最新权益部工作月总结(大全8篇)

时间:2023-10-03 23:09:16 作者:XY字客 最新权益部工作月总结(大全8篇)

工作学习中一定要善始善终,只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析,从中找出经验和教训,引出规律性认识,以指导今后工作和实践活动。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。

权益部工作月总结篇一

一眨眼,20xx年已悄然离去。在这个纠结的一年里,都有我们的眼泪、汗水、无奈和笑脸所伴随。首先,我们经历完了高考,进入了大学,来到了华汽,加入了学生会权益部等等。虽然权益部在这个优美华丽的学校并不起眼,但是在即将过去的一个学期里,我们依然用热情的汗水浇洒着它的成长。我们无处不在,因为有问题,找权益!

首先,一开学由于军训和国庆长假的原因,学期的一个月几乎就过完了。然后就是红红火火的学院“百团招新”活动的开始。由于一开始的定位是系的学生会,所以就没什么注意就不知不觉地无视它了。但无意的是我被系学生会推荐面试院学生会,更无意的是我居然通过了,但是选中我的却是权益部。一开始,我真的不知道权益部是干嘛的(现在也有个问题就是:即有生活,何必权益?)。由于当时系与院只能选一个,正因为当时一时之气,室友的影响,以及汽车系没啥异性的种种原因。我还是选择了权益部。

不要希望你能在学生会能学习到什么,要问自己能给学生会贡献什么。无疑,汗水是必要的,唱响新生、美食节等的学院活动。那一次没有我们的力量奉献?每一次的搬东西可不是玩的,真的很辛苦。也就当做是一次健身活动了。

然后就是要求我们每个月都搞但是我们只搞了一次的“提案征集”权益日了。首先出于高年级同学的质疑,在摆摊期间我们都狠狠地被人给无视。再加上我们的经验值为0,我觉得都很没心情。但是端正了心态后,依然向各同学拿到了宝贵意见和建议。收集完问题后,我们进行了问题的分类和对问题的解决做出学院和学生双赢的方法建议。

然后就是与后勤处的老师进行谈话,在这里,我们也由于经验的缺少,被老师不停的忽悠。要么问题没发解决,要么问题推迟给出答复。到最后反过来给我们布置了任务。在这里,我觉得在社会为人处世有一副好的口才与应变能力真的很重要,也是我们权益部必须的。

总的来说,我觉得权益部在这个学期的工作是很不满意的,真的太了。不知不觉就混过去,你就得这很好?中国人得惰性不能扎根在我们权益部啊!为人要求上进,而不是找借口!希望下学期做好一点吧。

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权益部工作月总结篇二

在校团委的正确领导下,在后勤处老师的配合指导下,校学生会权益部围绕“全心全意为同学服务”的宗旨,结合我院实际情况,积极组织我校同学参与到一系列维权活动中来,成效显著。主题突出、形式创新、内容丰富、注重实质、参与性强是这一学期活动的主要特点,也是吸引同学们积极参与的重要原因。在主席团成员悉心指导和亲切关怀下,权益部与其他部门通力合作、共同努力,现将学期总结报告如下:

一、维护同学权益的常规工作继续深入推进,取得了较好成绩。

自从部门成立以来,权益部一直在为维护同学的权益而努力着,秉承“全心全意为同学服务”的宗旨,以“敢为同学说话,甘为同学办事”为工作原则,权益部每一个成员都怀着“同学利益无小事”的信念争当同学利益的捍卫者,尽职尽责维护好同学们的权益。为提高同学们在日常维护自身权益的意识和能力,形成“知权、懂权、用权、护权”的氛围,本学期开学初权益部进行了增设维权点,收集我校学生切身问题,并进行解答。这学期累计收到投诉电话16起,实际解决问题13起, 为同学寻找失物累计26件!制定留言表、投诉表,与饮食中心处人员友好联系,积极反映同学们对餐厅的意见及建议。尤其是北区成员与餐厅经理合作,进行菜价降低宣传、倡导餐厅公共卫生等都受到同学们好评!由于受客观条件限制,权益部解决同学们权益投诉问题的能力十分有限,但权益部全体成员都十分用心,尽可能地解决一些能够解决的问题。

