区域工作汇报材料(热门13篇)

时间:2023-11-17 11:48:03 作者:琴心月 区域工作汇报材料(热门13篇)

工作汇报是一个展示个人价值和发展空间的机会,我们应该珍惜。接下来,将为大家介绍一些精彩的工作汇报案例,希望能够启发大家在写作汇报时的思路和表达方式。

区域工作汇报

根据县府办[2000]00号《某某县人民政府办公室关于印发某某县普通干线公路路域环境整治实施方案的通知》精神,我局紧紧围绕创建“畅、安、舒、美”的公路交通环境,按照“政府组织、部门配合、综合治理、标本兼治”的原则,努力开展公路环境治理各项工作,使全县省干线公路路域环境得到明显改观,公路交通服务水平进一步提升,现就公路环境治理工作情况汇报如下:

一、总体情况。

1升。

二、主要措施及做法。

(一)加强领导,认真安排部署公路路域环境整治工作。为了加强对公路路域环境整治工作的领导,成立了某某县公路局普通干线公路路域环境整治工作领导小组,全面负责公路路域环境综合整治工作的组织领导和综合协调。同时,制定了《某某县公路局普通干线路域环境整治实施方案》,明确整治任务和内容,细化职责,规定时限,建立责任倒查机制,确保环境整治任务按照标准、按照时间、按照要求,保质保量完成。同时为了使公路路域环境治理成果得到有效保持,逐渐形成长效机制,我局多次召开机关全体和道班长会议,安排部署公路路域环境整治工作,进一步明确目标,夯实责任,加压紧逼,激发公路养护及路政工作人员的积极性和主动性。

2行动时邀请有关新闻媒体进行现场报道,同时通过网络、门户网站努力宣传公路环境治理工作动态。在多管齐下,多措并举的舆论宣传作用下,沿线广大群众清楚了公路路域环境整治的范围及要求,提高了群众爱路护路意识,减轻了执法工作阻力和难度,为全面开展公路路域环境综合整治工作创造了良好的外部环境。

(三)加强横向协作配合,有效开展联合执法。路域环境综合整治涉及面广,牵涉部门多,我局路政部门积极加强与各相关部门的横向联系,紧密配合,齐抓共管,确保了公路环境综合整治工作顺利推进。

一是积极向县委、县政府请示汇报,争取了上级大力支持,成立专项整治工作组,与交通综合执法局、某某等职能部门、公路沿线镇村通力合作、互相配合,合力推进路域整治工作。重点对省道s111线、s112线私设道口、沙场和s113等路线在公路路面及公路用地内乱堆乱放,设立非公路标志牌,以及在建筑控制区内栽设电杆等违章建筑及行为等进行集中整治,尽量将各类违法行为消灭在萌芽状态,避免出现事后查处难的被动局面,整治效果明显。

二是开展车辆违法超限超载运输和洒漏专项整治行动,对全县境内公路行驶的运载砂、石等各类货运车辆超限超载运输、洒漏、及非法改(拼)装的货运经营者和砂石料场、搅拌站等运输源头进行监督管理。

3三是路政与养护的联勤联动,养护人员日常巡查中发现侵害公路路产路权行为时,立即制止并及时通知路政人员赶赴现场查处,路政人员在巡查过程中,发现路面等出现病害或无主堆积物时,及时通知养护部门进行养护、清理,保证了公路环境安全整洁。

(四)完善公路交通安全设施,优化公路通行环境。对所有干线公路路域环境内道路交通标志标线等设施使用情况进行排查,对存在安全隐患的重新设计并整改,规范公路标志设置,对危险段完善和增设警示标志牌,进一步优化公路通行环境。

三、存在问题。

虽然我局在公路环境整治活动中取得了一定的成绩,但与上级的要求相比,还存在一定的差距,主要体现在:

一是我县主要干线沙场较多,造成运输车辆超运超载、撒漏情况屡禁不止,路政部门在公路环境整治活动中,与政府其它相关部门的横向联动、协作力度不大,还没有形成有效的工作合力。

4益,爱路护路意识淡漠,占道经营、违章建筑、摆摊设点现象屡禁不止,对路政执法有抵触情绪,从而加大了过村镇路段的治理难度,使前治理后反弹的情况反复出现。

三是路政管理经费不足,致使日常执法活动难于有效开展。公路路域环境治理活动经费及相关路政管理经费等未得到全面落实,给公路路域环境治理工作带来一定的困难。

四、下一步打算及要求。

(一)联合交通综合执法局、公按交警部门开展车辆违法超限超载运输和洒漏专项整治行动。

(二)针对当前路域环境整治存在问题,建议由县政府牵头,迅速行动,组织职能部门和沿线乡镇联合开展路域环境综合整治工作:

1、在公路路面、路肩以及排水沟外缘1米范围内不得有堆积物,包括生活垃圾。由公路部门清理,沿线乡镇维持保洁,交通、环卫部门协助。

2、对各种违法广告标牌和非公标志进行拆除。由交通部门牵头,公路等部门及沿线乡镇配合。

3、从现在至“国检”前不得再出现新的违法建筑,旧的违法建筑要逐步拆除。由城乡规划部门牵头,住建、国土资源、城管、交通等部门协助。

4、公路沿线不得有沿路摆摊设点现象。由城管部门牵头,交通、公路、工商等部门及沿线乡镇配合。

5、对乱拉乱挂电线、电缆严重影响公路美观的现象进行整治,对遮挡公路标志的树枝进行修剪,并完善各种标志、标线。由公路部门负责,交通及沿线乡镇协助。

区域工作汇报

根据县府办[2000]00号《某某县人民政府办公室关于印发某某县普通干线公路路域环境整治实施方案的通知》精神,我局紧紧围绕创建“畅、安、舒、美”的公路交通环境,按照“政府组织、部门配合、综合治理、标本兼治”的原则,努力开展公路环境治理各项工作,使全县省干线公路路域环境得到明显改观,公路交通服务水平进一步提升,现就公路环境治理工作情况汇报如下:

一、总体情况。

1升。

二、主要措施及做法。

(一)加强领导,认真安排部署公路路域环境整治工作。为了加强对公路路域环境整治工作的领导,成立了某某县公路局普通干线公路路域环境整治工作领导小组,全面负责公路路域环境综合整治工作的组织领导和综合协调。同时,制定了《某某县公路局普通干线路域环境整治实施方案》,明确整治任务和内容,细化职责,规定时限,建立责任倒查机制,确保环境整治任务按照标准、按照时间、按照要求,保质保量完成。同时为了使公路路域环境治理成果得到有效保持,逐渐形成长效机制,我局多次召开机关全体和道班长会议,安排部署公路路域环境整治工作,进一步明确目标,夯实责任,加压紧逼,激发公路养护及路政工作人员的积极性和主动性。

2行动时邀请有关新闻媒体进行现场报道,同时通过网络、门户网站努力宣传公路环境治理工作动态。在多管齐下,多措并举的舆论宣传作用下,沿线广大群众清楚了公路路域环境整治的范围及要求,提高了群众爱路护路意识,减轻了执法工作阻力和难度,为全面开展公路路域环境综合整治工作创造了良好的外部环境。

(三)加强横向协作配合,有效开展联合执法。路域环境综合整治涉及面广,牵涉部门多,我局路政部门积极加强与各相关部门的横向联系,紧密配合,齐抓共管,确保了公路环境综合整治工作顺利推进。

一是积极向县委、县政府请示汇报,争取了上级大力支持,成立专项整治工作组,与交通综合执法局、某某等职能部门、公路沿线镇村通力合作、互相配合,合力推进路域整治工作。重点对省道s111线、s112线私设道口、沙场和s113等路线在公路路面及公路用地内乱堆乱放,设立非公路标志牌,以及在建筑控制区内栽设电杆等违章建筑及行为等进行集中整治,尽量将各类违法行为消灭在萌芽状态,避免出现事后查处难的被动局面,整治效果明显。

二是开展车辆违法超限超载运输和洒漏专项整治行动,对全县境内公路行驶的运载砂、石等各类货运车辆超限超载运输、洒漏、及非法改(拼)装的货运经营者和砂石料场、搅拌站等运输源头进行监督管理。

3三是路政与养护的联勤联动,养护人员日常巡查中发现侵害公路路产路权行为时,立即制止并及时通知路政人员赶赴现场查处,路政人员在巡查过程中,发现路面等出现病害或无主堆积物时,及时通知养护部门进行养护、清理,保证了公路环境安全整洁。

(四)完善公路交通安全设施,优化公路通行环境。对所有干线公路路域环境内道路交通标志标线等设施使用情况进行排查,对存在安全隐患的重新设计并整改,规范公路标志设置,对危险段完善和增设警示标志牌,进一步优化公路通行环境。

三、存在问题。

虽然我局在公路环境整治活动中取得了一定的成绩,但与上级的要求相比,还存在一定的差距,主要体现在:

一是我县主要干线沙场较多,造成运输车辆超运超载、撒漏情况屡禁不止,路政部门在公路环境整治活动中,与政府其它相关部门的横向联动、协作力度不大,还没有形成有效的工作合力。

4益,爱路护路意识淡漠,占道经营、违章建筑、摆摊设点现象屡禁不止,对路政执法有抵触情绪,从而加大了过村镇路段的治理难度,使前治理后反弹的情况反复出现。

三是路政管理经费不足,致使日常执法活动难于有效开展。公路路域环境治理活动经费及相关路政管理经费等未得到全面落实,给公路路域环境治理工作带来一定的困难。

四、下一步打算及要求。

(一)联合交通综合执法局、公按交警部门开展车辆违法超限超载运输和洒漏专项整治行动。

(二)针对当前路域环境整治存在问题,建议由县政府牵头,迅速行动,组织职能部门和沿线乡镇联合开展路域环境综合整治工作:

1、在公路路面、路肩以及排水沟外缘1米范围内不得有堆积物,包括生活垃圾。由公路部门清理,沿线乡镇维持保洁,交通、环卫部门协助。

2、对各种违法广告标牌和非公标志进行拆除。由交通部门牵头,公路等部门及沿线乡镇配合。

3、从现在至“国检”前不得再出现新的违法建筑,旧的违法建筑要逐步拆除。由城乡规划部门牵头,住建、国土资源、城管、交通等部门协助。

4、公路沿线不得有沿路摆摊设点现象。由城管部门牵头,交通、公路、工商等部门及沿线乡镇配合。

工作汇报材料

我们阿戛小学是一所乡中心小学,位于阿戛乡的中心,是阿戛乡政治、经济的中心地域。现有14个教学班,有教职工38人,1位工人。其中小学高级教师21人,一级教师14人,二级教师2人。大专以上学历28人,中师学历9人,学历合格率为100﹪。现有学生730人,女生310人。我校全体教师在上级教育主管部门的正确领导下,勤奋工作,积极推行素质教育和新课程改革工作,努力改善办学条件,重点在教育教学和教研教改的质量上下功夫,取得了很好的效果。我们学校领导班子团结协作,认真负责,狠抓学校内部管理,深受社会的广泛好评。现就我校的各项工作情况汇报如下:

近年来,我们认真学习和执行了教育法律法规及党和国家的教育方针与政策;我校辖区内的适龄儿童全部入学;我们每学期制定了转化和帮助学习有困难的学生的计划,定期召开专题会议二次以上,各班班主任耐心地做好学生思想教育工作,学生家访人均一次以上,并有记录,通过家访,如:六年级的严王生、刘国义;三年级的王胜冉等同学进步很快。各年级各班的辍学率均为零。

学生全面平衡发展,在实施素质教育中,教师每期有计划、有具体的工作措施,学生在德、智、体、美、劳各方面得到了全面发展。我们做到了因材施教,注重了培养学生的兴趣爱好,我校根据学生各自的兴趣爱好,成立了音乐、舞蹈等兴趣小组,在各组辅导老师的辅导下,取得了很好的成绩。舞蹈组的舞蹈分别于xx年和xx年获“水城县红领巾舞蹈大赛”二等奖和一等奖,得到了观众的阵阵掌声。

我们学校占地面积5285平方米,校舍建筑面积2050平方米,硬化面积3401平方米,绿化面积916平方米;有普通教室16间,配有相关设备1套;图书室1间,图书藏量5900余册;有阅览室、实验仪器保管室和实验室各一间,配有相关设备各1套,基本能满足教师和学生的实验需要,教师的演示实验率和学生的分组实验率均达95%以上;少先队活动室1间,配有仪仗队设备1套;有远教室、微机室各一间,配有相关设备各一套。有符合标准的男女厕所。

走进校园,环境舒适幽静,内设四层教学楼两栋,旗台一个,花池18个,橱窗四个,整个学校形成了一个鸟语花香的富有浓厚人文氛围的四合院。

我校36位专任教师学历均合格,其中大专以上学历27人,中专中师9人,目前许多青年教师正在参加本科学习,有的即将毕业。教师班均2人,每班学生达到国家规定的开班人数以上。

我校图书藏书6000余册,生均图书8册,平时我们加强了图书管理,在师生中充分发挥了作用,促进了师生的学习和老师的教学,做到了开放率高、制度严明、管理规范。教学仪器设备根据省级颁发的二类标准配齐,台账清楚,账物相符,总价值14000余元。在平时的工作中,我们能充分运用现有仪器设备,做到实验开出率﹑仪器使用率均达到了95﹪以上,且各类媒体教学有详细记载,借用设备手续齐全。

我校办学经费情况较好,年均教育事业费逐年有所增长,校外没有向学校摊派费用的现象,没有发生由学校承担或向学生收取应由财政拨款的经费现象。

我们深刻认识到要搞好学校工作,必须有规范、严格的管理制度,我校制定了《教师工作量化考核方案》和《学校管理制度》等一系列制度,做到了有章可循,从而使学校各项工作井然有序,平稳办学。

领导班子成员素质好,都能以身作则,勇于探索,积极改革,带头实干,民主管理,勇挑重担。每个成员都担任了高年级课程,经常深入课堂听课,带领教师开展教研活动。

校长经过岗位培训,已发合格证书,能认真抓管理工作,关心爱护每一个教职工,能深钻业务,重视积累和总结办学经验,学校领导班子配备合理,有健全的岗位责任制,分工明确,团结协作,作风民主,办事效率高,做到廉洁奉公。党员、干部均无违纪现象。

各位专家﹑各位领导,以上汇报的不妥之处,敬请批评和指导。谢谢﹗。

区域工作汇报

西宝分公司:

自开展路域环境综合治理工作以来,**管理所充分发挥联勤联动机制,聚合力,出成效,进一步加大了站容站貌、路容路貌的整顿与治理工作,全力为司乘打造平安畅通和谐的路域环境。现将**管理所开展路域环境综合治理工作汇报如下:

1、采取的措施。

(一)收费管理。

1、加强责任。各站成立以站长为组长、副站长为副组长、办公室、票证室人员、各班班长为成员的路域环境卫生整治领导小组组长,并设立每日值班巡查员,进一步落实清扫保洁、日常卫生管理考评措施。进一步落实各区域卫生责任制,进一步抓好站卫生整治的巩固管理工作,确保此次路域整治工作不走过场。

2、全员动手,对收费区域环境进行彻底清洁。为不影响日常正常收费工作,利用每天上午车流量较小的时间,由值班站长组织当班外勤和机动人员增加广场卫生打扫次数,由当班班长负责对本班人员划分卫生区,实行责任田承包制,谁的区域谁负责,出了问题就找谁。同时,第一个早班人员在班后对广场、车道的卫生进行彻底的打扫,第二个早班对亭内卫生进行全面打扫,值班站长检查确认后方可下班,确保站容站貌治理常态化。同时,安排专人对收费区域卫生进行全天候的清扫,对车道摄像机、拦道机、计重收费机柜等设施每日擦洗两边,保持整个收费大棚的干净、整洁,彻底改变收费区域的整体面貌。

3、按照收费区域卫生管理制度的要求,加强环境卫生工作的日常管理,加大卫生保洁巡检力度,对卫生区域实施全面检查与考核,在检查中作到有记录、有整改、有总结,确实将鲈鱼环境整治工作落实到位。

1.加强路面保洁力度,营造良好路域环境。以机械为主,人工为辅的方式,采用清扫车和人工相结合的方式每天对所辖路段可视范围内的白色垃圾、杂物进行清扫,同时对钢板、隔音墙等沿线设施进行清洗。

2.加强养护施工安全监管力度,组织养护施工人员进行安全教育培训,路政、养护部门严格按照施工现场管理规定,监督施工现场的安全标志牌放和设置情况,确保养护施工现场安全规范。

3.加大汛期安全隐患排查力度,在强降雨前、雨中、雨后坚持对堵塞严重的水沟、涵洞进行排查清理,确保排水畅通。

(三)路政管理。

1.徒步上路,调查摸底。按照上级文件要求,在活动初期,**路政中队积极对所辖路段的建筑控制区内的违法建筑及非法公路标志标牌进行了摸底调查,摸底登记内容具体包括公路桩号、所属的行政区域、道路两侧的建筑结构形式以及用途,新建的坟地及公路两侧的建筑垃圾形成的土丘一并进行统计。对所有统计的建筑均制作了照片集,并对排查出的违法广告进行了造册登记,做好信息登记以及建档保存工作。

2.周密部署,发出联合治理函根据掌握的第一手资料,**路政中队积极与驻地政府进行了沟通协调。分别给眉县县政府、**县政府、**区政府、**市高新区管委会等6个政府部门送达了《关于对西宝高速公路涉路违法行为治理情况的函》,均得到了几家政府部门的重视和支持,**区城市综合执法局并对**区辖段的5处违法广告牌进行了现场实地查看。同时,此次路域环境专项治理工作得到了**市政府的大力支持,并委派**市城市综合执法支队予以配合此次路域环境治理工作。

二、主要工作作法。

收费:一是加大对广场保洁员的监督力度,站上为保洁员印制了签到表,要求保洁员每日签到,确保广场保洁无漏洞。二是定期借用所养护股的高压冲洗车,对收费广场的护栏、岛头、新泽西、防撞钢板等进行高压喷洗,使广场设施干净、美观。

养护:一是集中人员对中分带杂草和路肩、边坡绿化平台进行了修剪和清理,并对所辖路段刺丝和防护网上的缠绕物、搭靠物进行了彻底清理,并对沿线死株、杂柱进行了一次彻底的清理。二是积极维修收费站设施并清洗收费站车道82道。三是做好所辖路段病害的排查和修复工作,对路面坑槽、路基塌陷进行及时处理,共修补坑槽约180平方米。同时对所辖路段排水设施和急流槽、桥粱的泄水孔、伸缩缝等定期进行清理和疏通,共修补桥面铺装层1平方米,维修桥面伸缩缝加强带5米,确保汛期桥梁安全通畅。

路政:9月25日,**路政中队联合**市城市综合执法支队、公安部门对k1218+600m**方向一场区院内的一起违法广告立柱进行了拆除。为确保拆除工作顺利进行,**市政府委派**区公安部门积极配合进行拆除。当日上午9时许,**路政中队、**市城市综合执法支队、公安部门的人员先后到达现场,在与该广告公司负责人再次联系无果的情况下,对违法广告进行了强制拆除。上午11时许,单立柱广告成功拆除。此次三方共出动30余人,车辆8台,吊车1辆。**市电视台并派记者进行全程采访。

三、取得的成绩。

收费:目前,**管理所所辖各站站容站貌治理已常态化,全体员工也高度重视了站容站貌的保持和打扫,经过多次稽查,未发现有卫生死角。

养护:路面保洁104公里;路面坑槽应急修补60平方米(热料彻底修补约120平方米);桥梁构造物维修3处;收费站设施维修5处;绿化物病虫害防治5.3公里。

路政:截至目前,**路政中队共拆除沿线违法广告牌面2起,拆除广告单立柱1起。与职能单位、当地政府联合执法切实发挥了聚合效应,有效地震慑了高速公路沿线的违法行为,进一步净化了路域环境,畅通了行车路,提升了通行能力。

