总书记系列重要讲话精神,认真学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规,深化学习教育,筑牢思想防线,永葆共产党员的先进性和纯洁性,坚决遵守党的纪律。

2.学习贯彻《公司党风廉政教育制度》,继续认真抓好党纪政纪法规教育、正反两方面的典型教育和警示教育,创新教育形式和载体,组织开展多种形式的示范教育、警示教育、岗位廉洁教育和廉洁风险教育,不断提高、增强党员干部拒腐防变的意识、责任意识、大局意识和服务意识。

3.以支部为单位,认真组织开展“反腐倡廉教育宣传月”活动。围绕活动主题,结合部门实际,开展形式多样化的廉洁宣传教育活动,不断创新各种宣教载体,增强学习效果。

1.各部门要持续巩固成果,贯彻执行中央“八项规定”精神和实施细则,按照党委的安排部署,扎实开展各类专项治理工作,逐步建立健全专项治理工作的长效机制,继续开展“五个一批”廉洁过节专项活动,严格执行中央关于厉行节约、公务接待、公务用车和津补贴发放等规定。

2.各级领导干部要以身作则,带头严格遵守国有企业领导人员廉洁从业各项规定,严守党的政治纪律和规矩,做到作风要求不降低、“四风”问题不放过,严防“四风”问题变异,坚决防止“四风”反弹回潮。

3.深化专题教育成果,开展“回头看”活动,要聚焦问题,持之以恒抓好作风建设,打造团结奋进、不畏艰难、勇于进取、敢于担当的党员干部队伍。

(一)落实党风廉政建设责任制。

1.学习贯彻《党风廉政建设责任制度》,部门中层以上人员和重点岗位人员签订廉洁自律责任书,落实“一岗双责”。

2.对党风廉政建设工作实行公司党委领导下的各级领导干部分工负责制,坚持谁主管、谁负责的原则,做到一级抓一级,层层抓落实,确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。

3.抓好党风廉政建设责任制的各项组织实施工作,各部门要将党风廉政建设工作与生产经营管理工作同部署、同落实、同检查、同考核,做到责任明确、考核到位、追究有力。

4.规范和完善领导干部述职述廉制度,规范党风廉政建设责任制考核评价体系。加强检查和考核,将检查考核结果作为对各级领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据,形成科学有效的评价机制。

(二)实践“四种形态”,强化执纪监督问责。

纪检监察部门要深刻把握和领会监督执纪“四种形态”内涵,在监督执纪问责过程中全面落实,把监督执纪问责各项工作做深、做细、做实。

1.加强对关键岗位、重点环节的监督检查。加强对重大决策及其程序合法性、合规性的当期监督,进一步强化对总公司资金运营、对外投资、项目建设、选人用人等重点领域和重要环节的监督力度,强化对经营部门主要负责人经营行为的监督力度。

2.加强对司务公开、党务公开的监督检查。按照司务公开和党务公开的要求,继续建立健全公开机制,畅通信息渠道,落实保障制度,充分利用现有媒介,借助多种手段实施公开,增强工作的科学化、民主化,切实保证党员和职工群众在企业管理中的知情权、参与权、监督权和建议权,使司务公开和党务公开真正成为基础性、常规性、长期性的工作制度和任务。

3.加强自查自纠,对苗头性、倾向性问题,做到及时提醒,及时督促限期整改。进一步加大督查力度,对违规违纪行为,及时查处、及时通报,对有禁不止、顶风违纪的个人从重从严处理。

4.落实责任追究制度,对职责范围内的党风廉政建设工作敷衍塞责、不抓不管,造成不良后果和恶劣影响的,特别是领导干部不履行或不正确履行岗位职责,损害公司和职工利益的案件,要综合运用纪律处分和组织处理等手段追究责任,做到发现一起、查处一起。

1.深化风险防控。结合公司绩效考核工作,做好党风廉政建设和反腐败工作制度建设的长期规划和短期工作,开展岗位风险排查,抓住腐败易发多发重点领域、关键环节和重要岗位,实施动态管理,构建以完善惩防体系为重点的制度体系。

2.贯彻执行民主集中制和“三重一大”决策制度,完善决策流程,强化内部审计,推动企业完善内控机制,规范经营行为。建立党委统一领导、党政齐抓共管、纪委检查监督、部门各负其责、职工支持参与的“立体式”党风廉政建设工作格局。

3.各部门要严格执行公司的《制度汇编》,结合实际,重点加强管钱、管物、管人等环节的管理,将权力关进“制度笼子”。

4.加强纪检监察组织机构建设,强化自身管理,积极践行“忠诚、干净、担当”的要求,加强业务方面的培训学习,严格遵守政治纪律、组织纪律、保密纪律、办案纪律等各项纪律。自觉接受组织、党员干部、人民群众和舆论监督,高效高质完成公司党委、上级纪委交办的工作任务。做到优化自身建设,努力打造素质高、党性强、有责任、敢担当的纪检干部队伍。

