退休支部工作总结 离退休支部工作总结(优秀7篇)

时间:2023-09-06 23:28:12 作者:LZ文人 退休支部工作总结 离退休支部工作总结(优秀7篇)

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,让我们一起来学习写总结吧。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?下面是小编整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

退休支部工作总结 离退休支部工作总结篇一

按照省局和市局的工作指导思想,坚持以人为本,服务为先的原则,认真落实老干部“两个待遇”,确保了上半年各项工作任务的圆满完成。

会,让老干部及时了解税收收入、干部任免和重大基建项目等情况,让老同志深切感受到被重视,仍是国税大家庭中的一员,联欢会上老同志激性表演了独唱、二重唱和保健操等,进一步活动跃了老干部文化生活。

日常生活内容,针对老干部所盼、所需和所求,在活动用品的采购中增强了适用性,让老干部开心满意,力争为老干部办实事、做好事。三是做好老干部体检工作。体检前积极做好相关知识辅导,体检中做好服务,体检后做好结果分析运用工作,帮助老干部实施有针对性地保健和治疗。四是做好患病住院老干部探望和慰问工作。年初以来,先后探望慰问4名住院的老干部,对符合爱心救助范围的帮助提供爱心救助有关信息,让老干部家属及时得到爱心救助,做到了让组织放心、让家属满意。四是做好老干部生日慰问工作。按照规定对70周岁和80周岁的老干部落实生日慰问制度,表达了组织关怀和慰问。五是做好节日和活动的福利和活动纪念品的发放保管工作,切实为老干部把实事办实做好。

综合能力强,胜任门球队长工作的退休老干部担任队长,针对我局老干部门球队员老化的实际,增补了4名新的队员,配齐配全了活动器材,为他们解决遇到具体问题,进一步推动和促进老干部门球队的健康发展。

室、微机室、会议室等确保了未来发展的需要,满足了老干部的不同兴趣爱好活动的需求,进一步加强了老干部活动场所建设。针对基层单位的实际,及时把上级局精神贯彻落实到位,明确了“阵地建设年”活动规化,各地要以阵地建设为契机,进一步抓好老干部活动场所建设,通过采取督促检查的方式进一步抓好落实。充分利用老干部活动场所这个平台,开展丰富多彩的文化娱乐活动,通过成立各种“兴趣”小组,吸引更多的老同志积极参与,不断改善离退休干部的精神文化生活,提高生活质量,幸福安度晚年。

二、下半年工作计划

三、对异地居住患重的老干部进行探望和慰问工作;

四、根据省局要求进一步做好各项制度的修改完善工作;

五、组织做好老年节各项活动;

六、做好年度离退休干部报表工作;

退休支部工作总结 离退休支部工作总结篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、以建设好班子为抓手,全面推进各项工作有序开展

文教卫生离退休活动组共有39人,其中党员24人,非党15人,女姓16人。党支部始终把领导班子建设放在重要地位,以政治意识强、党性修养高、作用发挥好作为标准配齐配强支部班子成员。班子成员始终不忘初心,牢记使命,终身为党工作、为党奉献的初心未改。支部书记和班子成员都是有着多年党龄的老同志,精通党建业务,理论水平、政治素质高,党性强、作风实、形象好。支委分工具体,凝聚力、向心力强,岗位责任明确。工作实效性强,在群众中树立较高威信。支委成员能自觉加强自身建设,严于律己,率先垂范,一身正气,做离退休党员干部职工的表率。在工作中能做到团结务实和无私奉献,较好地发挥了党支部政治核心作用。

二、以提高党员素质为根本目标,不断加强党员教育管理

党员教育管理是加强党的自身建设的一项基础工作,是实现党的政治路线的重要保证,是保持党的先进性和发挥党员先锋模范作用的重要手段,是加强党的思想建设和作风建设的基础。支部十分重视离退休党员干部的思想政治工作,除疫情防控要求外,定期组织党员学习政治理论、党的基本知识、互联网经济知识,同时注重对离退休党员进行教育管理和监督,不断提高党员素质,加强党性党风党纪教育以及党员廉洁自律教育,严格党的组织生活,引导党员履行党员义务,保障离退休党员权利不受侵犯。认真组织学习***、省市县委的重要会议精神和相关文件精神,使每名党员和干部了解一年来的国家大事以及我县的社会经济发展情况,增强每位党员和干部热爱祖国、热爱家乡的观念,从而做好退休干部应尽的职责,配合子女教育好各自的孙子、孙女,做好关心下一代的工作,为社会做一点有益的工作。按时足额缴纳党费,是每一名******党员应尽的义务,也是党组织对每一名党员的最低要求。我支部严格执行党费日制度,按时、按标准足额缴纳党费共3414元,确保党员的先进性。

