最新推进作风建设心得体会及收获(热门13篇)

时间:2023-11-10 11:26:56 作者:雁落霞 最新推进作风建设心得体会及收获(热门13篇)

写心得体会可以帮助我们更好地总结和分享经验,为他人提供借鉴和启示。通过写心得体会,我更加意识到了自身的不足,并找到了改进的方法和途径。

践行三严三实

去年3月,习在参加全国“两会”安徽代表团审议时首次提出,“各级领导干部都要树立和发扬好的作风,既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。”之后,习多次在不同场合强调“三严三实”,在全党、全社会引起高度共鸣,形成了广泛共识。“三严三实”只有短短6句话24个字,言简意赅,却内涵丰富、精辟深刻,是我们做人做事、为官用权的警世箴言。

严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。今天,我们作为党员领导干部,应当更加严格要求自己,在道德修养、忠诚履职、廉洁实干上当好模范。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权,不以权谋私。严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。

谋事要实,本质要求就是求真务实、实事求是。要做到这一点,首先必须是出于公心,为民谋事,而不是为私谋事,秉持正确的政绩观;其次,身体力行察民意、知实情、接地气,不简单地吃“别人嚼过的馍”;第三,落实工作时不照搬照抄,把上级精神与本地实际有机地结合起来,把对上负责与对下负责结合起来,创造性地开展工作。创业要实,就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩,在实干中破解难题,在实干中抢抓机遇,在实干中增进群众福祉。做人要实,就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。

如果用一句话来概括“三严三实”的核心思想,就是:对党忠诚、个人干净、敢于担当。“三严三实”是新形势下我们党对党员领导干部政治品格和做人操守作出的最基本的规范,是对党的建设理论的极大丰富与发展,为新形势下加强党的思想政治建设和作风建设提供了重要依循。

这次开展“三严三实”专题教育,是群众路线教育实践活动的延展和深化,是共产党人抓自身建设常态化的又一次重要实践,有利于从根本上解决“四风”问题、推进作风建设常态化、长效化。党员干部一定要深刻认识“三严三实”的丰富内涵和重要意义,切实把思想和行动统一到党中央和习对从严治党的要求上来,自觉践行“三严三实”,内化于心、外化于行,真正使自己的作风严起来、实起来,做一身忠诚、一身干净、一身担当的好干部。

践行三严三实

“责”就是责任,责任就是担当。干部要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。不能只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力。为官一任,就要实实在在为地方解决一些问题。老百姓看的是我们做了什么,而不是说了什么。对定下来的工作部署,要一抓到底、善始善终,像接力赛一样,一棒一棒接着干下去。

推进作风建设心得体会

作风建设是党风廉政建设和党内政治生活的重要内容,对于增强党的执行力和凝聚力具有重要意义。近年来,我所在单位积极推进作风建设,取得了显著的成效。在此过程中,我深感作风建设的重要性,并从自身角度总结出了一些心得体会。

第二段:改进领导作风。

作为领导者,我首先意识到改进领导作风对于全体员工的影响以及推进作风建设的示范作用。我时刻保持事业为重的心态,以身作则,为员工树立榜样。同时,我注重倾听员工的意见和建议,积极与员工沟通,加强对员工的关心和关爱,使员工感受到组织的温暖和力量,从而提高组织凝聚力和向心力。

第三段:严格要求自我修养。

作风建设的关键在于严格要求自己的自律和修养。我时刻铭记在心,在工作中严格要求自己,力求做到言行一致,言行尽责。同时,我不断提高自己的业务水平和管理能力,努力做到知识面广博、能力全面,不断提升自己的综合素质。

第四段:深化内部管理创新。

作风建设不仅需要领导的推动,也需要全员的共同参与。为此,我们在内部管理方面进行了一系列创新。我们建立了规范的工作流程和制度,使工作有章可循,减少了管理风险。我们推行绩效考核制度,通过激励和约束相结合的方式,激发员工的工作积极性和创造性。我们不断完善内部沟通机制,加强部门之间协作,提高工作效率。通过这些创新,我们形成了一种合理的组织架构和高效的管理体系,使每个人都有明确的工作目标和责任。

第五段:树立良好的文化氛围。

作风建设离不开良好的组织文化氛围的建立。我们致力于打造一种积极向上、团结和谐的文化氛围。在工作中,我们互相学习、互相尊重,形成了团队合作和互帮互助的良好局面。同时,我们注重激发员工的创新意识和团队精神,鼓励员工敢于创新和探索,不断提高工作质量和效率。我们还开展一系列有益身心健康的活动,增强员工的身心素质,营造和谐的工作环境。