2021年是十四五开局之年,也是创新发展极其重要的一年,在全面抓好、完成经营工作的同时,公司党委、纪委、党支部和各部门都要按照各自的党风廉政建设工作责任,认真履行职责,参与到纪检监察工作中,使纪检监察工作渗透于党的建设、企业发展、经营管理、安全生产、团队建设、队伍建设、员工培训等工作的全过程,深入推进党风廉政建设和反腐败工作稳步开展,为公司持续、健康、稳定发展提供坚强的思想保障、组织保障、政治保障。

清廉工作计划总结

时,则国力衰弱。历来清官颂扬,污吏遭人唾骂。今日,有些在个人欲望的趋势下逐步淡漠了法制观念,在权力观、金钱观、子女观面前丢失原则,利用职务之便做出有悖_员、人民公仆的原则和宗旨的事情,有得进了地狱之门,有的身败名裂。教训是深刻的、令人伤心的,前车可鉴,后车之师,我们确定要引以为戒。所以廉洁自律是每个党员干部所应遵守的准则。工作和生活中要做到以下几点:

一、始终保持勤奋学习的习惯。学习是每一名公民的必修课,只有不断加强学习才能提高自身素养和技能。不学习就无法进步,技能就无法提高,方法就无法改进,执行政策也就不可能正确。不学习,思想就得不到改造,心灵就得不到静化,欲望就简约膨胀,就拒绝不了诱惑。

二、始终保持廉洁自律的行为规范。清正廉洁,这是每一个公民最基本的行为准则。我们假如不遵守廉洁自律相关规定,就会破坏和扭曲一个人形象,因此,我们确定要树立正确的人生观、价值观,自重、自律、自醒,摒除非份之想,常怀律己之心。

作风,恪守党的宗旨,提倡勤俭节省,反对铺张糜费,始终不渝的保持和发扬艰苦奋斗的优良传统。我们要把廉政的要求变成自觉行动,耐得住清贫、抗得住诱惑、守得住小节,堂堂正正做人、扎扎实实干事。通过自我教育、自我约束,自我修养、自我监督,规范自己的行为,自觉树立良好形象,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心。要警钟长鸣,防微杜渐。从小事做起,管好自己的“嘴、手、脚”,不做物质的奴力,做精神的强者。

和抵挡风险潜力,促进企业全面、协调、健康进展,公司在五月份开展了党风廉政宣教活动。透过读廉政书籍、上廉政党课等“六个一”活动,更加深了我对廉洁从业的理解和坚守。我觉得作为一名国有企业管理人员应时常反思自我,经常用“规范”和“不准”检查对比自我,做一名廉政的公仆。以下是我对廉洁从业的几点心得体会:

有良好的职业道德,就不会去干好本职工作,心思也不会放在企业进展上,而是会想方设法如何为自我捞好处,见利就图,有乐就亨,这种人最终不但害了自我,也害了企业。我们作为一名企业中层管理人员,要好好珍惜企业和职工予以的权利,不要把干部岗位当作捞钱的本钱,为一时的贪欲而毁了自我。所以需要要端正好从业道德思想,要有道德廉耻观念,严守职业道德底线,在人生上要淡泊名利,淡定从容应对一切;在工作上要向上对得起企业向下对得起员工,不遗余力为企业进展干好本职工作。

三、在加强作风建设廉洁从业上,党员干部应做好四个方面的表率。

好家人和下属,做到慎独、慎欲、慎权、慎微,加强拒腐防变的潜力,成为宽敞党员面前的一面旗帜。

安排,廉洁自律,严格要求自己,专注履行职责与义务,深入基层,以大局为重,坚持以与时俱进、开拓创新的精神积极参与利用财政资金进行基建投资项目的财务管理工作,做到依法行政,廉洁理财,在平凡的岗位上悄悄奉献,有效促进了我县各项事业的进展。现就近年来本人政治、思想、工作、学习和廉洁自律方面总结如下:

一、勤于学习,信念坚决,政治觉悟较高。我能系统学习马列主义、_思想和_理论,学习“三个代表”重要思想和党的_精神,自觉地坚持党的基本理论、基本路径、基本纲领,坚持用科学的理论武装自己的头脑,始终同_在政治上、思想上保持高度全都。我始终保持发奋有为,昂扬向上的精神状态,从讲大局、讲团结、讲稳定的政治高度,紧贴时代步伐,通过树立正确的世界观、人生观和价值观,加强自身的政治修养,坚决政治方向和政治立场,从而加强政治鉴别力和政治敏锐性,使自己成为一个政治过硬的人。

及工程预结(决)算审核托付工作,严格做好国债和专项资金的管理工作,强化财政监督,创新工作思路,较好地完成各项工作任务。

一是做好工程立项管理工作。严格依据基本建设有关规定程序,对申请项目的批文、可行性争辩报告、各项资料和相关手续是否完备,资金落实状况等进行严格审核,确保建设项目达到有关规定的要求,同时对各个申请项目进行造册登记,专人管理。

二是做好建设专项资金的管理工作。严格依据《基本建设财务管理若干规定》和《x省扩大内需中央资金管理暂行方法》等文件精神,加强对我县财政性资金进行管理,核实资料无误后方能拨款,确保了财政资金的高效、安全运作。

