无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
最新电工简历 应聘电工简历大全篇一
户口所在： 湖南 国 籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族
诚信徽章： 未申请 身 高： 175 cm
人才测评： 未测评 体 重： 73 kg
人才类型： 普通求职
工作年限： 20 职 称： 中级
求职类型： 兼职 可到职日期： 一个月
月薪要求： 面议 希望工作地区： 东莞,深圳,广州
工作经历
公司性质： 私营企业 所属行业：房地产/建筑
担任职位： 水电工程师
工作描述：
离职原因： 在岗
公司性质： 私营企业 所属行业：房地产/建筑
担任职位： 水电工程师
毕业院校： 湖南广播电视大学
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 20xx-07
专 业 一： 机电工程 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 一般
工作能力及其他专长
自信的我，易与同事交往，能独立操作水电工程的施工，监理及甲方工作。同时能够拿出自己的主见，干好自己的工作，爱好本份工作。
求职意向：
甲方水电管理工作。
给排水中级职称挂靠。
最新电工简历 应聘电工简历大全篇二
男55岁广东人
学历：大专
工作年限：5-8年
期望薪资：360元
工作地点：广州-越秀-北京路
学习能力强有亲和力雷厉风行沉稳内敛阳光开朗人脉广阔
工作经验(工作了37年3个月，做了1份工作)
工作时间：1979年10月至今[37年3个月]
职位名称：电工
工作内容：xx，50岁广州人，住越秀区中山五路，长期从事水电维修上门服务的工作，维修的故障例如；总漏电开关跳闸，插座没电，光管不亮，吸顶灯，水晶灯，节能灯不亮。开关，电线，插座烧坏，，有我平时外出维修安装时拍照伍佰张及视频两百个。越秀区电工吴师傅感谢您的支持。
1980年1月毕业80中电工水电维修
1；五十岁广州人住越秀区中山五路，持证电工吴师傅，从事水电维修工作20年。
2；现在下岗，为广州市民家里或写字楼公司，上门服务，水电维修。
3；维修的故障例如；总漏电开关跳闸，插座没电，光管不亮，吸顶灯，水晶灯，节能灯不亮。电表烧坏了，水笼头断了一段在墙里面，需要请水电工取出来。您也可以百度一下；广州持证电工吴伟祥，有我平时外出维修安装时拍照伍佰张及视频两百个。
最新电工简历 应聘电工简历大全篇三
目前住地： 广州 民 族： 汉族
户 籍 地： 梅州 身高体重： 172 cm 68 kg
婚姻状况： 已婚 年 龄： 28 岁
人才类型： 普通求职
应聘职位： 计算机类：it、工业/工厂类、百货/连锁/零售服务类：
工作年限： 4 职 称： 无职称
求职类型： 全职 可到职日期： 一个月
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州 佛山
公司性质： 私营企业所属行业：计算机业
担任职务： 弱电工程师
工作描述：
1、根据业务部门的需求，与客户进行技术交流，分析和确认客户需求，提供技术解决方案。
2、配合业务部门制作投标文件，并审核销售合同的相关技术内容。
3、负责工程项目的技术支持、工程设计、技术咨询业务、维护业务的技术支持。
4、负责对技术部成员的考勤工作，组织技术人员进行业务学习以及工作方法、技能的培训。
5、历任仓库管理员和现场负责人，带领施工队与技术人员有序地安排工作，安装调试各种弱电系统。
组织安装调试的工程项目：中泰国际水疗、广东英伦公馆、番禺御水泉国际水疗会、三水水都休闲会所、广园客运站等。
离职原因：
公司名称： 新光商业起止年月：20xx-10 ～ 20xx-09
公司性质： 民营企业所属行业：商业服务
担任职务： 电脑部主任
工作描述： 1、负责公司电脑网络系统的权限设置，确保公司员工根据所赋予的权限安全、及时地通过网络系统获取所需资料。
2、百货erp系统的二次开发、数据库管理，提供查询报表和数据分析，协助数据分析员完成数据分析报告。
3、负责制订业务培训计划、编写业务培训教材，负责制定、修改、监督落实电脑网络管理方面的规章制度。
4、对公司内部使用业务系统的操作人员进行上岗前的上机培训工作，对中层管理人员进行电脑系统知识的培训工作。
5、参加每周例会向上级汇报相关事宜，做好电脑部人员的招聘、培训、排班和考核及部门规范化管理工作。
6、负责与相关部门悬接确保其正常运行，负责与软硬件供应商和其他外单位的联系和业务交流。
7、每月例行一次总值经理巡场职责，解决当天卖场出现的突发事件，确保卖场正常运营。
8、配合百货的门禁与监控系统工程的综合布线、安装、调试等一系列工作。
离职原因：
需要更多个人简历模板及简历范文参考?请访问招聘网个人简历
公司名称： 新光商业起止年月：20xx-07 ～ 20xx-09
公司性质： 民营企业所属行业：商业服务