总结部分:

通过这一段时间的作风建设实践,我深刻认识到推进作风建设的重要性。改进领导作风、严格要求自我修养、深化内部管理创新、树立良好的组织文化氛围,这些都是推进作风建设的关键环节。在今后的工作中,我将继续保持领导者的示范作用,不断提高自身修养和业务能力,推动组织的良好作风进一步发展壮大。也希望每个人都能积极参与,共同推进作风建设,在这个过程中亲身体会到作风建设所带来的变化和发展,共同营造良好的工作氛围和组织形象。

推进机关作风建设心得体会

第一段:引言(200字)。

机关作风是一个机关单位的灵魂和风底,作为机关干部,我们应该时刻保持对机关作风建设的关注,并积极向上推进。在工作中,我深刻认识到机关作风的重要性,积累了一些心得体会。在此,我愿意与大家分享,以期借此促进同仁们更好地推动机关作风建设。

第二段:确立目标(200字)。

推进机关作风建设的第一步是明确目标。我们要明确机关作风建设的意义和目标,即以便民利民、高效廉政为导向,真正做到公正、公开、公平、公信。通过对目标的明确,我们能够更有计划、更有针对性地开展工作,使机关作风实现优质提升。

第三段:落实措施(300字)。

明确了目标之后,我们需要付诸实际行动来推进机关作风建设。首先,要加强组织领导,建立完善的机制和制度。通过制定规章制度和细则,明确作风建设的责任主体和考核机制,落实工作责任,确保每一个岗位,每一个环节都能延续和弘扬好作风。其次,要加强党风廉政建设,坚持反腐倡廉,树立正确的政绩观和纪律观。要保持清醒头脑,时刻警醒自己,避免利欲熏心。同时,加强纪律教育,培养廉洁意识和道德操守。最后,要加强培训和学习,提高干部的素质水平。通过学习党的路线方针政策和法律法规,不断增强业务能力和业务水平,为推进机关作风建设提供坚实的底气和支撑。

第四段:培育良好氛围(300字)。

推进机关作风建设不能仅仅停留在表面,更需要从内心深处培育一种良好的工作氛围。良好的工作氛围能够激发干部的工作激情和责任感,使机关作风建设成为一种自觉、自发的行为。我们要通过共同营造积极向上、团结协作的工作氛围,让每个人都有工作的归属感和幸福感。要遵守承诺,言必信、行必果,树立良好的信用形象。要尊重每个人的意见和贡献,充分发挥每个人的潜能。要建立公开透明的工作机制,使每个人的工作成果能够得到公正评价和公开奖励。只有如此,才能真正形成一种良好的机关作风。

第五段:总结回顾(200字)。

机关作风建设是一个长期的过程,需要持之以恒地坚持和推进。目前,我们取得的成绩是有目共睹的,但仍然面临一些困难和问题。我们要始终保持对机关作风建设的持续关注,不断总结经验、改进方法,进一步加强组织领导和加大制度建设力度。同时,要注重培育良好的工作氛围,通过多元化的激励机制和培训机制,提高干部的工作积极性和创造力。相信通过我们的不懈努力,机关作风建设一定能够不断提升,为我们所服务的群众带来更多实实在在的利益和便利。

推进机关作风建设心得体会

机关作风的好坏直接影响着政府的形象与效能。推进机关作风建设是一个长期而复杂的过程,需要全体干部的共同努力。在过去的工作经验中,我深刻地认识到了推进机关作风建设的重要性,并有了一些心得体会。本文将从两个方面谈谈我对推进机关作风建设的一些心得体会。

二段:强化纪律意识。

机关作风建设的关键在于强化纪律意识。在工作中,纪律是我们的行为准则,是正确的行为导向。作为一名机关干部,我们要时刻保持高度的纪律性,遵守法律法规,不违反组织和工作纪律。只有严格遵守纪律,我们才能够在工作中保持清廉,让人民群众真正感受到我们的公正与诚信。因此,我在工作中时刻牢记自己的身份与职责,始终遵循纪律要求,给自己设立了严格的行为准则,力求做到守规矩、守纪律、守底线。

