最新调换工作岗位思想汇报(汇总9篇)

时间:2023-09-12 08:09:58 作者:雅蕊 最新调换工作岗位思想汇报(汇总9篇)

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

调换工作岗位思想汇报篇一

首先感谢您一年多来对我的关心和照顾,同时感谢您能在百忙中审阅我的调岗申请!随着公司的不断发展壮大,我个人的能力也在不断的提升和进步,我给予公司同事工作上的支持同时,大家也给予了我更多,我非常感谢你们对我工作的信任。鉴于现在的工作职责范围,我希望能进一步向行政经理这项职位发展,良木择禽而栖,人追求更高的目标就发展得越快,才能为企业创造更大的价值。

在这里我不再说自己的工作做得如何,您是我的直接领导可以对我做出评价。通过一年多对公司的业务及架构了解,我发现公司在行政和人事这块的基础非常薄弱甚至可能不太重视,当然存在着客观原因,“特殊的团队模式”和人员不足。

经历了去年家里的事情,触发我更加需要对自己进行职业规划,前台的工作无论是待遇还是工作职责,并不是我原进公司想要的,我有几年的董事长秘书和行政经验,我不想白白浪费学习到的知识。如果公司不予考虑,我会另寻出路更愿公司继续不断壮大,同时仍然如以往用积极认真的态度去做好每一件交接工作,不会因此怠慢,这是我的知识和修养必须做到的。

无论结果如何,我去或留,我希望您在未来的时间里能抽出时间主导管理这块,业务可以逐步抽离或偏轻重,制定好每个岗位责任和工作标准,很多时候部门内部的分工非常不明确导致忙中必定出错,并不是偶尔出现。还有完善制度(如人事制度、员工考勤制度、档案管理制度、员工手册、保密制度、劳动合同等)不是一两天的事情,需要花几个月甚至一年时间才能完全建立起来的。公司的子公司或兄弟公司越来越多,业务来往越来越频繁,管理一个公司最重要的是“以人为本,上下同欲”。我司现在应该注重企业文化,优秀的企业文化,要讲求员工的融入,讲求对企业、对社会、对国家的利益共享。

这仅是作为一个员工为企业生存发展考虑的一点个人想法,本人文化水平有限,言语不当、可能存在片面的想法,敬请领导谅解。

此致

为盼!

xxx

20xx年xx月xx日

调换工作岗位思想汇报篇二

我已在建行xx分理处,xx储蓄所的xx岗工作了四年,在四年的工作中,我主要做了……(简单的工作总结),于xx年取得过分行的优秀员工称号,并于xx年—xx年考评连续所里第一名,这些成绩都是在领导的支持与帮助下取得的,我特别感谢帮助的各位领导。

我在建行已经x年了,通过x年的工作,我从一个刚刚跨出校门的毕业生,成长为一个建行的优秀员工,我是建行培养起来的,我热爱建行的工作,愿意为建行奉献自己的青春。

近日悉知分行人力资源部,将在xx年第一季度,对制度规定轮岗期限仍然在岗工作的柜员,开展岗位轮换,我现所在网点我的在岗时间已过四年,恳请在轮岗时,能跨机构轮岗到xx网点上班。

xx网点离家较近,因工作需要,在目前的岗位需要经常加班,不能按时回家。在xx网点工作,既使是加班,也便于照顾家中的老人或孩子,请张行长体谅我的困难。

我会在工作中,不断努力,积极进取,在新的网点,新的岗位做出更大的成绩,请领导看我的行动。

谢谢领导抽时间看我的申请,请考虑!

申请人:xx

申请日期:xx年4月21日

调换工作岗位思想汇报篇三

首先感谢您一直以来对我的培养和工作上的支持。在您的带领下我得到了很大的锻炼,对我今后人生道路受益匪浅。

您下达的工作任务。在这个岗位上我弄出了很多笑话也让领导您费心费力,我不能在在这个岗位上在给领导 。别人做岗位是:为领导减轻工作量,而我在这个岗位上是给领导您增加了我不能等着领导辞退我时我在走,您已包容了我这么多年,我要有自知之明我不是这个金刚钻就因早点退位让贤,我已在这个位置懒了年了,不能总是占着茅坑不拉屎,总是给领导。