收费:一是收费设备出现故障不能及时维修,导致司乘意见较大。二是一些司乘素质较低,乱扔垃圾现象依然存在。

养护:未改扩建路段翻浆沉陷严重导致路面坑槽较多,已上报集团大修,养护股对路面出现的坑槽进行及时修补。

路政:在路域环境综合治理工作中,虽然各地方职能部门口头上答应积极配合,但起不到主导作用,使路域环境治理工作陷入了被动局面。

五、下步工作打算。

一是继续加大向过往司乘和周边群众,广泛宣传路容路貌治理工作重要意义,积极争取社会各界特别是和群众的理解和支持。

二是加强公路保洁常态化管理,按2714服务承诺及时修复路面坑槽。

三是进一步提高路域环境整治质量,确保可视范围的路域干净整洁。

四是及时修复损坏的沿线设施及收费站设施。

五是精心养护好沿线绿化物,确保路况路貌水平不降低。

六是加强日常巡查,特别是防汛重点路段及大、中、小桥的巡查。

七是将继续积极走访政府部门,加强与地方政府的联系和沟通,积极听取政府部门的意见,双方共同提出治理方案,采取有效措施,联合做好治理工作。

工作汇报材料

20xx年,在市纪委和工业新区两委的正确领导下,我们认真贯彻落实中央和省市纪委全会精神,严格按照省推进“三转”电视电话会议要求,聚焦党风廉政建设和反腐败斗争,明确职责定位,突出主业主责。上半年,我们围绕“转职能、转方式、转作风”,积极变角色、移重心、树形象,改进工作方法、创新工作机制,有效地推动了我区党风廉政建设和反腐败工作。

(一)变角色,促进职能归位。

完善纪检组织机构。今年上半年,为实现监督执纪问责主业提供组织保障,我们对刚刚整合后的工业新区纪检组织机构建设情况进行了摸底调查;发现基层机构不健全,人员配置不到位,兼职较多,与日趋繁重复杂的工作任务极不适应,致使一些工作只能疲于应付,严重影响了工作开展和职能的发挥。针对以上问题,上半年我们把抓组织建设作为落实职能头等大事,认真谋划、深入调研,争取党工委支持。出台了《关于进一步加强纪检监察组织和村级监督机构建设的实施意见》,进一步规范和完善区、两园一乡、村级纪检组织建设,将监督触角延伸到各行政村,真正实现监督工作区、乡、村三级联动,为落实监督执纪问责职能提供了组织保障。

优化机构人员配置。突出办案力量、强化监督力量,将力量向办案一线倾斜。今年,区纪委增加工作人员3名,并对区纪工委职能科室进行了重新调整,充实了办案力量,加大了办案工作领导力度。

归还“责任田”突出主业。针对各基层纪检组织担心权力削弱、利益受损不愿放,担心失去监督抓手不敢放,不知道哪些该放哪些该留不会放等顾虑,我们及时统一认识,厘清职责,坚决把别人的“责任田”还回去,坚决把不该管的工作交还给主责部门。对有纪委监察局参与的议事协调机构进行了清理,共清理议事协调机构19个,目前正在与新区两委协调退出机制。出台了《关于进一步规范乡镇、园区纪委(纪工委)书记区垂直部门纪检组长(纪委书记)职责分工的通知》,进一步清理规范基层纪委书记在党委(党组)内部的分工,切实解决其身兼数职的问题,确保他们把主要精力转移到执纪办案和监督检查上来。

(二)移重心,强化执纪监督。

加大查办案件力度。我们始终把查办案件摆在突出位置,保持惩治腐败高压态势。上半年,我们克服人员少、案件多、设施不齐全等困难,推行全员办案制,注重办案质量。截止目前,查办案件6件,已办结5件,有3人分别受到开除党籍和党内严重警告处分,有6人受到告诫批评和诫勉谈话。

开展明察暗访。围绕落实中央八项规定精神,加大对严禁公务用车、公款招待,工作作风等情况的明察暗访力度。上半年,组织作风纪律专项检查2次,开展明察暗访4次,发现问题11个,发通报2期,对6人进行了谈话批评。进一步促进了中央八项规定和六条禁令的落实,干部作风有了明显好转。

开展专项整治,切实解决损害群众利益问题。上半年,结合群众路线教育实践活动,围绕正风肃纪、还利于民,切实解决损害群众利益的突出问题。督促指导各部门、各单位对照《关于集中开展清还群众利益专项行动的实施方案》、《关于深化正风肃纪开展“四风”突出问题专项整治的实施方案》开展了自查自纠和监督检查活动,共清理拖欠群众资金164.1460万元;牵头组织综合办公室对机关办公用房进行了检查,共清腾超标办公用房225.93平方米。上半年,我们还对学校教师违规办班情况开展了专项监督检查,对违规教师给予了全校通报批评、退还所收违规费用的处理。并责成主管部门和有关学校加强对在岗教师加强师德师风教育,严格执行教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》的规定,进一步规范了教师行为。

加强对政府投资工程项目的监督检查。上半年,我局先后春季绿化苗木采购、西区路面维修物资采购、循环经济园区道路招标等重大工程招标活动进行了监督,保证投标人公开、公正参与投标活动,较好的发挥了监督作用。

(三)树形象,不断自我完善。

开门纳谏催生作风转变。以党的群众路线教育实践活动为契机,坚持开门纳谏。通过基层蹲点、上门走访、个别谈话以及设置意见箱、召开座谈会、发放征求意见函等途径,征求到各方面的意见建议16条。针对群众反映和自查出来的监督不力、执纪不严等突出问题,我们不等不靠、立行立改,强化措施和制度保障,并在今后认真践行。

完善制度规范工作行为。先后规范了信访、案查、审理工作程序,修订完善了纪委监察局5项制度,进一步规范了纪检监察干部的工作行为。

加强学习注重素质提高。我们结合群众路线教育活动,利用集中学习日,加强对反腐倡廉组织和纪检监察业务的学习,先后集中学习领导重要讲话及法律、经济、金融等方面的知识,共计16个篇目。通过学习,使工作人员进一步把握纪检监察工作特点和规律,提高了工作能力和水平,坚定了做好纪检工作的信念,增强了干部责任意识、服务意识,树立了“为民、务实、清廉”的良好形象。

近几年,随着我区经济社会的发展,工作任务也越来越重,纪检监察机关领导参加的会议多,参加的议事机构多,参加的监督检查多。甚至有的部门和领导认为纪检监察机关有权威,一些难度大的工作让纪检监察机关去牵头,复杂的矛盾让纪检监察机关去化解,棘手的问题让纪检监察机关去处理,习惯于借助纪检监察机关的权威和手段去推动工作、扫清障碍。久而久之,纪检监察机关在思想观念、工作部署、工作方式上,不知不觉地适应了这样的工作局面,导致职能泛化、主业弱化,力量分散。在落实“三转”过程中,开发区党工委曾二次听取关于“三转”工作情况的汇报。并对有关问题进行了研究,清理了协调议事机构和一些不必要的活动,党工委的主体责任意识得到了进一步增强。但目前看转职能还不到位,还存在一些问题:

1、思想认识不到位,存在“不好转”的问题。有些领导同志和部门多年借助纪检监察机关推动工作的依赖思想还没有彻底改变,造成“三转”有一定的难度,有些工作存在“不好转”的问题。下步我们将加强与党工委班子成员的沟通,进一步解决惯性思维、依赖思想,强化对部门的教育引导和监督检查,促进部门责任落实,真正实现各负其责,职能到位。

2、部门职能不健全,存在“无处转”的问题。多年来,省、市政府和相关部门对开发区管委会下放了一定的管理权限,但由于组织机构和部门职能不健全,缺乏与上级单位相对应的部门,致使有些工作不能移交出去,依然需要纪委监察局去组织协调。例如:审改办的职能过去由监察局负责,转职能后改为由编办负责,而开发区不具有编制管理职能,也没有这种机构,因此此项工作转不出去,仍由监察局负责。

3、纪检干部素质不高,存在“不会转”的问题。在执纪监督上能力不足,监督方式、方法需要进一步研究和改进,尤其是在对需要全过程监督工作事项中,工作方式、工作方法把握处理的不够好,容易出现在监督中具体参与事务性工作的问题。比如:在工程招投标等监督工作中,由于监督方法把握不好,没有行使对“监督者的监督”,工作中不经意就充当了办事帮手,而没有真正起到监督作用。

下半年,我们将在市纪委和区两委的正确领导下,紧紧围绕全区中心工作和党的群众路线教育实践活动,以转职能、转作风、转方式为导向,全面履行纪检监察职能,明确任务目标,强化硬性措施,突出抓好四个方面:一是选准教育载体,力求在廉政教育上有新成果。二是加强监督检查,力求在落实党风廉政建设主体责任上有新成效。三是严肃惩治腐败,力求在查办案件工作上有新突破。四是加强队伍建设,力求在提高履职水平上有新提升。

区域工作汇报

全市公路环境治理活动开展以来,路政执法支队在市交通运输局的大力支持和指导下,全体干部职工紧紧围绕打造“环境优美、安全便捷、监管有力、服务一流”的公路交通环境,按照“政府主导、部门协作、综合治理、标本兼治”的原则,努力开展公路环境治理各项工作,使全市国省干线公路路域环境得到明显改观,公路交通服务水平进一步提升,现就公路环境治理工作总结如下:

一、总体情况。

为迎接交通运输部“全国干线公路大检查”路政支队从2月份起开展“大干100天迎国检”活动,制定了详细的公路环境治理实施方案并积极地组织实施。5月20日全市公路环境综合整治工作启动后,支队全体班子成员和机关全体人员进一步加大工作力度,经常深入到各基层单位,检查、指导、督办公路环境治理工作,协调整治工作中存在的困难和问题,有力地促进了整治工作顺利开展。经过全支队共同努力,截止11月底,共清理占路堆积物5100立方,取缔摆摊设点880处,取缔加水洗车点281处,拆除非公路标志标牌905块,拆除非法建筑520间,整治马路市场95处(次),纠正、制止其它违章行为300余处(次),市域国、省干线公路环境管理水平得到明显提升。