三段:树立良好形象。

机关作风建设的核心是树立良好的形象,做到廉洁、高效、服务。作为一名机关干部,我们不仅要有扎实的专业素养,还要具备良好的社交礼仪和沟通能力。在与人交往时,我注重言行,注重自己的形象与言谈举止,尽量做到言行一致,避免言行不一给他人造成困惑和误解。我积极主动地与人沟通互动,注重客观评价和自我反省,努力做到在工作中给人留下良好的印象,树立正面形象。

四段:改进工作方式方法。

机关作风建设需要与时俱进,改进工作方式方法。在过去的工作中,我深刻体会到了专业技能的重要性,因此我不断学习和提升自己的专业知识和技能,力求在工作中做到心中有数,胸有成竹,才能更好地为组织和人民服务。同时,我注重与同事之间的沟通和协作,倡导团队合作精神,力求达成共识,形成合力,推动工作的有效进行。此外,我也借助现代科技手段,积极运用信息化技术,提高工作效率,简化流程,使工作更加便捷高效。

五段:加强学习和培训。

机关作风建设的永恒课题在于不断学习和培训。作为一名机关干部,我们要有持续学习的意识,不断提升自己的业务水平和综合素质。我积极参加各类培训班、研讨会,提高自己的学习能力和沟通能力,增强团队协作精神,不断适应时代的变化,推动机关作风建设的不断创新和发展。同时,我也积极向同事学习,借鉴他们的成功经验和做法,不断提高自己在机关作风建设中的能力和水平。

结尾段:总结。

推进机关作风建设是一项长期而复杂的任务,但只要我们坚持纪律意识、树立良好形象、改进工作方式方法以及加强学习和培训,相信我们一定能够推动机关作风建设取得更加显著的成效。通过不断的努力,我们能够为人民群众提供更加优质高效的服务,实现机关的使命与责任。让我们共同努力,推动机关作风建设走向更加成熟完善的新阶段,为实现国家发展目标贡献自己的力量。

推进能力作风建设心得体会

第一段:引言(总结主题)。

能力作风建设是每个组织都需要重视的一项工作。通过推进能力作风建设,可以提升组织的整体素质和能力水平,加强员工的创新意识和实际操作能力。在我们工作中,深入推进能力作风建设,积极总结心得体会,能够不断提升自身的能力和素质。在下面的文章中,我将结合自身工作经验,分享一些关于推进能力作风建设的心得体会。

第二段:明确目标(确立能力建设的重要性)。

在推进能力作风建设的过程中,首先要明确目标。只有明确了为什么要推进能力作风建设,才能更好地引导我们的行动。对于组织来说,推进能力作风建设能够提升整体的核心竞争力,增强创新能力,提高工作效率。对于个人来说,能力作风建设可以提升个人实际操作能力和专业素养,增强自身的竞争力。通过明确目标,我们能够更加明确推进能力作风建设的重要性,有利于我们投入更多的精力和资源。

第三段:改变思维方式(灵活应对变化)。

推进能力作风建设需要改变我们的思维方式。在快速变化的环境下,我们不能固守传统的思维模式,需要灵活应对变化。要学会不断学习和积累新的知识和经验,及时了解行业的最新动态和发展趋势。同时,要敢于创新和尝试,勇于挑战自己的极限。只有不断改变思维方式,才能适应变化的需求,提升自身的能力和素质。

第四段:培养团队合作精神(共同进步)。

推进能力作风建设需要培养团队合作精神。在团队合作中,我们能够充分发挥每个人的优势,共同解决问题和提升能力。团队合作能够激发每个成员的潜力,促使大家相互学习和进步。在实际操作中,我们要积极与他人合作,加强沟通和协调,形成良好的工作氛围和合力。只有团队合作才能推进能力作风建设,实现共同进步。

第五段:持之以恒(坚持不懈)。

推进能力作风建设需要持之以恒。在面对困难和挑战时,我们要坚持不懈,勇于面对和解决问题。要在实际操作中不断总结经验教训,及时调整自身的工作方法和策略。对于个人来说,要持续学习和提升自身的能力素质,不断追求进步和卓越。只有持之以恒,才能推进能力作风建设并取得长期的积极效果。

结尾:

通过推进能力作风建设,我们能够提升组织的整体素质和能力水平,加强员工的创新意识和实际操作能力。在这个过程中,我们要明确目标,改变思维方式,培养团队合作精神,持之以恒。只有坚持不懈地努力,才能够不断提升自身的能力和素质,为个人和组织的发展做出更大的贡献。推进能力作风建设是一个长期的过程,我们要始终保持积极进取的状态,不断学习和提升自己,不断适应变化和挑战。相信通过我们的共同努力,能力作风建设会取得更为显著的成果。