公司现正,为了公司和个人考虑我也的去,为了能在已后为公司付出一份绵薄之力。

望领导您能再一次的帮助我、支持我、鼓励我。

调换工作岗位思想汇报篇四

您好!感谢您百忙之中抽空阅读此申请书。

我叫朱丽娟,于xx年03月份进入公司工作至今。现想申请调动从策划一部到策划二部。

在公司工作一年多的时间里,我都是在策划一部工作,不但学到了较多的专业知识,更是培养了我吃苦耐劳、勇于接受挑战的精神,还使我学到了更多做人的道理。在此,感谢领导对我的培养,感谢同事们对我的帮助。

本人现为了学到更多的关于婚庆的策划,为了未来能够更好地工作,更好地为公司服务,打算到不同的工作环境工作并学习,现特向领导提出申请,调到策划二部工作。恳请领导对于我的申请能够给予批准。

申请人:

调出部门负责人:

调换工作岗位思想汇报篇五

您好!

感谢您在那么忙中抽出时间阅读我的申请报告。本人xx,现年45岁,在内一科工作20余年,一直本着服务病人,心系患者的服务理念从事神经内科的护理工作。现因身体原因,不能胜任科室工作,本着对科室负责、对医院负责特申请调离临床科室,调离内一科。

这次申请调离的原因有以下几点,希望得到领导批准。

1.身体健康状况不好,这几年曾因多种疾病连续几年都在住院治疗,饱受疾病折磨。耳鸣、耳聋,神经衰弱常常让我夜不能眠。不能弯腰负重时常需要同事帮忙,视力下降、眼花看不清耽误工作,现又因颈椎病、肩周炎导致不能长时间伏案工作。近1年劳累过度后常常会出现右下腹疼痛,为避免我基础疾病加重因此不能紧张和劳累。临床科室年轻护士都难以承受的紧张、繁忙的工作量,实在不适合我这年长、体弱、多病者。

2.家中老母去年跌倒骨折,虽经手术因83岁高龄难以愈合长期卧床不起,又因患有老年痴呆导致长期需要人照顾,痴呆所致精神异常不能离开我的监护。白天上班,晚上照顾老人不能休息好严重影响我的健康。孝敬老人是晚辈应尽的本分,工作和尽孝不能两全,因此夜间不能参加科室抢救工作。

3.内一科常年工作量大,抢救病人多。因为我一个拉科室后腿,给其它护士增加麻烦本人心感愧疚。不能得到好的休息,工作中就不能集中精力,一旦出错将损害到病人利益乃至医院利益。我个人利益是小,医院利益是大,如若不能胜任科室的抢救工作,就应该调离临床一线,让生命的绿色通道更加畅通!

恳请院领导考虑我的身体状况和家中情况,为不损害病人、科室、医院的利益,调换我到能胜任的岗位如:病案室、导医发挥我的余热。我将一如既往勤奋工作、兢兢业业,为医院发展做出自己应有的贡献。

批准为感!

此致

敬礼

申请人:xxx

20xx年9月13日

调换工作岗位思想汇报篇六

你好!我是xxx,在xxx公司工作已有六年多的时间了。在器材部现担任xxxx产品代表职务,我在这个位置上工作也有一年半的时间了。自从我第一天来到这个岗位上工作我就深知自己责任的重大。我必须倾注所有的热情和汗水以此来报答公司领导对我的信任。这么久以来,我一直无愧于心,方方面面我不敢说尽职尽责,但至少我尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作。

中国有句俗话:“人往高处走,水往低处流”。就像大多数人一样,我希望我所付出的努力可以被领导看到,我的能力可以得到领导的赏识。只要有一个机会出现在面前,我想无论是谁,只要他有自信和信心,他就一定不会放过这个机会。

今天,我郑重的向公司提出“xxx”一职申请。我明白在新的岗位上工作压力会更大,困难会更多。但我已经作好了准备,随时准备迎接新的挑战。不管遇到什么麻烦,我都将和我的团队并肩战斗。我相信自己的能力,因为这一切都来源于我对这个工作多年来的热爱,以及全体器材部同事们不懈的支持。在此恳请公司领导给我这个锻炼的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的每一项工作。为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

调换工作岗位思想汇报篇七

您好!

