物流实训室建设方案(通用14篇)

时间:2023-11-24 07:22:39 作者:MJ笔神 物流实训室建设方案(通用14篇)

建设方案的核心是确定项目的目标和关键要素,并制定相应的实施计划和执行策略。请看以下建设方案范文,希望可以给你提供一些有益的信息和思考。

维修电工实训室建设方案

7.及时整理实验数据记录,认真分析问题,不得抄袭实验数据,实验结束前上交实验报告,包括实验目的、实验步骤、实验结果。

8.维护实验室的卫生,严禁带食物进入实验室,严禁吸烟、吃东西、随地吐痰、乱仍赃物,保持实验室安静,不得大声喧哗打闹。

9.实验结束时,要切断实验仪器电源,并将实验用的器件、工具、导线等按规定整理。

维修电工实训室建设方案

一、国内电气控制与plc行业发展分析。

电气控制与plc技术已广泛应用于工业、农业及其他诸多产业实现自动化、信息化、远程化及智能化领域中,如钢铁、石油、化工、电力、建材、机械制造、汽车、轻纺、交通运输、环保及文化娱乐等行业。我国的电气控制与plc应用技术与工业发达国家相比有几十年的滞后,按目前的经济形势分析,我国将迎来一个plc市场高速增长的时期。基于中国经济稳定迅速增长的现状,今后若干年内中国plc市场将保持持续高速增长。相关数据显示,初步估计目前在我国本土销售的plc总量为30~40亿元人民币(不含随进口主设备配套的plc),年增长率为15~20%。巨大的市场需求为发展plc业务提供了难得的历史机遇,国内有实力的自动化公司应充分利用在市场、技术、行业影响和品牌等方面的积累,大力拓展plc业务,使国产plc早日成为中国plc市场的主要参与者之一。

二、国内电气控制与plc行业对人才的需求分析。

中国是制造业大国,还是世界的生产加工中心,所以有大量的制造业,就必须用各种生产设备,而大部分生产设备都和plc有关,所以需要大量的懂plc控制的从业人员;产业结构已发生调整,逐渐由劳动力密集型转化为技术密集型,大量的新设备被采用,而这些设备很多都有plc控制或有关,所以需要大量的高技术人才,这方面人才每年以20%的数度递增。

目前和plc有关的从业人员主要有以下类型:

1、企业的设备维护和维修人员,如果只是普通电工(不懂plc),工资只有1500元左右,如果懂plc的,工资至少在3000元以上,高的是五千到上万。

2、从事工控设备销售人员,如果懂技术的销售人员,每月工资应该在3500元以上,高的是上万直至自己做老板。

3、从事设备开发,编程的电气工程师,一般每月工资应该在6000以上,高的几万元一个月的也有。

本课程的突出特征是理论教学与实际训练并重,要求理论必须与操作密切结合,强调技术应用。内容大致分为电气控制部分、plc部分和综合训练部分。学生随着课程的进展分别在相关的实训场地做与理论教学同步展开的实验、实训项目。该实训室的建设将有利于提高学生设计电气控制系统、诊断电气控制设备故障的能力,使学生最大限度地适应和满足市场需求为企业输送人才。

2、对企业员工、社会人员进行培训。

随着企业对plc人才需求量的增加,该实训室除了对校内学生提供实践教学外,还可以承接企业员工以及社会人员的培训工作。根据培训对象、培训目的和要求,制定培训计划方案、确定培训时间、内容,组织人员编写规范适用的培训教案教材。可根据实际工作岗位要求的变化而对原计划方案进行修改、完善,不断提高实训质量,以适应和满足实际工作的需要。

3、提供技术服务以及为参加技能大赛提供技术服务和场所该实训室的建设,教师可以利用实训室先进的设备从事教学研究、研发新技术、新工艺,或者向社会推广新技术、新工艺,充分发挥实训室专业研究、技术开发和推广的功能作用。积极创造条件,加强与企业的联系,开展专业技术应用、开发研究,努力实现产学研相结合。同时,可以利用实训室的先进设备为参加各项技能大赛的学生和老师提供技术服务和场所。

1、教学条件教学场地:100m2;

指令练习、plc的基本技能实训、plc模拟实际应用控制实训、plc实物控制实训。还能进行基本电气控制项目,如三相异步电动机点动控制,长动控制,接触器互锁和按钮互锁正反转控制,三相电机的星三角起动。

建设按每次可25-30人同时上实验(可根据学校具体情况做调整),9台实验设备的实验室。针对学校每学年招生情况,基本满足实验教学需求。采用对实验室“分时复用”的实验教学战略。基本可以满足每学期至少300人的实验教学。实验时每2-3位学生一台设备,每次实验为2个课时。

根据实验经费的情况以及师资状况可以对实验室的设备数量作调整,达到充分利用实验室,但同时实验指导老师的工作量也不能太大。

2、主要实验项目。

三相异步点动机点动控制;三相异步电动机长动控制;

五、实训室安装布线要求。

对plc的干扰主要是来自控制系统中供电电源产生的干扰及线路设备之间产生的电磁感应,现场电磁干扰是plc控制系统中最常见也是最易影响系统可靠性的干扰因素之一。因此,要重点针对现场的电磁干扰进行plc的安装和布线。

正确安装电源。

电源干扰是plc的主要干扰因素之一,plc正常情况下由电网电源供电。由于电网的电压经常会受到空间电磁干扰而在线路上产生感应电压及感应电流,尤其是电网中刀开关操作产生的浪涌电压、电力设备起停、交直流传动装置引起的高次谐波、电网短路暂态冲击等,通过输电线路会传到plc电源,可能会损坏plc。

安装时应注意:(1)动力部分、控制部分、plc、i/o电源线应分别配线。隔离变压器与plc和i/o电源之间最好采用双绞线连接。(2)系统动力线应足够粗,以降低大容量设备启动时的线路压降。

(3)如有条件,plc可单独供电。采用在线式不间断供电电源(ups)供电,以提高供电的安全可靠性。并且ups还具有较强的干扰隔离性能,是一种plc控制系统的理想电源。(4)外部电源不要与dc输出点并联用作负载,这可能导致反向电流冲击输出,需要安装二极管或其他隔离栅。

合理布线。

与plc设备连接的各类信号传输线,在传输有效的各类信息的同时,总会有外部干扰信号侵入。信号线的干扰主要有两种:一是通过供电电源串入的电网干扰,这类干扰一般都很小且往往被忽视;二是信号线电磁辐射感应的干扰,这类干扰往往是很严重的。在实训室建设过程中就遇到过这种情况,信号线引入的干扰曾引起i/o信号工作异常,严重时还导致元器件的损坏。因此,在布线时应注意以下几点:(1)plc的电源线与其他设备的电缆不能敷设在同一管道中。不同类型的线应分别装入不同的电缆管中,并保持一定的距离。(2)各导线要相互平行放置,且i/o导线与电源电缆之间最小距离应是300mm。(3)将交流线和大电流的直导线与小信号线隔开。(4)plc的i/o回路尽量使用单股线,若使用多股绞合线时不能将其直接与plc的接线端子连接,应将多股绞合线接在压接端子上,否则容易出现火花。(5)plc基本单元和扩展单元的通信电缆由于传送的信号小,频率高,很容易受干扰,应单独敷设在一个线管中。

正确接地。

要使plc正常工作,正确的接地措施是很重要的。要既能抑制电。

磁干扰,又能抑制设备向外发出干扰,完善的接地系统是plc设备抗电磁干扰的重要措施之一。plc设备的地线包括系统地、屏蔽地、交流地和保护地等。plc的接地线应尽量短,使接地点尽量接近plc。接地电阻值不得大于4ω,接地线截面应大于2mm2。

安全保护。

尽管plc的运行是安全的、可靠的,作为一个系统而言,稳定可靠和安全仍然是不可忽视的问题。设备接线端子的保护,虽然plc是专为学生实训接线使用的,但设备的接线端子不能承受学生每天的大量旋拧操作。因此,必须将plc、变频器等器件的接线端子事先引出到接线端子排上,以减少设备的损坏率。

短路保护。

为避免plc输出设备短路造成plc内部输出元件损坏,应在plc输出回路中连接熔断器,进行短路保护。对于plc输出设备的电源线应采用与其他线路不同颜色的线进行区分,并提醒学生在实际接线时注意电源线的连接。

漏电保护。

在plc控制的设备中有变频器,应注意的是变频器是高频脉冲,漏电流很大,若采用一般的漏电保护,则会在变频器启动时跳闸,因此,供电箱内的漏电保护开关应采用变频器专用漏电保护开关。

互锁保护。

触点对plc外部硬件进行互锁,否则,电动机主回路将短路。

限位保护在plc的输入端增加限位输入信号,在程序中可以利用这类信号实现保护。

限时保护可以利用plc定时器的特点实现超距离限位保护。

六、总结。

综上所示,为提高学生的动手能力,培养学生的专业操作技能,体现职业教育特色,电气控制与plc实训室的建设,不仅可以开展技能训练和课程实训教学,开展自动化控制职业资格培训与鉴定,而且可以对企业员工、社会人员进行培训,同时也为教师的教科研提供良好的科研环境。

电气控制与plc实验学生实训守则。

1、学生在实验室实训课前应该认真预习实验室实训内容,明确实验实训目的。

2、根据实验实训任务,拟定出切实可行的、条理清楚的实验实训步骤,准备好有关表格及文具。

3、做实验实训之前,自行检查所配备仪器、元件材料、工具等是否齐全。若发现缺件,应该立即向实验室指导老师声明,并请求解决。必须反复强调,须在得到实验室指导老师检查电路并许可后方可通电。

4、实验实训过程中,应严格按照仪器操作规程操作。实验实训中若发现设备故障,应立即断电,保护现场,并报告实验实训指导教师处理。

5、实验实训中,若发现损坏仪器,丢失材料、工具等,应填写仪器损坏报告,写明损坏(丢失)原因,分清性质,报告专业主任、主管主任处理。

6、实验实训结束,应将实验实训记录交指导教师审阅认可后,方可拆卸线路,整理工具。并将元件、材料、工具交实验实训指导教师查收,放回到指定场所。

7、将实验实训台和仪器设备擦拭干净,仪器连线整理好,摆放整齐。以上各项由实验实训指导教师检查合格后,在预习报告上签字,方可离开实验室。

8、实验实训完毕,每次安排实验实训班级数人值日,负责打扫。

实验室卫生,保持实验室干净、整洁。

9、按学校所发的统一表格,实验实训课后,认真填写实验实训报告;课程实训后,认真填写课程实训报告。

10、注意人身安全,未经实验指导教师许可,不得处理强电部分。

电气控制与plc实验室设备管理守则。

1、仪器购置计划,有实验室主任提前提交系里,并在系务会上讨论通过后,由系主任向主管部门提出申请后,经批准之后,交器材科购买。

2、新购入的仪器设备,实验教师及时开箱清点验收,由器材科粘贴标签,办理入库手续;实验室办理出库手续后,立即登入仪器设备帐,填写固定资产卡片。

3、实验室有专人管理仪器设备及有关技术资料。

4、实验室的仪器设备一般不能外借,若校内其它实验室临时借用,经实验室主任同意后,应办理借用手续。

5、需要对外调拨、转让、出租和租赁的仪器设备,有学校器材科统一办理。

6、因故障损坏或时间长仪器老化而需要淘汰更新的仪器设备,有实验室主任报告经系部同意后报经学校器材科处理。损坏(丢失)或维修的仪器应及时填写“仪器设备损坏及维修记录表”。