三、传承探索创新,让老同志老有所为

我支部始终围绕“退休离位不离岗,发挥余热作奉献”精神这一旋律,党支部认真组织党员学习贯彻党的十九大及***二中、三中四中、五中***和习******系列重要讲话精神,积极践行“两学一做”,开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,充分利用老党员老领导的优势和资源,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为文教卫生系统和华宁县经济建设、扶贫攻坚建言献策。党支部认真履行党章规定的党建工作职责,严格执行支部党建工作的各项制度,充分利用党员学习活动这个平台,坚持每月9日组织党员干部开展学习活动,发挥好党员的先锋 当前隐藏内容免费查看模范带头作用。全年组织党员干部学习《党章》,党的路线方针政策和******新时代中国特色社会主义思想和治国理政新理念、新思想、新战略和县委政府的重要会议精神以及疫情防控知识。组织党员进行党性分析、开展“6+n”主题党日活动,在学习活动中加强党性修养,提高政治认知,使党性意识、宗旨意识、奉献意识得到显著增强,进一步筑牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。参与“我看脱贫攻坚新成就”“我为乡村振兴献一策”“建设美丽乡村”“银发聚力彩云南”及爱国卫生“七个专项行动”等多项活动,倡导爱心捐款,用于助力脱贫攻坚、精准扶贫工作。做到了活动有载体,党员发挥作用好。根据***和省市县疫情防控指挥部的安排,组织党员和退休干部学习疫情防控知识,做好自己和家人的防控工作,出门戴好口罩,党支部共向党员和退休干部发放口罩78个。同时,组织党员积极为疫情防控捐款3710元,为疫情防控尽了绵薄之力。在支部工作中,老党员老干部面貌发生了明显政变,正面声音强,正能量作用显著,对标看齐,积极作为,发光发热,谱写新时代夕阳红。

四、完善制度建设,进一步规范组织生活

根据支部实际,文教卫生离退休党支部建立健全了《民主评议党员制度》《党内民主监督制度》《党内民主生活制度》《党支部议事制度〉》《党风廉政建设责任制度》《党员三会一课制度》等各项制度,支部活动每月有主题,季度有安排,年度有计划,全面落实“三会一课”“支部主题党日活动”以及组织生活会制度,并在党员活动室及支部工作微信群公布公示,落实支部党员知情权、参与权与监督权。

五、加强阵地建设,开展活动有保障

以保证支部党建工作正常开展为着力点,切实保障支部人、财、物的配备,做到支部有人做事、有钱办事、能办成事。党务工作者队伍配备到位,党支部工作经费、党员教育培训经费保障到位,使用规范,管理严格;活动场所面积达标,设施齐全,功能完备,党员活动室按照“八有”要求更新布置,为支部正常活动提供了保障。

退休支部工作总结 离退休支部工作总结篇三

以贯彻学习党的十九大精神为指针,依据学校20xx年总体工作安排,结合我校离退休工作实际,在学校党委的领导下,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党和国家各项离退休政策,认真开展"创先争优"活动,创建学习型组织,发挥自身优势,坚持服务为主,认真做好离退休各项工作。

一、党委工作

1.积极开展学习型党组织建设,加强离退休党支部建设和老同志思想政治建设。以科学发展观为指导,积极组织老党员、老同志,认真开展学习党的xx届六中全会精神和党的理论创新成果,引导老同志正确理解和把握中国特色社会主义理论体系。

2.认真贯彻落实中组部、人力资源和社会保障部《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》,以及省委组织部,省委老干局《关于加强离退休干部党支部组织建设的意见》等精神,围绕学校中心工作,结合实际,提升思想政治工作水平,促进我校离退休工作有更大的进步。

