生产是自我实现和社会贡献的重要途径，通过劳动创造价值，实现个人和社会的发展。接下来是一些关于提高生产效率和质量的总结经验，希望对大家有所启发。
喷漆车间主管个人简历
在求职中，一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见，求职不单单是你有能力，有才华就能横行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才华没那么出众，但在简历上下了不少功夫的人机会更大。
目前所在地：广州民族：汉族。
户口所在地：广西身材：176cm70kg。
婚姻状况：未婚年龄：28岁。
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
应聘职位：经营/管理类：生产主管、经营/管理类：五金主管、经营/管理类：
工作年限：6职称：初级。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州。
个人工作经历：
公司名称：广州市**家具椅业有限公司起止年月：-02～-05。
公司性质：私营企业所属行业：木材，家具。
工作描述：根据生产部下达的生产任务制定车间月计划周计划以及日计划，将车间的各组工序当天要完成的生产任务公布在黑板上进行跟进，解决生产过程中出现的各种问题(如产品的工艺流程，工装夹具的整改，产品质量的监督)，人员的调配，生产排单。每天开组长例会解决当天的生产问题根据情况进行改善管理方法及计划明天要完成任务的任务!负责员工的工资统计，执行5s管理，目视管理，看板管理!
离职原因：
公司性质：外商独资所属行业：五金矿产，金属制品。
担任职务：生产主管。
工作描述：生产计划制定，生产周期及物料进度控制与跟进,外协加工管理,产协销调，物料订购，产品的成本控制.生产数据统计分析及提交,部门之间协调以及各部门每天的生产产量统计与跟进，出货交期回复，人员调配，库存利用，生产异常处理，主持生产会议!
离职原因：搬迁。
教育背景。
毕业院校：广东科技技术职业学院。
所学专业一：计算机应用技术所学专业二：经济管理。
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：良好粤语水平：良好。
工作能力及其他专长。
能够对公司每年每月的生产目标设定及执行措施的能力，具有对生产过程中出现问题的分析与管理改善的能力，具有较强的组织与授权的能力、培育部属的能力以及自我革新的能力。能够建立生产统计分析系统，用统计分析的手法来表现生产力!控制产品的质量在生产制程中的提高与保证的措施!能够承受压力，沉着冷静地处理生产过程中的突发事件!
详细个人自传。
乐于学习,积极进取，敢于拼搏,个性乐观!具有良好的沟通能力，能承工作压力，有较强的组织能力和团体协作精神,敢于面对困难与挑战。经过多年的工作磨炼，总结出一套现场生产管理的方式方法!
车间生产主管简历
性别：男身高：170。
婚姻状况：未婚籍贯：湖南道县。
政治面貌：共青团员目前所在地：义乌。
•求职意向。
期望职位：车间主管生产管理车间管理车间主任生产主管。
职位类型：全职工作地点：义乌市。
工资待遇：面议住房要求：包吃住。
•工作经验。
工作经验：6年。
工作经历：
2005---2008金典服装有限公司生产管理。
负责安排生产流程，生产计划、排单，现场管理，各部门衔接和配合工作，跟进生产进度，技术指导，监督好质量们，确保按时交货！
2009---2011义乌航天圣诞礼品有限公司。
负责安排生产流程，现场管理，各部门衔接和配合工作，跟进生产进度，技术指导，监督好质量，确保按时交货，员工数据统计，平常也会协助机修做一些机器维修工作！
生产主管简历
姓名：性别：
民族：汉籍贯：
联系方式。
电话号码：
电子邮箱：
有以上工作经验。
最近工作[1年3个月]。
公司：xxx电器制造有限公司。
行业：家具、家电、工艺品、玩具。
学历。
学历：本科。
专业：物流工程。
学校：华南理工大学。
求职意向。
到岗时间：一周之内。
工作性质：全职。
希望行业：电子、微电子技术、集成电路。
目标地点：广州。
期望月薪：面议/月。
工作经验。
20/7—至今：xxx电器制造有限公司[1年3个月]。
所属行业：家具、家电、工艺品、玩具。
1.对部门生产管理负全面责任。
2.参与制定公司发展战略与年度经营计划。
3.组织制定并实施生产战略规划。
4.主持制定、调整年度生产计划及总预算。
5.领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行。
6.随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题。
7.组织新技术、新工艺、新设备的应用推广。
8.组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。
9.领导、管理部门维修人员对部门基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态。
10.指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据。
11.综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产。
12.强力推行公司相关的iso和7s在本部的实施，并建立相应的文件。