7、有关人员应定期核对实验室所有的仪器设备,做到帐、物、卡相符,核对日期由学校有关部门确定。

电气控制与plc实验室安全制度。

1、实验实训中应注意人身安全。含有强电内容的操作,不经实验实训指导教师允许不得私自动手,以防触电。

2、实验室防火设专人负责,定期检查火灾隐情,及时排除火灾隐患,确保不失火,实验室中应该有灭火设备。

3、实验室不得存放自行车及生活用品。严格遵守实验室操作规程,不违章操作设备,确保仪器设备安全。

4、爱护实验室公物,不得以任何接口事项损坏公共设施。

5、离开实验室之前,务必关掉电源。

6、节假日前后,实验室主任与系安全小组共同检查实验室的安全情况,防患于未然。

7、实验室实训指导教师、实验室主任应对实验室的安全做不定期的检查,认真填写“实验室安全检查记录表”。

8、本着对实验室安全高度负责的态度,实验室主任,实验实训指导教师应不定期参加学校有关安全会议或培训班,认真学习有关文件精神,掌握防患技巧。

物流企业文化建设方案

一、 布置要点:

1、 少而精

2、 突出企业文化

3、 政务公开

4、 员工阵地

二、 布置内容:

1、 位置:一楼见门正面

内容:集团logo,“无锡空港物流有限公司”中英文,绿化(5盆),顶上加射灯

logo及字体材质:2mm彩色高亮亚克力+1cm水晶亚克力雕刻;艺术照可请专业公司拍摄。

2、 位置:一楼、二楼楼梯(货站a区两处楼梯,b区 一处楼梯,共计12个展点)

内容:公司发展大事记照片用相片框装裱

素材:重大活动、领导关怀

相框尺寸建议:58cm*44cm

楼梯交汇处小平台放置垂吊绿化(每处3-4盆)

3、 位置:二楼走廊

内容1:企业精神(二楼楼梯上来正面)

素材:展现物流公司特有企业文化的标语(可在员工中发起征集活动)

表现形式:雕刻字

内容2:公司介绍

表现形式:发光字

内容3:物流大家庭

内容:艺术照片墙

尺寸:未定

内容4:党、团工作(暂定名)

素材:党的生活、党员示范岗、党、团建设

表现形式:有机玻璃板(可更换内容)

内容5:宣传栏

内容6:公告栏

素材:展示公司需告知员工的事项、以及需学习的文件 表现形式:白板或烤漆板

内容7:集团布置重点工作展示(暂定名)

素材:今年可放政风行风建设、读书活动、党员示范岗等内容

表现形式:有机玻璃板(可更换内容)

内容8:回音壁

素材:员工信息互动(如:有同事生日、新婚,可由各同事自由写上祝福的话语,员工在此与公司领导进行书面的沟通)

表现形式:白板+贴纸

内容9:荣誉墙(可放会议室)

素材:公司获得的各项荣誉,优秀员工、先进班组等荣誉展示

表现形式:奖牌展示

内容10:员工风采(可放员工活动室)

综合管理部

二o一二年九月十九日

二零一三年度

全面推进企业文化建设活动实施方案 为深入贯彻落实党的精神、集团“一六八”发展战略和营销股份“以连锁经营为核心,以产品基地为保障,以物流园区为支撑,以大宗贸易为辅助,以电子商务为补充,以多种渠道为配套,全力打造从基地到餐桌,从国内到国际的农产品营销大通路”的发展战略,全面推进企业文化建设,树立北大荒营销股份有限公司企业形象,提升企业核心竞争力,提升全员综合素质,促进企业又好又快发展,根据商贸集团《企业文化体系建设实施方案》精神,结合实际,制定北大荒营销股份有限公司2015年度全面推进企业文化建设实施方案。

一、 指导思想

提升企业管理水平,增强核心竞争力为目标;以创建学习型企业,提高员工队伍整体素质为重点;建设具有北大荒特色的企业文化,为推进企业科学、持续、和谐发展提供强有力的文化支撑。

二、基本思路

围绕“一个目标”,抓住“两个重点”,推进“三个规范”,实现“四个提升”。

四个提升:就是要通过企业文化建设工作,不断提升企业的学习能力、凝聚能力、创新能力和创效能力。

三、工作目标

(一)加快“三统一”步伐,塑造企业良好形象。保持集团公司企业文化建设的统一性,实现“三统一”:一是企业核心理念统一,即“工作方针”、“企业精神”、“职业道德观”统一;二是企业形象标识统一;三是基本管理制度以及员工基本行为规范统一。

(二)创建学习型企业,提高文化管理品质。扎实深入

开展“创建学习型企业”活动,终身学习理念深入人心,“创建学习型企业,争做知识型职工”活动扎实有效推进,全员学习能力普遍提升,“学习型企业”创建活动取得成效。

(三)加快文化整合,促进企业创新。紧密围绕企业“夯实基础助百亿、市场开拓强百亿、文化提升推百亿、全力以赴冲百亿”等中心工作,将企业文化有机融入企业中心工作中,促进企业创新发展,为企业改革发展和稳定提供精神动力和智力支持。

四、重点工作

(一)健全机制,夯实企业文化建设管理基础。 健全完善企业文化建设管理机制,将企业文化建设办公室设在综合部,具体负责企业文化建设的组织和协调工作。总部、各子公司要重视企业文化建设工作,加强指导,打牢基础,教育和引导职工认识到企业文化建设工作的重要意义。各公司要加强对企业文化建设工作的宣传,利用现代媒体及时传递信息,对企业文化建设工作情况进行广泛宣传,进一步加强企业文化建设的宣传基础。

志、信封、会议桌牌、标语、视板等严格执行北大荒集团统一形象识别要求。公司将把北大荒集团统一形象识别要求上传到公司网站上,各公司、加盟店可以到公司网站上进行查询,并在本单位范围内的各项工作和活动中严格执行北大荒集团统一形象识别标准。

(三)贯彻宣传集团企业理念,增强职工凝聚力。 按照北大荒商贸集团《企业文化建设宣贯方案》(黑垦商集党发[2015]14号)文件要求,以“两个文件”为基础,以集团核心价值体系十四条理念为重点,通过宣贯,使广大干部员工正确理解和践行集团核心价值观、企业精神、发展战略、企业愿景等核心理念。各公司要通过广播宣传和组织学习的方式,加强对集团“两个文件”的宣传和学习。“两个文件”内容包括企业文化知识、集团企业文化等内容。公司将制作“企业文化知识百题答题卡”,通过组织全员进行企业文化知识考试,组织开展“企业文化知识大赛”等载体活动,提高员工参与企业文化建设的积极性、认同企业文化的自觉性。让集团企业理念为全厂干部职工所认同,企业向心力、凝聚力进一步增强,为企业发展注入文化动力。

作能力,另一方面向全体员工渗透企业文化理念,从而有效推动公司的'企业文化建设工作。

(五)开展载体活动,丰富企业文化建设内容。

积极开展各种有益的文化竞赛活动,引导员工认识和挖掘自身潜能,培养团队意识和互助精神。公司党委将适时组织开展文艺晚会、拓展训练,通过节目、活动等文艺形式为安全文化注入生机和活力,促进员工认识和了解安全文化,从而增强建设安全文化的动力,有效地强化员工的安全思想意识、责任意识、行为意识。

(六)加强调查研究,引导企业文化建设工作整体推进。 适时组织召开企业文化建设推进会,加强企业文化建设调查研究和分类指导,总结好的做法和先进经验,及时交流推广。并根据公司企业文化建设规划的整体实施状况,及时确定企业文化调研课题,广泛开展调查研究,着力解决企业文化建设中的重点、难点和热点问题,从而更好地为公司的运营做好服务。

五、有关要求

1、提高认识,加强领导。各公司要高度重视企业文化建设工作,从本单位实际出发,按照企业文化建设实施方案,认真做好贯彻落实工作。总部成立了以总经理李姝钰为组长的公司企业文化建设领导小组,党委副书记杨光辉同志具体负责落实和实施,成员由党政班子成员、各部门负责人组成。

领导小组负责企业文化建设的组织领导、规范检查、监督落实。领导小组下设办公室,办公室设在综合部,负责企业文化体系建设的协调落实、指导实施、督促推进等工作。

组 长:李姝钰 (党委书记、董事长兼总经理) 副组长:杨光辉 (党委副书记、副总经理)

成 员:党政班子成员、各部门负责人

2、建立机制,加强考核。各公司是本单位开展企业文化建设工作的领导机构,公司领导人是第一责任人,企业文化建设工作的开展情况将纳入到工作考核范围。

3、营造氛围,加强宣传。各公司要充分运用网站、报刊等宣传阵地,大力宣传“全面推进企业文化建设活动实施方案”活动的重要意义,宣传本单位在企业文化建设工作中的做法、经验和成效,营造浓厚的舆-论氛围。

实训室建设方案与论证报告

电控发动机实训室。

自动变速器实训室。

汽车技术仿真实训室。

一、建设目的、目标(完成什么功能、同时实训人数)。

二、场地规模、区域划分。

三、设备工具设施配置。

四、装修要求。

五、文化环境布置。

七、实训项目开发。

时间:2011.3。

一、岗位需求对接(通过调研)。

二、实训数量需求。

三、技术先进性。

四、课程模式的要求。

五、今后的提升空间。

时间:2011.5。

上述材料:4.15日。

物流团队建设方案

一、背景情况:

第一,国际业务经营和操作前后端缺乏统一的绩效机制协调而造成支撑不足。

第二,业务管理岗位缺乏跨部门的管理授权而不能闭环经营管理。

第三,市场信息无法实时流向公司的经营决策层,公司价格体系及促销政策也下行不畅。这包括两个方面:一是市场信息无法主动实时流向公司的经营决策层,往往到了营销一线就被卡住,造成机会白白流失,同时公司经营决策失真。二是营销一线不能机动、灵活、实时地掌握公司的经营政策的信息。

第四,因公司渠道不够丰富导致难以满足客户多层次需求。业务渠道的单一,选择面较狭窄,市场竞争力便不复存在。

第五,经营一线国际业务专业技能和营销水平不高。一方面因为不够专业,只单纯依靠低价格作为参与竞争的唯一筹码,在损失利润的同时,ems也被客户定位为低端品牌;另一方面,因为各类渠道产品不够精通、单证材料操作的不专业及对操作流程关键节点的情况了解不够,经常出现延误、丢件等问题而流失客户。

1

二、组建国际业务团队的思路和实施:

