最新领导干部个人述法报告(实用15篇)

时间:2023-11-29 20:43:48 作者:灵魂曲

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县地方海事处度领导干部个人述责述廉述法报告

2021年,在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻落实党风廉政建设,自觉按照《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》和按照“一岗双责”要求,带头履行党风廉政建设责任制的规定,以认真负责的态度,务实的作风,严格要求自己,自觉抵制不正之风。现将自己一年来履行党风廉政建设职责情况汇报如下:

一、履行主要负责人主体责任情况。

加强廉政风险防控建设确保工作始终坚持正确方向。三是同班子成员进行廉政谈话始终坚持做好党风廉政社评工作从严治党落实党风廉政主体责任。

(二)推动责任落实情况。一是自觉把党风廉政建设融入工作中来,结合工作实际,带头排查廉政风险节点,制定相应防控措施。针对风险节点细化防控措施,细化落实到重点股室、重点人员,做到业务工作管到哪儿廉政建设就落实到哪里。二是坚持把严明政治纪律和政治规矩放在首位,坚持四个从严,干部管理从严、作风要求从严、组织建设从严、制度执行从严,严格落实班子成员“两个责任”。畅通群众诉求渠道,积极回应群众关切。

(三)加强教育监管情况。一是开展专题学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等,增强党员干部党性,加强党风廉政建设。二是落实廉洁从政“早提醒、早发现、早纠正”机制,定期或不定期开展与班子成员廉政谈心谈话,针对个人具体问题及苗头性问题来谈。做到预防腐败措施到位,巩固干部反腐倡廉精神,达到不敢腐、不能腐、不想腐的目的。三是组织全处干部职工观看警示教育片,筑牢干部职工思想防线,严守纪律红线。

(四)加强法制建设情况。一是始终坚持加强法纪规章知识学习,努力提高法律意识、规矩意识,不断增强依法依规办事的潜力。一年来,通过学习《宪法》《中国共产党章程》《行政法》《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪、国家法律法规,丰富法律党纪知识,提升自我素质。二是在具体工作和生活中,严格按照党和国家建设法治政府要求,时时高标准、严要求,处处敬畏法纪,带头遵法守纪,作好表率。严格按照国家党规党纪、法律法规要求办事,敬畏法律,不越红线。

(五)加强作风建设情况。一是深入研究分析干部队伍作风建设,针对上下班签到问题,进一步完善考勤制度,做到全面覆盖,全面整治,全面提升。二是时刻紧绷廉洁自律这根弦,绝不碰党纪国法这条高压线,严格职业操守。亲自安排部署扶贫领域和作风问题专项治理,杜绝“四风”主义,确实做到有腐必反、有贪必肃。今年以来,我处没有出现因履职不力、违反廉洁纪律等问题被追责的情况。

(六)坚决反对腐败情况。一是认真研究,制定计划。提出今年党风廉政建设和反腐败工作计划和要点,明确全年工作任务,严格落实党风廉政建设。二是抓紧抓实干部职工思想建设,在日常工作中时常告诫干部职工自觉遵守廉政纪律,按照规章制度办事,干干净净做人。三是加强宣传教育。认真做好党风廉政社评工作,结合我处实际设立廉政信箱、印发党风廉政调查问卷、民生重大事宜公示公告,走访群众及时做好党风廉政宣传,巩固反腐倡廉成效。

二、执行党的纪律情况。

(一)严格执行政治纪律。认真落实《关于党内政治生活的若干准则》,坚决落实中央、省委、市委、县委重大决策部署,狠抓全面从严治党。认真贯彻落实党的十九大会议精神和党章、党规及廉政法规,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,始终同党中央保持高度一致。这一年,抓紧抓实党风廉政建设,时刻用共产党员的标准来严格要求自身,督促指导各股室和工作人员按照规定来办文、办公、做事,严格要求单位职工自觉做到清正廉洁,不收受红包礼金、不接受服务和管理对象的宴请等。

二是认真落实“三重一大”制度规定和严格按照规定选人用人;

三是遇重大事项及时请示汇报。

(三)执行群众纪律。牢记全心全意为人民服务的宗旨,坚持群众路线,珍惜人民群众赋予的权力,真正做到思想上尊重群众、感情上紧靠群众、行动上深入群众,没有出现任何形式利用职权谋取私利,也没有出现损害群众合法权益的现象。把维护群众利益作为思考问题、制定政策的基本出发点。

(四)执行廉洁纪律。严格海事执法廉政纪律,自觉把廉政责任真正落到实处,坚持原则,廉洁奉公,照章办事,秉公用权,不定期对“五个不直接分管”情况进行适时督查监管,处处以身作则,率先垂范。

(五)执行工作纪律。一是严格管控上下班纪律制度,坚决杜绝迟到早退和上班串岗闲谈现象。二是严格规范办公秩序,在上班期间不做与工作无关之事,切实做到带头示范作用,严守岗位职能职责。三是严格履行请销假制度,工作期间不擅自离岗,不中途脱岗。

(六)执行生活纪律。讲操守、重品行,树立正确的人生观、价值观,自觉净化生活圈、社交圈、娱乐圈,培养健康向上的兴趣爱好。坚持守住做人、做事、用权、交友的底线,自觉抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀。

三、落实中央八项规定精神、作风转变情况。

(一)本单位公务接待情况。严格按照中央八项规定制度,按照公务接待标准接待公务人员,本着勤俭节约的态度,从不大吃大喝,也从未出现利用公务之便以权谋私的行为。

(二)公务用车配备及使用情况。按照标准配备用车,从未公车私用。

(三)办公用房使用情况,符合规定标准。

(四)密切联系群众情况。本人多次走访群众,对群众提出的建议进行采纳,始终坚持以为人民服务的宗旨,做好本职工作,人民群众的评价是我们工作最好的证明。尤其是扶贫工作,今年是全面打赢脱贫攻坚和全面建成小康社会的收官之年,在这个重要的一年里,本人多次到贫困户家调查,是否已到达脱贫状况,对帮扶对象进行有效的帮助,所有贫困户在我们的帮助下已全面实现脱贫。

四、廉洁自律情况。

对照。

领导干部廉洁从政有关规定,重点。

报告。

以下内容:

(一)无收送红包礼金、礼品、有价证券、支付凭证等,也没有无法拒收的红包礼金。坚持自己身为一个共产党员的操守,严格遵守党内纪律,也没有向我送红包、送礼金的情况。

(二)操办婚丧喜庆等有关事项情况。今年没有上述相关事项发生产生。

(三)出入私人会所和持有相关会员卡情况。本人从未出入过私人会所,也从未持有相关会员卡情况。

(四)本人严格按照。

规章制度。

办事,坚持党员干部的原则法则,从未违规插手工程项目或变相打招呼、利用职权为家属及亲友经商办。

企业。

提供便利等。

情况。

(五)不存在利用地方特产,特别是利用名贵特产类特殊资源,搞违规公款购买、违规收受赠送、违规占为己有、违规插手干预或参与经营,靠山吃山、假公济私、以权谋私、利益输送等问题。

五、无其它需要报告的情况。

领导干部个人述法述职报告范文

根据区有关开展20xx年述职述廉活动的通知精神,本人对履行职责、落实党风廉政建设责任制、学法用法知法守法等情况进行了总结,现汇报如下,请批评指正。

一、履行职责情况

20xx年,我主要负责城镇规划建设与管理,以及动迁安置工作,一年来,我紧紧围绕镇中心工作,认真履行工作职责,充分发扬脚踏实地、雷厉风行、埋头苦干的工作作风,全心全意扑在工作上,各项工作有序推进。

1.强势推进重点工程。出台了建设工程管理办法,从工程立项、招投标、推进等方面进行了规范。历史文化名镇建设方面。孟河书画院地块完成了出让;中心公园完成了广场铺装、绿化,同步推进了高压线迁移工作。生态文明建设方面。老孟河景观提升结合建设斧劈石陈列馆,项目已经完成了招投标;港西大道景观工程开始收尾;龙源路景观工程进场施工;北舍庄路景观工程结束。

安定河沿线景观正在加紧推进;通江泵站、万绥泵站已竣工投用,小河泵站已经开工建设;20xx年的7个村污水管网全部完成,20xx年的8个村的污水管网也已全部开工;新镇区闲置土地全部整理结束;南兰陵郑塔里美丽乡村建设项目基本完工。基础设施建设工程方面。孟河大道、锦江路、达江路均已完工;明阳路、向阳路完成了水稳施工,气温适宜即可进行沥青摊铺;孟浦线、环城西路、东亭路完成了招投标,春节后即可进场。

续建的20xx年农路和桥梁全面结束,20xx年的18条农路、19座桥梁正全力推进,春节前可以基本完工。土建工程方面。东庭苑正在进行后九通施工;富民景园四期正进行基础施工;小河花园方案进入公示程序,围墙已经开工;富民一区接建的三幢公建配套主体已经全部完工,住宅部分进入招投标程序;孟河中心小学三层结平,元月底主体封顶。

小河中学改扩建工程正在进行方案设计;孟河人民医院中医门诊、住院大楼,以及中医一条街完成了方案设计;嘉凯城城市客厅施工许可证已办好,春节后正式进场施工。另外,全镇建设工程投标工作规范有序,全年办理招投标项目117个,节约资金5660万元。

2.稳妥开展动迁安置工作。计划中的三大动迁项目因主体和资金原因未能启动,今年重点做了三方面工作。零星民房拆迁工作。共拆迁民房38户,拆除面积为7570平方米,主要为通江村便民服务中心项目及规划控制区内的老旧民房;对富民一区安置房接建地块的40个车库进行了征收,成功签约并拆除车库39个,面积为1069平方米。

遗留问题处理工作。完成了孟河书画院遗留户(殷飞)、小河花园遗留户(企业:潘造琪,民房:潘造坤)处理工作,枝逐车辆厂完成搬迁,并对厂房进行了拆除。安置工作。安置居民29户,安置面积3789平方米,主要为部分已拆迁未安置及提前拆迁户;研究拟定了镇安置房指标回购办法,并开展了东庭苑安置前的安置房调查摸底工作。

3.扎实开展城镇管理工作。制定了镇城市长效管理考核工作实施意见和“两违”管理考核办法,并依据文件精神开展了城镇管理工作。市容管理方面。对小河、孟城、万绥三个镇区的街道进行了集中整治,发放《温馨告知书》1300余份;联合区城管执法大队对长期霸占公路设摊等行为进行了整治并予以了取缔;进一步规范了工地和户外广告管理,小河路创成区级示范路;在工业园区、富民小区、万绥社区新建垃圾中转站。

