春节期间金融服务保障情况报告大全(16篇)

时间:2023-12-03 00:23:09 作者:紫薇儿

情况报告的写作要求严谨准确,包括事实的陈述、数据的展示和分析的逻辑。接下来,让我们一起来看看一些优秀的情况报告范文,从中学习和借鉴好的写作技巧。

春节期间金融服务保障情况报告

2月9日,从工行海南省分行获悉,为保证春节长假期间服务质量,该行根据春节金融服务需求的特点,结合疫情防控工作要求,全力为广大客户提供方便快捷、安全稳健的金融服务。

据悉,该行2月11日至14日(除夕至大年初三)期间,海口地区每天至少有6家网点对外营业,三亚地区每天至少有2家网点对外营业,其他市县每天至少有1家网点对外营业;2月15日至17日(大年初四至初六),海口地区每天至少有18家网点对外营业,三亚地区每天至少有5家网点对外营业,其他市县地区每天至少有2家网点对外营业。其中,位于海口市大同路6号的.工行海南省分行营业部在春节期间将持续营业不打烊,客户还可通过微信小程序“工行服务”查询所在区域周边网点的营业时间。

为确保到店客户的健康安全,该行在节前已充分准备消毒防疫物资并派发至春节期间营业的各家网点,严格按照防疫工作安排,按时对网点出入口、柜台、自助机具、等候区沙发、卫生间等公共区域和设备设施进行灭菌消毒,对于客户经常使用的密码器和评价器进行高频消毒,保证新风系统和空气净化器正常运转,确保网点在有效的防疫保障下安全运营,为客户提供安心、安全、便捷的金融服务。

据该行相关负责人介绍,春节长假期间,为减少市民在疫情防控期间到银行网点办理业务,工行海南省分行发挥金融科技优势和线上服务功能,为客户提供多渠道全天候服务,客户可通过拨打7*24小时客户服务电话,使用融e联、微信小程序等渠道办理转账、查询、生活缴费等业务。同时,该行的自助银行正常对外营业,能满足客户取款、存款、转账等常用业务需求,广大客户还可以关注“中国工商银行客户服务”公众号,体验智能客服“工小智”触手可及的温馨回复,节日期间足不出户就可以体验到银行卡申请、生活缴费等便捷金融服务。

春节期间金融服务保障情况报告

汝南农商银行针对春节前后客户金融服务需求,抢抓有利时机,强化服务措施、规范服务行为、开通服务热线,提升了客户对金融服务工作的满意度。

为做好春节期间的金融服务工作,该行及时印发《关于做好20xx年春节期间金融服务工作的'通知》,提出春节只放一天假、24小时自助服务不间断的要求,全力满足客户金融服务需求。强化服务举措,由保安人员维护好服务秩序,做好疫情防控,大堂经理做好客户引导,客户无论是存款还是取款,柜员都必须做到服务一样热情。规范服务行为,由节日带班领导对春节期间全行开展金融服务的情况进行现场和非现场检查,查服务时间是否得到保证、服务行为是否文明规范、服务纪律是否执行到位。开通服务热线,运营管理部随时对客户的金融服务咨询进行解答,全力满足客户的金融服务需求。

春节期间金融服务保障情况报告

为进一步做好年终及“双节”期间电子银行和网点业务管理工作,吉林抚松县农村信用合作联社采取有力措施,着力提高网点风险防控能力和服务水平,给客户提供一个安全、便捷、高效、优质的金融服务,做到服务不打折、责任不放松、办事不懈怠。

科学安排网点营业时间,确保金融服务有效覆盖。抚松县农信社根据网点分布情况,对全辖营业网点进行合理安排营业网点对外营业,做到应营尽营,以满足参乡群众各项金融服务需求。同时,抚松县农信社通过微信公众号、朋友圈等渠道全面宣传手机银行、助农金融服务站等金融业务受理渠道,满足参乡群众线上及线下金融需求,实现逐步住户、一机在手办理金融业务。

加强金融知识宣传教育,营造良好金融秩序。抚松县农信社为做好“双节”期间风险宣传教育工作,通过微信公众号、led网点电子屏、短时品等方式普及金融知识及防诈骗常识,切实提高客户风险防范意识及能力。同时,抚松县农信社渠道管理部利用工作微信群,定期推送“国家反诈中心”微视频,组织全员掌握新型诈骗手段及预防方法,提高防诈、反诈、阻诈基本技能,保护客户的“钱袋子”。

秉承客户至上理念,做好客户金融服务工作。抚松县农信社积极履行社会责任,将文明优质服务提升作为全行重点工作来抓,通过改进服务作风,转变工作方式,提高服务客户能力。始终秉承客户至上、以人为本理念,在规章制度允许范围内,为有特殊需求的客户提供差异化、人性化金融服务。

加强突发事件应急管理,避免发生声誉风险事件。抚松县农信社制定了“双节”期间客户投诉等突发事件应急预案,并一旦发生紧急情况,立即启动应急预防,化解风险。同时,抚松县农信社建立“节假日舆情信息报送联络群”,按日报送各单位舆情情况,并严格行政值班制度,确保行政值班24小时不间断,保证安全无事故。

春节期间金融服务保障情况报告

义新农村必须破解的难题。

一个健康、完整的金融体系对于农村经济的持续发展是不可缺少的。在新农村建设中金融投入是资金投入的主渠道。而现有金融体系在为农村服务中存在以下主要问题:

1.农村金融机构退位,服务功能弱化。由于农村经济货币程度较低,农村金融赖以生存的微观经济基础脆弱,正规金融因农村的比较弱势而选择“自己纠正”,国有商业银行大量退出农村市场,导致农村金融服务覆盖面下降,农村金融出现“空洞化”和边缘化。首先是政策性金融缺位。对农业发展银行实行“独立核算、自主保本经营、企业化管理”与其承担的农村政策性银行的职能存在一定的矛盾。农发行为我国目前唯一的政策性农业金融机构,业务范围太窄,主要负责粮棉油收购、储运等环节的资金提供,农业发展急需的其他贷款业务基本没有涉足,在粮食购销体制改革基本完成后又将面临业务严重萎缩的问题,没有真正起到支持农业开发的作用。其次,农业银行支农功能“边缘化”。随着农行商业化改革的深入,其“盈利性、流动性、安全性”的经营原则与农业生产的“高风险性、分散性、波动性、长期性”向背离,农业银行将农业资金从以农业为主转为以工商业并举,竞争视角从农村转向城市,使得贷款业务逐渐离“农”。再次,农村信用社支农有限。农村信用社在农村金融中占主导地位,虽然在一定程度上满足了农村、农业、农民发展经济的资金需要,较好地支持了农村经济发展,但由于受自身经营规模和经营体制所限,其资金供给总量远远不能满足农村经济发展对资金的需求,存在“农信难为农”的严重问题。

2.信贷管理制度存在缺陷,农民很难取得贷款。为防范贷款风险,面对农村贷款规定较为苛刻的条件。大部分农民贷款因提供不出相应的质押、抵押及不动产等担保而与农贷失之交臂;另外,由于农村贷款期限、结构、金额等方面设计与农村资金需求特点不相适应。随着新农村建设的逐渐深入,农业走向产业化、现代化已成为不争的事实,对资金的需求量较大,周期长,而现实的贷款产品金额偏小,期限一般为1年,与农村经济发展需求信息不对称;此外,浮动贷款利率制度使农民承受能力严重受挫。实行浮动利率制度后,农村信用社在农村金融处于垄断地位,为追求利润最大化,对贷款一律实行上浮,在相当程度上加重了农户的利息负担。

