最新基层党组织工作汇报(大全6篇)

时间:2023-09-05 01:18:50 作者:HT书生 最新基层党组织工作汇报(大全6篇)

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基层党组织工作汇报篇一

首先,我代表分宜县商务局党组向检查组一行莅临我局指导组织工作表示热烈地欢迎和衷心地感谢!你们的到来,既是对我们工作的指导和帮助,更是对我们工作的激励和鞭策。借此机会,现就我局组织工作开展情况作一简要汇报,不妥之处敬请批评指正,并多提宝贵意见。

商务局党组现有党员21人。其中女党员4人;35岁以下的党员2人,60岁以上的党员7人;大专以上学历的党员14人。

我局认真贯彻落实中共分宜县直属机关工作委员会《中共分宜县直属机关工作委员会关于印发;分宜县直机关工委20xx年工作要点;的通知》文件精神,进一步强化工作措施,狠抓落实,取得了较好成绩。

(一)认真履职,做好干部和人才工作

我局定期召开局党组会议和全体党员会议,传达贯彻学习县委县政府领导的重要讲话精神,并结合商务局党建工作的实际,对20xx年的机关党建工作作了安排部署。

1、抓学习,提高党员干部综合素质。一是完善了学习制度,将学习制度化、规范化。二是年初制定了学习计划,完善了学习制度,保证了学习时间,坚持中心组学习每月至少一次,全年中心组学习12次。学习形式多样,效果明显。我们采取中心学习一次一个专题会,一次会解决一个问题。通过学习,局领导撰写调研文章篇,心得体会篇,完成了“学习型机关”的创建。三是组织举办了培训班,对党员干部、执法人员进行培训。全面提高了干部职工的政治素质,业务能力和执法水平。我局还多次派人参加省厅、市局及有关部门组织的培训班。

2、抓管理,规范完善规章制度。为了认真贯彻党的十七大精神,严肃党的纪律,加强内部管理,坚持用制度管人,制定和完善了各项规章制度。制定了《分宜县商务局党组干部理论、业务学习制度》,对中心学习组会议、民主生活会提出了的具体的要求和规定。二是完善了学习制度、财务管理制度、首问责任制等,进一步明确了工作职责,使管理更加规范化,制度化,为把干部建设一支政治可靠,作风过硬,纪律严明、业务精悍的高素质队伍提供了纪律保障。

3、抓活动,增强组织凝聚力。根据县委的统一部署,开展了为期一年的“创先争优活动”、“创业服务年活动”、“风险岗位廉能管理工作”活动。让干部职工面向基层,与民同心,为民服务,树立了良好的商务干部形象。通过深入学习,广泛征求意见,局党组与各股室负责人,股室负责人与工作人员分别签订了责任书,严肃了有关纪律,使全体干部职工提高了政治理论水平,增强了共产主义信念,提高了办事效率,大家拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,工作热情高涨,干劲倍增。

4、抓廉政,树立良好的商务干部形象。一是从抓反腐倡廉宣传教育着手,增强党员干部拒腐防变能力,重点是对党员干部加强了思想信念和廉洁从政的教育,使全体职工,特别是执法人员都能秉公执法,今年无违纪违规事件发生。二是从加强党的作风建设为重点,进一步抓了党员干部的廉洁自律工作,着重抓了财务制度的完善和财经纪律的深入贯彻,以制度管人,增强了干部廉洁从政的意识。三是领导班子自觉带头遵守《廉政准则》及党风廉政建设的各项规定。四是对全体干部进行了警示教育。五是明确了班子成员的分工和责任,做到了一级抓一级,层层抓落实。六是完善了财务管理制度,严肃了财经纪律,从源头上治理腐败。

5、抓表率,发挥先锋模范作用。党组书记作为第一责任人,首先做到以身作则,起到了表率作用。调动广大党员的工作积极性,出色地完成了各项工作任务。得到了上级部门及县委县政府的肯定。