加强了执法中队规范化建设工作,为所有城管队员办理了意外伤害险,中队顺利通过了三星级验收。“两违”管理方面。落实村(社区)主体管理责任,确保“两违”现象能及时发现,及时处置;全年共查处各类违章建筑320起,涉及285户,面积45800平方米,其中强制拆除170户,拆除面积13809平方米。小区管理方面。

先后在孟河首府、映象江南和齐梁金府成立了三个物业管理委员会;修订了镇物业管理单位考核办法,公开招标确定了东庭苑物业管理单位。防震减灾工作方面。在区民防局的指导下,对荫沙村、孟城社区区级应急疏散方案进行了修订;在中小学开展了人民防空和防震减灾知识宣传活动;依托齐梁社区开展了防空袭应急疏散演练。

另外,根据区统一部署,利用半年时间,牵头机关和事业单位,对全镇资产进行了清查,基本摸清了a、b两大类资产情况,为盘活政府性资产,加大资产利用打下了基础。

二、落实党风廉政责任制情况

作为一名副镇长,同时兼任着镇城建局党总支书记和局长,我深知自身清正廉洁、遵纪守法责任重大,因此我严格管好自己、管好下属、管好亲属,紧绷廉政弦、常敲廉政钟、长念廉政经。

一是廉洁自律当表率。我系统地学习了党风廉政建设的各项规定,严格执行中央“八项规定”和省委“十项规定”,旗帜鲜明反对“四风”,认真参加“三严三实”专题教育活动,牢记宗旨,下定决心,做到执政为民,权为民所用、情为民所系、利为民所谋,自觉守住底线,坚决不做“第一次”,没有丝毫侥幸心理,不抱非分之想,不贪不义之财。凡要求别人做到的,自己率先做到;要求别人不做的,自己坚决不做。

恪守不仁之事不做、不义之财不取、不正之风不沾。在日常生活中,始终保持艰苦奋斗的作风,避免不必要的应酬,不搞铺张浪费,无违反公务接待有关规定,接受可能影响公正执行公务的宴请,以及违反规定在工作日午间饮酒行为。在平时履职中自觉增加工作透明度,自觉接受班子成员、基层同志和纪委的监督,主动在办公室安装监控探头,让权力在阳光下运行,让腐败分子没有可趁之机。无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股。按规定报告个人有关事项。无其他违反领导干部廉洁从政规定的情况。

二是心态平和常知足。目前本人工作、生活稳定,我对此十分满足,既不与别人比富,也不与别人比权,无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为。无“跑官要官”、拉票贿选行为,无借选拔任用干部之机为自己或他人或自己谋取私利行为;无违反因公出国(境)管理规定情况;无违反规定在住房问题上以权谋私,超标准建房、违规购买经济适用房等情况。

时刻保持一颗平常心,做一个平常人,过百姓生活。空下时,锻炼锻炼身体,静下心,阅读几本好书,从书中找寻自己的思想归宿。我也越来越感悟到,自由最重要、身体健康、家庭和睦才是福,名利、权力、富贵只不过是过眼云烟。

三是管好圈子不含糊。严格划清工作和生活的关系,家庭成员不插手工作范围的事,不接待与工作有关的人,自觉守好家门,当好家庭纪委书记;无大操大办婚丧喜庆事宜;自觉处理好朋友与工作的关系,无利用职权和职务上的影响为亲属及身边人员谋取利益行为;不做朋友牵线人;谨慎把握与工作有关人员的关系,坚持君子之交淡如水,自觉管好自己的口、手和脚,做到个人生活圈和单位工作圈公私分明。

三、学法用法知法守法情况

在经济社会转型时期,以及新常态的背景下,我深知学法用法、知法守法、依法行政的重要意义。一年来,本人始终坚持树立社会主义法制理念,不断增强自己学法知法、依法办事、执法为民、遵章守纪的自觉性,通过认真学习社会主义法治理念,牢固树立并自觉践行依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导理念,切实提高自身的政治意识、大局意识和法治意识。

我在加强政治和业务学习的同时,坚持学法,将《城乡规划法》《行政许可法》《行政诉讼法》《国有土地上房屋征收补偿条例》等法律法规和上级规范性文件纳入到学习的重要内容。积极参加普法教育,不断提高自己的法治意识和依法执政、依法决策、依法行政的能力,减少工作中的法律失误。

严格办事程序、做到公开、公平、公正,不做以权代法和权大于法的事,自觉遵守法律法规,维护党员干部的良好形象。在行业管理、动迁安置、城镇建设与管理等工作中,多向法律顾问请教,多向老前辈学习,坚持以事实为依据,以法律为准绳,遵守法定程序,阳光操作。

回顾一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,但对照年初计划,对照镇党委、镇政府的要求,以及全镇人民群众的期望,工作中还有差距,主要表现在:

一是工程前期准备起步迟,准备时间长,落地时点晚,导致部分工程进度缓慢;

二是与先进地区相比,在设计、管理等方面还有不小差距,精品意识不强,标准还不高;

四是个人平时更多地忙于具体事务,对党的理论、政策学习不够、研究不够,对新技术、新材料、新工艺掌握不多,在工作研究思考方面还做得不够。针对以上问题,我将在今后的工作中加以改进和完善。

领导干部述法报告领导个人述法报告范文

20**年,在全县依法治县工作顺利推进的进程中,我局组严格要求全系统干部职工认真学习并践行法律法规,依法行政。我作为局领导班子的一员,带头主动学习相关法律法规,努力提高法律意识,不断增强依法决策、依法管理、依法办事的能力,主动养成从严从实、依法履职的新常态,养成按规矩、按法律办事的好习惯。现将一年来学法用法情况报告如下:。

首先,我清醒地认识到,依法治国是中国共产领导人民治理国家的基本方略,是发展社会主义市场经济的客观需要,也是社会文明进步的显著标志,还是国家长治久安的必要保障,是人民当家做主的根本保证。提高全民法律意识,推进依法治国、依法行政、建设社会主义法治国家是一项重大而长期的工作。公务员学法用法是执政为民的本质要求。我作为一名领导干部,分管文化、新闻出版和安全工作,工作职责要求必须充分掌握相关的法律法规,才能做到依法行政,才能保证各项工作规范有序开展,才能树立人民公仆的良好形象。因此,在平时工作学习和生活中,我认真学习并严格践行相关法律法规,以此规范自己的言行,运用到实际工作生活中去,确保了本职工作顺利有序开展。

文广新旅工作面宽量大,涉及的相关法律法规较多,只有不断加强学习,确切提高自身法律素养,才能做到依法行政。一年来,我认真学习了《公务员法》《中华人民共和国文物保护法》《中华人民共和国旅游法》《印刷业管理条例》《印刷品承印管理规定》《广播电视安全播出管理规定》《行政许可法》《安全生产法》等法律法规,使相关法律条款熟记于心。同时,要求分管的部室和下属单位相关工作人员认真学习,让法律法规武装头脑,在工作中,严格逗硬按照法律条款办事,依法行政,明确了在实际工作中什么可以做,什么不可以做,应该怎么做,不应该怎么做,杜绝了办事随心所欲,偏离正确方向。

一年来,我在认真学法用法,加强依法行政能力的同时,以身作则,身体力行,恪守国家法律法规和员干部廉洁自律准则,随时警醒自己秉公办事,奉公守法,严以修身,严于律已,为下属和家人作好表率,自觉维护员领导干部良好的社会形象,做为民、务实、清廉的好干部。

领导干部个人述法述职报告范文

一年来,在县纪委、县委巡察办的正确领导下,在各位领导和同事们的关心、帮助下,努力完成了各项工作任务,个人综合素质也得到了一定提高。恪尽职守,爱岗敬业,用脚踏实地的实际工作精神,圆满地完成了各项工作任务,具体收获表现在以下几个方面:

一、加强学习,不断加强自身的理论水平和业务素质

一是坚持政治理论学习,认真学_总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、十九届_等重要讲话精神,不断提高自己的业务能力和理论水平。二是向身边的同志学习,在工作和生活中虚心求教,学习身边同志良好的工作作风和丰富的工作经验,不断充实和完善自己。

二、努力工作,按时完成工作任务

一年来,本人在工作中积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在自己平凡的工作岗位上做出力所能及的贡献,努力做好本职工作。

督查检查:参与中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”等方面反馈问题整改任务落实情况、脱贫攻坚反馈问题整改等重点工作任务落实、易地搬迁项目落实等工作巡察工作:组织各级妇女积极学习组织各级妇女深入学_总书记视察甘肃重要讲话和批示精神;学习全国维权工作研讨班主要精神等;组织适龄妇女参加两癌筛查工作。依托县上开展的寻找评“最美家庭”、“最美家庭”成员、“美丽庭院”等活动,举办三八维权周宣传、平安家庭与法同行活动、联合司法所、市场监督管理所联合举办反家暴宣传活动。

巡察资料归档整理:

1、及时处理好相关工作。主要有公务员车补审核发放、退休人员工资调整,在职人员每年一次晋升、职级并行,核定住房公积金、养老金及年金,个人所得税核定及缴纳、补发津贴补贴等等。

2、日常报账业务。在处理日常报账业务时,时刻提醒自己低调做人、常态做事,每月报结后我都分门别类地做好记录;在办理会计事务时,按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时,对不真实、不合规、不合法的原始凭证以及记录不准确、不完整的原始凭证予以退回、要求经办人员更正、补充。保证了会计凭证手续齐全,规范合法。

3、预决算工作。做好__年预算及__年决算相关工作。

一年来,我虽然取得了一定成绩,但距领导的要求和期望仍有一定差距,仍存在不少缺点和不足,一是脾气急躁,处事冲动,疏忽大意;二是工作方法简单,方式单一,缺乏创新精神;三是工作不够细心、踏实,作风浮躁。在今后的工作中,我将努力改进,完善自我,不断提高自己的综合素质和理论修养,争做一名优秀的乡镇工作者。

领导干部述法报告

在卫健局党委的正确领导下,在上级医院领导大力关心和帮助下,在**卫生院班子成员、中层干部及广大职工的支持和帮助下,立足工作实际,充分发挥个人主观能动性,解放思想,迎难而上,真抓实干,开拓创新,推动了卫生院各项工作健康、和谐、持续发展,较好地履行了中医医院和卫生院工作职责。现将相关情况汇报如下:

(一)坚持理论学习。坚持学习党的理论知识,深入学习领会党的十九大精神,加强医改新政、卫生院发展建设等方面知识的学习,不断优化知识结构,增强科学发展创新发展能力。

(二)强化政策学习。不断加强政策领会学习,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,践行“两学一做”活动精神,切实解决“四风”问题,把好行动是思想的“总开关”,努力锤炼党性修养,增强科学管理能力。

(三)强化业务学习。不断强化业务知识学习,在掌握科学发展观、卫生政策法规的基础上,加强了对党风廉政建设、医院管理等方面知识的学习,努力提升解决复杂问题、驾驭复杂局面的能力,进一步增强科学决策能力。

(一)积极参与医院的各项重要工作。

1、积极做好党建工作,发挥党员干部先锋模范作用。积极参加中医院专项整治“微腐败”及“两学一做”学习常态化教育,制定实施方案,召开了动员大会,按期召开微腐败专项整治及“两学一做”党课教育、党风廉政建设培训。

2、积极参与医院各项工作。担任**卫生院院长的同时,仍积极参加中医院各项重要工作,协助医院领导班子处理各项事宜,推进各项工作进度。

(二)作为**乡医疗帮扶队队长,卫生院的“班长”,逐步将二级医院的管理理念、规范要求、安全意识通过各种形式转化到卫生院的管理工作中。

1.新增门诊,提高医疗卫生服务承载力。由于**实行生态移民,**乡常住人口极少,为更好地为群众服务,我院新增**门诊部作为我院二门诊,于2017年7月底完成搬迁工作,原卫生院由村卫生站乡村医生留守,实行一体化管理。搬迁后我院门诊量及业务收入大幅度增加。

2.**社区卫生服务中心装修改造工程全面推进。新建**社区卫生服务中心装修、改造项目由我院进行筹办。我院积极征求专家和全院医务人员意见,对**社服中心科室设置、污水处理站设置等与工程人员反复商榷,确定**社服中心科室布局及装修方案。按照社服中心配置标准进行设备采购。严格按照财务管理要求,进行采购设备商家比对,目前已基本完成设备采购。**社服中心内部装修改造工程预计于2018年*月底全面完成,待验收后,即可筹备搬迁。

3.强化作风建设,树立良好队伍形象。一是深入系统开展了“微腐败”专项整治活动。全年开展全院党风廉政建设培训7次,观看廉政警示教育片2次,并上交心得体会,医疗卫生行风建设“九不准”培训2次。并与各医务人员签订了党风廉政建设目标责任书。通过作风建设,进一步强化了干部职工宗旨意识、服务意识,提升高效廉洁服务形象识。

4.强化人才培养,增强队伍建设。一是组织管理人员到上级单位培训学习;在人员十分紧张的情况下,派出3名医务人员到**医院进修学习。今年派出3人参加“基层卫生岗位练兵和技能竞赛”获得团体三等奖。二是合理、高效整合人力资源,一个人多岗位。三是及时补充新鲜血液,由于今年乡村医生准入退出机制的实施,1名乡村医生进入到*村卫生站。群众就医需求不断增加,村卫生站工作人员严重不足,新招两名村医,壮大村卫生站人员队伍。

5.扎实开展业务工作,全面提升服务水平,做了以下工作。

一是深入落实进一步改善医疗服务行动计划重点工作。重视医疗安全、加强内部管理,强化服务意识,改善服务流程,努力做到让人民群众便捷就医、安全就医、有效就医、明白就医。二是积极推行分级诊疗制度。我院与**院签订了双向转诊协议。通过以上措施,医院的医疗行为逐渐规范,我院门急诊达到*人次,同比增长*%;医疗业务收入*元,同比增长*%。门急诊次均费用比同期下降*%。

基本医疗和公共卫生工作两手抓,全面完成民生工程目标任务。一是积极与上级政府联系,加强业务工作协调,积极争取**乡政府协助。在**乡政府的大力支持下,2017年23价肺炎疫苗接种率达100%。完成相对贫困户及城乡低保户免费健康体检人。

三、严守廉政纪律,确保清正廉洁。

(一)严格遵守廉洁自律规定。自觉遵守《廉政准则》,严格执行党政领导干部廉洁自律规定和廉洁从政行为相关规定。

(二)带头执行中央八项规定。严格执行中央“八项规定”,密切联系群众,带头精简会议文件,改进公务接待,厉行勤俭节约,反对铺张浪费,严格控制各项开支,压缩“三公”经费。

(三)自觉履行廉政一岗双责。主动接受群众监督,规范自己言行,认真管好配偶、子女和身边工作人员。

回顾这一年,虽然做了一些工作,但与组织的要求还相距甚远,还存在不少问题和差距。比如:工作方法上缺乏创造性和艺术性、开拓创新精神不够等。在新的一年中,我将不断改进工作方法,创新工作思路,积极进取、扎实工作,以创百姓满意的医院为目标,以饱满的热情为建设“***”做出自己应有的贡献。

述职述德述廉述法报告领导干部个人

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

xxx年,在xxx党工委、管委会的正确领导和部门全体同志大力支持下,我紧紧围绕xxx的中心工作和重点建设项目,积极主动做好规划服务保障工作,认真落实党风廉政建设主体责任,履行“一岗双责”,打好意识形态主动战。以开拓进取、求真务实、恪尽职守、廉洁自律、依法行政为自己的工作指南,较好地完成了各项工作任务,自身建设也有新收获。现将述职述德述廉述法情况报告如下:

一、坚持以德修身,政治品格有新境界。

学习是永无止境的。我深知只有加强学习,更新知识,增强修养,提高理论政策水平和依法行政能力,才能担负起自己的职责,一年来,坚持把提高思想境界和党性觉悟作为做好工作的根本和关键,坚持理论联系实际,持之以恒地抓好自身学习,用科学理论武装头脑、指导工作,主动适应新形势新任务对党员干部提出的要求。一是讲政治,坚定信念不动摇。树立正确的世界观、权利观、事业观,不断加强党性修养,坚定理想信念,始终做到忠于党、忠于国家、忠于人民,不断提高做好工作所必需的政治素养、政策水平和工作本领;二是讲学习,充实积累提高。我始终把学习当作一种常态,积极参与xxx组织的学习会,坚持用好“学习强国”“x干部网络学院”等新媒体新平台,同时利用工作之余研读《党章》《毛泽东家书》《习近平新时代中国特色社会主义思想》《中国共产党纪律处分条例》等书籍著作,坚持向书本学、向实践学、向群众学、向领导同志学;三是讲团结,民主集中聚合力。自觉贯彻民主集中制原则,坚持大事讲原则、小事讲风格、带头讲团结。坚持重大事项提交会议研究决定,重要工作主动及时向主要领导和分管领导汇报,真正做到了在政治上、思想上、行动上与党工委、管委会保持高度一致。

二、坚持以勤履职,规划局工作有新局面。

三是服务企业好评不断。坚持已企业为核心,坚决落实“清风护航”的要求,做好企业的服务员,每周主动上门服务企业。根据《“清风护航”的实施方案》文件精神与县各局建立起了良好的沟通协调机制,及时审核企业规划,做好企业服务工作。四是部门同志工作能力明显提升。在平日里注重对身边同志的传帮带,带领他们学习业务知识,帮助他们提升专业素质,部门同志工作能力明显提升。

三、坚持以廉正身,防腐拒变能力有新提高。

在工作中,始终牢记党的宗旨,坚持严守纪律、改进作风,以《廉洁自律准则》为准绳规范自身行为,严格执行中央“八项规定”及省、市、县有关作风建设的规定。按照党风廉政建设责任制的相关规定,认真履行“一岗双责”,在抓好业务工作的同时,把党风廉政建设作为一项主要工作,做到与业务一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。一是律身自励。作为xx局局长,党风廉政建设第一责任人,自觉带头遵守风廉政建设有关制度和规定,严格执行《党内监督条例》、《纪律处分条例》等政策;二是律己自重。我始终做到了以一个党员领导干部的标准严格要求自己,坚持把“一岗双责”落到工作实处,做到真情做人、大胆做事、勤政不息、廉政不止;三是律行自醒。坚持以德服众,正人先正己,要求别人做到的自己首先做到。对待意见分歧,能讲宽容、不计较、不搞小圈子利益。

四、坚持以身作则,意识形态工作有了新进展。

二是着眼认真学习,不断提高认识。及时学习领会上级党委会议精神,认真学习习近平总书记系列重要讲话,始终把学习宣传贯彻中央决策部署作为首要政治任务来抓。通过学习提升树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的认知,进一步增强了做好意识形态工作的自信。三是注重思想引领,强化引领示范。以xxx党工委主题党日、周五学习会为学习教育为平台,通过学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章、党纪、党规和国家宪法法律等重要纲领性文本,从内心深处迸发勤政廉政,履职尽责的政治担当和思想觉悟。

五、存在的问题和今后努力方向。

在深入广泛调研、提供决策参谋方面还有欠缺等等。在今后的工作中,我将认真总结经验,更加严格要求自己,开拓创新,真抓实干,力求把各项工作做的更好,为xxx的各项事业建设积极努力,取得更好成绩。

 

年领导干部述法报告

xx各位领导、同志们:

一年来,在县委、县政府正确领导下,按照践行“三严三实”教育活动的要求,我团结带领全系统干部职工,开拓进取,扎实工作,圆满完成了各项工作和任务。今年,我县顺利通过了省定量、定性检查,为实现县委、县政府年初提出的“保国优、保省优、创全优”工作目标奠定了坚实基础。同时,我认真落实党风廉政建设责任制,切实履行“一岗双责”的职责,认真执行领导干部廉洁自律各项规定,勤政廉政能力不断增强。现就我一年来履行岗位职责、廉洁自律、学法用法等方面的情况汇报如下:

今年来,在县委、县政府的正确领导下,我深入开展调查研究,强化工作责任落实,统筹协调全面工作,适时进行问责处理,充分调动全系统干部职工的工作积极性,确保了各项工作的圆满完成。

1、目标任务圆满实现。期内全县共出生9020人;人口自然增长率为‰;符合政策生育率为%;出生性别比为;统计准确率在99%以上;综合节育措施落实率为98%;独生子女保健费兑现率达到100%;农村部分计划生育家庭奖励、特别扶助对象的准确率、资金到位率和及时发放率均为100%,继续荣获全省打击“两非”工作先进县,保持了全国、全省计划生育优质服务先进县荣誉称号。