推进作风建设心得体会

作风建设是党的十八大以来的一项重要任务,也是党风廉政建设和反腐败斗争的重要内容。在推进作风建设的过程中,我深刻体会到了作风建设的重要性,并形成了一些心得体会。下面我将从以下五个方面进行阐述。

首先,坚持问题导向,推动作风建设。作风建设的核心是解决突出问题。作为一名党员干部,我们必须发扬钉钉子精神,坚决贯彻党中央的决策部署。我曾任职于某地区的环保局,在履职期间,发现该地区工作中存在着一些问题,如部分干部工作不积极主动,投机取巧,敷衍塞责等。我采取了积极的态度,及时向上级领导反映,并提出了一些建设性的意见和建议。最终,上级领导高度重视,对相关问题进行了整改和治理。通过这次经历,我深刻认识到,只有切实解决问题,才能推动作风建设的全面发展。

其次,要强化监督执纪,促进作风建设。作风问题是以及冷突出的问题之一,解决作风问题需要强化党风廉政建设。在我所工作的单位,组织开展了一次作风建设的整顿行动。在整顿行动中,对干部的作风进行了全面的摸底调查,发现了一些干部存在着问题。针对这些问题,单位加大了监督力度,严肃问责,甚至对涉嫌违纪的人员进行了处理。通过强化监督执纪,使全体干部都深刻认识到了作风建设问题的严重性,进一步促进了作风建设的推进。

第三,要加强培训教育,提升作风建设意识。作风建设是一项系统工程,不仅仅需要领导的支持和推动,更需要全体干部的共同参与。在作风建设的过程中,我们单位特意安排了作风建设知识培训,旨在提升全体干部的作风建设意识。在培训中,我们学习了党的作风建设相关理论,了解了当前作风建设的形势和任务,掌握了一些作风建设的方法和技巧。通过培训,我们加深了对作风建设的理解,增强了作风建设的自觉性和主动性。

第四,要强化制度建设,推进作风建设的长效机制。作风建设既需要制度保障,也需要长效机制的支撑。我所在的单位在作风建设中,特意建立了一套科学、规范的工作制度,如加强对干部的日常培训,推动干部的素质提升,建立干部考核制度等。通过这些制度的建设,单位形成了一种良好的工作氛围,全体干部的积极性得到了有效激发,作风建设取得了实质性的进展。

最后,要加强宣传引导,为作风建设营造良好的思想氛围。作风建设是一项复杂的工程,需要全社会的共同参与和努力。在我工作的地方,为了加大对作风建设的宣传力度,单位特意组织了一次宣传攻势。通过各种形式的宣传,如悬挂横幅、发放宣传资料等,宣传了作风建设的重要性和效果。这一系列宣传活动,有效提升了全社会对作风建设的认识与重视,推动了作风建设的全面落实。

总之,作风建设是党风廉政建设和反腐败斗争的重要内容,是我们党事业发展的内在要求。在推进作风建设的过程中,我们必须始终坚持问题导向,加强监督执纪,培训教育,强化制度建设,加大宣传引导等五个方面进行工作,才能够做到推进作风建设的有序进行,为党的事业发展提供坚强有力的保障。

加强党作风建设推进全面从严治党心得体会

中国共产党是领导我们事业的核心力量,治国须先治党。以下是小编带来的全面从严治党心得体会,希望对你有帮助。

习近平总书记指出办好中国的事情,关键在党,党的执政地位和肩负的历史使命,要求我们治国必先治党,治党务必从严。党要管党、从严治党,既是我们党的优良传统和宝贵经验,也是我们党的一贯方针。

从严治党,首先要严格按照党章办事。党章是最根本的党规党法,是全党必须遵循的总规矩。习近平总书记指出,认真学习党章、严格遵守党章,是加强党的建设的一项基础性、经常性工作,广大党员、干部要自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,以党章为武器加强党性修养。君子之修身,需内正其心,外正其容,作为党员干部,必须始终牢记入党誓词,以焦裕禄、杨善洲等模范人物为榜样,对照宗旨检查言行、修正坐标。自觉讲党性、重品行、以实际行动作表率。