一是建立党建工作责任制,把党建工作纳入党委重要议事日程,党建工作坚持每月研究1次,建立和完善了党建工作督查、评比、考核制度。二是深入开展“创先争优”活动,做到规定动作到位,自选动作有特色,扎实开展了党组织和党员承诺和领导点评制,以“创先争优”活动为契机,深入推进争创“十面红旗”活动。三是坚持“三会一课”制度,按时召开组织生活会和党内民主生活会。加强了对党员干部的教育,开展了批评与自我批评,增进了团结,增强了合力。四是“七一”活动期间,积极开展庆祝表彰活动,积极参加县里举办的各项活动。

(三)服务群众,加强党员队伍建设

一是积极开展部门包村工作,抓实做好“千名干部下基层”活动,我局一名干部长期驻点杨桥镇土坎下村,协助村委开展工作,大力为村民解决用水难等实际问题,帮扶村级场所改建、协调解决项目资金20多万元(其中我局从有限的办公经费中划拨20000元用于村级改建),走访慰问该村困难群众十户。二是关心本局机关干部职工及退休职工的生活,经常慰问贫困党员,看望生病住院的职工及退休干部。三是党费收缴基数严格按照上级有关文件精神制定,足额上交党费,做到了党费证、帐本、收据三相符。四是按时按量完成了下达的党刊征订任务。

(四)深入基层,做好信息、宣传、调研工作一是成立了以党组书记为组长的分宜县商务局信息调研工作领导小组,分管领导亲自抓,并配有专职信息员。二是建立了调研制度,使商务信息宣传报道工作更上了一个新的台阶。

总之,商务局党组结合自身的工作实际,开展了经常性、针对性、实效性的工作。商务局全体干部职工提高了政治理论水平,增强了共产主义信念,提高了办事效率,工作热情高涨,干劲倍增,树立了良好的商务形象,促进了各项工作的顺利推进。

基层党组织工作汇报篇二

中国共产党农村基层组织工作条例共8章34条,分为总则、组织设立、责任、经济建设、精神文明建设、干部队伍和领导班子建设、党员队伍建设和附属规则,通过学习有以下心得休会。

认真学习,我认识到农村党组织有两个责任。第一,贯彻党的政策。村党支部是党在社会基层组织中的战斗要塞,是党的一切工作和战斗力的基础。二是积极传播党策民意,农村党组织在党的前沿,处于一线,与群众最接近的位置,是党与民众联系的纽带,也是党的声音传播者。人民群众的意见、建议和要求都是通过基层组织逐级反映到上级党组织。

全面细致学习新条例,认识到村级党组织是领导、组织者,也是服务者、执行者。服务的主要内容是主要为人民服务,围绕人民群众建议的呼声区开展各项服务。基层党支部要确保人民群众利益不受损害,努力服务。

农村基层党组织与其他支部不同,事件繁琐无巨细,支部。

负责人必须发挥领示范作用,为大众致富道路,提高致富能力,发展第三产业,成为名副其实的基层领导人。

基层党组织工作汇报篇三

流活动,交换彼此的心得体会。总体认为,新《条例》符合机关党的建设的新形势、新任务和机关党员、干部队伍状况的新变化以及机关党的建设的新要求,体现了党的理论创新、实践创新、制度创新的新成果,是推进机关党的工作科学发展的纲领性文件。在此,我就个人对新《条例》的学习浅谈几点感想。

新修订的《条例》体现了党的理论创新、实践创新、制度创新的新成果,贯彻了中央对机关党的工作的新要求,吸收了各级党和国家机关党的建设的新经验,是党关于机关党的工作必须遵循的基本规章。新修订的《机关基层组织工作条例》的颁布和实施,对于进一步推进机关党的工作的科学化、民主化、制度化,对于保证党的路线方针政策的贯彻执行,对于提高党的执政能力、保持和发展党的先进性,具有十分重要的意义。既体现了党的理论创新、实践创新、制度创新的新成果,又贯彻了中央对机关党的工作的新要求,还吸收了各级党和国家机关党的建设的新经验。

通过对新《条例》的学习,对提升我局机关党的建设科学化水平,进一步落实自身职能,发挥党支部、党员的凝聚力和战斗力起到了重要作用。主要从“三个增强”方面体现:一是能增强机关作风建设。进一步培养了求真务实、亲民为民、负责敬业和艰苦奋斗等风气。二是能增强思想政治建设。对党员干部的理论武装、政治教育、党性修养和思想工作等内容都能得到提升。三是能增强反腐倡廉建设。进一步强化监督职能、坚持预防为主、培养健康生活情趣和建立党内激励、关怀帮扶机制。