2、生育环境得以净化。今年,我们严格推行依法行政。通过与县法院合署办公,加大社会抚养费强制征收的力度。今年来,全县共立案1479起,司法拘留10人,共征收社会抚养费万元,征收到位率达到%。通过落实部门综合治理,明确综合治理工作职责与任务,实现打击“两非”联合办案,全县年内完成了7起“两非”典型案例的侦破及处理工作。

3、惠民政策得以兑现。在9月底之前,通过银行“直通车”方式,打卡兑现xx年度各项计生奖励政策。其中兑现农村奖扶对象3019人,计万元;兑现独生子女保健费对象10322人,计万元;兑现特别扶助对象421人,计万元;兑现省、县两级财政负担的城镇独生子女父母奖励对象4972人,计万元。奖扶政策的及时兑现,既得民心,又提升了政府的公信度。

4、中心工作圆满完成。在抓好业务工作的同时,围绕县委、县政府的各项中心工作,由我亲自挂帅,亲临一线指挥,制订科学的工作计划,将工作任务分解到股室到人,做到各负其责;拿出过硬的工作措施,使全系统工作人员全身心地投入到中心工作上来,做到各项工作齐头并进。我还带头主动深入基层,加强沟通及协调服务,在工作中及时发现问题、解决问题,起到了事半功倍的效果,成绩斐然。今年我局在综治民调、安全生产、文明卫生、农村联系点、社区联创共建、精准扶贫等中心工作上,均已圆满完成了目标任务,各项工作指标位居全县前列。

1、加强身自学习。我坚持在做好日常工作的同时,专门抽时间认真学习习近平总书记系列重要讲话,党的“十八大”及十八届三中、四中、五中全会精神,并按照年初机关干部在职学习的年度计划,认真研读了《中国共产党党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉政准则》等内容,完成了2万多字的读书笔记。

2、加强业务学习。我坚持每周五参加局党组组织的“周末大讲堂”集中学习,认真学习《中华人民共和国人口和计划生育法》、《湖南省人口与计划生育条例》、《流动人口计划生育工作条例》、《社会抚养费征收管理办法》等政策法规,特别是中央“三个不变”,我省“单独两孩”政策、城镇独生子女父母奖励政策等计划生育业务知识,不断丰富自身知识体系,准确把握工作的关键。通过学习,我进一步解放了思想、更新了观念,找准了问题、看到了差距,理清了思路、明确了目标,振奋了精神、激发了干劲。

三是加强综合学习。今年以来,我积极参加县委学习中心组(扩大)学习和省、市卫生计生委举办的各类培训,做到认真听、认真记,并把所学的理论知识与自己的实际工作紧密结合起来,做到学以致用,并善于运用所学知识指导实践,解决工作中的难题。注重向基层学,经常深入乡镇、村场了解实际情况,通过开展调查研究,收集各方面信息,为正确决策提供第一手资料;注意向老领导、老同志学,学习他们的领导艺术、工作方法,以此更新观念,谋求新思路、新举措;注意向群众学,了解实情,掌握群众的要求,更好的服务群众。通过不断学习,提高了自身的政治素养,提高了业务管理水平,提高了行政执政能力和工作创新能力。

作为一名领导干部,本人始终坚持清正廉洁的为人之道,坚持自警、自励、自省、自勉。同时还积极抓好机关廉政责任制的建设,制订了专门文件,研究了多项防范性措施,召开廉政建设学习讨论会议。教育本人和全体人口计生系统工作人员都能做到遵守纪律,工作认真,廉洁奉公,服务热情。

1、落实党风廉政建设责任制。牢固树立立党为公、执政为民的公仆形象,当好党风廉政建设的带头人。制订和完善廉洁自律制度,带头签订廉洁自律承诺书,在制度上约束自己及每一名干部职工的行为,用制度管好人,从源头上防止腐败。

2、自觉遵守和维护党的政治纪律。坚定不移地保持与我们党在思想上、政治上、组织上的统一,自觉执行党的路线方针政策,严守党的纪律特别是政治纪律,在重大问题和大是大非面前,始终保持清醒头脑,做到不信谣,不传谣,立场坚定,旗帜鲜明,令行禁止。始终同县委、县政府保持一致,切实保证县委、政府的决策部署不折不扣地贯彻执行。今年来,我带头学习,撰写心得,带头上党课,在全系统深入开展政治纪律教育,做到政令畅通,确保各项工作任务按质按量完成。

3、严守上级的各项纪律规定。一年来,本人严格执行组织人事纪律,没有为本人、配偶、女儿和其他亲友谋取不正当利益;没有用公款报销应由本人支付的费用;严格执行配偶、子女从业规定,没有借机大操大办“人情宴”收钱敛财;工作日中午不饮酒,没有利用公款相互宴请、大吃大喝和进行高消费娱乐行为;没有用公款出国(境)或国内旅游等情况。严格执行公务车辆配备、使用和管理规定。由于我这个“班长”带了个好头,局机关党员干部严格遵守“八项规定”及各项廉洁自律规定,一年来,全系统没有发生一起重大违纪违规事件。

xx年,按照县委统战部工作部署,以“大团结,大联合”为统战工作的突破点,我认真履行职责、求真务实、开拓创新,确保目标任务的完成。

1、建立组织机构,落实专人专抓。为了加强统战工作的领导,在我的建议下,及时调整充实统战工作领导小组,由我亲自挂帅担任组长,确定党外干部张再军副局长分管统战工作。在研究、布置工作时,我将统战工作作为一贡重要内容,做到同安排,同布置,同检查,确保统战工作的各项工作落到实处。

2、拓展统战范围,加强民主监督。为加大民主决策力度,在召开局党组会、局长办公会时,我还提前亲自打电话,邀请系统内党外人士列席参加会议、建言献策,确保党外干部享有发言权、建议权、监督权,进而强化民主监督力度。

3、积极培养干部,加强统战工作。我通过制定局班子成员与非党人士“一对一”联系制度,抽空找非党人士开展谈心活动,宣传党的方针政策;按照党外干部和党外后备干部选拔条件,建立后备干部队伍人才库,同时,加强动态管理,及时调整更新人才库信息并积极做好非党干部推优工作。目前,在我的大力推荐下,有1名非党干部提拔为副科实职,报批了2名非党后备干部。

4、加强民主团结,做好帮扶工作。我通过结合精准扶贫活动,在我局联系点黄洋村定点帮扶了一户党外困难群众脱贫致富。在我的倡议下,全系统大力实施“奖、优、免、扶、保、助”六位一体的“扶贫帮困工程”,全年累计慰问贫困家庭xx余户,受到广大群众的普遍欢迎和称赞。

人口计生工作涉及群众的切身利益,让群众充分享受权利是我们的基本责任,带头学法、用法、守法,做到依法办事,依法行使行政权力,是我们的基本职能。

1、注重带头学法。一年来,先后学习《行政许可法》、《行政复议法》、《行政处罚法》等有关内容,还重点学习了《中华人民共和国计划生育法》、《湖南省人口与计划生育条例》等业务法律法规。我还带头参加了湖南省干部教育培训网络学院举办的“法治湖南建设专题培训班”的在线学习。通过在工作之余抽出必要的时间参加法治湖南在线学习,丰富了知识内涵,开阔了视野,使我更加深刻的认识到建设法治湖南的重要性。同时通过学习,法制理念有了进一步提高,依法决策、依法办事能力得到进一步加强,在实践中能自觉运用法律法规来规范和指导工作。

2、要求严格执法。平时工作中,我严格要求县社征局结合社会抚养费征收工作特点,认真履行行政执法责任制、计生执法亮证制。我还牵头定期举办计生法规员法律法规及业务知识培训,使得全县79名计生法规员经考试合格,均取得了执法证,持证率达100%。今年以来,全县人口计生系统没有发生一起违法违规事件,没有发生一例行政复议案件。

3、清理行政权力。按照县法制办要求,我带领局一班人,及时修订了外部和内部运行流程图,固化行政程序,明确监督制约环节、相对人权利、投诉举报等内容,将办理行政事项的法定环节和步骤细化到每个岗位,进行行政权力清理,共清理出行政权力14项。对含有自由裁量权的社会抚养费项目合理划分行政处罚自由裁量等次,确定了相应的处罚标准。

4、开展专项活动。根据岳法治办【xx】4号文件精神和县委法治华容建设领导小组的部署安排,我牵头在全系统认真开展了法治建设“四公开、四整治”专项活动。对查找出来的问题,按照“一个问题、一个方案、一名领导、一套班子、一抓到底”的要求,将自己设定为第一责任人,并拿出整改措施,将具体整改任务明确到人,责任到人,按期整改到位。在行政慢作为方面:严格执行按时上下班及请销假制度。对其全体工作人员实行上下班指纹签到制度。局属二级单位实行上下班签到制,对因公外出、请假则实行办公室报备制度,有效解决了工作作风散漫的问题。自5月份活动开展以来,先后责令2名同志就行政慢作为的行为写出了书面检讨,约谈了2名同志,指出了他们拖诿扯皮的问题,达到了专项整治的预期目标。在办事不周全方面:一是整合审批职能。所有行政审批事项在计生行政服务中心窗口办理,完善网上行政审批平台,实行一站式服务。二是规范工作流程。对计划生育办事程序进行了进一步精简,全程实行免费服务,以此杜绝“索、拿、卡、要”和搭车收费等违纪违规行为。同时,开辟了“网上办证”绿色通道,重点加强网上免费办理生育证等相关业务。

总的来说,我个人认为这一年来自己的工作是称职的,如果说有一点成绩的话,应主要归功于县委、县政府的正确领导,归功于全县人口计生干部职工的大力支持和共同努力。我自身还存在学习还不够深入,基层调研还不够充分,关心干部成长还不够主动等问题。在今后的工作中,我一定进一步加强学习,克服不足,自加压力,努力工作,更加圆满完成党和人民交给的各项任务,为全县人口、经济、社会协调可持续发展再创佳绩,再立新功。

领导干部个人事项报告

为加强对领导干部的管理和监督,促进领导干部廉洁从政,根据《中国共-产-党章程》、党内有关规定和国家有关法律法规,制定本规定。

本规定所称领导干部包括:

(二)人民团体、事业单位中相当于县处级副职以上的干部;