二、以独具特色和魅力的活动形式提高全校同学的维权意识,营造全校性维权氛围。

在上学期3.15案例成功展出的经验基础上,权益部对如何展出、怎样宣传进行了创新。12.4法制宣传日进行了新颖的宣传方式,征集优秀法制歌词作品,参与人员多,宣传效果好!活动对提高全校同学的维权意识,营造全校性维权氛围,具有重要促进作用。

三、与兄弟部门、校内媒体交流联系增强,活动开展顺利,报道及时,影响深远。

如开学初与青年志愿者中心合作设立纳新宣传点,运动会期间与校广播电台合作的“有困难,我帮忙”主题活动,12月15日开展的“预防甲流,你我携手”等活动都取得了良好效果!尤其是预防甲流活动在南区广受同学们好评。

四、部门内部建设效果良好。

本学期部门建设秉承学生会“家”的理念,倡导成员之间互助友爱,亲如一家!开会形式多样,大家踊跃发言,共同进步!在日常工作中,给予成员贴心关怀,及时了解成员思想动态!

当然本学期部门工作也存在一些不足之处,如:效率不够高、活动开展范围较局限、细节没有把握好等,在下一学期,我们一定会吸取经验教训,共同努力把部门建设好!

维护同学合法权益是一个长期的任务,需要不懈地努力。新的一学期,我们将创新活动形式、拓展活动载体、搭建维权平台、丰富活动内容、贴近同学实际需要、综合运用多种方式、方法,以求能在维护同学权益的道路上不断前进,佳绩频传!我们有理由相信,在校团委的正确领导下,在主席团成员的悉心指导和亲切关怀下,学生会权益部紧密地联合起来,加强交流合作,共同努力,一定能在提高全校同学维权意识、营造全校性维权氛围上取得更大的进步!

校学生会权益部

权益部工作月总结篇三

时光流逝,白驹过隙。转眼间,20xx年即将过去,我院学生会自换届以来,在老师的指导下,在主席的带领下,在学生会所有成员的共同努力下,以"服务学院,服务学生"为主要目的,已走过了一年的时光。一点一滴,我们无私奉献;一分一秒,我们积土成山,权益部始终致力以维护同学利益为目标,以保障同学权利为宗旨。回顾这一年的工作,我们见证了权益部在不断的完善与成长,以下是我们这一年的工作总结。

权益部一直在为维护同学的利益而努力着,秉承"全心全意为同学服务"的宗旨,以"敢为同学说话,甘为同学办事"为工作原则,权益部的每一位成员都怀着"同学利益无小事"的信念争当同学利益的捍卫者,尽职尽责维护好同学们的权益。在平时的工作当中,着实为同学们解决了一些生活中遇到的困难。

1.为同学购买火车票

20xx年1月初,为了广大学生能够安心准备即将到来的期末考试,安心复习,我们权益部特承担了为广大学生购买火车票的光荣任务。权益部每一位成员更是尽心尽力,不辞辛苦,经过开始的信息统计、信息汇总、收齐钱款、发火车票、退票退款等一系列的工作,以严谨的工作态度,来确保了每一位同学的利益,让大家省了不少时间,我们的真诚工作赢得了广大师生的一致好评。