2010年6月4日,新《条例》颁布实施。作为党人治党、党员自律的党内重要规章制度,新《条例》紧跟时代步伐,密切联系基层群众,从科学发展、民生建设、社会和谐等方面做出了进一步的阐述和规定。本人通过学习,对新《条例》的内容有了新的认识。

(一)新《条例》在原有的基础上结合了经济社会发展趋势,将十七届四中全会提出的“提高党的建设科学化水平”引入其中,是我党深入贯彻落实科学发展观的又一体现。这一要点着重强调了党内建设的科学发展要求,与党员领导干部的52个“不准”及党政领导干部问责暂行规定等相关规章制度形成统一体系,对党内建设、党员管理、作风要求等方面做出了明确要求,指明了党的发展方向,规范了党员行为举止,更明确了我党发展的必然要求和长远任务目标。

(二)在新《条例》第四章“党员的教育、管理、服务和发展”中新增了“服务”的内容,是新《条例》的一大亮点,充分体现了科学发展观以人为本的科学内涵。这与打造服务型政府相辅相成,把“服务”带到工作里、基层中,把“群众向党组织靠拢”转变为主动为党员为群众提供服务,主动向基层提供规章制度、政策等咨询及宣传,计时跟踪支部各党员工作及生活情况,关心他们、帮助他们,让他们时刻感受到党组织的温暖和关怀。

(三)新《条例》中的“坚持党要管党”明确了工作原则,而“把服务中心、建设队伍贯穿始终”的确立,使机关党的建设工作任务更加明确,为机关党的建设工作指明了方向;“按照讲党性、重品行、作表率的要求,加强机关基层党组织书记队伍建设”指出了加强党务工作人员队伍建设应从党组织第一责任人抓起;“党的关系在机关工委的其他单位的基层党组织参照本条例执行”为党的关系在机关工委的其他单位的基层党组织贯彻落实新修订《条例》提供了依据,同时也为机关工委按照新修订《条例》要求,领导机关党组织落实党建科学发展,推动机关党建工作的敢于先行提供了依据。

“党风正则干群和”,要以优良的党风促政风带民风。我局作为政府宏观经济综合管理职能门,要结合职能特点和工作实际,切实将新《条例》与发改工作有机结合起来,真正做到融会贯通。

(一)抓党风,不断增强凝聚力。“党风正则干群和”,要以优良的党风促政风带民风。一是深入开展新《条例》学习教育活动,引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,提高自身综合素质。二是局党支部要重点加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,提高党的建设科学化水平。三是大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风,杜绝挥霍浪费的奢侈行为,形成廉洁勤政的清风正气。

群众和客商感到满意。二是根据实际,修订完善机关管理规定,实行岗位负责、首问责任、一次性告知制度,推行服务承诺和限时办结制以及行政效能过错责任追究和机关效能建设评议考核制度,制定《机关工作人员工作守则》,用制度来规范干部职工的言行,确保机关行为规范、运行廉洁高效。三是经常组织深入基层、深入企业抓好调查研究,切实掌握企业和基层需求和呼声,为企业和基层解难题。

(三)抓新风,不断增强开拓力。切实肩负起全县发展和改革工作的重要责任,在局机关内树立“有为才有位”的思想观念,把服务发展作为头等大事,敢于、善于谋划创新,切实将新《条例》作为一条红线贯穿于发展改革工作全过程。在抓好扩内需保增长工作中要密切关注及时反映社会、经济活动中的新观念;在抓好《纲要》对接工作中要紧紧围绕县委县政府的中心工作和人们关注的问题,提出新思路;在抓好“十二五”规划贯彻落实要有新举措;在抓好重点项目管理推进工作中要有新办法;在抓好调查研究活动新观点;要有在文字工作上要有新思想,为发展和改革工作注入生机和活力。