常州公司经充分调研酝酿后决定创新经营机制,组建专业性的国际biu团队,实现国际速递专业化经营。基本出发点就是通过团队的强力支撑,实现有效的压力传导。其主要思路为:

(4)对经营一线设一个强制性的规定:重件业务坚持每票业务询价制。

三、开展的措施与成效

(一)配备专业人员、实施分工协作

2

解除团队后顾之忧,倾注全力发展市场。

(二)主导市场开发,拓展重大客户

常州公司着重发挥国际biu团队在市场开发中的主导作用,针对经营一线对国际业务不够精通的弱势,常州公司规定,在开发国际业务客户时,首次拜访必须由国际团队牵头,经营一线参加,确保在首次接触客户时就树立专业形象,并在了解客户需求、制定服务方案方面做到一击必中。

常州公司采取了两级开发维护策略:对于年收入100万以上的重大客户,由国际团队直接开发和维护;年收入100万以下的,由各分部负责开发维护。在国际团队的努力之下,总部直管的3个重大国际速递用邮客户,2015年1-6月份实现收入179万,同比增长一倍多。

常州公司一方面由公司领导层出面与金融行业客户高管加强沟通与交流,建立高层的战略合作伙伴关系,一方面由国际业务团队为金融业客户量身定做一揽子专业服务方案满足客户需求,包括中国银行在内的多家银行成功实现了深度合作。其中中国银行的业务量同比增长了30%,市场占有率由30%提高到50%。在进行行业复制后,工行、建行的市场占有率也从原有的10%、25%分别提高到30%和40%。同时,成功拓展中信银行和江南商业银行成为常州公司的大客户。

(三)专业赢得客户,掌控获取效益

常州市溧阳营业部有一客户是久攻不下的老大难,营销人员在多次上门无功而返后,向市公司国际biu团队求援。国际团队经理次日即协同营销人员再次上门,在交谈中,团队经理详细的向客户介绍了常州公司ems和中速的优势,建议客户使用ems和中速发运。客户当时就决定跟常州公司签协议,当天团队就带回来一票发至捷克的样品,目前该客户已成为年收入10万元的忠诚客户。

为解决营销员依赖于低价位拓展市场的问题,实现

效益最大化,常州公司通过国际团队来对整体资费和折扣进行初审把关。某营销员提出要为一家寄达地是俄罗斯的客户申请资费优惠,国际业务团队详细了解客户资料后否决了该申请,原因是ems发往俄罗斯在价格、清关和时限上综合优势很大,不需要通过低价竞争赢得市场,同时团队为客户制作了专项服务方案,客户欣然接受了我方意见,邮件发运也相当顺利,因此客户对ems品牌也表示了高度认可。由此可见,实际营销过程中,团队表现出对市场的深度了解、精准把握使得公司在销售价格方面有较强的掌控能力。

(四)优化业务渠道、规范操作流程

常州公司定位自身为综合性快递物流服务商,以集团公司和省公司的相关渠道为主,通过对现有产品进行深度分析,分析每个业务品种的优缺点,根据市场需求建立和规范全面的价格体系和发货渠道,整合现有资源,设计多层次、全方位的渠道和产品,以满足客户多元化的市场需求。

2015年4月,分部营销员反映客户有一批货发往中东叙利亚,由于阿迈斯与其他专线相比,具有时限快、清关能力强等较明显的优势,常州公司初步选择了阿迈斯作为优先渠道,但由于客户对价格要求较高,公司与阿迈斯公司多次协商,量身定做了空运+配送的个性化运输方案,得到客户认可,最终从dhl手中夺得这票业务,中速阿迈斯实现单票收入2.3万元,同时常州公司的专业性得到客户的高度认可,该客户成为常州公司的忠诚客户。

理。在发布了两期通报并考核后,经验一线就已严格按照公司规定操作,基本实现了零差错。

(五)加强专业培训、提升一线技能

为切实解决这一问题,提升一线技能,常州公司借由团队具备的专业知识、技能着力打造两支一线队伍。首先是打造优秀的一线营销队伍,针对分部经理和营销员的不同能力和要求,常州公司分别开展培训工作:一是由团队组织分部经理定期召开专项培训推进会,就近期在营销和操作过程中遇到的问题、需要注意的`事项广泛的开展讨论和推行有针对性的解决方案,包括大客户用邮变化情况、竞争对手采用的策略和价格情况、客户反映制约业务发展的问题等等,使业务发展对策随市场的变化得到相应的调整,保证业务朝着健康有序的方向发展;二是自2015年3月起,常州公司创建了营销员之家,每周六上午召集所有营销员组织培训会议,由团队制定培训方案,对营销员进行理论和实践方面的双向指导,包括书面考试、模拟营销场景实战演练等多种手段切实提高营销员的国际速递专业营销技能。

常州公司打造的第二支队伍是一线操作队伍。现行总部集中操作模式虽有利于质量掌控,但操作时间过于集中带来了晚间赶发邮路的时间瓶颈,同时一线操作人员无法成长,不利于业务长远发展。从7月份开始,常州公司实施国际邮件操作前臵工作,将操作逐步分散至各营业分部,以分部收寄操作人员为对象集中培训,并派专员赴相关分部现场指导,逐步培养分部操作人员的专业技能,使得发现操作问题的时间大大提前,便于及时与客户沟通解决,也有利于一线团队实时掌握客户动向,了解客户需求,更好的维护客户和实施深度开发。

54.79%。其中国际ems业务收入703万元,同比增长43.5%;国际重件业务从去年同期基本为零到今年实现收入370万元;中速香港专线业务同比增长615%;中速阿迈斯业务同比增长560%。

常州公司在国际业务团队建设方面作出了一些探索,基本遵循着一个定位、两大核心、三支队伍、五大举措:一个定位就是综合性快递物流服务商,通过以ems、中速tnt为主,多种层次的非邮渠道为辅的综合快递运营平台,为客户提供顾问式服务和一揽子解决方案;两大核心就是专业、诚信,通过专业的营销、运营和售后服务,以及诚实信用的品质,满足客户需求;三支队伍就是以biu团队为龙头,辅以优秀的一线营销队伍及专业的一线运营队伍,由专业的人做专业的事;五大举措如上文所述。

国际业务的发展归根结底在于专业化的团队来根据客户需求选择合适的渠道和产品,同时以职业化的运营能力、细致周到的售后服务最终保证时限和服务品质,获得与客户长期稳定的合作关系。

说明:1、本方案提供了详细的团队架构、岗位职责的详细内容,建议增加一个推广专员;

2、本方案包含了团队成员的工作流程及每个岗位工作对接的部门;

3、各部门的工作表格模版,应具备的能力.

一、团队架构图

二、工作职责

运营部

对接部门:摄像部 运营策划 工作职责

1、 负责商城定位,介绍等对外宣传包装;

2、 制定商城每月的销售业绩目标;

3、 规划商城每月的主打、促销、特价商品;

4、 定期策划商城的优惠活动、执行及实施及评估;

5、 负责商城产品的命名、定价、优点介绍、搭配建议等文字描述包装,吸引人购买;

7、 定期在校园举行网站的线下宣传及推广活动,提高网站知名度及流量;

8、 优选网络等媒体等进行商城宣传广告的投放、效果监测与控制,以获得最佳效果;

9、 与媒体保持良好关系,利用各种资源推广商城;

工作参考递交表格:商品描述详细信息表

推广专员

1、 负责商城商品推广软文、论坛贴子、微博内容撰写;

2、 利用网络的免费资源进行推广商城及商场的活动;

3、 负责在各大热门女性网站、时尚网站的论坛、qq群、微博等推广商城活动;

4、 通过邮件、qq、微博等渠道向目标群体发布商城的商品信息;

摄影部

对接部门:美工部

摄影专员

1、 负责商城产品拍摄方案、拍摄进度的制定;

2、 摄影场地、拍摄模特的选定,拍摄灯光、拍摄器材、道具的调试及准备;

3、 负责商城所有产品实物图片的采集、产品不同角度及产品细节的拍摄;

4、 模特的沟通、模特妆容造型、服装配饰搭配、拍摄姿势的确定;

5、 将拍摄的产品图片按产品类别分类、存档、交于美工进行图片美化处理;

工作参考递交表格:商品拍摄方案及拍摄排期表

美术部

对接部门:客服部

商城网页美工

1、 负责商城网页的整体美工优化;

2、 负责商城促销、优惠等活动广告图片的设计;

3、 负责将商城已拍摄好的产品图片进行光线、大小调整等美化处理;

4、 根据商品的介绍及描述,将产品与文字进行美化设计;

5、 将设计好的宝贝图片安排上架;

6、 负责商城的网盟广告图片的设计制作;

7、 负责商城对外宣传图片的设计制作;

工作参考递交表格:产品上架排期表

客服部

对接部门:物流部

1、负责商城客服的电话接听,对顾客的咨询及提问及时回复;

2、负责商城qq的登录,随时在线回复顾客的询价;

3、对顾客询问商品的颜色、码数、有无货等相关信息,及时查库存,回复顾客;

4、对顾客的投诉进行耐心安抚、解释等处理;

5、对顾客的要求换货、退货等进行处理;

6、对顾客的查询等耐心回复;

工作参考递交表格:商品每天销售登记表,顾客购买详细信息表

物流部

对接部门:物流部

仓管配送专员

1、 负责商城产品进仓入库,商品名称、数量、价格、包装方式等登记管理;

2、 负责商城产品出库的数量、何时发往何人等详细信息的登记;

3、 负责商城产品物流配送,根据客服每天提供的成交名单,安排快递前来收发货;

4、 根据商城每天的成交记录,每天核对已发货及需发货的名单,防止漏发或迟发货;

6、 每天及时更新产品库存信息;

工作参考递交表格:商品每天发货记录清单表,商品库存表

三、工作流程图

会计实训室建设方案

1、牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,切实提高对实训室安全重要性的认识,强化实训安全全过程,将实训的人身安全,财产安全等纳入实训教学日常管理工作的计划当中。

2、根据实践性教学大纲的要求认真编写实训计划,以保证实训教学质量。

3、在每次实训开始前,根据实践性教学大纲要求,详细讲解实训的目的、要求、内容、操作规程及安全注意事项,按要求做好示范操作,指导学生做好实训前的准备工作。

4、认真巡视学生实训的整个操作过程,随时解答学生的提问,发现问题及时纠正,在做好实训指导的同时,做好实训室使用的相关记录。

5、每个实训项目结束前,对本次实训进行讲评,分析重点、难点并做好答疑工作。

6、认真批阅学生实训作业,结合学生学习态度、动手能力等多方面,综合评定学生实训项目的成绩,并及时报相关部门。

7、及时吸收最新的科技成果用于实践教学,研究、探索和改革实践教学及技能训练方法和考核方法。

8、重视和研究实验实训室仪器设备功能的开发利用,做好仪器设备及测量工具的计量、校准、标定工作,保持仪器设备处于良好的工作状态。

9、对实训室仪器设备进行日常维护保养,以保持仪器设备性能的稳定,若仪器设备出现故障或发生事故,要及时报告和处理,并做好有关记录。

10、积极配合系部做好实训室建设,对仪器设备的购置提出建议,对新添置的仪器设备进行验收及调试。

会计电算化实训室是组织学生进行校内模拟实习的场所,为确保学生在实习过程中,能遵守实习纪律,达到实习目的特制定以下管理制度:

1、学生进入实训室,要服从指导教师的安排,按指定的位置就座,不得随意调位。

2、遵守上、下课制度,无特殊情况不得随意进出实训室。

3、实训过程中,保持实训室安静,不大声喧哗,不跨组讨论,有问题向指导教师询问。

4、实训过程中,须按照业务流程进行规范操作,可参阅实训室中的参考资料,但不得将资料带出实训室或损坏参考资料。

5、爱护实训室的设施,应在教师的指导下使用有关设备,破坏或自行使用造成设备损坏,按学校有关规定赔偿。

6、实训结束,应将实训室打扫干净,实训设备排列整齐。

1、实训室为会计专业会计电算化专用实训室,其他课程不得进入本室教学。

2、本实训室电教设备只能由教师操作,学生不得动用。每次实训完毕,教师要对设备使用情况进行记录。

3、要注意保持实训室的环境卫生,不准随地吐痰,乱丢纸屑,禁止携带易燃、易爆、易污染物品进入实训室。

4、实训结束后,管理人员应整理、检查室内设备的位置,关闭电源,关锁好门窗。

四、实训室专业相关的标语。

爱岗敬业,诚实守信,廉洁自律,客观公正,坚持准则,提高技能,参与管理,强化服务。

物流管理专业实训室建设详细方案

现代物流是“第三利润源泉”,是其它产业发展的“加速器”。近几年,国家对物流业重视程度日渐提高,物流业投入力度明显加大。2009年,国务院制定并颁布了《国务院关于印发物流业调整与振兴规划的通知》(国发[2009]8号),加大对公路、铁路、港口、机场等物流基础设施的投入,随后各地方政府也纷纷出台了加快物流业发展的政策。2011年6月8日,国务院常委会开会研究布署加大财政教育投入与促进物流业发展。会议决定从税收、土地政策、降低过路过桥收费和加大物流业投入等八方面着手,进一步促进物流业健康发展。迅速发展的物流行业也拉动了物流人才的巨大需求,物流专业人才一跃跻身于国家十二类紧缺人才的行列。但是,高职物流专业教育在快速发展的同时,还存在着一些不容忽视的问题,较为突出的就是实践教学环节的开展。实践教学环节的开展离不开现代化的物流实训室,如何建设现代物流实训室,培养实际操作能力是高素质技能型物流管理人才培养应考虑的关键问题。本文就建立现代物流实训室作一些探讨。

二、高职物流管理人才培养定位。

保税物流基地建设方案范文

现代物流业对服务城乡经济发展、提高经济运行质量、提升经济社会效益具有十分显著的作用。按照自治区党委、政府加快八大物流园区建设、推进我区现代服务业提速升级的决策部署,交通运输厅党委以科学发展观为指导,在深入调研、反复论证的基础上,制订了《宁夏现代物流业发展规划》,提出了加快八大物流园区建设的具体措施,着力推进我区现代物流业快速健康发展。在园区顺利建设的同时也出现园区建设缺少统筹规划、优惠政策缺乏等问题。

一、八大物流园区建设进展顺利。

(一)宁夏国际空港物流中心。功能定位为国际贸易服务型物流园区。项目规划总占地面积5800亩,概算投资47亿元。园区基础设施概算投资亿元,目前已投资亿元,完成了5000亩征地,实现通水、通电、通路,综合办公服务楼也将于今年5月完工并交付使用。宁夏邮翔国际物流快递公司入园并完成了万平米监管仓、保税仓、国际快递中心等建设,中国外运集团公司、马来西亚物流公司、陕西国际货运公司、宁夏艾伊莎(鑫中成)公司已与园区达成投资合作意向。

(二)银川陆港物流中心。功能定位为综合服务型物流中心。项目规划总面积2400亩,概算总投资亿元。目前已完成投资亿元,建成了园区口岸联检办公楼、集装箱堆场以及其它附属设施,改造了海关、检验检疫货物暂扣库和中转库等,设立了口岸办事大厅。银川经济开发区管委会与中国外运集团公司达成共建银川陆路口岸协议,将于4月底前组建成立银川中外运陆港物流有限公司;相继引进了宁夏储备局、香港中盈投资有限公司、连云港港口集团公司和宁夏供销社等企业,投资建设园区内物资储备库、保税物流中心、集装箱场站等项目。

(三)宁东能源化工基地物流区。功能定位为工业生产服务型物流园区。目前,已完成了园区路基和给排水基础建设,初步完成了市场调研报告,园区整体规划和办公辅楼的设计及园区内的场地平整、绿化工作也已全面展开。目前就煤化工下游产品营销企业及铁路货运企业的入园有关问题与相关企业进行深度接洽。

(四)石嘴山惠农物流中心。功能定位为生产服务型物流园区。该项目以惠农陆路口岸为依托,核心区域占地面积约1500亩,概算投资15亿元,已完成亿元。目前,惠农陆路口岸已封关运营,为口岸提供相关服务的铁路、银行、保险、船代、货代等相关单位已落实。中海集团等船运公司已经进驻,园区与天津港集团合资成立了宁津国际物流公司,正在协调中邮等物流公司进驻并开展业务。

(六)海原新区物流中心。功能定位为货运服务型物流中心,分为物流中心、农贸市场和民族商贸城三个部分。园区总占地面积663亩,概算总投资亿元。宁夏李旺汽车贸易公司已投资8200万元,建成了园区三通一平,部分库房、营业房、营销中心、交易大厅等工程。

(七)宁夏交通物流园区。功能定位为综合服务型物流中心。项目规划占地4000亩,分三期建设。一期规划占地xx亩,投资8亿元,总建筑面积30万平方米。宁夏交通物流集团有限公司已完成企业注册,全面开展物流园区的前期准备工作,正在办理园区一期xx年1000亩用地审批手续,计划xx年开始建设,xx年投入运营。

(一)物流园区缺少统筹规划。目前,首府银川东有宁东能源化工基地物流园区、南有永宁西部商贸物流园区、西有银川陆港物流中心、北有交通物流园区,空中有宁夏空港物流中心,形成了东南西北四足鼎立、空中接应的立体物流格局。但这五大物流园区覆盖半径和区域效应缺乏统筹规划,且市场定位、功能定位存在交叉现象。一旦建成并投入运营,将出现都“吃不饱”的现象。

(二)物流园区建设优惠政策缺乏。《宁夏现代物流发展规划》已于去年8月发布实施,由于物流业涉及部门多,沟通协调难度大,规划执行进展缓慢。比如物流政策法规不完善,影响物流发展的土地、税收、融资等优惠政策没有落实,园区软环境建设滞后,对入园物流企业缺乏吸引力。

实训室建设方案与论证报告

学院地处省市,办学年来一直立足,面向西北,辐射全国,为煤炭行业培养了大量的合格人才。

在煤炭生产领域,省已成为名副其实的产煤大省,煤炭探明储量居全国第三位。年煤炭产量达到1.32亿吨,排位居全国第五位。省已被国家确定为煤炭重点开发和输出省,全国个大型煤炭基地,其中省就有三个基地。随着经济发展,陕西省的煤炭产业仍有强劲的发展势头。谈及煤炭工业面临的形势,省副省长认为:“现在既是我省煤炭产业发展的历史机遇期,同时也是煤炭行业各种深层次矛盾集中爆发期,机遇与挑战并存。”他指出煤炭生产所存在的三大问题中,煤炭企业历史欠帐多,包袱沉重,投入不足是煤炭生产安全状况恶化的重要原因。欠帐多不仅包括资金、设备和设施的欠帐,也包括了煤矿技术人才的欠帐。

《煤炭行业人才需求状况及对策研究报告》(中国煤炭教育协会2005)指出,长期以来,煤炭行业职工队伍素质低,专业技术人员和管理人才缺乏,已成为制约煤炭工业发展的重要因素,甚至出现了自“文革”以来最严重的人才断层。对于经济欠发达的陕西省,煤炭企业的人才“饥荒”尤为严重。近年来很少引进技术人才,原有的技术人才流失近40%~60%。地方煤矿人才更为缺乏,大多数只有1~2名工程技术人员,有的根本没有经过专业培训。即使技术力量较强的矿业集团公司人才需求仍有较大缺口。

二、学院办学实力及存在问题。

业班人,其中女生人。到目前为止,学生签定就业协议人,签约率86%。其中煤炭系统就业的学生为人占签约率的92%。

承办该专业的机电工程系共有专兼职教师人,其中副教授21人,讲师2人,助教4人;专职实验教师3人,其中高级职称1人,中级职称2人。目前已有研究生学历的人,在读研究生人;现有双师型教师人;省级优秀教师1人。

本专业现有流体力学实验室、液压传动实验室、矿山机械实验室、矿山电工实验室、电气智能实验平台(含电力拖动、单片机、plc、变频调速等实验实训功能)。

尽管多年来我们一直坚持开办矿山机电类专业,也不断在实验、实训方面。

进行投入,但是由于学院划归地方以后,学院规模不断扩大,面向社会需求,开办了许多新专业,所以对老专业的投入显得力不从心。另一方面,随着国家能源需求的旺盛,煤炭行业的复苏,煤炭科技的进步,煤矿机电类专业的招生量将会进一步加大,现有实验、实训设备无论从质量上,还是从数量上都无法满足煤炭技术人才的培养需求。

三、实训室功能及规划。

为了适应国家对能源生产的要求,培养各类合格的煤炭技术人才,保障煤炭安全生产,进一步提高办学实力,我们拟对学院现有的矿山电工实验室进行重新规划,淘汰陈旧设备,扩充设备数量,形成新的矿山供电实训室。

(一)实训室功能。

矿山供电实训室是为加强与提高煤矿企业供电人员的业务水平创建的一个实训场所。为煤矿企业供电设备与系统的安全运行、维护、检修和技术管理提供了一个实训环节,为矿山的安全生产提供了一个基本保证。通过实训,为正确选择、使用、维护和管理供电设备及安全控制系统,奠定了良好的基础。使学员具有煤矿企业变电所的基本知识及操作能力,具有供电设备安装、测试、运行维护和常见故障分析处理能力,具有变电所安全控制系统的正确使用与维护能力;具有井下电气设备的正确使用、维护与检修及常见故障的分析处理能力。

(二)实训室设备配置。

(三)实训室设备预算资金。

学院机电工程系。

跨境电子商务实训室建设方案

2015年6月,浙江省政府召开中国(杭州)跨境电子商务综合试验区建设推进大会,全面部署综合试验区建设。随即,作为杭州市属高校的杭州师范大学钱江学院筹备成立了杭州首个“跨境电商人才培养基地”,并积极开展形式多样的跨境电子商务人才培养工作。在杭州市委市政府及杭州市“综试办”等有关部门的关心和支持下,为进一步提升跨境电子商务人才培养实力和影响力,钱江学院拟筹建“跨境电子商务学院”。钱江学院关于跨境电子商务学院建设的初步方案如下:

目前,跨境电子商务发展迅猛,市场潜力巨大,增速远高于传统对外贸易增幅,已经成为外贸稳增长促转型的新引擎和新蓝海。

商务部统计数据显示,2014年中国跨境电子商务企业超过20万家,平台超过5000家,2014年中国跨境网络交易额718亿美元,其中进口206亿美元,同比增长59%,出口512亿美元,同比增长36%。2015年中国进出口贸易出现负增长,然而商务部数据显示,2015年中国跨境电商业务逆势增长30%。

预计未来中国跨境电子商务交易仍将大幅增长。从交易结构看,虽然跨境电子商务增长迅猛,但其占中国进出口总额的比重仍然十分小,进口占比约为1%,出口占比约为2.6%。随着互联网技术日益成熟、跨境电子商务物流迅速发展,未来跨境电子商务交易额必将大幅增长,占进出口的比重也将提升。从交易模式看,目前跨境电子商务b2b交易占比约达到94%,跨境电子商务b2b交易占据绝对优势,也就是企业间的交易占据绝对优势。随着b2c交易,以及b2b2c交易的繁荣,未来跨境电子商务交易模式将愈发多样化,交易额也必将进一步增长。

为适应外贸转型升级的需要,跨境电子商务逐渐成为许多省市乃至国家的发展战略,目前跨境电子商务已在全国各地多点开花。2013年杭州被列为首批跨境电子商务贸易试验区,同时也被定为电子商务示范区。同年,郑州、宁波、重庆、广州等城市也同时被列为跨境电子商务贸易试验区。2015年,国务院同意杭州设立中国(杭州)跨境电子商务综合试验区。2016年,国务院决定新增设立宁波、天津、上海、重庆、广州、成都、大连、青岛、深圳等12个城市为跨境电子商务综合试验区。发展跨境电子商务已经成为国内各级政府的共识。

随着中国跨境电子商务的迅猛增长,跨境电子商务人才需求也必将大幅提高。目前国内尚没有跨境电子商务专业,预计全国范围内跨境电子商务方面的人才缺口将越来越大。近两年关于跨境电子商务人才匮乏的新闻已经层出不穷!

2015年对外经济贸易大学国际商务研究中心联合阿里研究院发布了《中国跨境电商人才研究报告》(以下简称《报告》),我们可以从中了解到跨境电商人才缺口的大致情况。《报告》以跨境电商企业为调查对象,调查结果显示,86%的企业认为跨境电商人才缺口严重存在。

招不到合适跨境电子商务人才的公司比例如下图:由于企业招不到合适的跨境电商人才,因此只能招聘相近专业的大学毕业生。《报告》显示,企业选择用于替代跨境电子商务专业最多的是国际贸易专业,其次是电子商务、外语、国际商务等等,而国际贸易、电子商务、外语等专业每年也有大量的毕业生。但还是有86%的企业认为目前跨境电商人才存在缺口。这形成了一个十分矛盾的局面:一方面,大学每年都在源源不断地向市场输送“人才”,另一方面企业又招不到合适的人才。《报告》同时指出,17.6%的跨境电商企业根本招不到合适的人才,而剩下82.4%的企业虽然招到了人,但是这些“人才”根本满足不了企业的需求。

企业招聘时替代跨境电商专业的其他各专业的比例图:

这就证明国内跨境电子商务的人才需求完全没有得到很好地满足。跨境电子商务作为一个新兴业态,发展速度之快使得符合行业要求的相关人才变得极为稀缺。由于跨境电子商务面对世界各地顾客,涉及电商、物流、通关、支付、网络、商务、外语等综合知识技能,在市场需求井喷的状态下,这样的复合型人才无法用原有的外语、外贸、电子商务等专业的人才培养得以满足。

浙江省作为跨境电子商务发展的核心地带,跨境电商企业高度聚集,人才缺口尤为明显,预计跨境电子商务人才缺口数以十万计。随着跨境电商行业的迅猛发展,这一缺口势必日趋扩大。为适应我省外贸转型升级和提高国际竞争能力的形势,满足浙江省人才市场对高层次跨境电子商务专业人才的井喷式需求,高素质跨境电子商务人才的培养和输送迫在眉睫。

杭州是全国跨境电子商务发展的先发城市和核心地带。浙江省和杭州市均鼓励跨境电子商务人才培养工作。例如,《浙江省跨境电子商务发展三年行动计划(2015–2017)》,以及《杭州市政府关于推进跨境电子商务发展的通知(试行)》,均明确提出鼓励跨境电子商务人才培训。

其中,杭州市出台措施,鼓励在杭高校根据自身条件,整合现有师资力量,结合产业发展实际需求开设跨境电子商务专业。对开设跨境电子商务专业,且纳入全国高等院校统一招生计划的在杭高校,给予最高不超过100万元的资金扶持。

钱江学院已具备筹建跨境电子商务学院的基础条件:已建有杭州市首个跨境电子商务人才培养基地,拥有一支经验丰富的管理团队;拥有一支职称、学历、年龄结构合理的高素质师资队伍;已在申报跨境电子商务本科专业;有充足的建设经费;配有先进的多媒体教室和教育技术设备;有充足的实验条件和实践教学基地;已有多年举办电子商务、经济学、英语、市场营销等专业的成功办学经验,并已经成功举办跨境电子商务英才班。这些都为钱江学院建设跨境电子商务学院奠定了较好的基础。主要方面描述如下:

经过周密策划,钱江学院成立促进跨境电子商务人才培养基地建设委员会,并于2015年7月3日揭牌成立了杭州市首个跨境电子商务人才培养基地——“杭州市跨境电子商务人才培养(钱江学院)基地”。基地下设“两中心、一空间”,即跨境电子商务培训中心、跨境电子商务研究中心和跨境电子商务“众创空间”。基地的揭牌和建设不仅被媒体广泛报道,而且得到了杭州市委常委佟桂莉的批示和肯定。杭州跨境电子商务综合试验区建设领导小组办公室、市就业管理服务局、杭州成长型企业品牌促进会、相关跨境电商企业负责人到场,共同为基地的跨境电子商务培训中心、跨境电子商务研究中心、跨境电子商务“众创空间”揭牌。已经开展的跨境电子商务人才培养基地的相关工作如下:

钱江学院经济管理分院以电子商务、经济学、市场营销等专业为依托,开设了跨境电商英才班,首期选拔50名同学参加。英才班教学内容包括跨境电商入门、跨境电商选品、国际物流与运费模板设置、产品发布与优化、店铺建立与优化、店铺运营、客户服务等。电子商务。

自成立以来,培训中心已面向社会成功举办了3期跨境电商培训班,累计有145位学员参加培训。培训中心由钱江学院、杭州市综试办外联宣传部共同发起,由杭州成长型企业品牌促进会、浙江外服蓝拓人力资源服务有限公司、等五家单位共同参与。培训项目以跨境电商战略定位、跨境电商平台运营策略、平台实战操作教学为主导,金牌讲师加助教跟踪指导为特色。培训课程涵盖主流跨境电商平台,以理论研究、政策咨询、课程实操相结合,为国内外跨境电商的研究者、管理者、经营者、从业者和爱好者搭建研究、交流和合作平台。培训中心通过高校,社会组织,媒体,企业的多方合作协同培养跨境电子商务人才,计划2016年起每年为社会培养能直接从事跨境电子商务人才300名,为跨境电子商务综试区建设发挥作用。

跨境电子商务研究中心承接来自政府部门关于跨境电商人才培养、创新创业与协同发展等相关内容的课题研究,以及跨境电商企业在跨境电商支付、物流、通关、退税、结汇等各环节的相关横向课题研究,为综试区发展献计献策,提供智力支持。目前已成功主持了多项重要项目:2014萧山商务局“萧山区创新驱动发展拓市场试点方案”、2015杭州市哲学社会科学规划课题基地项目“杭州市跨境电商人才需求特征与培养路径研究”、2016年杭州市哲学社会科学课题“杭州中小外贸企业转型跨境电商的路径分析及实施策略”、2016教育厅科研项目“新常态下浙江省打造跨境电商生态圈研究”,等等。

依托学校的优质资源,整合政府、高校、社会和企业等社会各界力量实现多方协作,设立了“跨境电子商务众创空间”孵化器。“众创空间”一期工程已建设完毕,包括办公区、商务谈判区、仓储区、摄影棚等,总面积100余平方米。目前,已吸纳6支队伍入驻,经营范围涵盖银饰品、皮草、日韩化妆品等领域的跨境电子商务。二期工程与杭州经济技术开发区跨贸办合作,在杭州出口加工区内开辟500余平方米的“众创空间”,为有志于从跨境电商的钱江学子提供创业场所。

在电子商务、经济学、市场营销、英语等专业的跨境电子商务办学方向基础上,钱江学院于2015年8月向教育部门提交了“跨境电子商务”本科专业申报的材料,目前申报材料已经递交至国家教育部。

为申报跨境电子商务专业(本科),2014-2015学年钱江学院组织骨干教师分赴省内外部分兄弟院校进行调研、学习,与同行建立了广泛联系,也取得了举办跨境电子商务专业(或方向)的一些宝贵经验。2015年结合本院实际情况,制订了我院“跨境电子商务”专业的人才培养方案。经省内外一些专家论证后,初步拟定了较为完善的人才培养方案。以申报跨境电子商务专业为契机,进一步挖掘了校外办学资源,聘请了一批校外的业内专家,并新增了一批合作办学单位。并且制定了相关的师资队伍建设、实验室建设、课程建设、实习实践基地等方面的发展规划。

3、具有一支职称、学历、年龄结构合理的师资队伍。

本专业师资力量雄厚,队伍结构合理,学历、职称高,理论研究能力、实战能力强。校内电子商务和经济学等专业的跨境电子商务方向专任教师有19人,其中:8人具有高级技术职称,占教师总数的42%;6人具有博士学位,占教师总数的32%,另有在读博士生3人;18人具有硕士(及以上)学位,占教师总数的95%;40岁以下青年教师共有14人,全部具有硕士以上学位。近三年,本专业专任教师已获立项的课题有48项,其中省部级课题10项、厅级课题17项。在省级以上刊物公开发表论文83篇,出版学术专著及教材12部,获市厅级以上各类教学科研成果奖13项。本专业教师的实战经验也十分丰富,其中陈永强、郑秀田等老师具有跨境电子商务园区规划的经历,钱言老师具有物流园区规划的经历,林洁、李玲等6位老师具有跨境电子商务的从商经验。

本专业还聘请了校外兼职师资7人。与本院有长期合作关系的政界(如海关和商检等机关部门负责人)、学术界、实业界领军人物5人,其中2人具有高级技术职务;同时聘请了本院的本科毕业生2人,他们目前已经成为了实业界翘楚,他们旗下公司均拟于近期登陆新三板。预计随着本专业的开办,校外兼职师资力量还将会不断壮大。兼职教师要求每学期均需承担一定的教学任务。他们将在跨境电子商务的课程教学、实践教学,尤其是创业教育方面,发挥不可替代的重要作用。