担任职务： 网络管理员
工作描述： 1、确保百货服务器、财务服务器、餐饮服务器、客户端的电脑正常运行。
2、对物业公司的停车场系统、监控系统、直饮水系统及科耐管理软件的维护。
3、确保网络的畅通、随时下载最新病毒库，保证数据库的安全，进行数据的日常备份，确保数据安全。
4、根据要求提供相关数据给各部门，跟进商友系统及其餐饮系统的更新;每天调整相应的销售调整单、会员积分的整单。
5、负责百货及餐饮的pos机的保养和维护工作，随时到卖场检查pos机及其餐饮的收银系统，保证销售的畅通。
6、保证ups的正常运行，对打印机进行日常维护，对电话程控机进行维护保养，确保公司电话的正常运行。
离职原因：
毕业院校： 华中科技大学
所学专业： 计算机科学与技术 第二专业：
外 语： 英语 一般
国语水平： 良好 粤语水平： 良好
1、熟悉财务用友、百货商友、物业科耐和餐饮等erp系统，安装与配置各种服务器。
2、熟悉html语言，熟悉sql语言及其能应用sql进行数据的管理及处理。
3、熟悉计算机网络、监控系统、集团电话、背景音乐、综合布线和一卡通等弱电工程。
4、具有较强的领导能力、业务工作能力、组织与协调能力、沟通能力、计划与执行能力。
在4年的工作中积累了丰富的实践经验，有2年网络管理、erp服务器管理和数据库维护，近2年弱电售前售后技术支持、施工管理等经验;本人工作细致、责任心强、能承担压力、较强的服务意识及学习能力，遇到困难能随机应变的去解决，有机会一定会为贵公司今后的发展做出贡献。
最新电工简历 应聘电工简历大全篇四
姓 名：xxx 性 别：xx
婚姻状况：xx 民 族：xx
户 籍：xx 年 龄：xx
现所在地：xx 身 高：xxx
联系电话：
电子邮箱：
工作年限：10年 职称：中级
求职类型：全职 可到职日期：随时
月薪要求：面议
xx年3月—至今 xx有限公司，担任设备工程师。主要工作是：
1、负责公司车灯和电源行业点胶客户解决方案；
3、协同市场人员进行产品售前支持；
6、西门子、三菱、等品牌的人机界面程序设计；
7、变频器、传感器等电气工控产品安装、调试及应用；
8、安川点胶机器人及其它相关设备电气指导维修。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任设备工程师。主要工作是：
1、制定周保养、月保养、季度保养、年度保养计划并进行跟踪实施情况；
4、跟进并保持备品备件的库存尤其是重要设备的备品备件的库存；
5、制定部门管理规定，对下属人员进行培训和指导；
6、负责对车间的设备每日巡访，掌握设备状态，按月提出维修计划。
1、负责新设备和新生产线安装和调试；
2、负责机加工设备部：车床，铣床，磨床，火花机，线切割，液压系统；硫化设备部：硫化机，注塑机，密炼机，前处理设备，等各种设4工控与计算机三菱、西门子s7-200，触摸屏，伺电机，变频器，传感器运用和调式，负责本区机电设备及技术人员的技术指导。
3、组织安排日常、周末、定期保养及相关的培训工作。
毕业院校：平顶山工学院
最高学历：大专
毕业日期：xxxx-xx
专 业：机电一体化
英语水平：一般
国语水平：优秀
粤语水平：一般
本人诚实肯干，动手能力强，对工作认真负责，积极进取；具有多年设备管理的经验，擅长电气/电路维修和设备保养维护；曾经担任大型企业机电安装和设计，空压机，空调，车床，铣床，磨床，刨床，注塑机，液压系统，监控系统；发电机，机修，电焊，电动工具等设备维修。工控计算机；人机界面；cad，plc；触摸屏；伺服电机；变频器，传感器运用等。本人具有丰富的团队组建与扩充经验和项目管理与协调经验；擅长项目的规划、预算控制、资源统筹、工程质量控制及工厂工程现场管理，注重效率和团队合作；精于对电气自动化的维护和运用及供配电的管理；工作热情，接受能力强，富有创造力，受到领导，同事的信赖和好评。
最新电工简历 应聘电工简历大全篇五
姓名：
年龄：23
籍贯：湖南
国籍：中国
婚否：未婚
民族：汉族
简历求职意向
工作经验/年：5专业职称：中级
期望薪资：5000——6500求职地区：广州，东莞，深圳
工作履历
担任职位：安装维修电工
离职原因：xx
教育简历
毕业学校：xxx中专
最高学历：中专获得学位：中专毕业时间：20xx—07—01
所学专业：电工/焊工/制冷/电子基础
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号
语言能力
外语：其他一般粤语水平：一般
第二外语：无国语水平：一般
简历自我评价
本人持中级电工证，电焊证，高压进网证。能够独立安装/维修室内外强/弱电。冷，热供水/排水系统。能安装，维修空气能热泵中央热水系统。安装，维修空调等常用电器。会一般电焊。氩氟焊。风焊。
求职自我介绍
我是一个乐观开朗，积极向上，善于交往，有追求的人。在工作上有团队精神，协调能力强，能与领导和同事进行游戏的沟通，会全心全意做好每一项工作，同时能很快融入新的环境。