3.农村金融服务环境较差,金融生态断裂。由于社会信用环境差,借款人信用观念淡薄,逃废银行债务的现象时有发生,制约了农村金融机构的信贷投入;农村信用体系尚不完善,金融机构考察其财务状况和信贷条件较为困难,同时贷款需求总体缺少有效的担保、抵押,使农业地区需求量大、亟须支持的大额农户、个体公商户贷款、民营企业贷款、小城镇建设贷款、水利建设贷款等难以形成需求。另外,农户信用信息数据库尚未建立,农户信用信息处于零散分布状况。

4.民间借贷缺乏规范,金融风险加大。民间借贷虽然在一定程度上缓解了农民贷款难的问题,但良莠不齐,同时,也加大了农民的负担和农村金融风险。由于对民间借贷缺乏有效的社会监督和正确引导,其风险、隐患日益凸现,由此引发的经济纠纷呈上升态势,间接殃及社会稳定;另外,民间借贷不规范,无借据、合同,缺乏担保,隐蔽性强,给不法分子可乘之机,坑蒙拐骗在所难免,甚至引发刑事案件;民间借贷利率一般高于同档次金融机构的贷款利率,风险集中,扰乱了正常的金融秩序。此外,影响金融宏观调控。民间借贷活动在高利率的吸引下,易诱发大量资金以现金形式流出金融机构,加大现金“体外循环”,造成金融信息失真,干扰央行对社会信贷总量的监测。民间借贷投向具有一定的趋利性、盲目性,资金流向与国家经济政策、产业政策不能配套,使国家宏观经济政策落实效果不佳。

5.农业保障体系存在许多障碍。农业保险机构运行障碍主要表现有:保险基金规模较小,政策性农业保险与商业性保险项目界定模糊,农业险种划分及其保费标准正在探索中,理赔及风险补偿机制建立滞后,贴农、为农保险制度不完善。中小企业信用担保组织规模偏小,经营行为不规范;担保机构与协作银行关系不顺,行业自律以及监管不到位,风险及补赔机制尚不健全。

在建设社会主义新农村的战略要求下,现行农村金融体系需要积极地进行变革和创新,适应新农村建设过程中广大农户、乡村企业多样化、多层次金融需求特点,积极构建以合作金融为主体,政策性金融、商业金融和非正规金融有机结合的功能完善、分工合理、产权明晰、监管有力、适应农业和农村经济发展需要的农村金融服务体系,形成有效支持新农村建设的金融合力。

1.构筑促进新农村建设的金融生态环境。要建立起政府主导、横向联动和金融服务“三位一体”农村金融生态环境建设机制,并构建农村金融生态环境状况综合评价体系,加强农村金融生态环境的评价和监测,对农村金融生态环境进行量化考核,并不断健全金融生态环境法律基础,优化农村金融生态的外部生存环境。首先,加强农村信用体系建设。良好的信用环境是一种无形资产,能够最大限度地节约融资成本,更好地促进经济的发展。政府和金融机构应健全信用文化,广泛开展诚信宣传,强化农户诚信教育,培育农户的信用道德和信用精神,提高农户的信用素质。政府采用补助的形式开展对农村劳动力的文化素质和职业技能培训,强化新型农民整体素质。另外,深化农村企业产权制度改革,建立现代企业制度,明晰产权关系,完善内部治理制度,提高企业经营管理水平。使企业真正成为合格的农村市场主体。尽快建设和健全企业和个人的诚信系统,加快诚信立法,实现银行、政府、执法部门间的社会信用信息数据互连互通,提高社会信用信息的`共享程度。运用法律、制度、行政和经济手段,健全信息披露制度,规范律师事务所、会计师事务所、资信评估等诚信机构,提升其公信力。建立农村信用的激励和惩戒机制,完善企业市场竞争和退出的公平环境,创造农村金融生态良性发展的诚信环境。其次,转换地方政府职能。政府部门要发挥主导作用。政府要加强对创建金融生态环境工作的领导和协调,指定农村金融生态环境的整体规划、目标、任务以及切实可行的办法和措施。切实转换服务理念,强化农村服务意识,严格依法行政,提高政务质量和效率。结合当地农村经济金融状况,加快支农金融相关的制度建设,并保证规章制度的完善性、适用性和可操作性,以有效保护农村投资者、存款者的合法权利。再次,加大对农业和农村的投入与支持力度。财政是农村金融生态建设和新农村建设的一个重要支撑。构筑促进新农村建设的金融生态环境需要以农村经济可持续发展为前提,农村金融生态环境的改善从根本上来说取决于农业产业环境,投资环境和农村经济的运行质量。加强农村金融生态环境的建设,满足农村金融日益多样化的需求,是构建和谐社会主义新农村的客观要求。农村金融生态比城市金融生态相对脆弱,因此,需要加强国家财政与政策性金融对周期长、资金需求大的项目支持力度。同时,需要积极探索工业反哺农业,促进新农村经济发展的可行途径与制度设计。

2.加快法律制定,为农村金融创造一个良好的制度环境。农村金融立法应循序渐进,平稳推进。应重点制定农业投资法、农村合作金融法和农业保险法等专门法律,为农村金融体系的运行创造一个良好的制度环境。使之有能力和动力进行金融制度创新。首先,制定农业投资法。制定农业投资法,使国家对农业的投入法律化,通过立法规定中央、地方、集体经济组织和农民对农业的投资比例及相应的责任。另外,农业投资法在法律上要规定对农业贷款实行优惠利率,中央银行对农业银行的再贷款利率和再贴现利率应低于城市的商业银行,以调整其级差收益。同时,建立农业信贷国家财政补贴制,以补偿因低息贷款而造成的损失,走农村金融“以农养农,国家保护”的路子。此外,农业银行在完成上交存款准备金后,多存可以多贷,但必须明确年度农业信贷的结构比例和投入时期。其次,制定农村合作金融法。尽快制定农村合作金融法及配套的法规,给农村合作金融以应有的法律保护。在农村合作金融法律中,要对农村合作金融组织的产权组织形式、融资渠道、经营机制、管理模式、运营规则、职能作用等做出明确规定。根据农村发展的实际,在资金、利率、税收等政策方面给予农村合作金融组织以优惠政策,并用法律形式予以规范。在立法中应对农村合作金融组织的性质、经营目标、经营业务、权利义务、与政府的关系等内容做出规定。这样既可以为农村合作金融组织的改革和发展提供法律的依据、规范和保障,又可以规范农村合作金融市场,为农村合作金融的健康发展奠定良好的法律基础。再次,制定农业保险法。加快农业保险的立法,从法律上明确政府、保险人与被保险人之间的权利、义务关系,从政策和财政上予以支持,建立起确保农业持续发展和农村长期稳定的保障机制。在农业保险法中,要明确农业保险的实施范围和实施方式。扩大农业保险的实施范围,农业保险应包括农作物的耕种、收获后储藏、加工及其运输的保险,农业生产过程中所使用财产的保险,从事农业生产的人身保险及各种手工艺和家庭产品的保险等。另外,要明确政府在农业保险中应发挥的作用。进行保费补贴,根据农业保险发展的需要和我国财力,规定保费补贴的参考比率;进行费用补贴,借鉴发达国家发展农业保险的成功经验,由政府对农业保险的经营费用进行补贴。实行某些优惠政策,对农业保险公司及其分支机构经营的政策性农业保险业务免税,对其经营的商业保险业务则降低税率,对商业保险公司经营的政策性农业保险业务也实行免税;对农业保险的投保人提供贷款担保或对向投保者提供低息农业贷款的金融机构给予利息补贴。另外,要逐步建立多种形式的农业保险组织制度体系。根据我国农业保险发展的实际需要,农业保险的组织形式应多样化,包括政策性农业保险公司、地方性农业保险公司、商业性保险公司、农业保险合作组织等。