3.积极开展"创先争优"活动;采取举办知识讲座,形势报告会,参观活动,评选表彰先进,以支部为主开展看望、慰问活动等形式,多方面做好离退休工作。

4.改选到届党支部,每学期组织一次党支部工作培训会,提高党支部工作能力,充分发挥党支部战斗堡垒作用。

5.开展"五好支部"建设活动,结合行政工作开展评选先进活动,在七一前召开表彰会。

6.创造学习条件,为图书阅览室和各支部、社团订阅各种学习材料。

7.做好宣传报道工作;网页更新及时,内容丰富;每月出一期宣传橱窗和一期工作简讯;及时向学校和上级部门报道相关信息,积极向各种媒体投送宣传稿件。开展理论研究,探讨新形势下做好离退休工作的新途径和有效方法。

8.开展扶贫送温暖活动;以不同形式慰问关怀孤寡老人、空巢家庭、长期重病卧床的老人和生活困难家庭。

9.做好信访接待工作,热情接待,主动服务,及时反映情况,尽能力解决困难。

10.看望异地老党员,做好流动党员管理。

11.按时收缴党费,加强党费管理,公开使用情况。

12.及时接转新退休人员的组织关系,按居住楼编入相关党支部。介绍退休后应知道的一些情况,帮助尽快适应退休后的生活。

13.配合学校做好离退休人员的思想稳定工作,加强安全防范教育,积极构建和谐校园。

14.发挥"两委会"和"处委会"的作用,重大事项经费开支和大型活动开支均集体研究决定,实行民主管理,接受监督,反腐倡廉。

15.做好关心下一代工作委员会的相关工作。

二、行政管理工作

(一)配合学校继续认真落实"两项待遇"

1.贯彻落实上级各项政策,积极组织老同志参与学校民主监督,充分尊重老同志的政治权益和话语权,争取全校离退休人员对学校工作的理解和支持。

2.积极配合有关离退休政策的实施,解决少数悬而未决的问题。

3.积极反映和协调老同志在看病、就医中存在的问题,尽可能解决老同志报销医药费的一些困难。

4.加强完善家访和联系制度,进一步落实岗位责任制。

5.与校医院共同协商完成20xx年老同志体检工作。

6.坚持定期看望住院病人,孤寡老人和空巢家庭,适时慰问生活困难家庭。

7.上半年组织一次看望异地安置老同志活动。

8.认真做好学校和离退休处组织的各项福利工作。

9.对去世的老同志按规定做好丧事处理,尽快办理相关手续,送去临终关怀。

10.搞好20xx年九九重阳老年节各项庆祝活动。

11.倡议支持学校各部门开展不同形式的尊老、爱老、敬老活动,并进行必要的宣传工作。

(二)加强活动中心建设,发挥活动中心功能,充分营造适宜老同志进行各种活动的温馨之家。

1.坚持每周六天和两个晚上开放制度。

2.制定各项重大活动和全年文体活动计划,合理安排场地,限度满足各个老年文体组织活动的需要。

3.合理使用经费,维护好各种器材,购置必要的设施。

4.做好两个图书阅览室的管理,订阅适宜老同志阅览的各种书籍、报刊、杂志和必要的音响器材。

5.加强值班制度和安全管理,加强责任心。

6.尽可能为学校有关部门和学生组织提供场地使用和服务,完成学校使用场地的临时要求。

(三)积极开展广泛的文化体育活动

1.积极开展丰富的文体活动项目,坚持大型和经常性活动相结合,室内和室外相结合,动静相结合,群众和个人相结合,专项比赛和常规活动相结合,争取更多的老同志参与到各项活动中来。

2.积极鼓励支持老年组织参加省市区和全国的有关老年文化体育比赛,大力支持各个老年文体团队独立自主地开展各项活动。

3.加强社区交流,支持社区建设,使社区建设和离退休工作结合起来,创造优良和谐的生活环境。

4.积极参加校工会及有关部门组织的全校性文化体育活动,展示离退休老同志的风采。

(四)继续做好老年大学建设,改革完善办学形式,扩大招生人数,丰富老年人的生活,使老年大学真正成为老年人学习的园地。

(五)加强老教授协会和老科技工作者协会的工作,充分发挥广大知识分子的资源和作用。

(六)加强内部管理,强调服务态度,提高工作效率。完善管理制度,调整适宜做好服务工作的内部机制,完善各种文件收发,存档工作。不断补充信息管理数据,完善各项统计工作和资料保存工作。