4、具有满足跨境电商校内实训的实验室和校外实践基地院内现已建成国际贸易实验室、网络实验室、erp沙盘实验室、金融模拟实验室、商务沟通实验室、电子商务应用技术实验室、电子商务服务实验室、综合实训室、会计实训实验室、会计模拟实验室、营销实训室和网络创业孵化室等等,实验室面积达到1092平方米。实训实验室软件方面已经购买会计、市场营销、国际贸易、金融证券、erp等10多款实训教学软件。能确保跨境电子商务实验教学课程的开出率。

与知名企业合作建立了关系密切的实践基地。现在,作为钱江学院“跨境电子商务”专业(或方向)实习基地的单位有:阿里巴巴(中国)教育科技有限公司、淘宝(中国)软件有限公司、杭州韦卓网络科技有限公司、杭州萧山经济技术开发区服务外包产业园投资管理有限公司、杭州集群宝商务咨询有限公司、杭州祐康电子商务网络有限公司等10余家企业签订了共建校企合作实习实训基地协议。这些实习基地为建设“跨境电子商务学院”的实践教学提供了有力的支撑。为进一步加强学校与实习基地的联系,增进沟通、协调,巩固和发展合作关系,学院已形成专业教学协调会机制,每年召开专业教学协调会,邀请实习单位参加,畅谈观点,促进了“跨境电子商务”专业(或方向)的进一步建设、发展。

5、有丰富的图书资料,配有先进的多媒体教室和教育技术设备学院拥有现代化的图书馆和电子阅览室,跨境电子商务专业方面的图书资料基本齐全。经济管理分院现有相关专业图书约50,000册,相关专业期刊100余种,能基本满足“跨境电子商务”的教学需要。钱江学院教室为多媒体教室,配备了先进的教学和教育技术设备,能满足教师应用现代化教学手段开展教学的需要。

其他方面的校内条件此处不再详细论及。

1、以特色学院建设作为跨境电商人才培养的突破口。

把建设跨境电子商务学院作为加快跨境电商人才培养的突破口,强化理论与实践的紧密结合,着力加强跨境电子商务人才培养的薄弱环节,分类施教、突出实践、强调创新,全面提升学生的跨境电子商务运营、管理和操作能力。

以跨境电子商务学院为平台,集聚校内外优质教学要素与资源,汇集各级政府、行业企业、社会各界力量,协同推进、开放合作、全员参与,共同促进跨境电子商务教育发展。

2、跨境电子商务教育与创业教育相互支撑共同发展。

近年来杭州的创新创业精神越发强烈,影响当代世界经济的电子商务、跨境电子商务、互联网经济等被深深刻上了“杭州模式”的烙印。钱江学院跨境电子商务人才培养必须深刻结合杭州模式与杭州精神。因此,钱江学院的跨境电子商务学院人才培养应深度结合创业教育,同时服务于杭州市的中国跨境电子商务综合试验区、国家自主创新示范区建设。最终实现钱江学院跨境电子商务教育与创业教育的相互支撑、共同发展。

杭州乃至浙江历来是国家对外贸易的前沿阵地,近年来依托发达的互联网经济,对外贸易迅速转型升级,杭州跨境电子商务已经率先成为外贸稳增长促转型的动力。在此背景下,为进一步将杭州建设成为市跨境电子商务之都,钱江学院跨境电子商务教育必须深深植根本地,服务于本地企业的外贸转型升级。这要求进行切实有效的校企合作、产学研对接。

针对不同类型的学生,包括社会人员,实施不同的教育方案,可以更大范围的培养跨境电子商务人才。开展针对不同层次类型学生的跨境电子商务教育,能更好地增加师生跨境电子商务实践教学的资源,促使跨境电子商务形成良性循环;也能更好地完善跨境电子商务人才培养体系、提升跨境电子商务人才培养实效、提高跨境电子商务人才培养实力。

(1)继续争取新设“跨境电子商务”本科专业。

2015年钱江学院组织申报了跨境电子商务本科专业,但目前尚未得到教育部明确批复。“跨境电子商务”虽是教育部目录外专业,但浙江省和杭州市高度重视该专业的申报,并出台了鼓励措施,因此具有成功申报可能性。无论是否申报成功,钱江学院都应继续搞好跨境电子商务人才培养工作。若该专业成功申报,则跨境电子商务学院人才培养理应围绕该专业进行办学;若不能成功申报,则应做如下准备:第一是做好更充分的准备再次申报,第二是在相关专业开设跨境电子商务方向。

(2)在电子商务(或含经济学、市场营销)设“跨境电子商务方向”

首先应明确,在电子商务(或含经济学、市场营销)专业开设“跨境电子商务方向”并不是申报“跨境电子商务专业”的过渡性措施。为最大限度培养跨境电子商务人才,理应在相关专业长期开设该方向。该方向可开设跨境电商运营与管理、国际物流与货运代理、跨境平台营销策划、境外客户关系管理、国际商法、跨境电商模拟实训,等等课程。此外,在没有下设“跨境电子商务方向”的相关专业,例如英语等其他专业,也可以增设跨境电子商务模块。

为扩大校内跨境电子商务人才培养,可面向钱江学院全体非跨境电商专业(或方向)的学生,每年招1个班,约为45人。跨境电子商务英才班拟从大一开始进行正式的培养工作。大一以引导培训为主,大二以基础知识学习为主,大三以创新提高为主,大四以实训、实习为主。从而形成一个完整的跨境电子商务培养体系。学生学习后可选择通过阿里巴巴组织的考试获得“跨境电商人才证书”。跨境电商英才班的课程应允许抵扣选修课学分。考证通过者亦应允许抵扣课外学分。

需说明的是,若跨境电子商务专业申报成功,该跨境电子商务英才班可由第二专业、辅修专业等形式予以代替。

为扩大服务地方经济能力,跨境电子商务学院不断继续完善面向社会的培训办学。一是进一步完善跨境电商培训体系,做好全年培训计划,继续开展进口和出口两个方面多个平台的运营培训,以及面向企业负责人开设跨境电商总裁班等课程。二是积极向国家有关部门申请职业资格培训资质,提高钱江学院跨境电子商务培训的实力和影响力。三是做好师资库建设,逐步建立一支相对稳定的能真正满足社会需求的跨境电商培训师资队伍。四是加强跨境电商培训的跟踪指导工作。面向社会人员开展跨境电子商务培训教育,将极大丰富钱江学院开展跨境电子商务人次培养的行业资源,提升创业跨境电子商务人才培养的实际成效。

1、总体目标。

将跨境电子商务学院打造为省内首家以培养跨境电子商务人才为主的特色学院,并通过跨境电子商务教育和创业教育紧密结合、理论教学与实践教学紧密结合、产学研紧密结合等方式,将学院建设成为服务地方能力强、极具影响力和示范效应的学院。

2、具体措施。

学校每年投入专项经费用于跨境电子商务学院的建设工作,并着力在以下几方面进一步改善办学条件和水平,全面提升办学水平与人才培养质量。

设立跨境电子商务学院,对内负责跨境电子商务教学、实践、科研等方面的管理,对外负责产学研对接、实习实践基地建设等外联事务。在跨境电子商务学院师资力量、学生规模有限的情况下,跨境电子商务学院可由钱江学院经济管理分院代管。

跨境电子商务学院设置跨境电子商务教研室(由电子商务、经济学、市场营销等专业的跨境电商相关师资组成)、跨境电子商务培训中心、跨境电子商务“众创空间”、跨境电子商务研究中心等部门,并均由专人负责。跨境电子商务学院其他方面的管理职能,可共享经济管理分院的办学条件。相关专业“跨境电子商务方向”的教学实践等也应由跨境电子商务学院统一管理。

需要特别说明的是,为了防止其他经管类热门专业招生出现萎缩,跨境电子商务专业(或方向)招生并不占用经济管理分院的原有招生指标。跨境电子商务学院的跨境电商专业或专业方向招生应新增招生指标。

跨境电子商务人才培养体系由四个层次组成:第一,争取新设“跨境电子商务”本科专业。第二,在电子商务、经济学、市场营销等专业下设“跨境电子商务方向”。第三,继续开设“跨境电子商务英才班”。第四,长期实施面向社会人员的跨境电子商务培训。各层次的人才培养方案均应在实践中逐步完善,最终形成合力、共同提高跨境电子商务办学实力。

此外,随着未来跨境电子商务学院中青年教师的逐步成长,教学科研成果愈加丰富,高学历的正、副高级职称教师逐渐增加,亦可进一步考虑申报国际商务专业硕士授权点。

跨境电子商务学院作为新兴特色学院,具有办学方面的后发优势,不拘泥于过去的人才培养方式。由于师资力量为新组建,人才培养方案也是在创业创新背景下完成,因此着力将创新创业教育作为跨境电子商务学院的一大特色。跨境电子商务学院将在创新创业课程建设方面、专业教学与创新创业结合方面、创新创业孵化基地等方面进行重点建设。此外,跨境电子商务学院考虑与世格软件公司合作,加入“ocale跨境电商创业实战人才培养计划”,借助其跨境电子商务孵化体系培养创业型跨境电子商务人才。

以校内培养为主、引进为辅,校内师资为主、兼职师资为辅,建设一支企业实践经验丰富、教学水平高、教科研能强、结构优化、梯队合理的“双师型”跨境电子商务专业教学团队。具体来说,一是提高专任教师具有高级职称的比例(60%以上),二是提高专任教师具有博士学位的比例(60%以上),三是提高专任教师参与实际跨境电商相关业务的比例(50%以上)。

通过加强校内外实习实训等实践教学条件建设,构建基本技能训练项目、综合技能训练项目、创新创业能力训练项目、企业顶岗实践为一体的实习实践体系,积极拓展校外实习实训基地,深化校企合作体制和机制,形成校企合作办学,合作育人,合作就业,合作发展双赢局面。为适应跨境电子商务人才培养的应用型特征,将努力创建各类型省市级实习、实践、实训基地。

保税物流基地建设方案范文

虽然我县商贸流通业有了较快发展,但受多种因素制约,与发达地区相比仍处于落后地位,主要表现在:相对发展速度慢、档次低、规模小;现代物流、连锁经营、电子商务等现代流通业所占比重较低;市场辐射和服务功能不强等方面。目前我县还没有真正意义的现代物流企业,几家以货运代理、配载、零担快运为主的货物配送中心,大部分没有经营场地、临储库棚,经常遇雨损货、占道经营,阻碍交通、影响市容。

随着市场经济的发展,物流业已由过去的末端行业,上升为引导生产、促进消费的先导行业。现代物流业是以现代运输业为重点,以信息技术为支撑,以现代制造业和商业为基础,集系统化、信息化、仓储现代化为一体的综合性产业,一业带多业,战略地位和作用日益凸显。国家为了促进物流业平稳较快发展,培育新的经济增长点,先后出台了《物流业调整和振兴规划》、《xxx办公厅关于促进物流业健康发展政策措施意见》、《关于促进内贸流通健康发展的若干意见》,这些政策为我县现代化物流业发展带来了宽广的机遇。