20/7—20/7：xx玩具有限公司[1年]。
所属行业：家具、家电、工艺品、玩具。
1.主要负责部门全面的工作安排，组织并跟进部门作业人员的工作效果。
2.贯彻落实部门岗位的责任制与生产目标管理。
3.配合技术开发部门和生产协助部门参加管理标准。
4.不断完善生产作业流程，灵活运用ie七大手法改善不经济的生产动作。
5.根据生产任务,计划生产目标并跟进生产进度,科学的组织产品生产,挖掘生产潜力,提高生产效率。
6.合理的利用工时，巧妙的运用精益生产的管理方法对生产现场进行管理。
7.坚持对员工的培训，了解80，90后员工工作的心理，尽量帮助员工解决工作上的困难，减轻员工的思想压力，保持与员工之间的有效沟通，大量训练多能工，减少人力资源的流失。
8.强力推行公司相关的iso和7s在本部的实施，并建立相应的文件。好次日和下周工作计划，总结上周的工作失误并做出合理的改善方案。
教育经历。
20/9—20/7华南理工大学物流工程本科。
证书。
20/6大学英语六级。
20/12大学英语四级。
语言能力。
英语(熟练)听说(熟练)，读写(熟练)。
自我评价。
本人曾在大型外资玩具企业工作学习多年，有较丰富的玩具和家用小电器生产现场管理经验，了解mattel，hasbro，jakks，mga等玩具大行对生产现场和产品的要求，有过多年的icti验厂和公司内部的评审经验。能有效的落实精益生产管理，合理的利用生产工时，真正做到人尽其才，物尽其用的效果。
生产主管简历
婚姻状况：已婚。
民族：汉族。
户籍：四川—绵阳。
年龄：29。
现所在地：广东—东莞。
身高：173cm。
希望地区：广东—东莞、四川—成都、广东—广州。
希望岗位：经营/管理类—项目经理/主管。
寻求职位：项目经理、项目主管。
待遇要求：12000元/月可面议。
最快到岗：随时到岗。
20xx—03～20xx—02西南交通大学电子信息工程本科。
20xx—09～20xx—07重庆信息工程专修学院电子信息工程本科。
20xx—11～20xx—01工商系技能培训工商管理和市场营销技能认证。
工作经验至今6年8月工作经验，曾在3家公司工作。
xxx公司（20xx—06～20xx—10）。
公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：项目经理岗位类别：部门主管。
2）安排样版的试做：完成产品规格定义，分配开发部门完成产品开发设计，制定开发时间表。
3）送样：先确认样品，再送样给客户确认。
4）跟进和协调项目进度：参加项目进度会议，向项目总监报告项目状况。参加总进度会议，向各部门汇报项目状况。
5）试产指导：试产前同工程部，生产部开会检讨产品，评估产品生产工艺和制程重点。
6）协助市场部跟进大货订单：协同市场部管理客户定单，确保按时完成出货。
xxx公司（20xx—02～20xx—04）。
公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：外协生产主管岗位类别：产品开发经理/主管。
工作描述：1，负责公司外发产品资料的转移和交接。
2，解决生产过程中的工艺问题，保证品质，减少不良率，降低生产成本。
3，评估外协厂生产能力，准时完成生产，保证货期。
4，检查生产品质控制文件，确保产品按质生产，做到品质受控。
5，安排提供生产物料，维护测试和煲机设备，保证顺利支持外协生产，并做好公司财产管控。
xxx公司（20xx—03～20xx—12）。
公司性质：跨国公司（集团）行业类别：通讯、电信、网络设备。
担任职位：新产品导入工程师/主管岗位类别：工程经理/主管。
工作描述：
1、工作团队建设：完成公司样品工作组成员选定、组建新的项目团队、制定和完善工作流程。
2、主导新产品样品制作：负责公司在美国，日本，米兰，新加坡等开发中心开发的网络设备新产品导入，如交换机、网卡、转换器等，并签定相关新零件承认书。
4、其他：负责部分机种生产的pe工作、熟悉品质管理，项目管理和实施。
专业职称：
计算机水平：中级。
计算机详细技能：1、能熟悉的运用办公软件（如word，excel，ppt）。
技能专长：熟悉电子产品的设计开发和项目工程管理，有5年的产品开发，项目工程管理和带领团队经验、，并对企业管理、质量管理和pmbok有较深刻的理解和认识。
普通话：粤语：
英语水平：口语一般。
英语：良好。
发展方向：在项目经理职位上继续发展，带领一个优秀团队！
其他要求：
自我评价：具有很强的协调管理，独立带领和建设优秀团队的能力。
喷漆车间主管个人简历
为使公司的生产能顺利开展，员工的生命财产等到有效保障，根据公司的实际情况，对公司喷漆车间安全管理做以下规定。
1、工作场地和库房严禁烟火。操作者应熟悉灭火器材的位置和使用方法。
2、要保持工作环境的卫生与通风，必须安设抽风罩和废漆处理装置。操作时必须戴防毒口罩或通风面具。
3、在油漆作业场所10米以内，不准进行电焊、切割等明火作。
4、需油漆、喷漆的工件，应放置稳固，摆放整齐。
5、带电设备和配电箱周围一米以内，不准喷漆作业。严禁在运转的设备上刷漆或喷漆,操作时，必须戴好口罩或面具。
6、打光除毛刺时，要戴口罩和防护眼镜，要经常检查锤柄是否牢固，对面不准站人。手提式砂轮必须有防护罩，操作者要戴胶皮手套。
7、调配含有铅粉或溶剂挥发浓度较大的油漆时，应戴防毒面具。禁止用汽油和香蕉水洗手。
8、增压箱内的油漆和喷漆枪所承受的'空气压力，应保持稳定不变。
9、调合漆、腻子、硝基漆、乙烯剂等化学配料和汽油易燃物品，应分开存放，密封保存。