(七)合理使用经费,严格财务报销制度。勤俭持家、节约办事。

(八)完成学校和上级政府交付的各项临时性任务。

退休支部工作总结 离退休支部工作总结篇四

退休管理工作在我们公司还是有着较大重要性的原因,这种认识也敦促着我对各项工作务必考虑的周全细致,以尽全力保障公司的和谐运作与发展。

首先是要有对这份工作的热爱,以及一份认真负责的态度。我早在1997年因工作需要被调到原机械化工程公司从事工会干事工作时,就已经兼任离退休职工管理的工作。在那时,三年的时间里,我就努力的切实做好“六必访”工作,还为切实解决部分离退休职工的生活困难,协助工会领导为他们制作了“服务卡”,原送变电通讯期刊还对此事进行了刊登,我个人也从1996年起连续三年被评选为“优秀工会积极分子”。再加上2000年正式开展我们公司离退休管理工作一直到现在的时间,已经超过了整整15年。我想如果没有对这份工作的热爱,以及一份踏实和负责的态度,是不可能做这么久的。而且就算是工作需要不得不做,恐怕也会消极怠工,在工作上不够积极,也不会不断取得突破和进展。因此,对这份工作的热爱,以及在认真实践和踏实负责上,我对自己是有信心这么说的。而之所以说出这些,目的却不是自夸,而只是因为我意识到了这份工作的重要性,以及那些离退休的老同事的确需要我的关心和帮助。因此,我义不容辞,绝不给自己任何借口,只想全身心的把这份责任担起,好既能帮助老同事们,对领导的信任也能不辱使命。

第二是加强离退休管理工作的领导性。作为我们公司离退休管理工作的负责人,在长期的工作体验中,我深知离退休管理工作不但是一份涉及很多具体事情的服务性和事务性工作,还是一份管理工作,因为这份工作的政策性与操作性都很强。也正因为如此,我意识到加强对这份工作的领导是十分必要的。而要做到这点,就要把实际工作中的各项具体工作,包括未来规划,都要加入自己的议事日程,时时进行考虑和推敲。还要对工作中出现的新问题进行及时有效的解决,平时更要考虑到很多问题发生的可能性,并做到防患于未然。这样才能避免很多不良事件的发生,并在状况出现时不至于手忙脚乱。比如我在实际工作中,就曾多次配合公司领导,对很多起离退休员工之间的争执、纠纷和矛盾进行了成功的调解,从而有效的保证了离退休员工生活大环境的整体和谐,保证了每一名离退休员工都能有一份和谐温馨的晚年生活。

第三是对离退休员工提供更多、更真诚的关心。对此,我在力所能及的条件下,考虑到他们儿女多不在身边,时间很充裕往往没有事情打发时间,以及身体开始走下坡路等现实状况,认为应该多为他们建设和开放一些文化体育项目、场所和设施,以及多组织一些群体性的娱乐或学习活动,这样就能使他们的晚年生活,既能愉快又能充实。在这一点上,基于诸多考虑,我便进行了很多工作,并且卓有成效。比如对我们公司已有的离退休职工活动室,按时进行清洁和开放,以保证离退休职工有活动和聚集的场所,并使这个场所健康舒适。并对活动室里的设施等财产进行认真维护与保养,以保证这个场所能够长期运行,为离退休职工的活动生活提供稳定的保障。活动室的桌椅还曾出现过不够用的状况,我也通过一些办法有效解决了这个问题,从而使更多的老人能够来活动室活动,使来活动室的离退休职工群体更加庞大,更加热闹,更能使所有老人感受到集体的温暖。夏天和冬天的时候,气温偏高和偏低,很不利于老人的身体健康,也影响着他们出门活动的热情,我也通过一些举措解决了这些问题,为离退休职工纳凉取暖,为他们创造了更加舒适的环境,使他们能够更好的活动和生活。根据离退休职工的反映,这些举措和努力,成果是有效的,得到了广大离退休职工的拥护和好评。