二、主要措施及做法。

(一)加强领导,认真安排部署公路环境综合整治工作年初,为了加强对公路环境综合整治工作的领导,支队成立了“大干100天迎国检”领导小组,全面负责公路路域环境综合整治工作的组织领导和综合协调。同时,制定了《“大干100天迎国检”活动实施方案》和《公路环境整治方案》,明确了整治任务和内容,细化了职责,规定了时限,建立了责任倒查机制,确保综合整治任务按照标准、按照时间、按照要求,保质保量完成。同时为了使公路环境治理成果得到有效保持,逐渐形成长效机制,支队多次召开机关全体和各大队长会议,安排部署公路环境综合整治工作,进一步明确目标,夯实责任,加压紧逼,激发全体路政人员的积极性和主动性。支队还制定下发了《公路路域环境治理长效机制实施意见》,为公路环境治理工作建立了制度保障和工作标准。

(二)扎实开展全方位、多角度的宣传工作。

法》的有关规定。三是充分发挥电视、报刊等新闻媒体的宣传作用,在集中行动时邀请有关新闻媒体进行现场报道,同时通过网络、报刊进行宣传报道,努力宣传公路环境治理动态、进度,相互交流工作动态,累计刊登宣传稿件40余篇。在多管齐下,多措并举的舆论宣传作用下,沿线广大群众清楚了公路环境整治的范围及要求,提高了群众爱路护路意识,减轻了执法工作阻力和难度,为全面开展公路路域环境综合整治工作创造了良好的外部环境。

(三)加强横向协作配合,有效开展联合执法。

路域环境综合整治涉及面广,牵涉部门多,路政执法支队积极加强与各相关部门的横向联系,紧密配合,齐抓共管,确保了公路环境综合整治工作顺利推进。

一是积极向地方人民政府汇报,争取政府对“迎国检”公路环境整治工作的重视和支持。

二是加大上路巡查力度,对在公路路面及公路用地内乱堆乱放,设立非公路标志牌,以及在建筑控制区内栽设电杆等行为及时依法予以制止,尽量将各类违法行为消灭在萌芽状态,避免出现事后查处难的被动局面。

立的排水系统并硬化接口,杜绝在路面上加水洗车,设置文化墙等措施达到与公路有效隔离,对于未经审批的加水点,一律予以取缔。对于建筑控制区范围内的简易屋棚及擅自设置的有关设施依法予以取缔、拆除。

四是加强与公路养护部门的联勤联动,养护人员日常巡查中发现侵害公路路产路权行为时,立即制止并及时通知路政大队赶赴现场查处,路政人员在巡查过程中,发现路面等出现病害或无主堆积物时,及时通知养护部门进行养护、清理,保证了公路环境安全整洁。在清理非公路标志牌和违法建筑过程中,公路段出动设备和路政大队共同清理。

(四)加强分片包抓和督导检查。

为了督促和指导各大队对境内公路环境存在的问题进行集中排查和全面整治,支队成立了以主管支队长为组长的公路环境综合整治督察组,采取不定时间、不限路段、不打招呼、巡回督查的方式,对全市十三个路政大队公路环境治理进行检查督导,并将督查情况制成光盘下发各大队。及时将市双创办提出的整改意见下发给各大队,并提出整改要求,责令限期整改,对责任不落实、效果不明显的单位进行问责,问题不解决不消号。同时支队还多次召开会议进行动员部署,支队领导班子成员和机关全体人员分为两个小组,深入到各基层单位,协调、督促公路环境治理工作,解决工作中存在的难点问题,推动了整治工作平稳和有效开展。

三、

存在问题。

虽然我队在公路环境整治活动中取得了一定的成绩,但与市双创工作的要求相比,还存在一定的差距,主要体现在:

一是路政部门在公路环境整治活动中,与政府其它相关部门的横向联动、协作力度不大,还没有形成有效的工作合力。

二是部分过村镇路段公路环境治理问题仍较多,没有取得实质性突破。主要表现在加水洗车、乱堆乱放、摆摊设点存在反弹现象,没有得到根本性治理,影响交通安全畅通。其原因是:过村镇路段群众单纯从自身生活便利及经济利益角度出发,忽视公路的社会效益,爱路护路意识淡漠,占道经营、加水洗车、摆摊设点现象屡禁不止,对路政执法有抵触情绪,从而加大了过村镇路段的治理难度,使前治理后反弹的情况反复出现。

三是路政管理经费不足,致使日常执法活动难于有效开展。公路环境专项治理活动经费及相关路政管理经费等未得到全面落实,给公路环境综合治理工作带来一定的困难。

工作汇报材料

按照县委《关于在全县开展“落实乡镇纪委‘三转’”专项整治工作的实施方案》要求,镇党委认真组织实施,对照存在的问题列出整改清单、细化责任、明确时间、强化措施,确保“三转”专项整治工作落到实处。现将我镇“三转”整治情况汇报如下:

(一)高度重视,迅速安排。

镇党委开展“落实乡镇纪委三转”专项整治工作。提出了具体要求。一是要求镇纪委成员积极学习精神,明确“三转”的具体涵义,从自身进行“三转”,党委进行“三转”;二要求镇纪委在20xx年一定要“种好自己的责任田”,制定好工作计划,强化执纪监督和查办案件,做好不越位、不缺位、不错位。

(二)彻底转转彻底。

结合开展“落实乡镇纪委三转”专项整治工作方案,经镇党委的研究,根据我镇实际,制定了《连江镇开展“落实党委主体责任”专项整治工作的实施方案》,方案中明确了活动的目标任务、参加对象、活动步骤和工作要求,我镇纪委书记早已退出镇党政班子成员工作分工,专司纪检监察工作。

(三)加强纪检干部队伍建设,配齐纪检干部。

结合镇3月28日党委换届工作,镇纪委班子全部配备到位,配备了1名书记、1名副书记和3名镇纪委委员。3月29日下发《关于调整镇领导班子成员分工的通知》,明确镇纪委书记主抓本职工作,不分管镇其他中心工作,回归执纪问责主业。镇纪委书记和副书记参加了全市纪检业务培训,强化理论和业务学习,不断提高办案能力和水平;严格依法依规履行职责,坚持不断查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题。

(四)强化监督和问责职能。

1、抓查办违纪案件力度,建立“不敢为”的惩处机制。查处案件工作是贯彻“党要管党、从严治党”方针的重要体现,是加强党风廉政建设和反腐败工作的基本要求,也是加强党风廉政建设有效手段,是纪委的主业。从年初到现在镇纪委已立案4例,党纪处分4人。通过上述案件的办理,既惩处了违纪人员,又教育了其他党员干部,建立“不敢为”的惩处机制。

2、狠抓作风建设。镇纪委协助党委制定了《党风廉政建设工作计划》,《连江镇效能督查制度》、《连江镇政务周督查通报》等一系列干部督查制度,每周由纪委督查镇村干部的工作实绩,工作作风,每周一早会通报。进一步巩固和扩大党风廉政建设成果,转变干部工作作风。同时,重点发生在群众身边的四风和腐败问题,采取有力措施加以整顿。

3、抓制度创建,加大源头防腐的力度。从“管人”、“管财”、“管事”入手,切实抓好各项管理制度建设。

二是突出抓好财务监督制度建设,开展阳光村务内部审计。镇纪委牵头组织财政、农经等部门对各村阳光村务进行内部审计。进一步规范农村财务管理,完善镇村财务审批规定、农村集体财务审计、村级费用收缴管理办法等;建立专项资金使用发放监督机制,确保补贴资金足额、及时发放到农户,从源头上遏制农村干部的腐败行为。

三是突出抓好民主监督制度建设。以群众关心的热点事项为重点,全面实行政务、村务、党务公开,做到每月公开一次。

四是突出抓好“三重一大”事项报告制度的落实,按照上级要求,坚持重大事项报告制度,每月向县纪委第七工作室报告一次,并在镇政府公开栏公示,接受社会监督。

五是突出抓好“阳光村务”工程,坚持群众关心的热点事项进行“四议三公开”程序。加强三资管理,做到每季度报账一次,并张榜公示。

4、抓监督检查,解决影响经济发展和损害群众利益的突出问题。结合推进美好镇村建设重点工作,开展监督检查。对支农惠农政策落实和美好镇村建设资金,农村基础设施建设资金进行监督检查,保证了农村经济稳步发展和美好镇村建设有序进行,维护了群众利益。

5、抓服务,改进工作作风,搭建便民利民服务平台。一是规范办事程序。本着“把方便让给群众,一切为群众着想”的服务宗旨,我们要求机关工作人员对前来办事的群众要热情接待、认真办理,对不属职责范围内或不能办理的事要耐心解释,帮助到上级代办并将办事结果主动送上门反溃。二是实施阳光操作。镇纪委督促镇相关部门将镇内各项收费和补助款的项目统一公布上墙,严格做到服务内容、办事程序、收费标准、服务电话、工作人员情况公开,使到镇机关办事的群众一目了然,省心放心,消除了群众的诸多顾虑。

(五)强化教育预防和源头治理。坚持做到思想教育与党纪法规教育相结合;正面示范教育与反面警示教育相结合;集中学习与个人学习相结合;做好事前预防、事中监控、事后查处,铲除滋生腐败现象的土壤和条件。抓好制度建设做到用制度管权、管钱、管人、管事,建立健全决策权、执行权、监督权之间既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,让权力真正在制度的框架和监督的制约下运行。

(六)强化镇纪委自身建设。严格按照“打铁还需自身硬”的要求,带头守纪律、讲规矩,不断加强自我监督、自我约束、自我完善。

一是注重党纪政纪教育。端正思想认识,牢记党纪国法,做到秉公用权;牢记自己的身份和职责,做到忠诚于组织;牢记自己应尽的义务和责任,自觉接受组织安排和纪律规定;牢记为民服务宗旨,开门纳谏,广泛搜集民意,切实了解民情,真正服务民生。

二是注重安全文明办案。强化自主学习意识,创新学习形式,探索实践与案例相结合,延伸学习深度。认真执行规章制度,强化纪律约束,严明办案的各项规定,准确把握案件的性质,打好查办案件和监督检查的“组合拳”。

三是注重转变工作作风。“正人先正己”,转变作风要从小做起,从早抓起。按照中央八项规定和省市县有关规定要求,从自身带头做起,坚持厉行节约,反对浪费;坚持求真务实,强化廉洁意识,抵制“四风”,做到秉公办事、廉洁勤政。