10、溶剂和油漆在车间的储备量不许超过两天的用量，并且要放在阴凉的地方。
11、汽油和有机化学配料等，易燃物品，只能领取当班的用量。用不完时，下班前退回库房，统一保管。
12、空气压缩机要有人专管，开机时应遵守空压机安全操作规程，并经常检查、加油，不准超压使用。工作完毕，应将储气罐内的余气放出，断开电源。
13、下班前清扫工作场地，存好工具，废棉纱应放到指定地方。
14、车间内应严禁烟火（包括外来人员和司机），如在车间内吸烟者，罚款100元。
15、喷漆工对已喷漆好的工件要妥善保管，如有人为损坏罚款50元（所有员工都有相互监督的义务）。
16、做好每天的工作记录，交接班时，必须将工作任务、质量要求、设备安全事项和卫生情况等交接清楚。
生产车间主任电子简历
如果个人简历写的好，则求职就能够成功一半。因此个人简历越是很多求职者非常重视的。
个人信息。
性别：男。
学历：大专政治面貌：0。
婚姻状况：未婚籍贯：河南省封丘县荆隆宫乡顺北村。
身高：167公分体重：70公斤。
专业：工商管理工作经验：10年。
期望工作地点：新乡市封丘县延津县原阳县。
求职意向。
行业/职位：工厂/生产/制造加工类生产主管期望月薪：5000元工作性质：全职。
教育经历。
工作经历。
公司名称：开封奇瑞重工(国企)。
公司规模：1000人以上。
所在部门：生产部。
工作分类：工厂/生产/制造加工类调度。
职位月薪：3000～3999。
工作描述：
公司名称：新乡源泉电器(民企)。
公司规模：500～1000人。
所在部门：生产部。
工作分类：工厂/生产/制造加工类生产主管。
职位月薪：2000～2999。
工作描述：
公司名称：天津福士科耐火材料有限公司(欧企)。
公司规模：10～100人。
所在部门：生产部。
工作分类：工厂/生产/制造加工类生产主管。
职位月薪：4000及以上。
工作描述：
公司名称：苏州美达科技(台企)。
公司规模：500～1000人。
所在部门：生产部。
工作分类：工厂/生产/制造加工类班组长。
职位月薪：2000～2999。
工作描述：
自我评价。
一、具有良好的专业技能和管理理念，思维细腻、追求细节完善;致力于为企业创造价值、为员工创造一个理想的工作环境;注重各项实际工作效应。
二、能有效执行本部门各项工作流程及公司各项规章制度。待人亲切友善，关爱员工、尊敬同事、敬重领导;具有良好的沟通技巧及处事能力同时有能力和信心带领本部门员工良好地完成公司下达的各项生产任务。
三、具有良好的工作责任感及职业道德精神在以往的工作和生活中能够得到上级领导及部属人员的好评。
四、具有持之以恒的不弃精神、有善于克服各方面生产障碍的能力。
五、工作严肃认真、乐观，努力，积极向上。六、熟练应用word,excel,access,以及生产数据的统计分析。
在工作过程工作要点如下：
一、负责安排本部门各项生产任务的计划及组织实施，
二、负责生产进度控制同均衡生产以及生产工艺的改进。
三、负责搞好本部门的安全文明生产，努力塑造一个清爽、整洁、有纪律的工作场所。
四、贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准，加强与公司各部门的协调配合工作，有效进行信息对流。
五、负责组织本部门生产管理制度及作业标准的拟定、修改、补充、实施及考评工作。
六、负责组织配置本部门工作岗位，组织本部门劳动定额的编制，结合实际生产需求，及时组织劳动额的控制、分析、修订、补充，确保劳动额的合理化和标准化、杜绝劳动力浪费现象的发生。
七、负责本部门人力调配及工作协调，并对下属各岗位人员进行绩效考核评定。
八、积极参与公司各项生产管理制度的制定、修改、补充，并监督检查制度的执行情况。
九、审批各项生产报表及物料的合理控制。
十、负责本部门各项生产会议的组织安排、管理和实施。
十一、控制生产成本;严防生产脱节。
拓展阅读：在个人简历上怎样写性格特点可以增加好感度。
以一分个人简历上如果能够别开生面，追求创新也可以的大大提高个人简历的整体效果。个人简历的作用就是能够获得面试机会，最后求职成功。因此，个人简历的要能够吸引人。在个人简历中可以吸引人的地方有很多，像是个人的性格特点如果写的好，也是可以增加好感度。
1，对工作热情，追求稳定。
稳定的性格是现在很多用人单位所喜欢的一种类型，对工作热情能够体现自己的一种求职态度，以及基本的人品。追求稳定则可以让用人单位更放心，与求职一样用人单位其实也不愿意人员的随便调动，如果招聘到的`人才变动频繁也会让人反感。从现在的招聘信息上也能看出来，很多企业招聘都是要求长期工作者。
2，能够吃苦耐劳。
吃苦耐劳也算是人类的性格之一，在众多的求职人才中有一部分能吃苦的人，也有一部分不能吃苦的人。那么，对于用人单位来说，自然是希望能够找做事积极，且能够吃苦耐劳的人，那么在个人简历的性格特点上写上此项，也可以增加好感度。
3，亲和力好善于与人交往。
不管是在什么时候，孤僻都不会成为用人单位所喜欢的类型，从企业的管理来说需要员工的配合，那么就需要于有交流能力。从工作上来说，现在好很多工作都需要相互配合，需要与人交往。因此在性格一栏上，不能写内向。即便不是开朗的性格，也要写上亲和力好，善于交往，也是增加好感度的一点。
此外，做事果断、独立坚强、重感情也是可以增加好感度的性格。
文档为doc格式。
车间主管的个人简历
尊敬的公司领导：
您好！
我很遗憾的在此时向您提出我的辞职申请，希望您能够阅后批准！