2.协助其他部门工作

为评选山东十所应用型与学术性院校,迎接各方领导的检查,我们权益部协助宿管部检查宿舍卫生情况,以及帮助秘书处处理一些文档工作,不断地与其他部门合作,共同进步。

3.在春季运动会中,陪同运动员检录、到比赛场地热身

在校级春季运动会中,权益部的各个成员积极工作,圆满完成学生会交给的各项任务,陪同运动员到检录处检录,提前到比赛场地热身,保证本院运动员按时参加比赛。

4.迎新活动

在九月份迎新中,我们权益部分配到的任务是引导新生入住宿舍并进行登记和发放住宿用品,每位成员实行三班倒制度,轮流值班,认真为师弟师妹们服务,不怕苦不怕累,认真完成任务。

5.维权知识竞赛

为了增强大学生的法制观念与维权意识,普及消费维权法律知识,培养大学生依法办事的思想观念,保障自身的合法权益,权益部特举办"维权知识竞赛"活动。在学院举办的维权知识竞赛中,各位参赛选手素质突出,表现优异,取得了良好的成绩。同时在校学生会权益部举办的活动中,我院选手张天琦、王金铭、周治名三位同学表现优异,荣获团体奖"二等奖",张天琦同学荣获"维权知识之星"的荣誉称号。

6.积极反应问题

关注广大学生的生活,向社区等相关部门反映了宿舍部分基础设施、夏天蚊虫较多、电费超标严重、部分楼层送水困难、各教学楼电灯损坏等问题,这些问题也得到了一定程度的解决。

在日常工作中,由于能力有限,我们还存在着很多不足之处,比如在活动中一些具体的细节处理的不够完善,与其他部门的配合不够协调等等,建议每月开一次例会,总结经验与不足之处,比如面对活动中细节的问题,可以在活动进行之前进行彩排,通过彩排来发现问题,提前预防。面对能力不足的问题,我们可以通过不断阅读书籍来开阔眼界,增长见识。面对一些突发情况,我们一定要先自身保持镇定,找出方法不断进步。

总结这一年的工作,我们优缺并存。面对缺点,我们会努力改进;面对优点,我们会继续完善,力求做得更好。面对工作所遇到的挫折,我们将迎难而上,秉承着"全心全意为同学服务"的宗旨,将维权进行到底。

权益部工作月总结篇四

本学期渐渐进入尾声,校学生会权益部也走过了一个夏秋。从开学以来,权益部继续围绕着“权益维护中心”和“勤工助学中心”两大中心,在校团委老师的领导下展开工作。紧张而有序的为同学们服务。秉着“相对分工,绝对合作”的宗旨,权益部独立完成了本部门内部的相关工作;也联合或协助其他部门完成了相关的工作。取得了一些成绩,但也不乏一些问题。

(一)部门招新

国庆长假归来,我们随着整个学生会,经过几个部长的商讨决定出来招新的方案,落实下来,层层筛选,精心选拔,紧张的为部门注入了新鲜的血液。并在之后的工作中进行了相关的交流,给予了大致的培训,为后面的工作顺利开展垫定了基础。

(二)勤工助学岗位招聘公示

权益部继续以往的工作,坚持公示勤工助学的岗位招聘信息。并改进了公示宣传方式:

1、新增了233车站的展板公示,让同学们能更及时的接收到关于勤工助学岗位的信息;

工作期间,部门部长和干事积极创新多次改进展板的版式,以达到更好的效果。

(三)实验室管理员登记及管理

本学期,本部门把实验室管理员的工作纳入到了工作重心中来,对各个学院的实验室管理员进行了整合,并资料入库,并对其召开例会,进行心得交流,分发工资等。并拟定不定期派干事对相关实验室进行暗访,对管理员的工作进行监督。

(四)权益维护

1、权益维护热线和权益维护登记簿

部门建立后开通了权益维护热线,同时制作了权益维护信息登记簿,以便更好的接收权益相关信息。

2、寝室走访

这是一个拟定较成形的方案但由于各种原因暂未实行的工作,但却是本部门本学年的重中之重,这也将是部门了解同学们真实想法的一个很重要的途径,为后续的权益维护带来更明确的方向指引。本学期进入尾声,本部门将于下学期切身落实下去。