(三)大型、特大型国有独资企业、国有控股企业(含国有独资金融企业和国有控股金融企业)的中层以上领导人员和中型国有独资企业、国有控股企业(含国有独资金融企业和国有控股金融企业)的领导班子成员。

副调研员以上非领导职务的干部和已退出现职、但尚未办理退(离)休手续的干部报告个人有关事项,适用本规定。

领导干部应当报告下列本人婚姻变化和配偶、子女移居国(境)外、从业等事项:

(一)本人的婚姻变化情况;

(二)本人持有因私出国(境)证件的情况;

(三)本人因私出国(境)的情况;

(四)子女与外国人、无国籍人通婚的情况;

(五)子女与港澳以及台湾居民通婚的情况;

(六)配偶、子女移居国(境)外的情况;

(七)配偶、子女从业情况,包括配偶、子女在国(境)外从业的情况和职务情况;

(八)配偶、子女被司法机关追究刑事责任的情况。

领导干部应当报告下列收入、房产、投资等事项:

(一)本人的工资及各类奖金、津贴、补贴等;

(二)本人从事讲学、写作、咨询、审稿、书画等劳务所得;

(三)本人、配偶、共同生活的子女的房产情况;

(五)配偶、共同生活的子女投资非上市公司、企业的情况;

(六)配偶、共同生活的子女注册个体工商户、个人独资企业或者合伙企业的情况。

领导干部应当于每年1月31日前集中报告一次上一年度本规定第三条、第四条所列事项。

领导干部发生本规定第三条所列事项的,应当在事后30日内填写《领导干部个人有关事项报告表》,并按照规定报告。因特殊原因不能按时报告的,特殊原因消除后应当及时补报,并说明原因。

新任领导干部应当在符合报告条件后30日内按照本规定报告个人有关事项。

领导干部辞去公职的`,在提出辞职申请时,应当一并报告个人有关事项。

领导干部报告个人有关事项,按照干部管理权限由相应的组织(人事)部门负责受理:

(一)中央管理的领导干部向中共中央组织部报告,报告材料由该领导干部所在单位主要负责人审签后,交所在党委(党组)的组织(人事)部门转交。

(二)属于本单位管理的领导干部,向本单位的组织(人事)部门报告;不属于本单位管理的领导干部,向上一级党委(党组)的组织(人事)部门报告,报告材料由该领导干部所在单位主要负责人审签后,交所在党委(党组)的组织(人事)部门转交。

领导干部因发生职务变动而导致受理机构发生变化的,原受理机构应当及时将该领导干部的报告材料按照干部管理权限转交新的受理机构。

领导干部在执行本规定过程中,认为有需要请示的事项,可以向受理报告的组织(人事)部门请示。

请示事项属于具体执行中的问题,受理报告的组织(人事)部门应当认真研究,及时答复报告人;属于本规定的解释问题,受理报告的组织(人事)部门应当按照规定向中共中央纪律检查委员会、中共中央组织部、监察部请示,并按照中共中央纪律检查委员会、中共中央组织部、监察部的意见答复报告人。报告人应当按照组织答复意见办理。

报告人未按时报告的,有关组织(人事)部门应当督促其报告。

组织(人事)部门、纪检监察机关(机构)根据工作需要,可以对报告情况进行汇总综合,对存在的普遍性问题进行专项治理。

组织(人事)部门在干部监督工作和干部选拔任用工作中,按照干部管理权限,经本机关、本单位主要负责人批准,可以查阅有关领导干部报告个人有关事项的材料。

纪检监察机关(机构)在履行职责时,按照干部管理权限,经本机关主要负责人批准,可以查阅有关领导干部报告个人有关事项的材料。

检察机关在查办职务犯罪案件时,经本机关主要负责人批准,可以查阅案件涉及的领导干部报告个人有关事项的材料。

纪检监察机关(机构)、组织(人事)部门接到有关举报,或者在干部考核考察、巡视等工作中群众对领导干部涉及个人有关事项的问题反映突出的,按照干部管理权限,经纪检监察机关(机构)、组织(人事)部门主要负责人批准,可以对有关领导干部报告个人有关事项的材料进行调查核实。

受理报告的组织(人事)部门对报告人的报告材料,应当设专人妥善保管。

纪检监察机关(机构)和组织(人事)部门要加强对本规定执行情况的监督检查。

领导干部应当按照本规定如实报告个人有关事项,自觉接受监督。

领导干部有下列情形之一的,根据情节轻重,给予批评教育、限期改正、责令作出检查、诫勉谈话、通报批评或者调整工作岗位、免职等处理;构成违纪的,依照有关规定给予纪律处分:

(一)无正当理由不按时报告的;

(二)不如实报告的;

(三)隐瞒不报的;

(四)不按照组织答复意见办理的。

不按照规定报告个人有关事项,同时该事项构成另一违纪行为的,依照有关规定进行合并处理。

本规定第三条第(六)项所称“移居国(境)外”,是指领导干部的配偶、子女获得外国国籍,或者获得国(境)外永久居留权、长期居留许可。

本规定第四条所称“共同生活的子女”,是指领导干部的未成年子女和由其抚养的不能独立生活的成年子女。

本规定第四条第(三)项所称“房产”,是指领导干部本人、配偶、共同生活的子女为所有权人或者共有人的房屋。

中共中央纪律检查委员会、中共中央组织部、监察部可以结合工作实际,制定实施细则。

中央军委可以根据本规定,结合中国人民解放军和中国人民武装警-察部队的实际,制定有关规定。

各省、自治区、直辖市党委和政府,需要扩大报告主体范围或者细化执行程序的,可以根据本规定,结合各自工作实际,制定具体实施办法,报中共中央纪律检查委员会、中共中央组织部、监察部备案。

本规定由中共中央纪律检查委员会、中共中央组织部、监察部负责解释。

本规定自发布之日起施行。1995年发布的《关于党政机关县(处)级以上领导干部收入申报的规定》、2006年发布的《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》同时废止。

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领导干部个人述职报告

尊敬的领导:

您好!

我是xx,在这一阶段的工作当中,我认真的维持好自己的本职工作,对于自身的情况也是有所了解的,现在回想起来这让我感觉非常的有意义,在这个过程当中我是做好了很多准备,对于自己在这方面的情况还是应该要做出调整的,也感激周围同事对我的帮助,在这方面我确实应该要维持好足够好的状态的,对于这一阶段的工作做好述职:

在这个过程当中,我需要落实好自己的本职工作,在这一点上面我也一直在端正好自己的心态,这让我感觉也是很充实的,对于这一点我始终都是非常认真的,这让我也是深有感触,只有认真的规划好个人工作,才可以做的更好一点,在这个过程当中我确实也是很充实的,在业务能力上面,我始终都是能够对此有所体会的,我现在也是深刻的感受到了自己的个人能力,在这样的环境下面,我还是应该对自己个人能力更加有信心一点的,在这一点上面还是应该要调整好心态,坚持去做好更多的工作,我按时的完成好自己的工作,接触到这些细节之后还是可以做的更好一点的。

现在回想起来的时候,我还是调整好了自己各方面的能力,这给我的感觉也是很不错的,在这个过程当中我会让自己接触到更多的业务知识,在这个过程当中我也是感触深刻的,在述职之际我应该要调整好足够多的准备,对此我也是深有体会的,接下来的工作我也是很有信心的,在此之际我也应该要去好这一点,在这方面我确实是做好了很多准备,我也会让自己接触到更多事情,提高自己的业务能力,在这个过程当中我不断的提高自己个人能力,对于接下来的工作,我也应该要对自己更加有信心一点,接触更多的业务知识,这让我感觉还是很充实的。

在今后的工作当中,我一定会进一步的去调整好心态,完善好自己的工作,这是重要的的,也是应该要做好准备,感激周围同事对我的帮助,在今后的工作当中我一定会认真做的更好一点,我也一定会树立好正确的人生观,价值观,学习更加先进的业务技巧,把自己的工作认真完成好,我也知道现阶段的自己离优秀的员工还是有一段距离的,在这一点上面,我也是应该要做好准备,我在这个过程当中,也会提高自身,做出好的成绩来。

年领导干部述法报告

一年来,在学校党委的正确领导下,认真履行岗位职责,落实年初制定的目标任务,领导组织实施了科研处的各项工作,圆满完成2017年各项工作任务,现述职如下:

按照学校党委的安排部署,积极认真地参加了学习贯彻十九大精神的各项工作。认真收看了十九大开幕式的盛况和习近平总书记的报告,听了党委书记张俊贵同志做的十九大精神宣讲报告,听了清华大学肖贵清教授的辅导报告,认真参加了党委理论学习中心组的每一次学习并积极进行了自学,结合工作实际写了学习体会,为所在支部讲了党课。通过学习深刻认识到党的十九大是我们党和国家历史上具有里程碑意义的重要会议。大会提出党和国家事业发展进入新时代,提出习近平新时代中国特色社会主义思想作为党的行动指南,大会对党和国家的各项事业进行了战略部署,为党和国家的发展指明了方向,开启了全面建设社会主义现代化强国的新征程。作为党员领导干部要用十九大精神武装头脑,要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,牢固树立中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,要把自己的思想和行动融入到开创新时代伟大事业的新征程中,充分发挥党员领导干部的模范带头作用,为党的事业发展做出新的贡献,为学校的发展尽心尽力、尽职尽责。

认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》等法规文件以及省、市、学校纪委有关文件,廉洁自律意识进一步增强,树立了廉洁从政的思想和理念。在工作中,能够始终保持严谨作风和清醒头脑,严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》,把《准则》内化为内心的道德准则和行为操守。能够按中央“八项规定”和反“四风”的要求去做,能够结合岗位实际工作查找风险点,筑牢拒腐防变的思想防线,工作中没有不廉洁行为。同时注重科研处廉洁作风建设,通过科研处会议、支部党员大会进行廉洁从政教育,每名工作人员能够严格要求自己,树立了管理就是服务的理念,自觉遵守各项工作纪律,形成了良好工作氛围,科研处所属工作人员没有不廉洁的行为。

(一)成立研究机构和科研团队。

学校科研工作的重点之一是打造科研平台,汇聚人才,凝练研究方向,快出多出成果,提高学科水平,为此认真谋划组织了成立研究机构和科研团队的工作。经二级学院申报,科研处审核,学术委员会评审,并报学校批准,成立了“运动人体科学研究中心”等6个研究机构和“张家口生态经济区建设研究”等9个科研团队。研究机构和科研团队的成立是我校发挥人才优势,,提升科研创新能力的新举措,必将会为提高学校办学质量、推进学校内涵建设起到重要作用。

