总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来，让我们一起认真地写一份总结吧。优秀的总结都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？这里给大家分享一些最新的总结书范文，方便大家学习。
暑假值班工作总结 暑假工作总结篇一
一、家校沟通
1、家访20余名学生，在开学之前对多数孩子做到心中有数。
通过家访、来访等形式主要走访了入学考试成绩偏弱的学生。帮助家长及孩子本人对初中生活充满信心。通过家访发现班级特殊学生比较多。排查出家庭极其特殊的学生一人。新学期的书只要免费的课本，学校统一订的每学科一本的教辅不订。家长的理由是不需要订，不该订，学习资料应该学校免费提供等，夫妻观点一致，思想上难以沟通。辗转联系到这个学生的小学班主任，了解到孩子的父亲毕业于名牌大学，但现在夫妻俩都不工作，家里没什么经济来源，劝着办低保也觉得丢面子不办理。另有一个低保家庭，父母离异，妈妈在外地，一年见不上孩子几面。女孩由爸爸抚养，爸爸年纪较大，没有工作，对孩子的学习，对家庭教育也不重视。关心的是孩子上学的各种费用是否可以减免。和20__届学生相比独生子女家庭大幅减少，绝大多数是二孩儿家庭，家里有弟弟妹妹，这些变化都会给班级工作带来新的课题。
2、建立班级家委会，班群，班级公众号，畅通联系，扩大宣传。
建立了班级群及班级家长交流群。成立了以孙翊桐家长为家委会主任的班级家长委员会，下设财务，学习等各部门。财务部顺利完成了校服的收费工作。宣传部申请了班级公众号，发布了三次内容，宣传了班级在假期内组织的“十个一”亲子活动。
二、营造浓厚的班级文化氛围
假期中除了布置常规的作业，做好初小衔接之外，布置了爸爸妈妈和孩子一起设计班徽的任务。结合学校、班级的育人理念，对班级的美好期许寄托在设计图中，并用文字来解释班徽的设计理念。这项任务完成的过程也是一次家庭中亲子交流的过程。把学生的设计进行汇总后，通过小程序进行了网上投票，最终选出了班级的班徽。
开学班级要快速正式运转起来，需要成立班委，学习共同体，所以利用假期学生及家长也对此进行了酝酿。
尽管班情有些特殊情况，但本着问题即课题的意识，在假期工作的基础上，希望新学期班级工作顺利稳步开展，建设一个团结、积极、向上的班集体。
暑假值班工作总结 暑假工作总结篇二
为保卫学校公共财产安全，确保奥运安全稳定，特制定暑期值班人员制度。
一、坚持24小时值班，不脱岗、无间隙岗。
二、值班人员在值班期间，保持校园内卫生清洁。
三、值班人员在值班期间，要认真履行职责，积极对学校出现的安全隐患及时排查，汇报。
四、完善交接-班手续，如发现学校财物有被盗、损坏等现象，将给予直接责任人2倍以上罚款，严重者上报，给予纪律处分。
二、及时处理当天发生的事件，按事件的情况向带班领导通报，坚持重大事件汇报制度，有重大事件必须在15分钟以内报告带班领导。
三、值班期间社会闲杂人员不得进出学校，如有发现闲杂人员进入，及时查询，并劝告其离开学校。劝其不听的，无法处理，及时报告带班领导处理。同时值班人员不得随意带社会闲杂人员进出学校。
四、值班期间大门、小门必须时刻锁上。
五、值班人员必须注意防火防盗，如实填写值班记录，待交接-班后才能离岗。
六、值班人员必须加强巡视，对学校重点部位认真检查，学校保管加强对地下室及仪器室巡查，发现问题及时排除隐患。（如：食堂、微机室、教室、办公室、教师住宅、学生宿舍、生物室、水房、教学楼、新盖学生住宿楼、老食堂）
七、原则上值班期间不得脱岗，如遇有事确需请假，须自找熟悉可靠人选代替，并征得带班领导的同意，并且备案。
八、如发生重大事件带班领导必须第一时间及时处理，处理不了，及时上报上级领导处理，不得延误。
九、假期间教委勤工办、处领导与带班领导将不定期的.对学校值班情况检查，值班人员必须按照值班制度值班，随时迎候上级领导检查。
十、原则上值班期间带班领导不得脱岗，如外出或有事向上级领导请假，主管领导还要向教育局请假，不得擅自离岗或不请假擅自外出。
二、追究制度
1、值班期间脱岗者追究其工作职责，若发生重大事件造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。
2、值班期间发生重大事件不及时上报或谎报者、隐瞒不报的，造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。