此刻我提出辞职申请也是逼不得已的，很多的现实情况就是这样，不是自己能够左右的，这是我最感到遗憾的地方，我不得不辞职。本来我想在公司继续努力下去，一直工作下去，可是现在的我却没有办法使自己继续待下去了。
xx年3月我来到xx集团，正式成为喷漆车间的主任。对于这一点，真诚的感谢机缘。截止到今天，已然过去了五个多月。在这段时间，和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我相信在将来也一定会深深的影响我，我诚挚的感谢大家，感谢这个企业中的每一位，因为你们让我成长。
我不喜欢夸大事实，也不喜欢太过谦虚，我会尽力去接近事实，惟其如此，才可能客观。在这一年多的时间里，我付出了劳动，也得到了回报。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回报，所有同事的慷慨。相信同事都了解我，我不会去拍任何人的马屁，何况现在即将离开，更没必要。所以，请相信这句话是我发自肺腑。
有很多优秀的同事，给了我很多帮助，谢谢大家。虽然我常常自求进步，但因为天性愚钝，无法有力执行领导的工作安排，也不能按期完成生产任务，辜负了领导和同事的期望，对此我自感惭愧。所以我现在提出辞职虽然中国的法制不完善，守法的成本比违法的成本还要高。但我依然很乐意做一个守法的公民。
最后我希望自己的离开不能够给公司带来损失，也希望公司领导和同事身体健康，万事如意！祝愿公司的发展越来越大，明天会更好！
此致
敬礼！
辞职申请人：xx。
申请时间：
车间生产主管简历
目前住地：从化民族：汉族。
户籍地：从化身材：170cm68kg。
婚姻状况：年龄：23。
职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
应聘职位：生产主管/督导/领班/组长、电焊工/铆焊工、
工作年限：10职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000希望工作地区：不限。
工作经历。
公司名称：设备有限公司。
起止年月：-12～。
公司性质：民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工。
工作描述：从事汽车散热器的`焊接并负责车间的管理和生产调度。
教育背景。
毕业院校：技工学校。
最高学历：中专。
所学专业：技工类。
自我简介。
随着社会的不断发展，社会对人才的要求也不断提高。要做一个与时俱进的人才，我还需要不断学习，提高自己的能力。我相信“笨鸟先飞早入林”，只有意识到自己不足的人，才能更有针对性地学习，不断完善自己，提高自己。
希望贵公司能给我一个学习，提升的机会，同时让我发挥所长更好的为贵公司效力。
生产主管简历
户口所在：湛江国籍：中国。
婚姻状况：未婚民族：汉族。
培训认证：未参加身高：168cm。
诚信徽章：未申请体重：54kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
人才类型：普通求职。
应聘职位：市场/营销：，销售主管：，销售经理：
工作年限：6职称：高级。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000希望工作地区：深圳,,。
公司性质：民营企业所属行业：房地产/建筑。
担任职位：部门经理。
工作描述：广东**科技有限公司是运营广东省建设工程造价管理总站和广东省工程造价协会主办的“广东造价通”，“广东造价通”提供工程造价所需的建材价格信息和项目信息，和为建设及建筑行业进行材料采购。根据20xx年广东省建设工程造价信息化建设的规划，实行工程造价信息全省资源共享战略。“广东造价通”作为广东省建设工程造价管理总站指定的唯一建设工程造价信息发布平台，为满足全省用户的需要。
职位描述：
1、主持销售部日常工作，具体负责销售部的管理与统筹;。
2、独立进行大客户开发，维护大客户关系与合作单位关系;。
3、指导、落实本部门销售工作，监督并考核销售专员的工作质量;。
4、主导销售部大客户的签约与谈判工作;。
5、收集、整理本部门的客户档案，分析客户需求;。
离职原因：个人原因。
公司性质：私营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子。
担任职位：销售主管。
离职原因：私人原因。
志愿者经历。
毕业院校：华中科技大学。
专业一：计算机科学与应用专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
外语：英语一般粤语水平：精通。
其它外语能力：
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
五年以上的销售管理及销售工作经验，擅长团队管理。对市场营销工作有深刻认知;有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。工作努力，积极进取，责任心强。高度的工作热情，良好的团队合作精神。较强的观察力和应变能力。出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。
工作认真负责、积极、乐观，具有团队合作精神、创新意识，有服务的心态，有奉献精神。
生产主管简历
户籍：湖北-宜昌年龄：28。
现所在地：广东-东莞身高：173cm。
希望地区：广东-东莞、广东-深圳、广东。