第四是将各项离退休员工应得的待遇认真、积极和快速的进行落实,以及积极开展和加强对他们的慰问工作。很多离退休职工的生活,因为各种原因,比如家庭出现的变故或身体发生疾病等,而出现困难,极大的影响到了他们的生活,使他们的晚年生活难以得到保障。这是离退休管理中的一项重要工作,如果出现了这些状况,自然要尽力为其解决。比如我们公司两名家住衡阳的离退休职工,就因身体生病而面临着生活上的困难,我就为他们做了将医药费进行报销和帮他们邮寄工资等力所能及的工作,帮他们解决了一些困难。这项工作我也拓展到了全体离退休职工群体,比如我就曾在面临一定困难的状况下,在领导指示下坚持在每个月抽出一两天,到财务处帮助所有离退休职工缴纳扣除房水费。对离退休职工的慰问活动也是需要做好的,尤其是对于一些存在苦难,或者经历了重大变故的离退休职工,因为这关系着他们能否感受到来自公司群体的温暖,以及在岗员工怎么看公司,能否从心底里接受公司这个群体,这个大家庭,因此是不可忽视和加以重视的。我在这方面也做了很多工作,确保这方面的工作能够得到公司、领导和广大离退休职工与在岗职工的认同。比如,我曾多次协助公司领导,处理过一些去世的离退休职工的丧事与善后工作,并对很多患病住院的离退休职工进行看望和慰问。这些工作都取得了良好的效果。除此之外,我还经常深入到离退休职工家庭和群体中去,和他们沟通,与他们聊天,了解他们的精神状况,并根据实际情况进行相应的安慰、开导等工作,使他们感受到公司和领导的关心。对于一些生活困难的离退休职工,我也曾联系过相关部门,为他们提供一定的补助,切实的帮助他们解决生活的困难。

第五是做好信访及接待工作,积极听取离退休职工们的意见,以及及时了解他们遇到的困难和所需要的帮助,以及时的帮助他们解决问题。离退休职工是老年人,生活中可能遇到很多问题,随时随地都可能遇到需要帮助解决的困难。而我个人的力量是有限的,在每天的日常工作中,因为很多事情的拖累,很可能无法全面而及时的了解他们所遇到的困难以及所需要的帮助。对此,就可以通过设立信访接待制度,设立专用的电话线路,开辟专门的此项工作场所,甚至积极主动的定期举行主题活动以集中了解他们的需求等方法,有效的解决这些问题。这一方面的工作是需要的,也是有效的,在未来的工作中,我会进行相应的建设和强化。

第六是通过各项措施,对离退休员工的个人素质进行提高。因为离退休员工的个人问题,以及与其他人员的关系问题,出现问题的可能性是层出不穷的,只靠公司与我的工作,很难完全、及时而有效的解决,更不可能从根本上得到解决。而要更好、更彻底的解决这个问题,只有靠提高离退休员工的个人素质来完成。我们公司由于是国企,很多离退休员工都是党员。就算有的不是,也毕竟是在这种氛围下生活工作了几十年的。这就为通过培训、组织学习相关文件和对其进行定期的分批轮训等措施,提供了有利的条件和保障。通过这些举措,也能使离退休员工更好的认识到离退休管理工作的重要性,在他们心中建立起一份责任感,从而更加积极主动的投身到对这项工作的配合中。这样就能使我们的离退休工作更加容易,也更加有效,反过来也更有利于离退休人员的晚年生活质量。但考虑到离退休员工都是老人,很多还是老领导,在此项工作的实施中,要注意方式方法,要具有亲和力,主要以潜移默化的`方式来达成,并且次数要合适,以防止他们出现反感心理。这一点的实施目前我做的还比较少,但认为是一个行之有效的方法,以后应该进行适当的实践,算是未来开展工作的一个打算和规划。

根据我个人的观察和总结,我认为我们公司离退休管理工作中整体上还存在着一些客观的、不可避免且难以解决的困难,造成这些的原因是多方面的,诸如离退休工作既有着很强的政策性又有着很大的牵扯面,以及所管理的对象,又有着特定的特点和特殊的情况等。概括起来,这些困难主要体现在以下几个方面:第一是离退休人员多是老人,因而处在一个特殊的时期,不论是年龄还是发病量,都处于递增的势态中,为管理工作的困难建立了很强的基础。第二是离退休人员的数量,不可避免的处于每年都在增加的状况中,人多了,资源却是有限的,于是为离退休工作增加了很多的工作量,造成了很多方面的工作无法兼顾的隐患。三是使活动场所状况也越来越紧张,因为在活动场所上人均的使用面积正在逐年下降,而且活动场所也不可避免的面临着一些问题,比如配套设施越来越不足,以及设施陈旧老化影响活动质量等问题。四是有很多离退休人员是掌握着特殊技能的,在现金激烈的竞争与生存压力,以及他们个人的意愿下,他们还希望继续为公司、为社会做出自己的贡献,但在这上面他们的意愿往往受到阻碍和限制。五是离退休职工因为年龄问题和身体问题,在参加活动的积极性上越来越差,这也为离退休管理工作中的活动组织与开展工作制造了困难。六是离退休职工还面临着养老金待遇较低等问题,他们个人的问题之外,还有着关联亲属的问题,比如子女的就业和住房问题等,这些都为离退休管理工作的开展制造了诸多不稳定性因素,为工作的开展增加了一定的困难。七是离退休管理主要资金来源于公司的经费划拨,在离退休人员和经费需求量逐年增加的情况下,经费出现越来越紧张的局面。