(五)参观食堂内部

学期中,本部门与生活纪检部饮食服务中心一起进行了食堂参观活动,每个学院都有人员参与,公开了食堂内部的场景,并且给同学们召开了座谈会,面对面的和食堂负责人交流,讲出自己的意见和建议。对食堂也起到了监督作用。

(六)协助其他门部门完成了各种工作

在重理工杯篮球中,整个校学生会全体合作,本部门也竭尽全力协助工作,成功完成了篮球赛。

权益部是一个成立不久,渐渐趋近成熟的一个部门,加之我们的考虑总还是有局限,所以还是存在一定的问题。

(一)准备

有一句话说,“机会总是留给有准备的人。”而工作也是一样,准备永远是一个不灭的话题,虽然我们还是努力的准备了,但是很多情况下还是不够完善,很多地方还有待改进。如,招新时,虽然说我们都想好了招新的流程,但是却疏忽了一些细节,比如我们要怎样的人才,如何更好的识别这样的人才,给开始带来了一定的影响。

(二)沟通

权益部本事学生和学校之间的.桥梁,起沟通作用,但是在这方面部门还很欠缺,特别是一些副部长和老师们还很缺少沟通,另外,在权益维护方面没有找到有效沟通的途径,导致有些东西还不能成功开展,相信本部门在下一学期会改进。

(三)总结,计划

总结才能发现经验,为以后的工作道路铺平道路;总结才能发现教训,为后面做出指引。而本部门在这方面做得不是很好,都有过想法,但是很多没有归类成条,详细到点,效果不是很明显,给落实带来一定困难。而计划是前行的方向标,没有计划就是盲目在乱撞,收不到着实的成效。现在在部长们讨论下,下学期有了大概的轮廓,一定在下学期前成形并落实下来,有条方能不紊。

下学期的大致计划关于现在正在进行的工作,诸如勤工助学岗位,实验室管理等

依然会继续落实下去,同时我们也将落实好即将迎来的工作。

(一)“三一五”

临近,这是本部门的重头戏,一定要在开学前把一切工作的详细内容考虑周全,方便到的时候的开展。并大力收集关于权益维护的宣传知识,加强自身和同学们的维权意识。

(二)权益维护

这是本部门的只能凸显,争取在维护同学权益的同时吧本部门宣传出去。计划如下:

1、整合本部门可能涉及的工作内容和范围,登记成本或表格;

2、收集相关部门机构的负责人及其联系方式,登记成表格;

3、和相关部门的负责人加强联系,常常咨询。

完成以上几点,收集到的权益信息才有的放矢,不至于盲目不知所措,为后续工作铺路。

积极主动地创新可行的活动,最好能为权益部打造一个品牌。

权益部工作月总结篇五

新一届院学生会成立以来,已经过一个学期的运转,权益部在学院领导、老师和校部各位成员的指导下,紧密围绕服务学生的主题,秉承“从同学中来,到同学中去”的一贯作风和“全心全意为同学服务”的一贯宗旨,努力做好同学和学校联系的纽带和沟通的桥梁,尽力解决同学们在生活上遇到的种种困难,为同学打造舒适的学习生活环境。现就本学期的工作总结如下:

一、迎新工作

开学伊始,我部配合学生会开展了迎接10级新生的工作,工作期间,权益部担任兰花湖引导新生报到工作,使新生们得以顺利的完成报到的流程。

二、部门纳新

九月下旬,在设计艺术学院团总支学生会的统一安排下,我部配合学生会以及其他各部开展了新一届学生会招新工作,本着公平公正的原则,从申请加入的同学中择优挑选出12名新成员,为我院学生会注入了新鲜的血液。