从严治党,还必须严肃党纪,坚决惩治腐败。党的性质和宗旨决定了我们党与腐败现象是水火不相容的。当前,一些领域消极腐败现象高发,反腐败斗争形势非常严峻。惩治腐败,一方面,要坚决查处领导干部违纪违法案件,切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题;另一方面,要加强惩治和预防腐败体系制度建设,充分发挥制度建设在规范权力运行、防治腐败中的根本作用。要善于用法治思维和法治方式反对腐败,加强反腐倡廉党内法规制度建设,让法律制度刚性运行。通过加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。

打铁还需自身硬,只有坚持从严治党,不断提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力,才能确保党始终成为坚强领导核心,始终保持先进性和纯洁性,确保党永葆生机活力。

中国共产党是领导我们事业的核心力量,治国须先治党。从毛泽东到邓小平,从来都是强调从严治党。改革开放之初,邓小平就曾多次强调党要管党,从严治党。2000年,江泽民在中央纪委全体会议上也曾表态治国必先治党,治党务必从严。习近平总书记在本届中央政治局常委与中外记者见面会上,第一次露面的讲话就强调:打铁还需自身硬,表态要从严治党,切实解决自身存在的突出问题,切实改进工作作风。习近平总书记在河北调研时指出,党的群众路线教育实践活动自始至终要有严的标准、严的措施、严的纪律,保证活动善始善终、善做善成。

落实党要管党、从严治党,就必须坚持严字当头、不走过场。如果走过场,放松要求,就会成为滋生腐败的土壤,就会出现被苍蝇叮食的裂缝,甚至损害党的威信和形象。机构编制部门是在党委、政府领导下,对机构编制资源进行统一管理、科学配置、综合协调的机构,每一项工作都涉及到党委、政府各个部门的权力划分,任何一项政策都涉及人的切身利益,而机构和人的利益调整非常复杂,既关乎经济发展,也关乎民生改善,还关乎社会和谐稳定。这对改进工作作风、密切联系群众提出了更高要求。特别是行政机构编制处,负责党委、政府工作部门的机构编制工作,更是利益的汇集点,如果不能严于律己、洁身自好,随时可能步入歧途。通过支部学习、组织生活、专题研讨等方式,认真学习指定书目,重温党的群众路线的经典论述和党的光辉历史,我每学一次在思想上就受到一次深刻教育、一次灵魂触动;每读一次对改进工作作风、密切联系群众的使命感就得到一次强化,对坚持严字当头、从严要求搞好活动的责任感就得到一次增强。

严字当头、从严要求,必须从思想入手。思想是行动的先导,理论是实践的指南。群众路线的贯彻、工作作风的转变,前提在于认识水平的提高,在于思想理论的自觉。作风问题,说到底是世界观、人生观、价值观的反映,是理想信念、政治品质的体现。要从思想入手,从源头抓起,学好规定的内容,自觉强化党性修养、品德修养和党纪观念,真正把为民务实清廉的价值追求深深植根于思想和行动中。更多热门文章:

加强党作风建设推进全面从严治党心得体会

“问渠哪得清如许,为有源头活水来”,每一位党员干部的高尚修行、良好职业道德和过硬的廉政作风行为就是“源头活水”。

“知屋漏者在宇下,知政失者在草野”。坚持从严治党,务必要提升为民服务能力。群众利益无小事。各级党员领导干部要始终保持同人民群众的血肉联系,关键是要深入基层、了解民情、反映民意,认真研究群众工作的特点和规律,不断提高做好群众工作的能力,不断掌握做好群众工作的方法,千方百计把群众的事情做细做实。各级党委政府要把精力更多地向民生改善方面倾注,把财力更多地向民生领域投放,把公共资源更多地向基层一线、向落后地区倾斜,千方百计为人民谋利造福,让老百姓的生活充满阳光、尊严、幸福和希望。要多解民生之忧。要紧紧围绕就业难、上学难、看病难、住房难等群众反映强烈的问题,从千家万户想办、一家一户难办、困难群众急办、党委政府能办的事情入手,真正把“炭”送到最需要的地方去。

从严治党,加强党的作风建设,全党要继承先辈们的优良作风,还要与时俱进,在新形势下不断改进思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风,形成良好的廉政党风。兵团纪委六届六次全体会议提出要以保持党同人民群众血肉联系为目标,进一步加强作风建设。坚持深入基层,密切联系群众,反对形式主义和官僚主义,改进文风会风。与职工群众保持血肉联系最根本的是要坚持和发扬艰苦奋斗精神、勤俭节约品质,坚持以最低的行政成本办好一切社会公共事业,反对铺张浪费,利用公款胡吃海喝、旅游观光,自觉抵制享乐主义和奢靡风气。