3、不按时交接-班，若发生重大事件造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。 值班记录不填写或填写不真实者或乱填写追究其工作责任，并严肃处理。
值班期间发现安全隐患不及时处理或重点部位不认真巡查防范，造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。
值班假期间大小门没锁追究其工作职责，造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。
7.值班期间值班人员随意带闲杂人员进出学校追究其责任，造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。
8、值班期间有闲杂人员进入，不及时查询，不劝告其离开学校追究其责任，发生重大事件，追究其经济与刑事责任。
9、带班领导脱岗或不及时处理发生的重大事件或隐瞒不报或拖延，造成严重后果，追究其工作职责，经济与法律法规责任。
10、假期间上级领导不定期的对学校值班情况检查，如发现值班期间无人值班追究工作职责。
11、值班期间带班领导不得脱岗，如外出或有事不向上级领导请假，主管领导不向教育局请假，擅自离岗或不请假擅自外出，追究其责任，学校发生重大事件，造成严重后果，追究其职责，经济与法律法规责任。
12、以上工作制度，请认真执行，违反者按情节轻重给予处罚，并追究具体责任，与百分考核挂钩，严重者各类评比先进实行一票否决制。
暑假值班工作总结 暑假工作总结篇三
二、及时处理当天发生的事件，按事件的情况向带班领导通报，坚持重大事件汇报制度，有重大事件必须在15分钟以内报告带班领导。
三、值班期间社会闲杂人员不得进出学校，如有发现闲杂人员进入，及时查询，并劝告其离开学校。劝其不听的'，无法处理，及时报告带班领导处理。同时值班人员不得随意带社会闲杂人员进出学校。
四、值班期间大门、小门必须时刻锁上。
五、值班人员必须注意防火防盗，如实填写值班记录，待交接-班后才能离岗。
六、值班人员必须加强巡视，对学校重点部位认真检查，学校保管加强对地下室及仪器室巡查，发现问题及时排除隐患。（如：食堂、微机室、教室、办公室、教师住宅、学生宿舍、生物室、水房、教学楼、新盖学生住宿楼、老食堂）
七、原则上值班期间不得脱岗，如遇有事确需请假，须自找熟悉可靠人选代替，并征得带班领导的同意，并且备案。
八、如发生重大事件带班领导必须第一时间及时处理，处理不了，及时上报上级领导处理，不得延误。
九、假期间教委勤工办、处领导与带班领导将不定期的对学校值班情况检查，值班人员必须按照值班制度值班，随时迎候上级领导检查。
十、原则上值班期间带班领导不得脱岗，如外出或有事向上级领导请假，主管领导还要向教育局请假，不得擅自离岗或不请假擅自外出。
二、追究制度
1、值班期间脱岗者追究其工作职责，若发生重大事件造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。
2、值班期间发生重大事件不及时上报或谎报者、隐瞒不报的，造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。
3、不按时交接-班，若发生重大事件造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。 值班记录不填写或填写不真实者或乱填写追究其工作责任，并严肃处理。
值班期间发现安全隐患不及时处理或重点部位不认真巡查防范，造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。
值班假期间大小门没锁追究其工作职责，造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。
7.值班期间值班人员随意带闲杂人员进出学校追究其责任，造成严重后果，追究其经济与法律法规责任。
8、值班期间有闲杂人员进入，不及时查询，不劝告其离开学校追究其责任，发生重大事件，追究其经济与刑事责任。
9、带班领导脱岗或不及时处理发生的重大事件或隐瞒不报或拖延，造成严重后果，追究其工作职责，经济与法律法规责任。
10、假期间上级领导不定期的对学校值班情况检查，如发现值班期间无人值班追究工作职责。