三、权益信箱

十月初,我部完成了权益信箱的策划与落实,为广大同学提供了一个维护自身权益,完善校园生活的平台。

四、盲点交流会

十一月x日,我部配合校学生会在兰花湖片区举办盲点交流会,为校全体大一新生答疑解惑。

五、走进食堂,体验生活

十一月底,我部配合校权益部一起共同举办了“走进食堂,体验生活” 活动,为广大同学对食堂诸多的困惑与意见提供了平台,我院学生积极参与,参与人数最多。

六、寝室设计大赛

十一月底至十二月初,我部举办了一年一度的寝室设计大赛,为我院大一新生锻炼学生自主能力,提高专业技能培养学生对本专业的兴趣,使其有更深刻的了解与体会。通过我部全体人员的努力,及各部门及学院老师的积极配合下,基本圆满的落下帷幕。

七、寝室及食堂卫生检查

良好的环境是正常生活,学习的最基本条件。为了保证寝室及食堂有一个整洁,安全的环境,权益部会每周检查次寝室卫生及安全设施。尽可能为同学们打造一片干净、舒适、安全的生活环境。每周的卫生检查,及存在的相关问题,在第一时间及时有效的向后勤工作人员上报;并且及时对有关同学及食堂提出要求,使其加以注意和改进。

八、在每周召开权益部内部会议,及时交流总结前一阶段的工作,并制定下一步的工作计划。

九、配合其他部门工作,在需要协助的地方加以协助!使得各项工作能够顺利进行!展现给大家一个团结的集体。

以上是我们权益部这学期做的主要工作,下学期我们会继续完成自己的例行工作,同时在大家的课余时间举办一些有意义的活动,同时创新活动形式、拓展活动载体、搭建维权平台、丰富活动内容、贴近同学实际需要、综合运用多种方式、方法,将权益部工作做到最好。

以上是对我部上学期主要工作的总结,在总结中我们发现了工作中的几点不足:

1、权益信箱由于是首次开展,处理问题周期过长,反应问题不能给同学们满意的解决,让学生对学生会工作产生了质疑,今后我们会吸取教训,总结不足,完善权益信箱工作。

2、寝室设计大赛中,大一新生参与热情较之去年有所降低,设计效果整体不如去年,除学生本身原因外,我部未尽到督促及悉心指导的责任。

3、是维权宣传等这些能够及时解决同学们实际问题的工作做的还不够,没有充分实现我部的宗旨。

既然我们发现了不足,就不会任由它发展下去,我们会积极总结经验教训,为下一步的工作做好准备。提高同学维权意识,维护同学合法权益是一个长期的任务,需要不懈地努力。我们有理由相信,在学院团委的领导下,在学院老师的悉心指导和亲切关怀下,我们一定能在维护同学权益的道路及相关工作上不断前进,佳绩频传!

权益部工作月总结篇六

自从部门成立以来,权益部一直在为维护同学的权益而努力着,秉承“全心全意为同学服务”的宗旨,以“敢为同学说话,甘为同学办事”为工作原则,权益部每一个成员都怀着“同学利益无小事”的信念争当同学利益的捍卫者,尽职尽责维护好同学们的权益。为提高同学们在日常生活中维护自身权益的意识和能力,权益部在本学期共开展了以下活动:

本学期我部开展了信息走访小组活动。在此次活动中,我部部员共分为9组,每组成员负责2层宿舍,以入户的形式进行信息走访。收集学生在校学习和生活中所遇到的问题,以及学生对于完善学校工作的意见。在此次活动中,我们共收集同学对于有关校园网络、澡堂、食堂等设施完善的所提出的意见、问题十余条,并积极帮助同学解决在生活中遇到的困难。由于受客观条件限制,权益部解决同学们提出的问题的能力十分有限,但权益部全体成员都十分用心,尽可能地解决一些能够解决的问题。

权益部在20xx年11月16日开展了校园安全宣传日的活动。活动的举办地为医大食堂门外。我们通过对过往同学发放安全宣传单,教同学使用灭火器,以及安全知识竞猜等互动形式,对同学们进行了校园安全的宣传。通过此次活动,权益部使广大在校学生更进一步的了解校园安全的重要,让同学们更加重视校园安全以及自身安全。