(四)抓和风,不断增强协调力。“干群和则社会稳”,单位和谐是深入学习贯彻新《条例》的重要基础。在实际工作中要做到“三个互相”:一是互相信任,树立尊重别人就是尊重自己,帮助别人就是帮助自己,支持别人就是支持自己的理念,为学习贯彻新《条例》打下基础;二是互相沟通,按照“最大限度地增加和谐因素,最大限度地减少不和谐因素”的要求,大家经常做到沟通思想,化解矛盾,活血化淤;三是互相谅解,提倡友谊和谅解,能够容得不同意见,不利于团结的话坚决不说,不利于团结的事不做,努力把各种消极因素转化为促进党内和谐的积极因素,积极营造和谐的党群干群关系,以党内和谐带动社会和谐。

基层党组织工作汇报篇四

县委“543“固垒工程为我镇农村基层党组织建设进一步提出了总的要求,认真谋划,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。按照这一要求,我镇党委立即召开党委会专题研究,制定落实固垒工程的规划,进一步提高农村基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力。

二是以建立“党建示范点”为契机,在刁庄村建党建示范点,镇党委重点培树,全力扶持,全面进行班子建设,党员队伍建设,经济建设,精神文明建设,以便使各村赶有目标,学有榜样。以点带面,充分发挥示范带头作用,创造争先创优的氛围,全面推进我镇农村基层组织建设上水平。

五是认真做好转后工作。切实摸清xx和王柳林两个后进村的落后原因,因势利导,大力进行后进村班子改造,成立一支精干、高效、群众拥护的好班子,进一步规范“两室”建设,建立健全各项制度,并监督实施,依据村情找发一条脱贫致富的好路子。在帮扶部门的积极帮扶下,大力扶持,尽快甩掉落后的帽子,完成转化工作。

六是深入开展“八到户”工作。我镇的“八到户”工作,在进一步落实长效机制的基础上,及时调整工作思路,完善各项措施。在深度、广度和力度上下功夫做文章,构筑全镇“八到户”网络平台,有针对性的开展工作,力求制度上再完善,机制上再创新,成果上再扩大,效果上再明显,切实把各项任务指标落到实处。

七是抓好农村干部培训,开展电化教育。我镇党委围绕全镇经济发展这一第一要务,着眼于党员干部素质的全面提高,努力增强干部的理论素养,知识水平,业务本领和工作能力。充分发挥镇培训办的作用,突出抓好农村干部和中青年党员后备力量的培训,合理的摆布时间进行集中办班培训。充分发挥村级电化教育网点的作用,以村党支部管理为主,镇管理为辅;由镇电教站统一免费为各站点提供电教片,每月集中播放一次,加强宣传教育。并抓好个人自学,提高学习的效率,增强了自身素质。

经过近几年的努力,我镇党委认真抓好私营企业党建工作,并成立了私营企业入党积极分子专项档案,由专人负责,进行专项培养,实行私营企业党建联络员制度,由联络员具体负责私营企业党建监督指导工作,并定期向主管党务工作的副书记汇报工作进展情况,收到了一定成效,为我镇私营企业党建工作积累了大量宝贵经验,打下了坚实基础。按照县委“双新”工作要求,我镇党委认真谋划,积极运作,找差距,查不足,大力进行“双新”样板工作建设,达到“六个好”目标的样板工程。

一是认真筛选,重点培树,按照职责任务明确,组织设置规范,规章制度健全,“两室”标准较高,核心作用突出的标准。我镇党委认真调查摸底,把“两室”建设标准高、党员素质强、企业效益好,能充分起到示范作用的博智学校做为“双新”示范点重点培树,逐步达到“六个好”目标的样板工程。

二是增加投入,确保创建。我镇党委经研究决定把创建“双新”示范点工程资金做专项预算,加大资金投入,重点进行“两室”硬件建设和电化教育设备购置,达到“五有十上墙”标准。

三是重点培养,补充力量。认真做好发展党员工作,建立一支数量足,质量高的入党积极分子队伍,按照县委“坚持标准,保证质量,改善结构,重发展”的方针,及时把具备条件的管理人员、工作人员和教师中的优秀分子吸收入党,壮大党员队伍,并不断加强党员的教育,建立健全各项规章制度,不断加强和改进党员的管理。