希望岗位：经营/管理类-企业发展规划经理/主管/助理。
其他类-生物技术。
寻求职位：生产经理、总经理、品控经理。
教育经历。
20xx-09～20xx-06三峡大学生物工程本科。
培训经历。
公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：生产主管岗位类别：车间经理/主管。
工作描述：1、生产指标达成。
2、现场管理及异常跟进。
3、员工培训。
4、流程优化及实验。
xx公司（xx-07～xx-05）。
公司性质：外资企业行业类别：快速消费品。
担任职位：岗位类别：生产经理/主管。
工作描述：1、基础管理：负责公司内部各生产部的日常管理，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保内部及其他相关部门的有效沟通和正常运转。
2、安全管理：负责改善生产部门环境保护和劳动保护条件，定期对员工进行安全教育，提高员工安全生产意识，确保厂区无安全事故发生。
3、质量管理：配合质检部进行产品生产过程和产成品的质量检查，协助质检部建立质量管理和考核体系，并实施考核，不断提高产品质量。
4、成本控制：负责贯彻公司的成本控制目标，在确保产品质量的前提下提出改善方案并实施，不断降低生产成本。
5、技术管理:负责公司技术团队的建设，做好公司技术改进的短、中、长期计划，督促产品开发，并确保计划实施。
6、流程的梳理、制定和优化：根据公司的基本结构拟定本部组织结构、工作和工艺流程、组织梳理、制定和优化本部门的相关制度。
7、人员管理:负责做好生产部的人力资源管理工作，包括：1）人员的管理2）人员调配3）人力需求计划的提出4）人才梯队的建设5）绩效管理：年度目标进行分解至生产各部相关班组；对直接下级进行绩效考核，审批本部职员的绩效考核，达成本部年度绩效指标；通过绩效管理持续提高本部门的绩效水平。
8、上级安排的其他工作。
通过团队努力,达成公司各项年度指标,通过qs、haccp、ciq、aib、iso22000、mcd'ssqms等多项审核认证，建立全球顶尖烘焙样板工厂。
离职原因：辞职。
公司性质：股份制企业行业类别：生物工程、制药。
担任职位：岗位类别：组长/拉长。
工作描述：负责生产核心工段规划、管理及现场管理。工艺质量控制和改进。
1.将生产线月生产能力由14t提高到15.5t，主要产品在质量稳定下，产量提高25个百分点。
2.实现多项工艺和设备改进，对关键控制项目优化设计，制定和推行标准化规范操作。确保了工艺执行安全和效率。
3.制定新进员工培养计划和长期培养进修计划，作为制度确定下来。
4.促进团队文化建设，有效加强推断凝聚力。
5.提出多项企业短、中、长期发展规划方案和执行建议。并获得肯定和采纳。
离职原因：合同到期，在更具竞争的环境提升自己。规划创业，实现共赢。
技能专长。
专业职称：助理工程师。
计算机水平：高级。
计算机详细技能：能够熟练运用ms-office办公操作系统和网络硬件维护。
技能专长：企管5年经验，助理工程师。具备良好的沟通协调能力，具备团队精神，和出色的针对突发事件处理能力。能够胜任组建和管理生产性团队，有丰富的现场管理经验。对团队建设企业文化愿景，员工成长与企业长期规划有独到见解。熟悉5s、spc、cpk、tqm，对数据敏感。
语言能力。
普通话：流利粤语：一般。
英语水平：英语专业cet-4。
英语：良好。
求职意向。
发展方向：有强烈的创新欲望，敢于面对挑战，不断的超越自己，实现人生价值，有自信把工作做得圆满出色。偏向于创业型团队。共同创业。.能够胜任、做好管理、策划及培训工作。
其他要求：企业有明确的经营理念和目标，注重企业社会责任的发挥。能够通过完善的文化导向实现企业和员工的双赢。
有良好的培养机制和较多的深造机会。有发展前景。
自身情况。
自我评价：1.易于接受和学习新事物，思维灵敏、善于分析推理、判断，做创新性思考，能够胜任、做好管理策划工作。
2.勇于主动承担责任，能够承受较强的工作压力。
4.有较强的文字表达能力和出色的公文起草和处理能力，能够熟练地使用office办公软件。
5.有较强的适应能力和组织协调能力，针对突发问题，有较强的处理能力，能够灵活处理问题，做好组织协调工作，能够积极主动适应环境，快速地融入到团队之中，具备良好的团队合作品质。
6.具有良好的待人接物能力，反应灵敏，做事干练，工作认真细致，能够做好服务工作。
7.自控能力强，能够积极与他人交流沟通，是一个良好的倾听者，注意接受和吸取他人的意见。
喷漆车间主管个人简历
户籍：广西-柳州年龄：27。
现所在地：广东-深圳身高：168cm。
希望地区：广东-深圳、广西-柳州、广西-南宁、广东-东莞。
希望岗位：工业/工厂类-pe/产品工程师。
工业/工厂类-生产管理主管/督导。
工业/工厂类-新产品导入工程师。
工业/工厂类-储备干部。
寻求职位：生产部装配主管、pe工程师。
教育经历。
-09～-07融水县第二中学普通高中高中。
培训经历。
-09～-05柳州经济管理干部学校数控车床无。
公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：装配车间主管岗位类别：车间经理/主管。
工作描述：主要负责：
1.认真贯彻公司制定的各项规章，监督车间工作人员遵守公司的各项规章制度。
2.工作上服从上司领导的安排，努力协助公司完成生产计划，质量上服从公司品管部门的品质判定，对生产的产品品质负责。
3.妥善安排好生产进度、人员调动、物料及数据的管控。