(三)良好的物流业态发展为现代物流园区建设提供了根本保障。

现代物流园区是一个具有关联性、整合性、集聚性和规模性的总体,其规划应该是一个具有先进性、前瞻性和高起点的中长期规划。因此,我县现代物流园区规划应以现代化物流规律为遵循,坚持主体功能与战略定位相统一、项目建设与产业发展相协调、配套设施与发展需求相适应的原则。按照全县新一轮城市总体规划和产业发展布局,园区选址应考虑在城区边缘、交通干道的出入口;在结构布局上,物流园区要满足综合功能、集约功能、信息交易功能、集中仓储功能、配送加工功能、多式联运功能、辅助服务功能、停车场功能的配套建设。

要用足、用好、用活国家和省支持物流产业发展相关政策,研究出台镇__县扶持物流产业发展的配套政策措施,强化园区要素保障,从财税支持、市场准入、项目审批、用工扶持等方面加大支持力度。要切实简化审批程序,提供并联审批方式,为物流企业入驻园区提供一站式、便捷化服务。按照“政府搭台,企业唱戏,统一规划,分步实施,完善配套,搞好服务,市场运作”的企业主导型市场化运作模式进行规划、建设和管理。

要树立大开放大合作理念,把物流园区招商引资重点锁定在产业旗舰型、行业龙头型、市场领军型品牌企业上,定向招引一批战略性、功能性、带动性、税源性和产业性强的项目入园建设。鼓励发展电子商务,积极扶持本地物流企业转型升级,通过优惠政策鼓励引导本地物流企业整合资源,入园发展。要大力推进运输、仓储、货运代理等企业向第三方物流服务模式转型,增强参与区域物流服务竞争力。

推进。要提高园区建设效能,努力创造更加开明开放的政务环境、更加公平公正的市场环境、更加和谐宽松的创业环境。要大力实施人才兴园战略,坚持培养、引进并重,吸纳优秀人才入园创业,以科学务实、高效经营管理模式,推动物流园区又好又快发展,为加快我县经济社会发展服务。

校茶艺生产实训室建设方案

茶艺教室的建设,应满足茶艺教学的要求,有完善的设施、设备,有行之有效的管理制度。适应素质教育和课程改革的变化,有利于营造优良环境,培养创新能力的教学环境。体现整合教育资源,探索教学模式,有利于学生主动实践、学习和个性化教育。传播和弘扬茶文化,让学生在茶艺活动中学知识、学技艺、学做人。在传承民族文化,弘扬民族精神方面作出不懈的努力。

1.室内所有艺术教学器材要登记造册,建立明细账目,做到帐物相符。特殊器材有专用设备存放,贵重器材可由教师负责保管。

2.室内布置有一定的艺术氛围,各类器材拜访整齐有序,方便教学。定时打扫,保持地面,墙壁,桌凳,器材清洁,环境整洁美观。

3.教学时要爱护器材,细心使用。平时对各种器材要经常检查、养护,出现故障要及时维修。

4.做好安全防护工作,各种器材使用要注意人员安全,有防火、放盗、防霉等措施。

5.认真做好教室、器材的教学及使用记录。

6.茶艺室是专用教室,任何人不得在本室进行与茶艺无关的一切活动,如要参见或借用,需事先征得学校领导的同意。7.专人使用与负责:学校茶艺指导老师。

8.用途:学校茶艺走班教学与茶艺社团活动开展。

茶艺室是开展教学活动的重要场所,到本室上课的学生,必须遵守如下规则:

1.入本室要保持安静。

2.听从老师指导管理,共同维持教学秩序。

3.保持室内整洁,不得随地吐痰,用完各种器具,应及时清理放回原位。

4.爱护室内各种用具和设施,损坏本室公物者照价赔偿。

实训室具体装饰:

1.在窗台上挂吊兰或者摆放仙人掌、芦荟,可以净化环境,晚上可以吸收二氧化碳,放出氧气,还能使室内空气中的负离子浓度增加。

2.在教室的右后角,可以放些洁具工具,如扫把,拖把,垃圾箱等。

3.在教室正后方墙壁上悬挂陆羽的画像。

4.在教室正前墙壁上方悬挂书法字匾额,主题应以古韵气韵为好。

5.四周悬挂为梅兰竹菊的图片。然后买一方屏风摆放在教室正门的前方,再在四个角安装古韵的装饰灯。

如图所示。

管理规范制度以下为墙壁装饰素材选择:

跨境电子商务实训室建设方案

随着网络经济时代的到来,电子商务得到了高速迅猛的发展。近年来,跨境电子商务也受到了高度重视。目前我国的跨境电子商务目前仍处于发展初期,虽然有政府的大力支持,但国内传统企业转型电子商务、个人或实体转型电子商务或在自主创业中常会遇到产品拍摄、图片处理、店铺装修、推广运营、客服售后、物流结算、人员培训等各种难题,由此产生了创业失败、产品销售不出去等诸多问题。跨境电商实训平台就是根据个人或企业遇到的不同问题,结合行业特征、产品特性、人员状况、具体需求等因素,量身定做整体培训方案。

实训平台模拟了主要电商平台,包括阿里国际站、速卖通、敦煌等,学生通过模拟的操作,能快速掌握各大电商平台的操作技巧,从而成为在跨境电子商务平台从事贸易活动的高素质复合型技能人才。

第二章项目背景。

跨境电子商务是指分属不同关境的交易主体,通过电子商务平台达成交易、进行支付结算,并通过跨境物流送达商品、完成交易的一种国际商业活动。随着互联网的发展,虚拟的交易模式——电子商务也随之诞生,从1997年起,到马云创建阿里巴巴b2b电子商务平台,再到淘宝、当当网、聚美优品等等一系列的电商诞生,我国的电子商务步入了快速发展的时期,跨境电子商务作为电子商务中的一个重要分支,也受到了高度重视,通过互联网和快递等服务,国与国的民众间互通有无。目前我国的跨境电子商务目前仍处于发展初期,政府也有着一定的政策支持,发展潜力巨大。

2.1、跨境电商的特点。

跨境电子商务是基于网络发展起来的,网络空间独特的价值标准和行为模式深刻地影响着跨境电子商务,使其不同于传统的交易方式而呈现出自己的特点。

网络是一个没有边界的媒介体,具有全球性和非中心化的特征。依附于网络发生的跨境电子商务也因此具有了全球性和非中心化的特性。

近日,全球无卡支付网联合国际支付方案提供商payvision公司,对投资方、商业服务提供方、独立销售组织方、支付服务提供方以及在线商人进行了一次全球性调查。调查结果展示了跨境电子商务在各个地区的发展模式以及新兴和成熟的电子商务市场在未来的发展走势,确认了欧洲的“联合与增长”商业模型。同时,也验证了在急速增长的电子商务背景下网上购物者和付款者的最佳组合模式。

欧洲跨境电子商务市场规模最大,欧洲的8.2亿居民中有5.3亿互联网用户,2.59亿在线购物用户。电子商务为欧洲贡献了大约5%的gdp,欧盟已经决定在2015年之前将这一数字增加一倍。

北美跨境电子商务市场最受欢迎,全球约37%的跨境在线买家集中在北美。美国拥有3.15亿居民,2.55亿网民,1.84亿在线购买者。

美国和加拿大在线总销售额达到3895亿美元,占到全球的33.1%,在在线零售领域,美国是世界上最大的市场。美国电子商务的销售额在2017年有望达到3700亿美元。

而亚洲跨境电子商务市场增长最快,在亚洲在线销售统计中,日本和韩国独树一帜,他们有80%的人活跃在网上,25%的韩国人和18%的日本网购者都会海淘。

2012年,全球跨境电子商务市场规模超过1万亿美元,同比增长约21%。从区域上看,欧洲地区成为全球最大电子商务市场。2012年,欧洲电子商务市场规模实现4126亿美元,占全球电子商务市场的35.1%;北美地区电子商务市场规模达到3895亿美元,占全球33.1%;亚太地区是全球增长最快的第三大电子商务市场,总交易额达到3016亿美元,占全球的25.7%;拉美地区是电子商务的新兴市场,交易总额达到557亿美元,占全球的4.8%;最后是中东和北非地区,交易额占到全球的1.3%。电子商务正在全球快速发展,根据商务部预测,到2016年我国跨境电商市场规模将达到6.5万亿。随着鼓励政策的出台,跨境电商市场规模有望在此基础上进一步扩大,让更多的行业和企业分享这一盛宴。

2.3、跨境电商目前在中国的发展状况。

世界贸易组织称,2013年中国外贸总额达4.16万亿美元。自1978—2013年,外贸总额从206亿美元增至4.16万亿美元。据世界贸易组织秘书处初步统计,2013年中国已成为世界第一货物贸易大国。据海关信息网最新消息称,2014中国进出口增速或超去年水平达8.1%。

图:2014年中国跨境电商出口状况。

以上数据可以看出,我国进出口贸易环境良好,国外对于中国商品的需求比较高,虽然受人民币增值以及国内人工成本等的增加影响,使得出口贸易总额增长放慢了脚步,但总体上还是呈稳步上涨的趋势。在2012年的一项调查结果显示,世界最大的五大跨境电子商务市场美国、英国、德国、澳大利亚和巴西对中国商品的网购需求在2013年将达679亿元人民币,至2018年,这一数字预计将激增至1440亿元人民币。

2013年我国进出口贸易月度走势。

图2-5:2013年我国pmi走势。

根据市场研究公司e—marketer最新发布的数据显示,2013年中国中小企业b2b电子商务营收规模为194.5亿元,同比增长16.4%。艾瑞分析认为,2013年,部分b2b企业在线交易规模增长较快,企业的交易佣金收入也随之上升,进而拉动了行业整体营收规模的增长。仅2014年第一季度中国中小企业b2b电子商务市场营收规模为50.4亿元,同比增长14.0%,环比下降2.1%。从整体来看,中小企业b2b电子商务市场总营收规模的增速保持较为稳定的水平。

2.4、跨境电商的人才培养现状。

跨境电子商务人才是复合型、国际型人才,与传统电子商务人才相比较,对电子商务英语的要求更高,具备在线熟练的与国外客户沟通和交流的能力、具备管理英文网店的能力、理解外国人的生活习惯和生活需求,对海外客户进行需求分析,具备海外网络营销和推广的能力、具备对搜索引擎优化的能力,同时还需要理解国际支付方式、国际物流工具、国际贸易常识、跨文化交流等知识,熟悉相关法律法规。

传统电子商务人才培养模式已经相对滞后,毕业生已经无法面对国际化的竞争,作为应用型本科大学的教师而言,教学改革的任务是紧迫的,跨境电子商务人才是复合型技能型的人才,不仅涉及到电子商务的知识,而且还有国际经济与贸易的知识,也不仅仅是把这两门课简单的放在教学计划当中。它需要我们在教学过程中应更加注重将理论知识运用到实践操作中去,多动手操作、以提高专业操作技能为最终目标,根据跨境电子商务人才应具备的各项能力,将电子商务专业和国际经济与贸易专业很好的结合起来。