三是加强财政性投资项目的跟踪监督。对财政专项建设资金能会同审核中心有关人员对送审建设工程进行检查、核对,以及对建设单位进行财务及工程检查,了解工程进度状况和账务管理状况,实时发觉资金运用上的问题。同时,对国债专项资金进行不定期的财务检查。

四是做好建设项目预结(决)算审核托付工作。实时收集和审核建设单位报送的工程资料,并依据基本建设财务管理有关规定加强指导和督促建设单位做好工程预算和财务竣工决算编制工作。其中xx年托付评审项目268个,xx年托付评审项目306个。通过项目评审,大幅度节省了财政资金。

依法理财,从不“吃、拿、卡、要”,从不利用手中的职权为自己谋取私利。在办理项目资金拨付或审核报来的财务报表时,我始终严格依据法律和财政性资金管理方法的要求,不讲私情、秉公办事,坚持原则,依据有关资金管理规定和财政政策法规,具体核实每一笔资金开支,算细账,算好账,用好管好财政资金,切实做到科学理财,依法理财。

下一步,本人将以更加敬业的精神和稳健的姿态,继续履行好工作岗位职责,解放思想,大胆创新,不断探究财政进展的新路子,为进展阳东事业,为建设和谐阳东作出更大的贡献。

精神,依据市纪委的工作部署和_党风廉政建设责任制和廉洁自律的各项要求,围绕中心,服务大局,制造性地开展领导干部廉洁自律工作,进一步推动和加强了_领导干部廉洁自律工作的深入开展,为促进2008年_各项任务的完成起到了积极的保障作用。

一是开展党性、党风、党纪教育活动,着重解决宗旨和信念方面存在的问题。每周组织一次党员干部政治学习活动,加强抱负信念和廉洁从政教育,坚固构筑抵挡腐蚀的思想道德防线;专注抓好_党员、干部的自身建设,贯彻执行廉洁从政十二条规定。对党员、干部严格要求、严格监督、严格考核,杜绝特别干部、特别党员,实时向党员、干部传达纪检_门下发的各项文件和规定。

二是把廉洁自律教育作为世界观、人生观、价值观和权力。

观教育的重要内容。作为民主生活会、党风廉政教育的必学、必讲内容,使宽敞党员、干部和职工群众树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,在反x斗争中,经的住考验、耐的住磨练,使队员素养、工作作风与时俱进,全面提高稽查队伍的整体素养。

三是运用载体、广泛教育。利用一些惊心动魄的反面教材,对党员干部进行反腐倡廉教育,警示党员干部自觉的遵守法律,大家认识到权力需要要有牢靠、可行、可操作的制度来约束,党风廉政建设制度不能是形同虚设,对党员的思想教育一刻也不能放松,真正的在思想上筑起拒腐防腐的坚固防线。并利用每周五学习日,从事法规工作多年的科长为干部职工进行法律法规讲课,对全体队员开展爱岗敬业、严明纪律、严格执法、廉洁办案的教育活动。

要等以权谋私的问题;查管理,看是否存在法制观念淡薄,滥用职权办案、越权办案、方法简约、用语粗俗等问题。

总之,今年以来_的廉洁自律工作取得了较好的成果,促进了各项工作的完成,全年无一起违纪案件发生。这主要得益于市纪委的正确领导和大力指导,后半年里我们要继续将廉洁自律工作抓紧抓好,落到实处,从而推动_各项事业的全面进展。

持“两手抓,两手都要硬”的方针,解放思想、实事求是、与时俱进,开拓创新。坚持从严治党,从严治校,立足于教育,着眼于防范。加强对领导干部和党员的教育、管理和监督,维护学校稳定,推动学校进展。现将学校2013年落实党风廉政建设工作状况总结如下:。

建设工作责任制,把党风廉政建设工作作为党的建设和各项行政业务工作的重要内容纳入议事日程,并与教学管理、师德师风建设等工作紧密结合,一起布置,一起落实,一起检查,一起考核。

心。学校党支部组织党员、干部学习身边模范先进事迹,做到教育在前,防范在前。

校,进课堂。不断提高老师的师德素养和廉洁从教意识,做到敬业爱岗,诚信服务,为人师表。结合青少年思想道德建设工程,把廉政教育渗透到课堂教学、学校文化,把德育与遵守法律、诚信教育结合起来。

的部门负责,实行责任追究制。3、设立举报箱,使各有关部门自觉接受群众的监督,尤其。

校将进一步修订和完善学校各项内部管理制度,加强财务和财产管理制度。通过一系列规章制度的制定和完善,做到兴利除弊,完善决策,有备无患,预防在先。

水平和党性修养的有效途径,是建设高素养干部队伍的一项重要措施。实践证明,坚持民主生活会制度,有利于党组织对干部的严格要求、严格管理、严格监督,有利于领导干部自重、自省、自警、自励,廉洁自律,有利于统一思想、改进作风、加强团结、提高领导班子的战斗力。通过民主生活会,把党风和廉政建设中涌现的有关问题实时订正处理。

1、定期召开支部党员大会。充分发扬党内民主,保障党员在党内行使表决权和选举权,支持他们对党的工作提出看法,专注对待他们所提出的看法。

2、围绕学习、思想、作风、廉洁自津、遵守法律等方面的问题汇报思想状况,进行对比检查,开展批判和自我批判。对党风和廉政建设中涌现的有关问题,召开专题民主生活会,实时解决。