3.进一步深化农村信用社改革,完善治理结构和运行机制。首先,创新管理体制。强化内控制度,完善农村信用社经营机制。树立以改革和效益为中心的经营管理价值观,构建起涵盖农村信用社各部门、各岗位以及每个员工的科学合理的激励机制、完善目标考核、真正使经营管理规范化、制度化,增强其经营管理的安全性、流动性和盈利性。同时要确保管理的有效性。其次,进一步改革产权制度。强化产权制度改革,推进农村信用社法人治理结构的完善和经营机制的转换。强化内部约束和激励机制,有效地转换经营机制,加大责任追究力度,提高内控执行效果;强化增资扩股工作,确保信息的透明度和操作的合规合法性,逐步优化股权结构。再次,完善治理结构。在治理结构选择上,要坚持所有者控制原则及效率管理和监督原则。要做到入股农民是农村信用社的所用者和控制者,形成信用社和入股农民的命运和生存发展息息相关的制度和体制安排,创造出风险共担、利益共享的运行机制。在组织内部结构机制安排上,既要相互统一,又要相互制衡。根据现代企业治理结构的要求,农村信用社必须坚持所有者的利益主体和他的风险主体是一致的,而在治理上和管理上也应由他们做到自己管理、自己约束和自己监督。最后,加强风险防范。努力扩充资本金。资本充足率提高了,农村信用社抵御风险的能力自然就增强了。同时,农村信用社应抓住改革的机遇,利用国家的优惠政策,改善自身经营,增强自身的吸引力,加大宣传力度,树立良好形象,做好服务,强化信用社与社员的联系,使入股社员得到实惠,提高人们的入股积极性。努力实施多元化战略。农村信用社的经营业务应该多样化,资金的投放领域和投放对象应该广泛化。提高信贷质量。农村信用社要提高信贷人员的素质,增强其风险意识;严格信贷审查,加强信贷管理,及时催收贷款。

4.建立多层次的农村金融体系,培育农村金融市场竞争机制。应构建一个商业性金融、合作性金融、政策性金融和民间金融相结合的竞争性农村金融市场。首先,拓宽政策性金融的业务范围。作为目前唯一的农业政策性银行,农业发展银行应逐步向综合型政策性银行转变,满足不能通过竞争性金融活动而获得满足的农村金融需求。农业发展银行应当健全和完善政策性金融服务功能,继续支持国家粮油储备体系建设,履行为粮棉油收购资金供应和管理等政策性业务。在业务拓展上,农发行在目前基础上调整充实业务范围,积极开办粮油产业化经营贷款、重新对农业发展银行进行市场定位,进一步调整农业发展银行信贷结构,逐步将支持重点由农产品流通领域转向农业生产领域,使其成为支持农村发展的综合型政策性银行。同时要拓宽业务覆盖面。通过增设基层网点、接收部分基层国有商业银行网点或接收部分基层国有商业银行网点作为自己的分支机构,增强服务农业的能力。另外,逐步开办扶贫开发项目贷款、农业综合开发贷款、农村基本建设和技术改造贷款业务;通过发行农业金融债券和建立农业发展基金,拓宽筹资渠道。此外,建立农村政策性保险业务,鉴于商业农业保险尚缺乏市场基础,建议在政策推动下争取成立地方性的,以政策为依托的政策性农业保险公司。建议建立国家和省两级农业保险发展基金,在财政补贴之外,支付农民的保费补贴和农业保险部门的超额赔款补贴,通过政府补贴或委托代理的方式,鼓励商业性保险公司进入农业保险市场,为农业保险提供再保险支持。其次,大力发展面向广大农户的合作金融组织。合作金融机构因自身制度设计的特点,使得为社员服务方面具有交易成本低、效率高的内在优势,在农村金融市场发挥着重要作用。因此,应大力发展面向广大农户的合作金融组织。如由农户自愿发起的资金互助组织,这种资金互助组织应是真正意义的合作制组织,社员之间互相监督,社员代表参与合作社决策,建立社员大会控制下的法人治理机构,有效建立其自己约束和自担风险的经营机制。再次,逐步规范和引导民间金融。民间金融具有信息成本低、利率弹性大、服务态度好等优点,适度、健康的发展对于活跃民间投资,促进现代市场经济的发展具有积极的作用。要通过经济手段而非行政手段来解决民间金融所存在的问题,并逐步使之规范化和制度化,充分利用传统的信用资源来培育和发展民间金融主体,使金融产业逐步走向多元化和市场化。国家应尽快制定民间金融相关的法规和管理办法,加强政策引导,规范民间金融行为,降低市场准入门槛,使之合法化、公开化。同时,支持有条件的地方发展小额信贷组织和互助合作金融组织。根据市场化的原则,发展以不吸收公众存款的私营、股份、合作制的小额信贷组织和互助合作金融组织,条件成熟时可由监管部门实行备案制管理,设立民营银行,提高民间金融的组织化、规范化水平,更好为“三农”服务。

5.建立有效的农村资金回流机制。首先,国有商业银行改革和调整县级金融服务功能。国有商业银行要合理设置县域机构,取消单纯吸储的银行营业网点。商业银行可以适度调低系统内上存资金的比例和利率,以减少和解决农村资金流向城市、农业资金流向非农业、经济落后地区资金流向经济发达地区这个资金盈缺布局不均衡、两极分化越拉越大的问题。同时,也可以适度“放权”,给予或扩大对基层行的资金授权授信额度和新增贷款的审批权限。其次,调整、完善农村邮政储蓄的功能,以改变邮政储蓄造成农村资金外流的局面。国家应制订相应的政策,政储蓄资金管理办法,必须对现有邮政储蓄制度进行改革。将县以下邮政储蓄吸收的存款,通过人民银行全额用于增加对农村金融机构的再贷款,并将此作为一项制度稳定下来。另外,降低邮政储蓄新增存款转存中央银行利率。此外,按照机构企业化方向改革邮政储蓄机构,推进邮政储蓄银行网络的建立,并设立专门的农村金融服务部门,面向“三农”开展业务;通过与农村金融机构开展业务合作,进一步加大邮储资金支农力度,提高农村金融服务的覆盖面和满足度。再次,对支农再贷款要进行财政贴息,引导资金进入农村。不论在地方一级还是在国家一级,财政支农资金和信贷资金都缺乏衔接和配合,国家和地方财政可将支农资金给予财政贴息,以引导信用社和农业银行加大农业投入,降低农民的贷款成本。

6.建立和完善风险分散和补偿机制。首先,建立农村信贷保险制度。积极开发农业贷款损失补偿保险品种,对商业性保险公司按照农业保险的业务比重给予相应的保费补贴及免交涉农业保险营业税等优惠政策。其次,加快农业保险制度建设,把农业保险纳入农业经济发展的总体规划,考虑组建政策农业保险机构,或者委托政策性银行开办农业保险业务,政府可以对参加保险的农户实行保费补贴,引导农民参保意识;也可以鼓励商业性保险机构开办业务,鼓励农村金融机构代理农业保险业务。也可以通过财政、税收、金融、再保险等经济手段支持和促进农业保险发展。再次,建立信用担保补偿机制。政府要建立信用担保补偿基金,每年按照一定比例补充当年基金并牵头组建符合农村需求的评估担保机构,设立由财政、企业、农村金融机构出资的信用担保基金,发展农村互助担保组织。建立区域性信用再担保机构,以分散农村金融机构的风险。最后,建立有效的存款保险机制。消除政府承担隐性担保的责任,有利于保护存款人的利益,为稳定金融体系提供事后补救措施,也有助于农村金融机构防范金融风险。