四是加强领导,确保创建。成立主管党务副书记亲自挂帅,由镇组员办抽调精干人员组成的领导小组,具体负责组织实施创建,切实加强领导,做到思想认识到位,工作措施到位,领导力量到位,集中领导,集中精力,集中时间,严格按组织部确定的目标要求抓好落实,保证创建标准和质量。

组织工作会议后,我镇党委充分认识到加强镇党委组织员办公室建设的重要性和必要性。按照县委组织部的统一部署,我镇党委投入大量人力、财力进一步加强镇党委组织员办公室建设,规范阵地,强化职责,充分发挥组织员办公室的纽带作用,进一步实现基层组织建设工作的制度化、规范化。

一是建章立制,规范构成,集中1个月时间改善组织员办公室工作条件,实现办公室、档案室建设达到“七有”标准,健全“五簿”、“四册”、“一帐”、达到“九上墙”标准。

二是明确职责,责任到人,进一步对组织员工作进行分工,设岗定责,切实做到职责明确,各司其职,各尽其责,并按照《xx镇机关工作人员行为准则》和《组织员工作守则》进行年度目标考核。奖优罚劣进一步提高组织员的党务工作工作经验,政策水平和组织领导能力。

三是加强学习,深入调研,把每周二下午定为组员办集中学习时间,做到有考勤,有笔记,有心得体会,并鼓励自学,使组织员学有所成,不断提高政治理论水平和业务素质,每月组织员办公室举行一次工作研讨会,交流经验,取长补短,探讨组织工作的新思路,新办法。同时,要求组织员经常深入到村进行调查研究,定期参加村级党员大会和民主生活会,每月至少撰写2条党建信息,每季度至少撰写一篇调研文章,每年至少为农村党员和入党积极分子讲4堂党课,切实调动我镇组织员的工作积极性,进一步加强信息调研工作力度,深入实际,深入基层,为党委提供准确的信息,进一步适应新形势下的基层党建工作,为全镇经济大局服务。

基层党组织工作汇报篇五

东江管理处创建“三好”基层

党组织的工作报告 

东江管理处党支部根据上级党组织对党建工作的总体要求,高举邓小平理论的伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,着眼于党面临的新形势、新任务,深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,结合本单位实际,继续加强领导班子的建设、基层党组织的建设和党风廉政建设,加大“三个文明”建设力度,为全面贯彻实施固本强基工程打好基础,以促进企业取得最好的经济效益和社会效益为目的,保证管理处各项工作任务的完成。

一、坚持党性思想教育,抓好班子建设

一是加强党员政治和理论学习。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神为主要内容的党员先进性教育是当前和今后一个时期内党建工作的首要任务。我支部根据上级党组织的部署,认真做好学习安排和组织落实工作。重点抓好党员基层领导和管理人员的学习,根据不同层次和不同对象的特点,安排好学习内容。同时充分利用各种工具和场地加强宣传辅导和舆论导向工作,积极支持各基层单位及工、青、团、妇等群众组织的学习。

二是积极开展党员民主评议工作。我支部党员民主评议工作以教育为主并注意做到三个同时:首先是要与开展“三个代表”重要思想学习同时进行。通过组织学习党章,党史和“三个代表”重要思想,重点提高对党员义务和党的纪律的认识,积极开展纪律教育月活动,进一步增强党员的党性观念和党性锻炼,有针对性的解决个别党员党的观念淡化现象;其次是与党员廉政勤政教育同时进行。通过组织学习中纪委、省纪委五次全会精神和国务院,省政府第三次廉政工作会议精神,强调领导班子成员要以身作则,廉洁干事,自觉遵守中纪委《关于国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》和“四大纪律八项要求”以及省纪委、省监察厅重申的五个“不许”。通过教育学习,提高党员廉洁勤政的意义和紧迫性、重要性的认识,正确树立人生观、世界观、价值观和全心全意为人民服务的思想,恢复和发扬党的优良传统和作风,使思想上真正筑起反贪拒腐的防线,自觉抵制不正之风;再次是与争优创先活动同时进行。在开展民主评议过程中,我支部注重做好思想发动工作,使各党员在认真总结的基础上,对照党章要求深入思想找出差距,明确今后努力方向。支部在民主评议的合格党员中,根据各自的思想、作风、业务素质和工作业绩,推荐出优秀党务工作者1名,优秀党员2名,为广大党员树立了榜样,促进了争优创先活动的开展。