11、值班期间带班领导不得脱岗，如外出或有事不向上级领导请假，主管领导不向教育局请假，擅自离岗或不请假擅自外出，追究其责任，学校发生重大事件，造成严重后果，追究其职责，经济与法律法规责任。
12、以上工作制度，请认真执行，违反者按情节轻重给予处罚，并追究具体责任，与百分考核挂钩，严重者各类评比先进实行一票否决制。
暑假值班工作总结 暑假工作总结篇四
今年暑假从6月下旬开始，一直放到了9月初，历时将近80天，至少对于我个人来说，堪称是史上最长的暑假了。哪怕只因为这一点，也值得耐心归纳总结，加以一番记述。
首先不得不提到暑假期间我的一桩大憾事：适逢建国60周年大庆，本有绝佳机会参加其中重要环节—群众游行，最后却因为个人身体原因不得不放弃此次机会，至今尚觉惭愧及抱憾。
正是因为受此事件影响，我更加明确了自己在假期生活中的目标和方向，既然自己因为个人原因不能在国庆群众游行这一大事上向祖国汇报，向国庆致敬，就更得在日常生活的小事上完成这一目标。
在暑假期间，我重新开始了英语学习，特别注重对口语、听力能力的恢复，并且也通过广泛阅读的方式保持着西语学习，此外，为了能够更好地学好西方语言，更彻底地了解西方文化，我还自学了一点最基础的拉丁文。
为了充实暑假生活，开阔视野，陶冶情操，培养独立生存能力，我邀上几位好友，前往湖南凤凰及张家界进行了一次自助旅游。而在一家大型it公司的实习时光也让我得到了不少锻炼，增长了很多经验，进行了一定思考，获得了可喜进步。
暑假值班工作总结 暑假工作总结篇五
总值班室工作是党委、政府协调运转的重要枢纽，是确保党委机关工作高效有序运行、紧急情况及时处理的一项重要工作。党委办公室作为党委的综合办事机构，处在承上启下、联系左右、协调各方、服务全局的关键位置，是党委领导的参谋助手，是同级党政机关的领率部门，其重要地位和作用无可替代。
党委办公室的作用是：上情下达、下情上传，发挥枢纽作用；协调领导机关、领导同志筹备会议，处理文件，发挥助手作用；草拟文件、处理信息、搞好调查研究，使领导及时掌握各种重要情况，发挥参谋作用。xx年，宣恩县委总值班室在州委总值班室的正确领导下，强化核心意识，围绕中心，服务大局，按照“认真、细致、务实、创新”的要求，尽心、尽责、尽力做好本职工作，努力提供规范、优质、高效、无差错服务，树立了县委机关良好窗口形象，成为领导的参谋助手、工作协调中心、政令的服务站、联系群众的纽带，提高了总值班室工作水平。
（一）树立良好形象。县委总值班室作为联系内外、协调左右的重要纽带,是了解社情民意的重要渠道,是服务群众的重要窗口，为此，我们制定了文明礼仪规范，从着装、言行举止、精神风貌、到接听电话、接待来访，都做了具体的要求。
（二）及时处置重大信息。做为为领导妥善处置紧急重大突发情况提供有效服务的重要科室。凡遇各乡镇、县直各部门上报的紧急信息，我们力争在第一时间更全面的了解真相，第一时间给领导报告，并随时待命，反馈领导指示意见。（在处理特校事件的过程中，我们接到举报人送来的材料时，已临近中午下班，我们迅速了解情况，做好登记，在县导用完午餐，准备休息时，向领导汇报，当天中午，黄书记便召集相关领导及部门在书记办公室开会，第一时间控制了当事人，有效的控制了舆情，成功的处置了此次事件）。
（三）做好日常政务值班。为了形成统一指挥、反应灵活、协调有序的工作格局，我们按照“全天候、无间隙、零失误”的要求，做好上传下达、确保政令畅通，使县委各项工作目标有序推进，落在实处。我们建立了日常值班工作台帐，并县使电子台帐和纸质台帐同步，凡经总值班室处理的每一个会议通知、每一个方案、领导交办的每件工作，我们从过程到结果都有记载。
（四）委总值班室沟通交流，及时了解州委阶段性重点工作安排，正确处理“内外、上下、缓急”等方方面面的关系，为县委领导相关工作提供有益参考。进一步加强了县内党委办公室联系网建设，有效将工作触角由党政机关、乡镇向重点行政村、重点企业等延伸，在重大活动接待、重要会议通知等方面信息畅通、运转高效。在加强和改进党委综合协调工作、确保日常运转规范有序等方面发挥了积极作用。
在会议办理方面，我们严格执行会议审批制度。各类会议都形成会议方案，按程序报批。县委全委会、县委召开的其他重要会议，以及重要接待活动，都由县委总值班室牵头承办。县委、县政府召开的大型会议(100人以上)，凡是由县委办公室牵头负责的，由县委总值班室具体承办。各级各部门承办的会议或重大活动，凡涉及县委主要领导参加的，我们都提前做好会务的组织协调工作。20xx年，先后承办了全县党建工作会议、“七一”庆祝大会、县十四次党的代表大会等大小会议二十多次、指导县直部门、乡镇办会10余次。尤其是我们承办的党的'代表大会、党建工作会等重大会议取得非常好的效果，得到了与会人员的一致好评。