一是镇纪委队伍自身业务能力有待提高。主要表现在政策法规、党章党规学的不全面不深入、一知半解,在遇到新情况新问题时不知所措;二是监督职能发挥的不够到位,主要表现在督查的次数较少,主动性不够,怕得罪人。督查的形式不够合理。三是在寻找案源线索上不够主动,觉得能够完成任务就行,责任意识和担当意识有待提高。

充分运用好巡察成果,克服“三转”工作中存在的不足,聚集主业主责,发挥监督执纪职能,更好地促进全乡经济持续健康发展。

(一)结合“两学一做”学习教育,提高镇纪委队伍业务水平。一是要原原本本的学,深刻掌握党章党规的实质内涵;二是坚持理论联系实际,把学的知识指导工作。通过学习真正达到提高业务水平的效果。

(二)深入开反腐倡廉教育。紧紧围绕社会主义核心价值体系建设,针对党员干部思想和作风方面存在的突出问题,开展理想信念教育、权力观教育和党纪国法教育。把党员干部的思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德、家庭美德教育结合起来,推动反腐倡廉教育的规范化、制度化。

(三)强化执纪问责,营造风清气正的发展环境。一是充分运用好监督执纪“四种形态”。注重抓早抓小,动辄则咎,对典型案件做到举一反三,真正做到查处一例,教育一大批,震慑一大片。二是着力解决发生在群众身边的四风和腐败问题。重点围绕扶贫资金发放、危房改造、低保、综补等领域的违规违纪问题,切实维护群众的合法权益,发现一例、查处一例,决不手软,决不姑息迁就。

(四)检查督查各项制度的落实。镇纪委要重点在检查党规党纪和镇政府制定的各项规章制度的执行和落实上下功夫,对于干部的在岗在位,对于行政不作为、慢作为和乱作为行为要敢于坚决抵制和打击,营造良好的工作环境。

(五)扎实开展村级内部监督审计工作。以实际成效打造廉洁、高效、务实的镇村组织。充分纪检监督作用,严明纪律,严格规范,对镇村财务进行常态化、制度化审计,对党务、政务、财务实施有效监督,从根本上铲除腐败滋生土壤,提高党委民主决策力、政府执行力、纪委监督力,推动党务、政务、财务公开,权力在阳光下运行。

(六)充分运用好市县两级巡察成果,建立健全长效机制。规范权力运行、规范办事程序,规范监督机制,让权力在阳光下运行。

社区区域化党建汇报材料

xx社区位于xx市中心繁华地段陕,是2000年时率先在全省成立的第一个社区居委会。社区所辖xx街xx巷,占地面积xx平方公里。辖区共有常住人口xx户xx人,流动人口xx人,有机关单位xx个,学校xx所,非公企业xx家。辖区内巷道纵横交错,人员流动性大,是一个典型的杂居型社区。

xx社区立足新格局,按照党建覆盖社区、支部建在小区(企业)、小组进入楼栋(巷道)、党员联系群众“四位一体”思路,科学构筑社区区域化党建工作组织体系。区域化党建工作开展以来,总支班子成员深入群众、院落,组织工作人员调查辖区党员、入党积极分子的情况,根据党员分布特点,了解居民当前所需所想,根据辖区各类党员实际情况,组织成立了文艺、维权、公益等功能型党小组3个。

一.完善制度,构建区域化党建运行协调机制和对党员的科学化管理。

为确保区域化党建工作有效运行,通过有力的制度保障,推进社区楼栋(巷道)党建工作顺利开展,推进各项工作在社区落到实处。社区区域化党总支以“扎实为民办实事,服务基层促和谐”为实践载体,继续加强党支部的制度建设和素质建设,认真落实党的“三会一课”制度、党务公开制度、党员民主评议制度、流动党员管理制度、党风廉政监督制度。加大党员、干部和入党积极分子的学习培训力度,不断提高党员、干部和入党积极分子的政治观念和理论水平。认真学习党和政府的路线、方针、政策及业务知识,打牢思想基础,学以致用,不断提高工作能力和为群众服务的水平。

个领先”,实现让组织满意、党员满意、群众满意、自己满意“四个满意”。除了制定《xx区无职党员设岗定责工作的实施方案》、《xx社区创建学习型党组织实施方案》、《xx社区党员管理制度(修订)》《xx社区流动党员管理制度》《xx社区基层党员党员承诺制度》等相关规章制度以外,对党员实施网格管理,把握创先争优工作着力点。xx党总支通过走访调查,及时掌握辖区内每名党员的基本信息,按照“一人一档”的要求建好党员信息台账,并及时更新。在社区每个网格明确1-2名专职信息员,负责信息的搜集、反馈和传输;组织社区内热心公益事业的党员、群众、低保家庭成员组成志愿者队伍,实行定岗、巡查、报告制度;通过发放便民服务卡、公布热线电话和开通qq服务为居民畅通信息渠道;组织社区党员干部定期排查社区内存在的问题,按照“驻点与流动相结合”的原则组织相关职能部门的驻点人员到社区巡回检查,确保网格管理触角覆盖到社区的每一个角落。

区域化党总支按照社区党员的数量和楼宇、街巷的分布情况将社区划分为7个地缘型党建网格:

1.居民一支部、2.居民二支部、3.居民三支部、巷xx号院落支部、路xx号院落支部、厂离退休支部、退休教师支部。

社区区域化党总支科学设置,建立网格化体系。按照“方便管理、界定清晰”的要求,考虑党员的居住情况、管辖面积等因素,合理设置划分社区网格党组织,形成了横向到边、纵向到底、全面覆盖的网格化组织体系。委派网格党组织党建工作指导员进行联系和指导,便于网格党组织进行管理和活动,同时也增强了社区党组织的协调服务功能。社区党总支还在党员中间开展“亮身份、作表率、比奉献”活动。通过开展活动,引导辖区非公企业党员为企业的科学发展、转型升级提建议、出点子、谋思路,引导优秀员工尤其是企业骨干向党组织靠拢,近年来先后有十余名职工争相向党组织递交入了党申请书,有的被列入党组织考察培养对象,有的被发展成党员。

社区区域化党总支将社区党员进行“网格分类”管理。对流动党员实行“同步管理”,采取“同上党课、同过组织生活、同参加活动、同享受党内关怀”等方式,使流入党员融入社区;对在职党员“双重管理”,八小时内单位管理,八小时外社区管理,组织在职党员参加社区各类活动;对下岗无业党员实行“扶助管理”,在就业培训、城市最低生活保障等方面给予倾斜;对离退休职工党员实行“关爱管理”,组织党员义工上门服务,发动老党员组建网吧监督、治安巡逻、青年帮教队,发挥余热;对非公企业党员实行“联动管理”,实行“活动联动、经验联学、资源联享、工作联帮”实现了党总支网格化设置与党建网格化管理互促互动,构建了党建工作新格局。

二、创先争优,不断丰富区域化党建内涵为居民服务。

区域化党组织不断发挥“领导核心、议事协调、服务群众、维护稳定、教育群众、战斗堡垒”六方面的职能作用,增强社区服务功能,以联系群众、关心群众、服务群众为重点,切实开展社区党建和社区建设工作,努力在服务形式和服务内容上有新突破。扩大了社区工作的服务面,提升了社区居民幸福感。

区域化党总支结合“创先争优”活动的开展,推行党员承诺进“院落”,将辖区xx个院落xx个单元的环境卫生分片包干,新建绿化面积xx余平方米。在此基础上,结合社区实际组织“党员巡查队”“文明监督岗”,推行“两分钟防范法”等措施,进一步推进了群防群治体系的建设,在多次国家、省、市、区的综治、禁毒工作检查中都得到了上级肯定。社区党总支结合实际提出围绕“三好”目标(党的组织建设好、党的活动开展好、党员作用发挥好),聘请社区党员志愿者中的“五老”(老教师、老干部、老模范、老战士、老党员)担任“五员”(法制教育宣传员、后进少年帮教员、思想道德报告员、文化市场监督员、科技兴社辅导员),加强与社区青少年的沟通,及时掌握思想动态,帮助解决思想、生活、学习上的困难。2011年7月27日的《xx日报》还对xx社区“基层组织红旗岗”先进典型事例进行了展示。

社区区域化党总支一手抓物质文明建设,一手抓精神文明建设,将共产党员的保先教育活动引入长效机制:重温入党誓词请老党员上党课,开展党员周未义务劳动,为残疾人上门理发,为特困失学儿童送学费,请贵大职业技术学院老教师为社会用专业咨询等,受到群众和媒体的好评。另外,根据群众喜好,组建了社区合唱队、腰鼓队、舞蹈队等,多次组织开展健康多彩的文艺活动。

社区区域化党总支开通了24小时便民服务热线,实行上下班错时工作制,通过在社区内安排社区干部值班,轮流职守上下班时间段。向社区居民发放“党员连心卡”,及时化解居民的急事、难事,辖区许多居民遇到急难事情。进一步完善社区党员节假日轮休制,保证居民在节假日能办理计生、民政、低保、社保等方面的手续。目前已为社区居民办理相关服务证明、手续xx次,提供咨询服务xx次。

今年是雷锋逝世五十周年。社区区域化党总支响应上级“弘扬雷锋精神开展志愿服务”的号召,引导和鼓励辖区广大居民学习雷锋精神,传播文明之风。党总支组织了社区区工作人员、党员和自愿者们在辖区内开展了志愿服务活动――组织大家打扫了辖区的环境卫生并在辖区绿化带种下桂花树苗xx株,有效地美化了社区环境,以实际行动诠释了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。

社区区域化党总支要求每名共产党员佩戴党徽,在职党员要在工作。

岗位中要态度热情,恪尽职守,爱岗奉献,努力为居民群众办理好各项行政手续;无职在自己居住的楼栋院落承诺完成一件为民实事。xx路xx大院的xx,作为楼栋的承诺党员,垫资义务为大院的沉沙井进行清掏,他说:“作为党员,脏了我一个,干净了大家”。区域化党总支还组织成立了党员“爱心妈妈”帮扶站,对辖区内xx名青少年进行对口帮扶;同时组织巡逻队,定时到网吧巡逻,清理校园周边环境,清除交通隐患,为孩子们营造安全、安静的学习环境。