要大力弘扬调查研究的优良传统,拿出更多的时间和精力到基层去、到一线去、到条件差和情况复杂的地方去,接接地气,搞清群众最困难的事情,摸准确群众最想办的事情,把群众的心声呼声作为制定决策的重要依据,为民要谋民生之利。

加强党作风建设推进全面从严治党心得体会

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(2019年9月)。

新时代党的建设总要求提出,“把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党”。从严治党,打铁必须自身硬,这是全面从严治党的根本保障。通过学习,我认识到一下几点:

一是新时代,要求打铁必须自身硬。自身硬,首先体现在政治过硬上。中国共产党是一个政治组织,政治立场、政治方向、政治原则、政治道路、政治理想、政治纲领等是区别于其他政党的本质属性,也是中国共产党先进优秀的根本。所以,中国共产党要以政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,大力加强党的先进性和纯洁性建设,让中国共产党始终成为中国特色社会主义事业的领导核心。自身硬,还体现在本领高强上。进入新时代,实现新目标,踏上新征程,中国共产党要不断提高执政本领,不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力、领导力、号召力,不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,让中国共产党永葆生机与活力。

二是新时代,十九大科学提出了发展的新主线。即以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线”,更聚焦党的长期执政和国家长治久安,体现出强烈的历史担当。只有围绕主线进行党的建设布局,才能推进党的建设向目标接近。总要求指出,“全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争”;强调把政治建设放在首位,把纪律建设纳入新六大建设,把制度建设贯穿新六大建设,以反腐败斗争取代反腐倡廉建设。这些变化,体现了全面从严治党新理念新战略和新实践新要求,理论上更自洽圆满,实践上更切实可行。同时,总要求提出八项党建工作部署,把布局落地生根。新时代党的建设总要求的理论创新,对于保证党始终做到打铁必须自身硬,意义重大而深远。

三是新时代,十九大确定了新的组织准则。尊崇党章,严格执行新形势下党内政治生活若干准则,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性;完善和落实民主集中制的各项制度,坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合;弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观,坚决防止和反对宗派主义、圈子文化、码头文化,坚决反对搞两面派、做两面人;全党同志特别是高级干部要加强党性锻炼,不断提高政治觉悟和政治能力,把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当,永葆共产党人政治本色和先进性。

四是新时代,更加加强了纪律建设。习近平总书记强调,“加强纪律建设是全面从严治党的治本之策。”中国特色社会主义进入新时代,我们党一定要有新气象新作为,这就要求必须在加强纪律建设中维护党中央权威和集中统一领导,确保全党意志统一、正风肃纪,奋力走好新时代的长征路。党的纪律包括政治、组织、廉洁、群众、工作和生活等方面纪律,应重点强化政治纪律和组织纪律。同时,应强化纪律教育,增强纪律意识,把党章党规党纪刻印在党员干部心上,形成尊崇党章、遵守党纪的行为习惯;狠抓执纪监督,以纪律为尺衡量党员干部行为,对违纪问题零容忍,使纪律真正成为带电的高压线;强化日常监督,多做“咬耳扯袖”工作,督促党员干部知边界、明底线,把他律要求转化为自律追求。

五是新时代,更加着力反腐工作。反腐败斗争形势依然严峻复杂,党内存在的思想不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决,这意味着反腐败斗争要夺取压倒性胜利需要付出更多的努力。要实现这一目标,既需要采取巩固性措施,让这个良好态势长期保持下去,又要采取发展性措施,进一步消除党和国家内部存在的严重隐患;必须坚持问题导向,保持战略定力,推动全面从严治党向纵深发展。夺取反腐败斗争压倒性胜利将是一场攻坚战,也是一场持久战,不可“毕其功于一役”,要做好思想上、行动上和制度上的多方面准备,随时解决夺取过程中出现的难题,化解夺取过程中遇到的矛盾。要拓展反腐败的工作领域,国内反腐战场与国际反腐战场同时发力,行贿环节与受贿环节双向打击,不断强化不敢腐的震慑,扎牢不能腐的笼子,增强不想腐的自觉。