证对权力的有效制约;依靠法制,从根本上杜绝不正之风和腐败现象。在领导班子的共同努力下,在学校教职工的大力支持下,学校反腐倡廉工作积累了新阅历,取得了新成果。

清廉供水工作计划

按照县委深入学习实践科学发展观活动领导小组的统一部署,我局紧紧围绕水务中心工作,加强组织领导,深入自查自纠,针对分析检查出来的问题,结合水务局实际,制定如下整改方案。一、查摆的主要问题经过局领导班子成员认真剖析、组织干部职工深入开展调查研究、召开涉水部门和单位征求意见座谈会和通过各种形式向全社会广泛征求意见,我们对我县水务工作特别是水务局领导班子存在的不适应、不符合科学发展观要求的...

各位领导、同志们:近年来,在县委、县政府和局党组的正确领导下,我们水务局机关党委紧紧围绕水电经济建设中心,服务跨越式发展大局,通过扎实开展先进性教育活动和“贴心”、“四好”、干部作风整顿等党建主题活动,切实加强了机关的思想、组织、作风、制度建设,有力地调动起了水务系统广大党员干部的工作积极性、主动性和创造性,出色地完成了上级党组织交付的各项工作任务,取得了显著成绩。水务局先后被表彰为“全国水...

为贯彻落实中央办公厅、_办公厅《关于开展治理商业贿赂专项工作的意见》(中办发[20xx]9号)精神,按照市委办公厅、市政府办公厅《关于印发的通知》(京办发[20xx]7号)部署,结合商务部治理商业贿赂的工作要求和本市商业服务业和对外经贸领域的实际情况,制定本工作方案。一、提高治理商业贿赂重要性和紧迫性的认识采取切实有效措施,依法...

为深入学习贯彻党的_和十七届三中全会精神,全面落实科学发展观,进一步贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系20**-20xx年工作规划》和县委的《实施办法》,充分发挥反腐倡廉“大宣教”工作的积极作用,根据县纪委《关于印发的通知》(麻纪发[20xx]6号)精神,结合我局工作实际,特制定20xx年反腐倡廉宣传教育工作方案。一、总...

盐池县地处宁夏南部山区干旱带,是全国严重缺水和高氟水地区之一。县境内无江河湖泊,无过境水流,全年平均降雨量不足300毫米,而年蒸发量却高达2800毫米以上,北部地带有靠降雨形成的年总储量约为2100万立方米的地下水可供开采利用,南部山区只能靠天吃饭,缺水严重制约着全县经济和社会的发展。盐池县水务局作为县人民政府的水行政主管部门义不容辞地承担着全县水利水保及扬黄工程的规划、勘测、设计、施工和管理,负...

为了切实抓好全市商务系统治理商业贿赂专项工作,进一步规范市场经济秩序,维护公平竞争环境,深入推进反腐倡廉工作,根据商务部、省商务厅文件精神和市委办宜办发[20xx]16号文件要求,结合商务工作实际,制定此方案。一、治理商业贿赂专项工作的指导思想和总体目标开展商业贿赂专项治理,是_提出的一项政治任务,是完善社会主义市场经济体制、落实科学发展观的迫切要求,是在商务领域维护广大人民群...

商务局深入学习实践科学发展观活动领导小组:根据县委《深入学习实践科学发展观活动实施方案》文件要求,结合《**县商务局深入学习实践科学发展观活动实施方案》,特制定商务局第三阶段即整改落实阶段实施方案。一、总体要求整改落实阶段是最终体现学习实践活动成果的重要阶段。这个阶段的主要任务是制定整改落实方案、解决突出问题、创新体制机制。通过整改,进一步修订和完善符合科学发展观要求的发展规划、...

为进一步加强分局作风建设,树立良好的国税形象,形成严明的纪律和优良的作风,保证分局各项工作任务目标的实现,我分局在广泛征求意见、深入讨论的基础上,决定在分局全面开展整顿作风活动。5月21日,分局召开了全体干部职工大会,就整顿作风工作进行了认真动员。会议传达了姚局长在全市国税系统作风纪律整顿会议上的讲话,认真学习了《亳州市国税系统作风纪律整顿工作实施方案》,使我领会了这次整顿工作的指导思想是以“...

按照上级的统一部署,我们水利局由纪检组长牵头,认真组织开展了党风廉政建设教育活动。通过一个阶段来的读书学习,我对活动的重要意义有了一个更高的认识,再加上5月21日上午开展的水利系统反腐倡廉形势报告会,县检察院反贪局起局长和县纪委监察局陈副局长就党风廉政建设的具体内容和预防职务犯罪进行了具体的讲述,使我对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。可以肯定地说,通过这次教育活动,使...

为推动建立科学发展的长效机制,根据县委学习实践活动办公室的总体要求,县宗教局积极组织开展深入学习调研、广泛征求意见、全面深刻分析检查的基础上,紧紧围绕“保增长、保民生、促和谐”的工作目标,针对影响和制约科学发展、事关全局、群众反映集中的突出问题,经局领导班子认真分析研究,我们对征求到的意见和建议进行了认真疏理和分析,特提出如下整改落实方案:一、指导思想以_理论和“三个代表”重要...