社区区域化党建工作结合在职党员进社区活动,依托社区便民利民综合服务站积极解决民生问题。社区区域化党总支积极开展“串百家门、知百家情、解百家难、暖百家心”活动。近几年有xx名党员与xx户困难家庭结成帮扶对子,社区党总支与xx户特困家庭结成“1+1”帮扶对子,xx个辖区党组织结对帮扶xx个困难家庭;为xx家创业企业办理场租、创业补贴,支持和鼓励灵活就业人员创办餐饮店、服装店等经济实体;依托辖区单位开发公益岗位,特别对“4050”人员、低保家庭和零就业家庭优先提供就业信息,近年来共提供就业岗位xx个。

社区面临背街小巷,楼群院落,卫生死角的清理难点,通过区域化党建有效的协调运行机制,与xx大学、xx印刷厂等单位取得联系和支持,xx巷xx号煤棚拆除院落改造、xx巷xx号危墙修复、院落改造的工程得以顺利完成,单元楼道的粉刷、卫生死角的清理得到了驻辖区单位城调队、工行云办支行的大力支持,特别是在“三创一办”工作中取得了很好的工作成效,进一步推进了“三创一办”工作向纵深发展。

问品;冬季天气寒冷得知他们洗衣困难,便联系辖区洗衣店帮助他们把穿脏的衣、裤、棉被、床单等收集起来洗烫,并给他们发放洗烫衣物的免费卷;经常联系社区医院组织医务工作者上门帮他们免费检查身体和提供医疗咨询等等。

在围绕区域化党建工作中,我们虽然做了不少工作,收到了一定的成效,但离党和政府的要求尚有一定的差距,在今后的工作中,我们将继续努力工作,造就一支“政治合格,业务过硬、作风优良”的党员队伍,支持新型社区的各项工作协调发展,推动xx市的基层管理改革,为构建“生态文明城区”做出新的更大的贡献!

2012年4月。

学校汇报材料,学校校长工作汇报材料

新邵八中现有学生3000多名,来自全县各地,因学校地处县城闹市,地跨栗山、沙湾两个社区,周边环境相对复杂,学生的思想行为极易受到外来影响。长期以来,学校根据新时期德育工作特点,将禁毒教育作为学校德育工作重要内容,做到宣传到位、组织到位、措施到位。在既往工作基础上,立足学校实际,紧紧围绕"远离毒品,珍爱生命,从我做起"的主题,积极开展禁毒教育宣传活动,使学校师生初步了解禁毒的基本常识,进一步增强了师生的防毒、拒毒意识,营造了一个文明、净化的校园环境。现将主要工作总结如下:

一、组织健全,责任到人,措施到位。

学校一向把学生的毒品预防教育作为一项重要工作来抓。为此,成立了由苏立祥校长为组长,校党总支书记屈宋来同志、分管政教工作的副校长周移星同志和法制副校长、县检察院副检察长石东明同志担任副组长,以及各处室负责人和各班班主任为组员的禁毒宣传教育领导小组。并组建"学生禁毒宣传志愿者队伍",形成了一个校内外结合的"禁毒"教育管理体系。要求各班班主任充分履行毒品预防教育工作第一责任人的职责,把学校无涉毒现象作为综合评定班主任工作的一项重要指标。学校禁毒宣传教育小组制订了全校禁毒宣传教育的行动方案,各教学班制订了本班禁毒宣传教育的具体工作计划,利用一切可利用的资源,探索禁毒宣传教育工作新途径,拓宽禁毒宣传教育新领域,全方位进行禁毒宣传教育。

二、认真做好各种值班工作,切实抓好学校禁毒安全防范。

针对学校周边环境相对复杂的情况,学校制定了行政领导、政教处、护校队、班主任等值班制度,明确了各自的职责。多管齐下,及时跟踪掌握学生在校的学习活动情况,特别是学生自由活动的时间和空间。及时掌握学生动向,发现问题,及时处理解决,确保青少年的身心健康。

此外,学校把毒品预防教育作为素质教育的组成部分,纳入了学校德育教学计划,从法制教育入手,增强学生法制意识,掌握法律知识,让学生学法、知法、懂法、守法,不做违法犯法的事。

三、开展内容丰富、形式多样的禁毒教育活动。

根据高中生的心理特点与认知能力,开展了形式多样的禁毒教育活动,帮助学生了解毒品的危害,预防毒品的基本知识及禁毒政策与法律法规,确立"珍惜生命,拒绝毒品"的意识,()掌握拒绝毒品的方法和技能,养成健康文明的生活方式。主要做法有:

1、在各班开展了"远离毒品,珍爱生命,从我做起"的小组讨论活动。活动中各班收集了大量的资料,用鲜活的、触目惊心的事例对广大学生进行教育,学生对照案例进行了热烈的讨论,主题班会开展得有声有色,使学生受到了深刻的教育。

2、坚持把禁毒教育纳入日常教学计划中。坚持每学期安排几个课时专项教学活动,同时结合教师政治学习会、国旗下讲话主题班会、黑板报广播、网络等对师生进行宣传教育。

3、开展心理健康教育,培养学生健康的心理品质。为了使禁毒教育更加深入人心,学校将预防教育与学校的心理教育有机的结合起来,心理教师和校医相结合,开展"青春期专题讲座"、吸烟与健康、良好的生活习惯与成长的关系等专题讲座,介绍"什么是毒品?"、"日益严重的毒品问题"、"吸毒的危害"等知识,使学生们从医学角度,生理学角度、社会心理学角度认识到毒品的危害,帮助学生从心理上筑起一道防毒、拒毒的屏障。

4、在全校开展了"远离毒品,珍爱生命,从我做起"的主题黑板报活动。各班级积极行动,学生热情高涨,黑板报的内容丰富、形式多样,然后组织老师进行了认真地评选,并分别评出了一、二、三等奖。

5、组织参观禁毒宣传图片展。学校利用课余时间,组织全校师生到学校的禁毒宣传室,参观禁毒图片展。图片展从认识毒品种类、特点、产地、种植,吸毒后的危害、后果等多方面、多角度进行了展示。吸毒人员那瘦骨嶙峋的身体和遍体伤痕的画面深深震撼了全体师生。不少同学都在禁毒室的留言簿都自觉留下了自己观看感,表达了拒毒、禁毒的决心。

6、进行"远离毒品,珍爱生命,从我做起"的征文活动。根据政教处、综治办的统一安排,在全体语文教师的积极配合下,学校组织开展了禁毒知识征文竞赛活动,得到广大师生的积极响应,并从中选出了一批内容好,形式优,语言美的好文章。

7、组织学生观看禁毒宣传教育片。宣传片上吸毒者一幅幅惨不忍睹的画面,一个个悲惨的遭遇,让全体学生从教育片中的真实事例和活生生的、血淋淋的镜头中感受了毒品的危害,受到了深刻的教育,并深深触动了他们的心灵。

8、积极开展"九个一"活动,活跃校园文化,丰富学生精神生活。

学校非常重视校园文化建设,以丰富多彩的校园文化活动为载体,注重培养师生良好道德情操、健康的生活情趣和个性特长。一是,组织全校老师进行一次由湖南省禁毒网主持的"省禁毒宣传远程培训";二是,组织一场以"珍爱生命,远离毒品,创建无毒校园"为主题的文艺汇演;三是,每学期全校开展一场以"珍爱生命,远离毒品"的主题讲座;四是,在宣传栏出版一期预防毒品知识专栏;五是,组织师生每人阅读一本禁毒教育书籍;六是,组织一次禁毒志愿者社会实践活动;七是,开展一次"珍爱生命,远离毒品"师生签名活动;八是,给父母写一份禁毒告诫信,进行一次禁毒知识宣传;九是,参观一次禁毒教育基地。一系列活动的开展,将禁毒教育寓于丰富多彩的活动中,使学生在喜闻乐见的课外和校外活动中接受毒品预防教育,收到了良好的效果,实现"师生不吸毒,校园无毒品"的目标,确保广大师生健康成长。

四、实现禁毒宣传教育的"六结合",提高师生的防毒认识。

将学生禁毒意识教育升华到维护社会稳定、加强学生法制观念和促进学生身心健康成长的高度上,始终坚持把禁毒教育与劝阻青少年吸烟等学生日常行为规范教育相结合,与预防艾滋病教育相结合,与学校法制教育相结合,与因家庭、学习等因素而形成的特殊学生相结合,与培养青少年树立良好的道德观念相结合,与社会实践相结合。做到毒品预防教育工作常抓不懈。这一系列的教育举措,为学校课程改革注入了新鲜血液,为课堂教学的多元化开辟了新的途径,毒品预防教育已成为我校素质教育的一个具有自身特色的亮点。

五、推行课堂教学渗透教育,增强禁毒防毒教育的持续性和针对性。

发挥课堂教学主渠道作用是学校开展禁毒教育的优势与特点。为此我们在进行日常禁毒教育的同时,要求老师们,尤其是思品、生物、历史、地理等社会学科教师做到禁毒教育进课堂,上讲台,针对不同年龄段青少年的不同特点,开展全方位、分层次的渗透教育,使学生在润物细无声中了解毒品的危害、预防毒品的基本知识及禁毒政策与法律法规,掌握拒绝毒品的方法与技能,养成健康、文明的生活方式,形成"珍爱生命,远离毒品"的意识。

与此同时,为了提高毒品预防教育的科学性,鼓励教师撰写禁毒教育工作总结或经验论文,并在班主任会议上介绍交流。还鼓励教师带着课题开展毒品预防教育,推动学校禁毒教育的科研化发展。

六、拓宽宣传教育渠道,共同禁毒防毒。

学校注重充分发挥家长和社会教育的辅助作用,避免形成校外教育盲区。将学校教育、家庭教育、社会教育结合起来。通过家长会、《告家长书》等形式,帮助家长掌握有关禁毒知识和教育子女拒绝毒品、远离毒品的方法。同时激励家长做好子女的榜样,形成良好的家庭教育氛围。这种做法深受家长、社会的赞同,取得了一定的成效。学校还主动与相关职能部门和乡镇联系,整治校园周边环境,堵截了学生参与吸、贩毒的源头,减少了学生受引诱、教唆的机会,净化了教育的环境,为禁毒教育起了很大的辅导作用。

七、当前存在的问题:

我们学校禁毒宣传工作中存在的主要问题:一是受设施条件的限制,禁毒宣传的范围和力度还不够大,特别是与社会、家庭的结合有待进一步加强。二是禁毒宣传的图片、资料还不够齐;三是没有专职教师进行授课,在一定程度上影响总体教育发展。为此,我们下一步的工作是,一是切实加强领导,扎扎实实抓好各项工作措施的落实;二是主动加强与宣传、文化、公安等部门的配合;三是想法设法加大禁毒投入,购置有关宣传图片、光盘及图书资料。

总之,通过近几年丰富多彩、行之有效的禁毒宣传教育活动,我校师生员工接受毒品预防教育率达100%,全体师生都能深刻认识到毒品的危害,自觉抵制、远离毒品,增强防毒、禁毒意识,营造了禁毒宣传教育的良好氛围和文明、和谐的校园环境,提升了学校德育的工作水平,师生无一例违法犯罪、涉嫌毒品现象。校园内处处洋溢着蓬勃向上的气息,充满了朝气和活力!