总之:新时代,新的希望,同时也有新挑战,我要和党中央保持高度一致,一切听从党的领导,奋勇前进,努力完成新时代的宏伟目标。

践行三严三实

我们坚决落实区委部署要求,扎实开展群众路线教育实践活动,大力整治突出问题,委我区档案事业再上新台阶提供强大动力和坚强保障。但也必须清醒看到,“不严不实”的问题还不同程度存在,突出表现有以下几个方面:

一是思想境界不高问题,表现为思想僵化、因循守旧,小成即安、小进即满。即有的干部思想解放不够,工作缺乏开拓性,不敢闯、不敢试、不敢创新;一些同志的思想观念相对保守。有的眼界胸襟不宽,有的工作标准不高,创不出特色亮点等等。

二是精神状态不佳问题,表现为精神不振,不思进取,不负责任,得过且过。即有的领导干部甘当“太平官”,安于现状、甘于平庸,不求有功、但求无过,落实上级部署敷衍塞责、行动迟缓,开展工作懒散消极、虚于应付。有的甘当“逍遥官”,遇事“难”字当头,遇难“退”字当先,碰到矛盾和问题要么东闪西躲,要么“击鼓传花”等等。

三是服务意识不强问题,表现为摆不正位置,搞不清身份,对各方面服务不积极、不主动、不自觉、不到位。即主动服务意识不强、联系汇报不够积极;为自我感觉良好,甚至认为“高人一等”。

四是领导能力不足问题,表现为面对新形势新任务,存在“本领恐慌”的问题。即有的专业能力不强,缺乏专业眼光和专业素养,对本职工作不懂行、不在行、不内行,对同类城市的情况不熟悉、不了解、不对比,甘当“南郭先生”、滥竽充数等等。

五是工作作风不实问题,表现为作风浮漂,心浮气躁,沉不下心来干工作。即有的工作谋划不实,缺乏“功成不必在我”的胸怀,急于出成绩、走捷径。有的工作推进不实,缺乏钉钉子精神,干工作三分钟热度。有的工作动机不实,摆不正当官与做事的关系,整天为自己的升迁设路线图、排时间表,有的甚至一心谋求官位,算资历、排位次,混日子、等提拔。

六是自我约束不严问题,表现为法纪意识淡薄,自行其是,用权任性。即有的遵守政治纪律不严,纪律意识和规矩意识仍然淡薄,深谙“潜规则”。有的党内政治生活不严,贯彻执行民主集中制还不够有力等等。

所有“不严不实”的问题,如果不高度重视解决,危害极大。对个人而言,自我放松,容易思想滑坡、行为堕落,一旦刹不住车,多年的努力奋斗、自我约束一夜清零,甚至失去人身自由,失去人格尊严,家庭、家人跟着一块人前难以抬头。对党而言,党员领导干部出问题,败坏党风政风,破坏党群干群关系,恶化政治生态,给党的组织会造成极大伤害,久而久之会削弱党的公信力,危害党的执政基础。对事业而言,“不严不实”的作风是干事创业的天敌,阻碍事业再上新台阶,最终伤害广大老百姓的切身利益、根本利益。对于这些问题,务必请同志们高度警醒,反躬自省,引以为戒。

加强党作风建设推进全面从严治党心得体会

4月8日上午,在县大剧院聆听了中国纪检监察学院原副院长李永忠为县委中心组第七次(扩大)理论学习会所作的“全面从严治党的里程碑”专题讲座。本次讲座,运用很多事例,让大家得到一次深刻的教训,对进一步筑牢拒腐防变的思想防线,具有重要的指导意义。

反腐倡廉教育要以领导干部为重点。毛泽东同志曾说,“政治路线确定之后,干部就是决定因素”。建设高素质干部队伍有多方面的工作,加强对党员干部特别是领导干部的反腐倡廉教育是其中一项重要工作。同时,党员干部特别是领导干部昌否廉洁自律、以身作则,具有很强的示范、导向作用。领导干部要严于律己,身正行直,办事公道,不以私害公,不以权谋私,在勤政廉政上作表率,必然能以好的品质和作风,带出好的队伍、好的风气。反之,一些领导干部特别是高级干部违纪违法,严重损害了党和政府在人民群众中的形象,在社会上造成了恶劣影响。