铂元跨境电子商务实训平台是一个跨专业的实训系统,涵盖了电子商务、国际贸易、商务英语、物流等多学科知识,在分析人才培养目标和应具备的能力基础上,通过整合四大专业资源,设计五大教学模块,建设跨专业教学团队,编写实用教学资源,建立多元评价机制,达到提高教学质量,全面培养学生综合能力的目标。

第三章平台介绍。

3.1、整体框架。

3.2、主要功能介绍。

学生端主要分5大模块。

系统完全仿真了速卖通等主要电商平台。

学生登录后,根据老师发布的任务,进入相应的平台操作。

以速卖通为例,学生实训内容为。

模拟企业注册。

学生注册完成后,注册商铺。

登录卖家后台。

发布产品。

包含速卖通主要的产品大类,发布完产品,系统可自动评分。

产品促销。

模拟速卖通主要的产品营销手段。

订单管理。

卖家发货。

模拟发货操作的流程。

处理用户留言、管理评价等。

学生作为一个商铺的经营者,需要完成老师指定的任务,如发布n种产品,获取x笔订单,公司营业要达到x利润等等。通过模拟的经营,学生可快速掌握网店的经营技巧,从而获得更多的就业创业机会。

3.2.2跨境物流。

目前跨境电子商务中的c2c平台(也称外贸小额批发平台或小宗b2b平台),如阿里速卖通、敦煌网,它们提供跨境交易平台,不参与物流、支付等交易环节,国外买家(小批发商或最终消费者)通过平台向国内卖家(外贸企业)下单以后,国内卖家选择国际小包或国际快递进行货物投递。国际小包包括中国邮政小包,香港邮政小包和新加坡邮政小包等。国际快递有ems、fedex、dhl和ups等。

特色体现在:整合、共享、持续。

资源库采用“边建边用”的建设策略,以真正推动优质资源开放与共享利用。课程资源建设实现教学资源优化配置与共享,避免重复,最大限度地发挥效用。同时面向社会、行业,建立顺畅的反馈平台和沟通渠道,吸引更多的企业共建部分优质资源,在创新中继续更新教学资源库。

3.3.5教师端主要功能。

建立实训计划,为参加实习的学生分配角色,在网站发布新闻,调整市场环境,发布任务,设定实习评分标准、实时监控学生的操作,并且对于模拟贸易中发生的纠纷进行仲裁,最终利用评分系统对学生的实习成果给予评定。

第四章实训平台教学安排。

跨境电子商务是一个实践性的学科,建议课程放在实训室进行,总课时70左右。各模块的课时分配可根据专业不同进行调整。同时,模块化教学内容要根据跨境电子商务的发展进行实时更新。跨境电子商务的五大模块涉及不同专业的内容,为使教学效果更明显,不同模块可安排不同专业教师任教,即由不同专业教师组成跨境电子商务教学团队,分别负责自己所擅长的专业模块,如英语教师负责讲授在线交易英语和产品描述部分,电子商务专业教师负责讲授电子商务模块内容等。

第五章创业基地建设。

学生经过实训平台的使用,可基本掌握跨境电子商务的操作技能,在此基础上,可成立跨境电子商务孵化工作室。工作室经营范围有两方面工作室自营电子商务产品,可注册敦煌网商家,从合作厂商进货,在商城销售产品为其他电子商务企业(或生产厂家)提供咨询及外包服务。传统企业转型电子商务、个人或实体转型电子商务或在自主创业中常会遇到产品拍摄、图片处理、店铺装修、推广运营、客服售后、物流结算、人员培训等各种难题,跨境电商第三方服务平台创业孵化工作室就是根据个人或企业遇到的不同问题,结合行业特征、产品特性、人员状况、具体需求等因素,量身定做整体解决方案。

5.1工作室服务介绍。

客户可按照如下步骤享受全套的个性化定制服务:

图工作室服务步骤。

5.2盈利方式。

5.3组织管理。

图:工作室人员分配图。

第六章软硬件环境。

1:服务器。

硬件:普通pc,内存2g以上,硬盘128g,耳机。

软件:winxp,win7,win8.1,photoshop,msoffice,frontpage或者dreamwaver(或其他网页设计软件)。

一般现有学生机器可用。

(上机实训机房效果图)。

(部分院装修图)。

实训软件要求。

如需进一步详细资料,可致电:杨经理***。

保税物流基地建设方案范文

现代物流管理是建立在系统论、信息论和控制论的基础上的,物流指为了满足客户的需求,以最低的成本,通过运输、保管、配送等方式,实现原材料、半成品、成品或相关信息进行由商品的产地到商品的消费地的计划、实施和管理的全过程。

毕业论文开题报告:供应链模式下的航空物流研究。

一、研究的目的及意义。

航空物流是衡量一个国家或地区市场开放程度、经济发达程度和物质交换便利程度的重要标准,它能够有效地降低企业的综合成本,有助于加快航空产业结构的调整升级,从而有力地推动内外贸易的发展。随着经济的快速发展和科技的进步,物流产业作为现代经济中的一个新兴的服务产业,其作为第三利润源所起的作用越来越大。

目前,我国航空物流业正处于传统航空货运向现代物流转变过程中。努力探索我国航空物流管理及运营模式,以及可持续发展的对策将具有重要的理论和现实意义。

竞争的漩涡航空公司的货运业务专注于城市对机场与机场之间的航空货物运输,航空运输因其快捷、安全而获得竞争优势。国民经济的稳步增长、经济全球化的逐步推进、地区产业结构的调整都给航空货运业带来无限的机遇。而另一方面,航空公司间运力投入的急速增加、货运代理人专业化程度的提高和经营规模的扩大、客户对航空货运服务要求越来越苛刻,都导致了航空货运业竞争形势的日趋恶化。

为了在激烈的市场竞争中占有优势,获取更多利润,航空公司使尽浑身解数,服务制胜、质量制胜、价格制胜等等,各种竞争策略层出不穷。而经过一个接一个回合的竞争,航空公司们不免发现,从来都没有一个可以获得长期竞争优势的竞争策略,航空公司之间的竞争结果是服务质量上去了、市场价格下来了,而利润却不升反降!

如何提高航空公司的竞争力是一个重大课题。本文从分析航空物流与供应链基本理论入手,将二者结合进行分析,探索航空物流发展现状与存在的问题,并相应的提出供应链模式下的发展对策,最后对通过a航空公司采用供应链模式取得的巨大成效来验证供应链模式的航空物流的正确性。

二、国内外研究现状和发展趋势。

到目前为止,国内外关于本课题的研究基本上都是涉及到其中的一部分,大致上可以把相关的研究成果分为以下四种情况:

(1)从可持续发展角度研究航空物流。例如曹学明、王喜富的《中国航空物流可持续发展战略研究》中在分析我国航空物流发展现状、竞争优势基础上,结合最新颁布实施的《民用机场管理条例》,深入探讨了我国航空物流管理与运营模式的发展方向,提出了我国航空物流可持续发展的对策。

(2)探索民航货运企业转型为现代航空物流企业。随着gdp的逐年飞速增长,我国国民经济中对航空货运的需求迅速增加,我国货运航空业步入了新一轮的上升周期,这对促进我国货运航空企业转化为现代物流企业而言,迎来了新的发展机遇。然而,从目前情况来看,国内的航空货运企业与国外的现代航空物流企业,如fedex和ups相比,在运营模式上存在着很多问题,这些问题的存在严重制约着我国航空货运企业向现代航空物流企业的转变。如田蒙的《从传统航空货运到现代航空物流从现代物流理论的发展看中国国有航空货运公司的转型》一文试图在现代物流理论的框架下,对我国民航货运企业转型为现代航空物流企业的重要改进方向给出一个探索性的阐述,并给出相关结论和政策建议。

(3)介绍航空运输企业发展现代物流的战略方法。此类文章一般采用swot分析方法,对深航空物流的优劣势、机遇和威胁分析,明确发展航空物流的有利和不利因素,进一步提出相应的发展战略。如张红亮的《航空运输企业发展现代物流战略研究》中通过对目前中国航空运输企业所处环境的分析,针对航空物流的现状,阐述了航空运输企业发展现代物流的必要性和重要性。分析了航空运输企业发展的一般模式,在此基础上制定出相应的物流发展战略,如服务品牌战略、与第三方物流合作战略、供应链管理战略等。再如范军的《我国航空货运发展形势及策略》中认为随着社会经济的发展航空货物运输从最初作为航空公司业务的补充已发展成为航空运输市场的重要组成部分和现代社会经济发展的重要支柱之一,面对我国经济社会的进一步发展要求和形势全面整合和提升我国航空货运业,从战略的高度发展航空货运已成为当务之急。

(4)对不同国家或中国不同区域的航运市场进行研究。许多学者通过研究不过国家的航空货运市场发展格局将我国航运市场情况与其他国家进行比较,来对我国航空物流的现状还发展趋势进行描述,并提出相应对策。例如尚煜、卢洁在《我国及美欧亚航空货运市场发展格局研究》主要对世界上主要的航空货运市场美国、欧洲和亚洲进行分析,而后探讨了我国航空货运市场现状及发展趋势;对我国不同区域的航空市场也有众多学者进行了探讨,例如梁丹婷的《大珠江三角洲航空物流现状分析及其发展对策》一文中从区域的角度对大珠三角地区航空物流的发展现状进行分析,为各机场的发展量身定位,并提出区域航空物流资源整合的措施,促进本区域五大机场之间的分工合作,从而达到共同发展的目标。

三、主要研究内容(大纲)。

第1章绪论。

研究背景。

研究目的与意义。

研究内容与研究框架。

研究内容。

研究框架。

第2章基本理论概述。

航空物流基本理论。

航空物流的含义。

航空物流的特点。

航空物流的地位和作用。

供应链基本理论。

供应链的含义。

供应链管理的含义。

供应链管理的特点。

供应链模式下航空物流浅析。

航空物流供应链管理的含义。

航空物流供应链成员。

航空物流供应链管理实施。

第3章航空物流现状与问题。

航空物流发展现状。

航空物流存在的问题。

硬件设施基础差。

竞争力不足。

物流资源整合程度低。

专业人才不足。

第4章供应链模式下航空物流发展对策。

加快基础设施和物流信息化平台建设。

建立企业联盟,实现航空企业的强强联合。

加强航空物流资源的优化整合。

注重航空物流人才培养。

第5章案例研究。

a航空公司简介及问题分析。

a航空公司供应链解决方案。

物流供应链内外部环境分析。

供应链方案描述。

a航空公司供应链方案评价。

第6章总结与展望。

四、论文的进度安排。

论文收集资料、完成任务书及开题报告第3-5周。

完成论文初稿(手写)第6-9周。

指导教师、评阅老师评阅,毕业答辩并汇总成绩。2周。

五、现有条件。

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