春节期间金融服务保障情况报告

为切实提升元旦、春节期间金融服务质效,灌云农商银行强化三项措施,全力保障“两节”期间金融服务需求。

“不打折”,保障“两节”期间网点服务。一是持续强化标杆服务。统一布置新春厅堂,统一对外宣传,营造节日期间喜庆氛围,并适时调整工作时间,优化岗位配置,增开柜面窗口,缩短客户排队时间,赢取更多客户。同时,通过考核奖惩、监控调阅与现场检查相结合的方式,定期对全行标杆网点服务进行通报;加大在业务高峰期对全辖网点进行非现场检查的力度,切实提高员工的服务自觉性,确保营业场所的正常秩序。二是加强人员配备。该行营业网点进一步明确不同岗位的职责分工,强化人员调配管理。招募大学生参与寒假实践活动,并将实践大学生充实到一线,与大堂经理一起做好人员分流、产品营销、业务指导等工作,解决春节期间网点人员不足问题。三是服务重心下沉。严格落实行领导挂钩片区、部室挂钩包片支行制度,持续深入基层网点开展包点服务、督办、协调,督促基层落实好大走访、大服务、大宣传、大营销活动;腊月二十八至正月初二,安排行机关41名员工到基层支行代班,以应对春节期间临柜和stm业务高峰,全力做好基层的后台支撑。

“不间断”,保障“两节”期间金融需求。一是加强头寸管理和资金调度。根据市场预判,做好流动性安排,备足资金头寸,合理安排资金调配和各类券别现金供应,确保资金汇划、现金支取和货币兑换等服务需要。同时,根据往年需求情况和网点上报的计划,提前做好现金测算,按券别统筹调拨,做到早谋划、早储备、早投放。二是加大普惠金融服务力度。开展“三下乡”集中服务,采取“服务前移”“送贷上门”措施,为广大客户提供信贷咨询、贷款申请等工作,对符合授信的客户,及时给予授信,并综合营销电子银行和各类中间业务产品,切实增加客户黏度;及时调配金融资源,增加贷款种类,优化信贷资金的投向、投量及业务流程,大力拓展普惠金融服务的广度和深度。三是全力满足新老客户现金需求。要求网点柜面人员,认真落实小面额现金供应机制,履行主办网点义务,及时满足客户小面额现金需求;采取兑换新钱、零钱、送春联上门等方式,做好新老客户的新钱、零钱兑换登记工作。

“不松懈”,保障“两节”期间安全运行。一是全面查验自助服务渠道和信息系统。该行对各类电子机具和相关业务系统全面检查校验,及时维修更换,确保各类服务设施正常运行;督促网点储备足够现金,提前加足机具内现金,运用好atm、stm和crs等自助设备,合理分流柜面业务。二是全面落实安保工作要求。结合省联社安全经营专项整治行动,对历次检查发现的安全隐患和漏洞逐一整改,并开展节前安全大检查,确保检查网点覆盖率达到100%;加强网点、自助区等区域的监控和安全管理;严格执行节日期间值班和领导带班制度,完善安全预案,加强应急管理,并进一步明确重大事项报告路径和要求,防范各类突发事件。三是全面防范电信诈骗、非法集资和声誉风险。客户办理转账汇款时要求临柜人员认真填写防电信诈骗提示单,做好防范诈骗提醒,避免客户资金损失;积极开展防范打击非法集资宣传教育,增强社会公众的`风险防范意识和能力;密切关注舆情,加强正面宣传和舆论引导,防范声誉风险。四是全面做好金融服务的监督检查。专门成立检查小组,定期、不定期检查金融服务,并检查督查各单位作风建设上的突出问题,迅速落实问题整改,牢固树立起机关服务基层、基层服务客户的理念。

春节期间金融服务保障情况报告

20xx年春节前后,为了满足广大群众各类金融服务需求,中信银行烟台分行坚持高标准、严要求、敏执行,立足“我为群众办实事”实践活动,推出系列特色惠民便民举措,让人民群众享受到优质、高效、便捷、暖心的金融服务。

正值岁末年初业务高峰期,烟台分行通过轮休、值班等方式,保证有合理数量和服务覆盖半径的网点开门营业,保障自助机具正常运转,提供正常金融服务。春节期间,莱阳支行柜员顶住业务压力,保质保量地完成大额现金存取和新钞兑换等工作,减少客户业务办理与等待时间。大海阳路支行柜员秉承“客户至上”的服务理念,对客户零币兑换的需求不推诿、不回避,又好又快地为客户办理业务,获得了客户的高度评价。

春节前后,烟台分行高度重视疫情形势变化,做好人员出行管理、防疫物资筹备、营业场所消杀、应急值班安排等工作,织密防疫安全网。各营业网点严格落实总分行防疫要求,积极引导客户佩戴口罩、扫码测温、保持社交距离;对现金作业场所、用品用具等定期进行消毒杀菌,保障客户用上“放心钱”。春节期间,牟平支行开展特色暖心服务,走访因疫情就地过年的.外来务工人员和商户,为他们送上春联、福字和节日礼品,让他们感受到节日氛围和身边温暖。

春节前后,为了将实事办到人民群众的心坎上,烟台分行各单位落实“服务提效”工作,切实提升金融服务的便利度。福山支行党支部节前加班加点为客户办理农民工工资代发业务,让农民工等弱势群体“安薪过年”。零售银行部聚焦“网点三公里”活动,将积分礼品铺货到支行,使节假日到访的客户足不出行就可以兑换礼品,提升了客户体验感。自贸区支行党支部将满足中老年客户日常金融需求为己任,节假日期间开展厅堂微沙龙活动,手把手地教授中老年客户使用智能手机,并用通俗易懂地语言讲解出示健康码、查询余额、购买理财等操作,实现了惠民便民服务零距离。

春节期间,电信网络诈骗、赌博等非法活动多发易发。烟台分行各单位致力于保护消费者合法权益,开展了多种形式的宣讲,普及拒赌防诈知识,提升群众风险防范意识。为帮助广大市民守好自己的钱袋子,财务会计部联合烟台大众网开展“反诈拒赌”线上宣传,图文并茂地宣传防范电信网络诈骗和跨境赌博知识。龙口支行在网点门口向居民发放宣传单页、宣传册,结合近期常见、多发的诈骗案件,与居民进行面对面交流,逐一解答各类防诈疑惑,提高群众识骗、防骗的意识和能力。

中信银行烟台分行在岁末年初推出的各类惠民便民金融服务,不仅满足人民群众正常的业务需要,同时也使年味更浓,客户关系更融洽,人民群众的获得感、幸福感、安全感更强,切实彰显中信银行作为国有金融企业的使命担当。

春节期间工作情况报告

为了保证岁末年初邮政安全生产,我分公司认真学习贯彻省、市分公司安全保卫工作的有关文件精神,按照市分公司工作部署,在12月13日至20日期间对全县各金融网点开展了安全大检查工作,现将具体情况汇报如下:

接到文件通知后,我分公司立即召开做了专题会议,对相关文件进行学习传达,对本次活动进行周密部署。一是成立了以“一把手”为组长的安全大检查工作领导小组,小组下设办公室,由分公司安保部负责人任办公室主任,安保人员和金融业务中心专职检查人员组成。二是根据市分公司文件,结合我分公司实际,专门下发了“xx县邮政分公司20xx元旦、春节安全大检查的通知”文件,在文件中进一步明确了具体的责任单位及责任人,明确了检查时限。通过成立组织、明确责任和任务时限,确保了确保了本次检查工作的扎实落实。

在13日至20日期间,我分公司检查小组按文件要求,重点对县分公司金库及全县27个金融网点储蓄营业现场、自助间及金库的物防、技防、人防设施进行认真检查,对检查中发现问题进行及时整改,对人防问题进行及时处罚通报,确保不留死角、不留隐患。

通过全面检查,县分公司金库及金融网点均已按照ga-38规范进行了物防、技防设施的布防,但因部分设备使用年限久、功能老化,存在一些问题和安全隐患,具体如下:。

1、县分公司金库有五路摄像头损坏,监控画面有黑屏和模糊现象;

2、龙山支局和店集四类业务库乱码器损坏,金库不能自动乱码;