然而,我们深知,加强毒品预防教育是新形势下对学校教育的新要求,禁毒教育工作,特别是青少年防毒工作任重而道远。为此,我们将继续努力,加强领导,提高认识,规范制度,抓好常规,扎实工作,让平安健康之花开满校园!

富强路街道区域党建汇报材料

富强路街道高度重视社区党建工作,特别是在青山区全力推进街道大党工委的良好氛围中,我们创新工作机制,与驻区单位资源共享、优势互补、齐抓共进,以整合资源、强化服务为重点,以提升组织的领导、协调、服务功能为目标,初步形成了以街道党工委为核心、社区党组织为基础、社区全体党员为主体、社区单位党组织共同参与的“四位一体”区域化党建新格局。2017年富强路街道成立了街道区域党工委,为切实做好街道党建工作,不断提升街道党工委的领导能力,开展党代表座谈及调研走访活动,探索区域党建新做法,努力打造区域党建新局面,带动区域和谐新发展,浅谈以下几方面谈几点做法。

一、以党建联席会为基础,优化组织设置,树立区域化党建新理念

党委组织担任街道区域党工委书记、街道党工委书记任常务副书记,各辖区单位党组织负责人、街道党工委委员为成员的党建工作领导小组,负责统筹、协调和指导街道辖区内机关、社区、国有企业、新经济组织、新社会组织党组织的区域化党建工作,负责中心任务、大型活动、公共服务、和谐社区建设等重大事务的研究部署和组织实施。区域党工委的组织形式是区域党工委全体委员会议。

三是健全党建工作例会制度。区域党工委全体委员会议每季度至少召开一次,向成员单位通报社区工作和“共建”成果,征询驻辖区单位党组织的意见和建议,由区域党工委书记负责召集。通过党建工作例会制度的实施,切实解决街道党建工作中存在的实际困难和问题,进而加强了相互间的了解和理解,为区域化党建工作的开展起到了积极的促进作用。

党员单位党组织密切沟通、齐抓共管,强化他们牢固树立“社区是我家,建设靠大家”的意识,密切党群关系,参与社区建设,使驻辖区单位党员真正成为社区建设的一股重要力量;各社区建立了流动党员工作站,及时发放流动党员证,对流动党员进行调查摸底,登记造册,实行动态管理,确保流动党员不流失、有作为;针对辖区具备条件成立支部的“两新”组织,街道党工委及时指导建立党组织,并安排了专门的党建工作指导员负责指导其党员学习、管理、组织生活等各项活动的开展,对不具备建立党组织的“两新”组织实行几家企业联合起来成立联合党组织,方便了党员的管理。二是制定关心激励机制,促进党组织凝聚力。富强路街道党工委建立健全了党员关怀、帮扶机制,实行机关、社区干部结对互帮活动,不定期的走访慰问生活困难的党员,帮助其解决生活中遇到的困难,使困难党员能感受到党组织的关爱和温暖。

三、以共驻共建为载体,强化工作机制,推进区域化党建新模式

要结合辖区各单位、两新党组织的职能特点,从解决社区实际困难入手,开展内容形式多样的“资源共享、共驻共建”活动,实现社区党建资源内外一体化循环、区域化联动。

一是思想工作联做。街道党工委充分利用市民学校、远程教育网络平台等阵地,进一步整合辖区资源,聘请学校教师、诊所医生等,定期开展法律法规、思想道德、文明礼仪、健康知识等主要内容的学习教育活动,提升居民的文明素质。北重集团、大福林饮食有限公司、青山区中医院等单位组建了在职党员志愿者服务队,在双休日期间在社区开展普法、帮扶、义务理发、义诊等义务服务活动,定期开展党员奉献日、社区绿化、慰问辖区低保户、青少年法制教育等活动,使在职党员8小时之外奉献在社区,形成了社区党建工作的整体合力,促进社区各项社会事业的发展。

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hse工作汇报材料

今年以来,为深入落实贯彻上级文件精神,推进hse体系管理,推行清洁生产,夯实安全环保基础,增强全员安全意识,落实各项安全生产措施,全面落实安全环保责任制,提高我队整体水平,促进队伍的持续发展,我队结合实际工作情况,开展了多项hse活动。

1、对全队职工进行安全教育培训。

安全教育培训重在教育职工、培训职工。通过对全队职工安全生产知识教育培训,培养职工树立“我要安全”理念,培训职工具备“我会安全”技能,强化职工“我懂安全”素质。特种作业人员,按规定参加了专门的培训并持有效证件上岗,新职工实行先培训后上岗等的安全培训。在此基础上以班组为单位,开展了“查一起事故,纠正一次违章行为,提一条安全合理化建议,当一天安全员,做一件预防事故的实事,忆一次事故教训,读一本安全生产方面的书籍,接受一次安全生产培训,举办一次安全生产演讲”活动,提高班组员工的安全素质,努力实现了“生产无隐患,个人无违章,班组无事故”的安全目标。

2、加大施工现场安全检查力度。

牢固树立“即要金山银山,又要碧水蓝天”的管理理念。努力打造“绿色”大修队伍,严格按照“十大无污染作业法”组织施工。配齐各种环保设施,做好井控防喷工作,使之具备应急排险能力。落实“谁污染,谁治理”原则。杜绝了井场固体废弃物、生活垃圾,工业垃圾实行分类集中处理的工作方法,以此不断提高全队干部、职工的环保意识。

五、组织职工进行岗位风险评估及风险的治理的活动。

具体施工中随时进行岗位、工序风险评估及隐患、风险的消减,对施工的每一道工序都要进行危险源的识别,然后进行风险评估,从中找出影响施工的主要因素,制定切实可行的削减措施,近而加强了职工的自我保护意识和自我防范意识。做到“三不伤害”施工,提高了全员安全管理水平。

六、积极开展争创“安全先进班组”活动。

通过班组安全活动、班前安全讲话、岗位风险识别、风险消减措施、班组成员安全提醒、班后安全总结等方式,将本队安全管理的方式、方法,以及管理制度渗透到职工的脑海中,再把它转化为职工自觉做好安全工作的行为规范,养成良好的安全习惯。在努力作好安全先进班组的同时,不断完善班组的管理制度,以制度促管理,用管理保安全。通过大家的共同努力,今年一季度作业一班被公司评为安全先进班组,从而带动了其他班组在安全生产上的主动性,有力的推动了安全先进班组活动向纵深发展。

七、认真做好岗检工作,夯实安全工作基础。

八、我队基本情况。

我队现拥有550型、450型大修设备各一台,撬装泵两部及必要的附属设备和专用工具,主要担负采油厂大修施工作业的双编制修井队伍。现我450型设备在***井进行换套施工的收尾阶段,已按质量要求的完成了该井换套作业,马上完井。550型设备在**井进行大修作业,正有条不紊的进行施工。

九、下半年hse工作安排。

针对上半年的工作的不足,下半年重点按照“七想七不干”的工作要求,即“想安全禁令,不遵守不干;想安全风险,不清楚不干;想安全措施,不完善不干;想安全环境,不合格不干;想安全技能,不具备不干;想安全用品,不配齐不干;想安全确认,不落实不干”.继续开展好“我要安全”活动,全面推进岗检工作的进行,提升本队hse管理水平的进一步提升。

工作汇报材料

20xx年,在县委的坚强领导下,本人谋划推进基层党建工作,取得了一定成效。

1、理思路,传导压力。把抓班子、带队伍作为履行党建工作责任的基础,落实镇村班子分工负责制、民主集中制、党建工作目标责任制,重点工作决策集体研究,形成了镇村两级周一例会总结、分析、研判、安排党建及各项重点工作的良好运行体制。约谈支部负责人11人次,党组织负责人抓党建第一责任有效履行,镇村班子凝聚力、战斗力不断增强。

2、解难题,服务群众。把解决好群众关注的热点难点问题作为提升党建工作实效的关键,带领党员干部完成投资9800万元,实施集镇树沟整修、地下管网延伸等工程,面貌显著改观。配合和组织实施玉布路铺筑、渠道衬砌等工程项目,行路难、洪水冲刷耕地等群众反映强烈的问题得到有效解决。狠抓难题破解,先后解决北滩村铁路北15户群众吃不上自来水等民生难题19件。

3、依载体,助推发展。在党员中广泛开展“评星晋级五带头”活动,引导党员广泛参与产业培育、公益建设等工作。严格标准,发展党员12名。在党员的引领和示范带动下,种草养畜规模显著扩大,高效产业稳步推进,发展基础得到夯实。开展以“躬行群众路线,助力和谐发展”为主题的系列文化活动39场次,弘扬了社会正能量。

4、抓规范,完善机制。出台《镇村干部包村驻组例会制度》,干部捆绑搭配,围绕落实产业任务、调处矛盾纠纷等工作,每两月召开1次村民小组会,变“群众上来”为“干部下去”,锻炼了干部,密切了干群关系。出台《村级财务管理办法》,确保了村级财务管理规范有序。完善《党组织书记抓党建工作责任制》等17项制度,规范了工作运行。定期查作风,严格抓纪律,处理党员干部6人,干部作风进一步转变。