4.熟悉掌握车间所有设备的性能及日常保养，了解产品生产工艺，品质标准等。
5.生产过程中积极做好监督检查工作，控制好产品的生产进度和安全生产方面工作。
6.车间日常生产数据资料的统计整理与实际的生产情况数据同步。
7.加强与车间各班组长以及其它部门的沟通能力，维持好车间的正常生产秩序。
离职原因：有急事回家。
公司性质：合资企业行业类别：通讯、电信、网络设备。
担任职位：装配部pe工程师岗位类别：pe/产品工程师。
工作描述：主要负责：
新产品导入分析、跟进项目工程师试产安排与试做、新夹治具的制作并调试、问题点记录并跟进改善、生产的指导、现场异常的及时排除、生产工艺的改善、产品性能与结构方面的改善、工艺指导书的编写等。
离职原因：有更好的发展。
公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：由员工提升为技术员岗位类别：其他相关职位。
工作描述：员工：
装配部流水线作业员、热熔机操作员、对每个工位必须熟悉操作手法，对每个自己手中流出的产品负责，了解品质标准，对每个热熔后的产品进行自检，发现问题及时向上司提出，服从拉长及上司工作安排。
技术员：
了解装配部所有生产工序，熟悉热熔机的性能并能熟练调试，熟悉热熔治具的调试，对产品性能了解，能及时改善生产时机器出现的异常问题，以最短的时间调机避免生产线停线影响工时。
所熟练调试的机器有：
勃辰热熔机：一般用于塑胶热熔点，热熔装饰件，热熔螺母等。
勃辰热贴机：一般用于五金件贴合，双气缸，一条滑轨，两个上模一个底模，一边热贴一边冷压。也可用于其它热熔工艺。
勃辰单缸小热熔机：一般用于热贴热熔胶，或者用于产品侧边、小按键类热熔工序。
超声波：一般用于螺母埋植、塑胶件贴合，利用超声频率震动摩擦塑胶分解而热贴。
产品喷码机：一般用于日期打码、客户要求打码内容对产品进行有规格的打码。
数控自动螺母植入机：利用数控编程x/y/z三轴系统对产品热熔位置精准对位，用振动盘将螺母振动到送料板，用气缸感应点控制行程，经过加温将螺母直接埋入塑胶件螺母孔内。
离职原因：另有发展。
项目经验。
担任职位：pe工程师。
项目描述：任职装配部pe工程师期间：自己亲手设计制作热熔治具，由项目工程师提供产品样品与产品2d/3d图纸尺寸，利用公司原有废旧热熔治具经过研究设计后改为现有新项目热熔治具。熟练钻床、铣床、车床、磨床操作。
责任描述：对生产热熔治具的稳定性、操作合理、方便调试、批量生产时的生产效率、周期缩短，有责任尽最大能力给生产提供方便与技术。
技能专长。
专业职称：pe工程师。
计算机水平：中级。
计算机详细技能：办公软件、autocad基础、pro-e基础。
技能专长：熟悉手机外壳装配部所有机器设备并可以自行维修及保养，如热熔机、贴合机、自动螺母植入机、打码机、超声波等。
熟悉塑胶行业成型流程，了解手机外壳行业从前期评审、开模、跟模、试模、注塑、丝印、喷涂、组装生产工艺等。
语言能力。
普通话：流利粤语：流利。
英语水平：初级。
求职意向。
发展方向：通过几年实践操作和锻炼不断提高自身的专业理论水平，以及应对各种问题与风险的能力，努力学习不断提升自我，在公司的领导与支持下为公司创造实际的经济效益，同时在职业道路上不断成长与进步。
其他要求：
自身情况。
自我评价：本人自最底层做起有做员工的经历，虚心好学，做事细心，学习能力与接受能力强，有上进心，较好的处理能力和沟通方法，有很好的团队组织能力，凡事都会尽自己最大能力做好。没有最好，只有更好，社会在进步，我必须努力!
喷漆车间主管个人简历
婚姻状况：已婚民族：汉族。
身高：168cm体重：65kg。
人才类型：普通求职。
应聘职位：生产总监/经理/车间主任。
工作年限：22职称：中级。
求职类型：实习可到职日期：随时
月薪要求：6500～7999元希望工作地区：广东省，，
工作经历。
迅驰九州(北京)汽车科技有限公司起止年月：-09～-03。
公司性质：股份制企业所属行业：汽车及零配件。
担任职位：厂州分公司生产经理。
工作描述：负责广州分公司生产营心云管理(生产管理.物流车队管理.产品质量管理.)生产方面把原来懒散的团队组建成向心力强.凝聚力強的门团队.生产效率和产品质量比原来更上一层楼.
离职原因：
公司性质：股份制企业所属行业：汽车及零配件。
工作描述：负责喷漆车间生产管理.6s现场管理.质量和成本控制.技术指导培训和车间计件管理和绩效考核.
离职原因：
公司性质：私营企业所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。
工作描述：和本车间人员共同努力,把6s做的有声有色,把产量和质量都教之前有所提升.
离职原因：
佛山杰深实有限公司起止年月：-08～-12。
公司性质：股份制企业所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。
担任职位：喷油,丝印部主管。
工作描述：和本部门人员共同努力,把产量提升了之前的.一倍多.
离职原因：
公司性质：股份制企业所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。
工作描述：带动本车间人员按时保质保量的完成工作任务.
离职原因：
公司性质：民营企业所属行业：原材料和加工。
担任职位：喷油,水转印技术员。
工作描述：由普工做起,工作认真负责,积极进取,后做喷油,水转印技术工,因工作表现较优秀,后提升为为喷油,水转印技术员.
