最新疫情居家办公工作报告 疫情居家办公心得体会(大全5篇)

时间:2023-08-31 12:39:07 作者:薇儿 最新疫情居家办公工作报告 疫情居家办公心得体会(大全5篇)

我们在一些事情上受到启发后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。心得体会可以帮助我们更好地认识自己,通过总结和反思,我们可以更清楚地了解自己的优点和不足,找到自己的定位和方向。下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

疫情居家办公工作报告 疫情居家办公心得体会篇一

20xx年,是中国人共同的情感闸口。年关将至,床前尽孝、膝下承欢的想法就愈发不可遏制,老友相逢、兄弟团聚的情景就愈发近在眼前。然而,相比新年的锣鼓,这次河南人先听到了疫情的警报。

这,其实并不让人意外。冠状病毒是一种低温病毒,秋冬和早春本就是有高发的可能性存在。且临近春节,学生放假、游子回家,两股人员叠加在一起,导致这个阶段人口流动与人员聚集频繁。病毒的蔓延速度与影响面都易受其影响。我省又是春节返乡大省,所以在这一时节,应对好这次突然而至的新冠肺炎疫情,不仅是疫情防控的硬性要求,也是维护新年朴素情感、保障民生幸福的现实需要。

大布局与小细节同兼顾、疫情防控与生活保障同推进。在新一轮的疫情反扑中,我们看到了,越是非常时期,越能展现各级政府的执政能力与其下属机构的执行能力。而执政能力与执行能力,落到老百姓心中,就是党和政府的公信力。

抗疫大考,也在锻炼着政府化危为机的能力。现下看来,疫情在全球范围内,并不会短时间内结束,如何建立好同疫情防控相适应的经济社会运行秩序?如何及时降低疫情的不利影响,积极拓展新的发展空间?这是疫情留给我们的新课题。应对新一轮的新冠疫情,也是在不断打磨、强化我们的疫情应急机制。

疫情防控更是一场人民战争。无论是凌晨坚守在核酸检测台的医护人员,还是任何一个耐心扫码、居家隔离的普通人,都是这场“反扑战”中的关键一员。

让我们记住每个繁星闪烁排队做核酸的夜晚,也记住每个守望相助互相打气的清晨。经历过苦难与磨砺的土地,必然会更加厚重。见证过幸福与同胞情的人民,必然会更加坚韧。让我们继续提着一口气、绷紧一根弦,打好这场“硬仗”,就地过个好年!

 

 

疫情居家办公工作报告 疫情居家办公心得体会篇二

年x月x日至20xx年x月x日,为降低职员受疫情影响及公司的正常运转,在深圳总部办公的职员实行居家办公。

2.为保护客户委托事务有序推进,我司特成立疫情防控领导小组,小组成员名单如下表。如有需求,可直接与相关负责人进行沟通,深圳总部全员将在保证居家安全办公的前提下,齐心协力,及时跟进相关工作。

2.须做好自我健康监测,如出现身体健康异常或疫控被隔离的`情况,及时向部门负责人及行政人事部门报备。

3.须做好居家远程办公准备,不具备条件且需借用公司设备的员工,及时向部门负责人及行政人事部门申请报备,公司将综合疫情防控等因素妥善处理。

在深圳总部全员居家远程办公期间,大洋国内及海外其他团队一切事务正常运营!我司将尽最大努力做好疫情防控、项目服务工作,确保各项工作措施有效、响应及时、落实到位。对此带来的不便,恳请各位客户及合作伙伴谅解!

通知人:xxx

20xx年x月x日

疫情居家办公工作报告 疫情居家办公心得体会篇三

全体职工要坚定信念、高度重视,学习贯彻公司下发的有关疫情防控的文件和会议要求,凝聚合力,团结奋战,全面抓好各项防控举措,真正做到精神传达到位、责任落实到位、措施部署到位。

自即日起,行政部做好对公司各部门疫情防控的日常指导督导工作,完善防疫具体措施,落实监督管理职能。

1、做好人员流动和办公场所的日常管理工作。每日做好办公区域、电梯间、会议室等场所的消杀消毒工作,及落实查看来访人员口罩佩戴、绿码出示等工作,做好口罩、消毒液、酒精等疫情防控物资的储备工作。

2、重点关注来自风险区和经过风险区的来访人员,并做好登记备案工作。

3、自即日起原则上不安排出差,必要外出离x时做好登记备案工作。

4、自即日起非必要或紧急情况严格控制线下会议和活动次数,倡导线上办公、线上会议。线下会议要注意佩戴口罩,保持合理距离;倡导干部职工减少外出,控制外出就餐和聚会游玩。

全体职工要严格遵守疫情防控各项制度,自觉增强防护意识,主动了解防疫知识,做好个人和家庭的防护工作。保持良好的卫生习惯,遵循“勤洗手、勤消毒、勤通风、不聚集、不扎堆”原则。外出活动请必须佩戴口罩,携带好备用口罩。减少到超市、商场、旅游景点等人员密集的公共场所活动,尤其是空气流动性差的地方。个人、家庭聚会建议在xx人以下,减少不必要的串门、走访。室内要经常开窗通风,保持空气流通,落实日常清洁、消毒等卫生措施。