3、健康所、新兴支局、高炉支局尾随门损坏,虽经多次维修,但仍经常出现密码器等不能正常使用的情况。

4、鸿雁所、东城所监控保存时限28天,不足一个月,且存在盲区;另有城西所、临湖支局、单集支局监控画面存在损坏、模糊的现象。

除此以外,部分单位对安全工作认识不足,还存在重生产、轻安全、轻管理、安全防范器械缺少或损坏不及时上报的问题,安全防范意识薄弱,自我保护能力差。

根据检查中发现的问题,一是分清责任,查找责任人,现场处罚,要求立即整改,并进行全县通报批评。二是县分公司安全保卫部积极改善网点技防设施,对摄像头损坏、存在盲区的进行及时更换和加装;三是及时上报上级部门请示,对因使用年久导致的尾随门损坏和因硬盘容量不够导致监控主机路数不够、监控保存时长不足等问题进行更换,及时消除技防安全隐患。四是加强开展安全教育培训工作,多次强调安全防范的重要性,增强思想重视度,学习自我保护技能。

发展是第一要务,安全是第一责任。我分公司将进一步贯彻落实安全生产有关文件精神,以“安全生产责任重于泰山”的责任感,切实抓好企业的稳定、安全和案件防范工作,确保企业健康发展,保障安全生产万无一失。

(一)提高认识,加强管理。安全工作是一项长期必须常抓不懈的工作,只有起点,没有终点。从讲政治、保稳定,促发展的高度,切实加强对安全生产工作的管理,压实安全责任,树立责任意识,真正从思想上树立安全第一的思想,从而杜绝各类案件和事故的发生。

(二)认真落实各项安全防范措施,切实贯彻省、市公司各项安全规定,做好邮政资金的“四防安全”(防贪、防抢、防骗、防盗)工作,把资金安全摆在首要位置来抓;制定并与各部门签订防火、安全生产及资金安全责任书,并把资金安全管理作为重点。

(三)加大督促检查落实情况。一要加强安全保卫的日常检查工作,对存在的问题及时发现、立即整改;二要不定期组织监检人员深入到金融网点进行夜查和突击检查,查金融内控制度的落实、查值班守护、查过夜现金、查防范设施,使员工对安全这根弦绷得更紧。

通过本次安全大检查,及时消除了各支局所和相关部门存在的安全隐患,增强了全体员工安全第一的思想意识,提高了自我保护技能,树立了“抓安全就是抓稳定,就是抓生产力,就是保住我们劳动成果”的观念,杜绝了各类案件和事故的发生,确保了安全问题万无一失。我分公司将以此次大检查为契机,长期坚持资金安全的检查、督导,保证全县邮政金融网点安全问题万无一失。

春节期间工作情况报告

接教育局通知近期,全国各地发生多起针对中小学生和幼儿的恶性伤害事故,根据当前校园安全卫生工作的季节特点和全省教育系统安全视频会议及教育局的要求,各学校、幼儿园在寒假前后和元旦春节期间,要进一步加强安全教育宣传,排查整改,举一反三,防范和坚决遏制各类事故发生。在岁末年初安全生产的关键时期,开发区中心学校通过“以人为本,安全第一”为主题,多种渠道,采取多种形式,广泛深入地组织开展了全区元旦安全工作大检查工作,我们认真组织,严密排查,扎实整改,取得了明显成效。现将元旦安全大检查活动情况总结如下:

按照市教育局的统一部署,为进一步加强我校元旦安全工作落实到位,落实各级安全工作责任.深化落实安全工作大检查,巩固提升各校安全工作的成果,全面做好全区各校安全工作,特别是元旦、春节、寒假放假前,各单位要以专题讲座、班(队)会、校园网络、广播、宣传栏等多种形式,集中开展一次以交通安全、旅游安全、消防安全、食品安全、极端天气防范、人身安全等为重点的安全教育,教育学生在放假期间不在野外玩火,严防引发森林火灾,不购买和食用“三无”及其他不卫生的食品,引导学生外出安全乘车,文明乘车,不参与刺激且危险性较大的游乐项目,确保人身安全。对学生家长(监护人)重点开展在校居家取暖、洗浴的用电、用火、用煤、用气方面的安全知识教育,防止火灾、中毒、触电等安全工作落到实处。

继续按照全覆盖、零容忍、严执法、重实效的总体要求,认真开展全区安全大检查活动,时刻保持清醒头脑,切实增强紧迫感、责任感和主动性。建立健全安全工作责任制,在元旦、春节期间抓好全区教职工安全教育工作,重视抓好安全防范工作,形成了一级抓一级的安全生产责任制。各校校长抓分管副校长,副校长抓科室重点部位的责任人,逐级签订安全保卫责任书,并进行考核兑现奖惩,做到一级抓一级,层层抓落实,人人事事讲安全,保安全。对学校的重点部位开展经常性的安全检查和自查,做到查制度落实、措施的得力、排查隐患,确保实验室、微机房、办公楼、各种辅助用房等重点部位的安全。强化全面安全意识,引导全区师生重视人的生命价值,营造“关爱生命、关注安全”的舆论氛围。

(一)在元旦安全工作大检查活动中各校领导高度重视,各校召开全体干部职工会,传达贯彻通市教育局关于加强寒假前后和元旦春节期间学校安全管理工作通知精神,各校长结合学校具体情况提出要求,制定了各校在元旦、春节期间集中做好安工作检查工作活动方案,各校(幼儿园)进一步排查整治安全隐患。重点检查存在盲区和死角,对前一阶段排查出的隐患,一定整改落实到位。利用元旦有利时机,全区再次全面开展一次校园校舍安全隐患大排查,对排查出的隐患,逐一建立隐患台账,一般隐患立即在假期进行整改,对较大的安全隐患制定了整改方案,限期进行整改。

(二)消防安全管理情况。各校(幼儿园)重点检查宿舍、食堂、实验室、体育馆、图书馆等人员密集的重点场所。重点检查日常防火检查巡查、建筑消防设备设施和安全出口及疏散通道是否符合要求等情况。

(三)上下学交通安全情况。各校(幼儿园)重点看是否建立校车维修保养制度并做好日常记录情况,落实冬季安全行车教育培训工作情况,学生上下学交通安全教育情况等制度落实情况。

(四)校园安全防范工作情况。各校(幼儿园)重点检查安保人员是否按要求配备到位,技防、物防设施是否配齐配足并得到有效应用,是否建立并落实门卫、值班、巡逻等内部安全管理制度。

(五)安全应急管理工作。各校(幼儿园)重点检查学校是否制定《学校重大安全事故应急预案》、《学校突发公共事件应急预案》、《学校集体食物中毒传染病流行等重大突发性事件应急预案》等应急预案,检查每学期定期开展预案演练,并针对近年来演练活动暴露出的问题和不足,及时对预案进行调整、补充和完善,使预案更具针对性、实用性和可操作性。

(六)责任制落实工作。各校(幼儿园)重点检查建立健一岗双责、齐抓共管的安全责任体系,落实学校主要负责人的隐患排查治理第一责任,实行谁检查、谁签字、谁负责,全面建立校内所有人员一岗双责安全管理制度,既搞教学、又管安全,既抓服务、又保安全,实现安全监管网格化、全覆盖、零死角,并层层签订安全责任书。全区各学校利用广播、宣传栏、黑板报等形式宣传《校园安全知识》,各校还购买了校园安全知识挂图、宣传条幅、串旗、消防知识挂图、消防知识读本,分门别类地挂到各重点部位。增强了全师生的安全意识和自我防范能力。

按照今年签订的安全工作目标管理责任书的要求,依照安全工作的要点加强组织领导,按照谁主管、谁负责的原则,严格落实各级责任制,在元旦期间集中做好安全工作大检活动期间,中心学校安全领导小组对全区范围内的重点及要害部位进行了防火、防盗、防爆炸、防破坏、防自然灾事故、防失密、防投毒等检查,确保安全生产各校的安全及稳定。