本学期由于学生财物被盗的事件增多,我部在11月中旬进行了入户式校园防盗安全宣传。通过此次宣传向同学们介绍小偷的盗窃手法,以及财物被盗后应有的措施。权益部希望通过此次活动增强同学们自身的防盗意识。并且,此次的活动在一定程度上减少了校园盗窃案的发生。

由于在信息走访活动中,广大同学都反应无线网络的使用存在问题,因此我部就此问题进行了专项调查。我部部员对全校学生进行调查,统计出使用无线网络的用户共674人,多数人都反应网络登陆困难,以及网速过慢等的问题。此后,权益部通过与电信工作人员的沟通,校园无线网络目前正在优化当中。此次的校园无线网络调查活动使电信公司开始着手解决我校的无线网络问题,让广大同学从中受益。我部的同学也通过自身的努力使校方关注校园无线网络问题,并加以解决。

提高同学维权意识,维护同学合法权益是一个长期的任务,需要不懈地努力。只要我们创新活动形式、拓展活动载体、搭建维权平台、丰富活动内容、贴近同学实际需要、综合运用多种方式、方法,我们一定能在维护同学权益的道路上不断前进,我们有理由相信,在学生会权益部部员的共同努力下,一定能在提高全校同学维权意识、营造全校性维权氛围上取得更大的进步。

权益部工作月总结篇七

在过去的一个学期,我们部门顺利地完成了学院委派给我们的各项工作,并取得一定的成绩。下面是我们上学期主要完成的工作。

我们部门的工作主要是课室以及宿舍的卫生检查,文明原地的解说工作以及贫困生的资料整理。关于工作方面,我们部门一向是处理的非常完善的,不拖拉,不马虎是我们一向的宗旨。为了能让学生们每天都能在舒适的环境下学习,我们每天都会安排班级去打扫卫生,而我们部门则负责每天的检查工作,孜孜不倦的工作着。文明园地的卫生和解说工作则显得稍有难度。因为这是从整个学校来评比,所以不能有丝毫的松懈。我们会先带领一些人在文明园地的范围内做一些环保的工作,然后等待学校那边的检查人员进行讲解工作。这个工作看似简单,但因为我们文明园地在整个学校的范围也是数一数二的,所以工作量实际上非常大!而且有时遇上雨天,工作的难度就会相对增强,所以这也是个不容忽视的工作!当然我们付出也有收获,我们在学校的排名中拿过第三名的好成绩,多次取得第四名。

备充分,使得这次大会能顺利落幕。在这次大会中,我们的干事们也因此从这次活动中学到很多东西,这对他们以后的工作也有很大帮助。

为了增进部门感情,促进部门交流,部门的活动是必不可少的!每逢部门有人生日,我们会帮大家搞生日晚会,一起唱生日歌,一起切蛋糕,一起送上满满的祝福。在男生光棍节那天,女生们会出其不意的为男生送上她们暗自准备的礼物;寒冬的时候,我们会一起去打火锅促进感情;冬至的时候,我们会一起去聚餐吃汤圆这样使大家能感受到我们的部门的温暖,使大家更加团结,工作也更有动力了!