县委总值班室不断优化细化工作流程，进一步建立完善接待工作制度体系，积极构建领导有力、部门协作、资源整合的“大接待”格局，让接待工作逐步成为我县加强对外联系、聚焦人气、提升形象的重要平台。我们认真做好国家各部委、省、州领导来县视察、检查指导工作的活动安排，县委组织的重大政务活动安排，县委主要领导同志的政务活动安排。负责协调好各乡镇、县直各单位组织需要县委或县“四大家”领导参加的活动。外地县、市党委主要领导来县参观考察和县委组团外出考察学习活动的安排，由县委总值班室拟定方案，会同相关单位组织实施。今年来，共接待了国家各部委、省、州领导十余次，参与组织了全县办公室礼仪培训，通过培训进一步规范了办公室的接待工作。
总值班室为更好地形成统一指挥、反应灵敏、协调有序的格局，秘书科工作人员以务实的作风、以显著的成效、以实事求是的态度，履职尽责，兢兢业业，勤勤恳恳落实日常值班等方方面面的工作。一是按照“全天候、无间隙、零失误”的要求认真做好上传下达工作，确保政令畅通，使县委各项工作目标有序推进，落在实处。我们规范了值班日志，要求把会议通知、领导交办事项、县里重大活动记录在上，为大事记提供资料。二是做好秘书科值班安排工作，秘书科根据实际情况，对值班安排进行适当的调整，值班安排实际效果较好，确保了办公室联系渠道畅通无阻，达到了“事事有回音、件件有着落”的良好效果。
过去一年，宣恩县委总值班室做了一些实实在在的工作，取得了一些成绩，但与上级要求和群众的愿望还有一些差距，与兄弟县市相比还有很大不足，在今后的工作中努力改进。新的一年，我们将以本次会议为契机，始终保持以百舸争流、千舟竞发的姿态，以奋发向上、只争朝夕的精神，以雷厉风行、埋头实干的作风，全力做好总值班室的工作。
同时，也提出一点建议仅供参考。根据州委决定，自xx年以来，州及县市党委相继设立了总值班室。但几年来，各县市从未开展过交流学习活动，请州委总值班室建立总值班室系统工作联系网络，方便上下联系，沟通协调，为县市交流搭建平台。
暑假值班工作总结 暑假工作总结篇六
我校成立了以徐校长为组长的专项检查领导小组，明确校长、主任、班主任及有关岗位的安全责任，分工协作，各负其责，认真履行安全管理职责，切实加强组织领导。
有效防止学校安全事故的发生，确保师生人身和学校财产安全，在暑假前就学校安全工作开展了以下工作： 首先，放假前由徐校长带领校委会成员对教室、器材室等功能室、校内环境及设施、设备进行检查，对检查中发现的问题进行了认真的整改。 其次，加强了门卫人员的管理，做好假期值班安全安排，要求值班人员坚持在岗，领导带头带班。 第三，对防火、防盗、严禁赌、毒等问题提出了明确要求，确保学校不发生问题。 第四，检查消防器材是否完好，消防通道是否畅通，并保证消防器材在有效期内。
在放暑假时的上午，召开了期末总结大会，全体师生在操场上接受了寒假期间系列安全教育活动。操场上，所有人员都在聚精会神地倾听了校长的假期系列安全教育，从交通安全、饮食安全、防煤气、防溺水、文明上网等方面进行了一系列的安全教育活动，希望所有学生过一个祥和、安全、幸福快乐的假期。为了让全体学生家长都能够重视安全教育，学校特发放致家长一封信，告家长书，让家校合作、共同重视安全教育 活动，增强安全使用煤气、电器及防火、防盗、防骗防溺水等自我保护意识和应对技能。
1．加强学生管理工作。学校要求班主任要了解掌握节假日期间离校学生的情况和去向。要对困难家庭学生的学习、生活作出妥善安排，及时掌握情况，加强服务管理。
2．加强校园安保工作。加强了节假日期间校园安全巡逻，严格执行教师值班制度，严格控制外来人员无故进入校园，严防治安案件以及危害师生生命财产安全的违法犯罪案件发生。
3．加强活动管理工作。假期期间，学校没有组织学生进行大型活动，，教师没有单独出行游玩，师生安全进行确保平安。
4．保证了24小时的通讯畅通，每位值班教师坚守岗位，尽职尽责，认真履行请示报告制度，并填写值班记录。暑假期间学校未发生重大安全事故，在今后的工作中，将继续把安全工作放在首位，常抓不懈，争取为每一位师生创造一个安全、祥和的工作、学习环境。