坚持24小时值班制度,值班人员要尽职尽责,必须两人同时到岗,坚守岗位,接班人不到岗,交班人不得离岗。提高警惕,搞好安全保卫工作。注意防火、防盗,妥善处理突发事件,加强楼内外巡视,加强对值班人员的责任心教育,严禁空岗、漏岗,确保学校的安全稳定。

通过开展校园安全工作大检查活动,进一步增强了广大师生对安全工作重要性的认识,提高了安全意识和安全素质,强化了责任感、责任心、责任制、责任人的四种责任意识,促进了全区各校安全形势的稳定,为和谐校园创造了一个安全、健康、稳定的环境。

春节期间情况报告

为了加强春节期间安全保卫和消防工作,我公司根据通盛达总公司通知精神,对节前安全消防保卫工作,要求各部门负责人落实责任,确保各自范围内的安全生产、保卫和消防工作的稳定,各部门开展自查,杜绝隐患,坚决整改,安排好值班。节日期间,各部门负责人要保证通信畅通,由值班人员对各部门进行抽查,遇突发情况及时上报。

20xx年02月13日,在公司经理带领下,由公司组成的安全检查小组,对公司各部门进行了检查。这次检查主要是以消防安全为主,对公司各部门进行了严格细致、突出重点、不留死角、不留余地的'安全隐患大排查。办公楼内消防栓、灭火器是否灵敏有效,各办公室电线线路、电源、插座、电器、办公设施,文件柜、门窗是否完好无损。在检查中发现存在安全隐患处:

公司领导责令以上两条限期整改。其余部门没有发现明显的消防安全隐患。在检查中同时向各部门宣传消防知识、发送宣传信息。在节日期间,公司领导带头值班,确保公司安全稳定。

春节期间值班情况报告

春节,是我们的传统节日。有一群人因为春节的到来而更加繁忙,他们不仅仅要坚守岗位,而且上班的时间比平时更长,任务更加繁重。他们就是城市守护者——城管执法人员,而我也有幸成为其中一员。

春节期间,为了给市民营造整洁有序的街区环境,周巷中队的城管队员们放弃了休息,守护在街区干道上,在岗位上度过紧张而繁忙的春节。作为其中一员的我,在值班期间也积极参与到春节长假的城市市容保卫战之中。

“新年好,老板,这些烟花爆竹请往店里收一点,不要占用道路阿。”怀着饱满的精神和热情的态度,一下子就拉近了我和经营户之间的距离。过年值班过程中,我的值班任务以在辖区内的`主次干道进行巡查,对水果店、鲜花店、烟花爆竹店以及流动摊贩进行人性化的管理为主。思考到是春节期间,我们在工作中既照顾大家购买的节日习俗,又保证道路的整洁通畅。

春节期间,周巷城管中队全体队员分班次做好执勤备勤工作,预防突发事件。虽然和所有队员一样我们缩短了陪伴家人的时间,但在整个节日期间,周巷镇区域内没有发生一起突发意外状况,让我们的值班也显得很值得。

春节期间工作情况报告

省劳教局:

省厅、局关于做好元旦、春节及“两节”期间场所安全稳定工作的通知下发后,我所党委高度重视,立即进行研究部署,以省局提出的“四个强化”为要求,切实采取有力措施,狠抓工作落实,确保了场所安全稳定,现将主要工作情况报告如下:

按照上级的要求,我所于1月9日上午召开了全体民警大会,部署了20xx年春节期间场所安全保卫工作,统一了思想,明确了责任,制定了具体措施。一是开展安全工作大检查。以“查隐患、堵漏洞、保安全”为目标,管理部门在元旦开展安全大检查的基础上,节前即1月20日,又组织了场所安全大检查,按照省局提出的“所、队领导要靠前指挥”的要求,所领导深入一线,机关民警、驻所检察室干警也积极协助中队进行,取得了较好效果;办公室、生产科、生卫科也于节前分别对枪和弹、机要保密、交通车辆、通讯系统、供电设备、生产车间、外租户、劳教食堂、食品卫生等责任范围的安全工作进行了检查,排除了安全隐患,确保了场所稳定。二是强化门卫管理和警戒巡逻制度。针对节日期间劳教人员亲属来所会见增多的情况,增派警力认真办理会见,做好物品检查,严防违禁品流入场所。同时,加强夜间巡查力度,充分发挥警戒护卫和场所监控设施的作用,全天候做好安全工作。三是严格备勤制度和值、带班制度。落实了节日备勤制度,做到随传随到。明确所领导带班和各岗位值班制度。春节期间,值班所领导深入三大现场,检查、监督民警履职情况,做好安全督查。教育科民警协助中队共同组织开展节日文体活动。大年初一xxx所长组织检查场所安全工作,鼓舞了民警士气,增强了责任心,共筑了安全防线。四是严格请示报告制度。坚持了24小时值班和交班交情况制度,发现问题,及时处置,及时上报。春节期间场所秩序平稳,未发生任何事故。五是搞好后勤保障工作。对节日期间值班、备勤的民警,办公室提前安排好节日伙食。同时还加强了警用车辆的管理以及供水、供电和通讯的畅通,保证了全所各项工作的有序运转。六是做好高致病性禽流感防治工作。1月25日上午,我所接到省局电话通知,值班所领导纪检书记xxx立即按照省局要求,部署了高致病性禽流感防治工作,组织生卫科、劳教食堂管理员、采购员等传达了上级文件精神,并要求各部门、岗位要紧急行动起来,严格按照上级指示,把好生活卫生物品进口关,对节日期间购买的粮油禽蛋要认真检查,确保食品安全。同时,对来所会见的劳教人员亲属携带的物品,要严格控制,禁止流入场所。对一中队饲养的生猪、家禽,按照“早、快、严、小”的原则,及时做好防病工作,坚决把高致病性禽流感病情抵御在场所之外。

为了让劳教人员过一个欢乐祥和的新春佳节,所里给各中队共下拨1500元活动经费,教育科组织筹划了一系列文娱活动,各中队也根据自身情况,因地制宜地开展了新春座谈、猜迷和卡拉ok等活动,丰富劳教人员的节日文化生活,活跃了场所气氛。

春节期间,我所生卫科根据场所实际,在做好食品卫生安全监督检查的基础上,认真安排节日劳教伙食,制定了节日食谱,做到早计划、早安排、早部署,大年三十至初三,共安排了4餐节日伙食,尽可能地保证劳教人员吃饱、吃好,吃得卫生。同时对少数民族学员还专门安排了民族餐。针对场所特困劳教人员,所里组织民警开展了送温暖活动,给他们发放了救济金和御寒衣物,确保每一位劳教人员都过上愉快的春节。

1月14日上午,来自xx市、区两级关工委的领导到我所看望、慰问南平籍劳教人员。他们深入到劳教人员的生活、学习和习艺场所参观检查,与劳教学员进行面对面的交谈,嘘寒问暖,询问他们的生活及改造情况,并向劳教学员赠送了节日礼物。

在省厅、局的直接领导下,在各级领导的关心支持下,在全体民警职工的共同努力下,我所实现了“四个确保”,即确保了管理安全、生产安全、食品卫生安全、行政办公安全,春节期间(截止目前),未发生“四防”事故,保持了场所持续安全稳定,整个场所呈现出一派欢乐祥和的节日气氛。

春节期间情况报告

集团安全办:

公司在xx集团的关心和指导下,在公司班子的带领下,在全体员工的共同努力下,平平安安地度过了春节,现将我公司春节期间安全生产情况总结汇报如下:

1月11日,公司印发了《关于做好春节期间安全生产工作的通知》,对节日期间安全生产工作提出了具体的要求。1月16日,在kk总经理的主持下,召开了安全生产专门会议,会议强调做好春节安全生产工作,事关公司稳定的大局,事关各项工作开好头、起好步,特别是我们困难企业,又处于调整改革过程中,员工思想复杂,想法各样,人心浮动,面临下岗问题、收入问题、家庭问题等等,可能在工作中会出现心不在焉、工作马虎、麻痹大意、人为破坏等现象,极易出现人的不安全行为和物的不安全状态,从而加大安全生产风险。希望各级干部及员工正确认清形势,坚定信心,明确任务,落实责任,警钟长鸣,通过扎实有效的`工作,保证全司员工度过一个欢乐、祥和、安全的节日。会议对今年春节期间安全生产工作做了布置,要求各单位领导要认真按照xx集团《关于做好元旦、春节期间安全生产工作的通知》及公司《关于做好春节期间安全生产工作的通知》要求,时刻保持清醒的头脑,绷紧安全生产这根弦。严格执行春节值班、带班和报告制度。强调春节放假期间,需要加班的单位,必须安排单位领导带班、值班,否则,放假期间不得安排加班,对外来人员要加强监控,对员工要加强教育,切实做好防火防盗防寒工作,确保广大员工过个平安的春节。

春节假期是交通事故的高发期,同时也是生产员工思想不集中,容易产生麻痹大意的危险时期,针对这种特殊时段的情况,公司安委会要求各单位对全体员工进行一次春节安全教育。在这期间,二级单位都出了一期黑板报,分别召开了专门会议,布置节日安全生产工作。通过宣传教育,强调遵守安全规章制度,增强自我防护意识,努力做到“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,保护他人不受伤害”,确保全司员工及生产平平安安。

根据xx集团的要求,结合公司的实际情况,公司领导亲自带队,对各单位进行了全面、仔细的节日安全大检查。

1月17日,集团副总经理jjj、安全办主任lll到公司进行安全检查。jjj听取了二级单位的安全生产工作汇报,现场检查了各单位的安全生产工作,要求把责任落实到位,加强巡查频率,及时发现问题,解决问题,同时研究新形势下如何做好安全与稳定工作等。

1月20日,我们又组织了工会、保卫、安全、生产等部门的人员对全司进行安全大检查。

针对这次节前检查发现的问题,我们发出了3份整改通知书,要求有关单位限期整改。通过检查和整改,有效地防止安全生产事故发生。

今年,zz市对春节安全工作抓得很细,还要求我们把值班名单报市委值班室及市政府应急办。xx集团领导也非常关注公司,多次询问公司节日期间的安全生产工作情况。我们严格执行节日值班制度,总经理带头值班,基层单位的领导班子也轮流值班,公司领导及职能部门每天都到各基层单位检查。各基层单位的值班人员每天也公司汇报一天的值班情况,在节日期间,公司向xx集团安全办进行过两次汇报。

在新的一年里,我们要认真贯彻落实xx集团有关安全生产工作的指示精神,真正把安全生产工作抓紧、抓实、抓细,为企业的稳定发展创造良好的安全环境。

二〇xx年一月二十九日。

春节期间工作情况报告

春节复工以来在上级主管部门和监理部门的领导下各项目部坚持“安全第一,预防为主,综合治理的方针”严格执行各项规章制度狠抓措施落实,发挥群策群力保证了春节复工后的安全生产,具体措施如下:

明确项目经理为安全生产第一责任人,做到管生产必须管安全,层层签订安全生产责任书和安全生产承诺书,实行风险抵押金和安全一票否决制度,加大对安全管理目标、安全事故、“三违”现象的考核力度,实行每月对各类管理人员进行安全生产责任制考核的制度,将个人的效益奖金和安全考核结果直接挂钩,通过以上各项措施使安全工作得到有序开展。

依据国家有关安全生产的法律法规,结合项目部的实际情况编制了相关制度,形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理为复工后的安全管理目标保驾护航。各项目部对安全管理目标进行职责分解,制定了相应的管理措施和管理方案。

复工后公司安全科、项目部把现场所有作业人员组织起来进行节后复工的安全教育,认真落实安全教育培训制度,特别是当前的三级教育和培训工作。复工前对工人进行安全技术交底,交底做到有针对性、细致化。特别加强了对特种作业人员的安全教育和安全技术交底。

1、在选择分包单位时择优选用对分包单位资质、人力资源、技术力量好的分包单位,并对其资质进行审查,保证分包资质单位和分包内容相符合。

2、加强分包单位安全基础台账管理,开工前安全活动台账要有特殊工种台账齐全有效,特殊作业人员必须持有效证件上岗。

3、加强施工过程考核和分包单位签订安全管理协议书。

1、根据工程施工内容,项目部提前组织对危险源进行调查辨识、评价、针对一般危险源和重大危险源分别制定相关技术措施和管理方案。

2、施工过程中严格把好“四个关键”即抓好关键时间、交接班前后、节假日前后、指挥人更换前后、吃饭前后、受表扬批评前后,树立全天“后”安全意识,加强对相关人员的思想教育消除关键时间对安全的影响,b抓好“关键部位”对重要危险源部位作业实施重点监控。c抓好“关键人员”对关键岗位人员加强安全教育培训,特殊工种保证“百分之百”持证上岗。d抓好“关键设备”对大型机械实行重点管理,操作人员符合持证上岗要求,塔吊要定期检查,每月请有资质的机械安装单位派人检查一次。

1、每个项目部要设专职安全员。

2、制定安全检查制度,在施工过程中严格按照检查制度进行监督检查,对检查出问题及时定人、定时、定措施落实整改,保证各项措施整改到位,对检查不力或者重复发生的安全问题予以经济处罚。

项目部在施工中全面推行安全设施标准化、工业化、定型化。

1、严格临时用电硬件设施管理。

2、现场临边防护、洞口防护、钢筋加工堆场等实行标准化,使各项安全防护措施更加有效,同时对文明工地的创建起到了推动作用。

3、严格执行动火审批制度,加强对施工现场的消防管理,切实做好防火工作。

项目部在开工前精心策划,组织编制的《施工现场职业健康安全生产保证计划》作为指导项目管理的纲领性文件。

项目部在抓好安全生产同时,努力做好综合治理工作,成立项目综合组织保持消防、治安、卫生防疫等综合治理工作的系统管理。

各项目部要切实做好春节复工后的各项工作,为公司全年安全生产无事故,打下坚实基础。

春节期间工作情况报告

20xx年春节期间项目安全稳定工作安排为了确保节日期间的安全稳定,过一个平安祥和的春节。按公司要求,各项目监理部结合项目节日期间工作计划,做好节前工作安排。

1、督促施工单位认真开展工人工资发放情况自查自纠工作,做好工人节日期间往返计划安排,落实节前安全教育工作,杜绝项目发生欠薪问题或劳资纠纷群体性的事件。

2、结合项目节日期间施工计划,做好项目监理部节日期间工作计划,内容包括:项目负责人、值班人员、时间、电话(座机和手机)及注意事项;项目负责人春节期间离深的,要指定一名代表,负责节日期间工作。

3、值班人员要按时到岗,保证电话通讯畅通,值班期间要坚守岗位,加强巡视,注意检查死角及重点部位的安全,对上级的通知要及时传达到位,妥善处理突发事件,做好值班交接工作。

4、制定各类突发事故的应急预案,相关报告程序、应急电话及值班领导电话等张贴明显位置,发生突发事件要及时向值班领导上报。

各监理项目部节前组织一次施工现场及生活区的安全检查,各项目根据施工进度及现场特点进行检查,内容应包括以下几方面:

施工现场加强对重大危险源的检查,包括深基坑、桩基础、高支模、脚手架、起重设备、临时用电等,加强对重点部位和关键环节的检查,确保各项安全措施落实到位:

1、机械设备运行、维修与保养的安全情况;

2、临时用电电线、电缆是否浸水、老化、漏电;

3、脚手架、模板支撑系统各连接部位及稳定性情况;

4、现场防火、防风、防雨、防盗等措施是否到位。

生活区内。

1、消防设施是否齐全有效;