清廉村工作计划

根据省、市关于推进清廉村居建设总体要求和工作部署,结合我县实际,现就推进20xx年清廉村居建设制定如下计划。

一、目标任务。

20xx年,我县坚持以新时代党建引领乡村治理为主线,全面推进清廉村居建设,强化监督制约保障,规范小微权力运行,夯实”三资”管理基础,全县所有村(社区)按标准创建,达标基础上再择优推荐评选示范村(社区),每个乡镇至少要创建2-3个清廉村(社区)示范。

今年力争创建省级示范1个、市级示范1个、县级示范20个,为打造干部清正、政治清明、社会清朗的清廉村居开好局起好步,为清廉xx建设打下坚实基础。

二、工作内容。

(一)加强基层党组织建设。

坚持党建引领,强化基层党组织领导核心地位,严格规范组织设置和组织活动,加强党员队伍的教育监督管理,发挥党员的先锋模范作用,保持党员队伍的先进性和纯洁性,推动全面从严治党向基层延伸,建强基层党组织的战斗堡垒。

扎实开展基层党组织标准化规范化建设,推动阵地建设达标升级,依托现有资源建设清廉文化宣传专栏,着力抓好党群服务中心、文化礼堂、清廉长廊等建设。

(二)强化清廉班子建设。

提升干部综合能力。

加强对村居。

”两委”、集体经济组织班子政治素质、业务素质和廉洁教育培训,做到”人岗相适””德能配位”。

以驻村”第一书记”和队员为骨干,组建村居清廉建设宣讲队,以”筑堡工程”为抓手,助力”清廉班子”。

加强主体责任监督考核。

完善村(社区)党组织书记、村集体经济组织负责人分级分类备案管理制度,压实村(社区)党组织书记清廉建设主体责任。

探索建立村居主职干部廉洁档案、”两委”成员和村集体经济组织理事会成员、村妇女议事会廉洁管理制度,推行廉洁履职承诺制。

强化廉情考核应用,探索”工作作风、岗位风险、廉洁履职、规范用权”等廉情指数评估,并计入干部年终目标考核。

(三)规范小微权力运行。

全面推行”小微权力”清单化运行,强化村级事务民主化、规范化、制度化管理,落实对村干部权利运行的制约和监督。

全面提升监督效能,推进党组织全面监督、纪检监察机关专责监督、政府及职能部门业务监督、村级组织民主监督、村(居)民全员监督相统筹衔接,形成村(居)”大监督”格局。

充分运用”乡村振兴和民生领域政策落实监察系统”监督检查结果,确保各项政策落实落地。

实施村(居)事务阳光工程,严格落实”四议两公开”制度,规范村(居)务公开,保障群众的知情权、决策权、参与权和监督权。

(四)完善集体”三资”监管。

强化农村集体资产和财务日常监督,开展村居财务规范化情况检查。

加快县乡两级农村综合产权交易中心建设,落实”一办法一方案三规则”,切实规范农村集体产权交易行为。

开展产权制度改革”回头看”,完成清产核资系统录入,做到”清资产资源、清债权债务、清经济合同”常态化。

深化农村改革,巩固提升农村集体产权制度改革成果,启动新型农村集体经济发展示范村创建工作,探索开展村社”三分离”改革试点,提升村集体经济发展质效。

加大村级债务化解和管控力度,力争无债务村达到160个以上。

(五)促进村风民风清醇。

架设干群连心”桥梁”,将清廉村居建设与基层治理、”筑堡工程”相融合,深入拓展”两个幸福”建设,积极开展”廉政夜话”;有效发挥”一约四会”作用,推进移风易俗。

依托屈原廉政教育基地群,打造屈原廉洁文化长廊,新增屈原廉洁文化小景,举办”屈原勤廉诗会”,丰富端午文化习俗,夯实弘扬屈原廉洁文化的群众基础。

大力传承弘扬屈原廉政文化。

运用多媒体展示屈原廉洁文化,讲好屈原廉洁文化故事和xx本地正风肃纪反腐故事,赋予屈原廉政教育新的时代内涵,擦亮屈原廉洁品牌,涵养屈乡清风正气。

(六)狠抓清廉环境建设。

坚持建设清廉环境和美丽乡村并举,着力做好清廉村居内外环境两篇文章。

围绕”绿净齐富厚和”,开展”醉美‘姊归·最美庭院’创建;围绕”五清一改”,推动村庄清洁行动常态化和长效化。

努力实现”清廉村居”从政治建设到组织生活,从管事理财到资源整合,从家风村风到文明实践,从经济发展到人居环境,全面覆盖、系统治理,让”清廉村居”建设持续增强乡村治理的内生动力,不断激发乡村振兴的机制活力。

清廉供水工作计划

2、我部将在2月根据中心化验室水质监测及水厂水质在线监测结果,合理调整制水药剂投加量,确保水质合格,以加药岗值班记录为考核依据,以水质检测数据为考核结果;(20分)。