离职原因：
志愿者经历教育背景。
毕业院校：韶关市商校。
专业一：市场营销。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：优秀。
其它外语能力：普通话,粤语。
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
喷油,调色,水转印,有8年多喷油部门管理经验,精通6s现场管理和iso9002质量管理体系.
个人自传。
本人从事喷油行业多,从普工做起,到喷油,师傅,技术员,主管.喷油方面的各项工作都从事过,在这个行业从了解到精通,花了很大的努力,热情.工作认真负责,脚踏实地,积极进取.
喷漆车间主管个人简历
当一份简历拥有了足够的影响力后，即便求职者想要就职的企业单位在竞争力上比较强，但他们依旧可以通过这般方式获得满意工作，即便达不到这一效果，但几率也会大幅增长。
个人信息。
性别：男。
年龄：35岁民族：汉。
工作经验：5年以上居住地：浙江台州三门县。
身高：cm户口：浙江台州三门县。
自我评价。
责任心强，工作经验丰富。熟练操作流水线喷漆喷粉及手喷，能精确调出各种各样颜色的漆。
求职意向。
希望岗位：机械(电)/仪表类-其它相关职位。
寻求职位：喷涂喷漆主管。
希望工作地点：浙江台州。
期望工资：6500/月(可面议)到岗时间：随时到岗。
工作目标/发展方向。
希望能有更好的发展机会。
工作经历。
所属行业：其他(民营企业)。
担任岗位：电子/电气(器)类/电力工程师。
职位名称：静电喷漆;喷塑师傅。
职位描述：锌合金;捛件;铁件;喷涂;喷漆。
所属行业：其他(私营企业)。
担任岗位：建筑施工类/工民建。
职位名称：喷涂。
职位描述：主要喷曳引机机架，主机，工字钢。
所属行业：其他(私营企业)。
担任岗位：客户服务类/客户主任。
职位名称：喷漆主任。
职位描述：主要负责磷化前处理汽摩配喷涂喷漆静电流水线操作以及车间管理。
教育经历。
--至今三门职业中专教育类/电子中专。
拓展阅读：简历出色的吸引力来源于亮点的存在。
为何两个人的能力相仿，但为何在进行个人简历制作与递交后，会表现出两种截然不同的运用效果?一位求职者深受招聘方喜爱，而另一位求职者则只能失败而归。
其实这种区别之所以存在，主要的原因在于求职者书写简历时着重的方向出现了错误，所以才会表现出两种完全相反的.影响。
只有显现出足够的吸引力，招聘方才会被求职者书写出来的简历吸引到，只有满足了这种需求，才可以帮助求职者在接下来的简历运用过程中，发挥出无法想象的作用。
吸引力来源于简历中亮点的呈现。
那么优质简历的主题元素应以哪些因素来衡量呢?颇具的简历，能够表现出来的运用效果也并非仅仅只是它的表面影响那么简单，制作这种个人简历时，我们需要着重的对自己曾获得过的荣誉等问题进行阐述，当简历可以表现出这般效果后，那些还在为简历书写问题感到困扰的人，多可通过这般举措满足求职者进行刻绘的目的。
也正是因为这种缘故，所以才会有越来越多的人比较关注简历创作问题，要知道，有亮点的简历并非仅仅只是让我们发表多么具备影响力的言论以及彰显力非凡的荣誉而已，我们还需要考虑的是求职者应该怎样的进行内容上的表达。
车间生产组长简历
联系方式：
婚姻状况：未婚身高(cm)：175。
自我评价。
本人为人诚恳，活泼开朗善于交际，注重团队协作精神，不断改善创新作业流程，积极听取个人建议，品质意识深刻，做事认真仔细负责，对erp系统\电脑办公软件操作熟练,尽力给公司节约成本。
求职意向。
期望工作类型：全职。
期望从事行业：其他行业,电子元器件/仪器仪表。
期望从事职位：技术/工程,运营/管理,生产/采购。
期望工作地点：东莞,深圳,珠海。
工作经验。
20xx/9-20xx/9xx电子厂。
工作地点：东莞。
工作职位：班长。
工作职责和业绩：主要负责dip段的管理，根据作业指导书排线，安排人力作业，不良率有效管控，新进人员作业技能培训，配合上级领导做到随时发现问题，立即做出改善对策，并做改善结果追踪。
20xx/xx-20xx/5xx电子(深圳)分公司。
工作地点：深圳。
工作职位：组长。
20xx/5-xx电子科技有限公司。
工作地点：东莞。
工作职位：组长。
工作职责和业绩：主要负责各种电芯成型与fuse段的生产管理，人员的.技能培训，团队协作意识的培养，不良数据的详细统计，不良点的有效改善，及时追踪人、机、料、法、环问题的改善结果，不断提升产线生产效率，物料损耗进行有效控制，相关部门问题点的沟通与解决。
教育背景。
20xx/6-20xx/8四川省xx学校。
学历：中专。
专业：电子信息类：电子。
描述：电子维修和元件认识。
培训经历。
20xx/9-20xx/2xx科技。
培训地点：
专业及证书：波峰焊的操作：
描述：应公司要求我们学习了波峰焊的操作，并对该设备的维护与维修进行了培训。
车间生产组长简历生产车间组长职责
联系方式：
婚姻状况：未婚身高(cm)：175。
自我评价。
本人为人诚恳，活泼开朗善于交际，注重团队协作精神，不断改善创新作业流程，积极听取个人建议，品质意识深刻，做事认真仔细负责，对erp系统\\电脑办公软件操作熟练,尽力给公司节约成本。
求职意向。
期望工作类型：全职。
期望从事行业：其他行业,电子元器件/仪器仪表。
期望从事职位：技术/工程,运营/管理,生产/采购。
期望工作地点：东莞,深圳,珠海。
工作经验。
2017/9-2017/9电子厂。
工作地点：东莞。
工作职位：班长。
工作职责和业绩：主要负责dip段的管理，根据作业指导书排线，安排人力作业，不良率有效管控，新进人员作业技能培训，配合上级领导做到随时发现问题，立即做出改善对策，并做改善结果追踪。车间生产组长简历表格范例由精品信息网整理！