如何加强对领导干部的反腐倡廉教育?改进和加强党员干部特别是领导干部的反腐倡廉教育,必须采取具体的措施狠抓落实。《实施纲要》在加强领导干部反腐倡廉教育方面提出一四条具体措施:一是要把反腐倡廉理论作为各级党委学习的重要内容,定期安排专题学习;二是要把反腐倡廉教育纳入党校,行政学院和其他干部培训机构的教学计划;三是对新任职领导干部要进行廉政培训;四是党政主要负责人要定期讲廉政党课。

听了教授讲课内容,有很多干部本身都很好,最后经不住金钱和美色的诱惑,伸出了一双安脏的手,有了第一次,就有了第二次,结果把自己送进监狱,害了自己的同时又害了家人,后悔也晚了。所以希望党员领导干部千万不能再有非分之想,一定要保持清醒的头脑,做一个清正廉洁的好干部。

加强党作风建设推进全面从严治党心得体会

通过全面从严治党的教育学习,我深深认识到作为一名党员干部必须“严纪律、守规矩、多奉献”;必须从我做起,认真落实中央关于从严治党的新要求,深入贯彻落实习近平总书记系列讲话精神,坚持“三严三实”,做“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好党员、好干部。

从严治党,必须始终牢记入党誓词。一是要认真学习党章、严格遵守党章,作为党员干部要以党章为武器加强党性修养。必须始终牢记入党誓词以焦裕禄、杨善洲等,模范人物为榜样,对照宗旨检查言行、修正坐标、自觉讲党性、重品行、以实际行动做表率;二是要坚定信念,以深入学习中国特色社会主义理论和贯彻习近平总书记系列讲话精神为核心,遵守政治规矩,以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己,守纪律是底线,守规矩则要靠自觉。

从严治党,必须从严展开党内政治生活。历史已经证明,不受制约的权力,必然会被滥用,必然导致腐败,党的性质和宗旨决定了我们党与腐败现象是水火不相容的。作为一名党员干部必须积极参加党组织的活动,要加强惩治和预防腐败体系制度学习,充分发挥制度建设在规范权力运行、防止腐败中的根本作用。

要加强反腐倡廉党内法规制度学习,把权力关进制度的笼子里,做到“不敢腐、不能腐、不易腐”。

从严治党,必须从严加强作风建设。要对照中央“八项规定”、从小事做起。严格规范个人的言行,争取成为一名“清廉为官、事业有为”的党员干部。

严字当头、从严要求、坚定理想。为基层服务、为党的事业献身,忠诚党的事业,踏实工作,乐于奉献。把做好每项工作、每件事情作为实现自己人生价值的“座标”,成为全心全意为人民服务的好党员。

全面从严治党,是全面推进中国特色社会主义发展的根本保障。坚持思想建党和制度建党,严明政治纪律和政治规矩,是全面从严治党的有机组成部分。全面从严治党,对于各级领导干部牢固树立纪律和规矩意识起到强有力的促进作用。

从严肃纪,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。守纪律讲规矩,关键在于严格执行。从严肃纪,本身就是树立纪律和规矩意识的有效途径。纪律只要制定,就要动真格的,不能搞“下不为例”;规矩只要建立,就不能只是说说而已,没规矩成了真规矩。必须看到,目前还有一些党员干部的纪律和规矩意识还没牢固树立,守纪律讲规矩的氛围还没完全形成。从严肃纪,就是要从严执纪,有纪必依,有规必循,违纪必究、违规必查。各级党委加强监督检查,严肃处理不守纪律行为。

从严治官,使领导干部在守纪律讲规矩上做表率。习近平同志指出:“讲规矩是对党员、干部党性的重要考验,是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。”能不能做到守纪律、讲规矩,绝不是小事小节,各级领导干部都要在这一事关政治品质的问题上经得起考验。一些领导干部头脑中还残存着特权思想,总是对别人讲纪律和规矩,却把自己置身事外。从严治官是建设法治国家、法治政府、法治社会的重要内容。不仅法律面前人人平等,而且纪律和规矩面前人人平等。

从严正风,营造守纪律讲规矩的良好氛围。有没有牢固的纪律和规矩意识,与党风密切关联。从严正风,必将为牢固树立纪律和规矩意识培育良好的环境。作风不是一个人能左右的,但每个人的作风都会对作风的形成和变化产生影响。全党人人守纪律、个个讲规矩,领导带头守纪律、率先讲规矩,必然会对牢固树立纪律和规矩意识起到决定性作用。锲而不舍、久久为功,就能在全党培塑出严守纪律、严明规矩的精神风貌和行为规范。

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