对于这些问题的解决,则需要在上面说到的如何做好离退休管理工作的各项方法和要点上下功夫,说到底很多问题和困难的出现,都是上述方法和要点在实施和落实上不够得力和彻底,这是我需要注意和继续努力的地方。有些问题和困难的出现,则属于发展问题,也就是在发展中势必会面临和出现的,这需要我配合公司领导对制度和措施等方面,积极的进行改革和完善。除此之外,有些方面,则是需要公司和领导的大力支持的。在这些方面,我需要做的的是把情况仔细调查梳理清楚,然后及时准确的向公司和领导进行汇报。

退休支部工作总结 离退休支部工作总结篇五

目前党的群众路线教育活动正在开展,下面我和大家一起交流、共同学习关于党的群众路线的一些学习体会。

全心全意为人民服务是党的根本宗旨,群众路线是党的生命线和根本工作路线。深入开展党的群众路线教育实践活动,对于教育引导党员干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点,切实改进工作作风,赢得人民群众信任和拥护,夯实党的执政基础,巩固党的执政地位,具有十分重大而深远的意义。“为民务实清廉”,是坚持党的群众路线的时代要求,是党心和民心所向。

群众路线,是党的根本工作路线。从其科学内涵来说,就是“从群众中来,到群众中去”的路线,出发点和落脚点都是群众。我们党的最大政治优势是密切联系群众,党执政后的最大危险是脱离群众。因此,在今天党所处的历史方位中,尤其需要恪守“为民”的根本宗旨。

这是因为,我们党在全国范围执政后,特别是改革开放以来,已经从领导人民为夺取全国政权而奋斗的党,成为领导人民掌握全国政权并长期执政的党;从受到外部封锁和实行计划经济条件下领导国家建设的党,成为在对外开放和发展社会主义市场经济条件下领导国家建设的党。党所处的历史方位发生的这一深刻变化,一方面使党能够运用手中掌握的权力更好地实现全心全意为人民服务的根本宗旨,为人民执好政,掌好权;另一方面也使党的干部面临着权力和利益的双重诱惑。

与此同时,党的队伍特别是干部队伍发生了深刻变化。自从党在全国范围执政以来,队伍不断发展壮大,特别是一大批年轻而且有知识的新党员源源不断地充实到党的肌体中来,使党进一步充满了生机和活力。这是党的生命力和凝聚力不断增强的重要标志。同时,也要注意到,在和平年代,怎么样把在长期革命斗争中形成的优良传统和作风一代又一代地传承下去,已经成为党的建设面临的一大课题。

事实上,在党员队伍包括干部队伍中出现了一系列令人揪心的情况。一些人入党前表现很好,入党后放松自我要求,逐渐同党离心离德,甚至违法乱纪走向腐败;一些没有实际能力而只会夸夸其谈、甚至擅长阿谀奉承的人,进入了党的队伍包括干部队伍;这几年还出现了用金钱“买党票”、“买官”等现象,给党的队伍的纯洁性带来了更大的威胁。

尽管这些现象不是主流,但决不能掉以轻心。因此,我们今天加强群众路线教育,不是一般地谈论加强或简单地重复过去的做法,而首先是从我们面临的新情况出发,进行党的根本宗旨教育,使全党更好地树立“为民”意识,努力加强和改进新形势下的群众工作。

群众路线,是以毛泽东同志为主要代表的中国共产党人把历史唯物主义的群众观点同辩证唯物主义的认识论有机地统一起来,在长期的革命实践中形成的。毛泽东同志曾经从马克思主义认识论的角度阐述党的群众路线,从根本上阐明了群众路线的务实本质。今天,在新的历史条件下坚持群众路线及其务实本质,就要从转变思想作风和工作作风做起,加强党的群众工作。

