天猫客服主管工作总结及计划 天猫客服主管的具体职责内容(大全10篇)

时间:2023-10-16 16:11:29 作者:碧墨 天猫客服主管工作总结及计划 天猫客服主管的具体职责内容(大全10篇)

党委党支部在推动党员的党性修养和能力提升方面具有重要作用。在这里,我们分享了一些成功的活动总结范文,希望对大家有所启发。

天猫客服主管工作总结及计划篇一

职责:

1、熟悉天猫规则

2、对客服进行群体及个体的辅导,不断提升客服能力和素养。

3、负责与相关部门协调和跟进,及时处理客户需求和突发事情;

4、人员日常管理、排班等。

5、通过对客户及业务数据的分析,发现问题、解决问题,提出相关优化意见;

6、合理安排客服人员的工作及排班,确保所管岗位工作有序、及时衔接;

7、上级领导安排的其他工作

任职资格:

1、3年及以上电商客服部门工作经验,1年以上管理经验,能妥善处理问题。

2、沟通能力强,具有团队合作精神,不断追求提高服务效率和服务质量;

天猫客服主管工作总结及计划篇二

职责:

1、为客服部门的工作目标负责,全权负责客服部门的日常管理;

2、负责客服团队人员的调度及安排,负责客服部日常工作的组织及管理;

5、定期抽查客服的聊天记录,查询客服流失订单,及时发现问题并改善;

6、 整理店铺相关专业客服流程管理制度,编撰客服话术、制度规则等标准问答;

7、与各部门保持良好的沟通,做好支持与配合工作

任职要求:

2、精通电商平台规则,熟练掌握平台沟通软件,对淘宝各项操作流程熟悉;

4、个人客服工作能力突出,要有较强的突发事件、投诉事件的处理能力;

5、较强的领导及培训能力,能承受较大的工作压力;

6、有丰富的淘宝客服主管及售后团队管理经验;

7、特别热爱电子商务,有较强的学习能力、潜力者优先。

天猫客服主管工作总结及计划篇三

职责:

1、负责电商客服的日常管理,通过现场管理及员工的调配,完成客服部各项服务指标;

4、制定客服培训计划并组织落实,通过培训不断提高客服人员的业绩技能;

5、根据运营部门业务要求,配合营销活动的执行和实施;

6、负责相关数据的收集、统计、分析,完成日报、周报及员工绩效考核;

7、上级安排的其他临时性工作。

【任职资格】:

2、2年以上淘宝或天猫客户服务主管类工作经验,

3、具有良好的协调和沟通能力、人际交往能力和语言表达能力;

4、具有较好的服务意识和处理客户投诉意见的能力;

5、具有较强的责任心和执行力,富有工作热情和团队意识。

天猫客服主管工作总结及计划篇四

职责:

1、负责客服团队管理及绩效指导,负责公司的销售接待工作;

2、负责团队客服培训(商品知识、系统操作、平台规则、公司政策、客服沟通技巧等);

3、制定并执行客服流程、服务标准,监督并指导客服工作日常;

5、客服聊天记录监控,针对客户常见及共性问题及每期推广活动,不断更新话术;

6、处理团队突发状况;

任职资格:

1、一年以上淘宝、天猫、京东 客服主管经验(具有2-3年电商客服经验亦可考虑);

2、熟练操作office,具有较强的沟通能力及抗压能力;

3、具有高度的责任心和客户服务意识;

4、具有较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往能力、应变能力

天猫客服主管工作总结及计划篇五

2、监控客服聊天记录,汇总常见问题并收集登记,进行有效沟通和解决分析;

3、每周对客服人员进行考核,考核内容包括但不限于打字速度、专业知识等;

4、每周汇总客服业绩,针对能力弱的客服进行单独分析和沟通;

5、管理和完善客服岗位的工作流程、服务规范、优化人员结构;

7、 负责监控售前售中售后各环节的服务质量;解决售后、投诉、纠纷问题;

11、 负责进行有效的客户管理和沟通;发展维护良好的客户关系;建立客户档案信息;