二、加强党的领导,求真务实出业绩

我支部根据上级关于创建“三好”基层党组织的实施意见和有关考核办法,结合管理处的工作实际,把“为中心工作提供高效的服务”作为创建工作指导思想,按照“建立一套好的工作制度、探索一套好的工作方法、培养一支好的队伍、形成一个好的工作格局”的目标,不断提高我支部党建工作的质量。

一是继续完善和健全党内规章制度。健全的规章制度,完善的组织管理,是党建工作的基础。自2004年2月支部换届改选以来,根据支委的工作调动情况,及时做好补选支委工作,并结合支部实际需要重新进行支委分工,明确各委员工作职责。在健制方面,目前已建立《党支部的基本任务》、《党支部党风廉政建设责任制度》、《党支部书记党风廉政建设责任制度》、《党支部活动制度》、《党支部大会制度》、《党小组组织生活制度》、《党员目标管理制度》,并按照党支部工作要求编制了《申请入党登记表》、《申请入党人员名册》、《入党积极分子/鉴定表》、《党员情况登记表》、《党员情况统计表》、《党员民主评议表》、《党员收缴登记表》、《党组织工作记录薄》等管理手册,并于2003年实现的党务工作信息化管理,进一步规范健全了党务工作材料,为积极开展支部工作提供了规章制度保证。

二是积极稳妥发展新党员。我支部有计划地做好党员发展工作,重视在生产和工作一线的优秀入党积极分子中发展党员,使党员队伍富有朝气和战斗力。今年我处共有  名生产和管理骨干主动递交入党申请书积极靠拢党组织。我支部主动保护好他们的入党热情,指派党员负责培养和教育,通过开展谈心和思想交流活动,不断提高其对党的认识,端正入党动机,将入党热情引导到搞好本职工作,创出优异成绩上来。支部在发展新党员的工作中,坚持每半年对入党申请人进行考察评议,派员倾听群众意见,根据本人思想和工作表现,分批为入党积极分子作为进一步考察。支部审定好发展对象之后指派入党介绍人,继续进行定期培养考察,并认真做好政治审查工作。支部在发展新党员的工作上,坚持严格把关不走过场,不搞一刀切,始终遵循“坚持标准、保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,成熟一个发展一个。自支部改选以来,已发展3名党员,使党员队伍不断壮大。

三是发挥党的政治核心作用和保证监督作用,形成一个好的工作格局。为全面完成公司每年下达的行政管理和经营管理两大目标,我支部注重切实加强对各收费站、路政所以及工会、共青团、保卫、计划生育等各项工作的领导、使这些部门根据党支部的部署,结合他们各自实际和特点积极开展工作。我支部在制定管理处年度计划、目标、重大措施、人事任免、年度评先、年终奖励等重大问题上都积极参加决策,做到既加强了党政之间的沟通,促进班子团结,又提高了决策民主化、科学化水平。目前,管理处属下两办七站一所等基层单位、部门中,都是由党员、入党积极分子担任主要领导职务,在近年各项工作中,无论是执行党的路线、方针、政策,还是落实公司各项行政任务,他们都能认真贯彻落实,做到令行禁止,积极发挥了基层党组织的政治核心和保证监督作用,形成一个好的工作格局。

四是以党建为龙头,带动工会、团建工作有效开展。加强对工会、共青团组织的领导,是党支部的一项重要任务。我支部坚持从实际出发,根据工会、共青团各时期的工作需要,热情指导和积极支持开展结合自身特点的活动。近年来,工会、共青团各级基层组织在切实加强组织建设和队伍建设的同时,以我处目标管理为中心,积极带领工会会员、共青团员和青年群众投身参与创建“文明收费站”、“文明路政所”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”、“文明示范岗”、“双百无差错”等争先创优劳动竞赛活动,充分利用墙报、黑板报、宣传栏等宣传工具及时做好思想政治宣传工作,利用卡拉ok歌舞厅、健身室、阅览室、足球场、篮球场、羽毛球场等有限的活动场地开展“元旦迎春”、“五一颂中华”、“贺中秋、庆国庆”等文艺晚会、游园活动、歌咏比赛,组织员工开展球类竞赛,棋牌联谊、拔河比赛等形式多样的文体活动,充实了员工业余文化生活,促进企业文化和精神文明建设。