全体职工要达成防疫共识,形成自发防控网,教育引导家庭成员及亲属配合做好疫情防控工作,从外地回x人员应及时向所在社区报备,对身边违反疫情防控规定的行为,可随时拨打xxx或疫情防控指挥部电话进行举报。加强防疫知识宣传,带头落实防控措施,教育引导广大群众对未经证实x的消息不发布、不传播、不评论,做到不信、不传、不造。严格遵守疫情防控各项规定和措施,出入各类场所要严格遵守体温检测、“健康码”查验等防控要求。

疫情防控,人人有责,全民参与,战“疫”必胜。xx公司全体职工要自觉落实疫情防控责任,从我做起,从身边事做起,严格落实“外防输入,内防反弹”措施,坚决守住冬春季疫情防线,巩固来之不易的防控成果。让我们共同携手,筑牢防控堡垒,为疫情防控和促进经济社会持续健康有序发展贡献力量!

xx有限公司

20xx年x月xx日

疫情居家办公工作报告 疫情居家办公心得体会篇四

为加强新冠肺炎疫情防控,确保全县工业公司复工复产工作安全、*稳、有序,根据《江西省人民*关于加强疫情科学防控推进全省公司复工复产的通知》、《九江市人民*办公室关于有序组织全市工业公司复工复产的通知》文件精神,结合我县做好疫情防控工作“十个一律”要求,现就做好疫情防控期间全县工业公司复工复产工作,特制定如下实施预案。

疫情防控期间,生产人员基本能到岗、上下游产业链、供应链较完整的公司优先安排复工复产。公司在复工复产时要严格落实“谁用工、谁管理、谁负责”的公司疫情防控主体责任,制定公司复工复产工作预案,落实检疫查验和健康保护措施具体做到以下“六个到位”。

(一)防控机制到位。公司要明确疫情防控的内部责任机制,建立疫情防控管理体系,明确主要负责人、分管负责人及部门车间班组负责人的工作职责,制定疫情防控应急预案和复工预案。

(二)员工排查到位。公司对拟复工上岗人员要进行全面排查,对上岗人员本人及家属的健康状况、户籍所在地、现居住地、春节前后生活轨迹等情况进行摸底登记,尤其是要切实掌握本公司员工流动情况(包括春节假期出行、人员接触、返程时间和交通方式等信息),员工返岗时必须持有所在乡镇及公司“双证明”上岗(证明来自非疫区点、非医学观察对象)。明确做到“三个严禁”:严禁重点疫区疫点人员上岗,严禁近期有重点疫区旅居史及重点疫区人员接触史的人员在居家隔离解除前上岗,严禁有发热等症状的人员上岗。

(三)防控物资到位。公司要准备必需的防控物资,配置快速红外体温探测仪、消毒水、口罩(确保到2月底每人每天1个)等疫情防控物资,确保公司防疫需求。

(四)防疫措施到位。落实好封闭管理要求,严控外来人员进入本单位生产办公场所和生活区;落实好员工进出厂区体温检测制度;落实好车间、食堂、办公室、电梯、卫生间等区域的定点定期消杀制度。

(五)人员管控到位。要按照社区防控的相关要求,实行封闭式管理。严格做好车间、食堂、员工宿舍、办公室等人员集聚区域的防控工作措施,避免人员集聚、聚餐。有条件的公司要改建增加员工宿舍、倒班房,减少人员上下班返乡、返城流动。

(六)安全、环保工作确认到位。公司在复工前须做好供电供水、空调设施和电气电路、危化品储存的安全检查及环保设施设备的检查,做好厂区内的机械设备、特种设备和作业环境的检查,确保无故障、无遗漏,做到复工复产安全环保。

(一)成立组织机构。公司复工复产实行报备管理制度在县防控应急指挥部的指导下,成立公司复工复产工作组,由县委常委、县高新园区党委*xxx任组长,县*副*xxx副组长,高新园区管委会、工信局、卫健委、市监局应急管理局、生态环境局等相关部门主要负责人为成员,负责全县工业公司复工复产验收工作。园区内公司由高新园区管委会牵头负责,园区外规上公司由县工信局牵头负责,规下公司由属地乡(镇、场)牵头负责。

(二)公司复工复产报备。拟复工复产公司在做到“六个到位”的基础上,分别向高新园区管委会、工信局、乡(镇场)提交公司复工复产申请表等报备资料。准备工作不充分未达到复工复产条件的公司不得提交申请表,避免因自身原因延误复工复产。

(三)公司复工复产查验。收到公司复工复产申请后,由工作组1天内完成检查验收工作,对验收合格公司办理复工复产确认书;对验收不达标的公司,提出整改措施,指导帮助公司达到复工复产要求。

复工复产工作组要强化公司帮扶服务,做到“真诚帮扶、高效帮扶、廉洁帮扶”,积极推动协调解决公司复工复产过程中的困难和问题,要全力做好防疫物资、用工协调、员工返厂交通物流、原材料保障、供电供水供气等方面的帮扶工作,全力支持公司复工复产。