3、我部将在2月认真做好_春节期间_安全供水生产工作,着重加强水源和生产厂区的安全保卫、反恐、防火防盗等安全保卫工作,严禁无关人员及车辆进入生产区,确保安全生产,以公司安全生产相关制度为考核依据,以安全巡视记录为考核结果;(10分)。

4、我部将在2月配合南湾水厂工艺改造工程,以配合工程开展的相关信息为考核依据,以配合开展的工作实际情况为考核结果;(10分)。

5、我部将在2月加强劳动纪律,坚持部长夜间带班查岗制度,确保安全供水,以夜间带班制度为考核依据,以《带值班记录》为考核结果;(10分)。

6、我部将在2月积极筹备参加公司文艺汇演节目和文体活动的工作,以文艺节目和文体活动筹备的相关信息为考核依据,以文艺节目预演和文体活动的开展情况为考核结果;(10分)。

7、我部将在2月继续做好各厂、站的厂(站)区卫生工作,坚持每周大扫除,以部门卫生区划分责任表为考核依据,以部门绩效考核小组检查记录为考核结果;(10分)。

8、我部将在2月对羊山中学加压站水泵进行更换、安装,以安全施工相关规定为考核依据,以更换后设备运行情况及维修日志为考核结果。(10分)。

二、营业部。

1、我部将在2月1日至28日期间在部门范围内组织学习党的十八届四中全会精神,以学习计划要求为考核依据,以学习记录为考核结果;(10分)

2、我部将在2月1日至28日期间完成抄表工作、新用户水卡登记及发放工作,其中dn40以上水表抄见率为100%(特殊情况除外),dn40以下水表抄见率不低于97%,以公司考核细则为依据,以_复抄情况为考核结果;(10分)

3、我部将在2月1日至28日期间做好部长复抄dn40以上水表至少300块的工作,以《营业部水表复抄三级管理制度》为考核依据,以部长复抄记录为考核结果;(10分)

4、我部将在2月1日至28日期间做好抄收班长水表复抄工作,每个抄收班长完成复抄本班组不低于600块水表的复抄任务,以《营业部水表复抄三级管理制度》为考核依据,以班长复抄记录为考核结果;(10分)

5、我部将在2月1日至28日期间采取有效措施,加大水费回收力度,确保水费回收,以公司财务部门提供数据为考核依据,以财务部门提供数据为考核结果;(10分)

6、我部将在2月1日至28日期间按照公司绩效考核的要求,在本部门落实绩效工资考核工作,以部门绩效考核细则为依据,以绩效考核小组检查记录为考核结果;(10分)

7、我部将在2月1日至28日期间协同客服部做好新用户发展工作;对水表故障、表井存在问题等情况,以工作联系单的形式及时汇总上报,并配合其它部门做好故障表的整改工作,以公司考核细则为依据,以部门工作联系单汇总为考核结果;(10分)

8、我部将在2月1日至28日期间做好和财务部门的对账,做好增值税发票的管理工作,以公司考核细则为依据,以财务部门提供数据为考核结果;(10分)

9、我部将在2月1日至28日期间根据公司安排,组织开展供水文化汇演的排练工作,以公司相关活动要求为依据,以部门实际完成情况为考核结果;(10分)

10、我部将在2月1日至28日期间继续加强部门员工业务技能的培训,以学习内容为考核依据,以学习记录为考核结果。(10分)

三、生产技术部。

1、我部将在xx年2月1日至2月28日,配合南湾下山管dn1200/dn1000供水管道改造施工技术指导。以设计要求、施工规范为依据,以工程影像资料为考核结果;(10分)。

村清廉工作计划

清廉村居是建设清廉缙云的重要内容,为抓紧抓实我县的清廉村居建设工作,根据《_浙江省委办公厅浙江省人民政府办公厅印发关于清廉机关清廉村居清廉学校清廉民营企业清廉文化建设等实施方案的通知》(浙委办发〔20-〕30号),《丽水市人民政府办公室关于印发丽水市清廉村居“百村引领千村规范”行动实施方案的通知》(丽政办发〔20-〕38号)精神,整合《缙云县清廉村居建设三年行动计划》(缙农办〔20-〕1号)计划内容,制定本实施方案。

(一)指导思想。坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九届五中全会、十九届中央纪委五次全会和省委十四届八次全会精神,紧紧围绕推进治理体系和治理能力现代化这个目标,始终抓住党员干部这个关键,坚持党的全面领导,坚持以人民为中心的发展思想,坚持问题导向,推动全面从严治党向基层延伸,有效解决基层群众反映最强烈、最突出的问题,打造班子清廉、干部清正、村务清爽、民风清朗、干群亲清的清廉村居,不断健全自治、法治、德治、智治相融合的基层治理体系,为全面实施乡村振兴战略提供坚强保证和坚实基础。

(二)主要目标。“十四五”时期,清廉村居建设全面推进并基本成型,基层党组织管党治党机制更加健全,农村基层党员干部敬畏意识、廉洁意识明显增强,农村集体“三资”管理、基层权力运行制约监督机制更加有效,全面从严治党在农村基层得到全面延伸。到2035年,清廉村居建设各项制度机制成熟定型,清廉村居全面建成,农民群众的获得感、幸福感、安全感显著提升。

