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公司登山活动篇一
1、起点：
2、终点：
3、登山分组：本次登山比赛以部门为单位分为5组，由各部门负责人任组长。分组如下：
集团领导组(集团总裁、副总裁、总裁助理)
行政人事组(人力资源部、行政办公室)
财务组(计财部、资金部、稽核部)
工程项目组(合约部、工程部)
汽贸综合组(综合管理部、汽车板块各店财务经理)
4、比赛规则：各组的组长负责带领各自的小组，听到登山比赛开始的命令以后，从起点统一出发，按照全体小组成员完成全程所用时间的平均数评定小组名次。比赛结束后由各组的组长带队下山。
公司登山活动篇二
在"重阳节"来临之际，为了丰富员工的文化体育生活，提高员工身体素质以及团队合作精神，集团机关拟组织开展"重阳登高比赛"活动，作为集团20xx年"快乐健身、活悦瑞华"系列体育赛事重要活动之一。集团机关登山活动具体方案如下：
公司登山活动篇三
为丰富员工文化生活，增强员工健身意识，加强公司各部门的交流和同事的凝聚力，特举办本次登山活动。
20xx年10月22日上午9:00
集合地点：公司厂内办公楼前；
参与人员：公司部室人员(包括生产部管理人员)；
比赛地点：大成山(起点：公司门口-大成山公园门口-大城山山顶-终点：公司门口)，由人力资源部负责安排指引人员。
1、分组规则：人力资源部统一分组，每组参赛队员5人；
3、注意事项：安全第一，要求穿便于登山的运动鞋，不可携带贵重物品；
4、裁判员宣布开始后，参赛人员必须按照公司制定路线行进，不可绕道或抄近路，领队必须在人力资源部指引人员处签字，返回公司门口计时停止，整个爬山比赛必须是以团队进行，以团队最后一名队员抵达终点计算成绩，如违规，取消比赛成绩。
6、参赛人员要求比赛当天身体状况良好，请勿带病参加，不能参加须向人力资源部请假，更换参赛人员。
本次登山比赛设10支队伍，每队5人，参加比赛人员共50人，参赛队员均为公司部室人员。
按公司部室人员在岗人数(不含请长假人员、修复分厂、已提出离职申请人员)，结合各部室人员分布不均衡情况，初步分配比赛组队方案如下：
部门人数分配参赛团队出赛人数
战略规划部2一队1
国贸部4一队2
市场部2一队1
金属锯销售部16一队1人、二队5人、三队2人8
基体片销售部3三队1
研发部5三队2
技术服务部3四队1
调度室5四队2
供应部17五队5人、八队3人、九队1人9
综合管理部14六队5人、四队2人7
财务部9七队5
质检部科室5八队2
设备部科室5九队2
生产部、分厂科室14十队5人、九队2人7
合计人数10450
1、20xx年10月22日上午9:00宣布比赛规则；
3、全比队伍完成比赛后公布成绩，颁奖
1、总裁判长(1名)：董事长，负责宣布比赛开始，使比赛做到公平公正合理。
2、裁判员(4名)：xx负责现场观众纪律的维护，监督参赛者是否有作弊的现象。
3、记录员(1名)：xx，负责计时，记录每组比赛成绩。
4、引导员：xx，负责在比赛过程中路线的指引。
5、现场照相(1人)：综合部
6、活动协助：各参赛队伍领队。
奖品，价值共计1800元。
1、团体冠军价值60元礼品，共300元。
2、团体亚军价值50元礼品，共250元。
3、团体季军价值40元礼品，共200元。
4、纪念奖价值30元礼品，共1050元。
矿泉水100瓶
1、矿泉水：100元
2、奖品：1800元
3、条幅：100元
合计：2000元
公司登山活动篇四
1、一切听从领导，遵守活动纪律，以安全为主，为安全起见，成员不准擅自离开队伍，如有特殊向队长报告。单独行动，至少三人或三人以上活动。
4、各成员需带好午餐，饮用水及桌布等，切记保护环境，午餐后下山前将垃圾收集起来，统一处理，不得乱扔。
5、秋高气爽，天气干燥，不允许生火。
6、干部或组长维持各组的秩序和纪律。
公司登山活动篇五
1、一切听从领导，遵守活动纪律，以安全为主，为安全起见，一切成员不准擅自离开队伍，如有特殊向干部报告。单独行动，至少三人或三人以上活动。
3、个成员注意团队精神，主动关心帮助周边同学。
4、各成员需带好午餐，饮用水及桌布等，切记保护环境，午餐后下山前将垃圾收集起来，统一处理，不得乱扔。
5、秋高气爽，天气干燥，不允许生火。
6、干部或组长维持各组的秩序和纪律。