工作地点：深圳。
工作职位：组长。
2017/5-电子科技有限公司。
工作地点：东莞。
工作职位：组长。
工作职责和业绩：主要负责各种电芯成型与fuse段的生产管理，人员的技能培训，团队协作意识的培养，不良数据的详细统计，不良点的有效改善，及时追踪人、机、料、法、环问题的改善结果，不断提升产线生产效率，物料损耗进行有效控制，相关部门问题点的沟通与解决。
教育背景。
2017/6-2017/8四川省xx学校。
学历：中专。
专业：电子信息类：电子。
描述：电子维修和元件认识。
2017/9-2017/2xx科技。
培训地点：
专业及证书：波峰焊的操作：
描述：应公司要求我们学习了波峰焊的操作，并对该设备的维护与维修进行了培训。
喷漆车间主管个人简历
众所周知的在求职中首先要有个人简历作为先行军，也是的求职中的敲门砖，在求职中个人简历能够所起到的作用也非常大。不过结合个人简历的作用，也需要平个人仪表与个人简历整齐划一，才能能够突出其效果。
个人信息。
性别：女。
民族：汉族年龄：30。
婚姻状况：已婚专业名称：
主修专业：机械制造类政治面貌：群众。
毕业院校：三明市技工学校毕业时间：7月。
最高学历：中技电脑水平：一般。
工作经验：五年以上身高：170cm体重：140公斤。
求职意向。
期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。
最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。
教育/培训。
教育背景：
学校名称：三明市技工学校(9月-207月)。
专业名称：机械制造与维修学历：中技。
所在地：三明市证书：毕业证书。
专业描述：机械制造与维修。
培训经历：
工作经验。
公司名称：厦门市新成功集团(2月-207月)。
所属行业：汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)公司性质：私营.民营企业。
公司规模：200～500人工作地点：厦门市。
职位名称：喷漆技师。
公司名称：厦门市新成功集团(年2月-2016年7月)。
所属行业：汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)公司性质：私营.民营企业。
公司规模：200～500人工作地点：厦门市。
职位名称：喷漆技师。
公司名称：龙岩市武平县强强汽贸(7月-2016年1月)。
所属行业：汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)公司性质：私营.民营企业。
公司规模：10～50人工作地点：龙岩市武平县。
职位名称：喷漆技师。
工作描述：1对车辆车身漆面进行修复与完善和工具设备的保养与维护。
公司名称：龙岩市武平县信谊汽车服务有限公司(7月-202月)。
所属行业：汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)公司性质：私营.民营企业。
公司规模：10～50人工作地点：龙岩武平。
职位名称：喷漆技师。
工作描述：对车辆车身漆面修复与完善和日常的设备保养与维护。
自我评价。
自我评价：本人能吃苦耐劳，团队合作精神强能服从管理和认真及时的完成上级领导下达的任务。
语言能力。
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话良好。
拓展阅读：善于挖掘自己优势也可提高个人简历的质量。
求职是现在很多大学生所面对的问题，随着社会教育的发展，人才的数量以及素质都有了很大的提高。如此一来求职的道路上竞争也就大。于是整个人才市场与用人单位的关系，就是处于供大于求的'情况，在这种请下求职的环境所带来的影响也非常严重。在求职中需要能在每一个环境上做好，才能提高成功率。
个人简历就是求职中的重要环节，要能写出优秀的、有影响力的个人简历，首先就要能够挖掘自身的优势，可以通过以下几个方面：
1，专业特长方面。
专业特长是最为明显的一个可以挖掘优势的方面，每个人都有自己的专业特长，而且在专业特长上限制相对来说也比较小。可以是计算机能力、英语能力等等这些硬实力。如果硬实力方面不具有优势，也可以是软实力方面，如个人的沟通能力、语言艺术能力、领导能力等等。
2，学历学术水平。
有曾经说，博士生的简历一张、研究生的简历几张、学士生的简历几十张，虽然说现实中那么夸张，但是也很形象的说明一点，那就是学历越高，则人才在求职中的竞争优势就越大。那么，在求职中关于学历方面，也要现实出自己的最高学历，相关的一些具有含金量的证书也可以包括在内。
3，求职目标的契合度。
在求职中个人的优势出来能力以及的学历之外，还有一个非常关键的优势，也是非常具有实用性的优势，也就是对求职目标的契合度。在求职中一般都会有招聘条件，在某一能力上，或者某种特殊要求上有所限制。如果自身的能力正好可以与气质目标相契合，则也就大大提高求职的通过率。
车间主管的生产职责
3、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率;。
4、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量;。
5、参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施;。
6、建立与执行现场管理制度，并指导培训现场管理知。