5、夯基础,强化保障。坚持以活动阵地建设为抓手,完成投资550万元,新建集社区办公、文化展示、电子阅览于一体的三道沟文化大院,新建村级文化中心1处、村级卫生室2个,组级文化室9个,高标准篮球场、羽毛球场各2个,标准化建设道德讲堂5处,党员和群众活动阵地条件进一步改善。

1、党建工作重视程度不够。作为“第一责任人”,对加强基层党建重要性认识不够深刻,投入精力不足,领导指导不到位。如,抓产业任务和项目落实时间多,对各支部班子建设中的问题思考解决不够,有以会议安排代替党建责任落实和当“甩手掌柜”的现象,对存在的一些问题未能一抓到底。

2、党建工作创新和落实不够。对机关、农村党员如何开展党性实践活动思考不够,韧劲不足。如,虽然提出了“评星晋级五带头”等载体,但推进和落实不到位,考评机制不健全,党员参加公益事业、带领群众增收致富、教育引导群众践行核心价值观等方面的作用没能发挥到位,服务群众、引领发展能力不足的问题没能完全解决。

3、党员队伍管理还不够严格。作为党委书记,对基层党支部书记、党员干部管理失之于宽,导致部分党员在履行党员义务、遵守党的纪律上有差距。如,机关年轻党员业务不精,不会接地气,流动党员管理程序不规范,个别党员拜金主义抬头,奉献精神、大局意识减退等。对这些问题虽然了解,但深入思考研究对策少,有差不多就行的想法,未能严格要求、动真碰硬予以解决。

4、农村党建保障条件有待改善。在抓保障上措施太少,破解农村党建难题方法单一。村、社区集体经济收入非常薄弱,年集体经济收入超过10万元的仅2个村,占全镇六村一社区的28、5%。

认真剖析存在问题的原因,主要有四个方面:一是正确的政绩观树立不牢。对抓好党建是第一政绩的观念未能深刻理解,抓重点工作和工程项目时间多,抓班子、带队伍缺乏前瞻性,针对问题解决的多,预防问题思考的少,没能处理好“显绩”与“潜绩”的关系。二是在抓党建责任监督落实上缺乏担当。虽然层层签订了党建目标管理责任书,但统筹兼顾、监督检查和工作指导不到位;有时把党建工作任务当做软指标,主动性不强,方式方法简单,对问题未能及时解决纠正,存在好人主义倾向。三是党内生活制度执行不严。自己对党内组织生活制度重视不够,监督不严,导致个别党组织组织生活流于形式,效果不明显,部分党员缺乏应有的锻炼,不能很好的保持纯洁性和先进性。四是对基层党组织建设的投入保障重视不够。在可支配财力缺乏的情况下,优先考虑基础建设和民生保障问题,对党建工作资金的争取和投入不足。

在今后工作中我将严格履行党建工作第一责任人的职责,下大力气研究解决存在的问题。

1、强化责任落实。认真组织学习党的政治理论,遵守党的政治纪律,牢固树立抓好党建就是最大政绩的观念,进一步健全党建工作责任制,坚持民主集中制、分工负责制和党组织书记列席党委会议等制度。落实镇村领导班子成员“一岗双责”,切实形成党组织负责人抓班子带队伍的责任体系,确保党建工作、党风廉政主体责任落到实处。

2、加大创新力度。认真研究基层党建工作责任的监督、检查、考核工作机制,强化压力传导,形成规范有序的党建责任落实局面。认真研究机关、农村党员发挥作用的着力点,结合实际,谋划创新党员党性实践活动载体,抓住基层党员干部服务群众、引领发展等关键,从内容、要求、考核、奖惩等方面入手,细化工作措施,增强操作性和实效性,促使党员干部立足各自实际发挥先锋模范作用。建成3个党建示范点,充分发挥典型的示范带动作用。

3、严格党员管理。严格落实“三会一课”等各项党内生活制度,加强党章党纪、政治理论和法律法规的学习,坚定党员理想信念和政治立场。狠抓机关各项纪律和首问负责制、镇村干部包村驻组会议制等长效转变作风的制度落实,进一步密切党群干群关系。认真落实《瓜州县处置不合格党员暂行办法》,严格党员管理,切实提高党员的组织纪律意识。

4、抓好党建保障。争取项目和资金,积极筹资改建组级文化室10个以上。及时足额拨付每个村5万元的基层服务经费,引导各村党支部发展集体经济,加大党组织活动经费投入,平均增加5000元以上。选拨德才兼备的年轻力量充实到基层班子任职,建好后备干部队伍,形成各支部班子队伍梯次结构。

学校汇报材料,学校校长工作汇报材料

蒋口镇刘孟楼小学位于张梨园村中部,始建于1952年,学校占地面积6400平方米,建筑面积850平方米,现有6个教学班,2个学前班,专任教师14人,其中小教高级4人,本科学历1人,大专学历10人,中师学历3人。

学校现有学生152人,学前班38人,共190人。适龄儿童入学率100%,辍学率为0,毕业生合格率100%,教师学历合格率100%,校长培训合格率100%。

二、星级学校达标情况。

我校自xx年6月建成教学楼后,学校领导组把继续改善办学条件,全面推行素质教育,创办星级学校当做大事来抓。xx年年硬化了校园、操场,硬化面积达xx多平方米。花园面积480平方米,今春又重新进行了绿化,总投资近4万元。学校努力营造一个摇篮沃土乐园式的和谐育人环境。积极推进教学改革,狠抓师德师风建设和思想品德教育,为全面提高教学质量,推进素质教育的健康、快速发展奠定了一个良好的基础。现将具体工作汇报如下:

【一】德育工作(详细内容见档案材料,下同)。

(1)指导思想。

以创建“星级学校”为载体,以民族精神教育,理念、信念教育为重点,切实加强珍惜生命教育,心理健康教育和法制教育,营造良好的育人氛围,努力构建“和谐德育”,做到有计划、有落实、有总结。

(2)工作目标。

1、加强德育队伍建设,营造全员育人环境。

加强校园德育环境建设。加强对班主任的管理与指导。提升全体教职工德育管理水平。推进德育课程改革提高学科德育功能。抓好“三结合教育”促进学校发展。

2、常规教育。

抓好行为规范教育,积极开展小公民教育。抓好学校的各项常规,创建优良校园。抓好“班队”德育主阵地,上好每一节班队课。加强班级文明建设,营造良好班级氛围。以活动为载体,开展丰富多彩的德育活动。抓好德育宣传阵地建设。加强对后进生转化。法制教育紧抓不放。探索尝试心理健康教育,形成健全人格。把德育工作渗透到各学科之中。

【二】安全工作。

学校把安全工作当做头等大事来抓,认真落实“安全第一,预防为主”的方针,以对人民负责的高度认识,把安全工作纳入学校重要议事日程,采取措施,保障学校安全工作落到实处。

1、成立领导组。(组长:刘建祥副组长:陈永敬组员:余玉明郑业昭张侠母慧芳蒋琳琳胡雪芹)2、加强教师安全防范的责任主体意识,教育学生,增强自我保护意识,与教师签订安全管理责任书。3、对校舍进行定期检查,及时排除隐患。4、加强学生交通安全教育。4、加强校内学生活动安全。5、聘请司法部门人员担任校外辅导员,定期来校做报告。6、举行安全演练。7、设置安全应急预案。

【三】校园建设。

1、因地制宜,合理布局。依据校园独特地缘特点,将学校建设与周边环境相互融合。2、以人为本,服务教学。根据学生的心理和行为特点,研究各种空间层次与校园学习、生活的关系,对校园进行合理的功能区分。3、绿化、美化,环境育人。努力建设一个高品位、功能全、环境美,适合学生生活和成长的和谐校园。

【四】校园管理。

学校经过认真研究,制订了切实可行的《刘孟楼小学校园管理制度》,并要求师生认真遵守执行。

【五】教学管理。

教学管理是学校的重中之重,关系到办学方向,教育质量,培养社会主义合格接班人的大问题。这一点,马虎不得。学校领导班子对这项工作做了认真细致的研究,制定出了切实可行的管理方法,健全了常规管理制度。如:工作计划、备课、上课、作业批改、辅导、考试评价、质量目标等方面均有明确要求。努力做到“面向全体学生,面向学生的终生”,为祖国的现代化建设培养高素质的全面发展的人才。

【六】师生管理。

(1)教师管理。

加强对教师的政治思想教育和职业道德教育。认真贯彻落实岗位责任制,绩效工资制。对教师的各项工作,实施行之有效的量化考核,奖惩分明。积极组织教师参加各种教研和专业技能培训,努力提高教师的业务水平。

(2)学生管理。

加强对学生的思想品德教育。认真组织学生学习《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》,要求学生会背并认真落实。认真开展“两争两创”、“校园新星”、“三好学生”、“学习标兵”等活动,使学生有榜样,有方向,取得了很好的教育效果。充分利用少先队组织,对学生进行民族精神、理想信念、心理健康和法制教育。营造和谐的师生关系。

【七】后勤管理。

1、健全后勤组织。少先队大队辅导员郑业昭具体负责图书的保管、借阅,仪器、体、音、美、电教设备的保管和使用。2、建立健全各项管理制度。如:图书管理制度、仪器管理制度、电教管理制度等。3、财务管理坚持“月结公示制度”,增强收支透明度。4、建立固定资产专帐。5、要求师生注意个人及环境卫生,养成良好卫生习惯。6、加强卫生健康管理,预防流行病、传染病的发生。

【八】依法治校。

1、定期组织教师认真学习有关法律、法规、文件。2、聘请镇司法所所长李洪彬为我校法制副校长,定期召开法制报告会,增强了师生的法律意识,维护了师生的合法权益。3、设置固定的法制教育宣传版面,开展多种形式的法制教育宣传活动。4、加强与公安、工商等部门的配合,加大对学校周边环境的治理,取得了显著效果我校自办校以来,无校园暴力和违法违纪现象,无教师体罚、变相体罚学生行为。我校严格执行收费政策和标准,无乱收费现象。

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