(二)成立了张家口学院第一届学术委员会。

学术委员会是学校最高的学术咨询、审议、评定、决策机构,对引导、规范学术工作起着重要作用。为成立好升本后第一届学术委员会,认真筹备,广泛调研,在分析学校学科构成的基础上,全新规划了学术委员会的结构、比例、人数,按学术委员会章程规定圆满完成第一届校学术委员会成立工作。新一届学术委员会增加了具有博士学位的中青年教师、中青年科研骨干教师、专职教师的比例,优化了学术委员会人员结构,增强了学术工作活力,为推动学术健康发展起到了积极作用。

(三)科研课题立项迈上新台阶。

积极组织做好课题管理工作。带领科研处全体人员到河北北方学院科研处学习取经。新制定了项目管理任务书,进一步规范了项目流程和经费管理。高层次项目的申报、获批呈现出良好发展势头,本年度省级以上课题立项21项,其中国家社科基金项目、教育部人文社科项目和全国古籍整理委员会项目各有1项获得立项,实现了我校国家级课题零的突破,为学校赢得了荣誉,也标志着科研工作迈上新台阶。2017年市级项目立项76项,校级课题立项30项。共有80项省、市、校级课题通过了结项鉴定。

(四)科研成果认定工作。

结合科研成果统计建档,科研处对学校教职工2016年度发表的学术论文、编写的教材、著作、专利进行了认定。2016年教职工发表论文共计349篇,其中发表于北大中文核心期刊46篇,被sci、ei、istp、cscd等收录10篇,编写或参编教材39部,专利和软件著作权17项。在2017年教职工职称评定工作中,完成了60位申报高一级职称教师的科研成果认定工作,科研成果认定做到了公开、公平、公正,得到教职工的认可。组织申报张家口市教育科研成果奖7项,其中获得课题一等奖4项,课题二等奖3项。

(五)科研成果奖励工作。

对科研成果进行奖励,是提高广大教师科研积极性的重要举措。今年的奖励是新文件执行后的第一次奖励,面临成果类型多等许多问题,为落实好学校文件精神,做好奖励工作,多次主持召开学术委员会会议、科研处会议,认真研究,依照标准,确定了每一项成果等级,保证了奖励的科学性和认可度。本次奖励重点对高层次、高水平的科研成果进行了奖励,主要对发表于一类、二类期刊和北大核心期刊论文给予奖励;对入选《张家口市发展蓝皮书》和《张家口市社科联成果要报》,促进张家口地方经济社会发展的优秀成果给予奖励;对2017年度立项的、有立项部门下拨经费资助的省级以上课题予以奖励。这些奖励措施的实施,极大的激励了广大教师投身科研工作的积极性。

(五)学术交流活动。

支持鼓励二级学院开展学术交流,对各学院上报讲座计划进行了认真审核,进行了规范化要求和调整,保证了学术活动的规范性和影响力。本年度开展学术讲座35场,其中校外专家11场,校内专家24场,丰富了校内学术氛围,取得了较好效果。

(六)学报工作。

作为学报主编,认真谋划每期学报的栏目,认真审定、修改每一篇论文,保证了学报质量。完成全年4期学报的出版工作,积极拓展稿件来源,严格审稿程序,按国家对内部刊物的规范要求出刊,稳步提升学报质量,组织相关人员参加编辑出版资格考试,为积极争取正式刊号创造了条件。

认真参加了学士学位授予单位自评报告、学士学位授予专业自评报告的论证、修改工作,认真审议并提出了相应修改建议。

作为专业带头人,带领生物学专业相关教师,到河北北方学院农林学院学习生物学、生态学专业办学经验,并组织相关教师就两专业教学改革研讨交流,确定了教学改革方案。

细胞生物学课程52学时教学任务。

撰写论文《欠发达地区市属本科院校转型发展的策略》,发表于张家口职业技术学院学报。

完成了省教育厅高校人文社科类研究项目《欠发达地区市属本科院校转型发展的路径研究》的结题工作。

  回顾一年来的工作,较好完成各项工作的同时,还存在着不少缺点和不足,尤其是在学科建设方面还需进一步开拓和努力。也欢迎领导和同志们批评指正。

领导干部个人述职报告

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!

在新年的钟声即将敲响的时刻,回顾自己一年来的工作,感激与惭愧、责任与荣誉一直伴随着我。本学年承蒙领导和同事们的信任,除担任教导室副主任一职,协助杨斌主任搞好教导处日常事务外,主要分管了学校教师继续教育、普九工作、实验室工作,并主抓初中部日常事务和分管高段教育教学等工作,同时还担任九年级一班的化学教学任务。身兼数职,任务繁重。但我还是任劳任怨,铭记“在其位谋其政”的为事之道,“严于律己宽以待人”的为人之道,恪尽职守,勤勤恳恳,踏踏实实做好每一项工作,“诚实待人,踏实做事”是我的人生信条。现将个人工作总结如下。

本人能坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,忠诚党的教育事业,爱岗敬业,能自觉遵守教师的行为规范,牢固树立服务意识:为学生服务、为教师服务、为学校服务。真诚、热情、公正的对待每一个人,每一件事。严格遵守学校的教学管理制度,能以身作则,要求他人做到的,自己先做到,努力使自己成为校长的好助手,教师的好帮手。始终以一个共产党员的身份严格要求自己,努力实践“三个代表”。

作为学校的中层管理干部,理应是教学的能手,教学的骨干,要管理好教学,就必须起到带头作用。我所担任九年级一班的化学教学,坚持贯彻新课程理念,做到科学施教。课前反复钻研教材,大量阅读参考书,结合学生实际备好、上好每一节课,保证教学质量,让自己在业务上精益求精。化学是一门实验性很强的学科,为了让学生学习有兴趣,看到形象直观的实验现象,我总是想方设法地给学生做好演示实验,并尽可能的让学生自己参与实验,为了上好这节课有时要用两三节课甚至更多的时间去准备。要有好的教学质量,除了要向课堂国40分钟要质量外,作业的批改与辅导更是少不了的,每次作业做到全批全改,批改质量高,并及时做好矫正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的矢。结合教学的实践我撰写了题为《抓好初中化学教学的几个环节,建构有效课堂》的经验文章,并在国家正规刊物上发表。

1、做好常规教务工作。

学期初,与其他行政人员一道研究好人事工作,并及时按国家部颁标准排好课,以保证最短时间内进入教学常态化。在排课上做到科学合理、公正而又实际,以便教师们以热情投入到教学中。积极参与学校组织的其他活动,为学校的兴旺贡献自己的一份力量。

2、搞好教学常规管理工作,如学期初要求备课组长制定好本学期的教学计划,在计划的指导下进行教学工作。期末在各个备课组长的协助下进行教学常规检查和各项教学工作的总结等,配合其他几位副校长作好教职工的考核工作。

3、在教导处的精心组织下进行了几次月考,并组织大家分析总结,为提高教学质量打下了坚实的基础。

4、摆正位置,演好自己的角色。做到“上情下达”“下情上晓”,起到桥梁沟通作用。作好上级领导的各项工作的下达任务,并及时地完成各项工作任务。及时将学校的各种安排传达给师生,迅速将师生的情况反馈给领导,切实保证各项活动正常开展,各项决策措施顺利实施。

1、分管高段工作:

在学校的正确领导下,在高段段长胡楷的大力协助下,经过老师们的共同努力,高段无论是教学上还是学生稳定等方面都取得了一定的成绩,学生打架斗殴明显减少,学习风气良好,尊师好学的氛围正在逐渐形成。上学期九年级送职高任务基本完成,获区教育局送生二等奖,送普高生任务超额完成,而且质量高。本人也被区教育局评为“先进个人”。在此也对同仁们道声谢谢。

2、继续教育工作。

为实现以“提升教育质量稳校,以深化管理机制活校,以教育科研兴校,以优化师资队伍强校”为发展理念,进一步解放思想,积极开展创新课堂教学的研究,切实加强教师队伍建设,以名师、骨干教师的培训为契机,努力使我校教师成为“业务”、“科研”、“技能”全方位发展的全能型教师,以保证学校教育质量的全面提高,促进学校的可持续发展。结合上级部门的培训要求并切合我校的实际情况制定好培训计划、继续教育管理制度。将各种培训通告到人,并做好相关资料的登记与归档,为及时完成培训工作,我时常在家里加班加点地工作,却从来没有因为这些领取过加班补贴。

3、普九工作。

由于20xx年是我区普九工作迎国家验收年,所以工作压力特别大。加之以前的资料不完善,而我又是第一次分管该项工作,我就多次与上级主管部门领导请教,及时规范地与其他工作人员一道完善各种相关工作,有的甚至反复做上好几遍,但我还是无怨无悔,因为“莫效浮萍水上漂,要学白藕杂根深”是我的座右铭。

1、由于工作繁杂,使我常疲于各种事务性工作而对教学教研工作不够深入和细致,没有静下心来总结很多老师的教学经验。深入课堂、深入班级听课不够,不能全盘了解教师教学动态。教学管理水平有待提高。

2、缺乏创新精神,工作思路陈旧,教导室很多工作还是在原来的老路上,教研活动效果不明显,没有针对教学实际问题进行研讨。

3、工作中还缺乏细致性,想问题还不够全面。缺乏工作的前瞻性和经验。

以上是我对本学年度工作的简单回顾,我将在做好本职工作的同时也要做好各种“份外事”,只要是有利于学校发展的,我都将努力去做。今天借述职的机会感谢上级领导的信任,各位同仁的大力支持。总之,在过去的一年里成绩是明显的,但问题还是存在的,没有,只有更好,在来年我必将努力做的更好!在此道声大家辛苦了,祝大家新年快乐!