3、严格控制生活区噪声,减少对周边居民的影响等。

1、按公司规定,项目监理部由于监理工作的特殊性,员工年休假原则上与春节长假(除法定假)合并使用。

2、结合项目春节期间工作计划,各项目监理部安排好员工年休假(20xx年)与春节长假合并使用计划,报工程管理部备案,并按公司规定办理相关手续,经批准后休假。

3、员工年休假假期,具体按照公司《员工休假管理规定》执行。

各监理项目部节前组织一次项目员工安全教育会议,并将会议信息反馈给工程管理部备案。

1、教育员工做好节日期间的安全工作,包括:防火、防煤气中毒、防盗、防抢、交通安全及饮食卫生等,切勿暴饮暴食、酗酒。

2、教育员工不得从事不健康的活动,更不能参与各类违法活动,消除不稳定因素。

3、回家探亲或外出旅游的员工,要严格遵守交通规则,不开“英雄车”、堵气车、严禁酒后驾车,途中要注意防盗、防骗,注意人身安全。

各项目节日期间工作计划及员工休假计划于2月6日前报工程管理部备案!节前项目安全检查记录和安全教育会议记录存项目监理部备查。

望各监理项目按照上述要求,认真做好节日期间的安全稳定工作,确保项目一方平安与稳定。

最后,祝大家在新的一年里:身体健康,合家幸福!

春节期间工作情况报告

为进一步加强做好春节前施工现场、民工驻地安全管理,确保停工期间安全生产形势处于可控状态,项目部会同监理单位采用实地徒步地方式对施工现场临时用电、预留洞口、周边道路、消防安全、起重机械设备、施工围挡、照明设施等进行安全检查,其对于未使用的配电箱、无人入住的宿舍采取断电、粘贴封条管控措施,另外针对检查过程提出的问题按照“五定”原则落实整改人,确保隐患问题彻底根除。

临近春节,职民工思想较为活跃,精力易分散,是生产事故的易发期和敏感期,在此期间,加强节前安全教育显得尤为重要,项目安质部利用班前讲话活动契机,积极组织农民工兄弟开展节前安全教育工作,同时借助多媒体安全工具箱,通过播放视频动画生动讲解节前施工安全注意事项及作业特点,从而提高职民工自身的安全意识和自觉性,坚决克服麻痹思想、侥幸心理,防止事故发生。

为进一步做好春节期间施工现场安全管理工作,切实保障施工现场本质化安全,项目部结合现场实际,严格落实春节期间领导带班制度,强化值班人员责任分工,保持应急状态,同时,责令值班人员在节日期间严格履职,严禁酒后进入施工现场,严密制定有效安全防范措施,另外,要切实保障应急物资储备充足,作业班组人员对应急设备要经常性检查,确保设备处于完好状态,从而有效确保节日期间施工生产安全。

为切实落实春节期间疫情防控相关工作,项目部紧急召开全体动员部署会,其主要针对春节期间留守人员要做好自身安全防范,减少不必要外出、公众聚餐等活动,门卫做好来访人员登记、健康码查验、体温测量;严格落实防疫物资储备,持续做好工作区、生活区卫生消杀基础性工作,安排专人认真摸排回流人员,如有从疫区人员及时上报,做好日常管控及上报措施,确保疫情防控工作落实落地。

春节期间情况报告

市经委党组十分重视慰问灾区困难群众、残疾人和困难党员工作,把开展“送温暖”慰问活动作为重要工作纳入议事日程,召开党组会议,专题研究了慰问活动方案,采取了三项措施。一是成立了慰问工作领导小组,明确了牵头处室、工作任务,责任到人,做到有组织,有计划安排,有工作落实。二是调查研究,摸清困难群众、残疾人和困难党员情况,将每户被慰问人的详细情况列表,做到心中有数。三是领导带头走访慰问。经委党组书记何礼、党组成员张保国、刘正辉、巡视员周永章、总支书记唐天明等领导分别带队,深入灾区、农村、医院和困难群众、党员家庭开展慰问,把党和政府的温暖送到了困难群众和党员的心坎上。

(一)积极配合唐川平副书记做好慰问活动。1月21日,市经委机关党委书记张保国及相关处室陪同唐川平副书记到大邑县西岭镇沙坪村慰问了20户贫困群众,送去大米400斤、清油160斤、腊肉、香肠40袋和慰问金4000元,使灾区困难群众感受到党和政府的关心。1月22日,市经委机关党委书记张保国及相关处室陪同唐川平副书记到灾后重建对口联系怀远镇慰问受灾困难群众,深入到2户困难群众家中,嘘寒问暖,鼓励他们要坚定信心、克服困难,在党和政府的关怀下,把家园建设得更加美好,并送去了棉被、防寒服、大米、清油、腊肉、香肠和现金。

(二)积极做好对口帮扶村慰问活动。1月16日上午,受党组书记、主任何礼同志的委托,机关党委书记张保国带领机关相关处室的同志到对口帮扶的大邑县悦来镇民集村,看望慰问老弱病残15户困难群众,送上大米300斤、清油120斤和慰问金3000元,带去了党和政府对贫困户、残疾人的温暖和关怀。1月13日,受党组书记、主任何礼同志的委托,巡视员周永章同志带领相关处室的同志到对口扶贫的彭州市白鹿镇唐坝村,慰问老弱病残的受灾群众20户。并详细了解了贫困户当前的生产、生活情况,送去大米200斤、清油160斤和慰问金,鼓励他们在各级党和政府的帮助下,早日脱贫致富。1月8日下午,受党组委托,市经委机关党委和冶建处负责同志带领市墙材协会、济南市金牛机械有限公司等负责人来到怀远镇,慰问困难群众。济南市金牛机械有限公司为灾区困难群众捐赠了200床“彩虹”电热毽,使灾区困难群众过上一个温暖、祥和的春节。

(三)组织看望慰问困难党员。元旦春节期间,经委党组拨出17200元慰问金,由党组成员刘正辉和相关领导带队,慰问因病住院、长期生病、生活困难的老党员、老同志89人。机关党委书记张保国带领机关相关处室的同志到医院或家中慰问看望了15名困难党员,送去慰问金7000元(市直工委下拨6000元),带去了党组织的关怀和温暖,并祝愿他们战胜病魔,早日康复。

(四)各处室积极前往灾后重建对口联系村(社区)开展慰问帮扶活动。深入到贫困户家中访贫问苦,送去御寒物资和米油等,各处室和离退休老干部积极主动为灾区困难群众捐款、捐物,共捐现金5960元,过冬防寒物资130余床(件)。同时,积极为对口联系村灾后重建出谋划策,并想方设法为灾区村引进项目或企业,帮助他们灾后重建。

为帮助贫困村早日脱贫致富,委领导先后4次带领相关处室负责同志深入到对口联系村(社区)、农户家中调查了解情况,查看了去年为村上修建的水渠和桥梁,听取了村委会灾后重建工作汇报和下一步工作打算,共同研究制定了下一步帮扶措施。一是要做好各地各部门救灾和慰问物资的'登记和管理工作,及时将救助和慰问的物资发放到困难群众手中,保障广大群众的生活。二是要加快灾后重建进度,让受灾群众尽快住进新居,搞好生活和生产。三是要紧紧围绕发展农业产业这条主线,大力发展特色产业。按照“宜农则农”的原则,立足种植、养殖两个基础产业,拓宽招商引资渠道,引进农业产业化龙头企业到贫困村建原材料基地,改良引进优良品种,大力发展“名、特、优、新”等农产品,增加农民收入。四是要大力发展乡村旅游和农家乐。依托生态优势、区域产业优势和交通区位优势,充分发挥利用风景区旅游资源,大力发展观光生态旅游产业。五是要加大对剩余劳动力转移培训工作,鼓励和引导更多的劳动力向二、三产业转移,拓展农民的就业空间,不断发展壮大劳务经济,进一步增加农民收入。

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