(一)完善治理体系。

1.全面加强农村基层党组织建设,压紧压实基层党组织全面从严治党主体责任。坚持以党的政治建设统领村级班子建设,抓深做实村社换届“后半篇文章”,开展“一肩挑”后基层治理体系变革落实年活动,健全落实村级组织分工分责、日常运行、管理监督、激励保障等制度机制,推动村社组织高效运行(牵头单位:组织部。责任单位:民政局、农业农村局、各乡镇街道)。

2.厘清村级组织职能关系,健全村党组织领导下的村民委员会、村集体经济组织、村务监督委员会等组织各司其职的履职机制,认真落实《浙江省村级组织工作规则》,构建党建引领下的清廉村居治理体系。推动村(居)全部设立监察工作联络站,加强对村(居)组织中行使公权力人员的监察监督(牵头单位:组织部。责任单位:纪委监委、民政局、农业农村局、各乡镇街道)。

3.探索党组织领导下的“政经分离”,科学区分党务、村务、经务,按照权随责走、费随事转的原则,探索实践村党组织发挥领导核心作用、村委会承担管理事务、村集体经济组织负责经营事务的“政经分离”改革治理模式(牵头单位:县委组织部。责任单位:民政局、农业农村局、各乡镇街道)。

4.全面推行村级事务精细化管理,对目前涉及村级的总事务进行梳理分类,对村级组织自身履行职责的事项和协助党委、政府的事项进行目录化梳理,对照目录开展精细化管理(牵头单位:民政局。责任单位:农业农村局、各乡镇街道)。

5.坚持和发展新时代“枫桥经验”,大力推广“后陈经验”,全面推进万村善治示范工程,打造清廉村居治理典型,开展清廉村居标杆建设(牵头单位:农业农村局。责任单位:司法局、各乡镇街道)。

(二)扎紧制度笼子。

7.严格实行村级重大事项民主决策,健全落实“五议两公开”制度。加快推广“村民说事”等有效做法,探索“户代表(户主)会议”“线上说事”等机制(牵头单位:民政局。责任单位:各乡镇街道)。

8.加强农村集体资产和财务监督管理,建立健全与“一肩挑”相适应的村级资金支出审批制度和联审联签制度(牵头单位:农业农村局。责任单位:各乡镇街道)。

9.提升村级财务会计委托代理制,创新运用第三方代理模式,探索以政府购买服务的方式,打造村级财务会计委托代理制升级版。提升代理水平,推动代理会计从单纯财务核算扩展到强化内部经营管理转变(牵头单位:农业农村局。责任单位:财政局、各乡镇街道)。

10.深入推行村级小微权力清单制度,强化小微权力运行监督制约,全县统一制定规范村级小微权力清单,建立完善村居干部廉洁履职负面清单,全面打造农村小微权力规范运行体系(牵头单位:纪委监委。责任单位:组织部、民政局、农业农村局、各乡镇街道)。

11.构建农村集体“三资”和到村各类财政补助、捐助等资金运行的全过程闭环管理监督制度,确保村各类资金、资产、资源、工程项目等管理的公开透明、公平民主、公正安全(牵头单位:农业农村局。责任单位:财政局、各乡镇街道)。

(三)筑牢反腐防线。

清廉村工作计划

切实做好农村基层党风廉政建设工作既是坚持立党为公、执政为民的迫切需要,也是推动人事和劳动社会保障事业健康发展的重要保证。为此,我局领导班子始终有清醒而明确的认识,局领导班子成员将各项责任目标重新做了具体分工,明确了责任人,坚持“一把手”负总责,班子成员及中层干部“一岗双责”的责任制,继续要求班子成员和中层干部在抓好业务工作的同时,对分管范围或本股室中心(局)的农村基层党风廉政建设工作负责,形成了一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实的农村基层党风廉政建设工作机制。

二、加强农村和社会保障基金管理,推动了社会保障事业的健康发展。

我局进一步加强全县养老保险基金、工伤保险基金、医疗保险基金、就业再就业资金(以下简称社会保障基金)的管理,建立健全了各项规章制度,落实措施,明确责任,确保了各项社会保障基金的专款专用、安全和完整。一是严格坚持财务管理制度,建立和完善内部监督机制,落实基金管理责任制。我局在基金管理上严格按照国家、省、市、县有关社会保障基金的有关政策、制度执行,遵照“税务收缴,财政监管,社保发放”的原则,认真组织搞好社会保障基金的发放工作。加强对社会保障基金筹集、使用、管理工作的领导,建立和实行基金监管责任制,认真贯彻落实社会保障基金管理的有关法律法规和政策,明确基金的监管任务、监管职责和相应的责任追究制。同时建立健全相应的财务管理规章制度,保证会计工作依法有序地进行。同时自觉接受财政、审计等部门的审计与监督,并如实提供有关财务资料。二是严格社会保障基金收支两条线管理。严格按照《社会保险基金财务制度》规定的“基金纳入单独的社会保障基金财政专户,实行收支两条线管理,专款专用,任何部门、单位和个人均不得挤占挪用,也不得用于平衡财政预算”的要求,严格实行收支两条线管理,规范基金支出,预防违规行为的发生。三是强化社会保障基金行政监督检查。切实加强社会保障基金行政监督管理工作,建立健全上级对下级监督和本级内部监督相结合的层层监督制度,定期或不定期检查基金的开支范围、项目、标准等是否符合有关政策规定,检查基金的使用审批程序是否符合财务制度和内部规章制度。