退休支部工作总结 离退休支部工作总结篇六

20xx年离退休工作将在市教卫老干部处、市高校退管会和学校党委的领导下,坚持以党的xx届三中全会精神为指导,坚持科学发展观,进一步落实好老干部政治待遇和生活待遇,进一步关心老同志的晚年生活。认真学习传达学校党委全委会的精神,紧紧围绕学校中心工作,积极发挥好老同志在构建和谐社会、和谐校园中的积极作用。同时要根据老同志不同年龄结构的不同特点,不断探索更有效的工作思路和方法,全心全意为老同志服务,多办实事、办好实事,尽我们最大的力量来提升我们老同志的幸福指数,使大家的晚年生活能快乐、安康。

一、精心组织老同志认真学习,深刻领会理解贯彻党的xx届三中全会精神。

党的xx届三中全会准确把握时代发展脉搏,积极回应人民群众新期待,科学回答了全面深化改革的一系列重大理论和实践问题,开启了新的改革窗口。xx届三中全会精神内容丰富、内涵深刻,涉及经济体制、政治体制、文化体制、社会体制、生态文明体制和党的建设制度改革各个方面。我们要针对老干部“双高期”、退休职工居家为主的实际,分层次地组织大家学好党的xx届三中全会精神,准确把握xx届三中全会的深刻内涵、精神实质,自觉把思想统一到党的xx届三中全会精神上来。要结合党课和组织生活的形式,组织好全体党员带头学好。对年老体弱的老干部、老党员要把学习材料、重要文件精神送上门,使老同志能及时了解党的xx届三中全会精神,自觉将xx届三中全会精神贯穿于实际的行动中。同时还要邀请有关专家来校作学习贯彻党的xx届三中全会精神的专题辅导报告,以帮助老干部、老党员准确理解党的xx届三中全会精神。

二、要巩固教育实践的成果,坚持为民务实清廉。

在20xx年开展党的群众路线教育实践活动的基础上,要借助教育实践活动的成果,继续加强党的基层组织建设,要以立足党员受教育,群众得实惠,各项工作有促进为目的,引导我们全体党员、离退休专职、兼职及返聘骨干牢固树立群众观点,弘扬党的优良作风,解决突出问题,使党员、干部、骨干思想进一步提高,作风进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立,服务质量、管理水平和效能进一步提高。

要做好个性化服务和人性化关怀,尤其要加强对高龄、患重大疾病、家庭生活困难、独居、孤老等老同志要予以更多的关心和帮助,更要加大关心的力度,及时为他们排忧解难。要做好冬送温暖、夏送清凉、日常探望及节假日慰问工作,积极开展老年养生和心理健康教育,做好老同志体检服务工作,为老同志有质量地安享晚年积极创造条件。要重视做好老同志的来信来访工作,对老同志的合理诉求要予以支持,及时解决,对有些过激或者不合理的要求,要配合学校相关部门做好思想工作,进行疏导、解释与沟通。

三、在关心老同志的物质生活同时,更要丰富老同志的精神生活。

在离退休党支部和党员中继续推行“五好”党支部和“四好”党员的活动,并要发挥好各级党组织的作用。进一步完善退休党员志愿者队伍,与本块组的孤老、重病的退休职工、与所在地区的年龄大、身体欠佳的老干部等结对子,开展互帮互助等,从而加大对困难老同志的帮扶力度,尽最大的努力解决他们的实际困难。与此同时,我们还要在保持学校原有服务管理关系的基础上,和各片、各块一起,逐步对我们离退休同志居住社区的情况开展调研,提出相对应的措施,要充分利用社区的资源和优势,方便老同志的就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用。注意挖掘弘扬离退休老党员、老同志中的先进思想、先进事迹,进行宣传表彰,形成敬业、拼搏、执着、向上的氛围,在学校精神文明建设的活动中发挥引领作用,展现老党员积极向上的精神风貌。

坚持在实践中已形成的领导通报重要情况、召开座谈会、走访慰问等制度外,还要以重大节庆活动为载体,开展一系列敬老、爱老、助老的活动,召开座谈会、茶话会、联谊活动、集体祝寿等适合老同志身体状况的活动,关心老同志精神需求,有针对性地为老同志提供精神慰藉。坚持把思想政治工作与解决实际问题结合起来,并根据国家对老同志相关费用的调整情况,要及时完善。