(一)强化人员管理

1、公司要做好职工每日健康监测。指定专人落实每日对所有职工进行体温监测,一天不少于两次。

2、公司要做好职工上下班途中管理。对职工上班工作场所、厂区宿舍实行封闭式管理,所有出入人员必须戴口罩,体温异常者未经检查排除感染不得进入。要求职工固定上下班路线,途中佩戴口罩并尽量减少在外时间。

3、公司要做好职工上安排。在疫情解除前,公司原则上不招录新职工。如必须招聘,一律不得到疫情重点地区开展招聘活动,一律不得从疫情重点地区新招聘职工,在其他地区招聘新职工必须严格审查。

4、公司要减少人员外派出差,不得安排职工到疫情重点地区出差,也不能接受重点疫区人员来访。确因工作需要的特殊人员来访,公司要严格按照隔离医学观察办法先实施医学观察,待观察解除后,方可进入。

(二)强化就餐管理

1、有食堂的公司集中供餐、独立分餐,并尽量分批错时用餐;没有食堂的公司集中订餐、独立分餐。公司应确保职工就餐时距离保持1米以上,禁止聚集用餐。餐具、饮具等使用前应当洗净、消毒,炊具、用具用后应当洗净、消毒,保持清洁,确保卫生。

2、公司要保持食堂食品加工、包装、贮存等场所环境整洁,确保食材及制作过程不受污染。食堂工作人员必须持有有效健康证,保持良好个人卫生。

(三)强化卫生防护

1、公司要加强工作场所的全面通风,尽量开窗增加通风换气次数。安装有机械通风设施或使用空气调节的工作场所,要加强机械通风量或空调新风量,暂停使用中央空调。厂区内所有垃圾分类处置,严格按照相关部门要求规范处置2、公司要做好公共场所卫生防护,生产车间、办公室食堂、宿舍等重要场所及其设备、门把手、电梯、卫生间、地面等公共部位均要定期消毒到位,每天不少于2次。

(四)强化教育宣传

1、公司要密切关注职工的心理健康和心理卫生,加强防控知识宣传,消除和减少疫情带来的感染恐慌及心理伤害,避免极端事件的发生,教育引导职工不信谣、不传谣。

2、疫情期间,公司一律暂停召开职工大会、开展集中培训等人员密集聚集的相关活动。公司要教育职工不到人员密集场所活动,不走亲访友和聚餐,乘坐公共交通时应佩戴口罩。

(五)强化应急预案

1、公司要与高新园区管委会、乡(镇、场)、行业主管部门建立疫情防控联动机制,一旦发现体温异常者必须立即就地隔离并报告高新园区管委会、乡(镇、场)、行业主管部门,并按要求第一时间落实定点医院就诊排查,对所有密切接触者按规定实施隔离,落实各项管控措施。

2、公司要针对重要岗位职工因疫情缺员等突*况,做好安全生产及环保管理防控预案,因疫情导致重要岗位人员不足,达不到安全生产条件的,一律停工停产。公司须合理安排生产计划,坚决防止因赶工、抢工导致安全生产事故、环保事故的发生。

(六)强化监督管理

公司要加强对内部复工和防疫相关制度执行情况的自查高新园区管委会、各乡(镇、场)及相关职能部门要加强对公司复工前的指导和复工后的监管,抽调专门人员组织开展防疫工作检查,对防疫工作不到位的公司要依法依规严肃处理,情况严重的责令停产。

园区春节未停车生产公司新增恢复生产线扩大产能参照此预案执行,严格按照“六个强化”执行到位。本实施预案在新冠肺炎疫情防控期间有效,防控工作结束后自行废止。

疫情居家办公工作报告 疫情居家办公心得体会篇五

公司居家办公通知

公司全体同事:

一、居家办公时间:

二、疫情防控措施:

三、个人健康防护:

近期各位同事请减少非必要外出活动,外出时务必佩戴口罩,少访友,少聚集,并保持安全社交距离。健康码被赋予黄码的,请务必在48小时内进行核酸检测,做好个人健康防护。

xx行政部

xx年xx月xx日

公司居家办公通知

亲爱的各位小伙伴:

一、能居家办公的岗位和有条件可以居家办公的员工,需在oa系统申请居家办公,并提交审批单。

二、居家办公期间请务必保持企业微信、手机、邮件等通讯方式畅通,每日上下班准时打卡,下班前汇报工作进度,确保工作进度正常。

三、如因电脑设备等原因无法居家办公的情况,请提前与部门主管沟通解决方案。

四、经公司核实确定,无法居家办公的岗位或家中不具备居家办公条件的员工,可申请调休、年假(调休、年假以公司的要求和规定为准)。

五、申请居家办公、调休或年假的员工均须提前与上级沟通确认,提交审批申请并经部门经理审批。(注:申请居家办公的员工,需提交外勤oa审批单,外勤事由为:居家办公)

xx公司行政部

xx年xx月xx日

各位小伙伴们:

5、疫情仍在持续,公司会密切关注最新疫情动态,动态做好疫情防控时期各项工作安排,请各位小伙伴期间务必做好个人自身防护。

xx公司行政部

xx年xx月xx日

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