五是引入竞争机制,开拓管理新路子。近年来,我处党政领导围绕管理处目标管理,提出“末位淘汰、竞争上岗”,对一些陈旧的管理模式进行大胆的改革尝试,采取有效措施开拓管理的新局面。在党支部的牵头下组织对各岗位管理人员进行业务考核,并根据考核结果建议公司人保部予以调整、拆换。从主任、副主任到主管员、办事员,只要是考核为末位的管理人员坚决进行调整,把真正有能力,思想政治和业务素质过硬的人才选拔充实到管理队伍中来。通过以上一系列的改革尝试,为我处管理队伍注入了新鲜血液,提高了管理人员素质和管理水平。

六是抓好生产经营,文明建设结硕果。我处党支部带领广大员工兢兢业业、尽职尽责奉献在各自岗位上,使文明建设取得了喜人的成就。2004年实现路费收入xx亿元,同比增长21.38%,实现免缴率2.76 %,比计划下降0.79个百分点;实现拖车收入xx万元,设备完好率达95.5 %,比计划提高0.5个百分点;年终被公司评为双文明建设先进单位3个,杰出员工1名,优秀员工124名;治安综合治理达标,连续三年计划生育“五率”达标;我处东坑分所于今年四月被共青团东莞市团委授予“青年文明号”称号,成为继我长乐分所之后第二个获得“青年文明号”的先进单位。

当前,我处党支部正带领全体党员积极、深入开展“三好”党基层党组织的创建活动,全面提高我支部创造力、凝聚力和战斗力,努力成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,充分发挥党员的示范带头作用,推动我处党组织建设再上新台阶。

基层党组织工作汇报篇六

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实科学发展观和xx届三中全会精神,以提高党组织的凝聚力、战斗力和干部队伍、党员队伍、教师队伍整体素质为目标,坚持依法从教,依法治校,加强学校领导班子建设、教师队伍师德建设,全面推进党风廉政建设,进一步抓好基层党组织和党员干部队伍建设,坚持两个在前(学在前、干在前);践行三个热爱(热爱事业、热爱学校、热爱学生);达到四个提高(提高文明素养、提高专业素质、提高创新能力、提高工作实效);发挥一个作用(先锋模范作用),为学校的教育教学工作提供精神动力和组织保障。

二、工作目标

1.学习要到位。坚持学习与实践同步,抓好学习落实工作,立足于党员真受教育,群众真感满意,落实工作“说清楚、做到位”。

2.党员当先锋。抓实党员教师队伍建设,开展好“牵手共成长”工作,力争用党员自己的言行和人格力量去影响和带动入党积极分子、教师及学生,提高党员在师生队伍中的影响力。

3。自我认识深。认真开好每季度一次的党员民主生活会,通过开展深入、细致、到位的批评和自我批评,沟通思想、解决问题、加强团结。

4.师德师风强。积极联合学校行政、各职能部门认真做好教育教学管理工作及学校重大事务的组织指导工作。弘扬教书育人、为人师表、敬业爱岗的精神,关注青年教师的成长,努力为中青年教师的成长创造各种条件。

5.群团是基石。加强对工会、妇委会、共青团工作的指导,凝聚各方教育力量,调动一切积极因素,促进学校的全面可持续发展。

重点工作:

一、围绕学习实践科学发展观,切实加强党的思想建设

根据中共中央关于在全党分批开展深入学习实践科学发展观活动的要求,按照上级党组织的统一部署,各基层党组织要采取多种形式抓好干部、党员和教职工的学习。重点组织广大党员干部和教职工认真学习xx大和在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的讲话精神,坚定走社会主义道路的决心和信心。学习《教师法》、《北京市实施办法》等法律法规,进一步明确教师的职责和任务。

(一)要认真落实《教育工委中心组理论学习办法(暂行)》(密教[20xx]5号),切实抓好中心组的学习。通过学习,增强广大干部政治上的坚定性、敏锐性;工作中的系统性、预见性和创造性。通过中心组学习的辐射作用,带动广大党员和教职工的学习。

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