12、 激发客服团队士气和激情,打造积极向上的专业团队氛围。

天猫客服主管工作总结及计划篇六

2、较强的管理能力,协调能力、人际交往能力、表达能力,能独立处理紧急问题;

3、良好的服务意识、较强的责任心和执行力,富有工作热情和团队意识。

4. 检查每个售前客服的聊天记录以及综合数据,不合格的立马培训。

5. 实时改善以及整理快捷回复和催付话术。

6. 每天按时检查店铺后台售后处理情况,提成,提升无忧购体验得分。

7. 安排给客服做产品及销售技巧培训

8. 培养和提升新人。

9. 核算售前以及售后客服的绩效

10. 协助运营可能安排的助理工作以及运营助理休假时的助理工作。

天猫客服主管工作总结及计划篇七

职责:

2.关注天猫的规则变更并及时作出调整;

3.带领同事完成销售目标,有合作团队精神;

4.管理客服人员工作,负责客服分配、排班,确保所管各岗位工作有序、及时、衔接;

5.熟知天猫商城的注意事项,培训新员工,定期指导老员工;

6.根据运营部门业务要求,推广沟通活动内容传达给客服;

7.上级安排的其他临时性工作。

任职要求:

1、两年以上淘宝店铺资深客服经验,1年以上淘宝客服主管经验;

2、熟悉淘宝的各种操作规则

4、做事有条理,沟通能力强,有较好的服务意识和营销意识,精通各种网络销售技巧;

5、善于团队建设,能有效管理团队完成公司制定的销售目标;

6、诚信正直,细心有忍耐力,能处理好与同事及客户间的关系;

7、熟悉客服kpi考核内容,能制定合理有效的客服管理模式。

天猫客服主管工作总结及计划篇八

职责:

3.客服聊天记录监控,针对客户常见及共性问题及每期推广活动,不断更新话术;

4.天猫客服团队的日常管理,指导售前、售中、售后工作,避免因客服失误影响销售;

任职资格:

1. 大专及以上学历,电子商务、市场营销专业优先;

2. 三年以上淘宝店铺资深客服经验,二年以上淘宝客服主管经验。

3. 有服务行业或美妆行业工作经验者优先;

4. 做事有条理,沟通能力强,有较好的服务意识和营销意识,精通各种网络销售技巧。

天猫客服主管工作总结及计划篇九

1.负责公司天猫商城店铺客服团队管理,制定客户服务标准、流程,合理安排客服人员工作班次。

3.建立合理的竞争考核体系,针对客户反馈信息,不断提高服务水平。

4.建立网络销售话术手册,对客服人员进行销售、咨询培训。

5.协调与各部门的工作衔接及配合。

6、设计和汇总客服业绩的报告,并能对报告进行分析及时发现问题并迅速调整优化

8.公司需求的其他事宜执行

任职要求:

3、较强的责任心和执行力,富有工作热情和团队意识。

4、良好的组织计划能力,时间管理能力

5、熟悉订单管理系统的管理和操作

6、较强的学习能力和培训指导能力,从而让团队快速适应不断变化的新业务

7、正直的品格和较强的自我管理能力,能在团队中树立良好的榜样和威信。

8、本科优先、具有一定的英语读写能力者优先

天猫客服主管工作总结及计划篇十

职责:

1、独立负责客服工作小组,给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;

3、制定客服部工作目标、工作计划、工作流程、执行规范等基础制度,并执行实施;

4、统计客服日常指标数据,汇总统计客服绩效,整理汇报客户反馈的产品问题;

5、建立完善的客服人员培训体系、绩效考核与激励管理方法;

7、维护账号安全,降低账号风险,提升客户体验;

8、上级领导交代的其他事情。

岗位要求:

2、熟练运用各类办公软件,擅长数据分析和问题处理;

3、有丰富的客户服务专业知识,熟悉客户关系管理原则和方法;

4、具备良好的管理统筹能力、计划能力和团队协调能力;

5、善于团队建设,能有效管理团队并协助销售团队完成公司制定的业绩目标。

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