有赖于各位副部和干事们的配合与支持,这学期部门的工作完满结束了。在下一学期,我们权益部会继续贯彻着“政务权益,全心全意”的宗旨,继续为学院的课室检查和文明园地贡献自己地一份力量。在文明园地方面,我们会总结经验,多学习其他学院好的方面,争取每次都能取得一个好成绩,努力为学院争光!在课室卫生方面,我们也会每天安排人手去认真检查并统计好数据,力求给各位学子一个干净的学习环境。为了创造一个更加和谐、舒适的宿舍环境,增进舍友感情,丰富校园生活,下学期我们部门还将会举办一个个性宿舍评比活动,希望此活动在部门的各个成员和学院老师的配合下能顺利完成。

政务学院团委学生会权益部

20xx年1月5日

权益部工作月总结篇八

新一届的学生会已经经过一学期的运转,我们学生会权益部在王老师、主席的具体指导和支持下,紧紧围绕服务全校学生为主题,开展我们的工作。在全体权益部成员的共同努力下,整体完成了初定的工作计划,但也同时存在着许多不足,在本学期的结尾我们将本学期的工作做一个汇总,以希望为下一届部门提供参考建议与借鉴经验。以下是这学期的工作总结:

本学期开始,在部门活动及例会上,多次强调学生会“为同学服务”的宗旨,及“精诚团结、埋头苦干”的精神,提高部门委员的思想意识。同时,加深委员对“权益”的理解,使委员在思想上具有责任心和归属感。权益部是一个年轻且有活力的部门,拥有巨大的发展空间,在部门发展上,每一位权益中心委员都应该积极主动的为学生服务。

每次例会结束,我们都会接着进行本周工作的小结,对委员在工作中发现的问题进行讨论解决,并进行下周工作的一些安排。

我部多次组织集体参加聚会及聚餐活动,在活动中不断提高部门成员之间及对部门的感情。部门例会上都会组织大家就一些问题发表意见,并进行讨论,在该过程中不断提高委员的思想认识。

一个部门的发展,综合素质是很重要的,管理制度也起着举足轻重的地位。在会议纪律、请假制度、通讯畅通制度、突发情况处理制度以及一些相关的要求等各方面继承了以往的管理方式同时也进行一些改革。我们要求部门委员每周末进行签到及参加部门例会,除特殊情况请假外。如有多次违反学生会的规章制度,我们将视情况进行处罚。

实践出真知,只有在实践与活动的磨练之中才能是部门成员得到锻炼,是部门得到长足的发展。也只有实践才会检验初制度的不合理,使我们可以及时发现问题,解决问题。所以我们部要求各委员积极参加其他部门的活动,以便让他们能够认识更多人和开阔自己的眼界。下学期,我部本着锻炼自己、发展部门、服务同学的目的,将会组织了形式多样的活动。例如315权益周,美食文化节等.

(1)每周一下午,我部委员将会和后勤集团的饮食服务部的有关领导及各个食堂的经理全面检查食堂卫生。同时每周还会有一到二次的食堂抽查,检查食堂的卫生是否达标。

(2)加强权益部与广大同学之间的联系,通过各类渠道与途径,广泛收集广大同学对权益部工作的理论和建议。

(3)在保证完成好本部门工作的同时,我们也协助其他部门开展好一系列的工作。

(1)针对同学们的投诉,我们只能起到中间桥梁的作用,将问题反馈给相关部门后,很多问题都不能解决,这极大的降低了同学对我们权益部的信任度。虽然我们权益部工作时,只要求我们做好中间桥梁工作,但是我们若是能在以后的工作中起到督促相关部门解决问题的作用,那么我们的工作将更具实际意义,也更有利于我们这个部门工作的开展。

(2)我们部获取信息的来源较少,这是因为我们在同学之间的影响力不大,许多存在的问题不能够得到及时的反馈与处理,导致我们工作不能够得到及时的开展。

(1)通过组织大家一起讨论,加强政治理论学习,结合实际,提高委员思想意识。

(2)通过部长和副部长与委员的谈心,让委员在思想上、生活上、学习上能够得到关心和帮助。

(1)举办本部门特色活动,包括校领导见面会、美食文化节、超市问卷调查。

(2)继续开展食堂美化的项目,营造食堂饮食心氛围。

(3)加强餐具回收宣传,提高学生们的思想境界,提高学生会在同学们的影响林。

(4)继续加强对委员的思想教育,培养责任心和使命感。

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