乡镇领导干部述法报告

在习近平新时代中国特色社会主义思想的指导下,在县委、县政府的正确领导下,在县级相关部门的大力支持持帮助下,我深入学学习贯彻党的十九大和十九届届三中、四中全会精神,围绕绕依法治县、服务大局,密切联系系群众,认真履行职责,较好好地完成全年法治工作目标任务,为全全乡各方面的统筹发展提供坚强的法治保证。现将我个人学法用法守法情况况报告如下:

一、确立社会主义法治理念,依法开展工作意识到位情况。

我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,用实际行动践行初心使命,认真学习十九届三、四中全会精神以及习近平总书记来川视察重要讲话精神,严格按照县委、县政府以及乡党委制定的领导干部理论学习的要求,较好地完成了学习计划,提升了自己的法治理论水平,使法治理念入脑入心。

二、个人遵章守法学法,提高法律素质情况。

坚持把加强学习作作为联系群众、提高素质和搞好工作的着力点来抓,牢固树立终身学习的理念,加强自身各方面的学习,不断提提高工作水平,使工作更好地地适应新形势新要求。一年来,通过乡党委中心组、学习强国、汇贤学堂、参加会议、阅读上级文件等,重点学习了业务知识、理论知识和上级文件会议精神,特别是深入学习了党的十九大、十九届三中、四中全会精神和习近平总书记的系列讲话精神,深刻理解和准确把握精神实质,切实做到用心去去学习、去思考,不断丰富充充实自己的理论功底。积极组织参加乡村干部普法培训,学习了《宪法》《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党农村基层组织工作条例》《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等专业知识,开阔了眼界,拓宽了思路,进一一步明确今后的工作重点和方方向,自觉把自己的工作融入入到依法治国、依法治县的工作思路中,融入到省级法治示范县的创建工作中去。同时本人在工作中勤勤恳恳、任劳任怨,能自觉执行中央各项规章制度,处处以一名新时代合格党员干部的标准严格要求自己。自觉履行《廉政准则》,做到讲政治、讲正气、守纪律自觉把好权力关、金钱关、人情关。

三、重大事项决策过程依法进行的情况。

在决策过程中,我坚持依法决策、科学决策、民主决策,对党委的重点问题、难点问题、群众关心的热点问题等重大事项,始终坚持民主集中制,如我乡今年的在建项目旱田村断头路,在项目开工前,先进行决策前合法性论证,再召开乡党委会讨论决定,杜绝独断专行。2020年以来,我乡无一起因决策失误或侵犯群众合法权益的事件发生。

四、依法开展行政工作情况。

认真贯彻落实上级会议及文件精神,组织我乡全体工作人员,学习中、省、市、县对依法行政工作的要求,并结合自身工作实际情况依法开展工作。深入开展群众性普法教育,积极开展青少年法治教育,在2020年12月23日成功举办了法治安全进校园活动,日兴派出所民警通过讲解身边真实案例,给学生上了一堂生动的法治安全课,通过这次活动进而提高青少年的法治意识和安全意识。利用“农家书屋”图书资源,指导农民学习法律常识,着力提高农民的法治素质,增强法律意识和依法维权的能力,引导农民树立遵纪守法观念,培养健康积极的生活习惯和社会风尚。

在今后的工作中,我将一如既往的带好头做好示范,做一名新时代下学法、懂法、用法、守法、护法的合格党员干部,为我县成功创建省级法治示范县贡献自己的力量。

年领导干部述法报告

根据党的建设综合考核工作通知要求,现就2019年xx领导班子述职述责述廉述学述法汇报如下:不足之处,敬请批评指正。

“学习是最具革命性的生产力”。一年来,我们始终坚持以“学”领航,训以致用,吹响党员教育学习“集结号”。一是坚持以“学”领航,注重原原本本系统学。以“不忘初心、牢记使命”主题教育为主抓手,围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神和省市区委全会精神等主要内容,组织党委中心组专题学习12次,“机关大讲堂”专题学习6次,同时邀请市委党校、区组织部名师授课等方式,切实增强党员理论水平,高举旗帜铸“党魂”。二是坚持以“思”固本,开展活动引领深入学。在教育形式上,线下安排党员干部参观市革命纪念馆、重温入党誓词、对党旗宣誓等活动,同时发挥流动“红影院”党员实景课堂优势,制作剪辑新思想宣教视频2部,让党员教育虚功实做,把红色理论落小、落细、落地、落实。线上结合《习近平新时代中国特色社会主义30讲》、监察法微测试、党员应知应会知识在线测试等活动,组织千余名党员在线学习,打造“党员学习微家园”。三是坚持以“践”为要,对照党员标准互助学。严格落实“党员活动日”制度,扎实推进“两学一做”常态化开展。利用每月10日、20日党员活动日,组织党员干部集中学习《榜样3》《必要之路》等专题纪录片,全年开展了“坚定信心勇担当,乘势而上求突破”等主题党日活动12次。坚持规范推进党员教育培训,做到“三有”,即有签到、有图片、有记录,给党员学习适当加压。

牢牢掌握意识形态这根“牛鼻子”,把意识形态工作纳入年终绩效考核的主要内容,定期组织开展意识形态工作研判会,全力打好意识形态工作主动战。一是注重宣传造势“营氛围”。全年围绕讲好学习故事、唱响学习声音,先后在省市主流媒体刊登xx新闻稿件6篇,其中《新华日报》2篇,《xx日报》14篇。二是围绕文明创建“弘新风”。全年结合全国文明城市创建,先后开展了“好婆媳、好儿女、星级文明户”等“文明细胞”的评选活动2次,主动邀请“中国好人”xx走进讲堂2次。三是持续文化活动“大提升”。先后组织开展了广场舞大赛、三月三文化艺术节、元宵节踩街等大型群众性文化活动40余场次。

一年来,xx领导班子积极谋划发展,狠抓工作落实,顺利完成年初确立的各项目标任务。全年完成地区生产总值10.72亿元;一般公共预算收入完成1200万元,税收占比达92%;全社会固定资产投资完成20亿元,较上年增长12.6%。

(一)致力有效投资,发展后劲持续增强。重点项目上,总投资16.5亿元的15个市、区重点项目全部完成年度既定目标。园区载体搭建上,xx、xx路通车运行,园区污水管网实现与污水处理站主管网连通。招商引资上,新增“四个一批”在谈项目35个,在建项目6个,竣工项目2个。

(二)致力乡村振兴,三农基础愈发巩固。围绕xx国道及机场快速路两侧的五大现代农业产业园区。流转土地13000余亩,建成三月三欢乐田园、xx等家庭农场5家,成立xx等专业合作社42个。依托xx等惠民政策,xx等一大批民生项目得以落实。

(三)致力共建共享,人民生活明显改善。历时7年的xx棚户区xx全部完成签约,交出净地3个。xx等xx完成xx。全年新征收签约拆除房屋面积约xx余平方,签约率与拆除量均创历史最高纪录。棚户区改造二期(xx)10栋多层安置房交付使用,xx户居民乔迁新居。优先支持社会保障事业发展,城乡低保、社会救助、爱心关怀等救助帮扶资金全年累计发放xx万元。xx户现有建档立卡户提前一年实现全部脱贫。全年新增就业xx人,失业人员再就业xx人,完成城乡居民养老保险参保xx人。结合xx网格化管理创新,受理智慧城市管理平台转发群众投诉案件xx余件,办结率均达到xx%。接待并处理初信初访案件xx批次。深化扫黑除恶和平安创建活动,全年累计发放扫黑除恶治赖、非标三四轮车、非法集资等领域各类宣传材料xx余份,结合社会治安综合治理网格化管理需要,安装“天眼”高清探头xx处,xx36个综治网格管理区实现立体实时管理。高度重视安全生产、森林消防、环境保护等工作,全年采取常规与专业相结合的方式,共开展各类安全生产、环保督查检查活动xx批次,查处安全隐患、环境污染点等合计xx余条,下发《责令整改指令书》xx份。

(四)致力强基扶风,和谐氛围持续高涨。教育资源提档升级上,总建筑面积xx余平方的xx教学楼扩建工程建成投入使用,xx实验幼儿园具备招生条件。精神文明建设上,围绕文明城市创建工作,积极开展道德建设、志愿服务、移风易俗等工作,制作各类公益广告xx余平方,制订xx规民约、xx等各类文化标识牌xx处,开展道德讲堂活动6次。大力丰富提升职工群众文化生活,全年组织开展xx马拉松、xx运动会、xx文艺演出、“三月三”民俗文化节、xx节踩街、庆国庆文艺汇演等文体活动60余次。完成了xx文化综合社区创建工作。

(五)致力绿色发展,xx环境焕然一新。历时8个月,投入xx余万元,实施包括环境卫生整治、xx、垃圾存储转运、农贸市场改造、创卫氛围营造等项目在内的省级卫生xx创建工作顺利通过省检验收。生态建设持续推进。严格按照xx“七禁”“五收”及河长制工作要求,收回采石宕口、场地及水库xx处,联合打击非法盗采3起,拆除山体违建墓穴基础及墓穴xx个,新建绿化围挡2400余平方,砌筑围墙xx米,拆除存量或新增违建xx万余平方,完成成片造林xx亩。拆除xx等三条主要河流两侧违章建筑xx平方,河长制管理的水源段面基本达标。投入xx余万元,完成xx等黑臭水体治理工程。投入xx元,完成xx等污水管网共计xx公里,实现xx污水管网及处理全覆盖。

今年以来,我们紧紧围绕“一岗双责”的要求,将全面从严治党摆在党建工作的突出位置,将基层党建与经济、稳定、民生建设有效融合、统筹部署,做深做实基层党建工作。

落实从严要求抓党建。全面规范xx党组织决策和干部管理,先后印发《xx“三重一大”制度实施细则》《xx机关中层干部考核办法》等规章制度6个。公开选拔xx名优秀年轻机关干部充实到xx队伍,推进xx等xx软弱涣散党组织全面转化。坚持强基导向抓党建。线下结合“不忘初心、牢记使命”主题教育、党员素质提升,建成市级“流动红”党员实境课堂示范点1处。线上依托xx公众号,组建xx党员微信群48个,基本实现党建服务网络化、考核监督实效化。围绕人才工作抓发展。实施人才提升工程,引导x名xx经济项目清单制度,通过大棚升级改造、xx集体水产养殖等多种形式,初步实现xx走差异化发展道路。推动xx人才紧缺信息库建设,先后为3家企业招引8个紧缺型岗位人才,组织创业人才开展各层级学习培训,招才引智环境进一步提升。