要从老同志高龄特点和需求出发,开展小型多样、有益身心的活动,如:书法、摄影、绘画、乒乓、棋牌比赛等等,既可以丰富老同志晚年生活,又为老同志的健康注入活力。20xx年将因地制宜地开放一些相应的活动室,丰富老同志的精神文化生活。同时还要组织好老同志就地就近参观、考察活动,使老同志亲身感受改革开放和经济建设的新成就。

四、充分发挥老同志的作用,为“老有所为”创造条件。

继续积极做好关心下一代工作,并在原有的基础上要善于总结特色、善于抓亮点,进行发扬光大。根据学校规模的扩大要配合组织部抓好关工委队伍的建设,要将年纪轻、党性强、有党务工作经验的老同志充实到队伍中来,加强对大学生的学风建设、党性观念的增强、人格意志的培养、行为能力的提高等等,积极地做好引导、帮助,为培养符合学校发展的应用型人才继续发挥光和热。

继续支持“退休工作理论研究会”的工作,加大理论研究队伍的充实,使之更好地开展理论研究工作。近几年我们都取得了不俗的成绩,20xx年还将继续支持,争取再创佳绩。继续支持退休艺术团队的建设,为开展相关活动提供保障。为对学校和社区精神文明建设有促进作用的各类团队提供经费和场地保障。

五,加强调研,提高班子的工作水平。

我们这个部门成立至今有近4年了,在这4年中,我们在学校党委的领导下,在学校各部门的大力支持下,在全体离退休职工的配合下,我们的工作是在不断的探索中前进,从制度的建设到队伍建设,都经历了一回一回的实践,我们学到了很多,懂得了不少,但是学习是无止境的,20xx年,我们将继续加强政治理论学习,加强对党的、xx届三中全会精神的学习贯彻,进一步加强作风建设,注重调研,并在调研的基础上进一步提高工作的满意度,并以教育实践活动作为推动工作的强大动力,进一步加强群众观念,进一步提高为老同志办实事、解难事的工作水平和办事效率,进一步创新我们的工作方式方法。

退休支部工作总结 离退休支部工作总结篇七

根据校委发[201x]1号学校《201x年工作要点》精神和部署,并结合离退休处工作实际,特制定20xx年度工作计划如下。

一、重点工作

1、加强思想建设,组织各党支部党员干部认真学习党的xx大精神,贯彻党的群众路线,落实好上级和学校有关文件精神和要求。

2、加强组织建设,进一步做好离退休处党委建设,指导各党支部开展好组织生活,发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。上半年召开离退休支部书记(扩大)工作会议。

3、配合学校统战部门做好统战工作。

4、按上级政策规定,继续落实好离退休人员政治待遇、生活待遇,切实维护老年人合法权益。

5、高度重视全面抓好安全、稳定、和谐工作。上半年配合学校召开老年人安全工作会议。

6、加强制度建设和作风建设,进一步完善工作人员岗位责任制,不断增强工作主动性、积极性、创造性,切实提高服务质量。

7、筹备召开全校离退休工作会议。

二、日常工作

1、做好工作经费管理和设备物资管理工作,使工作经费和设备物资发挥更大效用。

2、规划、组织、落实春秋游工作。特别是要执行好规章制度,进一步做好安全预案和应急处置工作。

3、积极支持离退休各党支部,各活动队开展活动;做好各活动队组织和管理工作;切实指导各行政组开展活动。进一步组织实施好学习研究中心、健康法律中心、书法绘画中心等方面工作。启动实施离退休处老年人网络信息中心建设,并帮助离退休人员学习使用计算机。

4、做好关心下一代工作,积极发挥好老同志余热。

5、做好离退休人员生病住院慰问;做好去世老同志家属慰问和相关事务。

6、全面做好消防安全工作,特别注意防火、防盗、防骗。

7、搞好宣传工作,办好一报一刊,做好橱窗宣传,加强网络宣传和网络安全。

8、逐步建立和实施对孤寡老人、空巢老人关心帮扶工作机制。继续做好对生活困难家庭和高龄老人的关心慰问工作。

9、元旦春节期间,做好走访慰问生活困难人员工作。重阳节期间,办好今年满80岁老人集体生日。

10、做好草堂校区和成龙校区日常管理服务工作。

11、做好年鉴的撰写和上报;完成好各类信息和数据的统计及上报工作。

12、组织、实施好一年一度体检工作。

13、落实好年终各类走访慰问工作,举办好辞旧迎新联欢活动大会,做好各方面年终总结工作。

14、完成好上级和学校交办的其它工作。

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