我叫xxx,是制动事业部、汽车工站一名员工。也是xxx职业技术学院、计算机辅助与设计专业(模具)的学生,现在在本公司实习。我郑重的向采购计划员这一职务提出申请,希望贡献出自己的。力量。

我虽然是才出校门的学生,工作经验不足,社会经历不多,但我相信只要给我机会铁杵也可以磨成针。我知道这个工作与自己的专业跨度很大,也没有做过与其相关的事,但我个人爱好经济方面的,对数字也比较敏感。同时对我个人而言,这个职务也有很大发展空间,可以考取相应的职证,也可以向多方面发展,做一个全能的职业人。我想让自己发挥出更大的价值,为公司服务,为公司的明天奋斗。我想用公司的行动准则来说“不要先说“不行”,要先考虑如何将事情做成,做好”,我相信我一定不会说“不行”。

非常感谢您在百忙之中审阅我的申请书,让我有机会向您展示我自己,同时也希望您能给我一次机会,让我展示我的未来。

最后,衷心祝愿本公司事业发达、蒸蒸日上。

此致

敬礼!

申请人:

日期:

调换工作岗位思想汇报篇八

有不妥之处,恳请广大读者指正!如有雷同,纯属巧合!

1、标题,“岗位异动申请书”

2、申请书接收部门称谓,通常为人事部门或单位领导

3、申请书正文;正文内容可包括以下4部分:注意主要分为两大主

题,一个是自己对于竞聘岗位所需的基本要求;二是结合原有工作基

础对于新工作开展的优势;

(1)简单谈下自己之前在现岗位的工作情况、工作热情和对本单位的

热爱。

(2)说明竞聘这个岗位的理由,注意要有说服性。

(3)表述自己假如上岗该岗位,将达到的目标;

(4)表达请领导考虑自己的申请的意愿。

4、落款;落款可包含二方面内容

(1)敬语(此致、敬礼)。此部分也可省略。

(2)申请人、申请时间。(非常重要)

***岗位申请书(专用版)

上级领导:

您好!本人现想竞聘****一职。对于该职,本人有如下几个方面

的优势:

一、个人基础:

1、掌握基本的办公软件、有较强的学习能力和责任心;

2、在**工作中已经较熟悉***,能够快速熟悉零****的要求;

外还学习了解相关***等;

5、***专业,曾学习过***等方面知识;能够快速熟悉***要求;

二、个人优势:

确***;并培养了一定的判断处理、沟通协调等能力和团队意识强;

2、曾在***等岗位工作过,不但加深熟悉了作业基准、安全要求等,

更是对***有比较全面的认识及养成了做事一丝不苟、工作严谨的的

态度;

3、有过方案编制基础,能协助主管制定***标准书及***办法等;

4、能利用原有的工作优势,更全面的***,有效地***,降低成本;

三、假如我入职该岗位,我的目标主要做到以下几点:

1、****(表述自己假如上岗该岗位,将达到的目标)

2、****(表述自己假如上岗该岗位,将使用什么方式,达到什么效

果)

3、*****!

本人深知实践经验的不足,相信自己利用业余时间学习并结合以

前的工作基础,定能快速适应新工作和发挥***的作用!同时本人也热

爱该岗位,想争取更多机会来锻炼充实自己,以便能更好地为公司创

造价值。

我将用*个月的时间来证明自己!恳请领导能够批准我的申请并

在实践中考核我,谢谢!

申请人:

调换工作岗位思想汇报篇九

您好!感谢您百忙之中抽空阅读此申请书。

我叫朱丽娟,于xx年03月份进入公司工作至今。现想申请调动从策划一部到策划二部。

在公司工作一年多的时间里,我都是在策划一部工作,不但学到了较多的专业知识,更是培养了我吃苦耐劳、勇于接受挑战的精神,还使我学到了更多做人的道理。在此,感谢领导对我的培养,感谢同事们对我的帮助。

本人现为了学到更多的关于婚庆的策划,为了未来能够更好地工作,更好地为公司服务,打算到不同的工作环境工作并学习,现特向领导提出申请,调到策划二部工作。恳请领导对于我的申请能够给予批准。

申请人:

调出部门负责人:

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