一年来,我们始终把党风廉政建设作为提高执政能力,改进工作作风的一项重要工作来抓,着重做了以下四个方面:一是深入推进廉政文化教育。充分发挥教育的传导引领作用,从思想上杜绝腐败。先后组织16名xx任职大学生参见新坝廉政教育基地,拍摄xx视频,制作棚户区征收工作廉政微视频;对新任职的中层干部进行任前廉政集体谈话;定期组织观看廉政警示教育片5次,邀请xx讲解村居廉政风险讲座1次。二是常态化抓实作风建设。在中秋、元旦、春节等法定假日,通过发通知、廉政短信和专项检查等方式,对纪律要求进行再强调,推动广大党员干部不碰红线底线。三是综合运用监督执纪“四种形态”。结合巡查整改发现的案源线索,对党员干部中存在的问题,抓早抓小、红脸出汗。今年来,全年共处置损害群众利益的不正之风和腐败问题等问题线索28件,谈话函询7件,运用“四种形态”处理36人次。四是全力保障纪委工作。支持配合区纪委监委组建派出监察员办公室试点工作,支持纪委书记回归主责主业,不再安排其分管其他工作,专心专职做好监督执纪问责工作。加强硬件和资金保障,建立一间谈话室,全部配齐录音录像等办案设备。

一年来,班子成员严格按照上级部署要求,在自身学好法律知识,提高法律意识的同时,积极投身依法治镇工作。一是不断加大普法宣传工作力度。结合“普法宣传月”“6.25全国土地日”“6.26国际禁毒日”等活动,全年开展普法宣传活动9场次,印发宣传资料8000余份,悬挂宣传标语30余幅,受教育人数达10000人次,解答法律咨询超过1200人次。积极组织全省机关事业单位宪法闯关知识竞赛活动,机关人员参与率达90%。通过“机关大讲坛”“流动红”放映队等特色平台,组织xx党员干部自觉学习法律知识,提高法律意识。二是努力提升学法用法思想理念。建立xx律师顾问库,涉及xx回收、信访矛盾纠纷、法律援助、依法行政等方面,主动征求律师库专家意见和建议78条,法律知识全面运用到锦屏经济社会发展的各项事业当中去。三是健全基层法治建设工作机制。调整优化xx司法调解中心各功能室布局,配备专门的调解室、办公室,充分发挥xx等法治机构的法制宣传、人民调解、社区矫正、安置帮教等工作职能。

回顾一年工作,困难比历年多,力度比历年大,组织程度比历年高,取得成绩比预期好。主要得益于有一个坚强有力的领导集体,得益于广大干部的奋力拼搏,得益于xx上下和社会各界的共同关心和支持。肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到工作还有许多不足,尤其是在xx改善、产业增效、xx增收等方面还不到位,需要在今后的工作中切实加以克服。

2020年,xx党政班子将在区委区政府xx的坚强领导下,不忘初心、牢记使命,解放思想、奋力拼搏,不断开创xx经济社会发展新局面!

领导干部个人述职报告

尊敬的领导:

年初以来,在领导的、关心和帮忙下,我按照xx岗位赋予的职责,认真抓好xx工作落实,较好地履行了岗位职责。现述职如下:

以学立本,准确定位,提高了业务本事。xx工作头绪多、大项任务多、文字材料多,业务工作政策性理论性强,既要锻炼笔杆子,又要磨练脑瓜子,工作方法也是灵活多样。不断摸索工作思路,注重学以致用,着力将学习成果向实践拓展,向运用引领,努力在联系实际、指导实践、推动工作、解决问题上使劲用力。在实际业务处理过程中,处处留心,把周围同志好的经验做法转化吸收,对于不懂不会的主动请教,在摸石头过河中找准定位,进一步提高了业务本事。

以律正本,慎独修身,树立了良好形象。良好的作风,来自于严格的自我要求,良好的形象,来自于日常的点滴养成。本着对单位建设负责,对自我负责的思想,坚持讲原则不讲关系。作为纪检干事,严格按程序、按规定办事,对基层所反映的`问题,职能范围内能解决的及时给予答复,不能解决的能够及时向反映情景,并提出合理化提议。在生活养成上,能严格遵守xx制度,依照规章制度来规范自我的言行举止,服从管理,听从指挥,对上级安排的工作,做到理解愉快,执行坚决。

xx工作点多线长面广,需要养成“勤”的习惯。一是勤学习。时刻坚持“本事恐慌”,不断增强学习动力。二是勤思考。工作中要勤于动脑,不能只当xx办事员,要能进取地给领导出主意、想办法、提意见。三是勤总结。无论事情大小、无论是受到上级肯定的还是受到批评的,都要经过总结,举一反三,触类旁通,找到问题的根源,做到方法上清清楚楚,程序上明明白白。

xx工作务实求精,需要立起“高”的标准。一是工作标准要高。要树立起精品意识,确保自我负责的工作不用操心。工作要实现闭环,有安排就要有结果,件件有着落,事事有回音,绝不能虎头蛇尾。二是工作效率要高。不论是撰写材料、办理文电,还是汇报工作、传达领导指示,都要争取在第一时间完成,做到今日事今日毕。三是自身要求要高。工作态度要严谨,大事不轻率,小事不马虎,严细认真,一丝不苟;处理事务忌粗枝大叶,不擅自作主,不随意处之;要坚持原则,不该问的坚决不问,不该说的坚决不说。

xx工作塑形重本,需要培育“实”的精神。一是谋事要实。要善于做好谋划工作的“上篇”文章,对自我从未接触过的大项工作,要认真进行调查研究,广泛收集素材,找好政策依据,扎实做好决策参考;对例行性工作,要周密计划,详细安排;对一些政策和业务性强的工作,要做到既贴合政策规定,又经得起历史检验。二是做事要实。要说实话,干实事,讲实效,解决实际问题,总结经验不掺水分,反映情景实事求是。三是做人要实。要牢记先做人、后做事的理念。本本分分做人,点点滴滴做事,端正思想诚实为人;要少说多做,踏实肯干。

在和同志们的帮忙下,虽然取得了一点成绩,但也存在很多不足,综合素质有所提高,但离岗位职责的要求还有较大差距。异常是工作协调本事还很欠缺,主观能动性发挥不好,主动想问题少,被动干工作多。写作水平有所提高,但思维层次、逻辑水平还存在短板,异常是在理解深化上缺乏深度,对新时期如何增强文字材料的时代气息、吸引力和感染力还缺乏深入的思考和探索。履职尽责标准有所提高,但工作作风和效率有待加强,异常是谋划上还缺乏高度,深入基层掌握实情不够,服务xx新招、实招不多,存在就工作而工作的现象,把领导的指示、要求融会贯通、举一反三较少,出现老方法不灵、新方法不活的问题。

在下一步工作中,我会进一步摆正心态,珍惜机会,抓紧点滴时间学习锻炼,争取在工作岗位上最大限度提升自我的本事。学好业务知识,熟练掌握各类法规,做到用规章制度指导工作开展,到达“学用相长”;注重实践锻炼,把完成每一项工作、撰写每一份材料都当做一次夹钢淬火,做到“参与一项任务,提高一次本事”。

结合岗位实际,牢固树立服务意识,多搞调查研究,掌握真实情景,为上级决策供给有价值的意见提议;提高工作标准,尽最大努力完成每一项任务,自我不满意的绝不上交,努力做到精益求精。下步工作中我会利用日常业务工作之余的时间加强个人素养的培养,多读点有用的书、多收集些经典的理论文章、多看些业务工作法规,时时反思自我工作中出现的问题,取长补短,打牢个人业务理论功底,为推动分管工作迈上新台阶打下基础。

此致

敬礼!

述职人:xxx。

20xx年x月x日。

领导干部个人自查报告

我局在干部选拔任用工作中,始终坚持党管干部、任人唯贤、德才兼备、群众公认、注重实绩的原则,坚持公开、公平、竞争、择优的原则,坚持民主集中制和依法办事的原则,切实加强干部队伍建设,有效地激发了干部队伍的活力,严格干部任用程序,不断完善工作机制。自换届以来,我局共选拔任用正科级领导干部3名,副科级领导干部1名,主任科员1名,副主任科员1名。

我局把学习贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》和严肃换届纪律等相关规定作为领导班子自身建设和加强党的建设的一项重要内容。认真抓好落实,积极营造良好氛围,不断加大对干部选任工作相关文件、制度的学习和宣传力度。通过深入学习、广泛宣传,全局干部职工贯彻执行《条例》等相关制度的意识逐步增强。

一是局领导带头学习。通过召开党组(扩大)会等形式,对相关制度进行认真学习,领会其精神实质和相关要求,使局班子成员正确认识和把握干部选拔任用必须遵循的基本原则、程序、方法和纪律要求。

二是组织全体干部认真学习干部选任各项政策。我局积极利用各种形式,在全局干部职工中开展了学习宣传活动,让大家对干部选任工作了解、熟悉有关规定,加深理解,澄清对干部选拔任用的一些模糊认识,提高参与执行各项规定的自觉性、积极性。

三是认真贯彻执行州纪委、州委组织部有关严肃换届纪律工作的要求,将上级有关换届选举工作的纪律要求及时传达给每位干部职工,做到教育在先、警示在先、预防在先。督促和要求机关全体干部职工加强对换届选举工作的政策、法律、法规和章程的学习。

我局现有在职职工共计17人,其中正县级领导1名,副县级领导2名,副县级调研员1名,正科级干部4名,副科级干部2名,主任科员2名,副主任科员1名,科员1名,工勤人员3名,符合人事编制和干部职数范围的相关要求。在各级干部的选拔任用过程中,我局严格按照《干部任用条例》和“三定方案”的规定,所任用干部都具备《干部任用条例》规定的条件与资格,没有破格和越级提拔干部,也没有出现违反《干部任用条例》规定的“十不准”纪律的情况,坚持正确用人导向,牢牢把握德才兼备、任人唯贤这个核心,严格程序,按章办事,坚持原则,严格纪律,换届以来选拔任用的6名科级干部(科长3名,副科长1名,主任科员1名,副主任科员1名)都严格按照民主推荐、组织考察、酝酿沟通、党组讨论决定、任前公示等程序进行,并及时向组织人事部门备案。

虽然取得了一定成效,但还存在一定的不足,表现在:干部选任工作的科学化、民主化和制度化建设还有待进一步加强;干部考察工作方式方法还需要进一步创新;干部监督机制还有待进一步健全和完善。

下一步,我局将从以下三个方面入手继续做好干部选拔任用工作:一是进一步加大对相关制度的学习宣传和贯彻执行力度,增强贯彻执行《干部任用条例》的自觉性;二是进一步贯彻执行《干部任用条例》,按照规定程序、方法、步骤,严肃组织人事纪律,逐步实现干部监督工作的科学化、规范化,保证干部选拔任用工作顺利进行。

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