为预防和解决拖欠农民工工资问题,切实维护我县广大农民工的合法权益,维护社会稳定。根据市劳动局、建设局、监察局联发(昭市劳社〔20_〕41号)文件要求,进一步建立健全我县农民工工资保障制度,扩大高危行业农民工工伤保险参保范围等工作,制定了《关于在建设领域内开展预存农民工工资保障金工作的通知》(鲁人劳〔20_〕18号)文件,建立健全了农民工工资保障金制度,并开设农民工工资保障金专户。

按照《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动保障监察条例》等法律法规知识,提高用人单位和劳动者特别是广大农民工的法律意识和维权意识,促使用人单位自觉遵守劳动保障法律法规,按时足额支付劳动者工资,并积极推行“农民工工资卡”支付制度。帮助农民工学法、懂法、知法、用法,营造依法维护农民工合法权益的社会氛围。同时建立解决拖欠农民工工资问题的相关工作机制,做到明确责任、专人负责,并设立举报电话,畅通投诉举报渠道。对使用农民工的各类用人单位,重点是招用农民工较多的加工制造、建设施工、餐饮服务及其它个体工商户的监督。督促用人单位与农民工签订劳动合同。对无故拖欠和克扣农民工工资数额大、时间长、性质恶劣的用人单位,在依法进行处理的同时,进一步加大对拖欠农民工工资用人单位的处罚力度,对恶意拖欠、情节严重的,将依法责令停业整顿、降低或取消资质,直至吊销营业执照。对不按最低工资规定支付农民工工资、延长工时不依法支付加班费的用人单位,将及时依法处理。

积极组织开展了全县清理整顿人力资源市场秩序,禁止使用童工,执行最低工资标准,拖欠农民工工资,劳动合同签订,社会保险扩面等专项执法检查6次,出动检查人员85人次。完成劳动保障执法年审268户,涉及劳动者13725人;年审合格单位190户,补签劳动合同468人;下发各类执法文书262份,处罚单位5户、处罚金额万元;受理拖欠农民工资案件11件,涉及农民工人数440人,支付拖欠农民工工资万元;工伤认定案件13件13人,办结11件,2件正在办理,受理劳动争议案件工伤赔偿7件7人,办结4件,3件正在办理,赔偿金额万元;截止目前,经单位申请,我局受理调查取证,报市劳动保障局研究,予以工伤认定三件,工伤保险事故基金支付共计万元。办理发放劳动用工登记132户,涉及用工人数3098人,有效的维护了农民工及企业的合法权益。

四、加强农村劳动力技能培训监管,积极促进农民工就业和再就业。

我局紧紧围绕市政府下达的20_年劳动保障目标任务,因地制宜、以人为本,抓住社会关注的热点问题,以就业信息服务、开发就业岗位、职业培训、失业保障、社会保险补贴、小额担保贷款为重点,继续巩固“两个确保”,强化就业服务,积极落实就业和再就业各项工作目标任务,维护了全县就业和再就业工作的和谐稳定。

一是积极做好农村人力资源开发工作。20_市下达实现新增农村劳动力就业转移万任务,转移万任务,县人力办多方联系,努力工作到今年已累计转移万人。完成全年任务指标的500%。

二是精心组织,明确责任,落实20_年度就业培训任务。根据昭通市20_年2月26日就业培训会议精神,根据我县就业培训工作现状,结合我县实际,在认真分析和总结20_年就业培训情况基础上,组织农村劳动力培训万人(其中技能培训7800人、引导性培训5200人),超额完成市下达的培训任务。5月底以来,我局联合人力办、工会、职业中学几家单位先后在小寨、龙头山和茨院等乡镇,以村为单位对农民工开展瓦工、电工和钢筋工等培训,并对他们进行贷、免、扶、补的政策宣传和就业指导,真正做到让贷、免、扶、补的政策加以家喻户晓,老少皆知。

五、抓好“人民满意的基层站所”创建评选活动,推进农村基层组织政风建设。

以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以公正执法和优质服务为重点,以人民满意为根本标准,大力加强我县12个基层劳动保障站所的思想建设、作风建设和制度建设,使广大基层站所工作人员牢固树立为人民服务的思想,有效解决少数站所存在的吃拿卡要、作风粗暴、办事不公、效率低下等群众反映强烈的问题。通过让人民群众和社会各界直接评议和监督基层站所的服务行为,树立典型,表彰人民满意的基层站所,惩戒作风恶劣、人民群众不满意的基层站所,促进基层站所成为廉洁、勤政、务实、规范、高效政府的窗口。

实行政务公开制度,完善服务承诺制度,建立首问责任制度,严格实行行政执法责任制和责任追究制。建立制约机制,强化群众监督,规范服务行为,改善服务态度。在全面改进工作作风的同时,重点提高服务质量,拓宽服务渠道,努力解决群众普遍关心、与群众切身利益密切相关的难点和热点问题。

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